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銷售主管崗位職責2024最歸納

發(fā)布時間:2024-03-19

銷售主管崗位職責2024最歸納(通用32篇)

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇1

  1、貫徹整體銷售計劃,協(xié)助區(qū)域負責人對團隊銷售指標的制定與分解,以推動公司產品在批發(fā)、零售等各通路渠道的滲透 ;

  2、根據市場拓展計劃,尋求市場開拓重點,拓展分銷網絡,提升銷售額與市場占有率;

  3、做好客戶的定期拜訪、溝通及業(yè)績跟蹤;確保銷售通路暢通,達成銷售指標及業(yè)績增長。

  4、提供市場趨勢、競爭對手、客戶等準確信息,對產品拓展的策略提出建議;

  5、組織配合區(qū)域開展促銷、品牌宣傳、展會等活動;

  6、協(xié)助管理和指導業(yè)務人員,提升其業(yè)務水平,及時向區(qū)域負責人匯報工作。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇2

  1、以客戶滿意度為導向,帶領團隊成員完成銷售目標;

  2、能根據既定的銷售目標,進行目標分解,引導團隊成員完成業(yè)績指標;

  3、指導和督促團隊成員對客戶進行回訪和維護;

  4、協(xié)助完成團隊人員的招聘,培訓;

  5、進行跨部門溝通工作,并保證溝通的順利進行;

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇3

  1、按照公司要求,完成日常客戶拜訪,維護現(xiàn)有客戶的同時開發(fā)新客戶,達成銷售目標;

  2、做好衛(wèi)星城批發(fā)市場的流通產品拼接,合理管理經銷商進銷存,達成公司要求;

  3、開發(fā)衛(wèi)星城公司提供的0EM工廠客戶及當地餐飲KA客戶,建立客情促使銷量達成;

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇4

  1、通過公司提供的資料,對客戶進行電話拜訪,與客戶溝通、達成協(xié)議,完成產品推廣、宣傳和銷售;

  2、協(xié)助主管開拓新市場,高效、高質地完成工作,參與培訓,根據上級對服務質量和效率的監(jiān)控和反饋,持續(xù)改善個人服務質量和效率。

  3、結合業(yè)務發(fā)展和客戶需求發(fā)展趨勢提供有效建議,促進服務品質的不斷提升,確保客戶滿意度。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇5

  ? 主動問候并了解每一位顧客喜好及需求,引導并向顧客提供__薦,打造維密式客戶體驗,建立客戶忠誠度;

  ? 激勵團隊工作,對自身品類的銷售業(yè)績及客戶服務質量負責;

  ? 了解銷售現(xiàn)狀及庫存情況,確保店鋪商品充足,最小化商品庫存損耗;

  ? 時刻關注購物環(huán)境及品牌形象,確保顧客體驗的安全舒適;

  ? 跟進品牌的店鋪市場活動并收集回饋;

  ? 積極參與店鋪各項活動,提供解決性方案及建議;

  ? 通過個人貢獻,熱情態(tài)度及領導力,起到良好的模范及激勵作用。

  ? 3-5年零售及服務行業(yè)銷售及服務經驗;

  ? 良好的溝通能力,樂于分享,善于引導和激勵他人;

  ? 積極的團隊合作精神,愿意成為他人榜樣;

  ? 快速學習能力,有職業(yè)發(fā)展意愿和規(guī)劃能力,吃苦耐勞;

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇6

  1、傳播品牌文化,帶領團隊為顧客提供專業(yè)的銷售顧問服務,完成公司給予的銷售目標;

  2、負責門店日常管理工作,監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對員工進行培訓,提高門店人員素質與銷售技能;

  3、負責店鋪貨品整理、店鋪內商品訂購,商品陳列等輔助性工作,確保店鋪環(huán)境整潔。

  4、遵守和執(zhí)行公司的各項制度、紀律和指示,確保店鋪正常運營;

  5、協(xié)助上級維護與所在商場的關系、配合商場完成相關工作;

