村主任2024年上半年述職報告范文（精選31篇）

村主任2024年上半年述職報告范文 篇1

　　我很幸運今天能和您們在鎮領導的主持下，聚會在一起交流一年中半載的工作，我將今年上半年依法行政，為民造福工作述職如下：

　　1、三月份，在四清四化活動中，我村清理垃圾5噸，粉刷墻面300平米，書寫標語10余條。保證了村內環境的干凈整潔。

　　2、四月份，風電在我村建塔，我積極與風電相關領導溝通，協調村內相關事宜，保證了風力發電塔位的順利建設開工。

　　3、五月份，我村鋪設管道1000余米，與雞鳴山酒業公司溝通協商，將村委會閑置4年機井配套。

　　4、啟動石家莊建工集團順利開工推路。

　　5、6月底在村內安裝監控32個，新建醫療室4間，農家書屋一間。

　　以上就是我上半年工作的簡單匯報，當然，在實際工作中，我也會遇到很多的困難，同時也有許多不足，請各位領導和廣大群眾對我以后的工作給予指導和監督。今年下半年，我村將立足實情，充分發揮我村優勢，進一步做好發展規劃，我將會一如既往地勤勤懇懇工作，以更飽滿的熱情和持之以恒的精神與廣大干群一起，同心同德，為建設和諧而美好的小七營村而努力奮斗。

　　謝謝大家!

村主任2024年上半年述職報告范文 篇2

　　尊敬的各位領導、同志：

　　大家好! 我是11屆西柏坡鎮燕尾溝村村官宋紅莎。經過兩年來的歷練，我喜歡上了西柏坡這片熱土、這里的村民。在各級領導和村民的幫助下，我從小事做起，踏踏實實的做好本職工作和領導布置的各項任務。

　　現將這半年來的工作進行匯報如下：

　　一、 參與新農村合作醫療。 自西柏坡鎮成了新農村合作醫療的試點之后，我就積極的投身到新農合征收的工作之中。我通過網絡學習新農合制度，了解新農合報銷范圍、報銷比例、報銷流程，給村民講解，解答疑難。在征收新農合過程中，我主要負責填表、身份證件的復印，并與會計一起收取新農村合作醫療保險費用，村民積極的參保，全村參保率達到了100%。在我與任書記聊天的時候，他說：“村民真的是感受到新農合的好處了，咱們村的任三栓生病了，住院花了2900元，給報銷了55%，節省了一半的費用，三栓慶幸自己參加了醫保”。醫保給村民帶來的好處是顯而易見的，我們應該將這一政策宣傳、落實到位。

　　二、 醫保卡手續辦理。

　　由于我縣醫保卡升級，舊卡將不能再使用，新卡與市聯網，將能在市里使用，我們村官可以在鄉鎮直接辦理更新手續。我協助曉培姐工作，做好通知工作、登記辦理人員信息、幫村民填寫社保卡申領登記表各項手續的辦理。

　　三、 定期走訪困難戶、老黨員。 燕尾溝村深處西柏坡鎮西南角，是崗南水庫移民村，村民比較樸實熱情，在與村民和村干部的交談中我了解到村里有3戶困難戶，我跟同事一起去任爺爺家，與他談心，了解他家遇到的困難，盡自己的所能提供幫助。回來做一個記錄，將他們的詳細情況一一進行記錄，作為一個后期幫助的重點對象，以便針對性的提供幫助。 我們村有18名黨員，其中年紀最大的是我們村現任副書記，他曾多年擔當我們村的書記，現在年齡已大，經驗豐富，他協助書記一起處理村里的各項事務。我時常去他家與他聊天，他總會給我講好多村里的歷史、現狀，給我傳授各種經驗，他告訴我“基層是個大的舞臺，學問大著呢，要盡心盡力的為村民辦好事、辦實事，要將他們當成自己的親人一樣對待，這樣定會不負村官這一行”。

