服裝采購主管崗位職責(zé)（通用33篇）

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇1

　　一、采購主管崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)保管員、勞人部意見和各部室、商場所需物品計(jì)劃，編制商場所需物資、辦公用品、工作服等采購計(jì)劃。

　　2、根據(jù)庫存與審批計(jì)劃，及時(shí)合理安排采購。

　　3、根據(jù)商場要求，—會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)商場工作服材料的購置和服裝制作工作。

　　4、負(fù)責(zé)聯(lián)系業(yè)務(wù)商場包裝紙袋、票據(jù)的印制。

　　5、負(fù)責(zé)全場廢舊包裝銷售處理業(yè)務(wù)。

　　6、嚴(yán)格把好定貨關(guān)和進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)決抵制假冒偽劣產(chǎn)品進(jìn)商場內(nèi)。

　　7、負(fù)責(zé)向場領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，—及時(shí)提出意見和建議。在部長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)上級指示，搞好采購工作。

　　8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　二、采購員崗位職責(zé)

　　1、應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行商場進(jìn)貨管理制度。

　　2、應(yīng)認(rèn)真做好采購員手冊記錄，每月進(jìn)行庫存結(jié)構(gòu)和商品適銷情況分析，對超出保本保利期的商品要提出解決辦法。

　　3、要嚴(yán)格按商場規(guī)定的要求填寫客戶檔案和合同文本，返崗當(dāng)日內(nèi)上交商場合同員。

　　4、嚴(yán)格對進(jìn)貨質(zhì)量把關(guān)，嚴(yán)禁假冒商品進(jìn)入商場。

　　5、負(fù)責(zé)開發(fā)名特優(yōu)新商品，要經(jīng)常深入商場柜組了解情況，及時(shí)調(diào)整商品結(jié)構(gòu)，保證本商場貨源充足，商品豐滿，適銷對路。

　　6、負(fù)責(zé)商品查詢及殘次品的返廠工作。

　　7、嚴(yán)禁以商場的名義替其他單位和個(gè)人代購、代運(yùn)、代收、代存商品。

　　三、商品采購員的職責(zé)要求

　　零售企業(yè)對采購員的職業(yè)素質(zhì)要求很高，員進(jìn)行培訓(xùn)，以提高其能力素質(zhì)。零售企業(yè)采購員的職責(zé)主要有以下方面

　　1、確保商品采購供應(yīng)：隨時(shí)了解各商品部的商品銷售狀況，為商品采購供應(yīng)作準(zhǔn)備。

　　2、擬定商品采購計(jì)劃：按期（一般以半個(gè)月或一個(gè)月為一周期）制定商品采購計(jì)劃，包括重點(diǎn)商品的選擇、商品價(jià)格、數(shù)量、供應(yīng)商的選擇等。

　　3、具體采購：包括采價(jià)、議價(jià)、與供貨商協(xié)商條件、商品引進(jìn)及配送等。

　　4、商品業(yè)務(wù)管理：包括檢查各商品部銷售情況，發(fā)現(xiàn)暢銷和滯銷商品，處理滯銷商品，整理存貨、盤點(diǎn)等。

　　5、協(xié)助商品銷售：制定商品促銷計(jì)劃，制定銷售特價(jià)商品的計(jì)劃，市場行銷調(diào)查，了解消費(fèi)者動(dòng)態(tài)及競爭對手促銷措施和經(jīng)營策略，等等。

　　6、服務(wù)人員的培訓(xùn)：協(xié)助培訓(xùn)服務(wù)員，讓服務(wù)員了解商品性能、特點(diǎn)等，掌握一定的商品知識，促進(jìn)商品銷售。

