班干部給班級的建議書格式(通用33篇)
班干部給班級的建議書格式 篇1
一、活動背景及目的
在踏入大學第二個學期后,同學們對大學豐富的生活更加期待。在春天到來之際,我們為了感受大自然的美好,了解大自然前去踏春。只為進一步創造機會讓同學們彼此之間更加了解,加深彼此的友誼,提高班級凝聚力,團結班級。另外,借此次春游我們到黃家灣去實際體驗一下生活,提高自身的素養,了解襄陽的深厚歷史文化底蘊,培養熱愛祖國之情。
二、活動主題:
團結互助,增進友誼
三、活動目的與意義:
四月天,春意盎然,點點新綠點綴著大地,正是踏青春游的好時節。通過本次春游活動,在領略優美的景色的同時,促進本班同學間的交流,陶冶我們的情操。春游,既可以為全體成員營造一種輕松自由和諧融洽的氣氛,又可以加強同學們的集體意識,開拓同學們的視野,增長知識,感受生活,同時也豐富同學們的課余生活,讓同學們在春意盎然的季節里放飛心情。
四、活動對象:
工商管理學科全體同學(企業管理、會計學、旅游管理)
五、活動時間:
20x年4月24日星期五(暫定)
六、活動地點:
植物園(暫定)
七、地點優勢、劣勢:
(1)優勢:植物園,長沙植物園又叫湖南省森林植物園,位居湖南省會城市—長沙城區,于1985年經湖南省人民政府批準成立,隸屬湖南省林業廳,為科研事業單位。該園現有職工179人,其中科技人員占60%,高級職稱30人。全園占地面積140公頃,森林覆蓋率90%以上。我園現有職工179人,其中科技人員占60%,高級職稱30人。建園以來,在上級領導的正確指導和有關部門的大力支持下,通過全園職工的艱苦創業,我園逐步建成集科研生產、科普教育、生態旅游、體育休閑于一體,突出動植物特色,強調參與個性,崇尚自然享受美的綜合性植物園和森林公園。“園因景而聞名,景因園而生輝”,以此概括湖南省森林植物園恰到好處。在這里,人們可以盡享人工創造的大自然美景。
(2)劣勢:路程較遠,乘車耗時30-40分鐘左右,包車費用較貴,來回接送大概需380元。(待定)
乘車方式:班級集體包車。(經過廣泛采納同學意愿,決定采取包車方式。一是統一包車節省時間,若各自乘車同學相互間必定造成時間差,二是包車便于集體活動,也有安全保障。)
班干部給班級的建議書格式 篇2
轉眼間我們已經足夠瀟灑地走過了大學的一年時光,我相信大家更希望充實的一起走過大學最關鍵的第二年。為了在班中營造積極、上進、團結、友愛的氛圍和良好的班風學風,經班委討論向大家提出以下倡議:
一、整頓班風學風
大二是我們學習專業知識掌握專業技能的關鍵一年。這一年學習任務重,需要踏實努力學習,為以后的走向社會增加過硬的本領。現向全班同學提出以下標準,希望同學以此對比要求自己。
1、思想積極,不甘墮落,自信、自強、自立。有強烈的學習欲,求勝欲。
2、能夠積極的處理與同學的關系,團結友愛,互幫互助,小摩擦能夠自覺忍讓。
3、按時上課,不曠課、不遲到、不早退。
4、每周自覺上五天以上自習,并且保證學習效率。
5、能夠獨立按時完成作業。
6、能跟上老師進度,不搞考前突擊。
希望二班的每一個人都以上面五點約束自己,形成比超趕幫的學風,充實無憾地度過大二的每一天。真誠的希望我們班能成為更加團結,更加上進的集體。
二、杜絕網絡游戲
網絡游戲害己害人,希望二班從此告別網游(全體班委帶頭作保證)
三、加強班級管理
為了加強班級管理,充分發揮班委的模范帶頭作用,現對班委提出以下要求:
1、一切班級工作要以公平、公開、公正為原則,以為班級、為同學服務為目的。加強學生干部的服務意識。提倡全體同學積極支持、理解班委的工作。
2、全體班委在學習上要起模范帶頭作用(要求全體班委要拿獎學金),在生活重要積極團結、幫助同學。
3、班委要準時參加班會、班委會及班里的集體活動,不能遲到、缺席。無故缺席者取消優干競選資格。
4、希望黨員、預備黨員、入黨積極分子在同學中起到模范帶頭作用,對其他同學產生積極影響。
四、規劃自己人生
大二是大學四年中的定向期,近可關系到我們的專業方向,遠可關系到我們的考研(保研)和工作,也可對我們以后從事的職業及人生道路產生很大的影響。所以在這一年我們應明確自己能做什么、想做什么該怎么做。故在此向全體同學提出倡議:對自己的近期和遠期道路做好規劃,并為之而努力奮斗。我相信我們二班的每一個人都是有理想,敢拼搏、敢奮斗的熱血青年。我們的集體也將是一個有前途,有強大生命力的集體。
相信班上的每一位同學都是有責任感與集體榮譽感的優秀的同學,我們是一個集體,我們要擁有團隊學習的精神與共同進退的意識。真誠地希望全班同學拿出你的責任感和使命感,為建設一個良好的學習環境和班風學風而努力。
倡議人:
時間:
班干部給班級的建議書格式 篇3
我作為班長,班上的紀律差,我是有必須的職責的,透過這幾天的觀察,我想了一些建議,再此提出來共同探討,讓我們有則改之無則加勉,共同建設好自我的五(4)班。
1、要養成上課時安靜的好習慣。
2、在預備鈴敲響時要聽文藝委員指揮唱好課前一支歌。
3、在上課時不要講悄悄話,不要做小動作。
4、上課時要講究坐姿,胸要離桌子一拳,眼離書一尺。
5、在老師走進教室時,同學們要安靜下來,并且要精神抖擻。
6、課外活動要禮貌進行,堅持說普通話。
7、班干部要用心工作,努力學習,做好同學們的榜樣。
8、同學們要做到一個星期一總結,找出自我的優點和缺點,及時改正。
在此,我真心期望以后上課時教室里再無吵雜聲,不再聽到老師說:“我不喜歡去五(4)班上課”,而變成:“我太喜歡到五(4)班去上課了,他們既聰明紀律又好。”
班干部給班級的建議書格式 篇4
親愛的同學們:
大家好!
感謝父母,給了我們生于世,活于世,學于世的機會,中學生活是人生中最美好的一段時光,中學生在這花一般的年齡里正應該享受幸福的生活,接受良好的教育。應該把全部心思放在學習上。但遺憾的是我們身邊還有同學期盼和無助的眼神。他們中有的失去父母,有的生活艱辛,他們比其他同學更需要精神上的關愛和物質上的幫助,他們應該在這充滿陽光的時代中充分感受社會、學校的溫暖。
擁有同樣天空的我們,卻還有這些貧困同學無法享受同樣的燦爛陽光。你可想到這些貧困的學生是怎樣生活?他們在學習同時還要為下期的學費而擔心。為此,他們默默流淚,獨自傷心;為此,他們想離開課堂,及早就業掙錢;為此,他們心情壓抑,多愁善感,缺少快樂......
同學們,為了幫助生活困難的同學順利地完成學業;為了弘揚中華民族“團結互助,撫危濟貧”的優良傳統;為了更好地以我們的實際行動來幫助我們身邊需要幫助的同學。班委會決定成立一個愛心基金會,多渠道籌集資金,幫助生活貧困的同學解決一部分經濟來源。每個月、每一周、每一天都可以“百人幫一人,幫困獻愛心”的幫困助學獻愛心捐款活動,我們還將張榜公布捐款結果。對捐款給予表彰和加分。我們希望共青團員和班干部能自覺帶頭,全體同學能積極參與,搞好這次獻愛心、暖人心的捐款活動,把我們的幫困助學提高一個新的`水平。 “伸出你的雙手,奉獻一片愛心”,同學們,行動起來吧!省下你的零花錢,幫助那些熱切期盼的同學,也許你的點滴的付出卻能改變一個人的命運,讓暗淡的生活重新迸發出燦爛的光輝,讓希望的光芒照亮他們的前程。
全體同學們,我們在真情呼喚,貧困學生在熱切期盼,讓我們一起為別人,也為自己創造一個更加光輝燦爛的明天。請伸出你的援助之手,奉獻你的真誠愛心,讓愛心充滿校園,讓溫情的陽光撒滿每一個貧困學生的心靈!
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇5
我覺得從班集體來說應該多提高班級的學習氛圍,現在已經大三了,應該多向同學們提供一些資格證考試的信息,還有以后怎樣選擇就業方向的信息,除此之外,也可以組織一些活動,如班級拔河比賽,羽毛球比賽,籃球比賽等,加深同學們之間的交流。
1、每一個學生都是獨特的個體,每個人都有與眾不同的地方,猶如花兒朵朵綻放著各具特色的美。作為學生應該遵紀守法,嚴格約束自己,別把缺課、曠課,遲到早退當作是個性的表現,獨特的展示。別把自己的懶散建立在班集體的利益之上,每一個人都應該嚴格約束自己。
2、一個班集體優良學風的建設,不能依靠于一指禪、二指禪的神功,需要的是一個拳頭的力量。班級可適當組織一些機體活動,增強每個人的集體感,每個人都愛班級,相信我們能打造一個優秀的班集體。
3、我們應該提高學習成績,建立師生、生生關系融洽,調動課堂的活躍氛圍,良好的學習氛圍。一句話就是師生、生生相互溝通相互了解,促進學習提高。有能力的同學也能參與科教活動豐富教學。
班干部給班級的建議書格式 篇6
敬愛的蔡老師:
您好!我是企法一班學習委員劉永安,非常感謝您成為我們的輔導員。由于打暑假工每天都要上班,所以沒來得及發這份班級問題及建議給您,在這對您說聲對不起。對于我們班級的問題及建議,我歸納了幾點,希望對班級建設有所作用,問題及建議如下: 問題: 一、學習方面
學習態度不端正,學習氛圍不濃,刻苦精神不夠,缺乏積極進取心。沒有充分利用課余時間學習,大多數同學因上網、聊天、打游戲、約會占據大量時間 二、活動方面
積極主動性不強,大多數同學不樂于參與社團、班級、院級、校級活動 三、能力方面
缺乏對自身能力的培養,大多數同學各方面能力不強 四、男女同學交流方面
男女同學交流欠缺,好像有代溝似的 五、班級不良現象
少數人缺乏班集體觀念,不遵守紀律,思想渙散,班級凝聚力不強,逃課、戀愛現象增多 六、班委工作方面
班委工作協調較差,有些工作通知或事項沒有及時交流 七、人生目標方面
大多數同學對自己的人生目標很茫然,不知選擇哪條“路”
建議: 一、班級制度及活動方面
1、建立激勵懲罰機制,一方面激勵學生學習,另一方面又可以約束學生;
2、以寢室為單位建立“約法三章”,搞網絡、游戲監督控制,規定課余學習不少于一定的時間;
3、建立學習督導小組,監督以及關注同學的學習動態,幫助成績差的同學,引導班級學風建設,同學之間相互學習,相互督導,規定一定量的學習時間;
4、多開展班級活動,鼓勵學生積極參加活動,提高實踐能力,增強感情和凝聚力。
1、定期開展班會、專業學習交流會、人生目標交流及引導會,促進班級更好的發展、增強同學學習氛圍及改變不良思想觀念、引導學生更好的朝著自己的人生目標努力邁進;
2、班委起好模范帶頭作用,遵守學校規章制度,加強班級學風、思想、活動建設,班委之間要協調好班級工作,及時通知工作事項,讓大家互相交流意見或看法,再去開展班級工作;
3、輔導員與班委要經常交流工作,加強與班級普通學生的交流,促進師生更好的了解。 三、同學自身方面
1、加強班集體觀念,樹立正確的人生觀
2、建立學習計劃或目標,適當規劃人生目標
3、加強自身約束能力,學習上互相督導,互相幫助,提升學習氛圍
4、加強自身各方面能力的鍛煉,提升自我
最后,希望老師與我們共同努力建設我們的班級,我相信在您的帶領下,我們的班級會更好的發展!我以后會更多的與您交流,就寫到此處咯老師,祝您暑期愉快!
