業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述(精選33篇)
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇1
職責(zé):
1、根據(jù)公司流程制度,審核規(guī)則,審核客戶開戶推廣合同以及附屬資質(zhì),發(fā)放推廣合同,對日常合同進行系統(tǒng)管理;
2、根據(jù)公司制度流程,為客戶辦理開戶資質(zhì)審核、退款,修改注冊信息等相關(guān)手續(xù);處理快遞信息和禮品發(fā)放流程;
3、與業(yè)務(wù)部門及其他相關(guān)團隊,保持良好的溝通協(xié)作,助力業(yè)務(wù)的健康發(fā)展;
4、負責(zé)日常流程問題處理、工作數(shù)據(jù)分析,定期以數(shù)據(jù)報表形式進行反饋;
5、協(xié)助其他崗位處理流程相關(guān)的工作及配合部門/組內(nèi)輪崗安排;
6、完成上級安排的其他工作。
任職資格:
1、本科或以上學(xué)歷,有相關(guān)業(yè)務(wù)流程審核、流程搭建或者流程優(yōu)化經(jīng)驗、流程風(fēng)險控制經(jīng)驗;
2、熟悉運用辦公軟件,制作PPT,H5,能運用基本的統(tǒng)計函數(shù);
3、 良好溝通能力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力;有文藝表揚特長可以優(yōu)先考慮;
4、具有較強的責(zé)任感和敬業(yè)心,保質(zhì)保量完成本職工作服從部門輪崗安排。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇2
職責(zé):
1.結(jié)合公司業(yè)務(wù)經(jīng)營策略及業(yè)務(wù)節(jié)奏,通過調(diào)動和協(xié)調(diào)省公司資源,與區(qū)域業(yè)務(wù)團隊互動,策劃與推動全省范圍的拓客工作,達成提升業(yè)務(wù)指標的目標
2.維護公司的易行銷系統(tǒng),結(jié)合實際情況提出優(yōu)化建議
3.接收中國區(qū)總部相關(guān)職能部門的工作信息,完成工作項目或協(xié)調(diào)分派工作項目到區(qū)域,并及時溝通反饋
4.與部門同事共同策劃并撰寫各項工作計劃和業(yè)務(wù)策略等。
5.完成其他由部門主管分配的工作。
任職資格:
有市場客戶活動和互聯(lián)網(wǎng)的線上操作的經(jīng)驗,市場敏銳度高
其中3年以上從事業(yè)務(wù)項目操作經(jīng)驗
同時具備Agency一線經(jīng)驗與活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇3
職責(zé):
1.負責(zé)分公司間業(yè)務(wù)溝通安排銜接工作;
2.負責(zé)部門內(nèi)部相關(guān)業(yè)務(wù)通告的編輯與發(fā)布;
3.負責(zé)部門內(nèi)部管理制度管理與發(fā)布;
4.負責(zé)每周根據(jù)技術(shù)提供的報表對業(yè)務(wù)臺賬進行更新并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱;
5.負責(zé)每月對部門績效考評成績做匯總,并與人事做好對接工作;
6.負責(zé)部門日常報告(包括日報、周報、月報、拜訪反饋等)整理,匯總后提交領(lǐng)導(dǎo)審閱;
7.負責(zé)每月月初進行渠道商分潤計算及與清算的數(shù)據(jù)核對工作;
8.負責(zé)市場話術(shù)及文案整理、編寫;
要求:
1.本科及以上學(xué)歷,貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);
2.一年以上貿(mào)易類公司工作經(jīng)驗;
3.具有一定溝通能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力;
4.具備一定的文案編寫能力;
5.有一定的內(nèi)外貿(mào)相關(guān)專業(yè)知識或工作經(jīng)驗優(yōu)先;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇4
職責(zé):
1. 定期收集相關(guān)數(shù)據(jù)、整合分析、制作相關(guān)報表,運營部各類文件 憑證得整理匯總;
2. 核準相關(guān)數(shù)據(jù),并及時更新完善數(shù)據(jù);
3.運營負責(zé)人安排的工作進行支持。
4.與其它部門合作溝通
崗位要求
1. 大專以上學(xué)歷(拿到畢業(yè)證);
2. 較強的分析判斷、數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力,精通excel等數(shù)據(jù)分析相關(guān)軟件;
3.責(zé)任心強,計劃和執(zhí)行能力及解決復(fù)雜問題的能力,能獨立或支持團隊完成運營管理分析工作
