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2023法律顧問工作總結

發布時間:2023-08-13

2023法律顧問工作總結(精選18篇)

2023法律顧問工作總結 篇1

  資博集團公司:

  我受聘擔任貴公司20xx年度法律顧問即將期滿,現將一年來的法律顧問工作總結報告如下:

  一、工作。

  一年來按照法律顧問合同的約定,主要為貴公司及其分·子公司提供了以下法律服務:

  1、解答咨詢,提供法律建議。公司領導,分·子公司和部門提出的法律咨詢均進行了解釋,解答并提供法律建議。如利州分公司提出的食品廠內原租賃合同違約問題,提出建議后,已按合同如數收回租金,嘉陵市場工商變更登記的建議已辦理完畢。

  2、審查修改了公司的合同,凡送審的合同協議均審查修改,修改意見得到了采納。如廣農公司的合同變更了合同主體等內容,已經審批同意。

  3、參與了企業投資上市活動,資博公司對金輪公司的投資、農產品交易中心的上市、貴商銀行的參股等活動起草修改了相關協議。

  4、審查修改了一些規章制度。我對今年公司制定的保密制度進行了修改。

  5、參與協調了一些非訴訟活動,如臨時工死亡,嘉陵公司租賃戶上訪等。

  6、辦理了其他法律事務,如代理公司訴訟等(目前還有一件未辦結)。履行了合同約定的義務。

  二、存在問題。

  全年專門法制教育開展得不夠、不主動,積極提出的法律建議不夠。

  三、體會。

  通過給公司擔任法律顧問(已歷時6年),我深感貴公司各級領導、各部門和分·子公司依法治企的法制氛圍很濃,法律意識很強,遇到涉法問題,能主動提出,進行咨詢,傾聽意見和建議。去年,還專門制定法律顧問工作文件,規范公司法律服務。公司的重大決策和經營活動依法有序進行。公司對法律顧問工作十分重視,對法律顧問的一件十分重視,令我深受鼓舞、感動。

  四、建議。

  1、對法律顧問工作有什么要求、意見和建議,希及時提出以便下年改正;

  2、職工專向法治教育待加強;

  3、如作為蒼溪農商行發起人,投資溢價還需探討;

  不妥之處,請批評指正。

2023法律顧問工作總結 篇2

  辭舊迎新又一年,在貴各位領導的大力支持和積極配合下,我們完成了20xx年度的法律顧問工作,在這一年間,貴的經營、管理風險也得到了有效的防范。舊的一年過去了,新的一年飄然而至,為總結工作,繼往開來,更好地為貴未來的發展提供有效的規范管理及風險防范,現將過去一年以來的法律顧問工作從正、反面及建議進行總結如下:

  一、從我所律師在20xx年11月27日起至20xx年11月26日的顧問服務過程中,我們主要做了以下工作,并取得的了較好的效果:

  1、幫助整理、制定《管理制度》,通過制定《管理制度》加強了的規范化管理;明確了各部門的日常工作職責,使各部門分工明確,工作職責分明,業務井然有序;積極發揮了全體員工的積極性、創造性,提高全體員工的技術、經營、管理水平;完善了的經營、管理體系,增強了的`競爭力。

  2、嚴格審查、制定各類合同,通過擬定《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機械設備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買賣合同》、《和解協議書》、《合伙協議》、《租賃合同》等及及時審查、修改即將簽訂的各類合同,使貴完善了的合同管理,預防了風險發生,至目前止未出現任何因合同約定不清、違約等合同糾紛。我認為在預防糾紛的發生上是取得了一定的成績,為以后合同的進一步履行打下了堅實的基礎。

  3、積極參加的日常工作會議,了解的經營,管理情況,對日常工作中出現的法律問題及時進行解答、處理。預防了一些突發狀況的發生,使生產、管理更加穩步有序。

  4、協助貴高層赴貴州省,麗江等地對購買設備及投資項目進行審查把關,在擬定合同時將貴的利益永遠放在第一位,在條款的設計上充分考慮了以后面臨風險的救濟途徑,使不會被陷入困境。發現了問題及時言正的向貴指出了可能存在的風險,使得貴在決擇時有了更充分的考慮,使此次投資達到了預期的目的,也取得了更多的主動權。

  5、參與貴的股權收購商業談判,在可能存在的潛在商業風險,提出合理的建議并及時加以正確的處理,積極維護了的利益,預防了風險的發生。

  6、對貴的應收賬款及時進行跟蹤、了解,針對久拖不還的客戶及時向對方發出《律師函》進行追討,向對方闡明利害關系,力爭讓對方盡快支付拖欠的款項。

  7、妥善處理貴與。有限之間的買賣合同糾紛,積極與對方當事人和法官溝通,通過我們的訴訟技巧,避免了訴訟的發生,為爭取了利益最大化和避免了一些不必要糾紛的糾纏。

  8、積極處理貴與。集團有限建設施工合同糾紛一案,及時與對方當事人和法官溝通,對話,努力把工作做細、做好,最大程度的使資金盡快的回籠。

  在20xx年度的法律顧問服務工作過程中,我們律師的工作取得了一定的效果。通過20xx年度的法律服務,能清晰的看到通過我們律師多角度、全方位的努力工作,貴無論是經營管理環境、模式,抑或是的盈利能力都得到了顯著的改善,而且從風險防范和控制角度看,通過我們律師的顧問服務,20xx年度,我們的工作都有效地實現了貴風險防范和控制總目標,的風險控制能力明顯增強。

  二、當然,在20xx年度的法律顧問服務中,我們也看到了我們工作中的不足,具體有如下問題:

  1、工作積極性仍需加強,貴與我所建立常年法律關系后,我所由陶應強律師負責。在服務過程中我所律師有時是被動服務,貴所提出的要求和問題是貴領導在工作中發現的,然而貴領導不一定熟知整個的法律制度,其中許多隱性的問題未能發現,可能就是潛在的風險,這點律師服務不到位,不深入。顧問的目的就在于發現潛在、隱性的問題,進而通過律師專業的知識預以防范,避免以后產生糾紛。

  2、顧問工作內容和范圍不夠深入。顧問律師雖然起草了《瀝青攪拌料加工合同》、《瀝青拌合料供料合同》、《機械設備租賃合同》、《路面瀝青鋪筑工程承包合同》、《土地租賃合同》、《房屋租賃合同》《買賣合同》、《合伙協議》《租賃合同》……但由于律師未跟進合同的履行、實施,就算是一份好的合同但如果細節注意不夠,仍然會產生糾爭。貴的相關合同簽訂后由于都是非專業人員監督執行情況,應注意的事項和收集的信息可能不到位,可能達不到法律上的證據形式和效力的結果,這可能產生隱性的糾紛,以后律師應加強監督的力度。

  3、貴系有限責任,但在20xx年的顧問服務中,律師未對的管理提供法律意見,這是一個大的方面,應當深入與領導層的溝通,加強對的治理。在財務上律師己未參與任何工作,或許存在與法律規定不一直之處。

  三、通過20xx年的服務過程我們看到了在以下方面需加強和完善,特提建意如下:

