幼兒園園長工作職責(精選29篇)
幼兒園園長工作職責 篇1
園長是幼兒園法人代表,對外代表幼兒園,對內全面負責幼兒園行政、教育、教學、后勤工作,園長室為幼兒園決策機構,具體職責如下:
1、正確貫徹執行黨和國家教育方針、政策、法規,依法治校;團結、依靠、帶領全園教職員工,積極推進教育改革;遵循教育規律,確保教育質量,提高辦學水平。
2、領導制訂幼兒園發展規劃和學期、學年工作計劃,認真組織實施、檢查、總結。
3、根據幼兒園規模、編制標準和上級有關規定,選聘教職工。建立健全各項規章制度和崗位職責,實施人員管理。加強領導班子建設,加強教職工思想政治工作。
4、領導和組織幼兒園德育工作。堅持管理育人、教書育人、服務育人、環境育人的工作方針,加強德育工作隊伍建設,加強對幼兒的思想品德教育。
5、領導和組織教學工作。堅持幼兒園工作以教學為中心,建立和完善教學管理系統,搞好教學常規管理,深入教學第一線,正確指導教師進行教學研究和改革,努力提高教學質量。
6、領導教師隊伍建設工作。注重培養青年教師,切實抓好“名師工程”,形成師德高尚、質量優秀、結構合理、學科配套、骨干齊全又相對穩定的師資隊伍。
7、領導后勤和人事財務工作。貫徹勤儉辦學原則,堅持后勤工作為教學、為師生服務的方向,關心師生生活,保護師生健康,嚴格管理校產和財務,努力改善辦學條件和教職工福利待遇。
8、積極爭取社會各方面對幼兒園工作的支持,代表幼兒園協調、處理公共關系。
9、積極溝通幼兒園與家長的聯系,開辟多種渠道聽取家長對幼兒園工作的'意見,切實改進工作。
11、民主管理幼兒園。幼兒園重大問題決策,須經理事會議討論通過,聽取教代會意見,自覺接受黨支部、教職工監督,自覺接受上級有關部門的審計、督導。
12、恪守幼兒園領導干部自律準則,廉潔奉公,秉公辦事。
13、主持理事會會議和教職工大會,布置落實幼兒園工作任務并檢查完成情況,對部門干部實施考核。
幼兒園園長工作職責 篇2
一.食品安全實行園長負責制,對食品衛生安全負總責。
二.建立健全各項食品安全管理制度,層層負責,責任到人。
三.每兩周召開一次,食品工作有關人員會議,加強政治和業務學習,提高政治思想覺悟和業務水平。
四.定期召開食品安全工作會議,反饋食品衛生安全檢查情況,不斷強調食品衛生安全要求。
五.不定期檢查、抽查食品質量,及時與采購(配菜中心)、驗收和食堂制作人員反饋情況,發現問題,及時整改。食品衛生安全工作實行月匯報制度。
幼兒園園長工作職責 篇3
1、制定并實施教師專業發展規劃。完成每年全園教師業務培訓計劃,并登陸江蘇省教師培訓網絡管理系統,錄入教師培訓信息,學期末完成總結。
2、幫助教師提高政治思想、業務以及身體素質。
3、組織每周一次的業務學習。
4、負責傳遞現代教育、文化的新信息,組織交流學習,保證第一線的.信息的暢通及運用。
5、負責帶教新教師,負責教師外出學習和缺勤協調,協助調配好代課、調課,安排組內教師病事假代課,定期向園長室匯報教研組工作。
幼兒園園長工作職責 篇4
一、協助園長完成“園長職責”。
二、協助園長組織教職工學習和貫徹《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》及上級有關幼教工作的指示,提高保教質量。
三、制訂幼兒園的`工作計劃,制訂有關保教常規,建立正常的保教秩序,保證工作計劃順利進行,及時做好排課和調課工作。
四、領導教科研工作,幫助制訂、審查教研給的工作計劃,指導各教研組開展教學研究活動,定期組織各級觀摩、示范、研究活動,總結交流保教經驗,并組織、接待外來人員的參觀、學習等交流活動。
五、認真組織教師和保教人員學習教育理論和保教知識。幫助新教師熟悉業務,定期了解檢查教師和保教人員的備課筆記和工作筆記以及各項活動開展情況。
六、組織、開展興趣小組活動,定期向社會、家長組織匯報活動成果。
七、負責組織家長學校的教育工作,定期召開家委會工作會議,組織好每學期的家長開放日,并寫好記錄。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措,向園長提出合理建議,穩步提高本園保教質量。
幼兒園園長工作職責 篇5
幼兒園園長主要職責:
1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強
主要職責:
1、負責幼兒園的`全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強
幼兒園園長工作職責 篇6
根據我國《幼兒園工作規程》的規定,幼兒園園長應具備以下崗位職責:
1.貫徹執行國家教育方針政策
幼兒園園長要認真貫徹執行國家的教育方針、政策、法規,以及地方教育行政部門的規章制度,確保幼兒園的正常運行和教育質量。
2.制定發展規劃和管理制度
幼兒園園長要根據幼兒園的.實際情況,制定發展規劃和管理制度,確保幼兒園的可持續發展。同時,還要建立健全各類規章制度,確保管理工作的規范化和制度化。
3.組織實施教育教學工作
幼兒園園長要組織實施教育教學工作,確保幼兒接受良好的教育。這包括制定教學計劃、組織教學活動、指導教師開展教育教學研究,以及對教育教學質量進行評估等。
4.全面負責幼兒園的安全工作
