保潔的崗位職責（精選33篇）

保潔的崗位職責 篇1

　　1、 帶領全班人員遵守各項規章制度，主持全班工作，直接對管理處負責。堅決執行主任指令，帶領全隊人員依據崗位職責，認真做好區內保潔工作。

　　2、 全面熟悉崗位職責，任務、工作要求、考核標準、人員狀況及配備的服裝和裝備等。

　　3、 負責保潔班各項工具的領用和管理。

　　4、 負責保潔班各項工作的具體開展，根據實際情況對各崗位保潔人員合理調配。

　　5、 制定和實施保潔班周、月、季度、半年、年度工作計劃。

　　6、 依照標準檢查、督促保潔員的工作，做好區內保潔區域內的衛生巡檢工作。

　　7、 及時做好保潔部相關記錄的整理、存檔，已備查閱。

　　8、 召開保潔班會議，組織保潔人員進行定期和不定期的培訓、學習。

　　9、 不斷學習專業知識，提高自己的服務技能，為業主提供優質的服務。

　　10、 完成管理處交辦的其它任務。

保潔的崗位職責 篇2

　　一、農村保潔員崗位職責

　　1、儀容端正、著裝整齊，聽從村委的統一調度和工作支配。

　　2、宣揚黨和國家及各級政府市容環境衛生政策法律法規，主動參加文明村、“漂亮鄉村”創建和精神文明建設等。

　　3、引導村民自覺規范存放垃圾，教化勸告禁止亂堆物、亂招貼、亂涂寫等影響環境衛生的行為。

　　4、做好本轄區村民和外來暫住人員生活垃圾的收集和宅前屋后的衛生公共保潔。

　　5、做好村內主要道路、橋堍的清掃保潔，剛好清除電線桿、橋欄、墻壁等物體上的亂招貼、亂涂寫。

　　6、做好本轄區內垃圾房、垃圾車輛的`保潔和環衛設施的保管養護。

　　7、依據村委和上級業務部門的要求，完成其它有關交辦的工作任務。

　　二、保潔待遇及考核方法

　　保潔員實行一年一聘，自每年1月1日至每年12月31日，聘用期滿后，如無異議，可以續聘。保潔員待遇初定每月500元，每月進行考核，檢查考核根據村環境衛生檢查考核細則執行。檢查在70分一下為不合格，70-80分合格，80-90分良好，90-101分優秀，考核合格以上全金額發放工資，年底評比表彰優秀農村保潔員。

