護(hù)士節(jié)表彰方案（精選5篇）

護(hù)士節(jié)表彰方案 篇1

　　一、活動(dòng)主題

　　“追尋南丁格爾足跡，弘揚(yáng)人道主義精神”“5.12”國際護(hù)士節(jié)系列活動(dòng)。

　　宣傳口號(hào)：大力弘揚(yáng)南丁格爾精神立志做優(yōu)秀護(hù)理人才

　　二、活動(dòng)內(nèi)容

　　最牛女生評(píng)選活動(dòng);首屆護(hù)理技能大賽;“大手拉小手，健康一起走”手拉手聯(lián)誼活動(dòng);首屆“天使載青春，夢(mèng)想駐永恒”演講比賽;首屆“弘揚(yáng)人道主義精神”主題班會(huì)大賽;首屆護(hù)士禮儀大賽;文明之家;“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“5·12”國際護(hù)士節(jié)慶祝晚會(huì)及“中國南丁格爾服務(wù)總隊(duì)鶴壁分隊(duì)”授旗儀式。

　　三、時(shí)間安排

　　20xx年3月 1日—20xx年5月12日

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　總策劃：湯善鈞

　　組長: 李希科

　　副組長：朱仁書 董凱霞 徐明錄

　　成員: 王文生 常風(fēng)云 耿秀雙李風(fēng)萍 李銀紅 裴麗霞 全體輔導(dǎo)員

　　活動(dòng)辦公室：董凱霞 徐明錄 李鳴捷 張娟

　　五、具體活動(dòng)

　　1.護(hù)理系最牛女生評(píng)選活動(dòng)

　　活動(dòng)時(shí)間：初賽：3月9日

　　復(fù)賽：3月16日

　　決賽：3月25日

　　主辦單位：護(hù)理系學(xué)生會(huì)

　　承辦單位：體育部、文藝部

　　指導(dǎo)老師：董凱霞

　　責(zé)任人：張琳琳、游方子

　　參賽對(duì)象：全體護(hù)理系同學(xué)

　　參賽方式：由參賽人員報(bào)出自己所選項(xiàng)目、班級(jí)、姓名、聯(lián)系方式。由班長或體育委員統(tǒng)計(jì)交給體育部。

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：評(píng)出一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)各一名。(具體實(shí)施方案見附件1)

　　2.首屆護(hù)理技能大賽

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年4月14日—20xx年4月30日

　　主辦單位：護(hù)理系學(xué)生會(huì)

　　責(zé)任人：李鳴捷

　　活動(dòng)內(nèi)容和方法:本次大賽以護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)，常用護(hù)理技術(shù)為基礎(chǔ)進(jìn)行比賽。初賽以技能展示為主，采取試卷的形式，從初賽中造出5%優(yōu)秀選手參加復(fù)賽。復(fù)賽以展示技能為主，內(nèi)容為常用護(hù)理技術(shù)。

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)3名，三等獎(jiǎng)6名，優(yōu)秀獎(jiǎng)10名，組織獎(jiǎng)若干名。(具體實(shí)施方案見附件2)

　　3.“大手拉小手，健康一起走”手拉手聯(lián)誼活動(dòng)

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月至5月

　　責(zé)任人：郭晶晶、郭瑞閣、李鳴捷、張娟、趙曾曾、溫海石、姜曉燕

　　指導(dǎo)老師：董凱霞、楊佳瑩

　　活動(dòng)內(nèi)容：1.健康知識(shí)講座

　　2.健康洗手七步法

　　3不可小視的刷牙

　　4.健康護(hù)眼齊分享

　　5.健康知識(shí)大講堂。(具體實(shí)施方案見方案3)

　　4、首屆“天使載青春，夢(mèng)想駐永恒”演講比賽

　　活動(dòng)時(shí)間: 20xx年3月23日—20xx年3月31日

　　責(zé)任人:苗淦淦、王展、楊文景、魏香偉、魏花萍

　　比賽項(xiàng)目: 演講比賽、知識(shí)競(jìng)賽

　　參賽對(duì)象：護(hù)理系全體同學(xué)

　　評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：所有選手的得分為評(píng)委打分的平均分;參與知識(shí)競(jìng)賽的選手酌情加。

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，優(yōu)秀獎(jiǎng)4名，組織獎(jiǎng)若干和參與獎(jiǎng)。(具體實(shí)施方案見附件4)

　　5、首屆“弘揚(yáng)人道主義精神”主題班會(huì)大賽

　　活動(dòng)時(shí)間:20xx年 4 月27日晚7：40—8：40

　　責(zé)任人:各班團(tuán)支書、組織委員、宣傳委員

　　參賽班級(jí):護(hù)理系所有班級(jí)