　　四、 關注留守兒童。 燕尾溝村不大，有100戶，324人。由于村里無集體企，耕地又少，大部分的年輕力壯的人都外出打工，留下孤寡老人和留守兒童，農村的留守兒童是個特殊的弱勢群體，他們正處在一個成長的關鍵時期，沒有父母的培養與教育，會給孩子的成長帶來一些問題。現在留守兒童校園暴力、迷戀網吧、說謊等問題已經引起社會的關注。我通過向村干部咨詢，進村實際調查，將我村的留守兒童進行登記，與同事一起去看望這些孩子，在學習生活中真切的關愛他們，幫助他們。讓他們在沒有父母不在身邊時刻感受到關愛的溫暖。

　　五、森林防火。

　　從六月到十月是防火期，四五月份正值防火重點期，我與包村干部到村里街道兩旁張貼防火標語，宣傳防火知識，在村北的山上查看可疑人員，以便掌握情況，避免火災的發生。

　　六、辦公室主抓工作。

　　由于條件有限，鎮政府考慮到我們食宿安全，將我們安排在鎮上住宿。閑暇時協助鎮上收發文件、歸檔、協助食堂安排接待、會議室整理等。

　　經過這半年的工作，我取得了一定的成績，但還是存在一些問題與不足：

　　一是對基層的認識不夠徹底，對農村的復雜社會關系認識膚淺，需要多向有經驗的老一輩請教;二是創新能力不夠，只是被動的接受領導交代下來的任務，缺乏創新意識;三是農村工作中的經驗不足，需要積極地投身到田間地頭，與村民同吃苦，同享樂。 在以后的工作中，我將努力把惠農、利農政策與具體的現實情況以及自身的專業背景進行有效的融合，把關于“三農”問題的最新政策、農業工作的新模式、如何解決農民在種植農作物時遇到的技術問題等信息以及新型農村合作醫療、農村五保戶供養等好政策，通過通俗易懂的方式告訴村民，做好政策宣傳、落實的“最后一公里”，做村民與政府之間的橋梁，將自己的青春在這個農村的舞臺上綻放光彩。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇3

　　大家好，我在社區主要負責計生工作，本人在社區兩委會的正確領導下和關心下，在社區居同事、社區民小組長、代表、群眾的幫助下，始終以堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和學習實踐科學發展觀，不斷鉆研業務。現將本人一年來的工作情況作匯報如下：

　　一、 思想政治建設

　　本人思想純潔、政治立場堅定，任何時期都同黨組織保持一致。處處以一個黨員的身份嚴格要求自己，隨時牢記黨的宗旨，正確樹立世界觀、人生觀和價值觀。始終保持清醒的頭腦和提高自己政治敏銳性。

　　二、學習情況

　　一年來，本人一是認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持貫徹落實科學發展觀。積極參加黨支部組織的政治學習，提高了自身的政治素質。二是提高業務水平，努力掌握有關社區委會建設和計生工作方面的知識和政策，加強自己的工作能力。

　　三、認真做好計劃生育工作。

　　本人作為社區計生專干，主要是負責全社區計劃生育工作，開展優質服務，宣傳計生優惠政策，提高計劃生育工作質量和群眾的滿意度，是新形式下做好計劃生育工作的保證。把育齡婦女的需求和滿意程度作為衡量工作的重要標準，根據不同人群分類指導和服務。為獨生子女特困家庭解決生產、生活、生育上的實際困難。一是將各種造假證件的程序制定流程圖版，懸掛在辦公室門口宣傳欄上。二是對新婚夫婦發放婚育新風進萬家生殖健康保健知識和葉酸片，嚴把優生關，杜絕新生兒缺陷。三是關心更年期婦女的身心健康，開展女性知識講座活動，使她們平穩度過更年期。四是狠抓計生工作。我社區利用人口學校和計生協會等重大節日開展活動，向育齡婦女發放宣傳資料和人口與計劃生育法律法規、優生優育、避孕節育和生殖保健知識。把計生優惠政策跟大家面對面宣傳，提高大家對計劃生育政策的知曉率，使她們改變了生育觀念。五是加大流動人口的管理力度。堅持人性化管理，服務上門，做到流動人口與戶籍地人口同宣傳、同管理、同服務，滿足流動人口的需求，切實維護流動的計劃生育的合法權益。