  1、貴應注意股東大會、董事會、監事的權利、義務。

  據本律師所知貴僅四名股東。雖然如此,但形式上的如法定的每年必須召開一次股東會、董事會,對會議決議的內容,應當備案,便于審計或重大事項有據可查。

  2、利潤分配。

  根據法原則,有限承擔的是有限責任,法的原則是資本不變和資本維持。另根據《法》第167條分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的百分之十列入法定公積金。法定公積金累計額為注冊資本的百分之五十以上的,可以不再提取。本律師建議:每年由執行董事制定分配方案,由股東會決議,將提取10%以后的利潤全部分配給股東個人,明確財產與股東個人財產,做到資產與注冊資金相對一致即可。若股東長期不分配利潤,將導致本屬股東個人可分取的財產與財產混同,一旦出現賠償、解散、破產等情形,勢必將本來可以屬股東分走的財產,歸入了,最終為承擔了不必要的債務。

  3、加強財會會計的管理。

  根據法第165條:應當在每一會計年度終了時編制財務會計報告,并依法經會計師事務所審計。財務會計報告應當依照法律、行政法規和財政部門的規定制作。第202條:違反本法規定,在法定的會計賬簿以外另立會計賬簿的,由縣級以上財政部門責令改正,處以五萬元以上五十萬元以下的罰款。第203條:在依法向有關主管部門提供的財務會計報告等材料上作虛假記載或者隱瞞重要事實的,由有關主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以三萬元以上三十萬元以下的罰款。第二百零四條不依照本法規定提取法定公積金的,由縣級以上財政部門責令如數補足應當提取的金額,可以對處以二十萬元以下的罰款。本律師建議財經制定是的核心,不僅在聘用相應人員上而且在制度上應嚴格規范操勞作,一旦違規作帳,作帳外帳將可能產生行政處罰的責任。

  4、加強對員工的管理和法律意識的培訓。

  員工的素質和形象代表著的實力、規模及發展。員工是的組成部份,留住人才是仍以發展的前提和保證,由于有些員工不懂勞動法規,可能隨時流動。本律師建議:首先,制定詳細的規章制度,對員工嚴格要求,在外界表現出貴是一個紀律嚴明、做事嚴簡、有文化、有修養的正規大,以便提升的整體能力,以求在市場經濟中更具競爭力;其次,對員工進行法制教育,特別是勞動法律、法規,以便員工能明白自己的所作所為是否合法,會產生怎樣的后果,最終達到讓員工與溶為一體,以調動其積極性、創造性、讓獲得更大的利益;最后,豐富員工的文化生活,加強業務的培訓,讓員工明白自己不僅在貴獲得發展,賺取金錢,還能提升自己,提升員工的凝聚力。

  5、貴的發展速度快,可能會涉及到擴大規模,轉移投資,收購等情況。

  若貴在作上述重大決策時,應該先進行調研,如的政策、規劃、發展方向,土地性質、規劃用途、及交通、市場行情、產業投向、民俗風情等等方面。調研的結果將影響投資的成敗。

  6、貴在房屋、場地租賃、職工保險、車險保險等方面也應予重視。

  以上系本律師為貴服務一年的成果、不足和建議。對于工作中的不足,在此僅對對及全體股東、員工表示歉意!若貴仍愿聘請我所律師為常年法律顧問,我們將繼續保持好的顧問工作傳統,并組成專業的律師顧問團,在總結不足、發現的新問題新情況的基礎上深化服務,以求全方面、精、準、細的為貴提供高效、優質的服務,深入開展顧問服務工作,具體服務范圍及方式見顧問工作方案和年度顧問工作規劃、工作總體目標。我們將再次向貴作出慎重的承諾

2023法律顧問工作總結 篇3

  光陰似箭,歲月如梭。在忙忙碌碌中20xx年上半年即將過去,在這半年以來,法律顧問處在集團公司和公路運輸有限公司正確領導下,在各級領導的親切關懷下,以及廣大干部職工同事們的支持下,我處室取得了可觀的成績,當然也有不足之處,下面就將這半年的工作總結匯報如下:

  一、嚴格把關內部融資和銀行信用卡等業務辦理工作

  這半年以來,依靠集團公司的大力支持,憑借有限公司的各種優惠政策,截止到目前為止,融資車輛252部,融資金額3503.85萬元。銀行消貸車輛21輛,放款356.5萬元。銀行信用卡共簽訂380多張,批款530多萬元。在此情況下,我處室人員不辭辛苦,走遍整個商丘市各個縣區,以及周邊省市,也經常是早出晚歸。雖然是累了點,但是為了服務好各基層公司。為了廣大客戶能及時提到新車,更是為了公司的資金安全。我們必須做好資質審查,春節后的兩個月,融資車輛大大增多,來做融資的客戶如雨后春筍一般,讓我們應接不暇,但是我們依然做好每個客戶的資質審查工作,保證不留一點后患。

  二、工作服務水平有真正提升

  我處室始終把“工作第一,服務至上,以人為本”作為服務準則,法律顧問處是公司融資工作的核心,經營者到我們公司融資是出于對我們公司的信任。我們應該向來公司融資的車主講明公司的優惠政策。我處室全體人員始終以“微笑服務,客戶至上”的原則貫穿到整個工作當中去,并受到了經營者的一致好評,也使得我們的服務水平又提升了一個高度。

  三、堅持貫徹落實“四比、四看、四想”活動以便于更好地服務于廣大客戶

  我處室人員始終認真學習“四比、四看、四想”的內容,用心領會,提高了服務效率,調動了職工的學習熱情與積極性,使得我處室的精神面貌煥然一新。在工作中,我們始終堅持以活動內容為一面鏡子,時刻對照自己查找自身的不足,改正自己的缺點,及時查擺問題,尋找解決問題的辦法。努力提高業務及管理水平,加強作風建設,提高了工作效能。

  以上就是20xx年上半年我處室的工作總結,下面根據之前的工作計劃出下半年各項工作完成目標:

2023法律顧問工作總結 篇4

  我們于20xx年7月份起被續聘為市總工會的法律顧問,在市總領導的關心指導下,我們20xx年在法律服務和職工維權方面主要做了以下幾個方面的工作,特此向領導作簡要匯報:

  一、認真做好每月的律師值班接待日工作,全年共值班48天,接待職工120余人次。

  二、通過當面、電話、電子郵件等解答職工法律咨詢419次。

  三、代理工會困難幫扶中心和法工部指派的維權案件7起,5起已結案,均勝訴,1起已經開庭,目前在調解階段,1起案件在起訴中。

  四、參與異地維權3起,包括陜西榆林煤礦沖突事件、河北保定竹溪農民工討薪事件等,累計出差天數24天。

  五、 代 寫各類法律文書7份。

  六、參與大型普法宣傳活動1次,即“12.4”法制宣傳日活動,

  所設的席位解答法律咨詢的過程在《十堰新聞聯播》中被作為典型特寫進行報道。

  以上是我們兩位法律顧問的工作簡要總結,懇請領導考核指正為謝!

