電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（通用22篇）

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　車載電子銷售經(jīng)理職位要求:

　　1、 具備很強(qiáng)的戰(zhàn)略企劃能力和市場敏感度;

　　2、 具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與決策能力，

　　3、 具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力和問題解決能力;

　　4、 具有強(qiáng)有力的.跨組織、跨職能的溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　5、 具有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。

　　6、 精通經(jīng)營管理及市場營銷知識;

　　7、 汽車行業(yè)流程及體系，如ts16949

　　8、 熟悉汽車電子相關(guān)產(chǎn)品，如被動(dòng)器件

　　8年以上汽車行業(yè)oem或者tier1銷售的工作經(jīng)驗(yàn);5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

　　工作內(nèi)容:

　　1 參與制定車載global部門中長期銷售事業(yè)計(jì)劃，以及與之配套的利潤計(jì)劃、經(jīng)營計(jì)劃及組織計(jì)劃;

　　1.2 根據(jù)市場變化，制定和執(zhí)行歐美客戶策略、產(chǎn)品企劃

　　1.3 領(lǐng)導(dǎo)和參與部門在本地域的重點(diǎn)項(xiàng)目及任務(wù);協(xié)同內(nèi)外資源實(shí)施;

　　1.4 與總監(jiān)保持密切聯(lián)絡(luò)和商談，確保戰(zhàn)略目標(biāo)及重大決策的統(tǒng)一性;

　　1.5 統(tǒng)籌和合理分配資源，提高產(chǎn)出率、提升組織效率。職位要求:

　　1、 具備很強(qiáng)的戰(zhàn)略企劃能力和市場敏感度;

　　2、 具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與決策能力，

　　3、 具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力和問題解決能力;

　　4、 具有強(qiáng)有力的跨組織、跨職能的溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　5、 具有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。

　　6、 精通經(jīng)營管理及市場營銷知識;

　　7、 汽車行業(yè)流程及體系，如ts16949

　　8、 熟悉汽車電子相關(guān)產(chǎn)品，如被動(dòng)器件

　　8年以上汽車行業(yè)oem或者tier1銷售的工作經(jīng)驗(yàn);5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

　　工作內(nèi)容:

　　1 參與制定車載global部門中長期銷售事業(yè)計(jì)劃，以及與之配套的利潤計(jì)劃、經(jīng)營計(jì)劃及組織計(jì)劃;

　　1.2 根據(jù)市場變化，制定和執(zhí)行歐美客戶策略、產(chǎn)品企劃

　　1.3 領(lǐng)導(dǎo)和參與部門在本地域的重點(diǎn)項(xiàng)目及任務(wù);協(xié)同內(nèi)外資源實(shí)施;

　　1.4 與總監(jiān)保持密切聯(lián)絡(luò)和商談，確保戰(zhàn)略目標(biāo)及重大決策的統(tǒng)一性;

　　1.5 統(tǒng)籌和合理分配資源，提高產(chǎn)出率、提升組織效率。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)：

　　1.按照公司的要求，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)和指標(biāo);

　　2.管理案場業(yè)務(wù)員，加強(qiáng)與開發(fā)商的溝通，配合;

　　3.及時(shí)做好與公司營銷策劃部門的溝通，反饋;

　　4.獨(dú)立制定各項(xiàng)分銷指標(biāo)，獨(dú)立制定銷控計(jì)劃，獨(dú)立制定定價(jià)目標(biāo);

　　5.組織、布置好業(yè)務(wù)人員進(jìn)行市調(diào)，總結(jié)，分析;

　　6.對項(xiàng)目營銷推廣工作以及項(xiàng)目產(chǎn)品設(shè)計(jì)提出建議。

　　任職要求：

　　1.房地產(chǎn)管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.熟悉房地產(chǎn)市場和房地產(chǎn)政策法規(guī)，國家宏觀政策及經(jīng)濟(jì)法規(guī);

　　3.善于把控案場銷售各個(gè)環(huán)節(jié)的要點(diǎn)與內(nèi)容;

　　4.具備卓越的隨機(jī)應(yīng)變能力，能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的能力;

　　5.具備市場調(diào)查研究及團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、擬定區(qū)域銷售計(jì)劃,完成區(qū)域年度銷售和回款指標(biāo)。

　　2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定區(qū)域發(fā)展策略,撰寫發(fā)展報(bào)告,向管理層提供建議,并負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)銷售推廣活動(dòng)執(zhí)行。

