在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話(精選31篇)
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇1
各位專家、同志們:
今天,縣衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的這次全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班,對加強全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急人才隊伍建設(shè),提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力,規(guī)范現(xiàn)場處置工作,更加有效保護人民群眾的生命安全和身體健康十分重要,也非常及時,這對加快全縣衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè),提高衛(wèi)生應(yīng)急反應(yīng)能力,促進衛(wèi)生應(yīng)急工作科學發(fā)展,具有重要和深遠的意義。
突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作,是全縣應(yīng)急工作的重要組成部分,在全縣公共事件應(yīng)急處置工作中占有舉足輕重的地位。經(jīng)過多年的建設(shè)和推動,全縣衛(wèi)生應(yīng)急工作取得了明顯進步,衛(wèi)生應(yīng)急工作不斷提高,各項應(yīng)急預(yù)案逐步健全,應(yīng)急隊伍不斷壯大,設(shè)置了應(yīng)急物資庫,配置了所需的應(yīng)急物資,組織開展了應(yīng)急演練,增強了衛(wèi)生應(yīng)急處置能力;各醫(yī)療衛(wèi)生單位和應(yīng)急工作人員認真貫徹落實《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《傳染病防治法》等法律法規(guī),全面落實各項綜合措施,為有效應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置發(fā)揮了積極作用,取得了顯著成效,先后接受了省衛(wèi)生廳對我縣衛(wèi)生應(yīng)急工作的評審驗收,代表縣政府接受了市政府對我縣突發(fā)應(yīng)急事件處置工作的評審驗收,受到廣泛好評。應(yīng)急工作的基礎(chǔ)和機制建設(shè),為及時有效應(yīng)對各類突發(fā)公共事件奠定了堅實的基礎(chǔ)。借此機會,我代表縣政府應(yīng)急辦向衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)急崗位上的同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝!
隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,人群生存環(huán)境的劇烈變化,生活節(jié)律的高度緊張,社會公共衛(wèi)生狀況出現(xiàn)了新的問題和新的轉(zhuǎn)向,國際、國內(nèi)重大突發(fā)公共事件頻繁發(fā)生,特別是突發(fā)性公共衛(wèi)生事件顯著增加,給人民群眾的生命和財產(chǎn)安全造成了巨大損失,對我們應(yīng)急處置工作提出了新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。衛(wèi)生系統(tǒng)是處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的主力軍和前線隊伍,能否高效應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,是關(guān)系人民群眾生命安全的一項重大任務(wù)。擁有一支能緊急出動,快速到位的隊伍,是應(yīng)對和處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的重要保障。只有在關(guān)鍵時刻靠得住、沖在前、能攻堅克難,才能在危急時刻,及時開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作,保障人民群眾身體健康。縣衛(wèi)生系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)同志充分認識到了這一點,及時舉辦了這次突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置理論知識和技能培訓班,這充分展示了縣衛(wèi)生主管部門和各醫(yī)療衛(wèi)生單位的衛(wèi)生應(yīng)急工作水平、能力和衛(wèi)生應(yīng)急隊伍良好的精神風貌。為此,衷心的希望參加這次培訓的人員要認真學習,深刻領(lǐng)會,努力掌握,學以致用,不斷提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的能力和水平。
同志們,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作,事關(guān)人民群眾的身體健康和生命安全,各醫(yī)療衛(wèi)生單位的領(lǐng)導(dǎo)和應(yīng)急處置工作人員,一定要以高度的責任心和強烈的使命感,深刻認識做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急工作的重要性,切實提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的能力和水平,為促進“和諧富美,生態(tài)宜居”的新平邑建設(shè),保護人民群眾的生命安全和身體健康發(fā)揮積極有效的作用。
預(yù)祝本次培訓班舉辦成功!謝謝!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇2
各位專家、同志們:
經(jīng)縣衛(wèi)生局研究決定,我們今天舉辦這次全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班,主要任務(wù)是貫徹落實《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《傳染病防治法》等法律法規(guī),全面推進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展,提升突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力,增強專業(yè)人員理論知識和專業(yè)技能,加強骨干力量和師資培訓,為進一步促進全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作開展發(fā)揮積極作用。這次培訓非常及時,非常重要,希望參加培訓的人員要珍惜這次培訓機會,把相關(guān)理論和知識學深學透。這次培訓,受到了縣政府應(yīng)急辦公室的高度重視,武振華主任在百忙中出席了今天的開班儀式;縣內(nèi)有關(guān)專家也為這次培訓進行了認真?zhèn)湔n,將為這次培訓進行豐富精彩的授課傳授。在此,我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面,我就這次培訓講以下幾點意見。
一、高度重視,明確責任,充分認清公共衛(wèi)生應(yīng)急工作面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)
近幾年來,我縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作日益受到社會各界的高度重視,縣委、縣政府將突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置列入全縣應(yīng)急體系建設(shè)的重要內(nèi)容,進行了強抓不懈;各醫(yī)療衛(wèi)生單位對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作納入綜合目標管理和日常工作,進一步強化了組織領(lǐng)導(dǎo),完善了工作措施,健全了公共衛(wèi)生應(yīng)急指揮體系和各項應(yīng)急預(yù)案,組建了應(yīng)急隊伍,開展了多種形式的應(yīng)急演練,提高了應(yīng)急處置能力,形成了較好的應(yīng)急處置長效機制,為保障人民的身體健康和生命安全,促進經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作取得的明顯進步,受到上級有關(guān)部門的充分肯定去年順利接受了省、市的考評驗收。這些成績的取得,是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作者共同努力、辛勤奮斗的結(jié)果。在此,我代表局黨委向從事衛(wèi)生應(yīng)急工作的全體人員致以衷心的感謝和親切的慰問!
在肯定成績的同時,我們也要清醒地認識到,全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作仍處于起步階段,基礎(chǔ)十分薄弱,專業(yè)人員十分缺乏,理論知識和應(yīng)急技能不高,應(yīng)急物資和技術(shù)儲備不足,突發(fā)疫情防控用品不到位、應(yīng)急演練不經(jīng)常、實戰(zhàn)應(yīng)對性差、許多突發(fā)公共衛(wèi)生事件尚處在被動處置的局面上,超前應(yīng)急準備工作滯后等;這些問題,不同程度地影響了全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作的深入進一步提高,也影響到了公共衛(wèi)生應(yīng)急工作對經(jīng)濟社會科學發(fā)展的保障作用。我們必須正視這些問題,從科學發(fā)展觀的高度來審視我們的工作,進一步梳理發(fā)展思路,采取切實有力的措施來解決這些問題。
當前,我國正處于改革與發(fā)展的關(guān)鍵時期,經(jīng)濟社會發(fā)展面臨重要轉(zhuǎn)軌,人民的生活節(jié)奏明顯加快,各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件難以避免。同時,我縣人口較多,人口流動頻繁,也極易造成突發(fā)公共衛(wèi)生事件,因此,我們將面臨公共衛(wèi)生應(yīng)急的各種新情況、新挑戰(zhàn),任務(wù)將更加艱巨。我們必須正視這些新情況和新挑戰(zhàn),主動適應(yīng)新形勢的要求,以科學發(fā)展觀和積極奮進的精神,從深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的全局高度,增強信心,迎接挑戰(zhàn),強化措施,完善基礎(chǔ),全面促進公共衛(wèi)生應(yīng)急工作的健康快速開展。
二、突出重點,科學統(tǒng)籌,努力推動全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作再上新臺階
公共衛(wèi)生應(yīng)急是維護健康、保障生命安全、事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的全局性工作。因此,我們必須承擔起黨和人民賦予的職責,明確責任,強化措施,積極進取,開拓創(chuàng)新,不斷促進全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作的更快更好開展。
在加強全縣公共衛(wèi)生應(yīng)急工作中,我們要按照“立足現(xiàn)實、夯實基礎(chǔ)、細化職責、重在建設(shè)”的方針,進一步推進公共衛(wèi)生應(yīng)急組織體系建設(shè),完善應(yīng)急指揮機制,調(diào)整充實綜合協(xié)調(diào)、衛(wèi)生救援、疫情控制、宣傳教育、督導(dǎo)檢查等各相關(guān)工作組織,確保有效運行和作用發(fā)揮;全面強化應(yīng)急能力建設(shè),做好應(yīng)急物資儲備,按照應(yīng)急物資儲備目錄,盡快充實配備,為公共衛(wèi)生應(yīng)急事件的有效處置提供資源保障。同時,要加大對公共衛(wèi)生應(yīng)急處置人員的理論知識和技能培訓,這次培訓就是為提高全縣衛(wèi)生應(yīng)急管理和專業(yè)人員的應(yīng)急技能而開展的,通過培訓,使應(yīng)急處置人員能夠熟練掌握各種應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急處理措施,以提高應(yīng)對公共衛(wèi)生應(yīng)急事件的能力。要根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急事件的處置需要,積極開展多種形式大練兵、大比武活動,搞好應(yīng)急演練,今年7月份,縣里將組織開展突發(fā)疫情處置和食物中毒公共事件的處置模擬演練活動,以驗證相關(guān)預(yù)案的可行性和實戰(zhàn)性。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要結(jié)合各自的工作實際,開展相關(guān)項目的模擬演練活動,通過演練和現(xiàn)場操作性推演,使應(yīng)急處置預(yù)案不斷貼近實戰(zhàn),時刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài),以應(yīng)對各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生,為保護人民群眾的身份健康和生命安全,促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。在日常公共衛(wèi)生應(yīng)急工作中,要有針對性的做好應(yīng)急處置準備工作,應(yīng)急處置活動以切實做到“科學應(yīng)對、規(guī)范有序、常備不懈、反應(yīng)及時、措施果斷、處置合理”的應(yīng)急常備狀態(tài)。
三、學以致用,促進開展,不斷提高突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急事件處置的能力
舉辦的這次培訓班,對大家來說是一次難得的機會,我縣接受市級培訓的師資隊伍和富有經(jīng)驗的應(yīng)急專家,全力給大家進行授課。對此,各參與培訓人員要把握好這次機遇,通過專家的授課,并結(jié)合自己的工作實踐,深刻領(lǐng)會和掌握所講授的內(nèi)容。這次培訓的內(nèi)容,既涉及到公共衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處置相關(guān)知識理論,又涉及到專項工作的技能,學習時間較多,但內(nèi)容較多,承擔的學習任務(wù)也較重,參加培訓的人員還要承擔起對本單位、本轄區(qū)專業(yè)人員公共衛(wèi)生應(yīng)急培訓的授課任務(wù),因此,必須認真聽講,深刻領(lǐng)會,確實學深學透,學出成效,以便為做好本轄區(qū)、本單位突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置工作奠定良好的基礎(chǔ)。
這次培訓的內(nèi)容涵蓋了相關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)、各項應(yīng)急預(yù)案以及各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置、現(xiàn)場調(diào)查、風險評估等方面的知識和理論,傳授的內(nèi)容非常多,僅靠這一次的集中培訓很難完全掌握,希望大家在這次培訓之后,要結(jié)合各自工作開展,在開展自學、互學的基礎(chǔ)上,要進一步對這次培訓相關(guān)理論和技能的反復(fù)揣摩,吸其精髓,取其精華,學以致用,把學到的知識和技術(shù)應(yīng)用到日常的突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置工作中去,在工作中不斷加以擴展和發(fā)揚。參加這次培訓工作的各醫(yī)療衛(wèi)生單位人員,是作為師資力量來參加培訓的,這次培訓結(jié)束后,還要回到各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔師傳授業(yè)的任務(wù),對本單位和轄區(qū)內(nèi)的有關(guān)人員進行逐級培訓,承擔的任務(wù)較重,這就要求參加培訓的人員要借這次集中培訓為契機,通過自己的消化和吸收,轉(zhuǎn)化為知識運用和傳播的動力,以更好地進行帶動和促進,為做好全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展,提升全員公共衛(wèi)生服務(wù)應(yīng)急服務(wù)能力和水平,發(fā)揮積極的作用。
同志們,公共衛(wèi)生應(yīng)急工作關(guān)系到經(jīng)濟社會發(fā)展的全局,關(guān)系到人民群眾的生命健康安全,各醫(yī)療衛(wèi)生單位要牢固樹立危機意識、責任意識、為民意識,充分認識做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作的重要性、艱巨性,通過這次培訓,全面掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的相關(guān)理論知識和技能,進一步發(fā)揮好所承擔的責任,為順利完成所承擔的光榮使命,促進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展,不斷提升衛(wèi)生應(yīng)急工作的能力和水平,保護人民群眾的生命安全和身體健康做出新的更大的貢獻!
預(yù)祝本次培訓圓滿成功!
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇3
各位專家、同志們:
上午好!這次全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班的舉辦,是全面貫徹落實省、市、縣衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急大練兵大比武活動安排部署,推進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵大比武活動開展的一項重要內(nèi)容,這次培訓班的舉辦非常及時、非常重要。必將為進一步促進全縣大練兵大比武活動的深入開展,提升全縣衛(wèi)生應(yīng)急隊伍的理論知識和專業(yè)技能,有效應(yīng)對全縣突發(fā)事件的衛(wèi)生應(yīng)急處置工作發(fā)揮積極的推廣作用。在此,我代表縣衛(wèi)生局黨委和衛(wèi)生系統(tǒng)的干部職工,對培訓班邀請的各位專家表示衷心的感謝!對前來參加培訓的各位骨干人員表示熱烈的歡迎!對百忙中親臨這次培訓班指導(dǎo)的縣應(yīng)急辦公室主任表示誠摯的謝意!下面,我就本次培訓工作講幾點意見。
一、提高認識,高度重視,充分認識本次培訓活動的重要意義
本次培訓工作是今年全縣衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展衛(wèi)生應(yīng)急大練兵大比武活動的一項重要內(nèi)容,目的在于全面推進廣大醫(yī)療衛(wèi)生人員應(yīng)急理念和工作方式的轉(zhuǎn)變,全面提升衛(wèi)生應(yīng)急人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),打造一批高素質(zhì)的衛(wèi)生應(yīng)急處置隊伍,更加有效地應(yīng)對處置各類突發(fā)事件。當前,隨著我國經(jīng)濟的快速轉(zhuǎn)軌和發(fā)展,社會發(fā)展的速度明顯加快,人們的生活節(jié)奏進一步加快,各種突發(fā)事件頻發(fā),事件發(fā)生的不確定性、復(fù)雜性和危害性明顯增加,給我們衛(wèi)生應(yīng)急工作帶來了新的挑戰(zhàn)和壓力。面對新形勢、新任務(wù),我們要從講政治、講大局的高度,充分認識做好衛(wèi)生應(yīng)急工作的重要性、必要性和緊迫性,進一步增強責任感和緊迫感,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平。舉辦的這次突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班,就是為應(yīng)對經(jīng)濟社會快速發(fā)展,突發(fā)公共衛(wèi)生事件不斷頻發(fā)的形勢,來開展的一項重要培訓,旨在提高全縣公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置人員的理論和技能,以更好地承擔起全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置責任,為保護人民群眾的生命安全,促進全縣“和諧富美,生態(tài)宜居”的新建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。
二、認真學習,加強培訓,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和工作能力
公共衛(wèi)生應(yīng)急處置工作是一項涉及面廣、政策性強、專業(yè)要求高的新興學科,與公共衛(wèi)生、醫(yī)療救治、疾病預(yù)防、衛(wèi)生監(jiān)督等方面相互交叉,互為促進,共同應(yīng)對。因此,加強對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置專業(yè)理論和技能培訓十分重要而又迫切。在這次培訓班上,大家除了要學習好本專業(yè)的內(nèi)容外,還要全面了解和掌握其他專業(yè)方面的知識和技能。在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作中,我們雖然通過長期的實踐,有了一定的認識,并掌握了一定的理論和技能,但缺乏系統(tǒng)的理論和知識,掌握的技能還不全面,還不能有效地應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置工作,還缺乏科學的理論根基。為此,我們必須通過培訓的手段和模擬演練的措施,來進一步提高應(yīng)急隊伍的理論知識水平,努力彌補存在的缺陷和不足,今年7月份,我們將組織有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位,舉辦突發(fā)疫情公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練和食品安全事故應(yīng)急處置演練等活動。這次舉辦的公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓,就是為演練活動打基礎(chǔ)、做準備工作的,因此,參加學習的人員要系統(tǒng)掌握公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置的理論和技能,在做好逐級傳授培訓的同時,要為相關(guān)實地演練發(fā)揮好作用,并通過實地演練來加深對理論和技能的掌握。
為辦好這次培訓,我們組織有關(guān)專家,并依據(jù)省、市提出的有關(guān)要求,精心研究設(shè)計了授課內(nèi)容,嚴格挑選了授課專家。培訓涵蓋的范圍廣泛、內(nèi)容較多、時間較緊,大家還承擔著逐級培訓的責任。因此,大家必須集中精力,認真接受培訓;這次培訓的時間雖然不長,對大家來講是一次提高理論知識、調(diào)整知識結(jié)構(gòu)、拓展知識層面的難得機會。希望大家要珍惜這次培訓學習的機會,嚴格按照培訓要求,遵守紀律,積極參與討論,爭取在有限的時間內(nèi),學得更多的知識,取得良好的學習效果,為做好當前衛(wèi)生應(yīng)急大練兵大比武活動開展和應(yīng)對今后各項衛(wèi)生應(yīng)急工作發(fā)揮積極而有效的作用。
三、努力掌握,學以致用,結(jié)合崗位職責做好各項衛(wèi)生應(yīng)急工作
這次培訓的內(nèi)容,既涉及到突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置方面的理論知識,又涉及到專業(yè)技術(shù)方面的技能,還包括法律法規(guī)的常識,僅靠這一次集中培訓很難完全掌握。舉辦這次培訓班,只是為了給大家提供一個學習、交流的平臺,引導(dǎo)大家集中學習相關(guān)理論知識,更新觀念。因此,這次集中培訓只是啟發(fā)大家對相關(guān)理論和技能的認識,更多地是需要我們在今后的工作實踐中,對相關(guān)的理論和技能反復(fù)揣摩,吸其精髓,取其精華,堅持學以致用,把學到的知識和技術(shù)應(yīng)用到日常的工作中去,在工作中不斷加以擴展和發(fā)揚。參加這次培訓工作的各醫(yī)療衛(wèi)生單位人員,是作為師資力量來參加培訓的,這次培訓結(jié)束后,還要回到各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔師傳授業(yè)的任務(wù),對本單位和轄區(qū)內(nèi)的有關(guān)人員開展逐級培訓,承擔的任務(wù)較重,職責重要,這就要求參加培訓的人員要以本次培訓班所講授的內(nèi)容為基礎(chǔ),密切結(jié)合各自工作實際,把培訓內(nèi)容和工作經(jīng)驗加以有機融合,轉(zhuǎn)化為自身的知識,更好地傳授給公共衛(wèi)生事件處置工作人員,并在實踐中更好地發(fā)揮應(yīng)急處置職能,為促進全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作開展,承擔起應(yīng)有職責,發(fā)揮好骨干帶動作用。
同志們,全面掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置理論和技能,是黨和人民對我們的要求,是我們應(yīng)具備的素質(zhì)之一,我們必須認真學習和掌握相關(guān)理論和技能,為更好地履行我們的職責,為順利完成所承擔的光榮使命,為全力做好衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵大比武活動開展,不斷提升衛(wèi)生應(yīng)急工作的能力和水平,為更好地保護人民群眾的生命安全和身體健康做出新的更大的貢獻!
最后,再次向各位授課老師表示衷心地感謝!
并祝各位學習愉快!
預(yù)祝本次培訓班取得圓滿成功!
謝謝!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇4
各位領(lǐng)導(dǎo),各位人大主席、工委主任,同志們:
在大家的共同努力下,經(jīng)過3天的緊張學習,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、街道人大工委主任培訓班今天就要結(jié)束了。在此,受炳壽主任、麗宏副主任的委托,我對這次學習培訓做一個簡要總結(jié)。
一、培訓班的主要特點
為深入學習黨的xx屆三中全會關(guān)于推進人民代表大會制度與時俱進的安排部署、在紀念全國人民代表大會成立60周年大會上的重要講話精神,針對去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大換屆后,很多沒有從事過人大工作的同志走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、副主席、街道人大主任崗位需要更新知識的實際,市人大會根據(jù)20xx年工作要點安排,安排了此次全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、街道人大主任培訓。按照培訓計劃的安排,在這次培訓班上,市人大會黨組副書記、副主任奚麗宏同志作了重要的動員講話并給全體學員作了專題輔導(dǎo);市人民政府副市長陳星元同志通報了全市經(jīng)濟運行情況和下半年工作計劃安排;市人大會副秘書長陳國云同志、市人大會選聯(lián)工委主任石開云同志分別作了專題學習輔導(dǎo);6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、街道人大工委主任作了履職經(jīng)驗交流;培訓班學員還參觀考察了古城區(qū)七河鎮(zhèn)西哨移民村、無公害蔬菜基地、便民服務(wù)大廳情況,并結(jié)合思想和工作實際,開展了熱烈的討論和深入的研討。認真進行總結(jié)歸納,這次培訓體現(xiàn)出四個鮮明特點。
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。 舉辦這次培訓班是市人大會學習貫徹黨的、xx屆三中全會及系列重要講話精神,貫徹省委、市委全會精神,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動邊學邊查邊改要求,加強新時期人大工作的重要舉措。年初,會黨組就在今年工作要點中提出了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席培訓工作計劃,并報請市委同意。市人大會主任會議認真研究審定了培訓工作實施方案;會和炳壽主任就培訓工作多次聽取有關(guān)負責同志的匯報,提出明確要求,并親自審定了培訓方案;市政府副市長陳星元同志到會通報情況;市人大會機關(guān)科以上干部出席開班動員,部分領(lǐng)導(dǎo)全程參加了培訓。這些,都充分體現(xiàn)了市委、市人大會和市政府對這次培訓的重視。
二是準備扎實充分。 為組織好培訓,會專門成立了培訓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組按照會主要領(lǐng)導(dǎo)的要求,加強組織協(xié)調(diào),多次召開培訓工作籌備會和協(xié)調(diào)會,具體研究安排培訓事項。在考慮培訓內(nèi)容時,既安排了經(jīng)濟運行情況通報、參觀考察移民安置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等內(nèi)容,又安排了人民代表大會制度及相關(guān)知識、代表法、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團工作條例等法律法規(guī)專題輔導(dǎo),既結(jié)合中央、省市委有關(guān)工作要求和全市經(jīng)濟社會發(fā)展實際,又突出學習基層人大工作職能職責和操作程序等內(nèi)容,使課程設(shè)置和內(nèi)容安排重點突出,科學合理,增強了實效性,達到了預(yù)期目的。文秘組、會務(wù)組細化分工,明確責任,各司其職,認真制定培訓方案、落實培訓代表、安排培訓地點、準備學習資料、安排參觀路線,確保了這次培訓的順利進行。
三是學員學習熱情。 在學習培訓過程中,大家普遍反映,發(fā)展社會主義民主政治、推動人民代表大會制度與時俱進,推進建設(shè)、發(fā)展、繁榮、保護麗江和“三基地一窗口一屏障”建設(shè),以及實現(xiàn)與全國全省同步全面建成小康社會的目標,對人大工作提出了新的更高要求,加強學習成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團、街道人大工委十分緊迫的任務(wù)。培訓中,大家都十分珍惜這次學習機會,嚴格遵守學習紀律和作息時間,認真聽講座、參加學習培訓各個環(huán)節(jié)的活動,集中精力閱讀材料,聯(lián)系實際認真進行思考。在研討中,各組的召集人認真負責,分組研討氣氛熱烈,大家突出重點,講了很多心里話;縣(區(qū))有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、市人大機關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以身作則認真學習,起到了很好的帶頭作用,使培訓自始至終充滿了濃厚的學習氣氛。
四是培訓務(wù)實高效。 這次培訓班認真貫徹中央八項規(guī)定和省市委各項要求,始終本著“務(wù)實、節(jié)儉、高效”的原則來組織。短短三天時間里,安排了一個動員講話、一個經(jīng)濟運行情況通報、三個專題輔導(dǎo)、一場經(jīng)驗交流、一次實地參觀考察、一個專題研討,緊湊高效。講課教師也全部安排了市人大會的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)專家,不但很好的結(jié)合了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道人大工作實際,而且更加符合麗江經(jīng)濟社會發(fā)展和民主法制建設(shè)的實際,增強了培訓的針對性與實效性,同時也有效降低了培訓成本。會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、全體學員和參加服務(wù)的同志,都按規(guī)定吃住在培訓班駐地,始終全程參加了學習,全方位的提供了保障服務(wù)。培訓期間,大家都不搞沒有必要的應(yīng)酬,按照培訓日程安排學習生活,集中精力,一門心思用在學習培訓上,落實了中央和省委、市委以及這次培訓班關(guān)于厲行節(jié)約、反對奢靡之風的要求,樹立了良好的培訓學習風氣。
二、培訓的主要收獲
這次培訓班突出了增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道人大工作使命感、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作理論水平和法律知識水平、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作者履職能力等重點,在培訓方法上也有所創(chuàng)新。從收集反饋的情況看,大家普遍感到收獲很大。認真進行梳理,主要體現(xiàn)在三個方面。
第一,進一步增強了用、xx屆三中全會精神和人大理論及業(yè)務(wù)知識指導(dǎo)人大工作實踐的自覺性。 黨的描繪了未來發(fā)展的宏偉藍圖,也為做好新時期人大工作指明了方向。xx屆三中全會對發(fā)展社會主義民主政治、推進人民代表大會制度與時俱進作出全面安排部署。人大理論及業(yè)務(wù)知識為做好人大工作提供了有力的指導(dǎo)。通過學習培訓,大家加深了對黨的、xx屆三中全會精神尤其是對人大工作新要求、新部署的理解,加深了對人大理論及業(yè)務(wù)知識的掌握,對堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一的認識把握更加全面,在實際工作中落實、xx屆三中全會精神的思路更加清晰,遵循人大理論及業(yè)務(wù)知識做好工作的信心更足更堅定。大家表示,回去后將結(jié)合各自工作實際,把這次培訓學到的理論及知識運用到實踐中,推進各項工作任務(wù)的落實。
第二,進一步增強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席依法履職的責任感。 通過學習培訓,大家對憲法是治國安邦的總章程,具有最高的法律地位、法律權(quán)威、法律效力等性質(zhì)有了進一步的認識深化。對人民代表大會制度是黨領(lǐng)導(dǎo)人民當家作主的根本政治制度,是我國社會主義政治文明建設(shè)的重要制度載體,是一切權(quán)力屬于人民得以實現(xiàn)的表現(xiàn)形式等內(nèi)涵有了更為正確的理解。對人大立法權(quán)、監(jiān)督權(quán)、重大事項決定權(quán)、人事任免權(quán)等職權(quán)有了更為清晰的認識,對在民主法制建設(shè)、政治文明建設(shè)中各級人大肩負的職責有了更為全面的把握。大家表示,作為地方一級國家權(quán)力機關(guān)的負責人,將在今后的工作中全面貫徹實施憲法,始終堅持和完善人民代表大會制度,廣泛動員全體代表和人民以主人翁地位投身各地各項建設(shè),奮力推進民主法制建設(shè)取得長足進步和發(fā)展。
第三,進一步增強了人大主席、工委主任的履職能力。 培訓期間,大家普遍反映,培訓內(nèi)容緊扣如何履行人大主席、工委主任職能職責,針對性強,受益非淺。一是增強了人大主席、工委主任服務(wù)大局的意識。通過認真聽取會奚麗宏副主任的動員講話,市政府全市經(jīng)濟運行情況通報,參觀考察移民安置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等項目,對全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況有了更深的認識,對結(jié)合、xx屆三中全會精神做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作,圍繞中心充分發(fā)揮人大主席團、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表作用有了更深入的思考。二是增強了學習思考的能力。通過聽取動員講話、專題講座、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大履職經(jīng)驗交流,對學習重要性的認識不斷深化,學習的自覺性和主動性不斷提高,對如何做好新形勢下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道人大工作有了更深入的思考。三是增強了依法履職的能力。通過專題輔導(dǎo)講座,深化了對人民代表大會制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團性質(zhì)、地位、工作要求,充分發(fā)揮代表作用等方面的認識,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團通過法定程序、法定方式依法行使職權(quán),依法履行職責等有了更加全面、系統(tǒng)的思考和把握。
以上這些培訓成果,希望大家在今后的工作中進一步鞏固提升,使我們的工作更加務(wù)實,更加富有成效。
三、今后工作的幾點要求
學習培訓的目的,就是為大家更好地履行人大主席團、人大工委職責,更好地執(zhí)行人大主席、工委主任職務(wù)打牢基礎(chǔ)。要做好人大工作,發(fā)揮代表作用,保障麗江各地經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定,推進麗江民主法制進程,各位主席、主任肩負著重要的歷史使命。在這里,我在麗宏副主任開班動員講話精神的基礎(chǔ)上,對大家今后的工作再提四點要求,與大家共勉。
一要增強責任意識。 這是做好人大主席團工作首要的前提。人民代表大會制度是我國的根本政治制度,是政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容,也是實現(xiàn)偉大中國夢的力量所在。人大及其會依據(jù)憲法和法律規(guī)定,行使立法權(quán)、監(jiān)督權(quán)、重大事項決定權(quán)、人事任免權(quán),既選舉各級國家機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員,又決定重大事項,既通過立法為推進民主法治建設(shè)、維護社會公平正義作出制度安排,又通過監(jiān)督權(quán)的行使促進“一府兩院”依法行政、公正司法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團、街道人大工委作為最基層國家權(quán)力機關(guān),在黨和國家工作大局中肩負重任。全市58個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團、7個街道人大工委一定要不斷增強責任意識,克服畏難情緒,克服畏懼心理,大膽履職,敢于監(jiān)督,敢于作為,為更好的堅持和完善人民代表大會制度、做好建設(shè)、發(fā)展、繁榮、保護麗江各項工作獻計出力。
二要更加注重學習。 學習是終身的事業(yè)。這次培訓雖然結(jié)束了,但我們的事業(yè)發(fā)展沒有止境,學習沒有止境。當前,世情、國情、黨情、社情正在發(fā)生深刻變化,發(fā)展日新月異,處于知識快速更新的時代,如果滿足于以往的經(jīng)驗,停留于已有的水平,不在新的實踐中努力學習新知識、積累新經(jīng)驗、掌握新本領(lǐng),必然落伍。人大主席、工委主任的職責,要求我們不僅要有做好工作的良好愿望和為人民服務(wù)的意識,還必須具備相應(yīng)的思想理論水平和良好的法律素質(zhì),具有人大工作的基本知識和經(jīng)濟、政治、科技、文化等多方面的知識,才能真正履好職。一定要堅持不懈地加強學習,在學好黨的路線方針政策的基礎(chǔ)上,進一步抓好憲法及選舉法、代表法、監(jiān)督法、地方組織法、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團工作條例等法律法規(guī)的學習,及時了解中央和省委、市委的重大決策部署、出臺的政策措施,熟悉人大議事規(guī)則和運作方式,不斷提高依法履職的能力。
三要加大監(jiān)督力度。 監(jiān)督權(quán)是各級人大的一項重要職權(quán),是各級人大的一項基本功和硬任務(wù)。特別是作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團和街道人大工委,沒有立法權(quán),重大事項決定、人事任免方面的職能職責也較少的情況下,更要把監(jiān)督權(quán)的行使作為基層人大工作的一項重要職能抓緊抓實。要結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作實際,從為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委分憂,監(jiān)督、支持政府工作的角度,選好切入點,重點加大對黨的惠農(nóng)政策、社保政策、民生政策落實情況的監(jiān)督檢查力度,通過了解政策、聽取反映、入戶抽查、檢查賬目等形式,對惠民資金的領(lǐng)取、發(fā)放、使用情況作深入調(diào)研,既使廣大人民群眾實實在在享受到黨的惠民政策的溫暖,又能有效減少惠民資金風險、杜絕資金監(jiān)管漏洞、有效保護干部。各位人大主席、工委主任要根據(jù)憲法法律和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團工作條例的規(guī)定,多想辦法、多出點子,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作特別是監(jiān)督工作既圍繞中心、服務(wù)大局,又結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點,找到與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的結(jié)合點,既種好別人的田,又不荒自家的地,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作不斷取得新的成績。
四要密切聯(lián)系代表和群眾。 加強與人大代表、人民群眾的聯(lián)系既是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團、街道人大工委履行職務(wù)的迫切需要,也是人大主席、工委主任提高自身素質(zhì)的必由之路。要結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,以著眼于保證人民當家作主這個根本,圍繞堅持人民主體地位,認真貫徹黨的、xx屆三中全會精神和有關(guān)工作要求,堅持和完善人大主席團聯(lián)系代表、代表聯(lián)系選民等制度,加強人大主席團、人大工委與代表的聯(lián)系,充分聽取代表的意見和建議。要始終抓住相信代表、依靠代表、充分發(fā)揮代表作用這個根本,發(fā)揮代表的主體作用和基礎(chǔ)作用,加大代表建議辦理力度、有效開展代表活動、多從工作上生活上關(guān)心代表,加強與人大代表和人民群眾的聯(lián)系,實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益,不辜負黨和人民的信任和重托。
同志們,在各位人大主席、工委主任、與會人員和培訓工作領(lǐng)導(dǎo)小組各工作機構(gòu)的共同努力下,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席、街道人大工委主任培訓班馬上就要圓滿結(jié)束了。在此,受炳壽主任、麗宏副主任的委托,我代表市人大會,向各位人大主席、工委主任、與會人員和全體工作人員表示衷心感謝,向為培訓會作出熱情周到服務(wù)的麗江賓館全體工作人員表示衷心感謝!希望培訓學習結(jié)束后,大家充分利用學到的理論知識和經(jīng)驗,開拓進取,扎實工作,以更加飽滿的熱情,更加勤奮的努力,為推進麗江經(jīng)濟社會科學、和諧、跨越發(fā)展,實現(xiàn)與全國全省同步全面建成小康社會的目標作出新的更大貢獻。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇5
同志們:
這次人事工作會議,主要任務(wù)是學習貫徹落實全國組織部長會議、全國人力資源和社會保障工作會議、全國人才工作座談會精神,回顧總結(jié)20xx年干部人事工作情況,研究部署20xx年干部人事工作任務(wù)。新憲書記對今天的會議非常重視,親自出席會議,一會還要作重要講話。下面,我就20xx年工作和20xx年任務(wù)講幾點意見。
一、關(guān)于20xx年的組織人事工作情況
20xx年,在黨組、理事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各單位、各部門的大力支持下,干部人事工作認真貫徹落實黨和國家的一系列政策和要求,緊緊圍繞加快推進殘疾人“兩個體系”建設(shè)中心任務(wù),自覺服從和服務(wù)事業(yè)大局,為殘疾人事業(yè)各項工作發(fā)展提供了有力的組織保障和人才支撐。
(一)深化干部人事制度改革取得新成績。
嚴格遵守干部人事工作制度,不斷規(guī)范工作程序,改進和完善選人用人辦法。加強干部日常管理與考核。在做好干部任前考核、年度考核的同時,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真開展了黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部評議活動。組織開展了機關(guān)和直屬單位工作相互評議、機關(guān)干部相互評議和省殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子對機關(guān)部門工作評議。組織了直屬單位“一報告兩評議”活動。配合國家有關(guān)部門圓滿完成了全國組織工作滿意度調(diào)查組對我會的調(diào)查任務(wù)。加強調(diào)查研究,虛心聽取群眾的意見和建議,積極幫助基層排憂解難,努力提高干部人事工作滿意度。認真做好干部任免和調(diào)配工作,按照黨組要求,及時調(diào)整配備機關(guān)干部和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部,完成接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、京外和其他單位選干任務(wù),幫助干部解決夫妻分居問題。