2023法律顧問工作總結 篇5

  一、單選題

  1、根據我國的相關法律規定,下列企業經營管理活動中,必須由執業律師出具法律意見書的事項是。教材438

  A.到境外進行企業并購

  B.在國外進行重大訴訟

  C.發行股票并上市

  D.改造為股份公司

  答案:C

  2、根據我國《公司法》,下列公司機構或人員中,能夠代表公司對董事、監事、高級管理人員提起訴訟的有。P27

  A.股東(大)會

  B.董事會(執行董事)

  C.監事會(不設監事會的公司的監事)

  D.法定代表人

  答案:BC

  3、首次公開發行股票并上市,發行人應聘請具有保薦資格的證券公司擔任保薦人。下列關于保薦機構和保薦人的說法,錯誤的是。

  A.同次發行的證券,其發行保薦和上市保薦應由同一家保薦機構承擔

  B.參與聯合保薦的保薦機構不得超過2家

  C.保薦機構應指定1名具有資格的保薦代表人具體負責保薦工作

  D.發行人應與保薦機構簽訂保薦協議,并報證監會派出機構備案

  答案:C

  4、甲公司與乙公司約定,甲公司以乙公司的名義與丙公司簽訂買賣合同,由乙公司享受合同權利,承擔合同義務。甲公司與乙公司之間的.合同屬于。P34

  A.居間合同

  B.范文寫作委托合同

  C.行紀合同

  D.贈與合同

  答案:B

  5、企業法律顧問任職條件有。P2

  A.具有企業法律顧問執業資格

  B.具有大專本科以上學歷或中級以上專業職稱

  C.經企業聘任,專門從事企業法律事務

  D.經注冊備案機關注冊備案

  答案:ACD

  6、并購在各國反壟斷法中有不同的表述,我國反壟斷法對并購采用了的稱謂。

  A.企業兼并B.企業合并

  C.企業集中D.經營者集中

  答案:D

  7、為深入進行法制宣傳教育,20xx我國確定的全國法制宣傳日是每年的。

  A.12月1日B.12月4日

  C.12月5日D.12月6日

  答案:B

  8、根據我國企業法律風險相關理論,法律風險防范機制中最基礎的環節是。P5

  A.法律風險識別B.法律風險分析

  C.法律風險控制D.法律風險評估

  答案:A

  9、根據我國《公司法》,下列關于公司章程修改的說法中,正確的有。P22

  A.公司股東和董事會均有權提出公司章程修改提案

  B.有限公司修改章程,須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過

  C.法律規定必須經主管機關批準才能修改的事項,須就該修改事項向主管機關申報并獲得批準后才生效

  D.公司章程修改后,須到工商行政管理部門進行變更登記,否則修改無效

  答案:AC

  10、根據我國《公司法》,股東大會應當每年召開一次年會。當出現董事人數不足法定人數等法定情形時,應當在內召開臨時股東大會。

  A.15日B.1個月

  C.2個月D.3個月

  答案:C

  11、根據我國《公司法》,下列關于股東(大)會表決的說法中,正確的是。P23

  A.有限責任公司股東必須按照出資比例行使表決權

  B.股份有限公司股東持股達到一定比例方可參加股東大會,并享有表決權

  C.有限責任公司股東會特殊決議須經代表三分之二以上表決權的股東通過

  D.股份有限公司股東大會作出決議必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過答案:C

  12、首次公開發行股票并上市,發行人應聘請具有保薦資格的證券公司擔任保薦人。下列關于保薦機構和保薦人的說法,錯誤的是。

  A.同次發行的證券,其發行保薦和上市保薦應由同一家保薦機構承擔

  B.參與聯合保薦的保薦機構不得超過2家

  C.保薦機構應指定1名具有資格的保薦代表人具體負責保薦工作

  D.發行人應與保薦機構簽訂保薦協議,并報證監會派出機構備案

  答案:C

  13、甲公司、乙公司互負債務,并且沒有約定先后履行順序,甲公司要求乙公司履行義務時,乙公司說:“你公司不履行,我公司就不履行。”乙公司的主張屬于。P36

  A.行使債權保全權B.行使不安抗辯權

  C.行使先履行抗辯權D.行使同時履行抗辯權

  答案:D

2023法律顧問工作總結 篇6

  1.承辦集團及公司訴訟案件16件(其中調解結案10件,判決2件,等待一審判決3件,等待再審1件),非訴訟法律事務4件。

  2.為出具律師催告函5份;審查合同230余份;訴訟文書12份;其它文書2份。

  3.為集團、分子公司及員工解答法律咨詢50余次。

  4.為集團、分子公司合同30余份。

  5.跟隨分子公司工作人員實地催款5人次。

  意見或建議:

  1.起草合同時要以公司利益最大化,細化合同雙方權利義務,有合同不盡之處要及時協商處理或是起草補充合同加以明確。

  2.公司要慎做保證人,避免在標的額大的債權債務糾紛中承擔連帶保證責任。

  3.加強會計財務制度,及時跟蹤員工以辦理公司事務借款的用途;

  4.起草商品房買賣合同過程要充分考慮合同目的實現的可能性,盡力羅列出合同相對方可能出現違約的情況,制定加以補救措施或是承擔相應違約責任。

  5.加強員工入職離職管理,慎用福利性補貼、借款、培訓等,避免離職后追討的訴累。

  6.在公司作出重大事務(如土地的出讓、抵押、租賃、處分等)決定前,積極聽取集體或相關業務專業人士意見,盡力規避違法性事務,避免出現行政、民事、刑事的訴訟糾紛。

  法務專員:王其

  20xx年12月10日

2023法律顧問工作總結 篇7

  一年來,本村共發放各類宣傳資料 56 份,開辦法律講座 7 次。通過宣傳使廣大村民的法律意識和法制觀念得到提高,學法、守法、用法的氛圍日益濃厚。

  (二)依法管理,化解矛盾,維護社會和諧穩定。

  首先法律顧問積極幫助本村依法規范各項管理工作,見證了 等工程的招投標工作。

  其次及時化解因婚姻家庭、勞務關系、交通事故、宅基地等引發的糾紛矛盾,引導村民通過正常渠道依法維護自己的合法權益。例如:象杭州皇鼎五金機械有限公司發生了一起職工在正常工作中、突然離職崗位,甚至沒上班、到該月月底還向公司領導要回全月工資。可該公司對該職工在進公司上班的第一天就訂簽了勞動合同手續、按合同協議該職工無條件能拿到全月工資。最后、雙方通過勞動法有關法律法規和該公司對其職工雙方調解后、該職工也認識到自己的做法和行為是不符合勞動法有關法律的、也心服口服該拿自已的工資微笑地離開杭州皇鼎五金機械有限公司。

  例二:在今年4月份本村連片拆舊工作中、我們按照土地有關法律法規一戶一宅為原則的文件精神下、本村三委干部和涉及97戶拆房的緊密配合下、僅僅用了一個月時間、分三個階段把本村97戶120間大小危舊老房順利地全部拆除。圓滿結束了年初制訂的連片拆舊工作任務和目標。但是、事情的變化常常會出現。有幾位年過80多歲的幾個老年人流著眼淚一起來到我們村辦公樓、說要分配住宅。在此情況下、本村法律顧問領導小組成員給這些老年人用真心、講真情、磨破嘴巴耐心地給她們講了我國的土地法和相關的法律法規和本村在新農村建設的重要性和必要性。為本村村民過上生活富裕、環境優美幸福生活。通過我們法律顧問領導小組成員用真心、耐心的調解下、終于也說服了這些老年人,也使這些老年人感動了本村法律顧問全體成員的心血和苦干。最后這些老年人滿臉興奮回家。