  6、上級交代的其他事項。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇7

  1、負責組織電話銷售人員通過電話或網絡挖掘潛在客戶,帶領所屬的團隊完成并超越月度銷售指標;

  2、負責分配及監(jiān)督電話銷售人員的日常工作;

  3、負責團隊管理和負責電話銷售人員的培訓;

  4、負責團隊業(yè)績考核和電話銷售人員的考核;

  5、負責組織人員收集客戶信息定期形成客戶信息分析報告。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇8

  崗位職責:

  1、依據部門銷售目標,制定并執(zhí)行銷售計劃;

  2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案;

  3、建設、管理團隊,負責下屬培訓、監(jiān)督、考核;

  4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的'重要客戶;

  5、配合上級完成其他的日常工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,相關專業(yè);

  2、3年以上跟單相關領域管理工作經驗,有外企工作經歷者優(yōu)先考慮;

  3、電腦操作熟練;

  4、具有較強的管理領導能力、責任心及抗壓能力,溝通能力強、懂得商業(yè)談判,有親和力和團隊協(xié)作精神。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇9

  1.完成上級下達的銷售、專業(yè)辦公店及OA設備渠道開發(fā)等工作目標

  2.按計劃及要求拜訪客戶,并保持良好的客情關系

  3.收集市場動態(tài)與競品信息,及時上報領導

  4.市場拜訪及調查,發(fā)現(xiàn)有市場潛力的客戶

  5.完成上級領導交予的其他工作任務

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇10

  1. 與所管理區(qū)域內的經銷商,分別制定銷售目標及切實可行的行動計劃以確保進銷存和各項KPI指標的最終達成

  2. 指導區(qū)域經銷商充分利用公司促銷計劃及各種資源,有效實施行動計劃, 完成銷售目標;

  3. 監(jiān)督管理區(qū)域內經銷商, 按照公司要求執(zhí)行各項政策;

  4. 促進產品在渠道中的銷量提升, 提高整個團隊的銷售業(yè)績;

  5. 能結合網站優(yōu)勢及自身資源找準合作切入點,開拓市場并維護良好合作關系.

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇11

  1、建立、維護、擴大產品銷售網絡渠道,完成銷售目標;

  2、負責所屬區(qū)域餐飲渠道(飲品、工業(yè))經銷客戶及龍頭餐飲客戶做抹茶原料的.銷售及推廣;

  3、為經銷商及大客戶提供銷售支持和應用服務;

  4、深耕市場,進行市細致,挖掘市場潛力的區(qū)域和客戶;

  5、收集市場信息,掌握市場動態(tài),篩選有效信息反饋給公司營運部門為下一步公司決策提供依據;

  5、完成上級領導交辦的其他工作和任務。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇12

  1、負責區(qū)域內的渠道、團購、禮品客戶的開拓;

  2 、對公司原有的客戶定期維護和二次開發(fā);

  3、為客戶定制禮品、福利等用途的采購方案;

  4、有快消品行業(yè)銷售經驗。

  任職要求:

  1、熟悉禮品、團購、線下分銷渠道業(yè)務;

  2、1年以上銷售工作經驗;

  3、年齡30周歲左右,性格開朗,熱愛團隊,工作主動熱情,勇于挑戰(zhàn)自我,能夠出差;

  4、獨立性強,具有較強的表達、邏輯思維、學習和應變能力;

  誠意邀請您加入我司團隊!

