審計主管崗位的主要職責(精選20篇)
審計主管崗位的主要職責 篇1
職責:
1、協(xié)助主任制定與修訂管理審計制度,并監(jiān)控落實;
2、按時歸檔各類管理審計資料;
3、根據(jù)公司及部門工作的安排,負責制定各項具體審計計劃及方案,并負責落實執(zhí)行;
4、現(xiàn)場組織開展專項管理審計、離任審計、經營承包兌現(xiàn)審計工作,并根據(jù)具體審計情況起草審計報告,提出各項合理審計意見;
5、跟蹤審計建議實際落實情況;
6、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,會計、財務管理、審計、計算機或其他管理專業(yè),3年及以上崗位相關領域工作經歷;
2、能夠根據(jù)審計實際情況撰寫各類審計報告,語言簡潔明了,條理清晰;
3、熟悉各類審計基本理論與工具,熟悉運用各類審計方法,能根據(jù)具體情況編寫具體審計計劃與方案。熟悉或精通財務、營銷、生產、采購等多方面或至少熟悉經營環(huán)節(jié)中的某一領域;
4、綜合分析能力強,能發(fā)現(xiàn)事件的多種可能的原因和行為的不同后果,找出事物之間的聯(lián)系;計劃與執(zhí)行能力強;溝通與組織協(xié)調能力強;
5、中級及以上職稱,具有CPA、CIA等專業(yè)職業(yè)資格者優(yōu)先。
審計主管崗位的主要職責 篇2
職責:
1、參與完善內部審計制度和流程,制定審計計劃
3、參與審計方案擬定,起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險,提出改進意見;
5、檢查各部門業(yè)務流程的合理性、有效性;
6、核查公司財務方面的規(guī)范性、準確性。
任職資格:
1、財務、會計、審計等相關專業(yè)專科以上學歷;
2、通過注冊會計師的優(yōu)先考慮
3、三年以上審計管理經驗;
4、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程;
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調及管理能力,良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
審計主管崗位的主要職責 篇3
1、協(xié)助上級制定年度審計計劃,制定并完善審計程序,有效開展審計工作。
2、協(xié)助上級開展公司年報審計工作的落實與跟進,對公司年度及季度信息披露數(shù)據(jù)等進行審核,確保信息披露數(shù)據(jù)的真實完整。
3、協(xié)助上級配合證券部門完成每季度內控自查報告、募集資金使用報告。
4、組織對公司內部控制流程進行梳理并優(yōu)化,協(xié)助完成公司內控自我評估相關工作,對存在問題提出改進建議。
5、強化內控監(jiān)督職能,參與內控自我評估測試工作,提高制度流程執(zhí)行力的監(jiān)督與評價效果。
6、協(xié)助部門制定審計相關規(guī)章制度。
7、對分、子公司開展常規(guī)經營審計及其他專項審計(凈值調查、年度工程項目復盤、委外業(yè)務審計等),制度審計計劃,編寫審計底稿,撰寫審計報告。
8、參與工程、設備項目的材料進場驗收、付款進度審核,并出具審核報告。
9、參與工程、設備項目的招投標及合同評審。
10、完成公司領導及部門負責人安排的其他工作(投訴機制建立、培訓、月度績效模板制定及考核等)。
審計主管崗位的主要職責 篇4
【主要職責】
1、根據(jù)年度審計計劃及審計部領導的項目安排,合理設計具體的審計計劃。
2、揭示審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題,得出審計結論,提出審計意見和建議。
3、監(jiān)督和跟進審計整改意見落實,負責完成企業(yè)資產、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務審計工作。
4、按照財務審計程序和審計方法,獲得充分的審計證據(jù)以支持財務審計發(fā)現(xiàn)及建議。
5、編寫審計工作底稿,檢查、復核審計證據(jù),編制審計報告。
【任職要求】
