有關護士節的作文（精選20篇）

有關護士節的作文 篇1

　　我是一名很普通的護士， 我的崗位就像我呱呱墜地的那一聲與常人無異的哭聲一樣，平凡又無聞，既沒有戲劇般曲折的沖突，也無生命的華彩。每天清晨，我離開那溫暖的被窩，匯進熙攘的上班人流，爾后走進醫院大門，到了內科又開始了一天平淡而瑣細的工作。

　　我常常喝白開水，雖然我也喜歡香味，可常又舍不得把那有限的幾個錢花在那些高層次人所品味的名茶上面，我的生活就像一位善解人意的服務小姐給我送來的調味品。這不，老太太不厭其煩的述說著她的病痛以及她的老家、兒子、兒媳、孫子、孫女。年輕人給我說一些幽默的故事，小朋友們天真的給我說著他們的童趣。這些動人的交響樂每天都伴隨著我。

　　有這樣一首歌：“生活就像爬大山，生活就像趟大河 ”，雖然我的工作很平凡但每天確有一番滋味在心頭，但這不算什么，最不能讓人接受的是那些脾氣暴躁，有時也會碰到心情不佳的病人和那些稍不滿意冷不丁向你冒出一句不得體的話語，每次碰到這種情況我就會想起我的愛人時常安慰我的那句話“壓壓火、壓壓火，別引起火災”，這時口干舌燥的我則會大口大口的喝那杯白開水，就這樣度過了一個個日日夜夜、月月年年，當拿到那微薄的工資袋，有時也不禁冒上幾局牢騷，可心里依舊平靜，照舊精打細算平安度日，依然平靜走進那如麻的工作室。

　　在我的生活里缺少鮮花缺少香味，可我并沒有過多的拘泥和奢求這些，我和同我一樣平凡的同行，都有著自己那執著的追求和所有的年輕人一樣都擁有青春的時候，邊開始了青春的思索，思索著青春年華的真正內涵醫學|教育網整理搜集。做為能為患者減輕痛苦，能為病人帶來滿意的笑容，能被社會尊稱為“白衣天使”的我，品嘗出了生活的那么一點滋味，那雋永的韻味要在反復咀嚼后才品嘗出那么一點味道。

　　幾十年了我們的工作每天都如此平淡，周而復始，誰都可以說這很簡單但幾年如一日誰又能說這不是一種深刻，真正的內涵。

有關護士節的作文 篇2

　　護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手。

　　在平凡中我們奉獻，在奉獻中我們更有義務將護理工作提升到更高的越點。

　　我們應該努力學習塑造新形象的護士，轉變觀念善于學習。不段完善自己，充實自己，實踐自己，實踐護理模式的轉變。不能在像以前那樣單純的執行醫囑，頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是應該將病人看作一個整體的人來進行護理，讓病人得到更加全面更加整體更加系統化的服務。我們要盡自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦。為他們撐起無力的生命。

　　兩年的工作經驗讓我感覺到護士工作不象人們想象的那么偉大，很平凡，但可貴的是，我們都在堅守著這種平凡。都在平凡中默默奉獻。馬克思說過：“如果我們選擇最能夠為人類服務的職業，我們就不會為任何沉重負擔壓倒。因為這是為全人類做出犧牲，那時我們得到的不是可憐，有限的，自私自利歡樂。我們的幸福將屬于億萬人。我們的事業雖然并不能顯赫一時，但將永遠發揮作用。”這句話難道還不是反映了我們的職業嗎?

　　天使們更輕唱著難南丁格爾的誓言。邁者輕盈的步伐不分日夜的巡回每個病人的床前。

　　記得我們病區曾經收治了一位高齡的老太太，診斷：股骨頸粗隆間骨折。在住院期間因絕對臥床，進食少和運動少。三天未解大便。口服了果導片和開塞露仍然無效果。情緒也和煩躁，家屬也焦慮萬分醫學|教育網整理搜集。早上護士長查房發現這種情況，根據多年的臨床護理經驗：病人因大便干結的至排便不出。她二話不說戴上手套。用手一點一點的為病人摳出了干結的大便。家屬和病人都感謝不已，她微笑的說：這是我們應該做的。這雙手是辛苦的，忙碌的，溫暖的，甚至有時侯還留下傷痕，我們都愿意因為這雙手都體現了我們對病人最美好的真情。

　　有人問：世界上誰最美麗?那么我們會毫不猶豫的回答：“是我們護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌成績。卻寫者簡單而平凡的愛。打針，發藥，鋪床，輸液。我們在苦中呵護著生命：交班，接班，白天，黑夜。我們在累中把握著生命的輪回，在家屬的期待和焦慮怨聲中，我們默默的守侯著每位患者。我們是生命的守護者，是我們為病人減輕痛苦驅除病魔。南丁格爾在克星米戰爭的功績，白衣戰士在抗“非點”斗爭中的貢獻。這不是任何人都能夠做到的，面對人們我們用“白衣天使”來表達護士的形象和內美的深情贊譽。我們自豪的說：我們無愧了。

有關護士節的作文 篇3

　　很多人說，護士是人間的天使，用溫暖的心守護著生命，而我深知這份職業的特殊與重要。 時光如梭，轉眼間我已經在護理崗位上工作了兩年，護士的工作是平凡的，瑣碎的，通過一次次的晨間護理，了解患者的睡眠，進食情況

　　;通過幫助患者翻身，了解其皮膚有無褥瘡;通過不停地巡視病房，了解患者的病情變化……成年累月警惕地重復著不變的“三查十對”。在每個人都入睡的夜晚，我們卻守護著一方平安，生與死的搏斗，夜與晝的交替，日月星辰都知道休息，護士卻從黑夜忙到天亮，歲月憔悴了紅顏，可我們沒有抱怨，因為我們是平凡的天使，我們擁有著一顆善良的心。 健康永遠是第一的。一位患者曾經對我說:“我在生活上再苦再難都能忍受，但是疾病的痛苦使我在精神上無法承受。”的確，住院期間，每位患者不僅需要進行身體上的治療，但精神上的安慰也是必不可少的。我們與患者接觸時間長，最能感受患者肉體與心靈上的痛苦，所以應當更加關愛患者。 每個人都有夢想，人的生活軌跡往往最先由夢想牽出一條美麗的弧線。當潔白的衣服穿在身上，天使的翅膀化做護士帽戴在

　　頭上時，我是如此的喜歡這份工作。我為我的夢想插上一雙羽翼豐滿的翅膀，為每一位患者送去健康!

有關護士節的作文 篇4

　　在我小的時侯，每當走進醫院，看到潔白的病房，以及一襲白衣穿來飄去的護士，認為她們是多么的圣潔，多么的不可及呀。沒想到的是多年以后我也成為了她們中的一員。

　　在我踏入護校的那天，懂得了什么是生命，什么是責任。老師說:干我們這一行的，是一腳踩在鬼門關上，一腳踩在監獄的大門上。在那時，我并不能真正的領會到這句話的含義。但是，在我從業了十多年后，越來越感覺到這句話的深刻含義。是的，病人的生命在步入醫院的那一刻起就交到了我們手中，從那時起，我們就是他們所信賴的、可依托的人。從他們渴望的眼神中，從他們關切的目光中，我們就成了他們生命的主宰者。

　　人們尊敬的稱我們是白衣天使，天使，原是上帝的使者，是送給人們和平、幸福的使者。白衣天使，是救死扶傷，實行人道主義的象征，是人們對生命的寄托，是人們愿望的表達。

　　在今天，這個充滿市場經濟的環境下，白衣天使究竟有多少光環在閃爍，有多少人道主義在發揚，這是個值得我們深思的問題。這兩年，看病難，看病貴已成為老百姓的“三大問題”之一，怎樣解決好這個問題，是我們黨中央及各地政府正在抓的事，而直接執行的人則是我們這些所謂的白衣天使們醫學|教育網整理搜集。如何解決看病難，看病貴，真正為老百姓服好務，已是我們每個醫院、每個醫務工作者面臨的首要任務。

　　作為一名護士，不光要有豐富的專業知識及技術，更要有良好的職業道德素質，不僅護理操作技術要好，服務態度要好，還要關心患者，滿足患者的需求，真心實意的為患者服務。因為，患者花了錢，將生命交付到了醫院，作為醫院的主人，我們有什么理由不為病人服務呢，不為患者的生命負責呢?