  一年來,共接受群眾法律咨9次,參與調解糾6件,做到件件有登記、件件有答復、件件有落實。

  通過新農村法律顧問創建活動以來,我們在積累了一些成功的經驗的同時也清醒的認識到工作的不足。在下步工作中,我們將不斷探索新農村建設中法律顧問工作的一些新思路、新作法,實現法律顧問工作的規范化、制度化,把好事做好、實事做實,積極發揮法律顧問這一平臺,完善各項規章制度,多方協調,建立起一套適合本村新農村法律顧問運作的長效工作機制,為把本村建設成為“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村發揮應有的貢獻。

2023法律顧問工作總結 篇8

  (1381)字20xx年上半年,我村普法依法治理工作以鎮法治辦文件精神為主,緊緊圍繞社會矛盾化解、公正廉潔執法三項重點工作,深入開展法制宣傳教育,大力推進依法治理,提高全體干部職工的法治意識理論,現將上半年的工作進展總結如下:

  一、落實“六五”普法規劃

  今年上半年,縣普法辦下發普法文件,根據普法要求,我村制定了“六五”普法創建活動方案。積極參于購買普法教材,組織開展普法動員大會,落實普法聯絡員,普法領導負責人。極積推進“六五”普法宣傳教育,把我村的普法工作推向了一個新的高度。5月12日,鎮司法所舉辦了聯絡員普法培訓,深入開展法制宣傳教育進鄉村、進社區活動。同時下發了普法依法治理文件,普法考核驗收表,季報表工作任務分解表。

  二、增強全體村民法治意識和法律素質

  1、社會主義法治理念教育,大力宣傳社會主義法治理念,注重法制教育與公民意識教育相結合,弘揚法治精神,樹立社會主義民主法治、自由平等、公平正義理念,培育社會主義法律文化,在廣大村民中形成自覺學法守法用法的氛圍,不斷提高全體充滿的法治意識和法律素質。

  2、開展“加強法制宣傳教育,促進社會矛盾化解”主題宣傳活動。在全體黨員干部和村民中,重點開展憲法和基本法律的普法宣傳。在領導干部中,重點開展學法用法活動。在紀念日、宣傳月等活動中,重點開展專項普法活動。把矛盾糾紛化解和普法教育相結合,打牢預防化解矛盾的法制基礎,按照“處理一件糾紛,上好一堂法制課,教育一片群眾,穩定一方民心”的目標,促進社會矛盾糾紛的有效化解。

  3、結合司法部關于開展“深化;法律六進;,服務科學發展”法制宣傳教育的部署和要求,切實加強領導干部職工學法用法工作,推進重點對象法制宣傳教育。

  三、強化措施,深入依法治理各項工作

  1、健全制度,全面樹立“法治”意識。通過建立健全制度化建設將各項工作落到實處,建立了較完整的規章制度,把各項工作限定在規章制度的.框架下操作運行:一是建立并落實了民主評議、民主監督制度,把部門的一切事務置于職工的監督之下,讓村民參政議政。二是建立并落實了任前公示,進一步增強了工作的透明度;三是建立并落實了領導干部重大事項通知制度,給全體村民一個明白,還干部一個清白。通過有組織、有計劃、有監督的制度化管理,切實提高了干部的法治意識。

  2、狠抓落實,嚴格實行依法行政。依法行政是依法治村的關鍵環節,我村在推行依法行政過程中堅持執法權限法定化、執法責任明確化,執法程序公開化、執法檢查經常化、執法監督具體化。努力建設廉潔、勤政、高效、務實的執法廣播工作隊伍,建立規范性文件和重大具體行政行為的法制審查制度,杜絕執法隨意性。

  總之,我村普法和依法治理工作在上級的關心和支持下,在全體村民的共同努力下,取得了一定的成績。領導干部依法決策能力和依法行政水平得到了明顯提高,我村的治安和諧穩定。在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到工作中的不足:對普法依法治理工作認識還不夠到位,重視和支持力度還有待加強;上級有關法制宣傳經費政策難以完全實現,在一定程度上制約了普法依法治理工作的開展。下半年,我村要圍繞鎮黨委、政府總體工作大局,繼續按照省、市、縣關于普法依法治理工作的統籌安排,勤奮務實、不斷進取,大力提高全村法律素養和領導干部依法行政水平,為我村和諧穩定,營造更加良好的法治氛圍。

2023法律顧問工作總結 篇9

  各位領導:

  自我縣“一村(社區)一法律顧問”工作部署開展以來,堅持多措并舉,扎實有序推進,截至目前共有110名村居法律顧問,分包全縣535個行政村(社區),有力推動“法治X縣”、“平安X縣”建設,根據會議安排,現將主要工作情況匯報如下:

  一、目前工作情況

  (一)推進普法宣傳,提升法律素養。今年以來,全縣法律顧問采用普法報告會、以案釋法等群眾喜聞樂見的方式,積極在所服務村居認真開展老年人權益保障法、消費者權益法等各類普法宣傳活動,目前共入村1萬余人次,開展普法活動1300余次,發放便民服務卡30余萬張,基層群眾知法守法、依法辦事、依法維權的觀念逐步增強。

  (二)化解矛盾糾紛,筑牢維穩防線。充分發揮法律顧問在維護基層穩定中的“調解”作用,將矛盾化解關口前移,引導法律顧問積極參與村務管理、新農村建設等熱點、難點問題,目前共參與解決矛盾糾紛1010件,切實將矛盾化解在基層,爭取做到“小事不出村、大事不出鎮,矛盾不上交”。

  (三)發揮專業優勢,提供法律服務。組織法律顧問積極為群眾提供法律咨詢,解疑答惑,幫助困難群眾申請法律援助,滿足群眾對公共法律服務的需求。今年以來,全縣村法律顧問共為群眾提供法律咨詢3070人次,提供辯護代理案件230件,為經濟困難群眾提供法律援助497件,減少群眾律師代理費用100余萬元,為村(社區)提供法律意見1471條,有力推進了依法治村工作的開展,有效維護了基層和諧穩定。

  (四)強化工作保障,確保工作實效。組成專門工作組,采用實地查看工作臺賬、微信群建立情況,組織群眾進行滿意度調查等方式,已對全縣法律顧問工作情況開展督導檢查5次,有力促進了工作開展。強化考核促進作用,積極推進“一村一法律顧問工作”納入全縣科學發展綜合考核。加大經費保障,由縣財政負擔在經費已列入預算,上半年60.5萬元經費已撥付到位,確保了工作有序開展。

  二、工作開展中存在的困難和問題

  (一)服務效果不夠理想。少數法律顧問工作準備不夠充分,在認識和能力上也都存在不足,缺乏為基層服務的經驗和方法,到基層工作“蜻蜓點水”,開展法治宣傳,化解基層矛盾,提供法律服務等職能沒有得到真正發揮。

  (二)管理考核不夠完善。日常管理不到位,對法律顧問的到位和工作情況缺乏有效的管控措施,僅僅依靠顧問工作日志和臺賬,考核的內容不夠完善。

  三、下步工作打算

  (一)完善工作機制,實現工作規范運行。嚴格保障經費支持,進一步加大相關經費保障力度。探索團隊服務機制,提升服務質量和服務效率。進一步完善工作程序,實現精細化管理,建立更加科學合理的考核方案。加大業務培訓力度,通過現場會、調度會、培訓會等多種形式,不斷提高顧問履職能力。

