新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述（精選34篇）

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇1

　　職責

　　1、熟悉微信、微博增粉

　　2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、媒體營銷模式，了解市場與客戶需求，掌握充足的客戶資源，具有優(yōu)秀的客戶拓展與需求服務能力;

　　3、收集市場信息及客戶需求反饋，定期向公司內(nèi)部分享反饋;

　　4、根據(jù)銷售團隊所制定的銷售目標開發(fā)新的銷售渠道、配合完成整個部門的銷售計劃，完成公司下達的業(yè)績目標;

　　5、開發(fā)潛在新客戶，并對大客戶進行維護和管理，提高客戶的忠誠度。

　　任職資格

　　1、廣告學、市場營銷、策劃等相關(guān)專業(yè);

　　2、有廣告銷售工作經(jīng)驗，熟悉品牌廣告市場情況，具有互聯(lián)網(wǎng)廣告或新媒體銷售經(jīng)驗者先;

　　3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;

　　4、優(yōu)秀的客戶開發(fā)和銷售能力，具備獨立談判能力和一定的談判技巧;

　　5、良好的團隊合作和協(xié)調(diào)能力，能承受一定的工作壓力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇2

　　職責：

　　1、 負責新媒體平臺(微信公眾號、微博及其他媒體推廣平臺) 的運營管理和內(nèi)容發(fā)布，提高影響力和粉絲關(guān)注度、日常活動策劃、話題制定及品牌推廣的文案撰寫及持續(xù)關(guān)注;

　　2、 負責營銷文案，提煉產(chǎn)品賣點，營銷亮點，實現(xiàn)產(chǎn)品描述的多樣化、內(nèi)容化、品牌化，從而提升業(yè)務成交率;

　　3、 負責新媒體平臺賬號的運營工作，包括：欄目規(guī)劃、內(nèi)容采編、發(fā)布、推廣、效果跟蹤等;

　　4、 洞悉社會熱點潮流趨勢，關(guān)注時事熱點，結(jié)合公司的品牌宣傳推廣在微信、微博等平臺做出及時響應;

　　5、 策劃線上活動、營銷活動、H5等傳播文案;

　　6、 對社會化媒體的多種形式有實操經(jīng)驗有經(jīng)營或維護微博微信大號經(jīng)驗;

　　7、 協(xié)同部門同時營銷推廣需求，提供營銷方案、策劃支持;

　　8、 撰寫各類稿件(新聞稿、綜述稿、宣傳稿、活動稿等)、策劃方案、報告等。

　　任職資格：

　　1、 本科及以上學歷，男女不限，年齡23-35，新聞傳播、廣告學等相關(guān)專業(yè)，具有較強的新聞、熱點敏感性;

　　2、 具備兩年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺如微信、微博的實際運作經(jīng)驗，網(wǎng)絡營銷，活動宣傳有獨到見解，能夠精準捕捉業(yè)務亮點，具備恰如其分的文字表達能力;

　　3、 較強的溝通表達能力，良好的團隊協(xié)作精神，責任心及應變能力;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇3

　　職責：

　　1、組織執(zhí)行各終端店鋪年度工作計劃，確保店鋪銷售任務達成;

　　2、將公司總銷售任務分解到各終端店鋪，并督促其完成，降低公司經(jīng)營風險;

　　3、負責提升終端店長管理水平，提高銷售額;

　　4、負責各區(qū)域終端店鋪零售額、利潤率、市場占有率等各項經(jīng)營指標的達成;

　　5、負責加強終端店鋪人員管理和培訓;

　　6、參與制定終端店鋪的促銷方案，品牌推廣方案，對促銷活動的方式方法提供建議;

　　7、負責對終端店鋪數(shù)據(jù)上傳工作進行督促，支持商品部買手對終端店鋪進銷存狀況進行跟蹤分析與貨品決策。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、管理類、廣告類或服裝設(shè)計類相關(guān)專業(yè)大專以上學歷

　　2、 具有服裝行業(yè)的從業(yè)背景，在相關(guān)企業(yè)(高端男裝)任職運營管理三年以上;

　　3、 熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運作，具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧;

　　對本行業(yè)的市場環(huán)境有深刻的理解。

　　4、 品牌意識強，具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關(guān)策劃實務操作經(jīng)驗及成功品牌策劃案例;

　　5、 對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作，在組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)等方面有較強能力，有人際交往能力及溝通談判技巧。有能力帶領(lǐng)團隊進行高效工作。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇4

　　1、負責公司品牌新媒體運營推廣維護，主要是微博、微信、公眾號、抖音、微淘、快手、小紅書、火山等渠道;

　　2、負責公司品牌以及新產(chǎn)品的全網(wǎng)運營推廣戰(zhàn)略，負責策劃并領(lǐng)導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

　　3、負責新媒體公眾號和微信小程序的相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　4、負責發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理，利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;

　　5、負責新媒體事件、話題、活動等策劃的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度。

　　6、負責短視頻平臺曝光量：結(jié)合熱點新聞、產(chǎn)品、用戶特性定期產(chǎn)生短視頻內(nèi)容，根據(jù)點贊數(shù)、評論數(shù)、播放量、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)對短視頻內(nèi)容質(zhì)量進行評價;