各單位結(jié)合實際進行了有效的人事制度創(chuàng)新實踐。康復(fù)中心:從健全制度入手,規(guī)范考勤流程,加強考勤管理,修訂專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法,完善人員調(diào)離工作程序和備案,制定中心戶籍管理暫行規(guī)定,改革博士后管理規(guī)程。華夏出版社:積極適應(yīng)單位改制后工作新要求,進行了全員競聘上崗,全部簽定了勞動合同,進行了薪酬制度改革,全社職工實現(xiàn)了同工同酬。雜志社:在用人方面堅持“以業(yè)績?yōu)橹鳎霉ぷ髡f話”的硬杠桿,做到“三個不研究”,即,未經(jīng)組織考察的不研究,群眾意見大的不研究,不符合程序規(guī)定的不研究,保持了單位平穩(wěn)發(fā)展和積極向上的氛圍。華夏時報社:注重加強業(yè)績考核管理,做好人員流動率控制,處理好勞資關(guān)系,維護職工和單位利益,公開招聘165人,辦理離職53人,未出現(xiàn)任何勞動糾紛。輔具中心:深化人事制度改革,領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工進行了調(diào)整,組織全員競聘上崗,7個處室人員調(diào)整率達77%,形成了干部能上能下、職工擇優(yōu)競崗的氛圍,同時,建立和完善了績效考核體系。聾兒中心:完成崗位設(shè)置管理工作;聘請律師對各項人事管理制度進行審核修定,確保執(zhí)行制度過程中有充分的法律依據(jù)。信息中心:制定職工生育期考勤管理規(guī)定,完善職工加班管理辦法,人事工作日常管理更加規(guī)范。藝術(shù)團:在積極引進年輕演員的同時,進一步合理調(diào)整隊別,成立演員隊委會,提高了演員自我管理能力。服務(wù)中心:著手探索和改進加強內(nèi)部管理工作,拿出部分中層領(lǐng)導(dǎo)崗位,組織開展了中層干部競聘上崗。基金會:順利完成了換屆工作,進一步加強理事會領(lǐng)導(dǎo)力量,并注意研究具有基金會特色的干部隊伍建設(shè)。
(二)人才隊伍建設(shè)取得新進步。
認真貫徹落實全國人才工作會議精神,印發(fā)《中國殘疾人事業(yè)中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》及23個配套文件,對文件提出的各項任務(wù)進行了細化分解,明確了責任部門和單位。招收應(yīng)屆畢業(yè)生86名,其中有碩士研究生及以上學歷人員達到85%。不斷拓寬干部教育培訓路子,舉辦會系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部境外培訓班,赴法國培訓;組織機關(guān)和直屬單位局級干部參加中組部組織的自主選學;多名同志參加了國家行政學院和中組部舉辦的培訓班;同時,創(chuàng)造條件,鼓勵干部職工參加了在職學習和專業(yè)培訓。加大對青年干部的培訓力度,組織青年干部基層掛職鍛煉,選送2名干部參加中央和國家機關(guān)第7批援疆工作,選派7名無2年以上基層經(jīng)歷的年輕機關(guān)干部到基層掛職鍛煉。同時,先后接收8名地方殘聯(lián)干部到會機關(guān)掛職學習。我會人才工作得到了中組部的充分肯定,人才工作簡報介紹了我會人才工作情況。
在推進人才工作發(fā)展過程中,各單位各具特色的經(jīng)驗和做法值得我們認真總結(jié)和借鑒。聾兒中心:著眼于二期建設(shè)、二次創(chuàng)業(yè),制定了《青年業(yè)務(wù)骨干個別化培養(yǎng)計劃》,確定了青年業(yè)務(wù)骨干遴選程序、基本條件、培養(yǎng)形式、考核辦法,提高了培養(yǎng)工作的針對性、有效性。康復(fù)中心:重視做好人才引進和儲備工作,聘用多名高層次人才和有專業(yè)特長人才,鼓勵職工參加國內(nèi)外各種學習交流,支持職工參加各種專業(yè)技術(shù)職稱考評,為200余名申請人進行了資格審核和報送。盲文出版社:為保障按時完成盲文圖書館新館開館工作,加強內(nèi)部人員調(diào)配,科學配置人力資源,保中心、保重點;同時,加大人員引進力度,先后對5000多份招聘人員簡歷進行篩選,組織了16次招錄考試,全年招錄和調(diào)入人員47名,其中,博士2名,碩士14名。按摩醫(yī)院:高度重視發(fā)揮老專家作用,特聘院外知名專家定期到按摩醫(yī)院進行專家門診,堅持開展知名專家經(jīng)驗繼承工作;創(chuàng)新新員工崗前培訓內(nèi)容和方式,制作了新員工崗前培訓手冊,開展了崗前培訓工作和調(diào)研。信息中心:注重在組織重大項目過程中,將年輕技術(shù)人員推向一線,在實踐鍛煉中加快青年人才培養(yǎng)。華夏集團:積極探索人才社會化管理路子,借用社會人才力量壯大單位人才實力,努力服務(wù)中心、服務(wù)機關(guān)、服務(wù)基層,完成會領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。藝術(shù)團:針對演員隊伍普遍年輕,文化基礎(chǔ)相對薄弱的現(xiàn)狀,長年堅持抓好年輕演員的文化學習。輔具中心:堅持抓隊伍專業(yè)技術(shù)和思想作風并重,隊伍精神面貌和單位內(nèi)部環(huán)境煥然一新。輔具中心還積極選派干部參加援疆工作。就業(yè)中心:開展承諾制,把每位同志的工作承諾都上墻張榜,接受監(jiān)督,促進了工作落實。雜志社:規(guī)范人才隊伍日常管理,堅持獎罰分明,培養(yǎng)風清氣正的工作氛圍。體管中心:針對單位年輕同志多的特點,既采取了上下班打卡等精細化管理,又注重豐富職工業(yè)余文化生活,組織開展多種文化體育活動,增強了單位的凝聚力。康復(fù)中心、聾兒中心、就業(yè)中心、輔具中心、信息中心等單位,在抓好本單位人才工作的同時,還為培養(yǎng)地方殘聯(lián)有關(guān)專業(yè)人才做了大量工作。
(三)直屬單位建設(shè)取得新成果。
事業(yè)單位機構(gòu)編制有突破性進展。去年,在中央領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和直接關(guān)心下,黨組、理事會正確決策、抓住機遇、積極爭取,推動中央編委同意設(shè)立中國視障文化資訊服務(wù)中心,批準事業(yè)單位人員編制120名,其中,調(diào)整編制70名,新增編制50名。視障中心的成立,充公體現(xiàn)了黨和國家對殘疾人事業(yè)的高度重視和支持,必將成為推動殘疾人文化大發(fā)展、大繁榮的重要平臺。
事業(yè)單位清理規(guī)范工作圓滿完成。認真落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于分類推進事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》和一系列配套文件精神,按照中編辦的通知要求,做好事業(yè)單位清理規(guī)范工作。成立了事業(yè)單位清理規(guī)范工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組織召開了事業(yè)單位清理規(guī)范專項工作會,并先后到多個直屬單位開展調(diào)研,聽取意見和建議,了解困難和問題,在掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,認真提出我會事業(yè)單位清理規(guī)范意見。經(jīng)過多方溝通協(xié)調(diào),上報的清理規(guī)范意見,最大限度地保留了我會事業(yè)單位目前的機構(gòu)和編制。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得顯著成效。各單位按照會里統(tǒng)一部署,把“講黨性、重品行、作表率”和“學習型黨組織建設(shè)”等專題活動與創(chuàng)先爭優(yōu)結(jié)合起來,鼓勵廣大黨員干部拼搏進取、崗位建功。各單位積極參加會里組織的“迎接建黨90周年”主題黨日、創(chuàng)先爭優(yōu)點評和群眾評議、慶祝建黨90周年大型文藝會演、殘聯(lián)系統(tǒng)第一屆職工運動會等活動。各單位結(jié)合實際組織開展的“全員醫(yī)療質(zhì)量教育培訓”、“六心優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程”、“黨員亮牌示范”、“慶祝建黨90周年明盲牽手長征路”等各具特色的活動,有效促進了單位建設(shè)。就業(yè)中組織開展的盲人醫(yī)療按摩考試和信息中心組織的春節(jié)晚會手語直播活動,在社會上引起了很大反響。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在直屬單位涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。體管中心特奧部黨支部被評為中央國家機關(guān)先進黨支部,康復(fù)中心護理部被評為“全國五一巾幗建功標兵崗”,按摩醫(yī)院理療科被評為中央國家機關(guān)巾幗建功先進集體,盲文出版社婦委會被評為中央國家機關(guān)優(yōu)秀婦女組織。有一批集體和個人分別受到亞運會、亞殘運會總結(jié)大會,中央國家機關(guān)工委等部門及地方政府的表彰。
在20xx年度工作考核中,聾兒中心、就業(yè)中心和盲文出版社被評為先進單位。3個單位的人事工作在服務(wù)保障單位各項工作中發(fā)揮了重要作用,做出了很大成績。聾兒中心全面啟動并完成了專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置與分級聘任工作。就業(yè)中心在加強年輕干部隊伍建設(shè)方面很有特色。盲文出版社在為人才干事業(yè)提供平臺、搞好服務(wù)中積累了經(jīng)驗。今天的會議上,3個單位的領(lǐng)導(dǎo)將分別向大家介紹有關(guān)人事工作情況。
(四)收入分配制度改革扎實推進。
認真做好機關(guān)第三步規(guī)范津貼補貼工作。落實中紀委等6部委《關(guān)于做好在京中央和國家機關(guān)第三步規(guī)范津貼補貼工作的通知》(中紀發(fā)[20xx]5號)精神,細致做好機關(guān)在職和離退休干部第三步規(guī)范津貼補貼的測算工作,及時發(fā)放和補發(fā)到位,并利用離退休干部集中報銷醫(yī)藥費和組織活動的時機,現(xiàn)場逐一耐心做好釋疑工作,確保了機關(guān)第三步規(guī)范津貼補貼工作順利圓滿完成。
全面清理核查直屬事業(yè)單位津貼補貼工作。根據(jù)中組部等5部委《關(guān)于開展全面清理核查中央其他事業(yè)單位津貼補貼工作的通知》(人社部函[20xx]276號)要求,及時召開會議進行工作布置,組織全面清理核查國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼項目外自行發(fā)放的津貼補貼,取消不合法、不合規(guī)的項目。由于93年以來津貼補貼一直未規(guī)范,累積情況較多,各單位差異性較大。在時間短、任務(wù)重的情況下,人事部和各直屬單位共同努力,克服困難,順利圓滿的完成清理核查工作。
做好直屬事業(yè)單位離退休人員規(guī)范津貼補貼工作。根據(jù)中紀委等5部委《關(guān)于調(diào)整在京中央事業(yè)單位離休人員補貼標準的通知》(中紀發(fā)[20xx]8號)和人社部、財政部《關(guān)于規(guī)范在京中央事業(yè)單位退休人員津貼補貼的通知》(人社部發(fā)[20xx]2號)規(guī)定,在中央事業(yè)單位實施績效工資前,先行規(guī)范退休人員津貼補貼。此項工作正趕在春節(jié)前布置下來,我會及時召開工作布置和培訓會,各單位認真制定實施方案,落實經(jīng)費到位,做好政策解釋和思想工作,確保了春節(jié)前將規(guī)范后的津貼補貼發(fā)放和補發(fā)到位。
一年來,各單位普遍通過加強合同管理、加強績效考核、提高福利待遇、優(yōu)化分配機制等方法,維護員工利益,調(diào)動大家積極性,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,確保單位穩(wěn)定和各項工作順利開展。
(五)老干部工作呈現(xiàn)新局面。
以慶祝建黨90周年為契機,組織開展了慶祝建黨90周年系列活動。組織策劃了五部委聯(lián)合舉辦的慶祝建黨90周文藝匯演。此次活動規(guī)格高、規(guī)模大,是中國殘聯(lián)首次組織的多部委老干部大型活動。新憲書記出席會議并致辭,五部委分管老干部工作的副部級干部和中組部、國管局等單位領(lǐng)導(dǎo)出席。五部委演出精彩節(jié)目。我會選送的自編自導(dǎo)的山東柳琴“一顆紅心永向黨”和舞蹈“紅梅贊”受到領(lǐng)導(dǎo)和參會人員的一致好評。該活動得到了各單位的大力支持和積極配合。康復(fù)中心和聾兒中心精心選派16名離退休老同志文藝骨干參與演出,為圓滿完成演出任務(wù)做出了貢獻。康復(fù)中心距排練現(xiàn)場較遠,為保證老同志排練,他們安排專人負責,在排練和演出期間,派車接送演員,搞好服務(wù)保障,確保演出任務(wù)順利完成。
組織參加中組部舉辦的“與黨同呼吸、共命運、心連心”征文活動。按摩醫(yī)院和聾兒中心積極響應(yīng),組織老干部踴躍投稿。機關(guān)林泰同志撰寫的“跟著黨享受幸福”被中組部評為優(yōu)秀征文一等獎并給予表彰。
做好老干部走訪慰問工作。春節(jié)前夕,會領(lǐng)導(dǎo)和各單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪慰問老干部、老黨員、老專家和生病、困難的老同志,把黨的關(guān)懷與溫暖送到老同志心坎上。據(jù)統(tǒng)計,機關(guān)和十一個有離退休干部的直屬單位共有34位領(lǐng)導(dǎo)參加走訪慰問活動,走訪慰問老同志130名,發(fā)放慰問金10余萬元。康復(fù)中心領(lǐng)導(dǎo)班子還為四位離休老同志舉辦了茶話會。
(六)人事干部隊伍自身建設(shè)進一步加強。
一年來,多個單位對人事干部進行了調(diào)整充實。廣大人事干部帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu),自覺堅持崗位建功。嚴格執(zhí)行有關(guān)紀律要求,進一步樹立人事干部的良好形象。強化服務(wù)意識,做好服務(wù)工作,積極開展調(diào)查研究,虛心聽取意見建議,認真履行工作職責,熱心為群眾辦實事。不斷改進工作手段,建立人事工作聯(lián)絡(luò)員制度,逐步使用電子郵件、飛信等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)送通知、公告,在殘聯(lián)人事部主頁開辟專欄公開干部任免信息,設(shè)立規(guī)范常用公文表格下載專區(qū),提高了工作效率,節(jié)約了辦公資源。重視抓好人事干部學習培訓,通過舉辦專題培訓班和以會代訓等方式,組織人事干部學習政策理論,學習業(yè)務(wù)技能,開展經(jīng)驗交流,提高了人事干部隊伍綜合素質(zhì)和工作能力。
在肯定成績的同時,也要清醒地看到工作中的問題和不足。主要是:對新形勢下的干部人事工作科學化研究不夠;人才政策和體制機制創(chuàng)新需加大力度,人才成長和發(fā)揮作用的環(huán)境需進一步優(yōu)化;部分單位對編制管理不夠嚴格,對事業(yè)單位崗位設(shè)置管理等工作沒有按時完成任務(wù)。我們要高度重視并認真研究存在的問題,努力破解工作中的難題。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇6
同志們:
20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席培訓班今天正式開始了。首先,我代表縣人大會對大家來學習表示熱烈的歡迎!向辛勤耕耘在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作一線的同志們致以誠摯的問候!這次集中培訓,非常重要,很有必要。今年,縣鄉(xiāng)人大換屆以后,一批同志走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席這個新的崗位。面臨新的工作領(lǐng)域和新的工作環(huán)境,不管是新當選的主席還是繼續(xù)擔任的主席,都應(yīng)當有一個重新學習、重新適應(yīng)的過程。舉辦這次培訓班的目的,就是圍繞推進基層民主政治建設(shè)這個目標,培訓有關(guān)法律法規(guī)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席履職的基本知識,研究探索更好地發(fā)揮基層人大作用的途徑和方法,幫助基層人大干部提高執(zhí)行職務(wù)的能力和水平。下面,我就這次培訓講三點意見:
一、 充分認識這次培訓的重要性和必要性
今年六月至八月,根據(jù)自治區(qū)黨委和地委的統(tǒng)一安排部署。我縣縣、鄉(xiāng)兩級人大相繼進行了換屆。選舉產(chǎn)生了新一屆人大及其會組成人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團成員,新一屆地方人大工作如何再上新臺階,大家肩負的責任重大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大是我國根本政治制度的基礎(chǔ)和重要組成部分,如何增強責任感和使命感,如何更好地發(fā)揮作用,首要的是加強學習。在座的人大主席大多數(shù)曾經(jīng)長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府工作,有著豐富的基層工作經(jīng)驗,這是做好人大工作的一個重要的有利條件。雖然黨委、人大、政府和其他機關(guān)工作的基本出發(fā)點和根本目標是一致的。但是,人大工作有其自身的規(guī)律和特點,政策性、法律性、程序性很強。做好人大工作,不僅需要豐富的實際工作經(jīng)驗,而且需要有較強的理論、政策水平,特別要熟悉憲法和法律,熟悉人大工作業(yè)務(wù)知識。通過這次培訓,達到進一步加深對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的性質(zhì)、地位和作用的認識,通過對法律知識的學習,不斷增強法制觀念和法律意識,提高運用法律開展工作和解決問題的能力。希望大家充分認識參加學習培訓的重要意義,倍加珍惜這次難得的學習機會,切實按照培訓班的要求,扎扎實實、認認真真地學習,切實提高履職能力。
二、把握學習重點,切實做好新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作
這次培訓班,在學習內(nèi)容上我們重點安排了代表法、地方組織法、監(jiān)督法、自治區(qū)實施《監(jiān)督法》辦法和自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作條例。課程安排的雖然不多,但需要大家學習把握的內(nèi)容很多,希望同志們把握重點,認真學習和領(lǐng)會。
一是要認真學習地方組織法,充分認識鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大在我國基層政治生活中的重要地位和作用。人民代表大會制度是我國的根本政治制度。地方組織法明確規(guī)定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大是我國人民代表大會制度的重要組成部分,是我國人民民主政權(quán)的最基層單位,是最基層的地方國家權(quán)力機關(guān)。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作特點來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作主要是依鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席來開展。通過這次培訓使大家進一步加深對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的性質(zhì)、地位和作用的認識,更進一步地保證憲法、法律法規(guī)在本行政區(qū)的貫徹實施。只有鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作加強了,人民當家作主的民主權(quán)利才能從根本上得到保證。
二是要認真學習代表法,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表來自于農(nóng)村,與廣大農(nóng)牧民群眾有著密切聯(lián)系,最了解群眾、最熟悉農(nóng)村狀況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大擔負著聯(lián)系、服務(wù)各級人大代表的職責,因此,開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作,必須充分發(fā)揮各級人大代表的作用。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,更要認真學習代表法,通過對代表法的深入學習,進一步增強代表意識,這種意識不僅針對代表本身而言,對從事基層人大工作的同志同樣重要。只有把握了代表法的精神實質(zhì),在實際工作中才能更好地組織代表充分發(fā)揮作用。我們過去常說,代表工作是人大工作的基礎(chǔ),只要代表工作做好了,代表的作用充分發(fā)揮了,我們?nèi)舜蠊ぷ骶透慊盍耍愫昧恕R虼耍@次安排代表法的學習,大家要珍視機會認真地學、重點地學,回去后在實踐中加以運用。
三是明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作重點,切實履行好職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大植根于農(nóng)村最基層,處于農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的第一線,也是最基層的民意機關(guān)。要做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作,必須廣泛的聯(lián)系各級人大代表,必須認真貫徹落實科學發(fā)展觀及黨和國家對農(nóng)村的一系列方針政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席和各級人大代表要深入基層,深入群眾,廣泛開展調(diào)查研究,了解掌握農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)村民主法制建設(shè)中存在的突出問題。通過實施有效的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督,進一步推動依法行政、公正司法,營造和諧環(huán)境,只有這樣,才能促進基層經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。
三、幾點希望與要求
為了搞好這次培訓,縣人大會做了大量的準備工作。大家能擠出時間來參加培訓也很不容易。一定要珍惜這次機會,共同把培訓班辦好。
一是要集中精力,認真學習。在座的人大主席和秘書平時工作繁忙,培訓時間不可能安排太長。大家要集中精力,安心學習,認真聽課。在培訓期間要一邊學習,一邊思考,做到學有所得,學有所成。要通過學習,不斷提高自身素質(zhì),切實增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的能力和水平。
二是要加強溝通與交流。這次培訓,希望大家能結(jié)合本職工作,圍繞更好地履行職責這個主題,加強溝通與交流,多談?wù)剬W習的心得和體會。在座的有一部分是剛進人大工作的新同志,還有一部分是從事基層人大工作的老同志,新老同志之間要多溝通和交流,相互啟發(fā),共同提高。
三是嚴格遵守學習紀律。參加培訓人員要服從安排,自覺遵守培訓紀律。授課時,請關(guān)閉手機。學員因特殊情況提前離開培訓班,須書面請假嚴禁遲到和無故缺課。
四是要搞好服務(wù)和保障工作。縣人大會辦公室要把培訓班的集中學習和討論組織好、安排好,注重勞逸結(jié)合。全體工作人員要盡心盡力,密切配合,努力提供良好的服務(wù)和保障。
同志們,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大處在民主政治建設(shè)的最前沿,肩負的任務(wù)光榮而艱巨。大家一定要充分利用好這次學習的機會,安心學習,學有所獲,學以致用,以飽滿的政治熱情、奮發(fā)向上的精神狀態(tài),認識新情況、總結(jié)新經(jīng)驗、探索新規(guī)律,不斷開創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的新局面!
最后,祝大家學習進步,工作順利,身體健康!預(yù)祝培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇7
大家好:
很高興大家能來參加今天的餐飲服務(wù)食品安全知識培訓,今天這次培訓的目的就是要更進一步的提高企業(yè)守法經(jīng)營、誠信經(jīng)營意識、增強企業(yè)第一責任人的理念。我相信,在我們大家的共同努力下,這期培訓班一定會辦得高效、精彩。
在此,我代表XX市食品藥品監(jiān)督管理局和參訓的餐飲服務(wù)單位,向市局的各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的各位專家、老師表示衷心地感謝!為了使這期培訓班收到預(yù)期的培訓效果,圓滿完成培訓任務(wù),我提幾點要求:
一、提高思想認識,端正學習態(tài)度,明確參訓目的 餐飲環(huán)節(jié)作為食品消費的終端環(huán)節(jié),消費量大,聚集性活動多,既是食品消費的主要環(huán)節(jié),也是保障食品安全的重點和難點。確保餐飲服務(wù)食品安全是市政府和全市人民對我們最基本也是最嚴格的要求,作為餐飲服務(wù)單位更應(yīng)該倍加關(guān)注和重視食品安全,應(yīng)該認識到真正的餐飲服務(wù)食品安全不是靠我們執(zhí)法部門監(jiān)管出來的,是要靠在座的餐飲服務(wù)從業(yè)人員做為第一責任人在日常工作中依法規(guī)范經(jīng)營實現(xiàn)的,所以提高餐飲服務(wù)從業(yè)人員的食品安全法律法規(guī)知識和執(zhí)行餐飲服務(wù)食品安全標準規(guī)范的能力水平是十分重要的。強化餐飲服務(wù)食品安全相關(guān)知識培訓,既是維護公眾餐飲安全的基礎(chǔ),也是企業(yè)規(guī)范發(fā)展的需要,更是有效履行監(jiān)管職能的前提條件。因此大范圍、高頻度的組織開展餐飲服務(wù)食品安全知識培訓很有必要。希望大家能提高參訓的認識,明確參訓的目的,在此次培訓過程中真正的提高自己的法律意識和業(yè)務(wù)水平。
二、珍惜學習機會,加強切磋交流,提高學習效率 為了辦好這次餐飲服務(wù)食品安全知識培訓,保定市局和我局做了大量工作,將大家日常經(jīng)營過程中常忽視的,易觸犯的法律法規(guī)條款,有針對性的、有側(cè)重點的帶領(lǐng)大家學習,以避免我們在日后的經(jīng)營過程中違法違規(guī)問題的再現(xiàn)。只有學法、懂法才能做到執(zhí)法守法,所以,希望大家珍惜此次學習機會,遵守培訓紀律,認真學習,深刻領(lǐng)悟,加強切磋交流,牢固掌握相關(guān)法律法規(guī)知識,不斷提高我們企業(yè)的自身素質(zhì)。
三、學以致用,強化責任意識,爭做守法經(jīng)營的模范 食品安全不是靠監(jiān)管出來的,是靠我們每一個企業(yè)自覺遵守食品安全法和標準規(guī)范形成的。這需要我們每一個企業(yè)負責人都要有道德標準,經(jīng)營食品不同于其他產(chǎn)品,吃的方面首先要干凈衛(wèi)生,要安全,這是社會責任,是每一個餐飲服務(wù)企業(yè)應(yīng)該遵守的道德底線,公平、正義和誠信是我們每一個餐飲服務(wù)單位應(yīng)該堅持的操守。
今天大家能來參加這次培訓說明大家已經(jīng)認識到了餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品安全的重要性,但是根據(jù)我們?nèi)粘1O(jiān)管的情況看,我市餐飲服務(wù)食品安全問題還很突出,相當一部分企業(yè)以及從業(yè)人員的食品安全法律意識不高,法律知識掌握的不全、不準確,甚至是知法犯法。之所以要大家在百忙之中擠出時間前來參訓,就是要我們企業(yè)的負責人在餐飲服務(wù)食品安全管理方面,真正承擔起第一責任,提高自己的法律意識,守法經(jīng)營。
我希望通過這次培訓,大家都能爭當學法、用法、守法的模范,爭當維護我市人民群眾利益,確保我市人民群眾食品安全有效的標兵。
好了,我的講話完了。最后祝大家學習順利,生意興隆。預(yù)祝培訓班圓滿成功!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇8
首先感謝大家在百忙之中抽出時間前來參訓,這次召集大家過來,主要是為了傳達近期國家、省政府關(guān)于食品安全工作的重大決策部署,并通過法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、職業(yè)道德和典型案例等宣傳教育方式,不斷提高餐飲單位守法經(jīng)營、誠信經(jīng)營意識,增強生產(chǎn)經(jīng)營者作為食品安全第一責任人的意識,明確違法生產(chǎn)經(jīng)營的不良后果及法律責任。
食品安全直接關(guān)系到人民群眾的身體健康和生命安全,關(guān)系到千家萬戶的幸福,是重大的民生問題,近幾年來,蘇丹紅、瘦肉精、毒奶粉、膨大劑等食品安全事件層出不窮,說明食品安全仍處于風險高發(fā)期和矛盾凸顯期,此次培訓的召開,我認為非常及時,也很必要。下面,我就餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)監(jiān)管情況講幾點意見:
一、進一步強化企業(yè)第一責任人的食品安全意識
“食品企業(yè)、良心事業(yè)”,食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)是合格、優(yōu)質(zhì)食品的生產(chǎn)者,是功臣,也是劣質(zhì)有害食品制造者,又可能成為罪人,因此說,食品生產(chǎn)經(jīng)營者是食品安全的第一責任人,決定食品質(zhì)量的關(guān)鍵因素既不是技術(shù),也不是管理和設(shè)備,關(guān)鍵在人關(guān)鍵在于食品生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員的職業(yè)操守和道德水準。這就要求各餐飲服務(wù)企業(yè)要以更高的標準要求自己,深入學習貫徹執(zhí)行《食品安全法》,做到守法經(jīng)營、誠信經(jīng)營,力戒麻痹大意思想和僥幸心理,嚴格落實法律法規(guī)提出的各項要求,嚴防發(fā)生食品安全事故。
二、進一步強化日常監(jiān)督管理
“沒有規(guī)矩,不成方圓”,食品質(zhì)量的根本好轉(zhuǎn),有賴于政府部門的有效監(jiān)管,作為監(jiān)管部門對餐飲服務(wù)單位開展日常檢查既是法律賦予的責任,同時也是確保人民群眾飲食安全的需要,是我們的職責所在。從前段時間開展的專項檢查和日常監(jiān)督情況來看,我們的工作取得了一定的成效,大家也很配合,借這個機會,向大家表示感謝和支持,但是也發(fā)現(xiàn)很多問題,主要表現(xiàn)在:一是個別從業(yè)人員未取得有效健康合格證明上崗;二是有些單位采購渠道不清楚,沒有建立索證索票查驗制度;三是有的餐飲單位未購置食品留樣柜,有的單位食品留樣柜未明確標識具體留樣時間;四是個別單位還存在濫用食品添加劑和使用禁用食品添加劑的現(xiàn)象,有些大廚在使用過程中,憑經(jīng)驗操作,隨意添加食品添加劑。這些問題,既有客觀原因,也有主觀原因,要引起大家的高度重視并及時整改。當前,物價上漲、從業(yè)人員難找、群眾對飲食要求高、餐飲服務(wù)行業(yè)競爭大,生意比較難做,作為監(jiān)管部門很理解你們的難處。但有些問題,我想,花些時間和精力是可以解決的。
針對以上問題,我局將進一步規(guī)范餐飲企業(yè)的管理,一是要確保餐飲從業(yè)人員持證上崗且健康證在有效期之內(nèi);二是要進一步督促餐飲服務(wù)單位認真落實索證索票、進貨查驗和專人采購、專人保管、專人領(lǐng)用、專人登記、專柜保存等“五專”制度;三是加大對餐飲服務(wù)單位的檢查特別是對食品48小時留樣情況等重點環(huán)節(jié)進行督察,及時發(fā)現(xiàn)和糾正餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)存在的各種問題、抓源頭、抓標準、抓監(jiān)管,全面提高食品市場經(jīng)營秩序,為人民群眾提供安全可靠的消費環(huán)境。
三、進一步強化違法違規(guī)行為的查處
今年2月全國人大會通過的 《刑法修正案(八)》,增加了嚴懲食品安全犯罪活動的內(nèi)容。這為我們嚴打食品安全違法犯罪行為提供了有力的法律依據(jù)。我們要學習好、貫徹好、運用好這部法律,加大案件查處力度,以堅決的態(tài)度、強有力的措施,保持對食品安全違法違規(guī)行為的高壓態(tài)勢,杜絕無證經(jīng)營和非法添加,堅決整治違法違規(guī)的生產(chǎn)經(jīng)營行為,嚴懲違法犯罪分子,有效解決食品安全領(lǐng)域損害群眾利益的突出問題,切實增強群眾的消費安全感。
四、積極推進量化分級管理和電子監(jiān)管工作
根據(jù)國家局《關(guān)于加快推進餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的通知》(食藥監(jiān)辦食[20xx]38號)的要求,餐飲服務(wù)食品安全量化分級率應(yīng)達到100% ,同時量化分級管理工作的完成情況將納入20xx年度餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管績效考核內(nèi)容。這一措施的推廣將有助于促進食品生產(chǎn)經(jīng)營單位強化主體責任意識,加強自身管理,保護消費者的知情消費權(quán)益,引導(dǎo)健康消費、安全消費,提高全社會食品安全意識,發(fā)揮社會監(jiān)督作用。
A級單位作為餐飲業(yè)的示范單位,就是提示消費者優(yōu)先選擇的餐飲單位,具有承辦我市重大活動供餐單位的資格,希望各個單位進行整改自治,積極申報,努力爭創(chuàng)量化分級A級店。
同時,我局將加快推廣“食品安全電子化監(jiān)管”平臺,力爭通過平臺共享食品質(zhì)量信息,解決食品經(jīng)營戶證票復(fù)印成本高及執(zhí)法人員檢查中索證索票煩瑣、對問題食品難以精確定位的問題,一旦出現(xiàn)問題食品,可以實現(xiàn)快速追溯,提高應(yīng)對突發(fā)性食品安全事件的能力。
“吃自己的飯,流自己的汗,自己的事情自己干”,廣大群眾是食品的最終消費者,是優(yōu)質(zhì)食品的受益者,也是劣質(zhì)食品的受害者。從這個意義上說,人人都是消費者,個個不是局外人,食品安全關(guān)系到我們在座每一位的身體健康和生命安全。因此,作為食品安全鏈條的入口環(huán)節(jié)——餐飲服務(wù)單位,我們應(yīng)當從自我抓起,做到以“德”為天,以“責”經(jīng)營。維護餐飲行業(yè)的正常經(jīng)營秩序,切實保障人民群眾的飲食安全,迎接黨的順利召開。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇9
同志們:
今天,辦公室業(yè)務(wù)知識培訓班正式開班了。舉行這樣大規(guī)模的業(yè)務(wù)培訓,主要是基于三個方面的考慮:一是各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視。從中央到地方,辦公室都是各機關(guān)單位的重要組成部分,各級領(lǐng)導(dǎo)對辦公室的同志和工作都非常關(guān)注、關(guān)心,而且越來越重視。二是業(yè)務(wù)水平亟需提高。由于人事調(diào)整和人員變動,辦公室隊伍底子不清,素質(zhì)參差不齊,特別是業(yè)務(wù)方面暴露出了很多問題。不解決這些問題,勢必影響各單位的工作。培訓就是解決這些問題的一個好辦法、好途徑。三是干部群眾呼聲強烈。干部群眾對加強辦公室系統(tǒng)培訓的要求和呼聲很強烈,開展培訓是我們堅持立行立改、抓好整改落實的具體行動。下面,我就辦公室工作和這次培訓講三點意見。
一、把握辦公室工作特性
同志曾就辦公室和辦公室工作指出:辦公室,是一個單位、一個系統(tǒng)、一個機構(gòu)的關(guān)鍵部門。辦公室工作如何,對黨委乃至一個地方全面的工作影響很大。辦公室工作做好了,各項工作的順利開展也就有了可靠保證。之所以給予這么高的定位,我認為主要是辦公室和辦公室工作有四個方面的特性。
1、地位特殊。辦公室是承上啟下的樞紐、領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀、推動工作的助手、服務(wù)機關(guān)的后勤,可以形象地比喻為“四個部”,即司令部、參謀部、協(xié)調(diào)部和后勤部,地位非常特殊,作用非常重要。鄧小平同志在1975年搞整頓時就講過,一個地方工作要抓住幾個人,辦公室主任、公安局長、組織部長。這充分說明了辦公室的重要性。概括起來就是三句話:第一句話,不是領(lǐng)導(dǎo),但影響領(lǐng)導(dǎo)。辦公室的同志都是領(lǐng)導(dǎo)身邊的人,在其他人看來,一言一行都有領(lǐng)導(dǎo)的影子,一舉一動都關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的形象。第二句話,不做決策,但影響決策。辦公室是決策的參謀和智囊,參謀水平高,能推進科學決策和工作落實;水平低,就會影響工作全局,甚至造成嚴重后果。第三句話,不代表單位整體水平,但影響單位整體形象。辦公室是聯(lián)系群眾的紐帶,也是對外展示形象的窗口。對一個單位、一個地方的印象如何,對班子的印象如何,首先看辦公室。辦公室工作出色,人家就會說這個地方工作不錯;辦公室工作草率,或者是作風生硬粗暴,人家就會說這個地方不行。所以辦公室的.同志,要有強烈的政治敏銳性、責任心,時刻站在全局的角度、領(lǐng)導(dǎo)的角度思考問題,想大事、謀全局,講規(guī)矩、守分寸,不辱使命,不負重托,不損形象,不失本色。
2、工作清苦。辦公室工作事務(wù)繁雜,調(diào)研、督查、信息、信訪、接待、機要、檔案、文印等等,每天都要處理好幾件、幾十件事情,甚至上百件事情。不僅多,而且難度不小,既要處理好上下左右、方方面面的關(guān)系,又要適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作的風格和方法,搞好領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)的服務(wù)。有的是刻不容緩,馬上就要落實的;有的則是常抓不懈,經(jīng)常要催辦督促的,要做到不遺漏、不誤事,確實很費腦筋。同時,出了成績,大家可能是無名英雄;遇到了問題,可能成為矛盾的焦點,有時候還代人受過,而且福利待遇
也不見得比其他部門好,其中的酸甜苦辣大家都深有體會。所以講,辦公室每一位同志都很辛苦,加班加點是常有的事,有時候還要通宵熬夜,連周末也沒有休息,寫材料的同志更辛苦。但是,吃得苦中苦,方為人上人。孟子有一句大家很熟悉的話:“故天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能。”大家要把辦公室的苦當作一種磨練,當作成長的一個必經(jīng)的過程,樹立強烈的事業(yè)心,甘于吃虧,樂于奉獻,勇于擔當,滿腔熱情干好工作。
3、大有作為。辦公室工作雖然辛苦,但能鍛煉人、成就人。我們所知道的,很多領(lǐng)導(dǎo)干部,上到中央,下至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、科局,都是從辦公室做起,都是干辦公室工作出身。他們的過去就是我們的現(xiàn)在,他們的今天就是我們的明天。同志們對身為辦公室人要有一種自豪感、榮譽感。有一位領(lǐng)導(dǎo)講過,能干好辦公室工作,就可以干好任何其他崗位的工作。這句話有兩層意思:一方面,辦公室工作對個人綜合素質(zhì)的要求很高,需要開口能講、提筆能寫、問策能對、遇事能辦,非一般的人能夠勝任;另一方面,辦公室位居中樞,身在“兵”位,胸為“帥”謀,最能積累領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗。在辦公室呆一段時間后,綜合協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力、督促落實能力、信息處理能力、快速反應(yīng)能力、運行保障能力等都將得到全方位的增強,這些能力都是一名優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)。再者,長期在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,受領(lǐng)導(dǎo)的熏陶多,最容易從領(lǐng)導(dǎo)身上學到真本領(lǐng),學到駕馭全局的真功夫,這也一個難得的機會。
4、要求很高。能夠在辦公室工作,必須要過硬的綜合素質(zhì);能夠進辦公室工作,也充分說明了我們的自身能力和水平。當然,新的形勢對我們的工作提出了更高的要求,領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作也提出了更高的期望。在縣委辦文秘支部組織生活會上,縣委書記劉衛(wèi)華作為支部成員之一,在會上對辦公室工作提了三點要求:一是牢記宗旨,增強責任心。辦公室工作責任重大,一定要樹立“為民、務(wù)實、清廉”和全心全意為人民服務(wù)的思想,站穩(wěn)立場,端正態(tài)度,真正把心思用在人民群眾服務(wù)謀福上,這是一個原則性問題。二是求真務(wù)實,增強主動性。要把忠誠履職作為最本質(zhì)、最核心的原則和追求,主動謀事,踏實干事,堅定不移的貫徹組織和領(lǐng)導(dǎo)的指示要求,充分發(fā)揮好腦袋作用、耳目作用、手腳作用。三是為政清廉,增強感召力。辦公室同志都在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作,要公私分明,潔身自好,旗幟鮮明地反對“潛規(guī)則”,當好領(lǐng)導(dǎo)的“防火墻”,帶動形成風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
二、突出問題導(dǎo)向
堅持問題導(dǎo)向是這次教育實踐活動的鮮明特點。這次培訓的主要目的,就是要解決好當前辦公室工作中存在的突出問題,促進辦公室工作上水平、上臺階,切實當好黨委政府的“堅強前哨”、“鞏固后院”和“核心智庫”。
1、解決業(yè)務(wù)不精的問題。辦公室是一個綜合部門,業(yè)務(wù)性很強,調(diào)查研究、文稿起草、會議籌備、督促檢查、機要保密等工作都需要一定的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能。鐵打的營盤,流水的兵。這幾年,全縣各單位辦公室干部變動比較大,不少的同志沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓和學習,對辦公室工作認識比較模糊,業(yè)務(wù)能力跟不上,通知發(fā)不好、調(diào)研搞不好、材料寫不好、信息報不好的現(xiàn)象時有發(fā)生。因此,這次培訓主要是針對辦公室業(yè)務(wù)工作需要,對課程的安排進行了精心的設(shè)計,系統(tǒng)的為大家講授綜合、調(diào)研、信息、保密、督查、電子政務(wù)、辦文辦會、值班應(yīng)急等各方面的業(yè)務(wù)知識,使大家對辦公室工作有一個全面、深入的了解,逐漸成長為辦公室工作的行家里手。
2、解決效率不高的問題。現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo),不僅普遍具有較高的文化層次、較強的行政能力和豐富的實踐經(jīng)驗,而且都是個性化領(lǐng)導(dǎo),對辦公室工作的要求越來越高。辦公室的工作方法、工作節(jié)奏、工作效果能不能跟上領(lǐng)導(dǎo)的步伐,是各級辦公室亟需解決的現(xiàn)實問題。但是在辦公室中,“慵懶散拖”、辦事效率不高的問題大有存在。究其原因有三:一是工作不主動。安排什么就做什么,不安排就不知道或者不想去做,缺乏未雨綢繆、超前謀劃、主動作為的意識。二是相互不配合。各唱各的調(diào),各吹各的號,互相推諉,相互扯皮,缺乏全局觀和大局觀,沒有很好地發(fā)揮團隊的聯(lián)動效應(yīng)和合力優(yōu)勢。三是業(yè)務(wù)不熟悉。領(lǐng)導(dǎo)交待工作,這也不會做,那也不會做,硬著頭皮去做也事無從下手、錯誤百出,效率肯定不高。
2、解決工作不規(guī)范問題。辦公室工作任務(wù)繁重、頭緒繁多,做好辦公室工作必須講章法,講條理,講程序。現(xiàn)在辦公室普遍存在工作程序不清、要求不明、隨意性大的現(xiàn)象。比如,文件簽發(fā)不走程序,逆行文、倒行文;寫個材料不懂其中的套路,要領(lǐng)導(dǎo)親自操刀;督查工作不請示、不匯報,想查就查,想督就督;遇到緊急事務(wù),手忙腳亂,曉不得做什么等等,導(dǎo)致工作打亂仗、一團糟。這次培訓對辦文、辦會、辦事都有要求和界定,相關(guān)的細節(jié)工作都是我們平時工作中經(jīng)常遇到的,需要特別注意的,而且印制了專門的培訓教材。大家要好好地研讀,深刻領(lǐng)會,全面掌握,以后就按培訓的操作,通過規(guī)范來促進提高。
三、嚴肅紀律要求
這次培訓班上為大家講課的,都是“兩辦”相關(guān)科室負責人,他們長期從事辦公室工作,都是業(yè)務(wù)方面的行家里手,有的甚至是多面手,不僅有扎實的理論功底,而且有豐富的實踐經(jīng)驗。希望大家珍惜機會,嚴格要求,認認真真學習。
1、集中精力。大家平時工作都很忙,很難抽出專門時間脫產(chǎn)學習,這次培訓給大家集中時間學習創(chuàng)造了良好條件。大家一定要合理安排好自己手頭的工作,沉下身子,靜下心思,集中精力搞好學習培訓。一方面,要克服厭倦情緒。可能有些同志不止一次來學習了,但既然來學習,就要調(diào)整好心態(tài),真正靜下心來學點知識。另一方面,要克服自滿思想。不能認為自己在辦公室工作時間長,實踐經(jīng)驗豐富,覺得學不學無所謂,要以謙虛的心態(tài)對待這次學習。
2、遵守紀律。良好的學習效果,靠嚴格的紀律保證。這里,我明確幾條:一是嚴格作息制度。大家要自覺遵守培訓班作息時間,不遲到,不早退,不缺席。原則上不準請假,有特殊情況請假的,須經(jīng)主持人批準。二是嚴格學習紀律。上課時間不要玩手機、交頭接耳、隨意走動,確保學習培訓的良好秩序。三是嚴格生活紀律。培訓期間,嚴禁相互請吃、請玩,中餐嚴禁飲酒。大家來自各單位,代表是單位形象,我相信大家能夠嚴格遵守培訓的各項紀律要求。作風辦要加強督查,并將情況反饋到各單位主要領(lǐng)導(dǎo)。
3、講求實效。這次培訓班時間短,內(nèi)容多,知識量大,專業(yè)性強,學習任務(wù)很重。希望大家認真上好每一堂課,扎實學好每一課內(nèi)容,邊學邊思,學思結(jié)合,做到人到、心到、手到。同時,學習的最終目的在于應(yīng)用和提高,要堅持學以致用,理論聯(lián)系實際,把這次學習培訓的收獲轉(zhuǎn)化為今后開展工作的成果,真正做到為我所用,助我提高。
同志們,辦公室工作是一個難得的歷練過程,我衷心希望大家珍惜這一崗位,熱愛這一崗位,在辦公室這片廣闊天地里充分施展自己的聰明才智,共同努力把全縣辦公室工作提高到一個新的水平,在不斷創(chuàng)造新的業(yè)績中實現(xiàn)自己的人生價值。
最后,祝大家學習愉快,預(yù)祝培訓班圓滿成功!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇10
各位代表、同志們:
經(jīng)過大家的共同努力,這次市人大代表學習班舉辦得很成功,成效很大。在這兩天半的時間里,大家認真聽取了市人大會黨組書記、第一副主任畢可仁同志的重要講話,聽取了省政法管理干部學院劉和海教授和市委黨校法學教研室于志潔副主任的專題輔導(dǎo)報告,名市人大代表就執(zhí)行代表職務(wù)及開展代表小組活動方面的經(jīng)驗和體會作了交流發(fā)言。在學習中,大家集中精力,認真聽講,積極討論,許多同志還記了大量的學習筆記。大家普遍感到,這次學習班時間雖短,但收獲很大。一是通過學習明確了憲法的法律地位,即憲法具有根本性、最高性、高度穩(wěn)定性和權(quán)威性;二是加深了對人民代表大會制度這個我國根本政治制度的認識,堅持和完善這一制度是建設(shè)社會主義政治文明的應(yīng)有之義,是實行依法治國、建設(shè)社會主義法治國家的內(nèi)在要求,是實現(xiàn)人民當家作主的客觀需要三是進一步明確了人大代表的性質(zhì)、地位、作用以及權(quán)利和義務(wù),增強了執(zhí)行代表職務(wù)的責任感和使命感四是較為全面地了解和掌握了執(zhí)行代表職務(wù)的有關(guān)知識,提高了參與管理地方國家事務(wù)的能力和水平,增強了全面履行好代表職責的自覺性。可以說,這次學習班達到了預(yù)期的目的。在此,我代表市人大會,向參加本次學習班的代表們表示祝賀和感謝!
