空調銷售經理崗位職責（精選29篇）
空調銷售經理崗位職責 篇1
職責描述:
1、對公司產品(中央空調、新風、凈水、暖氣、給排水等設備及安裝工程)進行銷售及推廣;
2、根據公司安排,完成銷售指標;
3、開發新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、戶外推廣,完成銷售任務。
任職要求:
1、人品正直、吃苦務實、忠誠度好、善于溝通,執行力強;
2、有相關行業類似銷售經驗,具有大型項目開發維護經歷;
3、能夠把握市場需求及動向,具備自主開發市場的能力,擁有對客戶的跟蹤維護意識;
4、有3年以上從事暖通工程和機電銷售工作經驗者優先;
5、熟悉市區各大樓盤小區并能搜集信息人員者優先;
6、了解熟悉房屋設計施工圖紙人員優先。
工作環境及待遇:
1、基本工資+獎金+補貼;
2、繳納社會保險;
3、日常假期+法定假日;
4、每年身體體檢;
5、每年組織員工旅游。
空調銷售經理崗位職責 篇2
工作職責：
1、負責大客戶開發工作，拜訪及獨立完成公司產品演示;
2、負責銷路通軟件的銷售工作，達成銷售業績目標;
3、負責參與項目討論，結合公司產品方案和客戶需求給出合理的建議;
4、負責合同談判與簽訂，負責監督項目開發進度，直至項目成果交付;
5、維持良好客戶關系。
任職要求：
1、具備良好的'銷售技巧及客戶管理經驗，具備一定的市場營銷知識;
2、具有良好的溝通和談判技巧及項目協調能力,善于與他人合作;
3、熱愛銷售工作，積極進取，能夠承受一定的工作壓力;
4、具備良好的團隊管理能力;
5、計算機相關專業，大專及以上學歷，一年以上軟件企業工作經驗;
6、有大型快消品企業營銷管理經驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經驗者優先考慮。
空調銷售經理崗位職責 篇3
職責描述:
1、面向報社推廣全流程數字媒體解決方案;
2、負責區域報社市場客戶拓展和產品解決方案銷售，完成報社業務銷售任務;
3、加強與報社客戶及合作伙伴的合作關系，推動報社業務良性健康發展。
任職要求:
1、有3年以上銷售經驗，對it產品及網絡技術有一定了解;
2、有較高的`綜合素質和良好的市場開拓能力;
3、有較好的溝通能力和服務意識，能有效協調和維護復雜環境下的合作伙伴關系、用戶關系，有一定項目管理經驗。
空調銷售經理崗位職責 篇4
崗位職責：
制定內銷部銷售目標并有效分解，帶領團隊達成銷售目標；
完善和規范化內銷業務管理制度，工作流程，帶領團隊高效工作；
跟進開發公司交辦的內銷老客戶；，公司內銷新客戶開發；
建立和完善內銷營銷體系，制訂客戶開發計劃，外貿市場重點客戶開發；
做好內銷團隊建設、人員的管理、培養、技能指導、梯隊人才建設；
職位要求：
大專以上學歷，年齡25~35歲；
熟練使用office辦公軟件；
熟悉慧聰網、阿里巴巴國內站等主流b2b推廣平臺；
懂英語者優先；有led、光伏或新能源行業外貿從業經驗，有客戶資源者優先；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—4年經驗
空調銷售經理崗位職責 篇5
(1)制定現代零售大區銷售發展策略及計制，統籌所轄大區的銷售策略制定，包括專業化場所/終端發展策略(現代商超、連鎖便利、高端超市、現代零售O2O、航站特渠)、渠道模式設計/渠道客戶發展策略和渠道營銷策略等
(2)推動戰略目標落地執行，達成目標，根據營銷中心下達的全年營銷計劃和目標，制定銷售大區年度業務計劃及預算、月度營銷計劃，推動完成各項銷售任務，實現利潤目標和預算控制;為地理大區現代零售業務部/團隊提供專業線指導等
(3)區域重點客戶的開發維護，帶領大區團隊，負責全國連鎖區域分部/區域連鎖系統/重點零售新物種客戶的拓展和深度客情維護等
(4)銷售制度管理和重點項目推動，遵守公司各項規章制度，嚴格執行相關流程體系;建立健全所轄大區銷售管理制度，推動并督促各項銷售政策、制度落地;統籌區域重點項目的推動，包括大客戶發展、渠道改造賦能、銷售卓越、精益管理等項目