　　那些稱我們護士是患者的高級保姆的人，我認為他們并不真正了解我們的工作，也可以說他們并不尊重他們自己的生命。因為我們是在為生命做出犧牲，為生命做出奉獻。我并不為我所的事而感到恥辱，相反，我很自豪。我自豪我所從事的職業，它是神圣的，是高尚的職業，因為能為生命的延續做出貢獻人的就是白衣天使們!

有關護士節的作文 篇5

　　自從學習心理咨詢相關知識后，筆者將其知識和技巧應用于解決護患糾紛上，取得了良好效果。

　　認同患方感受，安撫其情緒護士姐妹們有一個誤區:總是站在自己的角度考慮問題，認為自已做得不錯，是病人刁難、難侍候，委屈感強，當糾紛發生時總是為自己辯解，導致矛盾升級。其實每一個人都有自尊的需要，當他提出一個問題時，他需要獲得尊重、肯定和認同，而當你不給予認同時，他便會因面子上掛不住而加大力度維護自己的觀點，有一個作用力便有一個反作用力，于是雙方都加強力度竭力為自己辯解，從而導致情緒惡化、越爭越兇。

　　如果患者或家屬來找護士的麻煩，肯定是有什么事讓其不舒服，是帶著情緒來的。因此，首先必須認真傾聽對方的講述，這樣既能滿足對方傾訴的需要，也便于我們了解事情的原委、問題的大小，思考應對的策略醫學|教育網整理搜集。其次是站在對方的角度來看待問題，認同對方的感受，“不管怎樣，這件事讓你感覺不舒服，我們感到很抱歉”，“這件事給您帶來困擾，真是對不起”。經過傾聽和認同，其負性情緒基本能安撫下來，這樣他才能靜下心來聽你的解釋。

　　給予合理解釋，化解矛盾或誤會患者或家屬的心情平復了，我們也了解了事情的來龍去脈，有針對性地予以解釋，并對其給予關懷和理解，非原則性矛盾基本能化解。

　　激發患方的高尚情感，取得原諒和理解。護士工作千頭萬緒、瑣碎繁復，其中不免有失誤之處、情緒態度欠佳之時，如果能夠誠懇地承認錯誤和不足，一般都能得到諒解。同時我們在此也有一個誤區:認為認錯就是理虧，對方會得寸進尺。其實不然，沒有人能做到十全十美，主動承認自己的某些小的不足，反而會起到抬高自我的作用，對方會發現你勇于承認錯誤，主動承擔責任，謙虛誠實、理解關心他人、善于調整情緒等，從而更加信任和理解，有利于促進護患關系。

　　總結分析解決糾紛過程，提出改進措施解決護患糾紛后，應進行分析總結，找出失誤，并改善工作流程和服務態度，防止類似事件的發生。心理學認為，說理不重要，結果最重要，有效才是硬道理，怎樣采取措施和方法達到有效解決護患糾紛的目的才是我們最終所追求的目標。

有關護士節的作文 篇6

　　換位思考即指設身處地以別人的立場去體會當事人心境(當事人的感覺、需要、痛苦)的心理歷程，也就是說經常站在別人的位置上，想一想別人的感受。在護理工作中，換位思考包含兩方面的內容：(1)設身處地站在對方的角度，體驗患者的情緒情感;(2)將自己內心的情感投入到與對方的交往中并感染對方，它體現在護士用語言和非語言手段進行情感交流。在臨床工作中，護理人員經常遇到一些患者及家屬對治療、護理工作不配合或者提出不合理的要求的情況，如果運用換位思考，從患者的角度去分析思考，就容易理解患者和家屬。

　　1 熱愛患者，有強烈的社會責任感

　　護理工作面對著“人”這一特殊的服務對象，必須加強自身修養，培養高尚的職業道德和職業素質，提高自我修養的自覺性，對業務精益求精，對工作負責任。

　　2 深入生活，了解患者的心理需要，體諒患者的感受

　　正確認識患者的情緒情感，設身處地考慮別人的情緒情感，也就是將心比心。注意分析情緒情感產生的原因，也就是說不僅要看到對方的情緒情感的具體表現，而且要進一步分析對方的這種情緒情感產生的原因，采用角色互換的方式親臨現場去體會他人的情緒情感。這里最確切的莫過于一位護士真實地從護士角色轉換為患者角色。一名內科護士因患胰腺炎而要接受插胃管，這在內科病房是一個常見的操作。但是她在接受操作前也感到恐懼，情緒高度緊張，在當她體驗到“實在難忍”時，頻繁地問醫生，幾時能拔管，雖然她知道至少需要3～5天。護士在經歷這次插管后，非常理解患者的心情，不再以治療的范圍作為衡量患者情緒緊張的尺度。

　　3 滿足患者的需求

　　換位思考只能律已，不能律人，強調滿足人的心理需求為特點。它采取的是通過潛移默化而非規章制度。強調重視人情在默默當中做到效果。如糖尿病是一種難以治愈的終身疾病。一名戀愛中的女患者被確認為得了1型糖尿病，但是她拒絕胰島素治療和血糖檢查及計劃好的飲食治療。在與其交談中得知，她是害怕男友知道自己患有糖尿病而拋棄自己，還認為胰島素象毒品一樣，一旦使用就會上癮，導致用量越來越大醫學教育|網整理搜集。筆者同主管醫生一起向患者說明這種觀點是完全錯誤的，注射適量的胰島素是對自身分泌不足的補充，正確注射胰島素不會上癮也沒有危險，并向患者及其男友耐心細致地介紹有關糖尿病知識，幫助他們認識疾病的發生發展過程，加強對飲食運動及科學用藥的重視程度。在患者自我保護意識提高以后，信心增強，愉快地接受了一切治療和護理，從而取得了良好的治療效果。

　　4 超越自我，改變以醫者為中心的傳統模式

　　在護理工作中，護士不僅要感知患者的權利，更要意識到自己和患者是平等的，自己比對方多的僅僅是專業知識和技能。要學會傾聽患者訴說，學會用患者的語言跟他們進行溝通，讓他們自己排出輕重緩急的治療方案，當他們想聽我們的意見時提供必要得當的指導，學會通過體諒患者的心情，來考慮患者的需要。

　　隨著社會發展的日新月異，我們已從生物的、心理的、社會的醫學模式來全面考慮人的健康與疾病問題，這勢必要求護理人員在更大范圍內開展工作，實施整體護理。換位思考是促使整體護理有效實施的一個重要環節，運用換位思考必能和諧醫患關系，構建我們和諧的醫療環境。

有關護士節的作文 篇7

　　為更好地迎接20xx年“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。經研究決定，在全院范圍內開展5.12國際護士節系列活動，具體方案制定如下：

　　一、活動主題。

　　以“護士：變革的力量 重要的健康資源”為主題。

　　二、活動內容。

　　1、召開紀念國際護士節暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”，開展“優秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

　　2、開展“創建優質護理服務示范工程”學術交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫院各安排1-2個護理學術講座，講座內容不限，講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人)，有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛生局醫政科，以便統籌協調。