1、審計、會計、財務等專業(yè)本科以上學歷,具有五年以上同崗位工作經驗。
2、熟悉國家財稅法規(guī),精通各類審計工作,持有中級審計師或者中級財務職稱等相關財務資質。
3、較高的數(shù)據(jù)分析能力、文字組織能力和語言表達能力。
4、有較強的邏輯思維能力和較豐富的審計項目分析處理經驗。
5、工作認真踏實,有責任心;有良好的溝通協(xié)助能力及團隊合作精神。
6、熟練操作財務軟件、ERP等系統(tǒng)。
審計主管崗位的主要職責 篇5
1、負責財務稽核和會計報告工作。
2、負責審核原始憑證、記帳憑證的簽章的完整性,對不合格的記帳憑證,責成有關人員查明原因,更正處理。
3、負責審核各種明細帳、總帳和會計報告,并核對相符。
4、參加起草、修訂、有關財務管理、會計核算方面的制度。
5、參與有關經濟合同、協(xié)議的談判、簽訂,對經濟業(yè)務事項進行事前審核。
6、配合有關部門對基層單位核算制度執(zhí)行情況進行指導、檢查和監(jiān)督。
7、協(xié)助主任加強會計基礎管理工作。
8、完成月、季、年度財務報告工作。
9、辦理會計證年檢工作。
10、做好財務軟件升級的審查,微機記帳單位的定期檢查驗收工作。
11、制定會計核算科目體系。
12、完成領導交辦的其他工作。
審計主管崗位的主要職責 篇6
職責:
1. 監(jiān)督工程過程,控制成本;
2. 招標審計、材料審計、安圖施工及工藝執(zhí)行性審計等;
3. 簽證及重大變更合規(guī)審計、隱蔽工程抽樣審計等。
任職要求:
1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,財務相關專業(yè);
2. 有房地產甲方及建筑乙方行業(yè)的審計經驗;
3. 具有良好的溝通能力與合作精神,有較強的邏輯分析能力。
審計主管崗位的主要職責 篇7
職責
1、審查企業(yè)各項財務制度的落實情況,擬定審計方案;
2、負責完成資產、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務的審計工作;
3、審查財務收支項目、費用開支與報銷等工作的合規(guī)性;
4、定期或者不定期的進行必要的專項審計、專案審計和財務收支審計;
5、針對所有涉及的審計事宜,編制內部審計報告,提出處理意見和建議;
6、參與對集團經營活動、審計活動等審計工作;
7、進行企業(yè)保密工作,按規(guī)定使用所獲取得財務資料;
8、根據(jù)管控權限和相關管理制度管控下屬分子公司的審計工作。
崗位要求:
1、學歷:本科以上學歷
2、專業(yè):財務管理學、會計學等相關專業(yè)
3、工作經驗:精通會計學、財務管理等審計領域,在房地產行業(yè)或建筑行業(yè)從事審計工作者優(yōu)先考慮。
審計主管崗位的主要職責 篇8
職責:
1、負責對工程投資方面內控制度的建立、健全、執(zhí)行情況進行審計評價;
2、負責對項目開發(fā)全過程成本、質量、進度管理進行審計監(jiān)督及評價;
3、參與工程合同的匯審,并對合同履行情況進行審計評價;
4、負責對成本信息庫、材料信息庫、企業(yè)供應商信息庫建設、使用、維護進行審計評價;
5、負責對設計變更、簽證、工程量核定、材料認價、材料使用符合性、材料結算、工程結算情況進行審計評價;
6、負責處理工程造價、投資控制、招投標方面的來信、舉報的調查,并提出監(jiān)察審計報告和處理意見。
職位要求:
1、具有本科及以上學歷,工程管理、建筑工程相關專業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉 土建、安裝筑工程管理知識及審計管理知識、法律法規(guī)等方面知識;
3.3年以上 房地產 工程管理工作經驗 ,1年以上工程審計相關工作經驗;
4.具有良好的協(xié)調和人際溝通能力,良好的邏輯分析能力、口頭表達能力
審計主管崗位的主要職責 篇9
職責:
1. 擬定和優(yōu)化工程審計制度流程,并貫徹執(zhí)行;
2. 擬定項目審計方案報部門領導審核,負責工程審計項目的組織、實施,針對存在的問題提出審計意見和改進建議,并跟蹤審計結果的執(zhí)行情況,編制審計底稿、草擬審計報告;
3. 對工程項目的招標、合同簽署、設計、施工、監(jiān)理、驗收、結算等環(huán)節(jié)進行跟蹤審計;