(5)做好產銷協調，改善與提升客戶服務與竄貨管理效果等
(6)維護公共關系，有序推進客戶及消費者公共關系管理等
(7)做強團隊建設，建設與管理銷售隊伍，打造專業化銷售隊伍，儲備后備人才等
空調銷售經理崗位職責 篇6
1)完成項目營銷部經理下達的銷售指標任務和回款任務(如有銷售任務)，按制度要求完成銷售人員培訓及考核;
2)負責銷售部的日常管理和案場管理;
3)負責擬訂產品銷售價格策略的執行方案，并監督執行;
4)對銷售團隊、分銷商團隊、第三方經紀人進行日常的監控及管理;
5)負責管理銷售人員的日常客戶接待、錄入和維護工作，監督銷售人員按規定完成銷售統計及客戶分析;
6)按公司制度完成各類報表、報告并提交(日報、月報、銷售專題報告和市場調研報告等);
7)配合策劃完成宣傳推廣計劃并執行，完成活動支持和配合工作;
8)組織銷售人員積極拓展客戶資源，做好日常客戶維護工作;
9)完善客戶管理制度并建立客戶檔案;
10)配合公司客服人員準備客服相關簽約及售后流程及相關資料;
11)及時向上級人員反饋銷售管理中的問題，并提出可行性建議;
12)完成公司交辦的其他工作任務。
空調銷售經理崗位職責 篇7
職責描述：
1、協助銷售總監開展日常的銷售工作，管理銷售人員，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍；
2、配合開發商現場開展各項工作，負責與開發商溝通并匯報每階段的銷售情況，負責提出需要支持配合的各項事宜；
3、銷售經理組織晨晚例會，傳達公司下達的工作，負責監督調整售樓中心該組客戶接待的秩序，并保證每個來訪客戶能及時得到置業顧問的主動接待。
4、熟練掌握各項銷售業務工作，負責現場業務員的'現場培訓，督促檢查銷售人員的客戶追蹤，對業務員的銷售成交提供支持；
5、引導和控制市場銷售工作的方向和進度，組織部門開發多種銷售手段，完成銷售任務及回款任務；
6、掌握市場動態，熟悉市場狀況，及時總結銷售情況，協助業務員及時解決銷售中存在的問題；
7、負責組織置業顧問對市場相關競品樓盤進行調查，結合本項目情況與策劃部及時溝通，并做出階段性總結；
8、負責案場銷售數據的統計、審核，負責項目大客戶的開發與維護；
9、協助處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結果，并進行客戶滿意度調查。
任職要求：
1、統招本科及以上學歷，市場營銷策劃、建筑等相關專業；
2、具有3年以上房地產項目策劃和營銷管理工作經驗，擔任過項目銷售主管同類職位2年以上；
3、有強烈的責任心、事業心以及超強執行力、領導組織能力。
4、具有良好的職業道德、和心理素質，一定的抗壓能力。
空調銷售經理崗位職責 篇8
職責：
1、IT系統集成及運維服務等相關項目及解決方案在行業或區域客戶的銷售工作，副經理以上職位需要協助銷售總監做好銷售部團隊建設工作。
2、公司銷售流程簽訂銷售合同并形成回款，協調并反饋客戶關于銷售及服務相關的各項事宜，并最終完成個人業績指標。
3、集行業市場動態及信息，從銷售和客戶需求的角度，對所負責行業(區域)市場的銷售策略和項目運作提出建議或支持請求。
任職要求：
1、制專科以上學歷，年齡35歲以下，有較強責任心，事業心，善于溝通，市場營銷專業或有IT行業銷售經驗者優先。
2、售有濃厚興趣，且希望從事銷售工作，學習能力強，能快速接受新知識，敢于迎接挑戰。
3、場和項目信息敏感，有較強的信息獲取能力和獨立的市場開拓能力。
4、較強的親和力及團隊意識，有良好的人際溝通和交流能力，心態積極向上，誠信敬業。
空調銷售經理崗位職責 篇9
職責：
負責市場調研和需求分析;
根據公司年度發展規劃，制定公司的銷售政策及各階段的銷售計劃;
負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;
負責銷售渠道的開拓和客戶的管理;
帶領銷售團隊完成銷售任務;
制定部門管理規定，負責銷售團隊管理，培訓銷售人員，細化激勵政策，確保全年營銷目標的達成;