　　3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結合“優質護理服務示范工程”活動，國際護士節期間各醫療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節活動。各單位可以結合實際，組織醫院護士以志愿者身份進入社區、護理院等基層單位，為社區居民提供慢性病護理和康復護理服務，以舉辦健康知識講座、發放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式，大力開展活動，為社區居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動，在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，樹立志愿服務意識，提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度，促進社會文明和諧。

　　4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫專家進社區、農村義診活動”。與醫療衛生下鄉活動及“健康快車進農村活動”、“醫療專家進基層”相結合，定期派出護理、中醫專家下基層，幫扶對口基層衛生院、社區衛生服務站等機構，做好“傳、幫、帶”工作。

　　三、時間安排。

　　1、5月5日前，各單位按照標準和要求完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

　　2、5月8日前，市衛生工委、市衛生局完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優秀護理征文”的審核和評選工作。

　　3、5月10日前，各單位完成護理學術講座安排表及各醫療衛生單位護理人員統計表，送至市衛生局醫政科;需由市衛生局統籌安排的，將視實際情況組織安排。

　　4、紀念國際護士節暨護理先進表彰大會擬于護士節前夕召開，具體另行通知。

　　四、活動要求。

　　1、提高認識，加強領導。各區衛生局、各醫療衛生機構要高度重視紀念活動，按照統一要求，做好具體安排，采取有力措施，確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展，市衛生局成立慶祝國際護士節活動領導小組，各單位也要成立相應組織，確保各項工作任務落實到位。

　　2、抓住契機，營造氛圍。各區衛生局、各醫療衛生機構要以此次活動為契機，按照《護士條例》和《護士守則》的規定，全面履行護士義務，切實加強臨床護理工作，落實基礎護理，改善臨床護理服務，提升患者的滿意度，促進我市護理事業持續健康發展。

　　3、“志愿護理服務”活動后，請各單位將活動總結及影像資料于20xx年5月30日前上報局醫政科。

　　4、精心組織，務求實效。各區衛生局、各醫療衛生機構要積極組織做好“優秀護士長”、“優秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統計、上報工作，并按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。

有關護士節的作文 篇8

　　一、 開場

　　(紫紅色的幕布關閉著，舞臺左側，燈光照著兩位男女主持人。清馨舒緩的背景音樂響起。大幕徐徐拉開，舞臺中央，護士們手捧蠟燭，燭光映照著護士幸福的臉龐。)

　　男:5月12日，在許多人看來，這也許是一個普通的日子。 女:可對我們醫護人員來說，卻有著特殊的意義。

　　男:因為有了這個日子，讓我們感受到一個職業的偉大

　　女:因為有了這個日子，讓我們感悟到什么是無私奉獻

　　男:一百多年前，一個偉大的女性，在倫敦街頭建立了世界上第一個看護所，開始施展她的護理抱負。她不分信仰，不問貧富，在她的眼里，只有病人。

　　女:她奔走于歐洲各個戰場，救死扶傷，在前線獨自開創了現代護理事業。從此誕生了一個崇高的職業--護士。

　　男:她畢生致力于護理的改革與發展，取得了舉世矚目的輝煌成就。

　　女:她就是現代護理專業的創始人南丁格爾，19世紀出類拔萃、世人敬仰和贊頌的偉大女性。

　　男:為了紀念她的成就，國際護士協會把南丁格爾的誕辰日5月12日定為國際護士節。

　　女:在這個值得慶祝和紀念的日子里，讓我們向在座的以及仍在工作崗位上辛勤護理病人的護士們--

　　合:致以節日的問候和崇高的敬意!

　　男:參加今天慶祝活動的領導有

　　女:現在請 為護士節致詞。

　　(介紹參加活動的領導，并請領導作簡短致辭)

　　二.

　　女:我們感受過戰勝病魔后的歡樂，我們也經歷過親人出院后團聚的幸福。但是，有誰想過護士的酸甜苦澀?

　　護士也是人。當病人不理解時，護士也會傷心落淚;當操作失誤

　　時，護士也會懊悔不已;當因工作繁忙而忽視親人時，護士也會心痛愧疚„„

　　掌聲請出黃君君為我們演講《理解護士》

　　(演講，參看附件„„1)

　　三、

　　男:潔白的帽子

　　潔白的口罩

　　潔白的護士服

　　烘托出一雙圣潔的天使的眼睛

　　透過這雙眼睛

　　我們讀懂了她的全部含義

　　“敬業、博愛、奉獻”

　　請聽白兔衛生院白龍海演唱的歌曲《懂你》

　　( 獨唱“懂你”)

　　四、

　　女:白衣天使是幸福和溫暖的象征，潔白的燕帽攜帶著生命的希望，

　　當又有一股新鮮血液注入我們的隊伍時，我們為她們舉行莊嚴的授帽儀式。

　　掌聲請出我們的老護士，為新護士授帽。

　　(安排授帽儀式)

　　五、

　　男:很多年以前，有這樣一個女孩，為了救助一只受傷的丹頂鶴，獻出了自已年輕的生命。

　　這個故事感動了許多人，也感動著我們的護士。

　　今天，她們用自已編排的舞蹈，來紀念這個女孩。并表達自已對南丁格爾精神的理解，拯救生命，是我們醫護人員的天職。請欣賞行香衛生院護士唐小娟、張莉表演的舞蹈《有一個女孩》(雙人舞表演)

　　六、

　　男:面對艾滋病流行的嚴峻挑戰，黨和政府高度重視。指出:“艾滋病防治是關系到我中華民族素質和國家興亡的大事，各級黨政領導需提高認識，動員全社會，從教育入手，立足預防，堅決遏制其蔓延勢頭。

　　女:關注艾滋病，關心艾滋病病毒感染者和病人就是關心自已;

　　保護自已不受艾滋病病毒感染，就是保護這個社會。請聽來自“艾滋病咨詢室里的一段對話“

　　表演:市疾控中心 高德名

　　(情景詩話:“與我同行”參看附件„„2)

　　七、

　　男:護士就像一朵朵潔白的玉蘭花，用美麗和微笑告訴世界，春天與她們同在。

　　她們用溫馨營造著綠色的生命，用祝福呵護著人間的關愛。

　　下面就請大家通過護士禮儀服飾表演來欣賞護士的美麗和風采。 (護理服飾表演)

　　八、

　　女:我們的護士永遠不會把愁容展現給病人，她們不愿讓自己的憂愁使患者感到不快。她們要將笑容奉獻給病人，將快樂傳遞給病人。

　　請聽配樂詩《天使的微笑》 朗誦:石獅衛生院 黃君君 伴舞:天王衛生院 曹麗

　　(詩伴舞，參看附件……..3)

　　九、

　　男:是誰身著白衣被譽為天使 ， 是誰頭頂燕帽輕盈飛舞 ，是誰戴著口罩卻遮不住清秀的眉目，是誰日夜不停地邁著疲憊的腳步? 那是我們的護理服務明星，是千千萬萬護士的代表。

　　接下來要進行的是表彰十佳護理服務明星，掌聲有請 局長宣讀表彰決定。

　　(頒獎儀式)

　　十.

　　女:白衣天使，你似白雪般晶瑩透澈，你似江水般奔放灑脫，你的精神是丹青難寫的本色，你的靈魂奏響熱愛生命的歌。

　　請聽女生獨唱《白衣天使》 演唱者:茅山衛生院護士 王玲

　　(女生獨唱)

　　十一.

　　女:我們的護士是天使，由天使演奏的曲子是天籟之音。

　　男:此曲只因天上有，人間難得幾回聞。各位可千萬不要錯過機

　　會哦，

　　請欣賞由天王衛生院護士 郝娟演奏的古琴獨奏《酒狂》 (古琴獨奏)

　　十二.