保潔的崗位職責 篇3

　　1. 負責辦公樓四層辦公區工位及領導辦公室桌面的擦拭，地面的清潔，地毯的吸塵。

　　2. 負責辦公樓四層所有辦公區域垃圾的收集與處理。

　　3. 負責辦公樓四層午休及下班后的節能檢查，關閉無人區域的電燈與空調，切斷飲水機電源。

　　4. 負責辦公樓四層會議及領導訪客招待用茶。

保潔的崗位職責 篇4

　　1、按規定衛生標準要求，保質保量地完成本人所分管區域內的清潔工作。

　　2、妥當保管清潔工具和用品。

　　3、清潔過程中發覺衛生設施設備的損壞要剛好報修。

　　4、定期做好公共衛生間的.消毒工作。

　　5、作好公共場所的節水、節電工作。

　　6、仔細完成上級主管臨時交辦的其他任務。

保潔的崗位職責 篇5

　　（一）儀容儀表標準

　　1.員工上班時必須穿著整潔的工作制服，戴好工牌。要求制服干凈平整無破損并扣好所有紐扣。

　　2.男士頭發必須定型確保在上班時不亂，不得留長發和怪發型，鬢角不得過耳，必須每天刮胡須。

　　3.女士頭發不能過肩，如過肩必須盤起。

　　4.不得佩戴飾物和留長指甲，要經常修剪指甲。

　　5.制服口袋內不得裝與工作無關的東西。

　　6.工牌需水平佩戴與左胸。

　　7.必須勤洗手洗臉。

　　(二)禮貌禮節要求

　　8.與人講話時須面帶笑容注視對方，并隨時注意會帶對方的問題。

　　9.必須時刻使用禮貌語言，如：請、對不起、打擾了、謝謝、麻煩您等。

　　10.隨時注意向業主方管理人員和客人問好致意。

　　11.嚴禁在通行時和客人搶道，員工應順著墻邊走。

　　l 2.客人問路和回答時嚴禁隨手用工具或手指指引，應四指并攏，手臂彎曲，用手勢指出方向。

　　l 3.推塵時和客人保持一定距離，嚴禁沖撞和阻擋客人。注意回避客人。

　　14.做錯事時，必須首先道歉，請求諒解，嚴禁強詞奪理。

　　15.遇到有關公司的投訴時無論是否與己有關，首先要代表公司向甲方或客人道歉，不得講“不是我的事”“我不知道”等語言。

　　16.得到任何人幫助時，必須表示感謝。

　　17.得到甲方表揚時，應回答“謝謝，這是我應該做的”。

　　18.不得直接拒絕甲方的任何要求，當甲方要求無法做到時，應盡量給對方詳細解釋，以求諒解。

保潔的崗位職責 篇6

　　1.負責公司旗艦體驗中心日常保潔工作，保持指定區域干凈整潔;

　　2.打掃咖啡吧區域衛生，收拾整理會議室等;

　　3.合理使用和放置保潔用具;

　　4.其他上級領導安排的保潔相關事宜。

保潔的崗位職責 篇7

　　崗位職責:

　　1、負責協助項目經理對基層保潔員的崗位技能培訓;

　　2、負責物業保潔項目行政后勤管理;

　　3、負責協助項目經理對基層保潔員的招聘;

　　4、協助項目經理完成日常工作。

　　崗位要求:

　　1、物業保潔行業3年以上經驗，年齡30-45歲;

　　2、數量使用常用辦公軟件;

　　3、具有一定的溝通能力;