班干部給班級的建議書格式 篇7
敬愛的宋老師:
咱們班的教室衛生還存在一些問題。同學們放學回家時不清理桌洞,桌洞里還有沒有吃掉的食物,沒有喝掉的水,垃圾。同學們隨地亂扔垃圾,見到垃圾不撿起來,還把自己的垃圾踢到別人的桌子底下。值日生不清理暖氣片底下,不積極到垃圾,垃圾桶經常滿滿的。
之所以有這些問題是應為有些同學的爸爸,媽媽給同學們買的吃的太多了,想吃就吃,想扔就扔。同學們的爸爸,媽媽又不知道。不清理桌洞是應為同學們下課都去玩,不想清理桌洞里的垃圾,覺得清理桌洞還需要一定的時間,這些時間還可以多玩一會,這些人就很懶。值日生不清理死角,是應為他們邊掃邊玩,不認真做清潔,做事的態度不認真,不積極保護班級衛生。為了解決這些問提,我建議:
1、珍惜農民伯伯辛辛苦苦種的糧食,不能隨便亂扔。
2、積極清理桌洞衛生。
3、見到垃圾撿起來,不亂扔垃圾,保護班級衛生。
4、值日生積極清理衛生死角,做值日要認真。
希望老師能夠采納我的這些建議,讓咱們班明天更美好。
班干部給班級的建議書格式 篇8
尊敬的老師:
組織和建設班集體是班主任的重要工作,因為一個良好的班集體不僅是完成教學任務的重要保證,是學生進行自我教育的強大力量,也是學生得以充分發展的搖籃。幾十名性格各異,學習情況不同的學生集合到一起,只有在具有較高責任感的班主任老師管理組織下,使班級有班級組織機構及較強的組織紀律性,有良好的班風才能稱得上一個班集體。下面,談談我在班級建設過程中的幾點做法。
一、班集體共同奮斗目標建設
集體是一個以共同奮斗目標相維系而建立起來的團體。確定明確的共同為之奮斗的目標,這既是集體奮斗的方向,也是集體前進的動力。班集體有了令人鼓舞的奮斗目標,就能把全班每一個學生都吸引團結到集體中來。因此,我在高一第一次班會上就提出了“團結友愛、奮勇拼搏、共同進步,創先進班級”的奮斗目標。 這一共同目標的確立,大大激發了學生的上進心,使他們逐步做到心往一處想,勁往一處使,每個同學都以為班級爭光而自豪,為逐步形成堅強的、進步的班集體奠定了基礎。
二、建立班委會,培養得力的班干部
班級奮斗目標的確立僅僅是第一步,更重要的是目標的實施,實施中要進一步進行調整、控制。調整,既包括對目標實施中對偏離目標的行為的調整,以使行為不斷趨近目標。也包括通過目標實施不斷修訂目標,使目標更具有可行性。一個班集體必須形成一個組織系統,只有這樣才能開展有組織、有的教育活動。班集體的組織建設,關鍵是班級干部的培養,并形成班集體的核心。二十年班任工作的實踐證明,班級工作能否順利開展,奮斗目標能否實現,關鍵在于是否有一支得力的班干部隊伍。怎樣培養班干部?我的做法是:
1.在實踐中培養一個新的班級組織起來了,我根據學生的表現,讓學生“自薦”的形式臨時決定幾名初中當過班干部的學生做班委。但能不能最后成為全班同學認可的干部,關鍵在于班主任要在引導他們做干部的實踐中鍛煉。因為能力只有通過實踐才能形成和提高。全班學生也只有通過實踐才能逐步認識他們。同時,我想班干部也是學生,班主任必須注意在實踐中有意培養。給他們出主意,想辦法。幫助他們組織班級活動,為他們創造更多的鍛煉機會,幫助他們處理好班級的日常事務,以及干部之間,同學之間的矛盾,使他們在學生中逐步樹立威信。 在實踐中培養是培養班干部的主要途徑,干部也只有在當干部的實踐中才能鍛煉提高自己。
2.嚴格要求班級干部同時又是一名學生,他們也在成長中,他們與班級同學同樣處于相同的年齡段,具有各自不同的固有的生理心理特點,有來自不同的社會家庭影響而形成的不同的、情感、性格、品質等特點。在這個過程中會出現有的人不愿意當干部,有人適合的職務不同,有的愿意當干部,想借此表現自己,有的有“高人一等”的等等。面對這種情況,我堅持既要大膽使用,放手讓他們工作,更要嚴格要求,幫助他們樹立為同學服務的,既做全班同學的表率,又做一名受同學愛戴的知心朋友。
3.民主選舉在班委會工作半年之后,由他們自己做出工作,組織正式的班委會選舉,由全體學生對各位班干部進行公正的,選己信賴的班干部。
三、培養良好的班風、學風
班風是一個班級集體中長期形成的情緒上、言論上、行動上的共同傾向,是班級特有的一種風氣。優良的班風要靠正確的輿論來支持,而優良的班風一旦建立起來,其本身就是一種強大的輿論。在創建良好班風上我做了這樣的嘗試:
1.講道理
通過學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,讓學生在心里樹立起合格中學生的形象,同時,通過召開形式各異的主題班會,學生介紹一些偉人、科學家的成長經歷,提高學生做一名品學兼優的合格中學生的信心,幫助他們樹立高尚的人格標準,充分發揮板報及等宣傳工具的作用,增強學生的理想主義觀念和責任感。
2.樹立榜樣
榜樣的力量是巨大的。它把抽象的東西具體化了,使學生看得見,摸得著,有感染力,容易學。于是我在學習、勞動、體育等多方面都樹立起表率與榜樣。這樣針對性強,又是學生所熟悉的人,便于模仿。
3.嚴格要求
培養良好的班風是長期的、艱辛的過程,班主任在這個過程中必須對班級中發生的每件有價值的小事認真對待,嚴格要求,有了量的積累,才能產生質的變化。當然,嚴格要求,更多的是通過表揚好人好事,多找學生談心,多關照學生來促使學生克服不良習慣。對班內出現的不良現象不僅及時制止而且在班內展開討論,幫助全體學生提高是非鑒別能力,防止同類事件的發生。
4.留給學生發揮自身長處的空間
中學生正處于成長過程中,他們既需要嚴格的要求,也需要理解,更需要一個相對寬松的心理環境,每個學生都希望得到老師和同學的承認。我在工作中注意了解學生的特點、特長,在班級活動中充分發揮他們的長處,幫助每一個學生樹立自信,使每個學生都能體會到自己在這個集體中的重要性。
5.鼓勵學生刻苦學習,培養學習的自覺性
高中三年的學習對一個十幾歲的孩子來說是很艱苦的,現今獨生子女又多,很多孩子怕吃苦,遇到困難情緒反復極大,作為班主任僅僅靠談心、關心加嚴格要求是不夠的。我經常利用班會時間組織學生學習一些先進青年的奮斗經歷,教育他們要克服“嬌、驕”二氣,要把自己的前途和國家的命運聯系在一起,從不同的角度培養學生學習的自覺性。
以上是我在班級建設中的幾點做法,將在以后的工作中不斷提高,不斷完善。
學生:
年11月6日
班干部給班級的建議書格式 篇9
親愛的同學們:
畢業考試快要到了,同學們都進入了緊張的復習,但是我班還是有一種不好的現象。如,黑板總是等老師進入教室時再擦,下課鈴響了就跑出去玩,到上課鈴響時再去上廁所,浪費寶貴的學習時間;上體育課或音樂課上,下樓時,用力踩踏樓梯,大聲喧嘩,影響了其他班級上課的紀律。給老師,同學們留下了不好的印象。
為了提高同學們學習效率,給學校留下好的映象,我提出以下幾點建議
第一,請不要在每節課上講悄悄話,因為如果你這樣做,會影響要學習的同學,還要浪費老師的時間來批評你的這種行為。
第二,下課鈴響后,負責值日的同學迅速將黑板擦干凈,要上廁所的同學趕緊去上廁所,不要到上課鈴響了再做這些事情,以免浪費老師和同學們寶貴的學習時間。
第三,上體育課或音樂課上,下樓時,不要用力踩踏樓梯,也不要大聲喧嘩,因為這樣會影響了其他班級上課的紀律。
第四,請不要在老師講課的時隨便接嘴、插嘴,這樣不僅影響了上課紀律,更是對老師的極其不尊重。
以上是我針對我班同學的行為所提出的建議,好的,望同學們采納,應用,不好的,我會加以修改。
班干部給班級的建議書格式 篇10
親愛的同學們:
學風關系著學校的發展和人才培養,也是學校提高教學質量,提高社會聲譽的重要因素,優良的學風更是激勵學生奮發向上、努力成才的無形而強大的精神力量。良好的課堂秩序是完成教學任務的.基本保障,也是學風建設的重要載體。為了進一步整飭課堂秩序,深化學風建設,在全院范圍內營造一個良好的學習氛圍,我們向全院同學發出如下建議:
一、增強時間觀念。珍惜時間,自古而然;人生百年,時不我待;似水流年,光陰似箭;青春年華,只爭朝夕。珍惜時間既是一種精神,一種習慣,一種作為,也是自身成長成才的一種信心。面對一課堂,我們要做不遲到、不早退、不曠課,嚴格遵守作息時間,不在上課期間接打手機,努力提高專業知識的應用能力,博采眾長,做一名符合時代要求的優秀大學生,集中精力聽好每一堂課。
二、強化紀律意識。沒有規矩,不成方圓;不守規矩,毀方破圓。遵守紀律是一種尊重,是一種美德,更是對自己對集體的一種責任。學習紀律在大學生的成長成才過程中起著重要作用,是保證學習有序進行并提高學習效率的必要條件和有效手段。自覺遵守自習課紀律,上課保持安靜,努力做到“入則靜”,大家共同努力創造一個良好的學習環境,互利你我他,提高一課堂學習效率。同學們都要保持一種自律性強、自我約束性強的心態,讓紀律成為一種意識,一種習慣,以便自己向更高處發展。
三、創建精彩課堂。我們要深入了解課程安排以及課程特點,針對個人興趣與知識特點選擇適合自己的課程,做好預習復習,抓好學習的每一個環節,全力創建秩序穩定、教學相長、氣氛活躍的精彩課堂。