換屆以來,市人大會對代表工作非常重視,繼某年制定下發(fā)了《關(guān)于進一步加強代表工作,充分發(fā)揮代表作用的意見》之后,去年九月,又成功舉辦了第一期市人大代表學習班,有多名市人大代表參加了學習。經(jīng)過學習班較為全面、系統(tǒng)地學習,代表們對履行職責“為什么、干什么、怎么做”的問題有了進一步的認識,許多代表和代表小組召集人把學習班上學到的知識帶回去,變成自己的自覺行動,應(yīng)用到代表工作實踐中,取得了明顯的效果。去年月,我?guī)ьI(lǐng)市人大會人事代表室的同志,到個縣市區(qū)對代表開展活動情況作了專題調(diào)研,與多名代表小組召集人進行了座談。他們一致反映,去年是市人大會對代表工作最重視的一年,是措施最到位的一年,也是效果最明顯的一年。主要有以下四個特點。一是代表意識普遍增強。許多代表認識到,人大代表不僅要有榮譽感,更要有國家職務(wù)意識,作為一名人大代表,就要積極履行職責,肩負起人民的重托,決不能只當“陪會代表”、“舉手代表”。正如不少代表在座談中說的:現(xiàn)在我們時刻牢記自己是一名人大代表,事事處處以人大代表的標準嚴格要求自己,十分注意維護人大代表的形象。據(jù)市、縣兩級人大會的同志反映,一年多來,代表們參加各種調(diào)查視察活動的積極性提高了,代表小組活動開展得更加活躍了,向“一府兩院”提出議案和建議意見更多了,受到人民群眾的普遍贊譽。全體市人大代表積極參加市、縣、鄉(xiāng)人大組織的各種調(diào)查、視察和檢查,列席市人大會會議,擔任“一府兩院”有關(guān)部門的執(zhí)法監(jiān)督員,對政府有關(guān)部門的工作進行評議等等,表現(xiàn)出了強烈的使命感和責任意識。二是為群眾辦了大量的實事好事。代表們積極響應(yīng)市人大會的號召,在“五帶頭、五個一”活動中做了大量富有成效的工作。有很多代表致富不忘群眾,慷慨解囊,無私地向群眾傳授致富技術(shù),提供資金,幫助群眾尋找致富門路;有的代表通過發(fā)展生產(chǎn)、擴大就業(yè),帶領(lǐng)當?shù)厝罕娮呱狭烁辉B?有的代表帶頭幫扶貧困戶,與貧困戶結(jié)成幫扶對子,為他們解決了生產(chǎn)和生活上的許多困難;還有許多代表帶頭興辦社會福利事業(yè),向貧困群眾和災(zāi)區(qū)人民捐錢捐物,贏得了人民群眾的好評。李學海代表在搞好自身企業(yè)生產(chǎn)的同時,常年固定幫助羊口鎮(zhèn)個居委會的名殘疾人,幫扶下崗職工和困難群眾多人,先后資助名孤兒大學生完成了學業(yè)。在去年月抗擊風暴潮期間,他冒著被巨浪吞沒的危險,下海搶救落水民工,受到了市委、市政府的記功表彰。三是充分發(fā)揮了代表的橋梁紐帶作用。代表們說,我們來自于群眾,植根于群眾,與群眾有天然的聯(lián)系,當代表千萬不能忘記群眾。代表們牢記“人民選我當代表,我當代表為人民”的信念,深入群眾之中,了解群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,廣泛收集群眾的意見,及時向各級人大會和政府反映,并大力協(xié)助有關(guān)部門認真解決人民群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題,在群眾和政府及有關(guān)部門之間架起了“連心橋”。換屆以來,代表們共提出議案、建議件。通過這些議案和建議的落實,進一步推進了各方面的工作,維護和實現(xiàn)了人民群眾的根本利益。譚玉梅代表在聯(lián)系群眾時,堅持做到“眼勤、腿勤、嘴勤、腦勤、手勤”。當代表年多來,每年平均向市人代會提交建議余件,向市、區(qū)兩級政府和有關(guān)部門提出工作建議和意見多條,剛才她也介紹了自己的經(jīng)驗和做法,很值得大家學習。四是閉會期間的代表小組活動扎實有效。換屆以來,通過采取多項措施,我市閉會期間的代表小組活動呈現(xiàn)出次數(shù)多、規(guī)模大、內(nèi)容豐富、形式多樣的好局面。據(jù)不完全統(tǒng)計,去年大部分代表小組開展活動4次以上,部分小組達到6次以上,代表的出勤率在%以上。壽光市、昌邑市、高密市、濰城區(qū)的代表小組出勤率達到9%以上。部分市人大會組成人員和擔任縣市區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的代表,帶頭參加小組活動,發(fā)揮了表率作用。市人大代表的小組活動,還帶動和促進了縣、鄉(xiāng)人大代表活動的開展,豐富和活躍了全市的代表工作。由此看來,舉辦代表學習班非常必要。因此,市人大會決定舉辦第二次代表學習班,讓沒參加第一次學習班的代表都參加這次學習班,使全體代表的素質(zhì)都得到提高,以促進全市代表工作的深入開展。對代表如何履行職責及如何做好代表工作,畢可仁第一副主任在學習班第一天的講話中,都提出了全面具體的要求。下面,我就如何貫徹落實好這次學習班精神講幾點意見,供大家在工作中參考。
一、加強學習,努力提高自身素質(zhì)
在調(diào)查座談和這次會議的代表典型發(fā)言中,不少代表都談到,要履行好代表職責,執(zhí)行好代表職務(wù),僅有良好的愿望和飽滿的熱情是不夠的,還必須具備足夠的知識和能力。要提高知識水平和工作能力,就必須加強學習。要認真學習“三個代表”重要思想,解決“為誰當代表和為什么當代表”的問題,牢固樹立人大代表是一種國家職務(wù)的意識。要認真學習黨的路線、方針、政策和憲法、法律、法規(guī),始終保持政治上的堅定性和先進性,增強法制觀念。要加強對修改后憲法的學習。憲法是我們國家的根本大法,是治國安邦的總章程。這次新修改的憲法,確立了“三個代表”重要思想在國家政治和社會生活中的指導(dǎo)地位,同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的任期、保護私有財產(chǎn)、保護人權(quán)、土地征用制度等方面的內(nèi)容進行了充實和完善,全體人大代表都要以身作則,帶頭學習貫徹。要把學習憲法與本職工作結(jié)合起來,與履行代表職責結(jié)合起來,努力把憲法精神落到實處。要學習開展代表工作的業(yè)務(wù)知識,提高參與管理地方國家事務(wù)的能力,行使好代表人民當家作主的權(quán)利。同時,還要認真學習社會主義市場經(jīng)濟理論和現(xiàn)代科技等方面的知識,開闊視野,增長才干,使自己的學識和能力與職務(wù)身份相稱,與社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展要求相適應(yīng),為更好地履行代表職責打下堅實的基礎(chǔ)。
二、明確責任,進一步增強責任感和使命感
人大代表是國家權(quán)力機關(guān)的組成人員,肩負著代表人民的利益和意志,依照憲法和法律賦予的職權(quán)行使國家權(quán)力和管理國家事務(wù)的重任。在人民代表大會期間,人大代表要審議工作報告、決定經(jīng)濟社會發(fā)展、人事和其他方面的重大事項。因此,在座的各位責任重大,使命崇高,任務(wù)光榮而又艱巨。一是要認真審議好各項報告。這是人大代表參與行使地方國家權(quán)力、管理地方國家事務(wù)的重要工作,也就是說,我市的政治、經(jīng)濟、文化等各項事業(yè)發(fā)展與否,與人大代表集思廣益、正確決策密切相關(guān)。因此,審議好各項工作報告,積極建言獻策,是人大代表的基本職責。二是要敢于發(fā)表意見。在人民代表大會召開之前,要積極開展“群眾聯(lián)系月”活動,廣泛聯(lián)系人民群眾,了解社情民意,傾聽群眾呼聲,聽取各方面的意見和建議;在會中,要針對工作報告和人民群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題,大膽提出自己的建議意見,使會議通過的各項決議、決定更加符合實際,符合人民群眾的根本利益。三是要積極提出議案、建議、批評和意見。這項工作是人大代表依法監(jiān)督“一府兩院”工作的重要手段,也是反映人民群眾的意見和要求、為人民群眾辦實事的主要形式。各位代表要立足當?shù)兀嫦蛉校⒆惝斍埃嫦蜷L遠,認真搞好調(diào)查研究,使提出的議案、建議、批評和意見更有針對性和建設(shè)性,從而更好地推進全市的各項工作。各級人大代表絕大多數(shù)是兼職,既是代表,又有各自的本職工作,有的長期擔任黨委和政府部門的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),有的工作在生產(chǎn)、教學、科研第一線,工作都很繁忙。據(jù)了解,這次代表學習班通知下發(fā)以后,許多代表利用“五·一”放假時間,專門對本職工作進行了提前安排,積極參加這次學習班,表現(xiàn)出了強烈的責任意識。希望各位代表在今后的工作中,正確處理好執(zhí)行代表職務(wù)與做好本職工作的關(guān)系,做到執(zhí)行代表職務(wù)與做好本職工作兩不誤、兩促進,以對黨、對人民、對事業(yè)高度負責的精神,認真履行憲法和法律賦予人大代表的各項職責,不負眾望,真正擔當起代表人民管理國家事務(wù)的重任,努力做“三個代表”的忠實踐行者、經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的促進者、各項法律法規(guī)實施的推動者。
三、完善制度,進一步活躍閉會期間的代表活動
目前,全市個市人大代表小組都普遍建立了活動計劃和有關(guān)制度,各小組要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進一步修訂和完善,使小組活動盡快步入制度化和規(guī)范化的軌道。要不斷創(chuàng)新小組活動形式,使小組活動更加靈活多樣。除運用集體學習、座談討論、交流經(jīng)驗、開展評議、調(diào)查視察、代表個人持證視察等形式外,還要結(jié)合各自的實際,創(chuàng)造性地開展工作。在這方面,許多代表小組進行了積極有益的探索和嘗試,并取得了明顯的效果。如濰城區(qū)的代表小組堅持每逢雙月的日開展小組活動,他們的經(jīng)驗在《中國人大》刊物上刊發(fā)并在全省人大干部培訓班上作了典型交流,贏得了普遍好評。寒亭區(qū)的代表小組在活動中實行“三個結(jié)合”,即小組活動與代表個人活動相結(jié)合,大組活動與小組活動相結(jié)合,小組與人大工作機構(gòu)相結(jié)合,小組活動開展得有聲有色。壽光市、寒亭區(qū)的代表小組組織代表到外地參觀學習,借鑒外地的先進經(jīng)驗和好的做法,做到了“學”“促”互動,很受代表的歡迎。對于在實踐中形成的這些好做法和取得的成功經(jīng)驗,要認真進行總結(jié),并繼續(xù)堅持下去。實行《代表小組活動記錄簿》和《代表實績檔案》制度,是換屆以后市人大會為促進代表活動的開展采取的一項新措施。希望各位代表如實記錄本代表小組開展活動的情況和個人落實“五帶頭、五個一”要求的情況。實踐證明,代表活動開展得活躍不活躍,效果好不好,代表小組召集人起著舉足輕重的作用。小組召集人承擔著大量的組織協(xié)調(diào)工作,責任非常重大,也十分光榮。希望各位小組召集人進一步提高認識,增強責任心和使命感,正確處理好組織小組活動與做好本職工作的關(guān)系,做好結(jié)合和互補的文章,在發(fā)揮自身作用的同時,注重發(fā)揮全組代表的積極性、主動性和創(chuàng)造性,扎扎實實地把本小組活動組織好、開展好。根據(jù)市人大會工作計劃安排,在本屆市人大會任期內(nèi),要組織開展兩次評選“濰坊市優(yōu)秀人大代表”活動,今年下半年就要評選一次。希望各位代表踴躍參與這項活動,積極履行代表職責,認真執(zhí)行代表職務(wù),爭做優(yōu)秀人大代表。
四、突出重點,進一步增強代表活動的實效性
人大代表活動的內(nèi)容十分廣泛,但必須突出重點,以增強活動的實效性。一是要貼緊黨委的工作中心。緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務(wù)開展活動,做到代表活動緊扣黨委的中心工作,與黨委的階段性工作重點同步跟進。凡是市委作出的重大決策,都要將其作為代表活動的重點內(nèi)容;凡是市人大及其會作出的決議決定,都要在代表活動中認真貫徹落實;凡是人民群眾高度關(guān)注的熱點難點問題,都要積極反映,并認真幫助解決。工作中,各位代表要積極參與有關(guān)改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和招商引資等工作,認真落實科學的發(fā)展觀,促進全市經(jīng)濟、社會各項事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展,使代表工作和代表活動更好地服從和服務(wù)于各級黨委的工作中心。二是要緊緊圍繞促進依法治國基本方略的實施,積極進行執(zhí)法和司法監(jiān)督。廣大代表要帶頭學習貫徹憲法和法律。通過開展對執(zhí)法、司法情況的視察、檢查等活動,不斷強化對國家行政機關(guān)、審判機關(guān)和檢察機關(guān)的監(jiān)督,保證憲法和法律法規(guī)在本行政區(qū)域內(nèi)的正確有效實施,為促進社會主義民主,健全社會主義法制,建設(shè)“平安濰坊”做出不懈的努力。三是要按照人大代表的本質(zhì)要求,充分發(fā)揮職能作用。要積極實踐“三個代表”重要思想,自覺接受選民和選舉單位的監(jiān)督,經(jīng)常深入基層,密切聯(lián)系人民群眾,虛心聽取和反映人民群眾的意見和呼聲,做到善于摸實情、講實話、辦實事、求實效,以進一步發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系人民群眾的主渠道作用。
各位代表、同志們,這次學習班就要結(jié)束了。希望大家回去以后,充分利用這次學到的知識,與時俱進,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮人大代表的模范帶頭作用,以更加飽滿的熱情,卓有成效地開展好代表活動,為促進我市經(jīng)濟超常規(guī)、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻!
謝謝大家。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇11
同志們:
我們現(xiàn)在所處的時代,是知識經(jīng)濟時代,是一個需要不斷學習的時代。當今社會是一個科學技術(shù)日新月異,處處充滿科技的社會。現(xiàn)在,學習知識成了社會生活的頭等大事。知識是非常重要的,它是無價之寶。一個國家的發(fā)展,要靠知識去改變它;一個正確理論的產(chǎn)生,也要靠知識去總結(jié);俗話說:活到老學到老。如果每一員工都能把學習放在重要位置上,那么,還會愁我們的企業(yè)會不斷進步,為了個人的發(fā)展,我們要學習;為了企業(yè)的進步,我們更應(yīng)該學習。
自去年公司整合以來,公司的發(fā)展建設(shè)呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢,從根本上講,依靠的是一直團結(jié)敬業(yè)的員工隊伍,依靠的是這支隊伍的中間力量班組長,班組長的素數(shù)和能力,決定著一個班組的凝聚力和戰(zhàn)隊力,班組是企業(yè)的細胞,班組的凝聚力有了,戰(zhàn)斗力有了,公司的工作部署才能得以落實,奮斗目標才能得以實現(xiàn)。基于這種認識,公司高度重視本次基層管理人員和班組長的培訓工作,并將班組長的素質(zhì)提升作為加強基礎(chǔ)管理的重要內(nèi)容來抓,公司工會根據(jù)集團公司的部署,決定對基層班組的班組長進行一次培訓,實際上,是希望通過這種方式,幫助班組長曾強責任感,自覺學習技術(shù)業(yè)務(wù)和管理知識,主動提高自身素質(zhì),以適應(yīng)公司發(fā)展形勢,推動公司發(fā)展壯大。借此機會我就如何當好班組長談?wù)勛约旱捏w會。
一、班組是公司的細胞,班組是公司全部工作最終的落腳點,而班組長是公司中直接帶兵打仗的人,是戰(zhàn)略目標和方針的最終操作者,是公司原創(chuàng)力的重要來源,起到兵頭將尾的作用,班組長的理念和管理素質(zhì)直接關(guān)系到所轄班組的戰(zhàn)斗力和團隊素質(zhì),要依靠班組長,班組管理好了,公司就有了源頭活水就會充滿生機、煥發(fā)活力,就會順利實現(xiàn)各項奮斗目標,也才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地,而班組建設(shè)的關(guān)鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術(shù)熟練過硬、作風正派、能夠關(guān)心理解人、團結(jié)人的班組長。今年某某熊維平總經(jīng)理明確xx期間提出將“某某建設(shè)成最具成長性的世界一流礦業(yè)公司”,某某是某某板塊的核心企業(yè),是某某打造世界一流公司的平臺的基礎(chǔ),而要打造世界一流的公司,首先要有一流的基層管理人員和班組長,你們肩上的擔子很重,你們從事的工作光榮而艱巨,公司對你們寄予厚望。
二、一個合格班組長應(yīng)該具備的能力,當好一個合格的班組長應(yīng)該具備很多方面的能力,具體講,作為班組長,一定要由集體榮譽感,有進取心,班組長要團結(jié)同志,帶領(lǐng)全班人員努力開拓進取,沒有責任感是不行的,責任心不強也是不行的,二是要掌握較寬的知識面,打鐵先需自身硬,作為班組長沒有過硬的技術(shù)就不能服人,要利用業(yè)余時間多學習,工作時間多實踐,遇到問題多思考,日積月累,積少成多,把自己鍛煉成本行的行家,處理問題的高手。
三、是班組長要學習管理知識,很多班組長和基層管理人員是從技術(shù)骨干、生產(chǎn)骨干成為管理人員的,我們說基層管理人員和班組長要有過硬的技術(shù)和操作水平,但是作為一名管理人員,僅有過硬的技術(shù)和技能是不夠,還需要系統(tǒng)的管理知識,(今天的課程)班組長除了帶領(lǐng)全班人員做好日常生產(chǎn)工作,還必須做好班組的日常管理工作,使班組工作有條不紊地進行,要做到這些就必須具備一定的管理知識,四是班組長必須注重自身綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高,言談舉止、待人接物、為人處事等各方面都要出類拔萃,只有這樣才能樹立良好的形象和權(quán)威,更好組織班組工作,
四是班組長要有正確的權(quán)力觀,要敢于吃苦、樂于奉獻,見困難就上,有機會多想著班組其他人,充分發(fā)揮模范帶頭左右,把大家緊緊團結(jié)在自己的周圍,這樣才能極大第調(diào)動每一個人的積極性,建立正確的權(quán)力觀,正確行使權(quán)力,敢管、能管、會管。不要以權(quán)壓人,要以理服人,不要簡單粗暴、要恩威并重、要循循善誘,要廣納建議,不要偏聽偏信,要樹立班組長的權(quán)力是為班組的生產(chǎn)管理服務(wù)的,不是班組長個人的特權(quán)。
同志們,目前 我們的企業(yè)面臨著巨大機遇,也面臨著前所未有的挑戰(zhàn),班組建設(shè)的好壞,事關(guān)企業(yè)的發(fā)展實力和后勁,班組長的管理水平和工作藝術(shù),事關(guān)全局成敗,一流的干部員工才能擎起一流的企業(yè),而你們真是這份力量的關(guān)鍵支點,通過脫產(chǎn)學習使大家增長新的知識,開拓視野,希望以本次培訓為起點,提高自身綜合素質(zhì),強化科學管理意識,提升班組管理水平,共同將企業(yè)的班組建設(shè)工作提升到一個嶄新的層次,帶出一支工作好,團結(jié)好、風氣好,戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力過硬的隊伍,群策群力,同心同德,為企業(yè)的全面發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇12
同志們:
這次護士長培訓班,是按照全省護理崗位培訓制度總體要求和醫(yī)院發(fā)展的需要而舉辦的,辦得非常及時。在此,我代表醫(yī)院對走上新的工作崗位的護士長表示熱烈的祝賀!向一貫關(guān)心支持醫(yī)院護理工作、為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展做出重要貢獻、已經(jīng)退居二線、但仍繼續(xù)發(fā)揮余熱的護士長表示衷心的感謝!
護理工作是衛(wèi)生工作的重要組成部分,在臨床醫(yī)療工作中具有重要地位和作用。近年來,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,護理服務(wù)理念發(fā)生了明顯轉(zhuǎn)變,護理工作內(nèi)涵不斷拓展,護理技術(shù)水平明顯提高,在急危重癥、疑難雜癥患者以及突發(fā)事件病人的搶救中發(fā)揮著越來越重要的作用。同時隨著臨床診療技術(shù)的發(fā)展和人民群眾健康服務(wù)需求的不斷增長,護理工作面臨著諸多挑戰(zhàn)。如何適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展和醫(yī)學技術(shù)進步,不斷提高護理質(zhì)量和水平,更好地滿足人民群眾不同層次的護理服務(wù)需求,是擺在全院護理管理工作者面前的一項重要任務(wù)。針對下一步工作,我提出四點要求,供大家參考。
一、珍惜這次學習機會,掌握領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),樹立形象。要使科室的護理工作具有凝聚力、向心力,護士長在護士心目中的形象至關(guān)重要。護士長既是科室護理人員的管理者,也是科室護理學科的帶頭人。近年來,護理學科突飛猛進地發(fā)展,護士長需要加強學習,從本質(zhì)上提高自己。護士長要知人善任,充分發(fā)揮每個護士的特長,充分調(diào)動每個護士積極主動參與管理,共同搞好科室工作。作為護士長,在處理問題時要堅持原則,一視同仁,要敢于站出來說話,不偏不倚,使大家感到違犯規(guī)章是行不通的。自己能解決的問題不向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報,過后再心平氣和地和個別護士交談,使她們能夠理解并支持自己的工作。關(guān)心愛護每一個護士,使她們感到你是一位能夠被信任的人。護士大部分是女同志,來自工作、家庭等方面的壓力使她們倍感生活的艱辛。這些又經(jīng)常給她們帶來無窮無盡的煩惱。作為護士長,應(yīng)該理解、體察她們的苦衷,要經(jīng)常抽時間和她們在一起交談、溝通,互相傾吐心中的煩悶,多給她們以同情以及力所能及的幫助,使她們信任、尊重你。
二、提高認識,加大力度,抓好各項護理管理措施的落實。衛(wèi)生部和省衛(wèi)生廳下發(fā)的《關(guān)于加強護士執(zhí)業(yè)管理有關(guān)問題的通知》、《山東省﹤護士管理辦法﹥》、《護理技術(shù)操作規(guī)范》、《護士條例》等文件,對于提高護理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平,促進護理事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,滿足人民群眾不斷增長的健康需求,具有十分重要的意義。醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)要轉(zhuǎn)變“重醫(yī)輕護”,“重技術(shù)操作輕專業(yè)發(fā)展”的思想觀念,定期研究護理工作,協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同支持護理工作,著力落實一線護士配置數(shù)量,合理設(shè)置護理崗位,科學配置人力,制定護理人員傾斜政策,加大護理科研投入,完善后勤支持系統(tǒng),培養(yǎng)護理創(chuàng)新意識,形成有利于護理人才脫穎而出的政策環(huán)境。
三、認真履行職責,提高自身素質(zhì)。分管院長、護理部主任、各科室護士長要認真履行崗位職責,不斷提高自身素質(zhì),加強護理梯隊建設(shè),搞好工作協(xié)調(diào),引領(lǐng)護理工作不斷適應(yīng)社會和諧、醫(yī)患和諧需求,適應(yīng)醫(yī)療技術(shù)發(fā)展進步要求,依法文明服務(wù),努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。要認真落實嚴格執(zhí)行護理管理規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,建立健全監(jiān)督考核及獎懲措施,提高執(zhí)行力,確保落實率。要加強護理人員培訓,嚴格基礎(chǔ)理論、基本技能訓練,廣泛開展崗位練兵活動,全面提高護士的技術(shù)操作水平和綜合能力,努力為患者提供科學精神與人文精神有機結(jié)合的護理服務(wù)。
四、深化開展“溫馨親情服務(wù)、創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范化病房”活動,不斷提高護理服務(wù)質(zhì)量。我院近年來開展的“溫馨親情服務(wù)”、創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范化病房”活動,取得較好成效。下一步要繼續(xù)深入開展,并結(jié)合“兩好一滿意”活動要求,認真落實山東省護理服務(wù)基本標準和評價細則,強化以病人為中心,以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,將人文關(guān)懷融入對病人的護理工作之中,服務(wù)于細微之處,營造關(guān)心病人、愛護病人、尊重病人、幫助病人的氛圍,努力打造我院護理品牌,努力實現(xiàn)護患關(guān)系零距離、護理質(zhì)量零差錯、護理技術(shù)零缺陷、護理服務(wù)零投訴的目標要求,真正達到服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意。
同志們,當前我院發(fā)展面臨著難得的機遇和諸多挑戰(zhàn)。特別是綜合病房大樓啟用后,在病人住院環(huán)境和醫(yī)護人員工作條件明顯改善的同時,也對我院病房管理、護理服務(wù)等提出了更高的要求。希望大家珍惜這次機會,專心聽講,做好記錄,找出差距,制定措施,強化管理,繼續(xù)弘揚白求恩精神和南丁格爾精神,恪守職業(yè)道德,苦練基本技能,文明服務(wù),不斷規(guī)范護理服務(wù)行為,自覺抵制行業(yè)不正之風,樹立白衣天使的良好形象,為保障人民群眾身體健康,促進我院更好更快發(fā)展做出新的更大貢獻。
最后,預(yù)祝培訓班圓滿成功!預(yù)祝大家學習順利、生活愉快! 謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇13
同志們:
今天在縣人民醫(yī)院舉辦《護士條例》培訓班!首先,我代表縣衛(wèi)生局向參加培訓學習的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示熱烈的歡迎,同時,對縣人民醫(yī)院精心組織表示衷心的感謝!我縣醫(yī)療衛(wèi)生工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的支持下,堅持“以病人為中心”的原則,深入開展醫(yī)院管理年活動,醫(yī)院管理的科學化、規(guī)范化、標準化建設(shè)全面推進,醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量不斷提高,我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到進一步發(fā)展,這些成績與我縣護理工作人員的不懈努力密不可分,在此,我代表縣衛(wèi)生局向在坐的護士姐妹們表示深深的感謝,并通過你們向全縣日夜堅守在護理崗位上的工作人員致以崇高的敬意!