4.性格開朗,熱愛學(xué)習(xí)。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇5
職責(zé):
●負責(zé)審核項目合同等相關(guān)材料的真實性,有效性,合規(guī)性并建立相應(yīng)的實施細則;
●負責(zé)審核擔(dān)保措施登記的有效性,審核業(yè)務(wù)收集的承租人及/擔(dān)保人主要財產(chǎn)線索清單以及權(quán)屬證明文件的真實性,必要時進行現(xiàn)場核查;
●根據(jù)板塊市場推廣計劃, 策劃組織并實施市場推廣活動并跟進市場推廣活動后期效果;
●組織或參加展會等市場活動,提升品牌知名度。參與業(yè)務(wù)新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的開拓;
●協(xié)助業(yè)務(wù)推進項目內(nèi)部流程和客戶數(shù)據(jù)分析工作;
●其他業(yè)務(wù)支持工作。
任職要求:
●大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法務(wù)、金融或財務(wù)等相關(guān)專業(yè),1年以上行政,商務(wù)或運營工作經(jīng)驗,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
●認真細心有責(zé)任心;
●積極地工作態(tài)度,勤奮敬業(yè)、熱情、善于團隊合作;
●具備誠實正直的優(yōu)良品德,良好的個人信譽度;
●良好的溝通解決問題的能力。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇6
職責(zé):
1、負責(zé)對接各地旅游局、會獎局,進行日常接待和目的地培訓(xùn)安排;
2、負責(zé)公司內(nèi)部導(dǎo)游和領(lǐng)隊管理,更新資料庫并按照總部要求每季度上報臺賬;
3、負責(zé)公司團組項目陪同補助管理,及時完成陪同需求安排和陪同補助費用報賬;
4、負責(zé)公司重要項目案例資料收集,并在公司公眾號內(nèi)編輯推文進行內(nèi)外部傳播;
5、對接市場部,篩選受邀參與的境內(nèi)外展會及考察活動名單,形成考察報告并上報。
崗位要求:
1、形象大方,舉止得體,性格外向熱情,溝通表達和理解能力優(yōu)秀;
2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語聽、說、讀、寫流利,溝通流暢;
3、能熟練操作office辦公軟件,有一定的文案功底協(xié)助內(nèi)外部文化傳播;
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的職業(yè)道德素養(yǎng),能承擔(dān)工作壓力,有同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者尤佳。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇7
職責(zé):
1、負責(zé)各分子公司和區(qū)域業(yè)務(wù)的支持工作,建立各類業(yè)務(wù)支持檔案庫,例如合同庫、案例庫、業(yè)績數(shù)據(jù)、資質(zhì)材料等。
2、負責(zé)分子公司項目報備、區(qū)域平臺業(yè)務(wù)入圍、注冊、項目投標證明材料的開具、投標人員出場安排、標書制作、蓋章等。
3、負責(zé)建立業(yè)務(wù)支持工作的相關(guān)數(shù)據(jù)積累和分類分析,例如區(qū)域業(yè)務(wù)支持量與項目中標量,區(qū)域資源占有率和資源利用效率,業(yè)務(wù)支持規(guī)范性數(shù)據(jù)統(tǒng)計, 協(xié)助部門制定和完善業(yè)務(wù)支持類管理規(guī)章制度、實施細則及工作程序,并負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
4、負責(zé)支持各分子公司客戶考察和接待工作的安排。
5、負責(zé)公司合同管理,核對各類合同數(shù)據(jù)。
6、組織每周例會,記錄整理會議紀要
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、熟悉IT行業(yè),掌握一定的市場營銷知識,具備財務(wù)、管理、法律等方面的知識,熟練使用自動化辦公軟件、工作細致,具備良好的組織管理能力
2、通用技能:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,熟練應(yīng)用OFFICE軟件;具備良好計劃能力,協(xié)調(diào)能力,主動分析與獨立解決問題能力,邏輯思維能力,協(xié)調(diào)能力,時間管理能力,溝通能力,文案編纂能力,口頭表達能力,團隊合作能力,具有一定的市場敏感度,優(yōu)秀的調(diào)查、分析、提煉能力。
3、能適應(yīng)偶爾出差。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇8
職責(zé):
