銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容(通用28篇)
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇1
1、按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略;
2、帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃;
3、優(yōu)化網(wǎng)銷+電銷、微銷話術,分解、改進銷售流程,幫助促成銷售轉化;
4、根據(jù)月度業(yè)績指標拆解制定周、日指標及銷售個人指標,促進指標達成。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇2
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責規(guī)劃、搭建跨境電商體系框架;
2、清晰了解平臺政策及規(guī)則,負責亞馬遜店鋪的優(yōu)化和運作的維護;
3、研究市場及競爭對手,對市場變化敏感,帶領團隊完成銷售目標;
4、統(tǒng)計產(chǎn)品及賬號銷售情況,制定部門的促銷、清貨計劃,執(zhí)行監(jiān)督并落實到位;
5、對新品的銷售進行跟蹤、分析,及時匯報銷售中存在的問題,提出可行性建議;
6、上司安排的其它臨時性工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇3
1. 主要負責公司家具銷售+軟裝工程銷售業(yè)務;
2. 熟悉軟裝裝飾行業(yè)的業(yè)務開展、對房地產(chǎn)樣板間、小區(qū)營銷、樓盤營銷、渠道合作有一定了解;
3. 負責客戶資源的開發(fā)、引流、轉化和維護,及時處理客戶要求,協(xié)調公司和客戶之間的關系;
4. 能夠獨立開展營銷或組建團隊并帶領開發(fā)業(yè)務;
5. 領導安排的工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇4
1、負責輔導新店的開業(yè)籌備與扶持工作,包括人員招聘、培訓、陳列指導等;
2、根據(jù)公司的銷售政策,設計并不斷推出各種促銷方案,監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行及做好促銷結果的反饋工作;
3、負責對店鋪進行標準化檢查,評估,提升終端在陳列、服務規(guī)范、價格體系、促銷推廣等方面的執(zhí)行力;
4、定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),并對店鋪進行指導和分析,定期提交店鋪業(yè)績提升方案;
5、負責新品上市的前期準備工作及后期跟蹤改善;
6、負責監(jiān)督店面陳列,店鋪管理,樹立公司良好的企業(yè)形象。
7、協(xié)助每季訂貨各項工銷售作。
8、負責區(qū)域店鋪員工關系管理,團隊激勵,建設人員梯隊。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇5
1、負責完成公司下達的銷售任務和銷售目標;
2、與客戶談判、簽約、催收銷售款項等;
3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;
4、誠實守信、勤奮、認真負責,有事業(yè)心,較好的洞察力和分析判斷能力;
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇6
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,篩選意向貸款客戶,邀約客戶上門到公司;
2、制定銷售計劃和營銷策略,帶領團隊完成客戶開發(fā)量及銷售目標等;
3、為公司客戶提供專業(yè)、全面、合理的金融貸款服務和信息咨詢;
4、負責團隊業(yè)績狀況的報表分析、方案建議、措施落實,了解并反饋團隊內(nèi)部業(yè)績完成進度;
5、提高員工的工作熱情和凝聚力,不斷優(yōu)化團隊結構,減少流失率。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇7
1.團隊的培養(yǎng):負責對下屬的培訓、任務分配及業(yè)務指導。
2.負責銷售部門的新團隊構建,包括制度和日常規(guī)范、考核定崗等。
3.制定團隊的銷售計劃及銷售目標,并根據(jù)下屬的業(yè)務能力,分析并制定下屬的個人銷售目標,總結整理。
4.組織團隊執(zhí)行公司的銷售策略與政策,銷售過程監(jiān)控,及時調整銷售策略,引領團隊與其他部門有效配合。
5.定期檢查工作、監(jiān)督團隊的銷售計劃與目標完成情況,保證團隊及團隊成員的銷售目標的達成。
6.分析客戶需求,總結市場、行業(yè)特征及規(guī)律,為客戶提供專業(yè)的營銷方案。
7.配合完成公司交代的其他工作等。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇8
-激勵團隊工作,對自身品類的銷售業(yè)績及客戶服務質量負責;
-了解銷售現(xiàn)狀及庫存情況,確保店鋪商品充足,最小化商品庫存損耗;
-時刻關注購物環(huán)境及品牌形象,確保顧客體驗的安全舒適;
-跟進品牌的店鋪市場活動并收集回饋;
-積極參與店鋪各項活動,提供解決性方案及建議;
