后勤崗位職責2024（精選32篇）

后勤崗位職責2024 篇1

　　1.加強與學生宿舍管理服務中心及學校有關部門的聯系，在學生與學校之間起橋梁紐帶作用,努力做到上情下達、下情上傳。

　　2.與學校各院(系)、各部門密切聯系，通過組織各類活動，豐富學生的業余文化生活,促進學生寢室文化建設。

　　3.不定期與學生宿舍管理員一起檢查學生宿舍衛生，積極參與“文明宿舍"、“合格室長”評選。

　　4.平時注意學生宿舍樓的衛生、用水、用電安全及設施的使用情況，碰到問題及時與學校有關部門聯系,爭取妥善處理。

　　5.與學校有關職能部門共同加強住宿學生表現的考核，及時制止宿舍區出現的不良現象。

后勤崗位職責2024 篇2

　　1.檢查督促全體值班人員嚴格執行有關規程、制度。?

　　2.負責配電房內的圖紙、資料及表計、工具的保管。

　　3.做好運行、分析設備缺陷記錄，并及時向領導匯報。

　　4.參與安全檢查活動，負責配電房對內對外的接待工作。

　　5.組織好每年一次假期設備維護保養工作。

　　6.定期向主任匯報工作，安排好值班表。

后勤崗位職責2024 篇3

　　1.督促各層樓自覺遵守作息制度，按時作息，不在學生宿舍樓內高聲喧嘩，保持樓內安靜和良好秩序。

　　2.愛護宿舍樓內的一切公共財物，如發現損壞，主動協助管理人員查明原因，并與各樓值班室聯系以便及時處理。

　　3.負責制訂本宿舍樓公約，配合本樓衛生檢查工作，督促本樓學生執行公共衛生制度。對不良的衛生行為，要敢于批評并協助管理工作人員一起處理。

　　4.督促本樓同學節約用水用電，不開長流水、長明燈。如發現違章用電行為,應配合管理人員一起進行處理。

　　5.關心本樓的安全保衛，協助做好學生家長、親友住宿的安排。遇到陌生人主動査詢，發現可疑情況或問題及時向有關部門報告。

　　6.關心學生的學習、生活，反映學生的正當要求和閑難，對宿舍管理工作中存在的問題提出意見和建議。

后勤崗位職責2024 篇4

　　1.做好所在校區臨時工作人員的招聘、考核和管理工作。

　　2.確保所在校區學生宿舍標準化管理服務的各項規章、制度的落實。

　　3.采取有效措施，做好所在校區學生宿舍防火、防盜等綜合治理工作。

　　4.在中心統一領導下開辟適合學生特點的服務項目，為所在校區學生排憂解難。

　　5.對服務部的整體經濟運轉情況負責。

　　6.做好與所在校區學生工作部門的溝通聯絡工作。

　　7.服從中心的統一領導，完成領導交辦的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇5

　　1.加強政治思想學習，不斷提高為教育、教學服務，為廣大師生服務的意識;努力學習業務知識，不斷提高操作水平，做好鍋爐的保養和維護。

　　2.嚴格執行操作規程，確保鍋爐安全使用，嚴禁違章操作，堅持每日填寫《鍋爐運行情況登記表》,負責工作職責范圍的安全。

　　3.每次開爐前，必須認真檢查鍋爐水位、排污閥的功能情況，嚴禁燒干鍋，發生安全事故。

　　4.若發現鍋爐異常情況，采取緊急停爐措施并及時報告食堂團長。

　　5.鍋爐運行時，應堅守崗位，不得任意離開，如確有急事離開時,需有人頂替看管，無事不留外人。

　　6.負責鍋爐房及周圍院項、水溝的清掃、保潔工作，隨時保持鍋爐房的清潔衛生。

　　7.定期維修保養設備，做到安全生產和文明操作,防止事故的發生。注意節約氣,杜絕浪費現象，提高燃氣使用效率,II負責食堂一般的用水、用氣設施維修更換。