　　7、負責短視頻轉(zhuǎn)化(吸粉)：通過內(nèi)容輸出，轉(zhuǎn)化為粉絲，或轉(zhuǎn)化為微信粉絲;完成一定的轉(zhuǎn)化率，達到銷售目標。

　　8、 搭建新媒體線上線下團隊，制定和完善各環(huán)節(jié)工作流程和標準要求，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)新媒體運營為公司利益轉(zhuǎn)化的目標。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇5

　　職責：

　　1、負責的官方微博、微信、抖音、小紅書等新社會化媒體的管理，帶領(lǐng)團隊完成相關(guān)內(nèi)容;

　　2、帶領(lǐng)團隊完成活動的策劃和跟進執(zhí)行;

　　3、通過有效運營手段提升品牌知名度和品牌形象，增加有效粉絲數(shù)量和平均轉(zhuǎn)發(fā)率;

　　4、跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，與公司各部門進行新媒體相關(guān)業(yè)的溝通及數(shù)據(jù)統(tǒng)計;

　　5、快速響應社會、行業(yè)熱點話題，對新媒體賬號的關(guān)注度負責;

　　6、建立有效運營手段提升網(wǎng)友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度;

　　7、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠 完成專題策劃、編輯制作。

　　任職資格：

　　1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉各新媒體平臺的規(guī)則，能有效規(guī)避風險;

　　3、有較強的文案功底，熟悉打造爆文的套路和方法;

　　4、協(xié)調(diào)溝通能力強;

　　5、有擔當，認真負責，有一定團隊管理經(jīng)驗

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇6

　　一、職責

　　1、負責微信、微博、頭條、百家號等自有媒體平臺的運營;

　　2、負責微信公眾號的運營，有自己的文案風格并能根據(jù)需要運用到產(chǎn)品運營中;

　　3、結(jié)合公司的產(chǎn)品，借助事件營銷或新聞熱點，策劃專題或制造火爆話題，并進行對外推廣和發(fā)布;

　　4、不斷開發(fā)各類新媒體形式，并在平臺建立品牌賬號進行品牌推廣;

　　5、開發(fā)新媒體領(lǐng)域達人資源并做好維護，爭取品牌的多渠道輸出;

　　6、通過各種手段增加新粉絲，提高粉絲黏性;

　　7、與銷售渠道部門密切配合，結(jié)合市場實際推進過程，制定新媒體端運營推廣策略。

　　二、任職要求

　　1、本科及以上學歷，市場營銷、工商管理或電子商務相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、至少5年以上品牌策劃工作經(jīng)驗，至少3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗，有較強的的文字功底、版面設(shè)計能力及運營數(shù)據(jù)分析能力;

　　3、熟悉媒體特征及營銷方式，包括搜尋引擎營銷、論壇、博客、SNS、推廣活動、口碑營銷、病毒式營銷等;

　　4、有市場運營、策劃推廣、人員組織的實踐經(jīng)驗和業(yè)績;

　　5、性格活潑積極，有良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　6、對分銷模式及工具有深刻了解，熟悉云集、貝店運營模式，并有自己獨到見解的優(yōu)先考慮;

　　7、具有創(chuàng)新思維，喜歡時尚潮流，熱愛服裝行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，具有珠寶、服裝、影視傳媒、酒店、旅游等相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先考慮。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇7

　　職責：

　　1、負責產(chǎn)品在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平臺(微淘、微博、抖音等)的內(nèi)容的撰寫、發(fā)布、維護和推廣，提高影響力、傳播度和關(guān)注度;沒有微淘運營經(jīng)驗請勿投!

　　2、及時掌握熱點，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的內(nèi)容，增加粉絲數(shù);

　　3、負責開拓與維護異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等;

　　4、建立有效運營手段，提升網(wǎng)友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度;

　　5、配合線上營銷活動的策劃及實施，并進行跟蹤與結(jié)果分析、評估與總結(jié);

　　6、與各平臺粉絲做好互動、評論，對粉絲的網(wǎng)絡行為數(shù)據(jù)進行分析與總結(jié);

　　7、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃、編輯制作;

　　8、其他工作的處理，積極配合相關(guān)部門工作，參與部門的市場、客服等活動。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式;之前做過微淘、品牌號優(yōu)先考慮

　　2、具備2年以上網(wǎng)站、網(wǎng)絡、傳媒等新媒體行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗;具有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者優(yōu)先;

　　3、良好的活動策劃能力，能有效的提升用戶;

　　4、具備較強的文字功底及編輯能力，圖片鑒賞能力和文字編輯能力，獨立的提案、組織、策劃能力;

　　5、思維活躍，主動性強，認真負責，執(zhí)行力強，職業(yè)素養(yǎng)高，抗壓力強。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇8

　　一、職責

　　1、運營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

　　2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;負責微信軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

　　3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、參與組織策劃公司品牌推廣、媒體推廣等各類市場活動;充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