任職要求：
大專學歷以上學歷，營銷類、經濟類、管理類等相關專業;
具有4年以上銷售經驗，有APP銷售經驗優先;
有激情，敢于挑戰高薪，抗壓能力強;
具有帶領銷售團隊的經驗，善于團隊建設。
空調銷售經理崗位職責 篇10
職責：
1、根據公司下達的年度、季度、月度指標，擬定本區域的銷售計劃，市場操作方案報公司審批后實施，
2、負責對新市場的開拓、招商工作;
3、負責定期收集、整理、填寫各類報表，按時回復公司;
4、負責所轄區域的客情維護、業務談判、價格管理、市場秩序維護等;
5、帶領所轄區域團隊完成銷售指標。
崗位要求：
1、大專或以上學歷，3年以上快消、物流、連鎖經營等類型企業的銷售經驗，有良品鋪子、自然派等渠道優先考慮;
2、具有一定的業務拓展能力和管理能力，能帶團隊;
3、熟悉當地客戶資源，具備一定跨組織管理能力;
4、誠信，勇于擔當的責任心，能在快速發展的企業中承受較強的工作壓力;
5、具備較強的協調能力和自我管理能力。
空調銷售經理崗位職責 篇11
1、拓展和跟進客戶，負責致遠協同管理軟件的銷售工作;
2、獨立完成拜訪客戶，完成需求收集、方案講解、商務談判和合同簽訂;
3、完成全年的銷售考核目標，包括簽約和回款目標;
4、維護好客戶關系，做好客戶服務;
5、達成和協助上級交辦的其他任務。
空調銷售經理崗位職責 篇12
職責描述:
1、 根據年度銷售目標,制定符合市場需求的培訓計劃并落地實施,做好評估和反饋。
2、制定培訓需求和考核計劃方案,制定全年/季/月度培訓部人員的培訓計劃及預算。
3、針對公司的銷售目標,帶動培訓隊伍,以培訓的方式帶動銷售,完成公司的銷售目標。
4、依據公司培訓需求,實施完成各類培訓授課工作,完成輕醫美項目銷售專業培訓。
5、培訓課程項目管理類培訓內容授課,以及講師自我成長培訓計劃及團隊分享。
6、負責分管部門的員工隊伍建設,提出和審核對下屬各部門的'人員調配、培訓、考核。
任職資格:
1、大專及以上學歷,接受過護膚美容行業系統的培訓;
2、5年以上工作經驗,有三年以上護膚美容銷售、培訓相關經驗者優先;
3、化妝技巧嫻熟,具有豐富的培訓實施與培訓開發經驗。具備團隊管理,人才培養能力。普通話標準且口才流利,具有大型會議主持和產品發布的經驗;
4、具有高度時尚感,熟悉化妝品行業相關信息,了解不同時期的市場化妝品需求;
5、充滿熱情、開朗大方、善于溝通,有較強協調與管理能力。處。
空調銷售經理崗位職責 篇13
1、負責公司的車位、商鋪、寫字樓等貨包的銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃實現銷售;
2、負責代理公司的管理、對接及協調工作;
3、負責管理各項目的市場調研、整體策劃，產品定位，完成公司制定的年度銷售目標;
4、負責團隊的建設，團隊成員的培訓及管理;
5、負責制定市場營銷計劃，推廣并監督實施;
6、負責管理外部合作伙伴，建立客戶檔案，作好客戶關系管理;管理客戶資源，協調部門內部各部門，做好客戶服務工作;
7、組織建立系統的市場調查和分析工作機制，了解市場的變化，總結市場變化的內在規律，為公司提供決策支持;
8、負責做好外部的公關，確保公司在當地知名度和品牌的提升。
空調銷售經理崗位職責 篇14
崗位職責：
1、負責轄區內的政府項目與關系維護,銷售渠道建設、渠道管理、渠道考核、渠道激勵和各種商務活動的.開展;
2、掌握本區域的市場、營銷特點,不斷擴大業務量和市場占有率;負責市場秩序、市場維護、信息的收集、整理、分析與反饋工作,負責售后服務關鍵事件的管理;
3、協助經銷商組織策劃商務活動,并有監督、指導、參與,對效果進行評估,做好產品的示范計劃制定和落實示范推廣工作;
4、參與本區域銷售政策和方案的制定,制定本區域具體的銷售計劃,并認真加以實施,確保銷售計劃和銷售目標的達成。
任職要求:
1、熟悉種子行業政策與法規、營銷知識;
2、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力,具有團隊精神,能共同推動團隊目標達成;
