新媒體運營總監工作的職責（精選21篇）

新媒體運營總監工作的職責 篇1

　　職責：

　　1、根據公司發展需求進行產品的品牌及渠道推廣并執行，完成部門目標任務。

　　2、推廣渠道的數據監控、反饋跟蹤、分析等，及時提出合理建議并調整推廣策略。

　　3、團隊日常管理，建立高效、規范的運營管理體系，并不斷完善。

　　4、有網絡運營策劃經驗，通過外部、內部等多方溝通、頭腦風暴，能獨立呈報創意方案，對策劃活動進行評估及總結。

　　5、協助其他部門進行推廣活動。

　　任職條件：

　　1、大專及以上學歷，3-5年相關工作經驗。

　　2、從事新媒體運營，具備整合素材、資源的能力，對網絡、新聞事件具有濃厚興趣，擅長互聯網熱點追蹤。

　　3、具備快速的學習能力、服務創新能力、執行力、抗壓能力。

　　4、具備較強的團隊管理能力，對于橫縱業務能夠有清晰的理解和合理的分工，能夠做好團隊內外部協作。

　　5、責任心強，語言溝通能力強，善于團隊協作，有平臺運營、產品運營及活動策劃執行經驗優先。

新媒體運營總監工作的職責 篇2

　　職責：

　　1、管理新媒體團隊，做好年度運營推廣計劃和總結

　　2、負責公司官網，網盟、新媒體推廣，品牌活動策劃及宣傳文案的撰寫

　　3、負責APP、公眾號、訂閱號的維護及運營推廣

　　4、負責制定移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;

　　5、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

　　6、負責自媒體平臺相關內容、營銷活動的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

　　7、分析把握客戶的需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設;

　　8、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　9、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

　　崗位要求：

　　1、營銷、市場或傳媒等相關專業本科以上學歷;

　　2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

　　3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

　　4、熱愛自媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監工作的職責 篇3

　　職責：

　　1、 全面負責微信公眾號的整體規劃與運營推廣，包括策劃與執行微信營銷線日常活動、追蹤運營及活動數據、維護及優化活動內容，以及根據項目制定的內容方向統籌各種微信內容的發布;

　　2、 負責用戶互動策略制定，通過與用戶互動、提升用戶服務和用戶體驗等方式提高用戶轉化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性和生命周期;

　　3、 深入挖掘和分析網友的微信使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，完成專題策劃與活動，同時收集分析其他微信的運營情況及最新活動信息;

　　4、 負責傳播計劃的執行，整合公司各項資源并與各部門、團隊融洽合作，順利推進整體項目進程;

　　5、 深入了解互聯網，尤其是微信特點及資源，有效運用相關資源;對服務號的高級接口和訂閱號的內容傳播有深入研究;

　　6、 收集以及分析競爭對手、用戶在微信方面的使用習慣，協助制定相應的營銷策略;

　　7、參與公司戰略方向及經營目標討論及制定，向公司高層提供運營及發展的建議;

　　8、負責運營部門的團隊建設、人才培養、目標管理等相關工作。

　　崗位要求：

　　1、35歲以下，本科以上學歷，5年以上新媒體核心運營、管理及核心操盤經驗;

　　2、熟悉微信公眾平臺及運營方式，了解微信第三方營銷系統應用;

　　3、敏銳的活動策劃和執行能力，創意出彩，善于制造話題和策劃社區活動，并引導用戶參與互動;

　　4、對互聯網傳播的熱點極度敏感與關注，有很強的市場嗅覺，對行業發展有一定洞察力，引領產品長期發展;

　　5、 熟悉運營各崗位工作，能夠對各崗位的工作進行全面把控，善于發掘團隊成員的潛力，不斷幫助團隊成長;

　　6、 優秀的跨部門溝通協作和資源整合能力，優秀的團隊協作意識，性格開朗，善于溝通，抗壓性強;

　　7、有成功的新媒體運營經驗，包括微博/微信大號(或自媒體號)運營經驗者優先考慮。

新媒體運營總監工作的職責 篇4

　　職責：

　　1、負責新媒體團隊運營(微博、微信、自媒體)的內容選取優化工作，達成微平臺各階段性營銷kpi;

　　2、負責微博、微信等新媒體平臺粉絲的維護及拓展，制定互動方案，提高粉絲活躍度，為進一步轉化做鋪墊;

