渠道銷售崗位職責十二篇
渠道銷售崗位職責 篇1
1.負責至少40家以上的零售客戶。
2.完成負責門店當月銷售目標;
3.按規定周期和線路拜訪客戶,每天拜訪所負責門店不得少于10家。
4.與零售客戶的工作人員建立長期的合作伙伴關系。
5.按終端拜訪八步驟完成拜訪客戶的庫存清點、拆箱上架、整理貨架、清潔排面、推薦商品、促成訂單、廣告張貼、填寫報表工作
6.負責統計零售客戶的產品進銷存數據,保證客戶合理安全庫存,要求客戶庫存數量基本保持周銷量的1.5倍。
7.負責拜訪門店庫存管理,協助門店客戶拆箱上架,避免終端客戶整箱臨期品產生;
8.負責拜訪門店公司產品各品項的整齊“橫”“縱”向規范陳列,不得受其它產品擠占,公司產品陳列面中不得參雜其它產品;
9.負責拜訪門店拜訪公司產品的貨架、產品、以及貨架貼、標價簽等,公司產品或與公司產品陳列有關的物品的清潔工作,不得受到污損;
10.負責零售客戶的產品擺放,每一條碼排面不得少于兩個。
11.負責申請和執行所負責門店的促銷活動,并在執行結束后申報《結案報告》提供執行憑證;
12.每天工作結束后填寫當天的《理貨員日報表》;
13.在新拜訪一家零售客戶時,應填報“零售客戶檔案”;所服務客戶累計三個月,更新一次“零售客戶檔案”
14.負責所服務系統及零售客戶的下單、訂單打印、傳送、跟蹤、送貨、上架等工作;
15.負責所服務系統在EC平臺上與公司有關的通知(通告)打印、申報、跟蹤、執行等工作;
16.負責所服務系統及零售客戶在規定時間的對賬工作;
17.負責所服務系統及零售客戶在規定時間的賬款催收工作;
18.填寫并按時上交公司規定的其他報表;
19.接受并完成直接上級安排的其它臨時性工作;
渠道銷售崗位職責 篇2
崗位職責
1、負責所在區域的IT設備產品銷售計劃并完成銷售目標;
2、負責自己所在區域的客戶開發及現在渠道關系維護;
3、負責管理開發好自己的客戶,跟進客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應對;
4、協助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整;
任職要求
1對銷售工作有興趣,本科以上學歷,計算機及網絡相關專業優秀應屆生實習生皆可;
2掌握計算機、打印機、服務器及網絡硬件、軟件知識;
3良好的'自學能力和抗壓能力,能夠適應日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排,效強的團隊協作能力和服務意識;
4有服務器和網絡銷售經驗放寬到大專學歷。
渠道銷售崗位職責 篇3
崗位職責
1、負責渠道團隊組建、培訓和管理等工作的有效落實
2、根據營銷節點編制各階段渠道工作計劃,上報領導并執行
3、負責開展調研,根據市場反饋階段性調整渠道工作內容
4、負責建立項目企業渠道資源庫,拓客分銷團隊資源庫,建立良好的.業務外聯關系
5、負責與營銷部各口溝通、協調工作
任職要求:
1、從事2年以上房地產渠道主管工作,熟悉九江市市場
2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發事件的處理能力
3、有強烈的敬業與團隊合作精神,能在壓力下自我激勵
渠道銷售崗位職責 篇4
職責:
1、根據公司品牌發展策略與區域發展戰略,開發和維護合作機構的關系;
2、市場的計劃制定及進度的把控,定期反饋最新信息;
3、負責整個教育形式及市場情況的'調研工作,市場資源互換和開拓;
4、獨立完成渠道合作的開拓與活動的組織(如大中專院校、社區等合作渠道);
5、活動策劃方案的擬定與實施,保證活動的效果與安全;
6、協助銷售人員進行招生轉化,完成公司市場招生的業績指標。
任職要求:
1、大專以上學歷,至少3年市場或渠道工作經驗,有體育、教育行業從業經驗者優先;
2、有良好的時間管理能力,具備良好的職業素養;
3、具有企業管理和市場推廣拓展經驗;
4、較強的團隊領導和溝通協調能力。
1、根據公司業務發展需要及華北區域市場特點,制定公司存儲系統產品銷售策略及業務拓展計劃;
2、負責華北區域代理商的開發與維護,組織執行銷售策略,實現本區域的市場占有率和銷售目標;
3、建立順暢的代理商溝通渠道,主持客戶的業務談判及成交,落實客戶貨款的回收,創建長期、良好、穩固的區域客戶關系;
渠道銷售崗位職責 篇5
【崗位職責】
1、負責市場宣傳和地推,收集客戶信息;
2、負責異業合作的談判;
3、負責平面媒體、網絡媒體、戶外推廣和口碑招生等常規咨詢量的.轉化;
4、舉辦中心內部、商場及社區市場活動;
5、負責將采集到的信息登記到管理系統。
【任職要求】
1、中專及以上學歷,有教育行業市場推廣、渠道合作工作經驗;
2、應變能力、協調、溝通控制能力強,良好的親和力,具有團隊協作能力;
3、積極、主動,好勝心強,具有良好的抗壓能力;
4、能吃苦,能接受周六、周日上班要求。
5、晉升通道:市場專員—市場主管—市場總監—中心主任—合伙人。
渠道銷售崗位職責 篇6
崗位職責:
1、負責制定公司相關產品在餐飲渠道的開發和銷售策略,完成公司產品在渠道客戶中的滲透,
2、積極與客戶保持良好的聯系,能夠敏銳的了解行業信息,能快速整理分析市場動態數據信息,并向上反饋,提出建議;
3、負責并帶領團隊建立和完善所轄區域的.經銷網絡,開發及管理經銷商;
4、負責市場調研,了解市場情況,與市場部和研發部門合作,滿足渠道客戶對產品的需求;