幼兒園園長要對幼兒園的安全工作負總責,建立健全安全制度,確保幼兒在校期間的安全。這包括制定安全預案、開展安全教育、落實安全措施,以及處理安全事故等。
5.負責教職工隊伍建設與管理
幼兒園園長要負責教職工隊伍的建設與管理,包括教職工的招聘、培訓、考核、激勵等工作,以提高教職工的素質,促進教育教學質量的提高。
6.組織與協調幼兒園內外關系
幼兒園園長要組織協調幼兒園內外關系,包括與上級教育行政部門、家長、社區等各方的溝通與協作,以營造良好的教育環境。
7.負責幼兒園經費的管理與使用
幼兒園園長要負責幼兒園經費的管理與使用,制定經費預算,合理安排和使用經費,保障幼兒園的正常運行和教育教學質量。
8.開展教育教學研究與改革
幼兒園園長要組織教師開展教育教學研究與改革,探索適應幼兒發展的教育方法,不斷提高教育教學質量。
幼兒園園長工作職責 篇7
崗位職責:
1、貫徹執行國家、地方的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定。
2、制定幼兒園的發展目標、規劃和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5.樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位,做好員工的儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產,努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。
12、加強與社會的聯系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。
任職資格:
1、大專以上學歷;學前教育、幼師相關專業。
2、具有幼兒園園長上崗證。
3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經驗。
4、熟悉國、內外學前教育領域發展特點;熟悉幼教行業運行情況及相關法律、法規;誠實敬業、責任心強,具有良好的開拓創新精神和團隊協作精神;具備良好的組織、協調、管理能力;能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。
6、有良好的個人素養及較強的開拓與創新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業,具有先進的教育理念和較強的管理能力。
8、英語水平優異優先考慮。
幼兒園園長工作職責 篇8
1、全面負責親子園的人事、財務、經營、教學和安全等工作;
2、因地制宜的制定園所發展特色;
3、維護與家長及園所周邊公共關系;
4、關心、指導、員工工作生活,考核員工的工作態度與工作績效;
幼兒園園長工作職責 篇9
崗位職責:
1、貫徹執行國家、地方的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定。
2、制定幼兒園的發展目標、規劃和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5.樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位,做好員工的儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產,努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。
12、加強與社會的聯系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。
幼兒園園長工作職責 篇10
職責描述:
1、貫徹執行國家、地方的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定。
2、制定幼兒園的發展目標、規劃和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執行德美總部各項規章制度。
5.樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內的各崗位,做好員工的儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監督。
9、管理好校園設備和財產,努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。
12、加強與社會的聯系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。
任職資格:
1、大專以上學歷;學前教育、幼師相關專業。
2、具有幼兒園園長上崗證。
3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經驗。
4、熟悉國、內外學前教育領域發展特點;熟悉幼教行業運行情況及相關法律、法規;誠實敬業、責任心強,具有良好的開拓創新精神和團隊協作精神;具備良好的組織、協調、管理能力;能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。
