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項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-03-08

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)(精選25篇)

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇1

  1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的管理(原版歸檔、查找等),

  2. 負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目發(fā)文管理,所有會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議紀(jì)錄、備忘錄,更新、維護(hù);

  3. 日常事務(wù)管理(項(xiàng)目辦公室管理、辦公用品管理、日常財(cái)務(wù)核算等一切行政事務(wù));

  4. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行各種項(xiàng)目會(huì)議的組織和會(huì)議紀(jì)要的書寫。

  5. 負(fù)責(zé)遞交客戶所有文檔管理:跟蹤,包括升版、最后遞交;

  6. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工時(shí)統(tǒng)計(jì)、加班統(tǒng)計(jì);

  7. 負(fù)責(zé)Utracker等信息平臺(tái)維護(hù)、監(jiān)控;

  8. 負(fù)責(zé)change變更流程跟進(jìn)。

  9. 根據(jù)各部門提供的資料制定項(xiàng)目人力資源計(jì)劃,并進(jìn)行相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析,形成相關(guān)報(bào)表;

  10. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有內(nèi)、外部所有專業(yè)技術(shù)文件、接口協(xié)議等的版本管理;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、 建立并持續(xù)完善產(chǎn)品及項(xiàng)目生命周期管理程序;

  2、 執(zhí)行產(chǎn)品及項(xiàng)目生命周期管理流程,跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行過程,產(chǎn)品關(guān)鍵決策合規(guī)性審核,會(huì)議組織,紀(jì)要編制及問題跟進(jìn);

  3、 維護(hù)項(xiàng)目信息以及項(xiàng)目關(guān)鍵崗位資源池;

  4、 可售產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理;

  5、 組織制定產(chǎn)品輸出文檔模板并監(jiān)督執(zhí)行;

  6、 項(xiàng)目人力及費(fèi)用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析;

  7、 協(xié)助組織產(chǎn)品及研發(fā)年度經(jīng)營計(jì)劃制定與統(tǒng)籌;

  8、 處理部門日常工作等。

  任職要求:

  1、知識(shí)能力:掌握項(xiàng)目管理流程,了解IPD流程;

  2、經(jīng)驗(yàn)要求:兩年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(集成電路行業(yè)優(yōu)先);

  3、技能要求:熟練使用Office,尤其是EXCEL&WORD&PPT,擅長項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)分析,總結(jié)與歸納能力突出;

  4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、邏輯能力。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇3

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)從立項(xiàng)到量產(chǎn)的過程中,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度,質(zhì)量,成本的管理和控制,協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的各項(xiàng)事務(wù),以保證項(xiàng)目的順利執(zhí)行

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度管理,包括從立項(xiàng)到量產(chǎn)。

  項(xiàng)目需求管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程中需求的追蹤和總結(jié)

  項(xiàng)目評(píng)審管理,組織項(xiàng)目開發(fā)過程中的評(píng)審管理

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目中關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的決策評(píng)審準(zhǔn)備

  項(xiàng)目文件管理

  項(xiàng)目的問題管理

  負(fù)責(zé)樣品管理

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)招投標(biāo)后工程實(shí)施各階段進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、收款、到貨等。

  2. 負(fù)責(zé)招投標(biāo)后工程實(shí)施階段項(xiàng)目各成員輸出物的提交。

  3. 負(fù)責(zé)工程實(shí)施階段工程日、周報(bào)、工程聯(lián)系單簽發(fā)等。

  4. 負(fù)責(zé)歸檔整理投標(biāo)后所有文檔整合檢查。

  5. 負(fù)責(zé)工程實(shí)施各階段內(nèi)部、外部協(xié)調(diào)。

  任職資格

  1. 本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/電子/電氣/通信/自動(dòng)化等專業(yè),;

  2. 熟練使用辦公軟件及CAD/VISIO/PPT等工具軟件;

  3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

  4. 具有良好的專業(yè)英語資料閱讀能力,要求通過CET-4;

  5. 了解計(jì)算機(jī)原理及網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)、Linux者優(yōu)先;