《護士條例》(以下稱條例)已經(jīng)20xx年1月23日國務(wù)院第206次常務(wù)會議通過。護理是一項涉及維護和促進人的健康的醫(yī)療活動,具有專業(yè)性、服務(wù)性的特點。近年來,隨著醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,我縣護理事業(yè)發(fā)展比較迅速。護理工作為維護和促進人民群眾的健康發(fā)揮了積極作用。同時,護理工作也存在一些不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在護士的合法權(quán)益缺乏法律保障。一些護士不能全面、嚴格地履行護理職責,忽視基礎(chǔ)護理工作,主動服務(wù)意識不強,導(dǎo)致護患關(guān)系緊張,影響了醫(yī)療質(zhì)量,甚至引發(fā)醫(yī)療事故。部分醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)重醫(yī)療、輕護理,隨意減少護士職數(shù),醫(yī)護比例嚴重失調(diào)。為維護護士的合法權(quán)益,規(guī)范護理行為,促進護患關(guān)系和諧發(fā)展,保障醫(yī)療安全和人體健康,國家制定了條例。《護士條例》在充分保障護士的合法權(quán)益,嚴格規(guī)范護士的執(zhí)業(yè)行為,強化醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的職責方面作出了明確規(guī)定。為了確保從事護理工作的護士具有保障病人健康和醫(yī)療安全的執(zhí)業(yè)水平,條例總結(jié)我國護士管理的經(jīng)驗,參照國際通行做法,規(guī)定,只有受過專門訓練并經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊取得護士執(zhí)業(yè)證書的人員才能從事護理工作。為了保證護士安心工作,鼓勵人們從事護理工作,滿足人民群眾對護理服務(wù)的需求,條例強調(diào)了政府的職責,規(guī)定:國務(wù)院有關(guān)部門、縣級以上地方人民政府及其有關(guān)部門以及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府應(yīng)當采取措施,改善護士的工作條件,保障護士待遇,加強護士隊伍建設(shè),促進護理事業(yè)健康發(fā)展。條例還著重規(guī)定了護士執(zhí)業(yè)應(yīng)當享有的合法權(quán)利和義務(wù),條例明確了醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在規(guī)范護理行為、保障護士合法權(quán)益,促進護理事業(yè)發(fā)展方面的責任. 條例的公布施行,將極大地激發(fā)廣大護士的工作熱情,促進護理工作的規(guī)范化,吸引更多的優(yōu)秀人才從事護理工作。必將促進我縣的護理事業(yè)將更加健康、快速地發(fā)展,人民群眾的健康需求將得到更好的滿足。
希望各位參培領(lǐng)導(dǎo)、同志們珍惜機會,認真學習,汲取精華,融入工作,依法推進我縣護理事業(yè)發(fā)展。
最后,預(yù)祝這次培訓班圓滿完成!謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇14
換屆以來,我縣各級人大代表的構(gòu)成進一步優(yōu)化,素質(zhì)和能力不斷加強,在經(jīng)濟社會發(fā)展和民主法制建設(shè)方面發(fā)揮了積極的作用。但與法律法規(guī)的要求和人民群眾的期盼來講,我們的代表工作還有許多需要改進和提高的地方。為此,我認為要做好以下幾點,當好一名稱職的人大代表。
一要提高認識,當好“代表”。人大代表重在代表,這是當好人大代表的需要,要珍惜黨和人民賦予的權(quán)力,認清自己肩負的使命,認真負責地執(zhí)行職務(wù)、行使職權(quán),勤于思考,勇于探索,敢于創(chuàng)新,不斷進取,這樣才能完成黨和人民賦予我們的光榮歷史使命,才能成為一個人民滿意的人大代表,在推動發(fā)展、民生改善、構(gòu)建和諧上發(fā)揮積極作用。一是參政知政要勤。要妥善處理好本職工作和代表工作的關(guān)系,合理安排時間,保證參加人大的各種會議和活動。二是提議案、建議要精。要圍繞黨委、政府中心工作、關(guān)注民人民群眾普遍關(guān)心的熱點和難點問題,精心篩選確定議題,在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出具有操作性,可行性的議案、建議。三是審議發(fā)言要實。要以認真負責的態(tài)度審議各項議案和報告,說實話,講真話,為縣委、政府決定提供參考。
二要加強學習,提升素質(zhì)。要做“學習型人大代表”,不斷創(chuàng)新學習方式,注重向書本學,向文件學,向?qū)嵺`學,向會議學,向同事學,不僅要學習法律法規(guī)、科技知識,還要學習人大業(yè)務(wù),掌握代表履職技能,全面提升代表綜合素質(zhì)。一是認真學習政治理論,努力增強政治敏銳性和政治鑒別能力,提高思想理論水平和決策能力,保證人大工作以及代表工作的正確方向;二是重視憲法、法律及人大業(yè)務(wù)知識的學習,切實把握人大工作以及代表工作的特點和規(guī)律,熟練掌握人大工作規(guī)則和議事程序,使人大代表的各項工作做得更好;三是面對新形勢的要求,盡可能掌握一些現(xiàn)代社會所必需的經(jīng)濟知識和科技知識,不斷提高綜合素質(zhì)和增長工作才干,以適應(yīng)人大工作以及代表工作面臨新情況、解決新問題的需要。
三要密切選民、聯(lián)系群眾。要樹立群眾觀念,牢記“人民選我當代表,我當代表為人民”信念,把群眾的愿望和要求作為代表工作的出發(fā)點和落腳點,通過依法行使代表職務(wù),使縣人大及其會作出的決議、決定建立在人民性和科學性的基礎(chǔ)之上。一要調(diào)研研究,深入基層、深入群眾,了解群眾的意見和要求;二要為民代言,反映群眾的呼聲和訴求,幫助群眾排憂解難;三要解釋宣傳,及時把黨的路線方針政策和全縣的工作部署及時傳達給選民,圍繞全縣中心工作釋疑解惑、鼓勁加油,幫助政府推進工作,促進民安、民富、民樂。同時,我們還要自覺接受群眾監(jiān)督,要通過開展向選民述職等活動,及時改進我們的工作。
四要依法履職,主動作為。一是要有效監(jiān)督。要找準監(jiān)督“一府兩院”工作的切入點和著力點,牢固樹立以監(jiān)督促發(fā)展、為人民而監(jiān)督、依法監(jiān)督的理念,選擇事關(guān)全局和群眾利益的突出問題,完善述職評議、滿意度測評、依法質(zhì)詢等多種方式方法,提高監(jiān)督成效;二是要建言獻策。通過專題調(diào)研、檢察、視察等方式,研究發(fā)現(xiàn)和把握當前休寧發(fā)展中一些急需解決的問題、突破的難點,并提出切實可行的意見和建議,推動縣委各項決策部署更具有科學性,更好地促進休寧發(fā)展。三是要身體力行。在城鄉(xiāng)發(fā)展、項目建設(shè)、文明創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)等工作中,積極參與和實踐,為發(fā)展出智出力。
五要嚴格要求,遵紀守法。牢固樹立代表意識和形象意識,帶頭遵紀守法,在各項社會事務(wù)中,在帶領(lǐng)導(dǎo)群眾勤勞致富中當好表率、做好模范,為促進我縣“一都一城四化”發(fā)展作出新貢獻。
以上,我就人大代表如何履職、發(fā)揮作用談了幾點意見。概括起來說,就是要求大家深刻認識代表的地位,時刻牢記代表的責任,勇于承擔代表的使命,充分發(fā)揮代表的作用。希望大家回去后,利用這次培訓學到的知識,結(jié)合履職的實際需要,堅持在學中干、在干中學,不斷提高綜合素質(zhì)和履職水平。我們這屆代表中有相當一部分是連任的代表,已經(jīng)有了履職的經(jīng)歷和經(jīng)驗,對初任代表要“傳、幫、帶”,初任代表也要虛心學習,主動請教,在履職過程中互相學習,互相幫助,共同提高。
在這里,我也向大家表個態(tài),縣人大會是人大代表之家,會機關(guān)將一定全力支持各位代表依法履職,認真落實代表執(zhí)行職務(wù)的各項保障措施,努力為代表執(zhí)行職務(wù)創(chuàng)造良好環(huán)境。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇15
各位班組長,同志們:
今天,我們在這里舉辦事業(yè)部班組長學習班,主要目的是要提高班組長的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。同時,這次學習班又是在我事業(yè)部保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動圓滿結(jié)束后的舉辦的第一次學習班,是我們初步探索長效機制的一個具體內(nèi)容,也是又一次思想理論上的教育和培訓。各位班組長是基層職工隊伍的中堅力量,今年四季度我公司的生產(chǎn)經(jīng)營形勢和任務(wù)面臨嚴重困難,這對我們班組長提出了更高更嚴格的要求,要想在事業(yè)部改革發(fā)展的實踐中有更大更顯著的作為,完成必須用先進的理論、科學的知識武裝自己。因此,大家要高度重視這次學習班,通過學習、相互交流經(jīng)驗、啟發(fā)思路,力爭在思想上、工作方法上、職業(yè)觀等方面都能有所收獲,有所提高。在此,我想講三個問題。
第( )期班組長學習班,3天的學習過程中,事業(yè)部經(jīng)理就我部今年的生產(chǎn)形勢、發(fā)展策略做了詳細的分析和講解,使大家對今年我部的各項生產(chǎn)任務(wù)和奮斗目標有了更加明確的認識;公司工會的X部長也在百忙之中抽時間為大家概述了今年工會工作中班組生產(chǎn)生活、班組建設(shè)所面臨的新形勢新任務(wù)以及新對策;工會的主席還就班組民主管理工作進行了深入淺出的輔導(dǎo)宣講。我認為,這幾講安排的非常好,非常有針對性和實效性。基層班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)發(fā)展中各項任務(wù)的重要實施者,而基層班組長則是連接企業(yè)與職工的紐帶和橋梁。你們的模范帶頭作用在搞好基層班組建設(shè)活動中起著至關(guān)重要的作用,我相信,通過這期學習班的系統(tǒng)學習,在座的班組長們定會對我事業(yè)部今年的班組建設(shè)創(chuàng)新工作有了更為感性的認識。
同志們,3天的學習時間不算長,但是在今年年初聚丙烯市場空前利好的情況下,時間對于我們事業(yè)部來說就是機遇,就是效益,全廠上下都在爭分奪秒多產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)的時刻,事業(yè)部工會卻抽出人力物力組織這次班組長學習班,其意義是不言而喻的,目前我部共有班組長152人,辦四期學習班就是十幾天,這說明,部黨委和行政對我部基層班組建設(shè)是非常重視的,對廣大班組長是寄予厚望的。正所謂“磨刀不誤砍柴功”,希望各位班組長能夠不辜負部黨委對你們的期望,在完成今年各項生產(chǎn)任務(wù),在主題教育活動中,切實起到中流砥柱的作用,帶領(lǐng)廣大職工奮發(fā)有為工作,誓奪全面勝利。
一、認清形勢,振奮精神,堅定信心,努力奮斗,共創(chuàng)XX公司及聚丙烯事業(yè)部美好的未來。
20xx年,對XX公司來講,外有壓力,內(nèi)有困難,各種考驗接連不斷。下半年,公司調(diào)整部署,進行廣泛動員,再加上市場形勢好轉(zhuǎn),迅速出現(xiàn)扭虧為盈的局面。至年底,實現(xiàn)利潤5.05億,超額完成了4.65億指標。我們聚丙烯事業(yè)部,也在去年年初虧損的情況下,調(diào)整戰(zhàn)略,擴大專用料生產(chǎn),減少非計劃停車,合理資源配置,3月份就扭轉(zhuǎn)被動局面,年初公司給我們下達限虧1.1億元,至6月底,我們不僅沒有虧損,而且盈利4695萬元。下半年公司調(diào)整目標,我們事業(yè)部上下一心,一鼓作氣,全年完成利潤2.1億元,為XX公司整體利潤的完成作出了重要的貢獻,也在聚丙烯事業(yè)部發(fā)展史上寫下了輝煌的一頁。
今年頭一個月,聚丙烯事業(yè)部抓住機遇,獲利6000萬元,整個XX公司也獲得了較好的效益。這說明我們通過前一段改制、改革、改造已充分顯示出功效,我們正在從低谷中走出,開始步入良性發(fā)展的軌道,進入了效益持續(xù)上升的新的發(fā)展時期。
應(yīng)該指出,由于前一段公司效益不好,而改革改制力度加大,致使人心波動,部分人對企業(yè)前景悲觀失望,失去信心,這說明我們的職工對改革的承受力度還不是很強。事實證明,只要我們沿著__屆三中、四中、五中指引的方向,堅定國有企業(yè)深化改革,聚丙烯事業(yè)部必定會進一步發(fā)展壯大,必定會給國家做出更大的貢獻,職工收入也必定會隨之大幅度增加。
黨的__大報告指出:貫徹“三個代表”重要思想,必須把發(fā)展作為執(zhí)政興國的第一要務(wù),不斷開創(chuàng)現(xiàn)代化建設(shè)的新局面。二十一世紀頭二十年,是一個必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期。要牢牢把握這一機遇,站在歷史的高度、全局的高度、解放思想,與時俱進。在20xx年公司研討會上,經(jīng)理給我們描述了公司在期間的戰(zhàn)略發(fā)展構(gòu)思,使我們對的前途更加充滿信心,下面我著重介紹一下這個戰(zhàn)略構(gòu)思。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇16
同志們大家好!
在黨的召開之際,市委統(tǒng)戰(zhàn)部和市委黨校共同舉辦的全市統(tǒng)戰(zhàn)工作培訓班今天正式開班了,我認為是一件很有意義的事情,這是統(tǒng)戰(zhàn)干部適應(yīng)新形勢,開拓新思路的迫切需要。作為黨校,一定為這次培訓提供優(yōu)秀的教學與良好的服務(wù),充分發(fā)揮主陣地作用,希望大家要倍加珍惜這樣一個機會,集中精力,認認真真聽好每一課。
統(tǒng)戰(zhàn)工作是做人的工作,是做特殊群眾的思想政治工作,是一門科學。要把握、運用好這門科學,掌握其規(guī)律,唯一的方法就是要善于學習、不斷學習,做到博學多才。下面我談三點與大家共勉。
一、要深學政治理論,不斷提高政治思想素質(zhì)
統(tǒng)一戰(zhàn)線是一項政治性、政策性很強的工作,做好這項工作,每個統(tǒng)戰(zhàn)干部都必須具有較高的思想素質(zhì)和理論素養(yǎng),這就要求統(tǒng)戰(zhàn)干部必須深學馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,并自覺地用這些思想和理論武裝頭腦,為自身的思想作風建設(shè)不斷提供力量支持和政治保證。其次,要認真、系統(tǒng)地學習"三個代表"重要思想,并嚴格按照"三個代表"的要求,不斷提高自身思想道德的認知水準,努力樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,努力提高理論素養(yǎng),在廣大統(tǒng)戰(zhàn)對象面前樹立起良好形象。
二、要精學本職業(yè)務(wù),增強統(tǒng)戰(zhàn)工作的業(yè)務(wù)本領(lǐng)
學習是干部修養(yǎng)的永恒課題.在多年的工作實踐中,我深刻體會到“文憑不等于水平,學歷不等于學識,資歷不等于能力,資格不等于資本”.我們的干部必須要有活到老,學到老,終生學習的精神境界.要學習理論,提高理論素養(yǎng).理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),理論素養(yǎng)決定一個人洞察事物、分析問題、明辨是非、決策決斷的水平.提高理論素養(yǎng),最根本的就是要善學、善思、善用.善學,要力求在掌握理論的科學體系上下功夫,在掌握基本原理及其精神實質(zhì)上下功夫,系統(tǒng)掌握馬克思主義的立場、觀點、方法.善思,思之愈深,得之愈豐.如同掘井,掘得越深井水越清.當今世界經(jīng)濟和科學技術(shù)的飛速發(fā)展,要求我們必須學習和掌握現(xiàn)代科學技術(shù)、經(jīng)濟管理及相應(yīng)的專業(yè)知識,努力提高科學文化素養(yǎng)和經(jīng)濟管理水平,成為本職工作的行家里手.
三、要端正學風,努力提高學習效果
學風好壞直接關(guān)系到學習的效果,希望大家要發(fā)揚我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持理論聯(lián)系實際。特別要十分珍惜為時不多的集中學習機會,集中精力,排除一切干擾,靜下心來,認真學習,積極思考。由市委籌建的高標準的黨校新校區(qū)為我們學習提供一流的學習環(huán)境,管理采用輔導(dǎo)員跟班制,專人負責,努力提高這次培訓的效果。
最后祝這次培訓班圓滿成功,謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇17
同志們:
這次培訓是全市餐飲服務(wù)監(jiān)管職能和人員劃轉(zhuǎn)到位前召開的一次重要培訓,也是我系統(tǒng)全面履行餐飲服務(wù)監(jiān)督管理職能的一次啟動工作的培訓。這次培訓的目的是統(tǒng)一思想,明確任務(wù),進一步增強做好餐飲服務(wù)監(jiān)管工作的責任意識,抓重點、抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范,高起點、高標準、高效率開展當前的餐飲服務(wù)監(jiān)督管理工作,推進餐飲服務(wù)食品安全職能交接,積極履行監(jiān)管新職責,為群眾的飲食安全提供有力的保障。下面,我講三個方面問題:
一、當前餐飲服務(wù)監(jiān)管工作形勢
當前的餐飲服務(wù)監(jiān)管工作形勢不容樂觀。從全國來看,處于食品安全問題的凸顯期,特別是餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的食品中毒事故,突發(fā)性強,不易控制和掌握。從我市看,目前我市有8000多戶餐飲服務(wù)單位,餐飲服務(wù)經(jīng)營業(yè)態(tài)復(fù)雜,中小型餐飲單位的比例達到了85%以上,經(jīng)營水平低,無證經(jīng)營現(xiàn)象較多,給我們的監(jiān)管工作帶來了很大的困難。而且,過去餐飲服務(wù)許可準入門檻低,食品加工布局流程不合理、衛(wèi)生條件差、違法違規(guī)的問題還普遍存在,餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的整頓規(guī)范的任務(wù)十分艱巨。因此,我們必須認清形勢,明確任務(wù),正確把握當前餐飲安全形勢的新變化新特點,正視問題,理清思路,明確重點,增強抓好工作的危機感、責任感。
今年國務(wù)院食安委部署全國性的食品安全整頓工作有嚴厲打擊食品安全違法違規(guī)行為、突出抓好重點品種綜合整治、著力提升企業(yè)食品安全管理能力、進一步提高食品安全監(jiān)管水平、切實加強食品安全宣傳教育等五個方面工作任務(wù)。工作的重中之重是嚴厲打擊違法添加和濫用食品添加劑專項整治。
國家局就餐飲服務(wù)監(jiān)管工作專門召開了會議,提出了“三個必須”、“三個一律”等“六記重拳”嚴打餐飲服務(wù)食品安全違法違規(guī)行為。“三個必須”:餐飲服務(wù)提供者存在嚴重違法違規(guī)行為的,必須停業(yè)整頓;整改未達到要求的,必須關(guān)閉吊證。對違法企業(yè)和責任人,必須依法從重處罰(特別是對采購、使用來源不明或者存在安全隱患的食品及原料的,違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的,必須依法從重處罰)。“三個一律”:凡是發(fā)生食品安全事故、存在嚴重違法違規(guī)行為、未及時消除重大安全隱患的,一律列入黑名單予以曝光,一律列為重點監(jiān)管對象加大監(jiān)管力度,一律依法從重從嚴處罰。要確保取得讓群眾看得見、摸得著的實效。“六記重拳”:一是采用自查隱患和同行互查、監(jiān)管部門抽查、公開檢查結(jié)果等辦法,繼續(xù)抓好學校食堂食品安全整治;二是繼續(xù)開展旅游景區(qū)餐飲食品安全整治,推進示范店建設(shè);三是開展小餐飲整治試點,取得成效后在全國推廣;四是開展調(diào)味料和食品添加劑使用整治;五是開展醫(yī)院食堂食品安全專項整治和集體用餐配送單位監(jiān)管等有關(guān)工作的調(diào)研;六是力爭每年開展餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督抽檢三至四次,并公布抽檢結(jié)果。
省局于4月中旬召開專題會議部署餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作,提出了六項工作任務(wù):一是強化培訓,提高監(jiān)管隊伍人員素質(zhì)及餐飲業(yè)人員食品安全意識;二是完善制度,加強對餐飲服務(wù)單位日常監(jiān)督管理;三是發(fā)揮載體作用,不斷完善餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管長效機制;四是突出重點,開展餐飲服務(wù)食品安全專項整頓工作;五、加大技術(shù)檢驗檢測力度,為行政監(jiān)管提供詳實依據(jù);六、加大輿論宣傳力度,不斷營造良好的社會輿論氛圍。
今年我市餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管,總的思路是:“以保安全,促發(fā)展為主線,堅持突出重點、科學監(jiān)管的原則,以建立餐飲服務(wù)食品安全責任體系為切入點,強化行政監(jiān)管和技術(shù)監(jiān)督能力建設(shè),構(gòu)建政府監(jiān)管、行業(yè)自律、企業(yè)負責、社會參與的工作格局。通過落實餐飲服務(wù)食品安全量化分級管理、實施餐飲服務(wù)示范工程和有針對性的集中整頓,使人民群眾飲食安全得到切實保障。圍繞這個思路,以全市職能劃轉(zhuǎn)到位為前提,提出了六個方面的工作任務(wù):一是開展餐飲服務(wù)行業(yè)普查,強化許可準入管理;二是突出監(jiān)管重點,全面推進餐飲服務(wù)食品安全專項整治;三是全面落實食品安全量化分級管理,深入推進示范工程創(chuàng)建;四是建立健全應(yīng)急管理機制,不斷強化應(yīng)急處置能力;五是開展餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽驗,全面落實防控措施;六是開展餐飲服務(wù)食品安全宣傳教育,營造良好社會氛圍。 目前,縣(市)區(qū)餐飲服務(wù)監(jiān)管職能即將劃轉(zhuǎn),也就有說全面履行餐飲服務(wù)監(jiān)管工作已迫在眉睫。市局總的要求是職責要清晰,工作不斷檔,劃轉(zhuǎn)過來就必須高起點、高站位、高標準開展工作,這也是今天我們組織這次培訓要解決的問題。
二、關(guān)于餐飲服務(wù)監(jiān)管的基礎(chǔ)性工作
一是制定相關(guān)工作方案,建立健全內(nèi)部管理制度。今年,國家和省局部署的整治工作任務(wù)繁重。縣(市)區(qū)局要認真制定實施方案,進行目標分解,實行目標管理。落實工作責任,強化推進措施。要盡快制定完善崗位責任考評制度、重大事項請示報告制度、工作調(diào)度制度、工作信息通報制度、舉報投訴受理與辦理制度等工作制度,確保各項工作有序進行。
二是建立應(yīng)急處置工作運行機制。依據(jù)《吉林市餐飲服務(wù)食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》,組建各級的應(yīng)急處置隊伍,并搞好應(yīng)急處置培訓。編制“餐飲服務(wù)食品安全事故應(yīng)急工作流程”,建立事故調(diào)查處理和信息報告工作規(guī)范,加快推進餐飲服務(wù)食品安全應(yīng)急處置專家?guī)斓慕M建工作。建立完善重大活動餐飲服務(wù)食品安全保障工作機制,制定“重大活動餐飲服務(wù)食品安全保障工作流程”及其相關(guān)的工作制度,建立完善重大活動餐飲服務(wù)食品安全保障工作規(guī)范。
三是建立完善餐飲服務(wù)食品安全風險監(jiān)測和預(yù)警信息發(fā)布制度。尤其是“五一”到“十一”期間,氣溫高、社會活動多、地方傳統(tǒng)食品加工制作活躍,是食物中毒的高發(fā)期,應(yīng)針對食物易腐敗變質(zhì)、食用蘑菇豆角易中毒、易發(fā)生群體性聚餐食物中毒等特點,適時發(fā)布安全消費預(yù)警提示信息,做好防范發(fā)生食物中毒事故的工作。
四是積極推進餐飲服務(wù)行業(yè)協(xié)會建設(shè)。搞好調(diào)查摸底,研究探索行業(yè)協(xié)會的性質(zhì)、任務(wù)、工作流程及在餐飲服務(wù)監(jiān)管工作中的作用,希望拿出具體的措施推動協(xié)會的建立。
五是積極完善餐飲服務(wù)監(jiān)管工作體制和機制建設(shè)。市局制定了應(yīng)急管理、量化分級、信用評價、片區(qū)監(jiān)管、重大活動監(jiān)管、重大活動保障、績效考核等9個方面制度規(guī)范,十分重要,對做好餐飲服務(wù)監(jiān)管工作具有重要的指導(dǎo)意義,希望認真組織抓好貫徹落實。
三、關(guān)于做好當前餐飲服務(wù)監(jiān)管工作的幾點要求 一要加強學習,強化責任意識和依法行政意識,切實擔當起歷史賦予的監(jiān)管重任。要注意研究問題,該管的一定要履職盡責,確保監(jiān)督管理不缺位、不錯位、不越位。
二要注重加強監(jiān)管制度建設(shè)和長效機制建立,強化餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)內(nèi)部風險治理,嚴防環(huán)節(jié)外部風險流入,以深入開展監(jiān)管績效考核為途徑,狠抓責任落實,狠抓安全保障。
三是要重視發(fā)揮社會監(jiān)督力量的作用,廣泛開展宣傳教育。要讓消費者、餐飲企業(yè)、新聞媒體了解食品安全知識、了解餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作,為監(jiān)管工作營造良好的社會氛圍,形成全社會共同參與的打擊違法行為的高壓態(tài)勢。
四要落實嚴、細、深、實的要求,做好餐飲服務(wù)監(jiān)督管理工作。要做到工作嚴謹、關(guān)注細節(jié)、深入推進、力求實效,展示出我們餐飲服務(wù)監(jiān)督管理隊伍過硬的作風、優(yōu)良的素質(zhì)和嶄新的形象。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇18
20xx年是實施“”規(guī)劃綱要承上啟下的重要一年,我們黨將召開xx大。干部人事工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以迎接黨的xx大勝利召開和學習貫徹黨的xx大精神為主線,加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),深化干部人事制度改革,深化創(chuàng)先爭優(yōu)、加強基層組織,落實人才規(guī)劃,不斷提高干部人事工作科學化水平,為推動殘疾人“兩個體系”建設(shè)加快發(fā)展提供組織保證和人才支撐。
(一)做好迎接xx大勝利召開和貫徹落實xx大精神各項工作。
迎接xx大召開和貫徹落實xx大精神,是今年干部人事工作的首要任務(wù)。中央組織部20xx年工作要點第一條就是“以高度的政治責任感做好有關(guān)準備工作,從組織上為黨的xx大勝利召開提供有力保證”。按照中組部整體部署,主要有三個方面的工作。
一是認真做好有關(guān)選舉工作。中央對換屆選舉工作高度重視。圍繞黨的xx大代表選舉和“兩委”人選考察工作,我會也要參加中央和國家機關(guān)工委組織的推薦和選舉工作。我們一定要嚴格遵守工作紀律,認真負責地做好推薦和選舉工作。
二是認真總結(jié)黨的xx大以來組織工作的新成績、新經(jīng)驗。xx大召開前,黨和國家將全面總結(jié)xx大以來以改革創(chuàng)新精神推進組織工作的做法和經(jīng)驗,宣傳基層黨組織和黨員、干部中的先進典型,宣傳黨的xx大代表的先進事跡。各單位要采取多種方式,組織大家認真學習,加強輿論引導(dǎo),激發(fā)工作熱情,為迎接黨的xx大營造良好的氛圍。同時,各單位也要注意回顧總結(jié)本單位近幾年來的干部人事工作情況,堅持經(jīng)驗,克服不足,進一步提高工作水平。
三是抓好xx大精神的貫徹落實。xx大召開后,會里將安排專門會議傳達學習,還要選派領(lǐng)導(dǎo)干部參加中央黨校組織的專題研討班。各單位要結(jié)合實際,深化xx大精神的學習貫徹,切實把全體人員的思想統(tǒng)一到xx大精神上來。在貫徹落實xx大精神各項活動中,領(lǐng)導(dǎo)干部和人事干部要帶頭積極參加、帶頭學習貫徹。
(二)繼續(xù)深入推進干部人事制度改革。
一是進一步完善選人用人辦法。近幾年來,我們對深化干部人事制度改革的認識不斷深化,對選人用人的實踐也不斷進步。我們要在認真總結(jié)近幾年來干部人事制度改革經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步修訂完善選人用人辦法措施,提高選人用人的質(zhì)量和公信度。各單位要繼續(xù)堅持實踐證明比較成熟、群眾比較肯定的改革措施,對方向正確但還不夠成熟的舉措進行進一步改進和完善,努力提高干部人事工作水平。
二是積極探索重點改革項目。根據(jù)中組部工作要點,今年推進干部人事制度改革工作,要深入貫徹落實干部人事制度改革綱要,按照分類推進、分步實施的原則,繼續(xù)抓好11個重點項目的實施。我們要按照中組部要求,結(jié)合實際,加強對提高競爭性選拔干部質(zhì)量、推進干部能上能下和能進能出等問題的研究。加強對干部人事制度改革成效的分析評估,推動各項改革措施優(yōu)化和完善。
三是加強干部隊伍管理教育。干部人事制度改革要始終堅持黨管干部的原則,突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)。要著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)科學發(fā)展的整體功能和綜合素質(zhì),在選干部、配班子的過程中優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu)。要結(jié)合xx大精神學習貫徹、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨性教育,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍思想政治建設(shè)。要注重領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè),建立干部直接聯(lián)系群眾制度,推動干部聽民意、解難題,增進群眾感情。要進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核辦法,提高考核質(zhì)量和用好考核結(jié)果。干部退休工作也是干部隊伍管理的重要內(nèi)容,各單位對已到退休年齡的干部要按時辦理退休手續(xù),維護干部退休政策的嚴肅性。
(三)進一步加大人才工作力度。
做好人才工作是推動事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性工程。今年人才工作要按照國家關(guān)于人才工作的總體部署和殘疾人事業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃綱要,重點抓好以下工作。
一是大力宣傳和普及人才觀。積極宣傳黨和國家關(guān)于人才工作的重大戰(zhàn)略思想和方針政策,解讀、宣傳科學人才觀,促進人才資源是第一資源、人才優(yōu)先發(fā)展、人人都能成才、人才要以用為本等科學人才理念的普及和應(yīng)用,進一步明確人才隊伍建設(shè)對推動殘疾人事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的重大意義,在全會營造重視人才工作、支持人才發(fā)展的良好氛圍。
二是建立健全人才發(fā)展規(guī)劃落實機制。按照殘疾人事業(yè)人才規(guī)劃任務(wù)細化分工,進一步明確工作計劃、時間進度、重點任務(wù)和保障措施。建立完善人才發(fā)展規(guī)劃實施情況監(jiān)測、評估和考核機制,加強跟蹤分析和監(jiān)測。探索實行人才工作目標責任制,重視考核結(jié)果運用。
三是做好人才服務(wù)管理。要注意研究人才發(fā)展規(guī)律,探索做好人才引進、培養(yǎng)、使用和保留等各方面工作的有效辦法。要結(jié)合單位實際,特別要在人才工作制度創(chuàng)新、人才評價發(fā)現(xiàn)機制、人才流動配置機制、人才激勵保障機制建設(shè)方面,進行大膽探索。對各單位好的做法和經(jīng)驗,要通過適當方式進行交流和推廣。
作為加強人才隊伍建設(shè)的重要措施,要繼續(xù)抓好干部教育培訓工作。積極選送干部參加中央黨校、國家行政學院、干部學院組織的學習培訓。繼續(xù)抓好干部自主選學。鼓勵干部結(jié)合工作開展各種形式的在職學習。要把加強干部培訓和建設(shè)學習型領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合起來,推動領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學習履行崗位職責所需要的專業(yè)知識和相關(guān)領(lǐng)域知識。適時舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部境外和境內(nèi)培訓班。繼續(xù)開展干部掛職鍛煉工作。
(四)認真完成事業(yè)單位改革任務(wù)。
根據(jù)中組部工作要點,深化事業(yè)單位人事制度改革,將加快以《事業(yè)單位人事管理條例》為核心的人事政策法規(guī)體系建設(shè),研究制定《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評價辦法》。我們要按照上級統(tǒng)一部署和安排,嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和辦法,認真完成各項任務(wù)。與此同時,根據(jù)去年事業(yè)單位清理規(guī)范情況,今年我會事業(yè)單位人事制度改革還要針對薄弱環(huán)節(jié),下功夫抓好以下工作。
一是加快推進事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作。要把完成崗位設(shè)置管理工作作為當前事業(yè)單位人事制度改革工作中的重中之重,下定決心,全力推動,全面完成。事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作,是深化事業(yè)單位人事制度改革的基礎(chǔ)性工作,其進度、質(zhì)量和水平,直接影響著事業(yè)單位績效工資的確定和其他改革措施的推進。目前,這項工作在我會各事業(yè)單位發(fā)展不夠平衡,仍有部分單位還沒有全部完成,要進一步加大工作力度,盡快完成任務(wù)。人事部將安排適當時間進行全面檢查。
二是加強直屬單位用工制度管理工作。要進一步落實事業(yè)單位全員聘用制要求,切實形成以合同管理為基礎(chǔ)的事業(yè)單位用人機制,并注意加強聘后管理工作。目前,各單位除國家批準的編制人員外,都使用了一定數(shù)量的社聘人員,個別單位還有少量勞務(wù)派遣人員。對各類人員都要嚴格按國家有關(guān)用工政策規(guī)定,進行規(guī)范化管理。今年,人社部將在全國進行用工情況大檢查。各單位要首先進行自查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三是嚴格事業(yè)單位編制管理工作。最近,中辦、國辦下發(fā)了《關(guān)于嚴格控制機構(gòu)編的通知》,對加強編制管理工作提出了明確要求。我們要認真貫徹落實中辦、國辦通知精神,進一步加強編制管理。在去年底進行的事業(yè)單位清理規(guī)范工作中發(fā)現(xiàn),部分單位對編制使用不夠規(guī)范,主要是長期空編員額較多,不符合編制管理要求。要按照控制總量、盤活存量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、有減有增的要求,充分挖掘現(xiàn)有人員編制潛力,實現(xiàn)人員編制效用最大化。按照事業(yè)單位清理規(guī)范的要求,事業(yè)單位為引進人才預(yù)留編制數(shù)不能超過單位編制總數(shù)的10%。各單位要再次對執(zhí)行編制情況進行自查,對存在問題及時解決。要注意規(guī)范人員和編制統(tǒng)計工作,堅決杜絕向不同部門上報的統(tǒng)計數(shù)字不一致的現(xiàn)象。
四是按照中央和國務(wù)院統(tǒng)一部署,做好事業(yè)單位收入分配制度改革工作。以完善工資分配激勵約束機制為核心,建立健全符合本行業(yè)本單位特點、體現(xiàn)崗位績效和分級管理的工作人員收入分配制度。事業(yè)單位收入分配制度改革工作是進一步深化事業(yè)單位制度改革工作的重要組成部分,在20xx年全面清理核查事業(yè)單位津貼補貼工作和規(guī)范退休人員津貼補貼的基礎(chǔ)上,主要做好以下工作:一是為了合理確定工資總額,各單位要按照人社部要求做好20xx年工資計劃的編制測算工作。二是以健全聘用制度和崗位管理為重點,要進一步完善內(nèi)部考核制度,為實施績效工資管理做好技術(shù)準備。人事部要到各單位開展調(diào)研,加強對工資分配方面的服務(wù)和指導(dǎo)。
(五)進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
根據(jù)中組部工作安排,今年要繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化,全面加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。為此,中組部把今年確定為“基層組織建設(shè)年”,并專門印發(fā)了《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實施意見》。近日,人事部已經(jīng)將中組部的實施意見向機關(guān)各部門和各直屬單位進行了轉(zhuǎn)發(fā)。各單位要結(jié)合實際制定實施方案,認真抓好工作落實。人事部和黨辦要跟蹤問效,加強督導(dǎo)。
人事部門和人事干部要在創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)活動中走在前頭,以迎接xx大,爭當“三服務(wù)”優(yōu)秀標兵、爭創(chuàng)“兩滿意”模范部門為主題,把講黨性、重品行、作表率活動落到實處。要深入開展“什么是組工干部的黨性”學習討論,進一步明確組工干部黨性的具體標準和基本要求。深入開展向李林森學習活動,自覺弘揚政治堅定、公道正派、求實創(chuàng)新、清正廉潔的優(yōu)良作為。要在貫徹落實中組部“基層組織建設(shè)年”要求中,進一步強化服務(wù)意識,突出抓好服務(wù)工作,把今年確定為干部人事工作的“基層工作服務(wù)年”,深入基層,聯(lián)系群眾,聽取意見,改進工作,為基層群眾排憂解難,樹立人事干部良好形象。要把創(chuàng)先爭優(yōu)與建設(shè)學習型機關(guān)、學習型隊伍結(jié)合起來,加強人事部門和人事干部自身建設(shè),推動人事干部加強學習,完善自我,增強改革創(chuàng)新的本領(lǐng)和為群眾服務(wù)的能力。
(六)認真做好老干部工作。
要以迎接黨的xx大勝利召開為契機,組織老干部積極開展迎xx大主題實踐活動,全面總結(jié)干部退休制度建立30周年的經(jīng)驗與成績。按照中組部要求,結(jié)合我會實際,今年主要組織開展三項活動。一是組織老干部撰寫理論文章。全面總結(jié)老干部工作取得的成績和積累的寶貴經(jīng)驗,加強對老干部工作的理論研究。二是召開座談會,暢談老干部工作在改革中推進、在繼承中發(fā)展的光輝歷程與成功經(jīng)驗。三是做好宣傳工作,多種形式宣傳離退休干部的歷史功績、30年來老干部工作取得的巨大成就,在全會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的氛圍。各單位要結(jié)合實際,認真回顧總結(jié)老干部工作的經(jīng)驗與成績,分析研究老干部工作面臨的新情況、新問題,提出新形勢下做好老干部工作的新思路、新辦法,使老干部工作更好地服從服務(wù)于殘疾人事業(yè)工作大局。
目前,我會機關(guān)和直屬單位共有離退休老同志708名,情況各不相同,要加強對老干部情況的了解,熱心做好服務(wù)管理工作,特別是對困難較大的老干部,要及時給予關(guān)懷和幫助。中組部老干部局今年上半年將對黨的xx大以來老干部政策落實情況進行全面檢查。機關(guān)和各直屬單位都要認真開展工作自查,做好迎接檢查的準備工作。
同志們,20xx年是黨和國家事業(yè)發(fā)展中具有重大意義的一年,也是落實殘疾人事業(yè)“”發(fā)展綱要,加快推進殘疾人“兩個體系”建設(shè)十分重要的一年。我們要在黨組、理事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,開拓進取,務(wù)求實效,高標準、高質(zhì)量做好組織人事工作,為殘疾人事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保證,以優(yōu)異成績迎接黨的xx大勝利召開。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇19
同志們:
為期三天的班組長、機臺長培訓班,今天就要結(jié)束了。下面,我就這次辦班的主要特點和收獲作簡要總結(jié)。
這次培訓班,共三天的時間,在這短短三天的時間里,來自全車間5個班組19個機臺的33名班組長,2名計劃員、統(tǒng)計員,4名外聘主操手,也踴躍參加了此次培訓。這次培訓班,系統(tǒng)學習了如何提高思想認識、下功夫抓好班組建設(shè);班組長的職責和素質(zhì);班組長安全管理;如何當好班組長等11個章節(jié)內(nèi)容,并認真完成了布置作業(yè)題。剛才,參加培訓的3名代表又進行了體會交流,大家感悟很多,體會很深,圓滿完成了預(yù)定的培訓學習任務(wù)。通過座談了解,大家普遍感到這次培訓班收獲大、感受深,達到了我們辦班的目的。對此,我代表車間黨政班子,向關(guān)心支持這次班組長(機臺長)學習教育培訓的史總經(jīng)理、白書記、黃總表示崇高的敬意!向認真參加這次培訓的同志們表示衷心的感謝!