　　5、負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作。

　　6、負責公司APP產(chǎn)品宣傳、廣告、及重要信息的發(fā)布或更新。

　　7、針對不同的產(chǎn)品特點,挖掘產(chǎn)品的賣點并撰寫相應的軟文,并對圖片進行編輯;

　　二、任職條件:

　　1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

　　2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

　　3、良好的.文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇9

　　職責：

　　1、全面負責全媒體運營部署與管理工作，含內(nèi)容編輯、日常維護、活動策劃、粉絲互動等;

　　2、在理財品類主流新媒體平臺和垂直新媒體平臺搭建新媒體矩陣，從選題、內(nèi)容、編輯等環(huán)節(jié)推動用戶增長與留存;

　　3、負責全媒體報道方案的創(chuàng)意與撰寫，能產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)專業(yè)的報道內(nèi)容;

　　4、線上線下內(nèi)容活動的策劃與運營，提升影響力;

　　5、擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性，同時提高公眾號的線下影響力;

　　6、定期進行數(shù)據(jù)分析、整理各項數(shù)據(jù)報表，監(jiān)控用戶互動情況并及時反饋。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，4年以上互聯(lián)網(wǎng)或媒體運營經(jīng)歷;

　　2、搭建以內(nèi)容為基礎(chǔ)的運營體系，挖掘和分析用戶使用習慣，及時掌握新聞熱點，撰寫運營方案與效果評估報告;

　　3、有較高的文字功底，或較強的用戶運營能力，對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感，能夠準確把握用戶心態(tài);

　　4、有良好的用戶運營方法論，擅長通過群組、活動等和用戶互動的方式，對不同梯度的用戶進行運營;

　　5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營與媒體運作流程，有IP化經(jīng)驗者優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、理財媒體、科技媒體或知識經(jīng)濟等相關(guān)經(jīng)驗和成功案例者優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇10

　　職責：

　　1、負責微信公眾號、移動互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(抖音、火山等)的日常運營及推廣工作，提高品牌知名度和關(guān)注客戶獲取;

　　2、緊跟互聯(lián)網(wǎng)平臺的發(fā)展趨勢，開拓更多的新媒體資源，保持與互聯(lián)網(wǎng)平臺方及流量主媒體長期溝通合作，搭建品牌宣傳渠道;

　　3、負責新媒體推廣模式與渠道的搜索，了解用戶行為及需求，收集用戶反饋并提出改善方案;

　　4、按周和月提供數(shù)據(jù)分析報告，并找出相應的改進方案。

　　任職要求：

　　1、熟悉新媒體、視頻APP平臺;

　　2、有運營數(shù)據(jù)分析能力，有自媒體運營經(jīng)驗，對自媒體傳播方式有創(chuàng)意有思路;

　　3、對媒體熱點有敏銳的嗅覺，思維活躍、腦洞大，有創(chuàng)意，能夠獨立策劃和熟練運用鏡頭語言，有良好的文字撰寫及畫面表現(xiàn)能力;

　　4、做事認真細致，有專研精神，個性活潑陽光;

　　5、有房地產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇11

　　1、建立抖音、微信﹑微博﹑論壇等社交媒體的健康養(yǎng)生產(chǎn)品營銷推廣渠道;

　　2、負責自媒體平臺的布局，內(nèi)容生產(chǎn)矩陣的規(guī)劃，針對目標用戶，持續(xù)發(fā)展官方社交媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

　　3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

　　4、負責自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　5、分析把握用戶、客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);

　　6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　7、根據(jù)產(chǎn)品屬性和企業(yè)文化，結(jié)合社會熱點事件，策劃組織線上線下推廣活動;

　　8、主導自媒體內(nèi)容的生產(chǎn)工作。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇12

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌官方微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;

　　3、負責各新媒體大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

　　4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　6、熟悉各類母嬰大號合作談判及運營。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底;

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇13

　　1、負責平臺資訊內(nèi)容的編輯、撰寫、創(chuàng)意、維護等

　　2、負責微信平臺、微博、小紅書的日常更新與維護;

　　3、負責內(nèi)容資訊在各平臺終端的'推薦和推送;

　　4、負責策劃、制作、維護相關(guān)資訊專題等內(nèi)容產(chǎn)品并進行推廣;

　　5、負責增加粉絲數(shù)，并及時與粉絲互動，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度;

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性公眾號，積極探索微信運營等及新模式;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇14

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌管理并運營微信、微博等社會化媒體平臺，負責日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫的監(jiān)督與指導;

　　2、負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理，平面媒體和網(wǎng)絡媒體產(chǎn)品信息的維護與推廣;

　　3、熟悉網(wǎng)絡媒體傳播特點，對社會化媒體傳播有獨到的理解和駕馭;創(chuàng)作內(nèi)容具一定的話題敏感度;

　　4、建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度，定位目標客戶群、制定公司媒介宣傳計劃，擴大影響范圍并提高品牌及平臺的知名度;

　　5、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動，并做相應的活動評估報告和總結(jié)報告;

　　6、及時掌握新聞熱點，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量、提升用戶黏度;

