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公司工程部個人工作總結

發布時間:2024-01-06

公司工程部個人工作總結(通用32篇)

公司工程部個人工作總結 篇1

  我于20__年經過招聘到集團公司工程部上班。從學校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和主角發生了很大變化,并且對工程管理、達預算軟件首次接觸,但在領導的關心和同事的幫忙下,憑著自我的專業基礎和工作經驗,加上刻苦鉆研和學習,很快適應了工作環境,并取得了必須的成績。現將工作情景簡要總結如下:

  一、主要工作表現及成績

  1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了《工程質量管理細則》,并將其牢記于心,時刻提醒自我要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。

  2、認真學習各種規范文件。從最開始的《檔案編制指南》,包括技術交底清單、貫標實施表格、質量體系實施指南等到《建筑施工手冊》、《建筑施工質量通病防治手冊》、《建筑工程施工質量驗收細則》等等各種規范規程;除此以外,還有《工程施工招標文件及投標文件》、《招標文件及投標文件》、《房屋建筑和市政基礎設施工程招投標編制指南》等文件。

  3、對于一個剛畢業的學生來說,雖然在學校也有過一個多月在施工現場實習的經歷,可是在真正的施工過程中,我所了解的還只是鳳毛麟角。所以,從到公司上班開始,工程部的兩位前輩就帶著我去各個現場。跟隨他們一齊檢查質量、安全、禮貌施工等情景的那段時間,是我吸取知識、總結經驗的時機,也是我對于施工現場學到最多、面的階段。所以我忠心的感激他們的傳授、教導和關心。

  4、認真學習遼寧省概預算編制資料。我首先對遼寧省概預算編制資料、計價清單規范等進行了認真系統的學習,并堅持邊學習邊實際計算練習,借項目投標之際,參與了技術標的編制過程,并針對其中11號樓施工圖加以計算,由于大學畢業設計做的就是投標編制,所以較快的掌握了其中的要領,雖然還沒有真正獨立完成任務的機會,可是我個人認為我已經具備必須的獨立完成任務的本事;與此同時,我還學會了使用“軟件”編制預算和抽算鋼筋,經過對施工圖的預算練習,雖然是首次接觸,可是已經有了很大的提高,能夠進行部分獨立操作。在今后的工作中,我將不斷的摸索和鉆研,把工作做得更加精細、完美。

  5、其他方面:

  (1)堅持每一天上班提早到公司,打掃辦公室衛生,為同事創造一個干凈的工作環境。

  (2)管理辦公室內部分文件存放,以便需要時能夠及時找到部分事宜進行登記備忘,供以后對照。

  (3)與分公司同事進取探討造價控制、合同管理、資料管理等資料。經過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身本事。

  (4)主動與同事交流,熱情幫忙他人。

  二、努力的方向

  1、研究到在建筑施工單位女同志的工作范圍有限,所以更需要給自身充電,著重向投標方向努力,積累投標經驗,爭取到達工作年限要求時,順利經過全國造成價工程師執業資格考試,充分利用經過全國造價工程師執業資格考試的優勢及以往的工作經驗,進取主動接觸各種相關業務,提高自身的實際操作本事,有可能的話能夠為公司在投標談判時奉獻力量,為公司的品牌建設作出自我應有的貢獻。

  2、進取參加證書考核,鉆研專業技術,提高業務本事和專業水準。

  3、發揮黨員的模范帶頭作用,爭當先進。

  經過總結一年來的工作,我雖然個人認為取得了一點成績,但離領導的要求尚有必須差距。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自我的工作本事,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作。

  總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自我并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同提高、共同成長。

公司工程部個人工作總結 篇2

  一、工程管理情況:

  過去的一年,御景灣一期工程項目從年初樁基施工、土方開挖、再到地下室及主體的施工,到室內的精裝最后到室外的配套設施等。在整個工程進展的過程中,感謝公司領導的信任,讓我擔任項目經理的崗位,重點負責幼兒園及1#樓、項目內水電安裝、以及室外的園林園建、綜合配套的管理和協調工作。

  1、下面我對以上負責的區域內工作情況進行簡單的總結,首先是幼兒園的管理情況,盡管建筑面積不大,只有三層,但其中二次結構造型較復雜,功能較多,特別是作為御景灣售樓營銷中心,類似如一個綜合樓,涉及到的施工單位也較多,除主體單位外,如精裝修、鋁合金、消防、空調、外墻保溫、GRC線條等多家單位的參入,多工序都存在交叉作業,加上工期緊張,各方面對我現場的管理工作都是挑戰。為了保證營銷中心能夠正常、按時投入使用,首先在質量控制上,在平時的施工管理過程中控制每道工序的施工、旁站監理并參與隱蔽工程的驗收;同時從材料的使用控制上,按照公司的制度和規范嚴格進行控制,及時下發材料使用許可證;在交叉作業面上,每家單位完成后及時進行工作面的驗收和交接移交手續,避免扯皮。進度控制上,對每家單位的每個工作面都制定時間點和進度計劃,采取交叉施工作業與流水施工,夜間加班趕工、工作面延期經濟處罰等各種措施。管理與協調上,作為甲方與監理的現場管理人員,將各個參建單位串聯起來,讓各家單位成為一個大集體、加強團隊協作配合,做到多而不雜,忙而不亂,讓大家一起齊心協力都朝著一個共同的目標前進。在這期間的管理過程中也存在一些不足和犯些錯誤,需總結的經驗與教訓是:在進度的整體控制上,前期對主體單位的控制力度不足,如二次結構的施工工期過長,導致后續門窗和保溫工程施工出現滯后。主體單位外立面施工進度上控制不夠,導致外架遲遲不能拆除,影響室外管網和園建的施工。另外作為項目經理,在甲供材的審核上也出現了一些失誤,導致幼兒園如屋面瓦、外墻漆等進行二次補料等,因此需要自己總結的就是吃一塹長一智,今后在整體進度的安排上,對施工單位的管理上應該加強,事情做在前面,給后面留夠空間,在材料的審核上應更加的仔細、嚴格、專業。

  2、對于整個現場的水電管理工作上,除了對現場臨水、臨電的管理和協調外,還包括如主體結構的水電預埋,過程中要求施工單位嚴格按圖施工,從材料的質量、規格、管線的走向、線盒的定位、套管的定位、防雷與接地的連接、焊接質量等多方面進行把控、驗收,避免了諸如因前期預埋不準或偏位導致后期的精裝定位偏差而影響到裝飾效果和使用功能;也包括如幼兒園及樣板房消防水管的安裝、消防栓與噴淋、報警設備、防排煙風口等安裝質量控制,也如營銷中心大廳多聯機空調設備、線路、管路、新風管安裝等安裝的驗收和管理。在進度的控制上盡可能的不影響如結構,精裝修的后續施工節點要求。需要進行總結的經驗和教訓:根據現場檢查存在的質量問題和集團管理與監察中心檢查出的質量問題,水電上存在的問題相對較多,主要存在的問題如部分安裝不符規范要求,材料規格存在偏差,局部預埋也存在不到位的地方,施工單位對有些小毛病不夠重視,導致后續有些工作需要返工,個別現象甚至是反復出現幾次,因此在今后的工作中,應更重視事前和事中的控制,應采取更加嚴格的事后相應措施,如經濟處罰等,此外,還需正確處理搞好與管監的關系,專業上多交流,多溝通,多配合。

  3、室外配套管網設施、園林景觀的管理上,為配合營銷開盤及營業,售樓部周圍的管網和展區內的園林景觀、水電配套均要完成,特別部分管網的內容是切割成局部區域的進行施工的,既要考慮到使用需求,也要避免今后的返工,在這工程中進行了全盤考慮,如室外給排水管網,消防環管,高低壓管網,弱電智能化管網等的綜合施工,交叉作業。這其中需要總結的經驗和教訓是:涉及到的管線施工單位較多,各類管線的走向不同,敷設的深淺不一,施工的先后順序也不一樣,考慮到土層上后續的園林園建施工等,特別是在成品保護上今后要更加的重視。

  二、與公司相關職能部門的溝通協調

  因整個施工的過程中是個動態多變的過程,總會出現一些需要協調和溝通的問題,就得和公司各個相關的職能部門進行溝通。在溝通中解決問題,如對圖紙上出現的疑問或不合理的設計,保持與總工室進行交流形成統一意見等等,又如對合同的條款存在的疑問、合同需要變更或增加施工內容的、材料需要定價的、需另行辦理委托或簽證的等等都在溝通中得到解決,同時在溝通中也得到了提高,讓自己對公司的流程和制度等得到更一步的認識。

  三、其他方面的學習和總結

  1、在恒大一個規模化、標準化的大公司中,在過去的一年中我認真學習了公司的相關的規章制度,盡可能的融入恒大企業文化,做到與企業同心同德是工作成績的重要保障。

  2、房地產行業的新知識、新工藝、新技術日新月異。作為工程部現場管理的一員,在這一年里我充分利用公司給予的平臺和機會,學習積累各種知識,充實自己的頭腦和知識面,不斷提高自己的綜合能力,爭取每年都有明顯的進步。積極參與公司組織的各種培訓和考試等,從中學習增強理論水平。

  3、作為項目經理,對小團隊的帶領下,做到了團結一致,分工明確,重點突出,密切協作,對公司新進大學生指導上,起到一定的帶頭示范作用。但是對人員的'管理上,仍存在一些不足,沒有形成很好的方法和技巧,希望在今后的工作中不斷的積累和得到領導的指導。

公司工程部個人工作總結 篇3

  一、工程概況:

  利用自治區專項資金工程已于20xx年實施,一次性襯砌渠道23km,大大改善了三湖河干渠的工程條件。尾留的四閘至分水閘段落成為三湖河干渠唯一的險工段,該段落總長度為10.4km。該段落存在的主要問題是彎道較多且渠堤高低起伏不平,多處安全超高不夠。20xx年經局、所兩級強烈申請,總局同意將該段落渠堤進行整治。該工程項目主要包括三湖河干渠四閘~分水閘渠段渠道整治工程;三湖所管理房新建工程;新建節制閘測流橋新建工程;一閘、二閘、三閘測流橋維修工程。該項工程總投資為 元。

  二、施工總布置、總進度和完成主要工程量:

  1、施工組織機構為了抓好該項工程的施工工作,公司精選了施工過類似工程,經驗豐富,善管理,責任心強的高級管理技術人員組建成施工項目經理部。項目經理部實行項目經理負責制,對施工項目統一管理,在質量、進度方面統一監控,社會關系統一協調,后勤供應統一保障。在保證工程質量和進度的前提下,充分體現公司效益,力爭質、效雙贏。

  項目經理部組成人員如下:

  各機構職能如下:

  安全生產及質檢試驗組:負責工程各項技術指標以及整個工程項目的質量監督檢查和負責整個工程現場安全檢查工作。

  工程技術組:負責整個工程技術工作。

  財務核算組:負責財務管理,保證工程所需資金;負責本工程的成本核算、經濟分析和工程結算。

  后勤物資組:負責施工現場材料采購供應和施工人員生活服務工作。

  2、施工總平面布置

  1)施工平面布置遵循因地制宜、因材制宜、有利生產、方便生活、易于管理、安全可靠、經濟合理的原則。

  2)施工平面布置宜根據施工需要隨施工進度分步形成,滿足各段落施工需要,前后銜接。

  3)施工平面布置應緊湊合理,節約用地、盡量少占耕地。

  3、施工總進度

  施工總進度為20xx年5月10日開始—20xx年6月10日,歷時30天。

  4、完成主要工程量

  1)渠堤整治土方m3 ;

  2)管理房新建m2(二層);

  3)測流橋新建1座;

  4)測流橋改建3座。

  四、文明施工與安全生產

  為了保證工程在安全文明環境中施工,項目部制定了嚴明的組織紀律和各項規章制度,經常性地召開教育活動,整個工期沒有發生任何治安事件和大小傷亡事故。

  1、文明施工

  各施工項目平面布置合理,施工現場整潔有序,物料堆放整齊,安全標志明顯,勞動紀律嚴明。

  施工作業規范化、標準化、制度化,凡事均有章可循,有人負責,有人監督,有據可查。

  施工環境較好,道路平整暢通,行車時塵土飛揚情況得到控制,作業時水泥粉塵機械噪聲都控制在最低限度之內。

  2.安全生產

  健全安全生產監督網絡,按項目部、工程組、班組三級設立安全員,由項目經理、技術質量安全負責人組成安全文明施工領導小組,項目經理為第一負責人。

  組織進場人員認真學習建筑法及關于建筑施工安全管理有關法律法規,進行安全生產教育,搞好崗前技術培訓。

  施工前進行安全技術交底,特種作業人員持證上崗,從事危險作業職工辦理意外傷害保險。

  施工過程中落實安全措施計劃,配備必要的安全保護及安全措施,嚴格按照操作規范施工,堅決杜絕違章作業,安全人員經常到現場做安全檢查。

  五、主要施工方法

  開工后項目全體技術人員、專職質檢人員、專職試驗員、各班組長,熟悉圖紙、編制施工組織設計和施工總進度計劃并進行技術交底。

  根據圖紙和發包人或監理工程師提供的設計基本資料和測量標志,進行現場引測高程,建立施工控制網,對臨時工程布置范圍樣線實行同精度控制,確保臨時工程布置方便施工,不影響主體工程施工,確保主體工程的測量、放線精度。

公司工程部個人工作總結 篇4

  本人于xx月份從一名實習生正式成為公司的一員,在項目部從事施工員一職,從學校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化,而且對工程上的各種技術都是很生疏,但在領導的關心和同事的幫助下,憑著自己的專業基礎和在同事的細心講解指導下有了一定的了解和認識,加上刻苦鉆研和學習,很快適應了工作環境,并取得了一定的成績,注重自己的思想建設,不斷提高自己的政治素質,在工作中言行一致,作風端正,實事求是,工作作風嚴謹一絲不茍,精益求精,勤奮務實。保持健康心態,積極進取,樂觀向上,對建筑事業和公司前途充滿信心。

  情況簡要總結如下:

  一、工作態度

  無論在工作還是生活,只要在工作中你努力了就有一份收獲,所以我一直在努力,不斷學習,不斷努力工作。熱愛自己本職能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成檢驗任務,保證工程檢驗暢通,表現出我們施工人員責任心強,發揚了我們施工人員連續工作、吃苦耐勞的'精神。

  認真學習各種規范文件。及時掌握新技術、新知識、新規范,以便在工作中加以應用,堅持根據工作需要學習,將學來的技術知識及時的應用到實際工作中,使自己的業務水平提高,具備較強的專業工作能力,能根據工作需要,服從領導安排,從事多個崗位的技術工作。

  二、具體工作

  主要負責12#樓的砌體和粉刷。

  (一)墻體砌筑質量要求:磚縫必須橫平、豎直、錯縫搭接、避免通縫、同時磚縫砂漿必須飽滿,薄厚均勻。

  墻體施工應注意的事項:

  1、在與剪力墻接觸處,應用預留的拉結筋與砌筑的墻體搭接,使用拉結筋的目的在于提高墻體的整體性。

  2、對墻體的細部構造,在設門窗過梁時,當上部荷載過大時須加設鋼筋的應設鋼筋,以提高承載能力。

  內墻抹灰:一般的施工工序,基層處理—做燴餅、沖筋—抹底層灰——抹中層灰—罩面灰。

  使陰陽角方正。

  (一)作為管理人員,對工程應有整體把握以及一定的預見性,天大的問題也是能夠解決的,不必驚慌失措,而應尋找妥善解決的辦法。

  (二)需考慮工人勞動強度、經濟利益等因素,懂得管理的藝術,但不得由此而影響工期。盡量減少返工處理的事項,要嚴格按國家規范、設計圖紙施工,在工作中努力學習,不斷總結經驗,吸取教訓,大膽進行技術改革和創新,努力將自己的專業技術水平提高到一個新的臺階。

  三、努力的方向

  考慮到在建筑施工單位個人的工作范圍有限,所以更需要給自身充電,積累更多的技術經驗,爭取達到工作年限要求時,順利通過全國建造師資格考試,充分利用通過全國建造師資格考試的優勢及以往的工作經驗,積極主動接觸各種相關業務,提高自身的實際操作能力,為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。

  總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長,貢獻自己的一份力量。

公司工程部個人工作總結 篇5

  回顧過去的一年,所走過的路程,心中感慨萬千。因為20xx年對于我們工程來說,可算是充滿了艱辛與挑戰的一年,下面我就把20xx年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報:

  一、工程部的職責

  如果將酒店比做一個人,我們工程部好比是一個人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養,無論任何一個環節出現問題,都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失,直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度,發現問題急時解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態之中,例如:今年冬天進九以來,我們接到餐飲部門的投訴,說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風的問題。得知這一情況后我們大家經過仔細的分析和認真研究,發現是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度過低,也因為我們的換熱系統由于老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問題,將怎樣解決呢?我經過反復思考后,果斷的做出決定,把低區的換熱罐,改造為空調系統換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來,從而達到空調所需要的溫度,確保各部門營業。

  二、節能降耗,向固有的設備要效益

  節水:有一段時期,我們經常發現低區供水系統不正常,時常有丟水的現象。我們通過對地溝管網進行了實地考查發現系統上出現了問題,為使這一問題能得到很好的解決,我們將原來直起供水,改造成變頻恒壓供水,并對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩供應,而每個月又可節約用水1500噸。

  降耗:由于客房的小冰箱以全部超過保修期,而每次制冷裝置維修都是由廠家更換,全套的制冷裝置,成本是160元,那么90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師諸英春師傅,通過在網上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗,終于找出問題的關鍵所在,只要更換制冷片即可解決問題,其成本只需要26元,一項,就可節約1萬多元。可是廚房的冰箱又給我們帶來了新的問題,由于蒸發器泄漏,無法修補。如果因此而報廢非常可惜,重新購買則需要幾千元,為降低成本,節約資金,我們經過認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了制冷量,類似這種情況的冰箱我們修復了三臺,為酒店節約資金一萬兩千余元。

  三、發揚團隊精神、展示多技能本領

  1、在次客房裝修過程中,原計劃只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中,卻發現很多樓層的棚項都有開裂和起層的現象,特別是8層、9層的棚面已經脫落下來,如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時間的養生期,而且是既費人才又費物力。在這種情況下,我們馬上向領導請示,并說明如果由我們自己有石膏板吊棚,不但可以省時,還可以在人力上節約一大筆資金,領導經過了認真的研究,最終采納了我的薦意,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來,并且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束后,再將其全部重新恢復。當時在我們電工少,工期又緊的情況下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢干而得名的小老虎領班王鐵巖,帶領兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點,按時完成了工作任務。

  2、為了維護我們酒店的勞動紀律,加強院內的保安措施,領導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后,大家群策群力,各自發揮了自己的特長,只用了六、七天時間,就將保安辦公室成功的砌筑起來了,并得到了領導的贊賞。

  3、在十月份的消防檢查中,消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準,需要進行改造。這了不影響正常營業,必須利用晚市后的時間開始做業。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線,我們的王鐵巖、官子新、丁振忠三位同志,在不影響白天上班的情況下,連續工作了3個通宵,將所有的油、氣路管線全部改造完畢。順利地通過了消防部門的檢查驗證。

  四、20xx年中工作的不足之處

  20xx年的工作已經告一段落,有成績也有不足因為我的性情比較耿直,有時難免還有此急躁,所說出來的話就會容易傷人,這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今后的工作中,我將調整好自己的心態,努力掌握電器方面的知識,在工作和學習中不斷地善自己,進一步提高工程部的服務標準和員工的技能,為在20xx年更好的為各部門服務,打下了良好的基礎。