　　四、采購員的素質(zhì)要求

　　對零售企業(yè)的采購人員來講，能力素質(zhì)要求較高，這些要求主要包括以下方面：

　　1、豐富的商品知識。

　　2、與其他部門的溝通能力。

　　3、熟悉企業(yè)的'經(jīng)營狀況和銷售情況。

　　4、且有較強(qiáng)的討價(jià)還價(jià)的談判能力。

　　5、具有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。

　　6、身體素質(zhì)良好，外表精明干練。

　　7、有較強(qiáng)的判斷和決策能力。

　　為此，采購員需要加強(qiáng)對自己的要求和培訓(xùn)，努力使自己成為一名合格、出色的專業(yè)采購員。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇2

　　（1）項(xiàng)目大宗材料采購及合同簽訂；

　　（2）選擇勞務(wù)班組及專業(yè)分包隊(duì)伍；

　　（3）采購、合約管理，供應(yīng)商管理，商務(wù)談判；

　　（4）收集、分析建筑市場動(dòng)態(tài)信息。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、主持采購招投標(biāo)，依據(jù)公司需求執(zhí)行設(shè)備、材料的采購工作;

　　2、按照公司的要求，規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商。搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息，搜集采購設(shè)備、材料的有關(guān)信息進(jìn)行比對，編制采購活動(dòng)分析;

　　3、實(shí)時(shí)掌控市場價(jià)格、技術(shù)信息，不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);

　　4、收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息，以圖改進(jìn);

　　5、協(xié)助采購經(jīng)理進(jìn)行日常行政管理工作，匯編采購統(tǒng)計(jì)資料，撰寫采購報(bào)告，收集采購合同設(shè)備、材料的入庫、出庫憑證;

　　6、編制采購計(jì)劃并實(shí)施采購;

　　7、采購合約的談判和簽署，重要采購條款的摘錄提示，簽訂和送審采購合同;

　　8、新增設(shè)備、材料的采購依據(jù)收取及上報(bào)財(cái)務(wù);

　　9、協(xié)助采購經(jīng)理處理日常進(jìn)出口業(yè)務(wù)，完成采購訂單制作，確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

　　10、統(tǒng)計(jì)采購款應(yīng)付情況上報(bào)上級形成匯總;

　　11、完成上級交辦的其他工作。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)線下百貨采銷部門的日常管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)百貨商品地采供應(yīng)商引入及合同審核;

　　3、對地采商品做規(guī)劃方案，控制地采商品毛利 "

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、協(xié)助總經(jīng)理的工作安排;

　　2、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作;

　　3、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作，做好合同的審核、財(cái)務(wù)報(bào)銷審核;

　　4、負(fù)責(zé)和廠商的人員做好人際關(guān)系;

　　5、對數(shù)據(jù)資料進(jìn)行監(jiān)控，完成數(shù)據(jù)資料的分析和整理;

　　6、對公司的運(yùn)營情況進(jìn)行把控。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇6

　　一 ，負(fù)責(zé)全球公司間所需產(chǎn)品的報(bào)價(jià)和維護(hù)；

　　二，負(fù)責(zé)公司國內(nèi)現(xiàn)有供應(yīng)商維護(hù)；

　　三，牽頭技術(shù)、品管等部門人員進(jìn)行新供應(yīng)商的開發(fā)并不斷優(yōu)化供應(yīng)商資源；

　　四，負(fù)責(zé)采購成本持續(xù)優(yōu)化，項(xiàng)目采購管理并拉動(dòng)其他團(tuán)隊(duì)完成每年的采購任務(wù)；

　　五，負(fù)責(zé)開發(fā)中國優(yōu)質(zhì)貨源以持續(xù)幫助全球區(qū)域優(yōu)化供應(yīng)鏈資源；

　　六，制定并不斷完善供應(yīng)商開發(fā)和產(chǎn)品認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)化流程；

　　七，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商質(zhì)量及交付問題的跟蹤處理及改進(jìn)；

　　八，負(fù)責(zé)公司日常用品的采購；

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商渠道開發(fā)、評估及維護(hù)，分析銷售數(shù)據(jù)和市場情報(bào)，并適時(shí)調(diào)整相關(guān)策略及政策變化、市場波動(dòng)情況，制定相應(yīng)對策;