　　實(shí)施方案:每小班至少選出1名同學(xué)參賽

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì):分別評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名。(具

　　體實(shí)施方案見附件5)

　　6.首屆護(hù)士禮儀大賽

　　活動(dòng)時(shí)間:20xx年4 月9日——20xx年4月28日

　　主辦單位：護(hù)理系

　　承辦單位：辦公室、女生部

　　指導(dǎo)老師：董凱霞

　　責(zé)任人：郭瑞閣、劉俊紅、聶磊、趙宇、王娜

　　參賽對(duì)象：護(hù)理系全體學(xué)生

　　比賽項(xiàng)目: 護(hù)理基本禮儀、舉止禮儀、護(hù)理基本知識(shí)問答。

　　參賽規(guī)則：比賽過程中要求所有參賽人員著護(hù)士;通過預(yù)賽取40名優(yōu)秀選手參加決賽;參賽選手通過抽簽決定出賽順序。

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：分別評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，優(yōu)秀獎(jiǎng)4名，組織獎(jiǎng)若干。(具體實(shí)施方案見附件6)

　　7.文明之家

　　活動(dòng)時(shí)間: 20xx年3月30日—20xx年4月13日

　　主辦單位：護(hù)理系學(xué)生會(huì)生活部、宿管部

　　責(zé)任人：李爽、 岳慧君

　　生活部、宿管部成員對(duì)男生宿舍、女生宿舍(具體實(shí)施方案見附件7)

　　8.“生命因我而精彩”征文比賽

　　報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：從20xx年4月13日截止到4月23日在晚自習(xí)放學(xué)后交于101教室。

　　主辦單位：護(hù)理系學(xué)生會(huì)

　　承辦單位：衛(wèi)生部

　　指導(dǎo)老師：董凱霞、楊佳瑩、郝彥

　　責(zé)任人：馮文娟、李曉輝

　　參賽方式：選手可以獨(dú)立報(bào)名，也可以由班長以班級(jí)為單位報(bào)名參加。

　　參賽對(duì)象：護(hù)理系全體學(xué)生

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：評(píng)出一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)3名，三等獎(jiǎng)6名，優(yōu)秀獎(jiǎng)20名，組織獎(jiǎng)20名。(具體實(shí)施方案見附件8)

　　9.“祖國在我心中”合唱比賽

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月2日—20xx年3月3日

　　主辦單位：護(hù)理系文藝部

　　評(píng)委：付晶、趙艷芳、劉杰、于婉、羅佳等人

　　表彰與獎(jiǎng)勵(lì)：評(píng)出一至三等獎(jiǎng)。(具體實(shí)施方案見附件9)

　　10.“5.12”國際護(hù)士節(jié)慶祝晚會(huì)及“中國南丁格爾服務(wù)總隊(duì)鶴壁分隊(duì)”授旗儀式

　　活動(dòng)時(shí)間: 20xx年5月12日

　　活動(dòng)地點(diǎn): 學(xué)院操場(chǎng)

　　責(zé)任人: 董凱霞

　　主辦單位：護(hù)理系

　　實(shí)施方案:安排歌曲、舞蹈、情景劇表演、禮儀風(fēng)采展示等節(jié)目;舉行頒獎(jiǎng)典禮，對(duì)以上活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生進(jìn)行表彰。(具體實(shí)施方案見附件10)

　　附件1: 珍骨煲杯“最牛女生”評(píng)選活動(dòng)方案

　　附件2: 首屆護(hù)理技能大賽活動(dòng)方案實(shí)施方案

　　附件3：“大手拉小手，健康一起走”手拉手聯(lián)誼活動(dòng)方案

　　附件4：首屆“天使載青春，夢(mèng)想駐永恒”演講比賽活動(dòng)方案

　　附件5: 首屆“弘揚(yáng)人道主義精神”主題班會(huì)活動(dòng)方案

　　附件6: 首屆護(hù)士禮儀大賽活動(dòng)方案

　　附件7：“文明之家”活動(dòng)方案

　　附件8：“生命因我而精彩”征文比賽活動(dòng)方案

　　附件9：“祖國在我心中”合唱比賽活動(dòng)方案

　　附件10：5.12護(hù)士節(jié)大型文藝晚會(huì)活動(dòng)方案

　　附件1：珍骨煲杯“最牛女生”評(píng)選活動(dòng)方案

護(hù)士節(jié)表彰方案 篇2

　　各醫(yī)療衛(wèi)生單位：

　　為了隆重紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)，弘揚(yáng)南丁格爾精神，活躍節(jié)日氣氛，豐富職工文化生活，增強(qiáng)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)凝聚力，營造文明和諧、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上的濃厚氛圍，展示我縣醫(yī)務(wù)人員風(fēng)采，激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)工作者為人民健康服務(wù)的熱情，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)向前發(fā)展，經(jīng)研究,決定開展紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)優(yōu)秀護(hù)士及“常青藤”(30年護(hù)齡現(xiàn)仍在崗)護(hù)士表彰活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