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇13

  崗位職責:

  1、 完成下發(fā)kpi指標,配合天貓超市運營工作,包括網店整體規(guī)劃、產品、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經營性工作;

  2、 負責各類活動的報名以及活動的跟進,爭取各類活動資源;

  3、 分析、匯總、總結各項數據,并不斷進行各類平臺的優(yōu)化;

  4、 不定期策劃營銷活動方案,配合電商運營經理進行線上、線下活動和專題的`策劃,線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化;

  5、 負責各類電子商務廣告的投放:如直通車、鉆展、其他站外推廣。熟悉貓超內部的各種推廣方式(如社區(qū)、直通車、鉆展等)、淘寶活動報名及爭取更多免費資源;

  6、 配合電子商務方面的其他工作。

  任職資格:

  1、大專及以上,市場營銷、電子商務專業(yè),有2年及以上各類平臺營銷經驗者優(yōu)先;

  2、審美好,愛創(chuàng)意,會基本的平面軟件為佳,有2年以上電子商務運營經驗,b2b方面的相關經驗優(yōu)先;

  3、具備營銷策劃、品牌策劃、網絡營銷等相關知識,熟悉淘寶c店、天貓運營程序及推廣活動,有實際進行推廣的實踐經驗優(yōu)先;

  4、熟悉淘寶活動規(guī)則、有雙11、雙12以及聚劃算等各類項目運營經驗優(yōu)先;

  5、熱愛營銷創(chuàng)意工作,有活動策劃和執(zhí)行能力,具有一定的數據分析能力;

  6、具備親和力,有創(chuàng)新精神,具有良好的團隊精神和強烈的工作責任心,有較好的抗壓能力;善于與人溝通,邏輯思維嚴密。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇14

  職責:

  1、電商分銷客戶開發(fā)及維護,幫助分銷商提升銷量;

  2、渠道管理:產品侵權、產品控價等;

  3、根據公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、定期核查分銷商銷售達成情況及公司分銷政策的傳達。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,有快消品行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先;

  2、有2年以上大中型企業(yè)銷售、洽談業(yè)務合作經驗;

  3、有市場渠道開拓及管理工作經驗;

  4、有良好的溝通技巧和組織能力。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇15

  1.有聚氨酯膠粘劑/油墨及輔助材料行業(yè)2-3年以上的經驗;

  2.有銷售膠粘劑/油墨及輔助材料行業(yè)3-5以上的銷售經驗也可以考慮;

  3.熟悉行業(yè)和了解客戶,能直接上手銷售;

  4.熟悉一定的.技術操作水平和解決客戶和產品的能力;

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇16

  1、通過網絡渠道、平臺搜集建筑高端人才信息并負責聯(lián)系接洽;

  2、認真對待客戶,不間斷的與企業(yè)對接人溝通真實用人需求,保護公司信譽;

  3、優(yōu)秀者可無相關經驗,公司提供帶薪培訓;

  4、制定個人及團隊目標并合理分解,最終完成目標;

  5、管理銷售團隊,激發(fā)員工潛能,發(fā)揮團隊力量;

  6、維護老客戶,為公司樹立良好的企業(yè)形象。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇17

  1、制定推廣策略和實施方案,完成地推活動的設計、推廣任務的分解與落實;

  2、根據制定的戰(zhàn)略,指導并實施區(qū)域內的地面推廣工作;帶領地推專員在各個街道/商圈地推工作;

  3、負責推廣專員的培訓、督導,確保員工及時有效完成推廣指標;

  4、搜集整理競爭對手或類似產品信息反饋給公司相關部門;

  5、整理統(tǒng)計推廣成功的客戶數據,并建立和維護穩(wěn)定的合作渠道關系;

  6、定時對推廣實施效果進行數據分析,并生成完整分析報告;

  7、負責地推相關物料的策劃、制作、分發(fā)及管理;

  8、能及時發(fā)現(xiàn)推廣過程中問題,并與公司其它部門保持良好溝通。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷,2年及以上相關工作經驗,1年及以上團隊管理經驗,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉線下營銷,有O2O類(美團、餓了么等)企業(yè)地面推廣或活動執(zhí)行經驗者優(yōu)先;

  3、有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)的能力和市場方向的能力;

  4、優(yōu)秀的溝通能力,組織協(xié)調能力和執(zhí)行力,商務談判能力;

  5、目標感強,勇于挑戰(zhàn),工作積極主動,能夠承受較強的工作壓力;