　　8.負責自流水路的疏通。負責鍋爐房用具的保管。

　　9.自覺遵守學校的勞動紀律,按照食堂作息時間上、下班。

　　10.完成學校、總務主任和食堂團長交辦的臨時任務。

后勤崗位職責2024 篇6

　　1.督促本室學生自覺遵守作息制度，按時起床、出操、上課、就寢，不在宿舍內高聲喧嘩，保持宿舍樓的安靜。

　　2.愛護本宿舍的公共財物,如發現損壞，主動協助管理人員査明原因，并與本樓值班室聯系以便及時處理。調換宿舍或畢業離校時負責辦理宿舍內家具等設施的交接手續。

　　3.召集本室學生制定衛生值日制度，堅持每天有人打掃和整理內務，保持宿舍的清潔、整齊、美觀。

　　4.督促本室學生節約用電，不私接電源、不違章使用電器。如發現違章行為應即時制止或向宿管中心報告，以便處理。

　　5.關心本室的安全保衛，做到人離鎖門，做好防火、防盜工作，室內保證不使用煤油爐，不點蠟燭。

　　6.引導本室學生互相關心、團結互助，形成積極向上的宿舍風氣。

后勤崗位職責2024 篇7

　　1.加強政治思想的學習，不斷提高為教育、教學服務,為廣大師生服務的意識;努力鉆研業務知識，不斷提高服務的技能。

　　2.熟練掌握財經政策、法令及與本職有關的財務會計制度，準確掌握各種收費標準及各項費用支出范圍，并認真學習,不斷提高自身業務素質和思想素質。

　　3.負責學校食堂、超市及其他財務的預算編制，做好相關部門的聯系與協調工作。

　　4.負責食堂、超市及其他財務管理。及時審核各種經費開支單據，及時處理各種賬務。按照國家會計制度和主管部門規定，設置各種會計賬冊，做到及時登賬，日清月結,賬R清楚，按時完成月報、年報，妥善保管好會計憑證、會計賬簿等資料,遵守國家保密制度。定期向師生公布食堂、超市賬目，自覺接受群眾的監督，做好財務公開工作。

　　5.會計員有權監督、檢查學校食堂、超市收支情況,資金使用、財產保管、收發、計量工作，發現不當,應及時報告分管校長和總務主任，并協助處理。

　　6.上級機關、財政、稅務等部門來校了解情況或檢査工作,要負責提供有關資料，如實反映情況。

　　7.遵守財經紀律，堅持財務制度，同一切違反財經紀律的人和事作斗爭。

　　8.完成財務室和學校的其他財務工作。負責工作職責范圍之內的安全。

　　9.自覺遵守學校勞動紀律，按時上、下班。若被安排總務處夜間值班,應加強巡查，每班不低于兩次。

　　10.完成校長和后勤主任交辦的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇8

　　1.加強政治思想的學習，不斷提高為教育、教學服務，為廣大師生服務的意識;努力鉆研業務知識,不斷提高服務的技能。

　　2.服從安排，聽從指揮，吃苦耐勞，有扎實、認真、自覺、細致的工作精神，負責工作職責范圍之內的安全。

　　3.根據學校總體規劃，按不同綠化區域的條件、類邀、作用以及植物不同生長習性，因地制宜、因時制宜地種植各種花卉、樹木及草類，搞好校園花木的有機配植。花草種植要做到配植合理，還要做到四季常青、四季花開。

　　4.負責花木的常規管理，做到栽一株，活一株;種一片，活一片。

　　(1)搞好校園花木的維護保養，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，還要做到適時施肥、繞水、松土、防凍、防高溫等，從而達到綠化美化校園的目的。

