工程招標崗位職責（通用5篇）

工程招標崗位職責 篇1

　　崗位職責：

　　1、協助經理完成招標全過程；

　　2、組織開標、評標、定標和議標；

　　3、建立招投標資料庫，對招投標資料進行歸檔與管理；

　　4、完成上級領導交辦的其它任務。

　　任職要求：

　　1、熟悉招投標工作流程，有大專及以上學歷，一年以上招標工作經驗；

　　2、熟悉招投標法及國家有關規定；

　　3、有較強的談判能力、溝通協調能力及組織推進能力，責任心強，工作細致，執行力強，表達能力突出，具備應急處理能力。

工程招標崗位職責 篇2

　　職責描述：

　　土建招標合約工程師：

　　1、負責編制《項目招標計劃》，并報集團招采合約部審核；

　　2、負責招標圖紙的發放及回收；

　　3、按照公司招標合約規章制度及操作指引，編制設計、前期、土建、總包、裝修、園林招標文件商務部分（包括經濟標書報價要求、合同文本），報集團招采合約部審核；

　　4、對負責的招標項目：設計、前期、土建、總包、裝修、園林進行回標數據分析，組織商務及技術約談；

　　5、負責組織相關部門召開經濟標和技術標評審會；

　　6、負責經辦招標采購及合同簽署，報集團招采合約部審核；

　　7、負責經辦壟斷工程的議標采購及合同簽署，報集團招采合約部審核；

　　8、負責經辦計劃外緊急采購的議標采購及合同簽署，報集團招采合約部審核；

　　9、負責經辦單筆金額小于等于三十萬元的工程采購，最終結果報集團招采合約部備案；

　　10、對項目合同履行中的土建類材料封樣檢查；

　　11、對土建類項目供應商庫維護。

　　任職要求：

　　1、本科畢業

　　2、工作經驗8年以上，并且具有房地產公司工作經驗5年以上。

工程招標崗位職責 篇3

　　職責描述：

　　1、優化完善招標管理流程與制度，建立標準化管控體系；

　　2、根據計劃完成相關專業工程的招標工作，包含單項招標計劃的編制、供應商的考察、招標文件的匯編、組織評標及談判、《定標推薦報告》編制、合同的'簽訂、合同交底、供應商履約評估等工作；

　　3、處理權限范圍內來自供應商和項目的問題；

　　4、相關招標資料整理存檔工作；

　　任職要求：

　　1、工民建、造價等相關類專業；

　　2、本科學歷；

　　3、2至3年房地產（甲方）工程施工類（總包，土建、機電、裝修、園林專業分包工程）招標工作經驗；

　　材料設備類

　　職責描述：

　　1、根據計劃完成相關甲供類或甲指乙購類材料/設備的招標采購工作，包含單項招標計劃的編制、供應商的考察、招標文件的匯編、組織評標及談判、《定標推薦報告》編制、合同的簽訂、合同交底、供應商履約評估等工作；

　　2、定期到項目現場了解物料的到貨和質量、品牌使用等情況；

　　3、處理權限范圍內來自供應商和項目的問題；

　　4、反饋相關市場價格數據和信息；

　　5、做好采購資料存檔工作；

　　任職要求：

　　1、本科學歷；

　　2、2至3年材料設備類（土建、機電、裝修、園林）招標工作經驗；

　　3、有戰略招標經驗優先考慮。

工程招標崗位職責 篇4

　　工程管理職責：

　　1、全面負責公司整體項目管理能力的提升、項目管理體系的建設；

　　2、負責公司整體項目部的項目管理計劃實施、監督及評價；

　　3、負責項目檢查、處置，客戶反饋、及時發現問題預警、快速反應急支援、事件處理；

　　4、組織各階段分項分部工程驗收、竣工驗收等工作；

　　5、負責整體項目的質量、安全、進度的整體把控并預警；

　　6、負責部門日常管理及團隊建設，建立與培養項目管理人才梯隊。

　　招標采購職責：

　　1、建立健全公司招標采購管理體系建設；

　　2、組織各施工公司項目部制定采購工作計劃及執行策略，進行季度、月度采購計劃分解，并對采購計劃實施監控；

　　3、參與采購項目開標、評標、議標和答疑會議；

　　4、負責公司項目材料的采購工作

　　5、熟悉工程施工進度，了解材料市場供應及價格情況，按計劃進行采購，并滿足質量要求及施工進度要求；

　　6、研究苗木市場行情與走向，建立優質的供應商資源并進行管理。

　　崗位要求：

　　1、40歲以下，工民建或相關專業大學本科或以上學歷；

　　2、工程管理崗5年（含）以上工作經驗，熟悉園林苗木市場、石材市場價格信息；

　　3、熟悉建筑施工、設計管理、招投專業知識，具備優秀的商業談判技巧；

　　4、具備優秀的組織協調、溝通能力，良好的職業操守，為人正直、誠信、認真負責。

工程招標崗位職責 篇5

　　職責描述：

　　1、負責制訂年度工程招標工作計劃并實施，完善工程招標管理相關制度與流程，建立工程招標管理系統；

　　2、負責編制工程招標的執行計劃，保證工程招標按質按時完成；

　　3、負責對工程招標項目篩選招標代理、供應商等，并負責日常接洽、談判工作；

　　4、負責收集工程招投標相關政策法規，及時掌握并傳達有關政策的調整或變動，并對政策變化對工程招標的影響進行評估，提出建設性的建議；

　　5、協助負責基建、工程管理工作；

　　6、完成上級領導臨時交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、年齡25—33歲本科及以上學歷，工民建、建筑或工程管理類、經濟管理類相關專業；

　　2、2年以上從相關經驗，熟悉工程招投標政策和工作流程；

　　3、熟悉工程招標工作流程、工程成本管理和工程造價者優先，能編寫工程招標管理流程制度；有國企工程招標工作經驗或有招標代理公司從業經驗者，優先錄用；

　　4、掌握管理技巧，具有良好的溝通、協調與談判能力；

　　5、熟練使用office辦公軟件及設備；

　　6、原則性強，有責任心，遵守職業操守規范；

　　7、抗壓能力強，保密意識強。