-通過個人貢獻,熱情態(tài)度及領導力,起到良好的模范及激勵作用。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇9
1、負責市場調研和需求析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇10
職責:
1、負責公司主營業(yè)務網(wǎng)店整體托管,網(wǎng)絡整合營銷服務開發(fā)新客戶。
2、跟進重點客戶,了解客戶需求,對潛在客戶進行跟蹤、拜訪,促成簽單。
3、負責公司電商解決方案的提案,與客戶溝通電商營銷策略。
4、 根據(jù)目標制定銷售計劃,規(guī)劃銷售策略,并根據(jù)市場變化適時調整;完成公司下達的銷售指標。
5、與客戶保持良好關系,協(xié)調公司的內(nèi)外部各方運作,確保客戶滿意度,提升公司的品牌形象。
6、負責銷售團隊人員的管理、培訓、帶教及團隊的建設,完成公司團隊的業(yè)績?nèi)蝿眨瑤椭M員成長。
7、推進公司政策和激勵,完成部門業(yè)績指標 任職要求:
1、1年以上客戶開拓實戰(zhàn)經(jīng)驗,具有團隊管理經(jīng)驗。
2、精于客戶管理,優(yōu)秀的`語言表達力與面談能力。
3、對網(wǎng)購、電子商務代運營、網(wǎng)店營銷及運營有較深入的了解。
4、從事過電商代運營銷售一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
電商銷售主管的崗位職責職責:
1、制定推廣策略和實施方案,完成地推活動的設計、推廣任務的分解與落實;
2、根據(jù)制定的戰(zhàn)略,指導并實施區(qū)域內(nèi)的地面推廣工作;帶領地推專員在各個街道/商圈地推工作;
3、負責推廣專員的培訓、督導,確保員工及時有效完成推廣指標;
4、搜集整理競爭對手或類似產(chǎn)品信息反饋給公司相關部門;
5、整理統(tǒng)計推廣成功的客戶數(shù)據(jù),并建立和維護穩(wěn)定的合作渠道關系;
6、定時對推廣實施效果進行數(shù)據(jù)分析,并生成完整分析報告;
7、負責地推相關物料的策劃、制作、分發(fā)及管理;
8、能及時發(fā)現(xiàn)推廣過程中問題,并與公司其它部門保持良好溝通。
職位要求:
1、大專及以上學歷,2年及以上相關工作經(jīng)驗,1年及以上團隊管理經(jīng)驗,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉線下營銷,有O2O類(美團、餓了么等)企業(yè)地面推廣或活動執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態(tài)的能力和市場方向的能力;
4、優(yōu)秀的溝通能力,組織協(xié)調能力和執(zhí)行力,商務談判能力;
5、目標感強,勇于挑戰(zhàn),工作積極主動,能夠承受較強的工作壓力;
6、具有大型互聯(lián)網(wǎng)公司地推經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
7、經(jīng)驗豐富者可放寬錄用條件。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇11
1、建立、維護、擴大產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡渠道,完成銷售目標;
2、負責所屬區(qū)域餐飲渠道(飲品、烘焙、工業(yè))經(jīng)銷客戶及龍頭餐飲客戶做抹茶原料的銷售及推廣;
3、為經(jīng)銷商及大客戶提供銷售支持和應用服務;
4、深耕市場,進行市細致市場調查,挖掘市場潛力的區(qū)域和客戶;
5、收集市場信息,掌握市場動態(tài),篩選有效信息反饋給公司營運部門為下一步公司決策提供依據(jù);
5、完成上級領導交辦的其他工作和任務。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇12
1、負責項目團隊的運營,優(yōu)化部門工作流程。
2、研究市場及競爭對手,對市場變化敏感,能根據(jù)外部變化迅速對管理賬號做出調整。
3、維護eBay平臺賬號的良好運行,關注競爭對手,帶領團隊完成銷售目標。
4、統(tǒng)計產(chǎn)品及賬號銷售情況,制定部門的促銷、清貨計劃,執(zhí)行監(jiān)督并落實到位。
5、管理產(chǎn)品類別的庫存情況,確保庫存水平正常良好。
6、協(xié)助開發(fā)新產(chǎn)品,對新品的銷售進行跟蹤、分析,及時匯報銷售中存在的問題,提出可行性建議。
7、上司安排的其它臨時性工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇13
職責描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略,積極完成負責區(qū)域(國外區(qū)域)內(nèi)的銷售發(fā)展和開拓計劃;
2、 銷售機會、線索的發(fā)掘、跟蹤。
3、 協(xié)調實施和督促銷售合同條款的`執(zhí)行。
4、 建立、維護與客戶的良好關系,妥善的處理客戶的需求,確保客戶的滿意度和忠誠度,致力于建立一種雙贏的客戶關系。
5、 有效了解并及時反饋市場動態(tài)信息。
6、 與銷售團隊共同制定銷售策略,預測銷量。
7、 完成公司規(guī)定的各項銷售管理報告。