　　3、負責微博、微信、知乎、今日頭條、抖音等新媒體平臺線上及線下活動的策劃與執行監督，以及傳播宣傳;

　　4、扎實的文字功底，頭腦靈活，熟悉APP運營、口碑營銷、論壇SNS營銷，有成功微博、微信、APP運營經驗者優先，對熱點事件、新聞動態等信息敏感、把握能力強，能夠及時組織語言，在微博、微信等媒介渠道上上做出響應;

　　5、熟練掌握互聯網及移動互聯網產品運營方法體系，擅長大數據分析，用數據驅動產品及運營;

　　任職要求：

　　1、有3年以上微信公眾號大號等新媒體運營經驗，5年以上互聯網運營與管理經驗;

　　2、熟悉微博、微信、自媒體等營銷手段;

　　3、有較強的文字駕馭能力，語言表達能力強;

　　4、有較強的線上活動策劃能力和用戶運營能力;

　　5、對心理學有濃厚的興趣者優先。

新媒體運營總監工作的職責 篇5

　　職責：

　　1、負責新媒體平臺運營;包含內容的規劃、編寫、發布、更新、維護、管理及互動，針對及時發現的問題，主動優化和創新;

　　2、熟悉對應品類的產品，包括基本信息、功能、使用、細分分類、等等，對品類產品的展示、分類能有效系統地管理與優化。

　　3、對平臺現有商品架構梳理和分類調整改進。

　　4、運用互聯網全媒體提高內容閱讀、回復、分享、轉發及傳播效果量化;

　　5、根據產品不同階段策劃合理的運營玩法，保證用戶活躍度持續增長;

　　6、負責分析同行業的新媒體內容結構及話題熱點，調研目標用戶群喜好，利用最新喜聞樂見的傳播形式制作傳播內容。

　　任職要求：

　　1、具有豐富的互聯網知識，2年以上互聯網產品或電商運營工作經驗，有淘系經驗(淘寶、天貓、阿里巴巴、拼多多)優先考慮;

　　2、能獨立策劃運營新媒體，包括新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃、互動活動等;

　　3、有一定的文字功底和視頻、音頻錄制、編輯能力;

　　4、學習領悟力強，熱愛電子商務工作;

　　5、有良好的團隊合作精神和溝通能力，工作責任心強，

新媒體運營總監工作的職責 篇6

　　職責：

　　1、全面負責衣聯平臺社群工作的戰略規劃和執行落地;

　　2、負責制定社群發展計劃和策劃社群活動，能夠對熱點快速反應，提升衣聯社群的粘性和美譽度;

　　3、負責衣聯社群的日常運營管理，用戶的拉新、留存、轉化，維護交流秩序，處理群內事件、用戶意見反饋與用戶互動;

　　4、定期組織衣聯社群的培訓;推動社群良性發展，增加人氣以及活躍度;

　　5、負責衣聯新媒體部門的管理和組織工作。

　　要求：

　　1、本崗位需要您過往的工作經驗，需您有兩年以上微信、QQ等社群運營經驗、微商運營經驗;

　　2、本崗位需要您有較強的社群輿情動態把握和分析能力;

　　3、有較強的數據分析能力，通過數據進行相應的業務決策;

　　4、本崗位需要您較強的創意和實戰落地能力;

　　5、本崗位需要您有團隊管理經驗，有微商團隊管理經驗者可優先考慮。

新媒體運營總監工作的職責 篇7

　　職責：

　　1.負責品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

　　2.策劃、制作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等)，負責品牌原創內容的選題策劃、采編、撰寫;

　　3.根據熱點、節日等事件進行活動策劃，提升新媒體的影響力和關注度;

　　4.增加粉絲數，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

　　5.緊跟新媒體平臺的發展趨勢，廣泛關注標桿性大號，積極探索運營模式和尋求合作;

　　6.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運營工作報告，跟蹤分析項目執行情況;

　　7.根據新媒體運營情況進行分析，每月提交數據報告，反饋效果并提出改進方案。

　　任職資格：

　　1.專科及以上學歷，2年以上新媒體運營經驗，擁有化妝品/時尚/美妝等相關行業優先考慮;

　　2.熟悉國內外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平臺的特點;

　　3.過硬文字功底，策劃及創意能力，熟悉軟文的寫作風格和移動互聯網的宣傳推廣形式;

　　4.運營過大號，有相關推廣資源，推文能力強;

　　5.喜歡并樂于接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力;

