檢驗崗位職責十篇

檢驗崗位職責 篇1

　　年月日進入公司至今已近兩周時間，通過這段時間的工作和學習，已經適應了新的工作環境，了解了公司的發展歷史及企業文化、認清了公司的組織結構及配置，熟識了大部分的同事，掌握了公司的大部分產品，了解了自己的工作性質及要求，在部門經理付經理的領導下現已完全能投入工作中，能夠完成領導交給的各項工作。現將近期的學習總結詳述如下，望領導給予批評及指導。

　　一、 近階段的學習收獲

　　1. 了解公司的發展歷史以及企業文化；

　　公司成立于年，歷史悠久，是按紐、指示燈等低壓電器行業的領跑者。 “追求專業，專注細節”是本公司持之以恒的產品目標，從生產車間的普通員工工作的熟練度以及認真態度中，我可以看到企業的文化精神。讓我深深的感觸到：簡單的事情堅持做就是不簡單，平凡的事情認真做就是不平凡。我覺得“堅持”和“認真”正是我們新員工所需要的工作態度。

　　2. 了解公司的組織結構及人員配置；

　　通過組織機構圖及公司的聯系表，了解到公司的組織結構及各部門的負責人及相關的人員配置結構。

　　進入公司以后，從工作到學習，都得到了很多同事的幫助，尤其是我部門經理付經理，他總是耐心的給我講解一些我不懂的地方。行政部張經理、傅、后勤部徐，在工作上都給予我很多支持，幫助我快速投入工作。質量科檢驗員李、庫房主管龔服，庫房管理員陳、生產車間操作員等在我的近階段學習上都給予我很大幫助。從陌生到熟悉的過程中，我深深的感受到了二工人的熱情和善良，這也是我們新員工應該傳承及發揚的精神。

　　3.學習各產品系列知識；

　　通過近階段的學習我已經初步掌握了產品的類別、結構、特點、規格型號、技術參數以及部分原材料；

　　4.進入車間內實習，提高了實際動手能力

　　通過進入車間內實習主要掌握了各車間的基本工作、產品主要生產流程、作業人員配置及生產檢測設備配置。

　　嘉定工廠內配置有四個生產車間，綜合車間主要生產按鈕系列、指示燈系列、微動開關系列、警示燈系列、蜂鳴器系列；一樓二車間主要生產電流互感器，二樓兩個車間主要生產控制繼電器系列及控制箱系列；

　　產品的實際組裝現已實際操作的有：按紐、指示燈、警示燈的部分組裝及焊接、微動開關的部分組裝。

　　了解了庫房的配置使用狀況以及物資的分類及存放。

　　5.解公司的管理流程

　　通過與各別部門經理的溝通了解各部門的管理流程（生產、檢驗及庫房管理流程）。

　　6.質量管理體系、等體系運行的學習

　　通過參閱公司的質量手冊及程序文件，以及文件了解公司質量體系的運行狀況。并了解了中國國家強制產品認證及iso14000環境體系的認證流程。

　　二、本公司的優勢總結

　　1司發展的因素；

　　2職，認真負責，員工愛崗敬業，工作態度積極，各項工作順利完成，保證了公司的穩定性及可持續發展性；

　　3

　　4.擁有數位高級工程師組成的技術研發隊伍，技術力量雄厚，研發能力強，保證了產品的技術優勢及技術持續改進的能力，產品具有可持續發展性；

　　5.產品軟件及硬件設計成熟，質量穩定，具有成熟的生產流程和加工工藝，產品性能穩定，保證了產品的市場占有率及競爭力；

　　6.生產所需硬件設施健全，設有生產車間（4處），成品庫、配件庫、實驗室、移印室等生產場所；

　　7.生產設備及檢測設備齊全，并使用良好，實驗室試驗用設備先進，可有效確定產品的技術指標、質量及性能；

　　8.材料及配件具有長期合作的合格供方，具有多條成熟的物資供應渠道，產品生產所需原材料及配件通用率高；公司用于生產的物資存量基準大，建立了基準庫存，可解決進貨異常等狀況的發生；具備持續生產能力，可保證按時供貨及市場需求；

