技術交流會開場白（通用9篇）

技術交流會開場白 篇1

　　各位領導、同志們:

　　在上級領導的關心支持下,在廣大員工的強烈要求下,我們公司工程部舉辦這次技術精英比武經驗交流會,目的主要是通過我們幾位人中精英,讓廣大員工干一行,愛一行,才能精一行,求真務實,實現人生夢想.我相信這次經驗交流會對于提升廣大員工技術干部素質和技術管理水平必將有所作用.對參加本次會議的各位領導同志們的到來表示衷心的感謝!

　　一、求真務實,抓住生產經營中的重點和難點開展技術工作.

　　一是要以設備管理為重點,抓好老區舊設備的維護,搞好新區新設備的保養,以提高設備利用率、提高勞動生產率、降本增效、保安全生產,作為技術革新的主要突破口.注汽生產設備是關鍵,作為一名技術人員不能僅僅把眼光放在設備能否正常運轉上、把注意力放在查漏補缺上,而要把眼光放在設備性能優化上,把注意力放在技術革新上.要變解決問題的“救火”式管理,為創新工藝的“超值”式管理.這就要求我們的技術人員要多觀察多研究多學習,全面掌握設備當前運行狀況、準確判斷設備未來運行變化、及時了解新出現的工藝技術.在設備出現故障前把問題解決掉,并創新進行改造,使其不但保證正常運轉,而且還要得到改進.使每一臺設備都能限度地充分發揮自己的功能,達到降低工人勞動強度、提高勞動效率、提高效益、安全生產的目的.

　　二是切實擔負起培訓的責任,為工程部打造一支高素質的技術隊伍盡職盡責.企業的一切生產經營活動都離不開人,而人的素質高低將決定企業的發展方向和前途命運,所以,培訓工作在企業也永遠處于很主要的地位.當前我們工程部職工技術素質狀況,面臨兩大問題:一是原有的技術人員緊缺,且素質也參差不齊;二是注汽站投運后,必然要補充一批人,而現在我們整個河南油田都沒有成熟的注汽技工了,所以補充進來的技術素質就可想而知了!所以,我們的培訓任務很重,我們要切實負起責任把培訓工作抓上去.我們要善于通過各種方式來培養青工參與科技攻關,采取手把手地跟蹤指導、輔導等多種方式熱情幫助他們、培養他們,讓他們逐漸挑起大梁;在培養的時候,不僅要傳思想、傳方法、傳技術,還要幫其鍛煉參與技術攻關意志,培養良好的創新態度.大家要利用自身的優勢,團結人才,凝聚人才,集中智慧,廣泛地為工程部發展獻計獻策.

技術交流會開場白 篇2

　　尊敬的各位嘉賓，各位領導，龍采集團的技術骨干、精英們：

　　大家上午好!

　　“龍采”20xx年技術交流會就要開幕了，我謹代表技術交流組委會向出席今天開幕式的各位領導、各位來賓、各分公司的精英骨干和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

　　下面，向大家介紹出席今天開幕式的主要領導：

　　龍采科技集團總裁：先生，

　　副總裁：先生，

　　副總裁：女士，

　　助理總裁：女士，

　　技術總監：先生，

　　出席今天開幕式的還有來自于龍采集團各分公司的技術骨干、精英等，由于時間關系，就不一一介紹了。讓我們以熱烈的掌聲對大家的光臨與會表示歡迎。

　　在激烈的市場競爭中，龍采人注重品牌化集團建設，以“專業決定品質，激情打造未來”企業理念，以“快樂、贏利、奉獻”為永恒的團隊精神，在短短的時間內，使龍采迅速的發展壯大，成為黑龍江地區互聯網行業內之翹楚。

技術交流會開場白 篇3

　　大家晚上好，我們的學術交流會立刻就要開始了，在會議期間，為了維護我們的會議秩序，保證我們的交流會順利進行，請大家將手機調為震動或靜音狀態。另外期望大家在會議期間不要隨意走動。多謝大家的配合。

　　尊敬的各位領導、老師同學們：

　　大家晚上好。歡迎大家來到石河子大學經濟與管理學院學術交流會。很高興能在這樣一個完美的晚上與大家相聚。首先對百忙之中參與此次學術交流會的老師和同學表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。在開始本次交流會之前，首先給大家簡單介紹一下本學期學術交流系列活動的主要資料，涵蓋這一次，我院將為大家舉辦四次學術交流會，分別以學術前沿交流、論文撰寫與發表、學術未來道路選取之就業與考博、畢業季歡送師哥師姐暨經驗交流會為主題展開交流與對話，期望為大家學術研究帶來幫忙和進步。