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷;新聞傳媒學、廣告、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉各類媒體，了解各種廣告、媒介傳播方式有相關(guān)資源，3年以上策劃推廣工作經(jīng)驗，自媒體運營，媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能根據(jù)用戶需求，創(chuàng)造更好的交互內(nèi)容，擁有較強的洞察力與談判能力，較強的新聞、熱點敏感性;

　　4、具有較強的語言組織能力，良好的理解能力和團隊精神。思維活躍、敢于創(chuàng)新，富有想象力和激情，具有敬業(yè)精神與責任心，溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力強;

　　5、熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)使用人群的特點及行為習慣; 熟練應用各類設(shè)計軟件并具備一定文案撰寫能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇15

　　1.負責移動端的資源整合宣傳推廣，包括利用線上、線下活動、社會化媒體傳播、事件營銷、熱點話題營銷的推廣策劃及推進;

　　2.圍繞運營平臺的定位，策劃線上及線下的的品牌推廣活動，提升品牌知名度，激發(fā)群眾參與度，提升活動及平臺的影響力;

　　3.懂策劃，不少于2年的新媒體平臺線上+線下活動策劃經(jīng)驗，熱愛創(chuàng)意，執(zhí)迷創(chuàng)新;

　　4.文化底蘊深厚，對于文化熱點敏感，善于分析，組織能力強，能夠協(xié)調(diào)各方關(guān)系;

　　5. 要求新聞、中文、廣告、傳播學等相關(guān)對口專業(yè)，文字功底扎實，溝通能力強;

　　6.有文化行業(yè)相關(guān)平臺成功運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇16

　　職責

　　1、 根據(jù)公司的規(guī)劃，制定微信、官網(wǎng)等新媒體平臺的運營策略并執(zhí)行;

　　2、 負責內(nèi)容的策劃、線上及線下的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容營銷，提高品牌影響力和關(guān)注度;

　　3、 負責各新媒體平臺的常規(guī)運營，包括定期專題內(nèi)容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理;

　　4、 根據(jù)產(chǎn)品特點，挖掘新聞熱點及事件營銷，撰寫新媒體圖文及設(shè)計傳播方案;

　　5、 負責做好拉新、留存活動的計劃與安排;

　　6、 定期整理運營數(shù)據(jù)，對相關(guān)運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、分析、報告，同時制定優(yōu)化措施、調(diào)整運營策略;

　　7、 深入了解微信、APP等特點及資源，建立渠道關(guān)系，開拓其他媒體平臺合作及資源置換，以提升粉絲量;

　　8、負責部門隊伍的建設(shè)、人才培養(yǎng)與保留。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，5年以上新媒體相關(guān)工作;

　　2、對社會化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;

　　3、具有微信營銷號，微博大號，論壇，視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力;

　　5、具有良好的理解、溝通及抗壓能力;

　　6、懂用戶及受眾心理，善用不同社交媒介工具創(chuàng)造社交化傳播組合，能做出傳播路徑清晰的社交傳播方案。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇17

　　職責：

　　1、負責公司新媒體賬號運營，包括微博、微信、百度以及各新聞客戶端的運營，通過對新媒體內(nèi)容和活動的不斷運營，將公司的新媒體賬號打造成同領(lǐng)域內(nèi)的“大佬”;

　　2、通過文案撰寫、視頻腳本策劃、音頻腳本策各種方式，撰寫各種類型原創(chuàng)內(nèi)容，形成有一定規(guī)模的傳播和口碑;

　　3、及時捕捉社會熱點事件并轉(zhuǎn)譯成適合公司產(chǎn)品特點的品牌宣傳文案;

　　4、根據(jù)新媒體特性、品牌調(diào)性和產(chǎn)品定位，策劃線上新媒體活動，擴大品牌影響力、提升品牌美譽度，間接形成產(chǎn)品轉(zhuǎn)化;

　　5、整合公司現(xiàn)有網(wǎng)絡推廣渠道，對外聯(lián)系廣告公司，百度、搜狗SEM，檢查SEO推廣情況。

　　任職要求：

　　1、至少3年以上新媒體運營經(jīng)驗;熟練掌握微信服務號、訂閱號、微博等媒體運作模式;

　　2、有良好的文字功底，具備獨立撰稿的能力，文字表達能力強，熟悉多重內(nèi)容形式，包括但不限于圖文、軟文、事件報道、活動預告等;

　　3、有較強的文案策劃能力，有較強的營銷意識;能對社會化話題進行發(fā)想創(chuàng)作;

　　4、善于用戶調(diào)研，熟悉互聯(lián)網(wǎng)用戶的閱讀與消費習慣，善于把握用戶的各層次需求;5、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，熟悉傳播規(guī)律，能夠準確把握網(wǎng)民心態(tài)，對熱點事件及時響應;

　　6、邏輯清晰，善于表達，腦洞大，創(chuàng)意多;對新生事物及事件充滿興趣并樂于接受，喜歡挑戰(zhàn);