  6. 獲得網(wǎng)絡(luò)廠家認(rèn)證者可在薪資上有增加。

  7. 有地鐵行業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  8.能夠接受全國各地出差。

  9.具備建造師/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師/PMP證優(yōu)先

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、具有單項(xiàng)目管理及多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);負(fù)責(zé)單項(xiàng)目、多項(xiàng)目及系統(tǒng)集成項(xiàng)目的整體管理(范圍、進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)控制、成本等領(lǐng)域);

  2、制定項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施,包括計(jì)劃、組織與施工,把控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)確保里程碑目標(biāo)實(shí)現(xiàn)等;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;

  4、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目過程的協(xié)調(diào)與管理;

  5、確保項(xiàng)目按時(shí)保量順利完成;

  任職要求:

  1、三年以上硬件產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)電子煙行業(yè)充滿熱情,對(duì)智能硬件擁有自己的理解和看法;

  2、有中大型公司成熟研發(fā)體系項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有PMP項(xiàng)目管理證書,有海外項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),英語基本能溝通的優(yōu)先考慮。

  3、頭腦靈活,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力與溝通理解能力;

  4、熟練運(yùn)用office及良好的文檔協(xié)作能力;

  5、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心;

  6、積極樂觀,學(xué)習(xí)能力好,接納新事物。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)建立公司研發(fā)管理體系,搭建研發(fā)管理平臺(tái),主導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)議;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)流程的引導(dǎo)和監(jiān)控,質(zhì)量目標(biāo)制定及監(jiān)控,以及開發(fā)計(jì)劃的制定與監(jiān)控;

  3、負(fù)責(zé)建立公司跨部門業(yè)務(wù)流程,包括產(chǎn)品生命周期管理流程、產(chǎn)品變更管理流程(需求變更、設(shè)計(jì)變更、工程變更等)

  4、協(xié)助建立研發(fā)考核及激勵(lì)制度,包括績效考核及管理制度、研發(fā)激勵(lì)制度等;

  5、協(xié)助建立研發(fā)各部門工作流程規(guī)范、業(yè)務(wù)規(guī)范(例如:軟件/硬件/機(jī)械設(shè)計(jì)規(guī)范、設(shè)計(jì)評(píng)審規(guī)范等);

  6、主導(dǎo)建立配置管理平臺(tái)、項(xiàng)目管理平臺(tái),缺陷管理平臺(tái)及版本管理平臺(tái)。對(duì)公司知識(shí)庫、項(xiàng)目開發(fā)過程,以及研發(fā)過程版本規(guī)范等進(jìn)行管理;

  7、組織項(xiàng)目例會(huì),技術(shù)評(píng)審及決策評(píng)審會(huì)議,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目開發(fā)過程中問題并跟閉環(huán)管理。

  任職資格:

  1.本科及以上相關(guān)專業(yè);理工科電子 應(yīng)用與技術(shù),生物工程等專業(yè),有理工科或生命科學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先;

  2.熟悉新產(chǎn)品開發(fā)流程,有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及服務(wù)意識(shí),醫(yī)療設(shè)備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3.協(xié)調(diào)組織突出、溝通表達(dá)能力強(qiáng);

  4.工作敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng),積極陽光。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、對(duì)市場需求進(jìn)行分析、與客戶溝通需求,編寫研發(fā)需求為后續(xù)開發(fā)提供項(xiàng)目需求規(guī)格書;

  2、編寫研發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案;

  3、定義系統(tǒng)所需的協(xié)議、接口等;

  4、編寫其他技術(shù)文檔,包括但不限于產(chǎn)品規(guī)格書、對(duì)外接口、對(duì)接方案等;

  5、制定、規(guī)范研發(fā)流程,推動(dòng)、監(jiān)督流程進(jìn)行;

  6、協(xié)助研發(fā)部門,尤其是技術(shù)部進(jìn)行規(guī)范化設(shè)計(jì);

  7、補(bǔ)充缺失的技術(shù)文檔,歸檔資料。

  崗位要求:

  1、熟悉項(xiàng)目管理體系;