  五、20xx年工作計劃

  我們已擬定了在20xx年將要計劃實施的幾個專項工程:

  1、為保證全酒店的空調,能在夏季正常使用,我們要對空調機組進行全面地大修。

  2、我們酒店的水資源受外界的控制,為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失,我們準備制做一個儲備水箱。

  3、按市局的.要求,也為了確保客人的經濟財產不受損失,我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監控系統。

  4、各部門所使用的電量免遭非議,我們準備為各部門分增設電表,以便于監控。

  5、客房裝修期間所有房的外墻均已損壞,我們決定為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚,即保證了形象、美觀,又能預防雨水從窗口侵入。

  以上的幾項工作計劃不是很全面,還需要在實施中逐步的進行完善。最后我要對工程部的全體同事們說:“你們辛苦了!我非常感謝你們!因為是你們的支持給了我自信與勇氣!是你們的付出成就了我們的希望和夢想,我要贊美你們吃苦耐勞的精神。”在新的一年里我們一定會再創佳績。

公司工程部個人工作總結 篇6

  一、部門管理工作

  俗話說:“沒有規矩,不成方圓”。按照賓館的管理制度和工程部各崗的崗位職責為準則,加強對部門的管理。認真組織部門員工學習賓館下發的文件和辦公例會會議紀要,讓員工充分理解其精神。部門經理和領班自身帶頭遵守賓館的各項規章制度,要求員工做到的必須自己先做到。在日常行為中,按賓館的規章制度、員工日常行為規范約束每一位員工。每天堅持召開班前會議,簽到考勤,檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中,落實崗位職責,要求管理人員多作現場巡查,抓工作的落實,如檢查計劃工作準備情況,檢查安全操作情況,督導計劃維修工作的實施;巡查大樓,檢查設備運行情況、設施完好情況、節能情況;抓工作進度、工作質量和任務完成情況;抽查設備運行記錄和工作記錄。在制度管人的模式下,加強了各級人員的責任心,部門的工作效率、勞動紀律、文明施工情況都有了較大的改進和提高。

  二、完成的主要任務

  大廈設備設施已經運行XX年,很多設備設施已陳舊老化,有些已進入了壽命期,因此,設備設施的維修任務越來越重。在人員減少的情況下,通過加強內部管理,充分發揮部門領班的作用,發揮每個員工的特長和積極性,部門合理安排日常工作,保質,保量完成了賓館領導下達的任務和每日的維修任務。

  XX年工程部完成主要工作項目:

  1. 完成1樓塌陷工程及衛生間改造驗收工作;

  2. 完成消防系統改造工程驗收,系統投入運行。

  3. 完成電梯改造工程中廳門、轎廂裝飾的檢查驗收工作,完成負1樓、負2樓廳門安全防護門框的制作。

  4. 完成4樓社保局業務大廳維修自動卷簾門更換電機及控制器的工作。

  5. 完成小餐廳門外魚池的設計和制作。

  6. 完成車場、員工宿舍門口監控攝像頭移位的布線安裝工作。

  7. 完成“社保賓館”招牌燈箱布的更換安裝。完成大廳后門口廣告燈箱、字牌的設計制作。完成移動噴繪廣告燈箱架的設計制作。

  8. 完成餐廳頂棚原空調盤管進出風口封堵改造工作。

  9. 完成消防環網爆管開挖補漏工作。

  10. 完成地下室排污水管的維修更換工作。

  11. 完成客房新增數碼房電腦桌的組裝。

  12. 完成客房3人間改造工程質量的監督和與裝修公司的工程協調工作,完成其家具和電話安裝工作。

  13. 完成客房小改工作,對未裝修的舊房間,完成了對其墻紙、面盆、浴缸、衛生間門框、地腳線等全面維修的工作,使客房舊房間的面貌得到改觀。

  14. 完成客房豪套1911和1916房頂棚裂縫維修和加裝裝飾條的工作。

  15. 對演講廳椅子臺板進行了一次全面維修更換,將演講廳7樓所有臺板換補到6樓。

  16. 完成培訓中心、賓館分機電話號碼的核對清理工作,關閉所有分機聲訊功能,按上級要求啟、停部分電話長途功能。

  17. 完成餐廳后廚煙道清洗工作,完成油煙凈化器的清洗和抽油煙機的維護工作。

  18. 通過分析查找原因,解決了2樓伸縮縫長期漏水到1樓食堂的問題。

  19. 完成汛期大廈屋頂,2樓、4樓、8樓雨水管道及1樓地溝的清理和疏通。完成4樓平臺搭建房屋頂的防水處理工作。

  20. 完成清淘化糞池的工作。

  21. 擬出關于屋頂熱水鍋爐燃油改燃氣工程的方案和預算

  22. 完成地下室新增員工更衣室的設計、預算方案。

  23. 對停運的中央空調系統設備維護保養,完成對冷卻泵、冷凍泵、冷卻塔及管道進行油漆護養的工作。

公司工程部個人工作總結 篇7

  集團總公司將20__年工作重點定位抓安全工作為主導思想,一切以安全為主。工程部總結自從開業一年來的實際工作情況,將工作目標定為:

  1、對工程遺留存在的問題進行檢查、跟蹤和維修,主要是消防報警聯動系統、配電房滲水和屋面漏水;

  2、加強設施設備的安檢、維護和保養工作,確保設施設備安全運行;

  3、規范管理機制,完善管理制度,以提高維修和保養工作效率和質量,減少租戶投訴;

  4、加強主力店設備監管力度;

  5、加強節能降耗的管理工作,從管理上求效益;

  為達到上述工作目標工程部做了如下工作:

  1、制定全年的保養工作計劃和保養工作標準;

  工程部在去年的工作基礎上,分工種制定詳細的設施設備保養計劃,將計劃分解到每個月,制定了詳細的保養工作內容與標準,實施時落實到人,保證了工作的質量和效率。

  2、配合行政和財務部,建立庫房工程材料最低庫存量,保證維修材料的供應;

  過去工程部的維修及時率總是較低,其主要原因是維修材料更不上,采購周期較長,工程部根據公司領導的要求配合行政和財務部,制定了《工程部常用維修材料限量表》,并且對寧波材料市場進行詢價,定下工程材料合格供方,保證了常用工程維修材料的及時供應,提高了為工作的及時率。

  3、重視設備設施的安全運行和檢查工作,以保障設備設施的安全運行。

  工程部一貫將設施設備的安全工作放在首位,每到節假日前一個月都會制定節假日設備設施安全檢查、保養和維修工作會議,制定工作計劃,落實計劃內容、完成時間和責任人,以及檢查時間,明確各項工作重點,事后進性檢查,以確保商場的設施設備安全運行;

  在日常工作時,強調維修工作時的安全操作和自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發生;

  但是工程部在土建外場維修施工現場的安全圍擋防范工作做得不到位,在今后的工作中須加強安全圍擋防范工作,防止顧客意外受傷。

  4、對三標體系進行修改,完善管理機制,配合品質部加強品質管理;

  為提高工作效率和質量,工程部根據公司總經理指示和要求,對三標文件進行了仔細的閱讀和領會,結合實際工作的要求,配合品質部完善修訂工程三標文件,使之具有可操作性,以提高工程部管理工作。

  5、加強主力店設備監管,提高萬達資產的有效使用;

  去年主力店的設備使用保養不到位,出現設備表面銹蝕,將會造成設備過早損壞提前大修,使公司承受不因有的損失。今年為加強主力店租用的設備監管力度,制定了主力店設備設施監管體系文件,明確了設備設施保養所要達到的標準,檢查時間周期,檢查責任人和相應的工作要求,工程部按照三標體系文件里的主力店設備監管文件,每月對主力店的設備設施分工種進行檢查,對不合格項要求主力店限時整改,事后定時檢查落實情況,有效地管理了主力店的設備設施。

  6、重視消防設備設施的管理,通過自身的努力,修護消防設備。

  消防設備設備的安全有效運行,關系到商場的消防安全,是商場的財產安全的保障。工程部從商場的消防設施設備安裝時就非常重視這項工作,招聘了具有消防安裝經驗的弱電技工,全程跟蹤該項工程,具體了解和熟悉整個線路的布置與調試情況,為今后處理消防設施設備的故障打好基礎。由于工程安裝調試時間緊,不可避免出現各種各樣的問題。工程部弱電團隊對消防報警聯動系統進行全面的檢查,一一列出每個報警探頭,聯動設備的地址碼和邏輯關系,逐點進行測試,查出問題。進行維修,消除故障,使消防報警聯動系統和消防給水系統完好率保持在95%以上,消防報警探頭無故障率保持在98%以上。

  7、加強內部管理,提高工作效率;

  工程部為了提高工作效力對內部管理作了以下要求:

  班長負責接聽保修電話,安排技工日常維修和設備的保養工作,負責處理日常維修出現的各類問題;

  工程部工程師每周兩次對所管轄的機房和樓層機房內的設備設施進行巡視檢查,對發現的問題通知責任人限時整改;

  工程部經理每天檢查日常維修工作的完成情況,并每周對所有的設備設施進行一次檢查,對發現的問題要求工程師限時整改,一周內回訪限時整改的機房設備設施,檢查整改落實情況;

  每月定期對技工的工作進行績效考核,以提高技工的工作效率和服務質量;

  8、嚴格控制設備的運行,力求節能降耗;

  在節能方面,今年的主要工作是加強設備的保養,控制設備的運行時間和參數,以及環境的要求,以達到節能降耗的目的。

  9、加強廣場內外裝飾面的維修工作,以保證廣場良好的形象品質;

  由于廣場人流量大,以及路面設計等因素,地面損壞率較高,如不及時加強維修工作,整個廣場內外形象很差,嚴重損壞萬達廣場的聲譽,為保障維修工作的及時,工程部安排專人每天不間斷地檢查和維修。

  10、配合項目公司完成遺留問題,以及德克德家的工程建設和驗收工作;

  寧波萬達廣場交接時預留三百多項主要遺留工程問題,通過一年的整改,去年底還有11項重要預留問題沒有得到有效地解決,今年工程部配合項目公司主要解決了外廣場盲道改造,電梯機房加裝空調的改造項目,目前正在配合改造的項目有:沿河餐飲路面的改造工程,高低壓配電室電纜地溝滲水的維修工作,地下停車場地面維修工作。

  11、配合施工單位對廣場設施設備進行維修;

  寧波萬達廣場是萬達開發的第三代店,面積大,距離長,施工材料使用了新型復合材料,在前期施工期間,由于施工時間的急促,施工工藝的控制不到位,在交付使用后出現了許多的工程問題,工程部積極的主動工作,一方面在自己有條件能維修的情況下及時主動維修,減少問題的擴大。另一方面聯系施工單位前來維修,督促和配合施工單位,并檢查其維修情況和質量。

  12、配合營運部搞好多種經營;

  每到周末和節假日是工程部最忙的時候,工程部除了要及時解決完成客服的報修工作,還要積極配合營運部搞好多種經營戶的接電接水,以及其他工作,只要電話打過來,有求必應;

  13、加強培訓工作,組織員工參加團隊活動,增加團隊精神和凝聚力;

  (a)組織員工參加文藝活動和各項活動文體活動;

  (b)組織技工學習公司月刊,了解萬達企業文化;

  (c)不定期給員工進行技術培訓,提高員工的技術水平;

  20__年工作亮點

  通過弱電班組的團隊努力修復了消防報警聯動系統中存在的大量問題,使消防報警聯動系統工作正常,并在總部的消防檢查中未發現重要問題,被總部領導評為萬達廣場消防報警聯動系統性能維護地最好的單位之一。

  20__年工作計劃

  1、加強工程部內部管理,落實各崗位工作責任制,提高工作效率;

  2、根據實際情況修改業務流程及體系,強化管理控制,規范作業程序和標準,固化管理機制;

  3、每月對技工進行工作考評,提高技工的服務質量;

  4、配合空調節能改造工作,做好運行管理,力求達到預期的節能效果。

  5、通過對廣場的硬件設施的優化改造,提升廣場硬件設施的品質;

  6、定期對技工進行企業文化和技術培訓。

  7、組織技工參加公司的各項活動,做好團隊建設工作。

公司工程部個人工作總結 篇8

  繼往開來的20__年已過,工程部全體員工在公司的方針指引下、在各級領導關懷下,以及同各部門的密切配合、團結一致,圓滿完成公司領導交付的各項工作任務,保證基地所有設備的安全運行。取得了一定的好成績,為完成公司整體目標做出積極貢獻。

  一、設備設施維修

  工程部根據具體情況,結合以往的工作經驗,全面對各系統開展了解。學習預防維修,努力提高設備功效,不同程度的延長了設備設施的使用年限。對強、弱電系統、空調系統、太陽能系統、消防系統、給、排水、系統按計劃、有步驟地進行了深入了解和學習維修保養知識。

  二、在配電系統中

  在現有的環境上,對配電室進行了長期的打掃與保潔,因為施工單位隨時進去施工。對基地密集型母線槽實行每天巡查制,發現異常現象,及時組織人員進行搶修;處理系統線路故障跳閘多起,確保了基地正常運行。

  三、在太陽能系統中

  我們采取了24小時8次的巡檢制度,其中白天晚上各4次,發現多處隱患及時處理,處理不了的及時與廠家取得聯系,確保熱水供應正常。堅持每天對控制箱檢查、儀表檢查、線路檢查,水泵檢查、設備檢查。確保機組運行良好無滲漏

  四、在中央空調系統中

  因為一級管網管路比較臟,雜質比較多,從_月_日供暖以來,我們清洗過濾器_次,確保基地供暖正常運行。堅持每周對控制箱、線路檢查,機房設備的保養檢查;定期對空調制熱機組進行全方位檢修保養,確保機組運行良好無滲漏。嚴格控制用水量,確保空調水指標在安全范圍內。因為施工單位在樓層修理風機盤管,每天都放水。

  五、日常維修

  __年度_月以來,共接報完成__余項維修安裝工作,其中有研發中心區域維修,還有接待中心區域維修、伙房、公司各部門維修等。得到了各部門的好評與認可。以制度服人,使人人都以公司利益為上,用制度嚴格要求自己。物品領用管理,做到專人負責,出、入庫明細,領用人簽字,領導認可等,保證了公司材料的利用率。工程部設立評比制度,做到周周檢查、總結,使設備設施更加具體化、明細化、清潔化。工程部順利地完成了值班制度,配電室、空調機房實行了三班輪班制,公共維修實行了正常休班制。

  六、能源統計及節能降耗

  工程部在上級領導的指導下,在公司、部門的支持下,積極采取各種措施,群策群力,較好地做到節能工作,做到日日有統計,周周有總結,月月有匯報使領導對各項能源有充分的了解。較好的完成了基地公共照明、外部照明燈的調節,空調系統的調節,太陽能系統調節等。

  七、管理外維工作

  工程部密切配合各外維單位工作,順利完成了基地的各項工作,及時配合處理“接待中心空調不供熱”突發故障;完成了消防設備設施日常檢修工作,為大廈創造了良好的運行環境。工程部緊密團結,共同努力,全面配合施工單位,包括臨時用電單位,完成對樓層配電系統、消防系統、給排水系統、中央空調系統的設備了解工作。對各設備實施管理工作。

  八、存在問題

  自開業以來,工程部的全體員工盡心盡力地為基地做了大量的工作,不論是份內還是份外的工作都能積極主動的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認真的去彌補不足,進一步提高每位員工的思想素質及個人的技能,為公司的發展做出的貢獻。

  1、專業技術水平還比較欠缺,一專多能的水平還達不到。

  2、工作流程中,規范操作的統一性不強,對外圍單位監督檢查工作做得不夠細致。

  3、維修單寫的不是很規范,字跡不夠工整,

  4、個別工作進度均比計劃拖延滯后,維修工作的效率和維修質量有待提高,與采購部門溝通有待提高。

  5、和各部門工作銜接還不是很完美。

公司工程部個人工作總結 篇9

  20xx年7月我應聘來到廊坊宇通房地產開發有限工作,在宇通工作的半年里,我收獲了很多也積累了不少的工作經驗。在各位領導的幫助與支持下,很好的完成了本職工作。 作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責與工作內容,認真地完成領導安排的每一項任務,也在不斷的提升自己,力求做到更好。

  現把這一年來的工作情況總結如下:

  一、認真仔細的工作態度

  文員日常的工作內容比較瑣碎,細心是最重要的,需要踏實、仔細、謹慎的去做每件任務,否則會產生不必要的麻煩,甚至造成嚴重后果。只有認真仔細的工作態度才能更好的完成領導安排的工作任務。

  二、盡心盡責做好辦公室工作

  1、耐心細致地做好日常工作:負責辦公室以及樓道的衛生清潔,并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發公司郵件。

  2、員工薪資工作:每月的月初報員工考勤,這些工作要求我必須認真仔細地去做,去檢查每位員工的考勤表,核對請假條、遺漏條等。因為這直接關聯到每個員工的切身利益。

  3、文件管理工作:我所負責的各類圖紙很多也很雜,需要我認真的安排、處理,以便領導需要時能及時找出。根據工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成領導及各位主管交待打印、掃描、復印的文件等,

  4、員工檔案整理工作:將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,有新增員工及時做號入職手續并存檔。

  三、不足之處

  在這一年的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的各項工作,對于工作中遇到的問題虛心向領導和同事請教,不斷提高充實自己。工作中也存在不少問題,主要表現在:

  1、做事不夠細心;

  2、缺乏積極主動性 ;

  3、工作不是很扎實:

  四、改善之處

  作為一名辦公室文員,我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴格要求自己,在工作中發揮自己最大的能力為公司服務。希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績。

公司工程部個人工作總結 篇10

  酒店工程部工作總結工程部在酒店的正確領導下,兄弟部門的配合下,按年初制定的計劃,團結拼搏,埋頭苦干,低調干事,開拓創新,提高人員素質,提高管理和技術水平,做好酒店的有效服務保障和節能降耗工作。具體表現在:

  一、合理安排人員,做好日常維修保養。

  酒店設備設施已經運行6年,很多設備設施已陳舊老化,有些已進入了壽命期,因此,設備設施的維修任務越來越重。在人員沒有增加的情況下,通過加強內部管理,充分發揮部門領班主管的作用,發揮每個員工的特長和積極性,部門合理安排日常工作,保質、保量完成了酒店領導下達的任務和每日的維修任務及保養工作。

  1、完成各部門日常電話報修6000項左右(日常報修記錄統計)。

  2、按照年度保養計劃,每月定人、定時完成酒店設施設備的計劃檢修保養工作,并由部門每月組織領班、主管進行復查保養到位情況,發現問題及時提出整改,確保酒店設施設備正常運行,延長設備使用壽命。

  3、針對酒店一些設備老化故障頻發,影響服務品質,對部分設備進行了更換。今年對客房衛生間門鎖、七樓客房門鎖進行了全面更換,把原先燈管式消防疏散指示燈改換成LED型,即省電又減少維修量,且保證隨時消防檢查都能合格。

  二、加強局部裝修改造,提升酒店硬件品質。

  1、年初完成對三樓精品客房、七樓洽談室、二樓精品包廂的改造,極大提升了酒店的硬件設施水平和檔次。

  2、加強泥木漆的維護力度,今年上半年對酒店所有天花頂翻新一輪,部分家具、門進行油漆翻新,對餐飲包廂、客房過道及部分房間的墻紙進行了全面的更換修補,今年餐飲、客房墻紙更換面積達到4500平方。

