工會工作會議紀要(精選4篇)
工會工作會議紀要 篇1
液空中國工會工作會議記錄
(編號1044)
地點 泰山會議室,古美路辦公室,上海
日期 : 20__年1月12日
與會者 : 王時雨;杜昊;楊海娟;樊璐;趙陵洪;陳瑞浦;紀如平;徐凱特;邊晶言;張琳;孟婷婷;梁瀟;陳炳偉;
抄送 :
定稿與歸檔 : 20__年1月 31 日
本次月度會議會議主持人為紀如平,會議議題如下:
一. 蘋果產品服務商合作意向介紹
紀如平介紹一下蘋果產品服務商的合同意向條款,委員會討論后,認為條款中有些條款表述不明確,且協議整體優惠力度不夠,所以,建議會后由紀如平等委員與供應商再次溝通,澄清部分內容。(責任人:紀如平)
二、選區劃分確定,需要兩委會投票決策
Emma介紹了工會代表新選區的劃分情況,兩委會一起探討個別細節,同時由于儲運情況較復雜,會后Emma請儲運工會代表幫忙一起劃分。(責任人:楊海娟)
三、工會月度會議流程及管理制度
常務副主席趙陵洪向與會者介紹最新的工會工會月度會議流程,經委員會協商討論,最終確定工會月會時間為每月第三個周二下午1點到6點,每次月會提供晚飯(盒飯),新的月會管理制度從3月份月會開始執行。(責任人:趙陵洪)
在會議流程中,征集會議議題一項中,需要有議題模板,經委員會討論,最終決定通過微信的形式征集議題,建議設置下拉菜單,可選擇需要幫忙陳述議題的委員姓名。(責任人:王時雨&梁瀟)
同時每次月會會新增2小時左右的workshop,月會主持人負責選擇一個焦點討論話題(可以與工會工作或者團隊建設相關),由梁瀟協助,以workshop的形式進行。(責任人:對應委員&梁瀟)
為保證工會工作的公開透明,同時使得廣大會員了解工會委員會的相關工作,從今年開始,月會的會議紀要需要審核后通過微信發布。(責任人:梁瀟)
四、20__年1月19日工作坊情況匯報
陳師傅首先介紹了1月19號工作坊的活動場地情況。(責任人:陳炳偉)
梁瀟介紹了一下1月19號工作坊的流程以及各階段需要工會委員的職責。(責任人:梁瀟)
最終協商,出席當天工作坊的委員為主席,趙陵洪,樊璐,徐凱特,張琳,孟婷婷,邊晶言;
五、工會項目管理程序提案
杜昊介紹了工會項目管理程序的提案,分別解釋G0-G4各截點要求,兩委會對于這一提案的各點進行討論,同時明確項目在招募項目經理時,需要微信公布工時費的計算方法。財務會制作一個工會財務控制表,稍后會發給項目組。(責任人:杜昊)
工會項目管理程序將從2月1日開始執行,試點范圍為和諧發展專題項目經理為張菁,技能比武專題項目經理為劉芳,經濟分析專題項目經理為董彬,對于這一提議,與會兩委會9人通過。
六、工會會員卡辦理
工會會員卡辦理流程及卡的分配較復雜,會后建議先咨詢上級工會之前辦過會員卡的會員,續辦的手續是具體如何操作,再商議是否需要辦理會員卡。
工會工作會議紀要 篇2
會議名稱:__公司工會文員會工作會議
時 間:____年__月__日上午
地 點:公司三樓會議室
主持人:___
參加人員:___、___、___、___、___、___ 、___、___、___、___、___、___
主要內容:
會議首先聽取了__管理處、__管理處、公司三個工會作的____年工會工作總結匯報,對公司工會全年整體工作進行了總結。
會議討論了____年的企業文化建設要做好三件事和抓好兩個工作重點。三件事指的是:__服務伴你行活動的推廣工作;辦好職工運動會;搞好勞動競賽。兩個工作重點指的是:爭創省級模范職工之家和創建省級“青年文明號”。再次強調要加強女工工作,為此會議提出如下要求:
1. 按工會基礎工作、黨團建、職工崗位培訓、專項申請四部分,補充完善公司企業文化活動計劃,由綜合事務部擬稿,并提交到領導班子進行討論。
2. 制訂工會工作會議制度,要求兩個基層和公司工會每季度定期召開一次工會委員會議,總結本季度的工作情況和下季度的工作計劃。
3. 做好工會工作資料的歸檔保存工作,對每次的工作情況(包括通知、實施辦法、結果、圖片等)要及時保存,并交到___處統一歸檔。
4. 準備成立__公司女工委員會,由___擬稿。 會議對近期工作做了安排,由綜合事務部提交春節慶祝方案要求。此外,會議指出工會委員會要積極參加工會活動,了解員工的心聲,提好的意見,做好工會的紐帶作用。
工會工作會議紀要 篇3
地點:小會議室
時間:20__年8月21日下午。
人員:組長:1名,代表9人,工作人員2人。
內容:
第一階段:
1、會議主持人:廖亞強
2、大會工作人員查到會人數。主持人宣布大會符合法定要求,可以進行。
3、鄒定英同志作學校財務工作報告。
4、廖亞強同志宣讀實驗小學校三年發展規劃。
5、由何苗同志宣讀《20__-20__學年實驗小學校人事制度改革方案》。
6、討論學校財務工作報告、《學校三年發展規劃》、《20__-20__學年度學校人事制度改革方案》。各代表分組討論,組長分別到各組聽取代表意見。
第二階段:
(20__年8月21日下午4:00)
7、由廖亞強同志解答教職工提案。針對普遍性、重點問題在會上作解答。非普遍性問題會下單獨解答。
8、代表表決、通過關于對《學校財務工作報告》的決議、關于《實驗小學校三年發展規劃》的決議、關于對《20__-20__學年度實驗小學校人事制度改革方案》的決議。
9、主持人宣布:實驗小學校本次教職工暨工會會員代表大會勝利完成。
散會。
工會工作會議紀要 篇4
__年3月31日三點在工會會議室召開了校工會委員會會議。會議修改和通過了七屆四次教職工代表大會的相關文件。
會議主持人:吳名江
參加者: 校工會委員(請假:劉國強、孫蔓、
彭林權、周婷)
記錄:湯生萍
一、會議通報了重慶市總工會經審辦對校工會經費審計情況
__年12月重慶市總工會經費審查委員會對我校工會__年至__年經費審計。經審計,我校工會20__年至20__年經費無違規違紀現象。今后,我校工會將進一步進行財務工作的改進,所有會費的收入納入到一個賬戶,規范工會經費管理。
二、通報學校召開七屆四次教職工代表大會籌備工作
七屆四次教職工代表大會定于4月8日下午2:30召開。討論確定了會議日程和會議議程。
三、討論和通過校工會扶貧工作小組成員名單
根據沙坪壩扶貧集團要求,結合我校實際,按照任務分解,以“一幫一”,“多幫一”的形式,對我校對口貧困戶進行精準幫扶支助,使他們盡快脫貧。
四、討論和通過《開展教職工和離退休人員生日、節日慰問活動的辦法》
根據重慶市總工會《關于明確基層工會經費收支管理有關具體問題的通知》的精神,以及結合我校實際情況,確定了慰問的范圍、標準和辦法。
五、討論和修改校工會工作報告。