　　4、身體健康，無不良嗜好。

保潔的崗位職責 篇8

　　熱情友好的問候客人，為每一位客人提供高標準的服務。遵守酒店的工作政策及程序，以及員工手冊中的條款。

　　在公共區域主管的指導下負責酒店的清潔工作，根據公共區域領班的指令執行任務。

　　正確使用清潔設備及用品，在指定的區域進行打掃和清潔 。

　　向客房部辦公室上交在公共區域內發現的任何物品, 并做好遺留物記錄 。

　　嚴格按照各項操作程序工作，愛護飯店各種清潔工具，及時清潔和保養所使用的工具 。

　　面帶微笑, 以真誠的態度為客人服務 。

保潔的崗位職責 篇9

　　一、根據公司的管理方針、目標和任務，制訂清潔衛生管理方案、安排，并估計預算費用，報批后組織實施。

　　二、制訂保潔隊工作要求、標準、考核、督察條例等管理制度，報批后組織實施。

　　三、聽從領導，貫徹執行公司和主管領導下達的各項指令。

　　四、模范帶頭遵守公司、管理處及保潔隊的各項制度，組織、支配、落實各項清潔衛生工作，并進行巡查，指導和監督。

　　五、公道正派、以身作則、秉公辦事、嚴格管理、建立隊內良好工作作風、秩序；關切下屬，幫助隊員解決一些力所能及的`困難。

　　六、組織隊員進行專業技能學習、培訓，提高員工工作質量、效率，培育優秀保潔員。

　　七、依據工作中實際狀況，提出改善建議，報批后組織實施。

　　八、負責清潔用品、工具等物料申購、領用、發放、管理工作，指導隊員運用，并檢查運用、保養及清潔狀況。

　　九、負責垃圾收集清運、垃圾轉運站及配套設備、車輛運行、保養、修理、管理工作。

　　十、常常探望住戶，收集住戶對環衛工作的建議、要求、看法，剛好匯報管理處，并依據實際狀況制訂相應措施，報批后組織實施。

　　十一、收集環衛工作資料，總結工作得失，建立環衛工作檔案。

　　十二、正確協調處理與政府環衛管理機構及管理處其它部門的關系，并依據管理外指示協作其它部門工作。

　　十三、在完成額定工作任務基礎上，同外界接洽清潔服務業務，做好創收工作。

　　十四、組織隊員開展不定向服務工作，樹立保潔隊良好形象，增進同住戶間的溝通、理解。

　　十五、剛好組織、實施、完成管理處臨時布置的工作任務。

　　十六、定期向主管領導匯報保潔隊工作狀況。

保潔的崗位職責 篇10

　　1.在物業管理員的領導下，嚴格遵守公司制度、聽從指揮、服裝整齊、禮貌待人，工作主動主動、仔細負責

　　2.負責辦公樓公共區域的'打掃清潔、消毒除異味工作

　　3.負責董事長辦公室、總裁辦公室的全面保潔工作；包括辦公桌椅、辦公柜、電腦、電話室內玻璃、欄桿、地面吸塵、門框擦拭、辦公室內植物澆灌、擦拭魚缸、換水等

　　4.負責車間辦公室的衛生間、淋浴間的清潔工作

　　5.工作中發覺辦公樓內各類設備設施故障或者異樣剛好匯報

　　6.負責區域內的花草澆水；保持清潔清掃工具干凈整齊、規范擺放

　　7.每日下午負責將各個辦公室垃圾的剛好清除、清掃、統一處理工作

　　8.負責將辦公樓四周草坪內垃圾剛好清理

　　9.有權勸阻、制止破壞公共衛生的行為，不能夠剛好處理或者已解決時應馬上匯報，有權在工作中提出一些合理化的建議

　　10.負責完成領導交辦的其他任務

保潔的崗位職責 篇11

　　1、向項目經理匯報，完成本部門的質量目標;

　　2、負責領導環境管理部的日常管理、運營及實施已建立的政策和標準操作程序;

　　3、負責招聘部門員工，并進行員工培訓(業務、體系文件等)及日常管理;

　　4、按公司要求及時與員工簽訂勞動合同，并負責部門員工的檔案管理;

　　5、根據財務要求，訂購、控制消耗和正確使用物料、藥劑和設備;

　　6、根據運作管理要求，進行成本控制;

　　7、與客戶保持良好關系，確保所有區域保持良好清潔度，不斷提高客戶滿意度。

　　8、完成上級經理交辦的其他事務;

保潔的崗位職責 篇12

　　1.制定并組織實施保潔和綠化服務方案、保潔和綠化服務計劃和預算;

　　2.對保潔員、綠化工進行日常專業訓練，以及績效管理(輔導、評價、反饋，激勵);

　　3.對本部門的保潔和綠化服務進行例行工作檢查(每天)，并不斷改進保潔和綠化服務品質;

　　4.與公司環境專業同事分享保潔和綠化專業知識以及行業其它資訊(專業溝通與交流)，將最佳環境服務實踐轉化為物業項目環境服務管理要求;

　　5.參與物業項目對新交付的園林綠化、清潔相關設施設備的交接驗收工作;

　　6.負責組織新接物業室內、外清潔開荒工作;

　　7.負責組織春季、秋季綠化環境提檔升級，夏季抗旱保苗工作;

　　8.完成領導交辦的其他工作。

保潔的崗位職責 篇13

　　保潔主管崗位職責

　　1、保潔主管應具備良好的思想素質和嚴肅認真的工作態度，熱愛樓宇管理工作，熱心為業戶商家服務，團結全體員工齊心協力地完成各項工作任務。

　　2、保潔主管應對清潔的管轄區域了解，對環境清潔衛生負全面責任。

　　3、保潔主管每天例行巡視檢查制度，對管轄樓宇的各個樓層、公共區域的清潔衛生，以及設施的狀態情況做到心中有數，發現問題及時通知客服，并督促及時解決。

　　5、為保持轄區的清潔衛生始終處于良好狀態，保潔主管每天應全面檢查兩次，填寫檢查登記表。將檢查結果填入考核表格內，每月總結一次，報經理評定。

　　6、每月發放衛生工具及清潔材料，工具及材料的領用應本著滿足工作實際需要，努力降低消耗，節約成本，從嚴控制的原則。

　　7、組織員工參觀學習先進單位在清潔、衛生等方面的做法和經驗，取長補短，不斷改進日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清潔標準。

　　保潔主管應具備的基本素質

　　1、有較強的組織協調能力，有物業保潔管理經驗。

　　2、具有較強的責任心，較高的職業道德，任勞任怨的奉獻精神。

　　3、熟悉各項保潔工作的流程和操作方法。

　　保潔主管每日工作流程

　　（具體時間視情況而定）

　　7：30監督檢查保潔人員上崗情況7：307：50監督領取物料

　　7：50-11：30監督各崗位保潔人員到崗情況及衛生檢查11：30-12：30午餐休息時間

　　12：30-16：20xx：20-16：30衛生檢查、巡視園區、商場、酒店、門市，安排一些臨時性工作每日總結例會

保潔的崗位職責 篇14

　　崗位職責:

　　1、負責對服務中心環境衛生、綠化方面工作的管理;

　　2、負責對服務中心保潔員、綠化員進行崗位培訓，做好培訓記錄;

　　3、負責服務中心環境衛生、清潔、綠化工作進行檢查、監督、指導，以及對保潔員、綠化員進行考核，并做好記錄;

　　4、按有關規定和要求及時糾正、處理環境衛生、綠化方面服務過程中發生的不和格現象，發現重大問題及時上報;

