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稅務(wù)述職述廉報(bào)告

稅務(wù)述職述廉報(bào)告

  完善重大案件審理制度。制定重大案件審理流程,局審理委員會辦公室日常工作由專人負(fù)責(zé),增加重大案件審理委員會會議紀(jì)要,設(shè)計(jì)制作重大案件審理流程圖表,劃分職能,明確責(zé)任,避免了重復(fù)與扯皮,提高了審理效率。審截止年底,重大案件審理委員會辦公室審理案件41戶,局重大案件審理委員會審理案件33戶,全局已達(dá)到同期有問題戶數(shù)的11.36%。

  注重計(jì)劃和協(xié)調(diào),嚴(yán)格執(zhí)行程序,依法開展執(zhí)行工作。今年四月份執(zhí)行科的工作從原來的稽查職能轉(zhuǎn)為執(zhí)行案件移交,在市局的安排下,適時調(diào)整工作職能,開會布置適,安排業(yè)務(wù)科室協(xié)調(diào),多次去征管局征求意見,召開稽查與管理局協(xié)調(diào)會,確定執(zhí)行程序與“兩書”移交流程,經(jīng)過執(zhí)行科同志的努力工作,全年移交“兩書” 203 戶,制作執(zhí)行報(bào)告133戶。

  三、創(chuàng)造性地開展工作,形成新的工作亮點(diǎn)。

  改進(jìn)工作作風(fēng),推進(jìn)“服務(wù)型”審理,實(shí)施“審理提前介入”制度。對于案情疑難復(fù)雜的案件、重大案件,和因違法事實(shí)難以準(zhǔn)確取證,無法對其準(zhǔn)確定性,導(dǎo)致案件在稽查環(huán)節(jié)長期滯留,需審理人員提前介入的案件、以及納稅人與檢查單位存在較大爭議的案件,實(shí)施了“審理提前介入”。具體做法是:一是、審理人員與稽查人員對該案件進(jìn)

  行了溝通和探討,根據(jù)現(xiàn)有資料進(jìn)行分析,找出存在的問題的隱患;二是、審理人員與稽查人員實(shí)地了解調(diào)查該單位相關(guān)案情,協(xié)助稽查人員針對該企業(yè)成本及相關(guān)費(fèi)用采用合理的方法進(jìn)行取證,確保資料稽查取證的完整性及準(zhǔn)確性;第三、審理人員制作并填寫了審理提前介入記錄表,后交專人歸檔待今后備查。 

  運(yùn)行以來,重大案件的結(jié)案時間明顯縮短,截止目前已在9戶試點(diǎn)。一方面審理提前介入有效地能夠盡快解決在稽查環(huán)節(jié)出現(xiàn)的疑難問題,使稽查定性更加充分,也相應(yīng)縮短了稽查補(bǔ)正時間,提高了稽查工作效率,使稽查環(huán)節(jié)與審理環(huán)節(jié)的銜接更加合理。

  四、深入調(diào)研,解決工作中的新問題。

  深入稽查工作一線、征求意見,召開形式多樣的座談會、研討會找出稽查、審理工作中的疑難問題,認(rèn)真分析、科學(xué)研究,制定切實(shí)可行解決辦法,做到有的放矢。今年初,由于取消了檢查科查補(bǔ)收入任務(wù)考核,檢查戶數(shù)隨成為主要考核指標(biāo),于是各檢查科為趕查戶任務(wù),紛紛檢查小戶,截至7月份,全局實(shí)施簡易程序?qū)徖淼幕榘讣?63戶,占總檢查戶的67%,個別科更是達(dá)到72%,有失稽查職能的發(fā)揮,同時也存在一定的隱患。為此,局領(lǐng)導(dǎo)非常重視,班子決定8月份對實(shí)施簡易程序?qū)徖淼幕榘讣䦂?zhí)行情況進(jìn)行調(diào)查,具體由審理科牽頭,抽調(diào)相關(guān)科室5名干部組成兩個調(diào)查組,對263戶案件按20%的比例隨機(jī)抽取52戶樣本進(jìn)行實(shí)際調(diào)查。通過調(diào)查認(rèn)為各科對實(shí)施簡易程序?qū)徖淼幕榘讣臋z查、審理基本上能按照《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》及我局下發(fā)的簡易程序案件實(shí)施辦法執(zhí)行,但是,還有各種案件檢查不夠徹底、違法事實(shí)敘述不清、定性不準(zhǔn)、處罰不到位等現(xiàn)象。經(jīng)報(bào)局長辦公會研究,下發(fā)通報(bào),要求簡易程序案件的檢查、審理、書寫規(guī)范化,業(yè)務(wù)科室指導(dǎo),嚴(yán)格管理,明確責(zé)任,提高檢查工作質(zhì)量。

  五、開展學(xué)術(shù)探討,吃準(zhǔn)政策精神,指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作。

  無論稽查還是審理工作,都涉及稅受政策很強(qiáng),任何疏忽或一知半解,都會對稽查的鋼性、公正性構(gòu)成傷害,因此,我們對日常習(xí)慣政策和政策界限不清或難以界定,除請示上級以外,組織人員進(jìn)行專題學(xué)術(shù)辯論,求同存異,提高認(rèn)識,明確了以后,以信息專版的形式公布,指導(dǎo)執(zhí)行,保證稽查案件的質(zhì)量和效率。如在個人所得稅的專項(xiàng)檢查中,發(fā)現(xiàn)個人所得稅的查處中存在政策認(rèn)識模糊,檢查實(shí)施不規(guī)范的現(xiàn)象。隨組織案件審理科人員進(jìn)行論,查找依據(jù),以“在個人所得稅查處過程中須注意的事項(xiàng)”為題,在信息專刊上登載,將相關(guān)政策,檢查步驟方法,核實(shí)計(jì)稅所得額及宣傳稅收政策、輔導(dǎo)扣繳義務(wù)人正確扣稅,核對抽查自查結(jié)果、查找原因分析結(jié)果檢查方法作了一一明確。澄清是非,使檢查中發(fā)現(xiàn)的問題將及時解決,提高了稽查效率。

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