　　2、開發(fā)及采購在外貿(mào)電子商務(wù)市場上具有市場潛力的產(chǎn)品，根據(jù)跨境電商市場行情、銷售、庫存情況制作采購計(jì)劃;

　　3、利潤核算，合同簽訂及管理;

　　4、完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)，銷售預(yù)估，日常滯銷、殘次品的清理;

　　5、掌握庫存，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，加快庫存周轉(zhuǎn)，保證暢銷商品不缺斷貨。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、參與公司行政管理制度，完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程；

　　2、負(fù)責(zé)各類行政文件歸檔整理、分類、編號、 登記，公司證照、印章、合同管理；

　　3、負(fù)責(zé)辦公用品采購計(jì)劃制定，物品領(lǐng)用管理和資產(chǎn)管理；

　　4、做好會議管理、對外接待、票務(wù)預(yù)訂等日常管理工作；

　　5、負(fù)責(zé)辦公區(qū)的空間、環(huán)境的規(guī)劃管理等；

　　6、公司內(nèi)部活動(dòng)的組織和執(zhí)行，公司員工關(guān)懷類的活動(dòng)落實(shí)；

　　7、采購臺帳登記及文檔管理

　　8、供應(yīng)商管理，完成三方比價(jià)（涉及市場，銷售，工程等）

　　9、組織本部門員工的培訓(xùn)和考核工作；

　　10、行政經(jīng)理分配的其他任務(wù)。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇9

　　1.根據(jù)公司整體采購策略，與采購工程師共同建立并管理智能制造業(yè)務(wù)采購策略。

　　2.根據(jù)采購策略，開發(fā)具有競爭力的供應(yīng)商，與采購工程師、研發(fā)團(tuán)隊(duì)、及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)、評估和篩選業(yè)務(wù)所需供應(yīng)商(電子、電氣、機(jī)械、服務(wù)等方面)。

　　3.與采購工程師共同建立供應(yīng)商的溝通、跟蹤及評估體系，定期進(jìn)行供應(yīng)商評估。

　　4.與采購工程師共同執(zhí)行年度成本壓縮計(jì)劃。

　　5.與采購工程師共同分析供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)采取防范和消除措施。

　　6.與標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)理、技術(shù)團(tuán)隊(duì)及采購工程師共同建立并維護(hù)物料標(biāo)準(zhǔn)庫和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)庫。

　　7.作為技術(shù)團(tuán)隊(duì)與外協(xié)商的技術(shù)協(xié)調(diào)接口，推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)向更低成本和更易于制造的方向發(fā)展。

　　8.與采購工程師配合根據(jù)公司采購策略為智能制造項(xiàng)目制定外購物料交付計(jì)劃。

　　9.及時(shí)跟蹤、管理并更新外購物料交付計(jì)劃。

　　10.與采購工程師共同評估項(xiàng)目外購物料采購執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)采取防范和消除措施。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇10

　　請購單的審核、價(jià)格的審核、供應(yīng)商資質(zhì)審核

　　采購訂單執(zhí)行進(jìn)度的跟催和及時(shí)調(diào)整

　　如：合作供應(yīng)商相關(guān)資質(zhì)證件有無齊全

　　供貨異常的處理及避免再發(fā)

　　應(yīng)付帳款進(jìn)行請款及各單據(jù)存檔管制

　　教育訓(xùn)練及梯隊(duì)建設(shè)

　　執(zhí)行力及日常工作情況的考評

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇11

　　1/根據(jù)非生產(chǎn)采購品類特性，制定非生產(chǎn)采購策略，明確近期管理品類和中期管理品類，執(zhí)行近期管理品類的非生產(chǎn)采購，識別重要項(xiàng)目型采購并參與

　　2/遵循公司生產(chǎn)采購的標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，制定非生產(chǎn)采購流程并優(yōu)化完善

　　3/開展公司非生產(chǎn)采購尋源，進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā)、合同談判簽署與年度談判