下面,結(jié)合培訓實際,我主要講三個方面的問題。
一、這次班組長(機臺長)培訓的簡要回顧
回顧這次培訓,特點很多,收獲很大。概括來講,主要有三方面。
(一)思想重視,保證了參訓率。辦班前,公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子多次強調(diào):105噸的家用箔訂單任務(wù)完成后,應(yīng)抓好員工的業(yè)務(wù)技能培訓,黨政領(lǐng)導(dǎo)親自過問,要求嚴肅認真地抓好員工培訓。培訓當天,若不是黃總有個重要會議,是要給我們作動員講話的。開班的第一天上午,大家都能按照車間的《通知》要求,都能把班組長(機臺長)培訓工作當作提高班組長(機臺長)素質(zhì)的頭等大事來抓,都能事先安排好班組(機臺)的工作任務(wù),大部分同志都自備了筆記本和筆,這充分體現(xiàn)了大家對培訓工作的重視。有的班組還對機臺長提出了參加培訓的具體要求,確保了參訓率。本次應(yīng)參加培訓的班組長(機臺長)共33人,實際參加培訓32人,參訓率在96%以上。特別是唐明、田磊、陳彤淵3個同志,這次不在培訓范圍,但是,他們?nèi)齻自始至終按時參加培訓,真正體現(xiàn)了學業(yè)務(wù)、學技能、學管理、強素質(zhì)、提水平的強烈求知欲望和期望,自覺自愿接受班組長(機臺長)培訓教育的高尚品格。
(二)學習認真,會場紀律較好。不論集中聽課,還是學習體會交流,絕大多數(shù)班組長(機臺長)都能集中精力,聚精會神,一邊聽課,一邊做筆記,一邊思考,學習態(tài)度比較端正。特別是箔軋機外聘主操手王道興、房肖、劉世昆,分切主操手王福軍四名同志,走南闖北,見多識廣,但以十分謙虛好學的精神,參加了這次培訓,并就辦好這次培訓班提出了很好的意見和建議。冷軋區(qū)班長張攀同志,培訓的第三天,由于為公司領(lǐng)導(dǎo)準備經(jīng)營成本測算會議上的講話材料,沒有能參加培訓,但是,他利用晚上時間,登錄《板帶箔博客》,認真學習了當天的授課內(nèi)容,完成了布置的作業(yè)題,做到了“堤內(nèi)損失堤外補”。田鵬同志的轎車需抓緊到泰安4S店做售后服務(wù),否則,就“過期不候”了,但是,田鵬想到的是還是留下來培訓要緊,讓他父親給代勞了。這樣的事例還有很多很多,這里就不一一例舉了。另外,會場紀律較好,基本杜絕了隨意走動、隨意出入、隨意接打手機等現(xiàn)象,保持了課堂的良好紀律。
(三)主題突出,效果明顯。這次培訓班,突出了班組長、班組建設(shè)等基本管理知識,突出了班組長(機臺長)“應(yīng)該怎么干”、“我要怎么干”、“必須怎么干”、“如何做到最優(yōu)”三個“怎么干”和一個“做到最優(yōu)”的主題。培訓結(jié)束后,人人獨立完成布置作業(yè),人人寫出了學習體會。雖然時間短,但由于組織嚴密,內(nèi)容充實,方法靈活,取得了顯著效果,主要表現(xiàn)在三個方面。一是加深了認識和理解,增強了每名班組長(機臺長)嚴格要求自已的自覺性。二是增強了帶頭干好工作的信心和決心。在培訓中,大多數(shù)班組長(機臺長)認識到自己在思想上、工作上、作風上、紀律上存在的差距和不足,表示在今后要以更加積極的態(tài)度干好本職工作。三是為今后板帶箔生產(chǎn)提供了精神動力和思想保證。
總起來講,我認為這次培訓除了上述三個特點外,概括起來講就是兩個字——“認真”。從準備,到舉辦,到舉辦過程,講的認真,聽得認真,學得認真。
二、這次班組長(機臺長)培訓存在的主要差距和不足
同志們,這次班組長(機臺長)培訓,總的來看,是好的,是積極向上的。但是,在看到成績的同時,也存在著一些明顯的差距和不足,主要表現(xiàn)在:一是有的班組長(機臺長)思想重視程度差,認識問題差,作風疲沓,心不在焉,厭倦學習;二是個別班組長(機臺長)無視學習培訓紀律,沒有時間觀念,遲到早退,手機響鈴,交頭接耳,應(yīng)付湊合;三是極個別班組長(機臺長)學習培訓效果差,根本沒長進,世界觀、人生觀、價值觀嚴重扭曲,躲在陰暗的角落里說三道四,說話嚴重不負責任,思想道德品質(zhì)極壞,大有“借刀殺人”之勢,硬是把一個活生生的先進人物說成是反面典型,甚至還傳播散步小道消息,制造謠言,挑撥離間,搬弄是非,顛倒黑白,迷惑人心,一點組織原則都沒有,一點人性都沒有,甚至是喪失了做人的道理,唯恐車間不亂,說得嚴重點,你不配當班組長(機臺長)!讓你干班組長(機臺長)何用之有?有的人說我抓得多,管得多,要求嚴,不該抓班組長(機臺長)的學習培訓,這里,我鄭重地告訴大家,抓班組長(機臺長)的學習培訓是車間主任、書記、車間黨政班子成員的共同責任和義務(wù),并且都共同享有對所有班組長(機臺長)的學習教育培訓權(quán)、監(jiān)督檢查權(quán)和建議撤換權(quán),是板帶箔車間諸多管理中最基本、最起碼的一項內(nèi)容。我不在這里干黨支部書記,再換一個黨支部書記,同樣會這么嚴肅認真抓班組長(機臺長)學習教育培訓的。
上述這幾個問題,希望引起班組長(機臺長)的深思,必須在今后工作中認真加以解決。
三、要以這次培訓為契機,充分發(fā)揮班組長(機臺長)現(xiàn)場骨干帶頭作用,完成公司下達的各項工作任務(wù)
當前,即將進入四季度,各項工作將進入決戰(zhàn)階段,工作任務(wù)和壓力將逐步加大。對此,班組長(機臺長)要以這次學習培訓為契機,團結(jié)帶領(lǐng)員工群眾,圓滿完成公司下達的各項工作任務(wù)。概括來講,重點是爭做六個方面的模范。
(一)要爭做學習技能的模范。作為我們每名班組長(機臺長),要深刻認識班組長(機臺長)的業(yè)務(wù)技能水平在很大程度上決定著工作水平、管理水平和領(lǐng)導(dǎo)水平,提升業(yè)務(wù)技能關(guān)鍵看學習,關(guān)鍵看能否持之以恒地學習業(yè)務(wù)技能。我們要清醒地看到,當今社會發(fā)展日新月異,公司新的領(lǐng)導(dǎo)班子規(guī)劃了新的藍圖,班組長(機臺長)如果不抓緊學習技能,武裝頭腦,掌握新知識,熟悉新情況,就會出現(xiàn)老辦法不能用,新辦法不會用,就會被淘汰。因此,我們要堅持干什么學什么,缺什么補什么的原則,把學習技能與生產(chǎn)實踐結(jié)合起來,提高學習技能效果,進一步適應(yīng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子思路、管理和作風,推動班組建設(shè)和班組長(機臺長)管理再上一個新臺階。
(二)要爭做安全生產(chǎn)的模范。從現(xiàn)在到年底還剩下108天,即將進入四季度決戰(zhàn),能否實現(xiàn)安全生產(chǎn),關(guān)系到全年安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。因此,班組長(機臺長)要始終保持清醒頭腦,充分認識安全是抓好其他各項工作的基礎(chǔ)和前提,安全不好,其他工作再好,也是一票否決。要牢固樹立“安全第一、質(zhì)量為本”、“安全無小事、小事當大事、確保不出事”的思想,時刻不忘《安全規(guī)程》,時刻不忘質(zhì)量標準,時刻不忘工作規(guī)范,做到上崗一分鐘,安全六十秒。要帶頭發(fā)揮表率作用,自覺開展好“反事故斗爭”活動,引導(dǎo)員工時刻按章作業(yè),正規(guī)操作,做到不傷害自已,不傷害別人,不被別人傷害,確保安全生產(chǎn)健康發(fā)展。
(三)要爭做顧全大局的模范。企業(yè)是賺錢的機器,賠本的買賣誰都不干。對標國內(nèi)先進企業(yè)或同行業(yè),無論在思想觀念上,還是在技術(shù)創(chuàng)新、現(xiàn)場管理上,我們都還存在一定的差距和不足。這就要求每名班組長(機臺長),不僅要在思想政治上過硬,更要在業(yè)務(wù)、技術(shù)上過硬,帶頭解放思想更新觀念,帶頭鉆研技術(shù)業(yè)務(wù),帶頭完成工作任務(wù),創(chuàng)造出高于普通職工的一流業(yè)績。要牢固樹立大局意識,想公司之所想,急公司之所急,加強業(yè)務(wù)知識學習,錘煉業(yè)務(wù)技能,提高干好本職工作的能力。要吃苦在前,沖鋒在先,率先垂范,淡泊名利,不計得失,在上下級之間、同志之間要做到工作上相互配合,處理問題上相互信任,生活上相互關(guān)心,處處發(fā)揮骨干帶頭作用。要立足本職當骨干、做標兵,忠于職守,勇挑重擔,帶領(lǐng)班組(機臺)的每一名同志,全面完成公司和車間安排的各項工作任務(wù)。
(四)要爭做忠誠企業(yè)的模范。班組長(機臺長)是員工工隊伍的先進分子,是車間安全生產(chǎn)、提升產(chǎn)品質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率、節(jié)約挖潛增效的排頭兵,是實現(xiàn)今后108天安全生產(chǎn)的中堅力量。要樹立“廠興我榮、廠衰我恥”的思想,時刻把企業(yè)的利益放在首要位置,積極引導(dǎo)廣大員工群眾正確處理當前利益與長遠利益的關(guān)系,局部利益與整體利益的關(guān)系,集體利益與個人利益的關(guān)系,家庭與工作的關(guān)系,以團結(jié)統(tǒng)一的步調(diào),敢打必勝的信心,高昂奮進的斗志,愛廠敬業(yè)的精神,積極投身到各項工作中。要緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展壯大,經(jīng)常檢查對照自己的工作,看看自己取得了哪些成績,是不是有的地方做得還不夠好,還不如普通群眾,從而少一些自我放松,多一些嚴格要求。要立足本職,埋頭苦干,把精力用在干好工作上、完成工作任務(wù)上,用在想“點子”、提建議上,特別是在急、難、險、重任務(wù)面前要勇于搶在群眾之先,干在群眾之前,真正成為公司發(fā)展的中流砥柱。
(五)要爭做艱苦奮斗的模范。今年以來,煤炭市場形勢急劇惡化,煤炭價格持續(xù)下滑,生產(chǎn)成本居高不下,致使集團公司的經(jīng)濟形勢異常嚴峻。鋁業(yè)市場形勢同樣如此。在這種形勢下,班組長(機臺長)要牢固樹立長期過“緊日子”的思想,發(fā)揮工作崗位在生產(chǎn)一線,經(jīng)常與職工一起工作的優(yōu)勢,大力宣傳公司面臨的經(jīng)濟形勢,大力宣傳節(jié)支降耗的重要意義,時刻提醒員工做好節(jié)支降耗工作,幫助員工提高節(jié)支降耗意識,并積極開展好“十個一”節(jié)約挖潛活動,為公司發(fā)展積累更多的資金。
(六)要爭做維護穩(wěn)定的模范。維護公司穩(wěn)定是每名班組長(機臺長)義不容辭的責任。當前,公司正處于生產(chǎn)經(jīng)營困難時期,虧損數(shù)額較大,不同程度地影響到員工隊伍穩(wěn)定。作為一名班組長(機臺長),要耐心細致地做好本班組(機臺)員工的思想政治工作,積極幫助他們消除顧慮、化解矛盾。要了解員工群眾的需求,傾聽員工群眾的呼聲,及時掌握員工群眾思想動態(tài),多做解疑釋惑的工作,及時把問題解決在萌芽狀態(tài),防止思想出現(xiàn)波動,保持職工隊伍穩(wěn)定。要時刻保持清醒頭腦,克服麻痹大意思想,見微知著,未雨綢繆,勇于抵制一些歪風邪氣,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,為公司生產(chǎn)經(jīng)營和治安秩序穩(wěn)定營造良好的安全環(huán)境。
同志們,我們面臨的任務(wù)光榮而艱巨,任重而道遠。我相信,面對新形勢、新任務(wù),各位班組長(機臺長),一定能夠團結(jié)帶領(lǐng)員工群眾,不辱使命,開拓進取,扎實工作,全面提高工作能力,為推動企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定,推動企業(yè)科學發(fā)展上水平,做出新的更大的貢獻!
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇20
同志們:
經(jīng)過一天半緊張有序的學習,這次新任村黨支部書記、村主任培訓班馬上就要結(jié)束了。這次培訓班雖然時間不長,但非常及時、非常重要,形式也非常好。這次培訓會,既是一次思想總動員會,也是一次互相交流、加油鼓勁的會。接下來這三年,村莊的面貌能否得到有效的改觀,村莊的經(jīng)濟收入能否有長足的增長,老百姓是否認可你們的工作,三年后能否繼續(xù)當選為村干部,這都是大家需要面臨的問題。三年后要交答卷,這個答卷怎么樣,要看大家的本事。希望通過次培訓,大家能夠有所收獲,更快更好地進入角色。
下面,借這次培訓的機會,我把今年的重點工作點一點,希望大家心里也有個數(shù),腦子里都繃緊了弦,明確今年工作的重點和用力方向。
一是要做好重點項目和重點工程的服務(wù)工作。今年,我們還要繼續(xù)下大力氣深化定向招商,在提高招商引資質(zhì)量和功能上實現(xiàn)新跨越。一方面,要乘勢而上,繼續(xù)在擴大招商引資總量上持續(xù)突破,緊緊圍繞汽車及零部件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,注重在引進高質(zhì)量項目上狠下功夫,在促進項目快簽約、快落地、快建設(shè)、快投產(chǎn)上狠下功夫,切實鞏固和擴大定向招商成果。另一方面,要把保證大項目落地作為定向招商最緊要的任務(wù)來抓,要集中一切力量,采取一切措施,確保項目順利推進。要以最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來保證項目落地。各村莊、單位都要樹立一切為大項目服務(wù)、一切為大項目讓路的意識,主動超前高效地為大項目搞好服務(wù)。在這里強調(diào)一下,每一個村莊都有大局意識,一定要圍繞中心,服務(wù)大局,在全鎮(zhèn)的重點工程和內(nèi)外資項目涉及土地調(diào)整、搬遷補償?shù)确矫婀ぷ鲿r,需要村莊認真做好群眾工作的,村莊必須全力以赴,加大協(xié)調(diào)力度,確保工程項目順利實施。
二是切實加強農(nóng)村生態(tài)環(huán)境綜治工作。加強農(nóng)村環(huán)境綜合整治、建設(shè)生態(tài)文明新農(nóng)村,是今年的一項重點工作,各級領(lǐng)導(dǎo)都十分重視。村莊是實施的主體,群眾是主要參與者。各村莊要嚴格按照鎮(zhèn)黨委政府的部署要求,認真貫徹執(zhí)行。希望大家回去抓好落實,要使全鎮(zhèn)面貌在5月底實現(xiàn)一次大轉(zhuǎn)變,確保這項工作出形象、收實效。
三是嚴格村莊財務(wù)管理。村莊財務(wù)管理是個大事,直接涉及到村莊的黨群、干群關(guān)系,也是體現(xiàn)黨風廉政建設(shè)的一個主要方面,支部書記應(yīng)引起高度重視,要做到自律、自省、自重,廉潔奉公,勤政為民。各村要確保在財務(wù)管理方面不出現(xiàn)任何漏洞,給群眾一個明白。要規(guī)范村莊賬務(wù),對村莊的重大支出事項應(yīng)先召開黨員和群眾代表大會研究,做到公開透明,并由村莊理財小組嚴格把關(guān),凡不符合要求的單據(jù)一律不予入帳。要規(guī)范村莊合同管理,村莊簽訂的每一份合同,都必須由管區(qū)、相關(guān)職能站所及經(jīng)管中心審核,對徇私舞弊者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅追究相關(guān)責任人的責任。村莊招待費要嚴格控制,要掌握好“度”。
四是高度重視村莊考核工作。今年,我們根據(jù)市委市政府對鎮(zhèn)的目標績效考核意見,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,修改完善了20xx年的村莊考核辦法,從目標任務(wù)、督查考核、激勵獎懲等方面健全了考核制度,目的只有一個就是發(fā)揮好考核辦法的導(dǎo)向和激勵作用,保證和促進20xx年全鎮(zhèn)各項工作的順利完成村莊今年要想干事,要出成績,兩委班子就要靜下心來仔細研究考核辦法,理清村莊工作思路,挖掘本村工作重點和亮點。
五是繼續(xù)加大計劃生育工作力度。要樹立計劃生育“天天抓、月月抓、年年抓”的工作理念,堅持不懈抓好計劃生育工作,積極投入人力、物力保障,配合鎮(zhèn)計生辦抓好孕環(huán)情檢測、長效措施落實、社會撫養(yǎng)費依法征收三項基礎(chǔ)工作。同時要加大對違法生育事件的責任追究,不管是哪一個村莊,出現(xiàn)問題,堅決按規(guī)定進行處理。
六是認真做好社會穩(wěn)定工作。村莊的維穩(wěn)任務(wù)很重要,各村要堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針,進一步落實維穩(wěn)責任。加大不穩(wěn)定因素的排查力度,認真搜集各類情況和信息,逐一排查,要做到早發(fā)現(xiàn),早了解,早落實,認真解決群眾的合理訴求,嚴防發(fā)生上訪事件。做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn),共同創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,保持社會的安定穩(wěn)定。
要順利做好村莊的各項工作,需要有一個有凝聚力和戰(zhàn)斗力的好班子,需要“兩委”成員尤其是在坐的各位支部書記、村主任團結(jié)一心,進一步理清工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風,調(diào)動方方面面的積極性,切實把各項工作抓緊抓好,抓出成效。
首先,要理順“兩委”關(guān)系,增強村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力
要堅持黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位不動搖,村委會要自覺維護黨支部的領(lǐng)導(dǎo)。黨支部是領(lǐng)導(dǎo)核心,村委會是黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治組織,這一點必須搞清楚。黨支部書記作為村里的“一把手”,要充分調(diào)動“兩委”成員的工作積極性。黨支部書記能力再強,也得需要兩委成員的支持配合,必須要有團隊意識,講究工作方法,積極爭取其他同志的支持配合。特別是對自己有看法、有意見的同志,支部書記要以誠相待,平時注意及時溝通,形成工作合力,努力在村內(nèi)營造一種團結(jié)向上的良好風氣。村委會應(yīng)主動接受黨支部的領(lǐng)導(dǎo)。村委會特別是村主任要自覺維護黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,自覺做到到位不越位,自覺樹立服從和配合意識,不爭權(quán)、不越權(quán),根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和職責分工,切實履行好自己的職責。村委會主任在組織開展村委工作中,牢固樹立黨的領(lǐng)導(dǎo)的觀念,樹立全村工作一盤棋的思想,要帶頭尊重黨支部的核心領(lǐng)導(dǎo)地位,帶頭維護和支持黨支部書記的工作,積極搞好與黨支部書記之間的工作銜接和協(xié)調(diào)配合,與其他村委會成員一道,在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。村民自治是黨領(lǐng)導(dǎo)下的自治,在日常工作中,要自覺堅持向村黨支部請示報告工作,對一些重要問題的處理,村委會主任要主動聽取黨支部書記的意見。黨支部書記與村主任要經(jīng)常溝通情況,交換意見,交流思想,融通感情,尤其是在重大事項和重要問題處理之前,要首先達成一致,然后再提出決策意見。
其次要理清發(fā)展思路,在帶領(lǐng)群眾發(fā)展致富上創(chuàng)造新業(yè)績
老百姓是最講實惠的。他們最盼的,就是發(fā)展經(jīng)濟,盡快致富。只有給群眾帶來真正的實惠,群眾才會擁護你,支持你,心甘情愿跟你走。有句話叫“村看村,戶看戶,群眾看黨員,黨員看干部”。群眾把我們選上來,黨組織把我們放到這個位臵上,就是要我們做他們發(fā)展致富的領(lǐng)路人。作為村領(lǐng)導(dǎo)干部,要想成為一名合格的群眾擁護的村官,就必須牢記黨的宗旨,全心全意為群眾謀福利。要領(lǐng)著群眾干,干給群眾看,帶領(lǐng)群眾實現(xiàn)共同富裕。要緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,通過參觀借鑒,拓寬視野,認真審視村情,分析優(yōu)劣,揚長避短,找到一條適應(yīng)市場、符合本村實際的發(fā)展路子。不管種植、養(yǎng)殖、加工,還是運輸和中介服務(wù)等,適宜發(fā)展什么,就引導(dǎo)和幫助群眾發(fā)展什么。要每年都想方設(shè)法地給群眾辦幾件實事、好事,千方百計發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,真正為群眾帶來實惠,提高群眾生活水平,這樣群眾才能理解你,支持你,工作才能順利。
三是要展現(xiàn)新作風,樹立農(nóng)村干部公正廉潔的良好新形象
要樹立群眾觀念,增強服務(wù)意識。要時時想著群眾,心里裝著群眾,努力實現(xiàn)、發(fā)展和維護好農(nóng)民群眾的利益。要經(jīng)常深入群眾,串百家門,聽百家言,解百家難,做群眾的知心人,想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需。要廉潔自律,樹立良好形象。“公生明,廉生威”。村支部書記、村主任要塑造好自己的形象,就必須時時處處以黨的事業(yè)為重,以大多數(shù)群眾的利益為重,具有全心全意為人民服務(wù),甘愿吃虧,無私奉獻的精神。解決問題、處理村務(wù),要自覺做到公平公正。在用人上,要任人唯賢,不任人唯親;在利益分配上,要一視同仁,不優(yōu)親厚友;在處理民事糾紛上,要丟開宗族觀念,不搞厚此薄彼,親疏有別,要做到護理不護人。要認真落實“四日合一”民主管理制度,增強村務(wù)、財務(wù)的透明度,給群眾一個“明白”,還干部一個“清白”,樹立農(nóng)村基層村干部的良好形象。要嚴格依法辦事、做學法用法的好干部。我們有些干部的民主法制觀念淡薄,認為農(nóng)村工作就得靠“硬辦法”;還有的習慣使用行政手段、強迫命令,不依法辦事,甚至違法行政,使工作陷于被動,影響村內(nèi)穩(wěn)定。作為新任黨支部書記、主任一定要帶頭學習和遵守國家的法律法規(guī),做知法、懂法的明白人和帶頭人。要堅持依法治村,促進農(nóng)村穩(wěn)定,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
同志們,既然黨員群眾把我們推到了農(nóng)村工作前臺,選舉我們坐到村干部這個位臵上,我們就要倍加珍惜,努力拼博,真正任職一屆,造福一方。今年的時間已經(jīng)過去接近一半,正是各項重點工作推進的黃金時期,培訓會結(jié)束后,各村莊要認真謀劃好今后三年的工作思路,并盤點和梳理一下本村莊的各項工作,要迅速召開兩委會,明確人員分工,扎實推進各項工作迅速開展。也希望我們機關(guān)各部門,特別是管區(qū)包村干部要幫助新一屆兩委班子制訂工作目標,健全各項制度,同時要認真做好離任、落選干部的思想政治工作。鎮(zhèn)經(jīng)管中心要盡快著手對村莊財務(wù)進行審計。
同時,鎮(zhèn)黨委、政府也一定會給大家當好的后盾,做好服務(wù)和保障工作。
一是全力支持。只要是為了大局,為了全體村民的利益,大家就要放心大膽地去干,有誤會,有矛盾,我們與大家一起想辦法共同去解決,支持大家把工作做好。
二是全力服務(wù)。黨委、政府的主要職能就是搞好服務(wù)。只要符合政策,符合人民利益,大家盡管想,盡管做,有什么需要幫忙的,我們將全力協(xié)調(diào)各部門為大家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三是全力引導(dǎo)。我們將盡可能地為大家創(chuàng)造學習條件,開展各類培訓,提高大家的能力。同時,也要盡力引導(dǎo)群眾、引導(dǎo)黨員,支持、配合村“兩委”班子的工作。
四是全力抓好落實。黨委、政府今后將加大督辦、檢查的力度,同時,積極提高村兩委干部各項工作任務(wù)完成情況的透明度,接受群眾的督促監(jiān)督,把各項工作落實好,開創(chuàng)全鎮(zhèn)工作的新局面。
同志們,時代給我們創(chuàng)造了發(fā)展的機遇,黨員群眾給你們賦予了發(fā)展的權(quán)利,黨委、政府給你們提供了施展才能的舞臺,希望新一屆“兩委”成員要倍加珍惜這來之不易的一切,以這次培訓會議為新起點,不斷提高自身素質(zhì)和綜合協(xié)調(diào)能力,盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,扎扎實實做好本職工作,為實現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇21
同志們:
在培訓正式開始前,我準備講三點意見:
一、財務(wù)管理,職責重大
參加今天這個財務(wù)知識培訓的同志,都是各單位的財務(wù)相關(guān)的直接人員。每天都有資金從我們的手頭流過,都有大量的資產(chǎn)交給我們?nèi)ス芾恚黜椆芾砟繕艘揽控攧?wù)管理來實現(xiàn);所以,我們的財務(wù)管理工作不是簡單、而是繁雜,不是可有可無,而是非常重要。在座的每一位同志,都是全局工作不可缺少的“管家”,特別是直接叢事財務(wù)工作的人員是領(lǐng)導(dǎo)決策不可缺少的參謀和助手。這個“管家”當?shù)姆Q職不稱職,參謀作用到位不到位,都對我們?nèi)墓ぷ鳟a(chǎn)生極大的影響。這一點,希望大家能有清醒的認識。
二、明確要求,學以致用
明確培訓的重點和要求,及時了解財經(jīng)法規(guī)的規(guī)定,熟練掌握財務(wù)管理的新方式、新方法,開闊視野,博采眾長,為創(chuàng)造性開展財務(wù)工作奠定基礎(chǔ)。今天為大家授課的`都是我們委里長期叢事財務(wù)工作骨干人員,他們業(yè)務(wù)都很精湛,對各項財務(wù)規(guī)章制度都很熟悉,希望每個同志要珍惜這次難得的學習機會,我們要努力克服起點低、業(yè)務(wù)底子薄的困難,充分發(fā)揮自身的主觀能動作用,切實增強學習的自覺性和主動性,集中精力,虛心聽講,認真思考和討論問題。
三、嚴肅紀律,確保效果
最后,希望大家在培訓期間,認真學習好各項內(nèi)容,努力做到學習上有進步、思想上有提高、工作上有促進。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇22
同志們:
大家好!今天,縣婦聯(lián)在這里舉辦**縣家政服務(wù)首期培訓班,這對于進一步提高廣大城鄉(xiāng)待業(yè)婦女的就業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)能力,增加家庭收入、促進社會和諧具有重要意義,是服務(wù)婦女、服務(wù)家庭、服務(wù)社會的具體體現(xiàn)。在此,我代表縣婦聯(lián),向各位學員表示熱烈的歡迎,向各位老師表示衷心的感謝!
近年來,全縣各級婦聯(lián)組織始終堅持“上為黨政分憂,下為婦女解愁”的工作宗旨,牢固樹立科學發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,大力實施巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程。最近,成立了“**縣巾幗家政服務(wù)中心”,旨在為我縣下崗女工、待業(yè)婦女、農(nóng)村富余女勞動力就業(yè)搭建一個平臺。我們首期培訓班學員將通過短期培訓服務(wù)于不同的崗位,對此,縣婦聯(lián)千方百計搞好服務(wù),并從請來了資深培訓師為大家培訓,旨在給大家上崗打下一個良好基礎(chǔ),希望大家努力學習,提高就業(yè)能力,提高自身綜合素質(zhì)。下面,結(jié)合這次學習培訓我講三點意見:
一、解放思想,切實提高對家政服務(wù)業(yè)的認識。
家政服務(wù)業(yè)直接面向家庭,與人民群眾生活息息相關(guān),與社會和諧穩(wěn)定密切相連。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,人民生活質(zhì)量的提高,家務(wù)勞動社會化已成為一種趨勢。從事家政服務(wù),就是參與社會分工,參與社會勞動,這既是個人謀生的手段,也是為社會作貢獻的具體體現(xiàn)。現(xiàn)在,社會對家政服務(wù)員的需求越來越大。主要體現(xiàn)在四個方面:一是隨著社會競爭力的加強和生活節(jié)奏的加快,很多雙職工已無暇顧及家務(wù)勞動,產(chǎn)生了對家政服務(wù)的現(xiàn)實需求,。二是我國已開始進入人口老齡化社會,空巢老人不斷增多,不少家庭有老人需要照顧。三是隨著優(yōu)生優(yōu)育政策的實施,科學養(yǎng)育子女的要求越來越高,原來意義上的保姆,已不能滿足需要。四是家庭收入的提高,增強了居民追求高品質(zhì)生活的愿望,家政服務(wù)能夠幫助居民實現(xiàn)這一愿望。因此,廣大城鄉(xiāng)待業(yè)婦女要切實轉(zhuǎn),樹立正確的職業(yè)觀、人生觀和價值觀,正確看待家政服務(wù)業(yè)。
二、轉(zhuǎn)變觀念,堅定從事家政服務(wù)業(yè)的信心。
提起家政,很多人會想到做飯、炒菜、洗衣服等家務(wù)事;提起家政服務(wù)員,很多人就會想到保姆。其實,家政服務(wù)是以提高家庭物質(zhì)生活、文化生活、社交生活質(zhì)量為目的的一個新興產(chǎn)業(yè)。早在20xx年5月,國家勞動和社會保障部就將家政服務(wù)確定為一種正式職業(yè),并將從業(yè)人員正式定名為“家政服務(wù)員”,職業(yè)資格分為初級、中級和高級。在人們?yōu)闇仫柋疾▌诼禃r,根本沒有條件享有家政服務(wù),但進入21世紀以后,隨著人們生活水平的逐步提高,就將提高生活質(zhì)量作為城市家庭追求的重要目標。家政服務(wù)業(yè)順應(yīng)市場需求而產(chǎn)生,可以說前景廣闊。從事家政服務(wù)業(yè),有很多優(yōu)勢:一是工資有保障,服務(wù)對象基本是工薪階層,凡是正規(guī)的家政機構(gòu)都會簽有勞動協(xié)議;二是工作環(huán)境無污染,一般家庭都很溫馨舒適;三是勞動強度不大,家務(wù)活不會累傷人;四是年齡和性別要求不是很嚴,尤其對于中年女性來說更受歡迎;五是居家用戶對家政服務(wù)員都比較尊重,專職月嫂或高級家政服務(wù)員待遇很高,供不應(yīng)求。憑自己的誠實勞動和生活技能領(lǐng)取勞務(wù)報酬,天經(jīng)地義,理直氣壯。大家一定要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,增強做一名優(yōu)秀的家政服務(wù)員的信心和決心,依靠自己的聰明才智和辛勤勞動,創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活,贏得社會的尊重和認可。
三、珍惜學習機會,努力掌握家政服務(wù)知識技能。
在座的各位同志參加學習培訓很不容易,大家一定要倍加珍惜這次學習機會,全身心地投入到學習中來,確保這次培訓取得實實在在的效果。一要嚴格要求自己,端正學習態(tài)度。一般人總認為家務(wù)活不用學,人人都會。事實并非如此。在家庭中無論是對家事管理,還是洗衣做飯,都包含著大量的知識技能。現(xiàn)在社會人們吃講營養(yǎng)、穿講漂亮、住講寬敞,聘請家政服務(wù)員的目的,是希望不斷提高家庭生活質(zhì)量,對家政服務(wù)員的期望和要求越來越高。同志們只有努力學習,真正掌握家政服務(wù)的知識,學到為家庭生活服務(wù)的技能,才能適應(yīng)形勢的要求,在家政服務(wù)市場才具有競爭力,才能為個人贏取更高報酬。二要注意學習方法,增強學習效果。家政服務(wù)職業(yè)涉及家庭生活的方方面面,所要掌握的基礎(chǔ)知識和基本技能內(nèi)容很多。大家要注重學習方法,上課要專心致志聽講,聚精會神記筆記,真正做到學有所得;要注重理論聯(lián)系實際,把培訓中學到的知識,與實際操作真正地結(jié)合起來,做到學以致用;要注重交流,互幫互學,確保全面掌握家政服務(wù)知識,順利通過考試,取得家政服務(wù)員職業(yè)資格證書,為將來重新上崗、服務(wù)社會打下基礎(chǔ)。
各位姐妹們,本次培訓班僅是一個開端,希望大家能夠珍惜來之不易的學習機會,嚴格遵守作息時間,認認真真聽好每一堂課,通過刻苦學習,掌握技能,將來在家政服務(wù)的大舞臺上施展才干、自立自強、獲取豐厚的回報。
最后祝大家學有所獲,早日找到適合自己的工作崗位,努力為自己和家人創(chuàng)造幸福美好的生活而奮斗。
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇23
同志們:
為了深入貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于搞活流通擴大消費的意見》以及發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)促進就業(yè)部際聯(lián)席會議的有關(guān)要求,加快推進以改善民生為重點的家政服務(wù)體系建設(shè)工作,進一步促進我市家政服務(wù)業(yè)更好更快發(fā)展,職業(yè)技術(shù)學校于今天掛牌、第一期家政服務(wù)員培訓班開班,在此,我代表市人民政府表示祝賀。
家政服務(wù)業(yè)直接面向家庭,與人民群眾生活息息相關(guān),與社會和諧穩(wěn)定密切相連。近年來,隨著我國經(jīng)濟社會全面發(fā)展,人民生活水平不斷提高,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整步伐加快,家政服務(wù)業(yè)作為一類既傳統(tǒng)又現(xiàn)代的服務(wù)行業(yè),服務(wù)領(lǐng)域逐步擴展,服務(wù)分工更加細化,服務(wù)企業(yè)日益規(guī)模化,服務(wù)內(nèi)容延伸到人民群眾日常生活的方方面面,呈現(xiàn)出多業(yè)態(tài)、多樣化的快速發(fā)展態(tài)勢。
家政服務(wù)業(yè)是一項功在當代、利在千秋的朝陽產(chǎn)業(yè)。加快建立健全家政服務(wù)體系,發(fā)展家政服務(wù)業(yè),不僅是當前形勢下促進消費、擴大內(nèi)需、拉動經(jīng)濟增長的有效舉措,也是促進社會就業(yè)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、維護社會穩(wěn)定的長遠之策;不僅有利于實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益的雙贏,而且有利于兼顧當期利益和長遠利益。商務(wù)部門作為家政服務(wù)業(yè)的行業(yè)主管部門,一定要在各方面的大力支持下,把發(fā)展家政服務(wù)業(yè)作為一項長期的硬任務(wù),擺上重要工作議程,堅持不懈地真抓實干,抓出實效。
1.抓住機遇,加快推進我市“家政服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中心”建設(shè)工作。要抓住中央財政支持家政服務(wù)體系建設(shè)的機遇,建設(shè)我市“家政服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中心”,健全其“信息庫”、“交易中心”、“安全網(wǎng)”等方面的作用與功能。
2.大力實施“家政服務(wù)工程”。以家政市場需求為導(dǎo)向,運用財政資金支持開展家政服務(wù)人員培訓,促進城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工從事家政服務(wù),同時提高家政從業(yè)人員素質(zhì)和服務(wù)水平。
3.要大力培育一批示范性強的品牌企業(yè),使之成為帶動行業(yè)規(guī)范發(fā)展的重要力量。家政服務(wù)企業(yè)是提供家政服務(wù)的主體,是支撐行業(yè)發(fā)展的重要力量,是保障服務(wù)質(zhì)量的有效組織形式。因此,要選擇一批管理規(guī)范、運作良好、示范性強的服務(wù)企業(yè)進行重點培育,運用市場機制和政策手段,整合企業(yè)資源,引導(dǎo)企業(yè)連鎖化、規(guī)模化、規(guī)范化發(fā)展,使其成為城市家政服務(wù)體系中覆蓋面廣、保障能力強、可持續(xù)發(fā)展的重要力量。讓消費者切實感到安全、放心、滿意。
4.要加強從業(yè)人員培訓,造就一支高素質(zhì)的家政服務(wù)隊伍。大力加強對家政服務(wù)人員的培訓,是壯大從業(yè)隊伍、提高家政服務(wù)質(zhì)量、做大做強家政企業(yè)的重要途徑。要按照統(tǒng)一的培訓大綱要求進行培訓、嚴格考核驗收,保證規(guī)定內(nèi)容培訓到位,自選內(nèi)容培訓出特色。同時,要指導(dǎo)企業(yè)按承諾安排就業(yè),確保培訓質(zhì)量和就業(yè)效果。
5.要加強宣傳。要大力宣傳定點的家政服務(wù)培訓機構(gòu)免費培訓家政服務(wù)人員,促進更多的城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工參加培訓。
同志們:推進我市家政服務(wù)體系建設(shè),是新形勢下擴大消費、服務(wù)民生、促進就業(yè)的一項緊迫任務(wù),是打破家政服務(wù)業(yè)發(fā)展“瓶頸”、實現(xiàn)家政服務(wù)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要基礎(chǔ)工作,任重而道遠。我們一定要堅定信心,抓住機遇,奮發(fā)努力,扎實推進,切實把我市家政服務(wù)體系建設(shè)好,為實現(xiàn)家政服務(wù)業(yè)科學發(fā)展,促進社會和諧做出更大貢獻!