　　女:我們的護士時時刻刻以病人為中心，繼承著南丁格爾精神，以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人。展現了和諧社會里新型的醫患關系和新的風貌。

　　現在就請欣賞由各單位漂亮MM聯合演出的搖滾快板《天使禮儀贊》。

　　(群口快板 參看附件……..4)

　　十三.

　　男:你見過孔雀開屏嗎?那美麗的羽毛如五彩祥云浮在空中。 女:你見過我們護士表演的孔雀舞嗎?那婀娜的舞姿就像天上的仙女飄然而至。你看她來了……..由二圣衛生院護士任婷表演《孔雀舞》。

　　(孔雀舞)

　　十四.

　　男:一聲聲親切的問候，一個個永不消逝的微笑，一次次精確的針尖舞蹈，一回回往返病房的辛勞。造就了一位位優秀護士長，無愧于管理明星的稱號。

　　最后將進行的是表彰護理管理明星，有請 局長宣布表彰名單。

　　(表彰，頒獎)

　　十五.

　　女:冰心老人說過:愛在左、同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一長途點綴得香花彌漫，使穿杖拂葉的行人踏著荊棘而不覺得痛苦，有淚可落卻不悲涼。

　　男:這是對我們護士工作的最好詮釋。護士是白衣天使，這不是一個美麗的傳說，而是護士的真實寫照。為了病人，她們甘愿獻出一切，這就是愛的奉獻。

　　(音樂聲起:活動在歌伴舞《愛的奉獻》中結束)

　　男女主持人宣布:今天的慶祝活動到此結束，感謝各位光臨! (策劃、撰稿: 王 方 )

有關護士節的作文 篇9

　　尊敬的護理同事們：

　　大家下午好!

　　今天全院護理同仁在這里隆重集會來慶祝我們的節日，我感到非常高興!你們用愛心、耐心、責任心讓無數病人獲得了新生，你們用燦爛的笑容、靈巧的雙手、精湛的技術為人間譜寫了一首首動人的天使之歌。在國際護士節到來之際，讓我謹代表院黨政領導向辛勤工作在全院各護理崗位的護士同志們致以節日的問候和崇高的敬意，衷心祝愿你們節日快樂!

　　大家知道，醫療質量和醫療安全是醫院管理的永恒主題。在新的醫改背景下，如何全面提升醫療質量管理水平和服務品質，構建和諧的醫患關系，成為每一個管理者面臨的難題和挑戰。過去的一年，護理部帶領全院各護理單元，使各項工作走在全院的前頭。

　　在過去的一年中，你們積極運用先進的管理工具，(追蹤方法學、根因分析法、品管手法)解決工作中存在的問題，先后共60個科室組建了61個品管圈，有效地激發了護士的主動參與意識和質量管理意識。在年初的中期匯報會上，我聽到來自不同科室的許多好的主題。前幾天，還有15個圈參與了最終成果匯報，評出了一、二、三等獎，今天還有第一名的匯報。我很期待，希望在你們的帶動下，全院各部門都能積極轉變思路，把先進的管理工具運用到質量控制下，實現我們打造精益醫療，精品科室的目標。

　　在過去的一年中，你們持續開展青年護士技能比武，提高臨床護理能力。在去年的留置針比賽中，我院實現了從院內走向全省，取得了驕人的成績。今年，剛剛結束的急救技能比賽，我認為形式很好，不僅能提高個人的急救技術，也能鍛煉集體的團結協作能力，使護理隊伍戰時能拉得出來，拉出來能拿得下來，真正打造一批敢打、敢拼、高素質的醫療精英、青年尖兵!

　　在過去的一年中你們深入開展優質護理服務。在205.12護士節演講稿范文怎么寫年度 “聽群眾心聲、讓患者評議”活動中，我院被評5.12護士節演講稿范文怎么寫省最滿意省城三級綜合醫院之一。我想這其中有在座的以及全體護士同志付出的辛勤勞動——因為你們日夜守護在患者身旁，與患者接觸最多，患者的一聲呻吟，一點變化，你們都能第一時間觀察到、體會到，你們的付出為全院贏得了肯定和聲譽，再次向你們表示感謝!

　　護理隊伍人數多，執行力強，在醫院管理中扮演著重要的角色。因此，今年我們要繼續加大護理的保障力度，重視護理人才儲備，加強人才梯隊建設，保障重點崗位人才需求;要繼續探索開發管理、教學、科研、臨床護理專家等多層次護理職業生涯通道，盡快明確一些代護士長身份，提高廣大護理人員的工作積極性和職業追求; 要依托醫院績效考核機制，實現護士從身份管理向崗位管理轉變，建立分層管理機制，努力形成多勞多得、優績優酬、同工同酬的分配格局，穩定一線護理隊伍。

　　作家周國平說過“熱愛生命是幸福之本，同情生命是道德之本，敬畏生命是信仰之本”你們用行動踐行了對生命的敬畏。在這過程中，你們也許難免有失意，憂愁與曲折，但就是在這永無止境的磕磕碰碰之中，人生的意義得到了實現，生命的潛力得到了發掘。也只有經歷了天寒地凍，寒風刺骨的冬季，人們才會在第一時間感覺到春天的腳步在悄悄地靠近。這樣才會使人生顯得如此多姿多彩。

　　最后，再次送去我們的問候與祝福，祝全體護士同事們節日快樂!

有關護士節的作文 篇10

　　5月12日，陽光明媚，和風輕拂，一大早，院及護理部的同志就捧著嬌艷預滴的鮮花，帶著美好的祝愿，慰問了節日期間仍堅守崗位的全院護士同志。下午，門診樓大會議室里歡聲笑語，洋溢著一派節日的氣氛，全院一百多名護士與院舉行座談會，慶祝“5·12”國際護士節。

　　會上，院長宣讀了上海醫療管理公司發來的賀信，并代表管理團隊向全院護士致以節日的問候。副院長對醫院護理工作所的成績肯定，她希望全院護士姐妹要發揚自尊、自重、自立、自強的精神，以女性特愛心、細心，愛崗敬業，努力工作，把溫暖和關懷獻給患者，用智慧去人生的價值，開創如皋醫院輝煌燦爛的明天!副院長也發表了激情洋溢的講話。

　　會上還對市衛生局組織的“5·12”護理操作比賽獎項的集體和個人頒了獎。醫院的護士姐妹們以市衛生局“5·12”護理操作比賽團體二等獎和無菌技術單項二等獎的優異成績向的節日獻上了一份特殊的禮物。

有關護士節的作文 篇11

　　繁花似錦，綻放在如歌的五月；激情飛揚，飄蕩在如火的五月。為了慶祝第106個國際護士節，豐富職工生活，衢州市人民醫院舉行了一系列慶祝活動，不僅更好的詮釋了“南丁格爾”精神，更充分展現了新時期護理工作者健康向上、團結協作的精神。

　　活動之一：“與天使攜手 與健康同行”聯誼活動

　　在5.12護士節來臨之際，為了讓更多的人走近護士，了解護士，從而感知護士和護理工作在保護生命，減輕痛苦，增進健康過程中的作用， 5月7日、8日兩天時間，在太陽島，來自衢州日報社、紅五環集團的35位小伙子，與我院的42名白衣天使們一起相約春天，舉行聯誼，共同慶祝第103個護士節的到來。

　　活動之二：唱響中國護士之歌 推行優質服務工程

　　5月12日是第106個國際護士節。當天下午兩點，在我院學術報告廳，全市各家醫院的300余名護士代表共同唱響《中國護士之歌》。同時，衢州市護理學會、衢州市護理質控中心向全市護理同仁發出“推廣優質護理服務”的倡議，倡議要把護理工作做到“四個滿意”，即讓患者滿意、讓社會滿意、讓政府滿意、讓自己滿意。全市各家醫院護理部主任在優質護理服務倡議書上簽下了名字。