3、有政府采購項目經驗優先,有糧改司,農牧廳資源者優先。
空調銷售經理崗位職責 篇15
崗位職責：
1、負責某片區的銷售管理工作，開發當地經銷商，打開區域市場；
2、挖掘客戶信息，進行有效過濾；與客戶溝通，建立客戶關系；
3、熟悉大專院校、科研、企業等單位的銷售及采購模式；
4、執行公司規定的銷售政策，并根據市場反饋，提出合理改進意見；
5、給客戶做demo，跟客戶進行有效溝通，將產品銷售出去。
任職要求：
空調銷售經理崗位職責 篇16
職位描述:
1、負責區域內的客戶的日常拜訪及銷售,完成公司下達的銷售任務;
2、負責開發區域內潛在的高校客戶資源;
3、全面完成客戶的'拜訪、回款、維護工作;
4、貫徹公司的市場活動和銷售策略;
5、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息并提供相關建議。
任職要求:
1、具有藥學、醫學、護理學、生物學專業,大專以上學歷;
2、具有高校銷售渠道,多肽類銷售工作經驗者優先;
3、具備良好的獨立工作、策略思考的能力;
4、有較強的溝通協調能力和團隊管理能力;5、市場開拓能力強,并具有敏銳的市場洞察力及良好的市場分析、判斷能力。
空調銷售經理崗位職責 篇17
崗位職責：
1、 負責公司產品與解決方案在相關區域內的市場開拓、維護與宣傳;
2、 完成公司下達的年度銷售任務與市場拓展目標;
3、 根據行業用戶業務場景，結合公司發展方向與解決能力，促成行業大客戶標桿案例;
4、 開發并管理區域合作伙伴，構建行業整體解決方案，拓展市場機會;
5、維護大客戶長期關系，保持行業用戶長期的滿意度、活躍度與合作意愿。
任職要求
1、 本科及以上學歷(985/211本科優先)，市場營銷、計算機、理科相關專業優先;
2、 三年及以上政府行業軟件、系統集成項目銷售經驗，有獨立運作項目、市場監管行業經驗者優先;
3、 良好的心理承受力、強烈的目標感、樂觀積極向上;
4、 較好的團隊合作能力、溝通能力和親和力;
5、 吃苦耐勞，能適應長期出差;
空調銷售經理崗位職責 篇18
職責描述：
1、負責區域市場渠道的`開拓工作；
2、為經銷商提供技術服務支持；
3、協助經銷商開拓市場，完成區域銷售任務。
區域劃分：
1、臨沂、張家港、江蘇各1人，當地人尤佳。
2、華南地區2―3名，自備小車，公司有油費補助。
3、西南地區2―3名，成都、重慶地區為主。
任職要求：
1、高中以上學歷，2年以上相關工作經驗；
2、有較豐富市場開拓經驗，吃苦耐勞，外地人可接收長期出差。
3、熟悉經銷商的開拓，了解市場和經銷商的需求。
4、有木工膠銷售經驗優先。
空調銷售經理崗位職責 篇19
職責：
1、參與項目銷售整體推廣計劃的制訂;
2、依據公司項目銷售指標與要求，計劃、組織、落實、完成銷售各項工作;
3、執行公司批準的銷售價格，根據市場和銷售情況，及時提出銷售價格調整建議;
4、銷售現場管理，督導、檢查代理公司員工執行各項項目銷售工作制度、流程及公司管理制度;
5、組織召開項目周、月例會及相關專題會議;
6、與企劃等各部門的對接與協調，依據項目銷售實際調整策略;
7、處理突發事件及客戶投訴;
任職資格：
1、專科及以上學歷，市場營銷、房地產經營管理等相關專業;
2、3年以上地產銷售工作經驗，2年以上案場管理工作經驗;
3、熟悉合肥房地產市場和房地產政策法規;
4、有較高的溝通能力和談判能力;能準確有效地制定并執行銷售計劃，具有敏感的銷售觸覺
空調銷售經理崗位職責 篇20
職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格：
1、高中及以上學歷，男女不限，戶籍不限;
2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先;
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
5、有責任心，能承受較大的工作壓力;
空調銷售經理崗位職責 篇21
職責：
1、根據公司營銷戰略和銷售計劃，開展線上及線下銷售業務，達成既定的銷售目標;