　　四、 廉法自律方面。

　　在處理計劃生育過程中，從不名目吃請、揮霍浪費社區里的經濟，也不在社區里報銷招待費、出租車費。始終堅持以德服人，勤政為民的原則，能正確處理集體、個人的利益關系。

　　五、存在的問題和今后努力方向。

　　一是理論和業務的小學不夠，特別是計算機操作還不夠熟練，二是工作還不夠大膽。今后我將克服缺點加強學習，不斷總結，提高崗位技能，放手工作，迎難而上，更加努力工作，更好地為群眾服務，把工作干好，干出色。以上是我的述職報告，敬請各位領導批評指正。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇4

　　x年度，按照局黨組分工調整，本人分管耕地保護、規劃管理和土地開發復墾整理工作。一年來，在局黨組正確領導與聯系股室一道，同心同德、積極開展工作。工作中，自覺加強政治和業務理論學習，充分發揮副職的參謀助手作用，為我縣國土資源管理事業健康有序推進、為全縣經濟社會發展做出了應有的努力。

　　一、加強政治業務學習，努力提高自身素質。

　　面對不斷發展的新形勢，我深知，要當一名稱職的領導干部，必須努力把握時代性、掌握規律性、富于創造性、體現先進性。因此，我始終堅持學習政治理論和黨中央的各項方針、政策，與時俱進地提高自身的政治素質;學習各項業務知識，提高對國土資源業務工作的管理水平;帶頭爭當優秀黨員，用科學理論武裝自己，用黨性要求對照自己，用人格魅力塑造自己，并認真查改自己的不足，使自己的綜合素質有了進一步的提高。

　　由于堅持學習，注重修養，所以在遵守黨紀國法、單位的規章制度以及職業道德、社會公德和家庭美德等方面，我均做到嚴格要求自己，要求他人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做。自認為共產黨員的先進性在自己身上能得以體現，在社會各界和全局上下擁有較好的口碑和形象。

　　二、認真履行崗位職責，切實抓好本人分管的各項工作。

　　1、加強耕地保護，確保耕地總量動態平衡。

　　基本農田保護工作進一步加強。20xx年上半年，嚴格按照國土資源部頒發的基本農田保護“五不準”要求，加強了基本農田保護的規范化、制度化建設。把基本農田保護工作列入了年度考核內容。督促各鄉鎮對照實際結合臺帳進行了保護情況核查，實現了鄉鎮與村、村與組、組與戶層層簽訂《基本農田保護責任狀》;撥付經費對基本農田保護公示欄、固定標語和界牌界樁進行了修繕;定期開展了保護情況巡回檢查，宣傳基本農田保護工作的重要性，提高了廣大群眾自覺保護基本農田的意識。加強建設用地管理。共審批農民建房用地 1975宗，其中主要以原基改建為主，占用耕地不多。完成了20xx年度三、四批次，20xx年第一、第二批次用地及溫泉鉀長石、盛世天源國際養生園、映山紅大酒店、天外天度假村等單獨選址項目用地的報批，上報用地總面積948畝，有力地保障了縣域經濟的發展。完成建設用地置換局部調整方案的上報并申請驗收。為進一步保障用地需求，對鄉鎮上報的增減掛鉤點進行了認真摸排、宣傳動員、實地測量。

