企業(yè)VI系統(tǒng)實施--企劃致辭

　　每一年企業(yè)都有大量的管理、傳播、營銷等方面的開支，在沒有統(tǒng)一形象系統(tǒng)的情況下，這些資源系統(tǒng)如一盤散沙，無法形成整體的戰(zhàn)斗力，從而僅僅服務于其基礎目標，而在導入了企形象識別系統(tǒng)之后，企業(yè)的資源將得到更大化的利用，也得以服務于更高層面的目標----品牌。

　　每一個企業(yè)都有所服務的對象，如客戶、經銷商、消費都等，在與這些對象的溝通當中，企來所傳達的每一種信息都會導致對象產生不同的心理感受、價值評估，雜亂而毫無特征的企業(yè)形象只會給人留下產生管理水平低下的不良印象，品牌價值更無從談起。

　　實施企業(yè)形象識別戰(zhàn)略，是企業(yè)信息傳播的系統(tǒng)工程，是充分整合企業(yè)資源以獲得持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略行為，將企業(yè)或品牌的價值以集中、一致的方式傳皤給消費者、顧客，整合的資源，實現(xiàn)實力的最大化，在物質價值和信息價值之間建起一種緊密的依存關系，充分利用企業(yè)所能支配的物質資源傳達價值信息，實現(xiàn)品牌的信息化。

　　我們倡導整體企業(yè)的概念，倡導對企業(yè)實施整體包裝和整體企劃，從宏觀總纜中去把握信息辦事的整體效果，實現(xiàn)形象整體化、產品整體化、傳播整體化、企業(yè)形象識別是形象整體化的戰(zhàn)略，是企業(yè)做品牌的最核心的環(huán)節(jié)之一，是企業(yè)核心競爭力的一個重要環(huán)節(jié)，因此，企業(yè)的核心管理層應對該系統(tǒng)給予高度重視。

　　在企業(yè)實施形象識別系統(tǒng)的時候，要注意以下問題：

　　一、企業(yè)一旦實施了企業(yè)形象識別系統(tǒng)，就一定要持之以恒的進行上去，以確保品牌價值的良性積累。

　　二、項目的執(zhí)行人員必須嚴格地按照手冊所規(guī)定的內容進行操作，不容憑個人喜好隨意地更改內容和形式，以確保系統(tǒng)實施的整體性。

　　三、在實施手冊內容過程中，如指示系統(tǒng)、事務用品、展示陳列等的制作都盡可能的保證制作工藝水平的精良，以而展現(xiàn)出一個高素質的形象，在實施中手冊未做具體設計的內容（如廣告?zhèn)鞑ァ⑿麄髻Y料、產品及包裝，環(huán)境裝修等項目的設計）時候，要來遵循手冊所規(guī)定的核心理念、精神及形象使用的基本規(guī)定，同時盡可能保證設計的品位和形象統(tǒng)一。

　　四、戰(zhàn)略的實施不是靠一兩個人來完成的，而是要企業(yè)的每一份子都有品牌的意識，自覺的投入到形象建設中來，企業(yè)的自身的理念，文化建設當中應該很好的貫穿形象戰(zhàn)略的主題。

　　新的企業(yè)形象識別戰(zhàn)略將正式啟動，朝著品牌化、現(xiàn)化化、國際化的方向邁出了一大步，這一時刻，是企業(yè)發(fā)展史上的重要里程碑。