會計主要職責(zé)和要求(通用12篇)
會計主要職責(zé)和要求 篇1
1、及時準(zhǔn)確的錄入非貿(mào)易相關(guān)的銀行收款,付款,轉(zhuǎn)款以及結(jié)匯和資金池的憑證;
2、月末及時以及準(zhǔn)確的完成計提、攤銷,工資入賬,成本分?jǐn)偟裙ぷ?
3、月末計提固定資本折舊,并填制計提累計折舊憑證。計提無形資產(chǎn)攤銷,編制相關(guān)憑證;
4、編制資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表,現(xiàn)金流量表,HFM報表,并在集團規(guī)定期限內(nèi)提交;
5、每月完成銀行余額調(diào)節(jié)表和BS賬項調(diào)節(jié)表,及時反饋和跟蹤賬齡較長或變動較大項目;
6、按集團或unit財務(wù)要求提供分析數(shù)據(jù);
7、積極參與和配合財務(wù)共享中心的工作流程持續(xù)優(yōu)化和內(nèi)部控制持續(xù)加強,以提高服務(wù)質(zhì)量;
8、積極配合內(nèi)外部審計。
會計主要職責(zé)和要求 篇2
1. 監(jiān)控三方貨款風(fēng)險,每日發(fā)送監(jiān)控風(fēng)險報表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,具有良好的分析判斷能力和風(fēng)險控制能力
2. 承運商每月運費核算,運單的收集,審核,保管并定期歸檔
3. 收集賬單和發(fā)票,審核否有異常,保證運費可順利支付
4. 負(fù)責(zé)公司結(jié)算制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)的建立和完善工作
5、費用、成本財務(wù)分析,按月度、季度進行,了解數(shù)據(jù)分析的基本方法,對數(shù)據(jù)有一定敏感度
6、及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作
會計主要職責(zé)和要求 篇3
1、按公司相關(guān)制度及相關(guān)稅務(wù)規(guī)定,審核公司費用單據(jù);
2、熟悉各客戶及大賣場等對賬與開票工作;
3、熟悉金碟K3系統(tǒng),熟悉稅控機開票系統(tǒng),并懂得相關(guān)賬務(wù)處理;
4、統(tǒng)籌及監(jiān)督應(yīng)收組各項工作;
5、負(fù)責(zé)處理報表分析;
6、其他臨時性事務(wù)。
會計主要職責(zé)和要求 篇4
1、核對商場銷售及費用,與商場對賬;
2、編制記賬憑證及賬務(wù)處理;
3、發(fā)票管理,購買與核銷;
4、核對其他應(yīng)收應(yīng)付往來賬務(wù) ;
5、核對銷售數(shù)據(jù)單據(jù);
6、協(xié)助部門做好其他有關(guān)財務(wù)的工作
會計主要職責(zé)和要求4
一.協(xié)助事業(yè)年度預(yù)算規(guī)劃及費用管控
1.依行銷策略,訂立費用審核及賬務(wù)流程規(guī)范
2.主導(dǎo)費用控制指標(biāo)測算方式與績效考核原則
3.協(xié)助構(gòu)建行銷費用系統(tǒng)工具,設(shè)定系統(tǒng)控制指標(biāo)
4.依據(jù)行銷費用預(yù)算編制原則,審核AP費用作業(yè)
5.協(xié)助行銷功能,對促銷方案的效益評估
6.行銷合同審查及管理
7.每周重點科目預(yù)警清理進度追蹤
二.行銷政策宣導(dǎo)及促銷方案的測算
1.了解行銷政策,協(xié)助行銷策略的預(yù)測與分析
2.協(xié)助推行行銷費用系統(tǒng),設(shè)定系統(tǒng)控制指標(biāo)
3.促銷政策的執(zhí)行結(jié)果評估及反饋
三.制度及內(nèi)部檢核
1.協(xié)助財會制度建設(shè)以及流程標(biāo)準(zhǔn)化
2.對其他財會崗位作業(yè)指導(dǎo).培訓(xùn)
四.協(xié)助主管其他工作
會計主要職責(zé)和要求 篇5
1、承接大區(qū)費用各級規(guī)劃的匯總,對未按預(yù)算規(guī)劃的省區(qū)督促及時進行修正
2、負(fù)責(zé)審核大區(qū)促銷費用申請表,(預(yù)算、字段信息等維度、費率)
3、負(fù)責(zé)與客戶費用對賬(月初),催交結(jié)案材料
4、按標(biāo)準(zhǔn)對大區(qū)費用核銷/結(jié)案流程審核(通過結(jié)案材料,對費用真實性負(fù)責(zé))
5、按制度要求規(guī)范區(qū)域提交相關(guān)費用結(jié)案憑證材料,及時寄回總部
6、對大區(qū)及省區(qū)的費用使用情況向大區(qū)經(jīng)理匯報