  2、優(yōu)秀的文檔編寫能力;

  3、良好的語言溝通能力;

  4、有技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),包括硬件設(shè)計(jì)、驅(qū)動(dòng)開發(fā)、應(yīng)用開發(fā)、后臺(tái)開發(fā)等;

  5、熟悉軟件、硬件等開發(fā)流程;

  6、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,很強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力;

  7、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,項(xiàng)目控制能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇8

  1、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的整體進(jìn)度管理工作,確保按時(shí)、按質(zhì)完成項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)交付;

  2、跟蹤項(xiàng)目運(yùn)作全過程,協(xié)調(diào)項(xiàng)目多需的各種內(nèi)外部資源和支持;

  3、監(jiān)督和推行項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)執(zhí)行,反饋項(xiàng)目過程異常;

  4、按照公司設(shè)計(jì)開發(fā)流程的要求,監(jiān)督和指導(dǎo)項(xiàng)目過程文件和記錄的完成;

  5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和把控;

  6、與相關(guān)職能部門緊密互動(dòng),協(xié)調(diào)處理和解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中的所有異常問題;

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類專題會(huì)議組織,應(yīng)對(duì)各種突發(fā)狀況,形成決議或解決方案并落實(shí);

  8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃制定及生產(chǎn)進(jìn)度控制;

  9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程問題收集及項(xiàng)目總結(jié);

  10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、按研發(fā)流程組織研發(fā)項(xiàng)目的開展,制定項(xiàng)目計(jì)劃。

  2、負(fù)責(zé)每周召開項(xiàng)目例會(huì),確保項(xiàng)目進(jìn)度可控并符合研發(fā)流程要求,及時(shí)組織解決影響項(xiàng)目進(jìn)度的各類問題。

  3、組織項(xiàng)目物料,對(duì)物料齊套性負(fù)責(zé)。

  4、負(fù)責(zé)組織研發(fā)階段的階段性評(píng)審工作,對(duì)評(píng)審文件進(jìn)行歸檔。

  5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)任務(wù)。

  任職資格:

  1、電子、電力、通訊、工程管理專業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、35歲以下。

  3、有電子行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有電子行業(yè)計(jì)劃相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先

  4、電腦操作熟練,有PMP證書優(yōu)先

  5、性格開朗,邏輯清楚,抗壓能力強(qiáng),溝通及組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、根據(jù)客戶和項(xiàng)目要求制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表;。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度管理,配合公司統(tǒng)籌調(diào)度。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中項(xiàng)目相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通,保證有效配合;

  4、及時(shí)有效協(xié)調(diào)資源、解決項(xiàng)目開發(fā)過程中出現(xiàn)的各種問題,做好問題記錄;

  5、負(fù)責(zé)試制計(jì)劃的擬制與跟進(jìn)

  6、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械、材料等相關(guān)專業(yè),熟練使用CAD等制圖軟件

  2、優(yōu)秀畢業(yè)生均可,形象氣質(zhì)佳,溝通能力和表達(dá)能力強(qiáng),條件特別優(yōu)秀者薪資另議

  3、有過新品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或者項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)為佳

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇11

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)整理客戶及供應(yīng)商資料;

  2、制作銷售及采購訂單,并與財(cái)務(wù)對(duì)接;

  3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和銷售經(jīng)理做好商務(wù)及技術(shù)標(biāo)書;

  4、負(fù)責(zé)商務(wù)合同的履行,實(shí)施和執(zhí)行具體項(xiàng)目,診斷并解決項(xiàng)目過程中的各種問題;

  5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。

  任職資格

  1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、大專以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先、英語良好者優(yōu)先;

  3、具備一定的英文聽說讀寫能力、熟練使用Word, excel等辦公軟件,電腦操作熟練;

  4、熟悉基本的采購流程;

  5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇12

  1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目所轄的平臺(tái),店鋪及人員的運(yùn)營管理;

  2、對(duì)項(xiàng)目業(yè)績負(fù)責(zé);

