飲料銷售經理崗位職責（精選20篇）

飲料銷售經理崗位職責 篇1

　　職責描述:

　　1.負責華東區食品飲料鞋服互聯網廣告的銷售,面向客戶銷售騰訊匯贏、一點資訊視頻、信息流、開機屏等產品,完成公司下達的業績目標;

　　2.開發潛在客戶,并對大客戶進行維護和管理,提高客戶的忠誠度;

　　3.強化騰訊匯贏互聯網品牌。

　　任職要求:

　　1國家正規大學專科以上學歷,二年以上銷售工作經驗,至少一年互聯網行業經驗或廣告銷售工作經驗,熟悉互聯網廣告產品銷售者優先;

　　2.個性開朗,有很強的學習能力和適應能力,可以在短時間內快速了解互聯網行業特點并掌握銷售資源,能夠在高強壓力下獨立完成銷售項目;

　　3.溝通協作能力強,思維敏捷,能夠準確把握產品優勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業績;

　　4.富有激情和創新理念,追求個人職業發展和公司利益的雙贏,注重職業升華機遇和優質工作氛圍。

飲料銷售經理崗位職責 篇2

　　省級經理的工作職責

　　1、將公司下達的任務指標逐級分解到各客戶經理，

　　2、確定本省銷售目標與主攻方向，并制訂相應的計劃與策略，對銷售的完成負全責。

　　3、根據市場情況設置銷售區域，

　　4、選聘區域經理、客戶經理，并負責分管區域內區域經理、客戶經理工作的指導、檢查與考核

　　5、制定與監督工資資金分配方案的落實。

　　6、制定本省廣告促銷總體策劃方案與廣告投放方案，審核、指導、監督區域經理合理進行廣告安排與投放工作。

　　7、負責全省網絡的管理

　　8、制定全省經銷商、二批商設置方案

　　9、開設與淘汰經銷商的審批。

　　10、制定負責策劃組織全省內的大型促銷活動，

　　11、對各區域經理提出的各項促銷方案進行預審。

　　12、了解全省的整體銷售情況、渠道運轉情況

　　13、完成綜合性市場調查與預測報告上報公司。

　　14、控制各項銷售費用的開支。

　　15、負責解決區域內的銷售問題及疑難問題。協調好本省各職能部門的關系。

　　16、負責分管區域內公司銷售人員的管理，

　　17、及時傳達公司的各項政策。

　　省級經理每日、每旬、每月工作安排與要求

　　1、每天電話聯系客戶、客戶經理、區域經理了解銷售情況、庫存、資金狀況及存在問題，

　　2、要求做到每家客戶及客戶經理每月不少于1次，

　　3、區域經理要求每月不5、少于5次，并做好電話記錄。

　　4、每月走訪客戶及檢查客戶經理工作，每月不得少于各10家及30%的面，并做好走訪檢查記錄。

　　5、每月召開1次客戶經理會議與經銷商會議（可以全省開，但主要分片開），布置工作，落實任務，傳達公司精神。

　　6、審核批準區域經理的廣告促銷計劃，并轉報公司批準后督促落實，并檢查區域經理廣告促銷計劃執行情況。

　　7、審核批準區域經理組織評定的工資資金分配方案。

　　8、落實分解銷售計劃目標任務，按旬按月匯總上報全省分地區、分客戶的銷售計劃，并檢查監督落實完成情況。

　　9、每月作出全省銷售情況總結，市場分析報告，擬定下月作戰方案。

　　10、每月匯總質量與售后服28、務工作反饋意見，并提出工作改進建議方案。

　　11、每月考核區域經理的.工作，調查了解銷售員，客戶對區域經理工作的意見與評價，并反饋給區域經理，并上報銷售公司考核意見。

　　12、對新開客戶與淘汰客戶進行審查，并轉報銷售公司批準。

飲料銷售經理崗位職責 篇3

　　職責描述：

　　1、負責所轄區域產品的銷售、客戶的開發和維護。主要負責特供渠道。

　　2、參與制定并具體執行個人季度/月度銷售計劃。

　　3、負責所轄市場及客戶情況分析。

　　4、制定并施行與客戶間的長期戰略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學歷；

　　2、7年以上快消品渠道銷售工作經驗，最好有中高端飲料行業背景；

　　3、具有較強的市場開拓和分析能力，有良好的溝通技巧和組織能力。