1、負責(zé)協(xié)助CRM軟件各模塊產(chǎn)品用戶需求收集;
2、負責(zé)協(xié)助CRM軟件推廣答疑工作,及時解決終端關(guān)于軟件相關(guān)問題;
3、負責(zé)協(xié)助CRM軟件功能測試、問題整理及反饋;
4、負責(zé)CRM軟件各相關(guān)模塊產(chǎn)品測試、數(shù)據(jù)搭建、模型入庫等工作;
專業(yè)能力要求:
1、具備較強的執(zhí)行能力、理解能力、溝通能力;
2、具備較強抗壓能力、清晰的邏輯思維能力、富有團隊精神;
3、熟悉家居行業(yè)終端流程、CRM軟件的操作;
4、有較高的文字撰寫能力可優(yōu)先考慮;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇9
職責(zé):
1、根據(jù)項目需求與客戶進行技術(shù)和業(yè)務(wù)需求交流,根據(jù)客戶的業(yè)務(wù)需求,并形成需求文檔;
2、協(xié)助上級開展各項營運工作;
3、能夠完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作;
4、對數(shù)據(jù)資料進行監(jiān)控,完成數(shù)據(jù)資料的分析和整理;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1、本科學(xué)歷及以上,計算機、通信工程、電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、能熟練操作網(wǎng)絡(luò)交流工具以及辦公軟件;
3、普通話標準,具備較強的溝通能力、說服能力、分析和解決問題的能力;
4、良好的心理素質(zhì)、性格隨和,善于與客戶溝通;
5、愛崗敬業(yè)、誠實守信、具有較高的責(zé)任心;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇10
職責(zé):
1、負責(zé)對接項目群中問題的實時關(guān)注及協(xié)助,核實情況、處理和反饋,并依照實際情況進行判斷做出相應(yīng)處理措施;
2、配合協(xié)助部門同事完成項目業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)事務(wù)、處理協(xié)調(diào)客戶需求等工作;
3、為了保證平臺業(yè)務(wù)更加的規(guī)范化,針對逾期運單進行每天清理工作;
4、負責(zé)非本人銀行卡的相關(guān)業(yè)務(wù),為確保因承運方自身原因?qū)е聼o法進行本人卡收款,可通過非本人銀行卡申請完成正常收款。
5、做好項目問題的跟蹤服務(wù)記錄直到客戶滿意;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,23歲以上,至少有1年物流/糾紛問題處理經(jīng)驗;
2.能夠操作計算機、熟練使用手機/PC端軟件、APP操作;
3.具備崗位所需的專業(yè)知識,認同本企業(yè)文化,具有共同的價值觀;
4.較強的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨立處理緊急問題;
5.良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心,工作積極主動;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇11
職責(zé):
1.組織消費品M+3+3預(yù)測數(shù)據(jù)管理及預(yù)警
2.跟進消費品銷售月度/年度目標交付的達成
3.消費品庫存管理及預(yù)警,減少呆滯浪費
4.協(xié)助消費品銷售的崗位梳理及擬定AB績效
5.消費品年度銷售額規(guī)劃信息收集及分析
6.協(xié)助生成消費品銷售的月度/季度/年度報告
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時事項
任職資格:
1.大學(xué)本科學(xué)歷
2.密切關(guān)注市場需求信息,擁有LCD行業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)知識;
3.較好的數(shù)據(jù)敏感度及數(shù)據(jù)整合/分析能力,熟練的office軟件操作技能;
4.系統(tǒng)全面的邏輯思維能力,掌握管理分析工具;
5.同公司內(nèi)部各部門及領(lǐng)導(dǎo),日常工作的溝通協(xié)調(diào)及配合能力,較強學(xué)習(xí)能力
6.對于職責(zé)內(nèi)事物在指定時間內(nèi)完成的有效執(zhí)行力。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇12
職責(zé):
1、協(xié)助銀行對違約客戶進行電話及信函提醒,讓客戶履行承諾。
2、與客戶宣導(dǎo)銀行以及金融相關(guān)的法律政策,并合理運用政策制度達成工作要求;
3、處理公司與合作銀行的相關(guān)數(shù)據(jù)往來以及風(fēng)險管控;