  6、具有大型互聯(lián)網公司地推經驗者優(yōu)先考慮。

  7、經驗豐富者可放寬錄用條件。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇18

  1、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計劃,達成銷售業(yè)績目標;

  2、負責ebay銷售團隊的人員管理,對銷售團隊進行技能培訓與指導;

  3、制定并優(yōu)化公司的ebay銷售管理制度,對銷售流程進行標準化管理;

  4、銷售業(yè)績進行統(tǒng)計,分析并及時調整銷售方法,提升業(yè)績;

  5、利用各種營銷手段、銷售技巧,提高產品的曝光度,提升轉化率;

  6、和客服團隊協(xié)作,控制交易風險,保持各店鋪的好評率和良好的信用度,完善店鋪的各種政策,規(guī)避ebay帳號的各類安全問題;

  7、協(xié)助新品的開發(fā)及調研。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇19

  1、客戶資料的收集,建立代理商檔案管理系統(tǒng)

  2、客戶發(fā)貨申請進行審核,使客戶應收賬款控制在公司允許范圍內

  3、產品串貨、退貨處理管理

  4、月、季、年度的銷售數據(發(fā)貨、回款、產品流向等)統(tǒng)計分析

  5、協(xié)助財務部門進行代理商對帳工作

  6、月、季、年度市場銷售費用的復核與管理

  7、協(xié)調生產供應銷售計劃,防止產品斷貨

  8、客戶訪問接待工作

  9、提出招商管理建議,參與起草相關管理文件

  10、競爭產品信息、市場動態(tài)收集、整理、評估

  11、公司安排的其他工作

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇20

  1、負責對區(qū)域內客戶開發(fā)、維護、回款等事宜;

  2、部門內部新人培養(yǎng);

  3、負責對區(qū)域內臨床工作,品種上量,競爭對手信息反饋等

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇21

  通過多渠道拜訪和維護客戶,分析客戶需求,制訂一站式智慧物聯(lián)(智慧家庭、智慧社區(qū)、智慧產城)解決方案,按期完成業(yè)務拓展指標;

  維護和發(fā)展客戶關系,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關系;

  收集有效行業(yè)信息,分析市場需求;

  負責大客戶接待及展廳講解工作;

  各類銷售報表及工作報表的填寫、流轉、歸集和整理;

  完成上級交代安排的其它工作。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇22

  1、負責所在區(qū)域中藥飲片銷售指標的達成;

  2、負責所在區(qū)域中藥飲片營銷活動政策的宣導、活動進度跟進、活動總結及活動費用的核對工作;

  3、負責區(qū)域的藥店檔案,進行藥店級別劃分并進行管理;

  4、負責分管片區(qū)終端目標客戶店員柜組長客情維護,進行店員培訓,產品店面陳列、堆頭,保障對消費者主推;

  5、階段性開展A類門店消費者促銷,積極配合市場部組織的大型促銷活動,或公關活動;

  6、負責所在區(qū)域中藥飲片的采購計劃的收集,退貨、質量及其他相關問題的處理。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇23

  1、協(xié)助戰(zhàn)略合作部門對地產公司的推廣、跟進、談判等工作;

  2、對主流地產的合作模式及市場競爭態(tài)勢進行分析及采取有效策略;

  3、整理及提升、完善戰(zhàn)略合作相關資料、工具等;

  4、有效地與江蘇各分支機構進行良好配合、互動,共同推進戰(zhàn)略合作的發(fā)展;

  5、總部安排的其他相關工作。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇24

  職責:

  1、主要負責電商平臺線上線下客戶的管理與維護;

  2、熟悉各個平臺或者專攻某平臺的操作,與銷售技巧,銷售分析等;

  3、負責銷售團隊的組建及管理,日常培訓;

  4、根據公司年度目標分解銷售目標,制定并落實部門銷售計劃,帶領團隊完成銷售任務;

  5、結合市場狀況,制定每季度、每月的銷售落實方法,確保銷售計劃的達成;