  3、對部分區域進行合理改造,完善酒店現有功能。如:把221包廂改造成洗碗間、廚房外增建西廚操作間,極大方便了服務人員的操作程序。

  三、摸索設備經濟運行規律,深挖節能降耗潛力。

  1、加強對空調的管理檢查維修力度,今年夏季委托專業公司對酒店90萬大卡空調大機組進行了修復,保證了空調機組可以間歇性開停,并加大了對空調回風網的清洗力度,提高空調運行效果,同時部門還根據氣溫、客情、靈活控制空調的開與關的時間,把空調溫度設置在夏季26度以上,冬季在20度以下。

  2、對功率較大的機電設備,加強巡查保養,確保電機、水泵處于良好的運行狀態,杜絕跑、冒、滴、漏的現象。

  3、對空調要求高的一些營業區域(二樓會所、39系列客房等),單獨配置了分體式空調,可以靈活的滿足客人的需求,而不受到中央空調開啟時間的限制。

  4、在各營業區域,不影響燈光照明亮度的前提下通過節能燈改造,減小燈光耗電量達到節能目的,如會議中心走廊壁燈、吊燈及小會議室的吊燈等,光走廊內的三個吊燈按一天開5個小時一個月可以省電1260度,節能效果明顯。

  5、加強酒店能源管理,在不影響服務質量的前提下,嚴格控制能源浪費,全年萬元能耗比控制在7.5%左右。

  四、尋找不足之處,提高管理水平。

  1、在部門的日常工作中,提倡愛崗敬業、盡職盡責、發揚團隊精神;培養員工工作主動性,設法解決問題;不推諉、不等待、不計較個人得失。凡是部門能做的事絕不推辭,凡是部門能完成的任務絕不外包,主動圓滿地完成各項任務。對部門新員工采取傳、幫、帶的培訓方法,部門定期組織學習酒店的規章制度和崗位責任制。部門管理發揚民主,充分讓每位員工對部門工作提出意見和建議,對工作中存在的技術難題,共同進行探討和解析。

  2、雖然在20xx年的工作中,比較圓滿地完成了酒店的維修保養工作和領導布置的各項任務,取得了一定的成績,但是也暴露出不少問題和不盡如人意的地方。具體表現為:

  1)員工的酒店意識不強、缺乏團隊精神、工作熱情不高、和其他部門溝通較少;

  2)技術水平參差不齊、個別員工技術教差、缺乏獨立工作能力、工作依賴性較強;

  3)工作主動性不夠、工作效率降低、節約意識較淡薄;

  4)對酒店一些大設備維護不夠重視,導致大件設備故障較多;

  5)酒店熱水系統時常出現壓力偏小、忽冷忽熱現象,至今也沒有完全解決。

  五、全年營業額增加,能耗對比如下:

  項目

  酒店能耗

  計劃用量

  實際用量

  與計劃相比

  電(度)

  1285000

  1313605

  28605(+2.23%)

  冷水(噸)

  38685

  33654

  —5031(—13%)

  熱水(噸)

  11750

  1xx99

  —651(—5.54%)

  燃氣(方)

  226000

  229763

  3763(+1.675)

  柴油(噸)

  20

  19.8

  0.29(—1%)

公司工程部個人工作總結 篇11

  各位領導、各位同事:

  大家好!

  在緊張忙碌中20xx年已經過去,新的一年已經開始,站在歲末年初, 心中感觸頗多。借此機會向各位領導及同仁匯報一下工程部20xx年工作總結及20xx年的工作思路,請給與幫助指導.

  第一部分 20xx年工作總結

  11年工程部的主要工作為前期配套、招投標和工程管理。工程部在人員配置不齊、一人多職、工期緊、任務重、情況復雜多變的巨大壓力下,工程部全體員工主動放棄休息時間,加班加點,迎難而上,對工程關鍵節點、重點部位、主要工序進行認真研究,周密部署,制定符合現場實際情況的施工方案,為工程施工有序進行提供了有力的保障,圓滿的完成了公司制定的工作目標。現將11年工作總結如下:

  一、 各項工作完成情況

  (一) 前期配套及招投標:

  前期配套工作如下:

  天房中新天津生態城住宅項目和煦路道路開口申報;

  與生態城景觀公司協調解決漢北路綠化帶遷移工作;

  1#土建變電站施工破綠工作。

  招投標工作如下:

  天房中新天津生態城住宅項目一期景觀綠化工程設計招標;

  天房中新天津生態城住宅項目一期景觀綠化工程施工招標;

  天房中新天津生態城住宅項目一期裝飾裝修工程施工招標。

  (二) 工程進度

  住宅樓主體工程完成,內外檐施工基本完成;

  架空車庫主體施工、內檐工程基本完成;

  完成高層U1—A樣板間和多層2L—C樣板間的裝修施工;

  景觀綠化工程:架空平臺種植土回填已完成,高層周邊撤土已完成;

  綜合管網工程:雨污水管網基本完成,化糞池完成3個(共4個);消防

  管網基本完成;架空平臺上燃氣管網已完成。

  多層住宅樓外檐在周邊項目中率先完成亮相,有力地提升了天和園的項目形象,為現場銷售提供有力支撐和現場廣告作用。

  (三) 工程質量控制

  施工前質量控制如下:

  1、對太陽能、綠化等施工隊伍的資質進行重新的審查,包括各個分包商

  的資質的審查。

  2、對所有的合同和技術文件、報告進行詳細的審閱。如圖紙是否完備,有無錯漏空缺,各個設計文件之間有無矛盾之處,技術標準是否齊全等等。

  3、審查各專項工程進度計劃和施工方案。

  4、組織設計、監理和施工單位進行設計交底和圖紙會審,深刻領會設計

  意圖。

  施工過程中質量控制如下:

  1、每周組織監理、施工單位進行質量大檢查,對發現的質量問題,責令

  監理單位下發整改通知,限期整改。整改合格后方可進行下道工序。

  2、每月組織監理單位、總包單位質量科對現場質量進行聯合檢查。

  (四) 安全文明施工

  獲得天津市安全文明施工示范工地和生態城綠色施工觀摩工地等榮譽稱

  號,得到領導們一致好評;在全年內未發生傷亡事故,實現了安全生產零事故

  的目標;每周四組織施工監理單位對現場安全文明施工情況進行檢查,并形成文字資料。

  (五) 資料管理

  初步建立資料管理制度,結合現場實際情況,對前期配套、招投標、施工圖紙、設計變更等資料,分門別類進行整理、存放,并建立資料檔案。

  二、 存在主要問題

  (一) 項目管理水平有待提高

  1、 質量控制方法手段需要改進

  質量是公司發展的基礎,在過去的一年中質量控制還存在許多不足,總包單位質量控制思路不清晰,各質量控制主體的作用沒有全部發揮出來,特別是監理單位的質量控制作用。

  2、 進度控制需要提前謀劃

  11年的進度控制管理不是很好,主要體現重大設計變更對現場施工進度造成的影響,例如:外檐窗拆改、電梯與設計結合不緊密等,僅外檐窗拆改一項就造成主體工程進度延遲3個月。

  3、 成本控制過程監督不嚴

  過程控制重視不夠,特別是過程中的現場簽證及設計變更問題處理不及時,

  給成本控制工作帶來很多麻煩。

  4、 安全文明施工控制

  安全文明施工是企業的一面鏡子,去年施工現場存在分包多、交叉部位多、

  人員復雜等實際情況,安全隱患多,監理單位、施工單位對安全文明施工的重視程度不夠,安全監管不到位。

  (二) 工程部管理職能應加強

  1、 制度建設及規范化管理推進水平不高

  11年工程部組織了一系列公司制度培訓,但是員工對公司制度的了解和執行程度距離公司的要求還有一定差距;同時公司制度還不健全,這需要工程部結合公司的實際情況制定施工現場管理制度,用統一的標準指導各項工作。

  2、 員工業務水平、監督檢查、指導力度需要提高

  工程部現場管理人員年紀輕、管理經驗不足,對于過程中

  出現的問題沒有及時發現。這需要工程部不斷加強業務學習,提高工作水平,以便及時發現問題及時解決。

  3、及時增補人員,強化崗位責任制

  工程部工程管理人員對較少,一人多職,導致很多細致工作難以開展。例如工程資料管理,應做到專人專管,工程資料與工程同時交駿。為確保工程施工順利進行,按期保質保量完成交房任務及后期開發任務,這需要工程部建立健全崗位責任制,責任到人,分工明確,便于更好地開展各項工作。

  第二部分 20xx年工作計劃

  **年的工作讓我們認識到工作的.不足, 12年工程部面臨的任務更加艱巨:天和園一期工程工期緊張,管網工程、綠化工程同時開工,管理控制難度加大;精裝修工程開工面積大,質量管理和進度管理任務都很重;如若天和園二期和藍鉆大廈適時開工,則工程管理將面臨更嚴峻的挑戰。面臨的問題要求我們“早謀劃、嚴要求;堅決執行、及時總結” 極力推進工程管理的工作進展。

  一、 主要工作思路

  在**年的工作中工程部將“以公司經營管理目標為導向,以項目管理為重點,以加強工程部職能建設為保障,確保公司工程管理目標的實現”。

  二、 主要經營管理目標

  (一) 經營目標

  確保天和園一期精裝修工程順利完成,按期交房,不出現因延期交房而影

  響公司實現工作目標的事件。

  (二) 管理目標

  1、 工程質量合格率100%,質量通病控制目標不超過公司要求;

  2、 進度控制目標,關鍵節點按時完成率95%以上,竣工目標實現率100%;

  3、 安全文明施工目標,現場保持市級文明工地標準,全年安全生產零傷亡;

  4、 成本管理,過程控制執行公司制度100%,執行及時率95%以上;

  5、 合同管理目標,合同交底100%;

  6、 員工培訓目標,不低于2次/人/月;

  7、 工程部聯合檢查不少于1次/月、過程檢查不少于3次/月。

  三、 確保年度目標實現的措施

  (一)以項目管理為重點,全面做好各項控制

  1、 加強質量控制;

  質量控制是公司工程管理的重點,特別是質量通病防治要嚴格控制。

  2、 強化進度管理

  工程部在開工前組織項目部編制進度控制計劃,要求施工單位上報的進度控制計劃不能晚于公司的進度控制計劃;施工過程中將年度計劃分解到月度計劃、周計劃,并嚴格監督施工單位的執行情況。在計劃的執行過程中要提高預見性,及時預見影響工程進度的因素及時提出解決方案。出現施工進度滯后工程計劃時要求施工單位指定趕工方案,確保進度控制計劃的實現。

  3、 做好安全文明施工管理

  安全文明施工是管理水平的體現,項目開工前要求施工單位上報安全文明施工專項方案、每周組織對施工現場的檢查,發現達不到要求的工程要求施工單位必須整改。

公司工程部個人工作總結 篇12

  轉眼到河北橋藝房地產開發有限公司工作已經快1年了,這期間在領導的支持下和同事們的協助下,依靠自己的多年來對施工現場的管理工作經驗,通過自己的不斷努力和學習逐步完成了新公司、新環境、新工程、新角色的轉變和適應。在公司工作快1年,靜心回顧這段時間的工作和生活,收獲頗豐。現將我這1年來的工作情況做一如下方面的總結:

  一、工作態度方面

  嚴格遵守公司各項規章制度,維護公司形象。在思想上積極要求自己,提高個人素質,克服年輕氣盛的情緒,做到腳踏實地,不怕多做事,做小事,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。努力完成好領導交給的各項工作和任務,在實踐中完善自己提高自己。

  二、工程現場管理方面

  在項目管理中,認真學習了工程部崗位職責,將崗位職責納入自己的實際行動中。同時,嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格按照工程部的職責“三控兩管一協調”的要求去做,認真的去做好施工現場的管理工作。

  三、工程驗收方面

  工程質量是每個開發企業的生命,因此工程的驗收控制尤為重要。在工程驗收方面嚴格要求施工單位自查、自檢、自驗三級驗收制度,主要是通過對施工單位的管理去實現,強化工序報驗制度與手序,對一次報驗未通過的部位、要求從問題的根源逐一整改杜絕此后問題的重現。并從自檢開始,重新進入驗收程序。針對不同的施工階段,不同的系統采取了相應的驗收方式方法,因此,不僅對施工單位的復驗按有關規定、規程、規范驗收,而且,對工序的過程進行旁站,做到對工程質量形成過程中的了然于胸。

  四、工程成本管理控制方面

  首先需要強化自身對項目的成本管理觀念,自己要樹立成本意識、效益意識。

  其次要做好工程前期的成本控制,對設計單位提出合理的意見和建議,實現對項目的設計科學性、合理性,根據工程確定合理化的設計方案。工程前期做好圖紙的審查工作,工程量、材料、主要設備及構建尺寸、對主要的施工部位要爛熟于胸。

  再次要做好工程的事中及事后成本控制。一是做好施工方案的優化。二是材料成本控制方面。把關好施工單位的采購關,控制好材料質量,降低采購成本。三是嚴格控制施工質量。減少返工,減少設計變更,一次到位。四是強化安全意識。監督指導施工做好現場防護措施,做好安全方面的工作。

  五、工程的技術方面

  在水電工程師崗位的職責中,做到熟悉圖紙,吃透圖紙,優化圖紙,參與圖紙會審及設計交底,對本專業問題提出合理化的建議和意見。

  六、圖紙優化方面

  除上一年對2#3#樓的水電優化外,今年又對集中商業項目和街區商業項目做了進一步優化。

  優化了街區商業所以的入戶電源敷設方案。圖紙原設計為橋架電纜敷設入戶,優化后為采用puc—bv線敷設入戶。

  對集商業地下商業步行街商鋪的源入戶優化了敷設方案。

  以上的建議和意見已全部通過了有關主管部門及設計單位的認可和同意,設計單位現已經在從新設計圖紙及重新出變更后的圖紙。

  本人多年的現場施工管理經驗,在圖紙會審中提出了諸多的設計問題和優化內容也為公司的項目節約不必要的資金投入和水電安裝工程材料的浪費,為公司成本控制方面做出了自己一個專業工程師的職責和責任。

  七、其他方面

  參與每周的工程部例會及監理會議。有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題。參加每周一次的監理例行會議,會議中聽取了施工單位的施工進度,工作質量情況的匯報及總結,對施工單位不足之處提出合理化的要求和意見。對現場存在問題的部位提出合理的解決方案。

  配合程控部完成了設備材料等方面的招投標工作。

  配合程控部完成了各種材料的認價。

  配合程控部完成了圖紙中的答疑工作。

  八、從項目全面開工到現在,整個項目的水電工程施工完成情況如下:

  1、2#3#住宅樓

  (1)2#3#樓土建部分已建設完成封頂。

  (2)水電安裝部分已開始進入籌備安裝施工階段。

  2、街區商業項目的水電部分

  (1)地下一層一區13—23軸—m—u軸出入戶防水套管已安裝完成。

  地下室頂板給排水套管電氣導管敷設預埋等已安裝完成。

  (2)地下一層二區9—23軸f—m軸出入戶防水套管已安裝完成。地下室頂板給排水套管電氣導管敷設預埋等已安裝完成。

  (3)一層二區13—19軸g—k軸給排水套管電氣導管敷設預埋等已安裝完成。

  3、正在建設的部位

  地下一層一區9—13軸q—u軸基礎接地正在施工。

  地下一層二區19—23軸g—k軸柱、頂板給排水電氣導管正在施工預埋中。

  4、集中商業

  a區1—7軸f—k軸負一層水電預埋安裝已完成。

  a區4—7軸f—k軸二層水電預埋安裝已完成。

  b區8—18軸a—g軸一層~五層水電預埋安裝結束現已完成封頂。

  b區8—18軸g—k軸負一層~四層水電預埋安裝已結束。

  c區1—7軸a—f軸負一層~三層水電已安裝完成。

  5、商業正在建設的部位

  a區1—4軸f—k軸二層水電部分正在加工制作預埋施工中。

  b區8—14軸g—k五層水電部分正在加工制作預埋施工中。

  c區1—7軸a—f軸四層水電部分正在加工制作預埋施工中。

  九、下半年的工作規劃及安排

  一期部分項目進入竣工年,要按時、高效地完成設備安裝調試投入使用等工作任務。

  提前做好設備、材料訂貨的技術支持和配合工作,促進設備采購工作的順利進行。

  要圍繞項目工期目標,努力抓好現場施工、協調、保障工作,完成年度施工任務。從決策到實施,每個階段,每個環節,都要有計劃和要求,在具體操作上,嚴格按方案落實。加大對現場各項目的協調工作,積極主動地做好工作。

  落實好安全管理責任制度,狠抓各專業施工隊伍的安全管理體系實施情況,發現問題及時督促施工單位限期整改。其次要繼續落實安全質量管理體系。加強對圖紙的審核,對施工過程中事中控制和必要的事后控制。最后要嚴格落實公司各項管理制度,按照公司項目規劃,確保項目高效運行。

  作為一個專業的水電工程師我會盡心盡力做好自己的本職工作和領導交予的新的工作,不論是分內分外的工作,我都會勇往直前絕不退縮,雖然自己有些工作還存在不足,在今后的工作中,我會認真去彌補自身的不足,進一步提高自己的個人技能,為公司今后發展做出自己的貢獻。在項目面臨著工程前期施工和后期安裝的繁重任務,我將全力以赴把全身精力投入到整個項目的建設過程中,把自己的本職工作做到最好。

公司工程部個人工作總結 篇13

  目標:1.加強設施設備的安檢、維護和保養工作,確保設施設備安全運行;

  2.規范管理機制,完善管理制度,以提高維修和保養工作效率和質量,減少租戶投訴;

  3.加強主力店設備監管力度;

  4.加強節能降耗的管理工作,從管理上求效益;

  為達到上述工作目標工程部做了如下工作:

  1.制定全年的保養工作計劃和保養工作標準;

  工程部在去年的工作基礎上,分工種制定詳細的設施設備保養計劃,將計劃分解到每個月,制定了詳細的保養工作內容與標準,實施時落實到人,保證了工作的質量和效率。

  2.配合行政和財務部,建立庫房工程材料最低庫存量,保證維修材料的供應;

  過去工程部的維修及時率總是較低,其主要原因是維修材料更不上,采購周期較長,工程部根據公司領導的要求配合行政和財務部,制定了《工程部常用維修材料限量表》,并且對寧波材料市場進行詢價,定下工程材料合格供方,保證了常用工程維修材料的及時供應,提高了為工作的及時率。

  3.重視設備設施的安全運行和檢查工作,以保障設備設施的安全運行。

  工程部一貫將設施設備的安全工作放在首位,每到節假日前一個月都會制定節假日設備設施安全檢查、保養和維修工作會議,制定工作計劃,落實計劃內容、完成時間和責任人,以及檢查時間,明確各項工作重點,事后進性檢查,以確保商場的設施設備安全運行;

  在日常工作時,強調維修工作時的安全操作和自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發生;

  但是工程部在土建外場維修施工現場的安全圍擋防范工作做得不到位,在今后的工作中須加強安全圍擋防范工作,防止顧客意外受傷。

  4.對三標體系進行修改,完善管理機制,配合品質部加強品質管理;

  為提高工作效率和質量,工程部根據公司總經理指示和要求,對三標文件進行了仔細的閱讀和領會,結合實際工作的要求,配合品質部完善修訂工程三標文件,使之具有可操作性,以提高工程部管理工作。

  5.加強主力店設備監管,提高萬達資產的有效使用;

  去年主力店的設備使用保養不到位,出現設備表面銹蝕,將會造成設備過早損壞提前大修,使公司承受不因有的損失。今年為加強主力店租用的設備監管力度,制定了主力店設備設施監管體系文件,明確了設備設施保養所要達到的標準,檢查時間周期,檢查責任人和相應的工作要求,工程部按照三標體系文件里的主力店設備監管文件,每月對主力店的設備設施分工種進行檢查,對不合格項要求主力店限時整改,事后定時檢查落實情況,有效地管理了主力店的設備設施。