　　2、積極申報和實施好土地整理開發復墾項目工作

　　積極申報和認真實施好土地開發復整理項目。完成國家投資的來榜、溫泉、蓮云土地整理項目工程，并已做好驗收準備;爭取省國土資源廳、財政廳批準了20xx年度姚河鄉土地整理項目計劃(建設規模771.65公頃，項目實施后可新增耕地面積27.28公頃，投資額為3089.90萬元)，已完成招投標，并于四月份安排施工企業進駐開工;抓好冶溪土地整理項目工程施工進度(該項目建設規模總面積1267.0877公頃，投資總規模3737萬元)，目前已完成投資額1000萬元;部署了我縣20xx年度200畝以下新增耕地項目工作，面積146.3895公頃;安排了省級投資150萬元的水毀復墾項目。

　　3、認真做好土地利用總體規劃修編工作。

　　積極做好土地利用總體規劃的修編工作，已全面完成數據收集等前期工作，規劃修編大綱已報省廳備案，全縣土地利用總體規劃已于12 月26日通過評審。

　　三、強化黨風廉政建設、依法行政

　　我始終堅持“清廉掌權、為民用權”。嚴格自律，做到自警、自重、自省、自勵，保持了共產黨人的清廉形象。

　　我在本職工作崗位上雖然做了一些工作，并取得了一些成績，但與組織和人民的期望相比，還有許多不足與差距，主要表現在：

　　一是在學習上滿足于寬泛，理論思考和科學實踐探求上還有待深入;二是沒有跳出繁雜的事務圈子，在一定程度上影響了集中精力研究和解決國土資源系統的可持續發展問題;三是思想解放不夠，靈活多樣的解決爭取用地指標還缺乏好的方法。

　　上述問題的存在，說明自己在用科學理論改造主觀世界上還有不足，領導本領必須與時俱進，工作方法還必須不斷創新。在今后的工作中，我將認真克服自己的缺點和不足，以更好履行崗位職責，并要做到：

　　第一，勤奮學習，增強本領。在今后的工作中，我將擠出更多的時間認真學習，提高自己的思想政治素質，不斷豐富和完善自己。

　　第二，堅持宗旨，服務群眾。我在今后工作中，要更好地堅持為人民服務的宗旨，貫徹以人為本的理念，提高為群眾服務的質量與水平。

　　第三，開拓創新、服務大局。著力解決土地整理投入不足問題;積極爭取建設用地指標;統籌解決土地利用總體規劃修編與新農村建設相結合的問題等。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇5

　　根據縣委的統一安排，今年4月份，我被調整為花西鄉邱家村擔任村黨組織第一書記。任職以來，在縣委組織部和鄉黨委的正確領導下，我與邱家村廣大干群一道，緊緊圍繞黨建、“三農”等工作大局，通過抓班子、帶隊伍，興產業、促發展，取得一定的實效。現將半年來的工作總結如下：

　　一是勤于學習，增進溝通。為迅速進入“第一書記”角色，熟悉工作環境，履好職盡好責，我堅持了撲下身子從實踐中學、放下架子從群眾中學、靜下心來跟身邊的同志、村黨員干部和群眾學，做到多交流、勤溝通，迅速提升自身“第一書記”適應能力和履職能力。

　　二是勤于調研，熟悉村情。入村伊始，我始終堅持做到深入田間地頭、深入農戶、深入群眾展開調研，針對農村工作實際，擬定調研課題，進行認真的梳理、歸納和總結，形成邱家村穩定發展工作思路。

　　三是結合實際，制訂規劃。通過5、6兩過多月的潛心調研和悉心收集、歸納和總結，我與村“兩委”成員一起，制定了邱家村三年發展規劃，并聘請縣規劃局、城建局專家進行了總體設計，提出了三年內“修通主路、整治農田、整修河港、扮靚村莊、發展產業、建強陣地”的目標，力求著力將邱家村建設成為全鄉、全縣脫貧致富示范村。

　　四是積極工作，發揮作用。上半年，我組織村“兩委”干部，積極把鄉黨委、政府安排的各項中心工作在邱家村率先村推進、落實，如“綠滿孝昌、美麗鄉村”建設、社保征繳、項目建設、計劃生育等江作推進中，邱家村不僅率先完成“規定動作”，而且自選動作也完成得亮點紛呈，受到鄉黨委政府的充分肯定。

