倉庫管理員的工作內容及職責（精選32篇）

倉庫管理員的工作內容及職責 篇1

　　1、建立健全倉庫成品出、入、存的手續，將出入庫單據錄入電腦系統并形成每日出入存報表。

　　2、根據銷售訂單開據發貨單，安排備貨。

　　3、負責審查出庫單據各人員簽字審核的完整性，對將要出貨的成品實物與銷售發貨單的要求品種、規格、數量進行核對。

　　4、負責成品庫所有出入庫單據的.妥善保管，并及時傳遞、回收。

　　5、根據客戶發貨需求的地址及時間，聯系合適的物流、快遞公司，發貨過程中與物流、快遞公司人員認真核對發貨清單，核實產品名 稱、規格及數量，客戶收貨人電話及地址等內容，以保證不得發錯貨，漏發、多發，造成不必要的損失。并在發貨結束后確認相關單據簽署的完整性；

　　6、按照公司財務報銷規定，進行相關物流費用的統計，報審及報銷工作。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇2

　　1、對驗收合格并已貼碼的產品，在接到上架任務時，及時進行產品上架，原則上上架任務不能隔日留存;

　　2、對在庫產品的進行合理堆放，按照系統原則擺放，未經主管同意，不得違反系統原則;

　　3、產品堆放要按照產品存放要求，杜絕倒置，堆放整齊美觀;

　　4、嚴格控制“五距”，不得壓線、超線擺放;

　　5、在養護員的指導下，嚴格按照要求進行開關門作業，確保庫區溫度合格;

　　6、保持庫區整潔，嚴格執行6S管理要求;

　　7、及時下發出庫任務、內部交易任務，每天檢查任務執行情況，異常情況及時匯報處理;

　　8、按照訂單要求操作，按時保質完成，需要特別關注備注信息;

　　9、對復核員提出的異議及時回應處理;

　　10、做好庫存盤點工作，確保倉庫產品帳、物一致;

倉庫管理員的工作內容及職責 篇3

　　1、協助倉庫主管進行來料驗收、核對、理貨、上架;保證帳卡物相符;維護安全庫存和再訂貨信息審核;

　　2、負責物資進、存、發放臺賬登記及物料分發，確保物料使用可追溯性;

　　3、保證實際存貨庫存準確無誤，負責核實物品的出入庫賬目、實物、原始單據的一致性;

　　4、定期盤點、清倉查庫及時處理積壓、呆滯、殘損、辨識等貨物;

　　5、定期向倉庫主管提交庫存盤點數據及發貨明細等;

　　6、按照企業有關規定，落實安全防范措施，做好防火、防盜、防爆工作，負責做好倉庫環境的清潔、衛生工作;

　　7、完成上級領導交辦的其他任務。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇4

　　1. 按照生產要求把相關物料配送至生產緩沖區，并與生產人員做好交接;

　　2. 負責物料到貨接收及入庫相關操作;

　　3. 負責物料存放區域6S工作;

　　4. 負責物料倉庫月末盤點;

　　5. 負責物料出入庫相關的ERP及MES系統的相關數據操作;

　　6. 完成部門領導交辦的其他事項。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇5

　　1、要認真執行出入庫登記制度。

　　2、必須熟悉本庫儲存物資的性質、數量、分布情況等問題。

　　3、不準在倉庫周圍堆放易燃可燃物,并要經常清理雜物。

　　4、要根據儲存物的性質,按規定安裝所需要的照明設備,不準隨便亂拉線,安裝電氣設備、電加熱器。禁止在庫內動用明火。

　　5、不準在庫內住人,無關人員禁止入庫。

　　6、要經常檢查門窗、報警裝置、滅火器,完好情況確保安全可靠。

　　7、對消防用水地點,必須十分清楚,要經常保持道路暢通,掌握使用、保養滅火器。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇6

　　職責：

　　1、按規格型號登帳建卡，標識正確，做到按生產批登記清楚，保證成品可追溯性;

　　2、配置相應的防火，防鼠設施，搞好倉庫衛生管理，保證倉儲整潔、整齊;