　　5、協調處理關于環境衛生、綠化方面的投訴;

　　任職資格:

　　1、25~45歲，大專及以上學歷，物業管理專業更佳;

　　2、具有三年以上高檔住宅物業環境管理工作經驗;

　　3、精通物業服務環境條線各項工作的具體內容、標準、程序。

保潔的崗位職責 篇15

　　一、保潔工作的`現場管理，及時了解保潔員的思想和生活動態，解決疑難問題，并定期向服務中心主管匯報。

　　二、嚴格按保潔管理作業程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實現工作的量化、細化，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、定期檢查等檢查制度，考核結果切實與員工工資掛鉤。

　　三、合理配置區域內保潔和清掃工具的數量，合理配備保潔人員，確保住宅區內不留衛生死角。

　　四、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止各種違章現象，現場督導保潔工作。

　　五、經常檢查商場、店鋪，落實“門前三包”責任，嚴禁擺攤設點，占道經營。

　　六、負責保潔內務管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結一周保潔工作。

　　七、負責保潔員的崗位技能培訓工作(清潔劑，清潔工具，清潔設備等)。

　　八、帶領保潔各班完成服務中心或公司領導安排的臨時任務。

　　九、完成上級領導交代的任務，定期向上級領導匯報工作情況。

　　十、制定合理績效考核制度，對好的員工給予鼓勵和獎勵，同時對表現不好的員工給予指導、批評、處罰，對情節嚴重者解雇。

保潔的崗位職責 篇16

　　保潔員在管理部經理領導下進行工作，要仔細履行本崗位職責：

　　一、遵守富陽三鑫保潔公司各項管理制度，統一著裝上崗，樹立良好形象。

　　二、聽從上級領導指揮，根據《衛生管理實施細則》保證質量地完成本人所分管區域內的保潔工作。

　　三、遵守職員紀律，堅守工作崗位，工作時間不準干私活或做與工作無關的.事情。

　　四、發揚互助精神，支持同事工作，以禮相待。

　　五、清潔過程若發覺異樣現象，如跑、冒、漏水和設備設施損壞、故障等，剛好報告主管領導或專管人員，必要時主動幫助專業人員解除故障。

　　六、發覺事故隱患和可疑跡象，馬上報告上級領導，并有義務監視事態過程或實行有效措施，限制事態發展。

　　七、妥當保管清潔工具和用品，不得丟失和人為損壞，不得將清潔工具和用品私借他人運用和帶回家中運用。

　　八、剛好辦理甲方對保潔質量提出的看法和建議，不得與其發生爭吵。

　　九、拾金不昧，拾到物品馬上上交或送還給失主。

　　十、仔細完成上級主管臨時交辦的其他任務。

保潔的崗位職責 篇17

　　1、宣傳黨和國家及各級政府市容環境衛生政策法律法規，積極參與精神文明建設等各項創建工作。

　　2、引導居民自覺規范存放垃圾，協助市容環衛部門教育勸說禁止亂設攤、亂堆物、亂招貼、亂涂寫等影響市容環境衛生的行為。

　　3、做好本轄區居民和外來暫住人員生活垃圾的收集和宅前屋后的衛生公共保潔。

　　4、做好居委會周邊及所在企業外圍、主干道路、橋堍的清掃保潔，及時清除電線桿、橋欄、墻壁等物體上的亂招貼、亂涂寫。

　　5、做好本轄區內垃圾房、垃圾車輛的保潔和環衛設施的保管養護。

　　6、根據社區和上級業務部門的要求，完成其它有關交辦的工作任務。

保潔的崗位職責 篇18

　　1、產品和服務的運營及交付管理，對服務交付的時效及質量負責;

　　2、根據部門管理指標，設計目標管理體系及數據報表體系;

　　3、周、月、季、年度數據報表匯總整理、公示發布;

　　4、數據分析及問題整改方案輸出，新品設計、優化及推進;

　　5、針對供應商合作伙伴進行服務標準及常用數據分析方法工具等的培訓;