2、負責公司電商各銷售渠道的開拓與日常運營;
3、負責開發和維護客戶資源，健全公司客戶檔案庫;
4、負責對競爭對手的品牌、價位、活動進行市場調查、分析研究和了解;
5、領導安排的其它工作。
職位要求：
1、專科及以上學歷，三年以上電商銷售相關工作經驗，辦公家具、建材行業優先考慮;
2、熟悉電商運營服務供應商，精通電商渠道銷售的運營和盈利模式，熟悉電商平臺的各項規定與操作流程及管理;
3、性格主動、熱愛銷售、心理素質佳、較強的抗壓能力;
4、 具有較強的學習能力和工作責任心，能夠自我學習與自我激勵;
5、 富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的客戶服務心態;
空調銷售經理崗位職責 篇22
根據銷售部經理布置的任務，擬定自己的工作計劃，包括客戶分析、政策主攻方向、客戶拜訪時間、客戶的主要情況及發展潛力、客戶的大概情況及發展趨勢等。
根據歷史資料及信息，分析與確定已有的主要客戶，了解這些客戶的主要情況及發展潛力。
通過定期拜訪、傳真、電話等有效手段與主要客戶保持并發展良好關系，同時開發新的客戶。
在授權范圍內，同客戶商談價格，與列入的等級的客戶簽署有關訂房協議。
直接與各商務客戶保持聯絡，及時發現潛在需求，開發潛在客戶。
負責定期提交市場銷售報告。
與相關部門協調做好對重要客人的服務工作。
根據需要參加飯店行業，旅游行業及其他客戶組織的展銷活動，會議和公共關系活動。
接受客戶預訂，及時快速地予以書面確認，并及時將訂房單送至預訂部，防止工作脫節。
負責做好每日銷售報告、每周計劃安排、每月客戶分析等。
及時反饋客戶的意見或投訴,并將處理結果及時告知客戶,體現酒店高效率和高標準。
空調銷售經理崗位職責 篇23
職位描述：
1、負責wtw在線儀表、實驗室設備的推廣、客戶跟進。
2、了解和掌握客戶需求，開發和挖掘銷售資源，完成上級下達的任務指標。
3、系統整合客戶資源，疏通銷售渠道。
4、完成項目的策劃與推廣，建立和維護良好的客戶關系。
5、對新用戶進行報價，并跟蹤反饋直至簽約，客戶關系建立與維系。
6、區域內大客戶管理。
任職要求：
1、大專以上學歷，儀器儀表、環境工程、水文、化學分析等相關專業。
2、3年以上分析儀器、儀表銷售經驗，有哈希、e+h、島津、horiba等品牌工作背景優先。
3、具備英文讀寫能力，可閱讀原廠英文資料。
4、身體健康、有吃苦敬業精神、可適應出差者為佳。
5、具有自我約束及獨立工作的能力。
6、具有較強的成就導向、堅韌性、人際理解及溝通能力、發現和捕捉機會的能力、信息收集能力、能承受工作壓力
儀器銷售部經理崗位
空調銷售經理崗位職責 篇24
職位描述：
1、負責食品檢測儀器市場客戶開發和渠道建設
2、負責檢測儀器市場銷售目標達成
3、管理和組建銷售團隊，提高團隊績效
4、參與制定團隊銷售指標，制定團隊銷售計劃，培訓、監督下屬完成銷售任務
5、負責銷售談判和合同簽訂
6、協調客戶與公司之間關系
任職要求：
1、環境工程、環境科學、化學化工、食品相關等專業
2、5年以上的檢測儀器銷售經驗，熟悉食品安全檢測行業市場及渠道者優先
3、優秀的市場分析判斷能力與反應能力，具有創新性
4、優秀的銷售管理能力
5、事業心強，能承受工作壓力。極強的執行能力
空調銷售經理崗位職責 篇25
1、開拓門鎖、回水器、車樁以及其它智能家居產品電商運營平臺、社交主流媒體圈及生活圈渠道合作；
2、對接電商平臺并維護良好商務合作關系，尋找公司產品新的合作點及電商渠道，挖掘新的.盈利增長點；
3、負責拓展方案及商務合作條款的制定，對合作機構（平臺）進行跟蹤考核，保證項目有效運行、推進及盈利；
空調銷售經理崗位職責 篇26
職責：
1、客戶開發與跟蹤，客戶需求了解，方案撰寫，商務談判，合同簽訂;
2、制定銷售計劃：進行信息處理、分析;按照應用領域，確定市場目標;按期拜訪客戶。
3、做好客戶項目前期溝通及商務、售前技術支持部門銜接事宜;
任職要求：
1、精通辦公自動化軟件以及辦公設備;