四、端正許學習動機。在學習過程中樹立正確的學習動機,端正學習態度,刻苦踏實,勤奮進取,獨立思考,進一步掌握學習規律,提高學習質量,熟練掌握專業知識和操作技能,切實增強自身理論聯系實際的社會實踐能力和科研創新能力,牢固樹立終身學習、終身教育的理念。
五、培養良好習慣。培養良好的學習習慣、生活習慣、時間觀念、自控能力、公德意識、團隊精神和集體觀念,努力建設和諧的學習氛圍和校園環境。
六、樹立正確目標。樹立正確的人生理想和遠大的學習目標、成才目標,準確的自我定位,不斷增強自己的學習動力,腳踏實地的向著理想和目標努力奮斗,做一個有理想、有作為、與時俱進的、能夠適應現代社會需要的人才。
七、遵守校紀校規,規范自我言行。優良的學風要有嚴格的紀律作保證,遵規守紀是大學生應有的行為準則。首先,讓我們率先做到“四杜絕”:杜絕考試作弊;杜絕作業抄襲;杜絕無故缺課、遲到和早退;杜絕沉迷于電腦游戲。其次,讓我們做到“三堅持”:堅持按時按量完成作業;堅持上課具有飽滿精神面貌來配合老師的教學;堅持積極參加由學校、院系組織的各項學風建設活動,并起良好的輿論導向工作。最后,讓我們努力實現“兩鞏固”:鞏固現有的學習成績,并在此基礎上努力前進;鞏固現在所在班級的學習氛圍,并在此基礎上營造更良好的學習環境。
希望同學們積極響應建議內容,互幫互助,只有嚴明的紀律,才會有真正的學風,只有擁有高度的自律性,才會有驕人的成績。相信通過全系同學的努力,我系的學習環境一定更加優良,同學們也一定會取得更大的進步和發展。親愛的同學們行動起來吧,為我們學校的校園精神文化建設貢獻一份力量。
建議人:
時間:
班干部給班級的建議書格式 篇11
尊敬的教師:
1、制定德育學分制度細則(包括平時曠課,缺席會議,遲到等等減分項,還有進取參加班級各種榮譽加分項)。
2、平時各種會議,活動,以及班級各種考勤,統一由副班長馮偉帥負責并記錄,最終參與德育學分的評定。
3、實行期末成績匯總匯報家長的學習管理制度,期末由學習委員總體負責,其他班委協助,在期末是給每一位同學做一個匯總,包括成績,平時表現等等,統一發到家長手機。
4、針對學生考四六級的狀況,提議班級學生能夠在七點二十到教室學習英語,每次早上又學習委員負責簽到,每周匯總交由馮偉帥記錄,對于參加早讀的同學能夠采取加德育學分的獎勵制度(但不能加太多,具體可見德育學分制度細則)。
5、班委上課平時做好表率,督促其他同學學習,認真聽課,少完手機,對于曠課的同學不予包庇,如有發現嚴懲不貸,督促同學按時到教室上課,班委應當在宿舍做好帶頭表率作用。
6、嚴格執行上課考勤制度,對于遲到,早退,曠課等狀況的同學,平時進行詳細記錄,超出必須次數取消班級榮譽的評定。
7、平時由宣傳委員負責班級qq,微博等,在這些公共平臺上多發一些有利于同學成長的文章,語句,或者圖片,引發大家的思考,開拓大家的視野。
8、健康委員進取的了解班級各位同學的身體心理系里健康狀況,在平時每周周末在班級的公眾平臺上發布一些健康小提示,例如天氣的變化,還有關于健康方面的資料,供同學們了解學習,引發思考,以關注自身身心發展。
9、針對班級兩極分化嚴重的問題,為了增強班級凝聚力。
(1)我提議由體育委員出一份策劃書,策劃一次涉及全班的體育運動,例如羽毛球比賽,要求,按組參加比賽,小組按學號分配不按宿舍分配,大家一齊在比賽前小組成員做好自我小組海報,以此來提高大家的凝聚力。
(2)班級能夠湊周末組織一次春游(此活動有必須風險,只是提議有待審核)。
10、定期開宿舍長會議,首先改變學風從班委抓起,其次為宿舍長,為防止學生早退,曠課,遲到,在每次上課前由宿舍長和班委負責督促學生提前去上課,對于部分遲到曠課嚴重的同學,由班長負責談話,其次是由宿舍長負責監督改正,并及時與其溝通,隨時掌握每一位同學的動態。
班干部給班級的建議書格式 篇12
親愛的同學們:
我們滿懷喜悅的心情,迎來了新的學期、新的老師、 新的同學,來到了大家仰慕而美麗的校園。俗話說:良好的開端,是成功的一半。新的學期開始了, 為了讓課間活動更文明、安全、有效,朱良小學少先隊大隊部向同學們提出以下建議:
1、上下樓梯要一步一級、不許跑跳、擁擠、打鬧和做恐嚇同學的惡作劇,防止擁擠事故發生。
2、不要擁擠攀爬不銹鋼的樓梯扶手,防止扶手受重斷裂。
3、走廊內不許打口哨、做文體活動; 不許逗留或變相逗留;不許大聲說話。
4、走廊右側通行,腳步要輕,不許摟肩、扯手而行。
5、教室內不許打鬧、做文體活動乃至大聲說話。
6、不許往窗外扔垃圾、倒水。
7、教室在樓上的,不要將身體探出窗外,謹防不慎發生墜樓的危險。
8、教室空間比較狹小,又置放了許多桌椅等,所以不應在教室中追逐、打鬧,做劇烈的運動和游戲,防止磕碰受傷。切不可猛然關門,以防傷及他人。
9、按時上操,課間操回歸時要有秩序、不許大聲說喧嘩。
10、上下樓層學生不許亂竄。
11、少先隊員每天必須佩戴紅領巾。
以上規定,學校少先隊大隊部將在課間派文明監督員配合值班老師共同管理同學們的課間紀律,并開展課間紀律評比,每周評出六個文明班級,并頒發流動紅旗,每得流動紅旗一次,班級考核得1分。在此基礎上,各班也可設立課間監督員對本班的活動進行監督。 同學們,在我們充滿豪情壯志向理想奮進的時候,在我們滿懷自信積極奔跑在人生跑道上的.時候,請不要忽略了這位從早到晚伴隨在我們身旁的嚴肅的朋友。有了它,我們的秩序更加井然;有了它,我們的生活更加燦爛;有了它,我們攀登腳步更加堅實。與紀律同行,去實現我們每一個人的夢想。與紀律同行,使我們的人生更加燦爛輝煌。
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇13
尊敬的各位老師、各位同學們:
大家晚上好!
教室是我們求知的殿堂,宿舍是我們生活的圣地,操場是我們健身的樂園。我們在這方土地上學習生活,我們在這片綠蔭下快樂成長。然而,在我們這個草地茵茵、環境優美、書聲瑯瑯,充滿著生機、充滿著希望的校園里,一些不文明行為正濁蝕著我們美麗的校園,正污染著我們純潔的心靈!那些隨手丟棄的廢紙和零食袋,在校園中肆意“飛舞”;那些脫口而出的臟話不時在我們的耳邊回蕩。我們是新時代的大學生,我們是先進文化的繼承人,我們是人類文明的傳播者。講究衛生,是我們的義務;保護環境,是我們的責任;愛我校園,是我們的美德。為了使我們能夠更好地生活、學習,我們需要一個和諧、溫馨、干凈、有序的校園環境,而這個美好的環境需要大家共同去營造。
方寸綠地,滋潤人心,菁菁校園,學子圣地。中華民族擁有五千年的燦爛文明,自古素有“禮儀之邦”美譽。文明是素質的前提,沒有了文明,素質就不能保證。大學生作為高素質群體,更應該成為文明發展方向的代表。溫馨寧靜、和諧優美的大學校園是每一位學子向往的圣地。構建文明的校園環境需要我們每一位同學嚴格要求自己的一言一行,引領文明風氣,端正良好學風。
在此,我們向同學們發起建議:“從我做起,爭做文明大學生”。
一、誠實守信,嚴于律己。
按時上早操、吃早飯、上早讀,晚自習不遲到,不曠課、自覺遵守課堂紀律,創建良好學風,爭創“三早一晚”先進個人;嚴肅考風考紀,誠信考試,杜絕作弊行為,營造和諧的校園氛圍。
二、遵守社會公德,共筑整潔校園環境。
不隨地吐痰,不亂扔垃圾,不隨意張貼廣告,不在墻上留有鞋印、球印,不踐踏草坪;男、女同學文明交往,自尊自愛;有序進出教室、閱覽室,不大聲喧嘩,不惡意占位,保持環境清靜整潔,自覺維護舒適、安靜的學習環境。
三、創文明宿舍,揚和諧風尚。
團結互助,強化集體觀念,保持宿舍整潔;時刻警惕火災、盜竊等意外事件的發生;作息規律,按時歸宿,定時熄燈,不使用大功率電器,不吸煙、喝酒、賭博。
四、提倡節約,杜絕浪費。
文明就餐,排隊購飯;餐桌文明,不剩飯菜;人走水關、燈熄,共建節約型校園。
五、推進學生科技創新活動
堅持提高創新素質,激發我們的創造能力和創新精神,營造良好創新氛圍,充分發揮我們各學科的綜合優勢,形成整體合力,在大學生創新實踐活動中出精品、出特色、出亮點、出成績。
六、傳遞愛心,傳播文明、建立和諧社會
號召我們各位團員青年進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,深刻認識到青年志愿者活動對于建設社會主義和諧社會的重要性,充分發揮青年人的朝氣和活力,“緊貼社會,就地就近,量力而行,講求實效”,認真履行志愿者的義務權利,深入開展形式多樣的志愿服務工作,力爭成為一名合格的志愿者。
七、 時刻關心國家大事,堅持以一名共產黨員的標準來嚴格要求自己,爭取早日加入中國共產黨。
同學們,“天下大事,必行于細”,高尚的品德,文明的言行,是每個當代大學生必備的素質,營造健康、文明、和諧、有序的校園環境是我們義不容辭的責任,讓我們積極行動起來,徹底改掉生活陋習,從我做起,從現在做起,從身邊的小事做起,告別不文明行為,爭做文明大學生,為提升我們商洛學院的形象,建設文明和諧的校園爭做貢獻!