　　3、應用ERP系統，每月盤點，做到帳卡物一致;

　　4、及時根據生產和銷售要求，做到及時發貨，也要保證做到“同規格同型號、先進先出”原則;

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、學歷中專以上，

　　2、1年以上倉儲工作經驗。熟悉物流管理業務流程;有醫療器械相關行業經驗有限考慮;

　　3、熟練掌握相關辦公軟件。熟練操作ERP系統優先

倉庫管理員的工作內容及職責 篇7

　　1.貨物出入倉時，倉管員應依據，進倉單、提貨單核準出入物品的名稱、批號、數量，準確地收發貨，收發完畢后，應立即填寫掛在貨堆上的貨卡并立即入帳。

　　2.入庫物資嚴格把好驗收關，做好各種驗收數據記錄，發現變質拒收入庫，所有材料先進先發，后進后發，以防保管期過長變質。

　　3.所有易碎器材，必須輕拿輕放，入庫上架時排列在明顯位置，以防壓、撞、打。

　　4.要按規定尺寸，保持庫內合理干濕度，發現干濕度超過規定，即使開門通風，保證物資完整，不易變質。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇8

　　1、負責產品的接收、碼放、保管、揀貨、包裝、出貨等一系列出入庫操作和在庫保管工作；保證所有產品帳、卡、物相符。

　　2、負責所轄區域嚴格按照部門標準進行管理。要求各類產品擺放整齊，數目清晰，便于發放。

　　3、負責所轄區域的5S管理，做到庫容整潔、無垃圾、無雜物、衛生規格化等。

　　4、負責倉庫的日常安全管理工作，對各類產品的安全、防火和防盜負有直接責任。及時報告破損情況。

　　5、負責倉庫的設施設備日常保養、點檢記錄等工作。

　　6、協助完成倉庫主管交付的其他工作事項。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇9

　　1、負責原材料收貨、檢驗、配料發貨、庫存管理等事務，確保及物料收、發、存及時準確;

　　2、原材料出入庫記錄與定期盤點，做到賬、物相符;

　　3、倉庫安全及6S管理，整理、整頓、清潔、安全，符合6S標準;

　　4、部門其他工作安排。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇10

　　1、 接收和入庫電商產品;在規定的時間內配合IQC完成檢驗;

　　2、 倉庫堆垛規劃，并將產品按品類碼放，保持倉儲現場整潔;

　　3、 根據電商系統指令打印對應訂單揀取指定數量、型號的貨物

　　4、 通過PDA為訂單完成產品的掃碼出貨手續

　　5、 負責快遞訂單的對接與發放

　　6、 電商倉庫庫存盤點的實施及庫存核查

　　7、 協調與發放公司送貨訂單的發放

　　8、 聽從指揮，完成領導安排的其它工作;

倉庫管理員的工作內容及職責 篇11

　　1、每天按指定時間完成填寫庫存報表及采購申請工作，要求標明物品的名稱、數量、單價、規格、庫存量、申購量等內容

　　2、嚴格檢驗入庫貨物，根據有效到貨清單，核準物品的數量、質量等，方可辦理入庫手續

　　3、根據使用部門需要量及物料性質，選擇適當的擺放方式，輕拿輕放，分類明細，避免人為損壞及堆放雜亂帶來的'不便，科學安排庫房物品布局，做到整齊、美觀、方便。

　　4、物品入庫后要馬上入賬，準確登記

　　5、物品出庫時要按照有關規定辦理，手續不全不得發貨。有特殊情況，需有關領導簽字批準。發貨時按出庫單辦理出庫手續，削減賬卡

　　6、做好月盤點工作，做到物卡相符，賬物相等，賬賬相符

　　7、主動與使用部門聯系，了解物品的消耗情況，防止因缺少溝通造成的物品短缺

倉庫管理員的工作內容及職責 篇12

　　一、目的與適用范圍:

　　規范倉庫管理，使倉庫管理人員在執行倉庫管理工作中有章可循。本管理規定適用于超市總倉及下屬各門店。

　　二、倉庫的衛生、安全管理：

　　1、保持倉庫商品、設備、地面清潔。

　　2、進行倉庫消毒工作，確保倉庫無四害。

　　3、倉庫嚴格禁止煙火，特殊需求應在當地消防安全員的指導、監督下進行。

　　4、倉庫在閉庫時，應關閉電源并上鎖。

　　5、倉庫應配備消防器材，且不得隨意移動。

　　三、倉庫商品存放管理:

　　1、倉庫商品存放做好防潮，并做到整齊、清潔、暢通。

　　2、倉庫商品存放做到先進先出原則。

　　3、倉庫商品按照門店、食品、非食品、單品作歸類管理存放。

　　4、倉庫管理應該做到帳、物一致，日清日畢。

　　5、倉庫存放的商品應盡量為A類暢銷品，問題商品和C類商品禁止長時間存放。

　　6、每個單品存放都應該貼《庫存單》，并隨時保持庫存單正確。

　　四、倉庫商品出、入管理:

　　1、倉庫商品出庫、入庫均須憑《驗貨清單》、《返庫單》、《提貨單》、《外庫調貨單》進行商品出、入庫，倉庫人員應該核對出、入庫單據與出、入庫商品的貨號、品名、規格、數量是否一致，確認無誤后辦理出入/庫，倉庫人員應該依據進/出庫單據登記《商品數量帳》。

　　2、外倉商品必需貼《外倉商品庫存單》，并建立《倉庫商品數量帳》，每周一營運部經理或店長進行商品庫存抽查，如發現不實或造假現象，根據情節輕重懲處，直至追究法律責任。

　　五、倉庫盤點管理：

　　倉庫商品盤點依據《盤點作業》操作。

　　六、相關標準及處罰依據：

　　1、倉庫應嚴格劃區管理，設百貨、食品、生鮮、贈品及退換貨區，否則處罰倉庫主管20元。

　　2、所有入庫商品必須在安全地方堆放，以便防水、防潮，否則處罰倉庫主管20元。

　　3、倉庫商品管理應保持整齊清潔，倉庫內推車、提籃、臺稱、專筐等應在固定位置安全存放，并應充分利用空間面積，嚴禁散亂堆放。否則處罰倉庫主管20元。

　　4、倉庫商品數量帳應認真登記，每周進行抽查，否則處罰倉庫主管20元。

　　5、退貨商品要及時清理，否則處罰倉庫主管20元

倉庫管理員的工作內容及職責 篇13

　　1、了解半導體行業客戶對倉儲業務的要求，了解客戶產品的相關特性;

　　2、負責保稅物流倉庫貨物的接收、清點、核對、上架、及時做出入庫信息的反饋、給相關人員、并做好系統的登記和錄入;

　　3、針對不同客戶的不同要求做好相關操作，保證操作的準確率和時效率;

　　4、做好倉庫7S管理

倉庫管理員的工作內容及職責 篇14

　　1、嚴格按照公司程序執行出入庫手續，按照定單，數量準確、質量合格、及時入帳、準確登帳。

　　2、物料領用應按審核無誤的《領料單》和先進先出的原則發料。

　　3、庫內物資日清月結，定期盤點，做到帳、物、卡一致，記帳要字跡清楚，嚴禁涂改。

　　4、入庫的物料放整齊，杜絕不安全因素，并設物料卡，標識清楚。

　　5、隨時了解倉庫的`儲備情況，防止儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現象的發生，并及時上報。

　　6、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內清潔、整齊、空氣流通，定期檢查存貨。

　　7、倉庫人員要妥善保管好原始憑證，帳本及各類文件，要保守商業秘密，不得擅自將相關文件帶出廠外。

　　8、商品入庫、出庫前嚴格檢查商品包裝、數量及破損情況、發現問題立刻匯報。

　　9、倉庫管理員對常用或每日有變動的物資要隨時盤點，若發現誤差須及時找出原因并更正。

　　10、倉庫管理員調動工作，一定要辦理交接手續，移交中的未了事宜及有關憑證，要寫明情況，雙方簽字，部門領導見證、

　　11、凡打開包裝的原料、半成品和成品，都應重新包裝，保證密封，不允許敞開存放。沒有標識的應做出標識。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇15