　　好了，此刻我們言歸正傳。在剛剛結束的兩會會議上，眾多的經濟問題被提上議程，其中不乏長久以來被國人緊密關注的熱點問題。而作為當代研究生，不僅僅要有扎實的專業知識，強烈的求知欲望，熟練的研究方法，更需要的有密切關注國家經濟發展的意識，進而把握專業學術研究的新動態、新趨勢。因此為了進一步加強我院研究生學術研究的前沿認知，促進學生更好地把握研究方向，用心汲取專業領域老師的研究經驗，及老師們針對當今經濟發展所萌發的新思路、新方法，特組織此次經管學院學術前沿交流會，我們很榮幸的為大家邀請到我院幾位優秀老師，與大家進行應對面學術交流與對話。下方請允許我為大家介紹與會的幾位老師，他們分別是農經系祝宏輝老師，財會系吳昊?老師，企管系唐偉娜老師，對于他們的到來，我們再次表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。另外和大家解釋一下，按計劃我們同時邀請了經貿系程廣斌老師，但因程老師突患急性腸炎，不能出席本次交流會，為此和大家說聲抱歉，同時期望程老師早日康復。

　　首先有請農經系祝宏輝老師為大家做學術研究前沿動態的講解。大家掌聲歡迎。

技術交流會開場白 篇4

　　尊敬的各位嘉賓，各位領導，龍采集團的技術骨干、精英們：

　　大家上午好!

　　“龍采”20xx年技術交流會就要開幕了，我謹代表技術交流組委會向出席今天開幕式的各位領導、各位來賓、各分公司的精英骨干和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

　　下面，向大家介紹出席今天開幕式的主要領導：

　　龍采科技集團總裁：先生，

　　副總裁：先生，

　　副總裁：女士，

　　助理總裁：女士，

　　技術總監：先生，

　　出席今天開幕式的還有來自于龍采集團各分公司的技術骨干、精英等，由于時間關系，就不一一介紹了。讓我們以熱烈的掌聲對大家的光臨與會表示歡迎。

　　在激烈的市場競爭中，龍采人注重品牌化集團建設，以“專業決定品質，激情打造未來”企業理念，以“快樂、贏利、奉獻”為永恒的團隊精神，在短短的時間內，使龍采迅速的發展壯大，成為黑龍江地區互聯網行業內之翹楚。

技術交流會開場白 篇5

　　各位領導同事們：

　　大家下午好。今天在這里召開員工座談會，主要是讓大家進行互相交流，希望大家能夠暢所欲言，就自己的工作、生活的情況談談有什么收獲、體會，談談對公司發展和對工作的意見和建議。通過這次交流，我們希望能夠增進互相了解，希望員工不斷適應崗位工作需要，在公司里充分施展自身的才華，勇挑企業發展的重擔，成就自己的職業夢想。

　　近半年來，公司新進了一批員工，公司人員的年齡結構、知識結構等有了很大程度的優化。他們當中很多人在走上工作崗位后，都能夠迅速地適應和勝任工作，任勞任怨、扎實肯干；有事業心、責任感，對自己要求嚴格，進取心強；特別是在承擔具體工作的實踐中，都能用心學習，潛心鉆研，腳踏實地，都較好地履行了崗位職責，得到了公司的肯定。

技術交流會開場白 篇6

　　尊敬的各位專家、各位代表、醫學同仁及朋友們：

　　在這個收獲的季節，我們感受到各位遠道而來的專家學者和同仁們對眼科醫院的一片盛情，首先我代表眼科醫院對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!作為首家國家三級眼科專科醫院，我們很榮幸承辦這次的學術交流會，這對于我們是一次極為珍貴的學習機會。因為在這次會議上，我們很榮幸的邀請到了在眼科有著豐富經驗，取得豐碩成果的眼科專家兩位專家為大家實行精彩的學術演講，他們德高望重、著作等身，用我們熱烈的掌聲歡迎他們的到來!

　　接下來介紹今天出席會議的專家：、;感謝專家們以及各位眼科學界的同仁們參加我們的會議!

　　由眼科醫院主辦的

　　3、10：30分開始專家講課。專家和參會人員互動提問。

　　下面有請青光眼專家醫師上臺為我們實行題為《新圖像技術指標在青光眼診治的應用策略》的精彩演講。感謝醫師帶給我們的精彩演講。下面有請的白內障專家醫師上臺為我們做題為《眼前節OCT的臨床應用》的精彩演講。感謝醫師帶給我們的精彩演講。

技術交流會開場白 篇7

　　尊敬的各位嘉賓，各位領導，龍采集團的技術骨干、精英們：

　　大家上午好!