應聘要求:(化工橡膠工業(yè)部)
1、 化工專業(yè)專科以上學歷優(yōu)先。
2、有輪胎化工行業(yè)的工作經(jīng)驗,能獨立開發(fā)新客戶
3、 具有開拓精神,對銷售工作具有強烈的成功欲望。
4、 為人積極樂觀,正直可靠。
5、 具備獨立工作能力,能承受工作壓力,適應經(jīng)常出差。
6、 良好的人際溝通能力。
7、 積極的學習精神,和認真的工作態(tài)度。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇14
1、負責公司ebay平臺店鋪的運營管理工作,人員需求配置規(guī)劃和合理安排,確保團隊穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績穩(wěn)定增長;
2、統(tǒng)籌規(guī)劃賬號,確保賬號安全、穩(wěn)定地運營,指引團隊完成業(yè)績目標;
3、按產(chǎn)品品類劃分,負責ebay市場調查分析和銷售,產(chǎn)品上架,優(yōu)化Listing,提高產(chǎn)品轉化率,提升銷售業(yè)績;
4、定期統(tǒng)計分析銷售數(shù)據(jù),提煉產(chǎn)品賣點,及時調整銷售策略和提升銷售技巧,帶領團隊制定有效的銷售優(yōu)化策略;
5、負責部門團隊建設以及人才梯隊培養(yǎng),提升團隊業(yè)績能力;
6、關注行業(yè)動態(tài)、最新銷售信息的收集分析,組織針對競爭對手情況調查,綜合客戶的反饋意見,完成市場調查報告,為團隊業(yè)務提供發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇15
崗位職責:
1、 完成下發(fā)kpi指標,配合天貓超市運營工作,包括網(wǎng)店整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;
2、 負責各類活動的報名以及活動的跟進,爭取各類活動資源;
3、 分析、匯總、總結各項數(shù)據(jù),并不斷進行各類平臺的優(yōu)化;
4、 不定期策劃營銷活動方案,配合電商運營經(jīng)理進行線上、線下活動和專題的`策劃,線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化;
5、 負責各類電子商務廣告的投放:如直通車、鉆展、其他站外推廣。熟悉貓超內(nèi)部的各種推廣方式(如社區(qū)、直通車、鉆展等)、淘寶活動報名及爭取更多免費資源;
6、 配合電子商務方面的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上,市場營銷、電子商務專業(yè),有2年及以上各類平臺營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、審美好,愛創(chuàng)意,會基本的平面軟件為佳,有2年以上電子商務運營經(jīng)驗,b2b方面的相關經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備營銷策劃、品牌策劃、網(wǎng)絡營銷等相關知識,熟悉淘寶c店、天貓運營程序及推廣活動,有實際進行推廣的實踐經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉淘寶活動規(guī)則、有雙11、雙12以及聚劃算等各類項目運營經(jīng)驗優(yōu)先;
5、熱愛營銷創(chuàng)意工作,有活動策劃和執(zhí)行能力,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力;
6、具備親和力,有創(chuàng)新精神,具有良好的團隊精神和強烈的工作責任心,有較好的抗壓能力;善于與人溝通,邏輯思維嚴密。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇16
1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制訂管轄市場的臨床銷售計劃和銷售方案的`實施,
2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好銷售代表的日常管理工作;
3、區(qū)域內(nèi)重點終端、客戶的開發(fā)和維護(臨床);
4、帶領銷售團隊完成或超額完成推廣任務。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇17
1、負責把客戶要求傳遞到公司相關部門。
2、負責與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題,尋找最佳解決方案。
3、負責價格溝通。
4、負責交貨期溝通。
5、負責工程問題、工藝技術問題及其他問題的溝通。
維護和服務
1、訪問客戶,聽取客戶意見。
2、向客戶提供電路板加工技術服務。
3、審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同,監(jiān)控生產(chǎn)進度,制訂發(fā)貨計劃。
4、提供送貨服務。
5、訂單交付能力評價。
6、跟蹤客戶要求的變化,提供最及時的服務。
7、客戶滿意度調査和評價。
處理客戶反饋
1、負責客戶反饋的內(nèi)部傳遞。
2、跟蹤問題的解決過程。
3、評價問題解決的滿意程度。
4、將問題的解決結果回復客戶。
5、客戶反饋處理評價。
