高級(jí)需求分析師的基本職責(zé)

　　高級(jí)需求分析師需要擔(dān)任或協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行系統(tǒng)分析計(jì)劃的編制、執(zhí)行與評(píng)估，并能進(jìn)行審查。以下是第一范文網(wǎng)小編整理的高級(jí)需求分析師的基本職責(zé)。

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　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)概要需求開展需求調(diào)研、用戶訪談，梳理業(yè)務(wù)流程、挖掘用戶需求、完善軟件功能和互動(dòng)體驗(yàn)完，編寫調(diào)研報(bào)告和詳細(xì)需求規(guī)格說明書;

　　2、根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)流程來分析系統(tǒng)功能需求，對(duì)其分類匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，并與設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、業(yè)務(wù)人員等多方資源進(jìn)行溝通，確定實(shí)現(xiàn)方案;

　　3、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作并組織用戶進(jìn)行上線前的功能驗(yàn)收;

　　4、負(fù)責(zé)內(nèi)部需求調(diào)研及需求反饋的分析，收集分析在系統(tǒng)使用過程中產(chǎn)生的問題，持續(xù)優(yōu)化軟件功能;

　　5、完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)及產(chǎn)品需求分析文檔的編寫;

　　6、對(duì)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的系統(tǒng)進(jìn)行需求驗(yàn)證，確認(rèn)系統(tǒng)與需求設(shè)計(jì)保持一致;

　　7、負(fù)責(zé)線上問題的跟進(jìn)與處理。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融或會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，5年以上需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、掌握架構(gòu)/模塊設(shè)計(jì)模式，系統(tǒng)設(shè)計(jì)/系統(tǒng)設(shè)計(jì)理論和方法，熟練應(yīng)用各類需求分析相關(guān)軟件包括AXURE和VISIO;

　　3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力，具有較強(qiáng)的分析、推理和判斷力。

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　　職責(zé)：

　　1. 依據(jù)公司核心業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)消費(fèi)金融、銀行借貸、企業(yè)商務(wù)、政務(wù)辦理等業(yè)務(wù)場景進(jìn)行梳理并分析需求;

　　2. 組織需求管理與評(píng)審，跟蹤市場中需求變更及需求實(shí)現(xiàn);

　　3. 為產(chǎn)品架構(gòu)師和產(chǎn)品經(jīng)理提供業(yè)務(wù)知識(shí)支持，為最終用戶培訓(xùn)提供支持;

　　4. 與產(chǎn)品架構(gòu)師和產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)作，形成相關(guān)行業(yè)的應(yīng)用場景解決方案。

　　任職資格：

　　1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、密碼技術(shù)、軟件工程等專業(yè);6年以上互聯(lián)網(wǎng)、IT軟件、金融、電子認(rèn)證等行業(yè)需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

　　2. 優(yōu)先條件：(1)具備軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn);(2)具有系統(tǒng)分析師、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目管理等資質(zhì)證書。

　　3. 具有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)及其流程的分析和設(shè)計(jì)能力;

　　4. 有較強(qiáng)的文檔編寫和溝通能力，能夠清晰準(zhǔn)確的與客戶溝通交流業(yè)務(wù)需求，與設(shè)計(jì)開發(fā)人員解釋業(yè)務(wù)需求;

　　5. 熟悉需求分析運(yùn)用的相關(guān)軟件：word、ppt、思維導(dǎo)圖、visio等;

　　6. 優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力，勇于解決難題;

　　7. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)以及外圍系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求分析，原型設(shè)計(jì)，跟進(jìn)項(xiàng)目研發(fā)進(jìn)度、開發(fā)測試的進(jìn)度計(jì)劃;

　　2、負(fù)責(zé)制定需求調(diào)研計(jì)劃，通過需求調(diào)研深入了解用戶愿景、真實(shí)需求、潛在需求等;

　　3、負(fù)責(zé)撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔，完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì)，并組織評(píng)審確認(rèn)