謝謝大家。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇24
各位班組長、同志們:
今天,我們在這里舉辦班組長培訓班,主要目的是要通過這次培訓,讓班組長比較系統(tǒng)地學習有關(guān)“五型”班組建設(shè)的管理知識,交流“標桿”班組創(chuàng)建的經(jīng)驗,不斷提升班組長的整體素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和管理水平,推動公司整體管理水平和經(jīng)營業(yè)績能力。
常言講,基礎(chǔ)不牢,地動山搖。各位班組長都是基層員工隊伍的中堅力量,是現(xiàn)場安全管理的第一責任人和直接指揮者,是班組的核心,既是生產(chǎn)者,又是管理者,起著承上啟下的重要作用。目前我們公司正處于一個快速發(fā)展、轉(zhuǎn)變改革的上升期,更需要在座的大家作為支撐起平電這座大廈的堅強基石。近兩年來,公司發(fā)電量等業(yè)績提升指標連創(chuàng)新高、供電煤耗等消耗指標屢創(chuàng)新低。特別是去年,我們很好的完成了上級下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標和發(fā)展建設(shè)任務(wù),各方面都走在了集團公司前列。
今年上半年,公司在安全生產(chǎn)方面,利用U302C檢修,較好解決了鍋爐高溫再熱器出口管異種鋼焊口質(zhì)量隱患、汽輪發(fā)電機振動大等重大遺留缺陷,修后運行狀況良好;在國家經(jīng)濟下行、電力市場疲軟、調(diào)停次數(shù)增加情況下,公司#1機實現(xiàn)跨年度運行383天,上半年實現(xiàn)2個100天運行長周期,未發(fā)生安全生產(chǎn)目標控制事故和環(huán)保事故。
在資產(chǎn)運營管理方面,公司深入實施“經(jīng)濟發(fā)電”,統(tǒng)籌電力和煤炭市場,狠抓二價二量,資產(chǎn)經(jīng)營保持穩(wěn)健,在電量同比下降的不利條件下,利潤同比上升。公司運營管理得到了集團公司運營診斷組的高度評價,診斷組指出,平電公司傳承歷史,與時俱進,打造成了“管理科學,設(shè)備可靠,業(yè)績優(yōu)良,人才優(yōu)秀”的發(fā)電優(yōu)勢企業(yè),并與今年4月份獲得全國“五一勞動”獎狀。公司“講誠信、負責任、高品質(zhì)”的品牌效益正逐步放大。
成績的取得,離不開在座各位班長的付出奉獻,離不開廣大員工的辛勤工作,在這里,我代表公司黨委、經(jīng)營班子向所有班長,表示最誠摯地感謝!
但是,我們要清醒的認識到,這些成績的取得,只能代表過去,在公司快速發(fā)展的今天,我們必須要用先進的理論和科學的知識武裝自己,用過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力去創(chuàng)建標準化的“五型班組”來適應(yīng)中國大火電樣板品牌企業(yè)快速發(fā)展的需要。
目前公司正值迎峰度夏的關(guān)鍵時期,U401B檢修也即將展開,你們肩負著安全生產(chǎn)的重任,能夠讓大家像這樣集中培訓一下,非常不容易,足見公司黨、政、工對班組建設(shè)和班組長工作的重視程度。培訓期間,我們還邀請了江蘇無錫的專業(yè)講師為大家作“五型班組的創(chuàng)建”為主題的知識講座。機會難得,任務(wù)艱巨。希望同志們充分認識我們舉辦本期培訓班的重大意義,珍惜這一難得的學習機會,以端正務(wù)實的態(tài)度,扎實勤奮的學風,仔細聽講,認真學習,圓滿完成各項學習任務(wù),為“五型”標桿班組創(chuàng)建,進一步做好本職工作奠定良好的基礎(chǔ)。
下面,就如何當好班組長,推進“五型”標桿班組建設(shè), 我想著重講三個方面意見,希望能對大家即將開始的培訓和日后開展的工作有所幫助。
一、認識要有新的提高。
這個認識包括兩個方面的認識,即班組地位重要性的認識和對“五型”標桿班組創(chuàng)建工作的認識。
一是班組在企業(yè)中的地位和作用非常重要。班組作為企業(yè)中最小的生產(chǎn)組織和重要的構(gòu)成細胞,其基礎(chǔ)地位是不容置疑的。俗話說:班組是人才的基地、管理的重地、效益的陣地、生活的園地、形象的天地。我們公司的安全生產(chǎn)任務(wù)繁重,平常工作千頭萬緒,最終的落腳點在班組。班組搞好了,基礎(chǔ)才能穩(wěn)固;基礎(chǔ)穩(wěn)固了,企業(yè)才能夠發(fā)展;企業(yè)發(fā)展了,員工才能發(fā)展。細胞有活力,肌體才會充滿活力。抓班組建設(shè)就是抓住了企業(yè)管理的根本,抓到了工作的點子上。這幾年,公司堅持戰(zhàn)略引領(lǐng)、以人為本、改革創(chuàng)新的原則,按照上級要求、企業(yè)所需,持續(xù)加大班組軟硬件建設(shè),為全公司所有班組配齊辦公桌椅,更新班組園地,修葺班組房間,配發(fā)電腦、空調(diào)、大液晶顯示器、照相機、茶杯等硬件設(shè)施;兩次升級班組建設(shè)管理信息系統(tǒng),班組標準化管理水平不斷提高,團隊戰(zhàn)斗力持續(xù)增強。公司先后誕生全國工人先鋒號1個,省(部)級工人先鋒號3個,省標桿班組1個,市工人先鋒號3個,標桿班組1個。對班組重要性的認識還包括對班組長的認識。班組長不僅具有過去班組長的“安排工作、組織作業(yè)、班組建設(shè)”的職能,更具有專業(yè)管理責任人的職能,不同的專業(yè)班組的班組長實際上就是這個專業(yè)的管理專責,班組長已從原先的一線員工成為企業(yè)的管理人員。因此,對班組長的要求是越來越高。
二是“五型”標桿班組建設(shè)非抓不可且要抓好。創(chuàng)建管理型、創(chuàng)新型、技能型、效益型、和諧型的“五型”班組,是公司根據(jù)集團公司、 班組建設(shè)要求,為進一步推進公司安全生產(chǎn)標準化,加強員工隊伍建設(shè),不斷提升企業(yè)綜合管理水平而作出的重要決策。集團公司班組建設(shè)“五年規(guī)劃”的目標是,通過五年的努力,建立起系統(tǒng)科學的班組建設(shè)運行機制,培育出15個集團公司級班組建設(shè)示范基地,創(chuàng)建出150個集團公司級以上榮譽的先進班組,班組管理要處于行業(yè)領(lǐng)先水平,班組達標率要達到90%以上;在班組長培訓上,要力爭通過各種途徑基本上將班組長輪訓一遍,培訓合格率要達到90%以上。把班組長培養(yǎng)成為政治強、業(yè)務(wù)精、懂技術(shù)、會管理和具有現(xiàn)代意識的.基層管理者;把班組建設(shè)成為安全文明高效、開拓進取創(chuàng)新、團結(jié)學習和諧的企業(yè)基層組織;把職工隊伍培育成為具有“一流職業(yè)素養(yǎng)、一流崗位技能、一流工作業(yè)績、一流嚴實作風”的職工隊伍,形成具有自身特色的班組建設(shè)管理模式。在今年4月份下發(fā)的《班組建設(shè)考評細則》中,從6個方面116個考評項目內(nèi)容明確了標桿班組應(yīng)具備的條件。內(nèi)容之細、考核之嚴、重視之高,可以說是前所未有。因此,這項工作非常重要,非抓不可,非抓好不可。特別需要指出的,班組建設(shè)不僅是集團公司、 有要求,有部署,國資委也一直重視班組建設(shè),并將班組建設(shè)提升到了“提升企業(yè)核心競爭力,推動中央企業(yè)科學發(fā)展”這樣高的一個認識高度。因此,我們所有的班組長要從踐行科學發(fā)展觀的高度,從落實公司決策部署的高度,從提升企業(yè)管理水平,增強企業(yè)活力,推進企業(yè)發(fā)展的高度,認真對待“五型”標桿班組建設(shè)工作。
二、建設(shè)要有新的力度。
從公司“五型”標桿班組創(chuàng)建情況來看,班組建設(shè)依然存在參差不齊現(xiàn)象,與上級標桿班組建設(shè)要求還有不小的距離。為徹底改變這種狀況,我們在提高認識的基礎(chǔ)上,要轉(zhuǎn)變班組建設(shè)的態(tài)度,變消極為積極,變被動為主動,充分調(diào)動和發(fā)揮每個班員的積極性和創(chuàng)造性。一是工作要有新力度。班組建設(shè)要圍繞企業(yè)中心工作、 《班組建設(shè)考評細則》要求來進行,將夯實班組基礎(chǔ)工作與落實中心任務(wù)結(jié)合起來,要以工作內(nèi)容指標化、工作要求標準化、工作步驟程序化、工作考核數(shù)據(jù)化、工作管理系統(tǒng)化為要求,突出抓好班組的制度建設(shè)、臺賬管理、技術(shù)資料、定置管理、班容班貌等基礎(chǔ)性工作,在班組內(nèi)部形成一種更加積極向上、規(guī)范有序的工作氛圍。二是督查要有新力度。要嚴格按照《班組建設(shè)考評細則》的標準,加強班組建設(shè)自我督查評比活動;要組織班組成員認真學習班組建設(shè)文件,結(jié)合本班組的具體實際,指定到負責人,建立班組建設(shè)專項督查機制,以制度來約束、規(guī)范、細化、量化班組工作,以制度、規(guī)范來保障和促進班組建設(shè)工作健康、持續(xù)發(fā)展。三是考評要有新力度。班組要建立人人參與的考評機制。將《班組建設(shè)考評細則》中的文明管理、信息化建設(shè)、作業(yè)標準化及文明生產(chǎn)、教育培訓、班組安全設(shè)施環(huán)境、安全文化建設(shè)等工作分解、落實到班組的每個成員身上。班組建設(shè)工作的落實情況,要與班組對員工的績效考核掛鉤,使班組建設(shè)事事有人管、人人有事做,調(diào)動職工參與的積極性,提高班組建設(shè)的水平。四是宣傳要有新力度。要積極做好班組建設(shè)的宣傳、動員工作,把“五型”班組建設(shè)的內(nèi)容和《班組建設(shè)考評細則》要求講清、講透,并貫穿于日常生產(chǎn)、工作和生活之中,使職工樹立起不等不靠不推不拖的作風和主人翁思想,從一點一滴做起,使班組建設(shè)成為安全生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)電的有效保障和動力。
三、自身要有新的提升。
作為班組的“領(lǐng)頭羊”,班組長必須要具備較高的文化水平、較寬的知識面,較強的專業(yè)技能、較好的組織協(xié)調(diào)能力,還要有一定的領(lǐng)導(dǎo)決策能力,政治素質(zhì)和涵養(yǎng)更是不可或缺的。作為班組長應(yīng)該主要提升以下幾個方面:
一是強烈的集體榮譽感。班組長要團結(jié)組員,帶領(lǐng)全班人員努力開拓進取,沒有責任感是不行的,責任心不強更是不行的。要將這種榮譽感、責任心與全面貫徹落實上級年中工作會議和公司七一表彰大會的精神結(jié)合起來,在落實上下真功夫、苦功夫、細功夫,緊扣“經(jīng)濟發(fā)電”中心,扎實開展班組工作,做到不動搖、不懈怠、不偏移。
二是較寬的技術(shù)知識面。“打鐵還需自身硬”。作為班組長要利用業(yè)余時間多學習,工作時間多實踐,遇到問題多思考,日積月累,積少成多,平時要經(jīng)常總結(jié)自己的班組工作,方方面面、條條塊塊,每個階段每件事情都要及時全面總結(jié),從中發(fā)現(xiàn)成功和不足、經(jīng)驗和教訓。在此次培訓中,要靜心學、守紀學,通過仔細反思、認真總結(jié),提煉對工作有幫助的東西,然后加以推廣和發(fā)揚。把自己鍛煉成本專業(yè)的專家,處理問題的行家。
三是較高的綜合素質(zhì)。一個班組,班組長應(yīng)當是技術(shù)權(quán)威、業(yè)務(wù)大拿,才有說服力,才能當好帶頭人,才能樹立威信,適應(yīng)班組管理的需要。但是,單靠班組長一個人掌握全部的技術(shù)是不行的,還要帶領(lǐng)全班人員學習業(yè)務(wù),提高技術(shù)水平,組織、引導(dǎo)、實施各種形式的技能培訓。在言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要嚴格自我,只有這樣才能樹立良好的形象和權(quán)威,更好的組織班組工作。
四是較強的自我律己。班組長要有原則性,為人處事要公道正派,按照規(guī)章制度辦事,正確處理情、理、法的關(guān)系,對班組成員工作上要嚴格要求、一絲不茍,在生活上要給予無微不至的關(guān)懷。在班組內(nèi)部,要積極創(chuàng)造一種健康向上、和諧友善的人際關(guān)系。作為班組長,還要吃苦在前、享受在后,嚴于律己,要求別人做到的,自己首先要做到;要用人格的力量來影響人、感召人,要先人后己,以整體利益為重。只有這樣,班組才會有很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力,才能更好的發(fā)揮團隊精神,班組工作才能展現(xiàn)良好的風貌,創(chuàng)造出喜人的業(yè)績。
同志們,管理是企業(yè)永恒的主題,人員素質(zhì)決定企業(yè)的未來。一流的干部職工隊伍才能擎起一流的企業(yè)。公司建設(shè)“中國大火電樣板品牌企業(yè)”,離不開你們;公司能不能成為集團公司“班組建設(shè)示范基地”,同樣離不開你們。希望你們以本次培訓為新的起點,提高自身綜合素質(zhì),強化精細化的管理意識,提升班組管理水平,共同將公司的班組建設(shè)工作提升到一個嶄新的層次。
謝謝大家。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇25
同志們:
舉辦此次培訓班,公司高度重視,把它作為培養(yǎng)員工良好的學習、鍛煉意識,提高員工綜合素質(zhì)和技能水平,應(yīng)對各項工作挑戰(zhàn)和提高綜合服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平的一項重大措施。此次培訓,給我們授課的老師均是專業(yè)老師,相信透過他們的講授課,對我們?nèi)绾翁岣咂髽I(yè)員工綜合素質(zhì)和技能水平,對我們?nèi)绾翁岣咦陨砭C合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能大有好處。借此機會,我講幾點意見。
一、明確培訓目的,充分認識提高自身素質(zhì)和技能水平的重要性
一是舉辦這次培訓,是適應(yīng)公司發(fā)展的需要。小康大業(yè),人才為本;科學發(fā)展,關(guān)鍵在人。人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,人才已成為一個國家、一個地方、一個企業(yè)加快發(fā)展的關(guān)鍵因素。我們公司作為一個服務(wù)企業(yè)、窗口企業(yè),其競爭,說到底是服務(wù)和品牌的競爭,人才則是競爭取勝的關(guān)鍵。作為企業(yè)未來發(fā)展的支柱企業(yè)、形象企業(yè)、窗口企業(yè),如何才能在激烈的競爭中脫穎而出,在企業(yè)發(fā)展中樹立響當當?shù)钠放疲@就迫切需要一支政治上靠得住、發(fā)展上有本事、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強的高素質(zhì)人才隊伍。我們組織此次培訓的目的,就是為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能強的高素質(zhì)員工隊伍,努力提高企業(yè)自主創(chuàng)新潛力,努力提高企業(yè)的整體服務(wù)水平和接待水平,樹立良好的窗口企業(yè)形象和品牌形象。
二是舉辦這次培訓,為大家?guī)Ыo一個互相了解、集中學習的機會。古人云:“獨學而無友,則孤陋而寡聞”;“三人行,必有吾師”。一個人自學,總是沒有幾個人一齊學習、切磋、交流的效果好,這也是這次培訓的必要性所在。當今社會,惟有比別人學得更多、更快、更好,才能持續(xù)競爭優(yōu)勢。在知識更新日益加快的這天,如果不及時補充新知識,掌握新技能,拓展新視野,勢必喪失競爭優(yōu)勢。在座參加培訓的員工有公司的中堅、企業(yè)的骨干,當前迫切需要更新專業(yè)知識,更新知識結(jié)構(gòu),拓寬知識視野,提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。平時,我們一些同志不但要干好本職工作,還有家庭等方方面面的負擔,集中學習的機會并不多。我們舉辦職業(yè)技能提升培訓班,就是期望透過集中學習、考試,幫忙大家養(yǎng)成一種習慣,構(gòu)成一種機制,給同志們一個充電、交流、提升的機會,促使大家不斷加強學習,培養(yǎng)終身學習意識。
二、善于學習實踐,在提高自身素質(zhì)上狠下功夫
一是要加強學習,善于學習。學習本身就是自我充電、自我提高的過程。重視學習、善于學習是一個人事業(yè)成功的重要法寶。首先,要學理論。理論就是規(guī)律,學理論就是教會大家把握規(guī)律的.方法,是抓住共性問題的鑰匙,是增強政治敏感性和洞察力的前提。其次,要學知識。掌握知識少,往往導(dǎo)致見識不廣、眼界窄,解決矛盾和問題的方法不多、底氣不足、潛力不強等問題。知識決定修養(yǎng),修養(yǎng)需要方方面面知識的融會貫通。我們員工要善于從繁雜的家庭事務(wù)中解脫出來,多讀一些書,多思考一些問題,多增長一些見識,從而提高增強新形勢下做好工作的潛力。再次,要學他人。海納百川、有容乃大,我們每一位員工都要敞開心胸,向他人學習、借鑒,善于和敢于向與觀點不一致的人學習,取長補短,為我所用,營造一個有利于自身進步的良好環(huán)境。
二是學習重在應(yīng)用。透過學習考試,我們把學到的東西“見于文章”,這僅僅是到達學習目的的前一半,還要“施之事業(yè)”,應(yīng)用到實踐中去,這是更重要的后一半。我們不僅僅要能論事,把事情的來龍去脈弄清楚,還要堅持理論聯(lián)系實際,把各項工作做成、做實,把公司事業(yè)不斷推向前進。
三是要以這次學習為新的起點,不斷探索。“學不能夠已”,學習貴在持之以恒。學以致用是一個動態(tài)的過程,只有學習上的不斷進步,才可能在實踐中不斷開拓進取。否則,事業(yè)的進步也將是無源之水。
四是要加強實踐鍛煉,不斷提高工作潛力。實踐鍛煉是提高人才素質(zhì)、增強工作潛力的重要途徑。我們員工要敢于實踐自己的社會要求,樹立一個遠大的目標,開闊視野、強化動力、發(fā)現(xiàn)缺憾,尋找進步的突破口。在實踐中去解決問題。遇問題不要怕、不能躲,要敢于去碰硬,直面矛盾和問題,這樣才能積累經(jīng)驗、智慧和膽量。在實踐中提高潛力,提高自己的水平。
三、對參訓員工提幾點要求
一要認識到位。我們參訓的每一位員工要以企業(yè)主人翁的姿態(tài)看待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,嚴格遵守作息時間,沒有特殊狀況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,用心做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,做到不遲到,不早退,認真完成學習任務(wù)。
二要認真學習。這次培訓班從課程設(shè)置、師資配備、教材的選取以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質(zhì)量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但資料很豐富,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,力求學的更多一點,更好一點。
三要深入思考。大家在學習的過程中,要緊密結(jié)合崗位實際,把學習與思考很好地結(jié)合起來,用科學的態(tài)度分析問題、解決問題,用心探索服務(wù)工作新思路,努力提高自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平,不斷提高自身素質(zhì)和實際工作潛力。
四是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中,帶到工作中去,狠抓落實。堅持學用結(jié)合,學以致用,緊密結(jié)合實際思考問題、開展工作,透過學習與實踐的積累,提升潛力素質(zhì)和工作水平。期望大家透過這次培訓,不斷提高潛力,積累經(jīng)驗,增長本領(lǐng)。
最后,再次向給予此次培訓工作莫大支持的表示最真誠的謝意,并預(yù)祝這次培訓取得圓滿成功。祝大家在培訓期間身體好、情緒好、學習好,順利完成學習任務(wù)。
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇26
同志們:
今天召開這次全市統(tǒng)戰(zhàn)委員培訓會,主要目的是為了推動基層統(tǒng)戰(zhàn)委員深入學習新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線理論,學習貫徹全國和省、市統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神,幫助大家從總體上領(lǐng)會統(tǒng)一戰(zhàn)線的基本原理、基本觀點,進一步了解統(tǒng)戰(zhàn)工作的內(nèi)容和特點,不斷提高解決實際問題、做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的能力,推動我市愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的深入開展。下面,我就統(tǒng)戰(zhàn)工作講五個方面的問題:
一、什么是統(tǒng)一戰(zhàn)線?
從比較嚴格的概念上講,統(tǒng)一戰(zhàn)線是指不同的社會政治力量(包括階級、階層、政黨、集團乃至民族、國家)在一定的歷史條件下,為了實現(xiàn)一定的共同目標,在共同利益的驅(qū)使下組成的政治聯(lián)盟。簡要地說,統(tǒng)一戰(zhàn)線就是一定社會政治力量的聯(lián)合。在延安時,毛澤東同志曾同黨內(nèi)一位高級干部說過,什么是政治,所謂政治,就是把擁護我們的人搞得多多的,把反對我們的人搞得少少的。毛澤東同志的講話非常簡明地闡明了統(tǒng)一戰(zhàn)線在一切政治活動中的重要性。
中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一戰(zhàn)線經(jīng)歷了新民主主義革命、社會主義革命和建設(shè)、改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)等不同歷史時期。當前,新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線則是指以愛國主義為基礎(chǔ)的最廣泛的聯(lián)盟,包括兩個范圍。一是在大陸范圍以外,根據(jù)“一國兩制”的方針,求統(tǒng)一祖國、振興中華之同,存社會制度和意識形態(tài)之異。也就是說,只要贊成祖國統(tǒng)一,愿意為民族振興出力,即使不贊成社會主義制度的人,也要團結(jié)。這個范圍的聯(lián)盟是愛國主義的。二是在大陸范圍內(nèi),愛國主義則體現(xiàn)為堅持四項基本原則,主要是堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義道路。概括來說,新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線是有民主黨派和人民團體參加的,包括全體社會主義勞動者、社會主義事業(yè)的建設(shè)者、擁護社會主義的愛國者和擁護祖國統(tǒng)一的愛國者的最廣泛的聯(lián)盟。其任務(wù)主要是團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,調(diào)動一切積極因素,為建設(shè)中國特色社會主義、統(tǒng)一祖國、振興中華服務(wù)。
二、 統(tǒng)戰(zhàn)工作的主題是什么?
圍繞革命和建設(shè)的大目標,實現(xiàn)最廣泛的大團結(jié)大聯(lián)合,既是統(tǒng)一戰(zhàn)線的安身立命之本,也是統(tǒng)一戰(zhàn)線永恒不變的主題。
團結(jié)的人越多,團結(jié)的面越寬,統(tǒng)戰(zhàn)工作的成效就越顯著,對黨的事業(yè)也就越有利。新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的實質(zhì)就是大團結(jié)、大聯(lián)合,其根本任務(wù)是高舉愛國主義、社會主義旗幟,團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,調(diào)動一切積極因素,化消極因素為積極因素,同心同德,群策群力,堅定不移地貫徹執(zhí)行中國共產(chǎn)黨的“一個中心、兩個基本點”基本路線,為維護安定團結(jié)的政治局面服務(wù),為推進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放服務(wù),為促進“一國兩制”、和平統(tǒng)一祖國服務(wù)。
概括說,統(tǒng)一戰(zhàn)線的工作范圍包括各民主黨派,無黨派人士,黨外知識分子,少數(shù)民族人士,宗教界人士,非公有制經(jīng)濟人士,港澳臺同胞,去臺人員留在大陸的親屬和回大陸定居的臺胞,出國和歸國留學人員,海外僑胞和歸僑僑眷等。
三、 統(tǒng)戰(zhàn)工作的主要內(nèi)容有哪些?
新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的主要工作內(nèi)容包括堅持和完善中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度,鞏固和發(fā)展社會主義民族關(guān)系,鞏固和發(fā)展黨同愛國宗教界的統(tǒng)一戰(zhàn)線,認真做好非公有制經(jīng)濟代表人士工作,認真做好黨外知識分子的工作,團結(jié)港澳臺同胞、海外僑胞及一切愛國人士。
具體到縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)戰(zhàn)工作,可以稱之為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作。基層統(tǒng)戰(zhàn)工作是整個統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要基礎(chǔ),是了解黨外人士意見建議和反映社情民意的重要渠道,是推進基層民主政治建設(shè)的重要力量,也是維護社會穩(wěn)定、保持安定團結(jié)政治局面的重要基礎(chǔ)。其主要工作任務(wù)可以概括為“抓好三民三外,促進三大建設(shè),獲取三大支持”。所謂“三民”,即民主黨派、民營經(jīng)濟以及民族宗教,“三外”則是指黨外干部、黨外知識分子和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。
(一)民主黨派。在中國大陸,除了執(zhí)政的中國共產(chǎn)黨外,還有作為參政黨的共計8個民主黨派。分別是中國國民黨革命委員會,簡稱民革;中國民主同盟,簡稱民盟;中國民主建國會,簡稱民建;中國民主促進會,簡稱民進;中國農(nóng)工民主黨,簡稱農(nóng)工黨;中國致公黨,簡稱致公黨;九三學社;中國臺灣民主自治同盟,簡稱臺盟。這一排列順序是有歷史淵源的,非常嚴格和敏感,不能隨意調(diào)換。民主黨派在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,參與國家大政方針、政策、法律、法規(guī)的制定執(zhí)行,是進步性與廣泛性相統(tǒng)一、致力于中國特色社會主義事業(yè)的參政黨,其主要作用是:參政議政,民主監(jiān)督,調(diào)動服務(wù),協(xié)調(diào)關(guān)系,自我教育。
(二)民營經(jīng)濟。民營經(jīng)濟也可稱之為非公有制經(jīng)濟,是我國國民經(jīng)濟中一支不可缺少的力量。非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域統(tǒng)戰(zhàn)工作是在黨的工作重點轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟建設(shè)上來以后統(tǒng)一戰(zhàn)線工作在經(jīng)濟領(lǐng)域里的拓展和延伸,是新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要方面,也是聯(lián)系、調(diào)動、團結(jié)國內(nèi)經(jīng)濟界各方面、工商經(jīng)濟界代表人士、社團為國家經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的重要形式。非公有制經(jīng)濟人士群體在價值取向、思想觀念、利益要求、政治愿望以及生活方式等方面,有別于一般的工人、農(nóng)民、知識分子,也不同于原工商業(yè)者。總體上看,他們擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護社會主義制度,擁護改革開放政策,有較強的社會責任感,為經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展作出了很大貢獻,是我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的一支積極力量,是統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要成員。同時也要看到,非公有制經(jīng)濟人士中也存在一些缺點、弱點和某些不法行為,其自身素質(zhì)還需進一步提高,要堅持“團結(jié)、幫助、引導(dǎo)、教育”的方針,加強工商聯(lián)及行業(yè)商會建設(shè),加強非公有制經(jīng)濟人士隊伍建設(shè),促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展,引導(dǎo)他們多渠道、多途徑地為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。
(三)民族宗教。民族工作方面,要把幫助和支持少數(shù)民族群眾發(fā)展經(jīng)濟、改善生活作為根本任務(wù),認真貫徹黨的民族政策,尊重少數(shù)民族的風俗習慣,防止傷害民族感情的事件發(fā)生,及時穩(wěn)妥處理好影響民族團結(jié)、社會穩(wěn)定的敏感問題。宗教工作方面,要依法管理宗教事務(wù),全面貫徹黨的宗教信仰自由政策,保護合法,制止非法,抵御滲透,打擊犯罪。要加強對信教群眾和宗教團體負責人的愛國主義、社會主義和黨的方針政策、法律法規(guī)教育,積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng),鞏固和發(fā)展黨同愛國宗教界的統(tǒng)一戰(zhàn)線,維護社會和諧穩(wěn)定。
(四)黨外干部和黨外知識分子。黨外干部和黨外知識分子可統(tǒng)稱為黨外代表人士。一般說,黨外代表人士具有一定的文化水平,在所從事的領(lǐng)域里有較深造詣或較大影響,有廣泛的社會聯(lián)系和一定活動能力,有較強的參政議政能力,是統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要成員。要堅持“統(tǒng)籌兼顧、全面安排”的基本方針,做好黨外代表人士的政治安排和實職安排工作。對那些有影響、有代表性的黨外人士,要及時安排到人大、政協(xié)及有關(guān)人民團體中;要按照有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)過舉薦或公開招聘,把那些德才兼?zhèn)洹⒎蠗l件的黨外人士,安排到政府和司法部門。這是堅持中國共產(chǎn)黨與黨外人士合作共事的基本前提,是加強中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度建設(shè)的組織保證,更是中國共產(chǎn)黨一項極為重要的統(tǒng)一戰(zhàn)線政策。
(五)海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。海外統(tǒng)戰(zhàn)工作是面向港澳臺及海外華僑華人、海外留學人員的工作。內(nèi)容是以“統(tǒng)一祖國、振興中華”為目標,致力于港澳的長期穩(wěn)定、繁榮和發(fā)展;深入開展反分裂、反斗爭,促進海峽兩岸關(guān)系健康發(fā)展;最廣泛的團結(jié)港澳臺同胞和海外僑胞,促進國際間的友好交往與合作。
三民三外是新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的主要載體,涉及到民主黨派問題、民族問題、宗教問題,涉及到港澳臺同胞、海外僑胞和一切愛國力量,涉及到政治、經(jīng)濟、文化等各個領(lǐng)域,這決定了統(tǒng)一戰(zhàn)線工作是很難做得好的,除需要各級黨委重視、各級政府及有關(guān)部門支持之外,還要獲取三大支持,促進三大建設(shè)。一是要做好黨外干部的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和選拔工作,獲取黨外支持;加強與黨外知識分子的聯(lián)系,物色、培養(yǎng)、舉薦黨外知識分子和無黨派人士中的代表性人物,獲取人才支持;積極開展與港澳臺同胞和海外僑胞的聯(lián)誼活動,抓實抓好海外統(tǒng)戰(zhàn)工作,獲取人心支持。二是要積極支持和協(xié)助基層民主黨派組織加強自身建設(shè),搞好多黨合作和政治協(xié)商,促進民主政治建設(shè);以經(jīng)濟建設(shè)為中心,充分發(fā)揮工商聯(lián)的作用,調(diào)動非公有制經(jīng)濟人士隊伍的積極性,促進非公有制經(jīng)濟建設(shè);全面貫徹落實黨的民族宗教政策,做好民宗工作,促進和諧社會建設(shè)。
四、如何開展好新時期下的統(tǒng)戰(zhàn)工作?