　　4/建立供應(yīng)商全生命周期關(guān)系管理、供應(yīng)商考核制度、供應(yīng)商準(zhǔn)入和退出機(jī)制;管理供應(yīng)商信息庫，制作和優(yōu)化供應(yīng)商目錄;維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，考核供應(yīng)商績效，解決重大事件

　　5/根據(jù)業(yè)務(wù)需求方的采購訂單，管理采購交期，確保按期交貨/交付服務(wù)，保證交付質(zhì)量，改善成本效率

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)建筑行業(yè)相關(guān)材料采購工作;

　　2、篩選適合的供應(yīng)商進(jìn)行合作，慎選公司在施項(xiàng)目需求的產(chǎn)品;

　　3、與供應(yīng)商確定好有利的供貨合同;

　　4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案，確保材料質(zhì)量;

　　5、收集市場資訊，供應(yīng)鏈的開發(fā)與管理，建立材料價(jià)格數(shù)據(jù)庫。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇13

　　1.根據(jù)銷售情況制定合理的藥品、醫(yī)療器械等采購計(jì)劃，同時(shí)控制庫存周轉(zhuǎn)；

　　2.提升門店到貨率；

　　3.負(fù)責(zé)新品引進(jìn)與開發(fā)，收集首營品種與首營企業(yè)的資料審批流程并簽訂合同；

　　4.每周進(jìn)行價(jià)格比對，尋找低價(jià)渠道，降低購進(jìn)成本；

　　5.負(fù)責(zé)滯銷、不動(dòng)銷、近效期等問題商品進(jìn)行處理，協(xié)商供應(yīng)商處理退貨；

　　6.嚴(yán)格按照GSP要求處理倉庫驗(yàn)收入庫問題，對不符合要求者進(jìn)行拒收處理或催收相應(yīng)資料文件。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)采購部整體采購管理方面的工作;

　　2、制定完善采購管理規(guī)定和物資管理相關(guān)制度;

　　3、定期組織員工進(jìn)行采購業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，對采購進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)和審批工作;

　　4、監(jiān)控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本;

　　5、檢查督導(dǎo)采購交易過程，管理供貨商進(jìn)貨的質(zhì)量和服務(wù)水平，督促合同正常如期的履行;

　　6、對采購業(yè)務(wù)中的各種成本負(fù)責(zé)。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇15

　　1. 供應(yīng)商的開發(fā)：根據(jù)所主導(dǎo)的項(xiàng)目，開發(fā)相匹配的供應(yīng)商資源;

　　2. 新專案及散單的詢價(jià)、核價(jià)及訂單確定;

　　3. 訂單的下達(dá)及追蹤處理;

　　4. 采購成本的有效管控推進(jìn)及供應(yīng)商的評估考核;

　　5. 成本降低推進(jìn)。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇16

　　1.進(jìn)行休閑食品開發(fā)、采購、調(diào)研，選擇商品，與市場部門商定建立商品組織結(jié)構(gòu)，以提升產(chǎn)品的市場競爭優(yōu)勢;

　　2.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的談判,做好市場調(diào)研來做商品定價(jià)，調(diào)整銷售價(jià)格，保持銷售價(jià)格優(yōu)勢;

　　3.評估、管理和提升供應(yīng)商的表現(xiàn)，優(yōu)化供應(yīng)商組合，以及開發(fā)新的供應(yīng)商，建立穩(wěn)定的采購渠道，尋找充足的貨源，分配庫存商品，避免缺貨;

　　4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的維護(hù)與選擇，以建立完善的供應(yīng)商信息并且優(yōu)化供應(yīng)鏈體系;

　　5.定期收集銷售數(shù)據(jù)，分析銷售狀況，與市場部門一起定期回顧并及時(shí)做出整改措施，完成公司分配給的銷售及利潤指標(biāo)。

　　6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)的其他日常工作安排。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇17

　　1、了解各類禮品供應(yīng)商資源，熟悉各類禮品工藝及成本情況，能快速適應(yīng)不同品類商品的采購;