4、及時在電腦上做好登記工作。
任職資格:
1.學(xué)歷中專以上,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可(條件優(yōu)秀者可適當放寬要求);
2.思維敏捷,反應(yīng)靈活,溝通能力強;
3.會電腦操作,相關(guān)表格數(shù)據(jù)簡單處理,收發(fā)郵件;
4.喜歡具有挑戰(zhàn)高薪的工作并能承受一定工作壓力。
5.個人征信良好,無刑事前科。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇13
職責(zé):
1,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理維護,系統(tǒng)賬號管理
2,日常報表制作,為銷售/服務(wù)團隊的持續(xù)成功提供支持與保障
3,協(xié)助運營經(jīng)理整理分析運營過程中的各種數(shù)據(jù)報表,為管理團隊的決策提供數(shù)據(jù)支持
4,根據(jù)數(shù)據(jù)分析,協(xié)調(diào)項目銷售資源,對運營所涉及的系統(tǒng)、流程等提出改進建議
5,負責(zé)對數(shù)據(jù)處理,包括輸入,清洗和整合,數(shù)據(jù)調(diào)度
6,為其他部門提供必要的技術(shù)支持幫助
要求:
1,2年以上工作經(jīng)驗,具備呼叫中心經(jīng)驗者優(yōu)先
2,熟悉sales force的使用
3,能承受壓力、有較好的溝通能力和良好的合作精神
4,有互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)公司的數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗優(yōu)先
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇14
1.商務(wù)支持:
1) 在標準商務(wù)合同模板的基礎(chǔ)上,按照銷售經(jīng)理商談的商務(wù)條款,修訂合同,并負責(zé)合同的流轉(zhuǎn)。
2) 跟進訂單,與生產(chǎn)、物流、財務(wù)保持溝通,確保產(chǎn)品按時交付
3) 銷售和費用的統(tǒng)計和分析
4) 維護和更新SAP、在線訂貨系統(tǒng)客戶信息
5) 協(xié)助銷售經(jīng)理完成年度預(yù)算
2. 市場支持:
1) 執(zhí)行專業(yè)會議、學(xué)術(shù)論壇的活動執(zhí)行
2) 各類宣傳資料外文版的制作與更新
3) 海外客戶的接待
4) 撰寫國際業(yè)務(wù)相關(guān)的新聞、內(nèi)參并上報公司辦公室
3. 行政支持
1) 部門文檔管理,包括不限于合同、代理商資質(zhì)、宣傳文件等
2) 維護和更新國際業(yè)務(wù)部在線共享文件庫
3) 部門資產(chǎn)的申請和管理
4) 國際部人員報銷單據(jù)的初審和流轉(zhuǎn)
4.上級交付的其他工作
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇15
職責(zé):
1、各項業(yè)務(wù)政策解讀、指引;
2、各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品指引及系統(tǒng)需求跟進
3、負責(zé)各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
4、負責(zé)分子公司日常需求的溝通、協(xié)調(diào)、支持;
5、負責(zé)人行、銀聯(lián)日常要求數(shù)據(jù)的報送。
6、負責(zé)分子公司業(yè)務(wù)銷售報表的提交及復(fù)核的跟催。
7、負責(zé)部門日常綜合事務(wù)處理;
8、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù),承擔(dān)其他崗位B角工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、2年以上行政助理崗位工作經(jīng)驗。
3、文字功底較好,有一定的數(shù)據(jù)分析能力;并能夠熟練操作辦公自動化設(shè)備和軟件,包括計算機、傳真機、復(fù)印機等;
4、工作嚴謹,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,自律性強,工作敬業(yè),有責(zé)任心。
5、良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇16
職責(zé):
1.收集市場信息與數(shù)據(jù),掌握行業(yè)市場動態(tài),了解供應(yīng)商需求,進行產(chǎn)品品類分析;
2.與銷售部門、各分子公司對接,對內(nèi)部數(shù)據(jù)進行分析、整理,提出建議與意見,協(xié)助供應(yīng)商發(fā)展部推進供應(yīng)商合作項目;