6、有良好的個人素養及較強的開拓與創新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業,具有先進的教育理念和較強的管理能力。
8、英語水平優異優先考慮。
幼兒園園長工作職責 篇11
1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業。
2、 嚴格遵守幼兒園的規章制度,遵守教師職業道德規范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀,認真貫徹《規程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。
4、 每學期根據全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結。
5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導日常工作,做好工作計劃的落實,檢查和總結工作,保證日常工作有序開展。
6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。
7、 帶領保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學習、研討等活動,提高全園教師業務水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。
9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶祝活動、幼兒運動會等。
10、 帶領資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購,做好教學資料的保管,借閱、維修等工作。
11、 帶領和指導各有關部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。
12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。
14、 根據工作需要和人員情況,有責任對本部門人員的分工提出建議,指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況,并對其工作質量進行定期考核。
15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。
16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。
幼兒園園長工作職責 篇12
1、協助園長實施有關教育方面的法律法規、方針、政策及上級主管部門的規定。做好教師的政治思想工作,調動其積極性,做好教師工作績效和學期評定。
2、負責制定全園教學業務計劃(包括教研、科研、業務、學習、日常教學管理等)并組織實施,做好階段工作小結與期末工作總結。
3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規范情況并檢查督促執行情況。
4、負責組織教師進行業務學習,學習《規程》、《綱要》,以新精神、新觀念指導教育實踐,指導年段教研組長,認真組織教師集體備課,設計最佳教育方案,不斷提高教師業務水平。
5、有計劃地深入教學第一線,檢查督促指導保教工作,并能分析、反饋問題,及時解決問題。
6、負責指導,安排園內外教學觀摩活動和實習、見習工作。
7、負責召開園教研組會議,專門研究教育、教學、改革的問題,抓好科研計劃的實施,及時總結經驗、交流、推廣。
8、負責日常教育教學常規管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業務檔案的管理。
9、每學期末檢查了解各班幼兒發展觀察評估情況,及時統計、匯報、分析,為調整和制定下學期教育目標提供依據。
10、每學期初應提出合理的教學活動設施教玩具的添置調配等使用意見。
11、主動向園長匯報工作,園長外出或病休時要行使園長的職責,負責全面工作,解決和處理園內重大的事件。
12、分管園內教學、課改、家長工作。
幼兒園園長工作職責 篇13
職責描述:
1、組織教師結合本園特點明確園所培養目標、完善課程體系、制定園所教學計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,指導和審查各班學期工作計劃,定期查閱教師的各項教育文案、測查幼兒教學效果,并做好記錄
3、定期組織教師開展各類教研活動,提高教師的業務能力,完成保教崗位人員的各項評比與考核任務。
4、做好班級教務檢查工作,堅持深入班級聽課,指導教師規范開展教育教學。
5、做好幼兒園生源管理與新學期的分班工作,配合市場部設策劃、組織好園內外的大型活動與招生活動。
6、確保幼兒園課程和教育教學活動有序、安全開展,幼兒能在課程活動中不斷獲得發展,實現教育目標。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學前教育、心理學等相關專業本科以上學歷,經驗豐富者可適當放寬要求。