　　4、就所負(fù)責(zé)的系統(tǒng)設(shè)計(jì)部分，與技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行講解和指導(dǎo)，并參與系統(tǒng)研發(fā)過程中的評(píng)審和功能測試工作，使得系統(tǒng)研發(fā)實(shí)現(xiàn)契合前期的系統(tǒng)設(shè)計(jì)思路;

　　任職要求：

　　1、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷

　　2、1-5年需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)異的邏輯思維能力與學(xué)習(xí)能力

　　3、熟練掌握visio、Axure等常用的軟件需求分析、建模工具

　　4、具備良好的溝通能力和文檔撰寫能力,能夠熟練使用PPT、Word、Excel等軟件完成需求分析文檔

　　5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有效的溝通技巧，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力。

　　6、有ERP軟件產(chǎn)品的需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有煙草行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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　　職責(zé)

　　1、能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研，深入了解用戶愿景、真實(shí)需求、潛在需求等，編寫需求調(diào)研報(bào)告;

　　2、在資深人員的指導(dǎo)下，完成項(xiàng)目或產(chǎn)品的需求分析和流程設(shè)計(jì)，原型設(shè)計(jì)，并組織需求文檔評(píng)審;

　　3、整理產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)資料，如：需求規(guī)格說明書、用戶需求說明書、產(chǎn)品功能介紹;

　　4、負(fù)責(zé)根據(jù)調(diào)研、分析、測試的結(jié)果及客戶的反饋，持續(xù)完善改進(jìn)已上線產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì);

　　崗位要求

　　1.大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.1-3年需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力與學(xué)習(xí)能力;

　　3.具備良好的溝通能力和文檔撰寫能力,能夠熟練使用PPT、Word、Excel等軟件完成需求分析文檔;

　　4.掌握需求獲取與分析方法，熟練各類需求分析工具，如原型設(shè)計(jì)工具Axure、版本管理工具svn、流程圖工具visio等;

　　5.工作條理性強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　6.有ERP軟件產(chǎn)品、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)產(chǎn)品的需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有煙草、電力、電信、銀行和石油等集團(tuán)性企業(yè)需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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　　職責(zé)：

　　1.為新業(yè)務(wù)舉措設(shè)計(jì)戰(zhàn)略解決方案

　　2.基于行業(yè)訴求進(jìn)行研究分析，提供咨詢分析方案

　　3.基于客戶訴求及咨詢分析，確定業(yè)務(wù)需求、用戶需求、需求規(guī)格及原型設(shè)計(jì)，并與開發(fā)部門進(jìn)行協(xié)作以實(shí)現(xiàn)需求落地

　　4.通過文檔支撐或參加發(fā)布演講，參與產(chǎn)品宣傳工作

　　5.協(xié)助產(chǎn)品或項(xiàng)目管理者進(jìn)行工作分解，推動(dòng)完成并滿足客戶的需求。

　　6.協(xié)助測試團(tuán)隊(duì)，通過關(guān)鍵項(xiàng)目以用戶角度提升測試質(zhì)量

　　要求：

　　1.計(jì)算機(jī)科學(xué)，信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)的大學(xué)學(xué)歷。

　　2.5年以上IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上BA經(jīng)驗(yàn)，城市安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3.在多個(gè)團(tuán)隊(duì)和職能部門工作的經(jīng)驗(yàn)，以確保一致。

　　4.能夠迅速適應(yīng)新的流程和標(biāo)準(zhǔn)，并承諾提供卓越的客戶服務(wù)。

　　5.優(yōu)秀的表達(dá)、文字寫作和溝通技巧，提供簡潔、高效的信息輸出。

　　6.熟練使用ppt、rp等工具。

　　7.熟悉并能夠遵循和理解定義的軟件開發(fā)過程。

　　8.能夠快速學(xué)習(xí)，系統(tǒng)化和保留業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　9.能夠自我管理，根據(jù)企業(yè)及部門目標(biāo)合理制定工作計(jì)劃，并徹底檢查自己的工作。

　　10.思維敏捷，有創(chuàng)新意識(shí)