3.建立并不斷完善供應(yīng)商評估模型,監(jiān)控銷售價格,對銷售價格策略提出建議。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,管理類、醫(yī)藥類、市場營銷類相關(guān)專業(yè);
2.三年以上市場營銷或采購經(jīng)驗;
3.熟悉office辦公軟件,熟練運用數(shù)據(jù)分析軟件。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇17
職責(zé):
1、協(xié)助風(fēng)控經(jīng)理開展工作,對重點事宜進行盡職追蹤;
2、Excel業(yè)務(wù)報表及編制圖表展示,實時追蹤更新風(fēng)控數(shù)據(jù)報表;
3、對業(yè)務(wù)開展情況及關(guān)鍵指標進行數(shù)據(jù)分析與挖掘,為制定改善方案及方案執(zhí)行效果提供數(shù)據(jù)支持;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他臨時性工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,有信托、銀行、投資基金、金融等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、熟悉各類辦公軟件操作,具備較強的信息采集和分析判斷能力
3、抗壓能力強,有較強的工作責(zé)任心和事業(yè)心、團隊精神
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇18
職責(zé):
1、配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成總部直銷中心的業(yè)務(wù)推動工作;
2、配合部門領(lǐng)導(dǎo)制定總部員工營銷激勵方案;
3、對總部員工營銷業(yè)績數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析;
4、協(xié)同各方資源,對總部的業(yè)務(wù)進行提高與優(yōu)化;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
任職要求:
1、金融、保險、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、銀行、信托、財富管理等行業(yè)1年左右工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生亦可;
3、熟練使用PPT、Excel等辦公工具;
4、具有敬業(yè)精神、溝通能力和團隊合作精神,為人耐心細致,踏實負責(zé)。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇19
職責(zé):
1. 負責(zé)整理理事業(yè)部基礎(chǔ)銷售數(shù)據(jù),產(chǎn)品及客戶信息等;
2. 根據(jù)要求制作多維度報表,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出有效建議;
3. 協(xié)助各區(qū)域進行事業(yè)部大客戶維護管理(合同管理,維護方案策劃,組織實施);
4. 負責(zé)事業(yè)部各合作伙伴培訓(xùn)業(yè)務(wù)實施,推進品牌宣傳進程;
5. 負責(zé)事業(yè)部團隊文化建設(shè)(經(jīng)驗分享,會議組織,策劃方案,執(zhí)行實施);
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作;
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè),1年以上醫(yī)藥營銷經(jīng)驗;
2. 有商業(yè)公司及OTC工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 積極上進,責(zé)任心強,思路清晰,善于溝通,有良好的團隊精神;
4. 具備敏銳的分析能力,能針對分析結(jié)果提出可行性建議;
5. 熟練撰寫PPT,特別是EXCEL,條理清晰,思路敏捷;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇20
1.負責(zé)區(qū)域銷售項目材料,正式合同、報賬材料等,的準確編輯和打印
2.負責(zé)區(qū)域銷售項目郵寄任務(wù)接收、分流,確保郵寄在當日6點前完成
3.負責(zé)郵寄任務(wù)單與物品匹配、郵寄封裝,確保任務(wù)單正確匹配材料,封裝快遞、確保當日發(fā)貨
4.負責(zé)銷售區(qū)域郵寄相關(guān)費用核對、耗材訂購工作,確保業(yè)務(wù)正常執(zhí)行
5.負責(zé)區(qū)域銷售快遞到付件處理材料登記與轉(zhuǎn)交
6.負責(zé)區(qū)域銷售考勤、入離職、話卡辦理、話費繳納、報銷等內(nèi)勤工作
7.負責(zé)區(qū)域硬盤配置、新配置采購、干冰訂購、干冰費月結(jié)核對及費用支付等工作
8.負責(zé)區(qū)域銷售的合同管理、合同材料追回