  3、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定店鋪發(fā)展目標(biāo)、營銷計(jì)劃及推廣策略,對(duì)流量、ROI、銷售額等重要指標(biāo)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)匯總每月平臺(tái)數(shù)據(jù)報(bào)表向上級(jí)匯報(bào),分析市場動(dòng)態(tài)和競品相關(guān)情況,及時(shí)根據(jù)市場情況提出相應(yīng)的營銷策略并能落地執(zhí)行,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力;

  5、負(fù)責(zé)督促營銷小組成員完成工作計(jì)劃并進(jìn)行考核;

  6、結(jié)合公司運(yùn)營推廣計(jì)劃及預(yù)算,具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,配合市場和策劃部門,快速推進(jìn)品牌活動(dòng)。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)研產(chǎn)系統(tǒng)項(xiàng)目的過程管理工作,包括項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目成本、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、里程碑任務(wù)推進(jìn)、變更管理、項(xiàng)目績效等工作;

  2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段評(píng)審、項(xiàng)目匯報(bào)的組織和管理工作;

  3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品管理、研發(fā)管理流程級(jí)機(jī)制建設(shè),輔助輪值總裁處理研產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)營相關(guān)工作。

  4.負(fù)責(zé)研產(chǎn)系統(tǒng)項(xiàng)目管理能力的提升;

  崗位要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,生物類等相關(guān)專業(yè),有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2.熟悉項(xiàng)目實(shí)施的流程、過程管理等項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí),具備項(xiàng)目管理的實(shí)踐能力;

  3.掌握office project或相關(guān)項(xiàng)目管理工具;

  4.形象好氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、邏輯分析能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

  5.有IPD或PMP相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或證書者優(yōu)先;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、建立項(xiàng)目管理體系,收集并歸檔項(xiàng)目各階段的文檔資料;

  2、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展,組織項(xiàng)目各階段的評(píng)審會(huì)議,并做好會(huì)議記錄及后續(xù)的跟進(jìn)工作;

  3、對(duì)研發(fā)項(xiàng)目訂單做好進(jìn)度跟蹤工作;

  4、對(duì)轉(zhuǎn)產(chǎn)項(xiàng)目做好變更管理,及時(shí)跟進(jìn)量產(chǎn)項(xiàng)目過程問題;

  5、研發(fā)及工藝部技術(shù)文件的評(píng)審、存檔及發(fā)放等工作;

  6、與其他部門的資源等協(xié)調(diào)工作;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,英語4級(jí),理工類專業(yè)優(yōu)先;

  2、具有強(qiáng)烈的管理意識(shí)和較強(qiáng)的管理能力及水平,以及良好的服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力;

  3、工作細(xì)心踏實(shí),具有較強(qiáng)的推動(dòng)能力和良好的表達(dá)能力;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、協(xié)助PMO負(fù)責(zé)人制定并不斷改進(jìn)軟件、集成項(xiàng)目管理規(guī)范體系,包括標(biāo)準(zhǔn)、流程、模板、樣例等;

  2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)、輔導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目管理規(guī)范執(zhí)行;3.審計(jì)各項(xiàng)目對(duì)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)、制度、程序和模板的遵守程度;

  4.負(fù)責(zé)收集整理項(xiàng)目知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),形成項(xiàng)目實(shí)踐等,并不斷完善項(xiàng)目管理規(guī)范體系;

  5.協(xié)調(diào)、檢查、督促項(xiàng)目執(zhí)行過程中遇到的問題和風(fēng)險(xiǎn)的解決,確保達(dá)到組織目標(biāo);

  6.收集項(xiàng)目執(zhí)行數(shù)據(jù),分析項(xiàng)目狀態(tài);

  7.協(xié)調(diào)項(xiàng)目之間,不同部門之間溝通和合作;

  8、及時(shí)為營銷大區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員提供項(xiàng)目管理方面的技術(shù)支持和咨詢;

  9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職資格:

  1、計(jì)算機(jī)、管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有PMO體系建設(shè)、業(yè)務(wù)流程建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、良好的的形象以及跨部門溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

  3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,掌握各種辦公工具軟件;