  6.重視消防設備設施的管理,通過自身的努力,修護消防設備。

  消防設備設備的安全有效運行,關系到商場的消防安全,是商場的財產安全的保障。工程部從商場的消防設施設備安裝時就非常重視這項工作,招聘了具有消防安裝經驗的弱電技工,全程跟蹤該項工程,具體了解和熟悉整個線路的布置與調試情況,為今后處理消防設施設備的故障打好基礎。由于工程安裝調試時間緊,不可避免出現各種各樣的問題。工程部弱電團隊對消防報警聯動系統進行全面的檢查,一一列出每個報警探頭,聯動設備的地址碼和邏輯關系,逐點進行測試,查出問題。進行維修,消除故障,使消防報警聯動系統和消防給水系統完好率保持在95%以上,消防報警探頭無故障率保持在98%以上。

公司工程部個人工作總結 篇14

  時間飛逝,20xx年即將結束。在這一年里,工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司和項目領導正確指導下,以及同各部門的密切配合、團結一致下,圓滿完成公司領導交付的各項工作任務,保證了校區所有設備的安全運行。取得了一定的好成績,為完成公司質量目標做出貢獻。

  一、日常工作中,工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度。

  能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神,完成各項工作任務。認真對待公司、項目檢查中提出的問題和整改意見,結合實際,認真整改和執行。

  二、工程部每位電工都能遵守巡查制度,認真巡視設備。

  同時,工程部休息日、節假日和夜間等時間繼續為學校服務及對外聯系協調的主要部門,負責這些時間內的設備巡視工作、報修處理,緊急情況處理協調等工作。如:每天對各個配電室的巡視;每日夜間路燈圍墻燈、室外配電箱有無損壞等。使學校得到全天的、不間斷的維修服務,保證了電力設備的安全運行,為同學和老師創造一個良好的學習環境和辦公環境。

  三、工作中,我們負責校區內所有電力設備設施的維修工作,保證它們能夠正常運轉。

  我們克服了工作范圍廣,工作量大的困難,本著“應修的必修,修必修好”的原則,認真對待每項工作。

  設備巡查工作是保障電力設備安全運轉和使用的重要措施,也是人員安全的保障。因此,每天都會按時巡視校區公共電力設備、設施,以便及時發現設備缺陷和異常情況,及時進行處理,如不能及時處理的,也會在采取相應的措施后,及時上報。在日常工作中,發現并去除潛在的設備隱患,減少設備故障率。在工作中,認真完成各項工作任務,認真填寫各種記錄,每次檢修工作都能夠順利完成。

  一年來,工程部的全體員工盡心盡力地為學校做了大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動的去做。我們將在今后的工作中,進一步提高思想素質及個人的技能,為公司的發展做出最大的貢獻。

  在項目經理的指導下,掌握建筑工程質量通病并制定防治措施,堅持每日巡檢和抽查,發現問題,及時上報并提出整改措施,監督施工方落實情況并對整改結果進行檢查。下面是小編幫大家整理的年度工程部個人工作總結范文,希望大家喜歡。

  20xx年記載著過去的一點一滴。今年在領導的關心、支持和指導下,以及各職能部門間的相互配合下,工程部的工作開展較為順利,在迎接下一年新任務、新挑戰之時,現總結過去一年的工作如下:

  工作中,努力為他人做好表率,希望通過自己以身作則影響著工程部的每位職員在工作中勤勤懇懇、任勞任怨,積極主動地完成各項任務。做好本職工作之余繼續學習鉆研,努力提高自己的業務水平,虛心請教、發揮集體智慧研究和探討適合工程管理、且操作性強的施工方案,不斷滿足工程需要和工作需求。

  在工作的整體部署方面,負責項目的成本控制、工程進度、質量管理的技術支持和項目管理工作,負責對本工程的工期、質量、安全、成本等實施計劃。組織、協調、控制和決策,對各生產施工要素實施全過程的動態管理。工程施工過程中,嚴格按設計要求、驗收規范、規定,監督檢查工程質量、成本、進度、安全等工作。根據工程特點,編制了工程項目管理規劃:首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務,制定工程四大總體目標(質量、進度、成本、現場)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。在公司及公司領導的強有力的領導下和相關同事的協作下,使得工程得以順利進行,通過每周項目工程例會,例會協調各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、成本、安全文明。

  在進度控制方面,X項目嚴格按照公司制定的工程進度要求,完成了項目所有土方工程,完成邊坡支護所有工程項目,各項目總體進度也在跟進,年前工程進度如下:1號棟,完成基礎人工挖孔樁;2號棟完成基礎人工挖孔樁、地下室底板;3號棟完成基礎、負二層地下室、負一層地下室;4號棟完成基礎、負一層地下室;5號棟完成基礎、商鋪、主體1-10層;6-11號棟完成基礎工程;單層地下室完成底板;總體上保證了公司工程進度要求。

  在質量控制方面,從開工以來,始終堅持質量第一的原則,以質量管理體系為指導,通過宣傳動員、教育考核、督導檢查等多種措施,不斷提高全員的質量責任認識;工程建設中,我們強化“事先預控、施工過程把關、事后檢查”的全過程質量管理,嚴把材料關,從貨源上有效地保證質量,對工程建設中的質量問題采取及時發現、限期整改,并依托新材料、新技術的引進不斷完善施工工藝。到目前為止,施工質量還是比較令人滿意的,雖然曾經出現過一些問題也都及時得到了解決,保持了高質量工程的總體勢頭,為后期建設打下了堅實的基礎。

  在安全文明施工管理方面,根據本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執行國務院及各部門頒發的安全規程、生產條例和規定。在實施過程中主要做如下幾點工作:

  (1) 為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調配使用施工場地,施工和管理分區,生活和管理分區,并使之與各種環境保持協調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。

  (2) 督促監理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產損失。

  (3) 督促監理工程師和施工單位按照有關法規要求,使施工現場和臨時用地范圍內秩序井然,文明安全,環境得到保護,交通暢達,防火設施完備,場容和環境衛生均符合要求。

  (4) 協調現場各承包商、監理、設計內部各有關部門、周邊工程和社區之間的關系,為工程建設創造良好的內外環境。

  在外部協調方面,從合同洽談開始,與成控部共同與總承包單位及各項目經理分別進行多次洽談,最終基本按公司意圖貫徹落實,為工程的順利啟動奠定基礎;積極解決項目施工中產生的矛盾(場地劃分、施工中交叉施工配合的協調、各標段和總承包單位之間的矛盾等)均得到及時的解決與處理,保證了工程的順利實施;積極配合上級職能部門的工作檢查和監督;積極處理當地矛盾糾紛(在項目部與當地發生糾紛時,積極組織雙方進行協調,最后均圓滿解決;在11月份的余土外運過程中,遭遇當地群眾阻工鬧事,經過多次與其溝通,最后順利的保障了所以余土外運工作),保障了公司及下屬項目部的利益。

  在合同管理方面,密切配合成控部開展工作,提出合理化建議,保證合同簽訂前能最大限度地符合公司利益;同時,在實施過程中嚴格按照合同辦事,保證合同行之有效、順利實施。

  在資料管理方面,由于工程部的資料多而雜,部門中文件、檔案交由專人負責管理,能做到文件、資料、工程圖紙的保存完整、條理清晰、分類明確,方便隨時查閱,為工程部的各項工作順利展開,創造了有力條件。

  我們部門是一個優秀的團體,也是一個充滿生機和活力的團體,展望新的一年,我們將不斷地提高自己,做好生產和質量的指導工作,繼續制定和完善施工管理文件,按照制定的部門目標,腳踏實地的完成各項任務;及時學習更新,以使應用的管理方法更加科學化、合理化。繼續加強與各部門間的溝通與合作,促進相互了解與協調發展。這一年,工程部雖然取得了一定的成績,但同時也存在一些不足。總之,作為工程部領頭人的我將努力把工程部培養成一支技術過硬的團隊,揚長避短,不斷完善,不斷進取,在以后工作中更上一個新臺階。來年將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神。為了目標的實現,我們已經做好了迎接新挑戰的準備。

公司工程部個人工作總結 篇15

  充實而忙碌的20xx年即將過去了,回首過去的一年雖然沒有轟轟烈烈的戰果,但也經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝各位領導給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷學習、進步,慢慢的提升自身的素質與才能,同時也非常感謝同事們這兩年多來對我的支持與關愛,正是有你們的協助才使我在工作中更加得心應手,較好的完成各項工作任務。在此我向家表示衷心的感謝!

  在這辭舊迎新之際,我對這一年來工程部的工作做簡要匯報:

  一、工程建設方面:

  20xx年是緊張而忙碌的,躍進港新增中小型工程建設項目十幾項,其中有南門工程、堤支護工程、7#泊位碼頭及碼頭后方堆場工程、備用煤堆場硬化及港區一些生產、生活輔助設施建設等工程。現工程建設已全部完成并投入使用,有力的保障了港區生產、業務、生活的順利進行。

  在工程招標過程中堅持低價中標的原則,嚴格控制預算造價限度的節約公司投資。其中一些工程我們多次請到相關專家復論證復比較,比如堤支護工程在工程建設前期我們做了量的工作,前期方案的制定:有內河水工專家的方案、有著豐富海港工程施工的專家、還有一些水利工程的專家,當然方案都是不同的、意見也是不一致的,最終我們選定的方案比較一些專家方案節約資金100多萬元,現在工程已經竣工得到了多數專家的認可及好評。同樣其他所有工程招標項目始終堅持把公司利益放在第一位,只有做到公正廉潔自律才能做好本職工作,才能給領導提供正確的決策依據。

  二、團隊建設方面:

  工程部是一個年輕的團隊,平均年齡只有28歲,個個充滿活力,干勁十足,但因為工作經驗少,不可避免的出現臨機處理問題能力不足,現場動態管理不到位等問題。對此,我在工作上嚴格要求自己的同時,學習上時時督促,利用自己的經驗和技能進行“傳、帶”;并且敢于給他們壓擔子,鼓勵他們放手工作的同時,倡導公司管理格言的激勵理念,激發員工的工作激情,做到工作著眼于細、事事求精細。加上臧總對人力資源的重視和先進的用人理念,他們將盡快在工作中成熟起來,共同打造一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。

  三、現場管理、溝通協調方面:

  工程管理是一個系統工程,現場施工就是一個兵團作戰,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發揮承上啟下的同時,必須積極協調公司內外各部門各單位的工作。尤其面臨地方的一些干擾,既要著眼于維護公司穩定局、又要堅定維護公司利益的原則不能動搖。

  現場管理人員對施工單位,在安全、質量、工程量核算等原則問題上嚴格把關、決不含糊,現場積極溝通、動態管理,利用我們的專業技能、工作經驗靈活解決。這樣才能樹立我們的威信,保證工程順利高效地進行,最終達到公司利益的化、公司形象標準化。

  在即將到來的20xx年,我及工程部全體員工會更加充滿熱情,迎接挑戰!在公司領導的正確指導和充分信任下切實履行崗位職責,采取歸納、比較、判斷和分析,積累和總結工作經驗,使自己的業務水平更上一層樓,同時與各兄弟部門做好協調配合。讓我們家緊密團結在公司領導的核心周圍,乘風破浪、沖破艱難險阻,等待我們的一定會是更加美好的明天!

公司工程部個人工作總結 篇16

  x年工程的工作,在公司領導的關心愛護和大力支持下,在部門員工的辛勤勞動和不懈努力下,比較圓滿地完成公司領導布置的各項任務。

  一.20xx年度工作完完成情況:

  根據公司制定的工程任務要求,工程部主要完成以下相關工作:

  1、共建造了圍墻305.6米

  2、新建石坎300.8立方。

  3、新建踏步擋65.8米。

  4、三號樓改造已完成并投入使用。

  5、新建保安室,建造完畢已投入使用。

  6、新建了油庫已經投入使用。

  20xx年在工作中存在的不足之處。

  1、實際工作中缺乏前期引導及事中控制。使得在施工過程中不免出現手忙腳亂的時候。

  2、質量方面的監管細度不足。出現后期經常維修等現象。

  3、與相關施工負責人溝通不及時。致使有些地方需要返工

  二.20xx年預計完成的工作。

  1、老宿舍到保安室門口的混凝土路面澆筑。

  2、三號樓后面兩間小房子的改造。

  3、崗亭后面到上山段之間的鋼網鋪設。

  4、公司大門的建設。

  三、新的一年中,我將主要從以下幾點做出努力、做好工作。

  1、進一步做好施工現場檢查驗收的管理工作。

  2、加強業務知識學習,繼續提高管理水平。積極學習他人的先進之處,做到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。即使是最基礎的工作,也需要不斷地創新求進,以提高工作效率。

  3、在日常工作、學習中我堅持從身邊一點一滴的小事做起,靠自己積極真誠的努力,本著對本職工作的認真和責任心,要求自己把每一項工作做好做精。在新的一年里,我將努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。

  總之,我將以公司的經營理念為目標,將自己所學的知識和工作經驗同公司的具體工作環境相互融合,業余時間不斷充實和提高自己,為公司的發展盡綿薄之力。以上為本人近一年來粗略的工作小結,請領導審閱,如有不到之處,請領導不吝指出,以便及時改正,從而能更好地為公司服務。

公司工程部個人工作總結 篇17

  陰如梭,20___年轉瞬間又將成為歷史,20___年兔年已經來臨。過去的一年,在公司董事會的正確領導以及公司其它部門的大力支持和協作下,經過工程部與施工單位的密切配合,基本完成了20___年公司領導安排的各項任務及工程節點目標,同時也暴露出工作中存在的一些不足。本著總結過去,展望未來,在新的一年里,工程部全體員工會更加緊緊圍繞公司制定的年度工程目標計劃,嚴格要求自己,廉潔自律,踏實工作,使城市花園小區工程建設更上一層樓。借此機會向各位領導及同仁匯報一下工程部20___年工作總結及20___年的工作思路,請給與幫助指導。

  一、各項工作完成情況:

  1、對一期工程樓層及地下室部分滲水點進行多次的處理。

  2、完善一期工程中庭及仁興山體公園的綠化、上山路工作。

  3、2#樓20___年9月16日封頂。節前內墻已批蕩完成,大堂磚完成90%,外墻的貼磚完成70%,外架拆至28層。

  4、8#樓20___年9月16日封頂樓,完成A單元外墻批蕩及內批蕩至10層。

  5、1#樓主體澆筑至10層。及1#樓山體邊坡支護約800m2。

  6、9#樓及中庭完成基礎底板澆筑。

  7、完成一期工程結算工作。

  8、完成一期工程規劃、防雷驗收及4、5、6消防驗收。

  9、三期工程圖紙的方案確定,及10#、12#樓場地土方開挖外運。

  二、工程部內部管理

  目前工程部共有9人。現已根據現有工作量合理調整了工程部組織架構,制定了崗位責任制,明確將工作權力、責任下放到每一位工程部人員手里。建立了工程檢查制度定期對在建項目組織每周一次檢查,每周通過例會的方式及時糾正工作中發現的問題,對于工程進度、質量檢查及安全文明不過關等都及時下發了整改意見單,個別嚴重的直接給予罰款。

  三、工程進度管理:

  1、1#、2#樓從主體框架到封頂,到內外裝修,施工隊伍及人員都安排得比較到位,工程進度能夠按計劃基本完成,但節前工人放假太早,影響整體工程進度。

  2、8#主體框架施工較順利,但到了內外裝修,工期較緩慢,始終未能找到合適的施工隊伍,至節前才完成A單元外墻批蕩及內批蕩至10層,嚴重影響工程進度。

  3、9#樓因去年受天氣影響(雨水較多)加上補樁,所以直至下半年才開挖,加上施工隊人員配備不足,直到節前底板才全面澆完,整體工程進度嚴重滯后。

  四、工程質量管理:

  1#、2#樓混凝土強度及主體墻柱板表面觀感較好。2#樓內批蕩表面較為平整,整體質量較滿意。外墻紙皮磚通過參觀及借鑒其它樓盤的施工工藝整體外墻對比一期外墻觀感有較大的進步。外墻針對一期鋁合金窗邊滲水存在普遍現象,窗邊加強了幾道防水措施,盡量減少滲水現象。但外墻底灰有些部位平整度不夠,特別是存在空鼓現象,主要原因是施工前淋水不夠,掛網不夠規范,造成返工現象。8#樓主體框架施工質量較差,現場主要采用大量的舊模板施工且未及時清理模板上的水泥砂或脫模時間過早造成混凝土表面露筋、露漿、脫皮十分嚴重,部分柱位垂直度不夠造成上下錯層等質量通病,嚴重影響外觀。內墻砌筑部分灰縫不飽滿,磚墻之間到處可以看到見光,頂梁磚不按規范預留七天后才能完成,整個砌筑工程存大極大的質量隱患。

  上述存在的一些質量問題,與現場施工工人素質差和三方(工程部、監理、施工方)監督管理不到位有直接關系。質量控制的管理思路不清晰,質量控制重點不突出。質量控制的手段單一,沒有形成全過程的把控體系。沒能充分調動施工方的積極性,各質量控制主體的作用沒有全部發揮出來,特別是監理單位的質量控制作用。

  五、安全與現場文明施工管理

  安全是企業的效益。安全是職工的生命!安全文明施工是項目中不可忽略的一項工作,過去的一年我部要求施工方配備至少兩位專職安全員,并針對分項工程的實際情況,制定有針對性的安全交底,專職安全員需每日進行巡視,發現有違規、違章操作的及時進行糾正,特別是安全通道,防護棚,高層腳手架的搭建要嚴格按照相關規范及審批方案進行施工,本年度沒有發生一起施工安全事幫,得到了市建委及安監部門的表揚。

  但明施工方面較欠佳,主要是材料有些亂堆放,清場垃圾不能及時外運,工地周圍比較混亂特別是仁興路,與文明施工要求相差較遠。

  六、成本管理

  二期圖紙比一期圖紙較規范,變更內容比較少,涉及簽證的費用也相對少一些,有效降低了工程的總成本。

公司工程部個人工作總結 篇18

  一、扎實工作

  在車間的安裝組、一次軟線組、一次銅排組和二次線組期間。我們進入箱變從車間開始,可以說車間是我們對箱變公司的第一印象。不得不說,車間工人給我樹立了良好的形象,使我受益匪淺。后來我進入技術工藝辦公室工作,我深刻感受到同事們兢兢業業、力求完美的精神。進入技術部辦公室開始,我就知道自己的擔子很重,我時刻牢記這句話“要給別人一碗水,自己就要有一桶水”。因為我知道要想成為一名合格的工程師不是一件容易的事,作為一名工程師不僅僅要能處理客戶提出的要求,更重要的是要能解決現場出現的問題,對現場的機器設備運行情況要做到心中有數。

  二、努力學習、不斷進步

  在工作中,認真學習,不斷提高自己,并且利用其他時間,學習更高新的知識。從最簡單的制造規范畫起,到畫完整的一套圖紙,這里既有自己的勤奮好學,更離不開辦公室同事的答疑解惑。從老工程師身上我不僅學到了很多東西,又給了我很多感悟。對于我初次設計的圖紙,同事們不僅細心幫我審核還耐心的給我講解,非常感謝同事們的幫助,也對在我們公司這樣的文化氛圍中更好的工作有了充足的信心。