9.負責(zé)區(qū)域銷售的合同簽訂、開票、回款數(shù)據(jù)統(tǒng)計
10.負責(zé)區(qū)域銷售的費用數(shù)據(jù)統(tǒng)計
11.負責(zé)審計材料整理和收集統(tǒng)計
12.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇21
職責(zé):
1、負責(zé)本部門的相關(guān)費用申報、執(zhí)行、評估及核銷;
2、銷售日報、月報、季報的統(tǒng)計與編制;
3、文件的收發(fā)、流轉(zhuǎn)、整理、存檔等檔案的管理;
4、協(xié)助部門經(jīng)理與部門主管臨時日常工作;
5、電話回訪制度的執(zhí)行與工作匯報;
6、協(xié)助部門業(yè)務(wù)人員日常工作以及與其他部門溝通工作等方面。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機或會計專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、熟練操作電腦及有一定的計算機維護經(jīng)驗;
3、熟悉SAP、EKP等相關(guān)大型企業(yè)管理系統(tǒng);
4、具備一定的數(shù)據(jù)分析與判斷能力;
5、做事嚴謹、認真、能吃苦耐勞、協(xié)調(diào)溝通能力強;
6、有大型外資快速消費品企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ;
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇22
職責(zé):
1. 及時快速的響應(yīng)/解決相關(guān)業(yè)務(wù)團隊的問題,優(yōu)化工作流程及工作方法
2. 文檔管理,為銷售部提供產(chǎn)品文檔相關(guān)更新和支持,包括銷售工具包、FAQ、培訓(xùn)文檔等
3. 收集匯總銷售反饋的需求和問題,對接產(chǎn)品運營跟進排期優(yōu)化
4. 負責(zé)銷售部的業(yè)務(wù)知識宣導(dǎo),產(chǎn)品流程宣導(dǎo)培訓(xùn);
5. 與各部門建立良好的關(guān)系,跨部門的溝通與協(xié)作,推進各項工作順利進行;
任職要求:
1、本科學(xué)歷,1-3年以上銷售支持經(jīng)驗,具備運營工作或銷售對接經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,精通excel、PPT等辦公軟件;
3、良好的溝通能力、團隊協(xié)調(diào)能力,具有良好的團隊合作能力;
4、有團購、線下銷售運營支持經(jīng)驗優(yōu)先。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇23
職責(zé):
1、在系統(tǒng)中審核銷售提供真實性和準確性;
2、對高風(fēng)險的第三方費用進行確認(包括咨詢費、會議費、贊助費、捐贈費等);
3、對于有問題的需要和相關(guān)人員溝通并提出解決問題的方案;
4、按要求完成數(shù)據(jù)分析及報告;
5、協(xié)助制作合規(guī)培訓(xùn)材料;
6、合規(guī)相關(guān)文件歸檔數(shù)據(jù)記錄,付款以及其他合規(guī)事務(wù)
任職資格:
1、全日制大專以上學(xué)歷,至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、醫(yī)藥公司合規(guī)方向、票務(wù)單據(jù)審核相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、很好的溝通能力;
4、熟練操作辦公軟件;
5、性格細心、耐心
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇24
職責(zé):
1.跟蹤分析相關(guān)運營數(shù)據(jù),給出優(yōu)化和改進意見
2.投資用戶行為和需求的分析整理,提升平臺用戶體驗、注冊量、交易量等
3.業(yè)務(wù)系統(tǒng)對接
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,1年以上金融、基金、私募等工作經(jīng)驗;
2.對數(shù)據(jù)有一定敏感度;
3.熟練使用辦公軟件,有一定SQL和Python工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.態(tài)度端正,思維靈活。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇25
職責(zé):
1.服務(wù)于業(yè)務(wù)部門,為銷售業(yè)績目標的達成提供必要的支持和輔助;
2.與總部業(yè)務(wù)管理部及各地的客服部進行良好的業(yè)務(wù)溝通與對接,確保各項政策制度的執(zhí)行及落地;
3.指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門的流程規(guī)范,并監(jiān)督其流程、話術(shù)的合規(guī)性;