  (二)加大宣傳引導,擴大社會影響力。運用傳統媒體和新媒體,及時發布“一村一法律顧問”工作信息。積極挖掘培育先進典型做法,以點帶面,通過電視、微信公眾號等媒體進行廣泛宣傳,擴大群眾知曉率。切實抓好新媒體建設,充分利用微信工作群、“為村”平臺等新媒體,為工作更好開展提供良好的輿論氛圍。

  (三)發揮職能作用,積極參與掃黑除惡工作。充分利用“一村(社區)一法律顧問”工作平臺,組織全縣村級法律顧問積極參與到“掃黑除惡”專項斗爭工作,在進村入戶開展法律服務過程中,向群眾宣傳掃黑除惡法律常識,引導群眾積極提供涉 黑涉惡線索,推動專項斗爭工作深入開展。

2023法律顧問工作總結 篇10

  一、建立機制、有序推進

  今年是實施“農村法律顧問工作”的第二年,本村將依法治村作為村委工作的重要準則,將法律顧問工作作為一項重要的工作任務來抓。首先成立了法律顧問領導小組,由村書記任組長,村主任為副組長,其它三委班子人員為領導小組成員。其次制定了新農村法律顧問實施方案和責任目標,建成村、組、戶三級w絡管理,實行村包組、組包戶服務模式,形成了全村上下共創共建的良好局面。第三抓好綜治辦、調解委、幫教小組等組織建設,加強工作人員的業務培訓,提高工作人員的業務素質和思想素質,確保新農村法律顧問各項工作的有序開展。

  二、創新模式,活動多樣

  農村法律顧問制度不僅是一項實實在在的惠民工程,同時也是一項實現多贏的創新工作方式。本村將法律顧問工作與中心工作、信訪工作、普法教育、人民調解、法律援助、法律服務等多項工作職能結合起來,開展形式多樣的法律服務活動,主要有:

  (一)開展普法宣傳,提高村民法律素質,增強村民法制意識。本村利用廣播、畫展、宣傳欄、發放宣傳手冊等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《憲法》、《村民委員會組織法》、《土地承包法》、《婚姻法》等與村民群眾生產生活密切相關的法律知識,讓村民熟悉相關的法律法規。例如今年2月15日本村邀請了鎮司法所和鎮安監辦的工作人員為全村個私企業的老總和安全生產管理人員進行了培訓。培訓會主要講解了安全生產法和消防法。通過培訓使企業老總及安全生產管理人員進一步系統地了解了安全生產相關法律知識,提高了對安全生產工作的責任感和自覺遵守各項安全生產規章制度的自覺性,增強了企業的安全生產法制意識,為促進企業安全、和諧、可持續發展打下了良好基礎。

  一年來,本村共發放各類宣傳資料 56 份,開辦法律講座 7 次。通過宣傳使廣大村民的法律意識和法制觀念得到提高,學法、守法、用法的氛圍日益濃厚。

  (二)依法管理,化解矛盾,維護社會和諧穩定。

  首先法律顧問積極幫助本村依法規范各項管理工作,見證了 等工程的招投標工作。

  其次及時化解因婚姻家庭、勞務關系、交通事故、宅基地等引發的糾紛矛盾,引導村民通過正常渠道依法維護自己的.合法權益。例如:象杭州皇鼎五金機械有限公司發生了一起職工在正常工作中、突然離職崗位,甚至沒上班、到該月月底還向公司領導要回全月工資。可該公司對該職工在進公司上班的第一天就訂簽了勞動合同手續、按合同協議該職工無條件能拿到全月工資。最后、雙方通過勞動法有關法律法規和該公司對其職工雙方調解也清醒的認識到工作的不足。在下步工作中,我們將不斷探索新農村建設中法律顧問工作的一些新思路、新作法,實現法律顧問工作的規范化、制度化,把好事做好、實事做實,積極發揮法律顧問這一平臺,完善各項規章制度,多方協調,建立起一套適合本村新農村法律顧問運作的長效工作機制,為把本村建設成為“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村發揮應有的貢獻。

2023法律顧問工作總結 篇11

  xx鎮黨委、政府深入開展“一村(社區)一法律顧問”工作,積極發揮法律服務工作者的專業優勢,為全鎮群眾提供優質、高效的法律服務,實現群眾不出村(社區)即可享受到基本法律服務,努力營造平安和諧的法治環境。現將工作總結如下:

  一、工作主要做法

  (一)高度重視,部署到位

  高度重視發揮法律顧問在推進法治政府建設、加強基層法律知識宣傳、完善便民服務功能、提高涉法涉訴案件處結率、有效化解各類社會矛盾糾紛等方面的作用,與律師事務所兩家專業法律服務單位簽訂法律顧問合同書,明確雙方權利義務,在重大執法行為、規范性文件出臺、重大事項社會穩定風險評估、經濟合同、行政復議案件、重大信訪案件和突發性事務中,由法律顧問進行法律審查,提供法律意見,開展代理或辦理相關法律事務活動等。

  (二)多措并舉,協同推進

  一村一法律顧問工作不僅是一項實實在在的惠民工程,同時也是一項實現多贏的創新工作模式,我鎮將法律服務工作與中心工作、信訪工作、普法教育、人民調解、法律服務等多項工作職能結合起來,開展形式多樣的法律服務活動。一是開展形式多樣的普法宣傳,提高群眾法律意識。利用廣播、宣傳欄、發放宣傳手冊、開辦講座等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《土地承包法》、《婚姻法》、《繼承法》等與村民群眾生產生活密切相關的法律知識,促使群眾熟悉相關的法律法規。二是積極參與矛盾糾紛化解工作,幫助解決了一批疑難復雜矛盾糾紛、歷史遺留糾紛,有力的維護了社會穩定。在處理上訪問題的過程中,法律顧問全程參與業主、房地產負責人協商會議,并針對雙方的實際情況,從法律角度向雙方說明了各自的權責,結合雙方訴求,提出了具體調解方案,合法合理化解信訪問題。2020__年初至今,法律顧問共接到電話咨詢73次,現場解答相關疑問或咨詢51次,參與相關合同或法律文書的起草與審核等4份。

  (三)健全制度,督導到位

  為規范做好一村(社區)一法律顧問工作,根據我鎮實際,完善相關工作制度。一是建立定期服務制度。要求法律顧問每個周周三到鎮便民服務大廳開展法律咨詢服務,定期開展法律講座。二是建立工作臺賬制度。工作臺賬實行一次一記,并以此作為考核的重要依據,確保法律顧問工作的規范性和延續性。三是強化日常督導。發揮鎮政府相關職能部門的督導作用,形成部門與法律顧問之間的`相互配合,打造齊抓共管的良好局面。嚴格實行法律顧問工作臺賬制度,不定期對工作臺賬隨機抽查督導,確保法律服務質量穩步提升。

  二、取得工作成效

  一是群眾法律意識不斷增強。法律顧問通過開展法律咨詢、法制宣傳、法律援助、人民調解等形式,讓群眾在享受優質法律服務過程中,增強法律意識,培養法治思維,引導群眾通過合法途徑表達利益訴求,從源頭上預防和化解矛盾糾紛,更好地維護合法權益。

  二是法律服務更為便捷。群眾不出鎮就可享受到法律服務,從土地產權糾紛、農村集體“三資”合同審查、土地補償款合理使用,到交通事故賠償、婚姻登記、勞資糾紛等,法律顧問給予專業的法律咨詢意見,幫助他們妥善解決矛盾糾紛。

