項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé)（精選15篇）

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理提供指導(dǎo)，幫助項(xiàng)目經(jīng)理控制重要節(jié)點(diǎn)，做到風(fēng)險(xiǎn)提前管控;在多項(xiàng)目管理中運(yùn)用項(xiàng)目管理方法指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行進(jìn)度、成本以及資源調(diào)配等工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決項(xiàng)目的各類(lèi)問(wèn)題，保證項(xiàng)目順利完成。

　　2、 負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目管理評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)定、進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析和匯總報(bào)告，為管理層提供決策所需的必要數(shù)據(jù)和建議;

　　3、 參與制定并實(shí)施項(xiàng)目管理相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)課程，開(kāi)展項(xiàng)目管理培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體項(xiàng)目管理水平。

　　4、 未來(lái)根據(jù)公司需要，負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目組合管理以及重點(diǎn)項(xiàng)目管理，跨部門(mén)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，執(zhí)行項(xiàng)目管理流程與規(guī)范，實(shí)施過(guò)程中持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目管理流程規(guī)范，提高項(xiàng)目成功率，確保公司戰(zhàn)略有效貫徹和執(zhí)行;

　　5、 根據(jù)需要，完成其它與項(xiàng)目管理相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，三年以上項(xiàng)目管理體系建設(shè)和推廣經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的項(xiàng)目管理能力，能獨(dú)立管理大型項(xiàng)目的實(shí)施;

　　2、 具有較強(qiáng)的邏輯思維及管理協(xié)調(diào)能力，具有項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)��?xiàng)目管理綜合數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提供綜合分析報(bào)告;

　　3、 思維敏捷，良好組織能力、應(yīng)變能力、文檔撰寫(xiě)能力、溝通能力以及授課技巧，遇到困難能積極應(yīng)對(duì)想方設(shè)法達(dá)成預(yù)定目標(biāo);

　　4、 工作穩(wěn)定度高，對(duì)項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有濃厚興趣，希望在此領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展。

　　5、 具有電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或類(lèi)似行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　6、 熟悉CMMI或PMP理論和方法，擁有PMP證書(shū)者優(yōu)先，擁有PMO相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)流程、銷(xiāo)售流程、生產(chǎn)流程、研發(fā)流程等流程制度的分析與完善

　　2、負(fù)責(zé)公司的流程培訓(xùn)

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)管公司流程的執(zhí)行情況

　　4、與各部門(mén)主管共同討論，制定流程效果評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)尋，尋找流程瑕疵，完善流程制度，提高各個(gè)環(huán)節(jié)的效率和質(zhì)量

　　任職要求：

　　1、全日制本科畢業(yè)

　　2、熟悉IPD流程

　　3、有PMP認(rèn)證證書(shū)

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)研產(chǎn)系統(tǒng)項(xiàng)目的過(guò)程管理工作，包括項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目成本、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、里程碑任務(wù)推進(jìn)、變更管理、項(xiàng)目績(jī)效等工作;

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段評(píng)審、項(xiàng)目匯報(bào)的組織和管理工作;

　　3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品管理、研發(fā)管理流程級(jí)機(jī)制建設(shè)，輔助輪值總裁處理研產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。

　　4.負(fù)責(zé)研產(chǎn)系統(tǒng)項(xiàng)目管理能力的提升;

　　崗位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，生物類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉項(xiàng)目實(shí)施的流程、過(guò)程管理等項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)，具備項(xiàng)目管理的實(shí)踐能力;

　　3.掌握office project或相關(guān)項(xiàng)目管理工具;

　　4.形象好氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、邏輯分析能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　5.有IPD或PMP相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或證書(shū)者優(yōu)先;

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇4

　　職責(zé):

　　1、協(xié)助項(xiàng)目辦理開(kāi)工前期資料的備案及其相關(guān)工作;