4.通過支持工作反饋和分析,給出業(yè)務(wù)部門合理化建議;
5.搜集案例并進行題庫編寫、匯總,業(yè)務(wù)部門問題的收集;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
【任職資格】
1.年齡25-34歲,性別不限;
2.全日制專科及以上學(xué)歷,營銷、管理、法律、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、3年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上的金融、銀行等相關(guān)行業(yè)相關(guān)客戶服務(wù)工作的優(yōu)先考慮,有P2P行業(yè)信審,客服崗位經(jīng)驗更佳;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、人際交往及跨部門溝通的能力,能獨立處理緊急問題;
5、細心、耐心、誠實守信,客戶服務(wù)意識強,具備高度的團隊合作精神和高度的責(zé)任心,有執(zhí)行力;
6、熟練使用WORD/PPT/EXCEL等辦公軟件。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇26
職責(zé):
1、 根據(jù)系統(tǒng)提供信息進行信息篩選,協(xié)助前端業(yè)務(wù)需求進行信息查找;
2、 根據(jù)系統(tǒng)記錄整理相關(guān)信息,確保信息的條理性和準確性;
3、 整合資源進行有效的作業(yè)反饋并不斷優(yōu)化工作流程;
4、 進行有效的部門協(xié)作與溝通。
任職要求 :
1、大專及以上學(xué)歷;
2、人品端正,性格開朗,工作認真仔細,有耐心;
3、熟悉辦公軟件的應(yīng)用,對互聯(lián)網(wǎng)有較高的使用度和敏感度;
4、具有良好的邏輯思維能力、洞察力和溝通能力;
5、具備良好的心理素質(zhì)和反應(yīng)能力;
6、具有主動學(xué)習(xí)能力和良好的團隊合作精神。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇27
職責(zé):
1、協(xié)助上級完成辦事處內(nèi)相關(guān)銷售市場數(shù)據(jù)統(tǒng)計、跟進及分析等工作,準時準確提供各類報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù):
2、協(xié)助上級完成各項工作,執(zhí)行監(jiān)督檢查;
3、為上級提供下屬各機構(gòu)市場運營所需相關(guān)信息,協(xié)助執(zhí)行戰(zhàn)略決策;
4、協(xié)助上級跟進辦事處內(nèi)各業(yè)務(wù)員工作進度;
5、協(xié)助上級進行各類信息的收集和分析工作,處理各類文檔;
6、完成上級臨時交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、財會學(xué)或市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟練操作Office辦公軟件,Excel數(shù)據(jù)分析能力、數(shù)據(jù)透視及函數(shù)運用熟練;
3、一年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗;
4、謹慎細心,責(zé)任心強,有工作激情、語言表達流暢,思維敏捷,邏輯性強;
5、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力以及處理公共事務(wù)的能力,工作細致認真有條理性,優(yōu)秀的個人品質(zhì)和職業(yè)道德。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇28
職責(zé):
(1) 負責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,策劃及撰寫銷售激勵活動方案;
(2) 負責(zé)銷售活動執(zhí)行、追蹤、記錄,并形成文案公示;
(3) 負責(zé)營造銷售團隊氛圍(生日會/員工訪談等);
(4) 負責(zé)月度/年度銷售表彰大會組織、實施;
(5) 上級交代的其他工作。
任職要求:
(1) 本科以上學(xué)歷;
(2) 較強的設(shè)計和文字渲染功底,熟練使用各類辦公軟件;
(3) 較強的娛樂精神、創(chuàng)新精神,對新事物有好奇心;
(4) 有一年以上活動策劃執(zhí)行經(jīng)驗;
(5) 具有PS、CAD等制圖軟件使用技能者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇29
職責(zé):
1.掌握銷售數(shù)據(jù),分析各區(qū)域銷售情況。
2.搜集分析客戶資料、通路資料與銷售人員溝通無障礙。
3.熟悉了解市場,能出差巡訪市場。