  4、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,思路清晰,條理清楚,性格開朗,積極主動(dòng),能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn)。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1.項(xiàng)目進(jìn)度,問題的跟蹤,項(xiàng)目狀態(tài)信息匯總更新.發(fā)布

  2.組織項(xiàng)目階段性評(píng)審.項(xiàng)目關(guān)鍵里程碑檢查.評(píng)審.跟蹤

  3.項(xiàng)目考核.新項(xiàng)目初步報(bào)價(jià)的跟蹤,項(xiàng)目績效考核

  4.項(xiàng)目階段性歸檔技術(shù)文件齊套性檢查,審核電子檔,ECN/DCN變更審核.研發(fā)物料的跟催

  5.成品編碼.WBS編碼.技術(shù)文檔編碼

  6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

  7.項(xiàng)目跟進(jìn)中的協(xié)作部門間的協(xié)調(diào)工作

  任職資格:

  1.本科及以上

  2.2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)

  3.了解通信或電子企業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作.物流管理.時(shí)間管理.質(zhì)量管理

  4.良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng).靈活性好,應(yīng)變能力強(qiáng).良好的說服能力

  5.熟練應(yīng)用辦公軟件

  6.英語聽、讀、寫流利

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、任務(wù)下達(dá);

  2、 負(fù)責(zé)合同擬定,打印寄送,合同歸檔管理;

  3、 跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,溝通協(xié)調(diào)推動(dòng)相關(guān)干系人按計(jì)劃完成工作;

  4、 項(xiàng)目資料收集、匯總歸檔;

  5、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理及市場人員項(xiàng)目款結(jié)算;

  6、 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、工作積極主動(dòng),具有高度的責(zé)任感和保密意識(shí);

  2、具備良好的計(jì)劃組織,溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力強(qiáng),有較強(qiáng)的工作推動(dòng)力及承擔(dān)壓力的能力;

  3、善于發(fā)現(xiàn)并解決問題,邏輯思維能力強(qiáng);

  4、大專及以上學(xué)歷,測繪、gis、工程管理等相關(guān)專業(yè), 有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成開發(fā)計(jì)劃的制定、發(fā)布、實(shí)施、總結(jié)等項(xiàng)目日常管理工作;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理意識(shí)的推廣,貫徹項(xiàng)目開發(fā)制度和規(guī)范;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理中的重點(diǎn)問題跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,項(xiàng)目管理過程中的數(shù)據(jù)收集和分析,評(píng)審會(huì)議的組織、意見匯總和整改督促;

  4、參與項(xiàng)目管理流程制度的建設(shè),包括梳理和優(yōu)化項(xiàng)目管理流程,引入和推廣相關(guān)的項(xiàng)目管理工具;

  5、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目考核。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,電子類、計(jì)算機(jī)類、工程管理類、項(xiàng)目管理類等相關(guān)專業(yè),3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程,熟悉研發(fā)項(xiàng)目管理,熟練使用Project、Execl、PPT等項(xiàng)目管理和辦公軟件;

  3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、分析總結(jié)能力和執(zhí)行力;

  4、加分項(xiàng):有PMP項(xiàng)目管理工程師證書的優(yōu)先,有項(xiàng)目管理、IPD集成產(chǎn)品開發(fā)管理等相關(guān)課程培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程中技術(shù)的協(xié)調(diào)工作;

  2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施過程中具體問題的落實(shí);

  3、負(fù)責(zé)制定具體的現(xiàn)場施工流程,確保對(duì)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人交接事項(xiàng)清晰無誤,妥善處理工程中出現(xiàn)的突發(fā)事件;

  4、負(fù)責(zé)技術(shù)決策以及提供售后技術(shù)支持,組織子系統(tǒng);

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部事項(xiàng)。

  任職要求:

  1、計(jì)算機(jī)、電氣、自控、樓宇智能、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生均可;

  2、了解樓控BAS系統(tǒng)、中央空調(diào)群控系統(tǒng);了解自控領(lǐng)域主流技術(shù),能解決工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;