　　2、施工過(guò)程中分包合同的管理以及項(xiàng)目完工后的竣工資料歸集存檔;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員管理，包括人員考勤、請(qǐng)銷(xiāo)假、入離職及人員異動(dòng)等流程的辦理;

　　4、協(xié)助部門(mén)主管進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度及施工情況資料搜集分析;

　　5、協(xié)助部門(mén)主管貫徹執(zhí)行公司及部門(mén)下發(fā)的項(xiàng)目管理體系文件;

　　6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　任職資格:

　　1、工程管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，4年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力，精通各種office等辦公軟件;

　　3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心;

　　4、有過(guò)現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)，懂內(nèi)業(yè)、審算優(yōu)先;

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程的進(jìn)度管控，交期的協(xié)調(diào)和管控;

　　2、負(fù)責(zé)與客戶及設(shè)計(jì)進(jìn)行流暢溝通，確保項(xiàng)目各項(xiàng)問(wèn)題的順利解決;

　　3、負(fù)責(zé)預(yù)見(jiàn)項(xiàng)目存在的問(wèn)題并出具預(yù)防方案;

　　4、負(fù)責(zé)核實(shí)項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行的成本，并提出優(yōu)化成本的方案;

　　5、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)配合現(xiàn)場(chǎng)人員解決問(wèn)題;

　　6、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2. 具有5年以上貼標(biāo)、賦碼、機(jī)器人、輸送線等工業(yè)自動(dòng)化實(shí)施及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握項(xiàng)目管理的組織、流程、項(xiàng)目管理方法以及管理制度，至少負(fù)責(zé)管理過(guò)2個(gè)及以上大型項(xiàng)目(標(biāo)的金額大于100萬(wàn)元人民幣以上)項(xiàng)目管理;

　　3. 良好的溝通及抗壓能力，具有一定的管理協(xié)調(diào)能力;

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇6

　　職責(zé)

　　JOB RESPONSIBILITES AND DUTIES

　　1. 組織項(xiàng)目組制定研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目實(shí)施方案等;

　　2. 負(fù)責(zé)就公司研發(fā)項(xiàng)目與合作單位進(jìn)行溝通交流，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行研發(fā)質(zhì)量把控及進(jìn)度跟蹤;

　　3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，協(xié)助項(xiàng)目組解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;

　　4. 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人，完善項(xiàng)目管理體系建設(shè);

　　5. 協(xié)助進(jìn)行商務(wù)拓展方面的工作;

　　職位要求(列出該職位所需的最低資歷包括學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)和其他要求等)

　　QUALIFICATIONS (List minimum qualifications for job, education, experience, other).

　　1. 本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2. 有3年及以上藥物開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品研發(fā)整個(gè)流程，有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)移經(jīng)驗(yàn)者佳;

　　3. 熟悉藥品研發(fā)相關(guān)法規(guī)要求及技術(shù)指導(dǎo)原則;

　　4. 具有獨(dú)立工作能力，同時(shí)又具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神;能夠融入團(tuán)隊(duì)、奉獻(xiàn)團(tuán)隊(duì);

　　5. 具有出色的書(shū)面與口頭表達(dá)能力，善于進(jìn)行活躍而積極的溝通，與各種不同類(lèi)型的客戶/研究者進(jìn)行交往，并能建立起良好關(guān)系，具備良好地服務(wù)意識(shí);

　　6. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和項(xiàng)目管理技能，如組織召開(kāi)項(xiàng)目組會(huì)議，針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題能迅速反應(yīng)并拿出解決方案。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整個(gè)生命周期管理：開(kāi)發(fā).測(cè)試.部署.上線.交接;

　　2.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的決策，制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃及測(cè)試.運(yùn)維等相關(guān)管理工作;

　　3.推進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)人員工作進(jìn)度，對(duì)開(kāi)發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行把關(guān);

　　4.協(xié)調(diào)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)人員完成執(zhí)行.反饋及匯報(bào)工作;

