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新媒體運(yùn)營總監(jiān)的主要職責(zé)是什么

發(fā)布時(shí)間:2021-07-12

新媒體運(yùn)營總監(jiān)的主要職責(zé)是什么

  新媒體運(yùn)營總監(jiān)需要廣泛關(guān)注各類微信公眾號,積極探索適合母嬰行業(yè)的自媒體運(yùn)營模式,并拓展外部媒介關(guān)系,建設(shè)渠道運(yùn)營及管理,拓寬關(guān)注量、流量和來源。那么新媒體運(yùn)營總監(jiān)的主要職責(zé)是什么?下面一起和第一范文網(wǎng)小編看看吧。

  篇一

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運(yùn)營策略的制定和實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)酒店自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

  4、分析把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);

  5、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運(yùn)營指標(biāo),提高運(yùn)營效率與效果;

  6、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。

  崗位要求:

  1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的新媒體或社會化媒體運(yùn)營和營銷經(jīng)驗(yàn);

  3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

  4、熱愛自媒體運(yùn)營,具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

  5、具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達(dá)能力強(qiáng)。

  篇二

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司微信、微博、抖音、各類公號、頭條號的整體業(yè)務(wù)規(guī)劃和運(yùn)營,負(fù)責(zé)平臺的內(nèi)容建設(shè)和引流。

  2、負(fù)責(zé)公司級重大項(xiàng)目和活動的社會化營銷傳播方案;

  3、對內(nèi)和各相關(guān)的部門對接,創(chuàng)造各種合作價(jià)值。對外把握各種平臺流量紅利,擴(kuò)大影響力;

  4、整合各方資源,通過新媒體運(yùn)營渠道,完成整體業(yè)務(wù)目標(biāo)。

  5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐;

  6、搭建公司新媒體矩陣

  任職要求:

  1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),3年以上中型(及以上)以上互聯(lián)網(wǎng)公司新媒體運(yùn)營負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);

  2、具有豐富社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和活動策劃經(jīng)驗(yàn);

  3、了解微信、微博、抖音、各類公號、今日頭條等新媒體渠道特性、生態(tài)、玩法;

  4、很強(qiáng)的執(zhí)行力,工作積極主動,能承受一定壓力并高效工作;

  5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新能力,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作;

  6、有新媒體渠道合作資源者佳

  篇三

  1. 結(jié)合公司護(hù)膚品牌的銷售發(fā)展策略,制定年度/季度/月度的新媒體展現(xiàn)形式,以及運(yùn)營策劃方案和落地執(zhí)行細(xì)則通案

  2. 從護(hù)膚產(chǎn)品利潤點(diǎn)出發(fā),利用多形式新媒體屬性特性,切合消費(fèi)者需求,打造爆品運(yùn)營

  3. 了解當(dāng)下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運(yùn)營及策略框架把控,注重內(nèi)容營銷產(chǎn)出,盤活既有粉絲活躍度,以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強(qiáng)粉絲粘性,不斷提高成交轉(zhuǎn)化率

  4. 開拓性發(fā)展品牌會員,利用新媒體資源,新零售手段方式,打開更多流量入口和會員導(dǎo)流,加速會員裂變,輔助成交,提升公司業(yè)績

  5. 保持行業(yè)敏銳性,以最新工具吸粉,不斷擴(kuò)大粉絲體量,推動微營銷發(fā)展,嫁接品牌微信商城,進(jìn)而提升品牌微商城流量,拔高公司護(hù)膚品銷售業(yè)績

  6. 利用當(dāng)下社群運(yùn)營裂變模式,制定運(yùn)營策略,深入用戶心理,通過社群運(yùn)維和營銷手段,以及各類線上/線下營銷活動,加速提升社群裂變和轉(zhuǎn)化

  7. 有打造爆品思維,利用資源整合方式,運(yùn)營和推廣公司護(hù)膚品牌和產(chǎn)品,形成口碑網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,推動老客戶活躍度,和發(fā)展新客戶流量,達(dá)成成交

  篇四

  1、制定公司整體的運(yùn)營戰(zhàn)略,組織、調(diào)動資源全面負(fù)責(zé)運(yùn)營方案的落地實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)新媒體平臺整體運(yùn)營,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司資源,配合公司各業(yè)務(wù)線及項(xiàng)目執(zhí)行,完成公司制定的各項(xiàng)指標(biāo);

  3、深入分析運(yùn)營數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化運(yùn)營方;

  4、收集競品信息,調(diào)整運(yùn)營推廣策略,協(xié)助制定平臺產(chǎn)品收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)案,協(xié)助產(chǎn)品功能完善;

  5、積極開展運(yùn)營相關(guān)商務(wù)拓展合作,并合理構(gòu)建人才梯隊(duì);

  6、根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃,制定平臺內(nèi)容規(guī)劃和整體運(yùn)營推廣計(jì)劃;

  7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的整體運(yùn)營(用戶需求分析、網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站優(yōu)化與推廣、流量分析等);

  8、整合國內(nèi)外媒體資源,完善品牌危機(jī)公關(guān)事件營銷部署預(yù)案;

  9、制定各平臺整體及階段性的運(yùn)營規(guī)劃,組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門共同實(shí)施運(yùn)營目標(biāo)。

  篇五

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)APP平臺宣傳,從內(nèi)容起草,到新媒體渠道推廣發(fā)布等全流程負(fù)責(zé);以及APP各業(yè)務(wù)版塊的新媒體宣傳;

  2、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營及推廣工作;

  3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體渠道的日常活動及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種宣傳內(nèi)容;

  4、負(fù)責(zé)增加用戶關(guān)注數(shù),提高關(guān)注度和用戶的活躍度,并及時(shí)與用戶互動;

  5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè),5年網(wǎng)絡(luò)營銷推廣經(jīng)驗(yàn);

  2、充分理解互聯(lián)網(wǎng)傳播的價(jià)值,具移動互聯(lián)網(wǎng)基因;

  3、熟悉不同數(shù)字營銷媒體平臺的優(yōu)劣勢和合作方法;

  4、具備出色的線上活動策劃能力和數(shù)據(jù)管理與分析能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)傳播與炒作方式、渠道與規(guī)律;有成功案例者優(yōu)先考慮;

  5、出色的方案策劃能力和文案功底;

  6、具有良好的分析判斷能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、良好的溝通表達(dá)能力。

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