　　3、開發(fā)維護(hù)所管轄區(qū)域內(nèi)新老客戶,推進(jìn)銷售項(xiàng)目。

　　4、掌握公司的產(chǎn)品和服務(wù),向用戶提供解決方案并推銷方案。

　　5、客戶陌生拜訪、客戶公關(guān)、項(xiàng)目投標(biāo)、合同簽訂以及實(shí)施過程中的協(xié)調(diào)。

　　6、對區(qū)域銷售預(yù)算規(guī)劃并控制,合理有效利用人力資源。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1.負(fù)責(zé)行業(yè)市場的開拓、銷售模式建立、客戶開發(fā)及維護(hù)工作。

　　2.建立客戶檔案,收集合作伙伴、競爭對手及行業(yè)內(nèi)市場信息,并及時(shí)向銷售總監(jiān)匯報(bào)。

　　3.根據(jù)行業(yè)市場需要，及時(shí)向公司提供切實(shí)可行的市場推廣方案，制訂行業(yè)銷售計(jì)劃，并落實(shí)完成所轄行業(yè)的銷售任務(wù)。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、執(zhí)行餐飲部經(jīng)理的各項(xiàng)工作要求，并對其負(fù)責(zé)和報(bào)告工作;

　　2、做好餐廳分管工作，并與廚房及其他部門配合、協(xié)調(diào)，完成餐飲經(jīng)營指標(biāo);

　　3、完善和提高餐廳服務(wù)質(zhì)量和水平，規(guī)范服務(wù)流程，妥善處理客人投訴;

　　4、關(guān)注和收集行業(yè)信息及客戶意見反饋，做好餐飲促銷活動(dòng)的宣傳、推廣等工作;

　　5、制定并落實(shí)餐廳員工培訓(xùn)工作;

　　6、完成上級交派的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作;

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣，完成銷售任務(wù)和回款指標(biāo);

　　3、制定銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

　　4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案;

　　5、完成銷售合同的簽訂，協(xié)調(diào)處理各類市場問題;

　　6、收集市場和競爭對手信息，反饋市場需求和動(dòng)態(tài)及客戶需求和其他信息，并向上級提供建議方案。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　一、職責(zé)描述

　　1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場開拓、客戶維護(hù)、市場信息的收集跟蹤反饋、銷售合同的簽訂執(zhí)行;

　　2.根據(jù)公司銷售策略,結(jié)合個(gè)人銷售任務(wù)和所轄區(qū)域?qū)嶋H情況,制定工作計(jì)劃并落實(shí);

　　3.負(fù)責(zé)國際展會(huì)的參展,國際市場的客戶拜訪等;

　　4.根據(jù)國外社交平臺(如google等)聯(lián)系意向經(jīng)銷商或代理商,做有針對性的市場開發(fā)及拓展。

　　5.有沖勁有干勁、樂于接受挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的進(jìn)取心及成就動(dòng)機(jī)、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。

　　二、任職要求

　　1、俄語專業(yè),熟練運(yùn)用俄語

　　2、負(fù)責(zé)、具有創(chuàng)新意識,不斷了解開闊俄語市場

　　3、對外貿(mào)工作有濃厚的興趣,長期至于從事外貿(mào)工作

　　4、良好的敬業(yè)精神,堅(jiān)持不懈的拼搏精神,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

　　5、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　銷售經(jīng)理/銷售工程師(電力、水處理等環(huán)保領(lǐng)域) 格瑞拓動(dòng)力股份有限公司 格瑞拓動(dòng)力股份有限公司，格瑞拓

　　1、任職要求

　　1.1 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類或營銷類相關(guān)專業(yè)，二年以上相關(guān)機(jī)械設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)，有動(dòng)力設(shè)備(鼓風(fēng)機(jī)、壓縮機(jī))銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　1.2 熟悉電力行業(yè)、水處理行業(yè)的相關(guān)設(shè)備銷售模式，熟悉投標(biāo)運(yùn)作模式;

　　1.3 有一定的客戶資源或信息，能夠獨(dú)立開展市場開拓工作，能夠獨(dú)立開發(fā)潛在客戶資源。

　　1.4 具備敏銳的市場分析能力，具備良好的溝通能力和公關(guān)能力，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力。

　　1.5 能熟練運(yùn)用office辦公軟件，具備良好的身體素質(zhì)。

　　2、崗位職責(zé)

　　2.1 負(fù)責(zé)銷售工作的日常執(zhí)行，完成團(tuán)隊(duì)和個(gè)人銷售目標(biāo)和個(gè)人;

　　2.2 負(fù)責(zé)銷售信息的收集、銷售渠道的開拓，負(fù)責(zé)客戶拜訪、客戶交流、關(guān)系維護(hù)、參與投標(biāo)和合同簽訂等工作;

