設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)（精選25篇）

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)日常管理工作，制定措施并落實(shí)執(zhí)行，包括工作流程、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范編制、技術(shù)研發(fā)、專利申報(bào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；

　　2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)承接及跟進(jìn)，提供建筑各階段對(duì)應(yīng)幕墻設(shè)計(jì)的經(jīng)濟(jì)和技術(shù)方案；

　　3、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的施工深化圖至竣工圖全過程中的管控工作，包括各方協(xié)調(diào)、設(shè)計(jì)交底、質(zhì)量巡查、問題解決、竣工驗(yàn)收等；

　　4、負(fù)責(zé)幕墻設(shè)計(jì)過程中的'問題解決、材料送樣、概算等；

　　5、負(fù)責(zé)公司施工項(xiàng)目投標(biāo)過程中的技術(shù)配合工作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)脫硝工藝參數(shù)的計(jì)算及設(shè)計(jì)工作；

　　2、設(shè)計(jì)工藝方案，繪制施工圖及竣工圖等；

　　3、對(duì)項(xiàng)目前期投標(biāo)提供技術(shù)標(biāo)書文件，配合相關(guān)部門做好投標(biāo)報(bào)價(jià)文件的.編制，并參與技術(shù)交流會(huì)；

　　4、參與項(xiàng)目調(diào)試，協(xié)調(diào)指導(dǎo)工程施工過程中的各種技術(shù)問題；

　　5、編寫設(shè)備招標(biāo)技術(shù)規(guī)范；

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)管理工作；

　　2、審核、參與確定各項(xiàng)目整體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案；

　　3、編制或?qū)徍烁黜?xiàng)目結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)任務(wù)書，參與選擇設(shè)計(jì)單位、招投標(biāo)及方案評(píng)審；

　　4、主持?jǐn)U初設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu)審核工作，協(xié)調(diào)解決其它專業(yè)問題，參與管理設(shè)計(jì)單位工作，控制鋼筋和砼用量，提出優(yōu)化意見；

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)研究中心設(shè)計(jì)管理、團(tuán)隊(duì)管理工作，分管住宅及商業(yè)設(shè)計(jì)部；

　　2、參與項(xiàng)目的前期決策，保障各類項(xiàng)目的.順利推進(jìn)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成；

　　3、把控各類項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)效果、負(fù)責(zé)在設(shè)計(jì)階段控制項(xiàng)目建設(shè)成本；

　　4、分管并統(tǒng)籌組織項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)階段性總結(jié)工作，提出改進(jìn)建議，固化成果。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)定制精裝項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工作；確保定制精裝項(xiàng)目效果可控；符合項(xiàng)目定位。

　　2、組織定制精裝項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段評(píng)審工作。

　　3、編制月度、年度計(jì)劃，并按計(jì)劃有效推進(jìn)相關(guān)工作。

　　4、符合項(xiàng)目定位與產(chǎn)品品質(zhì)的前提，協(xié)助進(jìn)行全流程成本控制。

　　5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)研發(fā)復(fù)盤工作，并針對(duì)每個(gè)項(xiàng)目形成后評(píng)估報(bào)告。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)描述:

　　1、項(xiàng)目設(shè)計(jì)品質(zhì)管理,參加項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)可行性研究、設(shè)計(jì)定位,組織項(xiàng)目各設(shè)計(jì)階段評(píng)審和設(shè)計(jì)優(yōu)化;

　　2、項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度與節(jié)點(diǎn)管理;

　　3、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)管控,做好工程與設(shè)計(jì)之間、各專業(yè)之間的對(duì)接工作;

　　4、組織項(xiàng)目設(shè)計(jì)的招投標(biāo)以及合同談判等工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)氐囊?guī)范和規(guī)定,規(guī)劃設(shè)計(jì)院或有2個(gè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、認(rèn)真,積極,具有良好的`專業(yè)素養(yǎng),較好的設(shè)計(jì)管理能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4、中高級(jí)工程師職稱優(yōu)先考慮。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　1、主持工藝部日常工作開展，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)工業(yè)純水廢水處理系統(tǒng)的工藝方案確定，方案細(xì)化設(shè)計(jì)；