　　7、良好的工作習慣，積極主動，責任心強，注重團隊合作，能承擔較大工作壓力;有非常好的服務精神;有想法也有行動力，

　　8、中文系或新聞傳播相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有推廣及營銷策劃經(jīng)驗優(yōu)先，有媒體采編經(jīng)驗優(yōu)先。

　　9、工作中會涉及到與外國同事溝通，所以英語流利者優(yōu)先

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇18

　　職責：

　　1、負責微信公眾號、小程序商城等新媒體運營，具備日常推廣方法與能力，推廣吸引流量，增加粉絲。

　　2、負責運營策劃微信公眾號內(nèi)容/小程序商城等新媒體，通過有效的運營手段提升粉絲的活躍度，定期與粉絲互動，增加粉絲粘性，提升銷售業(yè)績。

　　3、結(jié)合公司進口產(chǎn)品與市場活情況，制定具體營銷方案，制定有效的推廣方法、措施，并實施。

　　4、整合新媒體渠道，并能夠根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，策劃相應的主題活動。

　　崗位要求：

　　1、對運營跨境產(chǎn)品(進口化妝品、日用品)有從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、有對微信生態(tài)圈有一定的社會資源者優(yōu)先考慮;

　　3、有2年以上相關(guān)運營經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4、具備良好的學習能力和抗壓能力，能適應快節(jié)奏、多變化、高速成長的互聯(lián)網(wǎng)行

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇19

　　一、職責

　　1、負責新媒體運營策略的制定，組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

　　2、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率，進行有效的新媒體營銷;

　　3、負責新媒體渠道數(shù)據(jù)分析，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，并提出可行性解決方案;

　　4、負責搜集客戶、媒體、用戶在微信和微博等相關(guān)渠道方面的使用習慣，協(xié)助制定相應的營銷策略;

　　5、負責自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向，提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;

　　6、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。

　　二、任職要求

　　1、三年以上新媒體推廣及團隊管理經(jīng)驗;

　　2、有穩(wěn)定合作的新媒體資源，且有新媒體推廣的豐富經(jīng)驗;

　　3、善于整合推廣資源，擅長同媒體粉絲進行互動和溝通;

　　4、字功底好，思路活躍，對內(nèi)容以及文章有較強的判斷能力;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇20

　　1、負責公司市場營銷活動的策劃與執(zhí)行，并實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化。

　　2、負責為市場營銷活動提供優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，包括但不限于文案、海報、音頻、視頻等。

　　3、負責公眾號、官網(wǎng)等公司平臺的日常運營，原創(chuàng)內(nèi)容的生產(chǎn)，提高閱讀量與轉(zhuǎn)發(fā)量。

　　4、負責團隊日常工作的管理、標準工作流程的實施和監(jiān)督。

　　5、負責收集用戶反饋，分析用戶行為，充分了解用戶需求。

　　6、負責上級交辦的其他相關(guān)工作。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇21

　　一、職責

　　1、負責微信公眾號、移動互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(抖音、火山等)的日常運營及推廣工作，提高品牌知名度和關(guān)注客戶獲取;

　　2、緊跟互聯(lián)網(wǎng)平臺的發(fā)展趨勢，開拓更多的新媒體資源，保持與互聯(lián)網(wǎng)平臺方及流量主媒體長期溝通合作，搭建品牌宣傳渠道;

　　3、負責新媒體推廣模式與渠道的`搜索，了解用戶行為及需求，收集用戶反饋并提出改善方案;

　　4、按周和月提供數(shù)據(jù)分析報告，并找出相應的改進方案。

　　二、任職要求

　　1、熟悉新媒體、視頻APP平臺;

　　2、有運營數(shù)據(jù)分析能力，有自媒體運營經(jīng)驗，對自媒體傳播方式有創(chuàng)意有思路;

　　3、對媒體熱點有敏銳的嗅覺，思維活躍、腦洞大，有創(chuàng)意，能夠獨立策劃和熟練運用鏡頭語言，有良好的文字撰寫及畫面表現(xiàn)能力;

　　4、做事認真細致，有專研精神，個性活潑陽光;

　　5、有房地產(chǎn)行業(yè)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇22

　　職責

　　1、負責公司網(wǎng)站管理、日常運營、宣傳推廣及搜索引擎優(yōu)化;

　　2、利用各大信息分類網(wǎng)站百度，360、 微信公眾號、服務號、 微博、 博客、 論壇、 社區(qū)、 軟文、 口碑營銷等綜合手段推廣，整合資源，開發(fā)其他渠道的推廣、建立多種合作關(guān)系，提高網(wǎng)站用戶量、流量;

　　3、規(guī)劃SEO流量，負責公司網(wǎng)站SEO搜索引擎優(yōu)，增加文章閱讀量與粉絲增量，完成各種搜索引擎優(yōu)化等網(wǎng)絡推廣任務

　　4、通過各種網(wǎng)絡平臺如企業(yè)微信公眾號、服務號、官網(wǎng)，自媒體、百度等渠道推廣企業(yè)品牌;

　　5、根據(jù)公司活動及時出推文，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動;