2、熟悉和了解國內外學前教育理念、幼兒園課程設置和教育教學特點。
3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執行力強,能組織家長講座、師資培訓和對教師進行工作指導。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學管理工作經驗。
5、有獨立承擔教學培訓與策劃組織各項大型活動的工作能力。
幼兒園園長工作職責 篇14
一、副助園長認真貫徹執行園務工作計劃,明確培養目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質。重點抓好幼兒教育、教學工作。加強教育科學研究,不斷提高保教質量。
二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。
三、負責組織教師業務學習,提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
四、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
五、協助園長指導和審查各班學期工作計劃,堅持入班聽課。
六、負責整理教師業務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。
七、組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內的各項活動。
副園長崗位任職要求
1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業。
2、 嚴格遵守幼兒園的規章制度,遵守教師職業道德規范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀,認真貫徹《規程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。
4、 每學期根據全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結。
5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導日常工作,做好工作計劃的落實,檢查和總結工作,保證日常工作有序開展。
6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。
7、 帶領保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學習、研討等活動,提高全園教師業務水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。
9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶祝活動、幼兒運動會等。
10、 帶領資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購,做好教學資料的保管,借閱、維修等工作。
11、 帶領和指導各有關部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。
12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。
14、 根據工作需要和人員情況,有責任對本部門人員的分工提出建議,指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況,并對其工作質量進行定期考核。
15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。
16、 認真完成園長交給的`其他各項臨時性工作。
幼兒園園長工作職責 篇15
一、各年級組每周二下午集中備課,討論、研究及交流前一教學階段的問題,下一主題開始前兩周研究制定下一教學階段的計劃,由教學助理及教研組長負責。各班再根據本班孩子發展實際制定詳細教學活動推行計劃,有班長負責。
二、每個班主題結束后,以年紀為單位,由級長組織進班,聽取班級教師一做主題小結匯報。
三、每周五前要制定并張貼下周的周計劃,安排好下周教學活動。活動教案由年級級長檢查,每周末由園長或助理隨機抽查1—2人的周教育活動計劃及教育活動計劃,每日活動后要及時作好教育活動效果分析。
四、教師每人每月上交一篇教育筆記,一篇觀察日記,并撰寫教師成長日記,由年級級長審閱,園長或教學助理隨機在電腦中抽查。
五、提倡教師間互相觀摩、聽課,年級級長、教研組長每月要到本年級、本教研組各班聽課一次;教師間每學期聽課不得少5次(大型活動觀摩課除外);園長、教學助理經常下班聽課。所有人員均做好聽課記錄,及時交流。
六有條件的情況下、采取錄象分析的方法,通過閉路電視系統,將教師教學活動自然狀態隨機拍攝下來,利用集體備課時間共同分析、評價。
幼兒園園長工作職責 篇16
1、負責制定并組織實施國際幼兒園的整體發展規劃和運營決策;