  三、缺點與不足

  由于我參加工作不久,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題多,處理問題就不能做到得心應手。在以后的工作中,要敢于解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的工程師,老工人學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的疑惑,不懂的方面都記錄下來,并且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日后遇到同樣的事情,能夠更快的解決處理好。認真學習箱變知識,使自己在今后的工作中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務,使自己更快的成熟起來。

  四、自我評價

  雖然我參加生產勞動和技術學習的時間只有一年,但在思想上和技術上都得到了很大的提高和進步。既豐富了知識,又提高了自己的管理和業務水平,最重要的是為自己在今后的工作中,能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎。

  總結今年來的工作,既有成績又有不足。在今后的工作中,只有不斷的認真總結,發現不足,努力改正,才能得到更快的進步,才能更好為公司服務,實現人生價值。

公司工程部個人工作總結 篇19

  XX年年是艱苦的一年,資金的嚴重短缺和惡劣的外部條件給襄渝線施工造成了很大的影響,對生產進度造成了嚴重的制約,但我指揮部并沒有氣餒,在公司領導的關懷下,在指揮部領導和職工的努力下,XX年年仍然取得了可喜的成績。其中我部門在處職能部門的指導下,圍繞本職,積極開展各項工作,通過與指揮部各部門之間的學習、配合,提高了工作效率,完善了工作方法,取得了一定的成績,但也發現了一些不足,分別總結如下:

  在合同管理方面,以襄渝經理部內部承包管理(即合同管理)領導小組為主,秉承了先簽合同后施工的原則,對經理部范圍內的所有分包或內部承包工程,做到了及時測算分析、及時召開會議討論,沒有出現由于合同簽訂不及時而影響項目施工的情況。

  驗工計量工作方面,截止到XX年年11月,襄渝線實際完成產值135129834元,驗工收入共計135920727元;在對內驗工方面截止XX年年11月份,實際對架子對及分包隊伍驗工共計77136566元,各架子隊及相應工班、各以工班形式進行分包的合作隊伍均做到了驗工計價同步完成,不存在超驗現象,為準確的掌握各架子隊、合作隊伍的完成狀況、成本及資金狀況提供了第一手資料。對各項已驗工工程的臺帳,能夠做到登記準確、及時。

  在成本管理分析方面,我部門與指揮部財務室相互協助對指揮部XX年年每個月、季度的成本情況都做了詳細的分析總結,基本了解了指揮部的成本狀況,為指揮部下一步工作和管理提供了依據。

  在變更索賠方面,我部門對XX年年夏季發生的洪澇災害及時進行了資料及證據的收集整理,造成虧損的索賠報告已上報局指。

  在分包隊伍管理方面,在內部承包管理(即合同管理)領導小組指導,我部門對承包隊伍進行逐項考核,對不具備施工資質和施工能力的隊伍堅決不予簽訂合同;對已簽訂合同施工的隊伍,對其施工進度,施工質量進行考核,對沒有達到要求或不聽指揮的施工隊伍進行退場清算。

  在與部門、同事之間的協作方面,XX年年度,能夠積極完成處職能部門、局指職能部門安排的各項工作,資料上報及時,與經理部領導、各部門、同事之間能及時溝通工作中發現的問題,共同協作為襄渝項目效益努力。

  根據我指揮部目前的施工情況,20xx年度我部門的工作重點將放在變更索賠、施工圖差錯漏整理、工程竣工結算上面,希望通過經理部各部門的積極配合,盡最大可能的提高項目效益,力爭減虧。同時爭取通過襄渝線的試點學習,在經營計量工作能夠形成一套比較科學合理的管理方案。其次,加強部門自身管理和部門工作總結,提高工作效率,使得工作能力得到進一步的提升。

  過去的XX年年是艱苦的一年,是團結奮斗的一年。在襄渝線整條線施工進度緩慢,在資金嚴重短缺使得工地施工曾一度進入半停工狀態的情況下,我指揮部在局、處級機關領導的關懷和幫助下,在指揮部全體員工的努力下仍然克服了重重困難,進行著施工生產,并在四季度掀起了“百日大干”的熱潮,使得施工狀況有了大幅的轉變,為20xx年的施工打下了堅實的基礎。我部門也將把這種工作熱情帶入到20xx年的工作當中,繼續堅定不移地執行部門職責,為襄渝線的建設貢獻一份力量。

公司工程部個人工作總結 篇20

  眨眼間我已經在工程部工作5個月了,回顧這幾個月來的工作,我經歷了許多也成長了許多。在公司蓬勃的發展中,作為公司的一名員工,我為公司的跨越式發展感到興奮和自豪,但同時也深深的感到自己更要與時俱進的學習成長。公司輝煌離不開領導正確的決策和每位員工辛勤的勞動,只有善于及時總結過去的成績與過失,才能更好的提高我們的工作能力。

  剛進公司的時候對于非工程專業出身的自己真的很沒有信心,怕做不了領導交給我的任務給公司添麻煩,最明顯的就是剛參加公司例會的時候我壓根就聽不懂公司各部門領導匯報工作匯報的是什么,更別說我們工程部涉及的那么多專業術語了。但是經理真的是一位很好的領導或者說是一位很好的老師,剛正式工作的時候她交給我的都是一些很簡單的工作,但是對于我這種基礎空白的人來說還是有一定的難度的,所以做的錯誤百出而且還浪費時間,當她知道我底子特別不好之后,再交給我任務的時候都會先耐心的教會我怎么做,連最基本的EXCEL功能和CAD功能都不厭其煩的教到位,還大膽的讓我起草合同、做一些預算、計算一下工程量等,更是把走簽合同的流程和走付款的流程交給我讓我獨立的負責了。公司的工程師也給了我很大的幫助,他經驗豐富、專業知識功底厚,在工作上給了我很多的指導,也是我進步的好老師。現在我不僅能獨立的完成領導交給我的任務,最明顯的進步是現在每次開會我不僅能聽懂各部門匯報的是什么工作,而且還能從中找出那些是需要自己接下來做的工作、需要配合其他部門進行什么工作,而這些都要歸功于公司各位領導和同事對我的幫助。

  經過這半年的工作,雖然成績得到了領導及同事的肯定,工作中的不足同樣需要領導及同事指點批評,我自己也認識到我有很多的缺點,最大的缺點就是粗心大意。平時我做的最多的就是工程量的統計和付款,但是我經常少算、錯算或者小數點點錯、數寫錯等,好多都是我做好了等別人審核的時候才發現這些小錯誤,但是一個小錯誤的出現就相當于我的工作白做了,不僅浪費時間還耽誤公司的工作進程,更甚者可能會給公司帶來經濟損失,所以以后不論做任何工作都得認真仔細,先自檢確保無誤之后再交給相關領導,爭取將錯誤率降到最低。我還有一個缺點就是自己不會做的工作不喜歡向別人請教,可能是害怕自己問的問題太簡單不好意思吧,所以就自己摸索要不就上網查,但是這種方法很浪費時間,甚至有時候上網查詢的方法也是錯的,還耽誤工作進程。所以以后我應該丟棄這種害羞的心思,要勇于向別人學習,自己才能進步的更快。

  在工作中我將始終保持嚴謹的工作態度,強烈的責任心,忠于職守,以公司的利益最大為最高行動準則。雖然我做的工作都是一些簡單基礎的工作,但是只有做好這些簡單瑣碎的工作才是支持領導工作、為公司發展做貢獻的最好方法,就像一棟大樓離不開基礎中的一塊小磚頭一樣,我要充分發揮好這樣一塊磚頭的作用,為公司的平穩發展貢獻自己的力量。但是一棟大樓的建造不能只有一塊磚頭,而一個公司更是要靠團隊的協作才能發展的更好。因而我為融入到公司的團隊之中并為建立一個良好的.團隊而努力感到而榮幸。團隊使我們企業能面對風雨更加從容,團隊使我們部門工作更加完整迅速,所以,我在工作中能夠團結好同事,與同事密切協作,為工作的順利完成盡最大的努力。

  展望20xx年我將會更加勤奮的做好本職工作并同時努力學習專業知識。在工作當中只要是領導布置下來的任務,都會堅決的按時、按量、準確的完成,提供一個領導滿意的結果,不講任何理由、借口和條件。這對我個人的成長也有很大的幫助!在工作之余我也要努力學習,彌補自己專業知識嚴重空白的不足,為更好的完成工作打基礎。只有努力工作才能使公司更快發展,只有努力身學習才能提高工作水平,只有及時的總結自己的得失,才能更好的完善自己的不足。

公司工程部個人工作總結 篇21

  在集團公司正確領導下,在各部門的大力支持下,市政工程部積極組織項目實施,不斷提升項目管理水平,20xx年上半年一批重點項目的建設目標順利實現:水果湖隧道建成通車;二環線珞獅北路高架橋(洪山側-水果湖隧道)建成通車;東湖路段建成通車;包括東湖路7個人行通道在內的20個人行過街設施建成;中一路(發展大道~石橋)建成通車;京漢大道、友誼大道以及鸚鵡大道等辛亥革命百年慶典道路建成通車;雄楚立交及珞獅南路道路改造及配套工程主線高架建成通車,雄楚立交地面道路也即將完工;二環線水東段主線也即將完工。現將20xx年工作有關情況總結如下:

  一、20xx年市政基礎設施建設目標完成情況

  根據20xx年集團公司下達的任務目標,今年我部門具體負責組織建設的市政基礎設施項目共29項,全年建設總投資約83.98億元。珞獅北路高架橋、水果湖隧道、徐東大街(岳家嘴~梨園)、徐東大街(岳家嘴~長江二橋)、東湖路、京漢大道、友誼大道、鸚鵡大道道路改造工程、省直公務員小區天橋等9座人行過街設施工程等共17項工程已按期完工通車;雄楚立交、東湖歡樂谷高壓線入地工程等2項工程已基本完工;二環線水東段、珞獅南路改造及配套工程等2項工程主線已完工,正在進行地面輔道建設;金南一路左轉三環線匝道工程由于無資金計劃,工程開工后暫停;岱家山大橋、楊泗港快速通道(陶家嶺立交~國博大道立交)、二環線龍陽大道改造工程(琴臺路~墨水湖北路)、二環線龍陽大道改造工程(陶家嶺立交~墨水湖北路)、后湖路、京漢大道跨武勝路立交、解放大道下沿線等7個項目由于前期工作未完成或無資金計劃等原因工程未開工。

  截止目前,共完成工程投資約51.93億元,約為全年計劃投資的62%。為此,我部進行了認真總結和分析,造成今年未能完成投資目標主要原因一是項目前期工作滯后,導致項目不能按期開工;二是由于今年項目融資困難,資金緊張導致部分項目暫緩實施;三是征地拆遷難度大,征地拆遷工作滯后,導致項目無法按期完工;四是由于工程實施過程中,與利益相關單位矛盾協調不及時,導致工程實施進度滯后。

  二、20xx年主要做法

  (一)加強計劃和目標管理工作

  為推進項目建設,確保完成集團公司下達的任務目標,年初,市政工程部對建設項目進行了認真研究梳理,對各項目的工期目標進行了分解,并制定了詳細進度計劃,對工程質量和安全文明施工提出了具體要求,同時,為確保工程建設的順利進行,在項目實施過程中,市政工程部加強組織調度和檢查,一是根據實際情況協調有關部門調整建設目標;二是對于外部施工環境較好的項目,督促施工單位加強管理、加大人力、機械設備的投入、優化施工方案等措施盡早完成建設目標,如二環線雄楚立交、東湖隧道、梨園地下通道等重要節點工程,為了按期完成年初制定的工期目標,緩解該地區的交通壓力,市政工程部抽派精兵強將,24小時輪流值守,及時發現問題,及時組織進行協調,有效地推進了工程進展。

  (二)依托政府協調平臺攻克難題

  為有效推進重點工程建設,及時工程建設過程中存在的重點和難點進行協調,研究解決辦法,推動工程進展。市政工程部針對工程建設中存在管線遷改、交通組織、征地拆遷等各種問題和矛盾,及時向城投集團及各現場指揮部等平臺進行匯報,尋求支持,協調解決建設中的難題,通過積極協調,確保了徐東大街改造工程、東湖路、水果湖隧道、人行立交設施等工程按照預定的工期目標完工。

  (三)詳細制定工期計劃,加強工期管理

  為確保實現集團公司下達的工期目標,市政工程部結合現場實際情況制定周計劃,繪制工期橫道圖,施工單位按計劃進行施工組織、施工現場人員和設備的調度,各工序之間的相互銜接;每周末采取實際情況和計劃進行比對的方式,檢查每周的實際情況,根據比對差異,對下周的計劃進行及時的調整,在采取有效可行的措施的情況下,及時安排其他可提前施工的工序,或者采取措施將上周未完事項在保證本周計劃落實的前提下進行補救,以確保總體計劃的按時實現或者提前完成。通過采取“以周計劃確保月計劃的方式”加強工期控制,及時調整管理過程中出現的目標偏差,促進了東湖路、水果湖隧道等工程按期完工。

  (四)加強工程質量管理,落實質量管理責任

  今年以來,市政工程部在全力推進重點工程建設的同時,

  進一步加強了工程質量管理,加大了檢查和監督管理力度,并按照相關規定認真落實質量管責任,要求重點工程全部達到優質工程的質量標準。定期組織對在建工程質量進行抽查,并對檢查中發現的問題及時組織進行整改。通過加強質量控制,目前徐東大街凱旋門廣場地下人行通道被評為20xx年度《湖北省市政示范工程》銀獎、長港路地下人行通道、二環線(武珞路~八一路)高架工程、徐東大街(梨園~岳家嘴立交)工程等3個項目被評為20xx年度《湖北省市政示范工程》金獎。

  (五)落實安全文明施工管理措施,提升精細化管理水平

  20xx年市政工程部進一步加強現場文明施工管理,對各中心城區重點工程除了加強日常文明施工管理外,特別強調了收尾工程的精細化管理工作。武漢大道、東湖路等重點工程,自開工以來一直受到市領導和市民的高度重視和關注,武漢大道、東湖路主體工程完工后,市政工程要求施工現場加強了保潔頻率,保證路面不出現渣土和灰塵,一改過去塵土飛揚的狀況;同時,對全路段站石因瀝青碾壓時導致移位進行了調整,對施工過程中粘聯在站石表面的瀝青、混凝土等污染物,安排專人進行了逐塊檢查和污物鏟除,做到站石表面干凈。對于封閉各站石之間的施工縫隙,一般的做法是采用水泥砂漿進行灌注,為避免灌注水泥砂漿導致站石以及路面瀝青的污染,經過試驗后,采取家庭裝修瓷磚填縫的方式,在兩塊站石縫隙旁邊分別貼上隔色紙,再用調制好的填縫材料對準縫隙進行擠壓,縫隙填滿后,揭除分色紙。精細化管理,充分體現了細節決定成敗,而今武漢大道、東湖路道路平順、站石整齊,得到了廣大市民的高度肯定。

  (六)加強投資控制、嚴格控制工程變更

  今年以來,我們進一步加強了工程變更管理工作,對于施工單位提出的工程變更,及時進行現場踏勘,征求設計、監理單位意見,嚴格審核各項變更資料,對于較大的變更及時向分管領導及城投集團主管部門進行匯報,并及時辦理各項變更程序。

  (七)加強工程驗收移交管理

  根據有關法規要求,建設工程必須在完成驗收備案后才能投入使用,為完善工程驗收、移交程序,市政工程部及時組織完成了徐東大街道路改造、東湖路、水果湖隧道、珞獅北路高架橋(2標)、雄楚立交主線高架橋、東歡樂谷高壓線入地工程(1、2標)、漢口中一路、省直公務員小區等人行過街設施工程等工程的驗收工作,為上述工程及時投入使用,提供了前提條件。為了使工程能盡快移交,實現規范管理,市政工程不在工程收尾之際就積極主動與接收單位進行溝通,盡可能滿足移交要求,為順利完成工程移交創造條件。對于文化路、新華下路泵站、古田二路新墩立交等工程,驗收移交存在部分爭議,市政工程部積極協調接管單位,同時爭取政府職能部門、各指揮部的支持,積極推進驗收移交工作,目前文化路驗收工作也已完成,其他兩個項目驗收移交工作也在順利推進。

  (八)強化了內業管理工作

  今年我部門加強了內業管理工作,內業管理人員按職責明確分工,規范管理,對各類收發文件都做好登記,資料按內容、按項目歸檔,便于管理與查閱。我部今年共以公司正式文件對外發文320份(其中含公司紅頭文件71份),其他各類函件208份。

  三、存在的問題與建議

  20xx年,項目建設投資完成的總體情況不理想,完成投資比例偏低, 除了工程前期工作滯后、項目融資困難等外部因素以外,市政工程部也對自身的問題進行了認真分析,具體情況如下:

  (一)部門外部存在問題

  1、征地拆遷工作體制改為以區為主后,雖然區政府積極性有了一定程度的提高,但征地拆遷工作仍無法滿足市工程總工期目標的要求,對工程進度影響較大。建議集團公司、城投、市政府等上級部門單位加大協調力度。

  2、工程各項前期審批手續復雜,審批時間較長,且規劃設計時,對周邊單位的意見考慮不周、協調不夠,導致工程實施過程中周邊單位爭議較大,現場實施變更多,協調難度大。建議相關部門加強與政府相關職能部門的溝通,減少審批環節。同時在前期工作時應積極與沿線單位進行溝通,爭取周邊單位的認同,減少后期實施的困難。

  3、工程變更審批時間長,資金不足,資金支付的手續審批緩慢,嚴重影響工程正常施工,且容易產生不穩定因素。建議加強與城投相關部門的溝通,爭取達成共識,財務部加強與資金中心的協調,確保對重點工程的資金支付。

  4、完善施工單位的選擇機制。建議招標時選擇有本地施工經驗、信譽良好、協調能力強的優秀企業。同時建議進一步完善施工合同條款,對于不能滿足要求的施工單位應有退出機制。

  5、對于供電、路燈等壟斷部門以及部分政府職能部門協調力度有限,辦法不多。建議請集團公司、城投、市政府等上級部門單位加大協調力度。

  (二)部門內部存在問題:

  1、工程開工手續辦理難度大,屬建設方提供資料不能及時有效提供,致使無法辦理施工許可證(按相關規定,辦理施工許可證需14項辦證資料,缺一不可),因前期建設工程規劃許可證不能到位而無法辦理施工許可證,只能按市政府、城投指示先開工后承諾辦理相關手續,且承諾期限內前期難以辦回工程規劃許可證。建議上級領導進行協調,充分發揮重點工程綠色通道作用,從上至下協調解決施工許可辦理問題,同時請拆遷、前期、工程等部門設專人跟蹤辦理。

  2、部分部門員工執行公司管理制度、管理辦法不夠嚴謹。在今后工程管理中,需進一步明確責任,細化管理職能,部門分管部長具體負責分管項目。

  3、部分現場業主代表對工程質量、安全、文明施工意識不強,認識不足,對重要路段敏感程度不高。建議公司經常組織進行學習,強化部門員工質量、安全意識,按工程建設客觀規律辦事,協調好工期、質量、安全和文明施工之間的矛盾。

  4、部門員工精細化管理水平、綜合素質和執行力有待提高,今后現場業主代表在現場管理中要充分發揮主觀能動性,提高精細化管理水平。對領導交辦的工作,要切實認真執行,對能協調解決的問題應積極主動協調解決,不能協調解決的問題及時上報。

  5、對監理的管理力度不足,發揮監理作用有待加強,對《橋建代建項目監理履責考核辦法》執行力度不夠。今后工程部在現場管理中,嚴格按照合同及《橋建代建項目監理履責考核辦法》要求督促檢查。建議相關部門在監理招標時,加強資格預審,對沒有類似工程監理經歷者,不得通過資格預審。

