酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些(精選16篇)
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇1
崗位職責(zé)
1. 認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。
2.建立健全酒店財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度,按期修訂和完善。
3.接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門(mén)的檢查、審計(jì),如實(shí)提供所需資料。
4.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類(lèi)賬,對(duì)酒店的全部經(jīng)營(yíng)活動(dòng),財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。
5.按酒店《財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)管理制度》設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證,并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。
6.對(duì)酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算,至少每年協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行一次清查盤(pán)點(diǎn),做到賬實(shí)相符,發(fā)現(xiàn)盤(pán)盈、盤(pán)虧、損毀要及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。
7.對(duì)酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算,負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃,每月進(jìn)行對(duì)比分析,每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》,按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén)。
8.對(duì)酒店流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理,反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況,按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。
9.及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),凡在三個(gè)月以上未清理的債權(quán)債務(wù),每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對(duì),寫(xiě)明未收、付的原因,報(bào)總經(jīng)理審批,進(jìn)行有關(guān)處理。
10.依據(jù)國(guó)家稅法規(guī)定,按期足額交納各種稅金,不得因個(gè)人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。
11.按報(bào)表名稱(chēng)、內(nèi)容、時(shí)間、報(bào)送部門(mén)、編制要求,及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類(lèi)報(bào)表。
12.對(duì)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,按月進(jìn)行整理,裝訂:做到齊全、完整、美觀、易查。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,3年以上會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)優(yōu)先;
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能熟練應(yīng)用現(xiàn)代辦公軟件;
4、具有酒店行業(yè)會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇2
1、參與酒店稅務(wù)籌劃工作,及酒店日常核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,按時(shí)完成納稅申報(bào);
2、審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、借款單、合同付款審批單等各種付款單據(jù);
3、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案的整理、裝訂、歸檔工作;
4、根據(jù)公司安排的其他工作;
5、酒店對(duì)賬及付款工作。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇3
1.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類(lèi)賬,要負(fù)責(zé)對(duì)酒店的一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng),包括財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。
2.設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證,并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確,對(duì)酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算,做到賬實(shí)相符。
3.對(duì)酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算,負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃,進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)酒店流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理,反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況,按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。
4.及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類(lèi)報(bào)表,對(duì)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,及時(shí)進(jìn)行整理,裝訂:做到齊全、完整、美觀、易查。
5.核對(duì)酒店的網(wǎng)站回款,監(jiān)督前臺(tái)異常房?jī)r(jià)。
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職資格:
1、年齡35周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有3-5年住宿業(yè)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備一定的財(cái)務(wù)分析能力,熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策,熟練各類(lèi)辦公軟件,熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件,熟練處理帳務(wù)及編制各種報(bào)表;
3、責(zé)任心和原則性強(qiáng),處事公正客觀,嚴(yán)謹(jǐn)勤勉,能承受壓力,良好的分析判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,心胸開(kāi)闊,具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,保密意識(shí)強(qiáng)。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇4