　　6.注重團隊合作，善于溝通，創造性強

新媒體運營總監工作的職責 篇8

　　職責：

　　1、負責新媒體資源的整體運作、制定戰略、下達指令、新媒體渠道開拓及日常運營;

　　2、負責策劃并執行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護，根據項目發送各種營銷內容;

　　3、善于利用數據分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果，提升用戶黏度;

　　4、根據目標粉絲數、轉發量、閱讀量及時新媒體推廣運營策略;

　　5、善于運用市場用戶數量最大的短視頻APP編輯吸引眼球的短視頻產品，并且成功實現流量轉化。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，營銷、新聞、傳媒、廣告等相關專業;

　　2、三年及以上互聯網運營或新媒體運營管理經驗，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;

　　3、良好的策劃能力、思維活躍、良好的文字功底，具有團隊精神;

　　4、有優秀的團隊合作意識，善于溝通協調;

　　5、熟悉運用網絡營銷推廣手段，有自媒體運營成功案例者優先考慮。

新媒體運營總監工作的職責 篇9

　　職責：

　　1、負責制定移動互聯網自媒體平臺的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;

　　2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

　　3、負責自媒體平臺相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

　　4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　5、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

　　任職要求：

　　1、營銷、市場或傳媒等相關專業大專以上學歷;

　　2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

　　3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監工作的職責 篇10

　　職責：

　　1、負責微信公眾號、大眾點評、抖音、官網等新媒體、自媒體的日常運營統籌，包括內容編緝、發布、維護、管理、互動，吸引精準客戶(粉絲)，提高品牌影響力;

　　2、通過線上活動(結合線下)，達到與客戶、粉絲的有效互動，從而產生有效客戶轉化，促成銷售等目標;

　　3、利用線上平臺推廣公司的產品和活動，不定期發布有關品牌形象的信息;

　　4、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行業及需求，即時掌握當下熱門話題。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學歷，語言文學類、新聞傳媒類專業優先;

　　2、工作熱情高、思維活躍，了解微信等新媒體、自媒體各項功能，熟練操作;

　　3、具備上佳的文字功底和無窮的創意想象力，能獨立撰寫文案;

　　4、熟悉PS、AI等軟件;

　　4、抗壓能力強，有教育培訓行業相關經驗者優先。

新媒體運營總監工作的職責 篇11

　　職責：

　　1.負責公眾號矩陣以及網站的整體運營管理工作，確保達成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業目標。

　　2. 制定微博、微信、社群、移動終端等新媒體平臺運營策略并實施，實現矩陣粉絲數據的持續增長;

　　3. 利用專業運營數據分析工具，分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果調查及整理匯總媒體行業數據，提出傳播形式創新建議。

　　4. 負責制定新媒體平臺內容建設方案，包主題內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學歷，有5年以上新媒體運用經驗，醫學專業、中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關系學專業、廣告學相關專業;

　　2. 熟悉新媒體市場的運營管理模式，有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創新能力;

　　3. 負責過公眾大號的整體運營管理工作，能根據業績目標制定內容運營策略，把控運營內容質量、進度與統籌實施、落地，有成果展示;

　　4. 突出的文案策劃和寫作能力，閱讀廣泛，新媒體行業研究深入，有成果展示;

　　5. 有數據分析能力，能不斷根據數據的反饋，優化內容和運營手段，切實提升粉絲量、轉化率;

　　6. 有帶隊經驗，溝通力強，善于組織、調動各項資源推進實施運營方案。

新媒體運營總監工作的職責 篇12

　　職責：

　　1、負責我司新零售項目在媒體的推廣，搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區、論壇等)的內容的撰寫、發布、維護和推廣，提高影響力、傳播度和關注度;

　　2、及時掌握熱點，能夠獨立運營多渠道平臺，有高度傳播性的內容，增加粉絲數;

　　3、負責開拓與維護異業合作，如流量互換、媒體發布、KOL合作等。

　　4、.配合線上營銷活動的策劃及實施，并進行跟蹤與結果分析、評估與總結。

　　5、.與各平臺粉絲做好互動、評論，對粉絲的網絡行為數據進行分析與總結。

　　6、定期組織線下活動，并策劃活動內容與實施。

　　職位要求：

　　1、熟悉各個平臺的合作流程、推送原理、及運營方式

　　2、良好的活動策劃能力，能有效的提升用戶

　　3、良好的文案撰寫能力，文字和口頭表達能力強

　　4、思維活躍，主動性強

　　5、2年以上總監經驗

　　6、有大平臺工作經驗更佳

新媒體運營總監工作的職責 篇13

　　1. 結合公司護膚品牌的銷售發展策略，制定年度/季度/月度的新媒體展現形式，以及運營策劃方案和落地執行細則通案

　　2. 從護膚產品利潤點出發，利用多形式新媒體屬性特性，切合消費者需求，打造爆品運營

　　3. 了解當下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運營及策略框架把控，注重內容營銷產出，盤活既有粉絲活躍度，以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強粉絲粘性，不斷提高成交轉化率