　　2.3 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)合同簽訂、合同執(zhí)行和售后服務(wù)中出現(xiàn)的各種問題;

　　2.4 負(fù)責(zé)合同簽訂后的貨款回籠工作;

　　公司福利:

　　1、五險(xiǎn)一金，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金;

　　2、周末雙休，法定節(jié)假日按國家政策休假;

　　3、帶薪年假，按規(guī)定享受年休假期;

　　4、帶薪病假，按規(guī)定享受帶薪病假;

　　5、節(jié)日福利，傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放福利物資;

　　6、免費(fèi)班車，公司提供免費(fèi)班車服務(wù);

　　7、加班補(bǔ)貼，按規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或核算加班費(fèi);

　　8、高溫補(bǔ)貼，按規(guī)定核發(fā)高溫補(bǔ)貼費(fèi);

　　9、集體活動(dòng)，享受公司免費(fèi)旅游;

　　10、年終獎(jiǎng)金，按規(guī)定核發(fā)年終獎(jiǎng)勵(lì)。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)、活動(dòng)、禮品等業(yè)務(wù)拓展

　　2、根據(jù)所分管市場拓展的階段性計(jì)劃，對目標(biāo)市場進(jìn)行調(diào)研并做出準(zhǔn)確的市場調(diào)研報(bào)告，最重要是完成目標(biāo)銷售任務(wù)。

　　3、協(xié)助銷售部主管進(jìn)行市場營銷策劃方案的制定與跟蹤實(shí)施 。

　　4、負(fù)責(zé)市場信息的.收集和分析,跟蹤行業(yè)市場動(dòng)態(tài),進(jìn)行行業(yè)市場分析。

　　5、積極了解項(xiàng)目所處行業(yè)的市場動(dòng)態(tài)、大客戶動(dòng)態(tài)以及行業(yè)前景和問題。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)維護(hù)開拓意大利、德國等高端原裝整體櫥柜市場，開拓上海及周邊區(qū)域房地產(chǎn)商的櫥柜項(xiàng)目，定期拜訪相關(guān)設(shè)計(jì)公司及人員并保持良好的合作關(guān)系。

　　2、負(fù)責(zé)維護(hù)和跟進(jìn)工程項(xiàng)目，維護(hù)相關(guān)負(fù)責(zé)人、設(shè)計(jì)師、施工方的關(guān)系，建立長期合作關(guān)系。制定明確的工作計(jì)劃，最終通過談判，簽訂合同。

　　3、建立項(xiàng)目跟蹤情況報(bào)表。

　　4、工地現(xiàn)場工作的跟進(jìn)，管理，協(xié)調(diào)工作及處理各種突發(fā)情況。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)大客戶拓展及接待、集團(tuán)客戶的關(guān)系維系

　　2.負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的大客戶開拓的業(yè)績指標(biāo)達(dá)成

　　3.負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶的轉(zhuǎn)化跟進(jìn)及問題處理

　　4.大客戶部工作計(jì)劃的編制、工作臺賬的編制及管理

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)華東區(qū)食品飲料鞋服互聯(lián)網(wǎng)廣告的銷售,面向客戶銷售騰訊匯贏、一點(diǎn)資訊視頻、信息流、開機(jī)屏等產(chǎn)品,完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo);

　　2.開發(fā)潛在客戶,并對大客戶進(jìn)行維護(hù)和管理,提高客戶的忠誠度;

　　3.強(qiáng)化騰訊匯贏互聯(lián)網(wǎng)品牌。

　　任職要求:

　　1國家正規(guī)大學(xué)專科以上學(xué)歷,二年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),至少一年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或廣告銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告產(chǎn)品銷售者優(yōu)先;

　　2.個(gè)性開朗,有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,可以在短時(shí)間內(nèi)快速了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)特點(diǎn)并掌握銷售資源,能夠在高強(qiáng)壓力下獨(dú)立完成銷售項(xiàng)目;

　　3.溝通協(xié)作能力強(qiáng),思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績;

　　4.富有激情和創(chuàng)新理念,追求個(gè)人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏,注重職業(yè)升華機(jī)遇和優(yōu)質(zhì)工作氛圍。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、主要負(fù)責(zé)凍干食品應(yīng)用的推廣、B2B銷售。

　　2、客戶(線上、線下、政府采購、商超、地方優(yōu)勢渠道、品牌商等)的開發(fā)與跟進(jìn)：包括不限于樣品發(fā)放跟蹤、質(zhì)量文件以及追溯文件的填寫以及翻譯，一攬子解決方案的提供。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷;食品、營養(yǎng)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