統(tǒng)戰(zhàn)工作政治性、政策性強,工作范圍廣,工作對象的思想狀況多變,所涉及的關(guān)系紛繁復(fù)雜。而且在新時期,統(tǒng)戰(zhàn)工作的地位和作用不是削弱了,而是加強了,基層統(tǒng)戰(zhàn)工作更是千頭萬緒、任務(wù)艱巨。如何才能做好新形勢下的基層統(tǒng)戰(zhàn)工作呢?我認為可從以下幾個方面著手。
一是要用 “同心”思想統(tǒng)領(lǐng)統(tǒng)戰(zhàn)工作。提出的各民主黨派、無黨派人士要與中國共產(chǎn)黨在思想上同心同德,目標上同心同向,行動上同心同行的“同心”思想,是新形勢下對統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作理論的創(chuàng)新和發(fā)展,具有深厚的歷史底蘊和豐富的時代內(nèi)涵。這一重要論述,深刻闡明了“同心”是統(tǒng)一戰(zhàn)線存在和發(fā)展最堅實的根基,深刻指出了“同心”是統(tǒng)一戰(zhàn)線作用發(fā)揮最重要的保障,是指導(dǎo)我們做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的科學指南。
二是要提高協(xié)調(diào)關(guān)系的能力。統(tǒng)戰(zhàn)部做的是團結(jié)人、維護穩(wěn)定的工作。照顧同盟者利益,為黨外人士服務(wù),是統(tǒng)戰(zhàn)部的主要工作職責和工作原則,也是團結(jié)統(tǒng)戰(zhàn)成員的重要工作方式。如果問題久拖未決,積累多了,就容易引發(fā)矛盾,等突發(fā)性事件出來了再做工作就會很被動。所以統(tǒng)戰(zhàn)干部要學會協(xié)調(diào)和處理與黨外人士的各種關(guān)系,為黨外人士搞好服務(wù)、解決問題。要從生活上和政治上關(guān)心他們,對他們的合理要求要給予積極考慮。
三是要提高交真朋友的能力。統(tǒng)戰(zhàn)工作歸根結(jié)底就是一個交朋友的問題,這是統(tǒng)一戰(zhàn)線廣泛性、包容性的體現(xiàn)。統(tǒng)戰(zhàn)干部要會交朋友,但旅游考察、宴請吃喝不能作為交朋友的主要方法,因為統(tǒng)戰(zhàn)干部要交的是真朋友。只有交真朋友,才能在關(guān)鍵時刻和我們風雨同舟。所以,統(tǒng)戰(zhàn)干部要學會從思想上和情感上去尊重和關(guān)心統(tǒng)戰(zhàn)成員,通過服務(wù)的手段,把統(tǒng)戰(zhàn)干部的胸懷、人格、修養(yǎng)充分展示出來,用心去和黨外人士交朋友,交以心換心的真朋友。
五、20xx年我市統(tǒng)戰(zhàn)工作中心任務(wù):
(一)開展“同心建強市,同行促跨越”主題教育活動,鞏固共同思想政治基礎(chǔ)
根據(jù)全省統(tǒng)戰(zhàn)部長會議精神,結(jié)合正在開展的“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績”和市五次黨代會提出的奮斗目標,決定開展“同心建強市,同行促跨越”主題教育活動。希望廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員思想要統(tǒng)一、力量要凝聚、行動要參與,真正發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)部門在協(xié)調(diào)關(guān)系,化解矛盾,廣泛聯(lián)系,出謀劃策方面的優(yōu)勢,為早日把漢川建設(shè)成為全省十強經(jīng)濟市作出積極貢獻。
(二) 加大服務(wù)主題主線力度,推動經(jīng)濟領(lǐng)域統(tǒng)戰(zhàn)工作不斷發(fā)展
一是發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線人才薈萃的優(yōu)勢,為經(jīng)濟建設(shè)獻計獻策。要根據(jù)企業(yè)需要,開展“進民企、解難題、促發(fā)展”為主題的活動,引導(dǎo)我市非公有制經(jīng)濟的健康發(fā)展。二是加強非公有制經(jīng)濟人士的教育工作,引導(dǎo)他們“愛國、敬業(yè)、誠信、守法、貢獻”,爭做合格的中國特色社會主義建設(shè)者要建立和完善非公有制經(jīng)濟綜合評價體系,引導(dǎo)非公經(jīng)濟人士思源、思進、思報,自覺承擔社會責任,積極參與新農(nóng)村建設(shè)、光彩事業(yè)和溫暖工程。三是加強加強基層工商聯(lián)組織建設(shè),推進行業(yè)商會、異地商會建設(shè)。
(三) 加強黨外代表人士培養(yǎng)選拔力度,鞏固統(tǒng)一戰(zhàn)線人才基礎(chǔ)
要按照黨外代表人士隊伍建設(shè)的要求,做好黨外代表人士的物色發(fā)現(xiàn)工作,建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的后備干部隊伍。完善重在培養(yǎng)、動態(tài)管理的工作機制。深入了解黨外代表人士的思想狀況和工作表現(xiàn),引導(dǎo)他們增強大局意識和責任意識。完善統(tǒng)戰(zhàn)部門和組織部門聯(lián)席會議制度,做好黨外代表人士的推薦、考察、管理和任用工作。營造黨內(nèi)干部與黨外干部合作共事、共同發(fā)展的良好氛圍。
(四)依法加強對民宗事務(wù)的管理,維護社會和諧穩(wěn)定
一是積極爭取對少數(shù)民族的幫扶及優(yōu)惠政策,繼續(xù)做好結(jié)對幫扶工作。二是維護穩(wěn)定。加大取締、打擊非法宗教活動、邪教活動和抵制境外滲透的工作力度。三是抓好對基層干部、教職人員的培訓工作。四是繼續(xù)開展民族團結(jié)宣傳教育和民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動。進一步深化爭創(chuàng)“十佳平安宗教活動場所”和創(chuàng)建“和諧寺觀教堂”活動。
(五) 加強港澳臺海外統(tǒng)戰(zhàn)工作,促進海內(nèi)外交流合作 聯(lián)誼交友是統(tǒng)戰(zhàn)的工作方法之一,在開展海外統(tǒng)戰(zhàn)過程中,要抓住聯(lián)誼交友這根紐帶,增進感情交流,使海外朋友成為我們的合作者。要以服務(wù)中心為重點,配合市委市政府和有關(guān)部門做好招商引資工作。要對本地的新臺情認真進行摸底,以尋根、旅游為媒介,廣泛聯(lián)系臺商來我市投資興業(yè)。切實維護好本地臺商的合法權(quán)益。
(六)加強政策理論宣傳工作,進一步擴大統(tǒng)戰(zhàn)工作知名度和影響力
一是圍繞統(tǒng)一戰(zhàn)線為加快發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù)等重大課題和上級統(tǒng)戰(zhàn)部確定的重點調(diào)研課題,深入開展調(diào)查研究,力求多出精品成果。二是加大在省以上主流新聞媒體宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作的力度,進一步營造全黨、全社會關(guān)心支持統(tǒng)戰(zhàn)工作的良好局面。三是提高信息報送質(zhì)量和采用層次,發(fā)揮信息工作在服務(wù)科學決策中的重要作用。
(七)加強統(tǒng)戰(zhàn)自身建設(shè),進一步提高統(tǒng)戰(zhàn)干部履職能力和水平
一是著力加強理論學習,提高統(tǒng)戰(zhàn)干部的素質(zhì)水平。舉辦統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓班,重點加強對統(tǒng)戰(zhàn)理論,統(tǒng)戰(zhàn)工作歷史,統(tǒng)戰(zhàn)工作政策的學習,不斷提高統(tǒng)戰(zhàn)干部的政治把握能力、學習創(chuàng)新能力、調(diào)查研究能力和處理問題能力。二是加強機關(guān)作風建設(shè),健全和完善各項規(guī)章制度。鞏固“治庸問責”成果,大興調(diào)查研究之風,深入基層開展工作,切實改進工作作風。進一步完善機關(guān)學習、考勤、會議、管理等制度。三是開展以“創(chuàng)一流部門、創(chuàng)一流隊伍、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流業(yè)績、創(chuàng)一流形象”和“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績”等活動,努力建設(shè)一支勤奮學習、作風優(yōu)良、求真務(wù)實、廉潔自律、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新的高素質(zhì)統(tǒng)戰(zhàn)干部隊伍。
同志們,統(tǒng)一戰(zhàn)線工作事關(guān)發(fā)展全局,意義重大,任務(wù)艱巨,讓我們在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以奮發(fā)有為的姿態(tài)、高度負責的精神,求真務(wù)實的作風,不斷開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面,為建設(shè)湖北經(jīng)濟強市作出新的更大的貢獻,以優(yōu)異的成績向黨的獻禮!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇27
今年的培訓班組織得很好,時間很短,效率很高。總結(jié)了上一年工作,對今年黨的群眾重點工作進行了部署,康復(fù)中心、按摩醫(yī)院、聾兒中心三個單位就單位職工文化建設(shè)作了介紹,大家分享了工作的經(jīng)驗,專家的講座精彩,開闊了視野,拓寬了思路。
當前,黨中央國務(wù)院高度重視社會建設(shè),關(guān)注弱勢群體,高度重視殘疾人事業(yè)的發(fā)展,黨的群眾工作如何在加快推進殘疾人事業(yè)發(fā)展的大局中找準定位,凸現(xiàn)作用,新形勢下黨的群眾工作究竟應(yīng)該怎么做?是當前和今后一個時期我們各級黨組織必須要研究和思考的問題,是我們在座的各位要著手探索和實踐的問題。
群眾工作是帶有基礎(chǔ)性、經(jīng)常性、根本性的工作。是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本功。群眾工作談起來容易,做起來難。新時期黨的群眾工作千頭萬緒、錯綜復(fù)雜。作為基層黨組織和黨群干部,必須時刻注意冷靜分析并正確掌握黨的群眾工作因形勢發(fā)展而出現(xiàn)的新情況新變化和新問題新挑戰(zhàn),因勢利導(dǎo)、科學應(yīng)對,并在此基礎(chǔ)上,積極主動地把新時期黨的群眾工作做實、做細、做深、做好。
新時期做好群眾工作是需要務(wù)實的。務(wù)實,不僅是一種態(tài)度、一種作風,更是一種能力、一種水平。要切實做好當前群眾工作,需要我們廣大黨員干部繼續(xù)發(fā)揚求真務(wù)實的精神,以更加嚴謹?shù)膽B(tài)度、更加飽滿的熱情、更加扎實的作風,不折不扣地抓好各項工作的落實。我認為要從六個方面做好黨的群眾工作。
第一,做群眾工作,要有“想做”的激情。激情源于事業(yè)心和責任感。工作有激情,遇到困難才能始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)和永不懼怕的膽識銳氣。由于做好新形勢下的群眾工作具有復(fù)雜性、長期性和艱巨性,這就要求我們基層廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅持以強烈的事業(yè)心和高度的責任感、以飽滿的工作激情和良好的精神風貌,事事處處注意以群眾利益為重、以群眾期盼為念,時時刻刻不忘帶著愛心、帶著感情、帶著責任、帶著問題、帶著任務(wù),勤下基層、深入群眾之中去做工作,真正把“做實群眾工作”作為一種崇高的歷史責任。
第二,做群眾工作,要有“會做”的本領(lǐng)。一個黨員干部特別是一個黨群干部,有求真務(wù)實的作風,有為民服務(wù)的思想,這只是解決了政治素質(zhì)和工作態(tài)度問題;而會不會做群眾工作、能不能替群眾辦事,還是一個能力素質(zhì)和工作本領(lǐng)問題。作為基層黨員干部要具備這種本領(lǐng),就必須堅持理論聯(lián)系實際的學風,不斷地加強學習和實踐鍛煉。要重點學習掌握馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線以及新時期群眾工作的法律法規(guī)、政策原則和其他各方面知識。同時要注重鍛煉提高自己的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、及時化解矛盾的能力,學會與群眾交流感情,學會與群眾溝通思想。
第三,做群眾工作,要有“真做”的決心。求真務(wù)實是成就事業(yè)的前提和保證。做好新形勢下黨的群眾工作,需要懷“真情”、念“真經(jīng)”、動“真格”,下“真功”,這就要求我們基層黨群干部要有吃苦的思想和耐勞的精神,要有求真的勇氣和務(wù)實的作風,真正做到該管的事情認真管,該干的工作主動干,該負的責任自覺負。只有這樣,群眾工作,才有希望落實。
第四,做群眾工作,要有“敢做”的勇氣。只有發(fā)揚無私無畏的精神,才會具有無堅不摧的力量。作為基層黨群干部,如果埋三怨四,害怕矛盾,脫離群眾,躲避困難,知而不行,能而不為,矛盾只能越積越多。當前,群眾工作任務(wù)繁重,新情況、新問題不斷涌現(xiàn),比如我們直屬事業(yè)單位面臨的一系列改革調(diào)整,直接涉及到職工群眾的切身利益,我們?nèi)绾巫龊媒逃龑?dǎo)、說服服務(wù)工作,這些都需要我們?nèi)ゴ竽懱剿鳌⒂掠趧?chuàng)新,才能及時化解新矛盾、有效應(yīng)對新挑戰(zhàn)。但敢干、肯干絕非盲目蠻干、亂干。在困難和矛盾面前,要權(quán)衡利弊、趨利避害;在大局和集體利益面前,要頭腦清醒,時刻以大局為重、以集體利益為重。凡是對有損群眾利益的事,要敢抓敢管,敢于較真碰硬;凡是對維護群眾利益的事,要敢闖敢試,敢于迎難而上。
第五,做群眾工作,要有“善抓”的藝術(shù)。做群眾工作是基層干部的必備素質(zhì),也是一門領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。面對千頭萬緒的工作和紛繁復(fù)雜的問題,作為基層黨群干部,一定要注重決策謀劃、講究方法技巧,以切實增強群眾工作的針對性和實效性。一要善抓大局。沒有大局觀是做不好工作的,群眾工作也是如此。群眾工作是黨的工作的一部分。黨的工作,內(nèi)容豐富,涉及方方面面。從全局工作來看,工、青、婦工作只是其中一部分,只有了解了全局,才能找到工作定位。不能做“井底之蛙”。從另一個方面講,大局又是由一個一個小局組成的,沒有小局的支撐,大局也難以成大局。但對一個做黨的群眾工作的干部來講,首先要有大局觀。二要善抓重點。要把群眾關(guān)注的熱點、社會生活的難點和實際工作的盲點作為群眾工作的重點,著力抓、用心抓,以重點突破帶動全局。三要善抓反復(fù)。抓而不緊等于沒抓,抓而不實等于白抓。群眾工作是一項經(jīng)常性的工作,作為基層黨群干部,必須具有堅韌不拔的意志和一抓到底的精神,切不可抓抓停停、忽緊忽松、時熱時冷,而要抓反復(fù)、反復(fù)抓,持之以恒,常抓不懈。四要善抓創(chuàng)新。作為基層干部要大膽探索,敢于創(chuàng)新,時刻注重發(fā)現(xiàn)群眾工作的新規(guī)律,把握群眾工作的新方法,在思維和手段、途徑和方法上要有新突破。要克服盲目性,增強針對性;要找準結(jié)合點,主攻關(guān)鍵點,創(chuàng)新性地開展工作。
第六,做群眾工作,要有“博大”的胸懷。群眾工作面對的是廣大受眾,既有普遍性的服務(wù),也有個性化的服務(wù)。所以做群眾工作的人要五湖四海,有博大的胸懷,要聽不同意見,要聽多數(shù)人的意見,也要聽少數(shù)人的意見,要聽正面的意見,也要聽聽不同的甚至是反面的意見。當然,正確與否是相對而言的。我們所服務(wù)的群眾是各不相同的,他們的需求更是千差萬別的。只要有胸懷,就能擔當起群眾工作的重任,也只能有博大的胸懷,才能海納百川,搞五湖四海,也才能真正做好黨的群眾工作。
20xx年直屬機關(guān)黨委的中心工作已經(jīng)明確,其重點是要以高度的政治責任感和歷史使命感,做好迎接黨的xx大召開和學習宣傳貫徹工作;搞好創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰,推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化;今年又是中央確定的“基層組織建設(shè)年”,我們要按照中央精神,切實結(jié)合我會實際,全面加強基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),加強政治導(dǎo)向作用,做好黨的群眾工作。
我們各級黨組織要高度重視群團組織的建設(shè),完善工作機制,創(chuàng)新工作方法,充分發(fā)揮群眾工作服務(wù)職工、推動發(fā)展、促進和諧的作用,深入基層了解、反映職工訴求,解決實際困難,為群眾辦好事做實事;廣泛開展群眾性文化體育活動,滿足干部職工多層次、多樣性的精神文化需求,營造團結(jié)和諧、共謀發(fā)展的良好氛圍;結(jié)合各自特點,開展崗位建功、巾幗建功、青年服務(wù)公益平臺等活動,為促進殘疾人“兩個體系建設(shè)”,構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)有的貢獻。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇28
同志們:
自20xx年合校以來,學校的發(fā)展建設(shè)呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢,從根本上講,依靠的是一支團結(jié)敬業(yè)的職工隊伍,依靠的是這支隊伍的中堅力量班組長。班組長的素質(zhì)和能力,決定著一個班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班組是學校的細胞,班組的凝聚力有了,戰(zhàn)斗力強了,學校發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略才能得以貫徹,工作部署才能得以落實,奮斗目標才能得以實現(xiàn)。基于這種認識,學校歷來高度重視班組建設(shè)工作,并將班組長的素質(zhì)提升作為強基工程的重要內(nèi)容來抓。學校工會根據(jù)集團公司的部署,決定對基層班組的班組長進行一次培訓。實際上,是希望通過這種方式,幫助大家了解當前學校發(fā)展的形勢,疏理需要大家掌握的新知識點,樹立管理重心下移的工作導(dǎo)向,進一步激勵廣大職工,特別是班組長增強責任感,自覺學習技術(shù)業(yè)務(wù)、主動提高自身素質(zhì),以適應(yīng)學校發(fā)展形勢,推動學校發(fā)展壯大。
今天,工會請我給大家上一堂大課,算是作為這次培訓的一個開端。借此機會,我與大家交流三個方面的問題,第一是學校發(fā)展面臨的形勢和任務(wù);第二是學校當前的工作重點和未來的發(fā)展思路;第三就如何做一名合格乃至優(yōu)秀的班組長談一談個人的意見,供大家在工作中參考。總的目的,就是希望大家認清機遇,堅定信心,立足實際,創(chuàng)新工作,成就個人,發(fā)展學校。
一、學校發(fā)展面臨的形勢與任務(wù)(略)… …
二、學校當前的工作重點和基本思路(略)… …
三、班組長要樹立兵頭將尾的新形象
伴隨著學校競爭的白熱化和改革發(fā)展的深化,學校的管理模式、用人機制、分配方式正在發(fā)生著深刻的變化,職工的思維方式,思想觀念,價值取向、知識水平、隊伍結(jié)構(gòu)也發(fā)生了深層次的變化,尤其是當前學校發(fā)展面臨的各種困難、挑戰(zhàn),給我們學校的改革發(fā)展、管理方式、思想政治工作帶來了一系列新的課題,也給我們班組長們帶來了新的考驗。緊跟形勢發(fā)展需要,重新審視和認清自己在組織中應(yīng)該發(fā)揮的作用,用創(chuàng)新行動重塑兵頭將尾新形象,是我們班組長們能夠帶好兵打好仗的關(guān)鍵所在。
(一)班組長在學校組織結(jié)構(gòu)所處的地位和作用
班組是學校的細胞。班組作為學校全部工作最終的落實點,班組長是學校組織中直接帶兵打仗的人,是戰(zhàn)略目標和方針的最終操作者,是學校原創(chuàng)力的重要來源,起到一個兵頭將尾的作用,也就是我們通常所說的“上面千條線、下面一針穿”。班組長的理念和管理素質(zhì)直接關(guān)系到所轄班組區(qū)域的戰(zhàn)斗力和團隊素質(zhì)。要依靠班組長,班組管理好了,學校就有了源頭活水就會充滿生機、煥發(fā)活力,就會順利實現(xiàn)各項奮斗目標,也才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地。而班組建設(shè)的關(guān)鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術(shù)熟練、作風正派,能夠關(guān)心人、理解人、團結(jié)人的班組長。作為一名班組長,你們肩上的擔子很重,你們從事的工作光榮而艱巨,學校對你們寄予厚望。
(二)一個合格的班組長應(yīng)該具備的能力
當好一個合格的班組長應(yīng)該具備很多方面的能力,具體講,作為班組長,一是要有集體榮譽感,有進取心。班組長要團結(jié)同志,帶領(lǐng)全班人員努力開拓進取,沒有責任感是不行的,責任心不強也是不行的。二是要掌握較寬的知識面。“打鐵先需自身硬”。作為班組長沒有過硬的技術(shù)是不能服人的,要利用業(yè)余時間多學習,工作時間多實踐,遇到問題多思考,日積月累,積少成多,把自己鍛煉成本行業(yè)的行家,處理問題的高手。三是班組長要掌握一定的管理知識。班組長除了帶領(lǐng)全班人員做好日常教學、生產(chǎn)運行、設(shè)備檢修外,還必須做好班組的日常管理工作,使班組工作有條不紊地進行,不僅環(huán)境井然有序,還要管理富有特色。要做到這些就必須具備一定的管理知識。四是班組長必須注重自身綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高。言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要出類拔萃,只有這樣才能樹立良好的形象和權(quán)威,更好的組織班組工作。五是班組長要樹立正確的人生觀和苦樂觀,要敢于吃苦、樂于奉獻,見困難就上,有機會多想著班組其他人,充分發(fā)揮模范帶頭作用,把大家緊緊團結(jié)在自己的周圍,這樣才能極大地調(diào)動每一個人的積極性,為圓滿完成學校交給的任務(wù)做出應(yīng)有的貢獻。
(三)做一名優(yōu)秀的充滿個人魅力的班組長
要想讓自己的班組工作別開生面,要想讓職工覺得你勝人一籌,你就必須有凝聚力。要想有凝聚力,首先自己要先有魅力。這里所指魅力,首先是說班長是班組職工中的能者,想別人不曾想,能別人所不能,關(guān)鍵時刻有奇思妙想,緊要關(guān)頭有巧計高招,而這些都不是與生俱來的,需要平常刻苦的修煉。全面修煉顯然做不到也不可能,但至少要揀能解燃眉之急的幾項抓緊進修。1、現(xiàn)代管理學問不可不修。2、專業(yè)知識和技能不可不修。 3、個人的思想道德情操不可不修。 4、總結(jié)、學習與思考的能力不可不修。 5、對大伙愛好、興趣的關(guān)注和引導(dǎo)的能力不可不修。 當然,做一名具有魅力的班組長,還要有善于營造好氣氛的本事,把班組建成溫馨的家庭。一個學校要有自己的文化,一個班組要有自己的特色。班組長在日常工作中要注意抓好自己班組的文化建設(shè),創(chuàng)造一種寬松、和諧、生動、活潑的班組氣氛。要把組員當真正的朋友,多聽多問“平頭百姓”關(guān)心的熱點話題,要提倡互相關(guān)心,互相幫助的良好風氣,一人有事,大家?guī)兔Γ浞诛@示“小家”成員之間的親情、友情,形成較好的班組凝聚力,要深韻“一花獨放不是春”,“一個好漢三個幫”的待人處事哲理。那么,這個班組才有可能成為優(yōu)秀班組,這個班組長才有可能成為優(yōu)秀的“領(lǐng)頭雁”。
此外,各級領(lǐng)導(dǎo)要為班組建設(shè)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。如果把學校比作奔弛前進的列車,那么,班組就是支撐列車奔弛前進的路軌、基石,學校的所有教學、生產(chǎn)活動都要靠班組進行,靠班組承載,班組工作的好壞直接關(guān)系著學校發(fā)展的成敗,班組長的業(yè)務(wù)水平、工作質(zhì)量和執(zhí)行力是學校整體工作質(zhì)量和工作效率的基礎(chǔ)。搞好班組工作,重視班組工作,不能只對我們的班組長提出一系列要求,還要從各級領(lǐng)導(dǎo)做起,從各級管理人員做起,切實做到工作重心下移,對班組工作要積極支持、真心幫助,盡可能為班組長開展工作積極創(chuàng)造有利條件。我們這里講的工作重心下移,就是要“眼睛要向下看”,關(guān)心一線員工、關(guān)注基層、聚焦班組。工作重心下移,就是要做到培訓資源要向一線傾斜,為一線員工提供盡可能多的學習培訓機會。工作重心下移,就是要深入一線,深入安全生產(chǎn)、學校建設(shè)的最基層,真正知實情、出實招、辦實事。工作重心下移,就是要扶正壓邪、弘揚正氣,既講原則、又講友情。在班組長遇到困難時,要鼎力相助,在學習和生活上要充分考慮班組長的實際,排解難、全力以赴支持班組長的工作,為班組長的管理工作提供良好的環(huán)境和條件。在具體工作上,從班組的組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風建設(shè)、團隊建設(shè)、文化建設(shè)等方面入手,加強培訓、加強管理,切實提高班組的凝聚力和執(zhí)行力,增強班組的戰(zhàn)斗力。同時,要把業(yè)務(wù)精、懂管理、能帶好隊伍、能激發(fā)團隊合力的班組長充實到干部崗位上,形成向上流動的態(tài)勢,充分調(diào)動班組長的積極性。
同志們,目前我們的學校面臨著巨大機遇,也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。班組建設(shè)的好壞,事關(guān)學校的發(fā)展實力和后勁。班組長的工作方式和工作的藝術(shù),事關(guān)全局成敗。一流的干部職工隊伍才能擎起一流的學校,而你們正是這份力量的關(guān)鍵支點。通過學習使大家增長了新的知識,開拓了視野,明確了方向,同時也堅定了干好工作的信心。希望以本次培訓為新的起點,提高自身綜合素質(zhì),強化科學管理意識,提升班組管理水平,共同將學校的班組建設(shè)工作提升到一個嶄新的層次,帶出一支工作好、團結(jié)好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍,群策群力,同心同德,為學校的全面發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇29
各位姐妹:
大家上午好,今天市第二期“家政服務(wù)工程”培訓班正式開班了。首先,我代表區(qū)婦聯(lián)向參加此次培訓的各位學員表示熱烈歡迎!此次培訓的目的在于提升廣大婦女姐妹的綜合素質(zhì)和就業(yè)技能,增強家政服務(wù)的本領(lǐng),提高家政服務(wù)水平。下面,我就此次培訓講兩點希望供大家參考:
一、解放思想,更新觀念,提高對家政服務(wù)職業(yè)的認識
隨著經(jīng)濟社會發(fā)展,人民生活質(zhì)量的提高,家務(wù)勞動社會化已成為一種趨勢,從事家政服務(wù),就是參與社會分工,參與社會勞動,這既是個人謀生的手段,也是為社會作貢獻的具體體現(xiàn)。家政服務(wù)業(yè)也進入快速發(fā)展階段。主要原因有四個方面,一是家庭收入的提高增強了居民追求高品質(zhì)生活的愿望,家政服務(wù)能夠幫助居民實現(xiàn)這一愿望。二是隨著人們工作和生活節(jié)奏的普遍加快,產(chǎn)生對家政服務(wù)的現(xiàn)實需求,家庭服務(wù)社會化成為必然趨勢。三是我國現(xiàn)階段家庭小型化、人口老齡化,空巢老人不斷增多,使人們依靠家政服務(wù)提供專業(yè)化社會保障成為一種必然選擇。四是家政服務(wù)專業(yè)化程度的不斷提高,進一步拓展了家政服務(wù)領(lǐng)域和發(fā)展空間。這樣一來,整個社會對家政服務(wù)員的需求量就越來越大。因此,姐妹們要切實轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,正確看待家政服務(wù)業(yè),克服自卑心理,樹立正確的職業(yè)觀、人生觀和價值觀,樹立從事家政服務(wù)業(yè)的勇氣,增強做一名優(yōu)秀的家政服務(wù)員的信心。
二、珍惜機會,認真學習,努力掌握家政服務(wù)知識技能
在座的各位婦女姐妹參加培訓學習很不容易,大家一定要倍加珍惜這次學習機會,克服各種困難,全身心地投入到學習中來,確保這次培訓取得實實在在的效果。一是要嚴格要求自己,端正學習態(tài)度。一般人總認為家務(wù)活不用學,人人都會。事實并非如此。在家庭中無論是對家事管理,還是洗衣做飯,都包含著大量的知識技能。現(xiàn)在社會人們吃講營養(yǎng),穿講漂亮,住講寬敞,家庭中聘請家政服務(wù)員的目的是希望不斷提高家庭生活質(zhì)量,對家政服務(wù)員的期望和要求也很高。姐妹們只有努力學習,真正掌握管理家政服務(wù)的知識,學到為家庭生活服務(wù)的技能,才能適應(yīng)形勢的要求,在家政服務(wù)市場才具有競爭力。培訓期間,大家要處理好家務(wù)和學習的矛盾,排除各種干擾和影響,以飽滿的熱情和全部精力投入到學習中去,要坐得住,學得進,力爭多學一些、學深一些、學透一些,做到學有所得,學有所獲,學有所成,順利通過考試,取得家政服務(wù)員職業(yè)資格證書,為將來從事家政服務(wù)業(yè)打下基礎(chǔ)。二要注意學習方法,增強學習效果。家政服務(wù)職業(yè)涉及家庭生活的方方面面,所要掌握的基礎(chǔ)知識和基本技能內(nèi)容很多,姐妹們要注意學習方法,上課要專心致志聽講,聚精會神記筆記,課后要及時復(fù)習鞏固。要克服怕苦畏難情緒,發(fā)揚苦戰(zhàn)能過關(guān)的精神,堅持不懈、刻苦鉆研,互幫互學,友愛互助,共同提高,最終完成學習任務(wù)。
現(xiàn)在,家政服務(wù)市場急需大量的家政服務(wù)人員,舉辦此次培訓班恰逢其時。希望大家共同努力,辦好這次培訓班,把學習培訓的成果轉(zhuǎn)化為古冶區(qū)家政服務(wù)業(yè)發(fā)展的新動力,不斷打造愛心、誠信、勤學、自強的家政服務(wù)品牌,為古冶區(qū)家政服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。最后,預(yù)祝市第二期“家政服務(wù)工程”培訓班取得圓滿成功。祝各位姐妹身體健康,學業(yè)有成,家庭幸福,萬事如意!
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇30
同志們:
經(jīng)過認真的籌備,農(nóng)民職業(yè)技能培訓班今天正式開班,這標志著我鎮(zhèn)惠及農(nóng)民免費職業(yè)技能培訓的喜事、好事全面啟動。在此,我代表鎮(zhèn)黨委政府對培訓班的開班表示熱烈的祝賀!向各位學員表示誠摯的歡迎!
開展農(nóng)民職業(yè)技能培訓,是提高農(nóng)民整體素質(zhì),培養(yǎng)造就有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民,建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切需要;是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展,建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入,全面建設(shè)小康社會的重要任務(wù)。
當前,受國際金融危機蔓延、歐洲債務(wù)危機的影響,我鎮(zhèn)陸續(xù)出現(xiàn)農(nóng)民返鄉(xiāng),截至目前,全鎮(zhèn)農(nóng)民返鄉(xiāng)(含季節(jié)性返鄉(xiāng))已達4.032萬人,占全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出總數(shù)的8.5%,其中,因金融危機直接影響而失業(yè)返鄉(xiāng)的農(nóng)民已達到2.99萬人,占農(nóng)民返鄉(xiāng)總數(shù)的74%。農(nóng)民就業(yè)再就業(yè)已成為我鎮(zhèn)當前就業(yè)工作一個新的課題。
就業(yè)是民生之本,和諧之基,也是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。區(qū)勞動就業(yè)部門舉辦本期農(nóng)民職業(yè)技能培訓班,是為了認真貫徹落實省人民政府《關(guān)于促進農(nóng)民穩(wěn)定就業(yè)切實解決農(nóng)民有關(guān)問題的通知》及市、縣再就業(yè)工作會議精神,在對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民就業(yè)再就業(yè)愿望的調(diào)查基礎(chǔ)上,結(jié)合農(nóng)民的就業(yè)狀況和實際需要,舉辦本期培訓班,其目的是為了更好的促進農(nóng)民就業(yè)再就業(yè),是黨和政府為廣大農(nóng)民辦的一件大好事、大實事,是堅持科學發(fā)展觀,認真落實縣委、縣政府“八大民生工程”的具體行動。
“外出務(wù)工把錢賺,不在家里當窮漢”,已成為同志們的共識。但我鎮(zhèn)農(nóng)民普遍缺乏職業(yè)技能,沒啥手藝,出苦大力的多,真正干技工掙俏錢的少。因此,參加職業(yè)技能培訓,使勞動者掌握一技之長已經(jīng)成為當務(wù)之急。一是職業(yè)技能培訓工作是穩(wěn)定就業(yè)的實際需要。從目前的就業(yè)形勢看,全國現(xiàn)在不缺大學生,而是缺有技術(shù)特長的工人。現(xiàn)在外出務(wù)工,不是用工單位難找,而是技術(shù)工人難找。只要經(jīng)過職業(yè)技能培訓,掌握一門實用技術(shù),到哪都能找到穩(wěn)定工作。二是職業(yè)技能培訓工作是促進勞動力高薪就業(yè)的必然選擇。要想掙錢多,必須得有一技之長,這已經(jīng)被實踐所證明。三是職業(yè)技能培訓工作是實現(xiàn)勞動力由“體力型”就業(yè)向“技能型”就業(yè)轉(zhuǎn)變的唯一途徑。勞動者要提高素質(zhì),必須走培訓這條路。勞動者只有通過職業(yè)技能培訓,掌握一技之長,才能真正就業(yè)、就好業(yè),農(nóng)民也才能真正轉(zhuǎn)變身份,離開土地創(chuàng)業(yè)致富,變成產(chǎn)業(yè)工人。四是職業(yè)技能培訓工作是落實國家先培訓、后上崗的就業(yè)培訓制度,特別是對技術(shù)工種從業(yè)人員實行就業(yè)準入制度,持證上崗的實際舉措。
在此,我希望在座的農(nóng)民朋友,要珍惜本次學習機會,認真學習,虛心請教,確保此次職業(yè)技能培訓學有所獲,學有所用,真正提升自己的職業(yè)技能水平和就業(yè)能力。
最后,祝本次培訓會圓滿成功。
謝謝大家!
