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預(yù)算會計工作職責(zé)

發(fā)布時間:2024-10-15

預(yù)算會計工作職責(zé)(精選6篇)

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的'制度;

  2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),組織編制公司預(yù)算,監(jiān)督和控制預(yù)算執(zhí)行情況;

  3、每月編制預(yù)算報表,出具分析報告。

  崗位要求:

  1、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及決策能力,抗壓力強(qiáng);

  2、本科(含)及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);

  3、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先。

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇2

  1、組織完成中航預(yù)算相關(guān)工作;

  2、協(xié)同組織開展全面資源匹配(全面預(yù)算)和滾動預(yù)測;

  3、協(xié)同組織事業(yè)部、產(chǎn)業(yè)基地的盈利規(guī)劃,按月輸出績效考核數(shù)據(jù),并對實(shí)際與預(yù)算偏差進(jìn)行分析,跟蹤預(yù)算達(dá)成情況;

  4、組織完成經(jīng)營會財務(wù)分析報告;

  5、按月組織集團(tuán)部門分析預(yù)算與實(shí)際費(fèi)用偏差原因,按月進(jìn)行達(dá)成情況預(yù)警

  6、承辦上級交辦的其他工作。

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇3

  財務(wù)預(yù)算主管職位要求

  1.會計或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上企業(yè)預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn),會計師以上職稱;

  3.具有一定的管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、預(yù)算管理、企業(yè)運(yùn)營流程方面的知識和經(jīng)驗(yàn);

  4.為人正直,責(zé)任心強(qiáng)、工作思路清晰,具有較強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)能力。

  財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)

  1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定、完善集團(tuán)整體預(yù)算管理規(guī)章制度

  2.參與集團(tuán)年度經(jīng)營計劃制訂,匯總、編制集團(tuán)年度財務(wù)預(yù)算;指導(dǎo)各子公司及各部門編制年度財務(wù)預(yù)算。

  3.全過程、適時跟蹤監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,及時向集團(tuán)總部反饋預(yù)算執(zhí)行情況,對預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的.超支等問題查處原因,提出合理的解決方案;

  4.審核各子公司、各部門預(yù)算調(diào)整方案的合理性;

  5.編制集團(tuán)、業(yè)務(wù)部門、職能部門各月份及年度財務(wù)預(yù)算匯總表;

  6.跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,編制預(yù)算執(zhí)行情況報告。

  7.參與組織績效考核,為企業(yè)集團(tuán)各子公司及部門財務(wù)預(yù)算完成情況準(zhǔn)確提供財務(wù)數(shù)據(jù)。

  8.與信息部門配合,完善財務(wù)預(yù)算IT流程優(yōu)化

  9.妥善辦理部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇4

  1、完成整個集團(tuán)的預(yù)算編制,預(yù)算管控,與預(yù)算必要的調(diào)整與差異分析;

  2、定期組織完成公司運(yùn)營分析(包含銷售、研發(fā)、供應(yīng)鏈、倉儲等),出具運(yùn)營分析報告,對于業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析建立有效的分析模型,以供管理層決策;

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)識別風(fēng)險點(diǎn)和優(yōu)化點(diǎn),優(yōu)化流程,促進(jìn)跨部門的協(xié)作,推動問題落地;

  4、作為預(yù)算側(cè)key user,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺的對接和需求落地。

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇5

  1、 促銷活動申請和合同審核,對促銷活動做ROI分析,幫助業(yè)務(wù)管控促銷費(fèi)用。

  2、 通過財務(wù)分析,幫助業(yè)務(wù)找到業(yè)務(wù)風(fēng)險和機(jī)會點(diǎn)。

  3、對新的營銷業(yè)務(wù),做財務(wù)可行性分析。

  4、做好年度、月度預(yù)算工作。

預(yù)算會計工作職責(zé) 篇6

  1、建立預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章

  2、組織并指導(dǎo)各業(yè)務(wù)板塊預(yù)算編制,負(fù)責(zé)預(yù)算的匯編、審核、調(diào)整工作

  3、審控各業(yè)務(wù)部門資金使用,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行的情況

  4、為公司決策層快速、準(zhǔn)確的提供經(jīng)營分析報告,能夠深入挖掘經(jīng)營管理中的問題、提出有效的建議并推動解決

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    崗位職責(zé):1、建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的'制度;2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),組織編制公司預(yù)算,監(jiān)督和控制預(yù)算執(zhí)行情況;3、每月編制預(yù)算報表,出具分析報告。...

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    1、建立預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章2、組織并指導(dǎo)各業(yè)務(wù)板塊預(yù)算編制,負(fù)責(zé)預(yù)算的匯編、審核、調(diào)整工作3、審控各業(yè)務(wù)部門資金使用,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行的情況4、為公司決策層快速、準(zhǔn)確的提供經(jīng)營分析報...

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    1、負(fù)責(zé)提供合理預(yù)算數(shù)據(jù),為公司經(jīng)營方向提供支持;2、負(fù)責(zé)跟蹤政策投放情況,合理控制投放金額;3、根據(jù)實(shí)際金額對比預(yù)算,進(jìn)行費(fèi)用控制;4、每月定期提供開票清單處理結(jié)果;5、負(fù)責(zé)分析戰(zhàn)區(qū)盈利情況,為銷售提供數(shù)據(jù)支持;6、負(fù)責(zé)匯總?cè)笨跀?shù)...

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    1、組織主導(dǎo)集團(tuán)全面預(yù)算,主導(dǎo)各職能部門開展預(yù)算編制、審核并最終向管理層匯報預(yù)算目標(biāo);審核及預(yù)測區(qū)域利潤目標(biāo),出具利潤目標(biāo)建議;對集團(tuán)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行追蹤和管理。...

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  • 預(yù)算會計崗位職責(zé)(通用9篇)

    1、負(fù)責(zé)銷售收入核算(Accounting),并做相應(yīng)的收入分析;2、負(fù)責(zé)銷售收入預(yù)算(Revenue forecast),與對應(yīng)的銷售人員定期分析收入完成情況;3、負(fù)責(zé)銷售合同(中英文或者英文)審核管理,并分析各合同執(zhí)行進(jìn)度(Sales contract management);4、...

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    1、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌工作,指導(dǎo)帶領(lǐng)出納具體執(zhí)行2、銷售部門推廣運(yùn)營類費(fèi)用報銷審核及賬務(wù)處理,相關(guān)制度草擬3、天貓銷售業(yè)務(wù)賬務(wù)處理及審核,銷售相關(guān)業(yè)務(wù)合同審核4、推廣類支出統(tǒng)計及復(fù)核跟進(jìn)并反饋5、統(tǒng)籌管理及開票6、部分預(yù)算和現(xiàn)...

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    1)負(fù)責(zé)審核、整理各類原始憑證,如各種出入庫單據(jù)、費(fèi)用單據(jù)等2)負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)中財務(wù)核算模塊的記賬憑證的錄入,固定資產(chǎn)登記3)負(fù)責(zé)督察ERP中各種存貨的出入庫流轉(zhuǎn)情況4)按照會計制度規(guī)定對各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支進(jìn)行記帳、報帳工作,做到手續(xù)完備、...

  • 崗位職責(zé)
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