　　“龍采”20xx年技術交流會就要開幕了，我謹代表技術交流組委會向出席今天開幕式的各位領導、各位來賓、各分公司的精英骨干和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

　　下面，向大家介紹出席今天開幕式的主要領導：

　　龍采科技集團總裁：先生，

　　副總裁：先生，

　　副總裁：女士，

　　助理總裁：女士，

　　技術總監：先生，

　　出席今天開幕式的還有來自于龍采集團各分公司的技術骨干、精英等，由于時間關系，就不一一介紹了。讓我們以熱烈的掌聲對大家的光臨與會表示歡迎。

　　在激烈的市場競爭中，龍采人注重品牌化集團建設，以“專業決定品質，激情打造未來”企業理念，以“快樂、贏利、奉獻”為永恒的團隊精神，在短短的時間內，使龍采迅速的發展壯大，成為黑龍江地區互聯網行業內之翹楚。

　　下面請讓我們用熱烈的掌聲歡迎龍采科技集團總裁--先生為技術交流大會致開幕詞。

　　(致辭)

　　非常感謝楊總裁的精彩致辭。

　　龍采奉行以全球化的視野整合先進技術與企業資源，分別與“百度”、“騰訊”及“CNNIC”等知名企業攜手，奠定了在東北地區互聯網服務諸多領域內的地位。攜手共進龍采一面吸納知名企業的先進理念和技術，一面以更高的標準完善著自己，提高著自己，以“尊重人才、愛護人才、發現人才、吸引人才、培養人才”的人才理念，通過完善的培訓體系迅速提高員工職業競爭力，積極地為每個員工提供一個能夠展現自我的舞臺。在技術總監先生的帶領下，以技術發明和創造為前行，龍采大步飛躍!

　　下面，有請龍采科技集團技術中心總監先生就集團技術中心發展歷程做發展方向發言。

　　(發言)

　　謝謝高總監!

　　7年的齊心協力、銳意進取、7年的奮發圖強、開拓創新，7年的攻克難關、推陳出新，經過了7年的不懈努力和默默奉獻，龍采技術人終于驕傲地說，我們為龍采的未來打下了堅實的基礎!

　　20xx年，是龍采打造精品、樹立品牌的第一年;

　　20xx年，是龍采實施10年發展規劃的第一年。

　　下面就讓我們一起喜悅的分享我們集團分公司的技術精英們的碩碩成果：

　　(開始展示介紹優秀作品)

　　海納百川，所以永不干涸;山容眾生，方能生機盎然。今天的交流會應該說是一個技術人交流學習的盛會，集團為龍采技術精英提供一個能夠展現自我證明自我提升自己的舞臺，每一個在場的龍采人收獲知識，收獲快樂，更收獲友誼。

　　下面就請集團分公司技術代表發表工作感言

　　(發言)

　　聽著大家發自肺腑的工作感言、希望感言、誓言錚錚，每個龍采人都被感動了，這樣的拼搏進取的精神、這樣豐富的想象能力和創新力、這樣團結奉獻的心態，龍采怎能不發展，龍采怎能不超越?

　　交流會下一項會程安排是下面是：進行技術美工、程序、技術支持分組會議

　　(討論)

　　聽著大家暢所欲言發表自己的見解，在思維碰撞中相互學習，在茅塞頓開中積淀收獲，每個龍采人漸行漸遠，龍采集團漸行漸強。

　　此時此刻，想起了《贏在中國》的主題曲，(此處放音樂《在路上》)今天和大家一起被幸福的感動著：在路上可能還會有心靈的困境，在路上可能還有嚴峻的考驗，可堅定的龍采人，會順著龍采集團心靈的呼聲，會伴著龍采的生命一起執著的遠行，用睿智的頭腦，驕人的業績，盡展龍采人龍的風采!

　　再次感謝我們的領導，感謝各位嘉賓、感謝各位同仁的支持和到來，此次“龍采科技集團20xx年技術交流會”到此結束，感謝大家，感謝龍采!