4. 負責工程預結算審計、決算審計;
5. 負責對工程合同的簽訂、執(zhí)行過程和結果進行審計監(jiān)督、檢查、評價;
6. 定期或不定期選取工程項目預算(超過概算)、變更(超出合同總金額)、結算(超出合同總金額)等工程造價管理程序進行抽查,核實其程序的合規(guī)性,工程計價的真實性和準確性;
7.對工程款支付的真實性、合法性進行審計監(jiān)督;
8.根據(jù)管控權限和相關管理制度管控下屬公司的工程審計工作。
任職要求:
1.全日制本科以上學歷,審計、工程造價等相關專業(yè)。
2. 3年以上工程審計工作經驗。
3.具備與工程審計相關的專業(yè)知識和技能;熟悉相關法規(guī)。
4. 具有審計師、造價師資格者優(yōu)先考慮。
5. 學習能力強,具有良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調能力,文字表達功底扎實。
6. 思想健康上進,遵規(guī)守紀,誠實可信,具有良好的個人品質和職業(yè)素養(yǎng),無不良歷史記錄。
審計主管崗位的主要職責 篇10
職責:
1、熟悉工程管理、招投標流程;
2、熟悉施工現(xiàn)場管理,工程管理相關規(guī)范、工藝等知識;
3、熟悉上市公司內部審計相關知識和國家建設行業(yè)相關政策、法律、法規(guī);
4、具備工程管理、合約管理技能;
5、具備良好的溝通和文字表達能力;
6、協(xié)助部門編制內審方案,整理審計證據(jù),草擬審計報告,提出審計建議。
任職要求:
1、工程、造價相關專業(yè)本科以上學歷;
2、5年以上工程、造價工作經驗,其中3年以上房地產企業(yè)或造價師事務所的工程審計監(jiān)察或造價工作經驗;
3、熟悉房地產項目運作流程及房屋建筑工程的概預算,有項目現(xiàn)場管理經驗者優(yōu)先考慮;
4、擅長獨立完成成本、造價、工程流程的審計并出具審計報告;
5、有較強的分析及文字表達能力。
審計主管崗位的主要職責 篇11
職責:
1.擬定公司內部審計相關制度,具體編制年度內部審計工作計劃;
2.對內部控制系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性進行檢查、評價和反饋意見,對業(yè)務開展過程中的經營風險進行評估和反饋意見;
3.對投資、融資等重大經濟活動進行審計監(jiān)督;
4.對大額資金調動、使用情況及涉及資金安全的內控流程及執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督;
5.對重要的經濟合同的談判、訂立、履行、變更及終止進行審計監(jiān)督;
6.對財務收支、財務預決算、經濟運行質量、經濟效益、資產質量及其他有關經濟活動進行審計監(jiān)督,提出改進經營管理的建議;
7.對年度財務決算的審計質量進行監(jiān)督;
學歷及專業(yè)背景要求:
會計、審計、財務管理等相關專業(yè)本科及以上學歷。
任職要求:
1.2年以上企業(yè)審計經驗;
2.熟練掌握和運用最新審計理論和方法,能夠獨立進行審計工作并撰寫審計報告;
3.具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的分析處理經驗;
4.具有較強的邏輯分析、觀察及歸納能力,善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題并及時追蹤的能力。
審計主管崗位的主要職責 篇12
職責:
1、 熟悉國家各項有關財務、稅收政策法規(guī)及會計準則、財務準則;
2、協(xié)助擬訂審計計劃方案,完成審計現(xiàn)場工作;具體實施審計項目,對審計過程形成相應記錄,確保內部審計工作質量;認真完成項目經理分配的審計工作,確保工作進度和審計質量;
3、及時向領導匯報發(fā)現(xiàn)的重大問題和重大風險隱患,提出改進意見并協(xié)調處理公司內部審計部門與其他部門的關系;
4、收集充分的審計證據(jù),確保審計結論適當,審計評價客觀、公正;負責對所有涉及的審計事項,編制并整理工作底稿,編寫內部審計報告,提出處理意見和建議;負責審計檔案的歸檔;