  三是矛盾糾紛及時化解。對于突發事件、疑難案件及群體性案件,法律顧問及時參與案件的處理,并提出專業的法律意見,有力幫助矛盾糾紛有力化解。

  三、下一步工作措施

  我鎮一村(社區)一法律顧問工作開展以來,雖然取得了一定的成效,但也存在一些問題與不足。如司法所工作人員和律師資源較少,法律宣傳力度不夠。下一步,我們要切實做好如下工作:

  一要統一思想,切實提高認識。要積極宣傳發動各部門、各律師事務所和律師,提高法律行業從業者政治責任感和服務意識,促進一村(社區)一法律顧問工作取得實效。

  二要加強宣傳,擴大社會影響。拓寬宣傳渠道,通過村(居)民代表大會、駐村干部走訪、海報和宣傳單等途徑形式進行宣傳,擴大一村(社區)一法律顧問工作在群眾中的知曉度,進一步推動我鎮一村(社區)一法律顧問工作順利開展。

2023法律顧問工作總結 篇12

  X年上半年已經過去,社區在上級的正確領導下,在街道辦事處司法所的直接領導下,本社區法律顧問工作完成了各項法律服務和法律活動,通過法律顧問這一平臺,以運用法律知識為導向,法律顧問在“法治社區”“和諧社區”建設中發揮其職能作用,促進社區民主法治建設,現將X年上半年社區的法律顧問工作做總結如下:

  一、切實做好了法律顧問的日常業務工作

  1、實行重大事項報告制度。法律顧問在服務過程中遇到涉及居民集體訴訟、上訪的案件,涉及社區群眾重大經營決策和涉及面廣,影響較大的執法問題,涉及社區居民違法行為,有可能引發不穩定因素的事項,涉及社區重大突發事件以及群眾的其他重大事項,及時報綜治辦、司法所。

  2、實行定期服務制度。法律顧問對服務對象社區、企業的組織機構、制度建設、經濟發展等情況進行詳細了解,堅持每周開展一次普法宣傳,每季度至少開展一次普法講座。

  3、實行一事一記制度。法律顧問要將提供法律服務的時間、內容、方法和結果詳細記載到登記簿和法律顧問工作系統中,做到一社區一卷、一事一記。

  4、實行每月工作匯報制度。在每月底將總結該月工作的具體情況,交由社區主任審查蓋章,再上交司法所匯報情況。

  二、工作成效與亮點

  一社區一法律顧問制度不僅是一項實實在在的惠民工程,同時也是一項實現多贏的創新工作方式。本社區將法律顧問工作與、普法教育、人民調解、法律援助、法律服務等多項工作職能結合起來,開展形式多樣的法律服務活動,主要有:

  1、開展普法宣傳,提高村民法律素質,增強居民法制意識。

  本社區利用廣播、畫展、宣傳欄、發放宣傳手冊等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《憲法》、《婚姻法》、《勞動法》、《消費者權益保護法》等與居民群眾生產生活密切相關的法律知識,讓居民熟悉相關的法律法規。

  三、存在問題

  通過一社區一法律顧問工作,我們在積累了一些成功的經驗的同時也清醒的認識到工作的不足,比如宣傳力度有待提高。一社區一法律顧問工作室公示不夠,有部分群眾對一社區一法律顧問工作還不了解。

  為確保工作有效推進,解決工作中遇到的問題。在下一步工作中,一是要將定期專項走訪社區,并并認真收集社區現階段的突出矛盾,集中對該項矛盾開展業務培訓,做到專項問題專業解決。二是要加強宣傳力度,做好“一社區一法律顧問”工作的公示,讓群眾能更好的能獲悉有關“一社區一法律顧問”工作的信息。在今后的工作中我們將不斷探索一社區一法律顧問工作的一些新思路、新作法,實現法律顧問工作的規范化、制度化,把好事做好、實事做實,積極發揮法律顧問這一平臺,完善各項規章制度,更好的為社區居民解決實際問題。

2023法律顧問工作總結 篇13

  一、基層組織建設方面

  1、司法所、法律服務所工作人員共3人,其中大專1人,并專人專職。司法所各項規章制度健全,制訂了《司法所的職責及規章制度》;2、司法調解中心成員15人,其中大專15人。今年上半年以來,調解糾紛4起,調處率達100。處結率成功率達98,減少了矛盾糾紛和集體上訪、越級上訪等事件發生。3、安置幫教工作。20__年和20__年刑滿釋放人員9人,我們對他們進行摸底排查,規范檔案。

  二、普法依法治理工作

  1、我所制訂了《xx鎮二OO六年普法工作計劃》,并以黨委文件發至各村、各單位,對全鎮全年普法依法治理工作起到了指導作用,并組織開展了形式多樣的普法宣傳活動,印發普法宣傳資料300余份,充分利用在校學生帶回家庭,帶給鄰居的形式,發至各戶,教育面達80,制作普法宣傳版面150余塊;利用通俗、順口的語言向群眾宣傳各種法律。

  2、“民主法治示范村”創建活動。據縣民政局、縣司法局聯合下發的棣司發[20xx]1號文件精神,制定了泊發[20xx]22號文件“關于xx鎮開展‘民主法治示范村’創建活動的實施方案”和泊發[20xx]21號文件“關于成立xx鎮‘民主法治示范村’創建活動領導小組的通知”。本著九個標準,對全鎮52個村一一核查,凡基本符合標準的,向領導匯報后,民政所、司法所聯合一一自查,本著缺什么補什么的原則,覺得符合標準的,寫成匯報材料,上報司法局。

  三、“148”法律服務建設

  1、法律服務專線工作在不斷完善辦公設施和提高值班人員素質的基礎上,開展了各項業務工作。一年來,共接到52個,當場解答52個。受到了群眾的歡迎,大大避免和減少了集體上訪和越級上訪事件的發生。

  2、基層調委會工作。我鎮共有52各行政村,村村建立了調委會組織,并辦理了調解員證,并達到“四落實”,堅持糾紛排查制度,對派查出來的矛盾和問題建立了臺帳,并限期在一個月內解決。上半年共調處民間糾紛32起,調處率達100,處結率達98以上。

  3、發揮公正工作在經濟建設忠的“服務、溝通、公正、監督”的作用。我所上半年共辦理公證業務8件。

  在上半年的工作中,還存在著許多的不足,我們將嚴格按上級要求干好一切工作,不斷樹立好自己的形象。

2023法律顧問工作總結 篇14

  x年上半年已經過去,社區在上級的正確領導下,在街道辦事處司法所的直接領導下,本社區法律顧問工作完成了各項法律服務和法律活動,通過法律顧問這一平臺,以運用法律知識為導向,法律顧問在“法治社區”“和諧社區”建設中發揮其職能作用,促進社區民主法治建設,現將x年上半年社區的法律顧問工作做總結如下:

  一、切實做好了法律顧問的日常業務工作

  1、實行重大事項報告制度。法律顧問在服務過程中遇到涉及居民集體訴訟、上訪的案件,涉及社區群眾重大經營決策和涉及面廣,影響較大的執法問題,涉及社區居民違法行為,有可能引發不穩定因素的事項,涉及社區重大突發事件以及群眾的其他重大事項,及時報綜治辦、司法所。