　　五是抓好班子，帶好隊伍。借助黨建活動載體，凝聚發展合力。半年來，我堅持以身作則，率先垂范，帶頭兌現承諾，引導村“兩委”干部認真開展“三項教育活動”中，堅持高標桿定位，高標準落實，完善和健全了村各類管理制度,規范了“三會一課”制度,修訂了村級班子議事規則、決策程序,建立健全村務公開,強化了村民主決策制度,促進了班子團結,增強了組織的戰斗力。上半年，1名預備黨員順利轉正，壯大和優化了村黨組織。通過黨建工作龍頭引領，半年來，全村新農保、新農合、計劃生育、社會治安等各項工作都順利開展，件件都走在了全鄉前列，讓群眾對村“兩委”班子有了理解、信認和支持上的轉變，村班子新形象日漸形成，整體戰斗力明顯增強。

　　六是維護穩定，促進和諧。加大村調解委員會、駐村干部對矛盾糾紛排查化解的力度，組織人員調解，加*律法規宣傳，讓大家思想逐步轉換。結合維護穩定工作，現堅持每周研究穩定制度，確定工作重點，逐項解決存在的問題。堅持為群眾辦好事、辦實事，努力解決群眾反映強烈的突出問題，積極化解矛盾，充分調動各方面的積極性，維護了村級穩定，增進了社會和諧。

　　總之，在縣委組織部和鄉黨委、政府和村“兩委”的大力支持幫助下，上半年各項工作取得了一定成效。但與上級組織和邱家村群眾的希望相比，與發展的形勢和任務相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結全村群眾，努力推進各項工作，全面推進精準扶貧工作，進一步增強組織和群眾觀念，遵守黨的章程和黨紀黨規，事事處處嚴格要求自己，為邱家村早日實現脫貧致富奔小康、富民強村做出應有貢。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇6

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　時光飛逝，不知不覺已經過去半年，在這過去的半年里，我在公司領導和同事的關心幫助下，順利的完成了本職工作，現對上半年工作做好述職。

　　一、前臺接待方面

　　前臺接待是客服部的服務窗口，保持信息渠道暢通，監督區域管理、調度和協調各部門工作，是前臺接待的主要職責。接待人員是展現公司形象的第一人，一言一行都代表著公司，是聯系小區住戶的窗口。

　　在工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，接待來訪人員以禮相迎，態度和藹的接聽和轉接電話，仔細認真的處理日常事務，耐心聽取業主反映的問題、需要解決的困難，細心解答并詳細的記錄，在第一時間安排人員上門服務。每個月月末，將來電記錄匯總，上半年共接到來電68個、去電130個，業主有效投訴2宗。業主的所有咨詢來電，我們都給予滿意回復；業主的報修問題，通過我們的及時聯系，根據報修內容的不同積極進行派工，爭取在最短的時間內將問題解決。同時，根據報修的完成情況及時的進行上門回訪或電話回訪。業主的投訴，已上報有關部門協調解決。

　　通過這些平凡的日常工作，使我的工作水平有了明顯的提高，受到了小區業主及領導的一致好評，也塑造了我們物業人的新形象。

　　二、檔案管理方面

　　檔案是在物業管理中直接形成的文件材料，嚴格按照檔案管理規定對業主資料、各部門檔案、報修單、工作聯絡函、放行條等資料進行較徹底的分類整理，做到目錄清晰，檢索方便，各棟住戶資料進行盒裝化、各部門檔案進行袋裝化管理，按期、細致的整理完成。實現規范化管理，同時制定完善資料的保密制度。定期檢查檔案情況，改動或缺少及時完善。上半年共接到各類報修共x宗，辦理放行條x張，工作聯絡函x張。