2、1年以上音視頻行業、弱電系統集成行業或相關音視頻行業銷售工作經驗(條件優秀者不限定工作經驗);
3、能夠獨立進行銷售工作，具有一定的銷售理論知識，具有一定的談判技巧，能獨立完成招投標工作;
4、具有較強的人際交往能力和溝通能力，以及良好的客戶服務意識;
5、能適應出差，有駕駛證者優先;
空調銷售經理崗位職責 篇27
職責：
1.負責項目的前期咨詢、用戶現場方案講解、交流、并與技術工程師配合，做出客戶滿意方案設計工作;
2.負責中小規模項目的項目啟動會組織、實施方案編寫、任務分解和施工進度安排等項目管理工作;
3.負責與原廠工程師、客戶一起對項目中各類安全設備的安全策略的配置進行確定、實施和驗證;
4.負責對項目中產品的原廠工程師、項目實施工程師進行實施要求培訓，并對培訓內容中的實施要求進行監督和驗收;
5.負責解決項目中出現的各類問題，對于影響項目進度的重大問題及時向上級項目負責人匯報;
6.項目文檔的編寫、項目匯報材料的編寫工作;
7.按合同要求組織各方面人員對甲方相應管理員進行技術和意識方面培訓;售后服務的遠程或現場技術支持。
任職要求：
1.大專及以上學歷，1年同行業銷售工作經驗及管理經驗，市場營銷、計算機相關專業;
2.具備較好的邏輯思維能力，有良好的文案撰寫及整理能力;
3.具有較強責任心和應變能力，表達能力清晰;
4.有工作激情、具有極強的溝通及協調能力;
5.具備豐富的基礎知識，學習上手能力強;
6.性格開朗、誠信實干、責任心強，有團隊合作意識，有一定的抗壓能力;
7.掌握行業大客戶銷售特點，有良好的客戶關系基礎;
8.有相關涉密資質者優先考慮。
9 具有對軍隊，機要，保密局，軍工單位，科研院所組織機構熟悉者有優先
空調銷售經理崗位職責 篇28
車載電子銷售經理職位要求:
1、 具備很強的戰略企劃能力和市場敏感度;
2、 具備很強的領導能力，判斷與決策能力，
3、 具有強有力的執行力和問題解決能力;
4、 具有強有力的.跨組織、跨職能的溝通和協調能力;
5、 具有持續的學習能力。
6、 精通經營管理及市場營銷知識;
7、 汽車行業流程及體系，如ts16949
8、 熟悉汽車電子相關產品，如被動器件
8年以上汽車行業oem或者tier1銷售的工作經驗;5年以上管理經驗
工作內容:
1 參與制定車載global部門中長期銷售事業計劃，以及與之配套的利潤計劃、經營計劃及組織計劃;
1.2 根據市場變化，制定和執行歐美客戶策略、產品企劃
1.3 領導和參與部門在本地域的重點項目及任務;協同內外資源實施;
1.4 與總監保持密切聯絡和商談，確保戰略目標及重大決策的統一性;
1.5 統籌和合理分配資源，提高產出率、提升組織效率。職位要求:
1、 具備很強的戰略企劃能力和市場敏感度;
2、 具備很強的領導能力，判斷與決策能力，
3、 具有強有力的執行力和問題解決能力;
4、 具有強有力的跨組織、跨職能的溝通和協調能力;
5、 具有持續的學習能力。
6、 精通經營管理及市場營銷知識;
7、 汽車行業流程及體系，如ts16949
8、 熟悉汽車電子相關產品，如被動器件
8年以上汽車行業oem或者tier1銷售的工作經驗;5年以上管理經驗
工作內容:
1 參與制定車載global部門中長期銷售事業計劃，以及與之配套的利潤計劃、經營計劃及組織計劃;
1.2 根據市場變化，制定和執行歐美客戶策略、產品企劃
1.3 領導和參與部門在本地域的重點項目及任務;協同內外資源實施;
1.4 與總監保持密切聯絡和商談，確保戰略目標及重大決策的統一性;
1.5 統籌和合理分配資源，提高產出率、提升組織效率。
空調銷售經理崗位職責 篇29
1、負責團隊管理，以達成公司制定各項指標。
2、應對市場發展及時制定銷售策略。
3、負責所在轄區市場研究，指定區域方案制定，帶領團隊開拓市場。
4、了解分析商家的需求，和公司內部、外部相關團隊合作，提出并實施創造性的'解決方案幫助商家更順利的入駐、經營。
5、負責已入駐商家的招商運營，幫助不同層級商家發揮優勢、快速成長。負責關鍵商家的戰略性合作談判。
6、負責團隊建設、培訓、績效考核。