　　2、有食品類銷售、商務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn)。

　　3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、為人正直。

　　4、積極主動(dòng)，善于溝通、協(xié)調(diào)，語言文字表達(dá)能力較好。

　　5、責(zé)任心、進(jìn)取心及集體榮譽(yù)感。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);

　　2、對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo);

　　3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案;

　　4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度;

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、性別、年齡不限，計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有系統(tǒng)集成項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉政府采購流程者優(yōu)先，有行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　4、具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強(qiáng)商業(yè)機(jī)會(huì)捕捉能力和商務(wù)談判能力，獨(dú)立開發(fā)客戶并完成銷售任務(wù);

　　5、邏輯分析、表達(dá)、文字提案能力強(qiáng)，并具備快速準(zhǔn)確的反應(yīng)能力，獨(dú)立思考和解決問題能力;

　　6、熱愛銷售工作，具有進(jìn)取精神，能承受工作壓力堅(jiān)韌不拔，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、學(xué)習(xí)能力，不斷提高自身的修養(yǎng)和技能;

　　7、具有較強(qiáng)的市場分析能力，對產(chǎn)品數(shù)據(jù)敏感，思維清晰而有條理;

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　工作職責(zé)：

　　1. 會(huì)員權(quán)益辦理，會(huì)員關(guān)系維護(hù);

　　2. 根據(jù)銷售計(jì)劃開展會(huì)員儲值卡銷售工作;

　　3. 主導(dǎo)各類型的企業(yè)專場活動(dòng)及定制派對、宴會(huì)餐飲策劃及執(zhí)行;

　　4. 協(xié)助部門經(jīng)理制定合理的商業(yè)運(yùn)營階段促銷推廣政策;

　　5. 負(fù)責(zé)會(huì)員服務(wù)日常運(yùn)作，收集及建立客戶臺賬。

　　任職要求：

　　1、熟悉高端商業(yè)銷售、酒店宴會(huì)銷售、會(huì)所會(huì)員制服務(wù)運(yùn)營管理;

　　2、具有良好的會(huì)員制服務(wù)體系建設(shè)與實(shí)施能力;

　　3、具有良好的客戶開拓與客戶關(guān)系維護(hù)能力;

　　4、形象氣質(zhì)佳，職業(yè)化程度高，具有較強(qiáng)的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、人際交往能力，及解決復(fù)雜問題的能力。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé)

　　（1）實(shí)施銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)；

　　（2）建立、維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)建立健全客戶檔案；

　　（3）開發(fā)新領(lǐng)域客戶和現(xiàn)有領(lǐng)域的客戶再挖掘；

　　（4）銷售簽單，及時(shí)催收貨款，確保資金回籠；

　　任職要求

　　（1）具有電子、電氣自動(dòng)化及電源類相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　（2）具有挖掘和拓展新客戶、跟蹤現(xiàn)有客戶的市場經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）具有較強(qiáng)的市場洞察力；性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧。

　　（4）具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　1、從事過1—3年的電源、電池充電器、電池PACK銷售工作經(jīng)歷；

　　2、個(gè)人銷售能力良好，具有能夠獨(dú)立開發(fā)市場業(yè)務(wù)的能力；

　　3、熟悉計(jì)算機(jī)的操作，熟練掌握B2B網(wǎng)站并且會(huì)運(yùn)用推廣，熟悉各種網(wǎng)絡(luò)搜索工具，有基本的電子商務(wù)處理的能力；

　　4、工作踏實(shí)認(rèn)真、積極勤奮，應(yīng)對快捷敏銳、責(zé)任心強(qiáng)；良好的溝通能力、心理承受能力強(qiáng)；具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

　　1、主要工作內(nèi)容：

　　開拓AGV、四輪電動(dòng)車、叉車等使用動(dòng)力電池的行業(yè)客戶，銷售大功率（300W—6000W）智能充電器（機(jī)）電源產(chǎn)品。

　　2、基本要求：

　　1）中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，25—35歲，；

　　2）有電源銷售工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有動(dòng)力電池或智能充電機(jī)電源銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

　　3）做事積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠吃苦耐勞，對銷售工作有濃厚興趣，有較強(qiáng)人際關(guān)系交往能力；

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場渠道的`開拓工作；

　　2、為經(jīng)銷商提供技術(shù)服務(wù)支持；

　　3、協(xié)助經(jīng)銷商開拓市場，完成區(qū)域銷售任務(wù)。

　　區(qū)域劃分：

　　1、臨沂、張家港、江蘇各1人，當(dāng)?shù)厝擞燃选?/p>

　　2、華南地區(qū)2―3名，自備小車，公司有油費(fèi)補(bǔ)助。

　　3、西南地區(qū)2―3名，成都、重慶地區(qū)為主。

　　任職要求：

　　1、高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有較豐富市場開拓經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，外地人可接收長期出差。