　　3、負(fù)責(zé)工業(yè)純水廢水處理系統(tǒng)設(shè)備選型、施工圖設(shè)計(jì)；

　　4、提交水量平衡圖/pid/layout，整體報(bào)價(jià)清單；

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　職責(zé)描述:

　　1、主持部門的日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)審核工作;對(duì)集團(tuán)各在建項(xiàng)目的相關(guān)節(jié)點(diǎn)組織概念方案、規(guī)劃方案、單體方案、園林設(shè)計(jì)、施工圖評(píng)審。

　　3、組織團(tuán)隊(duì)對(duì)各專業(yè)新規(guī)范、新政策、新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等信息的掌握、學(xué)習(xí)及應(yīng)用,為項(xiàng)目建設(shè)提供優(yōu)化建議。

　　4、組織技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制與修訂。

　　5、組織標(biāo)準(zhǔn)圖集的組織、設(shè)計(jì)與修訂。

　　6、配合新項(xiàng)目的產(chǎn)品研發(fā)、成果優(yōu)化及后續(xù)跟蹤,為項(xiàng)目建設(shè)提供專業(yè)支持。

　　7、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通,跟蹤項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)意圖在設(shè)計(jì)各階段的完整貫徹和表現(xiàn)。

　　任職資格:

　　1、建筑學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,年齡35-50歲之間,特別優(yōu)秀的人才,年齡限制可以適當(dāng)放寬。

　　2、十年以上行業(yè)經(jīng)歷,五年以上設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、總工、副總工的工作背景或百?gòu)?qiáng)房地產(chǎn)公司五年以上同類崗位工作經(jīng)歷。知名設(shè)計(jì)院或知名地產(chǎn)公司設(shè)計(jì)管理背景優(yōu)先。

　　3、專業(yè)技術(shù)扎實(shí),主導(dǎo)或承擔(dān)過大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,有房地產(chǎn)項(xiàng)目、酒店、港口、主題公園設(shè)計(jì)的`成功案例者優(yōu)先考慮。

　　4、具有較強(qiáng)的方案把控能力和施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具較強(qiáng)的協(xié)調(diào)解決問題能力。

　　5、具備良好的成本意識(shí)和工程配合經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)箱包產(chǎn)品的創(chuàng)意設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)、情報(bào)等的管理；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)箱包行業(yè)、客戶、市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行情報(bào)和產(chǎn)品需求收集工作，負(fù)責(zé)箱包產(chǎn)品上線后的跟蹤和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，掌握競(jìng)爭(zhēng)品牌的設(shè)計(jì)風(fēng)格、銷售方向及市場(chǎng)反饋，精準(zhǔn)有效規(guī)劃自身產(chǎn)品發(fā)展方向，制定產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)策略，確定每季產(chǎn)品的'流行趨勢(shì)和商品企劃；

　　3、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分，選取目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng)，定義產(chǎn)品及確定具體功能、性能參數(shù)；

　　4、制定產(chǎn)品管理方案，包括編列預(yù)算、組織實(shí)施、協(xié)調(diào)資源等；

　　5、研究產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，組織對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研，跟蹤并研究相關(guān)產(chǎn)品用戶需求，收集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息；

　　6、參與管理產(chǎn)品品牌和產(chǎn)品成本；

　　7、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)人員管理；

　　8、臨時(shí)性交付事項(xiàng)。

　　職位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷；

　　2、有多年箱包、工業(yè)等產(chǎn)品設(shè)計(jì)、管理、數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)品規(guī)劃與需求把控能力；

　　4、出色的協(xié)調(diào)溝通能力，分析思考能力，吃苦耐勞；

　　5、形象氣質(zhì)佳、英語(yǔ)聽說讀寫能力優(yōu)秀。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé):

　　1、店面空間形象開發(fā)、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)制定與實(shí)施;

　　2、協(xié)助空間部經(jīng)理把控終端店面整體形象;

