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對投資建設的建議書

發布時間:2024-10-27

對投資建設的建議書(精選3篇)

對投資建設的建議書 篇1

  你不理財,財不理你!

  一個人能夠積累多少財富,不在于您每個月、每年能賺多少錢,而在于您如何理財,即如何錢生錢!

  即將開始的第五次致富浪潮是又一次少數人創富的良機。時間大約8—20__年,最重要的領域就在金融市場,但是需要有必須的資本及專業理財潛力。合作“雙贏”才會有機會做到!

  一、風險控制:

  風險的大小不在于投資項目本身的風險大小,而在于風險控制潛力的大校黃金及投資是屬于一般來講風險比較大的投資,就是所謂的高利潤伴隨著高風險,但是這個行業的投資風險是完全能夠控制的,我們會用嚴格的資金管理方式來控制風險。

  二、投資方式:

  以杠桿原理,保證金的形式。即以銀行或交易商帶給融資給投資者,投資者以必須比例的保證金的形式進行,交易商目前帶給的保證金每手為10000人民幣,每手黃金的單位量為100盎司,目前1盎司黃金國際市場價格大約為750美元。

  三、投資方法:

  (一)自行操作:

  投資者在完成開戶程序后,即可進行交易。如果自己有很強的操盤力,能夠透過我們公司帶給的網上交易平臺自行操作,我們也會帶給實時操盤指導。

  (二)授權操作:

  如果投資者不想自己操作,可授權給我們。我們會依據投資者的意愿進行操作,做到及時匯報操作動態。

  四、廣州曈訊投資管理有限公司簡介:

  香港北方金銀業有限公司成立于__年,廣州曈訊投資管理屬于為香港金銀業有限公司。香港金銀貿易場行員(行員編號10),專門從事貴金屬現貨買賣服務,一向以推動香港的金銀業貿易為己任。本公司一向秉承忠誠為客戶服務的原則,一切以客為先,并且嚴格遵守金銀業貿易場的守則。為了向客戶帶給最佳的服務,本公司此刻與多家外國金商聯系成為策略性伙伴,帶給更全面,更完善的貴金屬買賣服務,務求使客戶在投資貴金屬市場時更得心應手。

  五、投資理念:

  堅持“生存第一”的原則,以保住投資者的本金為前提;以做短線為主,中長線為輔;把握獲取利潤的機會;在控制風險的前提下,利潤最大化;

  六、投資市場簡介:

  國際黃金市場已有百年以上的歷史,全球眾多國家、基金和投資者參與。除了具有公平和活躍的金融市場投資務必條件之外,也具備我們認為的投資一個項目所應具備的必要條件,一是這個市場的“量”巨大,目前每一天成交量在二萬億美元左右,二是這個市場的利潤空間巨大。

  七、投資優勢:

  1。安全性:黃金的價值是自身所固有的和內在的,并且有千年不朽的穩定性。全世界公認最佳保值的產品。

  2。變現性:由于黃金市場是一個全球性的24小時交易的市場,因此能夠隨時交易變成鈔票,黃金更是與貨幣密切相關的金融資產,具有世界價格,還能夠根據兌換比價,兌換為其他國家貨幣。

  3。逆向性:黃金的價值是自身固有的,當紙幣由于信-用-危-機而出現波動貶值時,黃金就會根據此貨幣貶值比率自動向上調整。而當紙幣升值時,黃金價格恒定,這種逆向性便成為人們投資規避風險的一種手段,也是黃金投資的又一主要價值所在。

  4。稀有性:目前地球黃金存量大約13。74萬噸,地面上黃金存量以2%速度遞增,黃金年供應量約為4200噸,目前由于全球工業,首飾業的飛速發展,黃金的需求量呈直線上升!