　　一、活動(dòng)目的

　　紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動(dòng)圍繞“愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)”的主題，結(jié)合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、重大疾病防控、衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)督及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)等重點(diǎn)工作，努力倡導(dǎo)、繼承南丁格爾不畏艱難、甘于奉獻(xiàn)、救死扶傷的人道主義精神，全面展示我縣廣大護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)素質(zhì)、文化修養(yǎng)和道德風(fēng)范，激勵(lì)廣大護(hù)理工作者以高尚的職業(yè)道德、精湛的護(hù)理技術(shù)和規(guī)范的護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我縣護(hù)理事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

　　二、活動(dòng)內(nèi)容

　　1、表彰內(nèi)容：“優(yōu)秀護(hù)士”、“常青藤”護(hù)士、優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范集體。

　　2、表彰內(nèi)容和參加評(píng)選單位：

　　(1) 優(yōu)秀護(hù)士：縣鄉(xiāng)各醫(yī)療衛(wèi)生單位護(hù)理人員;

　　(2) 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)集體：縣醫(yī)院開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的臨床科室集體。

　　(3) “常青藤”護(hù)士：縣鄉(xiāng)各醫(yī)療衛(wèi)生單位從事一線護(hù)理工作滿30年以上的在崗護(hù)士。

　　4、評(píng)選條件

　　(1)“優(yōu)秀護(hù)士”評(píng)選條件

　　A、優(yōu)秀護(hù)士的基本條件：縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位(古峰社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)在冊(cè)在崗且連續(xù)從事一線護(hù)理工作5年(含5年)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在冊(cè)在崗且連續(xù)從事一線護(hù)理工作3年(含3年)以上的護(hù)理人員;近3年獲得省、市表彰的護(hù)理人員。

　　B、熱愛護(hù)理專業(yè)，吃苦耐勞，具有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,出色完成本職工作。

　　C、護(hù)理技術(shù)精湛，科學(xué)作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，技術(shù)操作規(guī)范，具有較強(qiáng)解決本專業(yè)護(hù)理疑難問題的能力。

　　D、堅(jiān)持“以病人為中心”，服務(wù)事跡感人，或精神文明建設(shè)中表現(xiàn)突出者。

　　E、開發(fā)應(yīng)用護(hù)理科研成果，發(fā)表有學(xué)術(shù)價(jià)值的論文，在提高護(hù)理工作質(zhì)量及科室管理方面表現(xiàn)突出者。

　　(2)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)集體”評(píng)選條件

　　A、開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”的科室集體。

　　B、集體思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)技術(shù)精湛，團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)，人人立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu);病區(qū)管理科學(xué)規(guī)范，各項(xiàng)護(hù)理工作制度健全，護(hù)理工作模式不斷改進(jìn)，基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量已經(jīng)開展并初見成效。

　　C、護(hù)士人力配置達(dá)到衛(wèi)生部標(biāo)準(zhǔn)。持證上崗率100%。開展病區(qū)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。能夠積極落實(shí)“以病人為中心”的要求，及時(shí)滿足病人護(hù)理要求，病人滿意率高。不同層級(jí)護(hù)士崗位職責(zé)清晰，責(zé)任制護(hù)理落實(shí)到位。

　　D、有優(yōu)秀的護(hù)理學(xué)科帶頭人，科主任積極支持護(hù)理工作，醫(yī)療護(hù)理專業(yè)發(fā)展平衡，臨床基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理技術(shù)水平不斷提高，科研學(xué)術(shù)工作開展活躍，定期組織新知識(shí)、新技術(shù)和專科護(hù)理學(xué)習(xí)，護(hù)理人員年培訓(xùn)率達(dá)100%以上。

　　E、所在科室環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規(guī)范;全體護(hù)士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護(hù)士行為規(guī)范;隊(duì)協(xié)助精神好，醫(yī)護(hù)關(guān)系融洽，患者投訴少。