1、參與公司稅務(wù)籌劃工作,及公司日常核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,按時(shí)完成納稅申報(bào);
2、審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、借款單、合同付款審批單等各種付款單據(jù);
3、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案的整理、裝訂、歸檔工作;
4、根據(jù)公司安排的其他工作;
5、酒店對(duì)賬及付款工作。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇5
1. 公司員工日常報(bào)銷(xiāo)審核,統(tǒng)計(jì),發(fā)放;
2. 材料入庫(kù),出庫(kù)的信息,數(shù)量,相關(guān)單據(jù)的收納,核對(duì),錄入
3. 收付業(yè)務(wù),現(xiàn)金日記賬,銀行存款日記賬的記錄,確保賬賬相符,賬證相符,賬實(shí)相符;
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他行政類(lèi)工作。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇6
1-要求地產(chǎn)/景區(qū)/酒店/度假村背景財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷
2-有相關(guān)會(huì)計(jì)資格證書(shū)和資質(zhì)
3-大專(zhuān)以上財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇7
1. 每天收取前廳保險(xiǎn)箱現(xiàn)金,核點(diǎn)金額和PMS系統(tǒng)是否一致。
2. 填寫(xiě)每日稽核報(bào)表。
3. 每月盤(pán)點(diǎn)報(bào)表。
4. 定期,按周和第三方核對(duì)賬務(wù)并拉出表格和前廳經(jīng)理進(jìn)行核銷(xiāo)賬務(wù),結(jié)線下遲付賬。
5. 每月結(jié)上月的房費(fèi),收到9121集團(tuán)文件則找出本酒店的賬單提交前廳經(jīng)理結(jié)賬。
6. 酒店日常采購(gòu)、報(bào)銷(xiāo)等需要審核一下并完成采購(gòu)消耗品等其他物品、提交領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)支付報(bào)銷(xiāo)等
7. 入職以及離職人員及時(shí)登記,并為入職人員統(tǒng)一辦理公司統(tǒng)一的上海銀行卡。
8. 做好客房計(jì)件、績(jī)效、銷(xiāo)售提成等準(zhǔn)備工作,每月15號(hào)發(fā)工資。
9. 每月15號(hào)前報(bào)稅(個(gè)稅、增值稅、財(cái)務(wù)報(bào)表、季度則企業(yè)所得稅等)。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇8
1、負(fù)責(zé)酒店的資金管理,登記酒店銀行帳戶、現(xiàn)金戶出納日記賬,酒店備用金的管理,店內(nèi)的報(bào)銷(xiāo)單據(jù)審核和付款業(yè)務(wù),并填制各類(lèi)報(bào)銷(xiāo)和付款憑證;
2、不定期抽盤(pán)前臺(tái)現(xiàn)金,定期配合相關(guān)部門(mén)完成店內(nèi)物品的盤(pán)點(diǎn);
3、每周資金狀況上報(bào)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),每月初上報(bào)酒店應(yīng)收賬款明細(xì)賬;
4、發(fā)票的購(gòu)買(mǎi)、管理、發(fā)放,向稅局遞交會(huì)計(jì)報(bào)表或資料。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇9
1.日常報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核及單據(jù)跟蹤,日常收付款記賬憑證編制;
2.日常結(jié)轉(zhuǎn)、掛賬、銀行代繳費(fèi)憑證的編制,每月收據(jù)的開(kāi)具及發(fā)票的申購(gòu)、保管、統(tǒng)計(jì);
3.項(xiàng)目供應(yīng)端合同的登記、保管;
4.每月各項(xiàng)目人員工資核算;
5.國(guó)稅、地稅申報(bào)及相關(guān)資料的歸檔;
6.會(huì)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)局報(bào)表的填報(bào);
7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇10
工作職責(zé):
1.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。
2.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。
3.認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。
4.及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。
5.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。
崗位要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上酒店行業(yè)前臺(tái)及財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。
2.了解出納操作流程具備良好的專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。
3.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。
4.性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。
5.有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇11
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)流程;
3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件和相關(guān)辦公軟件;
4、工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng),具有良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄公司日常賬務(wù)處理;
2、負(fù)責(zé)所轄公司月初結(jié)賬及各類(lèi)報(bào)表的出具;
3、負(fù)責(zé)核對(duì)所轄公司稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)申報(bào)、審計(jì)及匯算清繳等工作;
4、完成其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇12
1.認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)定。
2.建立健全財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度,按期修訂和完善。
3.接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門(mén)的檢查、審計(jì),如實(shí)提供所需資料。
4.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類(lèi)賬,對(duì)全部經(jīng)營(yíng)活動(dòng),財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。
5.按《財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)管理制度》設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證,并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。
6.對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算,至少每年協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行一次清查盤(pán)點(diǎn),做到賬實(shí)相符,發(fā)現(xiàn)盤(pán)盈、盤(pán)虧、損毀要及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。