2、負責主持并完成全園工作計劃,貫徹集團各項管理規定;
3、負責園所的全面管理工作,保持幼兒園日常運營,制定幼兒園各項計劃、總結,幼兒園各項工作進行監督與指導;
4、負責園所教育教學水平的管理與提高,對教師進行有針對性的指導與培訓;
5、負責園內教師隊伍的建設管理,包括人員選拔、評估考核等;
6、負責配合集團戰略決策,執行幼兒園對外宣傳、展示、互動等大型活動;
7、負責家長工作,建立、維護與家長良好的溝通渠道,確保家園共育;
8、負責配合完成集團分配的臨時工作。
幼兒園園長工作職責 篇17
幼兒園園長主要職責:
1、負責幼兒園的`全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強
幼兒園園長工作職責 篇18
1、負責公司幼兒園項目的落地,主持公司幼兒園項目的日常教務及教學管理工作;
2、及時了解國內外幼兒教育動態,研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發展的新動向;
3、全面掌握教職員工的思想動態,開展常規性的培訓。
4、定期召開家長會,展示教育成果、宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量;
5、參與公司工作計劃的制定、確立分級管理目標、建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制;
幼兒園園長工作職責 篇19
崗位職責:
1、協助總園長實施幼兒園各項業務工作,負責管理幼兒園的教育教學全面工作
2、調動教師開展各項教育教學工作的積極性、主動性和創造性
3、積極宣傳和及時推廣教育教學成果,樹立和打造幼兒園專業品牌
任職要求:
1、有責任感,積極向上,執行力和抗壓力強
2、有幼兒園教師資格證及初級職稱
3、有園長上崗證
4、需有幼兒園管理經驗
5、大專以上學歷
幼兒園園長工作職責 篇20
一、每學期根據本園實際情況確定教研工作重點,制訂教科研計劃和研究專題,教師要根據本班實際和幼兒發展水平,選好研究專題,期末進行專題總結。
二、班級及年級組的`教師的教研活動以解決日常教學中存在的問題為優先,并重視教研活動的資料收集,避免以經驗或日常概念代替科學概念。
三、全體教師都要參加教研活動,保證每學期活動5-8次。時間為每月最后一周周四或周五下午。
四、每學期組織教師互相觀摩各班的半日活動、環境布置等,并做好記錄和評價。
五、積極認真參加教研活動,做到不遲到、不早退,無特殊情況不請假,做好教研材料準備、教研筆記,討論積極發言,以提高教研質量。
幼兒園園長工作職責 篇21
一、考勤請假制度
1、全體教職工實行嚴格坐班制,按規定時間上、下班,上班實行翻牌。
2、準時參加學校、幼兒部及年級組、教研組召開的各類會議和活動(包括周一早晨的升旗儀式,教工工會、教研組活動等等)。
3、教職工因病、因事不能準時來園(包括各類活動),都必須辦理正式請假手續。
4、請假必須先填寫請假條、病假除具有醫院、醫務室主治醫師的建議病休的簽條外,同時必須填寫請假條,請假條由本人填寫,負責考核職責的各級負責人簽署。如遇急事、急病不能事先填寫請假條,事后兩天內應及時補辦。請假一天扣除當月獎金和本天的工資。
5、教職工請假需要按審批程序及權限執行。
二、值班制度
1、節假日值班(包括平時值夜班),值班人員必須準時交接班,不得無故缺席、遲到或早退崗位,提高警惕、堅守崗位、多次巡邏、發現問題及時向有關部門報告,若一般情況必須在值班簿上書寫清楚。
2、做好晚托工作,要保證幼兒安全,保證幼兒情系穩定。對個別特別晚未離園幼兒,做好和家長的聯系工作。
3、值班時由于特殊情況調班,必須請示領導經領導同意。
4、值班時間要做好報刊、雜志保管工作,并做好來電、來信、來訪記錄。
5、送校車教師要將幼兒送至家長手中,不能讓幼兒自己回家,不準讓他人帶回家。
幼兒園園長工作職責 篇22
一、 貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章,堅持正確的辦園方向。
二、 負責教職工的政治思想工作、職業道德教育,組織文化、業務學習;維護教職工的正當權益,關心并逐步改善教職工的生活和工作條件;發揮教職工代表大會在幼兒園民主管理中的作用,調動和發揮教職工的主動性、積極性和創造性。
三、 主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衛、衛生保健工作,貫徹有關的法規和規章,確保幼兒在園安全、衛生和健康;領導和組織教育工作,貫徹執行國家幼兒園課程標準,促進幼兒身心和諧發展。
四、 領導和組織行政工作,包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經營管理等。
五、 密切與家長的聯系,向家長宣傳正確的教育思想和科學育兒知識,爭取家長支持幼兒園工作。
幼兒園園長工作職責 篇23
幼兒園園長負責幼兒園的全面工作,主要職責如下:
1、貫徹執行國家的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門規定。