　　5、評(píng)選辦法和要求

　　(1)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，自下而上，層層評(píng)選、逐級(jí)推薦，確保推薦質(zhì)量。

　　(2)申報(bào)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體”的集體，按要求填寫申報(bào)表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹。

　　(3)紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報(bào)材料評(píng)出“優(yōu)秀護(hù)士”32名、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)集體”1個(gè)。名額分配附后。

　　(4)從事一線護(hù)理崗位工作30年以上的在崗護(hù)士提供相證明材料。

　　(5)5月6日前完成“優(yōu)秀護(hù)士”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)集體”的評(píng)選及“常青藤”護(hù)士的甄選工作。

　　三、表彰慰問活動(dòng)

　　護(hù)士節(jié)期間召開表彰大會(huì)，并通過優(yōu)秀護(hù)士表彰、到崗看望等形式，對(duì)臨床一線護(hù)理人員及對(duì)護(hù)理事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的老一輩護(hù)理工作者進(jìn)行表彰慰問，體現(xiàn)黨委、政府和社會(huì)對(duì)護(hù)理工作者的關(guān)懷。

護(hù)士節(jié)表彰方案 篇3

　　活動(dòng)主題：本次活動(dòng)白象集團(tuán)大力支持,主要以“展現(xiàn)鼠年最牛女生風(fēng)采”為主題展開

　　一、組織機(jī)構(gòu)

　　主辦單位:護(hù)理系體育部、文藝部

　　承辦單位：鶴壁市白象集團(tuán)

　　指導(dǎo)老師：董凱霞

　　責(zé)任人 ：張琳琳、游方子

　　參賽對(duì)象：全體護(hù)理系同學(xué)

　　二、活動(dòng)要求

　　1、圍繞以唱歌、跳舞、化妝、主持人、呼啦圈五個(gè)項(xiàng)目選拔出最風(fēng)采的十名女生

　　2、由參賽人員自選歌曲或舞蹈(伴奏由個(gè)人自備)，內(nèi)容健康向上。

　　參賽主持人的學(xué)生可以自備話題進(jìn)行發(fā)揮，并交備搞一份。

　　3呼啦圈的參賽人員在規(guī)定的30分鐘能轉(zhuǎn)出多花樣、充滿活力、并不落地、更充分顯示女生的魅力。

　　4化妝的參賽人員自選模特，在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行展示

　　5參賽人員在參賽時(shí)必須以學(xué)生證證明身份

　　6與同學(xué)之間發(fā)生沖突態(tài)度不好者取消參賽資格

　　三、活動(dòng)時(shí)間安排

　　1、初賽：3月9日

　　2、復(fù)賽：3月16日

　　3、決賽：3月25日

　　四、參賽方式

　　由參賽人員報(bào)出自己所選項(xiàng)目、班級(jí)、姓名、聯(lián)系方式。由班長或體育委員統(tǒng)計(jì)交給體育部。

　　五、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(各項(xiàng)比賽滿分均為100分)

　　1.演講

　　(1)演講內(nèi)容 40分

　　(2)語言表達(dá) 30分

　　(3)形象風(fēng)度 20分

　　(4)綜合印象 10分

　　2.唱歌

　　(1)具備一定的音樂素質(zhì)，音色好，氣息流暢 20分

　　(2)歌詞吐字清晰 10分

　　(3)唱歌過程中不跑調(diào)、離調(diào) 10分

　　(4)正確把握歌曲旋律和節(jié)奏、不脫節(jié)不搶拍 30分

　　(5)理解內(nèi)涵、感情投入、有獨(dú)特之處 30分

　　3.舞蹈

　　(1)內(nèi)容健康 10分

　　(2)技術(shù)、基本功扎實(shí) 30分

　　(3)姿勢(shì)優(yōu)美 20分

　　(4)動(dòng)作流暢 10分

　　(5)對(duì)舞蹈的理解和自創(chuàng)30分

　　4.化妝

　　(1)粉底修飾 20分

　　(2)腮紅修飾 20分

　　(3)眉形修飾 20分

　　(4)唇部修飾 20分

　　(5)眼部修飾 20分

　　5.呼啦圈

　　(1)動(dòng)作優(yōu)美 30分

　　(2)保證不掉 20分

　　(3)呼啦圈弧度優(yōu)美 30分

　　(4)臨場(chǎng)發(fā)揮 20分

　　六、獎(jiǎng)品設(shè)置

　　1.每項(xiàng)取前兩名，第一名(共五名)第二名(共五名)給予精美手表和高檔水杯;參與獎(jiǎng)(共五名)給予高檔鋼筆和珍骨面大禮包

　　2.組織人員分別給與組織獎(jiǎng):運(yùn)動(dòng)背包和運(yùn)動(dòng)水壺

護(hù)士節(jié)表彰方案 篇4

　　同志們：

　　大家下午好!

