醫院護士個人轉正報告(通用3篇)
醫院護士個人轉正報告 篇1
尊敬的領導:
您好!
我于20__年進入醫院,本人工作認真負責并且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,工作極富熱情;具有良好和熟練的溝通技巧,能夠與病人及病人家屬保持良好的醫患溝通,和醫院同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而且和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。
這段時間以來,本人一直從事著臨床護理的工作,現將工作總結如下:
一、在第一個月里,主要從事著臨床護理的工作,在這飛速成長的一個月里,從臨床工作經驗幾乎為零,到逐漸熟悉,從醫學理論到臨床實踐的運用,從同事朋友之間的溝通,到面對廣大基層群眾之間的溝通等等;這些所有的知識,都有全面的認識和掌握。在之后的時間里,我也會一直從事著臨床護理的工作,堅持精益求精的原則,一絲不茍的對待每一位病人,堅持把工作獻給社會、把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量,同時堅持業務學習不放松,不斷吸取新營養,促進自己的業務水平不斷提高。
二、在這段實習期里,通過各位領導、同事的批評、指點,和深刻的自我反省,同時也認識到自己的不足之處,主要表現如下:理論知識不夠全面,不夠牢固,業務知識不精,不廣,專業技術水平不高;希望在以后工作中,在各位同行前輩以及領導的幫助和支持下,以及自身的努力學習下,不斷完善自己,讓自己成為一名優秀的臨床護士。
經過這幾個月的工作和學習,看到醫院的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和醫院一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為醫院創造價值,同醫院一起展望美好的未來。
醫院護士個人轉正報告 篇2
尊敬的領導:
我于20__年8月15日進入公司,至今3個月試用期已滿。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
某某集團是我第一個為之效勞的公司,從學校踏入社會,最初的陌生與不安已經消失,我將自我從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業業地職員。作為一個應屆畢業生,初來公司,以往很擔心不知該如何做好工作,可是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
進入公司已三個多月,根據自我的專業及愛好,我在營銷策劃部工作。從來公司的第一天開始,我就把自我融入到我們這個團隊中。經過三個月的體驗,我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前,我們團結一致,在規定時間內優質地完成工作,這種和諧的氛圍令我活力澎湃。某某集團是一個正在進取騰飛的企業,他的發展前景是可觀的。應對這樣一個朝氣蓬勃的集團,我愿意和他一齊邁向成功的未來。
某某集團涉及多個領域,土特產是其中之一。放眼全國,經營土特產的商家不少,可是這種品類的經營讓土特產市場繁而雜。某某集團將土特產以品牌經營,命名為某某,這在中國是第一家。我有幸多次參與某某的品牌建立與推廣,我感到十分的榮幸。我一向喜歡做與品牌、廣告、媒體有關的事情,這次與專家們一齊探討某某品牌的一系列問題,參與修改品牌包裝等一系列的設計,讓我從中領悟到了不少的東西,精進了自我的知識。我很感激給我這樣機會的領導。
參與大事件的時間畢竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個部門,我想那里的工作該是趣味的。經過一段時間的接觸,我發現那里更偏向于設計。我對設計一向堅持著欣賞者的主角,親自“操刀”可就有些難度,雖然我會。我開始有些懷疑了。純粹的設計并非我的特長,日常工作的資料大多是圍繞設計進行,而這樣的我是否能圓滿的完成領導交代的任務,完成的結果是否是自我的夢想之作?一旦困惑開始,那么思想就會止步。
有天晚上,我看著書消磨時光。突然出現的一句話讓我眼前豁然一亮。“虛負凌云萬丈才,一生襟袍未曾開”,這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志,不是他沒有才,而是環境和個人因素致使他郁郁寡歡。環境是外在因素,個人是內在因素。根據哲學定理,內因是事物變化發展的根據,外因是事物變化發展的條件,外因經過內因而起作用。所以,造成李商隱最終結局的是他自我。聯想到自我,在才情上沒有李的出色,可是作為一個現代社會教育出來青年,對于逆境的把握應當優于古人,尤其是情商是不該輸于古人的。我雖沒有“萬丈才”,可是我會不斷的學習;我不愿“一生襟袍未曾開”,只愿實現自我生活的夢想。就算不是自我的特長又如何,我能夠學習,能夠用自我的特長彌補。僅有自我有清楚的認知,才會有益于未來的發展。人是活的,未來終究是在不斷地摸索中走出來的。
自此以后,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節著手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都愿意嘗試。我相信人生會因自我的不斷挑戰而豐富多彩!
這是我的第一份工作,我相信我的選擇。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!
醫院護士個人轉正報告 篇3
,農行協調的工作情況、連合向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的改變。這一年里,我勞績不少,學到了各類知識、專業技能,綜合素質也有很大進步,讓我傳神地感想感染到農行是一個學習和展現自我的廣闊舞臺。
一年前,顛末崗前培訓,為了盡快熟悉業務,我客氣向同事請教,對每一項業務做好詳細筆記,每天放工后,熟記各種生意業務碼,演習點鈔,打字、計算盤,學習《柜員操作手冊》、《員工規章制度》等。面對繁重的販賣任務,剛開始心里很恐慌,不知道如何開展販賣工作,但我是一個不服輸的人,我申飭本身,不要畏懼,相信本身必然能做到。一方面,我通過農行鼓吹手冊、網站,給本身辦業務,學習和了解短信通、網上銀行、手機銀行、電話銀行、基金定投、理家當品、轉賬電話等各種產品。顛末多次的柜臺販賣,賡續總結和完善,垂垂對各種產品熟知熟透,販賣也輕車熟路。柜臺是展現農行形象的窗口,在工作中,我始終保持微笑辦事,熱情周到,耐心過細,盡可能給客戶更多的贊助和辦事。我堅信勝利不是一朝一夕就能達到的,必要踏踏實實,做好每一件細小的事,日積月累,最后厚積薄發。
生活中的我,豁達隨和、樂于助人,有強烈的集體榮譽感,能很好的融入到團隊中,每天放工后,我都邑掃除衛生,整理辦公室,關失落開關,對所里的各類必要,我都主動請纓,同事遇到艱苦,我都邑死力贊助。我是外地人,在這里,集體便是我的家,我樂意為我的家支付一切。
曩昔的一年,我始終保持一顆積極朝上提高、認真過細的心態工作,一顆與人為善、連合協作的心待人。而我勞績的是知識、技能和同事們對我的關愛。我已經深深喜歡這個地方,樂意扎根在這里,和農行一起發展。當然,我還有許多不夠、例如斟酌問題不全面、立異意識不強,膽子不敷大等缺點,我將在往后的工作中,嚴格要求本身,增強學習,認真總結經驗教訓,賡續完善本身,做出一番業績。