飲料銷售經理崗位職責 篇4

　　區域經理的工作職責

　　負責分管區域內客戶經理工作的指導、檢查和考核。

　　負責協調全片分管區域內在銷售中碰到的各類問題。

　　負責分管區域內的廣告策劃及安排、策劃、組織大型促銷活動。

　　負責落實分管區域內銷售任務的分解落實與解決疑難問題。

　　負責分管區域內公司銷售人員的管理，傳達公司政策。

　　區域經理每日、每旬、每月工作安排與要求

　　每天電話聯系客戶及客戶經理，了解銷售情況、庫存、資金狀況及存在問題，要求做到每家客戶及客戶經理每月不少于3次，并記下電話記錄。

　　每月走訪客戶及檢查客戶經理工作，每月不得少于1—2次，并做好走訪記錄。

　　每月抽查各分管客戶經理下屬二批、零售商1次，考核客戶經理匯報資料的真實性。每月不得少于各10家，抽查面必須占各分管面的30%。

　　每月召開1次客戶會議（若省級經理召開全省經銷商會議的可不重復）。

　　每月召開1次客戶經理會議，總結本期銷售工作經驗教訓，分析市場形勢，落實下期銷售任務，考核評定工作業績與工資資金，通報對客戶經理工作業績的評定。

　　每旬匯總分管區域的銷售計劃。

　　重點解決負增長客戶或市場發生問題的客戶恢復銷售。

　　組織協調分管區域內的大型促銷活動。

　　檢查、監督分管區域內價格、區域銷售責任制執行情況。

　　協調解決分管區域經銷商客戶經理之間的矛盾及解決疑難問題。

　　安排廣告促銷計劃上報省級經理，經公司審批后具體落實執行。

飲料銷售經理崗位職責 篇5

　　1）參與項目銷售方針政策的制定。

　　2）參與項目研究、產品定位，并制定樓盤銷售策略及各項推廣執行方案。

　　3）負責制定銷售任務，監督管轄項目的銷售進度，確保完成公司要求達成的銷售目標。

　　4）全面監督銷售中心工作人員的行為規范，執行相關管理條例，完善銷售管理制度。

　　5）協調本部門與公司其他各部門之間的工作。

　　6）負責對銷售中心的日常管理工作進行指導培訓，定期召開業務和管理會議。

　　7）監督和考評銷售主管和銷售人員的業績，負責置業顧問傭金的.分配及制定傭金表。

　　8）協助財務做好簽約登記表、每月資金回籠表及每月銷售統計表及其他報表。

　　9）了解片區市場及行業動態，搜集其他競爭項目相關信息，為本項目下一步銷售目標做準備。

　　10）及時向公司領導匯報各項工作的進展情況，并完成上級臨時下達的工作任務。

　　11）銷售合同審核職責，對初建的合同模板提出合理修改建議。新簽約的購房合同核對客戶基本信息及價格、付款方式等是否一致。

　　12）對換房、更名、退定、退樓、特殊優惠及延期付款等的監督管理職責。

　　13）組織銷售團隊學習公司、部門制度、房地產相關法律、法規及本項目其他后來確定的相關銷售資料。

　　14）根據銷售現場不同階段的狀況，制定相應的答客問或銷售說辭。

　　15）定時召開會議，對銷售現場出現的問題及客戶疑難問題進行總結及解答

　　16）每月銷售現場辦公用品計劃表的審核。

　　17）指導銷售人員的具體工作，并協助談判客戶。

　　18）解決案場的突發事件及客戶投訴，或將不能解決的問題上報

　　19）銷售簽約、收款、催款等工作的督導。

　　20）負責案場銷控表的制作與管理，并及時更新。

　　21）根據案場來電、來人及成交客戶情況進行分析，并得出結論，制定下一步銷售策略。

　　22）處理好案場銷售人員內部矛盾，維護銷售人員的穩定與團結。

　　23）定期督促銷售人員做客戶回訪，并檢查客戶回訪情況及工作開展情況。

飲料銷售經理崗位職責 篇6

　　職責：

　　1、負責所轄區域的產品或集成項目銷售任務;

　　2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售指標;

　　3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品或集成項目銷售范圍;

　　4、維護及增進已有客戶關系;

　　5、完成部分技術支持工作,能與客戶進行簡單的技術交流;