　　4. 開拓性發展品牌會員，利用新媒體資源，新零售手段方式，打開更多流量入口和會員導流，加速會員裂變，輔助成交，提升公司業績

　　5. 保持行業敏銳性，以最新工具吸粉，不斷擴大粉絲體量，推動微營銷發展，嫁接品牌微信商城，進而提升品牌微商城流量，拔高公司護膚品銷售業績

　　6. 利用當下社群運營裂變模式，制定運營策略，深入用戶心理，通過社群運維和營銷手段，以及各類線上/線下營銷活動，加速提升社群裂變和轉化

　　7. 有打造爆品思維，利用資源整合方式，運營和推廣公司護膚品牌和產品，形成口碑網絡環境，推動老客戶活躍度，和發展新客戶流量，達成成交

新媒體運營總監工作的職責 篇14

　　職責：

　　1、根據業務發展需求建立高效運作的新媒體推廣體系，進行公司新媒體矩陣運營管理工作;

　　2、制定新媒體運營策略，策劃原創欄目建設、用戶活動運營、品牌宣傳推廣等，不斷提升新媒體項目的整體收益;

　　3、帶領團隊根據最新網絡熱點策劃營銷事件，完成既定的引流目標;

　　4、制定社交媒體傳播策略及媒體執行計劃，策劃傳播內容;

　　5、負責新媒體資源(微博、微信、短視頻等)的拓展和媒體資源庫的建設;

　　6、要熟悉了解平臺規則及動態，及時作出方向決策;

　　7、協調維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系，掌握媒介購買的談判技巧，使公司得到合理的媒介購買成本;

　　8、撰寫傳播項目的媒體監測報告，并對傳播效果進行分析和評估;

　　崗位要求：

　　1、3年以上新媒體運營管理工作經驗;

　　2、了解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;

　　3、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，了解餐飲行業優先;

　　4、熟悉新媒體運營、內容編輯要求及傳播規律，有獨立實施項目管理操作的成功案例;

　　5、抗壓能力、執行力、推動力強，能按照既定的工作計劃完成各項工作;

　　6、優秀的人際交往和組織協調能力，較強的社會活動能力;

　　7、具有團隊組織協調能力及合作精神;

新媒體運營總監工作的職責 篇15

　　職責：

　　1、研究社區網站以及社會化媒體、移動互聯網行業發展趨勢,結合媒體產品特點,營銷優勢和客戶需求,不斷參與推進創新營銷策劃方案;2、為公司項目提供專業的互聯網品牌策劃及互聯網營銷規劃建議,并最終形成完整的營銷策劃方案;

　　3、設計和管理整合營銷傳播(開發有效傳播,包括確定目標受眾,確定傳播目標,設計信息,選擇傳播渠道,管理和協調整合營銷傳播)。

　　任職要求：

　　1.大專以上學歷,市場營銷、新聞、廣告、運營等相關專業,兩年以上同崗位工作經驗;

　　2.擅長整合營銷傳播,熟悉各類媒體傳播,了解媒體傳播及品牌營銷基本原理;

　　3.熟悉各類社會化媒體傳播渠道,如微信、微博、抖音等;

　　4.具有良好的活動創意、文案能力、方案策劃能力;

　　5.執行力強,有良好的多任務處理能力、協調能力和人際溝通能力。

新媒體運營總監工作的職責 篇16

　　職責：

　　1、負責制定移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的內容建設方案，明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;

　　2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

　　3、負責自媒體平臺相關內容、營銷活動的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

　　4、分析把握客戶的需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設;

　　5、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　6、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

　　任職要求：

　　1、營銷、市場或傳媒等相關專業本科以上學歷;

　　2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;

　　3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

　　4、熱愛自媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監工作的職責 篇17

　　【崗位職責】

　　1、團隊管理：負責短視頻團隊搭建、管理、考核、人才培養，實現員工和公司共同成長;