　　(2)搞好校園綠化區內的路樹、球花、綠籬、花池、花帶的修剪、整型,做到形狀逼真，整齊美觀，并將修剪下來的枯枝、敗葉等雜物進行妥善處理。

　　(3)負責綠化區內的雜草、殘枝、敗葉、垃圾、紙屑等清理工作，保持綠化區內基本看不到雜草雜物。

　　(4)搞好學校花木的蟲害防治，定期對花木進行防蟲、殺蟲、刷裝等工作。

　　(5)及時處理非正常氣候造成折斷樹木、花棄的清理工作，對折斷、枯死花木要及時補苗。

　　5.自己采集母枝，定向培育新、優、靚花品種。做好校園各種花丼苗木的培育、移栽，做到“以綠化養綠化”，從而增強綠化自我發展的能力，達到增收節支的目的。

　　6.每年培養盆栽花木50盆以上，其中有30盆以上四季花木提供觀賞，保障有關場所、大型活動所需花木的供應工作。負責學校各種大型活動、重要會議的花卉準備和擺放。

　　7.未經批準不得私自用花卉、苗木做人情拉關系。對名貴花木要建賬立冊。

　　8.加強對低值易耗品的管理，票據清楚，實物相符。庫內排放整齊,領取有簽名，使用有記錄，確保物資管理流程清晰。

　　9.做好工具、化肥、農藥、汽油的保管。做到出庫入庫手續清楚，并提醒用藥、用肥分量，注意用藥、用油安全。防止浪費現象。

　　10.愛護工具，負責剪草機等機械部件的簡單維修、檢查工作。工具房的衛生，保持整潔干凈，做好防火、防盜工作，防止一切事故的發生。

　　11.負責學校滅蚊工作。

　　12.自覺遵守學校勞動紀律，按時上、下班。每天工作時間應保證在崗在位。

　　13.完成校長和總務主任交辦的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇9

　　1、負責公司訂單的接收于打印;

　　2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作;

　　3、協助保潔員完成公共辦公區、會議室環境的日常維護工作，確保辦公區的整潔有序;

　　5、完成部門經理交代的其它工作。

后勤崗位職責2024 篇10

　　1. 辦公室辦公環境保潔工作，定時消殺桌椅，廢棄物分類處理等;

　　2. 會議室使用前期準備及后期整理;

　　3. 茶水間物資補充，包括飲食水準備等;

　　4. 郵件往來接收及派發;