建議人:x
時間:x年x月x日
班干部給班級的建議書格式 篇14
親愛的同學們:
學風關系著學校的發展和人才培養,也是學校提高教學質量,提高社會聲譽的重要因素,優良的學風更是激勵學生奮發向上、努力成才的無形而強大的精神力量。良好的課堂秩序是完成教學任務的基本保障,也是學風建設的重要載體。為了進一步整飭課堂秩序,深化學風建設,在全院范圍內營造一個良好的學習氛圍,我們向全院同學發出如下建議:
一、增強時間觀念。珍惜時間,自古而然;人生百年,時不我待;似水流年,光陰似箭;青春年華,只爭朝夕。珍惜時間既是一種精神,一種習慣,一種作為,也是自身成長成才的一種信心。面對一課堂,我們要做不遲到、不早退、不曠課,嚴格遵守作息時間,不在上課期間接打手機,努力提高專業知識的應用能力,博采眾長,做一名符合時代要求的優秀大學生,集中精力聽好每一堂課。
二、強化紀律意識。沒有規矩,不成方圓;不守規矩,毀方破圓。遵守紀律是一種尊重,是一種美德,更是對自己對集體的一種責任。學習紀律在大學生的成長成才過程中起著重要作用,是保證學習有序進行并提高學習效率的必要條件和有效手段。自覺遵守自習課紀律,上課保持安靜,努力做到“入則靜”,大家共同努力創造一個良好的.學習環境,互利你我他,提高一課堂學習效率。同學們都要保持一種自律性強、自我約束性強的心態,讓紀律成為一種意識,一種習慣,以便自己向更高處發展。
三、創建精彩課堂。我們要深入了解課程安排以及課程特點,針對個人興趣與知識特點選擇適合自己的課程,做好預習復習,抓好學習的每一個環節,全力創建秩序穩定、教學相長、氣氛活躍的精彩課堂。
四、端正許學習動機。在學習過程中樹立正確的學習動機,端正學習態度,刻苦踏實,勤奮積極,獨立思考,進一步掌握學習規律,提高學習質量,熟練掌握專業知識和操作技能,切實增強自身理論聯系實際的社會實踐能力和科研創新能力,牢固樹立終身學習、終身教育的理念。
五、培養良好習慣。培養良好的學習習慣、生活習慣、時間觀念、自控能力、公德意識、團隊精神和集體觀念,努力建設和諧的學習氛圍和校園環境。
六、樹立正確目標。樹立正確的人生理想和遠大的學習目標、成才目標,準確的自我定位,不斷增強自己的學習動力,腳踏實地的向著理想和目標努力奮斗,做一個有理想、有作為、與時俱進的、能夠適應現代社會需要的人才。
七、遵守校紀校規,規范自我言行。優良的學風要有嚴格的紀律作保證,遵規守紀是大學生應有的行為準則。首先,讓我們率先做到“四杜絕”:杜絕考試作弊;杜絕作業抄襲;杜絕無故缺課、遲到和早退;杜絕沉迷于電腦游戲。其次,讓我們做到“三堅持”:堅持按時按量完成作業;堅持上課具有飽滿精神面貌來配合老師的教學;堅持積極參加由學校、院系組織的各項學風建設活動,并起良好的輿論導向工作。最后,讓我們努力實現“兩鞏固”:鞏固現有的學習成績,并在此基礎上努力前進;鞏固現在所在班級的學習氛圍,并在此基礎上營造更良好的學習環境。
希望同學們積極響應建議內容,互幫互助,只有嚴明的紀律,才會有真正的學風,只有擁有高度的自律性,才會有驕人的成績。相信通過全系同學的努力,我系的學習環境一定更加優良,同學們也一定會取得更大的進步和發展。親愛的同學們行動起來吧,為我們學校的校園精神文化建設貢獻一份力量。
建議人:
班干部給班級的建議書格式 篇15
尊敬的老師:
今日,我發現班上某些干部在管理時有點不足。為了使我們班更好地發展,我對班干部提出了以下提議:
1、多一份寬容
開學以來,有不少“嘰嘰喳喳”的`小鳥。教師多數是寬容對待,可班干部就不一樣了。管理時,有人不細心走了神兒,“某某某,站起來!”這人便被喝住了,哆嗦地站了起來,嚇得臉都白了。大多數人都不情愿。一些人想改正,可班干部給的機會太少,多少都被判了“死刑”。提議班干部給同學們三次機會,站起來給他(她)機會改正。這樣,同學們不要懲罰,班干部不要擔心,不是兩全其美嗎?
2、多一份公正
一、二年級時,班上頻頻出現包庇現象,四年級也不例外。一次,周純宇在給人背書時,悄悄地給人看了答案,被人揭發了。所以不論是朋友還是仇人,都是平等的。提議班干部不要偏心,人人都是平等的,要學習包公“鐵面無私”,要多一份公正。
期望班干部能夠采納我的提議,也提議大家尊重班干部,他們為了班級費了一片苦心,不要辜負他們。
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇16
敬愛的劉教師:
感謝您在百忙之中抽出時間來看這份同學們給你的建議。您一直是位認真負責的好教師,您自己也有一個家庭,一個可愛懂事如你一般善良的女兒。而我們所有同學就像一顆小樹苗,在您這風雨陽光共存的港灣茁壯成長,我們都清楚您的付出。早餐您要求我們7:20必須到校,同學們覺得不近人情,可我們不知道,教師您要比我們起得更早啊!您下課后,總會出現在教室后門,注視著同學們的一舉一動,同學們覺得很煩,可我們不知道,您花這么多精力,舍棄玩樂的時間,只是為了我們的健康長大!您從未解釋過,就這樣默默付出,雕琢著我們這群“野花”。
教師您很好,為了讓您更好,我們真誠向您提一個建議6班,本是一個大家庭,同學與同學之間,教師與同學之間,同學們堅定的目光,教師您慈祥的微笑都讓我們6班在整個年級樹立了良好的形象。可轉眼一年已過去,初二卻什么都變了。同學變了,教師也變了。我們都在找原因,都想回到從前。
當然,這有我們的過錯,我們習慣于不優秀,我們失去了雄心,我們失去了熱情。可想想教師,您對我們的過分擔心與關愛好像也阻擋了我們前進的步伐。你的出發點是好的,我們也能理解,但只是方法欠妥,現在,最主要的問題句是我們班上的座位編排問題。
教師您也是很有經驗的教師,您很清楚,人各有志,有些同學的興趣不在學習上,所以,您出于各方面考慮,在我們班上劃分了一個最后三排區,這里大都是一些您認為學習不夠好或者討厭的學生的安置所,最后三排教師大都不管,可教師您知道這是多么危險的事嗎?您可能是這樣想的,最后三排的同學自己不想學,那么只能讓他們自作自受,而學習好的要大力培養,所以,所有成績好的編排在一起,而剩下來的,就自己發展。教師,事實卻不是這樣,這樣不會有一個號結果;不要妄想成績好的同學在一起成績會更好,只能是成為書呆子,成績直線下降。因為您劃分了自己認為的.危險區,致使整個班風下降!然后教師愈
來愈討厭6班,教書質量變差,成績變更差!惡性循環由此開始!
但現在惡性循環已經開始,這是我們所有人都不愿看到結果,所以,請教師您一是要果斷迅速進步調整,讓我們重整班風。首先,我們希望您在班上多開展活動,班會等。我知道,您認為本班成績太差,不要浪費精力在這些娛樂上。可教師您知道嗎?
比學習,比榮譽更寶貴的是情誼!現在我們班最重要的問題,不是成績好壞,而是同學之間的關系。您可能也注意到了,您心目中的好學生跟好學習玩,差學生跟差學生玩,教師您千萬別認為這天經地義,也千萬別鼓勵我們這樣做。這樣極其錯誤的。這只會拉開我們同學的距離,讓差生排斥優生,讓優生蔑視差生,而這樣的編輯,會好到哪去呢?多開展一些班會活動,不僅僅是促進了師生關系也增進了同學感情而這也間接地幫助了我們成績的提升,何樂而不為呢?教師您也很辛苦,很操心,不妨在班會課上,放下身段,與同學共樂,享受歡樂。教師您越快開展活動,我們這個班的希望越多!也不用太頻繁,一周一次即可。在這當中,你一定會收獲驚喜,您第一次發現,原來同學歌聲如此美妙,原來我們如此可愛!再是關于體力勞動的問題,您可能有意無意地讓差生干體力活。您不管是出于想鍛煉下差生的體魄還是別的原因,這樣做法,我們都是很反感的。優生兩個詞語,在教師眼中,應該什么都不算,就好像沒有父母會認為自己的兩個孩子也個差一個好。所以,優生也好,您所謂的差生也罷,都應積極,共同地參與體力勞動。
我們所有同學都會共同努力,加上教師您的正確引導,相信我們6班在整個年級會獨占鰲頭!
6班
敬上
班干部給班級的建議書格式 篇17
各位同學:
古人云上善若水,厚德載物。扶危救困,樂善好施是中華民族的傳統美德之一,向善、為善、揚善是人類最美麗、最動人的品質之一。
擁有健康和快樂是我們每個人的夢想。當我們和朋友高歌、放聲歡笑的時候;當我們和家人團聚、共享天倫的時候;當我們努力工作,暢想人生理想的時候,您可知道,就在我們身邊,有一群柔弱的同學正遭受著病魔和命運的折磨,用他們微薄的力量與死亡和命運抗爭,他們雖然擁有同樣的天空,但無法享受同樣的燦爛陽光
親愛的同學們,其實我們只需少喝幾瓶飲料,少買一件新衣服,將零花錢節省下來,捐助給最需要幫助的同學,以解燃眉之急,就能讓他們和我們一起正常的成長和學習。即使是3元,5元,10元,也能積少成多,聚沙成塔,你的一份愛心,一份關懷,足以點燃一個同學的希望!在此,我特向全體同學發出倡議:伸出你溫暖的雙手,獻出你的愛心,幫助那些熱切希望得到援助的同學們。你的.點滴付出也許能使他們暗淡的生活重新迸發出燦爛的光輝,讓希望的光芒照亮他們的前程。
在這里,你給予別人的是幸福,自己收獲的是快樂。一滴水也許是微不足道的,但如果匯成一股清泉,就足以滋潤干渴的心田。愛心是一股清流,蕩滌著世間的塵埃;愛心是一片陽光,掃除了心底的陰郁;愛心是一股暖流,暖遍了人們的心懷;親愛的同學,伸出你的手,伸出我的手,奉獻一點,愛灑一片。
同學們,勿以善小而不為,贈人玫瑰,手留余香,眾人拾柴火焰高,能力不分大小,捐款不分多少,善舉不分先后。貴在有份愛心。滴水匯成大江,碎石堆成海島讓我們行動起來吧!獻出我們的愛心,把愛心傳遞到我們身邊的每一個角落,請獻出一份愛心,成全一份勇敢的堅持,傳遞一份生命的熱度,讓我們大家伸起雙臂,用我們的愛、我們的心,點亮一盞希望的燈,幫他們撐起一片蔚藍的天。
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇18
尊敬的顧老師:
您好!