　　1. 負責采購物料及產成品的入庫驗收;

　　2. 負責按規定要求做好倉庫內物料的搬運防護、儲存防護及標識;

　　3. 負責對倉庫內物料的儲存狀態進行監控，并嚴格遵守先進先出的原則;

　　4. 負責監控庫存數量，對接近安全庫存的及時向采購物流報警;

　　5. 負責倉庫帳目的管理，及時對所發生的業務登記入賬，做到賬、卡、物一致;

　　6. 對所轄工作范圍內的環境.安全負責，認真學習、落實安全生產的相關制度;

　　7. 負責及時向相關人員提供倉庫的庫存數據;

倉庫管理員的工作內容及職責 篇16

　　1.負責倉庫日常管理維護,貨物的收發及驗收清點工作;

　　2.每日做好進出明細賬記錄及定期盤點工作;

　　3.倉庫數據統計存檔賬務和表格數據的錄入;

　　4.倉庫的5S、安全、消防工作，確保管理區域安全，并做好記錄 ;

　　5.領導交辦的其他事務.

倉庫管理員的工作內容及職責 篇17

　　一、工作職責

　　1.負責倉庫的日常管理維護事務；

　　2.按規定工作流程進行物料的收發清點，按倉庫管理制度查驗數量；

　　3.將驗收好的物料按指定位置予以存放；

　　4.依據發料指令配備物料和發放料；

　　5.每日對物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發日報表、進倉單、發料單、采購驗收單、退貨單等單據的'填寫；

　　6.不良物料及呆廢料的定期上報處理；

　　7.物料入庫后，倉儲位的籌劃及擺放；

　　8.對材料盤點工作的具體執行，月總結報告。

　　二、倉庫管理員物料保管職責

　　1、按時上下班，到庫后巡視倉庫，檢是否有可疑現象，發現情況及時向上級領導匯報。下班時應檢查門窗是否鎖好，所有電源開關是否關好；

　　2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理貨架材料，對驗收后的物資必須按類別固定位置分類堆放貨物，做到整齊、美觀，及時檢查火災隱患；

　　3、檢查防盜、防霉變等安全措施和衛生措施是否落實，保證庫存物資完好無損；

　　4、負責倉庫物資的收、發、存工作，收貨時，對進倉庫貨物必須嚴格根據已審批的物資申購單按質、按量驗收，并根據送貨單、發票記錄名稱、規范、型號、單位、數量、價格、金額打印入庫單或直撥單，并在貨物上標明進貨日期，屬不符合質量要求的，堅決退貨，嚴格把好質量關。

　　三、倉庫管理員物料發放職責

　　1、對所有物資發放時，一定要嚴格審核領用手續是否齊全，認真核對物料收放指令，并要嚴格驗證審批人的簽名式樣，如有不相符應及時反饋相關人員，確認后方可發料。對于無手續、手續欠妥者，一律拒發；

　　2、做好月底倉庫盤點工作，及時清出月末庫存數報財務部主管，做好各科單據報表的歸檔管理工作；

　　3、對于在倉庫存放半年以上的呆滯物料應每月及時統計上報處理。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇18

　　1. 負責物料的出入庫管理，按區域劃分擺放相應物料，相關表單的填寫、保存

　　2. 負責倉庫物料的日常存儲管理及維護，包括定期盤存呆滯料、不良物料的異常提報等

　　3. 服從上級領導安排的各項工作. 每月庫存盤點，單據的整理、提交和歸檔，含工作文檔;

倉庫管理員的工作內容及職責 篇19

　　（一）發貨的基本準則

　　1、“先進先出”的原則

　　無論是生產領用、非生產領用、還是銷售、發外協，均要嚴格做到“先進先出”，先入庫的原材料、半成品、產成品先發出，避免物資積壓超過保質期、或者老化、陳舊、毀損。杜絕保管員為圖省事，將剛入庫的物資發出，積存同類的已保管較長期限的物資，一經發現，財務部將從重處理。