　　5. 定期辦公環境消殺工作的協作。

后勤崗位職責2024 篇11

　　1.向中心主任負責，主持校區全面工作，有權詢問、檢査、督促校區內各部門工作執行情況。

　　2.負責與校內有關部門的聯系溝通協調。

　　3.負責本校區在校學生的住宿信息、檔案的管理工作。

　　4.負責本校區在校學生的住宿安排、調整工作。

　　5.負責辦理本校區學生的校外住宿手續。

　　6.負責本校區進修生、實習生的住宿安排工作。

　　7.負責并召集生活輔導員對值班人員進行考核及工資審核。

　　8.負責本校區臨時用工的招聘、培訓、考核、獎懲、辭退工作。

　　9.負責安排“四助”學生進行日常工作及衛生檢查工作。

　　10.協助做好本校區內社區文化建設工作。

　　11.完成中心領導安排的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇12

　　崗位職責：

　　1、負責經過領導審批的物品采購工作，并按時、按質、按量、按合理價格完成采購工作

　　2、辦公用品的領取、使用、管理和維護。

　　3、向有關部門遞交文件、報告等外勤工作。

　　4、負責全公司設施的管理，加強與有關部門的聯絡，保證物品正常使用

　　5、負責規定范圍內的電話、水、電費的交納工作，并認真核實費用明細，嚴格把關，發現問題報主管領導。

　　6、負責協助領導做好對外接待工作。

　　7、辦公室的財物管理，環境衛生管理及一般事物的.管理。

　　8、負責書報、信件、刊物管理，并按規定范圍及時傳遞和分發，不準積壓。上級來電、來文、來函的管理，并及時報領導處理

　　9、負責做好有關會議的記錄及會務工作，并根據需要整理會議紀要。

　　10、完成領導交辦的其他臨時性工作。

后勤崗位職責2024 篇13

　　1.加強政治思想的學習，不斷提高為教育、教學服務，為廣大師生服務的意識;努力鉆研業務知識，不斷提高服務的技能。

　　2.負責學校水電氣的日常管理,對水電氣設備進行經常的巡査,發現故障應及時聯系水電技術負責人安排維修，注意節水節電，杜絕浪費現象的發生。

　　3.按時結算各種水電氣費,定期公布、接受師生督促。

　　4.對學生公寓水電使用定時查表,及時結算，督促收繳，并耐心地做好核對、解釋工作。

　　5.對全校的水電氣計量器具要經常檢查，發現問題，應及時上報總務主任，并協助及時處理。

　　6.對未按期繳納水電氣費的用戶進行催繳;對催繳無效的，及時上報主任處理，并協助及時處理。

　　7.負責工作職責范圍內的安全工作。

　　8.涉及天然氣等部門相關事務,應及時做好協調工作。

　　9.自覺遵守學校勞動紀律，按時上、下班,若被安排總務處夜間值班,應加強巡查,每班不低于兩次。

　　10.完成總務主任安排的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇14

　　負責課程相關物資(包括KT板、易拉寶、秘書部物資)的準備。

　　負責課程、場地專業規范的布置，課室內的清潔、整齊。

　　負責課程導師的吃、住、行安排。

　　負責課程內所有投影儀、音響設備、燈光、空調等硬件設施的準備及維護報修。

　　負責課程教助教團的用餐及住宿。

　　開課期間守課工作。

　　遵守相應課程的范疇。

　　負責課程進行動態的信息發布。

　　負責與導師、教練團及相關部門的及時溝通、配合，保證課程的順利進行。

　　負責課程結束后的場地整理及用電安全檢查工作。

后勤崗位職責2024 篇15

　　1.遵守工作紀律，團結同事，服從工作分配安排。

　　2.粗加工時不能浪費原材料，精加工時要掌握必要的操作方法。

　　3.烹調制作時要合理使用配料、調味品，避免浪費。

　　4.提前做好伙食供應準備，保證職工伙食供給。

　　5.注意個人衛生、食品衛生和環境衛生，預防重大事故發生。

　　6.遵守、執行食堂管理規定，維護用餐秩序。

　　7.安全用電用火，節約用水用電。

　　8.完成上級交派的其它工作任務。

后勤崗位職責2024 篇16

　　1行政文員后勤崗位職責

　　①協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃；

　　②協助審核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理；

　　③協助高級管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；

　　④考核和指導行政部工作人員的工作并給予業務指導；

　　⑤協助承辦公司相關法律事務；

　　⑥參與公司經營事務的`管理和執行工作；

　　⑦會務安排。

　　2后勤部文員崗位職責

　　1、參加后勤部召開的各種會議，整理會議記錄，管好部門檔案、文件。

　　2、收、發各種文件、函件、備忘錄，對重要和需要急辦的函件，提醒部門經理加以注意。

　　3、負責起草部門給上級的呈文、發文、報告，并根據不同的內容，做好存檔及處理。

　　4、制定部門辦公用品的計劃，并負責領取、發放和保管。

　　5、每月做好全店員工乘車月票的領取、銷售、交款工作和員工更衣柜鑰匙的管理。

　　6、負責員工對后勤工作意見的統計，每月向部門做出統計報告。

　　7、完成后勤部經理交辦的其他各項任務。

　　3行政后勤文員崗位職責

　　1、協助人事文員搞好考勤，統計及監督，合理調配新進人員食，宿安排。

　　2、監督，跟進清潔組、飯堂、宿舍的環境衛生，每月督導進行一鎰宿舍安全衛生評比，不定期召開室長會議。

　　3、廠務后勤用品管理發放，處理員工工傷事故及臨時性證件的辦理。

　　4、辦理各科外來資料的歸檔管理及信息反饋。

　　5、承辦上級交代的臨時事項。

后勤崗位職責2024 篇17

　　1、負責行政、后勤日常事務性工作;

　　2、負責食堂、宿舍、門衛、保潔的管理;

　　3、負責辦公用品的申購、臺賬的建立與相關報表的制作工作;

　　4、負責文件的起草、通知、公告的發布;

　　5、負責企業文化平臺的信息管理;

　　6、負責固定資產管理;

后勤崗位職責2024 篇18

　　1.負責學生宿舍的安排、調整工作，做好畢業生離校和新生人學的各項工作。

　　2.負責學生宿舍公共場所的清潔衛生工作;并落實好學生宿舍室內衛生檢查制度，開展宿舍精神文明創建活動。

　　3.負責做好學生宿舍內家具設施的配備、管理、維修工作。

　　4.負責學生宿舍的水電使用管理。

　　5.對住宿學生生活上給予關心，開辟必要的服務項目，做好服務工作。

　　6.積極采取有效措施，做好學生宿舍的安全、保衛、防火、防盜等綜合治理工作。

　　7.加強與所在校區各部門、各院(系)的聯系，做好學生在宿舍中表現的考核工作，及時處理學生宿舍內發生的各類問題。

　　8.完成領導交辦的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇19

　　工作職責

　　在公司行政副總經理的領導下全面負責公司的后勤保障工作;