　　3、熟悉經(jīng)銷商的開拓，了解市場和經(jīng)銷商的需求。

　　4、有木工膠銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

　　1、IT系統(tǒng)集成及運(yùn)維服務(wù)等相關(guān)項(xiàng)目及解決方案在行業(yè)或區(qū)域客戶的`銷售工作，副經(jīng)理以上職位需要協(xié)助銷售總監(jiān)做好銷售部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

　　2、公司銷售流程簽訂銷售合同并形成回款，協(xié)調(diào)并反饋客戶關(guān)于銷售及服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)事宜，并最終完成個(gè)人業(yè)績指標(biāo)。

　　3、集行業(yè)市場動(dòng)態(tài)及信息，從銷售和客戶需求的角度，對所負(fù)責(zé)行業(yè)（區(qū)域）市場的銷售策略和項(xiàng)目運(yùn)作提出建議或支持請求。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)

　　2、對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)

　　3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案

　　4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、性別、年齡不限，計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　2、有系統(tǒng)集成項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3、熟悉政府采購流程者優(yōu)先，有行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先

　　4、具有清晰的思路和敏銳的'判斷力，較強(qiáng)商業(yè)機(jī)會(huì)捕捉能力和商務(wù)談判能力，立開發(fā)客戶并完成銷售任務(wù)

　　5、邏輯分析、表達(dá)、文字提案能力強(qiáng)，并具備快速準(zhǔn)確的應(yīng)能力，立思考和解決問題能力

　　6、熱愛銷售工作，具有進(jìn)取精神，能承受工作壓力堅(jiān)韌不拔，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、學(xué)習(xí)能力，不斷提高自身的修養(yǎng)和技能

　　7、具有較強(qiáng)的市場分析能力，對產(chǎn)品數(shù)據(jù)敏感，思維清晰而有條理

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)進(jìn)行天貓/京東市場和行業(yè)情況的調(diào)研分析;

　　2、負(fù)責(zé)天貓/京東各店年度銷售目標(biāo)制定和季度、月度銷售目標(biāo)的分解，推動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成，并對銷售結(jié)果負(fù)責(zé);

　　3、負(fù)責(zé)天貓/京東各店銷售管理工作，根據(jù)天貓店鋪特點(diǎn)及市場調(diào)研情況，合理進(jìn)行店鋪產(chǎn)品規(guī)劃布局，協(xié)助各店長策劃制定營銷活動(dòng)方案并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進(jìn)行管理;

　　5、負(fù)責(zé)跨部門工作的溝通及協(xié)調(diào);

　　6、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)專科以上，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年同崗位工作經(jīng)歷;

　　3、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件，熟練操作直通車、鉆展推廣工具;

　　4、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、分析能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)工作，拜訪及獨(dú)立完成公司產(chǎn)品演示;

　　2、負(fù)責(zé)銷路通軟件的銷售工作，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目討論，結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的建議;

　　4、負(fù)責(zé)合同談判與簽訂，負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度，直至項(xiàng)目成果交付;

　　5、維持良好客戶關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、具備良好的'銷售技巧及客戶管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定的市場營銷知識;

　　2、具有良好的溝通和談判技巧及項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,善于與他人合作;

　　3、熱愛銷售工作，積極進(jìn)取，能夠承受一定的工作壓力;

　　4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　5、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，一年以上軟件企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　6、有大型快消品企業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn)或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

電子銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

　　工作職責(zé):

　　1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶維護(hù)與開發(fā)，達(dá)到公司所交給的任務(wù)指標(biāo);

　　2. 執(zhí)行公司的行業(yè)銷售策略落地工作;

　　3. 定期拜訪客戶了解客戶需求，并能提供合理的解決方案;

　　4. 對新區(qū)域市場進(jìn)行開拓，制定合理的營銷策略;

　　5. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道的開拓和建立工作;

　　任職資格:

　　1.工作年限：3年以上通信行業(yè)及IT相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.行業(yè)背景：有政企、公檢法、渠道資源的優(yōu)先考慮;

　　3.了解銷售工作性質(zhì)，適應(yīng)短期出差，對公司品牌有信心，有敏銳的市場洞察力，勤奮;

　　4.責(zé)任心、抗壓能力、上進(jìn)心、求知欲強(qiáng)、溝通表達(dá)能力突出、親和力強(qiáng)。