我是您的學生排叔,我在這個干凈而又整潔的教室里生活了也快有三年了,上了三年的課了。在這三年的時間里,我和這個教室也有了深刻的情誼。
我們的教室干凈又整潔。講臺桌擦的雪亮雪亮的,課桌椅也擺放的整整齊齊的,地面掃的`干干凈凈的,一塵不染。雖然這個教室給人的很舒適,但是它或多或少還是有些不如人意的地方。
在講臺桌的附近、桌椅的旁邊、走廊里,我們常常能見到揉成一團的廢紙、包裝紙、零食包裝等垃圾。這些垃圾被無數只腳給無情的踩踏,可確實沒有一只手愿意把它撿起來。
教室的干凈是很重要的,垃圾分類也要重視起來。在我們的教室里有兩個垃圾桶,一個是可回收垃圾的垃圾桶,另一個則是不可回收得垃圾桶。有了這兩個垃圾桶就會有兩種垃圾,可我時常看見垃圾亂放的現象,我希望同學們在注意教室整潔的同時,也注意一下垃圾的分類。我希望你們不要亂放垃圾,垃圾們也有他們的家,請不要讓他們進錯了家門。
為了能讓教室更好的供我們使用,我決定聽出一下建議:
1、不亂扔垃圾,不隨地吐痰,看到垃圾能隨時彎腰撿起來,并且把垃圾丟進垃圾桶。
2、看到別人又亂扔垃圾的現象要即使勸阻。
3、給垃圾分類,垃圾跟我們人類一樣都有自己的家,別讓他們進錯了家。
4、用筆盡量使用可以換筆芯的,減少垃圾。
5、如果以上事例做得好的話,老師可以給予獎勵。
最后,希望顧老師能看看這份建議書,我希望我這一紙建議書能為班級的環境保護增添一抹色彩。
此致
敬禮!
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇19
班級衛生建議書
六(3)班同學:
最近,我們班級里的衛生狀況一直不太好,垃圾隨處可見:牛奶袋、透明膠等這些同學們隨手亂丟的垃圾讓我們辦事去了應有的干凈狀態,同學們以為這些小小的垃圾不會影響班容,可是如果每個人都這么沒有責任心,那我們的教室將會是一個垃圾場。
我覺得,我們班的環境衛生不好與以下幾點有著密切的關系。
1、衛生意識不夠強。如上所說,同學們都對自己丟下的小小垃圾但到不在乎,這樣下去教室里一定是垃圾飛漫天。
2、太懶惰。我們班的垃圾桶擺放在角落里,離那兒最遠的就是我們第一組,我們組的同學都懶得走過去,一般都是叫近的同學遞到垃圾桶或是亂丟,還有的同學則會像投籃一樣投進垃圾箱,沒投進也懶得去撿起,造成了垃圾箱的周圍臟東西堆滿。
3、依賴值日生。大多數同學想:有值日生打掃,沒關系。就是因為這三點然我們的教室不整潔。
我建議,小組中的第二桌同學的桌子上掛一只垃圾袋,這樣的話就解決了同學們懶惰的問題。另一個建議是小組中的同學撿起一件垃圾就加一分,每組分時最高的同學就免去做值日一周,讓分數最低的同學去掃。我相信同學們一定會養成衛生好習慣。
祝:六(3)班的環境越來越整潔!
班干部給班級的建議書格式 篇20
最近我班的紀律很差,上課經常講小話、換座位,課外也毫不約束自己。這都是學生不應該為之的。為了強化我班紀律,我向您提出如下幾點建議:
1、上課時,請同學們互相監督,同時也請各個同學能夠自己約束好自己。
2、下課后、同學們看到本班同學違紀后要馬上批評,教育違紀同學,并讓他(她)徹底改正。
3、請各位同學在自己的課本上寫一句名言警句,以便更好的管理好自己。
4、下課后,叫同學們不要在走廊上奔跑,不要玩一些危險游戲。做一些有益的活動。如:跳繩、跳高、跳遠等游戲。
5、每個星期都開展一些互助活動的教育課。如果有誰變壞了,就讓同學們教育他,并讓他改正。
為搞好我班紀律,強化管理。我特提出以上建議,供參考。如有不當,請批評指正。
__X
20__年__月__日
班干部給班級的建議書格式 篇21
尊敬的同學們:
你們好!我是我們班其中的一員。
我非常喜歡咱們這個班級,每個同學都非常活潑、可愛,因此也有些同學比較調皮哦!陸尚奇同學,我覺得你非常聰明,但卻沒有把心放在學習上,如果你把心放在學習上,那你肯定很棒!每次孫老師表揚你,說你是第一名、我十分的羨慕你,但你也有些小缺點,上英語課時你不太專心!大家都在認真聽講,而你卻在看課外書。還有你比較愛說臟話,這點希望你可以改正。
李華曉同學,你笑起來十分可愛,也很大方,但你比較愛捉弄女同學,一點歉意也沒有還十分開心,希望你能改正。所以,我給你們提了一些建議:
一、上課請專心聽,少說話。
二、請勿說粗口話,大家要做文明的學生。
三、請勿捉弄女同學,這樣會讓人討厭。
希望你們能接受我的建議!
班干部給班級的建議書格式 篇22
給班級的建議:
我覺得從班集體來說應該多提高班級的學習氛圍,現在已經大三了,應該多向同學們提供一些資格證考試的信息,還有以后怎樣選擇就業方向的信息,除此之外,也可以組織一些活動,如班級拔河比賽,羽毛球比賽,籃球比賽等,加深同學們之間的交流。
1、每一個學生都是獨特的個體,每個人都有與眾不同的地方,猶如花兒朵朵綻放著各具特色的美。作為學生應該遵紀守法,嚴格約束自己,別把缺課、曠課,遲到早退當作是個性的表現,獨特的展示。別把自己的懶散建立在班集體的利益之上,每一個人都應該嚴格約束自己。
2、一個班集體優良學風的建設,不能依靠于一指禪、二指禪的神功,需要的`是一個拳頭的力量。班級可適當組織一些機體活動,增強每個人的集體感,每個人都愛班級,相信我們能打造一個優秀的班集體。
3、我們應該提高學習成績,建立師生、生生關系融洽,調動課堂的活躍氛圍,良好的學習氛圍。一句話就是師生、生生相互溝通相互了解,促進學習提高。有能力的同學也能參與科教活動豐富教學。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇23
1、擒賊先擒王!只要除去最先起哄的人就好辦了。刁煜陽笑了,大家也跟著笑了,值日生們這時就能夠叫住他,這時班上的人也會安靜下來的。
2、河東獅吼功!我說的“河東獅吼功”可不和拜蘇?的一樣,她的喉嚨都喊沙啞了,同學們反而說得更響了,我的方法是說出一個人的名字,讓大家的注意力轉到他(她)的身上,再給說話的人一些教訓。
3、大掃除法!在值日生們忍無可忍的時候,你能夠使出殺手锏哦!讓所有人起立,如果有人不起立,就說明他(她)在玩,然后再狠狠地懲罰一下,其他人也肯定不敢再說了。
值日生們,聽了我的建議,你們必須會讓班級安靜下來的!
日期:
班干部給班級的建議書格式 篇24
尊敬的校領導:
你們好!在這個美麗的校園里學習、生活已有三年之久了。早晨,伴隨著冉冉升起的朝陽,我來到學校;晚上,踏著夕陽的余輝,我與美麗的校園揮手告別。每天9個小時的校園生活使我和這個充滿活力的校園建立起了深厚的感情。
我們的校園好似一座美麗的大花園,那里有百花盛開的后花園,有令人敢的舒服的籃球場有郁郁蔥蔥的樹木。但是,在這充滿詩情畫意和現代化氣息的校園里,我們不難發現,它或多或少還存在著一些不盡人意的地方。校園的后花園,是同學們的樂園,更是一個低年級同學休閑娛樂的好去處。一次,路經此地的我偶然發現,有個同學竟然將食品包裝袋隨手丟入了清澈的湖水中,水面上橡皮筋、網狀物、食品袋等更是隨處可見。此情此景,不由使我想起了《海洋·死亡》這本書上的描述。我仿佛看見了鮮血染紅的天空,成群成片的各種魚的尸體鋪滿水面„„想到這一切,一陣心痛的感覺瞬間涌上心頭。我決定過去給他們補上一回環保課,可未等我開口,自知理虧的小同學們就一哄而散了。
學校食堂里的飯菜十分可口,在營養搭配上也很合理。但是,每當經過食堂內存放剩菜剩飯的地點時,我卻不由得皺起了眉頭。僅是存放小學部剩飯的飯桶里就堆成了一座座小山。我已不止一次聽到食堂工作人員的抱怨聲了:“現在的孩子一點也不注意節約,飯菜都不吃完,太浪費了!”想一想,的確如此,我們能吃到如此美味的食品本來就需要很多人的勞動,可是卻不懂得珍惜,的確很可悲。
學校走廊上、操場里、小徑旁、花園中,我們常常都能見到揉成一團的紙團。有些紙上甚至沒有寫過一個字,卻被人丟棄,被無數只腳無情地踐踏。一個完好的本子,被人撕裂后,塞滿了排水道。這些都是一些不懂得節約的同學的杰作,他們寫錯字以后不用鋼筆擦擦掉重寫,而是很干脆地撕下整頁紙,這樣反復幾次后,一個完好的本子自然就所剩無幾了,怎么辦?丟掉!自然就形成了剛才的景象。
班干部給班級的建議書格式 篇25
各位同學:
你們好!
六(2)班是我們共同的家園,看著我們共同的家園環境衛生如此糟糕,我實在不忍心讓我們的”家”變成這副亂糟糟的模樣,我想給大家提些建議。
現在我們班教室里的垃圾隨處可見,同學們腳下的紙屑很多,可很少有人撿起扔進垃圾桶,垃圾桶旁總吊著一些果皮,我們也像沒看見似的,無動于衷,老師問起來,同學們都互相推卸責任,不愿承認,因此,我給大家提第一個建議:
一、看見垃圾,立刻撿起讓進垃圾桶。
同學們做到了這一點,就離班級好環境前進了一步!
那么為什么教室里會有那么多垃圾呢?我認為有一個原因是同學們會帶些吃的來學校,尤其是中午,同學們總要帶水果,牛奶來學校,因此有這類垃圾會出現在班級里,當然,這不是主要原因,這些垃圾只要扔進垃圾桶就行了。其實,主要原因還是因為同學們沒有養成隨手把垃圾扔進垃圾桶的好習慣。或許是因為天氣變冷的關系,同學們的'用紙量一天天增大,也越來越懶得去扔垃圾了,如果隨手亂扔,就會造成垃圾過多,雖然教室里垃圾多并不影響同學們的學習,但別人一走進教室,留給別人的印象就不好,整體的精神面貌自然也不好了,所以,我再給大家提一個建議:
二、隨手把垃圾扔進垃圾桶,
果皮紙屑能減少就盡量減少。
同學們如果做到了這一點,就離班級好環境又進了一步!