　　2. 全面負責后勤部門全體人員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作;

　　3. 負責擬定公司后勤相關制度，經批準后負責對制度的執行與監督;

　　4. 根據公司的績效考核制度，考核下屬的工作業績;

　　5. 全面負責員工食堂的管理，及時妥善處理員工對食堂服務質量問題投訴，提高食堂伙食質量，強化伙食成本核算，重視食品安全;

　　6. 全面負責員工宿舍的管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。監督各項制度、計劃的執行情況;

　　7. 根據企業發展及員工建議，負責適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議;

　　8. 負責對公司公共區域的衛生、清潔、環境維護以及綠化工作進行指導，定期或不定期對此進行檢查，發現問題及時糾正;

　　9. 負責嚴格執行后勤部門各項費用審批制度，確保后勤費用支出控制在預算范圍內;

　　10. 完成上級臨時交辦的`其他工作。

　　崗位關系

　　1. 崗位名稱：后勤主管

　　2. 所屬部門：行政部

　　3. 直接上級：行政副總經理

　　4. 下屬：后勤職員(包括：廚房職員、保潔員、綠化員、宿舍管理員)

　　崗位技能要求

　　1. 熟練掌握專業基礎知識和專業技能，熟悉后勤管理工作的內容和程序;

　　2. 良好的組織、協調、溝通及推動能力;

　　3. 具有較強的工作責任心。

后勤崗位職責2024 篇20

　　1. 熟悉公司所有電氣設備的情況，協助新設備的驗收和電氣線路的設計安裝;

　　2. 負責制定公司電氣設備的檢修計劃并實施;

　　3. 負責編制電氣材料的使用計劃;

　　4. 確保電氣設備的完好無損，有計劃的安排檢查及衛生清理;

　　5. 做好當日巡回檢查記錄，發現故障及時修理排除，并做好記錄;

　　6. 負責公司每月用電情況，并做好記錄;

　　7. 堅守崗位，嚴格執行操作規程;

　　8. 負責檢查安全用電，節約用電;

后勤崗位職責2024 篇21

　　財務后勤崗位職責

　　1、負責公司日常行政后勤工作。

　　2、負責公司所有資料的整理存檔。

　　3、負責公司日常支出單據整理,懂得財務知識。

　　4、做好客戶的接待工作。

　　5、協助銷售人員做宣講工作。

　　6、領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、熟練的辦公軟件操作技能,EXECL需精通會套用函數公式。

　　2、要有良好的職業道德和責任心,吃苦耐勞和積極進取的工作精神!

　　3、大專以上學歷,財務會計專業優先。

　　4、有1-3年工作經驗。

后勤崗位職責2024 篇22

　　1.負責抄收全校供電局、自來水公司進戶總表，核算支付水電費，并列出月、季、年用水用電量曲線圖。

　　2.負責節能的管理、宣傳，稽查違章用電(每月對全校公用房巡査一遍)，并做好巡視統計表，推廣應用節能器具。

　　3.負責校內院系單位、住宅區用水用電裝表計量，每季度抄表一次，半年通知財務處定期扣住宅區水電費。

　　4.負責校內新增水電容量審核工作，按學校規定收取水電增容費。

后勤崗位職責2024 篇23

　　職責描述：

　　1、分管農業產業產業的財務工作；

　　2、分管集團農業產業的人事行政工作；

　　3、分管集團農業產業的綜合后勤工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，農學、管理類等相關專業；

　　2、具備10年以上相關崗位工作經驗，3年以上同崗位工作經驗，有農業產業工作背景者優先；

　　3、熟悉滇粵桂等地域的種、養、銷市場；

　　4、熟悉農村建設，農業法律、法規，政府出臺的相關政策；

　　5、熟悉農村人文基礎知識，具備較強的文字寫作能力；

　　6、熟悉珍貴的花、木、果蔬、中藥材等品種的種類并有深入的研究；

　　7、成功操作過相關培育、種養、營銷的案例者優先。

后勤崗位職責2024 篇24

　　1、負責完成總經理交代的日常行政任務，對來訪客人能做好接待;能適應跟隨總經理對外開展日常商務應酬;