　　6、客戶服務體驗管理，包括線上線下體驗，滿意度及nps管理。

保潔的崗位職責 篇19

　　一、負責教學樓內公共走廊、大廳、墻壁、樓梯、樓梯扶手的清潔衛生。

　　二、負責教師休息室地面、桌面、凳椅的清潔衛生。

　　三、負責教室內的墻壁無蜘蛛網，地面無紙屑、灰塵，課桌椅干凈無污漬，黑板無積灰，講桌教具擺放整齊。

　　四、每天上午、下午各沖洗廁所一次，做到廁所干凈無異味、無尿堿，無煙頭紙屑。

　　五、工作期間對教學樓內的走廊、樓梯、墻壁、衛生間進行巡查，發現紙屑、灰塵、蜘蛛網、污漬等及時清掃干凈。

　　六、保證走廊、樓梯暢通，無雜物堆放。

　　七、樓內垃圾桶、衛生間垃圾簍做到日產日清，及時運到指定垃圾堆放處，保持樓內清潔。

　　八、保管和愛護好各自的保潔工具，在清潔過程中，做到節約用水、用電。

　　九、強化責任心和服務意識，完成學校和公司安排的其他臨時任務。

　　十、嚴格遵守勞動紀律，工作時間內統一著裝，保證到崗在位。

保潔的崗位職責 篇20

　　一、后勤保潔人員必須服從領導，聽從指揮，認真遵守勞動紀律，嚴格執行崗位職責，執行學院的各項規章制度。

　　二、遵循“以人為本、服務第一”的工作宗旨，負責責任區的清潔衛生工作，為學院師生員工創造一個清潔、舒適、優美、文明的工作、生活、休息環境。

　　三、堅守工作崗位，不遲到，不早退，不脫崗，不干私活；講究工作效率，不在上崗時間串崗、聊天、睡覺；不做其他與工作無關的事情；有事請假。

　　工作時間（可隨季節作適當調整）：一般清掃保潔時間為早上6：30到晚上17：30，特殊要求的路段除外。做到早上8：30前完成普掃一次，其他時間為循環往復的清掃保潔。

　　四、愛崗敬業，工作要有責任心，認真做好責任區的各項清掃工作，不留死角，不拈輕怕重，工作積極主動，服從分配。待人有禮，工作盡責，團結協作，愛惜公物。律己律人，保障學院利益。

　　五、按下列要求做好責任區的清潔衛生工作：

　　1、樓道：每日清掃拖洗地面至少二次以上，做到拖洗地面整潔、光亮，瓷磚面光亮；消防栓玻璃透明，無灰塵。室外：做到路面、草坪整潔、無雜物堆放，無瓜果皮殼、紙屑、煙頭，無落葉，無起眼的碎石沙子。

　　2、不準在樓道、天井內堆放清潔工具、廢品、雜物等。

　　3、每日及時清走垃圾桶內及紙簍內的垃圾，不許堆積，不得隨意亂倒。及時用水將垃圾桶沖洗干凈，及時擦洗垃圾桶表面。

　　六、垃圾清運制度

　　1、負責垃圾清運的人員每日早晚兩次清運垃圾，確保垃圾日產日清。

　　2、清運對象包括垃圾收容器或固定垃圾堆放點及其沿路的垃圾桶，確保垃圾堆放點無可見雜物。

　　3、垃圾清運時必須按照清運程序進行，嚴禁對師生構成生命財產威脅的清運程序，如從高樓丟扔垃圾至地面，發現一次將嚴懲不怠。

　　七、愛護及正確使用清潔工具及用品，每次使用后放置在指定地點，勤儉節約，杜絕浪費。工具應有一定的使用周期，如需更換，以舊換新，如無故遺失，應做相應賠償。

　　八、節約用水、用電，發現未關好的水龍頭和照明燈，應及時關好。下班前檢查并關好責任區內的水、電開關。

　　九、有權監督師生員工遵守衛生規定違反校園衛生管理規定的行為，勸導、批評教育、制止。對不服從管理、教育的，及時向有關部門反映。

　　十、后勤處定期或隨時檢查責任區衛生保潔工作，檢查時如發現離崗、無崗者或衛生責任區不能達到標準，不能服從檢查、監督和不能完成當天所應完成的任務，將按情節每次罰款5―10元。檢查認定多次不能按崗位要求完成工作，后勤處上報學院，解除聘任。

　　十一、保潔員工作考核

　　1、考勤

　　遲到、早退，每次扣罰當日公資。單月累計5次，解除勞動合同。曠工、脫崗，每次扣罰3日工資。單月累計2次，解除勞動合同。病假，需持醫院證明，扣發病假期間工資。事假：扣發當日工資。