　　5.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)人員任務(wù)分配的合理性及工作結(jié)果考核;

　　崗位要求

　　1.本科(含)以上學(xué)歷，熟悉項(xiàng)目全生命周期管理，PMP認(rèn)證;

　　2.具備項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)判斷及預(yù)防能力，有較好的項(xiàng)目成本管控能力;

　　3.具備優(yōu)秀的溝通及文檔編寫(xiě)能力，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

　　4.熟悉Xmind,Project,Visio,Axure等相關(guān)軟件運(yùn)用;

　　5.具備技術(shù)資源開(kāi)發(fā)及商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理落實(shí)公司項(xiàng)目人力資源，設(shè)備資源和物資的整體管理與協(xié)調(diào) ;

　　2、參與項(xiàng)目投標(biāo)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)書(shū)、作業(yè)計(jì)劃和方案、安全文件等配套項(xiàng)目文件的編制和審核工作 ;

　　3、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)客戶進(jìn)行信息跟蹤、與客戶進(jìn)行技術(shù)澄清和交流，解答客戶的技術(shù)問(wèn)題 ;

　　4、監(jiān)督項(xiàng)目全過(guò)程的開(kāi)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理不合理現(xiàn)象，定期匯報(bào)項(xiàng)目開(kāi)展情況。

　　崗位要求:

　　1、具有較強(qiáng)的計(jì)劃分析能力、人際溝通能力、組織策劃能力、客戶管理能力;

　　2、具有較好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德 ;

　　3、熟悉項(xiàng)目管理的基本流程和常用項(xiàng)目管理工具(project等);

　　4、有較好的機(jī)械設(shè)計(jì)技術(shù)基礎(chǔ)，熟悉CAD，proe等繪圖軟件使用 ;

　　5，有海洋工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;

　　6，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)秀者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇9

　　一、業(yè)務(wù)系統(tǒng)支持

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部關(guān)鍵用戶群咨詢進(jìn)行及時(shí)答復(fù)、反饋，并有效將有效反饋信息與集團(tuán)信息部對(duì)接，提升用戶滿意度。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)本事業(yè)部關(guān)鍵用戶進(jìn)行信息化推廣、實(shí)施的培訓(xùn)，提升系統(tǒng)應(yīng)用使用率。

　　二、業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃

　　1、負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)和當(dāng)前的功能應(yīng)用融合分析、規(guī)劃，形成適合事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展功能實(shí)現(xiàn)路徑、并與集團(tuán)信息部門(mén)有效對(duì)接。

　　2、負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)流程梳理、并有效推動(dòng)流程優(yōu)化、重組。

　　三、項(xiàng)目管理

　　1、負(fù)責(zé)事業(yè)部相關(guān)需求管理，具備需求收集、整理、分析能力，能將篩選的有效需求進(jìn)行原型描述，對(duì)需求響應(yīng)進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序。

　　2、負(fù)責(zé)事業(yè)部項(xiàng)目進(jìn)度管理，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，保障系統(tǒng)工期。

　　3、負(fù)責(zé)事業(yè)部各信息化任務(wù)管理，任務(wù)分解、分配、并制定明細(xì)任務(wù)計(jì)劃。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1. 制定并監(jiān)控研發(fā)或量產(chǎn)項(xiàng)目的主計(jì)劃

　　2. 監(jiān)控、匯總、匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)展

　　3. 支持CVE項(xiàng)目組，識(shí)別并預(yù)警主計(jì)劃進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)

　　4. 組織主計(jì)劃協(xié)調(diào)會(huì)議

　　任職要求：

　　4年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，外資或合資企業(yè)工作背景優(yōu)先

　　全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，理工科及管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)

　　良好的項(xiàng)目時(shí)間管理.，項(xiàng)目質(zhì)量管理 ，項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理 ，項(xiàng)目干系人管理 ，項(xiàng)目溝通管理的能力