　　活動之三：表彰優秀護士

　　5月12日下午，繼唱響“中國護士之歌”、倡議“推廣優質護理服務”活動之后，市護理學會、市護理質控中心分別對各分學會及市本級醫院推薦、選舉出的8名優秀護士進行了表彰、頒獎。希望全體護理人員以先進為榜樣，熱愛護理專業、刻苦專研業務，不斷提高護理隊伍素質，展示護士隊伍救死扶傷、愛崗敬業、樂于奉獻、文明執業的精神面貌。

　　活動之四：健康教育進社區

　　5月1日—30日作為義務護理服務周，組織成立護士志愿者隊伍到進社區、農村進行義診，為廣大群眾提供醫療咨詢、專科健康知識宣教、測量血壓等服務。

　　活動之五：送鮮花，致慰問

　　5月12日當天，醫院準備了30多束鮮花，分科室逐一相贈并祝護士們節日快樂。院長徐周佳代表院黨政領導班子致每位護士及家屬一封感謝信，信中徐院長對護士在醫院工作中所取得的成績給予了充分肯定，對護士家屬們在護理工作背后的付出和支持表示了由衷的感謝。希望全院護士繼續發揚“燃燒自己，照亮別人”的南丁格爾精神，以護士特有的愛心、細心，愛崗敬業，努力工作，在今后的工作中再創佳績。護士們表示，“感覺我們在護士的崗位上有價值。

　　活動之六：挑戰自我，熔煉團隊

　　為了使護士們拋開工作中的緊張與壓力，度過一個輕松、愉快、有意義的節日，醫院護理部還協同黨、政、工會首次組織了戶外團隊拓展訓練活動以凝煉護理團隊的協作精神，同時讓護士們在大自然中放松身心。5月14日上午，在碧水藍天的九龍湖太陽島訓練基地，醫院領導與護士們分別組成2支小隊，英姿颯爽、整裝待發。活動歷經“破冰啟航”、“動員講話”、“熱身游戲”、“走鋼絲”、“信任背摔”、“鏗鏘大腳板”等六項活動。九龍湖畔，留下了天使們美麗的身影，留下了天使們快樂的笑聲，也留下了天使們無畏的勇氣和堅定的信心，更留給我們悠長的回憶與無盡的暢想。“挑戰自我，超越自我，激發潛能，互幫互助，堅誠團結，彼此信任，熔煉團隊，是這次拓展訓練留給我們的感悟。

　　“破冰啟航”----分隊起名

　　熱身游戲

　　接受懲罰

　　走鋼絲

　　信任背摔

　　通過以上一系列活動的開展，既有助于提高護理工作的服務質量，也有助于提高護理人員的整體素質和護理水平，增強了護理人員的凝聚力和協作精神，充分展示了護理人員愛工作、愛生活的精神風貌。

有關護士節的作文 篇12

　　今天我們再次迎來了512國際護士節，作為優秀護士代表，我倍感榮幸，請允許我代表全院護士向關心支持護理工作的各位領導表示最誠摯的感謝，向護士姐妹們致以最真誠的祝福。有關領導找我談話，要我代表優秀護士發言時，我真不知道寫些什么，我覺得我沒什么先進可言，只不過我做了應該做的事情，有人提醒我，說：你最成就的成績和最難忘的事情都可以寫。老實說，我每天都有成就，每天都有難忘。

　　因為，我每天都在送走我們治愈的病人，這就是我的成就，這就是我的難忘，每送走一位康復的病人，我就會感到特別的充實，就會體會到護理工作的意義，但這些不是我一個人所能做到的，是我們，是我們所有醫護人員共同努力的結果。前幾天，一位康復的病人臨出院時，帶著一束鮮花送進了我們護士站，我看到，我們護士的笑容比病人的笑容更燦爛。這一剎那，我明白了，獲獎時感覺缺乏的東西，我終于找到了，那就是病人的尊重和理解!

　　有人說，如果世上設有委屈大獎的話，獲獎的人會有一大半是護士，對于這種說法，我無法統計，但也不無道理!病人對醫學的過高期望，總是會與現實出現偏差，自然不滿以及憤恨的情緒就會發泄到護士身上，挨罵也是常事，因為與病人接觸最多的是我們護士，我們需要社會理解與尊重，我們喜歡鮮花，哪怕是一小束!

　　我來xx醫院已近五年，五年中雖然我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，這五年里我想無論是從醫院還是我個人而言都是一個逐漸成熟不斷發展的過程，個個科室都成為了文明窗口、人人代表醫院形

　　象。我想這無不傾盡了醫院每個人的一份心力。我院本著以人為本，優良的醫療質量，優雅的就醫環境，人性化服務，完善的醫療制度，使我們贏得了社會患者的信任和認同。膽大心細，嚴謹細微的工作作風使我們收獲了一面面來自于患者、家屬的錦旗!人非草木，孰能無

　　情，為貧困患者捐款，養老院做義診，去偏遠農村義診健康普查，讓利于民微利的經營方式再次為醫院贏得了很好的口碑。由此，我由衷的想說，今日的聲譽、地位與成績，是我們高層領導戰略決策指導有方，更與咱醫院各個部門成員的辛苦與汗水息息相關，也是社會給我 實用演講稿大全演講稿書寫格式演講稿書寫技巧競聘演講稿愛國主義教育演...英語演講稿們的回報!優秀的榮譽不是我個人的，是醫院所有員工的。獲得優秀護士的榮譽，這對我來說，既是醫院對我個人工作能力的肯定，也是我今后工作的一種鼓勵，即是一種榮譽、也是一種壓力、更是一種動力。

　　做為土右旗醫院的一員，我感謝醫院給我這個展現自我的平臺，感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事們對我的支持和幫助，以后我將更加努力、與時俱進，展示新的風貌，創造新的業績，以實際行動來報答一切關心和支持我的領導、親人和朋友們，謝謝!

有關護士節的作文 篇13

　　在風景如畫的公園里，醫院的護士姐妹們圍坐在一起暢談：如何以托管為契機，提升護理服務，打造品牌在激烈的醫療市場競爭中一席之地，季度病人“最滿意護士”稱號的護士還談了為病人服務的心得體會。慶祝活動簡單，但卻凝聚了護士姐妹們的情感和以“愛心、耐心、細心、責任心”服務病人的誠信。

有關護士節的作文 篇14

　　各位領導、各位評委、來賓們、同事們：

　　大家好!很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講，我演講的題目是：照亮生命的燭光。

　　燃燒自己，照亮別人，每次聽到這句，大多數人認為是贊美老師的話，其實，這也是近代護理創始人南丁格爾倡導的人道主義精神。在南丁格爾像前，手捧紅燭，我們莊嚴宣誓;手捧紅燭，我們凝聚赤誠之心;手捧紅燭，我們將給人間一片溫暖明媚。

　　記得剛踏上崗位的時候，我心里充滿了對新生活的美好憧憬，規劃著用自己的激情和拼搏去打造美好的未來。但是，現實是殘酷的，并不像伊甸園的菩提果那樣完美和甜蜜。我和同事每天要面對的是一張張被病痛扭曲的面孔，聽到的是一聲聲痛苦的呻吟……忙碌的腳步分不清時間的分分秒秒，三小時，六小時，哪怕十幾個小時，腿酸了要站住，肚子餓了要忍住，困了要撐住……當無數人進入甜美夢鄉時，我們穿梭在各個病房之間;當人們舉家團圓時，我們默默忙碌在工作崗位上;當病魔肆虐橫行時，我們用堅強的身軀組成一道道鋼鐵長城;緊張而勞累的工作，讓我體驗到了作為一名護士的艱辛，體驗到了其中的壓力。