　　6、負責收集市場和行業信息,加深了解。

　　任職資格

　　1、對銷售崗位有強烈的興趣。

　　2、計算機、通信專業優先;本行業從業兩年以上優先(須具有項目成功運作案例)。

　　3、溝通表達流利，邏輯思路清晰。

　　4、有集成銷售工作經驗2年以上，有成功項目案例，有成熟客戶資源的。

　　5、學習能力強，具有堅韌的意志和頑強的拼搏精神。

　　6、具有行業內相關認證證書者優先。

飲料銷售經理崗位職責 篇7

　　職責描述：

　　1、負責區域市場渠道的`開拓工作；

　　2、為經銷商提供技術服務支持；

　　3、協助經銷商開拓市場，完成區域銷售任務。

　　區域劃分：

　　1、臨沂、張家港、江蘇各1人，當地人尤佳。

　　2、華南地區2―3名，自備小車，公司有油費補助。

　　3、西南地區2―3名，成都、重慶地區為主。

　　任職要求：

　　1、高中以上學歷，2年以上相關工作經驗；

　　2、有較豐富市場開拓經驗，吃苦耐勞，外地人可接收長期出差。

　　3、熟悉經銷商的開拓，了解市場和經銷商的需求。

　　4、有木工膠銷售經驗優先。

飲料銷售經理崗位職責 篇8

　　【職責】：

　　1、負責行業市場的新客戶開發工作;推進行業產品、標準化產品及軟件產品的開拓，執行并完成各項產品的銷售計劃和市場開拓指標;

　　2、精通行業產品知識，深刻了解行業知識服務需求及客戶服務需求，完成相關行業產品的市場渠道開拓與銷售工作;

　　3、挖掘客戶的個性化需求，引導和運作軟件項目，承擔項目經理角色，全流程跟進;

　　4、建立、維護、提升與客戶的關系，保持與客戶間的經常性溝通，推進與客戶的商務合作項目

　　5、售前，準備相關產品/行業/客戶信息，通過電話和上門，直接面對客戶，溝通掌握需求點;售中，組織試用或直接推廣，實現客戶認可和購買的意向，并積極協調解決用戶問題，做好簽單的服務保障;售后，積極做好用戶回訪和關系維護工作。

　　6、及時了解行業動態，收集競爭對手動態和市場反饋，拓展業務新渠道。

　　【任職要求】：

　　1、本科及以上學歷，正規二本以上高校畢業;

　　2、專業不限，具備較強的銷售技巧，優秀應屆生可應聘實習生;

　　3、工作主動性強，具備責任心、積極的進取心、堅持不懈的態度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中贏造舒適氛圍的能力;

　　4、思路清晰、邏輯性強、具有良好的語言表達能力以及敏銳的洞察力，能適應個人出差，能吃苦，有獨自解決問題的能力和較強的抗壓能力;

　　5、視野開闊，勇于創新;

　　6、熟悉Office辦公軟件使用和操作;

飲料銷售經理崗位職責 篇9

　　1、根據年度銷售任務，完成年度、季度、月銷售目標;

　　2、挖掘用戶需求，提供專業的咨詢和解決方案服務，負責與用戶的商務談判，促成合作;

　　3、建立和維護好用戶關系，提高用戶滿意度，建立長期合作;

　　4、協調溝通:協調內部資源更好的服務用戶，并有效收集用戶反饋和市場信息，幫助產品、市場以及服務部門提

飲料銷售經理崗位職責 篇10

　　1、負責開拓及維護企業、事業單位、政府機關等B端客戶，進行員工福利產品的銷售，完成團隊銷售目標;

　　2、負責團隊組建及日常管理，為團隊成員進行業務培訓與指導，提升團隊業務技能;

　　3、規范銷售流程，執行銷售政策和銷售合同管理工作;

　　4、保持與客戶的良好溝通，維護客戶及渠道關系。

飲料銷售經理崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、熟悉電商行業和淘寶京東 天貓的市場行情

　　2、了解公司產品，及時回復客戶信息，跟進客戶，拜訪客戶，完成合同訂單

　　3、及時維護合作客戶合作關系

　　4、負責到訪公司客戶面談工作

　　崗位要求：

　　1、熟悉了解電商平臺，有從事過電商銷售行業優先;

　　2、精通各種銷售技巧，具備良好的協調能力、溝通能力;

　　3、開拓能力強，能承受工作壓力;

飲料銷售經理崗位職責 篇12

　　1、以開發大客戶在IT及弱電工程方面項目為主，并能獨立處理和解決所負責的任務；

　　2、可帶領團隊完成銷售任務；

　　3、簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄，協調運輸等事務；

　　4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴；

　　5、從銷售和客戶需求的'角度，對產品的研發提供指導性建議。

飲料銷售經理崗位職責 篇13

　　1、全國省級大項目銷售、商務洽談、招投標工作;

　　2、給省級領導講解、演示公司產品，并挖掘政府需求;

　　3、收集省級平臺線索、商機，跟進，完成每年大項目業務目標;

飲料銷售經理崗位職責 篇14

　　有安防系統工程業務銷售的經驗。從業2-3年并在政府、金融、電信、電力、地產開發商等行業客戶銷售經驗為佳。

　　職務內容:

　　1、協助公司高級銷售人員進行大項目的跟蹤、投標工作;

　　2、獨立進行項目的信息收集、篩選、跟蹤、爭取、競標、簽約工作;

　　3、負責簽約項目的商務管理,配合項目經理進行實施、結算、催收;

　　職務要求:

　　1、大專及以上學歷,建筑電氣、自動化、機電工程類相關專業為佳;

　　2、有3年以上同類項目工作經驗;

　　3、熟悉弱電安防工程項目各系統內容,具備一定的弱電專業知識;

　　4、具備良好的形象及溝通、表達能力

　　5、勤奮敬業、責任心強,具有團隊合作精神。

　　6、有特殊接待、招待能力者優先考慮

飲料銷售經理崗位職責 篇15

　　1、負責美柚平臺商務合作的業務拓展，能為項目制定明確的策略和計劃，完成公司每月下達的銷售任務指標;

　　2、負責項目整體主導，合作的溝通執行以及效果評估;

　　3、了解產品進度規劃及運營指標，不斷從商務角度深度挖掘可拓展的范圍;根據市場變化及時向運營團隊提出有價值的建議和反饋;

　　4、協調公司內部各團隊資源，及時響應并完成交辦的其他事宜。

飲料銷售經理崗位職責 篇16

　　1、客戶關系拓展與維護，收集客戶需求;

　　2、協同中后端形成方案，達成合作意向;完成投標或談判，落單及合同簽署;項目實施后，負責監督協調交付工作，完成回款;

　　3、完成部門分配的銷售任務，完成收入與利潤的指標考核;

　　4、項目分析與復盤，形成成功或失敗的案例模板，經驗分享。

　　5、負責商機與客戶的整體管理。

飲料銷售經理崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、完成本部門營銷目標以及其他任務;

　　2、負責電商平臺消費品領域的業務發展及開發;

　　3、負責與各互聯網平臺保持良好的日常合作對接;

　　4、在互聯網上制定和實施推廣計劃，拓展新的銷售機會;

　　任職資格:

　　1、全日制統招本科及以上學歷;

　　2、熟悉電商領域的特點，了解電商平臺的檢測業務模式;

　　3、有良好的溝通協調能力，必須要有足夠的責任心;

　　4、有在檢測機構/認證機構或大型生產型企業工作經驗者優先

飲料銷售經理崗位職責 篇18

　　1.帶領產品線銷售人員制定并組織實施區域銷售策略。

　　2.執行公司策略，設定產品線管理KPI，制定季度年度POA。明確各級責任，設定獎懲制度，激勵團隊挑戰現狀。確保銷售計劃有效實施。

　　3.搭建并鞏固學術平臺。發展與關鍵客戶(臨床專家，醫院管理，學會協會，經銷商等)可持續戰略合作關系。管理并參與重要學術活動及項目。

　　4.優化生產力，審核區域劃分，資源配置;關注行業變革，注重業務拓展，敏銳捕捉生意機會;控制預算，達成銷售指標。

　　5.注重合作，協調一切資源支持銷售任務的完成。密切與準入，大客戶，商務，市場部，醫學部，培訓部等協作關系。

　　6.倡導公司文化，凝聚并激勵團隊。提升團隊業務能力。

飲料銷售經理崗位職責 篇19

　　職責：

　　1、主要負責凍干食品應用的推廣、B2B銷售。

　　2、客戶(線上、線下、政府采購、商超、地方優勢渠道、品牌商等)的開發與跟進：包括不限于樣品發放跟蹤、質量文件以及追溯文件的填寫以及翻譯，一攬子解決方案的提供。

　　3、領導交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、35歲以下，大專及以上學歷;食品、營養學相關專業優秀應屆畢業生亦可。

　　2、有食品類銷售、商務開拓經驗。

　　3、做事認真負責、為人正直。

　　4、積極主動，善于溝通、協調，語言文字表達能力較好。

　　5、責任心、進取心及集體榮譽感。

飲料銷售經理崗位職責 篇20

　　1、協助總經理制定公司發展戰略，負責市場營銷領域內短期及長期的公司決策和戰略，達成公司短期及中長期目標;

　　2、負責策劃公司年度市場工作目標和營銷方案;

　　3、負責開拓市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制;

　　4、分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關信息，開拓和發展銷售市場;

　　5、規劃、管理和控制市場活動及銷售費用的預算，實現效益最大化。

　　6、銷售團隊的組建、培訓與管理，定期開展銷售會議，帶領團隊達成銷售指標。

　　7、完成總經理安排的其他工作。