  6、熟悉市場,了解同行競爭產品和行業(yè)最新動態(tài)信息,結合市場發(fā)展情形和公司現(xiàn)狀制定銷售戰(zhàn)略;

  7、對部門員工進行商務技巧指導,提升部門員工的工作技能;

  8、深入了解市場,對市場和行業(yè)進行評估,為員工工作開展提供信息支持。

  任職要求:

  1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);

  2、有一定產品銷售經驗及銷售團隊管理經驗,互聯(lián)網行業(yè)經驗者佳;

  3、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強的工作壓力;

  4、具備先進的管理團隊理念;對淘寶、天貓平臺有一定的了解;

  5、具備較強的銷售技巧及銷售經驗,市場營銷經驗及渠道拓展經驗;

  6、具有較強的溝通能力,組織、協(xié)調能力和團隊管理能力;

  7、 能獨立帶領銷售團隊,培訓銷售人員。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇25

  職責描述:

  1、處理電話咨詢和回訪,促成咨詢數據的落單,達到所處階段對應的.落單率。

  2、負責大數據項目部各項目的招生工作,及時并保質保量完成銷售任務,完成季度、月度招生目標。

  3、跟進課程費用的支付流程,與學員建立良好的關系,維護潛在客戶以及二次銷售,積累企業(yè)客戶資源。

  4、根據團隊業(yè)績目標,分擔網絡營銷的個人任務,通過收集、整理、歸納市場行情、價格等具體過程的實施,為公司的市場活動和網絡宣傳提供方向、素材或分析報告,為營銷決策提供參考。

  5、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計表和報告的制作、編寫并按時遞交上級領導;

  任職要求:

  1、具備2年以上銷售經驗,1年以上銷售管理經驗;

  2、教育培訓行業(yè)相關經驗,具備it培訓經驗者優(yōu)先;

  3、性格開朗,學習力、執(zhí)行力強,對自己有要求,渴望進步;

  4、有一定的抗壓能力,對項目工作熱愛。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇26

  1. 負責所在區(qū)域的分子相互作用儀的銷售推廣工作,聯(lián)系并拜訪客戶,完成銷售指標;

  2. 收集市場和行業(yè)信息,負責所在區(qū)域銷售活動的策劃和執(zhí)行;

  3. 了解并熟悉區(qū)域內客戶及經銷商情況;

  4. 通過培訓,能夠熟悉本公司產品以及相關競爭對手的產品,并能夠掌握區(qū)域內競爭對手的銷售策略和市場計劃等;

  5. 掌握區(qū)域內意向動態(tài),并根據意向進度調整工作方向,及時反饋重要信息;

  6. 清楚客戶的采購流程,能順利進行各種采購和招投標的談判;

  7. 了解并參與相關市場活動,積極有效的進行產品宣傳;

  8. 規(guī)定的時間內認真積極的完成直屬經理日常布置的各項任務;

  9. 開發(fā)并維護區(qū)域內KOL客戶。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇27

  1、管理/培訓私域團隊,提高整體團隊業(yè)績,完成每月銷售任務指標;

  2、與微信用戶溝通互動,提煉產品賣點,不斷總結迭代成交話術;

  3、基于用戶分層策略,精細化運營,提高粉絲開發(fā)率并沉淀SOP;

  4、通過微信各種觸點,維護用戶關系,追求用戶生命周期,持續(xù)創(chuàng)造更多價值;

  5、跨部門溝通,定期對商品結構、價格及商品特點進行分析,提出優(yōu)化策略;

  6、負責對團隊成員進行業(yè)務指導,建設并培養(yǎng)銷售人員隊伍,提高團隊整體業(yè)務水平。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇28

  1、負責公司產品渠道的建設、維護、更新、管理,及時溝通、反饋渠道商信息,做出處理意見;

  2、負責公司渠道點銷售的定單、出貨,配合公司其他團隊完成渠道銷售任務,承擔銷售指標;