　　2、“憑證發貨”的原則

　　必須依據相關的正式發貨憑據（嚴禁涂改），按照公司財務制度的規定進行發貨，嚴禁“白條抵庫”，一旦發現，直接解雇。

　　3、“安全、準確、及時”的原則

　　出庫安全，在出庫搬運點交注意安全操作，防止物資震壞、摔傷、破損、變形，以保證物資出庫時質量完好。

　　準確是工作質量的一個重要標志，按照出庫憑證所列的物資編號、品名、規格、質量、等級、單位、數量等，準確無誤的進行點交，做到單貨相符，避免差錯。

　　發貨及時是保證公司有效組織生產、銷售的重要條件。發貨手續健全的前提下、力求簡便、加快速度及時組織好物資出庫作業。

　　（二）倉庫發貨程序

　　1、物資出庫

　　審核出庫憑證——>查賬、找貨位——>點交、付貨——>復核——>出庫

　　審核出庫憑證：（保管員對領貨人員所持的出庫憑證審核）

　　（1）付貨倉庫的名稱是否相符；

　　（2）出庫憑證的式樣是否相符；

　　（3）出庫憑證的填制、印簽是否齊全；

　　（4）物資品名、規格、圖號、質量等級或型號、應發數量

　　（5）簽發日期是否相符，注明隔日作廢票據，須異常關注。

　　以上資料有一項不符和涂改的，倉庫有權拒絕發貨，待原開證部門更正并蓋章或者重新出具領貨憑證后，才可繼續發貨。

　　2、物資出庫的點交

　　保管員將應發物資向用料部門逐項點清交接。

　　3、物資出庫復核

　　在出庫過程中反復核對，以保證出庫物資的數量準確，質量完好、避免差錯。各倉庫可根據實際情景選擇適用的方法。

　　個人復核：由倉庫保管員自我發貨自我復核，并對所發物資的數量、質量負全部職責；

　　相互復核：又稱“交叉復核”，即兩名發貨員對對方所發物資進行照單復核，復核后應在對方出庫單上簽名與對方共同承擔職責；

　　專職復核：由倉庫設置的專職復核員進行復核。

　　4、物資出貨的善后工作

　　入賬：保管人員應盡可能在發貨以后，將相關票據、單證分類、傳遞交接、整理后，及時進行賬務處理；

　　整理垛位、貨位：發剩的物資，及時對垛位進行清理，該并的并、該移的移、盡量騰出貨位，準備新的物資入庫；

　　清理包裝材料;對拆裝騰空的包裝材料要及時回收集中，妥善管理，以備回空或再用。

　　（三）辦理不一樣類別發貨的操作

　　1、生產領用

　　（1）有定額的.原輔材料、半成品憑車間開具的限額領料單、定額領料單（必須經車間主任或其指定人員簽字）發貨。

　　（2）無定額的原輔材料、半成品；勞保福利品；單件500元以內的部件、工、量、刃、模具；費用類外購件；必須憑經車間主任簽字的領料單發貨。

　　（3）有色金屬、單件500元以上的部件、設備配件等高價值材料和貴重物品須經分管副總或總經理簽字后，方可發貨。

　　（4）換用工、量、刀具；8MM以上的刃具；設備配件；電器件必須以舊換新。

　　（5）所有子公司設備科維修使用的工、量、器具必須由所在子公司設備部長簽字認可明確歸類所使用車間及維修的具體設備，直接領用，經集團設備部審核后，財務部直接進行車間費用考核。否則不得以設備科名義領用，發貨。