　　今天，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，共同慶祝第100個(gè)“5.12”國際護(hù)士節(jié)。在此，我謹(jǐn)代表市衛(wèi)生局向多年來默默耕耘、無私奉獻(xiàn)的全市護(hù)理工作者、向獲得表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀護(hù)士、向長期關(guān)心和支持護(hù)理工作發(fā)展的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界表示崇高的敬意和誠摯的感謝!

　　剛才，我們與市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)9個(gè)護(hù)理工作先進(jìn)集體和46名優(yōu)秀護(hù)士進(jìn)行了表彰，兩個(gè)先進(jìn)集體和兩名優(yōu)秀護(hù)士代表還作了交流發(fā)言，希望受到表彰的單位和個(gè)人再接再厲，再創(chuàng)佳績。我衷心地希望全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位和廣大護(hù)理工作者向她們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她們服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)的人生追求，埋頭苦干、精益求精的敬業(yè)精神，不計(jì)名利、負(fù)重奮進(jìn)的高尚情操，進(jìn)一步堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立“燃燒自己、照亮別人”的信念，踐行救死扶傷的人道主義精神，用南丁格爾的精神在護(hù)理這一平凡而又偉大的工作崗位上奉獻(xiàn)出更多的愛心、做出更大的貢獻(xiàn)。

　　近年來，在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過各級(jí)黨委、政府和相關(guān)部門、醫(yī)療衛(wèi)生單位，以及廣大護(hù)理人員的不懈努力，全市護(hù)理事業(yè)得到了長足發(fā)展。我市從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)，提高護(hù)理專業(yè)技術(shù)水平，有力推進(jìn)了護(hù)理事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)和醫(yī)學(xué)技術(shù)的協(xié)調(diào)發(fā)展，更好地滿足了人民群眾的健康服務(wù)需求。全市各級(jí)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位認(rèn)真貫徹落實(shí)護(hù)理發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合實(shí)際，制定具體的實(shí)施方案，大力加強(qiáng)護(hù)理工作。去年5月份以來，又開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范活動(dòng)，全體醫(yī)務(wù)人員尤其是廣大護(hù)理工作者同心同德，努力工作，護(hù)理事業(yè)發(fā)展的良好局面逐步形成。截止今年4月底，我市護(hù)士數(shù)量已發(fā)展到10175人，其中具有大專學(xué)歷以上護(hù)理人員4088人，占護(hù)理人員總數(shù)的40.2%。中級(jí)職稱以上人員1342人，占護(hù)理人員總數(shù)的13%。總體來看，我市護(hù)理隊(duì)伍學(xué)歷、年齡和職稱結(jié)構(gòu)正在明顯優(yōu)化。在護(hù)理隊(duì)伍發(fā)展的同時(shí)，護(hù)理人員的職業(yè)素養(yǎng)也不斷提高，她們愛崗敬業(yè)，全心全意為病人著想，為保障和提高人民群眾的健康水平發(fā)揮了十分重要的作用。今天，我們?cè)谶@里表彰了一批先進(jìn)單位和優(yōu)秀個(gè)人，這僅僅是我們1萬多名護(hù)理工作者的代表，還有很多默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻(xiàn)的同志們同樣是值得尊敬和表揚(yáng)的。

　　通過全市各級(jí)衛(wèi)生行政部門和各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的齊抓共管，護(hù)理管理水平上了一個(gè)新臺(tái)階，護(hù)理質(zhì)量也得到了進(jìn)一步的提高。在已經(jīng)評(píng)審的醫(yī)院當(dāng)中，多數(shù)醫(yī)院成立了各種護(hù)理質(zhì)量管理小組，形成了比較完善的護(hù)理管理體系，充分調(diào)動(dòng)了各級(jí)護(hù)理人員的積極性和參與性;護(hù)理人員基礎(chǔ)知識(shí)及基本理論扎實(shí)，技術(shù)操作規(guī)范。護(hù)理管理者能夠?qū)Ψ��?wù)中存在的問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)反饋，及時(shí)整改;護(hù)理科研與教學(xué)管理有序，護(hù)理文書規(guī)范完整，護(hù)理服務(wù)質(zhì)量有了很大提高。護(hù)理學(xué)科快速發(fā)展，學(xué)術(shù)氛圍也更加濃厚。