　　6、發(fā)布網(wǎng)站外鏈，交換友情鏈接等，提高公司官網(wǎng)的收錄、反鏈、關(guān)鍵字排名、流量、轉(zhuǎn)化率;

　　7、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量;

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷， 兩年以上網(wǎng)站/app/微信成功運營推廣工作經(jīng)驗;

　　2、精通網(wǎng)站營銷規(guī)劃及運作模式，熟悉用戶群體的搜索習慣;

　　3、熟悉baidu等搜索引擎的基本排名規(guī)律，并精通各類搜索引擎的優(yōu)化。

　　4. 對互聯(lián)網(wǎng)營銷有深刻的認識，思維敏捷，思路清晰，具備較強的市場動態(tài)敏銳度;

　　5. 有豐富的網(wǎng)站運營策劃、市場推廣經(jīng)驗，具備良好的執(zhí)行能力;

　　6、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，思維清晰而有條理

　　7、思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇23

　　職責：

　　1、負責公司APP各板塊公眾圈的運營和拓展;

　　2、能通過SEO技術(shù)手段提高網(wǎng)站，APP流量，并進行流量轉(zhuǎn)化，提升獲客能力;

　　3、負責網(wǎng)絡銷售，開拓與維護異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等

　　4、搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區(qū)、論壇等)的日常運營及推廣工作;

　　5、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對公眾圈內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的內(nèi)容，增加粉絲數(shù);

　　任職要求

　　1、懂SEO優(yōu)化技術(shù)，對提升網(wǎng)站、APP流量及流量轉(zhuǎn)化有成功案例優(yōu)先;

　　2、對網(wǎng)絡營銷有深刻的認識及實際操作經(jīng)驗;

　　3、具備較強的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力, 對網(wǎng)絡熱點話題敏感;

　　4、熟悉各種新媒體營銷傳播方式，熟悉網(wǎng)絡媒介，擁有網(wǎng)絡媒介資源。能夠運用創(chuàng)新技術(shù)和手段進行網(wǎng)絡營銷活動的策劃和實施;

　　5、熱愛社交媒體，對新媒體營銷和傳播方式有一定了解。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇24

　　職責：

　　1.根據(jù)市場戰(zhàn)略制定和督導執(zhí)行公司全年媒體推廣方案，制定年度媒體預算;

　　2.負責管理市場的媒體團隊及自媒體平臺的運營，管理內(nèi)外部媒體資源，完成年度媒體任務;

　　3.負責公司各品牌項目運營推廣，數(shù)字媒體投放的選擇，投放效果的評估等;

　　4.策劃和執(zhí)行線上線下傳播活動;

　　5.策劃微信、微博等新媒體宣傳方案;

　　6.協(xié)助建設(shè)公司品牌文化，建立行業(yè)影響力。

　　任職要求：

　　1. 本科及以上學歷，市場營銷、新聞學等相關(guān)專業(yè)，有較強的文案功底;

　　2. 兩年以上市場營銷經(jīng)驗，熟悉中國汽車運動行業(yè);

　　3. 有大型比賽類、賽車類的工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4. 良好的邏輯思維能力、溝通及協(xié)調(diào)能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇25

　　職責：

　　1.協(xié)助上級制定網(wǎng)絡營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行

　　2.負責制定網(wǎng)絡運營部門各模塊日常工作計劃并組織執(zhí)行

　　3.負責網(wǎng)絡營銷渠道的拓展和對接

　　4.負責部門培訓工作，包括專業(yè)技能培訓、工作技能培訓、組織文化培訓等

　　5.對KPI結(jié)果負責

　　任職資格：

　　1.大學本科及以上學歷，電子商務或市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，有教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　2.3年以上網(wǎng)絡營銷管理經(jīng)驗，熟練掌握SEO/SEM及自媒體營銷技巧

　　3.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力

　　4.有較強的目標意識和團隊協(xié)作能力

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇26

　　職責：

　　1、管理并運營微信、微博等社會化媒體平臺，負責日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;

　　2、建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度，定位目標客戶群、制定公司媒介宣傳計劃，擴大影響范圍并提高品牌及平臺的知名度;

　　3、組織執(zhí)行公司安排的媒體公關(guān)活動計劃，包括媒體邀請、媒介溝通、公關(guān)效果評估;

　　策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結(jié)報告;

　　4、及時掌握新聞熱點，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量、提升用戶黏度;

　　5、負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理，平面媒體和網(wǎng)絡媒體產(chǎn)品信息的維護與推廣;

　　6、熟悉網(wǎng)絡媒體傳播特點，對社會化媒體傳播有獨到的理解和駕馭;創(chuàng)作內(nèi)容具一定的話題敏感度;

　　7、建立危機公關(guān)體系，實現(xiàn)從危機公關(guān)預警到危機公關(guān)實施全過程管控。

　　任職要求：

　　1、 年齡25-35歲，大專以上學歷;新聞傳媒學、廣告、市場營銷、策劃等專業(yè)或有互聯(lián)網(wǎng)公司工作背景者優(yōu)先;