　　在神經內科工作的日子里，雖然疾病導致患者的行動、語言等功能障礙，大多數時間里他們只能躺在病床上等待天黑，再等待天亮。可那一雙雙祈望的眼神，卻期盼著與我們的交流和溝通，常常流露出一絲絲的希望、一絲絲的想念。記得在給他測血壓時，綁著袖帶的手仍然會不自主的亂動，每次遇到這種情況，我便主動地握住那只手，我的手被緊握住了，安靜了，不動了，直到我測完血壓，手仍然被緊握著，不經意間會看到他開心的笑容，像一個小孩子拿到想要的糖果-----有一次，為一位奶奶翻身時，奶奶看到瘦弱的我，開玩笑地說“我有一百公斤，你翻不動，會把你壓跨的”，我知道奶奶這是在心疼我。常常地我們要哄病人喝水、吃飯、吃藥，他們就會像群小孩一樣應答我們“好，我聽話”……我感覺，做好工作中的點點滴滴，一個微笑、一次握手、倒一杯水----，都能帶給病人帶去溫暖;一盞燭光雖然微弱，但仍然能溫暖一顆心，盞盞燭光凝聚，就能照亮生命。

　　一次夜班，一位急性腦梗塞的病人經會診后送來我們科室，當時病人發病3小時左右，正是溶栓的黃金時機，而科里住院病人猛增，唯一僅剩走廊上一張加床，我們克服困難，給病人調配好床位，立即吸氧、上心電監護、抽血、建立靜脈通道，一系列措施井然有序，因為我們知道，時間就是生命。溶栓順利進行了，而后續的病情觀察、護理更重要，15分鐘測一次血壓，到半小時一次，再到一小時一次，病人生命體征穩定了，左側肢體肌力由1級，逐漸地升到3級。當焦急等候的家人流下了熱淚時，一剎那間，從未有過的激動驀然涌上心頭，所有的勞累和滿身的汗水無法掩飾我們真心的笑容。我們的工作雖然是那么的辛苦，日常護理是那么的繁瑣，卻為醫生的治療提供了重要的依據，保證了每次搶救的順利進行，對病人的順利康復發揮著巨大的作用，維系著病人的健康乃至生命。這平凡的工作正如那盞盞微微燭光，雖然不是世界上最美麗的光芒，也沒有耀眼閃爍的美麗，但不可否認，我們工作的重要性，為患者送去溫暖，送去光明。我也明白了：在平凡的護理崗位上，同樣可以為社會作出應有的貢獻，施展才華，創造業績。　　冰心老人曾說“愛在左、同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途點綴得香花彌漫，使穿杖抖葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼”，我愿意做照亮生命的燭光，守護生命，讓青春煥發出絢麗的光彩。

有關護士節的作文 篇15

　　為加強護士執業管理，提高護士素質，保證護理質量和醫

　　療安全，根據《安徽省護士定期考核管理辦法》及我市實際，制定本方案。

　　一、成立護士定期考核領導小組

　　為加強對護士定期考核工作的領導，組織、協調、監督、

　　指導全市護士定期考核工作，市衛生局成立護士定期考核領導小組，具體人員名單及辦公室職責見附件1。縣、區衛生局及各醫療衛生單位也要成立相應組織，指定專人負責，組織落實轄區內護士定期考核工作。

　　二、考核組織、考核機構及分工

　　為保障我市護士定期考核工作的順利進行，市衛生局委托

　　市護理學會作為護士定期考核組織，負責落實護士集中培訓項目的申報、審核及實施，并對護士定期考核工作進行評價、復核。 根據各醫院實際，本著公平、公正的原則，指定市人民醫

　　院、市二院、市三院、市四院、市中醫醫院、有色職工總醫院、有色石城醫院、普濟圩農場總場醫院為市轄區護士定期考核機構，負責本單位和指定醫療機構的護士定期考核工作，具體分工見附件 2。

　　三、考核對象及管理

　　在我市醫療、預防、保健和計劃生育服務機構中已經注冊

　　并正在執業的護士為考核對象。按照分層次管理的原則，晉級護理高級技術職稱人員的定期考核工作由省護理質量控制中心具體負責，其他護士的定期考核由護士本人所在執業機構和定期考核機構共同組織實施。

　　四、考核時間及安排

　　護士定期考核分為兩部分：年度考評和護士技術職稱任期

　　內完成指定項目考評。年度考評每年 12 月份進行，次年 1 月結束。護士技術職稱任期內完成指定項目考評每五年為一個周期。考核工作自20xx年1月起實施。

　　為保障考核工作順利進行，請各單位按照以下要求完成考

　　核前的準備工作。

　　1、第一階段(20xx年 10月-11月)

　　(1)醫療機構組織學習《安徽省護士定期考核管理辦法》，開展廣泛宣傳;

　　(2)考核機構成立考核委員會，制定考核工作制度、考核

　　程序和工作方法。

　　2、第二階段(20xx年 11-12月)

　　(1)各醫療機構制定護士在職培訓計劃并按計劃實施;

　　(2)被考核護士填寫《護士定期考核檔案》(一式兩份)，

　　一份留存本執業機構，一份交考核機構存檔;

　　(3)各考核機構上報 20xx 年度護士定期考核集中培訓項目，市護理學會組織審核。

　　五、護士年度考評及技術職稱任期內指定項目考評的方式

　　及程序：

　　護士年度考評內容包括工作成績考核、職業道德評定和“三基”水平測試三部分。工作成績考核與職業道德評定由護士所在醫療機構組織實施，“三基”水平測試由考核機構統一實施，每年開展 1-2次，考核機構將測試結果反饋給護士所在執業機構。各醫療衛生機構每年 12 月底前，按照方案對本單位注冊護士進行考核，填寫《護士定期考核表》兩份報指定考核機構。考核機構對考核結論核準后，將《護士定期考核表》于一份返回護士執業機構留存，一份存入護士定期考核檔案，并于次年2月底前將所承擔的護士年度考評結果和護士執業記錄情況匯總后報市衛生局。 護士執業記錄包括良好記錄和不良記錄。良好記錄指護士受到本單位、本系統及其以上的表彰、獎勵及完成本機構所屬衛生行政部門指令任務的情況;護士執業不良記錄指護士因違反《護士條例》或其他衛生法律法規受到行政處罰、處分的情況。《護士執業記錄表》由護士執業機構填寫，一份留存，一份隨《護士定期考核表》報護士定期考核機構復核。 護士技術職稱任期內完成指定項目考評，由護士每年 12月底前向所在執業機構提交相關材料原件和復印件，執業機構收集匯總后，隨《護士定期考核表》一并報護士定期考核機構進行考評。定期考核機構對護士提交的材料進行考核，將考核情況記錄入《護士定期考核表》，材料原件返還護士執業機構，復印件存入護士定期考核檔案。護士技術職稱任期內完成指定考核項目且合格后，由護士定期考核機構發給合格證書，并于次年2月底前將當年護士完成技術職稱任期內指定項目考核情況匯總報市衛生局。 根據醫療機構功能及性質，除省廳《實施細則》規定的部分護理崗位外，我市中心血站、社區衛生服務站、門診部、衛生所、醫務室、診所、計生服務機構等醫療衛生機構及 50 歲以上的護士夜班數不作規定。但一級以上醫院的護士晉升高一級護理技術職稱時仍需完成既定夜班輪值數。

　　六、集中培訓及管理

　　護士集中培訓是依據護理崗位的工作職能和所需業務技術

　　水平的要求，集中時段對護士實行分層次、分類別的知識、技能培訓。 護士集中培訓工作原則上由市護理學會組織落實，開展護士集中培訓工作的醫療機構需于每年 11 月底將次年擬開展的培訓項目上報市護理學會，經審核評定合格后方可組織實施。 各項目實施單位應妥善保管集中培訓相關資料，留存備查。