2、制定幼兒園工作目標、規定和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、領導教育、衛生、保健、后勤及安全保衛工作,負責建立并組織執行各項規章制度。
4、負責聘任、調動工作人員。指導檢查和評估教師及其他工作人員的工作,并給予獎懲。
5、負責工作人員的政治思想工作,組織文化業務學習,并為他們的政治和文化、業務進修創造必要的條件。
6、關心和逐步改善工作人員的生活、工作條件,維護他們的合法權益。
7、定期召開園務工作會議和教職工代表會議,加強民主管理和監督。
8、管理好園舍、設備和財產,努力改善辦學條件。
9、加強對財務人員的管理,合理安排使用經費。
10、負責檢查、抽查、視察全園各部門的工作。
11、負責組織和指導家長工作,加強與社區聯系和合作,爭取各方面的支持和配合。
幼兒園園長工作職責 篇24
崗位職責
1、協助園長執行工作任務;
2、日常行政的運作;
3、協助園領導對各項行政事務的安排及執行;
4、完成園長交給的其它事務性工作。抗壓力、學習能力強。
任職資格
1、行政管理或英語相關專業大專以上學歷;
2、二年相關工作經驗;
3、具備一定的行政管理知識;
4、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協調以及語言表達能力;
5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識;
6、形象氣質佳,有幼兒園工作經驗優先。英語口語與書寫熟練。
7、請簡歷中附帶本人照片。
幼兒園園長工作職責 篇25
(1)協助分園園長實施有關教育方面的法律、法規、方針政策及上級主管部門的規定;
(2)協助所在園區的分園園長,做好所在園區的教職工的思想政治工作
(3)協助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作;
(4)協助制定學期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學期工作計劃,期末總結;參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務管理工作予以分析指導、總結評估;
(5)協助組織安排好教師的業務學習和教研活動,抓好教師的教學常規工作和幼兒一日活動的各個環節,并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學觀摩活動,不斷提高教育教學質量;
(6)協助分管副園長做好課題研究的組織管理工作,并總結成果;
(7)協助抓好教研組、學科組建設,根據每學期的教研、科研重點,制定切實可行的計劃,組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結工作;
(8)刻苦鉆研業務,不斷提高自身的專業理論水平和教科研能力,并有一定的成果;
(9)負責家長們工作,并扎實推進家長們滿意工作的建設;
(10)主動向園長匯報工作。
幼兒園園長助理崗位職責
一、協助園長完成“園長職責”。
二、貫徹保教結合方針,組織保育員和后勤人員進行業務學習、觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。
三、負責后勤管理工作,指導后勤工作人員緊密配合教育工作,進行思想教育,檢查各種制度落實情況。
四、組織家長們工作,定期開展家長們會、家長們開放日、家訪、家長們工作坊活動,并做好記錄。
五、做好安全保衛工作,制訂安全保衛措施,經常性的督促門衛監守崗位,落實責任,把好門口關。
六、負責園舍設備、綠化、環境衛生,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。
七、負責工會工作,協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的'新思路、新舉措,向園長提出合理建議,穩步提高本園保教質量。
九、園長助理是教學副園長與所在園區分園園長的助手,協助做好教育教學、教育科研與常規管理工作。
幼兒園園長工作職責 篇26
一、教育教學
1.負責教育教學的全面管理指導工作。
2.負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結,針對幼兒園的實際確立重點,保證每學期在某一方面有所突破與提高。
3.認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發展現狀,設立合理的幼兒園教育教學課程,并在教育實驗的基礎上組織實施,形成特色。
4.協助教師做好園外社會教學活動的聯系、組織工作。
5.負責與教學、游戲有關的教具、玩具的添置。
二、教育科研
1.認真分析幼兒園教改中的不足與難點,選擇科研課題,制定研究方案,并按照國家五年規劃的節奏,及時上報教科所立項。力保每年都有省、市、區立項課題。
2.負責立項課題研究小組研究人員的組織與培訓、研究資料的搜集、研究過程的管理。
3.每二周參加課題組研究一次,及時了解研究的進展和困難,給予相應的協調與幫助。
4.每學年幫助教科研的教師制定小課題計劃、撰寫論文,并負責各課題專項檔案的整理。
5.負責做好各課題的中期匯報、結題評定工作。