　　2、目標規劃：制定團隊各階段執行目標與計劃，完善運營機制和流程并推動落地執行;

　　3、內容營銷：把控短視頻內容方向和內容質量;持續優化運營策略，確保內容能對客戶產生吸引力和粘性;

　　4、創意策劃：精準掌握潛在客戶需求痛點，結合公司電商以及供應鏈的產品優勢，制定策劃專屬內容創意提案。

　　5、資源拓展：優質短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護管理。

　　【職位要求】

　　90后，兩年以上新媒體操盤管理經驗，熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯網有濃厚興趣和深入研究;超強的學習能力、溝通協調能力和自我驅動能力。

　　1、善于制定戰略和策劃項目，能把握重點，追求高效，深入分析方案的系統性和可行性;

　　2、善于協調和組織資源、人力以便開展高效的工作，控管督導能力強，立場鮮明;

　　3、開拓能力強，敢于探索未知領域，擅長發現并抓住新機遇，熱衷于追求并挑戰具體目標。

　　4、具有一定量級和數量的成熟KOL資源，具有一定平臺推廣資源。

新媒體運營總監工作的職責 篇18

　　職責：

　　1、負責制定移動互聯網自媒體平臺的運營規劃，明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;

　　2、負責自媒體新產品、新功能的研發策略，戰略推廣，運營策略的制定和實施;

　　3、負責自媒體平臺相關內容、節目的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向;

　　4、利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　5、根據自媒體平臺發展，策劃組織推廣活動。

　　任職要求：

　　1、營銷、市場或傳媒等相關專業本科以上學歷;

　　2、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗，有成功運營案例;

　　3、有獨特的產品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發展方向和動態，對移動互聯網發展潮流高度關注，思維活躍、有創意;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達能力強。

新媒體運營總監工作的職責 篇19

　　職責：

　　1、緊跟微信發展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

　　2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　3、新媒體合作伙伴拓展，客戶關系維護。

　　4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當地其他銷售渠道，進行渠道維護服務;

　　5、策劃互動策略，并轉化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉化銷售;

　　任職要求：

　　1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關經驗。

　　2、具備3-5年以上文案策劃、創意、公關活動工作經驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經驗優先。

　　3、較強的數據分析和統籌能力，善于運用數據分析對產品提出規劃建議。

　　4、熟悉PS等專業設計軟件、H5制作等優先。

新媒體運營總監工作的職責 篇20

　　職責：

　　1.負責公司新媒體整體運營，并對新媒體KPI負責(粉絲量、閱讀量、分享量等)

　　2.負責品牌抖音號日常運營、運營和維護，制定運營目標和策略，策劃及執行相關主題活動，并提交數據統計分析與改善方案;;

　　2. 負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等，并定期組織線上、線下主題活動;

　　3.高效捕捉熱點視頻內容，迅速提高影響力和粉絲數量;

　　4.應活動要求到本地商家處采集素材，通過短視頻發布本地日常優惠預告或通知。

　　5.對小紅書運營有經驗者優先

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,中文系、廣告學、新聞傳播或市場營銷等專業畢業;

　　2、有5年以上新媒體運營經驗，有旅游，景區行業相關背景優先考慮;

　　3、熱愛新媒體行業,具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;

　　4、對微信公眾號、小紅書、操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數據運營;

　　5、具有較強的策劃能力、執行能力、組織能力與團隊協作能力。

新媒體運營總監工作的職責 篇21

　　職責

　　1、負責制定公司年度、月度市場營銷方案，并推進執行。

　　2、與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

　　3、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等，并負責其策劃，執行，及評估;

　　4、進行商業調查，提供產品和服務的市場定位分析報告;

　　5、推廣新產品，協調相關事宜。

　　6、無需打卡坐班，主要負責營銷方案的制定(以線上營銷方向為主)

　　7、精通新媒體(抖音、微信、微博等)新媒體運營及推廣

　　任職資格

　　1、大學專科以上學歷，市場營銷、企業管理專業優先。

　　2、熟悉連鎖餐飲、酒店行業，具備良好地經營管理知識面及營銷實戰經驗者優先;

　　3、對市場有敏銳的觸覺，擅長結合實際改善客戶店面的經營績效;

　　4、具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神;

　　5、對線上線下品牌推廣、營銷策劃、終端運營、終端管理、終端培訓具有豐富的經驗。