　　2、負責公司日常行政管理事務，文書處理工作;

　　3、完成上級領導交辦的其他任務。

后勤崗位職責2024 篇25

　　一、嚴格按照公司資產管理規定管理公司各類資產。

　　公司各類資產管理做到分類科學，帳目分明，查詢便利，所有固定資產做到編號唯一。

　　二、負責指導各部門建立和健全本部門資產臺帳，管好用好本部門的資產，按月有計劃有重點地了解固定資產管理、使用情況，及時發現問題報告公司。

　　對公司所有部門的固定資產建立總公司及分公司（職能部門）二級臺帳，對公司資產提出合理調配意見，每月底總結反饋一次資產管理、使用情況，書面報總經理審查。

　　三、全面參與每年的公司資產盤點工作，認真做好資產清查、臺帳更新以及公司資產卡片的填制、粘貼等工作。提交盤點報告。

　　公司資產每年進行一次全面全面清點，做好登記造冊工作，對破舊、破損的資產卡片及時進行更新，并將清點情況書面報總經理審核。

　　四、負責管理好物品存放倉庫，力求物品擺放整齊，充分利用空間。保證不丟失、不損壞。公司物品分門別類進行存放，對物品存放的數量、質量每月核察一次，發現問題及時進行處理。

　　五、負責本部門低值易耗品的采購，對其他部門進行的低值易耗品、固定資產的采購、調撥、處理、報廢進行把關，并做好臺帳登記變更手續。嚴格審核公司各部門的低值易耗品采購，對物品流轉各環節進行控制，并及時做好各種帳目更新。

　　六、勤儉節約，負責及時回收臨時不用散置物品和器材。對公司的費舊物品每月進行一次回收，并造冊上報總經理，對無利用價值的物品及時做好核銷。

　　七、負責完成領導交辦的臨時工作。

　　在規定時限內保質保量完成領導交辦的各項臨時任務。

后勤崗位職責2024 篇26

　　行政部崗位職責：

　　行政部主要工作：對公司行政后勤、總務、保衛秘書等工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力

　　人力資源部崗位性質：負責全面主持本部的勞資、人事方面的管理工作,對人員的招聘培訓\考核等工作.

　　1. 行政總監

　　直接上司：總經理

　　主要工作：規劃、指導、協調公司行政服務支持等各項工作，組織管理下屬人員完成本職工作。對公司行政后勤、總務、保衛秘書等工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力 崗位職責：(具體工作)

　　(1)組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案;

　　(2)組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;

　　(3)組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照;

　　(4)起草及歸檔公司相關文件;

　　(5)搜集、整理公司內部信息，及時組織編寫公司大事記; (6)管理公司重要資質證件;

　　(7)組織好來客接待和相關的外聯工作;

　　(8)主持部門內部的建設工作，建設及維護內部網絡; (9)協調公司內部行政人事等工作; (10)對控制成本的方法提出建議。 職位要求：

　　◆熟練的中英文寫作、口語、閱讀能力;

　　◆優秀的外聯與公關能力，具備解決突發事件的能力;

　　◆較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致;

　　◆熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。

　　◆做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業;

　　◆具有很強的人際溝通、協調、組織能力以及高度的團隊精神，責任心強。

　　2. 行政經理

　　直接上司：行政總監

　　主要工作：規劃、指導、協調公司行政服務支持等各項工作，組織管理下屬人員完成本職工作。對公司行政后勤、總務、保衛秘書等工作的指揮、指導、協調、監督、管理的.權力 崗位職責：(具體工作)

　　(1). 負責主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;

　　(2). 貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與有關部門協作配合;

　　(3). 負責組織行政后勤、保衛工作管理制度的擬訂、檢查、監督和執行;

　　(4). 負責組織行政年、季、月度行政后勤、保衛工作計劃。本著合理節約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作;

　　(5). 做好公司生活用房及財產管理工作。建立生活用房屋固定資產帳冊、員工宿舍等用于行政后勤生活服務的財產帳冊;