　　3、協(xié)助空間部經(jīng)理完成本部門店面圖紙?jiān)O(shè)計(jì)計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)建立店鋪裝修設(shè)計(jì)資料庫(kù),同時(shí)負(fù)責(zé)本部門內(nèi)下屬的帶教工作。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,環(huán)境藝術(shù)或室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上工程管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的.室內(nèi)裝修案例,有過團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉店鋪工藝裝飾流程,熟悉各地區(qū)施工方及材料和報(bào)價(jià)等;

　　4、熟練的操作cad、3d、ps等制圖軟件,熟悉國(guó)家、商場(chǎng)裝修規(guī)范流程,熟悉市場(chǎng)行情;

　　5、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　1、組織下屬人員了解服裝流行趨勢(shì)、流行色彩，以及調(diào)查研究競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品特點(diǎn)，為設(shè)計(jì)開發(fā)本品牌當(dāng)季產(chǎn)品，做好充足的準(zhǔn)備;

　　2、通過前期的調(diào)研分析等準(zhǔn)備活動(dòng)，結(jié)合自我品牌特點(diǎn)，組織部門人員設(shè)計(jì)開發(fā)當(dāng)季產(chǎn)品，為市場(chǎng)提高適銷對(duì)路的服裝產(chǎn)品;

　　3、服裝設(shè)計(jì)開發(fā)過程中，組織部門人員保持與開發(fā)部門及時(shí)溝通，對(duì)樣衣開發(fā)進(jìn)行指導(dǎo)，如有需要對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行適當(dāng)修改;

　　4、根據(jù)公司要求的訂貨會(huì)召開日期、形式，組織部門人員參加訂貨會(huì)、走秀展示最新樣品等;

　　5、根據(jù)公司與本部門的相關(guān)制度，負(fù)責(zé)下屬工作團(tuán)隊(duì)的優(yōu)化、激勵(lì);

　　6、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　1、根據(jù)品牌風(fēng)格負(fù)責(zé)季度設(shè)計(jì)提案、圖案、工藝要求等;

　　2、負(fù)責(zé)搜尋各類時(shí)尚流行趨勢(shì);

　　3、負(fù)責(zé)完成每季產(chǎn)品的搭配、企劃和研發(fā);

　　4、完成上司交付的臨時(shí)性工作任務(wù)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　1、主持部門的日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)審核工作；對(duì)集團(tuán)各在建項(xiàng)目的相關(guān)節(jié)點(diǎn)組織概念方案、規(guī)劃方案、單體方案、園林設(shè)計(jì)、施工圖評(píng)審。

　　3、組織團(tuán)隊(duì)對(duì)各專業(yè)新規(guī)范、新政策、新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等信息的掌握、學(xué)習(xí)及應(yīng)用，為項(xiàng)目建設(shè)提供優(yōu)化建議。

　　4、組織技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制與修訂。

　　5、組織標(biāo)準(zhǔn)圖集的組織、設(shè)計(jì)與修訂。

　　6、配合新項(xiàng)目的`產(chǎn)品研發(fā)、成果優(yōu)化及后續(xù)跟蹤，為項(xiàng)目建設(shè)提供專業(yè)支持。

　　7、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的聯(lián)絡(luò)、溝通，跟蹤項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)意圖在設(shè)計(jì)各階段的完整貫徹和表現(xiàn)。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、參與項(xiàng)目創(chuàng)意策略的研討和制定，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的平面設(shè)計(jì);

　　2、負(fù)責(zé)綜藝/娛樂項(xiàng)目的視覺策劃、設(shè)計(jì)表現(xiàn)，可獨(dú)立完成各類設(shè)計(jì)工作

　　3、可根據(jù)項(xiàng)目策劃思路和營(yíng)銷概念獨(dú)立完成個(gè)案，充分理解創(chuàng)意意圖并準(zhǔn)確體現(xiàn)于創(chuàng)意設(shè)計(jì)中

　　4、負(fù)責(zé)其他相關(guān)的`美術(shù)設(shè)計(jì)方面工作

　　5、帶來(lái)設(shè)計(jì)小組完成項(xiàng)目需求的各類作品;