　　2、非生產領用

　　（1）所有子公司使用的工、量、器具、電器憑所在維修車間主任簽字并經電房負責人、計量管理部門負責人審簽的領料單，方可領用，否則不得以設備科名義領用，發貨；

　　（2）工程安裝用料憑分管副總批準的領料單發貨；

　　（3）其它非生產部門領用的，憑由部門負責人簽字的領料單發貨。

　　3、外協加工領用

　　（1）原、輔材料、半成品憑生產部開具的外協單位領料單發貨；

　　（2）設備配件、工量具、刃具等非零部件用品按對外銷售處理；確需在公司領用的，領料單由生產部長批準；

　　（3）集團內部調用視同外協處理

　　4、銷售發貨

　　（1）原、輔材料、配件、廢料出售憑財務部開具的發票倉庫聯發貨；

　　（2）產品發運憑銷售部（或財務部）開具的產品銷售出庫單、送貨單發貨；

　　（3）現款銷售的產品、半成品憑財務部開具的發票倉庫聯發貨。

　　（4）以上票證一律不得涂改。凡是出門憑證數量的書寫必須是大寫。

　　嚴禁不見物品憑出庫單據辦理入庫手續（一經發現嚴肅處理）、嚴禁不見物品辦理手續。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇20

　　1.負責倉庫物料的驗收、入庫、擺放、保管、盤點、對賬等倉庫管理工作;

　　2.負責保持倉內物資的整齊、衛生等工作;

　　3.負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車、店面貨物調動送貨及發運工作;

　　4.負責數據統計存檔、相關單據的保存;

　　5.執行物資管理與倉庫有關的SOP,確保倉庫作業順利進行;

　　6.完成部門主管交辦的其它事宜。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇21

　　1、根據GSP規范及標準操作流程完成藥品倉儲的工作，包括藥品出入庫、保管、養護、復核等工作;

　　2、完成倉庫的內務工作，包括衛生、盤點、擺放等;

　　3、服從企業的工作安排，完成倉庫安排的其他工作。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇22

　　1、按時上下班，到崗后巡視倉庫，檢查是否有可疑現象，發現情況及時向上級匯報，下班時應檢查門窗是否鎖好，所有開關是否關好；

　　2、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查、認真做好倉庫的安全、整理工作，經常打掃倉庫，整理堆放貨物，火災隱患；火災隱患；

　　3、檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛生措施是否落實，保證庫存物資完好無損；

　　4、負責物資的收、發、存工作，收貨時，對進倉貨物必須嚴格根據已審批的請購單按質、按量驗收，并根據發票記錄的名稱、規格、型號、單位、數量、價格、金額填制入庫單，并在貨物上標明進貨日期。屬不符合質量要求的，堅決退貨，嚴格把好質量關；

　　5、驗收后的物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀、驗收后的物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀；

　　6、發貨時，一定要嚴格審核領用手續是否齊全，并要嚴格驗證審批人的簽名式樣，對于手續欠妥者，一律拒發；

　　8、物品出庫或入倉要及時填制出庫單或入庫單，隨時查核，做到入單及時，月結貨物驗收合格及時將單據交與供應商,做到當日單據當日清理；

　　9、做好月底倉庫盤點工作，及時結出月末庫存數報財務主管，表的`歸檔管理工作；表的歸檔管理工作；

　　10、嚴禁私自借用倉庫物品，嚴禁向送貨商購買物資；

　　11、填制的單據要整潔、整理保管、及時上賬后交于財務部審查核對。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇23

　　1、負責每個月的倉庫盤點工作;

　　2、庫存報表的制作和核對;

　　3、負責倉庫出入庫的發貨，單據核對;

　　4、配合倉庫主管完成各項工作;

倉庫管理員的工作內容及職責 篇24

　　一、做好成品出入庫的數據管理，建立成品庫存放的標識與系統帳，為財務部、銷售部提供及時、準確的報表;

　　二、與相關部門進行數據核對，確保出入庫單據與實物一致，接受相關門的數據復核，確保出入庫報表與實物一致;