　　七、考核結果

　　護士定期考核結果分為合格和不合格。工作成績、執業道

　　德、業務水平考核中任一項不合格以及發生不良行為記錄者即為不合格。 各考核機構在考核結束 30日內，將《護士定期考核表》及考核結果反饋至被考核護士執業所在機構。 護士對考核結果有異議的，可以在收到考核結果之日起 30日內，向考核組織提出復核申請，同時提交單位證明和相關資料。考核組織在接到復核申請之日起 30 內對護士考核結果進行復核，并將復核結果上報衛生行政部門，同時書面通知護士本人。 護士定期考核不合格者，衛生行政部門可以責令其暫停執業活動3個月至 6個月。暫停執業活動期滿，由護士定期考核組織對其進行考核，合格者報請注冊機關允許其繼續執業，不合格者，由衛生行政部門注銷注冊，收回《護士執業證書》。 護士定期考核結果(年度測評合格并完成指定考評項目)作為聘用高一級護士技術職稱的必備條件，考核合格者方可聘用。 護士所在執業機構要在每次考核結束后30日內，將被考核護士的《護士執業證書》(副本)報送到注冊機關，由注冊機關加蓋考核合格或不合格印章，并將考核結果錄入護士執業信息系統。

　　八、有關說明

　　1、鑒于物價部門尚未核定護士定期考核收費標準，因此本

　　次考核實行“先考核，后收費”的原則，待有關標準公布后再補繳費用。

　　2、護士定期考核相應表格由市衛生局統一印制，請各醫療

　　衛生機構于20xx年 11月底前到市衛生局醫政科領取。

　　3、銅陵縣護士定期考核工作由縣衛生局組織實施。

有關護士節的作文 篇16

　　1. 潔白，是你的衣裳;微笑，是你的形象;無私，是你的奉獻。白衣天使，你是健康的化身，你是生命的希望。護士節至，祝你吉祥。

　　2. 身體要護理，要加強營養，方可壯壯滴;心情要護理，要拒絕憂傷，方可美美滴;國際護士節，祝你做好全方位護理，幸福多多滴!

　　3. 我是你貼身的健康護衛，掃走你所有的煩惱憂愁，清除你所有的污穢雜念，消滅你所有的霉運厄運。國際護士節，祝你一生平安快樂!

　　4. 那燦爛的微笑，讓病痛霧散云消，那細心的呵護，讓病魔藏身無處，那圣潔的白衣，讓健康常伴一起，護士節，我們一起祝福白衣天使。

　　5. 護士一到來，健康就來臨。七上又八下，三下五除二。煩惱全掃光，病魔全趕跑。快樂從天降，幸福從東來。護士節祝好心人一生平安!

　　6. 歇一歇，調理疲憊的身心;休一休，護理健康的身形;靜一靜，梳理紛繁的思緒;樂一樂，整理憂愁的心情。國際護士節，祝你快樂!

　　7. 涂抹愉悅的滋味，包扎憂愁的傷痕;輸入快樂的源泉，拔去煩惱的銀針;按摸幸福的脈搏，測量開心的體溫。國際護士節，祝你快樂永恒!

　　8. 你象甘甜的清泉，滋潤荒蕪的沙漠，讓病魔遠離;你象燦爛的陽光，溫暖冰涼的心靈，讓傷痛消逝。美麗的白衣天使，愿你護士節快樂!

　　9. 飄逸的白衣，多少關愛;忙碌的身影，幾分疲憊;溫柔的話語，多少溫馨;甜蜜的微笑，幾分真誠!今天是護士節，祝天下護士健康幸福!

　　10. 看到萬物饑渴，上帝創造了水;看到世界黑暗，上帝創造了火;看到人間病苦，上帝派來了白衣天使。國際護士節，祝所有護士快樂!

　　11. 祝愿全國的衣務人員護士節快樂, 身體健康!

　　12. 做白衣天使，不做刀斧手，您做得到。

　　13. 祝天下的白衣天使們節日快樂。你們辛苦了…

　　14. 祝自己和在一線的姐妹們節日快樂!健康平安，萬事如意!

　　15. 在這美麗之夏，讓我把祝愿捎給你。一聲問候，一個微笑!祝護士們你們節日快樂!

　　16. 白衣炫五月，天使佑中華。

　　17. 不管天多高,海多深,鋼多硬,風多大,尺多長,河多寬,酒多烈,冰多冷,火多熱……我只想告訴你,這些都不關你的事!護士節請我吃飯大家一起快樂!

　　18. 步入戀愛季節，我有了一個心愿，找一位當護士的愛人。在我心目中，護士代表著純潔、慈愛、堅強。我希望有一位白衣飄飄的女孩，能做我永遠的天使。

　　19. 當病魔籠罩在你我身邊時，才發覺一個溫馨的節日已經飄然而至，在這一刻什么都有可能失去，惟獨不能忘的是向你們問候一聲:節日快樂!一生太平

　　20. 護士小姐，你是全球最亮麗的女人。

有關護士節的作文 篇17

　　為了紀念20__年“5.12”國際護士節，進一步推動我院三級醫院評審創建工作，促進我院護理工作的發展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質，激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，為實現我院跨越式發展發揮更大的作用，決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：

　　一、活動目的

　　弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

　　二、活動主題

　　天使在身邊、滿意在醫院。

　　三、活動內容

　　(一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;

　　(二)開展崗位技能競賽活動;

　　1、理論考試內容：《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;

　　2、實踐技能競賽內容：“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。

　　(三)召開紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。

　　四、時間安排

　　(一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;

　　(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;

　　(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

　　五、評選條件

　　(一)“優秀病區主任”評選條件

　　1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作;

　　2、愛崗敬業，廉潔奉公，具有良好的職業道德;

　　3、積極推進“以病人為中心”的優質護理服務活動，在優質護理工作推進過程中具有較強的創新意識，主動意識，成績突出;

　　4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發生;

　　5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標;

　　6、在病區管理工作中成績突出，得到醫、護、患三方一致好評;

　　7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日;

　　8、運用醫院信息管理平臺，及時對病區經營管理數據進行分析、督導，制定有效整改措施;

　　9、熟練掌握醫保相關知識，協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費，實現利潤的合理化;

　　10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

　　(二)“杰出護士”評選條件

　　1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

　　2、堅持在臨床一線，熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻;具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象;

　　3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著;

　　4、堅持“以病人為中心”，服務意識強，態度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評;

　　5、做好住院患者的管理，關心科室發展，主動創造條件加快床位周轉，積極配合護士長做好設備物資管理;

　　6、主動參與醫院管理，心系醫院發展，有經營意識，成本控制觀念強，積極參與科室的全成本核算;

　　7、近一年未發生重大護理差錯事故。

　　六、評選辦法

　　(一)、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

　　(二)、各病區接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優秀病。

　　區主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄)，經醫院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

　　(三)、護理技能競賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各_選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

　　本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

　　七、評選要求

　　(一)評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規定程序進行。

　　(二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

　　5.12護士節疫情間的活動策劃2

　　活動主題：“優質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽

　　活動時間：5月9日15：00

　　活動地點：五樓會議室

　　參加人員：全體護理人員(除值班者)

　　活動內容：

　　1、評選出優質護理示范星級科室

　　2、優質護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名

　　3、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名

　　4、對新護士進行授帽儀式

　　5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽，評選出名次

　　活動經費預算：

　　1.星級科室1000元

　　2.踐行獎500元

　　3.耕耘獎300元，3人，合計900元

　　4.活動布置約1500元

　　護士禮品：200元(護士鞋、發套、護士表)114人，合計：22800 共計 ：26700元

有關護士節的作文 篇18

　　五月是快樂的，她總是在護士的歌聲中穿行;五月是愜意的，她總是在護士的足跡中徘徊;五月是無私的，她的心總是和護士的心貼得很近。5月12日上午10點，廈門東南醫院的護士姐妹們歡聚一堂熱烈慶祝這個屬于白衣天使們自己的節日——“5.12國際護士節”。