6.負責課題成果的再利用與推廣工作(現場會、講座、教材、讀物等)。
三、觀摩接待
1.負責幼師學生的見習、實習工作。
2.負責鄉鎮教師的教學觀摩、接待與組織工作。
3.每次的教學觀摩,要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、說課,體現最新的教育科研成果和觀念,為青年教師提供脫穎而出的機會。
四、教師培訓
1.每年制定詳細的培訓計劃,利用各課題組活動與研究時間,對教師進行有層次的培訓。
2.每學期為教師提供兩次以上去外園觀摩、學習的機會。
3.履行省示范園培訓教師的義務,每年根據上級需要去鄉鎮叵其它地區送教培訓。
4.承擔教育局布置的培訓任務。
五、日常工作
1.每二周組織一次業務學習,傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。
2.每周五檢查主班教師的備課本、計劃本、教學筆記本,并根據情況及時反饋意見。
3.每學期聽課50節以上,了解教師的教學水平及幼兒發展情況工及時評價。
4.每學期末對全園幼兒抽查測評,并將分析結果和指導性建議及時與教師交流。
5.每天及時將教育教學、教科研基本情況輸入電腦。
幼兒園園長工作職責 篇27
幼兒園園長職務起著調節整個學校日常管理與經營的重要責任,想要做幼兒園園長,那就需要滿足一下這些條件。
一、園長接受財經學院后勤服務總公司聘任,是公司領導下的園長負責制,負責幼兒園的全面管理,主持全園工作。
二、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。
三、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入第一線檢查各項工作實施情況。
四、負責全園教職工的聘任,調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
五、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況,并根據實際情況及時調整,盡量減少工作中的失誤。充分發揮黨團組織、工會及教代會的作用,發揚民主,尊重人格,加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。
六、全面掌握教職員工的思想動態,開展經常性的政治和業務學習,提高修養。關心教職工的生活,改善生存環境,維護合法權益,增強向心力,提高凝聚力。
七、定期召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量。
八、及時了解國內外幼兒教育動態,研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發展的新動向。
園長崗位要求:
(一)基本思想品德要求:
1.熱愛幼兒教育事業,熱愛幼兒,尊重、依靠、團結教職工。
2.實事求是,公正廉潔,嚴于律己,以身作則,作風民主。
3.敬業守職,努力學習,積極進取,勇于改革創新。
(二)崗位專業要求:
1.正確領會和掌握國家的教育方針、政策和法規的基本精神,熟悉幼兒教育法規和規章,堅持依法辦園。
2.有一定的幼兒衛生、心理和教育的基本理論,了解和掌握幼兒身心發展和教育的基本規律,有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內容和基本精神,并能組織實施。
3.有幼兒園科學管理的基本知識。
(三)崗位能力要求:
l.能根據黨和國家的有關方針、政策和法規、規章結合本園實際,制訂本園發展規劃和工作計劃并組織實施。
2.有管理和指導工作的能力,能組織管理幼兒園衛生保健工作;指導幼兒教師制訂適合幼兒發展水平的教育計劃;正確評析保育教育工作;組織開展有效的教研工作;幫助保教人員提高業務水平,改進保教工作。
3.有一定的組織協調能力。能調動教職工的積極性,善于依靠和動員家長、社區等各方面的力量參與和支持幼兒園建設。
4.有一定的撰寫文稿和口語表達能力。能擬定工作計劃,撰寫工作經驗和研究報告,并指導教師撰寫文稿。
幼兒園園長工作職責 篇28
崗位職責:
1、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心職工生活,傾聽職工意見,支持職工開展各種有益的文體活動。
3、負責維護校園環境的管理,有計劃的搞好校園綠化、美化,不斷優化育人環境,重視園內安全工作,妥善處理一切偶發事件,預防各種安全事故的發生。
4、協助園長做好幼兒園總務后勤的管理和服務工作,熟悉幼兒園總務后勤工作、規章制度、工作職責,并認真組織實施。
5、協助園長做好其他的輔助服務工作。
任職要求:
1、大學專科以上學歷,具備教研管理能力,有幼兒園或行政相關工作經驗者優先考慮;
2、工作認真,負責,細致,溝通以及協調能力強;
3、熱愛幼兒園工作。
幼兒園園長工作職責 篇29
主要職責:
1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的`科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強