培訓學校合伙人協議書（精選3篇）

培訓學校合伙人協議書 篇1

　　______教育(甲方)：_______________介休名師助學中心(乙方)：_______________

　　甲方負責人：_______________乙方負責人：_______________

　　甲方聯系方式：_______________乙方聯系方式：_______________

　　一、雙方的權利和義務

　　1、甲方的權利和義務

　　①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量

　　②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式，乙方不得干涉。

　　③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪，如發現反饋情況不符合事實，有權利取消合作關系。

　　2、乙方的'權利和義務

　　①乙方有義務及時聯系和反饋甲方提供的信息。原則上當天反饋聯系情況，無論成否。

　　②乙方有權利對甲方的服務進行監督。

　　③乙方有權利對甲方的服務進行評定，并決定是否繼續合作。如果對金牌教育的服務不滿意，可以隨時取消合作關系。

　　二、合作細則

　　1、乙方與甲方共同編寫廣告短信，家長答問，課程設計，招生策劃，乙方為甲方選派初中老師團隊。

　　2、甲方為乙方提供高中老師住宿，高中輔導教室。乙方可付5000元的住宿和教室費。開課兩日內付清。

　　3、前期招生方案由甲方和乙方共同商討制定，招生方案由甲乙雙方共同執行，初中招生不利，需甲乙雙方共同探討解決辦法，開課后一周時間，乙方為甲方選派老師不得擅自離開崗位。

　　4、如果乙方招生不利，無需甲方住宿和教室，甲方應付乙方前期策劃和選派老師的除房租預付款的費用。

　　5、甲方對乙方推薦的五位初中教師(語數理化英)要開課前說明薪酬即代課費，開課3天內做出評價，認為不滿意的辭退按說好的代課費給付已上課時，乙方可以再推薦一位同科目教師頂替。3天內甲方沒有提出，則乙方認為教師合格，不負責更換教師。如教師離開需推薦頂崗教師，否則按違規處理。

　　6、甲方對外地初中教師的交通安全要特別重視，為他們提供力所能及的幫助。由于外地初中老師對甲方服務不周或代課費沒有按提前約定給付導致的教師流失，乙方不負責再推薦教師。

　　7、乙方選派教師有義務推廣金牌教育北京四中網校網絡課程和新學年精品晚輔班。

　　三、招生宣傳方式

　　1、對甲方現有學生進行宣傳，利用甲方現有信息對暑假課程進行電銷，短信群發等。

　　2、由甲方制作宣傳海報，傳單等在各小區發放，設置宣傳位;在考試期間在考場附近散發傳單對暑期初高中課程進行統一宣傳，由乙方承擔宣傳品制作費用的百分之三十。

　　3、由乙方向甲方提供選派教師信息，教學成就，方便甲方宣傳(例如將乙方教師打造為輔導名師等)。

　　4、由乙方承擔后續宣傳費用的百分之三十。

　　四、收費方式

　　1、七年級課程招生，學習數學英語，閱讀寫作，寫字25天共四門600元單科300元。

　　2、八年級課程招生，學習數學英語物理25天共三門700元單科350元。

　　3、九年級課程招生，學習數理化英25天共四門1000元單科400元。

　　五、提成

　　甲方提成為銷售額的百分之五十，乙方提成為銷售額的百分之五十，如因乙方原因，教學工作不能順利進行，則乙方只得銷售額的百分之三十。

　　六、合同解除

　　1、一方有違反本合作協議的，另一方有權解除合作協議。

　　2、合作協議期滿。

　　3、雙方同意終止協議的。

　　4、一方合伙人出現法律上問題及做對對方有損害的事情，另一方有權解除合作協議。

　　七、備注：

　　本協議一式兩份，雙方各執一份，經簽字或蓋章后生效，兩份協議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定!

　　附件：_______________雙方身份證復印件

　　甲方(簽章)：_______________ 乙方(簽章)：_______________

　　簽約日期：_______________簽約日期：_______________

培訓學校合伙人協議書 篇2

　　轉讓方：________ （以下簡稱甲方）

　　身份證號碼：

　　受讓方：_________ ______ （以下簡稱乙方）

　　身份證號碼：

　　鑒于，甲方有意將其所屬的（以下簡稱培訓班）按本協議規定的條款和條件轉讓給乙方，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。故此，甲、乙雙方本著平等互利、友好協商的原則，雙方簽訂本協議。

　　一、轉讓培訓班的基本情況

　　轉讓培訓班名稱： 所在地：

　　二、培訓班轉讓

　　1、甲方同意將其培訓班轉讓給乙方，乙方同意受讓。

　　2、甲方同意出售而乙方同意購買培訓班，包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。

　　3、協議生效之后，甲方將對培訓班不承擔任何責任及義務。

　　三、培訓班轉讓價款及支付方式

　　1、甲方同意根據本合同所規定的條件，以人民幣（小寫）元整，（大寫）元整，將培訓班轉讓給乙方，乙方同意以此價格受讓該培訓班。

　　2、乙方同意在本合同雙方簽字當日內向甲方支付全部價款_______________ 元。

　　四、甲方聲明

　　1、甲方為本協議第二條所轉讓培訓班的唯一所有權人。

　　2、自本協議生效之日起，甲方不再參與培訓班任何事物, 不再參與培訓班財產、利潤分配。

　　3、房屋內現有裝飾，設備（包括桌凳，柜子，黑板，風扇，沙發，茶幾，盆景，打印機等等一切當日確認之物）全部歸乙方所有。

　　4、轉讓費用包含房屋租憑押金3800元、以及4.3所提到的所有硬件費用以及轉讓費用。

　　五、乙方聲明

　　1、從本協議生效之日起，乙方實際行使作為培訓班負責人的權利，并履行相應的義務。 從本協議生效之日起，乙方依法享受利潤和風險及虧損。

　　2、乙方將履行甲方原有房屋租賃合同中所規定的條款，并且定期交納接手之后的租金、水電費等費用。 租金由乙方與房東自行協商。

　　3、簽協議起輔導班所有責任與甲方無關，一切責任歸乙方。

　　六、違約責任

　　1、如協議一方不履行或嚴重違反本協議的任何條款，違約方須賠償守約方的一切經濟 損失。除協議另有規定外，守約方亦有權要求解除本協議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經濟損失。