  6、部門職員綜合素質、業務水平有待加強,同時部門與部門之間,部門內部之間的協作有待加強,建議加強部門內部溝通,嚴格執行定期召開部務會的制度,同時加強部門之間信息反饋、傳遞并及時向領導匯報;定期對部門職員進行培訓,同時針對工程現場管理中出現的典型案例和問題不定期組織部門所有員工一起進行交流,探討,掌握相關處理技巧與方法,提高業務水平。

  四、明年工作打算及措施

  20xx年即將過去,新的一年建設任務將更加艱巨,市政工程部在集團公司領導下將緊緊圍繞明年的目標保質量、保安全、搶進度、抓重點、全力組織項目實施。

  1、重點推進政府重點工程保質、保量、按期完工。目前珞獅南路改造配套工程、梨園下穿通道、二環線水東段等一批重點工程正在緊張建設過程中,市政工程部將再接再厲,確保工程按期完工。

  2、進一步加強目標管理。市政工程部將認真總結20xx年完成情況,拿出確實可行的措施,緊扣目標,倒排工期,抓好節點,落實責任,加大人員力量投入,建立和完善各項機制,充分調動監理、施工單位的工作積極性,保質量、抓工期、確保完成明年的工作目標。

  3、進一步強化現場管理,切實提高現場管理人員綜合素質,加強工程質量控制,努力提升精細化管理水平;繼續強化工程質量管理,嚴把建設質量關口,加強現場檢查,落實監理責任。

  4、加強安全文明施工管理工作。強化安全生產意識,加大安全生產檢查和安全隱患整改力度,堅持以查促改,及時消除事故苗頭,堅決杜絕重大責任事故,確保工程建設安全萬無一失;進一步加強文明施工管理,督促落實文明施工各項措施,建立健全文明施工保障機制,切實搞好工程現場清渣、打圍、降塵、降噪、便民等各項工作。

  5、積極爭取政府職能部門的支持,充分依靠相關職能部門,為工程創造有利條件。

公司工程部個人工作總結 篇22

  時光飛逝,轉眼間20xx年即將過去,回顧即將逝去的這一年,我感受很多,在此對我的工作做如下總結:

  很榮幸的在公司就職一年了,在華晟精髓的熏陶下,我一直秉承良好的職業道德規范,忠于職守,實事求是、在工作中與同事團結協作,積極配合領導的工作。在富有親和力的領導和熱情的同事們對我的關心幫助下,讓我時刻感受著一個大家庭的溫暖,隊友間相互認可、相互幫助、服從大局、樂于奉獻、勇于擔當、發揮各自的才智與公司一起成長,在這期間,我收獲了工作的快樂,更收獲了對我終身受益的技能和經驗。

  今年八月下旬以前我在物業公司擔任物業公司前臺的工作,主要負責員工服裝的發放、業主的投訴處理、鑰匙的保管以及一些日常事務,在工作中我兢兢業業完成每一項工作,從未有過鑰匙丟失衣物遺漏等狀況發生,對每項工作都有詳細的記錄,保證了資料等有據可查。

  八月下旬后我調至工程部任職工程部文員,我的具體工作是負責工程部辦公室的日常管理工作,施工圖紙、變更、收發文等文件整理歸檔,協助大家做好資料的保管、查詢、搜集等,按質按量的完成領導交代的各項工作任務,跟進各項工作的完成情況,及時傳遞本部門與公司其他部門及與各合作單位的函件往來,使各項溝通工作能更加及時且能事后有據可查,為了更好的完成工作,我也在努力學習工程上需要了解的各項專業知識。

  我剛來時對工程事務一竅不通,但在各位領導及同事的幫助下迅速適應了這份工作,雖然也出現過或這或那的一些差錯和紕漏,但經過各位領導、同事的批評指正我虛心接受并總結經驗,堅決不讓類似的事情再次發生。

  在這三個多月的工作中,我不斷加強專業知識方面的學習和總結經驗,在工作中遇到問題及時的與領導和同事溝通,爭取多去主動接觸、嘗試一些以前沒接觸過的工作任務,對自己不懂的問題及時地詢問這方面經驗多的領導及同事,多向領導及同事學習他們的經驗,使自己多些鍛煉的機會,讓自己在工作中不斷積累新的經驗,這樣在今后的工作中才能快速成長起來。

  20xx年的腳步已飄然而至,在明年的工作中我要側重于工程中的一些技術規范、專業術語等專業知識方面的學習,一定要充分運用工作的閑暇時間,多與同事探討相關的技術知識,多去學習新的技術知識,掌握新的技能,不斷擴大知識面,以便能更快速高效的完成領導分派的任務。時刻保持一種積極進取主動熱情的心態,多去探索和參加各種活動,培養更多的興趣愛好,從而更大地拓寬自己的知識面,與同事更默契的配合,努力學習更多更有用的東西,努力提升自己的綜合素質,使自己能在公司這個廣闊的平臺上能有更好的發展,請各位領導及同事在今后的工作中多多批評指正,我會不斷完善自己,更好的為公司的發展貢獻自己的力量。

公司工程部個人工作總結 篇23

  轉眼間,一年的悠悠歲月已如同手中緊抓的沙子,無聲無息的流失。然而,沙子流失,可以再抓一把;花兒凋零,可以等到來年春天重綻芳顏。工作時間的流逝,需要我們好好珍惜和總結,不能讓工作的時間白白流逝。白白流逝就意味著在虛度光陰,虛度光陰就意味著虛度人生的年華。所以為了不讓自己虛度人生的年華,需要做的事情就是不斷在工作中完善自己。讓自己達到完美,所以最先要做的事情就是做好每一項總結,為了來年的工作準備,打下基礎。現將我的工作總結如下:

  一年來維修中心班組成員團結奮進,眾志成城,完成了大量的維修保養改造任務,完成六樓棋牌室改客房施工,5F霓虹燈加裝改造,土菜廚房改造施工,大堂及辦公室加貼隔熱膜,醫藥公司員工宿舍改造,附2F消防布線改造,配合蒸汽管網改造等大改造項目.維修中心各工種之間交叉培訓,員工普遍一崗多能,緊密配合,團結互助,全年完成維修10283項,完成數不清的制作加工小改造項目如大堂書吧柜子制作,餐飲消毒柜底座,后臺區域粉刷油漆,客房皂液器更換、布草車制作定位格等等。班組團隊建設、制度建設也取得了一定成效,并獲得了省星評復核小組對我們看板管理、工具材料管理、倉庫管理的肯定。維修中心員工不多,任務繁重,技術難題不斷,然而每位員工都憑借自身的技術特長發光發熱,員工的取長補短使得班組的凝聚力和團體作戰力大大提高,三班制運轉和節假日調休分散了班組力量,但每位員工都充分發揮了團隊精神,在緊急情況和任務繁重時大家主動加班加點,共同克服困難。與此同時,維修中心班組還完成了各項會議、婚宴、晚會接待的音響燈光服務工作,5F新風機節能改造、熱水循環泵改造、應急燈改造、衛生間燈具節能改造、冷凝水回收改造等節能改造與能耗巡檢管理也取得了一定成績。在9月份,維修中心班組還順利地接手了東方百貨仙居店的維修保養改造任務,并對對華聯商城店、菜場店等兄弟單位的消防維修改造難題積極配合解決。

  暖通班組全年堅持把安全生產放在首要位置,通過定期檢查保養,落實設備責任人,強化對設備的主動管理,認真執行交接班制度、班內巡視檢查制度、維修保養制度、崗位責任制,全年未出現重大故障和重大投訴,特別是機組設備老化,故障率較往年有所提高,暖通領班及時對設備隱患做到心中有數事先處理,保證備用設備有效性,在9月25日的全酒店停電采用外租發電機情況下,也做到了平穩過渡,保證供應,對班組的運行也是一種考驗。班組通過測溫記錄分析建立空調開機檔案,實行班耗考核分析,班前班后交流經驗等,在運行上貫徹節能與保證服務質量兩條主線,在一二月份受雪災沖擊能耗大幅超過指標的情況下,深挖潛力,對重要能耗設備主動管理,在下半年止住了能耗上漲的勢頭,取得了良好效益。班組對中央空調、熱水鍋爐、蒸汽鍋爐、水泵及配電設備等積極保養,并清洗了各類換熱設備,使設備在高效工況下穩定運行。全年消耗水90169噸,較預算指標節支1731噸;消耗電258.3225萬度,較預算指標節支1.68萬度;僅柴油消耗因雪災冰凍氣候原因消耗512161噸,較預算增加消耗32161噸。

  部門團隊建設、文化建設、制度建設、培訓教育等也取得了長足的進步,在企業文化的深厚沃土上,部門通過專門培訓,專題分析,班前會上的案例剖析,座談討論,開展學習與總結,使得企業文化深入人心,提高了部門的整體凝聚力,各項工作的開展順利,在部門工作緊迫時,很多員工都能主動加班加點,不顧得失。工程部管理著酒店約70%的固定資產,承擔經營運作所需的水、電、氣等能源動力的任務,人員整體素質及工作標準的高低,直接影響著酒店的外在聲譽和內在利益。因此,良好的職業道德和服務意識是工程部員工必需具備的素質。為了更好完成上級部門交給的各項工作任務,我們針對實際工作中存在的問題,擇機進行教育,讓每名員工都樹立以店為家的思想,積極投身到火熱的工作中來。讓他們把自己的前途命運與酒店利益及自身利益緊密地聯系在一起,讓大家有一種“店興我榮,店衰我恥”的思想,明白酒店和大家的發展是一種相輔相成的魚水關系,真正做到與酒店同呼吸、共命運。部門開展每月培訓、交叉培訓、領班現場教育、以老帶新等多種形式的培訓,使部門員工的工作能力和綜合素質有了一定的提高,其中有個別員工通過萬能工培訓,還晉升為萬能工,一崗多能的員工不斷涌現,各班組學習氛圍較好,在員工年終總結中,很多員工表示要加強學習,提高技術,擴大知識面。部門通過對5#及7#倉庫的整理,班組材料、工具的管理,制度上墻,各類數據如能耗待上墻,改善了班組的工作環境,也使員工能第一時間了解酒店和部門的工作重心。

  成與敗代表的都只是過去,新的一年,在總結和分析往年工作的缺陷和不足,在現行基礎上,疏理了一下工作思路和計劃,主要有以下幾方面:

  一、部門制度建設、工作流程疏理、崗位責任落實。

  進一步細化、標準化、強化各類制度流程,根據部門運行特點及工作中存在的問題,有針對性地對不合理部分進行修改,形成系統的、完整的、可操作性強便于執行簡單易懂的規章體系。并應用五常法,加強對部門公用工具、維修材料、設備檔案及設備設施的精細化管理,深入員工思想意識,培養員工良好工作習慣,在班組形成一種整潔有序的、相互尊重的氛圍。

  二、加強部門培訓力度,探索新的培訓形式、提高員工綜合技能及注重實效的培訓考核,交叉培訓力促班組成員一崗多能,形成一支學習力較強的員工隊伍。

  通過現場培訓、班前培訓、月度培訓、以老帶新、交叉互教等多種形式,盡可能全面地提高員工的理論知識和實踐水平,改善以往培訓走過場,培訓效果不明顯的局面。最重要是培育一種意識,使部門員工能主動學習、相互借鑒、交流經驗。改變以往部門一有自有經費就聚餐拼酒的陋習,拿出一大部分經費購買專業書籍,供員工查

  三、摒棄大家做等于沒人做、有功勞大家分的大鍋飯操作模式。

  進而推行個人責任制、首問責任制、設備管轄責任制,使每位員工在其位,謀其職,培養員工主動思考承擔責任的習慣,避免出現一有問題總是往上推的情形。通過劃定設備責任人、細化工作范圍、制定工作標準,使員工清晰地計劃、工作、反饋。提高員工的出工效率,對典型工作利用實測規定量化標準,考核并作出獎懲。對員工工作內容、工作用時、工作質量進行評估比較分析,提高人力資源整體綜合利用水平。

  四、加強巡檢、事前維修和主動保養,提高設備設施完好率。

  勿庸置疑,設備設施的保養水平急待提高,酒店多年運行,設備故障率急速上升,維護水平的高低不僅決定了使用部門的工作效率和客人的舒適度,而且決定了設備的使用壽命。加強對維保管理的計劃性,使設備在故障臨介點前得到適當的維修保養,既減少成本又減少用工成本。通過對設備故障原因歷史數據的統計分析,制定出科學的保養計劃,并認真執行,落實責任人,嚴格檢查,使此項工作落到實處。

  五、引入新技術、新設備、新工藝,加強對現行設備設施的更新技改力度,加強能耗設備管理、過程管理、運行管理,提高能源綜合利用效率,完成能源控制指標。

  加強對各部門能源使用檢查監督力度,提高獎懲力度,并對不合理用能現象及時糾正,保證合理用能。做好熱電蒸汽通汽后各類設備的選型安裝工作,確保投資效益化。通過部門節能獎的合理分配,激勵部門員工多提建議,多動手、勤動腦,對暖通運行崗位通過班耗分析對比,對各類重點耗能設備建立能耗檔案分析整理,力爭全年有一較大節能業績。

公司工程部個人工作總結 篇24

  走進安陽市高新建筑有限責任公司已經有三個多月了,在這三個多月的時間里,給我留下了深刻的回憶。在這一段工作期間,公司各位領導和員工在工作中給予我充分的支持和指導,幫助我盡快熟悉公司的規章制度和自己工作職責,使我更容易的進入自己的工作狀態。為公司盡一份微薄之力。

  剛到工程部,我感到很茫然,不知自己的工作如何下手,在工程部領導的耐心的解說下,讓我對工作的內容有了詳細的了解。我積極學習了《建筑施工安全檢查標準》、《安全生產標準化實施指南》和公司的對項目部的《各項檢查制度》。為以后檢查公司各項目部奠定了基礎。

  正是因為自己是剛畢業不久的學生,專業知識掌握的不夠全面、工程實踐閱歷不夠豐富,更加積極主動和工程部領導深入公司各項目部,對施工現場進行安全檢查和指導,把理論和實踐相結合,只有在實踐中才可以掌握更多的技能和專業知識。積極主動參與工程部對公司各項目部組織的幾次檢查如:“施工現場安全質量大檢查”、“施工現場臨時用電的檢查”等活動。從中明體會到做工程人的艱辛和對待工作仔細的態度,在對施工現場檢查過程中不放過任何細節,盡最大努力把施工現場的安全隱患降到最低,讓檢查的效果起到實質性的作用,并最后形成檢查報告,發放到各項目部,要求各項目部及時整改存在的問題。從這幾次檢查實踐發現了自己的不足,如對理論知識的理解不到位,對理論知識不會靈活運用,綜合能力差,集體表現在與工地人打交道的方法欠缺,對檢查活動的流程部熟悉。

  在資料方面,平時按照公司要求的格式認真轉發政府部門下發的文件,并及時發放到各公司項目部。十一月份認真完成了“市安全先進企業申請報告”,十二月份完成了市安全站一年一度對公司安全方面的年終考核。第一次接觸安全考核資料的'整理,所做資料中存在很多不足之處。在市安全站一年一度對公司安全方面的年終考核中,認真記錄檢查人員對這次資料所提出的整改意見和施工資料要在平時工作中及時收集、整理、歸檔的注意事項。一月份積極參與紫薇壹號二期甲方辦理施工許可證方面的工作。通過做資料,讓我養成了良好的仔細認真的工作態度。

  回憶起在三個多月的工作,不盡如意,期間因自己的粗心所犯過不少的錯誤。但在領導的嚴格的要求和耐心的幫助下,使自己還是學生的那個隨意性的心態轉變成工作時嚴謹性的心態。在此謝謝公司領導對我的栽培,我一定不會辜負公司為我提供這個可以鍛煉的平臺,定會加倍學習,鉆研知識,不斷提升自身業務水平能力。在20xx年以新的面貌,努力完成公司交給的各項工作。

  

  20xx年1月18日

公司工程部個人工作總結 篇25

  20xx年度傳承工程部工作總結在總公司和房地產公司各級領導班子的正確領導下,在項目各部門同事的大力支持和協作下,在監理項目部和各施工隊伍部密切配合,我門傳承工程部,較好的完成了20xx年的工作。

  在這一年中,工程部沒有沒有預算人員,沒有采購人員,沒有電氣工程師,我負責工程部的全部工作并兼任電氣工程、給排水暖通工程的工程師,工程部幾年來頻繁換領導,很多工作交接不清,銜接不上,工作難度很大,雖說有點累,但在各級領導的幫助下、同事們的大力支持下,順利完成了公司下達的各項任務。

  在這一年中工程部每位成員都能恪守職業道德,遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己,廉潔自律,各展所長,取長補短,認真工作,同事間相互協作,理論聯系實際解決施工中的各種問題。現將工程部20xx年工作總結如下:

  一、20xx年的主要工作完成情況:

  1、本年度完成度建設任務情況

  1)北區1#2#樓建設工程從年初的招投標工作,到4月份的開工建設,歷時八個月,完成了基礎、主體、部分裝修和安裝工程的建設,完成產值1050萬。

  2)室外小市政雨污水、給水工程,工程總價115萬元。從本年度10月開工,到12月31日止,歷時兩個月時間已經順利完工,已基本具備驗收條件。

  3)其他零星工程:物流區場地平整工程完成產值30萬元;鋼結構基礎工程完成產值25萬。

  4)鋼結構工程從本年度10月15號開工到12月15號,歷時1個月時間,已順利竣工驗收,完成產值60萬元;

  5)綜合服務樓工程:外墻保溫,室內土建工程,水電安裝,共完成產值95萬元。因二標段施工隊伍不是積極施工,從20xx年開工建設,到現在仍未竣工。

  6)現項目北區所有建筑給水已全部接通,全年完成總產值1345萬元。1#、2#樓部分工序已按照甲方要求,暫時停止建設。

  2、其他工作情況

  1)各項工程招投標工作

  2)報批手續因領導班子頻繁調整,至今沒有辦完。

  3)各項工程進度款的審計工作。

  4)一期工程的成本結算工作,已進入尾聲,爭議項待領導批復。

  3、甲供材料完成情況

  今年因施工性質不同,施工合同為固定總價合同沒有甲供材,只是指定施工材料必須從鑫方盛采購。(鑫方盛沒有的除外)

  二、工程施工過程的控制管理

  1、組織管理情況

  根據傳承項目工程特點,工程部要求進入施工現場的施工隊伍健全組織管理體系,明確管理目標,對工程質量、進度、投資在施工過程中重點進行控制。采取的辦法是健全的組織管理體系上墻,隨時接收各主部門的檢查。

  建立施工現場例會制度,每兩周一次監理例會,由監理主持,召集各項目經理及施工負責人參加,對工程施工中的情況進行總結,提出意見要求及整改意見,由監理形成會議紀要下發,在例會上還對各分包單位之間工作進行協調,解決施工中的矛盾,加強溝通,及時有效的控制好工程施工的進度、質量、安全、文明施工。

  2、質量、進度、投資控制情況

  2.1、質量控制

  圍繞公司最初確定工程的目標,工程部及監理部按專業做了責任分工,在主體施工階段,土建工程師負責結構工程,水暖工程師負責預留位置準確程度,電氣工程師負責管預埋工作。施工中嚴格按照規范進行檢查、驗收。發現問題限時整改,保證了工程質量沒有出現重大問題。