  3、了解項(xiàng)目管理流程,對(duì)項(xiàng)目全過程中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等有一定的理解;

  4、熟練掌握AUTO-CAD操作與施工圖設(shè)計(jì)技能;

  5、良好的溝通和協(xié)作能力, 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

  6、較強(qiáng)的應(yīng)變、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  1、跟蹤管控項(xiàng)目從立項(xiàng)、開發(fā)、鑒定、驗(yàn)收到量產(chǎn)上市等全過程,監(jiān)督項(xiàng)目運(yùn)行情況。

  2、組織項(xiàng)目立項(xiàng)、評(píng)審、階段成果驗(yàn)收,匯總項(xiàng)目文檔。

  2、推進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)化,制定和完善新產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)流程、表格及文檔;

  3、項(xiàng)目日常表格的匯總及項(xiàng)目管理例會(huì)的召開,做好記錄和代辦事項(xiàng)的跟蹤和閉環(huán);

  4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)質(zhì)量、采購、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的支持,快速推進(jìn)項(xiàng)目研制進(jìn)度;

  5、組織關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的評(píng)審和審批,管理產(chǎn)品開發(fā)過程相關(guān)資料和文檔并存檔;

  6、管理和控制項(xiàng)目過程中的預(yù)算、成本、入賬、資源、風(fēng)險(xiǎn)、變更等;

  7、協(xié)助定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行考核和評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理相關(guān)數(shù)據(jù)分析、報(bào)告及總結(jié)。

  任職資格:

  1、本科或以上學(xué)歷,通信、電子、自控等相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練使用Office辦公軟件;

  4、有項(xiàng)目管理相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。

  5、具有良好的職業(yè)道德,熱情、樂觀、自信、正直、勇敢,富于團(tuán)隊(duì)精神、樂于與人交往。;

  6、良好的學(xué)習(xí)能力,優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,精力充沛,有較強(qiáng)的責(zé)任心.

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇21

  職責(zé):

  1、跟進(jìn)軟件項(xiàng)目進(jìn)度,針對(duì)軟件項(xiàng)目過程中的問題及時(shí)反饋相關(guān)人員,推動(dòng)項(xiàng)目信息更新;

  2、參與項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃書的編寫, 負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程的驗(yàn)收,完結(jié)項(xiàng)目的終驗(yàn)報(bào)告驗(yàn)收和在冊項(xiàng)目文檔的審查;

  3、項(xiàng)目績效達(dá)成,管控實(shí)施項(xiàng)目及新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目關(guān)鍵里程碑的文件輸入和輸出,記錄階段評(píng)審并定期整理匯報(bào);

  4、管控風(fēng)險(xiǎn),配合項(xiàng)目經(jīng)理和職能工程師,按照項(xiàng)目進(jìn)度、范圍、質(zhì)量、成本四大基準(zhǔn)要求,執(zhí)行并監(jiān)控階段性成果交付,按照項(xiàng)目KPI考核要求,階段提交項(xiàng)目管理成果,記錄項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員績效,提請(qǐng)部門經(jīng)理審核;

  5、負(fù)責(zé)實(shí)施、開發(fā)項(xiàng)目文檔管理工作;

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或電子相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉CMMI ,敏捷開發(fā)流程和相關(guān)系統(tǒng);2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉軟件開發(fā)過程,質(zhì)量管控,有測試,項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);

  4、辦事有條理,思維敏捷,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較好的口才或溝通能力;

  5、心態(tài)好,踏實(shí)穩(wěn)重,善于溝通協(xié)調(diào);有較強(qiáng)的語言組織能力及應(yīng)用文寫作能力;

  6、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1.建立與維護(hù)良好的客戶關(guān)系,開拓與發(fā)展業(yè)務(wù)。

  2.對(duì)自動(dòng)化行業(yè)及其應(yīng)用有獨(dú)到的認(rèn)知,并且有很強(qiáng)的專案管控能力。

  3.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)研究探討客戶的RFP,并向客人提供DFM,緊密跟蹤、檢討并且啟動(dòng)專案開發(fā)。