  3、負責公司銷售報表的制作、審核,渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋;

  4、負責公司的市場渠道開拓與銷售工作,自主開發(fā)及拓展客戶,執(zhí)行并完成產品的月度銷售計劃;

  5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶;

  6、協(xié)助部門經理做好客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇29

  1. 負責維護老客戶,做好溝通銜接工作;

  2. 負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶

  3. 完成公司安排的銷售工作

  4. 定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇30

  * 建立并開拓銷售渠道,維護與甲方、設計院的關系;

  * 根據客戶及設計院的要求,提供初步的空調設備選型及技術解決方案;

  * 負責標書的制作,投標方案的確定;

  * 負責協(xié)助與客戶方的商務、技術談判,配合售后服務部門保證高質量服務;

  * 遵守公司各項制度.

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇31

  職責:

  1、負責公司主營業(yè)務網店整體托管,網絡整合營銷服務開發(fā)新客戶。

  2、跟進重點客戶,了解客戶需求,對潛在客戶進行跟蹤、拜訪,促成簽單。

  3、負責公司電商解決方案的提案,與客戶溝通電商營銷策略。

  4、 根據目標制定銷售計劃,規(guī)劃銷售策略,并根據市場變化適時調整;完成公司下達的銷售指標。

  5、與客戶保持良好關系,協(xié)調公司的內外部各方運作,確保客戶滿意度,提升公司的品牌形象。

  6、負責銷售團隊人員的管理、培訓、帶教及團隊的建設,完成公司團隊的業(yè)績任務,幫助組員成長。

  7、推進公司政策和激勵,完成部門業(yè)績指標 任職要求:

  1、1年以上客戶開拓實戰(zhàn)經驗,具有團隊管理經驗。

  2、精于客戶管理,優(yōu)秀的`語言表達力與面談能力。

  3、對網購、電子商務代運營、網店營銷及運營有較深入的了解。

  4、從事過電商代運營銷售一年以上工作經驗者優(yōu)先錄取。

  電商銷售主管的崗位職責職責:

  1、制定推廣策略和實施方案,完成地推活動的設計、推廣任務的分解與落實;

  2、根據制定的戰(zhàn)略,指導并實施區(qū)域內的地面推廣工作;帶領地推專員在各個街道/商圈地推工作;

  3、負責推廣專員的培訓、督導,確保員工及時有效完成推廣指標;

  4、搜集整理競爭對手或類似產品信息反饋給公司相關部門;

  5、整理統(tǒng)計推廣成功的客戶數據,并建立和維護穩(wěn)定的合作渠道關系;

  6、定時對推廣實施效果進行數據分析,并生成完整分析報告;

  7、負責地推相關物料的策劃、制作、分發(fā)及管理;

  8、能及時發(fā)現(xiàn)推廣過程中問題,并與公司其它部門保持良好溝通。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷,2年及以上相關工作經驗,1年及以上團隊管理經驗,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉線下營銷,有O2O類(美團、餓了么等)企業(yè)地面推廣或活動執(zhí)行經驗者優(yōu)先;

  3、有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)的能力和市場方向的能力;

  4、優(yōu)秀的溝通能力,組織協(xié)調能力和執(zhí)行力,商務談判能力;

  5、目標感強,勇于挑戰(zhàn),工作積極主動,能夠承受較強的工作壓力;

  6、具有大型互聯(lián)網公司地推經驗者優(yōu)先考慮。

  7、經驗豐富者可放寬錄用條件。

銷售主管崗位職責2024最歸納 篇32

  1、電商分銷客戶開發(fā)及維護,幫助分銷商提升銷量;

  2、渠道管理:產品侵權、產品控價等;

  3、根據公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、定期核查分銷商銷售達成情況及公司分銷政策的傳達。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,有快消品行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先;

  2、有2年以上大中型企業(yè)銷售、洽談業(yè)務合作經驗;

  3、有市場渠道開拓及管理工作經驗;

  4、有良好的溝通技巧和組織能力。

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