　　2、日常工作考核

　　由監管人員考核，每日填報學院衛生記錄日報表。

　　（1）地面出現垃圾、痰跡、口香糖漬；

　　（2）衛生間出現大小便漬、水銹漬；

　　（3）扶手上出現灰塵、污漬；

　　（4）垃圾桶內垃圾超過3/4。

保潔的崗位職責 篇21

　　1、負責物業管轄區域專業保潔工作。

　　2、負責項目保潔員日常管理工作。

　　3、負責保潔員實際操作技能培訓，限制保潔員正確運用清潔設備，做好設備的保養工作。

　　4、負責保潔員平安培訓工作，杜絕事故發生。

　　5、同上級保持緊密溝通，并主動主動提出合理化建議。

　　6、完成上級交辦的其他工作。

保潔的崗位職責 篇22

　　1)向管理處經理負責，全面管理本部門的各項工作；

　　2)負責制定工作計劃，合理安排人才、物力、財力，并負責監督執行、實施及總結，對屬下員工的安全作業、工作質量、物料消耗、設備等負有管理責任；

　　3)組織屬下員工認真完成各項日常工作，加強自身管理知識學習，制定部門各項培訓計劃，定期開展員工培訓，不斷提高管理水平和員工的業務技能；

　　4)指揮員工嚴格執行作業操作規程，正確使用保潔設備、工具和清潔劑；

　　5)報告管理處經理本部門各項工作的完成情況，發現問題及時整改；

　　6)抓好部門的環保意識建設，關注環境影響，節約能源，防止污染；

　　7)堅持每天巡視小區二遍，有效制止各種違章現象，檢查督導各班操作規程的執行情況；

　　8)積極開展有償保潔服務，負責安排和跟進工作，提高服務效率和服務質量，增加管理處的經濟收入；

　　9)努力做好屬下員工的思想品質教育，提高部門凝聚力，最大限度地發揮和調動部門員工的工作積極性和服務熱情及責任感；

　　10)加強同其他部門的工作協調和溝通，樹立整體服務意識；

　　11)負責部門物料的計劃、申購、使用和控制，做到物盡其用；

　　12) 收集環境保潔部質量/環境管理記錄，做好統計、分析、改進、創新等工作；13)完成上級領導交辦的其他任務。

　　基本要求：

　　1)管理處經理的直接領導下，全面負責貫徹實施小區的清潔衛生工作；

　　2)清潔衛生實行責任制，有專職的保潔人員和明確的責任范圍，實行標準化保潔；

　　3)整個小區清潔衛生管理質量按保潔服務工作檢驗標準和辦法進行評分達到90分以上；

　　4)認真抓好員工紀律和工作質量，努力加強保潔隊伍建設，提高保潔服務效率；

　　5) 本部門無環境因素失控事件發生。

保潔的崗位職責 篇23

　　一、按時上下班，不遲到不早退。上班期間必須穿工作服，佩帶胸卡，嚴禁擅自離崗。

　　二、每天至少清掃、拖檫走廊地面、樓梯兩次。做到樓梯無垃圾，走廊“五無”，無垃圾、無蛛網、無灰、無痰跡及污跡無雜物。

　　三、保持公共部位門窗玻璃干凈，拖把池清潔，陽臺無垃圾，樓梯扶手無積灰。要求樓內無衛生死角。

　　四、每天至少傾倒垃圾桶兩次，并更換垃圾袋。垃圾裝袋后要及時處理，要求樓內無囤積垃圾現象。

　　五、做好開水器、洗衣機等公寓服務設施的衛生清潔、保潔工作。發現上述設施損壞時及時向管理員或學管科匯報。

　　六、做好蚊蠅消殺和滅鼠工作。宿舍廁所每半月至少清洗消毒一次。

　　七、衛生清掃工具須按要求定點擺放，嚴禁隨意在樓道擺放衛生清掃工具。

　　八、有權制止學生的各種破壞、污染公寓環境的行為；鼓勵和督促學生養成講究衛生、愛護公物，文明住宿的生活習慣，配合管理員做好日常管理工作。

　　九、熱情為同學服務，拾到財物要交公。熟練掌握消防器材的使用方法和安全門鎖的開啟。發現各類隱患或突發事件等能及時采取應急措施，并及時向管理員或學管科匯報。

　　十、積極參加業務培訓，自覺學習有關清潔衛生知識，不斷提高綜合素質。認真完成學管科交給的其他任務。

保潔的崗位職責 篇24

　　一、崗位職責：

　　1、儀容端正、著裝整齊，聽從公司的統一調度和工作支配。

　　2、按公司要求高標準做好責任區內的清掃保潔工作。

　　3、剛好訂正責任區內裝修垃圾及生活垃圾的亂堆亂放行為。