　　良好的英語(yǔ)能力

　　熟練運(yùn)用MS OFFICE, OUTLOOK

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　★根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，審核項(xiàng)目管理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并給出優(yōu)化建議;

　　★規(guī)劃項(xiàng)目管控、考核、評(píng)價(jià)工作，并實(shí)施落實(shí);

　　★制定公司級(jí)項(xiàng)目管理規(guī)范，提供項(xiàng)目管理咨詢;

　　★完成項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、分析和整理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并推動(dòng)改進(jìn);

　　★結(jié)合公司實(shí)際與實(shí)踐，優(yōu)化項(xiàng)目管理制度、流程;

　　★組織對(duì)于項(xiàng)目工具技術(shù)問(wèn)題的處理;

　　★完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

　　任職要求：

　　1、5年以上IT行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn), 掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系，通過(guò)PMP認(rèn)證或其他項(xiàng)目管理相關(guān)認(rèn)證;

　　2、有PMO相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有參與CMMI認(rèn)證、評(píng)估經(jīng)驗(yàn);

　　4、本科或以上學(xué)歷，工程管理類(lèi)、計(jì)算機(jī)或信息技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　5、熟悉軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作;

　　6、掌握PROJECT等工具的使用方法，熟悉其他主流項(xiàng)目管理工具;

　　7、掌握項(xiàng)目管理監(jiān)控和考核方法。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目(PPP、EPC、BOT、BT等類(lèi)型)前期市場(chǎng)調(diào)查，撰寫(xiě)可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目建議書(shū)、商業(yè)計(jì)劃書(shū)等;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)，包含項(xiàng)目定位、具體業(yè)態(tài)、功能布局、收益分析、潛在風(fēng)險(xiǎn)等方案;

　　3、負(fù)責(zé)尋找項(xiàng)目融資資本，全面籌劃融資方案;

　　4、負(fù)責(zé)各類(lèi)型項(xiàng)目市場(chǎng)的開(kāi)拓，開(kāi)發(fā)客戶資源，維護(hù)客戶關(guān)系;

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的全程策劃與跟進(jìn);

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、儀容儀表大方得體，氣質(zhì)形象佳;

　　2、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)、工程類(lèi)或工程經(jīng)濟(jì)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

　　3、了解工程項(xiàng)目策劃、PPP工程項(xiàng)目運(yùn)作知識(shí)優(yōu)先;

　　4、有政府公共項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和公用事業(yè)項(xiàng)目的分析判斷能力，并善于在工作中綜合金融、財(cái)務(wù)、工程等板塊的建議;

　　5、熟練掌握和應(yīng)用項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)可行性分析方法或項(xiàng)目投融資、項(xiàng)目管理理論及方法，能獨(dú)立完成咨詢報(bào)告撰寫(xiě)工作;

　　6、熟悉項(xiàng)目的策劃、建筑方案、招商、銷(xiāo)售、開(kāi)發(fā)建設(shè)及項(xiàng)目管理，對(duì)項(xiàng)目的組織實(shí)施有較豐富的經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家及地方法律法規(guī)及政府職能部門(mén)工作程序，擁有良好、廣泛的社會(huì)關(guān)系和整合能力;

　　7、具備專(zhuān)業(yè)的策劃知識(shí)，較強(qiáng)的商業(yè)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　8、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、分析研究能力、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和協(xié)調(diào)能力，熟悉資本市場(chǎng)和各類(lèi)金融工具;

　　9、敬業(yè)愛(ài)崗，廉潔奉公，具備良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，適應(yīng)高強(qiáng)度工作，積極主動(dòng)，待人熱情誠(chéng)懇，責(zé)任心強(qiáng)，思維活躍靈敏，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)，處事客觀沉穩(wěn);

　　10、善于學(xué)習(xí)，具有很強(qiáng)的創(chuàng)新精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、 完成商戶的二次裝修管理事宜。