　　2、負(fù)責(zé)采購品類：箱包、家居日用品、文創(chuàng)用品、雜貨類、成衣、箱包、戶外用品、電子周邊產(chǎn)品等;

　　3、負(fù)責(zé)禮品供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判(尋價(jià)、比價(jià)、報(bào)價(jià)、定價(jià)、合同談判)等工作;

　　4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門控制最低采購成本，根據(jù)市場變化，靈活調(diào)整產(chǎn)品策略滿足不同行業(yè)客戶需求，執(zhí)行并完善成本控制案;。

　　5、搜集新鮮禮品資訊，歸類分析整理客戶階段性禮品推介方向，備選多套禮品方案及時(shí)準(zhǔn)確的提交禮品提案;

　　6、跟進(jìn)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨，跟蹤到貨日期及付款的完成，能有效解決其中的異常狀況;

　　7、開發(fā)各類優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，負(fù)責(zé)供應(yīng)商評審，與供應(yīng)商保持良好的互惠互利合作關(guān)系，確保公司采購計(jì)劃能得到快速供應(yīng)商響應(yīng)。嚴(yán)格按照供應(yīng)鏈流程體系采取相關(guān)的采購，按時(shí)獨(dú)立完成各項(xiàng)工作，以確保出貨的準(zhǔn)時(shí)性，從各方面優(yōu)化采購成本，維護(hù)公司利益。

　　9、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報(bào)告;

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇18

　　1.供應(yīng)鏈開發(fā)、維護(hù)管理，市場產(chǎn)品調(diào)研、議價(jià)、詢價(jià)、比價(jià)、努力降低采購成本

　　2.與供應(yīng)商洽談、簽訂合作協(xié)議，供應(yīng)商評級、售后對接處理等;

　　3.梳理、建立采購作業(yè)流程，部門規(guī)范管理性文件編寫;

　　4.協(xié)助經(jīng)理對部門做好內(nèi)部及外部管理。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇19

　　1、采購主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)品類采購，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動(dòng);

　　2、制定公司品類采購戰(zhàn)略;負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)所需物料訂單的下達(dá)及交期跟進(jìn);負(fù)責(zé)所訂購產(chǎn)品的市場信息統(tǒng)計(jì)、分析、評估及上報(bào);

　　3、建設(shè)和維護(hù)供應(yīng)商管理體系;

　　4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;

　　5、規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本;

　　6、完成上級交辦的工作任務(wù)，協(xié)助其它部門的相關(guān)工作。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇20

　　1、時(shí)間就訂單內(nèi)容，數(shù)量，單價(jià)，交期，特定要求處 理

　　2、按照合同上的交期核對，訂單進(jìn)度跟蹤并及時(shí)反饋給業(yè)務(wù)部。

　　3、 發(fā)貨前必須收到大貨樣無產(chǎn)品質(zhì)量問題才能發(fā)貨。

　　4、 發(fā)貨前同供應(yīng)商核對發(fā)貨數(shù)量并做收貨清單(訂單號，嘜頭產(chǎn)品號，箱數(shù))給倉庫。

　　5、收到貨時(shí)間按公司規(guī)定驗(yàn)收貨物。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)整理供應(yīng)商資料；

　　2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的訂貨與交期、對帳、發(fā)票、付款的跟進(jìn)；

　　3、每天銷售出庫單，采購請購單錄入并分析處理；

　　4、負(fù)責(zé)庫存預(yù)警；

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇22

　　1、負(fù)責(zé)公司采購流程和制度建設(shè)、維護(hù)及優(yōu)化管理工作;

　　2、根據(jù)采購申請及付款進(jìn)度負(fù)責(zé)編制采購計(jì)劃和資金預(yù)算;

　　3、做好采購預(yù)測工作，根據(jù)倉庫有效庫存及各業(yè)務(wù)部門請購計(jì)劃，合理安排采購進(jìn)度;

　　4、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)采購物資詢價(jià)、議價(jià)招標(biāo)，合同制定、提審、簽約等采購商務(wù)談判工作;