  2、實行定期服務制度。法律顧問對服務對象社區、企業的組織機構、制度建設、經濟發展等情況進行詳細了解,堅持每周開展一次普法宣傳,每季度至少開展一次普法講座。

  3、實行一事一記制度。法律顧問要將提供法律服務的時間、內容、方法和結果詳細記載到登記簿和法律顧問工作系統中,做到一社區一卷、一事一記。

  4、實行每月工作匯報制度。在每月底將總結該月工作的具體情況,交由社區主任審查蓋章,再上交司法所匯報情況。

  二、工作成效與亮點

  一社區一法律顧問制度不僅是一項實實在在的惠民工程,同時也是一項實現多贏的創新工作方式。本社區將法律顧問工作與、普法教育、人民調解、法律援助、法律服務等多項工作職能結合起來,開展形式多樣的法律服務活動,主要有:

  開展普法宣傳,提高村民法律素質,增強居民法制意識。

  本社區利用廣播、畫展、宣傳欄、發放宣傳手冊等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《憲法》、《婚姻法》、《勞動法》、《消費者權益保護法》等與居民群眾生產生活密切相關的法律知識,讓居民熟悉相關的法律法規。

  三、存在問題

  通過一社區一法律顧問工作,我們在積累了一些成功的經驗的同時也清醒的認識到工作的不足,比如宣傳力度有待提高。一社區一法律顧問工作室公示不夠,有部分群眾對一社區一法律顧問工作還不了解。

  為確保工作有效推進,解決工作中遇到的問題。在下一步工作中,一是要將定期專項走訪社區,并并認真收集社區現階段的突出矛盾,集中對該項矛盾開展業務培訓,做到專項問題專業解決。二是要加強宣傳力度,做好“一社區一法律顧問”工作的公示,讓群眾能更好的能獲悉有關“一社區一法律顧問”工作的信息。在今后的工作中我們將不斷探索一社區一法律顧問工作的一些新思路、新作法,實現法律顧問工作的規范化、制度化,把好事做好、實事做實,積極發揮法律顧問這一平臺,完善各項規章制度,更好的為社區居民解決實際問題。

2023法律顧問工作總結 篇15

  在區司法局和義橋司法所的關注和支持下,本村法律顧問工作在新農村建設上按期完成各項法律服務和法律活動,通過法律顧問這一平臺,以運用法律知識為導向,盡心盡責為村民提供服務,實現依法治村,為本村新農村建設發展貢獻力量。現將201x年度本村的法律顧問工作做總結如下:

  一、 建立機制、有序推進

  今年是實施“農村法律顧問工作”的第二年,本村將依法治村作為村委工作的重要準則,將法律顧問工作作為一項重要的工作任務來抓。首先成立了法律顧問領導小組,由村書記任組長,村主任為副組長,其它三委班子人員為領導小組成員。其次制定了新農村法律顧問實施方案和責任目標,建成村、組、戶三級網絡管理,實行村包組、組包戶服務模式,形成了全村上下共創共建的良好局面。第三抓好綜治辦、調解委、幫教小組等組織建設,加強工作人員的業務培訓,提高工作人員的業務素質和思想素質,確保新農村法律顧問各項工作的有序開展。

  二、 創新模式,活動多樣

  農村法律顧問制度不僅是一項實實在在的惠民工程,同時也是一項實現多贏的創新工作方式。本村將法律顧問工作與中心工作、信訪工作、普法教育、人民調解、法律援助、法律服務等多項工作職能結合起來,開展形式多樣的法律服務活動,主要有:

  (一)開展普法宣傳,提高村民法律素質,增強村民法制意識。本村利用廣播、畫展、宣傳欄、發放宣傳手冊等多種形式,靈活多樣地開展普法教育,宣傳普及《憲法》、《村民委員會組織法》、《土地承包法》、《婚姻法》等與村民群眾生產生活密切相關的法律知識,讓村民熟悉相關的法律法規。例如今年2月15日本村邀請了鎮司法所和鎮安監辦的工作人員為全村個私企業的老總和安全生產管理人員進行了培訓。培訓會主要講解了安全生產法和消防法。通過培訓使企業老總及安全生產管理人員進一步系統地了解了安全生產相關法律知識,提高了對安全生產工作的責任感和自覺遵守各項安全生產規章制度的自覺性,增強了企業的安全生產法制意識,為促進企業安全、和諧、可持續發展打下了良好基礎。

  一年來,本村共發放各類宣傳資料 56 份,開辦法律講座 7 次。通過宣傳使廣大村民的法律意識和法制觀念得到提高,學法、守法、用法的氛圍日益濃厚。

  (二)依法管理,化解矛盾,維護社會和諧穩定。

  首先法律顧問積極幫助本村依法規范各項管理工作,見證了 等工程的招投標工作。

  其次及時化解因婚姻家庭、勞務關系、交通事故、宅基地等引發的糾紛矛盾,引導村民通過正常渠道依法維護自己的合法權益。例如:象杭州皇鼎五金機械有限公司發生了一起職工在正常工作中、突然離職崗位,甚至沒上班、到該月月底還向公司領導要回全月工資。可該公司對該職工在進公司上班的第一天就訂簽了勞動合同手續、按合同協議該職工無條件能拿到全月工資。最后、雙方通過勞動法有關法律法規和該公司對其職工雙方調解后、該職工也認識到自己的做法和行為是不符合勞動法有關法律的、也心服口服該拿自已的工資微笑地離開杭州皇鼎五金機械有限公司。

  例二:在今年4月份本村連片拆舊工作中、我們按照土地有關法律法規一戶一宅為原則的文件精神下、本村三委干部和涉及97戶拆房的緊密配合下、僅僅用了一個月時間、分三個階段把本村97戶120間大小危舊老房順利地全部拆除。圓滿結束了年初制訂的連片拆舊工作任務和目標。但是、事情的變化常常會出現。有幾位年過80多歲的幾個老年人流著眼淚一起來到我們村辦公樓、說要分配住宅。在此情況下、本村法律顧問領導小組成員給這些老年人用真心、講真情、磨破嘴巴耐心地給她們講了我國的土地法和相關的法律法規和本村在新農村建設的重要性和必要性。為本村村民過上生活富裕、環境優美幸福生活。通過我們法律顧問領導小組成員用真心、耐心的調解下、終于也說服了這些老年人,也使這些老年人感動了本村法律顧問全體成員的心血和苦干。最后這些老年人滿臉興奮回家。

  一年來,共接受群眾法律咨9次,參與調解糾6件,做到件件有登記、件件有答復、件件有落實。

  通過新農村法律顧問創建活動以來,我們在積累了一些成功的經驗的同時也清醒的認識到工作的不足。在下步工作中,我們將不斷探索新農村建設中法律顧問工作的一些新思路、新作法,實現法律顧問工作的規范化、制度化,把好事做好、實事做實,積極發揮法律顧問這一平臺,完善各項規章制度,多方協調,建立起一套適合本村新農村法律顧問運作的長效工作機制,為把本村建設成為“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村發揮應有的貢獻。