  4.在專案開發(fā)的每個(gè)階段,要密切與客戶溝通,了解客戶需求,追蹤檢討送樣結(jié)果,以及樣品改善方案,確保順利量產(chǎn)。

  5.能及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)客戶的要求和信息給團(tuán)隊(duì),合理調(diào)配專案資源、管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件,很好的掌控整個(gè)專案開發(fā)的全過程。

  6.在P1,P2,EVT,DVT,MP各階段及時(shí)發(fā)送日生產(chǎn)報(bào)表給客戶。

  7.配合客戶開發(fā)schedule及地域不同配合出差進(jìn)行on site support。

  8.產(chǎn)權(quán)管理,售后服務(wù)以及維護(hù)管理。

  任職要求:

  1.具備自動(dòng)化領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  2.擁有工程問題相關(guān)方面的問題分析經(jīng)驗(yàn)。

  3.擁有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)技能者優(yōu)先(PMP)。

  4.有3到5年項(xiàng)目管理、市場以及技術(shù)銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn)。

  5.溝通能力佳,同時(shí)有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向能力。

  6.擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,引導(dǎo)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步。

  7.擁有較好的分析、創(chuàng)新能力,以及市場敏銳性。

  8.能在緊急生產(chǎn)交期下,作出合理有效的工作安排。

  9.能配合工作及客戶地域不同出差。

  10.形象好氣質(zhì)佳,為人正直誠信。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇23

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目從需求分析、設(shè)計(jì)、研發(fā)、測試、用戶培訓(xùn)和部署上線等各項(xiàng)目階段進(jìn)行全生命周期的管理;

  2、負(fù)責(zé)客戶的需求管理與跟蹤,協(xié)助解決技術(shù)問題;

  3、制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃、排期,把控項(xiàng)目進(jìn)度,確定項(xiàng)目階段性的時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保開發(fā)項(xiàng)目的按時(shí)、順利完成,及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度;

  4、進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決,確保開發(fā)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品質(zhì)量符合公司的要求,進(jìn)行項(xiàng)目變更管理,分析項(xiàng)目變更的風(fēng)險(xiǎn)及進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制;

  5、流程管理:負(fù)責(zé)規(guī)范和實(shí)施項(xiàng)目管理相關(guān)流程,并根據(jù)需要進(jìn)行監(jiān)控和優(yōu)化;

  6、制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃文檔,量化任務(wù),并合理分配給相關(guān)人員;向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況,需求變更等所有項(xiàng)目信息。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  管理新產(chǎn)品開發(fā)過程以確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)按時(shí)按質(zhì)完成開發(fā)以及交付,

  負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目計(jì)劃,合理調(diào)度資源,控制項(xiàng)目成本,并按計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施工作;

  識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并要求團(tuán)隊(duì)成員給出預(yù)防方案,及時(shí)將重大問題升級(jí);

  主持項(xiàng)目例會(huì),更新項(xiàng)目進(jìn)展,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通,協(xié)調(diào)處理沖突,推動(dòng)項(xiàng)目相關(guān)問題的解決;

  收集項(xiàng)目資料并按公司流程規(guī)定存檔;

  合理有效處理客戶的需求,維護(hù)公司的利益,同事維護(hù)好與客戶的關(guān)系。

  任職條件:

  本科及以上學(xué)歷,電子、半導(dǎo)體、通訊、物理工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先,

  三年以上半導(dǎo)體、電子行業(yè)或者軟件行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力;

  具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

  具有較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力與目標(biāo)導(dǎo)向;

  為人誠信上進(jìn)、負(fù)責(zé)敬業(yè);

  擁有PMP認(rèn)證資格優(yōu)先。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;

  2、負(fù)責(zé)把控及協(xié)調(diào)整體項(xiàng)目質(zhì)量,確保安排項(xiàng)目質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo);

  3、在項(xiàng)目實(shí)施過程中,與各方人員良好的溝通協(xié)調(diào)及處理問題;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施人員的管理,合理分工保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行;

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、工程類專業(yè)大專(含)以上學(xué)歷;