　　2、熟悉各類媒體，了解各種廣告、媒介傳播方式有相關(guān)資源，3年以上策劃推廣工作經(jīng)驗，自媒體運營，媒體、大型雜志社經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能根據(jù)用戶需求，創(chuàng)造更好的交互內(nèi)容，擁有較強的洞察力與談判能力，較強的新聞、熱點敏感性;

　　5、具有較強的語言組織能力，良好的理解能力和團隊精神。思維活躍、敢于創(chuàng)新，富有想象力和激情，具有敬業(yè)精神與責任心，溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力強;

　　6、熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)使用人群的特點及行為習慣; 熟練應用各類設(shè)計軟件并具備一定文案撰寫能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇27

　　職責：

　　1、熟練各種主流網(wǎng)絡營銷方式，如微信營銷、微博營銷等;

　　2、熟悉百度谷歌競價機制，能根據(jù)公司要求執(zhí)行競價策略;對競價關(guān)鍵詞進行整理和數(shù)據(jù)分析，能有效的對其進行評估;

　　3、具有一定的文字理解能力和編寫能力，負責公司網(wǎng)頁描述的撰寫工作，有photoshop基礎(chǔ)更佳;

　　4、具有良好的溝通、理解能力，工作責任心強，能承擔工作壓力，具有團隊合作精神;

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學歷，對網(wǎng)絡營銷、對新事物感興趣;

　　2、專業(yè)不限，中文、計算機專業(yè)更佳;

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)營銷、自媒體營銷、電子商務感興趣，并有志在IT行業(yè)發(fā)展;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇28

　　職責

　　1、負責新媒體運營策略的制定，收集媒體資源進行評估，選擇適合公司的媒體進行合作

　　2、負責相關(guān)內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向，提升用戶的拉新和社會化傳播;

　　3、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率，進行有效的新媒體營銷;

　　4、負責新媒體渠道數(shù)據(jù)分析，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題，并提出可行性解決方案;

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐;

　　6、負責公司新媒體整體運營及管理工作，制定品牌以內(nèi)容宣傳推廣為主的推廣矩陣;

　　7、根據(jù)時事熱點，策劃并實施階段性的新媒體品牌推廣活動，負責執(zhí)行落地并追蹤效果。

　　8、達成業(yè)績銷售目標。

　　任職要求：

　　1、三年以上新媒體推廣及團隊管理經(jīng)驗，從事零售行業(yè)經(jīng)驗;

　　2、熟悉新媒體渠道，具備較強的市場分析、營銷、策劃、推廣能力;

　　3、熟悉目前的視頻直播媒體;

　　4、懂實操，能有效的組建、指導團隊。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇29

　　職責：

　　1、負責微博、抖音、快手等新媒體的運營及管理;

　　2、熟悉微博等營銷手段、進行推廣活動;

　　3、輔助紅人進行平臺內(nèi)容策劃和制作;

　　4、跟蹤運營內(nèi)容的推廣效果，分析數(shù)據(jù)反饋，建立并優(yōu)化新媒體運營手段，提升用戶活躍度，增加粉絲量及關(guān)注度;

　　5、完成既定的粉絲增長目標并保持活躍度。

　　崗位要求：

　　1、對網(wǎng)紅事業(yè)感興趣;

　　2、熟悉抖音、快手、微博、b站，了解時尚，對新媒體工作充滿激情;

　　3、有創(chuàng)意，思維敏捷、活躍、不局限于常規(guī)玩法，具有敏銳捕捉熱點事件、策劃熱點事件能力;

　　4、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，對產(chǎn)品和運營數(shù)據(jù)敏感度高;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇30

　　職責：

　　1.負責公司官方自媒體及分發(fā)平臺的日常運營規(guī)劃，內(nèi)容分發(fā)及互動，維護和拓展新媒體各渠道;

　　2.負責公司線上活動策劃及營銷推廣，配合對外項目的市場化運營;

　　3.定期將運營數(shù)據(jù)量化為報表，形成周期性工作報告;

　　4.挖掘用戶需求及關(guān)注點，策劃專題內(nèi)容和活動進行線上引流。

　　崗位要求：

　　1.3年以上新媒體運營經(jīng)驗，至少1年新媒體策略思考和用戶引流經(jīng)驗;

　　2.文字功底扎實，有較強的數(shù)據(jù)分析、用戶分析能力、渠道拓展能力;

　　3.邏輯性較好，團隊合作精神強，積極探索線上新的營銷方式及流量入口;

　　4.以數(shù)據(jù)和結(jié)果為導向，具備一定的抗壓能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇31

　　職責：

　　1、從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策略的制定;

　　2、通過新媒體傳播等方式實現(xiàn)品牌影響力的擴大，實施品牌推廣;

　　3、熟悉主流新媒體平臺的玩法，做好日常運營內(nèi)容，具有一定的品牌可持續(xù)性;

　　4、結(jié)合業(yè)務需求策劃優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容;

　　5、挖掘和分析受眾用戶需求，增加粉絲數(shù)量、互動和活躍度，收集用戶反饋;

　　6、善于利用數(shù)據(jù)工具分析運營指標，提高運營效率與效果;