  在開工前審定監理規劃和施工單位的施工組織設計,針對其中的不足部分提出改進要求,協助其完善制定的措施,保證內業指導外業工作。

  在施工過程中,檢查各種措施的落實情況,發現問題及時提出并要求整改,充分發揮監理的管理職能,按照監理合同上明確的權利與義務,監督基層監理人員是否按照監理規劃要求進行質量管理。

  材料是工程質量形成好壞的關鍵,對本公司提供及施工單位自購的材料嚴格進行檢查,提出質量意見,對不合格的材料要求材料人員退換,對有異議的材料要求要求施工單位進行復檢后,根據復檢結果確定是否使用。

  過程驗收階段,要求施工單位自檢、自查、自驗,加強自身檢查驗收,監理單位實行巡檢、旁站、報驗制度,加強過程質量控制。工程部人員進行不定期抽檢和平時檢查相結合方式進行質量控制,采取檢查監理單位的監理記錄,有時和監理人員共同驗收。對工程形成全過程質量情況全面掌握。

  2.2、進度控制

  為了整個工程按計劃、工程部年初編制全年建設進度目標了,明確了工作內容、持續時間。實施前下發各施工單位及監理單位,并要求施工單位根據總計劃要求提出相應的詳細施工計劃,由監理審查后并監督實施。

  在施工過程中,經常進行檢查是否按計劃實施,發現問題及時進行分析,采取有效措施及時調整計劃,保證進度計劃最終實現。工程部審查施工單位經監理上報的月進度報表,要求監理工程師在工程施工中進行監督檢查進度落實情況。在每月的監理例會上,對工程進度進展情況給予總結,提出解決辦法,要求施工單位采取各種手段落實,直至調整工期。

  2.3、投資控制

  工程部對投資控制的主要內容是審核施工程量、處理現場變更和簽證。在施工過程中答復施工單位提出的問題,主動協調好各方面關系,預想可能發生的問題,提出相應對策,防止不必要的簽證發生。及時做好已完工程記錄,對工程變更、現場情況、技術措施等均有完整手續。審核施工單位工程量月報表,比較實際量與上報量是否相符,對投資進行控制。

  對監理工程師審查后的變更及簽證進行核實,提出意見上報有關領導審批。現場總負責人明示現場監理工程師,對施工單位提出的變更及有關經濟簽證,要求監理工程師在提出審查意見前必須與工程部現場有關人員溝通并取得一致意見,經總負責人同意。任何變更及簽證要求以書面文字為依據。

  3、安全與文明施工管理情況

  根據本工程安全文明管理目標,由工程部、監理、各施工單位全員參與管理,在施工過程中貫徹執行安全規程、生產條例。做到領導者不違章指揮,施工者不違章操作。監理工程師做好安全控制,保證施工中無危險、無事故、無人身傷亡及財產損失。

  督促監理工程師和施工單位按照有關法規去管理,要求總承包單位與個分包單位簽訂安全管理協議,保證施工現場內井然有序,文明安全,不擾民,環境衛生等均符合要求。協調好內部外部關系,為施工正常進行創造良好環境。

  4、工程部建設情況

  一年來工程部人員,通過相互了解,每個人的業務水平、工作能力相互間比較熟悉。每個人都能夠承擔起本職工作,能夠利用平時和業余時間加強業務學習。

  三、經驗教訓及改進措施

  1、各施工單位選擇要經過招投標確定,選擇有實力施工企業,及時簽訂施工合同,明確工期、投資、質量、安全等要求,為施工期間管理創造良好條件。

  2、監理單位明確監理責權利,在施工期間充分發揮監理的作用,工程部進行人員管理,調動監理人員積極性,管理好工程,否則追究監理單位責任。

  3、現場管理人員要充分發揮監理工程師的作用,加強中間環節的檢查和驗收,敢于管理,保證分項工程質量,這樣工程的整體質量定會提高。

  4、通過檢查發現施工單位資料收集整理不及時,現場要求監理人員加強資料管理,隨工程進度進行檢查,嚴禁后補,為工程竣工從資料方面打好基礎。由于監理檢查不及時,施工資料有后補現象。

  5、加強與有關部門合作,和監理人員嚴把材料質量關,不合格材料及時提出,嚴禁用于工程。

  四、20xx明年的工作任務

  1、完善物流區的用電,物流區急需用電建筑有兩個,一是50間平房,二是鋼結構庫房,因這兩個建筑明年向外租賃(工地現有一臺80千伏安變壓器可提供兩個建筑物的用電)

  2、鋼結構庫房,混凝土地面。因露天混凝土地面,冬天不宜施工,暫時停工。

  3、貫通項目場區的中軸路。

  4、需要請示的事項

  1)1#、2#樓剩下的工序是否繼續施工?該工程剩下的工序有室內抹灰、室內地面墊層、墻外散水、外墻保溫、涂料、門窗工程,電氣配電箱、的燈具照明。給排水正負零以上工程,采暖工程、燃氣工程。

  根據工程進展情況分析,我個人認為應繼續施工完善,因合同總價1359萬元內、現已完成了855萬元,剩余合同內工程504萬元,如果繼續停建一個完整單體工程也沒有,難以出售或租賃。或者單獨完善框架部分地,再續資金314.7萬元。(磚混剩余未完工程189.3萬元)

  2)綜合服務樓工程,建議完善配電箱,外墻涂料,室外散水、窗井、地下地面。

  3)希望公司配專業人員,即電氣工程師一名、施工預算員一名,加強現場簽證審計和預結算的管理。保證工程的順利建設和資金控制。

公司工程部個人工作總結 篇26

  工程咨詢有限公司七公司工程部

  一、工程部人員

  主管:

  成員:

  助理:

  二、工程部20xx年度主要任務和目標

  1、針對監理工作中存在的諸多不規范現象,依據《公路工程招標文件范本》、《公路工程質量檢驗評定標準》、《公路工程施工監理規范》、公路工程施工技術規范、公路工程試驗檢測規程、公路工程標準化施工技術指南等,對員工進行針對性培訓。

  2、每個監理機構針對當年工程特點分別編制一篇有關技術或者管理方面的經驗總結,供其他監理機構學習和交流。

  3、每個監理機構每月編制試驗檢測工作總結,報七公司工程部,由工程部檢查匯總報公司領導,使領導對各監理項目工程質量目標完成情況清楚。

  4、每個月監理機構將所監理工程進度完成情況報工程部匯總,由工程部綜合分析和總結報領導參考,便于領導決策和宏觀管理。

  5、系統完善工程部資料庫整理工作。

  三、員工培訓計劃

  1、20xx年1月10日前,每位員工編寫兩條(多者不限)自己在工作中遇到的問題或者偏離規范的現象,分析造成的不良后果,提出改善的辦法或建議,報工程部郵箱。

  2、工程部將上述問題按照類別進行匯總,并依據相關合同條款、規范、標準、規程及指南要求進行解答和總結,然后,報公司領導審查。

  3、上述總結領導審核通過后,下發所有員工進行學習。

  4、20xx年3月10前,各監理機構針對學習情況分別組織閉卷考試。

  5、20xx年3月31日前,工程部將員工培訓情況匯總報公司。

  四、各監理機構管理經驗或者技術交流相關內容

  1、在質量監理方面,總監理工程師(駐地工程師)、專業監理工程師、監理員的職責。

  2、在進度監理方面,總體進度計劃和月進度計劃的格式和內容。

  3、在費用監理方面,怎樣做到簡單、高效、準確、及時。

  4、在安全監理方面,我們公司有哪些不足,如何解決。

  5、質量監理、進度監理、費用監理、安全監理、合同管理等各項工作的工作流程,要規范化、標準化、簡單化。

  6、路基及小橋涵施工組織設計重點審查內容和注意事項,橋梁施工組織設計重點審查內容和注意事項。

  7、裝配式箱梁預制及安裝施工技術指南。

  8、各種配合比技術指南。

  9、鋼筋焊接及驗收存在的主要問題,如何解決。

  10、針對施工風險管理,監理工程師在組織風險、經濟與管理風險、工程環境風險、技術風險方面有何經驗和總結。

  11、現代管理學中,系統原理和人本原理在監理組織機構建設中的應用。

  12、可以總結和交流的其他事項。

  五、監理機構試驗檢測工作總結

  監理機構每月編制試驗檢測工作總結,上報工程部,切記系統全面,不要停留在“試驗”上。

  六、工程進度完成情況

  監理機構每月按照《公路工程招標文件范本》附錄三《工程管理曲線》內容和要求上報每月進度完成情況。

  七、工程部資料庫整理

  工程部首先編制資料整理總目錄,發給全體員工,員工根據實際情況積極對應目錄要求搜集相關資料報工程部,工程部匯總整理。

公司工程部個人工作總結 篇27

  酒店工程部是集酒店,物業房產綜合管理的一個部門,工作難度及工作量大是普通酒店沒法相比的,在2年運行下來各項管理。運行日趨成熟。20__年度除了按照年度工作計劃要求完成正常的維護保養工作之外,在保證所有系統正常運行的前提下,還用心完成改建項目,使設備設施能在最佳狀態,具體如下。

  一、設備運行

  市電;高壓柜運行正常,五臺變壓器運行良好,無出現異常狀況,各出線柜開關完好損壞,雙電源箱完好無損無故障現象。給排水:三組冷水泵運行正常,變頻器運行正常,熱水循環泵。回水泵正常,總體上能適應運行需求。地下室6只集水井的排水泵排水正常,水泵無生銹不轉的狀況,平時巡查也在點動運行中,雨水管排水通暢無破損滲漏狀況。鍋爐房:三臺鍋爐運行基本正常,控制器上次廠家維修后也無出現大的故障,空調一號鍋爐有時會出現超溫現象,介質過熱停機。冷凍機組:今年開機前對螺桿機進行保養清洗,趨近值控制在2、0以內。為本年度冷空調節能降耗打好基礎。

  二、維修項目

  工程部本年度共完成各項維修任務15480多項。(該數字是根據電腦保修系統統計的,緊急維修不包括在內)。全年共搶修管道漏水故障20多處。維修更換各種閥門300多只,更換各種燈泡燈管1200余支。維修各種木制品和家私500多件,更換各種管件200多個。PPR熱熔管100多米,PVC管250多米。更換下水軟管50根。衛生間漏水40余間,修補外圍花崗巖路面100多平方。

  在通常狀況下工程部的維修工作任務主要都是圍繞著一線營業部門的需求而定的。但是由于種種原因,一些突發事件還是時有發生。20__年共發生曝管8次,6月份把中區水管部分換銅管狀況有所好轉。針對系統存在的問題我們從10月份開始,對冷熱水系統管道進行了全面檢查,該維修的維修,該更換的更換。對中區水壓適當減壓。因此加強設備維修,提高設備的使用壽命,制定科學合理完備的運行方案,對保證工程部正常運行是十分重要的。

  三、人力資源

  本部門在編職工為21,外聘人員1名(油漆工),其中電工4名,管道工4名,萬能工5名,網管4名。外派安徽項目1名,雖然在20__的工作中,比較圓滿地完成了酒店的維修保養工作和領導布置的各項任務,取得了必須的成績,但是也暴露出不少問題和不盡如人意的地方,具體表現為;

  1、員工的酒店意識不強、缺乏團隊精神、工作熱情不高、和其他部門溝通較少。

  2、技術水平參差不齊、個別員工技術較差、缺乏獨立工作潛力、工作依靠性較強。

  3、工作主動性不夠、工作效率較低、缺乏主人翁精神、節能意識需要加強。

  現代酒店的競爭,已經從前臺比硬件、比銷售、比服務,發展到了后臺加強工程、采保、能耗等方面的管理上。工程部在酒店屬于后勤部門,在人們的眼中是一個花錢的部門。我們將努力學習先進酒店的工程管理經驗,完善預防性維修保養制度,使設備始終處于高效的工作狀態,徹底降低能源消耗,使維修費用的增長速度減緩,延長設備的使用壽命,從而節省開支。工程部節約的每一分錢,都將成為酒店的純利潤。把工程部建設成為酒店一個新的創利潤部門,為酒店創造更高的經濟效益,是我們為之努力奮斗的目標!使設備設施能在最佳狀態運行。

公司工程部個人工作總結 篇28

  20xx在悄然之間就逝去了,我將自我在工作上的一些感受和事件做了一個整理,更便于今后的工作的進行,以下是我的工作總結:

  一、施工質量檢查總結

  1、20xx年x月x日到公司開完會已后按照公司要求進行檢查了xx項目、xx項目、檢查各項目的技術文件、施工方案、施工質量、施工安全、整個施工生產體系,檢查中存在的質量問題、安全隱患、生產要點已全面做出了整改措施和技術控制方法,并將檢查存在的各分項工程技術資料上報了公司。

  2、根據檢查存在的問題我已經做了相關的整改技術交底,并將技術交底下發到各位工長手中,并切要求各項目主要管理人員按照相關技術交底資料實施控制工程質量,在實施過程中因管理體系不建全領導沒有高度重視工程質量,層層落實不到位,所以執行中沒有原格按照相關技術規范資料落實,沒有落實的原因分析。

  3、根據目前各項目在建工程存在的質量、和安全問題進一步作出分析,工程質量是企業的生命,一個企業應于質量第一、安全第一為目標。首先公司領導對工程質量就沒有得到高度的重視,公司對各項目沒有制定明確的質量管理目標、安全管理目標、沒有明確可行的質量、安全控制措施,更沒有統一的控制目標,所以、導致每個分項工程在施工過程中就沒有得到有效的控制。

  4、各項目對質量管理存在的缺陷就是沒有做好有針對性的作業技術交底控制書,高層管理人員對各分項工程的質量管理目標不明確,安全管理也不明確,更不用說有什么指導控制性的有效技術文件,波動性和隨意性都比較大,根據檢查結果能夠反映出前期的實施過程,分項工程施工中基本是根據各位工長的隨意性去指揮操作,無論技術高低,沒有按照有關規范要求做出相關的有效控制文件。

  5、做好技術交底是有效控制工程質量的條件之一,為此,每一分項工程開始實施前均要進行交底,作業技術的交底、施工方案的具體細化,明確更具體的技術實施方案,是工序施工的具體指導文件,做好技術交底首先項目經理就應當高度重視,并切要明確交底的資料包括施工方法,質量要求和驗收標準,施工過程中需注意的問題,可能出現的意外問題及應急措施。關鍵部位,或技術難度大,施工復雜的分項工程,沒有做好技術交底的分項工程,不得進入正式實施。

  二、生產與質量管理概述

  1、建設工程是一個生產的單件性,流動性、波動較大,它不像一般工業產品那樣的生產線那么規范,有固定的生產流水線,有規范化的生產工藝和完善的檢測技術、有成套的生產設備和穩定的生產環境,所以工程質量容易產生波動并且波動還比較大,同時影響工程質量的因素還比較多,其中任一因素發生變動,都會使工程質量產生波動。如材料規格品種使用錯誤、施工方法不當、操作未按規程進行、機械設備故障、設計失誤、生產系統施工環境等等都會造成工程質量事故。主要一個因素就是人為因素,根據我公司目前在建的工程項目、所存在的質量問題、和安全隱患絕大部份是人為因素所造成的質量問題和安全問題,總的歸納起來主要有五個方面,人因素、材料因素、機械因素、施工方法、施工環境五大因素。

  2、人員因素、人是生產經營活動的主體,也是工程項目建設的決策者、管理者、操作者、工程建設的全過程,如項目的規劃,決策、勘察、設計和施工,都是經過人來完成的。人員的素質,即人的文化水平、技術水平、決策本事、管理本事、作業本事、控制本事、身體素質及職業道德等,都將直接地影響施工質量,所以人員因素是影響工程質量的一個重要因素。所以要加強管理人員的自身管理素質,提高質量、安全的管理素質,首先要從領導做起,要從領導抓起。

公司工程部個人工作總結 篇29

  緊張忙碌的20xx年已經過去,我們已經踏入新的一年。值此歲末年初的時刻,我們對過往的一年進行總結,對來年的工作進行設想和規劃——以利于我們改進工作、明確目標,把20xx年的各項工作推向一個更高的水平。

  工程,是我市的重點工程項目,受到市各級領導,和我公司領導的高度重視。項目的成敗,亦事關我們公司的形象、信譽,和重大經濟利益。因此,我們深感責任重大,工作中不敢懈怠。過去的一年中,我們著重圍繞以下方面,努力強化管理,嚴格把關:

  一、抓好安全施工、文明施工和環境保護工作

  1、科學安排、合理調配使用施工場地,做好施工分區和生活分區管理,要求施工單位按“安全文明化”工地標準進行施工。提升工地安全文明施工形象。

  2、督促監理工程師做好安全控制,保證項目施工中沒有安全隱患、火災隱患,不出事故、不造成人身傷亡和財產損失。

  3、做好施工用地的環境保護。要求施工單位設置車輛沖洗設備,場地噴灑水設備,植草綠化空地等辦法,大大減輕環境揚塵污染。

  4、配合市安監部門的現場監管工作,對指出的問題,堅決整改。

  二、與設計單位保持密切溝通,及時解決施工中遇到的技術問題

  由于工程的設計周期比較緊迫,設計圖紙中存在的問題較多,為此,我們多次會同監理人員一起,往返于設計院和工地之間,把施工中遇到的技術問題,給予妥善的解決。

  尤其是十三層以上的`型鋼混凝土結構,我們自已,包括監理單位和施工單位,都是首次遇到,缺乏這方面的施工經驗。當時施工隊伍才發生更迭,技術人員和施工力量的配備也較為薄弱,加之施工過程中遇到多處設計沖突需要變更,施工難度較大,我們的心情曾非常緊張和憂慮。面對問題,我們多方面搜集有關技術資料,包括從網上搜索有關資料,加以學習領會。更加強與設計院的溝通協調,多次去設計院研究確認變更事宜,并把設計人員請來現場確認和指導,使工程得以繼續推進。

  三、嚴把工程質量關

  1、我們堅持每周例會制度。在施工繁忙和問題多發的時段,隨時召集有關人員開會,及時強調和處理施工過程中存在的各種問題。

  2、對進場鋼筋、砌筑材料等主材進行嚴格驗收把關。

  3、我們實行制度化的質量控制,并加強對施工過程的旁站巡視。對每一施工段,都在隱蔽前,會同監理人員嚴格檢查驗收,決不讓工程留下質量隱患。

  4、與市質檢站密切溝通。質檢站趙站長和解付站長等,常來工地檢查工作,我們也會就一些技術問題和質量問題,主動與質檢站溝通解決。

  四、關于工程進度

  目前,工程的主體結構已經封頂,二次結構已完成約百分之。工程進度不甚理想,主要是由于施工隊伍力量比較薄弱,加之中途施工隊伍的更迭造成的。在接下來的工作中,我們會努做到科學按排,督促施工隊伍合理配置人員,加強施工進度管理。

  五、我們還做了一些公司安排的其它工作

  按照公司領導的要求,對百盛家園地塊的前期監管;配合測量、定位、放線等工作;《電梯設備采購及安裝》招投標的預備工作等。

  六、本年度工作中存在的不足和改進的措施

  盡管我們付出了很多的努力,但工作中還是存在一些不足之處。例如:對某些局部單項的《施工組織設計方案》,還應提出更精細的要求,對施工中可能遇到的問題,做到預先充分評估,從而保證施工的過程更加順暢,質量更加保證。

  接下來的工作中,我們要加強這方面的力度,彌補存在的不足。

  七、對明年工作的設想

  新的一年,我們要努力克服以前工作中存在的不足,更加精心籌劃和細化工程施工管理,使我們的工作效率和工作質量更上一個新臺階。

  明年二次結構、安裝和裝修等后續工程將全面展開。我們預計,交叉施工的情況將成為突出的問題。因此,我們需要加強對現場施工隊伍的細化安排和協調,加強施工人員安全施工、文明施工的教育和管理。

  更要在質量的管控方面,預先有充分的考慮和具體措施。

  要對接下來的給排水、暖通、電氣、消防、玻璃幕墻、干掛大理石和室內外裝修等,各分項工程的招投標,做好前期準備工作。

  另外,要做好準備,一旦公司安排車庫及配樓動工時,能夠迅速展開和推進。

  八、歲末的感言

  XX公司,是我們當地最具實力的房地產公司之一。公司為我們在座的每一個人提供了就業的機會,也為我們搭建起施展才干和能力的平臺。公司有以張總為核心的,強有力的領導班子。我們有理由相信,只要我們全體員工團結一致,共同努力,我們的公司,就一定能夠蒸蒸日上,日益發展壯大。

  做為公司的一員,我們感到驕傲和自豪。各位同事,讓我們攜起手來,加倍努力,用我們的智慧和力量,共同創造我們公司新的輝煌!