  2、有3年以上土建或園林項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有甲方或建筑設(shè)計(jì)公司、監(jiān)理單位 背景優(yōu)先考慮;

  3、有項(xiàng)目開發(fā)報(bào)建相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或新農(nóng)村工程建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  4、良好的語言表達(dá)、溝通及公關(guān)能力,擅于團(tuán)隊(duì)合作和較好的學(xué)習(xí)能力;

  5、能承受一定的工作壓力,抗壓、自我調(diào)節(jié)、自控心理素質(zhì)強(qiáng);

  6、能服從工作安排,本崗位工作地點(diǎn)在項(xiàng)目部。

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    1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度,管控施工單位對(duì)新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用,保證工程質(zhì)量。2、審核施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案。...

  • 工程項(xiàng)目管理工作職責(zé)(通用18篇)

    a)履行所參與項(xiàng)目的相應(yīng)角色職責(zé);b)配合公司的經(jīng)營開發(fā),完成招投標(biāo)、工程咨詢相關(guān)的日常服務(wù)工作;c)配合項(xiàng)目經(jīng)理完成日常費(fèi)用報(bào)銷、會(huì)務(wù)安排結(jié)算、及辦事處的日常事務(wù)處理工作;d)熟悉招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)及一般流程;e)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好...

  • 項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司級(jí)項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目前期立項(xiàng)到后期交付全流程負(fù)責(zé);2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作,把控項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量,風(fēng)險(xiǎn),溝通及人力配置;3.負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克項(xiàng)目遇到的研發(fā)問題;4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,有效解...

  • 項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)匯編(精選29篇)

    1.項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)(1)不斷的提高個(gè)人的項(xiàng)目管理能力①保證個(gè)人正直和職業(yè)專業(yè)性②對(duì)項(xiàng)目管理知識(shí)基礎(chǔ)做出貢獻(xiàn)③增強(qiáng)個(gè)人的能力④平衡項(xiàng)目干系人的利益⑤以合作和職業(yè)化的.方式與團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目干系人打交道(2)貫徹執(zhí)行國家和項(xiàng)目所在...

  • 機(jī)電項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(精選31篇)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)智慧餐廳項(xiàng)目中各專機(jī)、項(xiàng)目工程工作的協(xié)調(diào)、布局施工方案審核,建店標(biāo)準(zhǔn)的建立;2、負(fù)責(zé)專機(jī)(項(xiàng)目)工程條件的收集匯總,提供給智慧餐廳項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)匹配;3、負(fù)責(zé)協(xié)助審核智慧餐廳的專機(jī)(項(xiàng)目)布局設(shè)計(jì),保證工程設(shè)計(jì)符合...

  • 項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)(精選28篇)

    1.具體組織籌備召開股東大會(huì)、董事會(huì)會(huì)議,并根據(jù)議案情況協(xié)同相關(guān)部門籌備召開專門委員會(huì)會(huì)議。2.督導(dǎo)推動(dòng)股東大會(huì)、董事會(huì)通過的各項(xiàng)議案、事項(xiàng),并及時(shí)通報(bào)落實(shí)推進(jìn)進(jìn)度。3.具體負(fù)責(zé)股東、董事的日常聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。...

  • 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)集錦(精選28篇)

    工作職責(zé):1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求,明確項(xiàng)目的概念及目標(biāo),制定相應(yīng)的計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與部門使用者與軟件工程師之間的有效溝通,編寫需求說明書及方案;3.負(fù)責(zé)軟件工程的實(shí)施進(jìn)度,進(jìn)行有效質(zhì)量控制;4.實(shí)施軟件,發(fā)現(xiàn)問題并對(duì)問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)...

  • 項(xiàng)目管理師崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、協(xié)助全國系統(tǒng)部經(jīng)理做好信息系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃、建設(shè)及具體項(xiàng)目的開發(fā)工作。2、協(xié)助建立技術(shù)開發(fā)規(guī)范以及接口標(biāo)準(zhǔn)。3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、管理公司的'信息系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)以及應(yīng)用部署。...

  • 崗位職責(zé)
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