7、負(fù)責(zé)冰箱資產(chǎn)的盤查、月末成品庫盤點及客戶走訪培訓(xùn)8、與總部財務(wù)工作的對接
會計主要職責(zé)和要求 篇6
協(xié)助上級編制年度預(yù)算,并定期滾動更新,進行偏差分析;
出具內(nèi)部管理報表,并依據(jù)管理需要,不定時出具專項分析報告;
完成內(nèi)部產(chǎn)品結(jié)算,與外部產(chǎn)品采購的流程發(fā)起與審批;
完成月度納稅申報及稅務(wù)基礎(chǔ)工作,與集團財務(wù)協(xié)同進行稅務(wù)風(fēng)險分析與防控,稅負(fù)管理與稅收籌劃;
協(xié)助上級完成其他日常管理工作及流程審批。
會計主要職責(zé)和要求 篇7
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及管理要求,構(gòu)建和完善公司全面預(yù)算管理體系、分析體系;
2、組織開展股份公司年度全面預(yù)算、評估、分析與預(yù)算考核管理工作;
3、組織召開月度經(jīng)營分析會,協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展總部、下屬公司研、產(chǎn)、供、銷經(jīng)營狀況分析,提報優(yōu)化、改善措施、解決方案,提升公司盈利能力和競爭優(yōu)勢。
4、建立和完善公司預(yù)算管理制度、經(jīng)營分析及成本管理等業(yè)務(wù)相關(guān)的管理制度、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),審核并監(jiān)督落實執(zhí)行。
會計主要職責(zé)和要求 篇8
1.協(xié)助指導(dǎo)全國各區(qū)域預(yù)算編制;
2.制定預(yù)算審查標(biāo)準(zhǔn);
3.監(jiān)測各區(qū)域預(yù)算執(zhí)行情況,提醒各區(qū)域異常,制定風(fēng)險提示等級;
4.制定預(yù)算監(jiān)測表格格式(與管理報表口徑對接);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
會計主要職責(zé)和要求 篇9
1、參與集團年度全面預(yù)算管理工作,負(fù)責(zé)費用預(yù)算的編制、審核、問題解決,完善審核標(biāo)準(zhǔn),確保費用預(yù)算的合理性;
2、負(fù)責(zé)集團各考核單位預(yù)算目標(biāo)測算、建議、審核;
3、負(fù)責(zé)集團月度經(jīng)營業(yè)績分析、滾動損益預(yù)測、預(yù)算執(zhí)行差異分析;
4、負(fù)責(zé)專項業(yè)務(wù)的方案設(shè)計、組織實施、推進執(zhí)行、及專案分析;
5、參與集團考核方案討論、測算、異常分析;
6、協(xié)助預(yù)算管理制度的建立及完善。
會計主要職責(zé)和要求 篇10
1、 建立預(yù)算管理機制,完善預(yù)算管理體系,協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;
2、 推動年度預(yù)算工作展開,組織業(yè)務(wù)部門進行預(yù)算分解工作,按月完成月度預(yù)算差異分析報告;
3、 深入業(yè)務(wù),了解業(yè)務(wù)痛點,為業(yè)務(wù)部門提供改善報告;
4、 跟蹤、落實預(yù)算執(zhí)行情況,及時糾偏,確保預(yù)算目標(biāo)的達成;
5、完成財務(wù)信息化工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。
會計主要職責(zé)和要求 篇11
1.負(fù)責(zé)月度目標(biāo)制定;通過月度零售目標(biāo)從財務(wù)角度制定經(jīng)銷商發(fā)貨目標(biāo),簽署目標(biāo)確認(rèn)相關(guān)文件;
2.負(fù)責(zé)目標(biāo)進度跟蹤與反饋;跟蹤與反饋每日來單、發(fā)貨、出庫、零售進度,制定輸出相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)報表,反饋每日經(jīng)營情況;
3.負(fù)責(zé)匯報財務(wù)經(jīng)營情況,分析相關(guān)財務(wù)指標(biāo)實際與計劃的偏差,對現(xiàn)有偏差提出專業(yè)意見并推動完善;
會計主要職責(zé)和要求 篇12
1、協(xié)助預(yù)算主管出具各項費用統(tǒng)計對比分析及財務(wù)數(shù)據(jù)分析;
2、預(yù)算系統(tǒng)審核各部門月度資金預(yù)算使用情況;
3、審核報銷及付款審批流程的正確性、合理性;