7.對(duì)成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算,負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃,每月進(jìn)行對(duì)比分析,每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》,按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén)。
8.對(duì)流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理,反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況,按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇13
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)酒店的財(cái)務(wù)管理工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門(mén)服務(wù)、核算、管理、監(jiān)督作用,正確、及時(shí)、完整為經(jīng)營(yíng)管理提供真實(shí)的財(cái)務(wù)信息。
2.及時(shí)編制、審核、報(bào)送各類(lèi)財(cái)務(wù)、預(yù)算報(bào)表。
3.保持與財(cái)政、稅務(wù)、金融部門(mén)的聯(lián)系,協(xié)助總經(jīng)理處理好與這些政府部門(mén)之間的關(guān)系,及時(shí)掌握、傳遞財(cái)政、稅收及銀行結(jié)算等相關(guān)政策信息。
4.遵守公司的財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格控制成本,費(fèi)用開(kāi)支,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)審批權(quán)限和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度。
5.依據(jù)酒店人工、能源、消耗等各項(xiàng)指標(biāo),合理控制成本、費(fèi)用、確保經(jīng)濟(jì)效益的提高。
6.對(duì)酒店固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財(cái)產(chǎn)、物資的使用、保管情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,對(duì)上述資產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題及時(shí)提出意見(jiàn),確保酒店財(cái)產(chǎn)物資的合理使用和安全。
7.其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
任職條件:
1.會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有初級(jí)證優(yōu)先考慮。
3.具備財(cái)務(wù)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),包括國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)法律法規(guī)、稅法,熟悉結(jié)算報(bào)銷(xiāo)等程。
;4.能熟練使用專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)軟件,包括會(huì)計(jì)電算化和其他財(cái)務(wù)軟件(例如會(huì)計(jì)軟件)。
5.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
6.具備良好的職業(yè)道德水平。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇14
職責(zé)描述:
1、悉知本地稅收政策,確保酒店依法納稅,;
2、根據(jù)各類(lèi)原始憑證完成記賬工作;
3、編制規(guī)定事項(xiàng)的財(cái)務(wù)報(bào)表,保證財(cái)務(wù)報(bào)表的按時(shí)完成;
4、完成每月各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)繳納及申領(lǐng)發(fā)票工作;
5、完成每月房費(fèi)、餐飲、商品等收入的分析工作;
6、確保前廳將所有應(yīng)收賬單上交齊全,并負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款相關(guān)憑證的完整保存,做好應(yīng)收賬款的賬齡分析工作,協(xié)助并督促銷(xiāo)售人員及時(shí)收回應(yīng)收賬款;
7、審核酒店發(fā)票開(kāi)具情況,保證按稅務(wù)局規(guī)定條款開(kāi)具相應(yīng)發(fā)票,并做好發(fā)票登記保管工作;
8、定期安排庫(kù)存現(xiàn)金及備用金的盤(pán)點(diǎn)工作;
9、編制應(yīng)付賬款資金計(jì)劃,按計(jì)劃支付欠款;
10、嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和政策,根據(jù)酒店財(cái)務(wù)制度審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù);
11、根據(jù)人員編制、人員變動(dòng)及考勤資料審核人事部編制的工資表;
12、根據(jù)酒店管理要求,核查酒店物料領(lǐng)用及歸集物料成本;
13、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、熟練掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論、酒店財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)知識(shí)等
3、具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng),1年以上酒店財(cái)會(huì)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能勝任本職工作。
4、工作踏實(shí)、數(shù)據(jù)概念強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇15
工作職責(zé):
1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請(qǐng)票據(jù),購(gòu)買(mǎi)發(fā)票,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
4、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;
6、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
任職條件:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可,1-2年工作經(jīng)驗(yàn);
2、關(guān)注細(xì)節(jié)能力、會(huì)計(jì)核算能力、專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、自控能力。
酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些 篇16
崗位職責(zé)
1、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;
2、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的檢查、監(jiān)督,及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料,與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃,并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證優(yōu)先考慮。
2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。