　　9.原材料檢驗、過程檢驗及成品檢驗控制環節較完善，可有效保證產品質量的穩定性；

　　10.產品標識系統（檢驗狀態標識、原材料編號系統、成品編號系統、標識卡、流程單、及檢測單）完善，保證了產品的可追溯性；

　　11.產品防護包裝完善，可有效避免產品在搬運、貯存、運輸過程中的損壞和變質。保證產品的交付質量；

　　12.公司通過了iso 9001：國際標準質量管理體系認證， ce認證，強制認證等，產品擁有專利證書，產品設計符合國家及行業標準，公司及產品資質健全，可保證市場的認可度及產品的品牌化發展；

　　三、公司管理中的問題及建議

　　本公司的管理流程已成熟穩定化，但個別過程細節存在小的問題，缺少規范化及智能化。（鑒于來公司工作時間比較短，沒有參加過內審及培訓過程，對各部門的質量體系文件運行以及管理理解的不夠全面透徹，觀點及建議存在主觀及片面性，僅作為工作的學習體會，不作為可依據性建議。）

　　1.質量管理體系的運行不夠完善，實際有效性欠缺，個別的實際管理程序與體系程序控制文件存在偏離；質量手冊、二級程序文件及三級文件需根據公司實際情況更新，替換原版本；

　　2.文件控制及管理不健全；

　　文件和資料的歸檔、存檔、整理、發放、回收等管理工作不完善，

　　文件管理部門對各部門文件未做統一的歸檔及存檔，尤其對技術文件的'控制管理，個別技術文件發放直接由技術科發放，并不是由文件管理部門歸檔并發放，存在文件控制記錄與實際不符的問題；

　　建議：加強文件管理部門（行政部）的文件管理力度，使各部門明確文件的控制及管理過程。

　　3.質量管理記錄大部分運行良好，部分記錄表格缺少真實有效性；成品檢驗環節存在后補《成品檢驗單》的問題；

　　4.人員培訓，缺少完善的新進員工的培訓及考核機制，未明確相關培訓負責人，未制定完善的培訓教材；

　　操作人員中新進員工大多進車間與老員工學習，老員工在保證其完成工件數的同時進行培訓，影響培訓質量。新進員工的培訓考核機制不健全，可導致其從事的關鍵工序不達標，影響產品質量。

　　建議：健全員工培訓及考核機制，確定相關過程的培訓負責人。

　　5.供方的評定制約機制不完善；

　　建議：長期合格供應商及關鍵部件供應商須簽定長期的采購合同，合同中增加制約機制，保證供應商供貨的穩定性及可持續性；

　　讓步接收品與退貨的不合格品檢驗記錄應詳盡明確，通知供應商整改的須確認其整改結果。

　　6.作業指導書不健全，現有文件與實際生產工藝流程有偏離，產品缺少企業標準的備案；

　　7.生產過程中過程產品的巡檢力度不夠，存在操作工為趕工件而疏忽的質量問題，應加強生產過程中的質量管理；

　　8.文件管理保密性不夠，難以保證保密性文件的流失。各部門未建立適合本部門的行之有效的文件體系。

　　現質量科、采購部、庫房未建立適合本部門的文件系統，文件大部分來自與技術科文件的復制，由此帶來文件的保密性管理不夠。例如在庫房不應該出現帶有技術性文件的產品配置單，以及列有原材料采購價格的銷貨單。產品的核心技術文件應只在技術科存檔及保存。采購價格應只在采購部及財務部體現。

　　9. 庫房管理缺少進銷存系統；庫房內缺少溫濕度計，不符合電子元器件的儲存規定，時間長，難以保證電子元器件的質量；

　　10.庫房管理缺少電子帳的定期備份存檔過程，一旦出現電腦系統癱瘓現象，將給庫房管理帶來影響，現未出現此類問題，但存在隱患；

　　11.庫房管理入 出庫手續不健全，缺少明確的入 出庫負責人，且入 出庫單未在財務部備案，只由庫房單方負責，缺少相應的制約關系，定期的帳、物、卡的核實缺少實際的管理制約意義；