　　三、建立健全倉庫成品出、入、存的手續，將出入庫單據填寫準確，并形成出入存報表。

　　四、負責審查出庫手續的完整性，對將要出貨的成品實物與銷售發貨單的要求品種、規格、數量進行核對。

　　五、負責成品庫房大門鑰匙的妥善保管和上班期間成品庫房大門的開關。

　　六、負責成品庫所有出入庫單據的妥善保管，并及時傳遞、回收。

　　七、與銷售部負責人一道負責成品的按時盤點，并做好盤點表提交財務部;本著“區、位”的原則安排成品的定位、分類存放，并負責登記貨位標識。

　　八、按照銷售的情況結合規定的標準庫存量向銷售部門提供調整、控制庫存量，及時配貨的建議。

　　九、發現出入庫單據上的數量與實物不相符時，及時與有關責任人溝通、確認，必要時可以越級報告。

　　十、根據銷售發貨單安排備貨。負責監督執行成品發貨先進先出的原則。

　　十一、負責成品周轉過程輕拿輕放，成品碼放高度符合產品特性及廠部要求的監督，確保產品質量狀態不發生改變。

　　十二、完成上級領導臨時交辦的其他工作和協助完成其他庫房人員的工作任務。

　　十三、有權拒絕手續不全、數量不符、不合格產品的出入庫;有權拒絕公司以外或沒有正當理由的人員打開庫房門;有權要求搬運人員按照規定的位置合理擺放、移動庫存產品;對經常出現或有意造成單據與實物不相符的情況人員，有權越級報告。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇25

　　1、執行倉管系統程序和操作流程，以確保物料收、發、存準確，確保物料賬實相符。

　　2、確保倉庫里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰標識；嚴格執行先進先出的原則。

　　3、安排每日生產用物料的發放（投料到車間工位上），以及每日產成品的入庫。確保倉庫賬務及時錄入系統和其準確性。

　　4、每月的材料盤點，確保盤點無誤差。

　　5、每周發貨的打包工作。

　　6、保持倉庫的日常清潔，確保符合5S要求。

　　7、與其他部門之間的有效溝通與協作。

　　8、領導安排的其他相關工作。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇26

　　1、負責填寫每月的采購計劃表，注明各種物資的品名、數量。寫明月庫存量、月用量、申購量;

　　2、確保所負責的庫房干凈、整齊，每天都要檢查水電氣是否有跑漏現象;

　　3、在物品入庫時，要根據申購的數量及規格，檢查貨物的有效期、數量、質量，符合要求方可入庫;入庫物品時裝卸要輕拿輕放，分類碼放整齊，杜絕不安全因素;

　　4、加強對庫房物品的管理，做到符合防火要求及保持庫內衛生，保證庫存物品的完好無損，存放合理，整齊美觀;

　　5、物品到貨后及時入帳，準確登記，及時將出、入庫單據交會計部，以防單據丟失;

　　6、發貨時要做到按規章制度辦事，領貨手續不全不發貨，如有特殊原因，需得到有關領導審批后方可出庫;

　　7、發貨后要及時按發貨單辦理物品的出庫手續，登記并消帳;

　　8、經常與使用部門保持聯系，如有積壓，要提醒相關部門，以防浪費;

　　9、積極配合會計部做好每月的盤點工作，做到帳物相符，帳帳相符。

　　10、下班時要檢查庫房有無隱患，關閉電源，鎖好庫門，把庫房鑰匙妥善保管好。

　　11、對公司購進的單位價值在二千元以上的固定資產，一律按固定資產管理規定辦理相關手續，并填寫固定資產卡片;已經變動的財產，及時更改登記卡;

　　12、建立各類物品使用臺帳，及時提供統計數據;

　　13、負責物品、財產保修卡的保管工作，以備保修期內查用。

　　14、負責公司藥品的申購、領用與保管，并按期提供藥品領用情況統計表報人事部門;

　　15、根據人事部門員工入職通知，按規定為調入新員工配置工服、勞保用品、辦公用具等，并辦理登記、上卡手續;

　　16、根據人事部門員工離職通知書，按規定收回離職員工勞保用品、辦公用品，并簽字確認。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇27

　　1.主要負責材料，半成品，成品，不良及廢品的收發存及帳務處理，盤點作業;

　　2.PO定單材料，快遞物料的清點及報檢;嚴格依據計劃發料;

　　3.根據不同的物料和生產要求，制定相應的存儲方法并執行;

　　4.每天的單據ERP與臺帳處理，做到按時完成并確保其準確性。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇28