　　4、按時收集小區的生活垃圾并清運至指定地點;定期對小區公共部位進行消殺工作。

　　5、幫助管理處做好小區安防工作，發覺可疑人或事，應馬上向管理處負責人報告。

　　6、負責收集住戶對小區環衛及管理服務工作的看法和建議，剛好向領導匯報;做好責任區環境衛生宣揚和管理工作臺。

　　7、完成公司臨時指派的其他工作。

　　二、工作要求及標準：

　　1、按規定著裝，舉止得體。

　　2、按時上下班，不遲到早退。

　　3、每天對責任區內的.樓道和道路及游樂設施進行清掃保潔一次，樓道每周還必需進行二次拖抹，并不定時巡察。

　　4、各類標識標牌、路燈、草坪燈每周抹一次。

　　5、保持地面無雜物、無積水，設施設備上無浮灰，無蜘蛛網。

　　三、要求及標準

　　一、樓道每日掃、抹、拖一次，要求地面光滑、無污跡，頂、角無蜘蛛網，墻面無亂貼亂畫現象。

　　二、天臺每四天掃一次，天臺及樓道內要求無雜物堆放，無自行車停放。

　　三、綠化帶每日清掃二次，要求無雜物、無落葉。

　　四、生活垃圾每天上午、下午各清運一次，要求垃圾桶外表亮潔，地面無污痕，桶內無異味。

　　五、定期清理商鋪前水溝。

　　六、小區道路、綠化帶保潔。

　　七、垃圾轉運站保潔。

　　八、小區信箱、公告欄保潔。

　　九、按時完成上級指派的其它任務。

保潔的崗位職責 篇25

　　1、3年以上物業保綠主管工作經驗;

　　2、具備綠化、保潔專業方面的知識，熟知綠化保潔材料工具的使用、保潔維護工序;

　　3、定期對保潔綠化人員進行培訓，并進行考核;

　　4、負責保潔綠化用品的保管、發放及采購計劃的編制;

　　5、具備良好的溝通、協調、管理能力;

　　6、工作中敬業、勤奮，能承受較強的工作壓力;

保潔的崗位職責 篇26

　　1、按公司要求高標準完成責任區域內的`保潔工作；

　　2、剛好收集并清運責任區域的垃圾，剛好增加及更換責任區域的物資；

　　3、拾遺顧客和他人的物品剛好交往監控中心，并做好物品登記工作；

　　4、完成公司臨時指派的其他工作；

保潔的崗位職責 篇27

　　1、會所餐廳的衛生清掃及餐具的回收工作，保持餐廳整潔、衛生

　　2、會所餐廳的餐具、廚具清洗工作

　　3、餐廳食品的清洗、切菜、打下手

保潔的崗位職責 篇28

　　1. 必需每天兩次打掃地面衛生、廁所衛生、走廊衛生。每天一次拖樓梯、擦洗樓扶手，每周三次(一、三、五)擦洗瓷片及墻壁，做到全天干凈。

　　2. 走廊過道：1-6樓每天至少打掃1次，保證地面清潔，無紙屑、積水、污跡。走廊窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬;

　　3、樓梯扶手：1-6樓每天至少打掃1次，保證地面無污跡，扶手無積塵。走道窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬;

　　4、剛好清除四層各辦公室垃圾筐內的垃圾，并送運到指定

　　5、衛生間：各樓層衛生間，每天必需打掃2次，剛好清理垃圾桶里的紙巾等，保證廁所墻面、地面、便池清潔干凈，無雜物、無積水，無異味;洗手池境面光明，臺盤面清潔，墻角旮旯無蜘蛛網;窗玻璃每月至少擦拭1次，保持無污漬;

　　6、會議室：地面、沙發、茶幾等每天上班前必需打掃1次，因會務須要，應按辦公室要求，做到隨時打掃，保證會議室清潔。窗玻璃、境框獎匾等每月至少擦一次。

　　7、三層樓面：三層每個月必需至少打掃三次，包括地面，三層內存放的貨物、玻璃窗;展示廳內的展示品、展示臺架和玻璃。

　　8、四層全部辦公室：

　　(1) 地面、桌椅、沙發、茶幾、電話等每天打掃1次，保證地面清潔，桌椅、沙發等無浮塵。

　　(2) 窗玻璃、書櫥及陳設品每月至少擦試1次，保持書籍資料以及陳設品擺放整齊，無浮塵。

　　9、6層的`地面每天中午飯后必需清掃一次，確保地面清潔。(廚房及室內、飯桌桌椅由廚房人員清理)。

　　10、因工作須要，必需隨叫隨到，開心地完成領導支配的臨時性工作、突擊性任務;