　　12能力，現采購計劃由庫房制定；

　　13.未進行每項產品的成品核算，不利于成本控制；

　　14.生產過程中個別零部件存在浪費及丟失現象，庫房及車間在原材料的領用中應完善出庫手續，確定制約關系；

　　15.車間及庫房的物品擺放及衛生不夠，化學物品的使用缺少規定，其對環境的污染及危害性控制不夠；

　　四、后期學習計劃

　　1. 各項產品工藝流程學習；

　　2. 各項產品原材料名稱及識別；

　　3. 作業指導書的學習，通過車間實習逐步掌握實際組裝過程及工藝；

　　4. 成品檢驗過程及包裝的學習；

　　5. 原材料檢驗過程及標準的學習，掌握關鍵部件的檢驗方法；

　　6. 生產及檢測設備的使用及維護學習。

　　以上是我在近兩周的實習期內的總結報告，對于我們新員工來說，要充分學習公司的全方位的知識結構，不斷完善自己，提升自己的能力及工作效率，才能為企業貢獻自己的力量。我相信在未來的日子里，我一定會做的更好，也請領導們給予我信任與機會！

檢驗崗位職責 篇2

　　研究助理北京新羿生物科技有限公司北京新羿生物科技有限公司,新羿職位描述:

　　崗位職責:

　　1.按照公司SOP負責分子生物學相關實驗工作,包括基因克隆構建、質粒提取、PCR、測序文庫構建等實驗任務,及時整理數據報告,并做好相關實驗記錄;

　　2.負責實驗任務的問題反饋和解決;

　　3.負責實驗室的常規試劑配制;

　　4.負責實驗室的日常管理及維護,做好相關日常維護記錄;

　　5.完成部門主管交代的其他相關任務。

　　任職資格:

　　1.生物學、生物技術、檢驗、醫學或相關專業,本科及以上學歷;

　　2具有分子生物學研究工作相關經驗,有體外診斷試劑公司相關研發工作經驗者優先;

　　3.熱愛實驗室工作,有測序文庫構建相關研發工作經驗者優先;

　　4.具備良好的'分析、解決問題的能力;

　　5.具有上進心、責任心、敬業精神和良好的團隊合作精神。

檢驗崗位職責 篇3

　　1、熟悉設備品質控制流程;

　　2、負責已經完成生產/待出貨設備的檢驗工作,

　　3、負責配合技術部門制定公司產品的`內部質量控制標準和控制質量合格品;

　　4、負責設備檢驗標準的嚴格進行;

　　5、負責成品設備驗證及過程監督,保證合格率,降低問題幾率,提升生產質量目標和效率。

檢驗崗位職責 篇4

　　1.負責檢測組日常儀器檢測；保證試驗結果的準確和及時性；

　　2.負責試驗工作申請單，如期完成試驗任務；

　　3.儀器設備的.定期檢驗和保養維修，規范制定和對研發人員培訓儀器設備數據解析；

　　4.配合公司本部門環境衛生管理，職業健康安全管理工作；

　　5.對工作環境中危險源及重要環境因素辨識，對于危險廢棄物進行分類存放的管理；

　　6.負責工作場所7S工作；

檢驗崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、服務站開發與管理：制定服務站開發計劃、制定服務站建站標準、制定服務站管理規定；

　　2、維修管理：制定維修流程標準并實施維修、制定車輛維修計劃、制定索賠標準、制定救援應急措施、做好維修檔案管理。

　　任職要求：

　　1、專業、學歷：汽車維修汽車檢驗維修調度維修管理；

　　2、專業工作年限：現仍從事專業技術工作，連續工作5年及以上；

　　3、一年以上生產管理經驗；

　　4、電腦水平：熟悉電腦辦公軟件；

　　5、溝通能力：有良好與用戶的溝通及與系統內外的部門順利溝通，完成既定工作目標；

　　6、其他要求：具備一定的.質量管理、服務站管理能力。

檢驗崗位職責 篇6

　　[招聘部門:檢驗科]