　　(6). 負責公司內部治安管理工作。維護內部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發生;

　　(7). 負責做好公司用水、電的管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，搞好電器設備和線路的保養維修工作;

　　(8). 負責組織部門人員的培訓教育工作。協同人事部做好各項工作，定期開展崗位優質服務和業務競賽評比活動;

　　(9). 有權向主管領導提議下屬人選，并對其工作考核評價;

　　(10). 按時完成公司領導交辦其他工作任務。

后勤崗位職責2024 篇27

　　一、負責編制學校經費年度預算，進行年度決算，主管學校預算資金籌集的規范管理和專項使用，進行會計核算。

　　二、負責編制學校各類校舍維護改造項目計劃、項目立項及專項維修改造的組織實施，并負責接受已完工項目的維護和管理。

　　三、負責校園環境建設，有計劃的組織實施校園綠化、美化、硬化，不斷優化育人環境，并做好校園環境的'保護工作。

　　四、負責校內財產維護管理和安全保衛工作，建立后勤安全保障措施和應急處理預案，并對各類后勤突發事件進行協調處理。做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全工作、生活、學習的環境。

　　五、負責校內師生的膳食、住宿和生活服務保障工作，加強對學生食堂和學生公寓的管理和檢查。

后勤崗位職責2024 篇28

　　一、在院部的領導下負責全院的后勤綜合管理，提高自身意識。牢記后勤圍著臨床轉的原則。積極組動安排本部門相關人員到各科室做好服務工作。

　　二、負責本部門員工的政治思想教育，傳達院辦的各項任務，有計劃的安排員工的業務培訓，提高員工的思想認識和服務技能。

　　三、根據院辦的計劃，負責全院房屋的新建、改建、修繕工作。

　　四、負責醫院的綠化、美化和基建工作，管好醫院的病房，辦公用房，輔助用房和生活用房，創設一個優美的醫療辦公環境。

　　五、負責醫院財產的管理，督促有關工作人員嚴格執行設備物資的購置、造冊、使用、保管以及損耗的規章制度。

　　六、 負責合理安排醫院的.物品發放。本著節省的原則做到物盡所能。

　　七、負責對醫院的食堂、洗衣房、配電、氧氣、污水、空調、電梯、影印、保潔等班組實行綜合目標管理。做好與各班組負責人的協調工作。

　　八、負責管理院內水電設施設備的維修。

　　九、配合人事部門負責臨時工、勤雜工等后勤從業人員的選聘和管理。

　　十、承辦領導交辦的其他工作。

后勤崗位職責2024 篇29

　　一、熱愛本職工作，工作積極主動，樹立服務意識，做好服務工作。

　　二、負責多媒體教室的使用管理，課前5分鐘開門，課后及時關門。

　　三、對使用多媒體教室的教師進行必要的培訓，幫助教師掌握多媒體教學設備的使用，積極配合教師搞好日常教學工作。

　　四、負責多媒體教室設備的清潔、保養、維護工作，督促教室清潔員每天做好衛生打掃工作。

　　五、督促任課教師做好《多媒體教室使用記錄本》的登記并定期檢查，每天下班前檢查多媒體教室設備完好情況。

　　六、熟悉多媒體教學設備性能，具備獨立處理多媒體設備故障的能力，小故障及時排除，大故障通知供應商修理，保證設備正常工作。

　　七、做好上課教師的調研工作，了解上課教師使用多媒體設備和課件的反饋情況。

　　八、做好設備的使用記錄，了解教室使用情況，按月統計使用記錄并上交科長。

　　九、負責多媒體教室防火、防盜、防雷和安全用電工作，切實做好安全檢查和記錄，配合保衛部門做好安全防范工作。

　　十、服從分配，完成領導交給的各項任務。

后勤崗位職責2024 篇30

　　1、建立財產管理賬目，有嚴格的借用手續和賠償制度，并認真執行。

　　2、熟悉各年級教學制度，根據教師上課需用器材，提前做好準備，保證上課使用。課結束后，要清點器材數量，發現短缺或損壞及時處理。

　　3、經常打掃器材室，保持室內整潔。器材存放要得當、有序、搬運方便。并備有滅火器材。

　　4、經常檢查固定器械，發現損壞要及時維修，防止傷害事故的`發生。

　　5、加強對海綿墊等器材的防腐安置，應經常檢查或更換存放位置。

　　6、定期清點器材，做到帳物相符，對損壞、低值易耗的器材填寫單據，上報注銷，根據器材的損壞程度提出維修和購置計劃。

后勤崗位職責2024 篇31

　　一、按照省規范化要求，根據儀器的特點定期對各儀器進行保養，并做好防塵、防火、防潮、防銹、防霉、防磁、防光、防壓、防震等工作。要對有關儀器定期采取開機、通電、充電等措施，確保儀器性能完好，并做好過程管理記錄，賬目清楚。