　　1、倉庫收發存管理，按照要求做到先進先出，賬實一致。

　　2、隨時掌握庫存狀態，保證物料及時配送上線，充分發揮倉庫周轉效率。

　　3、定期對所管倉位進行5S活動，保持現場整潔。

　　4、熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能，填寫分明。

　　5、定期對庫房的安全進行檢查，對庫房的防火、防盜、防水、防塵等做管理，及時發現問題并防患風險。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇29

　　1.依據《成品進出庫管理操作流程》、《原材料進出庫管理操作流程》執行成品及原材料的進出庫清點、交接及管理，確保進出庫貨品之品項無誤，質量完好，數據準確;

　　2.依據《產品搬運、貯存、防護操作流程》做好貨品在搬運裝卸、儲存管理、在庫防護;

　　3.妥善存檔管理倉庫收發單據，確保單據安全及查找快捷完整;

　　4.監控倉庫貨品及消防安全、避免公司財產損失;

　　5.按照《倉庫盤點管理流程》定期盤點，確保實際庫存與系統庫存相符;

　　6.積極完成上級交付的其他工作。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇30

　　1、及時、準確維護庫存管理系統，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致，倉庫區域劃分明確，物料標識清楚，存卡記錄連續、字跡清晰;

　　2、做好倉庫物料的收發存管理，嚴格按流程要求收發物料，并及時跟蹤作業物料的發送，協助財務成本管理組對物料采購與車間生產成本的控制和監督;

　　3、與車間領料組及采購員密切配合，做好生產物料的調度工作，切實履行物料儲備和配送的物流職能，并及時向生產部反饋生產物料的短缺或過量采購等異常情景;

　　4、對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責，對部品物料的實行分區存放管理，確保庫容庫貌;定期或不定期向財務部報告部品存貨質量情景及呆滯積壓物料的分布，按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。

　　5。做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇31

　　一、真學習建筑機械基本知識和有關機械設備運補保管的有關規定，認真負責地協助保管員收好、保管好入庫材料。

　　二、負責項目部的機械設備使用、維護、檢修、檢驗組織工作。

　　三、機械設備入庫時必須做到：檢品名、規格、型號、數量、質量、設備證明材料；設備與單據相符時及時入庫，并分門別類做好登記，掛標識牌。

　　四、入庫設備應分類放置，妥善保管，嚴防受潮、丟失，經常檢查，發現賬、物不符時及時向經理匯報。

　　五、沒有領導批準，設備及零部件不得外借，嚴禁私人動用設備、零部件，否則視為偷盜。

　　六、負責填寫各種機械設備的運行記錄，機械設備記錄內容包括：設備運轉達情況，發生故障內容、原因、維修更換零部件具體名稱、件數，停工時數等。

　　七、機械設備發生故障原因，一定要實事求是填寫，否則予以1—5倍的賠償（包括停工損失、換件費用、維修工費等）。

　　八、機械設備運行記錄必須每日填寫一次，不能拖拉，每月檢查一次，漏填者扣發當月獎金的20%。

　　九、設備運行必須嚴格遵守安全運行規程，除正常維護外，組織操作人員定期共同檢驗并簽署相應記錄。

　　十、工程結束按拆卸操作規程要求拆卸設備，入庫前對設備逐一進行檢修；設備停機時間超過1個月的，要對設備進行一次大的維護、保養。工地停工后把運行記錄完整上交行政主管或材料設備科。

倉庫管理員的工作內容及職責 篇32

　　職責：

　　1、負責零部件倉庫管理工作，并按要求進行收貨、發貨、登記整理;

　　2、配合相關人員做好零部件到貨的驗收工作;

　　3、負責完成零部件日報表和其它報表的填寫匯總工作;

　　4、負責零部件的發放、退庫手續交接工作，并定期盤點。

　　5、保證自己工作區域達到5S的要求;

　　6、遵守安全生產制度;

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷;

　　2、2年以上相關倉儲工作經驗，機加工零部件;

　　4、熟悉ERP系統及相關軟件;

　　5、年齡要求：22歲~~35歲;

　　6、有良好的成本意識和團隊協作精神，熟悉物流管理流程;辦事沉穩、細致、思維活躍、易溝通、善于理解、良好的團隊合作意識、較強的學習能力和責任心。