2023法律顧問工作總結 篇16

  廣東厚載律師事務所村(居)法律顧問工作 經驗介紹

  廣東厚載律師事務所自20xx年起承擔村(居)公益法律顧問工作以來,在蘿崗區司法局的指導和支持下,在為村(居)提供法律援助、公益法律宣傳、糾紛調解等方面發揮了重要的作用,深得所服務村(居)委及村民的信賴。20xx年,廣東厚載律師所被區政府評為“社會力量參與社會主義新農村建設突出貢獻金獎”單位,被蘿崗區司法局評為20xx年度、20xx年度公益法律服務先進律師所,本所的村(居)法律顧問主辦律師劉曲梅、李夏琳律師分別被區司法局評選為“村(居)法律顧問先進個人”、李絳兵律師被評選為“廣州市20xx年度愛心法律援助律師”。主要做法:

  一、創新工作方式,形成1+N+1的工作架構

  建立一支高效、專業的服務團隊是提高村(居)法律服務品質的關鍵。該所承擔蘿崗區村(居)法律顧問工作后,結合農村實際需求,構建了1+N+1的工作團隊,為每個村

  (居)指定一個固定的主辦律師,配備N個顧問,并由一個合伙人統籌負責。比如:該所擔任三個村(居)的公益顧問,先為每個村指派一個合適的、固定的主辦律師,選派的主辦律師均熟悉相關的法律法規,熟悉農村習慣,會說粵語。這三個主辦律師同時成為村(居)顧問團成員,并服從一個村(居)

  工作負責人的工作調配。本所其他律師對村(居)工作感興趣的,均可申請加入村(居)顧問團。主辦律師每周至少1天以上到村(居)值班,為村民提供面對面的'免費法律服務,為村民答疑解惑,并詳細填寫值班日志,作為律師提供服務的憑證。顧問團成員除必須參加每個月舉辦一次的業務學習外,當主辦律師因工作安排無法下村(居)定期值班時,村(居)顧問團其他成員有義務服從負責人的調配,代替主辦律師下村(居)。

  律師所全力組織、統籌、支持主辦律師以及顧問團的工作,政府補貼每年每個村(居)2萬元,由區司法局撥付該所,均用于村(居)法律服務,律所絕不克扣一分錢,為主辦律師提供經費保障。這種架構的好處在于:既防止了工作上的互相推諉,又避免了單一律師的認知偏頗,還創造了律師學習的機會,也大大提升了工作效率和服務水平。

  二、以實際行動爭取村(居)委及村民支持,拓寬服務渠道,實現法律服務“零距離”

2023法律顧問工作總結 篇17

  20xx年度是我取得律師執業證的第一年。在這一年里,我嚴格遵守律師職業道德和執業紀律規范,認真做好每一件咨詢和每一起案件,同時不斷加深業務知識學習,盡自己的能力維護顧問單位及委托人的合法權益,工作過程中取得了一定的成績,但也存在著很多的不足之處,下面就20xx年的思想、工作、學習等情況作如下總結:

  一、思想方面

  在過去的一年里,我始終堅持以做中國特色社會主義的法律工作者、做經濟社會又好又快發展的服務者、做當事人合法權益的維護者、做社會公平正義的保護者、做社會和諧穩定的促進者的要求來嚴格要求自己,提升自身覺悟,為我國建設中國特色社會主義法治國家奉獻自己的綿薄之力。

  二、工作方面

  在執業過程中,我深刻的體會到了理論與實踐相結合的重要性,更加深刻的理解了律師需要不斷的學習。20xx年度代理的案件雖然不多,但每個案件都讓我受益匪淺,領略到中國法律的博大精深。每一個案件都要做好庭前的準備工作,與委托人做好溝通以及調查取證;在開庭過程中,我學習對方代理人的.工作態度以及辦案思路,學習法官對案件的理解以及對法律的適用。正因為我的努力,盡管有些案件的結果不能令當事人滿意,但我仍然得到當事人的認可,對此我深感欣慰!

  除了訴訟案件之外,我還做了很多非訴的工作,包括對顧問單位合同的起草、審核修改,顧問單位規章制度的審核,以及人員的培訓工作。在起草、修改合同的過程中,我不僅要對合同內容條款有明確而且具有可操作性的約定外,對于履行過程中可能出現的問題應當多征求一下相關履行合同部門人員的建議或意見,通過他們在實踐中已經或可能碰到的情況,應盡可能全的明確到合同條款之中,這對以后處理糾紛提供了必要的前提。作為一名合格的律師不僅要做好訴訟業務,同時應該多發展非訴訟業務。

  三、學習方面

  通過學習,我發現我對以上法律及司法解釋有了更清楚的理解和認識,在閱讀條文的過程中,我會想到此前已經辦理過或被咨詢過的相關案件情況,并能將整個案件情況作系統分析,提升了我的業務能力和理論水平,讓我更深刻的感到學習的重要性。

  律師工作強調的是平時的積累,你不可能在碰到具體的案件時,再去搜集資料,找法律依據顯然是來不及的,至少你在回答當事人的提問時不能順利解決。所以我們在平時必須要重視學習,包括專業知識的學習和實踐經驗的總結。現在網絡發達,很多最新的法律法規都會在第一時間通過網絡發布,也會有很多關于新法律法規的意見可以供我們參考,所以充分的利用網絡資源,可以為我們的學習提供不少捷徑。另外很多法院的網站也會有典型案例公布,學習這些案例,也可以積累我們的實踐經驗。我平時在工作之余上一些專業的法律網站看看,我發現對自己的工作很有幫助。同時我們也應關注一些時事新聞,因為很多新的政策的出臺往往都會牽涉到法律的變化。

  過去一年的工作使我深刻體會到自己的知識不足,以及對新類型疑難案件的研究和探索不夠,在20xx年的工作中總結經驗,加緊學習,提高執業水平。律師,作為社會法律工作者,要明確自己的工作職責,我相信,通過自己的不斷實踐,一定可以在這一片天地有所作為。

2023法律顧問工作總結 篇18

  我擔任的一村一社法律顧問村鎮為花石崖鎮,在神木市南部鄉鎮經濟屬于落后地區,交通因多山緣故,相對于其他鄉鎮比較差,外出務工人員較多,移居人口更多。

  這些行政村有著相同的特性,人口比較少,老弱病殘多,婦女比較多,文化水平低。在維系人與人之間的關系方面,鄉規民約起主要作用。產生糾紛,涉及到法律問題時,經常是以調解說合為主,鄰里關系以此為基礎維持。

  各個村之間經濟水平相差較大,有些村人口少、地形差。有些村因為地勢、位置等因素,相對經濟發展有動能,能吸引人口,村容村貌充滿生氣。

  整個感覺就是,法律顧問工作非常有必要開展,多引導人們習慣于用法律的思維去處理日常事務,但決不能忽視公序良俗的調解說合功能。

  但根據實際情況,工作中也存在不少問題:

  一是道路狀況需要克服的地方較多,離辦公地點太遠,有事發生時,大部分只能進行電話咨詢,溝通相當地困難。

  二是村民法律意識太弱,許多事情都是事后才知道,無法及時地收集、固定相關的材料,給隨后有可能的法律程序順暢進行,造成極大困難。

  三是與律師工作時間相沖突。南部鄉鎮偏遠、交通不便是眾所周知的,去一次相當的困難,去了還不一定能找到人,花費的時間太長,是否適當減少行政村或者增加律師。

  四是對于農村工作的開展,還是經驗不足,不能深入了解村民的真實想法,用法言法語去交流溝通,存在不小的障礙,工作效果有折扣,以后在這方面需要加強,有利于工作的順利進行。

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