光靠做好自身工作肯定是不夠的,班干部(主要指勞衛委員)和當天值日的同學要起好帶頭作用,每天主動帶領大家打掃衛生,每天兩三次的清理,我相信,我們教室的環境衛生一定會更上一層樓!這是我給大家提出的第三個建議:
三、班干部要起帶頭作用,帶領大家主動打掃教室。
我的建議就這三點,我認為,同學們只要做到這三點,我們班的環境面貌肯定會煥然一新的。
建議人:
班干部給班級的建議書格式 篇26
一個好的學校如果能有好的發展和前途,學校領導以及管理干部起著重要的作用,學校軟硬件設施建設,教師隊伍建設,招辦招生隊伍建設,學生管理制度建設,學校各部門和諧制度建設等都對學校的穩定發展起著尤為重要的作用。針對以上提出的情況特提出以下幾點意見和建議:
一、學校領導及管理干部隊伍建設
我們知道,一個企業和一個公司要想有一個好的發展前景,能在激烈的競爭
中立于不敗之地,企業和公司領導起著關鍵性作用。學校發展也是這樣,一個具有發展眼光、管理經驗豐富的領導會給學校的發展壯大打下堅實的基礎。國家綜合國力的增強,經濟實力的強大與國家領導人和每一個國家干部關系密切。學校領導應積極借鑒其他高校的管理經驗,逐步形成自己的辦學理念,培養自己的下屬領導及管理人才,使學校的優勢突出,前途更加光明。
二、教師隊伍建設
教師是人類靈魂的工程師,是“傳道,授業,解惑”者,學校應把教師放在正確的位置。強大的師資力量,穩定的教師隊伍,良好的教學環境是學校的一筆寶貴財富。教學是學校工作的中心,教職工隊伍是完成教學工作的基本保證,也是促進教學改革,全面提高教學質量的支撐點。為了提高教職工的素質水平,院領導應制定“以常規為先導、改革為動力、質量為目標”的政策,以青年教師為主體,以老帶新的管理模式,敢于探索和實踐,爭取取得良好的效果。
三、學院招辦招生隊伍建設
學生是學校的主體,是民辦學校發展及生死存亡的關鍵性所在,招辦是負責學院招生,給學院帶來有生力量的部門。招辦能招得來學生,必須有自己的招生模式和招生隊伍,掌握正確的方式和方法,采取一些措施:
(1)分區招生,職責分明。
全國每一個省及市、區、縣都要安排招生負責人,招辦主任根據人員的能力大小劃分招生人員等級,最高為省區招生主管,最低為招生輔助人員,每一層次的人員無論從工資還是福利待遇都要有明顯的差別。每一層次的招生人員必須明確自己的職責,不能越權。分工明細,各負其職。另外,獎罰分明,由于在招生期間感覺自己招生生源不好而逃跑的,招辦必須給予嚴厲的處罰,更嚴重者進行起訴。
(2)加強學院的宣傳
利用好廣告、媒體、網絡等途徑大力宣傳學院的情況,提高學院的知名度。充分準備好學院的宣傳資料,借助立體和地面的空間,加大對學院的宣傳,提前為學生及家長做好準備。
(3)實行“地毯式”招生政策
一個人的能力是有限的,十個人、百個人甚至千萬人的力量就是一股不可忽視的潛在性力量。動用自己的親戚朋友,親戚朋友的親戚朋友進行聯合招生,為學校帶來更多的生源。
(4)利用網絡招生
辦公室必須每天24小時安排值班人員進行值班,及時和學生家長進行溝通,以解決他們的顧慮和疑惑,定期在網上發布學院最新動態,更新學院最新信息。另外,學院網站必須定期進行維護,做好學院網站的推廣。
四、突出學院的特色專業
實行“特色專業”、“品牌效應”戰略,突出自己的優勢。學院必須充分認
識到自己學院的優勢,找出與其他學院不同的地方,突出學院的亮點。學院應在“特色”上大力做文章,做足文章,充分發揮自己的特長優勢,使學院在競爭中占有絕對優勢。
五、抓好就業單位的落實
招得來,留得住,管得嚴,教得好,但結果卻送不出學生,這是一個很普
遍的現象,就業辦公室必須及時解決出現的問題和困難。就業辦及時做好就業計劃,及時聯系就業實習單位,提前為學生的就業做好充分的準備。隨著高校畢業生的增多,很多名牌大學生都難以找到理想的工作,反而很多中職或者高職畢業生卻能及時參加工作。現在學歷較能力、技能顯得相對次要,必須加強學生的技能訓練,簽訂就業實習單位合同,拓展和企業進行聯合辦學的思路,努力實現定向培養,及時解決學生就業難、送不出的難題。學院專業好就業,家長及親戚朋友聽到后也會讓更多的學生來入學就讀。
六、制定學生管理制度
孟子說:“道子以政,齊之以刑,民免而無恥。”就是說,管理者不能以絕對的權威進行管理。這個對學生處管理學生也是一樣的,不能實行“打壓”為主的管理方式,而是實行以“引導”為主的管理方式。拿“調皮大王”為“開刀對象”,對他本人的例如組織能力以及熱愛班集體和勞動的優點進行及時表揚,讓他本人深刻認識到自己可成為一個好的學生。制定詳細具體的學生管理制度,使學生有規則遵循,嚴格要求自己。
七、加快學校建設
(1)進一步加強領導班子的建設,組建一套結構合理、敢于負責、團結務實、銳意進取的朝氣蓬勃的管理隊伍。
(2)認真學習,充分領會上級的各項政策和精神,以擴大學校規模為目標,推動教育事業的全面發展。
(3)積極協調周邊關系,與社區及有關部門建立良好的溝通合作機制。(4)大力加強與兄弟學校手拉手,建立相互學習,共同發展的校際關系,實現資源共享,優勢互補。
(5)深化教學改革,提高教學質量
成立教科室,制定教科研工作條例及教科研規劃,指導各教研組在教學模式、教學方法上大膽進行改革嘗試,探索以“說課”為主要條件,提高工作效率和質量。
(6)加強學校硬件設施建設,改善辦學條件。
加強學校標準化、規范化建設,綠化、美化校園,不斷優化育人環境。為實現學校的遠大目標奠定堅實的物質基礎。
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班干部給班級的建議書格式 篇27
班主任工作,千頭萬緒,歸根到底就是做好學生的德育工作,調動一切積極因素,使學生健康成長。在大力倡導課程改革和《新課程標準》的今天,遵循和適應小學生身心發展規律,突出創新精神和時代精神,德育工作是小學教育的首要工作,是教育工作者義不容辭的責任。為了提高班級德育工作的實效性,應從以下幾個方面來實施;
一 、明確德育工作的內涵
要堅持正確的指導思想,樹立正確的教育觀、要明確德育工作的內涵,適應教育改革的新形式、新變化,適應素質教育,明確學校德育工作的緊迫性和重要性。“一個學校能不能為社會主義建設培養合格的人才,培養德、智、體、美、勞全面發展,有社會主義覺悟的、有文化的勞動者,關鍵在教師。”、“老師作為‘人類靈魂的工程師’,不僅要教好書,更重要的是育好人,各個方面都要為人師表。”揭示了教師對發展德育事業所起的主導性作用。為人師表,教書育人。
二、營造良好的班級氛圍
建設一個團結友愛、平等互助、奮發向上的班級體,是小學班主任工作的出發點和歸宿點。教師不僅從理論上對學生進行教育,而更重要的是要從實踐中對學生進行教育,讓他們從小事做起。教師要引導學生共同搞好班級文化建設,譬如,指導學生在教室內舉辦精心設計而又內容豐富的學習園地、優秀的作文展覽、作業展覽;教室內粘貼名言警句、班訓、《小學生守則》、《小學生日常行為規范》、《課堂紀律》等,從字句間陶冶學生的思想情操;還開展學生栽花植樹,愛護花草樹木,讓學校內的一草一木都成為教育的陣地;開展社會實踐活動,于互動中創設優美的育人環境,使學生在潛移默化中受到教育、熏陶,提高思想道德素養。
三、實施策略
(一)、重源固本,狠抓規范。對于剛從進小學的學生,其學習生活往往有一個調整的心理變化過程。因此從入學的第一天開始,就可組織參觀校史館,進行革命傳統教育,用校友中的先進人物典型事例來激勵學生樹立正確的學習目標;組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》等,使他們從進校的第一天就開始用小學生的規范來嚴格指導自己的今后行動,認清“誠、恒”的涵意,以此作為自己終身的行為準則。
(二)、立規訂矩,狠抓落實。班級德育工作的實施,要讓學生落實在行動上,因此一定要讓學生有努力的目標和行之有效的行為準則,從一開始,就訂好班級建設的目標、班風班規,建立好班級管理的網絡,使學生從一早到校一直到放學回家,在一整天的時間里都能嚴格按照規矩辦事,使他們每天走好“小步”,每天有收獲,積小進步為大進步,進而實現自己的目標,如果在行動上有失誤,再通過班級管理來進行調整。
(三)、形式多樣,循序漸進。班級德育工作的實施,不是一句空洞的口號,它必須通過多種生動活潑、行之有效、讓學生能做得到的活動來實施。例如,配合學校的德育中心活動及班級工作計劃的安排,開展班級師生見面會、班級值勤管理、學習經驗交流會、弘揚“長征”精神等,做到寓教于樂,潛移默化,每次活動,都使德育工作上一個臺階,使學生認清作為跨世紀接班人,任重而道遠,從小事做起,從我做起。
(四)、抓好常規,多渠道評估。
常規管理抓實了,有利于良好的,學習環境的形成,而良好的學習氛圍,又能促進常規管理健康的發展。在常規管理中,一是要實,把每一項具體要求,量化到人,每周小結評比,讓每個同學能把常規要求對照落實為自己自覺的行為,并在自己的周記本上談談自己的心得體會,及對班級常規管理的建議和改進方法。二是要嚴。首先要嚴格要求班委,凡是要學生做到的,班委一定要做好表率,每一至兩周召開一次班委會,讓班干部進行批評和自我批評,并對班級德育工作中的不足和常規表現不佳的同學“解剖麻雀”,提出整改措施。三是一視同仁。班干部寬,對學生嚴,不利于班委督促同學,同學監督班委的嚴格的常規管理。