　　任職資格:

　　1、新媒體營銷3年以上工作經(jīng)驗，具備獨立策劃新媒體全案的能力;

　　2、熟悉主流新媒體平臺的操作規(guī)則，具有一定品牌營銷推廣知識與實踐經(jīng)驗;

　　3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力;良好的溝通能力，善于整合資源;主動性及學習能力強，有較強的抗壓能力。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇32

　　職責：

　　1、負責制定并實施網(wǎng)站運營策略和推廣計劃，通過運營擴大網(wǎng)站的影響力，提高網(wǎng)站排名，全面提升網(wǎng)站流量及形象;

　　2、與其他網(wǎng)站、運營商建立良好的業(yè)務合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴，協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源，開展運營項目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網(wǎng)絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成;

　　3、統(tǒng)籌管理網(wǎng)站各欄目及內(nèi)容建設(shè);負責公司旗下運營網(wǎng)站整體規(guī)劃、建設(shè)、運營及管理;

　　4、根據(jù)品牌發(fā)展規(guī)劃要求，負責建立品牌核心價值體系，并制定和實施媒介傳播和公關(guān)推廣活動，不斷提升品牌價值;

　　5、對同類市場調(diào)研，對競爭對手開展情況等工作進行長期有效的監(jiān)控與信息數(shù)據(jù)分析;

　　6、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對網(wǎng)絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估，及時調(diào)整市場策略與內(nèi)容，保證項目運營目標的持續(xù)達成。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

　　2、關(guān)注市場整體結(jié)構(gòu)，關(guān)注客戶需求，了解主流搜索引擎的特點，熟悉網(wǎng)站優(yōu)化和推廣方式;

　　4、了解主流CMS和能讀懂基礎(chǔ)的程序語言代碼;

　　5、對運營網(wǎng)站的構(gòu)架分析和布局，主頁面結(jié)構(gòu)，次頁面結(jié)構(gòu)，及相關(guān)的聯(lián)系進行深層次的分析，對用戶的心理有研究;

　　6、熟知線上營銷和線下活動營銷，能將網(wǎng)絡能力和線下的資源緊密結(jié)合，并把網(wǎng)絡和線下的資源相互的重新優(yōu)化配合，產(chǎn)生出新的內(nèi)容;

　　7、有敏銳的思維和創(chuàng)新能力，較強的學習能力拓展能力和協(xié)調(diào)能力;

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇33

　　職責：

　　1、負責獨立運營微信公眾號，負責賬號的日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度。

　　2、提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。擅于粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行，能結(jié)合熱點事件開展公眾號運營推廣活動。

　　3. 定期對運營數(shù)據(jù)分析，得出分析結(jié)論用于指導下一階段的工作。

　　4、協(xié)助部門同事完成其他相關(guān)工作等。

　　任職要求：

　　1、具備一年以上公眾號運營經(jīng)驗，對活動策劃，內(nèi)容運營有了解和實際操作經(jīng)驗，對微信運營有自己的認知;

　　2、有獨立的文案撰寫能力，思維敏捷，文筆流暢，有創(chuàng)新能力;

　　3、熟悉新媒體文案的寫作，能夠把握受眾的心態(tài)，能撰寫出有吸引力、有質(zhì)量、符合市場需要的軟文優(yōu)先;

　　4、工作細致耐心，責任心強，具有強烈的團隊合作精神，愿意與公司一同成長。

新媒體運營經(jīng)理工作的職責描述 篇34

　　一、職責

　　1、負責新媒體(包括不限于微博，今日頭條，微信公眾號，F(xiàn)acebook,Twitter等)運營管理，作為第一對接人，加強與用戶和媒體的聯(lián)動，擴展關(guān)注用戶，增加品牌熱度;

　　2、制定公司整體的媒體運營策略，負責對外發(fā)文和用戶體系搭建，調(diào)動用戶積極性并提升滿意度;

　　3、負責公司宣傳、品牌傳播、市場營銷等方案的制訂和實施;

　　4、建設(shè)社區(qū)，統(tǒng)籌各種線上、線下活動，提高品牌知名度與美譽度;

　　5、建立和維護媒體關(guān)系，對各類媒體傳播進行監(jiān)控，確保公司品牌形象的統(tǒng)一輸出;

　　6、公司網(wǎng)站規(guī)劃與SEO優(yōu)化。

　　二、任職要求:

　　1、新聞傳播、漢語言、市場營銷等相關(guān)專業(yè)研究生或本科以上學歷;

　　2、 5年以上新媒體(門戶網(wǎng)站、網(wǎng)絡社區(qū)等)相關(guān)運營管理工作經(jīng)驗，有豐富的互聯(lián)網(wǎng)推廣和新媒體運營經(jīng)驗，熟悉推廣渠道;

　　3、有創(chuàng)意，具備扎實的策劃功底和文案撰寫能力;

　　4、學習能力強，有區(qū)塊鏈行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有海外媒體資源者優(yōu)先。

　　5、產(chǎn)品，課程，公司介紹PPT制作。