市場開發(fā)
1、收集不同領域的需求信息。
2、根據(jù)市場信息制訂開發(fā)計劃。
3、執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃,定期作出開發(fā)報告。
4、了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手的發(fā)展變化,不斷改善銷售策略,成為具有競爭力的供應商。
5、走訪客戶,展示公司形象和能力,拉近與客戶的距離。
監(jiān)控貨款
1、按規(guī)定開發(fā)票。
2、在規(guī)定的賬期內(nèi)收回貨款。
3、對超賬期貨款,應采取有效措施催收,催收無效,應升級處理。
4、要掌握客戶的資信狀況,防止出現(xiàn)呆賬和死賬。
指導和考核下屬工作
1、負責指導下屬工作,并進行績效考核。
2、負責對新上崗銷售專管進行業(yè)務培訓。
3、完成上級委派的其他任務。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇18
1、銷售主管直接對銷售經(jīng)理負責;
2、現(xiàn)場銷售經(jīng)理不在場時,自動擔當銷售現(xiàn)場經(jīng)理職責,并對現(xiàn)場負管理全責;
3、匯總銷售信息及時反饋;
4、監(jiān)督置業(yè)顧問行為規(guī)范、接待程序規(guī)范;
5、協(xié)助銷售經(jīng)理完善、落實銷售計劃;
6、帶領銷售團隊進行內(nèi)外場的銷售工作;
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇19
1.負責醫(yī)藥中間體銷售;
2.開發(fā)全國化工產(chǎn)品的代理商或合作伙伴
3.收集客戶資源等相關信息,電聯(lián)或拜訪形式與客戶建立聯(lián)系
4.制定營銷計劃方案,達成計劃目標
5.負責行情信息的收集及反饋,輔助公司制定營銷戰(zhàn)略
6.開發(fā)新的產(chǎn)品/市場,完成銷售團隊的建設及管理
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇20
1、協(xié)助經(jīng)理進行銷售工作的開展及人員管理
2、開發(fā)、維護新老客戶,提高客戶的滿意度
3、銷售過程中給予客戶一定的技術支持
4、貨款的催收
5、按公司要求按期提交日報、周報
6、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇21
1、根據(jù)項目需求拓展各類銷售,獲取優(yōu)質、有效的渠道信息;
2、組織行業(yè)大客戶的到訪、接待、洽談、維護;
3、組織、搭建行業(yè)銷售團隊,負責銷售人員的管理與培訓;
4、負責制定渠道銷售方案、并組織實施相關渠道活動,進行銷售資源的'整合,協(xié)助項目完成業(yè)績目標;
5、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及新渠道。
6、對已拓展的渠道進行維護與管理。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇22
職責:
1、負責根據(jù)部門的銷售計劃,完成月度、季度、年度銷售目標、回款目標;
2、按照廠商相關政策,公司業(yè)務流程開展工作,具有獨立總結、分析銷售結果的能力,具有良好的自我提升意識;
3、負責公司品牌產(chǎn)品線的整體規(guī)劃、客戶關系管理;
4、負責協(xié)調公司其他業(yè)務相關部門,具有良好的溝通能力,保證運營工作順暢進行;
5、執(zhí)行品牌方發(fā)起的促銷活動并尋找更多的銷售機會。
任職資格:
1、大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、2年以上快消品行業(yè)電商銷售經(jīng)驗;
3、語言表達能力強,抗壓能力強,溝通能力強,良好的職業(yè)及道德操守。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇23
1、負責小組團隊業(yè)務人員的管理;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成小組銷售指標;
3、負責經(jīng)銷商、分銷商業(yè)務工作的溝通協(xié)調
3、協(xié)助業(yè)務員開拓新市場,發(fā)展新客戶;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇24
1、完成上級領導下達的經(jīng)營目標和工作計劃,并將指標層層分解到每個月、每個人。
2、負責展廳的現(xiàn)場管理;
3、現(xiàn)場支持與協(xié)助銷售顧問開展業(yè)務;
4、對展廳銷售人員進行管理;
5、對銷售人員的銷售進度進行跟蹤;
6、銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場組織、鼓動、巡檢與協(xié)調、銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調節(jié)、調度;
7、銷售代表的考核及日常人員管理,銷人團隊建設、并提交人員使用與管理建議;
8、定期向部門經(jīng)理提交業(yè)務分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織銷售代表進行市場調研;