　　特別是近年來，我市衛(wèi)生工作保持了良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系發(fā)展迅速，新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作深入推進(jìn)，城鄉(xiāng)居民尋醫(yī)問診更加方便;公共衛(wèi)生監(jiān)督管理與服務(wù)不斷規(guī)范，醫(yī)療服務(wù)規(guī)范管理水平持續(xù)提升，群眾看病就醫(yī)有了更好的保障;醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)持續(xù)深入，衛(wèi)生為民惠民措施不斷落實(shí)，衛(wèi)生行業(yè)形象明顯提升。這些成績的取得是我們廣大衛(wèi)生工作者辛勤努力、默默奉獻(xiàn)的結(jié)果，更離不開廣大護(hù)理工作者從中發(fā)揮的重要作用。經(jīng)過多年的努力，全市護(hù)理工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量不斷提高。我們的護(hù)理人員以恭謹(jǐn)謙虛的態(tài)度、和藹可親的微笑、優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)，給患者帶來了安慰和希望;以高尚的職業(yè)道德、精湛的護(hù)理技術(shù)，為人民群眾的身體健康和生命安全做出了貢獻(xiàn)。特別是在重大自然災(zāi)害、疾病流行和人民健康受到威脅的關(guān)鍵時(shí)刻，我們的護(hù)理人員能夠不顧個(gè)人安危，挺身而出，奮戰(zhàn)在一線，表現(xiàn)出良好的職業(yè)道德和崇高的思想品質(zhì)，贏得了群眾的信賴和社會(huì)的贊譽(yù)。

　　在肯定成績的同時(shí)，我們應(yīng)該看到，當(dāng)前的護(hù)理工作與診療技術(shù)不斷發(fā)展的需要、與醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的整體要求、與人民群眾的健康需求都存在一定的差距。

　　一是隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、醫(yī)學(xué)科學(xué)的進(jìn)步、人民群眾健康需求的不斷提高，對(duì)護(hù)理事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提出了更高的要求。

　　二是護(hù)理人員的職業(yè)素質(zhì)與社會(huì)的期望值存在一定距離，護(hù)理服務(wù)技能不能很好地滿足臨床醫(yī)療需求。護(hù)理職業(yè)素質(zhì)是護(hù)理人員在履行自己職責(zé)過程中調(diào)整個(gè)人與他人，個(gè)人與社會(huì)之間關(guān)系的行為準(zhǔn)則和規(guī)范，貫穿于護(hù)理人員的一切活動(dòng)中。護(hù)士是為人們提供服務(wù)的特殊職業(yè)群體，一個(gè)合格的護(hù)士不但要有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和熟練的專業(yè)技能，同時(shí)要具備高品位的道德品格。特別是當(dāng)前醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需求，使護(hù)理工作的職能和范圍逐漸擴(kuò)大，人民群眾在醫(yī)療保健方面對(duì)健康的期望有了新的概念，對(duì)生存的質(zhì)量有了更高的要求，護(hù)士在醫(yī)療保健工作中具有不可替代的獨(dú)特作用。患者對(duì)護(hù)理工作的需求既渴望得到溫馨的人性化的服務(wù)，也要求得到優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)，既要心情愉悅，又要快速康復(fù)。因此，我們?cè)谔峁﹥?yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)方面還有很大的提升空間。

　　三是護(hù)理人員數(shù)量較少，專業(yè)化護(hù)理人才缺乏，專科護(hù)理亟待發(fā)展。雖然近幾年我市護(hù)理人員數(shù)量呈增長趨勢(shì)，但與患者的實(shí)際護(hù)理需求相比，還有很大的差距。我市目前病房護(hù)士與床位比低于0.4:1的標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)院住院病人的生活護(hù)理工作主要依靠家屬或護(hù)工承擔(dān)。有的醫(yī)院為緩解護(hù)士不足的現(xiàn)狀，聘用了一些護(hù)士，但卻同工不同酬，影響了護(hù)士隊(duì)伍的穩(wěn)定和發(fā)展。另一方面，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展，人們對(duì)健康的需求日益增加，護(hù)理的專業(yè)化已經(jīng)成為臨床護(hù)理實(shí)踐發(fā)展的策略和方向。目前，我市臨床專業(yè)護(hù)士培養(yǎng)尚處于起步階段，如何借鑒省內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步規(guī)范和改進(jìn)護(hù)理服務(wù)，發(fā)展專科護(hù)理是各級(jí)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院管理者必須思考的課題。