4.熟練Excel、PPT制作,做好管轄區(qū)域及銷售部數(shù)據(jù)分析。
5.協(xié)助部門做好各項工作
任職要求:
1、良好的職業(yè)道德
2、快速消費品行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上
3、對快消品行業(yè)銷售有一定了解,有一線業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先
4、對工作細心耐心,完成資料審核及系統(tǒng)操作,有一定的SAP系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先
5、有較高的溝通能力,思路清晰,責(zé)任心要強
6、本科以上學(xué)歷
7、身體健康,執(zhí)行力突出,能夠承受較大的工作壓力,30周歲以下
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇30
職責(zé):
1.根據(jù)客戶要求撰寫合同與執(zhí)行合同,擬定客戶合作合同并與之簽訂合同;
2.及時跟進合同進展,確認庫存和發(fā)貨期,解決合同進行中遇到的問題;
3.具體合同執(zhí)行,并及時將執(zhí)行效果反饋給客戶和商務(wù)經(jīng)理,并按要求進行修正;
4.合同執(zhí)行完成后,與客戶進行結(jié)款事項;
5.商務(wù)相關(guān)記錄性文件及其他工作相關(guān)文件撰寫;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
任職要求:
1.生物,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.較強的邏輯思維能力和獨立的文字撰寫能力;有較強的行政執(zhí)行能力,良好的工作流程習(xí)慣,有專業(yè)精神和職業(yè)服務(wù)意識;
3.沉穩(wěn)、細致、執(zhí)著、敬業(yè);
4.良好的系統(tǒng)思考能力、溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇31
職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門內(nèi)管理工作;
2、協(xié)助部門員工進行成套選型報價、合同技術(shù)評審等工作,并注意及時性把控;
3、負責(zé)部門各項數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計;
4、公司各類文件、通知接收與信息傳遞;
5、完成上級主管安排的臨時工作。
任職資格:
1、本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);
2、工作積極主動、認真負責(zé),極具責(zé)任心,具備良好的服務(wù)和溝通意識;
3、具有較強的獨立分析問題和解決問題的能力,思維敏捷,做事有條理;
4、樂于挑戰(zhàn)自我,能夠承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇32
職責(zé):
1、電話邀約意向購房者參加看房團;
2、協(xié)調(diào)、落實看房團的用車、物料等事宜;
3、獨立帶領(lǐng)看房團前往樓盤現(xiàn)場,有效組織看房團工作順利開展;
4、密切跟蹤和整理看房團數(shù)據(jù),保障效果,提升客戶滿意度;
5、負責(zé)項目人員的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估,建立品牌形象;
6、完成上級給于的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,能適應(yīng)外勤工作;
2、溝通能力強,工作積極主動,樂觀開朗;
3、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;
4、高度的自律性,具有良好的團隊精神和獨立解決問題的能力。
業(yè)務(wù)支持專員的主要職責(zé)描述 篇33
職責(zé):
1、協(xié)助部門人事行政類后勤保障工作
2、協(xié)助部門制度更新、監(jiān)督等保存工作
3、部門物資保管及清點工作
4、相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析類工作
5、業(yè)務(wù)指標推動及動作落地追蹤
6、重點工作項目推動及追蹤
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項
8、其他業(yè)務(wù)支持相關(guān)工作
崗位要求:
1、精通各類Office辦公軟件,擅長Excel、word、PPT等。
2、言語表達能力及人際交往能力好,工作嚴謹。
3、辦事 沉穩(wěn)、細致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團隊合作意識。
4、較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵,具備較強的獨立處理事務(wù)的能力。