　　2、如果乙方未能按本合同第三條的規定按時支付價款，每延遲一天，應按延遲部分

　　價款的_______%支付滯納金。乙方向甲方支付滯納金后，如果乙方的違約給甲方造

　　成的損失超過滯納金數額，或因乙方違約給甲方造成其它損害的，不影響甲方就超過

　　部分或其它損害要求賠償的權利。

　　七、生效條款及其他

　　1、本協議經甲、乙雙方簽字之日起生效。

　　2、本協議執行過程中的未盡事宜，甲乙雙方應本著實事求是的友好協商態度加以解決。雙方協商一致的，簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

　　3、本協議正本一式兩份，甲、乙雙方各執一份, 具有同等法律效力。

　　轉讓方(甲方) ： 受讓方(乙方) ：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

培訓學校合伙人協議書 篇3

　　甲方（ 用人單位）

　　法定代表人：

　　地址：

　　乙方（ 員工） 姓名：

　　身份證住址：

　　送達地址：

　　聯系電話：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《深圳經濟特區勞動合同條例》以及其他有關法律法規的規定， 甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則， 達成如下協議：

　　一、工作崗位和工作地點

　　甲方根據生產（ 工作） 需要， 聘用乙方在 崗位從事 工作（ 工種）。甲方可以根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現升、降乙方的職務，調整乙方的工作崗位，乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權按照乙方的實際工作崗位調整其工資待遇。

　　乙方的工作地點在 省 市。在本合同期內，如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點，甲乙雙方需協商一致對工作地點予以變更。如果雙方不能協商一致，甲乙雙方均可以提前終止本合同但應提前三十日告知對方。

　　二、合同期限（ 試用期限）

　　（ 一） 合同期限

　　甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。

　　1 、固定期限 年， 合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。

　　2 、無固定期限， 合同期從 年 月 日起。

　　3 、完成一定的工作為期限， 從 年 月 日起至 （ 工作） 完成止。

　　如果甲乙雙方另就服務期有約定，本勞動合同終止期限應自動延續到服務期結束為止。

　　（二）試用期限

　　1 、無試用期 .

　　2 、試用期為 個月。（試用期包括在合同期內）乙方在試用期內解除本合同，應提前三日通知甲方，如乙方不提前通知，需對甲方承擔賠償責任。

　　三、工作時間和休息休假

　　（一）甲方安排乙方執行以下_____工作制。

　　1、執行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時，甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要，經與乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

　　2、執行不定時工作制的，在乙方確保完成甲方工作任務情況下，工作和休息休假由乙方自行安排。

　　3、執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

　　（二）乙方按國家有關規定享受休假權利，休假期間的工資按國家及省、市的有關規定執行。

　　四、勞動報酬

　　（一）乙方試用期工資 元/ 月； 試用期滿乙方起點工資為 元/ 月。甲方可根據依法制定的規章制度、對乙方的考核結果，以及乙方的實際工作時間、工作年限、獎罰記錄、崗位變化等因素，調整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的.或集體勞動合同約定的工資制度調整乙方工資，但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳市政府公布的當年度最低工資標準。

　　（二）每月 日為發薪日，甲方應于發薪日計發當月/上月工資。

　　（三）甲方安排加班加點的，按《勞動法》第四十四條規定支付工資報酬。

　　（四） 乙方患病或非因工負傷期間的工資按有關規定執行。

　　（五） 乙方停工期間的工資待遇按有關法律法規執行。

　　五、勞動保護、勞動條件及職業危害防護

　　（一） 甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品，甲方應采取必要的防護措施保護乙方的身體健康和安全， 對從事有職業危害作業的員工，甲方應當定期對其進行健康檢查。

　　（二）乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業，有權拒絕執行；對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正，提出建議或批評。

　　（三）甲方應為乙方建立安全的生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

　　（四）甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

　　六、社會保險和福利待遇

　　（一）甲乙雙方應按國家有關部門關于社會保險的有關規定為乙方繳納養老及其他社會保險費用。

　　（二）乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家規定給予醫療期，并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。

　　（三）乙方患職業病，因工負傷或因工死亡的，甲方依國家《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定處理。

　　（（四）甲方按有關法律法規給予乙方享受法定節假日、產假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期，并依法支付假期的工資。

　　（五）甲方制訂責任薪資與獎金、績效考核等制度，有權核定和計發相關福利性獎金，福利性獎金是甲方將部分盈余部分以獎金形式回饋員工，為甲方的福利政策，不同于月工資，非甲方之法定義務或合同義務，乙方以任何原因離職均視為對預期利益（如尚未計發的獎金等）的放棄。

　　七、勞動紀律

　　（一）甲方根據國家的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度，應向乙方公示或告知乙方；甲方有權對乙方執行規章制度進行檢查，考核和獎罰。乙方認可甲方已制定的所有規章制度并同意按照甲方的規章制度執行。

　　（二）乙方應自覺遵守國家、省、市的有關法律法規和甲方依法制定的規章制度，遵守安全操作規程，按時完成工作。

　　甲方：

　　乙方：

　　時間：