　　職位描述

　　崗位描述:

　　1、負責免疫全套、乙肝全套、肝腎功能和其他常規檢驗項目檢驗;

　　2、負責檢查標本簽收登記工作;

　　3、出具各種檢驗報告,并將檢驗結果及時反饋到臨床主治醫師和護士;

　　4、負責各項儀器的日常使用、維護、保養和保管;

　　5、負責院內感染管理,按規定處理和消毒醫療廢棄物并登記在案;

　　6、負責各項專用檢驗試劑的申報和管理。

　　崗位要求:

　　1、能熟練掌握三大常規、血生化、金標快檢等,并能根據檢驗結果出具檢驗報告和質控分析;

　　2、醫學檢驗專業大專以上學歷,檢驗技師及以上職稱;

　　3、3年以上二級以上醫院檢驗科工作經歷;

　　4、50歲以下,男女不限,條件優秀者可適當放寬;

　　5、定居長沙本地者優先考慮。

檢驗崗位職責 篇7

　　工作職責:

　　1.沖壓生產初終品零件檢查;

　　2.不合格品記錄、評價和隔離,并按規定進行處置;

　　3.統計、分析各品質問題,并推動相關部門人員品質提升;

　　4.材料不良輔導供應商分析、改善;

　　5.協助處理后工程質量不良投訴改善;

　　6.對現場派生管理及培訓;7.開展工藝紀律檢查。

　　任職資格:

　　1、中專及以上學歷,模具、機械、汽修相關專業;

　　2、具有3年以上沖壓生產經驗,熟練掌握鈑金件檢驗技能;

　　3、熟悉沖壓外觀零件的一般品質不良并可獨立檢驗確認,熟悉各種檢測設備和儀器的使用方法;

　　4、可獨立檢驗判定零部件質量問題,并能給予處理/修復意見。

檢驗崗位職責 篇8

　　[招聘部門:不限]

　　職位描述

　　1、學歷要求:醫學檢驗專業大專以上學歷;

　　2、工作要求:檢驗士或檢驗師以上技術職稱,具有1年以上民營醫院工作經驗;

　　專業知識:熟悉本專業的基礎理論,具有一定專業知識技能,能獨立承擔本科室開展的檢驗項目。具備良好的.組織、協調、溝通能力,較強的親和力。

檢驗崗位職責 篇9

　　崗位職責:

　　1.建立完善的銷售渠道,并按照要求完成回款;

　　2.負責對代理商開展產品知識、營銷政策培訓。

　　任職要求:

　　1.專業要求:大專以上學歷,生物學、醫藥學、檢驗、病理等相關專業;

　　2.經驗要求:檢驗、病理直銷或渠道銷售3年以上工作經驗;

　　3.個人素質:

　　1)熟悉醫療產品開發、招標、進院流程;

　　2)較強的產品學習能力、組織能力、應變能力;

　　3)能適應經常出差。

檢驗崗位職責 篇10

　　職位描述

　　職位概要:

　　負責公司所經營產品的質量控制管理工作。

　　崗位職責:

　　1、負責質量體系資質辦理 、審驗、管理;

　　2、負責供應商和經營品種的質量審核;

　　3、負責建立公司所經營醫療器械的質量檔案;

　　4、體外診斷產品購進、驗收、入庫、出庫復核、銷售的質量監控;

　　5、負責醫療器械質量的查詢和醫療器械質量事故或質量投訴的調查、處理及報告;

　　6、負責醫療器械的驗收,指導和監督醫療器械保管和運輸中的.質量工作。

　　7、其他需要質量控制管理崗位完成的工作。

　　任職條件:

　　1、具有大學專科以上學歷;

　　2、取得檢驗師資格證書或檢驗專業3年以上工作經驗;

　　3、具備質量管理理論知識和實踐經驗,有或3年以上同行業工作經驗;

　　4、細致、嚴謹、穩重,具備良好的協調能力、溝通能力。