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　1、對(duì)工程設(shè)計(jì)中的園林等專業(yè)問題負(fù)責(zé)，控制設(shè)計(jì)中的質(zhì)量問題。負(fù)責(zé)各階段園林圖紙審核工作。

　　2、審核園林施工方案，把控園林設(shè)計(jì)選型及園林相關(guān)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量，對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量管理，編制項(xiàng)目《施工過程關(guān)鍵工序檢查要點(diǎn)》等重大技術(shù)、管理文件并組織評(píng)審工作。

　　4、負(fù)責(zé)組織編制《園林專業(yè)工程實(shí)施計(jì)劃》，并按權(quán)限組織評(píng)審及審批。

　　5、參與處理施工過程中園林相關(guān)專業(yè)的變更和洽商的工作。嚴(yán)格按照公司關(guān)于洽商管理的有關(guān)規(guī)定檢查、核實(shí)變更洽商工程量，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)洽商的合理性、經(jīng)濟(jì)性負(fù)責(zé)。

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查監(jiān)理公司對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)工程實(shí)施情況的管理，并對(duì)文明、安全施工及成品保護(hù)工作負(fù)責(zé)。

　　7、負(fù)責(zé)督促整改園林專項(xiàng)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收、規(guī)劃驗(yàn)收過程中檢查發(fā)現(xiàn)的問題，并最終達(dá)到驗(yàn)收要求。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的包裝設(shè)計(jì)、升級(jí)等工作;

　　2、公司廣宣材料設(shè)計(jì)工作;

　　3、產(chǎn)品酒標(biāo)的創(chuàng)藝設(shè)計(jì);

　　4、自媒體廣告內(nèi)容畫面的設(shè)計(jì)。

　　任職要求:

　　1、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　2、熟練運(yùn)用平面設(shè)計(jì)等軟件;

　　3、畫面感強(qiáng),有較好的.文藝創(chuàng)新能力;

　　4、能結(jié)合新聞話題進(jìn)行設(shè)計(jì)創(chuàng)藝;

　　5、有從事白酒、紅酒、茶葉、月餅、微商等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)終端門店形象、重大項(xiàng)目及新品牌形象升級(jí)和維護(hù)的各項(xiàng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理，組織培訓(xùn)、考核制度的建立，加強(qiáng)跨部門合作及組織市場(chǎng)調(diào)研工作;

　　3、制定本部門工作計(jì)劃及培訓(xùn)計(jì)劃，組織安排設(shè)計(jì)部的整體培訓(xùn)和考核，提高部門全體員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

　　1.統(tǒng)籌品牌的視覺發(fā)展方向，完善品牌視覺體系;

　　2.包裝：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品包裝的開發(fā)、優(yōu)化及創(chuàng)意設(shè)計(jì);

　　3.成列：根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)與終端活動(dòng)需求設(shè)計(jì)平面物料主視覺，把控設(shè)計(jì)風(fēng)格，強(qiáng)化品牌調(diào)性，制定使用標(biāo)準(zhǔn)，貼合品牌需求;

　　4.展會(huì)：負(fù)責(zé)展會(huì)整體視覺方案策劃，及物料的制作跟進(jìn);

　　5.電商視覺：負(fù)責(zé)公司海內(nèi)外所有電商平臺(tái)的電商視覺的輸出，與品牌調(diào)性的掌控;

　　6.有團(tuán)隊(duì)精神及良好的溝通表達(dá)能力，對(duì)下屬的設(shè)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)能力與創(chuàng)新能力，富有創(chuàng)新精神，不斷優(yōu)化品牌VI平面設(shè)計(jì)形象。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

　　1、針對(duì)公司承接土地規(guī)劃項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)與管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)按客戶要求安排工作任務(wù)、進(jìn)度，并合理安排調(diào)配作業(yè)人員達(dá)成工作任務(wù)，確認(rèn)工作成果；

　　3、熟悉測(cè)繪企業(yè)全面運(yùn)作流程，精通市場(chǎng)開發(fā)業(yè)務(wù)流程，具有優(yōu)秀的市場(chǎng)開拓能力、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、合同談判能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、公關(guān)能力。