　　三、各項費用的收繳工作

　　鑒于物業管理是一個高投資、高成本、低回報的服務行業。要確保工作持續正常進行，

　　必須做好各項費用的`收繳工作，并保證按時足額收繳。上半年共收取物業服務費用xx元；

　　私家花園養護費xx元；光纖使用費xx元；預存水費xx元；有線電視初裝費xx元；燃氣初裝費xx元。

　　四、經驗與收獲

　　半年來，通過努力學習和不斷積累，思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，已具備了客服中心工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心、責任心，努力提高工作效率和工作質量。

　　五、下半年工作計劃

　　1、加強業務知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益。

　　2、進一步加強客服中心的日常管理工作，明確任務，做到嚴謹有序。

　　3、結合實際情況，多從細節考慮，緊跟領導意圖，協調好內外部關系，多為領導分憂解難。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇7

　　我分管電影、行政執法、項目建設、城鄉共建工作。農村公益電影和學生愛國主義電影按質按量完成了上半年工作任務。農村智能廣播建設進入平臺建設關鍵時刻。行政項目審批納入行政服務中心。三萬工作受到市、鄉好評。上半年來，在我從事的公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定上半年個人述職述廉報告20xx上半年個人述職述廉報告20xx。沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法，沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”，規范了自己的從政行為。

　　一、加強黨風廉政建設

　　本人始終按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》規定嚴格要求自己，自覺遵守中央八項規定和省委六條意見、孝感市委七十五條規定、廉潔自律，做到自重、自省、自警、自勵，樹立正確利益觀。做到不為私心所憂，不為名利所累，不為物欲所惑，做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，自覺保持黨員干部思想純潔性，保持清正廉潔，嚴格執行廉潔自律各項規定，要求別人不做的，自己首先不做，要求別人做的，自己首先做到，主動接受群眾和社會監督。本人注重加強作風建設，始終要求自己老實做人，扎實做事;做事不張揚，只求實績;勿忘群眾，甘為奉獻，努力提高自己運用正確的方式方法做好新形勢下的群眾工作的本領，能夠樹立群眾觀點和群眾立場，堅持走群眾路線。經常深入農村了解民情，訪貧問苦，促進農民致富

　　本人分管電影工作，堅持原則，做到工作不缺位、不錯位、不越位、不失職，認真履行職責。在工作中本人分管電影公司、農村城鄉共建，對分管二級單位的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，認真執行廉潔從政準則，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育駐村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義

　　二、今后努力的方向：

　　1、加強學習，提高自已的政治水平和專業素質。

　　2、開拓創新，務實進取，認真履行崗位職責。

　　3、注重調查研究，努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇8

　　20xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協的監督和支持下，緊緊圍繞“綠色崛起、高端發展，努力建設京南中軸秀美永清”的發展方向，強力實施“生態立縣、產業強縣、創新興縣、開放活縣”四大戰略，精心組織，狠抓落實，圓滿完成了各項工作任務。

　　一、分管主要工作完成情況

　　1-7月份，我任縣委常委、副縣長，分管城建、房管、國土等項工作。為確保各項工作扎實推進，按照年初縣委、縣政府工作部署，團結帶領各分管部門，定目標、強舉措、抓落實，分管各項工作扎實推進。在規劃編制工作上，積極與上海同濟城市規劃設計研究院聯系，在原有規劃基礎上，充分考慮永清發展實際，啟動了《永清縣城鄉總體規劃》編制工作，并完成初稿;在縣城環境治理上，完成執法人員招錄24人，充實了執法隊伍，并重點加大對城區各類占道經營、臨街牌匾巡查監管力度，確保各類違規行為得到及時處理。同時，制定了《城區綠化補植方案》，做好綠化苗木補栽補植工作，提升城區綠化水平。在市政工程建設上，完成府東街、文苑路中段改造提升，人大、南門外排水泵站改造提升，廊霸路西段邊溝雨污分流、上部硬化及綠化五項市政建設工程設計、工程造價、施工圖評審等工作。在住房保障上，完成了138套經適房和85套廉租房搖號分房工作，發放廉租住房租賃補貼70戶;棚戶區改造、保障性住房主體施工均已完成，并啟動裝修和配套工程建設。同時，主持起草了《永清縣防止建設領域拖欠農民工工資管理辦法》，為保障農民工合法權益、預防拖欠農民工工資案件發生奠定了堅實基礎。在國土工作上，完成土地招拍掛31宗，查處違法用地8宗，公開出讓土地2.42畝，收繳土地出讓金1.4億元。