護(hù)士節(jié)表彰方案 篇5

　　針對(duì)這些問題，我們要切實(shí)抓好以下工作：

　　1、要充分認(rèn)識(shí)護(hù)理工作的重要性，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)護(hù)理事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。

　　黨的xx大把發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)定位于關(guān)注民生的社會(huì)基礎(chǔ)工作，提出了“人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)”的目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)要加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展、提高全民健康水平，要實(shí)現(xiàn)“全民健康、全民共享”。護(hù)理事業(yè)是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的重要組成部分，大力推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革和發(fā)展，尤其要重視護(hù)理事業(yè)的基礎(chǔ)建設(shè)和整體提升。

　　護(hù)理事業(yè)發(fā)展是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。俗話說“三分治療、七分護(hù)理”，護(hù)理工作在保障病人安全、促進(jìn)康復(fù)和減輕痛苦方面擔(dān)負(fù)著重要責(zé)任。在預(yù)防、醫(yī)療、保健、康復(fù)等各個(gè)領(lǐng)域正在發(fā)揮著越來越重要的作用。可以說，沒有護(hù)理事業(yè)的健康發(fā)展，就不可能有醫(yī)療事業(yè)的健康發(fā)展。

　　另外，護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的基礎(chǔ)。隨著臨床醫(yī)學(xué)技術(shù)水平的不斷提高，疑難雜癥病人的診斷和治療、器官移植和介入性診療技術(shù)的廣泛應(yīng)用，大大提高了護(hù)理工作的技術(shù)含量，護(hù)理工作在醫(yī)療活動(dòng)中的重要性日益凸顯。護(hù)理工作質(zhì)量、專業(yè)技術(shù)水平直接關(guān)系到醫(yī)療安全和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，關(guān)系到人民群眾的健康、生命安全和對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的滿意程度。可以說，沒有穩(wěn)定可靠的護(hù)理質(zhì)量，就沒有穩(wěn)定可靠的臨床醫(yī)療質(zhì)量，沒有護(hù)理工作的質(zhì)量安全，就沒有臨床醫(yī)療的質(zhì)量安全。

　　同時(shí)，護(hù)理工作是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的基礎(chǔ)。護(hù)理崗位是衛(wèi)生行業(yè)的重要“窗口”，也是與患者接觸最多、最密切的崗位。特別是臨床護(hù)理工作，直接服務(wù)于病人，與病人的接觸密切、連續(xù)、廣泛，護(hù)理人員的一言一行，直接影響著患者感受,影響著病人的生命安全，同時(shí)也展示著醫(yī)療單位的和諧文明程度。和諧的醫(yī)患關(guān)系，很大部分體現(xiàn)為和諧的護(hù)患關(guān)系。因此，護(hù)理工作，對(duì)加強(qiáng)醫(yī)患溝通、改善醫(yī)患關(guān)系發(fā)揮著重要作用。

　　有人非常形象地把醫(yī)生與護(hù)士比喻為“兩個(gè)車輪”，意思是醫(yī)療和護(hù)理工作只有同速轉(zhuǎn)動(dòng)、齊頭并進(jìn)，才不會(huì)讓衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展偏離軌道。因此，各級(jí)衛(wèi)生行政部門和各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)要高度重視和支持護(hù)理工作的發(fā)展，充分認(rèn)識(shí)促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的重要性、緊迫性，將護(hù)理工作納入醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的整體規(guī)劃，納入重點(diǎn)工作之中，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)護(hù)理工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)把對(duì)護(hù)理工作的重視和支持落在實(shí)處。

　　2、要切實(shí)關(guān)心關(guān)注護(hù)理工作者，進(jìn)一步提升護(hù)理工作的地位。

　　醫(yī)院護(hù)理工作隊(duì)伍的素質(zhì)和水平直接反映了醫(yī)院基礎(chǔ)服務(wù)質(zhì)量。各級(jí)各類醫(yī)療單位要切實(shí)提升護(hù)理工作的地位，從關(guān)心關(guān)注護(hù)理工作者入手，穩(wěn)定護(hù)士隊(duì)伍，提高護(hù)理質(zhì)量，保證病人安全，落實(shí)“以病人為中心”的理念，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