　　11、如有必要，應自覺幫廚，幫助炊事員搞好廚房工作。

保潔的崗位職責 篇29

　　一、負責售樓大廳日常清掃保潔。

　　二、負責該區域衛生間消毒及垃圾清運。

　　三、按時完成上級指派的其它任務。

　　工作標準及要求：

　　一、地面每日拖、掃一次，隨時保潔，要求地面亮潔，無污跡，無煙頭。

　　二、玻璃門、家具、展臺、空調、柜臺、洽談桌每日抹一次，隨時收拾洽談桌上的煙灰缸和紙杯，要求桌面潔凈無塵。

　　三、各處暗角無蜘蛛網。

　　四、痰盂、紙簍每日清倒一至二次，更換垃圾袋，要求無外溢污物。

　　五、衛生間每日清掃不得少于二次，并隨時保潔，要求地面干凈，無異味，無蚊蠅。

保潔的崗位職責 篇30

　　一、自覺遵守公司和管理處各項規章制度、工作標準以及《員工手冊》的要求。

　　二、負責院領導辦公室和職能部門辦公室室內清潔服務。

　　三、按照《室內清潔服務協議》的要求，為簽訂的單位或部門提供室內清潔服務。

　　四、協助其他公共區域的'保潔服務。

　　五、對待所有客戶熱情禮貌，認真回答客戶的簡單咨詢。遇到客戶有困難時，主動給予力所能及的幫助。

　　六、發現可疑人員及時通知監控室。必要時要先上前詢問。

保潔的崗位職責 篇31

　　公側衛生保潔標準

　　交接班時，接班人員對交班人員工作完成情況進行檢查打分。

　　1、公廁天花板的擦洗;

　　2、公側墻壁、門窗干凈，無便漬污漬；

　　3、蹲坑、尿池、刷洗干凈，無便漬污漬；

　　4、水箱的清潔擦洗；

　　5、衛生間地面干凈，無水漬（不滑），無污物、紙屑垃圾等；

　　6、每日要在清理干凈后，噴灑除味劑（空氣清新劑）；

　　7、做好巡查保潔工作。

　　商場保潔項目內容

　　1、商場公共區域地面清掃，拖擦，及巡回保潔；

　　2、垃圾容器的傾倒擦洗；

　　3、玻璃櫥窗角、柜臺、標牌角等的擦拭；

　　4、墻壁飾物、窗臺、標牌、展示板、扶手、拉桿的擦拭；

　　5、商場內其他設施的擦拭；

　　6、商戶包裝箱及垃圾的收集清運；

　　7、商場貨梯及扶梯的清理保潔；

　　8、辦公區域的清掃保潔；

　　9、商場安全通道步梯的清掃保潔；

　　10、注意事項

　　（1）保潔工作安排要根據情況靈活掌握。當顧客較少時，抓緊時間清掃、拖擦，當顧客擁擠時，進行邊角擦拭。商場清掃要在開門營業之前做完。

　　（2）商場客流量大時，保潔要十分注意，工具避免碰到顧客，不能影響顧客購物，盡量不要在人流量大的時候保潔。

保潔的崗位職責 篇32

　　1、明確責任范圍及工作標準，不斷加強學習及嫻熟駕馭各項工作技能。落實清潔衛生目標管理責任制，仔細執行清潔衛生工作規范，剛好做好各種工作支配與檢查;

　　2、負責制定工作安排，合理支配人才、物力、財力，并負責監督實施及總結，對下屬員工的平安作業、物料消耗、設備等管理責任;

　　3、制定各項培訓安排，定期開展內部培訓。

保潔的崗位職責 篇33

　　工作職責

　　1、全面負責保潔公司整體運營和業務拓展，擬定年度財務預算、決算方案；

　　2、制定保潔公司的發展戰略規劃，完成集團公司下達的各項經營管理指標；

　　3、善于調研、分析保潔市場發展趨勢，具有較強市場開拓和客戶關系維護能力，善于管理團隊并達成公司戰略目標；

　　4、根據業務發展目標建立科學、標準化作業流程體系并組建、培養規范、標準化的保潔團隊；

　　5、負責公司團隊建設、人才培養、績效考核等。

　　任職資格

　　1、38周歲以下，具有5年以上物業管理、保潔公司、家政服務公司部門經理及以上管理經驗優先；

　　2、大專及以上學歷；

　　3、具有較強的溝通能力及人際關系處理能力，良好的業務拓展能力；

　　4、能承受一定的壓力，并具有較強的開拓精神。