(五)、身教重于言教。學生的優秀品德,要靠教師的高尚德行來熏陶;學生的堅定信念,要靠老師的崇高理想來啟迪。教師要教育學生具有高尚的道德品質,除了理論上的說服,更重要的是以榜樣的力量去影響學生。“身教最為貴,行知不可分”,為人師表是“無聲的教員”。在教育活動中,無聲的教,往往勝于有聲的教。教師的言傳身教、從我做起、從小做起,甚至老師的每一個細小行為、文明習慣,都會對學生的世界觀和道德品質起到潛移默化的影響。蘇聯的教育家加里寧說:“教師的世界觀,他的品行,他的生活,他對每一現象的態度都這樣或那樣的影響著全體學生。所以,他一個教師也必須好好檢點自己,他應該覺察到,他的一舉一動都處在最嚴格的監督之下,世界上任何人也沒有受著這樣嚴格的監督。孩子們幾十雙眼睛盯著他,須知天地之間再沒有什么東西,能比孩子的眼睛更加精細、更加敏捷,對于人生心理上各種微妙變化能更富于敏感的了,在沒有任何像孩子的眼睛那樣能捉摸一切最微妙事物。”這點是應該記住。作為一名教師,要教育好學生,自己的先進思想、高尚品德、優美情操去感染學生,一言一行都會通過學生的眼睛在心靈的底片上留下印象。老師的表率作用,好比絲絲春雨,“隨風潛入夜,潤物細無聲”。作為施教者,享有崇高道德威信,在學生心目中,我是“德行的指導者”,“行為、價值判斷規范的榜樣”。足見榜樣的力量之無窮。
(六)、尊重熱愛學生。有哲人言:愛自己孩子的是人,愛別人孩子的是神。摯愛是師德之魂,作為班主任,要懂得熱愛學生,教師對學生的愛和理解,可以使學生感到溫暖、關懷,可以溝通師生之間的感情。教師的愛要撒在學生中,更應插在學生的心坎上,包括對優等生的培育、一般生的促進、對特殊生的關懷、對潛能生的偏愛。學生一句句親切的問候,會感到欣慰,尤其是當不少學生把我稱為他們人生路上的導航員時,我為之一震,驟生自豪之感,識到自身價值所在。如果教師善于運用恰當的方式,真心表達對學生的尊重、信任、支持、關心和愛護,就能對學生起到情感的激勵作用。多用激發、勉勵的詞語與學生談心,不僅能滿足學生被注意、被尊重的心理需要,還能增強其奮發向上的斗志。
(七)、加強與家庭的聯系。“父母是孩子的第一任教師”。為避免“5+2=0”的現象出現,教師要加強與家庭的聯系,通過家訪活動,讓學校德育走入家庭。只有家長督促,教師檢查,才促進了學生自治、自理能力的提高。同時充分發揮家長的特長,讓學生在不同的家庭,學會交往、學會合作、開闊視野、鍛煉能力。
(八)、改變評價方法,評價富于激勵。教師對學生的評價要科學、公正、客觀。由教師對學生的單獨評議轉向學生自評、互評、家長評議相結合。把學生平時的表現、學習成績、特長愛好、創新能力等綜合素質全方位評價,以激勵學生“修其心、凈其魂、規其行”,引導學生逐步達到個人的追求與社會發展的同頻共振。當然,我這里講激勵、表揚,不是說不要批評,適當的批評是不可或缺的;但批評要講究方式,要因人而異,要讓學生樂于接受并能自覺地加以改正。值得一提的是,對待學生要一視同仁,公平激勵,特別是要善待后進生,對后進生更要加以鼓勵,因為他們比一般的學生要敏感,有時一個會意的眼神,一個恬靜的微笑,一句溫馨的話語,都可打開學生的心扉,激勵他們積極向上,走向成功。
德育,一個充滿溫馨、和諧、人性化、積極向上的話題,無處不凸現。
班干部給班級的建議書格式 篇28
強化班級管理建議:
班級就像一個小型的社會,學生是這個小社會的成員,不同的學生有著不同的行為習慣、言行舉止、學習態度,學生的這些個體表現有的有利于班級的進步和團結,也有利于學生本人的提高和發展。例如,學生寫字非常認真,上課專心聽講,講究衛生等等。但是,也有不少是對班級和個人發展不利的,如有的學生上課愛講小話,作業不認真,錯題不改,講臟話等等。面對這些不利因素,不少老師的做法是,逮到一次就憑自己的興趣批評一次,教育一次,教師這樣的即興發揮,隨意性太強,缺乏公平,會讓學覺得教師厚此薄彼,產生逆反心理,更不利于班級和學生個人的發展。我覺得好的班級管理應從以下幾個方面抓起。
一、班主任要轉變班級管理的觀念。
多數班主任認為,班級管理的核心內容是提高學生的學習成績,管理的重心就向促進學生的學習偏移了,這種做法是比較片面的,我認為班級管理的核心內容促進學生素質的全面提高,班級是一個小型的社會,社會要有健全制度才會安定,這一點,對當今的小學生來說尤為重要,因為現在的學生都是獨生子女,在家真是小皇帝,想怎樣就怎樣,這種“唯我獨尊”的感覺,一旦形成習慣,對學生的成長是非常不利的,要讓他們知道制度對一個人的約束性,人在社會上不是絕對自由的。
另外,讓學生在這樣一個制度人的社會里,能提高他們的合作意識、大局觀、集體榮譽感和競爭意識等,學生這些能力的提高正是培養合格人才的需要。所以班主任應轉變班級管理的觀念,從單一的注重學習成績向注重給學生一個歷練、進步、提高綜合素質的小社會轉變。
二、強調班級管理制度的全面、系統化。
一個先進的社會,一定是一個高度法制化和制度化的的社會,班級管理雖然不能說是法制化,但也必須強調有一個健全的制度。有的班級只有一個班規和班主任的口頭上的幾個規定,這顯然是不夠的。我認為健全的班級管理制度應包括以下幾方面的內容:
1、班訓。這是班級的格言,讓每一個學生都記住并理解它的,成為學生言行的標準。
2、班級常規管理制度,包括:
①安全管理制度。學生的安全是教學正常開展的重要基礎,而且還能豐富學生的安全知識,提高安全意識。安全制度的制定應具有全面性,同時還要注重細節。
②衛生管理制度。給師生一個干凈的工作和學習環境,培養學生講究衛生的習慣,做一個時時處處講衛生的小標兵。
③課堂常規。良好的課堂習慣是學生學好知識的重要前提,在強調給學生減壓形式下,向課堂要質量已成為教師工作的核心。
④作業常規。高質量的作業能正確的反饋學生對知識的掌握情況,進而制定相應的教學方法,提高教學質量,同時也能培養學生良好的行為習慣,如果學生作業隨意性大,作業態度不端正,反饋的信息就是不準確的,會加大教師的工作量,大大降低學習和工作效率。
⑤和其它制度配套的獎懲制度。小學生大部分是增強好勝的,如果班級有相應的獎懲和競爭制度一定能調學生的學習積極性和學習興趣。但獎懲要適度,重精神,輕物質,登獎懲制度與紅領巾爭章臺配合使用一個不錯的選擇。
3、班級的目標體系。首先是班級目標,內容可以是多方面的,學習、衛生、紀律等,可分為長期目標和短期目標。其次,根據班級目標每個學生也要制定自己的長期目標和短期目標。這些目標的制定可以增加集體的凝聚力,也是學生前進的動力。同時還應制定為了達到目標的努力計劃,讓學生知道做什么,怎樣做。
三、班級管理制度注重民主化和人性化。
學生在民主、平等、健康的班級文化氛圍中,會表現出一種愉快的心情、積極進取的精神。創設平等和諧的教育氛圍,提倡師生之間互相尊重,培養學生的民主精神是班級管理中的一項重要任務。
班級管理的民主化要體現在兩個環節,一是在制定制度時,要讓學生全員參與,共同討論最后形成共識。二是制度本身要體現民主、平等,不能厚此薄彼。
人性化則表現在制度要以人為本,以促進學生的發展為本,獎和懲只是手段,學生的發展才是目的,針對小學生的心理特點則要重獎輕懲,而懲還需講究藝術性,絕對不能出現罰款、體罰和變相體罰的情況,比如:如果學生上課講小話,就罰它在課間為全班同學唱一首歌;有人亂扔垃圾,就罰他監督其他同學,直到有人被抓到等等。小學生都是有自尊心的,這些處罰雖小,但已經能給他們產生警示作用了。
四、班級管理制度要有可執行性。
制度不是用來欣賞的,而是用來執行的。管理制度有了可執行性,還要有執行的人,如果只靠班主任一個人來執行是不行的,一是沒有體現管理的民主化;二是加重班主任的工作量。這時,就要發揮班干部作用,班主任要培養一批得力的班干部,讓他們有分工又有合作協助教師做好班級管理制度的執行工作,這樣又減輕了班主任的負擔,又鍛煉了班委,一舉兩得。
五、班級管理還要強調溫情化。
當然制度是生硬的,冰冷的,班主任在班級管理中還應注意對學生進行情感滲透,真正做到為了一切學生的發展,關心學生,愛護學生,對他們曉之以理,動之以情,成為學生信任的成長導師。只有讓學生感受到教師的關懷之暖和愛心之情,學生才能理解班級制度化對他們成長的雙重作用。
六、班主任要和任課教師協同一致,形成共識。
好多班級的規章制度,變成了班主任一人的“專利”,任課教師一是不了解這個班級的制度,二是根本沒有這樣的意識,遇到情況就憑感覺處理了事。這種做的弊病是顯而易見的,好多任課教師都會訴苦說,班上的學生只聽班主任的話,不聽任課老師的話,這就是班主任要和任課教師之間對班級管理沒有形成統一的標準導致的。相反,學生到是形成害怕上班主任的課,不怕其它科目,就是因為班主任用班規說話,管理統一而且嚴格,還有班干部一起管。任課教師管理比較隨意,經常是“見子打子”,班干部也沒有起到應有的作用,這樣時間常了就會出現教師罰一漏十,厚此薄彼,缺乏公平、公正的現象,這樣的教師學生自然是不服氣的。因此,班主任要和任課教師對班級的管理一定要協商一致,統一方法,這樣才能在班級中樹立正氣,做到賞罰有度,寬嚴一致,讓學生無空子鉆,使班級管理制度起到應有的作用。
班級管理工作也是一門學問,用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發現孩子“那一點點光。”除了認真工作外,還要努力鉆研,銳意進取,對班主任工作方面內容認真學習研究,從而為學生的健康成長創造更好的班級環境。
班干部給班級的建議書格式 篇29
親愛同學們:
為了營造書香校園,豐富同學們的校園文化生活,更好地滿足同學們對知識的渴望,幫助同學們健康、快樂地成長,303班班委會向全班同學發出倡議:捐出角落書,共享智慧源。
同學們,或許你的爸爸媽媽給你們購買了許多的課外讀物,有可能你已經記不清有多少本了?或許在你的書架上,它們或多或少都蒙上了灰塵。你是否想過,這些閑置的、被遺忘的書籍卻仍是一筆筆珍貴的財富?