　　4、參與土地規(guī)劃及相關(guān)專項(xiàng)規(guī)劃編制；

　　5、編寫專題研究報(bào)告、規(guī)劃報(bào)告，制作規(guī)劃圖件；

　　6、進(jìn)行數(shù)據(jù)處例、分析、制作規(guī)劃相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)；

　　7、負(fù)責(zé)土地規(guī)劃、農(nóng)田水利規(guī)劃、土地整治、工程設(shè)計(jì)等，配合開展國(guó)土空間規(guī)劃、鄉(xiāng)村振興規(guī)劃、村莊規(guī)劃等空間規(guī)劃相關(guān)工作。

　　8、負(fù)責(zé)土地利用總體規(guī)劃，村土地利用規(guī)劃、土地整治規(guī)劃、城鄉(xiāng)掛鉤實(shí)施規(guī)劃等專項(xiàng)規(guī)劃，建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審及報(bào)批等。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

　　廣告設(shè)計(jì)是一種職業(yè)，是基于計(jì)算機(jī)平面設(shè)計(jì)技術(shù)應(yīng)用的基礎(chǔ)上，隨著廣告行業(yè)發(fā)展所形成的一個(gè)新職業(yè)。該職業(yè)的主要特征是對(duì)圖象、文字、色彩、版面、圖形等表達(dá)廣告的元素，結(jié)合廣告媒體的使用特征，在計(jì)算機(jī)上通過相關(guān)設(shè)計(jì)軟件來(lái)為實(shí)現(xiàn)表達(dá)廣告目的和意圖，所進(jìn)行平面藝術(shù)創(chuàng)意的一種設(shè)計(jì)活動(dòng)或過程。而廣告設(shè)計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé)從廣告項(xiàng)目策劃到人員組織、管理，到項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控。

　　廣告設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象宣傳，包括展覽設(shè)計(jì)、宣傳品設(shè)計(jì)排版制作等形式；

　　2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳品的設(shè)計(jì)排版制作；

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)助公司其他部門所需的設(shè)計(jì)制作工作；

　　4.主導(dǎo)產(chǎn)品與市場(chǎng)部項(xiàng)目的全程創(chuàng)意設(shè)計(jì)，能指導(dǎo)并完成平面設(shè)計(jì)或宣傳視頻制作；

　　5.負(fù)責(zé)廣告部門設(shè)計(jì)質(zhì)量把控、廣告設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理、廣告投放數(shù)據(jù)跟蹤等運(yùn)營(yíng)管理。

　　廣告設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位要求

　　1.熟練操作illustrator、coreldraw、photoshop或ai、3d、flash等軟件；

　　2.主動(dòng)和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，具有良好的.抗壓性具備優(yōu)秀的廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力；

　　3.扎實(shí)的美術(shù)功底，良好的平面設(shè)計(jì)能力，極強(qiáng)的平面表現(xiàn)力；

　　4.具備出色的視覺表現(xiàn)功底和藝術(shù)審美能力；

　　5.具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　6.溝通能力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)創(chuàng)作意圖和把握調(diào)性。

　　廣告設(shè)計(jì)經(jīng)理發(fā)展方向

　　可晉升為廣告設(shè)計(jì)總監(jiān)，或向策劃方向發(fā)展。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)計(jì)劃新產(chǎn)品開發(fā)，結(jié)合市場(chǎng)需求和品牌定位，達(dá)到評(píng)審?fù)ㄟ^率;

　　2、負(fù)責(zé)把控新產(chǎn)品開發(fā)資料的審核，提出規(guī)范要求;

　　3、負(fù)責(zé)開發(fā)面輔材料品質(zhì)確認(rèn)，與產(chǎn)品匹配;

　　4、負(fù)責(zé)訂貨會(huì)相關(guān)事宜

　　5、與對(duì)接部門崗位人員作有效溝通，解決具體問題，部門建設(shè)人員規(guī)劃;

　　6、合理安排部門人員工作，提高工作效率，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排完成工作;