5、跟蹤后續(xù)整改結果,發(fā)現(xiàn)問題后進行溝通與上報;
6、協(xié)助公司內部控制制度的建立和完善;
7、完成領導安排的其他工作。
任職要求:
1、會計\審計\稅務等相關專業(yè)本科及以上學歷;須企業(yè)財務、審計同等崗位且不低于3~5年全盤賬務或成本會計及以上實務工作經驗;擁有注冊會計師資格證者優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;書面表達能力強;
3、具備豐富職業(yè)判斷能力和財會項目分析處理經驗;
4、職業(yè)道德和責任意識強,工作原則性強,富有團隊協(xié)作精神;
5、具備一定的抗壓能力;
6、事務所財審且無企業(yè)實務經驗者暫無考慮。
審計主管崗位的主要職責 篇13
1)根據(jù)部門計劃的安排,完成本職工作;
2)負責總結財務審計工作開展的效果,提出完善和優(yōu)化審計監(jiān)察流程制度的建議;
3)按審計工作計劃實施審核工作;
4)參與業(yè)務及管理流程管理體系的內部審核;
5)負責開展對控股集團及所屬公司的例行財務審計工作,參與專項審計工作;
6)匯總整理和分析財務審核發(fā)現(xiàn)的問題;
7)向上級領導出促進管理改善的建議;
8)參與離任審計(包括經濟責任審計);
9)參與審計經營目標完成情況,對績效實現(xiàn)的真實性進行證實;
10)調查和核實舉報事項及內部審計中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為;
11)完成上級領導交辦的其他工作。
審計主管崗位的主要職責 篇14
職責:
1、負責對集團下屬子、分公司進行年度審計和專項審計;
2、負責配合審計經理完成審計項目工作;
3、負責跟蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況;
4、負責審計資料的立卷收集、整理歸檔工作;
5、完成其他與審計相關的工作和領導交辦的工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,會計、財務、審計等經濟類專業(yè);
2、熟悉國家財經法律法規(guī)、企業(yè)會計核算、稅收政策和審計知識;熟悉使用office辦公軟件及ERP軟件;
3、處事公正,做事客觀、工作嚴謹、敬業(yè)、積極主動、有上進心、具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神;
4、具有中級會計師或審計師及以上資格;5年以上財務或審計工作經驗;有餐飲、酒店或零售百貨行業(yè)工作經歷者優(yōu)先錄用;
審計主管崗位的主要職責 篇15
職責:
1、在審計總監(jiān)的領導下負責具體審計項目的組織實施;
2、參與年度審計工作計劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定工作;
3、制定具體項目審計方案,合理進行審計人員分工,指導、檢查審計人員的工作;
4、做好與被審計單位的溝通協(xié)調工作,具體負責審前調查、審計通知書下發(fā)、現(xiàn)場審計意見溝通、審計報告意見反饋收集等工作;
5、負責審計報告的編制,真實地反映被審計單位的資產、負債和內控管理情況,并提出適當?shù)膶徲嫿ㄗh。
任職要求:
1、本科及以上學歷,財務或審計相關專業(yè);
2、有3年以上企業(yè)內審或會計事務所審計工作經驗;
3、溝通表達良好,邏輯思維能力強,性格外向,抗壓性較好。
審計主管崗位的主要職責 篇16
【職責】:
1、工程招標文件,工程量清算、招標控制的審核;
2、工程建筑市場材料、設備、人工等價格行情,價格調研;
3、工程、設備價格比選、提供建議;
4、工程項目預算審核;
5、工程決算評估審計。
【任職要求】:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,建筑、審計類相關專業(yè)者優(yōu)先;
2、3年以上建筑、審計、財務或內控相關工作經驗優(yōu)先;
3、具有中級或以上職稱,具有審計相關的執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先;