5、定期進行市場走訪、調研,及時準確的總結出完整的市場走訪報告;
6、制定月/季度/年區域銷售工作計劃,積極完成銷售目標;
7、主要面向的區域即武漢及其周邊郊區,了解區域市場的信息,并及時向公司反饋,給予意見;
8、貫徹公司政策及提升品牌形象,執行公司對產品銷售的市場策略;
任職資格:
1、有餐飲大客戶開發、談判等相關銷售經驗;
2、熟悉餐飲渠道銷售管理和餐飲行業運營模式;
3、具有團隊精神,較強的抗壓工作能力;
4、具備優秀的溝通能力,善于分析、發現銷售機會點;
5、工作勤奮努力,為人務實,有較強的自我管理能力;
6、能接受出差者優先。
渠道銷售崗位職責 篇7
崗位職責:
1、所轄區域銷售任務的保質保量完成;
2、所屬區域的家裝零售推廣、店面零售管理、項目配合等工作;
3、地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研,及對當地市場推廣方案進行落實。
任職資格:
1、大專學歷,2年以上銷售相關經驗,豐富的.家裝零售開發能力、店面管理經驗;
2、有較強的商務談判與項目攻關能力;
3、良好的個人信譽及職業操守;
4、具備較強的學習能力及團隊合作精神。
渠道銷售崗位職責 篇8
1、參與制定渠道開發、選擇、管理總體方案,渠道策略的定制、實施、監督、反饋;
2、負責公司全國渠道的建設、維護、更新、管理,反饋渠道商信息,做出處理意見;
3、負責公司渠道點銷售的定單、出貨,銷售報表的制作、審核;
4、負責建立渠道團隊,負責公司新產品的渠道建設。
渠道銷售崗位職責 篇9
職責描述:
1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品月度銷售計劃。
2、積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的.服務
4、根據公司產品、價格及市場策略,獨立處置報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中,協調并監督公司各職能部門操作。
5、動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作日報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展用戶。
7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
任職要求:
1、具有食材、調味品、酒類等餐飲渠道、HoReCa渠道工作經驗。
2、具有在一家企業服務餐飲渠道或星級酒店2年以上時間。
3、具有李錦記、青島啤酒、太太樂公司工作經驗者優先考慮。
渠道銷售崗位職責 篇10
職責:
1、了解和發掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的優點和特色;
2、負責開拓并維護行業標桿型客戶渠道;
3、負責與與各大快消品牌商、洽談,簽訂銷售合同及合同信息執行跟蹤;
4、定期拜訪老客戶,開拓新市場,了解市場動態,收集競品資料;
5、做好合作客戶的客情關系維護,準確了解客戶需求,不斷提升合作層次;
崗位要求:
1、熟悉國內自動售賣機行業存量客戶的運作方式;
2、較強的`溝通協調能力和語言表達能力;
3、思維敏捷,能夠準確把握產品優勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業績;
4、有較強的承壓能力,勇于接受挑戰;
5、擁有快銷品(食品、飲料、連鎖零售)渠道資源、客戶資源者優先;
6、2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;
6。1、以公司提供的資料,進行以電話為主的代理商開發;
6。2、負責同行業競爭對手市場情況的調研與搜集,并有一定的自我主見,能提出一些合理的建議;
6。3、建立開拓合作渠道,協助渠道部完成渠道目標;
7、能夠對產品運營的相關數據進行監控和分析,對自身產品、整體行業、競爭對手等進行數據分析和評估。
渠道銷售崗位職責 篇11
1、負責公司現有渠道的建設、維護、更新、管理,及時溝通并反饋渠道商信息,做出處理意見;
2、參與制定新渠道開發、選擇、管理總體方案,并在批準后實施;
3、行業推廣渠道發展趨勢分析;
4、尋找并管理渠道合作者,負責對渠道合作者提供持續支持;
5、渠道合作者的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;
6、執行渠道合作者的.培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持等;
7、配合執行渠道開發成本分析和控制方案;
8、渠道管理策略持續改進。
渠道銷售崗位職責 篇12
崗位職責:
1、獨立負責公司產品的線下渠道開拓工作,對公司整體的.線下銷售業績負責;
2、協同市場部,負責搜集、匯總并分析客戶反饋、店面反饋等市場數據;
3、對所負責區域及渠道的回款情況進行跟蹤、監控及督促。
任職要求:
1、5年以上化妝品行業線下渠道開發、維護工作經驗,熟悉洗護、潤膚、防曬等產品的基本常識;
2、有成熟的線下cs、ka渠道(東北、華北等區域優先);
3、卓越的商務拓展能力,優秀的溝通談判能力,為人誠信有耐心,對工作認真負責。