  5。投資性:由于黃金長期趨勢向上,且黃金市場不可能被人為操控,風險較小,所以黃金是一種十分適合中長期的投資產品,不同于一些投機型的金融產品。

對投資建設的建議書 篇2

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,緊緊圍繞區委、區政府中心工作,以繼續提高全局黨員干部文明素質為目的,以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人為根本任務,以實現優美環境、優良秩序、優質服務、優化管理為主要內容,切實把文明城市創建的各項目標任務貫穿到人才人事工作的方方面面,為全區文明城市創建提供有力的服務保障和智力支持。

  二、工作重點

  圍繞創建全國文明城市的工作目標,20_年我局著重做好以下18項工作:

  (一)加強思想政治工作,積極推進“學習型”機關建設。

  1、結合工作實際,利用集中輔導、專題報告、學習交流、演講、座談討論、自學等多種形式,組織干部職工開展政治理論、時事政治、法律法規、業務知識以及相關人才人事政策的學習活動,實施理論武裝工程,不斷提高全局干部職工文明素質。

  2、繼續開展深入學習實踐科學發展觀活動,進一步引導黨員干部深刻認識科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求。

  3、建立局黨組中心組學習制度和干部職工學習考核制度。中心組和干部職工全年集中學習12次以上,做到人人學習有專用筆記,次次學習有交流體會,牢固樹立長期學習理念。

  (二)開展思想道德教育,積極推進“誠信型”機關建設。

  4、自覺遵守愛國、敬業、誠信、友善等社會基本道德規范,開展以社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德為主要內容的實踐活動,努力提升干部職工的公德意識和道德水平。

  5、結合法制教育第五個五年規劃,廣泛開展法制宣傳教育,組織全局干部職工深入學習《公務員法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、《勞動法》和《仲裁法》等法律法規,不斷提高干部職工的法制意識和依法行政能力。

  6、充分利用網站、報刊等載體,加強局誠信體系建設,形成社會對機關部門承諾的監督網絡,促進我局公開、公平、公正地行使社會管理職能,在全局形成團結互助、崇尚文明的良好風尚以及平等友愛、文明和諧的良好環境。

  7、充分利用重大節日和先進人物事跡,組織干部職工開展社會主義榮辱觀教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

  (三)加強黨風廉政建設,積極推進“廉政型”機關建設。

  8、簽訂黨風廉政建設責任書,組織黨員干部學習貫徹中央《建立健全教育制度,監督并懲治和預防腐敗體系實施綱要》,組織開展黨風廉政建設及警示教育,堅持每季度組織一次廉政教育,做到黨風廉政建設和反腐敗教育工作經常化、制度化。

  9、堅持科學民主的“陽光決策”,實行重大問題和重要事項集體決策制度,實行決策責任制、決策過錯責任追究制。

  10、嚴格執行“四牌一欄”和“五個嚴禁”,對在平時工作中發現的吃、拿、卡、要等違規行為,及時進行嚴肅查處。

  11、建立健全多方位、全方面的監督運行體系,保證人才人事工作“陽光操作”。在公務員招考、事業單位招錄、軍轉安置、工資福利等重點、熱點問題上,堅持程序規范,過程透明,廣泛實行公示,杜絕暗箱操作,保證社會各界和廣大人民群眾對人才人事工作的知情權、參與權和監督權,提升人才人事工作的公信力。

  (四)開展行風優質服務,積極推進“服務型”機關建設。

  12、執行服務承諾制,繼續在全局范圍內推行首問負責制度、服務承諾制度、一次性告知制度、限時辦理制度等制度,提高服務質量和服務水平。

  13、推行服務公示制,建立政務公開制度,編制政務公開手冊,實行政策依據、范圍對象、申報材料、辦理時限、辦事程序、責任科室“六公開”。

  14、完善網上信息發布制度,充分利用政府網站和人事網站,有效開展公共服務,實現政務信息資源共享。認真做好“區長信箱”、“局長信箱”和上訪信件的收集和答復工作,切實為人民群眾排憂解難,自覺接受社會監督。

  (五)大力整治綜合環境,積極推進“和諧型”機關建設。

  15、建立健全“五星級科室”創建和工作人員平時績效量化考核等辦法,進一步優化工作、學習環境,促進工作增質提效。

  16、大力推行“五心服務”模式:即服務對象來辦事時一聲“您好”體現誠心、一張笑臉展現真心、一把椅子使人舒心、一杯熱茶給人暖心和一站式服務讓人省心,進一步樹立公仆形象。