　　首先，關(guān)心護(hù)理工作者是堅(jiān)持“以人為本”的客觀需要。現(xiàn)在，護(hù)士已經(jīng)成為醫(yī)患矛盾中最前沿、壓力最集中的一個(gè)群體。護(hù)士總是工作在臨床第一線，和病人朝夕相處，護(hù)理工作既是不可替代的醫(yī)療技術(shù)崗位，又是承擔(dān)病人生活和心理照料的勞動(dòng)崗位，二十四小時(shí)不能間斷，工作連續(xù)性強(qiáng)，擔(dān)任夜班多，操作任務(wù)重，工作責(zé)任大;護(hù)士的待遇較低、繼續(xù)深造機(jī)會(huì)少，嚴(yán)重挫傷護(hù)士的工作積極性;護(hù)士中女性占絕大多數(shù)，女性群體還要承受事業(yè)、家庭的雙重壓力，精神緊張，工作勞累，生活沒有規(guī)律。面對(duì)這樣的壓力，我們的護(hù)理人員卻始終充滿朝氣，充滿了蓬勃向上的精神，愛崗敬業(yè)，默默無聞地工作著，奉獻(xiàn)著，這種精神是其他女性職業(yè)者無法比擬的。所以各醫(yī)療單位要充分關(guān)注這些現(xiàn)象，在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護(hù)理工作者關(guān)心、愛護(hù)、支持，實(shí)實(shí)在在地為她們解決一些實(shí)際困難。在全市衛(wèi)生系統(tǒng)形成一個(gè)尊重護(hù)士、愛護(hù)護(hù)士和重視護(hù)理工作的濃厚氛圍，努力開創(chuàng)我市護(hù)理工作健康和諧發(fā)展的新局面。

　　其次，關(guān)心護(hù)理工作者是落實(shí)以“以病人為中心”的現(xiàn)實(shí)需要。和諧要靠和諧來積累，和諧要靠和諧來傳遞。關(guān)心護(hù)士其實(shí)就是關(guān)愛病患，要讓護(hù)士給病患以“天使”般的關(guān)愛，管理者先要給“天使”以關(guān)愛。大家知道，不斷提高護(hù)理技術(shù)，確保護(hù)理安全，最大限度地讓病患滿意，是護(hù)理管理工作所要追求的終極目標(biāo)。因此，我們醫(yī)療單位都在推行精細(xì)化管理，但是，在精細(xì)化管理的同時(shí)，更應(yīng)當(dāng)注重人性化管理，否則一味地高壓管理，只會(huì)讓護(hù)士將主動(dòng)性的護(hù)理工作變成了被動(dòng)式服務(wù)，只求過得去，不求過得硬。所以，要注重人性化管理，從關(guān)心護(hù)理人員入手，最終實(shí)現(xiàn)“以病人為中心”的目標(biāo)。要時(shí)刻關(guān)心護(hù)理人員的工作、學(xué)習(xí)、成長，為她們提供寬松的環(huán)境，提供施展的舞臺(tái)，反而更能挖掘護(hù)理人員的工作潛力，更易激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情，從而實(shí)現(xiàn)真正意義上的良性循環(huán)。

　　三是關(guān)心護(hù)理工作者要制定切合實(shí)際的保障措施。各醫(yī)療單位要認(rèn)真研究制定符合本單位實(shí)際的政策措施，建立推動(dòng)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的保障機(jī)制。一要在人才培養(yǎng)、繼續(xù)教育、科研立項(xiàng)等方面給予政策扶持，建立和完善護(hù)理人員的使用、培養(yǎng)和管理機(jī)制，維護(hù)護(hù)理隊(duì)伍的穩(wěn)定性，使不同學(xué)歷水平、不同技術(shù)職稱的護(hù)理人員做到人盡其才、才盡其用;二要在勞動(dòng)分配、職稱評(píng)定和福利待遇等方面給予政策傾斜，建立科學(xué)合理的勞動(dòng)分配制度，向臨床護(hù)士傾斜，提高護(hù)士的經(jīng)濟(jì)待遇，同工同酬，調(diào)動(dòng)廣大護(hù)理人員的工作積極性;三要在護(hù)理管理體制、護(hù)士人力的配備、護(hù)理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面給予政策支持，建立完善的護(hù)理工作輔助支持系統(tǒng)，重視和支持護(hù)理垂直管理體制的實(shí)施，科學(xué)合理配備護(hù)理人力，真正“把時(shí)間還給護(hù)士，把護(hù)士還給病人”;四要建立有效的激勵(lì)體系，對(duì)愛崗敬業(yè)、恪盡職守、工作成效突出和對(duì)護(hù)理事業(yè)發(fā)展有重大貢獻(xiàn)的護(hù)理人員給予充分肯定，及時(shí)表彰與獎(jiǎng)勵(lì)，要通過樹立先進(jìn)典型和榜樣，激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情和開拓創(chuàng)新意識(shí)，為護(hù)理事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。