藥劑科部門職能和崗位職責優秀（精選3篇）

藥劑科部門職能和崗位職責優秀 篇1

　　1、全面負責醫院藥學的行政和業務技術管理工作，制定本院藥學發展規劃，管理制度，并組織實施，對各室有檢查、指導、監督、考核、獎懲權。

　　2、藥劑科的`基本任務是：科學地管理全院藥品；為醫療需要及時準確地調配處方和制備各種制劑；供應質量合格的藥物；配合醫療需要積極開展科學研究工作。

　　3、根據本院醫療和科研需要。按照“基本用藥目錄”。編制藥品采購計劃，做好藥品保管、供應及帳卡登記、進銷帳目統計報表，收方、發藥并審查核對等。

　　4、及時準確地調配本院處方，按臨床需要制備制劑及加工炮制中草藥。

　　5、為保證臨床用藥安全有效，建立健全藥品檢查和檢驗制度，對制劑和某些可疑藥品要嚴格檢驗，不合格的藥品不準使用。藥品檢驗工作接受當地藥檢所業務指導。

藥劑科部門職能和崗位職責優秀 篇2

　　一、崗位描述

　　全面負責公司人力資源的開發和利用，制定并實施有關人事調配、薪酬福利、勞動保障、績效考核、培訓開發等方面的方針政策。

　　二、崗位職責

　　采購部經理職位說明書

　　職務名稱:采購經理

　　所屬部門:采購部

　　直接上級職務:公司總經理

　　工作目的:

　　工作要點:

　　在采購部擔當領導，監督的重要角色。

　　工作要求:

　　工作目標與職責：

　　1制定采購計劃,修定采購制度。

　　2統籌安排采購資金。

　　3監督和考評采購人員，并指導其工作。

　　4決策購進業務活動，提高經濟效益。

　　5組織領導采購人員搜集市場信息，預測可供貨源及其趨勢，為公司領導當好參謀。

　　6與供應商建立良好的關系。

　　7.工作完成結果及衡量標準:提高采購決策的準確性，發揮協調作用，不斷完善各種制度，保證采購部門在良性運轉的基礎上工作，從而提高經濟效益。

　　8.對本部門的工作負責。

　　9.負責制定本部門各級人員的職責和權限。負責指導、管理、監督本部門其他人員的業務工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;

　　10.完成常務副總臨時交辦的其他臨時性工作。

　　6.1采購部經理

　　6.1.1崗位職責

　　采購訂單的擬定，采購計劃的編排、產品訂購及交貨期的控制；

　　產品供應商的尋找、資料的收集及開發工作；

　　與供應商的比價、議價談判工作，與供應商以及其他部門的溝通協調等；

　　改進采購的工作流程和標準，通過盡可能少的流通環節，減少庫存的單位保存時間和額外收入的發生，以達到存貨周轉的目標；

　　發展、選擇和處理當地供應商關系，如價格談判、采購環境、產品質量、供應鏈、數據庫等；

　　對舊供應商的價格、產能、品質、交貨期的審核工作，以確定原供貨商的穩定供貨能力；及時跟蹤掌握價格行情變化及品質情況，以期提升產品品質及降低采購成本；

　　制定部門工作計劃，主持部門工作，進行部門建設、部門內員工的管理培訓工作；

　　對采購員的業績進行考核、評比，以確定采購的產品符合客戶的需要；

　　完成上級領導交辦的其他臨時性工作。

藥劑科部門職能和崗位職責優秀 篇3

　　1、制定并完善切實可行的采購、檢驗、倉儲、配送等管理工作流程;

　　2、了解采購部經營管理情況并提出處理意見或建議;

　　3、全面負責公司采購工作，負責采購部的日常預算、策劃、采購、活動、培訓和會議等;

　　4、負責采購部門管理工作，以及人員的培養與管理等。