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

　　1、全面負(fù)責(zé)公司自有app各獨(dú)立模塊的產(chǎn)品規(guī)劃，包括用戶需求分析、市場(chǎng)和競(jìng)品分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)等；

　　2、協(xié)調(diào)資源推動(dòng)產(chǎn)品功能實(shí)施，跟進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)度，與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)有效溝通，提高項(xiàng)目整體質(zhì)量；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的.跟蹤優(yōu)化和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)工作，持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化。

　　4、能獨(dú)立完成b端產(chǎn)品架構(gòu)、流程和交互設(shè)計(jì)；并推進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)、測(cè)試、發(fā)布。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

　　職責(zé)描述：

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期策劃、概念性設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)，從景觀設(shè)計(jì)角度提供專業(yè)性意見和建議;

　　2、在規(guī)劃方案的基礎(chǔ)上景觀設(shè)計(jì)，確定景觀方案。

　　3、配合工程建設(shè)的二次設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)變更，給出景觀專業(yè)建議與方案。

　　4、尋找并積累景觀相關(guān)苗木、小品的'合作單位，負(fù)責(zé)供應(yīng)商推薦入圍與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定。

　　5、施工圖設(shè)計(jì)，提出合理化建議。

　　6、負(fù)責(zé)景觀工程的現(xiàn)場(chǎng)管理、合同管理、變更簽證等相關(guān)工作。

　　7、配合項(xiàng)目工程建設(shè)、工程施工及竣工驗(yàn)收。

　　職位要求：

　　1、園林景觀、藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境景觀設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、三年以上景觀設(shè)計(jì)知名房地產(chǎn)景觀設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、獨(dú)立完成景觀初步方案設(shè)計(jì)；

　　4、熟悉景觀設(shè)計(jì)基本流程，能獨(dú)立組織景觀項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和施工工作，能有效的控制設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量；

　　5、在業(yè)務(wù)管理方面有一定的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和解決具體問題的能力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24

　　1、為地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目提供建筑規(guī)劃的技術(shù)支持；

　　2、參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)的策劃工作和產(chǎn)品定位，編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃；

　　3、與設(shè)計(jì)院協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)各階段的設(shè)計(jì)方案的技術(shù)審查和進(jìn)度管理；

　　4、與項(xiàng)目所在地的'規(guī)劃部門保持交流，協(xié)調(diào)和解決規(guī)劃設(shè)計(jì)過程的技術(shù)問題及過程檢查；參與招投標(biāo)工作；

　　5、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)規(guī)劃設(shè)計(jì)部的日常管理工作。

設(shè)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25

　　崗位職責(zé):

　　1、參與項(xiàng)目考察調(diào)研、規(guī)劃資料搜集整理;

　　2、根據(jù)規(guī)劃要求,制定概念規(guī)劃思路、主題定位、概念方案等;

　　3、根據(jù)市場(chǎng)研判及策劃意見編制落地項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)任務(wù)書;

　　4、作為甲方協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院,制定設(shè)計(jì)時(shí)間計(jì)劃,進(jìn)行設(shè)計(jì)管理工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的項(xiàng)目成果撰寫輸出。

　　任職要求:

　　1、城市規(guī)劃或建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;

　　2、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目經(jīng)理崗位經(jīng)歷,有大型設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;具有文旅地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或文旅項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;老八校畢業(yè)生或知名建筑院校畢業(yè)生優(yōu)先考慮,碩士研究生優(yōu)先考慮;

　　3、具有較強(qiáng)的規(guī)劃項(xiàng)目管理及設(shè)計(jì)能力,承壓能力強(qiáng);有施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有后期現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉從方案到施工圖的'全流程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、熟悉國(guó)家土地以及城市規(guī)劃方面的法規(guī),熟悉地方政府對(duì)規(guī)劃、建筑管理相關(guān)要求和流程;

　　5、搭建清晰的項(xiàng)目成果框架,包括文本框架、匯報(bào)框架、項(xiàng)目操作的總體思路、步驟等;準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)意圖,并提供解決路徑;

　　6、具備較強(qiáng)的規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)把控能力和項(xiàng)目管理能力,有一定的分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。