  17、嚴格衛生管理制度,堅持每周五對辦公室和公共場所進行掃除,每季度進行檢查,確保全局內外環境整潔、美觀、優雅。

  18、結合“文明禮儀宣傳月”活動,大力倡導“十大文明行為”,堅決革除“十大陋行惡習”,扎實推廣“十大禮貌用語”,并按要求精心組織實施“公共場所控煙”活動,爭創“十佳文明政府機關”。

  三、工作要求

  一要提高思想認識。全國文明城市是含金量最高、綜合性最強、影響力最大的城市品牌,對于我區經濟社會又好又快發展具有十分重要的現實意義。因此,全體同志一定要提高思想認識,牢固樹立全局意識、責任意識和拼搶意識,進一步增強創建工作的責任感和使命感,真正把思想、行動統一到區委、區政府的部署安排上,為如期創成全國文明城市作出應有的貢獻。

  二要切實落實責任。成立由局長任組長,班子成員為副組長,各科室負責人為組員的創建工作領導小組。領導小組下設辦公室,由局紀檢組長兼任,具體負責創建工作方案的制定、執行、指導、督促和檢查等工作。各科室要在局領導小組的領導下,嚴格落實責任,將工作重點層層分解細化到每一個工作人員,形成齊抓共管的良好創建氛圍。

  三要注重創建實效。各科室要緊密結合自身實際,把握工作重點,明確工作要求,完善工作措施,真正把創建文明城市活動同創建“和諧人事”服務品牌、創建“五星級科室”有機結合起來,努力提高服務水平,積極改善服務環境,使創建活動成為每個工作人員的自覺行動和自覺要求。

對投資建設的建議書 篇3

  全鎮廣大干部群眾:

  是我們共同的家園,建設和諧宜居是全鎮人民共同期盼。近年來,我鎮以“……”和“農村環境整治年”活動為總抓手,先后創建成為省生態鎮、*市文明鎮、*市衛生鎮等,取得了良好的成效。但是,對照科學發展觀和社會主義新農村建設的要求,與人民群眾的要求比,我鎮的生態環境方面還有許多亟需改進的薄弱環節。特別是河道水質惡化、榨菜污水和工業廢水廢氣等治理、農村環境衛生長效保潔等方面問題比較突出,已成為又好又快發展的掣肘。

  曹娥是我家,管理靠大家。當前,全鎮上下正在大力開展“生態文明建設年”活動。為了更好的建設我們的家園,特向全鎮廣大干部群眾及所有第二故鄉建設者建議:

  一、人人爭當生態文明建設主人翁。正確處理好個人利益與集體利益、當前利益與長遠利益的關系,積極響應鎮黨委、政府的號召,自覺參與到生態文明建設年活動中來,積極倡導文明新風,培養健康生活方式及良好公共衛生習慣,以良好的社會公德和個人品德影響與教育身邊的人,形成全社會共同參與生態文明建設的良好氛圍。

  二、人人爭當生態文明建設表率者。從自我做起,自覺接受文明生活方式與健康生活常識教育、革除各種危害健康、污染環境的不良行為和生活陋習。積極參與清除環境污染、保護生態環境的志愿服務活動。努力搞好公共場所的綠化、美化、凈化,清除或有效控制日常生活中產生的污染,對環境少一分破壞,多一分關愛,共同營造資源節約型、環境友好型社會。

  三、人人爭當生態文明建設監督員。對生態文明建設中出現的問題,及時提出建議,對破壞生態文明的行為敢于抵制、勇于舉報、堅決制止。人人講衛生、樹新風、塑形象,為創建清潔、靚麗、開放、文明的宜居環境做出努力。

  為了今天和明天,為了我們共同生存的生態環境,讓我們一起加入到生態文明建設的熱潮中來,共同創造綠色環保、文明和諧的生態家園!

  建議人:

  時間:X年XX月XX日

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