　　此次活動得到了院黨政、醫護處、醫務部、工會等各級領導的大力支持。活動中，護士姐妹們積極展示了行業文明禮儀：護理人員上臺展示了各自工作崗位上形體的正確姿勢;導醫、護士進行了接待病人的文明語言展示醫學教育網搜集整理。接著大家與院領導進行了座談，匯報了自己在學習、工作、生活中的感想，充分展示了東南醫院護理人員熱愛護理事業、蓬勃向上的昂揚精神面貌。最后，東南醫院張院長語重心長的對護士們提出了希望：護理職業是神圣的職業，平凡中見偉大，奉獻中見關愛，白衣天使，要做到形體美、行為美、心靈更美;要做生活中的賢妻良母和好女兒;工作中要做巾幗英雄，巾幗不讓須眉，祝護士姐妹們不斷開創東南護理工作新業績。

有關護士節的作文 篇19

　　春華春光春常在，春景春季春意濃。萬紫千紅雖是春，白衣圣潔更浪漫。

　　今天，我們全院的護理天使們濟濟一堂，慶祝自己的節日—五·一二國際護士節。作為一個每天都和護士打交道的臨床醫生、學科帶頭人，深感榮幸，能向各位天使致辭，更是榮幸之至。請允許我向你們說一聲：辛苦了，天使們!并接受我真誠的祝福：節日快樂，天使們!

　　在今天這個特別的日子，我要把特別的愛給特別的你，因為我的工作離不開你的協助;特別的愛給特別的你，因為你的協助使我越來越相信自己!

　　多年的臨床實踐使我深深體會到護理工作的重要，護理配合的重要，護士崗位的重要，護士職責的重大!不是有句話說：“醫生動動嘴，護士跑斷腿”，雖然有些夸張，有些偏激，有些偏頗，但從一個側面反映了護士工作的勞累與辛苦，緊張與繁忙，繁瑣與無奈!

　　你看病人來了，是她們第一個接待，噓寒問暖，察眼觀色，量體溫、數脈搏、計呼吸、測血壓，將生命體征的指標提供給醫生，作為診斷、治療和搶救的依據。一邊溫言細語為病人和家屬做入院介紹，一邊一絲不茍配合醫生做治療操作，一邊精心護理，一邊耐心詢問，病人轉危為安，她們功不可沒。

　　護理工作也是一項偉大的事業，一個專門的學科，一門精深的學問，不只是發發藥，打打針就能完成的。就以婦產科為例來說，要做好護理工作，就要了解婦女一生的生理特點，針對不同的年齡段，不同的病種(如青春期衛生、圍絕經期心理、產前產后宣教、計劃生育、新生兒喂養及護理指導等)，制定出不同的護理措施。瑣碎而繁復，平凡而偉大。但她們看著產婦一個人進院，一家人出院，又有些許成就感。

　　正因為護士工作的不可或缺，所以，我贊美護士!寒冷的冬季，是她們把溫暖送給病人;炎熱的夏天，是她們把清風送給病人;明媚的春天，是她們把關愛送給病人;豐收的秋季，是她們把希望送給病人!

　　她們是春日的月季，“人道花無十日紅，此花無日不春風”，她們的微笑之花開在四季。她們是秋日的菊花，“寧可抱香枝頭老，不隨黃葉食秋風”，她們執著的敬業精神無可厚非。

　　在這里，我要借用《女子世界》主編丁聰的詩句來贊美我們的天使，不過我略做了篡改，感覺更貼切：護士是花，嬌嬌美美，裊裊婷婷;護士是果，沉沉甸甸，厚厚實實;護士是春，溫溫馨馨，柔柔美美;護士是秋，高高潔潔，明明亮亮!

　　天使們：行行出狀元，條條道路通羅馬。月亮落下了，太陽會升起，只要你是一片天空，一定會升起一片燦爛，到達成功的彼岸!

　　最后，祝全院的護理天使們節日快樂!青春靚麗!積極向上!健康平和!

有關護士節的作文 篇20

　　全院護士同志們：

　　五月的陽光，溫暖宜人；初夏的時節，誘人遐想。在這美好的季節里，--年的5月我們又迎來了護士們自己的節日——“5·12”國際護士節。值此節日到來之際，我們全體院領導班子向曾經以及現在工作在護理崗位上的新老護士同志們致以節日的祝賀和崇高的敬意：祝你們節日快樂、身體健康、生活美滿、工作進步！同時通過你們向你們的家人表示親切的問候：感謝他們對護理工作的理解和支持！

　　5月12日是一個值得人類永遠銘記的日子，護理學創始人弗羅倫斯·南丁格爾讓這天變得神圣而純潔。從南丁格爾創立護理專業之日起，護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。多年來，我院廣大護理工作者們，始終牢記南丁格爾“竭誠協助醫師診治，務謀病者之福利”的誓言，不斷弘揚光大她對患者視同“老人的兒女，同志的手足，孩子的媽媽”的獻身精神，本著“以病人為中心”的服務宗旨，盡到了白衣天使對病人的愛心、耐心、細心和責任心。就診中導診護士的周到服務，讓患者感到親切；病床邊護士輕輕的問候、靜靜的聆聽，讓患者樹立自己的信心；手術臺前護士的一個微笑、一句鼓勵、一聲安慰，讓患者消除了緊張和恐懼；治療中護士用微笑來鼓勵，讓患者在微笑的帶領下走出痛苦……。在平凡的護理崗位上，你們以嚴謹的工作態度、精湛的護理技術，恪盡職守、團結一致，履行著關愛生命、維護健康的職責。

　　特別是近幾年,每當在人民群眾的身體健康和生命安全受到威脅的時刻，我們的護理工作者始終戰斗在最前線，為人民群眾奉獻著愛心。我們不會忘記，在過去的“2·15”中百商廈火災、“8·15”交通事故、“12·3”明城小學傷害事件等重大突發應急事件救治中的日日夜夜。為了搶救病人，你們扔下孩子、拋下親人，不知犧牲了多少個與家人團聚的時光。在歷次搶救工作中，你們夜以繼日地忘我工作，用自己的辛勞和汗水，換來了患者的一個個康復。你們勤勞敬業，始終把保護廣大人民群眾的身體健康和生命安全放在第一位，為保護人民群眾的健康，促進衛生事業的發展做出了突出的貢獻，表現出了良好的職業道德和崇高的思想品質，涌現出一大批感人肺腑、可歌可泣的先進事跡，譜寫出一曲曲新時代的奉獻之歌，展示出了白衣天使的風采。是你們的愛心給每一位患者送去溫暖，為每一個患者家庭帶來歡樂，也贏得了廣大人民群眾的信賴和贊譽。你們的工作是神圣的、你們的服務是滿意的、你們的成績是輝煌的，你們不愧為“白衣天使”的稱號。

　　伴隨著時代的進步，廣大人民群眾的物質文化生活水平不斷提高，對我們的護理工作也提出了更新、更高的要求。有時在為患者服務時，還要承受被患者拒絕的困擾和被患者誤解的無奈。尤其在衛生事業改革的今天，更需要我們每一位護士要有良好的心理素質、精湛的業務技術和與患者溝通的技巧。這就迫使我們不能滿足現狀，要與時俱進，不斷更新觀念，創新護理服務，以滿足廣大人民群眾對我們護理工作日益提高的需求。所以，我們的護理任務還很艱巨，要樹立護理服務的新理念，不斷加強護理業務學習、提高護理技術水平、規范護理服務行為，使每位護士的業務水平都能達到標準要求，讓每位患者都能得到規范的服務。