　　7月份，按照組織安排，分管工作進行了調整，主要負責發展改革、財稅、金融、人力資源、重點項目建設等方面工作。分工調整后，我積極學習業務知識，深入開展調研，順利實現了角色轉變，圓滿完成了分管各項工作任務。

　　1、主要指標平穩增長。20xx年，全縣GDP完成7x.1億元，增長6.x%;按照市政府要求，財政收入完成x.2億元，其中公共預算收入完成5.1億元;固定資產投資完成x5.4億元，增長18%;規模以上工業增加值完成15.5億元，增長4%;實際利用外資422萬美元;社會消費品零售總額完成32.8億元，增長12.8%;城鎮居民人均可支配收入達到24007元，增長5.2%;農民人均純收入達到10146元，增長12.3%。

　　2、項目建設提質提效。全年共簽約千萬元以上項目1x3個，總投資651.67億元，其中投產及在建項目12x個，總投資81.57億元，項目開工率66.8%。①在億元項目建設上，投產及在建億元以上項目53項，總投資346.8x億元，當年完成投資x2.71億元，同比增長15.x6%。其中，續建項目26項，當年完成投資61.x億元，新開工項目27項，完成投資30.81億元。②在省重點項目建設上，成功爭列省重點項目4項，獲批土地指標250畝。其中,市管省考核項目3項,省重大前期項目1項。③在中央投資項目上，獲批項目13個，下達資金356x萬元，并謀劃上報了新城區供水管網、鄉村公路改造、鄉鎮衛生院升級改造等15個項目，擬爭取資金5155萬元。

　　3、園區建設上檔升級。①在園區管理上，實行園區“周例會”制度，每周組織相關部門到工業園區現場辦公，聽取匯報、協調問題、督導工作，推進園區工作逐步規范化、制度化。同時，投資200萬元進行了新一輪園區規劃，指導園區今后發展，并完成總規。②在基礎設施上，累計投資8500萬元用于基礎設施建設，完成了污水處理廠主體施工和內部管網建設;鋪設供水管網1500米、天然氣管網800米，架設供電線路1000米;新修道路1100米，并啟動實施了園區北環路建設。同時，投資2200萬元，建成了王府社區中學，并已投入使用。③在項目建設上，共引進億元以上項目7個，總投資57.x億元，其中，超10億元項目2個。同時，積極做好項目服務，先后幫助嘉寶莉涂料、中輕造紙項目解決了土地、稅費等相關問題，促進了園區快速發展。

　　4、金融事業實現快速發展。一是金融體系不斷完善。協助中行永清支行完成了各項籌建工作，并正式營業;成功爭取河北銀行進駐我縣。同時，組織縣聯社啟動了股份制改革，組建永清縣農村信用聯社股份有限公司，為下步轉制商業銀行奠定基礎。二是存貸規模不斷加大。截至12月底，全縣各項存款余額105.8億元，增長18.x%，各項貸款余額55.3億元，增長21.1%。同時，全縣5家小額貸款公司規范運營，全年投放貸款3.1億元，金融系統有益補充作用進一步凸顯。三是金融服務不斷優化。組織開展了“進園區送貸款”、“金融走基層”等活動，搭建銀企對接橋梁，促進銀企互利共贏。同時，為有效解決企業抵押少、擔保難等信貸問題，推行了“助保貸”業務，為全縣中小企業提供多元化擔保支持，破解融資難題。