9、完成領導臨時安排的每一件事。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇25
1、根據(jù)品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃,確立品牌定位及活動策劃、分析發(fā)展趨勢,制定品牌年度預算和品牌策略;
2、負責管理公司各區(qū)域的品牌店鋪,包括貨品的調撥調整及人員的管理;
3、負責指引各分公司零售團隊達成營業(yè)目標,實現(xiàn)銷售及利潤的__;
4、負責對各區(qū)域的銷售業(yè)績進行診斷、調整和提升;
5、負責鼓舞一線銷售人員的工作熱情和團隊士氣;
6、負責總部制定的各項銷售政策、流程制度的全面推行及落實;
7、負責各區(qū)域日常陳列管理工作,并不定期進行抽查及監(jiān)督調整;
8、完成上司交辦的其它工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇26
1)根據(jù)公司銷售目標計劃,完成部門銷售目標;
2)通過企業(yè)微信、QQ等網(wǎng)絡溝通平臺,解答客戶肌膚問題及提供產(chǎn)品搭配方案,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售業(yè)績;
3)做好日常企業(yè)微信、QQ等網(wǎng)絡平臺空間、朋友圈的發(fā)布與維護工作,參與調動營銷氛圍,提高增加企業(yè)客戶數(shù)量;
4)跟進客戶購買產(chǎn)品的訂單跟蹤服務,提醒戶產(chǎn)品使用方法;
5)了解客戶目前產(chǎn)品使用情況及解答客戶對產(chǎn)品使用后的新情況,或搭配產(chǎn)品方案;
6)協(xié)助主管日常的工作,分配組員帶領新人;
7)帶領新人學習公司產(chǎn)品知識、了解肌膚病理類型及學習肌膚專業(yè)知識等;
8)幫助新員工學習解答客戶的專業(yè)術語,及新員工對公司產(chǎn)品及肌膚知識考核;
9)協(xié)助主管管理組員及組員的績效考核考評工作;
10)指導新員工的工作進展,給予新同事人文關懷(提醒公司作息時間、上下班打卡、午飯/晚飯叫餐等);
11)完成公司領導按排的其它工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇27
崗位職責:
①全面負責所轄區(qū)域的管理和運營。挖掘客戶資源并細分客戶,按一定的比例合理分配客戶資源給電話銷售人員。指導inside sales與客戶建立良好的'關系,以保證銷售工作的順利進展。
②負責銷售目標和銷售資源的分解,對銷售目標的完成率負責。按一定的行業(yè)劃分客戶,根據(jù)業(yè)績指標以一定的比例挖掘潛在客戶并匯總分類,保證為outside sales 提供充足的客戶資源。隨時調整比例來滿足銷售需求。
③計劃、組織、落實所轄團隊的銷售活動。Inside sales必須每天制定銷售計劃,并反饋銷售結果,提交潛在客戶資源,落實sales及時拜訪客戶。
④負責直銷團隊的銷售業(yè)績、日常管理、激勵、培訓和輔導。
⑤建立合理的考核方式,以底薪+獎金制度對電話銷售人員進行考核,其中獎金=業(yè)績+行政考核
⑥協(xié)助人員的招聘和選用。
⑦必要時跟進客戶,協(xié)調客戶關系,安排適當?shù)碾娫捇卦L工作。
銷售主管的崗位職責具體內(nèi)容 篇28
1、全面主持銷售部日常事務和管理工作。落實執(zhí)行公司各級文件制度。
2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責。
3、制定市場推廣方案,根據(jù)市場信息制定開發(fā)計劃,促銷方案。
4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。
5、分析市場狀況,正確作出市場銷售預報,開發(fā)客戶、擴展業(yè)務。
6、參與重大銷售談判和簽定合同,組織參加產(chǎn)品展銷會。
7、審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同。
8、跟蹤客戶對產(chǎn)品要求、服務要求的變化,提供及時的服務。
9、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶要求準確下達生產(chǎn)計劃單并跟進計劃單的完成。
10、制定發(fā)貨計劃、提供送貨服務,保證交期與貨款回收。
11、負責對客戶價格,產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對出現(xiàn)的問題,尋找最佳解決方案。
12、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結果,并回復客戶。
13、負責客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見,進行客戶滿意度調查和評價。
14、監(jiān)督、檢查、指導、考核、評議下屬各項工作。
15、負責對下屬工作指導,業(yè)務培訓,并進行績效考核。
16、做好與其他部門的橫向聯(lián)系溝通。
17、定期聽取下級述職,定期向總經(jīng)理述職。
18、主持召開每周一次的部門例會。并參加公司例會及相關會議。
19、其他各級文件制度中規(guī)定的相應工作職責。
20、接受并完成上級交辦的其他工作任務。