　　二、在老師借領儀器前，對儀器逐一進行檢查，做好借用記錄。損壞的儀器應及時維修和匯報，維修好的儀器放回原處，并認真填寫維修保養記錄。

　　三、對精密貴重儀器要妥善保管，不能擅自拆修。

　　四、分組實驗時，管理人員要根據具體情況認真指導學生正確使用儀器，要隨堂及時維修有故障的儀器，以確保實驗順利進行。實驗完成后對每組儀器進行檢修，妥善保管。

　　五、每學期末做好儀器的全面清點和記錄統計。

　　六、定期向學校領導寫出更新和補充教學儀器的.計劃，確保滿足教學的需求。

后勤崗位職責2024 篇32

　　后勤組長職責

　　1、在保教主任的領導下參與幼兒園保育保艦膳食營養工作，落實園務計劃及管理目標。

　　2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛生制度。

　　3、協助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業務學習，開展園內保育活動觀摩和專題研究，總結推廣，交流經驗，互幫互促，幫助保教人員提高業務水平。

　　4、貫徹保教結合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經常檢查督促，落實崗位責任制。

　　5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育，檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。

　　6、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理，及時督促維修指導，有人員及時增添教學設備、用品，經常進行安全檢查。

　　7、與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

　　8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況，每周定期檢查各班執行衛生制度的情況，并與醫務人員定期檢查廚房，執行衛生保健制度情況。

　　9、做好安全防衛、防火、防毒工作，發現不安全因素及時采取措施。 10、做好教職工的.考勤登記。

　　11、制定后勤工作計劃，并進行工作總結。

　　后勤主任職責

　　一、在園長領導下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關心幼兒飲食衛生、活動場所的創設，為幼兒創造一個良好生活、游戲環境。

　　二、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養搭配，制訂食譜，養育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。

　　三、督促醫務人員，執行“預防為主”的方針，認真做好衛生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關。

　　四、負責抓好后勤人員的思想和業務工作，提高烹調技術，協助園長，合理地安排好后勤人員工作，不斷改善服務質量。

　　五、協助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛生設施、倉庫管理等項工作。 六、園長因公外出，脫產學習或因病休息時協同保教主任共同全面負責幼兒園的各項工作

　　幼兒園會計職責

　　一、嚴格遵守國家財政紀律，認真執行財務制度，熟悉和掌握有關財務工作的方針、政策和規定。對園內的各項收支進行監督，協助園長做好園的財務管理工作。

　　二、根據上級部門要求，結合園的實際情況，認真編制好全年的經費預算。協助園長合理安排全園經費。做到開支有標準，使用有計劃，專款專用。經常分析預算執行情況，定期向園長報告園經費使用情況。

　　三、認真做好行政帳和伙食團帳。做到科目設置正確，帳目清晰。認真地審核各種憑證，并根據審核無誤的會計憑證，及時地記帳、核算。

　　四、正確核算幼兒伙食費和代辦費，每月向家長公布幼兒伙食費的收支情況，期末正確結算幼兒代辦費，做到多退。公布代辦費清單。

　　五、認真做好空白收據簿及已開具收據簿的保管工作。領用和注銷收據簿要有記錄。每月定時復合管理費收據簿所開金額是否一致。

　　六、每月按時編制各種會計報表。要求做到內容完整，數字準確，報送及時。

　　七、妥善保管好園的會計憑證、帳簿、報表等財務資料，并定期立卷歸檔。

　　八、協助出納做好每月的工資、獎金發放工作。

　　九、積極參加崗位培訓，熟練掌握現代化操作技能。