或許,你有一兩本課外書,你覺得你的課外書太少了,你很多的時間都被重復又重復的玩耍和游戲吞噬了,當你很想拿本書讀的時候,你發現你想得到課外書離你是那么的遙遠。
我也在猜想,可能還有些同學除了教科書以外,沒有其它的課外讀物。你還不知道《白雪公主和七個小矮人》的故事是多么的美麗動人,你也還不知道《十萬個為什么》里能解答你們的種種疑問。但是,我相信你同樣擁有著追求進步的上進心,你同樣憧憬著五彩斑斕的夢,只是可能是命運給予你的實在太少太少……
親愛的朋友們,你的許多舊書正靜躺在那被你遺忘的角落里,等著你再次去喚醒曾經的記憶,把存放在記憶里的書找出來讓它們再度活躍起來,把這份美好的記憶也帶給那些正需要甚至渴求它們的同學們吧!
1、每個學生至少捐5本書。
2、所捐圖書必須達到八成新,沒有破損,沒有亂涂亂畫。
3、所捐圖書要有一定收藏價值和厚度,不要捐作文選、期刊或很薄的漫畫書。
讓我們像共享一片藍天一樣共享我們的課外
班干部給班級的建議書格式 篇30
親愛的同學們:
學校是一個講學風、講學術氛圍的地方,教室是我們學習工作的重要場所。教室環境衛生的好壞直接影響到老師和同學們的工作、學習和生活,同時也是一個學校文明程度的重要標志,是學校對外形象好壞的直觀影響因素。
可是,在我們的教室出現了越來越多的塑料瓶、廢紙屑、口香糖……我們的學習環境受到了大大的影響。我們每一個人都希望能在一個清潔、舒適的環境中學習,而清潔的環境需要我們共同去努力,去營造。為此,我們希望大家能夠自覺把垃圾帶出教室,你帶走的是垃圾,留下的是干凈。你扔下的是骯臟,撿起的卻是品德。我們希望大家能還給教室潔凈,維持教室的潔凈就是維護我們接受知識的權利。在此我們向同學們發出如下倡議:
一、不攜帶食物進教室,主動清理桌面、桌下及抽屜的'垃圾;
二、墻上無腳印,地上無痰跡,不亂丟果皮紙屑;
三、課后離開教室主動帶走自己所丟棄的垃圾,多走兩步,將垃圾放入垃圾桶內,切勿"投籃";
四、看到地面上有紙屑等,主動撿起來,教室垃圾桶滿了主動倒掉;
五、各班值日生每天按時打掃教室衛生,為教室衛生做好基礎工作;
六、請各班生活委員做好宣傳,利用晚點名等機會擴大宣傳;
七、學生黨員、學生干部要起到模范帶頭作用,積極主動為班級服務;
八、以愛護教室環境為己任,自覺維護教室的清潔衛生,共同維護教室環境衛生。
文明的習慣、高尚的情操離不開我們平時一點一滴的積累,讓我們學會愛護,懂得珍惜,維護好我們的教室環境,積極投入到創建文明校園的活動中去,讓我們行動起來,自覺增強保護教室環境意識,做新時代文明的九院人!
建議人:
20xx年xx月xx日
班干部給班級的建議書格式 篇31
為了能讓生活在校園里的人跟我們這座美麗的校園一樣美麗,我自愿向學校提出以下建議:
1、在學校開展“節約資源,人人爭當環保小衛士”的活動。向在校學生宣傳節約糧食,保護環境的知識。
2、在校園內加強環保管理。對愛護環境、不亂丟亂扔廢棄物的班級進行適當的獎勵。對不良行為作出合理批評。
3、經常舉辦環保活動。收集學校的白色污染物,集中起來,換取相應的物質獎勵。這樣既可以達到清潔學校衛生的目的,又可以讓保護環境人人有責的理念深入人心,可謂事半功倍。
4、針對吃飯浪費的現象,不可操之過急。可以采用間接的方法,先通知各班的班主任,再由班主任向班級同學宣傳,這樣效果可能會更明顯。
5、在學校通過廣播、雜志、貼畫等形式來進行無形宣傳。在視覺、聽覺的強大攻勢下,自然會讓每個同學都能認識到浪費資源、污染環境是可恥的,從而自愿加入到保護環境、節約資源的行列中。
希望校領導能在百忙之中抽空看一看我作為一個小學生呈上的這份建議書。我衷心的希望我的這一紙建議能為學校未來的宏偉藍圖增添一抹色彩。
祝福學校的明天更加美好!
謝謝!
班級。
班干部給班級的建議書格式 篇32
尊敬的教師:
組織和建設班團體是班主任的重要工作,因為一個良好的班團體不僅僅是完成教學任務的重要保證,是學生進行自我教育的強大力量,也是學生個性得以充分發展的搖籃。幾十名性格各異,學習情景不一樣的學生集合到一齊,僅有在具有較高職責感的班主任教師管理組織下,使班級有班級組織機構及較強的組織紀律性,有良好的班風才能稱得上一個班團體。下頭,談談我在班級建設過程中的幾點做法。
一、班團體共同奮斗目標建設
團體是一個以共同奮斗目標相維系而建立起來的團體。確定明確的共同為之奮斗的目標,這既是團體奮斗的方向,也是團體前進的動力。班團體有了令人鼓舞的奮斗目標,就能把全班每一個學生都吸引團結到團體中來。所以,我在高一第一次班會上就提出了“團結友愛、奮勇拼搏、共同提高,創先進班級”的奮斗目標。這一共同目標的確立,大大激發了學生的上進心,使他們逐步做到心往一處想,勁往一處使,每個同學都以為班級爭光而自豪,為逐步構成堅強的、提高的班團體奠定了思想基礎。
二、建立班委會,培養得力的班干部
班級奮斗目標的確立僅僅是第一步,更重要的是目標的實施,實施中要進一步進行調整、控制。調整,既包括對目標實施中對偏離目標的行為的調整,以使行為不斷趨近目標。也包括經過目標實施不斷修訂目標,使目標更具有可行性。一個班團體必須構成一個組織系統,僅有這樣才能開展有組織、有領導的教育活動。班團體的組織建設,關鍵是班級干部的培養,并構成班團體的核心。二十年班任工作的實踐證明,班級工作能否順利開展,奮斗目標能否實現,關鍵在于是否有一支得力的班干部隊伍。怎樣培養班干部我的做法是:
1、在實踐中培養一個新的班級組織起來了,我根據學生的表現,讓學生“自薦”的形式臨時決定幾名初中當過班干部的學生做班委。但能不能最終成為全班同學認可的干部,關鍵在于班主任要在引導他們做干部的實踐中鍛煉。因為本事僅有經過實踐才能構成和提高。全班學生也僅有經過實踐才能逐步認識他們。同時,我想班干部也是學生,班主任必須注意在實踐中有意培養。給他們出主意,想辦法。幫忙他們組織班級活動,為他們創造更多的鍛煉機會,幫忙他們處理好班級的日常事務,以及干部之間,同學之間的矛盾,使他們在學生中逐步樹立威信。在實踐中培養是培養班干部的主要途徑,干部也僅有在當干部的實踐中才能鍛煉提高自我。
2、嚴格要求班級干部同時又是一名學生,他們也在成長中,他們與班級同學同樣處于相同的年齡段,具有各自不一樣的固有的生理心理特點,有來自不一樣的社會家庭影響而構成的不一樣的思想、情感、性格、品質等特點。在這個過程中會出現有的人不愿意當干部,有人適合的職務不一樣,有的愿意當干部,想借此表現自我,有的有“高人一等”的思想等等。應對這種情景,我堅持既要大膽使用,放手讓他們工作,更要嚴格要求,幫忙他們樹立為同學服務的思想,既做全班同學的表率,又做一名受同學愛戴的知心朋友。
3、民主選舉在班委會工作半年之后,由他們自我做出工作總結,組織正式的班委會選舉,由全體學生對各位班干部進行公正的評價,選出自我信賴的班干部。
三、培養良好的班風、學風
班風是一個班級團體中長期構成的情緒上、言論上、行動上的共同傾向,是班級特有的一種風氣。優良的班風要靠正確的輿論來支持,而優良的班風一旦建立起來,其本身就是一種強大的輿論。在創立良好班風上我做了這樣的嘗試:
1、講道理
經過學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,讓學生在心里樹立起合格中學生的形象,同時,經過召開形式各異的主題班會,學生介紹一些偉人、科學家的成長經歷,提高學生做一名品學兼優的合格中學生的信心,幫忙他們樹立高尚的人格標準,充分發揮板報及日記等宣傳工具的作用,增強學生的夢想主義觀念和職責感。
2、樹立榜樣
榜樣的力量是巨大的。它把抽象的東西具體化了,使學生看得見,摸得著,有感染力,容易學。于是我在學習、勞動、體育等多方面都樹立起表率與榜樣。這樣針對性強,又是學生所熟悉的人,便于模仿。
3、嚴格要求
培養良好的班風是長期的、艱辛的過程,班主任在這個過程中必須對班級中發生的每件有價值的小事認真對待,嚴格要求,有了量的積累,才能產生質的變化。當然,嚴格要求,更多的是經過表揚好人好事,多找學生談心,多關照學生來促使學生克服不良習慣。對班內出現的不良現象不僅僅及時制止并且在班內展開討論,幫忙全體學生提高是非鑒別本事,防止同類事件的發生。
4、留給學生發揮自身長處的空間
中學生正處于成長過程中,他們既需要嚴格的要求,也需要理解,更需要一個相對寬松的心理環境,每個學生都期望得到教師和同學的承認。我在工作中注意了解學生的特點、特長,在班級活動中充分發揮他們的長處,幫忙每一個學生樹立自信,使每個學生都能體會到自我在這個團體中的重要性。
5、鼓勵學生刻苦學習,培養學習的自覺性
高中三年的學習對一個十幾歲的孩子來說是很艱苦的,現今獨生子女又多,很多孩子怕吃苦,遇到困難情緒反復極大,作為班主任僅僅靠談心、關心加嚴格要求是不夠的。我經常利用班會時間組織學生學習一些先進青年的奮斗經歷,教育他們要克服“嬌、驕”二氣,要把自我的前途和國家的命運聯系在一齊,從不一樣的角度培養學生學習的自覺性。
以上是我在班級建設中的幾點做法,將在以后的工作中不斷提高,不斷完善。
班干部給班級的建議書格式 篇33
親愛的同學們:
大家好!你們每天進教室,可否發現教室里有許許多多的大小碎片垃圾了,如果有個別同學發現了,又可撿起來,你們知道這些大小碎片從哪里來嗎?那都是從我們手上隨手丟下來的呀!應為你們為了圖方便,不把紙屑丟進垃圾桶,而是隨手丟在地上,這樣的教師你們喜歡嗎?
如果你想改正你們所犯的錯誤的話,就請大家聽聽我的建議吧。
一、如果有個別同學看見地上的垃圾,不管是誰,不管是什么東西,都要隨手撿起來,特別是那些喜歡吃零食的同學。
二、如果有個別同學亂扔垃圾,就要提醒他們不要亂扔垃圾。
三、每次用完的紙都要扔進垃圾桶,這樣才可以造成良好的衛生習慣。
每個人都要做到都要做好這三種建議,最好人人都做得到。
20xx年xx月xx日