4、熟悉審計工作專業(yè)知識與技能,了解工程建設項目專業(yè)知識;熟練日常計算機操作;
5、原則性強;具有一定的組織協(xié)調能力,溝通能力;善于發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和提出改進建議。
審計主管崗位的主要職責 篇17
職責:主要負責公司的工程審計工作,為公司節(jié)約成本。
崗位要求:
1.30周歲左右;
2.大學本科學歷,財務、會計、審計、財務管理相關專業(yè)畢業(yè),可適當放寬;
3.牽頭拿出項目審計方案,全過程跟蹤審計,有施工類企業(yè)項目審計經驗優(yōu)先;
4.有優(yōu)秀的組織協(xié)調及溝通能力,一到三年工程審計工作經驗優(yōu)先;
有工程審計工作經驗(有相關證書),略懂財務技能者,或有財會工作經驗,且了解工程審計。兩者皆會更佳。
審計主管崗位的主要職責 篇18
1、根據(jù)國家財稅政策,負責對集團資產帳、負債賬、費用賬、憑證進行內控審計,并出具審計報告;
2、負責對集團各子公司的半年、年度經營情況進行審計,并出具審計報告;
3、根據(jù)公司銷售制度、方案,負責對銷售、經營部門的合同、政策的執(zhí)行情況進行審計,并出具審計報告;
4、負責組織對部門、分公司經理、總監(jiān)離任,進行效益離任審計,并出具報告;
5、負責對集團上報的月度、年度財務報表進行審核,提出修改意見;
6、負責監(jiān)督財務中心執(zhí)行公司審核、審批等相關流程的執(zhí)行情況;
7、負責監(jiān)督會計賬目清理、應收款對賬函的簽發(fā)、應收款催收工作、應付暫估、應付借項清理等工作,及時提醒,防范財稅風險;
8、負責不定期監(jiān)督檢查財務軟件數(shù)據(jù)的準確性、安全性,防范風險;
9、負責對公司收購、并購、控股的綜合審計工作,并出具報告
審計主管崗位的主要職責 篇19
職責:
1、協(xié)助制定、實施年度審計計劃,對公司及下屬實體經濟活動的真實性、合法性和有效性進行審計,協(xié)助編制審計方案、出具審計報告以及對審計處理意見的落實。
2、協(xié)助起草內審及內控相關規(guī)章制度,改進集團內部控制制度和流程,對內部控制設計的合理性和實施的有效性進行評價,并基于企業(yè)風險管理及內控框架向業(yè)務部門提供日常風控及合規(guī)層面的咨詢建議。
3、協(xié)調外部審計工作對接,協(xié)助開展內審與內控方面的專業(yè)培訓。
任職資格:
1、熟悉國家有關財經法規(guī)和企業(yè)會計準則;精通企業(yè)內部審計準則、內部控制規(guī)范、審計與內控工作方法及流程;熟練應用辦公軟件(WORD、EXCEL、VISIO、POWERPOINT等)
2、有CIA、CPA、中級審計(會計)師以上資格者優(yōu)先。具備2年以上相關工作經驗,有國內領先會計師事務所、上市公司內審或內控部門從業(yè)經驗者優(yōu)先;有業(yè)務流程搭建或風控合規(guī)管理經驗者優(yōu)先。
審計主管崗位的主要職責 篇20
職責
1、協(xié)助部門負責人對本部門進行管理,推動審計工作的順利開展。
2、協(xié)助部門負責人制定內部審計規(guī)章制度、辦法、編制審計年度計劃等,并具體負責實施;
3、協(xié)助部門負責人組織并參與各項審計活動,負責各項常規(guī)審計工作的實施,負責審計報告的編寫工作,并提出處理意見和建議,跟進及反饋異常事項的處理結果及發(fā)現(xiàn)問題的整改落實;
4、負責對本部門內部檔案資料的管理,對被審單位提供的有關資料負保密責任;
5、參與審計相關業(yè)務制度和業(yè)務知識的學習和培訓,不斷提升審計業(yè)務水平;
6、完成上級交辦的其他任務。
任職資格
1、5年以上財務、審計工作經驗;
2、具有財務管理或審計等相關培訓經歷;
3、熟練使用辦公軟件,具備基本的網絡知識和一定的語言、文筆表達能力;
4、熟知賬務處理及相關審批流程,熟知公司內部審計相關知識及相關法律法規(guī);
5、良好的溝通、協(xié)調能力,責任心強,有團隊精神,執(zhí)行力強;
6、做事嚴謹、細致、有序。具有較強的親和力,隨時能夠接受環(huán)境、工作挑戰(zhàn)的心理承受能力。能夠獨立開展工作;
7、具有審計師或會計師職稱優(yōu)先。