　　5、負(fù)責(zé)所有采購資料的檔案管理，保證采購記錄的可查及追溯性;

　　6、定期梳理、優(yōu)化、檢核采購數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化采購方案;

　　7、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商信息收集、評選、考核、建檔、關(guān)系維護(hù)等供應(yīng)商管理工作;

　　8、負(fù)責(zé)采購物資的發(fā)貨確認(rèn)及跟蹤、到貨入庫初驗(yàn)、不合格物資退換貨等流程;

　　9、負(fù)責(zé)采購付款、對帳、發(fā)票核銷等費(fèi)用結(jié)算及票據(jù)管理工作;

　　10、負(fù)責(zé)采購合同變更及糾紛的處理，參與采購相關(guān)業(yè)務(wù)法律官司訴訟及舉證。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇23

　　1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，制定季度、年度采購生產(chǎn)計(jì)劃;

　　2. 優(yōu)化供應(yīng)鏈、拓展供應(yīng)商，掌握產(chǎn)品生命周期、價(jià)格、升級、停產(chǎn)等并做精細(xì)化管理;

　　3. 執(zhí)行并完善成本降低及控制方案，填寫有關(guān)表格對采購合同進(jìn)行管理;

　　4. 編制并落實(shí)采購計(jì)劃，包括：訂單、到貨的進(jìn)度跟蹤、生產(chǎn)進(jìn)度等;

　　5. 負(fù)責(zé)采后流程的配合及管控，包括質(zhì)量抽檢;

　　6. 負(fù)責(zé)及時(shí)對季/月/周暢、滯銷品銷售及庫存情況進(jìn)行分析，提交周/月/季度分析報(bào)表，并針對滯銷貨品提出銷售及庫存的合理建議。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇24

　　1、配合總經(jīng)理做好采購部各項(xiàng)事務(wù)的跟進(jìn)、把控;

　　2、在合同和公司制度要求下，負(fù)責(zé)根據(jù)工程進(jìn)度審查工程材料付款節(jié)點(diǎn)，并審查施工單位發(fā)生增項(xiàng)、變更項(xiàng)的費(fèi)用;

　　3、參與公司工程項(xiàng)目的專業(yè)部分的竣工驗(yàn)收和移交等工作;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇25

　　1、挖掘國內(nèi)電商爆款/新品，詢價(jià)、議價(jià)、貨比三家、拿樣;

　　2、找到并對接供應(yīng)商，拿到資質(zhì)及授權(quán)，收集產(chǎn)品的圖片和基本參數(shù)，;

　　3、對外對接阿里巴巴淘寶網(wǎng)等平臺和倉庫，對內(nèi)對接運(yùn)營部門，完成產(chǎn)品的上線銷售;

　　4、對價(jià)格和數(shù)據(jù)敏感：根據(jù)訂單轉(zhuǎn)化率/庫存等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析把控商品品質(zhì)，降低采購成本;

　　5、積極溝通，及時(shí)跟進(jìn)貨品物流訂單;

　　6、采購部流程管理及優(yōu)化。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇26

　　1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)建立門店鋪貨模型;

　　2.負(fù)責(zé)日常門店端線上和線下訂單處理；

　　3.負(fù)責(zé)門店與經(jīng)銷商之間配件溝通；

　　4.主導(dǎo)門店鋪貨庫存標(biāo)準(zhǔn)建立；

　　5.負(fù)責(zé)門店鋪貨人工審核；

　　6.負(fù)責(zé)門店緊急訂單處理；

　　7.負(fù)責(zé)門店外采訂單管理；

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇27

　　1、根據(jù)公司的要求建立完整的供應(yīng)商渠道

　　2、及時(shí)收集市場材料價(jià)格信息以及新材料的信息，并隨時(shí)與供應(yīng)商協(xié)商調(diào)整材料供應(yīng)價(jià)格

