體檢崗位職責（精選8篇）

體檢崗位職責 篇1

　　1、依據業務管理核心制度，建立并健全公司業務管理的相關制度和工作流程，并督促執行；

　　2、依據體檢業務流程，制定體檢工作及業務流程，保證其高效、優質運行；

　　3、根據公司發展戰略，規劃業務人員團隊，建立醫護等專業技術人才培養體系，建設分院管理及專業技術人才梯隊建設；

　　4、監督并指導分院管理工作、體檢以及醫療康養業務開展情況；

　　5、依據實際情況，在分院間調配開展體檢業務所需的人員及物料等資源；

　　6、監督并指導業務報表的上報；

　　7、與衛生系統等行政主管部門建立有效的溝通，確保公司所屬醫療機構順暢運行。

體檢崗位職責 篇2

　　醫院體檢中心主任職責

　　1.負責體檢中心的體檢業務管理、人事調配等全面工作。

　　2.根據醫院的統一規劃，負責制訂本科的工作計劃和總結。

　　3.負責體檢任務的落實和體檢醫師的工作調配，保證體檢工作的高效、優質運行。

　　4.負責市場開拓和開展檢后服務的各項工作。

　　5.負責體檢質量管理，及時對體檢質量完成情況進行監督檢查。

　　6.經常深入臨床各科室，征詢對體檢質量的意見和要求，做出改進措施，滿足受檢者需求。

　　7.對體檢各環節進行指導，檢查各項規章制度和技術操作常規的落實情況，負責體檢差錯的登記、調查與處理，防止差錯事故發生。

　　8.組織業務學習、技術培訓、繼續教育等計劃的實施，有計劃地安排本科人員積極參與學術交流或專題討論會。

　　9.負責檢查體檢運行情況的統計、報告工作，并定期做好分析。

體檢崗位職責 篇3

　　1、在院長及醫務部主任領導下，負責門診各科的醫療、教學、護理及行政管理工作。為本科醫療質量與醫療安全工作的第一責任人。

　　2、根據醫院工作要點，制定本科工作計劃，組織實施，并經常督促檢查，按時總結匯報。

　　3、定期召開門診系統會議，協調各種關系，督促檢查醫務人員貫徹執行各項規章制度、醫護常規和技術操作規程，整頓門診秩序，改進醫療作風，改善服務態度，不斷提高醫療護理質量，防止差錯事故發生。

　　4、負責領導、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作。遇有大批外傷、中毒、傳染病人時，及時上報，并采取相應措施。

　　5、組織全科人員業務學習，開展新技術、新療法，并及時總結，推廣應用。協助醫院搞好業務技術培訓和技術考核，組織安排臨床教學，提供人員聘任、晉升、獎懲意見。

　　6、負責組織門診工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離工作，督促檢查各科醫師醫療文件的書寫、門診日志登記工作，并協助預防保健科做好疫情登記、報告工作。

　　7、負責安排進修、實習人員的工作。妥善處理門診來信來電來訪，轉科、會診、轉院等工作。

　　8、確定醫師輪換、值班，負責考勤。

　　9、積極組織本科人員配合醫院做好各項中心工作。負責管理科室財產物品等工作。

　　10、帶領全科人員完成醫院下達的各項經濟指標和醫療任務。

體檢崗位職責 篇4

　　崗位職責:

　　1、負責公司體檢項目的銷售及推廣;

　　2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

　　3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;

　　4、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;

　　5、管理及維護新老客戶關系以及老客戶間的長期戰略合作計劃;

　　6、了解和發掘客戶需求,收集潛在客戶資料,對客戶提供專業的咨詢,介紹公司產品的優點和特色;

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷,專業不限,有相關工作經驗者優先;

　　2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;;

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

　　4、有責任心,能承受較大的工作壓力。

　　薪酬福利:

　　1.周末雙休事業、生活、學習三不誤;

　　2.帶薪假期法定假日、帶薪年假、婚假、產假等;

　　3.基本福利入職即購買五險一金;

　　4.其他補貼餐補以、通訊補貼及話費;

　　5.節日福利提供精美節日禮品、生日禮品及其他傳統節假日的福利費等;

　　6.員工培訓提供內外系統培訓,在工作中學習!

體檢崗位職責 篇5

　　1、在院長領導下，負責門診部的醫療、護理、教學和行政的管理工作。

　　2、完善醫護團隊的管理制度、體系優化與團隊建設，改善服務態度，做好門診質量控制工作，不斷提高門診醫療護理質量，嚴防差錯事故。

　　3、負責接待處理病人在就醫過程中發生的矛盾及來訪，接待和處理門診的群眾來訪、來信工作。

　　4、負責門診業務的各項管理，為公司業務的經營發展提供專業保障。

　　5、全面負責體檢科業務開展工作。

體檢崗位職責 篇6

　　1.負責體檢中心病人的導診、分診工作，及時與醫師聯系，通知醫師盡快接診；同時幫助、指導患者到相關科室就診。

　　2.指導就診流程，解答病人的咨詢工作，并及時做好病人的健康教育。

　　3.維護體檢中心就診秩序及環境衛生。

　　4.分發各種檢查、檢驗報告單，協助有需求的患者補辦相關單據。

　　5.負責電話咨詢的解答及預約掛號登記，做到書寫清楚，記錄完整。

　　6.遇有投訴者按要求接待、安慰，并及時向行風辦聯系、反饋，以便解決。

　　7.做好便民服務工作，如開水、一次性水杯、輪椅等，滿足就診患者需求。

體檢崗位職責 篇7

　　1、在公司經理的領導下，負責體檢機構的全面管理工作，包括醫療、護理、預防、教學、接待、科研、質量、服務等各項管理工作;

　　2、制定體檢中心的長期發展規劃，保證體檢中心又好又快發展;

　　3、抓好業務建設，制定年度和每月工作計劃，認真組織實施，落實督促檢查，保證圓滿完成體檢任務，滿足不同層次人員的體檢需求;

　　4、建立健全各項規章制度，實行全面質量管理，抓好監管和落實，保證體檢質量;

　　5、負責領導、組織、安排、監管客戶體檢工作順利開展;

　　6、定期召開醫務人員會議，協調各科關系，督促檢查醫務人員貫徹各項規章制度、醫護常規技術操作規程、及時有效整頓秩序，改進醫療作風，改善服務態度，簡化各種手續、責任提出各項改進建議以方便客戶體檢，以提高醫療護理質量，防止差錯事故;

　　7、制定體檢從業人員培養目標和培訓計劃，開展在職教育和崗位培訓等工作;

　　8、負責組織管理體檢中心衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離等工作;

　　9、制定有效的考核與激勵機制，充分調動員工的主動性和積極性;

　　10、及時處理醫療糾紛和投訴，有效應對重大事件和突發事件;

　　11、保持與銷售部的及時溝通，對每單業務及時登記，做好統計核算工作，以確保公司營業款項的收取無誤;

　　12、加強成本核算，充分利用資源，強化經營管理。

體檢崗位職責 篇8

　　1、配合醫生做好對病人的治療工作；

　　2、觀察病人的病情轉化情況。

　　任職資格：

　　1、護理及相關專業大專及以上學歷；

　　2、一年以上工作經驗，有護士上崗證優先；

　　3、親和力強，富于愛心，踏實敬業。