公司工程部個人工作總結 篇30

  20xx年春節前夕,管總一個電話把我帶進了置業公司,向我描述了本公司的宏偉藍圖:一定要把醫藥文化推向全世界。當時我拍案叫絕,好點子,好項目。當時向楊總表態,決定留下來參加本工程的建設。擔任工程部土建工程師,近三年來,參與了整個湖岸的擋土墻、影視城景觀道、祁壽山景點、西角湖堤壩、西角湖水泥道路、紅楓公園水塔、地產項目的場地平整等工程的施工管理。20__年3月18日工程正式開工建設,我負責主管1.2.3.4.5.6.7.12#樓的施工建設。在工程部統一領導下做了本年度工作,本年度的工作由于種種原因不盡人意。我對自己的工作做出以下總結:

  一、工程進度:

  按照我在別的項目的施工進度來看,這里是不屑一顧,白白的浪費了一年時間。幾個小六層的房子還沒有主體封頂。工程進度無從談起。究其原因,難以言表。我個人認為:自己有一定責任,主要施工隊伍太差:資金不足,技術薄弱,勞力匱乏,不具備施工資質和施工水平。而且隊伍幾經更換,延誤工期。給公司帶來了不可估算的損失,致使本人慚愧之至。對不起公司,沒有盡到自己的綿薄之力。也因本人才疏學淺,無能為力。但今后一定要努力奮進,趕超前賢。為公司的發展,貢獻自己的一份余熱。

  二、工程質量:

  從樁基礎人工挖孔施工開始,甲方、監理和施工單位協同施工,嚴把質量關,我們對8個樓盤的共計519根樁孔進行了嚴格的施工管理控制,對樁孔深度,樁孔直徑,樁孔的偏移及垂直度經過嚴格的檢驗,確保樁孔達到驗收規范。對樁身長度進行細致測量記錄。砼澆筑時確保導管入孔深度離孔底不大于兩米澆灌一次,按樁身長度調整輪流澆筑。及時控制灌注砼體一次澆筑不超過施工規范。在鋼筋籠制作方面,對鋼筋原材料送試進行嚴格監督,不合格的材料杜絕進場。鋼筋綁扎、搭接長度、焊接質量等施工工藝進行全面監管。對鋼筋籠的直徑大小、長度、箍筋間距進行嚴格施工管理。確保鋼筋籠符合樁基礎設計要求。樁基礎施工完成后,經樁基檢測部門檢測,全部合格。

  在八棟樓盤的主體工程施工中,堅持長期旁站,做到跟蹤全部的施工過程控制,對模板的制作安裝,平整度、垂直度、梁柱有無偏移、梁截面的大小。鋼筋的焊接工藝,搭接長度、安裝間距、綁扎密度。混凝土澆筑,板面厚度、振搗控制嚴格把關,采取每道工序報驗,不驗收不得進行下一道工序施工。把質量事故杜絕在施工以外。在施工隊伍的施工水平很差的情況下,增加了很大的施工管理難度,還要手把手的教工人怎樣做,既是甲方的管理人員,又當施工方的施工員和質檢員。在施工中出現的質量問題及毛病全部由我和監理人員控制,向施工方提出來及時糾正整改。經蘄春縣質監站,監理公司,設計院對各樓盤的分項驗收,全部為合格工程。沒有出現大的質量事故。至于一般的施工通病,難已避免,多少有些欠缺。應該在今后的施工中多加改進,嚴格控制。做到百無遺漏,方才盡到自己的職責。

  三、安全施工:

  安全方面,監管不力,沒有嚴格按照安全生產規范實施管理,加上施工單位本身就施工安全意識低下,到處是安全隱患。三寶四口五臨邊,內堂護欄,外腳手架,安全網,安全通道,沒有一處符合安全規范。只是說說而已,不改就發一張安全整改通知書了事,沒有切實抓到實處。放任自流。由施工單位自己去做,抱著僥幸心理,蒙混過關。今后不能這樣馬虎從事。應該把安全生產放在首要地位,明明白白,扎扎實實抓好安全生產,杜絕安全事故的發生。

  四、成本控制:

  工程成本控制是建設方的一個重要環節。在圖紙工作內容以外的施工內容,嚴格控制工程量的發生,盡量避免工程量簽證,為工程造價降低成本,把好成本控制關。在我的工作范圍內,沒有發生過一分錢多余的工程量。至于其他方面,拒腐抗蝕。也是作為一個主管工程師的`職業道德準則。我的原則是實事求是,公開公平公正,合理核算。該是建設方的利益,毫厘不讓。該給施工方的,一分不少。在互利互惠的原則下公平交易,即保護了公司的利益,也不損害施工方的利益。來至各方的誘惑,我一概拒之門外。但得兩袖清風在,老來方為人上人。這是我的人生觀宗旨,我個人寫照,有詩為證:

  閑步夕照(新韻)

  斜陽碧靄沐湖堤,色淡空明楚樹低。

  半世憑心生志遠,華霜染黛舞微衣。

  壬辰年暮春

  五、工作與學習:

  近年來在工程總監楊總的帶領下,學習了不少的知識,首先就學習到他的敬業精神,他的工作特點是身先士卒,以身示范,以自己的工作態度來感動其他的員工。不管是寒風秉烈,還是酷暑炎熱,他親自拿著圖紙在施工現場,一點一點的核對模板安裝的對錯,或鋼筋的安裝是否正確。絞盡腦汁的解決圖紙設計中的錯誤,及技術難題。改進了不少不合理的工程設計,為公司節省了幾十萬的工程成本。使我們增長了不少見識。對自己的工作有很大的促進,從而發揮了我們員工的工作積極性。讓我們百分之八十的工作時間在施工現場管理施工,百分之二十的工作時間留在辦公室看圖紙,及整理文檔。

  六、建言獻策:

  1、在工程設計的重大失誤事件中,我與楊總一起商量,把12號棟國際會場半地下室的回填改為不回填。多出近500平方米的可利用面積。楊總當即拍版。申請公司,聯系設計院變更設計圖紙。即節約了工程成本,又擴大了利用面積。皆大歡喜。

  2、 4、5號棟的架空層,我建議改為3米層高的標準層。多出幾千平方米的房間,就是多出幾百萬的利潤。在吳總的工作會議上提過。不再說了。

  3、現在1、2、6、7、號棟房間的布局要改,是英明決策。我一萬個贊成。應該早改,才是上上之策。如此70年代的設計,陳詞濫調,早該進垃圾桶。

  4、 12號棟國際會所一層,原設計圖建施我認為設計布局完全不合符召開國際論壇會議的要求。需要重新設計布局,前廳應該設計一個很寬敞雄偉的大堂,才可提升檔次。其他局部也要重新考慮,望領導們三思?

  七、個人的要求:

  隨著社會的進步與發展,公司應該考慮我們工程技術管理人員的待遇與薪酬。我們的工資不如一個小工的工資。與外面房地產單位的工資相比相差甚遠,加上社會福利待遇完全沒有,想留住員工,不能拿我們與普工相比,本人要求增加工資待遇。但我們都可以雙向選擇。去留無意,看庭前花開花落,寵辱不驚,任天上云栽剖瑁

  八、我為置業公司、赤龍湖寫點詩詞,請領導笑納,

  以表方寸之心:

  七律一方熱土頌‘時珍置業’(新韻)

  一方熱土鍛蘄東,翠黛青山碧水融。

  本草懸壺施四海,時珍藥理注蒼穹。

  前朝宦吏無謀策,我輩梁才鑄湛工。

  且把韶華風韻事,張揚浩宇徹天宏。

  七絕?初到蘄春(新韻)

  新年踏雪到蘄春,夢入香幃倍感親。

  萬樹鶯哥鳴碧色,簾開半戶賞流云。

  辛卯年正月初八

  七絕游蘄春赤龍湖(新韻)

  青山橫斷水一天,畫艇閑游浪不前。

  側首湖邊窺杵女,驚飛老鶩向云間。

  辛卯年正月

  鶴沖天赤龍湖國際健康論壇?

  天頤山水感懷

  (柳永雙調,88字,前段9句6仄韻,后段9句5仄韻)

  赤龍岸上,舉目危樓莽,一展故時風,乾坤相。靠水依山,崎線起伏疊宕。花濃湖碧浪,閑看漁舟,醉隱柳鶯低唱。

  煙霞向晚,光影鱗波悠蕩。紫氣漫中堂,皆來訪,杏苑弘揚舊事,傳極藝,黎民饗,中華聲譽壯。記取時珍,換得五洋興旺。

  辛卯年正月

  七律新年湖畔攬赤龍

  新年共聚攬赤龍,接力扶搖上九空。

  撰譜時珍醫世宇,弘揚本草惠民中。

  荊王久盼平生愿,故土憑添萬代容。

  莫道泥徑多坎坷,疏林過盡看楓紅。

公司工程部個人工作總結 篇31

  20xx年即將過去,回顧即將過去的一年,工程部在公司領導的關心支持下,在其它部門的積極配合下,通過工程部全體工人辛勤勞動和不懈努力,克服了人員少,工作量大,新設備,新技術,新工藝等困難,著手大力開展設備維修保養和挖潛技術改造工作,積極主動地解決設備存在的各種問題,圓滿完成了公司領導交給的各項工作任務,確保了設備的安全正常運行,保障了水、電、氣的正常供應。在節能降耗工作中也做了大量的工作,取得了一些成績,為總結經驗,查找不足,推動明年工作再上臺階,更好地完成工程部的各項工作,特作出總結。

  一、 管理工作

  按照公司的管理制度、崗位職責為準則,加強部門管理,組織員工學習公司下發的各種文件和辦公例會會議紀要,讓員工充分理解其精神,工程部領導自身帶頭遵守公司的各項規章制度,堅持例會制度,堅持考勤制度,堅持巡回檢查制度,抓各項工作完成情況,關心職工生活,使部門的安全生產和勞動紀律都有了較大的提高。

  二、 去年一年完成的主要任務

  1. 完成中央空調電動閥安裝、調試工作;

  2. 完成10噸熱水箱安裝、改造,管道、管道泵安裝、調試工作;

  3. 完成了洗浴、餐飲、宿舍樓26臺空調安裝、調試工作;

  4. 完成餐飲二樓16個包間空調安裝、調試工作;

  5. 完成餐飲一樓兩臺8p空調安裝、調試工作;

  6. 完成負一樓到三樓門鎖檢修工作;

  7. 保證了浴區水壓、水質、水溫;

  8. 保障了各用熱水單位的熱水供應;

  9. 保障了物業公司水、電、熱水供應;

  10. 完成對浴區蒸房爐子的維修保養工作;

  11. 協調、檢查、接收外拉熱水工作10690噸;

  12. 按時更換沙缸;

  13. 及時清洗板換;

  14. 及時檢修電機(各運轉設備上的電機);

  15. 完成了對發電機組的檢修、測試工作;

  16. 完成了對煤氣報警裝置的安裝;

  17. 檢修、調試消防系統;

  18. 檢修、調試、保養電梯;

  19. 準備防汛工作;

  20. 安裝、調試30噸熱水箱;

  21. 對熱水管道進行了保溫;

  22. 清洗、保養新風機組;

  23. 完成房屋改造的配套工作。

  正在進行的工作有:

  1. 配合三樓房間改造;

  2. 配合餐飲大廳的改造;

  3. 配合瑤池改造。

  可以這樣說:工程部的工作錯綜復雜,無論是誰,只要是盛威的人都能給你下達任務,如下水不通、管道堵塞、電器發生故障、水溫不合適、甚至某地方有滴漏、哪家停水等等,這些日常的事故處理,我們都能及時完成,保障了各個部門的正常運行。

  三、 安全工作

  由于工程部工作的特殊性,今年一年我們狠抓了安全工作。

  首先,通過學習,提高認識。“為了你,你的家庭和他人的幸福,請注意安全”經常檢查,把事故消滅在萌芽狀態;崗位操作必須兩人,修理電器必須有人監護,可以說現在每個人對安全都非常重視;使今年安全部做到了安全生產。

  新的一年即將開始,在新的一年里,我們要盡量改變某些地方的被動情況,發揚成績,盡量協調好各方面的關系,把我們的工作做到更好。

公司工程部個人工作總結 篇32

  今年,在我公司領導的正確帶領下,我和我們部員工一起團結努力,帶領所有的工作人員,按照公司的統一要求,緊緊圍繞如期交付為目標,在所有的過程管理工作中,認真,協調,扎實的做好每一步的工作。確保所有的工作都能如期的實現,較好的完成所有的任務。下面,我把工程部一年來的工作成績作如下匯報:

  一、項目簡要概況

  本項目由地上9幢12~18層高層、地下2個地下車庫及自行車庫組成,地上規劃面積82380平米,實際地上竣工實測面積82887.64平米,超出規劃面積507.64平米。工程總投資約2.7億,09年度工程實現投資約0.6億。到目前為止整個小區已順利超過了90%的交房率,應該說在整個業內也是達到了比較高交房率。整個項目順利完成了公司既定的目標,并且得到了廣大業主的好評,特別是在小區景觀綠化、外圍效果及施工材料的使用質量是得到了業主的一致認同。

  二、做好項目的施工工作

  以年初*小區的工程現場狀況來說,當時土建項目基本完成了建筑施工但仍有大部分的細節施工未完成,安裝項目大部分電線電纜未穿,景觀綠化及室外配套工程全面進入施工階段,整個項目的施工進度是嚴重滯后。由其是景觀綠化及室外配套工程全面進入后給整個現場的施工帶來了嚴重影響,當時由于為我項目景觀綠化施工的單位為外地企業,與在杭的各個如電力、自來水及電信等配套單位未有合作的經驗,因此在施工過程中協調困難造成經常性的工序打架相互影響工程的進度。特別是由于電力公司進行了內部改革,小區電力施工隊伍有原來的電托施工改成統一由電力公司進行施工隊伍的招標。雖然在成本上給我司節省了約100萬元的造價,但所招的隊伍為非本地單位,因此在施工送電等環節上給我項目在施工及后續驗收上帶來了電梯無法使用、各個系統無法調試等諸多不便,嚴重打亂整個項目的進度時間計劃。但在公司領導的帶領下我們工程部人員堅定信心,排除各種不利因素針對當時的現場狀況,根據工程部人員的特性適時調整了各工程人員的崗位職責,讓各工程人員積極參與各施工單位的協調溝通在其中穿針引線盡量使各配套單位能相互配合讓項目得以進展順利。通過我工程部人員的努力,*項目最終在11年7月初全部完成了施工項目,為后續的綜合竣工驗收鋪平了道路。

  三、做好項目的驗收工作

  自*項目在7月份完成現場的各項施工后,項目也正式進入了綜合竣工驗收階段。因此我工程部針對公司無項目前期部并且新老員工調整較大的情況下,根據工程部人員的原有工作安排結合竣工驗收及辦證資料作業指引的驗收內容進行了內外分工的適當調整。由于我司為外來單位也是在*的第一個項目,因此在質監竣工驗收、電力驗收、消防驗收、人防驗收、規劃驗收、交警驗收及房管測繪等驗收是困難重重。特別像規劃驗收上我項目因在面積上超出了規劃面積的1%規定,按現*市現有文件規定對超出規劃面積1%的項目將進行停工處罰并重新報*市建委作項目審批手續,如按此規定我項目的交付可以說是遙遙無期。為此我工程部人員與規劃、測繪的相關人員多方溝通,并于設計及測繪人員多次實測計算提出了拆除1#2#樓頂層玻璃雨蓬及更改2#樓底層消防通道為公共通道的具體措施。雖然在上述的各種驗收過程中出現了各種各樣的不可預見的困難,但在各種驗收過程中由公司領導的帶領下我工程部群策群力晚上加班趕做資料白天跑各個驗收部門,特別是公司領導以身作則利用自己的休息時間動用身邊一切力量不分晝夜的與相關部門溝通做工作。最終是趕在了11年10月22日完成了所有的交付手續工作達到了交房條件。

  四、做好項目的交付工作

  自*項目從11年9月30日完成綠化驗收后,進駐*小區的*物業按現有*市在交房過程中經常性出現的問題進行了相對的一戶一驗工作。針對一戶一驗過程中出現的陽臺地漏滲水、室內空鼓及進戶門表面油漆損傷等問題,組成由工程部負責人牽頭施工單位負責人及物業負責人協助的專項整改小組,并分棟落實到工程部人員到責任制,積極組織施工人員力量進行加班突擊。針對進戶門油漆損傷的修補需要專業的家具修漆師傅進行修補,因此我工程部協調總包單位與各分包單位各自承擔應負的責任,專門從外組織修復力量進行了相應的修復。從11年10月28日交房起我工程部人員積極配合物業進行交房工作,在此期間針對業主在交房過程中提出的各種各樣的問題進行了專業性的回答并適時的參加現場驗房工作。截止目前*小區的交付率已經超過了90%,順利完成了公司既定的交付目標。

  五、做好項目交付后的整改工作。

  自*交付后,我工程部人員加班整理*置業有限公司房屋交付驗收清單,將業主在清單中提出的問題加以整理歸類,并馬上組織相關人員對清單中相應的問題進行了現場復驗,在規定的時間內我工程部人員一對一的對所有住戶進行了電話回訪。針對整理后的主要問題飄窗滲水、墻面空鼓、鋁合金安裝損傷此三項,我工程部組織相關單位的負責人及技術人員進行現場察看召開專項碰頭會議并落實責任人制度,嚴格督促各個整改的施工單位在限定時間內進行切實有效的整改工作。對于業主提出的如空調機位等設計缺陷等事宜,我工程部積極響應在不損害公司利益的前提下為業主著想,匯同設計、物業部門根據現場實際情況提出相應的改造方案。截止目前*小區整改已經基本完成,1號樓的整改也定于20xx年1月底完成,空調機位的水管改造也將在20xx年1月中旬全部完成。

  一年來在工程部人員的共同努力下我帶領工程部取得了令人較為鼓舞的業績,以上業績的取得離不開公司領導的支持和幫助,離不開兄弟部門的幫助,離不開工程部全體工程持術人員的辛勤努力。雖然取得了一些成績,但距領導的要求還有很多差距和不足,工程人員的素質有待提高,現場管理經驗需要增強,團隊合作的意識不強因加以引導。同時作為工程部負責人在管理經驗上的欠缺導致了在部門管理及工程管理上的不到位,因此需改變管理思路加強部門和工程上的管理力度,總結項目在設計、施工及驗收上的得失避免以后的管理漏洞,切實有效的控制項目進度和質量,合理的控制工程成本使項目達到效益化。以上是本部門一年來的工作情況,望公司領導批評指證

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