　　3、各種材料采購前必須貨比三家，在保證質(zhì)量的前提下真正做到價(jià)廉物美

　　4、與供應(yīng)商保持良好的溝通

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇28

　　1、根據(jù)銷售部門的材料需求對相關(guān)供應(yīng)商進(jìn)行尋源，并做比價(jià)、議價(jià)、商務(wù)談判、合同執(zhí)行等工作;

　　2、對供應(yīng)商的品質(zhì)體系進(jìn)行綜合評估，從質(zhì)量、價(jià)格、交付等方面，確保供應(yīng)商的優(yōu)良性;

　　3、對集團(tuán)制定的采購管理指標(biāo)進(jìn)行具體的實(shí)施推進(jìn)。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)組織和參與采購部門的會議，協(xié)調(diào)和溝通本部門的各種關(guān)系；

　　2、負(fù)責(zé)審核訂購單、采購合約和對帳單，核查采購每日物料情況；

　　3、負(fù)責(zé)各聯(lián)絡(luò)函，合同的起草；

　　4、負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃的制訂及組織實(shí)施和監(jiān)督管理；

　　5、處理采購過程中各種突然問題；

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督物料到料情況，監(jiān)督供應(yīng)物料品質(zhì)；

　　7、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)開發(fā)和考核采購人員，推動(dòng)采購人員的晉升和職業(yè)發(fā)展；

　　8、按時(shí)完成上級交辦的工作和配合其它部門應(yīng)完成的工作任務(wù)。

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇30

　　1.負(fù)責(zé)商品采購

　　2.跟蹤商品進(jìn)價(jià)和售價(jià)，價(jià)格維護(hù)，新品錄入，供應(yīng)商資料管理

　　3.完成銷售跟蹤和報(bào)表分析

　　4.談判記錄跟蹤

　　5.績效分析與整理

　　6.合理控制庫存，提高庫存周轉(zhuǎn)率，降低損耗

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇31

　　1、組織制訂和完善公司的采購制度及相關(guān)的采購管理辦法;

　　2、開展采購工作，包括：詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評估及反饋匯總工作;

　　3、調(diào)查、分析和評估目標(biāo)供應(yīng)鏈資訊和產(chǎn)品動(dòng)態(tài)，確定需要和采購時(shí)機(jī);

　　4、組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、篩選、管理及考核;

　　5、制訂采購計(jì)劃，編制并提交預(yù)算及費(fèi)用報(bào)告，控制采購成本;

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇32

　　1、負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備中機(jī)加工件、機(jī)架、鈑金、機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)件、電氣標(biāo)準(zhǔn)件等整套料件的采購工作，安排詢價(jià)、議價(jià)、定價(jià)及采購訂單制作、確認(rèn)、跟蹤到貨；

　　2、執(zhí)行并完善整套設(shè)備材料成本降低及控制方案；

　　3、開發(fā)及評審新供應(yīng)商、管理供應(yīng)商，維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系；

　　4、制定采購計(jì)劃表，提交采購問題異常分析和總結(jié)報(bào)告；

服裝采購主管崗位職責(zé) 篇33

　　1.負(fù)責(zé)開發(fā)國內(nèi)外代理商;負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)評估、采用、驗(yàn)收，價(jià)格和信息管理;

　　2. 開發(fā)世界各地的電子元器件供應(yīng)商，把握市場供貨動(dòng)態(tài)并作出分析;

　　3. 根據(jù)銷售部的詢價(jià)需求，及時(shí)給予相應(yīng)的正確信息反饋;

　　4. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的業(yè)務(wù)談判，議價(jià)、比價(jià)、賬期及采購訂單確認(rèn)和跟蹤;

　　5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域供應(yīng)商的資源管理、關(guān)系拓展、檔案維護(hù);

　　6. 按時(shí)、按質(zhì)、按量及時(shí)交付采購訂單，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);

　　7. 負(fù)責(zé)采購驗(yàn)收，并對供應(yīng)商進(jìn)行評價(jià)與考核;

　　8. 負(fù)責(zé)處理采購過程中出現(xiàn)的質(zhì)量及其它異常問題。