　　2、 按項(xiàng)目實(shí)際所需制定各項(xiàng)工作制度。

　　3、 配合運(yùn)營(yíng)方，積極與商戶溝通接洽，為實(shí)質(zhì)管理打好基礎(chǔ)。

　　4、 制定通告格式及內(nèi)容，各類(lèi)緊急事件之處理程序。

　　5、 督導(dǎo)保潔、保安、客服接待條系的日常工作。

　　6、 配合工程人員做好設(shè)備設(shè)施、裝修驗(yàn)收所需的相關(guān)工作。

　　7、 抓好員工之紀(jì)律、品德、考勤，以確保現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)品質(zhì)。

　　8、 處理投訴及突發(fā)事件(現(xiàn)場(chǎng)處理)，督促事件回訪。

　　9、 出席各類(lèi)會(huì)議(運(yùn)營(yíng)方、政府部門(mén))，并提交會(huì)議記錄。

　　10、定期進(jìn)行客服問(wèn)卷調(diào)查，確定客服的實(shí)際需求。

　　11、通過(guò)周報(bào)、月報(bào)等形式，定期向運(yùn)營(yíng)方提交管理報(bào)告與建議。

　　13、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作(原開(kāi)發(fā)商相關(guān)部門(mén))，保證日常服務(wù)工作正常有序。

　　14、抓好物業(yè)費(fèi)收繳，充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率完成公司月、季、年度的各項(xiàng)指標(biāo)且做好相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。

　　15、完成由運(yùn)營(yíng)方安排的其他合理工作

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上同類(lèi)崗位任職經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉國(guó)家物業(yè)管理法律、法規(guī);須持全國(guó)物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書(shū)。

　　3、有物業(yè)管理師/助理物業(yè)管理師資質(zhì)優(yōu)先;

　　3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力，能妥善處理突發(fā)事件并能承受較大工作壓力者。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目安全、項(xiàng)目進(jìn)度等項(xiàng)目管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目售后服務(wù)工作，并對(duì)特殊設(shè)備提供定期維護(hù)、定期保養(yǎng);

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考察，隱患排查工作，保證項(xiàng)目順利實(shí)施;

　　4、組織項(xiàng)目會(huì)議、起草函件;

　　5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他項(xiàng)目工作。

　　任職要求：

　　1、2年以上化工工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟練使用辦公軟件，熟悉項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí);

　　3、具備較好的溝通能力、文字編輯能力、分析總結(jié)能力、組織能力。

項(xiàng)目管理主管崗位的具體職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、制定項(xiàng)目整體計(jì)劃，組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作方式、工作計(jì)劃、設(shè)定項(xiàng)目目標(biāo)，組織獲得完成項(xiàng)目所需的各種內(nèi)/外部資源和支持;

　　2、管理監(jiān)督項(xiàng)目每一個(gè)細(xì)節(jié)的落實(shí)執(zhí)行，并參與部分重要細(xì)節(jié)的討論工作;

　　3、與團(tuán)隊(duì)成員的相應(yīng)職能部門(mén)緊密互動(dòng)，協(xié)調(diào)處理解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的所有問(wèn)題;

　　4、能掌控并管理好整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度;

　　5、積極與各部門(mén)進(jìn)行溝通，及時(shí)了解需求情況，較好的控制成本;

　　6、項(xiàng)目相關(guān)物料的采購(gòu)及管理;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

　　崗位要求

　　1、工科專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上，機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械自動(dòng)化或流體機(jī)械專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、具備豐富的產(chǎn)品創(chuàng)新能力，具有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，可以有前瞻性的提出和公司匹配的有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)品項(xiàng)目;

　　3、具備較強(qiáng)的組織計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力和談判能力;

　　4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，個(gè)性隨和，容易相處并具備良好及有效的跨部門(mén)溝通及決斷能力。

　　5、具有一定的機(jī)械設(shè)備物料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　6、具有非標(biāo)機(jī)械設(shè)備行業(yè)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;