在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置培訓班上的講話 篇31
同志們:
在農(nóng)村工作任務(wù)十分繁重、各項工作尤為緊張的金秋時節(jié),縣委在這里專門舉辦村支書村主任培訓班,主要目的是,通過集中學習,幫助大家進一步加深對黨在農(nóng)村各項方針政策的理解,進一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,為推進農(nóng)村經(jīng)濟跨越發(fā)展、確保農(nóng)村各項改革順利進行提供更加堅強有力的組織保證。借此機會,我首先代表縣委、縣政府向辛勤工作 在我縣農(nóng)村工作第一線的廣大村支書村主任,并通過你們向全體村干部為我縣農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定作出的貢獻,表示崇高的敬意和衷心的感謝。
大家都清楚,隨著農(nóng)村改革的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,農(nóng)村工作面臨的形勢發(fā)生了深刻的變化。尤其是農(nóng)業(yè)稅取消后,農(nóng)村工作內(nèi)容、工作機制發(fā)生了全新改變,廣大農(nóng)村干部尤其是處在農(nóng)村工作第一線的村干部,如何適應(yīng)新形勢,增強新本領(lǐng),應(yīng)對新挑戰(zhàn),成為擺在廣大村干部面前亟需解決的重大課題。下面,我就圍繞新形勢下如何當好村官這個主題,著重講三個方面的問題:
一、 認清當好村官的形勢
當前,農(nóng)村發(fā)展步伐不斷加快,各方面的關(guān)系錯綜復(fù)雜,各方面的矛盾相互交織,作為一個村官,要充分認清當前形勢,正確對待當前存在的困難,堅定信念,樹立信心,不斷增強做 好農(nóng)村工作的責任感和使命感。
(一)充分認識當好村官的重要性。我們知道,自從世界上有了國家后,就有了政 權(quán)。國家政權(quán)的構(gòu)成是“金字塔”型,政權(quán)的最基層就是村委會這一級。村級是政權(quán)組織的神經(jīng)末梢,處于“兵頭將尾”的位置。黨和國家的方針、政策,統(tǒng)統(tǒng)都要通過我們村級組織這一級來落實。沒有村級組織這一級,國家政權(quán)就沒有基礎(chǔ)。說:“基礎(chǔ)不牢,地動山搖。” 可見,村級組織的工作是非常重要的。俗話說:“村看村,戶看戶,群眾看干部。”村干部處在與群眾最直接接觸的第一線,擔負著貫徹落實黨的路線、方針、政策,密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系,帶領(lǐng)群眾致富奔小康的重任。實踐證明,一個村工作搞得好不好,各項事業(yè)發(fā)展得快不快,與村官有直接的關(guān)系,這是因為村官在整個農(nóng)村工作中發(fā)揮著重要的組織 作用、表率作用和協(xié)調(diào)作用。
前不久,我和縣人大主任陳德軍,縣委、組織部長江怡等同志,到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)就村級組織 建設(shè)進行了專題調(diào)研,召開了部分村支書村主任座談會,可以說感受很深,感觸很大,了解到了許多農(nóng)村的實際情況,對當前我縣農(nóng)村工作現(xiàn)狀、農(nóng)村干部素質(zhì)尤其是村支書村主任有了新的認識,可以用兩句話來概括我的感受:一是農(nóng)村面貌有了新變化,二是農(nóng)村 干部素質(zhì)有了新提高。為什么會有這樣的感慨呢?一說農(nóng)村變化很大。近些年來,在村支書、村主任的帶頭示范下,大部分村“兩委”團結(jié)一致,協(xié)同作戰(zhàn),抓經(jīng)濟,抓發(fā)展,抓制度,抓整治,村容村貌發(fā)生了很大的變化,農(nóng)民的生活條件進一步得到提高,農(nóng)村的居住環(huán)境進一步得到改善,農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進一步得到健全,整個農(nóng)村現(xiàn)狀可以用“蒸蒸日上、生機勃勃”來形容。二說農(nóng)村干部素質(zhì)有了新提高。隨著農(nóng)村“村民自治”、“三培兩帶”等工作的推進,一大批年紀輕、能力強、素質(zhì)高的青年農(nóng)民被群眾推選到了村干部崗位,他們或是種養(yǎng)能手,或是經(jīng)商高手,思路明晰,干勁充沛,懂法守法,作風端正,給我縣村一級干部隊伍注入了新鮮血液,增強了村級組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,各項村務(wù)工作日益走上制度化、規(guī)范化、法制化道路,可以說這些是農(nóng)村干部隊伍中出現(xiàn)的新氣象。
農(nóng)村之所以有這么大的變化,離不開廣大村干部的辛勤勞動,尤其是在座的各位村支書村主任的帶頭示范作用。農(nóng)村工作確實不容易,特別是有些條件較差的山區(qū)村、邊遠村,工作更是艱辛。大家長期風里來,雨里去,吃了不少苦頭,流了不少汗水,受了不少委屈。橫峰的經(jīng)濟社會發(fā)展能有今天這樣一個比較好的局面,廣大農(nóng)村干部立下了汗馬功勞。實踐證明,一個村工作搞得好不好,各項事業(yè)發(fā)展得快不快,與村支書、村主任的素質(zhì)高低有直接關(guān)系,村支書、村主任在農(nóng)村具有舉足輕重的作用。
首先,村支書是村級組織的“班長”。農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的基層組織,是黨在農(nóng)村全部 工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是村級組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。因此,農(nóng)村黨支部作用發(fā)揮的好壞,直接影響到農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展,直接影響到農(nóng)村廣大群眾的人心向背。村黨支部書記作為支部委員會的班長,擔子更重,責任更大,你這個班長當好了,就能帶好整個支部班子,領(lǐng)導(dǎo)好整個農(nóng)村黨員隊伍,進而管理好整個村。
其次,村支書、村主任是各項工作的“領(lǐng)頭雁”。在村里,各項工作能否搞上去,主要看村支書、村主任能否把“一班人”團結(jié)起來,能否領(lǐng)導(dǎo)村級其他組織積極發(fā)揮各自的職能作用,所以,村支書、村主任是搞好一個村各項工作的關(guān)鍵,是農(nóng)民群眾的“領(lǐng)頭雁” ,只有頭雁展翅,才能群雁奮飛。
再次,村支書、村主任是農(nóng)民群眾的“主心骨”。一個村就是一個小社會,領(lǐng)導(dǎo)這個小社會的 核心是村兩委班子。由于村支書、村主任在村兩委班子中的主導(dǎo)地位,群眾對村兩委班子的信任程度,主要取決于村支書、村主任,因而廣大農(nóng)民群眾形象地稱書記、主任為“主心骨 ”。有了堅強的“主心骨”,村兩委班子才會有凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力,群眾才能齊心協(xié) 力跟著村兩委班子搞好村里的各項建設(shè)。
我縣絕大多數(shù)村兩委班子的作用發(fā)揮是積極的,村“兩委”是團結(jié)、穩(wěn)定的,村支書、村主任的先鋒模范作用發(fā)揮是好的。對此,縣委縣政府是滿意的,絕大多數(shù)群眾也是認可的。但在看到成績的同時,我們還應(yīng)該清醒地認識到,當前在我縣村級組織建設(shè)中存在的問題和不足,尤其是在村兩委換屆即將到來之前,部分村干部的心態(tài)更加值得關(guān)注:一是存 在工作負荷大、后顧之憂重的心態(tài)。村干部處于農(nóng)村工作的最前線,既是指揮員,又是戰(zhàn)斗 員;既是組織領(lǐng)導(dǎo)者,又是生產(chǎn)勞動者。一個村就是一個小社會,麻雀雖小,五臟俱全,大到黨的方針政策,如計劃生育、林權(quán)改革等,小到夫妻吵架,每項工作都與村干部有關(guān)。我們的村干部是“芝麻官、綠豆權(quán)、西瓜責”,什么責任都匯集到村干部的身上,都要負責任。有的村干部認為自己在領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間兩頭受氣,為工作盡職盡責,但工資待遇低,政治待遇也低,生活得不到保障。“工作上要帶頭,經(jīng)濟上沒甜頭,政治上沒奔頭。”許多村干部為此感到憂心忡忡,缺乏工作積極性。二是存在職務(wù)好卸、債務(wù)難甩的心態(tài) 。稅改前,為完成稅收任務(wù)和興辦公益事業(yè),村干部人人想辦法、個個出主意,從信用社、農(nóng)業(yè)銀行等金融機構(gòu)和親朋好友借貸,一欠就是幾年,債務(wù)越來越大。由于村級集體經(jīng)濟的薄弱,村干部一時又無法還清欠帳,村級債務(wù)成了村干部難以甩掉的沉重包袱。三是存在消 極怠工、工作守攤心態(tài)。隨著“兩稅”的取消,村級經(jīng)濟越來越薄弱,無力發(fā)展公益事業(yè) ,甚至有的村連干部工資都難以及時發(fā)放到位,因而導(dǎo)致部分村干部消極怠工,對各項工作處在應(yīng)付了事的層面,工作不盡心、不盡力,始終打自己的小算盤,工作上守攤子、隨大流,當一天 和尚撞一天鐘。
村書記、村主任是村民的當家人,在你們身上既有群眾的信任,也有著黨組織對你們的期望,你們肩上的擔子很重,職責也很光榮。要堅持把農(nóng)村作為自己干事創(chuàng)業(yè)的舞臺,把農(nóng)民作為自己可依可敬的親人,決不能因為有困難就畏首畏尾,決不能因為有苦衷就滿腹牢騷,決不能因為有壓力就精神不振。我們深知,你們長期工作在改革發(fā)展穩(wěn)定的第一線,直接面對群眾,面對大量的矛盾和問題,工作難度大,有時還要承受來自社會各方面的誤解和責難,非常辛苦,非常受氣。作為各級黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部,我們要關(guān)心、愛護和理解基層干部。要大力宣傳和表彰那些長期扎根基層、淡泊名利、一心為人民群眾謀利益的先進典型,讓那些熱愛基層、扎根基層、奉獻基層的干部得到褒獎、受到重用,從而激勵更多的干部到農(nóng)村 基層干事創(chuàng)業(yè)。
(二)充分認識當好村官的艱巨性。當前,我國經(jīng)濟社會正處在轉(zhuǎn)型時期,農(nóng)村出現(xiàn)了很多新情況、新問題,農(nóng)村工作的難度更大了,工作任務(wù)也更艱巨了,對此,我們的村 官要有一個清醒的認識。
一是要清醒認識到,農(nóng)村工作正處于探索求進的新階段,我們面臨著諸多的發(fā)展難題。近兩年來,我們黨為解決“三農(nóng)”問題,采取了一系列“真金白銀”般的政策措施,農(nóng)民增 收成為中國經(jīng)濟生活的最大亮點,農(nóng)村工作出現(xiàn)盼望已久的重大轉(zhuǎn)機。但是,我們也要清醒地看到,“三農(nóng)”問題積累多年,不可能一朝一夕得到徹底解決。當前,農(nóng)村各種基礎(chǔ)設(shè)施并沒有得到有效改善,農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力并沒有明顯提高,農(nóng)民增收長效機制并沒有真正建立,“三農(nóng)”發(fā)展體制障礙并沒有根本消除。從總體上看,我縣同全省、全國一樣,農(nóng)村改革和發(fā)展仍處于艱難的爬坡和攻堅時期。在農(nóng)村工作探索求進的過程中,我們還面臨著許多現(xiàn)實難題:一是村級債務(wù)難化解。村級債務(wù)多是辦公益事業(yè)、完成稅收負債 和欠農(nóng)戶個人往來款(其中一部分是欠村組干部工資),去年縣人大對鄉(xiāng)村財務(wù)進行調(diào)查時作過一個統(tǒng)計,全縣村級債務(wù)2081萬元,其中,欠農(nóng)民855萬元,欠銀行746萬元,欠信用社貸款107.8萬元, 平均每個村負債達32.5萬元。這些債務(wù)短期內(nèi)無法償還,而且越到后面越難化解,個別地方甚至出現(xiàn)了反彈,嚴重影響農(nóng)村改革發(fā)展的順利推進。二是農(nóng)村矛盾難處理。免征農(nóng)業(yè)稅政策帶來了農(nóng)村的大好形勢,但由于土地產(chǎn)出效益增加而引發(fā)了一些諸如人地矛盾等新的糾紛。三是公益事業(yè)難組織。隨著農(nóng)業(yè)稅的取消,村級收入大幅度減少,村級經(jīng)費盡管通過上級財 政轉(zhuǎn)移支付來彌補,但也非常有限,村級收支矛盾愈顯突出,保持運轉(zhuǎn)比較艱難。一些涉及修路、架橋、改造學校危房、救濟受災(zāi)農(nóng)戶等方面的利民之事,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村資金不足、又不能集資攤派的情況下,很難付諸實施。四是村級組織難運轉(zhuǎn)。從我縣目前村 級經(jīng)濟狀況來看,村級集體經(jīng)濟相當薄弱,幾乎沒有收入來源,有點收入的村主要靠村委會辦公樓臨街的店面出租和村辦林場間伐一點木材,好的村每年收入將近萬把塊,差的幾乎為零。“手中無把米,喚雞都不理”,受村級經(jīng)濟狀況的束縛,現(xiàn)在村級組織無錢辦事的現(xiàn)象普遍存在,這大 大減弱了村兩委的凝聚力和號召力。
當前,我縣農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作確實面臨著一些難題。但我們要認識到,困難和矛盾無時不在、無處不有。退步中有矛盾,停滯中有矛盾,前進中也有矛盾。現(xiàn)在我們面臨的一些矛盾,如土地糾紛、收支缺口、公益事業(yè)難辦等,很多都是成長中的煩惱、發(fā)展中的困擾。解決這些 難題的過程,就是促進發(fā)展的過程。村支書、村主任要教育引導(dǎo)廣大村干部辯證地看待形勢,辯證地看待困難,克服“怨”的情緒,克服“等”的思想,克服“浮”的毛病,在艱苦奮斗中加快前進步伐,在化解矛盾中提高發(fā)展水平。
二是要清醒認識到,農(nóng)村基層正處于調(diào)整適應(yīng)的新階段,我們面臨著轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實課題。近幾年來,我國的發(fā)展理念、發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展格局正在實現(xiàn)重要轉(zhuǎn)變,黨在農(nóng)村的工作任務(wù)、工作政策和工作布局正在進行重大調(diào)整。從減輕農(nóng)民負擔,到增加農(nóng)業(yè)投入;從掀起清欠風暴,到推進征地和戶籍制度改革;從支持農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,到加快農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展,不斷推出了農(nóng)村改革發(fā)展的各項政策措施,有力地促進了“三農(nóng)”問題的逐步解決。但是,由于農(nóng)村改革深入推進而配套措施尚未完全跟上,村干部確實面臨著責任重大而手段缺乏的矛盾,面臨著工作要求很高而農(nóng)民素質(zhì)偏低的矛盾。許多村干部反映,現(xiàn)在上邊出臺的政策,均傾斜于農(nóng)民,特別缺少如何保護國家和集體權(quán)益的內(nèi)容,如何有效地組織農(nóng)民、發(fā)動農(nóng)民、教育農(nóng)民成為擺在廣大村干部面前的一個重大課題:一是有些農(nóng)民民主意識增強了,而法律觀念依然淡薄。隨著農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)、政治參與權(quán)的不斷擴大,農(nóng)民正在從計劃經(jīng)濟時期的農(nóng)民、聯(lián)產(chǎn)承包后的農(nóng)民,向真正意義上的公民轉(zhuǎn)變。在經(jīng)濟上要求增收,在政治上要求民主,成為當今農(nóng)民的兩大基本要求。應(yīng)該肯定,經(jīng)過多年教育,農(nóng)民的素質(zhì)有所提高,但整體農(nóng)民素質(zhì)還不是很高是不爭的事實。少數(shù)農(nóng)民無政府主義傾向抬頭,不服從基層組織的管理和約束。在處理民主與法制、權(quán)利與義務(wù)、個人權(quán)益與集體權(quán)益關(guān)系時,往往只強調(diào)民主而忽視法制,強調(diào)個人權(quán)利而忽視個人義務(wù),強調(diào)個人權(quán)益而忽視集體權(quán)益。全縣近年來農(nóng)民信訪案件中,重復(fù)性上訪占了一定的比例,農(nóng)民反復(fù)上訪、久辦不絕,這其中固然有政府有關(guān)部門處理不合理、上訪人不滿意的因素,但也有相當一部分原因是因為一些上訪農(nóng)民過分強調(diào)民主和權(quán)利,忽視法制和義務(wù),不管有關(guān)部門的裁決是否合理、合法,只要結(jié)果對上訪人不利,就層層上訪或重復(fù)上訪、纏訪,影響了社會的穩(wěn)定。二是有些農(nóng)民利益要求增強了,而責任觀念依然淡薄。村干部的工作對象主要是廣大農(nóng)民群眾,分田到戶后,農(nóng)民各種各的田,各耕各的山,特別是取消農(nóng)業(yè)稅后,農(nóng)民與政府的聯(lián)系、與干部的聯(lián)系更少了,對政府的感情也更淡了,相反,少數(shù)農(nóng)民自私自利、松懈渙散的思想?yún)s在抬頭,于已有利,便爭先恐后;于已無利,便退避三舍。干事時生怕多干一點,得利時唯恐少得一點,農(nóng)民群眾向政府“等、靠、要”的思想更加嚴重。這次調(diào)研,許多干部反映農(nóng)村水費收繳困難。許多農(nóng)民認為,現(xiàn)有“皇糧國稅”都不用交了,還交什么水費。事實上《水法》中明確規(guī)定,小(二)型以上水庫灌溉受益的農(nóng)田,農(nóng)民有繳納水費的義務(wù)。水費收繳難的問題固然有農(nóng)民認識上的誤區(qū),但也反映出農(nóng)民責任觀念在淡薄。事實上,如今不少群眾確實產(chǎn)生了“有田有地不找你,有吃有穿不靠你,有了問題老 纏你,解決不了就罵你”的思想,過去那種“干部一聲吼、群眾跟著走”的現(xiàn)象已經(jīng)很難見到,這給我們村“兩委”工作增加了很大的難度。三是有些農(nóng)民宗族思想增強了,而組織觀念 依然淡薄。當前,農(nóng)村一些地方老百姓修祠堂、建廟宇、修家譜的現(xiàn)象抬頭,但是村級組織 活動卻難以開展,許多農(nóng)村黨員參加村里有關(guān)會議,過正常組織生活,每人每天的誤工補貼不能少。為此,村級組織一次活動就需花費幾百元,甚至更多,村里都開始怕開會。村級公益事業(yè)籌資籌勞“一事一議”的效果也不太好,常常是大多數(shù)農(nóng)民愿意辦,少部分群眾不投勞、不出資,干部也無可奈何。為此,村干部憋氣、村民有怨氣、不盡義務(wù)的農(nóng)民則越發(fā)“神氣”。對于村級組織而言,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),提高村干部駕馭市場經(jīng)濟、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和做好群眾工作的本領(lǐng),比過去任何時候顯得緊迫,更加重要。農(nóng)村干部只有加快提升自身素質(zhì),改進工作方式,主動適應(yīng)國家政策調(diào)整的大趨勢,才能更好地擔負起興一方經(jīng)濟、建一方文明、富一方百姓、保一方平安的歷史責任。
二、明確當好村官的要求
實踐證明,一個村工作開展的好壞,很大程度上取決于村干部的素質(zhì)高低。素質(zhì),就是指一個人各方面能力的總和,村干部的素質(zhì),說得通俗一些就是當好村干部應(yīng)具備的條件和水平。要當好一個村官,我認為就要努力做“五型”村干部。
(一)與時俱進,做學習型村官。在社會主義市場經(jīng)濟條件下,如果我們素質(zhì)跟不 上,我們的管理就跟不上時代的要求。這就要求我們每一位村干部必須具備一定的素質(zhì),掌握一定的方法和本領(lǐng),而要做到這點,就必須堅持不懈地學習。學習學什么呢?我看主要是抓政策、法規(guī)和科技等方面的學習。一是學習政策。村干部身兼黨的路線、方針、政 策的具體執(zhí)行者和農(nóng)村自治組織的管理者雙重身份,上聯(lián)黨和政府,下系廣大農(nóng)民,是農(nóng)村的脊梁。所以,村干部的政策水平如何、領(lǐng)悟政策的能力如何,直接關(guān)系到黨的路線方針政策在農(nóng)村的貫徹落實。因此,作為一名村官,要堅持不懈地學習黨的大政方針,學習縣委、縣政府的決議和決定,熟悉各項農(nóng)村政策的具體內(nèi)容。一方面要通過學習政策提高自身的政治理論水平,提高領(lǐng)悟政策的能力,提高貫徹落實政策的能力。另一方面也要多出去跑跑,與外地村官多聯(lián)系,學習他們發(fā)展經(jīng)濟的成功模式、解決群眾糾紛方面的成功經(jīng)驗等,進一步提高認識,轉(zhuǎn)變思想觀念。不出去看看,我們的思想就不能解放,觀念就不能轉(zhuǎn)變,老是按老一套,我們就只能在原地打轉(zhuǎn)。二是學習法制。在現(xiàn)代法治社會,大到治理國家,小到 治理一個村,都應(yīng)按照法律辦事。村官必須知法、懂法、用法。要把各項工作放在法律、法規(guī)的許可范圍之內(nèi),不然的話,不但有些工作根本無法開展,而且有時還可能在不知不覺中被群眾告上法庭。如果知法、懂法,法律、法規(guī)就可成為開展工作的強大后盾和有力武器,可以幫助解決一些用常規(guī)辦法解決不了的糾紛。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,村這一級也出現(xiàn)了許多經(jīng)濟合同,同時也伴隨著一些經(jīng)濟糾紛,我們的村官必須要好好地補上法律知識這一課,學會用法律來保 護村民和村集體的合法利益。三是學習科技。村干部尤其是村支書村主任,擔 負著全村發(fā)展大任,沒有一定的科技素質(zhì),要想搞好工作是很難的。因此,村干部要強化科技觀念,學習科學技術(shù),不僅要了解現(xiàn)代科學技術(shù)基礎(chǔ)知識,而且要熟悉和掌握必要的實用科學技術(shù)。現(xiàn)在科學發(fā)達了,要走科技興農(nóng)的路子,農(nóng)業(yè)如果還是按老一套搞,提高農(nóng)民收入就是一句空話。要引導(dǎo)農(nóng)民科學種田,科學養(yǎng)殖,村官沒有這方面的知識,就沒有說話權(quán),就只能靠邊站 。
(二)干事創(chuàng)業(yè),做發(fā)展型村官。現(xiàn)在農(nóng)村存在一些這樣那樣的問題,說到底 是發(fā)展問題沒有解決好。發(fā)展是硬道理,農(nóng)村發(fā)展了,農(nóng)民富裕了,什么問題都好解決。如果村干部為官一任,年復(fù)一年,村里面貌依舊,村民貧困依舊,就會失去民心。因此,大家要牢固樹立帶頭致富,帶領(lǐng)村民致富的意識。首先,自己要帶頭創(chuàng)業(yè)致富。這次調(diào) 研,很多村支書 反映工資低、待遇低,這是事實。我們也在考慮適當提高村干部的工資標準,但這只會是很小的一個幅度,改善村干部的生活,最根本的還是要靠廣大村干部自己帶頭創(chuàng)業(yè)、率先致富 。我很贊同岑陽鎮(zhèn)鋪前村支書張煥水的一句話,他說:與其到老百姓的口袋里拿一分錢,倒不如靠自己勤勞的雙手去掙一分錢。我們的村干部就要像張煥水同志說得那樣,發(fā)揮自己信息靈通、社會關(guān)系廣的優(yōu)勢,帶頭創(chuàng)業(yè),帶頭致富。大家都懂得一個道理,村干部只有搞好了家庭經(jīng)濟,自己有錢了,腰板才更硬,在村里說話也更響亮,如果自己都發(fā)展不好,自己發(fā)展思路都不清晰,我們拿什么來取信群眾,說服群眾,領(lǐng)導(dǎo)群眾。在這個方面,我看很多村干部做得都很不錯,我就不一一舉例。實踐證明,哪個村官的家庭經(jīng)濟搞得好,這個村的經(jīng)濟發(fā)展就好,村官在村里也就有威信和說服力。其次,要帶領(lǐng) 群眾致富 。 “自己不會富,不能當干部,只顧自己富,不是好干部。” 在農(nóng)村基層,帶領(lǐng)農(nóng) 民群眾 增收致富是村干部的天職。在座的村支書、村主任,從出任“村官”的那一天起,肩上就多了一副帶民富的重擔,不僅要帶頭富,更要以先富帶后富,帶領(lǐng)群眾共同致富,這里面既蘊含著你們的人生抱負和價值,又蘊藏著更多的難能可貴的奉獻精神。村干部要切實增強發(fā)展意識,樹立為官一任、致富一方的責任感,思想再解放一些,思路再開闊一些,膽子再大一些,帶領(lǐng)村民發(fā)揮本村優(yōu)勢,找準經(jīng)濟發(fā)展的路子,宜種則種,宜養(yǎng)則養(yǎng),宜商則商,把經(jīng)濟搞上去。只有把全村的人都調(diào)動起來了,在發(fā)展上形成你追我趕的良好風氣,才能保證整個村充滿活力。也只有經(jīng)濟發(fā)展快了,干部才會有說服力,農(nóng)村工作才能走出困境。我們要通過“雙帶”建設(shè),把“雙帶”村干部和農(nóng)民群眾的切身利益緊密地捆在一起,在黨員干部與廣大群眾之間建立起幫帶致富、共同發(fā)展的新型干群關(guān)系,加強干部與群眾的交流與合作,增進相互間的理解和支持,從而進一步密切黨與人民群眾的血肉聯(lián)系,進一步增強村級組 織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。
(三)無私奉獻,做服務(wù)型村官。作為一名村官,要權(quán)沒有多少權(quán),要錢沒有多少 錢,從年頭忙到歲尾,要當好這個村官,沒有強烈的事業(yè)心、責任感和奉獻精神是不行的。在這次調(diào)研中,我深深感到,盡管我們的村干部待遇不怎么高,工作也很辛苦,但大家還是有著強烈 的事業(yè)心和責任感,很多村支書村主任說,自己肩負更多的是責任、是服務(wù)、是奉獻。你們的精神很讓我感動。的確如此,在新形勢下,村干部應(yīng)當樹立起強烈的服務(wù)意識,要把自己定位成服務(wù)角色,服務(wù)群眾,服務(wù)發(fā)展。只有心存服務(wù)意識,才能做好村里的各項工作,當一名好村官。服務(wù)工作怎么做?我認為:一是要抓好組織引導(dǎo)。在農(nóng)村有許 多群眾想辦而一家一戶又辦不了的事,如農(nóng)村規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等等,因此,發(fā)動和組織群眾辦實事,就是農(nóng)村干部要充當?shù)慕巧^r(nóng)村干部要樂于當好引導(dǎo)員、服務(wù)員和組織員,把群眾發(fā)動起來。具體怎么做、如何管理等問題全部交給農(nóng)民,放手讓群眾自己去做。二是要抓好 農(nóng)村規(guī)劃。特別是新農(nóng)村的建設(shè)規(guī)劃,是新形勢下村官的一項重要工作。現(xiàn)在人民生活富裕 了,手里有錢了,就想建新房,改善生活質(zhì)量,這是好事,也是實實在在的需要。但是,由于過去的 忽視,現(xiàn)在很多村有新房沒新村,有些由于土地有限,大家建房時可以說是見縫插針,以致新房建得越多,村容村貌就越差。我們要吸取這方面的教訓,在今后的工作中,樹立起強烈的規(guī)劃意識,真正把農(nóng)村規(guī)劃建設(shè)成為社會主義新農(nóng)村。三是要抓好移風易俗。在農(nóng)村,移風易俗是一場最為艱難的變革。應(yīng)該說,近年來,農(nóng)民的組織形式、經(jīng)營方式、價值取向等都發(fā)生了很大的變化,農(nóng)民的思想、心態(tài)也相應(yīng)發(fā)生了轉(zhuǎn)變。但在農(nóng)村的一些地方,由于道德教育淡化,傳統(tǒng)美德缺失,導(dǎo)致的不良風氣滋生,不勞而獲、不養(yǎng)老人、聚眾賭博、封建迷信等現(xiàn)象依然較為突出,這些都影響著農(nóng)村的和諧發(fā)展。村風民風抵萬金,我們要以創(chuàng)建農(nóng)村文明村鎮(zhèn)為契機,著力抓好移風易俗,用良好的村風、民風,把老百姓的思想引導(dǎo)到講文 明、快發(fā)展、促穩(wěn)定上來。
(四)公平公正,做民主型村官。我們的多數(shù)群眾是通情達理的,他們民主意識強 了,掌握政策多了,愛問為什么了,這是農(nóng)民的進步,是大勢所趨、民心所向。適應(yīng)新形勢,需要農(nóng)村干部學會用民主的方法做農(nóng)村工作。一要實行村民自治。在加強村務(wù)管理 的過程中,我們的村官一定要嚴格按照《村民委員會組織法》來依法實行村民自治。凡是涉及到村里經(jīng)濟和 社會發(fā)展規(guī)劃,集體經(jīng)濟所得收益的管理和使用,村建道路、水利設(shè)施建設(shè)等經(jīng)費的籌集、管理和使用辦法,村公益事業(yè)建設(shè)的承包方案等直接涉及群眾切身利益,農(nóng)民群眾普遍關(guān)心的熱點問題,都要及時向黨員和群眾通報公開,使黨員和群眾了解實情。二要依法行 政。當前,隨著民主法制不斷健全,人們的法制意識和法制觀念也在不斷增強,依法依規(guī)辦事已成為人們的共識,對我們最基層的村干部而言,就是要做到依法治村,依法行政。村里面的重大決策的制定和實施,比如計劃生育、村組治安等各項工作,都要依照法律法規(guī)辦理;法律、法規(guī)沒有明文規(guī)定的,要以上級政策規(guī)定為依據(jù);對一些暫時沒有任何依據(jù)的,要按照組織程序經(jīng)集體討論,形成集體決定或意見,按章行事,切忌個人說了算,防止出現(xiàn)行政過程中的隨意性和盲目性。三要加強農(nóng)民素質(zhì)教育。農(nóng)村基層政權(quán)組織在保障農(nóng)民 利益,尊重農(nóng)民權(quán)利的同時,也絕不能放松對農(nóng)民的教育。基層政權(quán)組織應(yīng)加強各項法律、法規(guī)、政策的宣傳引導(dǎo),使農(nóng)民知法、守法、懂法。千萬不要有害怕群眾知道用法律來保護自己而不向群眾宣傳,不讓群眾知曉的思想。群眾只是在對法律法規(guī)一知半解的情況下才會盲目上訪,而當對法律法規(guī)深刻了解后,往往會以法律法規(guī)約束自己,理解和支持村“兩委”的工作。在教育農(nóng)民過程中,也要高度重視村民自治作用,把工作重點放在農(nóng)民的自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束上。對事關(guān)農(nóng)戶之間、農(nóng)戶與集體之間有關(guān)權(quán)益和事關(guān)社會公共利益的重大事項,要組織農(nóng)民討論協(xié)商,制定農(nóng)民共同遵守的村規(guī)民約,規(guī)范村民的行為。通過村規(guī)民約對農(nóng)民產(chǎn)生法律不及的約束力量,通過村民自治在農(nóng)民內(nèi)部產(chǎn)生制衡力量,使農(nóng)民逐步學會怎樣實行民主,學會少數(shù)服從多數(shù),不斷提高自身素質(zhì)。
(五)廉潔自律,做清廉型村官。“公生明,廉生威”,只有公正才能有清明,只 有廉潔才能有威信。在改革開放的新形勢下,村干部要塑造自己良好的形象,就必須廉潔自律,克己奉公。龍門鄉(xiāng)童家村黨支部書記蘇萬金有一句話,我印象很深,他說“如果我貪污村集體一分錢,村民可以扒我家的房子”,蘇萬金之所以能說出這樣的話,就是因為他自身過硬,這是一種胸懷,一種坦蕩的胸懷。我們要嚴守“官可以不當,人不能不做”的信條,防微杜漸,警鐘長鳴,注意從小事做起,“勿以善小而不為、勿以惡小而為之”。要堂堂正正做人,清清白白做事,做到心中有正氣,身上有骨氣,把言教和身教緊密結(jié)合起來,以身作則,嚴于律已,以自身的模范行動來感染人、影響人。村干部只有時時處處為人表率,做出樣子,才能贏得黨員和群眾的信任,取得真正的威信。
三、掌握當好村官的方法
村支書村主任是各個村的“當家人”,大家如何開展工作,如何在村里做事,對一個村的經(jīng)濟 發(fā)展和社會穩(wěn)定,乃至全縣的穩(wěn)定和發(fā)展,都起著至關(guān)重要的作用。作為村干部,在對組織負責上,“上面千條線,下面一根針”,在為群眾服務(wù)上,群眾利益無小事,可以說是事無巨細,都要親歷親為。方法得當,則事半功倍;方法失當,則事倍功半。這種情況就要求村干部必須講求工作方法和工作藝術(shù)。對此,我想對在座的各位村支書村主任強調(diào)以下幾點:
(一)要密切聯(lián)系群眾,切實轉(zhuǎn)變工作作風。作為一名農(nóng)村干部,要開展好工作, 靠什么?就要靠廣大群眾的支持。離開了群眾的支持,村干部就會變成孤家寡人。那么如何得到群眾的支持呢?那就要關(guān)心群眾。只有做到了關(guān)心群眾,才能贏得群眾的信任,才能履行好職責。加強同群眾的聯(lián)系,是凝聚人心、團結(jié)力量的最好舉措。為什么有的村人多事多任務(wù)重,但始終很穩(wěn)定?這和我們的村干部密切聯(lián)系群眾是緊緊聯(lián)系在一起的,岑陽鎮(zhèn)朝堂村就是典型,這個村幾年來沒有一起群眾上訪,什么原因?就是村兩委注重加強同群眾的聯(lián)系,通過經(jīng)常性地聯(lián)系群眾,把一些問題和矛盾及時化解在萌芽狀態(tài)。密切聯(lián)系群眾,在實際工作中我認為要做到“三個真心”:一是對惠及群眾的事要真心辦。村級組織應(yīng)把興辦社會公益事業(yè)作為重要職責和凝聚民心的重要手段,辦好一家一戶辦不了的事,辦好農(nóng)民中 的弱勢群體急需辦的事,更多地體現(xiàn)黨和政府的溫暖,始終把廣大群眾團結(jié)在黨的周圍。要善于從農(nóng)民關(guān)注的熱點難點問題入手,多辦一些暖民心、管長遠的事,引導(dǎo)群眾搞好鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃,大力推進農(nóng)村水、電、路、通訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),讓群眾真正得到實惠。二 是對困難群眾要真心幫。關(guān)心群眾,首先要關(guān)心困難群眾的疾苦。只有想農(nóng)民之所想,急農(nóng) 民之所急,為群眾解決實際困難,農(nóng)民的日子好過了,農(nóng)村富了,村干部才會受農(nóng)民歡迎,基層政權(quán) 才會穩(wěn)固,農(nóng)村干部群眾的諸多矛盾才好解決。只有讓群眾笑在臉上、暖在心里,才能凝聚起群眾的巨大力量,推進發(fā)展。三是對群眾 的呼聲和意見要真心聽。真心聽,才能了解群眾之所想、群眾之所盼、群眾之所求,群眾之 所怨;真心聽,才能溝通思想,增進感情,真正建立同群眾的密切聯(lián)系。村官與群眾的距離,說白點就是一道門坎,村官多跨群眾的門坎,群眾就把村官記在心坎。經(jīng)常串串老百姓家的門,聽聽他們的呼聲,了解他們的需求和困難,聯(lián)絡(luò)聯(lián)絡(luò)感情,并力所能及地為他們排憂解難,就會為今后開展工作打下堅實的感情基礎(chǔ)。農(nóng)村的工作很多時候是靠村干部與村民的感情來開展的。村干部對群眾不了解,或者是群眾不了解村干部,很多工作就會受到制約,遇到阻力,開展起來就不怎么順手。我們要堅持深入群眾,串百家門,聽百家言,解百家難,做群眾的知心人。在與群眾交朋友、建感情的過程中,村干部要放下架子,平易近人,談吐言行要給人親切和藹的感覺,多說知心話。如果我們說話時官氣十足,盛氣凌人,群眾就會對 我們敬而遠之。
(二)要善于解決群眾糾紛,提高做好群眾工作的能力。當前農(nóng)村問題復(fù)雜, 群眾糾紛更多,可以說我們村干部要花相當一部分時間和精力用于解決群眾糾紛,解決群眾家長里短的事。隨著群眾法制觀念的增強,很多糾紛,小到婆媳矛盾、子孫不孝、鄰居矛盾等,現(xiàn)在往往不是通過用“武力”來解決,而是來村委會調(diào)解,力求討一個說法,這是好事,糾紛解決得好,上訪就少。當然解決群眾糾紛并不是一件容易的事,需要一定的方法和藝術(shù),群眾糾紛處理得好不好,直接影響村官在群眾中的威信。因此,我們在處理群眾糾紛時應(yīng)該注意三個問題:一是要堅持原則。就是要有正確的政治立場、政治方向,在原則 問題上,始終保持清醒的頭腦,立場堅定,旗幟鮮明。村官調(diào)解糾紛時,要始終站在有理的一方,支持正確的群眾,當斷就斷,不能模棱兩可。更不能因群眾多說兩句,就改變立場和觀點,或搖擺不定。村官沒有原則,辦事不果斷,群眾是不信任的,也是解決不了糾紛的。二是要 公正合理。村官土生土長,長期在本村生產(chǎn)生活,與村民低頭不見抬頭見,矛盾一方有時甚 至是自己的親人或長輩。所以調(diào)解糾紛時要“一碗水端平”,偏袒任何人都是很難開展工作的,很難把糾紛調(diào)解好的。事實上,只要你是公正的,在調(diào)解時就能做到理直氣壯,你說的話才有用、才有說服力,群眾也容易理解和接受。三是要敢于碰硬。有些村官,怕得 罪群眾,群眾一有意見,就縮手縮腳,不敢大膽開展工作。絕大多數(shù)農(nóng)民群眾是純樸善良的,是理解村干部工作的,但也不排除有一些人唯恐天下不亂,認為敢鬧事的有“出息”,敢告狀的有“能耐 ”,有些群眾明知自己沒理,就是不肯認錯,硬要以強壓弱,以多壓少。這個時候作為村官就要敢于以硬碰硬,狠剎歪風,以“正”壓“邪”。你越是怕,越是逃避,糾紛就越多,矛盾就越大,村子就越不團結(jié),社會就越不穩(wěn)定。
(三)辦事要講公心,提高當好榜樣表率的能力。當好村官,尤其是要當一名受老 百姓擁護愛戴的村官必須要有一顆公心。具體講就是要做到公平、公道、公開。一要公平。有一句古話說得好,民不服吾能,而服吾公。意思是指老百姓不會因為我的能力強而服從我,但會因為我的公平而服從我。作為一名村官,不管是在黨員中,還是在群眾中,不管是在工作中,還是在生活中,都必須做到一視同仁、公正公平。解決問題,處理矛盾要分清是非,公正裁決,切不能搞厚此薄彼,親疏有別。二要公道。所謂公道,就是說在開展工 作時,要依法、依照村規(guī)民約來辦事,切忌想當然、拍腦袋決策。村干部如果辦事不講公道,就意味著以扭曲法律法規(guī)為代價,以損害大部分群眾利益為代價,這是不可取的。如果這樣,你在羸得了少數(shù)人贊譽的同時,卻拋棄了大部分群眾,也可能違背了法律。因此,要做到行事公道,主持公道,申張正義。三要公開。現(xiàn)在出現(xiàn)的一些農(nóng)民信訪,相當部分集中在 村務(wù)公開方面。在調(diào)研中,我了解到,有些村雖然作了大量工作,辦了不少實事,各項工作程序也是到位的,但由于公開不及時,或許公開不到位,群眾意見就很大,上訪不斷,最后經(jīng)過調(diào)查,也沒發(fā)現(xiàn)村干部有什么違法違紀問題。我認為,這不能怪群眾無事生非,當他們對村級事務(wù)無法了解或了解不全面時,他們有這樣那樣的猜測也是正常的,誰叫你不及時公開呢?可以 這樣說,公開也是干部最大的保護傘。因此,從這個角度來講,村兩委要在公開上做好文章,通過及時公開、全面公開各項村務(wù),真正做到“給群眾一個明白,還干部一個清白”。
(四)要提高抓好農(nóng)村黨建的能力。村黨支部是黨在基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨 在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是村級組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。當前,農(nóng)村社會存在的各種不穩(wěn)定因素,不僅影響了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,阻礙著我們構(gòu)建和諧社會的進程,也直接威脅著農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定,因此,抓好村級組織建設(shè),強化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位非常必要,也非常迫切。一是要建設(shè)好一個村級班子。要把組織好這次村兩委換屆選舉工作作為加強村級組織、建設(shè)好村兩委班子、提高執(zhí)政能力的良好契機。這次村級換屆,提倡擬推薦的村黨支部書記人選,先參加村民委員會的選舉,當選為村委會主任后,再推薦為 黨支部書記人選,實行村黨支部書記、村委會主任兩個職務(wù)“一人兼”;提倡村委會成員中的黨員通過黨內(nèi)選舉,兼任村黨支部委員會成員,實行“交叉任職”。這樣做,不僅可以減少村干部職數(shù),減輕農(nóng)民負擔,也為理順村“兩委”關(guān)系,增強班子整體功能,建立黨組織領(lǐng)導(dǎo)的村民自治機制,從組織上提供了保證。各地要按照“有利于加強組織、有利于促進發(fā)展、有利于保持穩(wěn)定”的原則,穩(wěn)妥做好工作,積極推動“一人兼”和“交叉任職”,力爭取得較大的進展。至于“一人兼”和交叉任職的面究竟多大比較合適,各地要從實際出發(fā),具體問題具體分析,不搞“一刀切”。二是要培育好一支農(nóng)村后備干部隊伍。充分發(fā)揮黨員 隊伍的作用,是開展各項工作的關(guān)鍵。從我們這次調(diào)研的情況來看,全縣大多數(shù)村發(fā)展黨員工作有了很大起色,但也有少部分村黨員發(fā)展工作滯后,農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)依然沒有大的改變。20xx年黨內(nèi)統(tǒng)計顯示,全縣35歲以下的農(nóng)村黨員695人,占14%,而60歲以上的有1475人,占31%。很明顯,黨員年齡結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)象嚴重,農(nóng)村黨員隊伍處于青黃不接時期。 育人是用人的基礎(chǔ),為了解決農(nóng)村干部后繼乏人的問題,村支部一定要有意識地重點培養(yǎng)、選拔一批品質(zhì)好、有文化、能力強的年輕黨員干部,把優(yōu)秀的農(nóng)村青年發(fā)展吸收到黨內(nèi)來。今后每個村每年至少要發(fā)展2-3名黨員,為黨支部補充新鮮血液。各基層黨組織要關(guān)心、看重、幫助農(nóng)村老黨員尤其是退下來的村干部,切實為他們解決生活中遇到的實際困難。要充分尊重黨員的民主權(quán)利,提高黨員的政治地位,重大事項要主動找黨員商議,充分征求他們的意見,使普通黨員最直接地感覺到自身的存在,激發(fā)黨員應(yīng)有的光榮感和自豪感,增強黨組織的凝聚力、向心力。三是要注重團結(jié)。能團結(jié)人是最大的本事。一 個村如果干部不團結(jié)就是一盤散沙,就沒有群眾的團結(jié),群眾威信、社會地位、成就事業(yè),一切也都無從談起。當前有極少數(shù)村存在這樣一種現(xiàn)象,就是臺下整臺上,臺上整臺下,弄得村里“烏煙瘴氣”,群眾意見很大。在農(nóng)村,搞好班子團結(jié)的關(guān)鍵就是加強合作,主要就是村兩委之間的 合作,說到底就是村支書和村主任如何合作共事的問題。應(yīng)該說,村支書和村主任能在一起合作共事,共同開展工作,這是一種緣份,必須倍加珍惜,做到思想同心,目標同向,感情 同步,事業(yè)同干。村支書要領(lǐng)導(dǎo)好村委會工作,就要善于把自己良好的愿望及時和村主任溝通,進而獲得整個班子成員的支持。村支書不能過多的包攬具體事務(wù),更不能把村委會拋在一邊,而要領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督好村委會開展工作,多指導(dǎo),多協(xié)助,多配合。合作的過程,本身就是妥協(xié)和謙讓的過程。對在工作中產(chǎn)生的矛盾和問題,只要不是原則問題,都要以大局為重,千萬不要因為工作上的矛盾而上升到個人恩怨,把關(guān)系搞僵,最后弄得整個兩委班子都不團結(jié)。事實證明,村支書村主任只要把團結(jié)的問題搞好了,村兩委關(guān)系融洽了,我們村級的各項工作就能不斷開創(chuàng)新局面,取得新突破,邁上新臺階。
同志們,村官雖小,但大小是個官。村官每天都直接與群眾打交道,你們的一言一行,一舉一動,在群眾眼里都是黨和政府的化身。人民的官,不論大小,都有造福一方的責任;人民的事,不論大小,做好了都是建功立業(yè)。農(nóng)村是個大舞臺,你們在農(nóng)村大有作為,希望大家始終把責任記在心頭,把擔子壓在肩上,實干苦干齊心干,心系百姓抓發(fā)展,努力爭當一名稱職優(yōu)秀的人民好村官,為建設(shè)和諧美好新農(nóng)村、實現(xiàn)橫峰經(jīng)濟社會更快更好 的發(fā)展爭做貢獻、再立新功!