技術交流會開場白 篇8

　　正式開始之前先強調會場紀律)

　　上午好!歡迎大家蒞臨

　　1.與會人員請在指定區域就座;

　　2.請關閉手機或調成靜音;

　　3.會議期間保持會場安靜，不在會場隨意走動。

　　(10：00點開始會議，舉行簡單開幕式，介紹專家及聽課代表。)

　　尊敬的各位專家、各位代表、醫學同仁及朋友們:

　　在這個收獲的季節，我們感受到各位遠道而來的專家學者和同仁們對眼科醫院的一片盛情，首先我代表眼科醫院對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!作為首家國家三級眼科專科醫院，我們很榮幸承辦這次的學術交流會，這對于我們是一次極為珍貴的學習機會。因為在這次會議上，我們很榮幸的邀請到了在眼科有著豐富經驗，取得豐碩成果的眼科專家兩位專家為大家進行精彩的學術演講，他們德高望重、著作等身，用我們熱烈的掌聲歡迎他們的到來!研討會主持詞

　　接下來介紹今天出席會議的專家：、;感謝專家們以及各位眼科學界的同仁們參加我們的會議!

　　由眼科醫院主辦的

　　3、10：30分開始專家講課。專家和參會人員互動提問。

　　下面有請青光眼專家醫師上臺為我們進行題為《新圖像技術指標在青光眼診治的應用策略》的精彩演講。感謝醫師帶給我們的精彩演講。下面有請的白內障專家醫師上臺為我們做題為《眼前節OCT的臨床應用》的精彩演講。感謝醫師帶給我們的精彩演講。

　　再次感謝醫師為我們帶來精彩的演講，讓我們用熱烈的掌聲感謝兩位醫師。接下來，進入互動提問環節，請大家踴躍提問。

　　感謝大家的提問!為促進加強我院白內障專業和青光眼專業的臨床經驗及技術交流，下面由我院為專家頒發

　　4、會議結束，組織講課專家與我院領導合影留念，組織整體參會人員合影留念。感謝各位遠道而來的專家學者和同仁們來我院參加。

技術交流會開場白 篇9

　　各位領導、同志們：

　　我們公司在上級領導的關心支持下，在廣大員工的強烈要求下，我們公司的工程部舉辦這次技術精英比武經驗交流會，目的主要是通過我們幾位人中精英，讓廣大員工干一行，愛一行，才能精一行，求真務實，實現人生夢想。我相信這次經驗交流會對于提升廣大員工技術干部素質和技術管理水平必將有所作用。對參加本次會議的各位領導同志們的到來表示衷心的感謝!

　　一、求真務實，抓住生產經營中的重點和難點開展技術工作。

　　一是要以設備管理為重點，抓好老區舊設備的維護，搞好新區新設備的保養，以提高設備利用率、提高勞動生產率、降本增效、保安全生產，作為技術革新的主要突破口。注汽生產設備是關鍵，作為一名技術人員不能僅僅把眼光放在設備能否正常運轉上、把注意力放在查漏補缺上，而要把眼光放在設備性能優化上，把注意力放在技術革新上。要變解決問題的“救火”式管理，為創新工藝的“超值”式管理。這就要求我們的技術人員要多觀察多研究多學習，全面掌握設備當前運行狀況、準確判斷設備未來運行變化、及時了解新出現的工藝技術。在設備出現故障前把問題解決掉，并創新進行改造，使其不但保證正常運轉，而且還要得到改進。使每一臺設備都能限度地充分發揮自己的功能，達到降低工人勞動強度、提高勞動效率、提高效益、安全生產的目的。

　　二是切實擔負起培訓的責任，為工程部打造一支高素質的技術隊伍盡職盡責。企業的一切生產經營活動都離不開人，而人的素質高低將決定企業的發展方向和前途命運，所以，培訓工作在企業也永遠處于很主要的地位。當前我們工程部職工技術素質狀況，面臨兩大問題：一是原有的技術人員緊缺，且素質也參差不齊;二是注汽站投運后，必然要補充一批人，而現在我們整個河南油田都沒有成熟的注汽技工了，所以補充進來的技術素質就可想而知了!所以，我們的培訓任務很重，我們要切實負起責任把培訓工作抓上去。我們要善于通過各種方式來培養青工參與科技攻關，采取手把手地跟蹤指導、輔導等多種方式熱情幫助他們、培養他們，讓他們逐漸挑起大梁;在培養的時候，不僅要傳思想、傳方法、傳技術，還要幫其鍛煉參與技術攻關意志，培養良好的創新態度。大家要利用自身的優勢，團結人才，凝聚人才，集中智慧，廣泛地為工程部發展獻計獻策。

　　三是努力學習新技術新工藝，盡快掌握和應用好新設備。“吾生有涯，而知無涯”、“人有知學，則有力也”。古人尚且如此，在當今這個科技發展日新月異的時代里，我們就更應該樹立終身學習的思想，求知不輟，才不會被時代所淘汰，才能適應新發展。

　　最后，我希望大家一定要珍惜交流的機會，認真總結，互相學習掌握更多更先進的技術，更好地為我廠持續有效和-諧發展作貢獻!