　　5、社保水平實現大幅提升。①在保險擴面上，醫療、失業、養老、工傷保險擴面4451人，超額完成了市下達的任務指標，資金征繳率和社會化發放率均達到100%。同時，繼續抓好城鄉居民社會養老保險工作，參保人員達到20.4萬人，參保率達到x7.66%，為5.1萬名60周歲以上城鄉居民發放養老金2850萬元，取得了良好的社會效果。②在就業工作上，全年完成農村勞動力向非農產業轉移8108人，占任務的101%;完成城鎮新增就業人數3126人，占任務的104%;城鎮失業率控制在1.7%，超目標任務0.8個百分點。在此基礎上，針對建筑領域工資拖欠、不參加社會保險、不簽訂勞動合同等突出問題，進一步加大勞動監察執法力度，及時處理舉報投訴案件，妥善化解勞動糾紛，促進了用工市場的規范有序。

　　與此同時，節能降耗、統計、支油等項工作也圓滿完成年初目標，并高標準完成了縣委、縣政府交辦的其它各項工作。

　　一年來，認真踐行科學發展觀，嚴格對照中央“八項規定”、《廉潔從政行為規范》和“三重一大” 的有關要求，深刻剖析找差距，理清思路抓落實，進一步加強了自身廉政和作風建設，推動了各項分管工作任務的圓滿完成。

　　一是維護大局。在縣委、縣政府討論決定國民經濟、社會發展和維護穩定等重大事項時，注重從大局出發，以強烈的責任感積極參與和發表意見，避免片面強調分管工作，影響集體的正確決策。在資金的使用上，堅持需要與可能兼顧的原則，從永清財政實際出發，既把好關口過緊日子，又科學調度資金辦大事;對于大額資金的使用，積極向政府常務會、縣委常委會匯報，形成決議后，按照操作程序不折不扣的貫徹執行。

　　二是堅持民主。在政府班子內部，積極主動地當好參謀助手，充分發揮好聯系“班子”成員之間的橋梁紐帶作用，大事講原則，小事講風格，營造團結向上的工作氛圍。在分管工作的決策上，廣泛聽取分管部門的意見和建議，既保證了決策的民主性和科學性，又充分發揮部門的積極性;充分利用會議部署、定期調度、聽取部門工作匯報、調查研究等方式，掌握部門的工作開展情況，協調解決重大問題，推動工作開展。

　　三是轉變作風。在工作上對自己高標準、嚴要求，對縣委、縣政府交辦的重點、難點工作，不推不拖，不等不靠。同時，加強分管部門的班子建設，嚴格要求各分管部門認真履行黨風廉政建設責任制，制定廉潔奉公行為準則，推動各分管部門日常工作的有序開展，真正實現用制度規范從政行為、用制度管人管事。在此基礎上，從提高干部隊伍的政治、業務素質入手，加強對干部的法律法規、業務知識等方面的培訓，在分管部門內形成了謀發展、干事業、爭先進的濃厚氛圍。

　　四是廉潔自律。嚴格履行《廉政準則》和黨風廉政建設責任制相關規定，自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，扎實推進懲治和預防貪腐體系建設，時刻自重、自省、自警、自勵。堅決摒棄形式主義、官x主義、享樂主義和奢靡之風。同時，從嚴管好家屬、子女和身邊工作人員，對分管部門在廉政建設上嚴格要求。一年來，本人及分管部門未發生一起違規違紀事件。

　　二、工作措施及取得成效

　　(一)加強學習，提高綜合素質

　　為出色地完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務，我始終把加強學習放在首位，不斷豐富自身理論知識、增強業務能力。積極參加縣委中心組組織的各項集中學習活動，并利用業余時間，對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等理論文章，以及黨的xx屆三中、四中全會和中央、省經濟工作會議精神進行了重點學習。通過學習，進一步強化了自身的理論功底，堅定了理想信念，增強了政治敏銳性。同時，結合分管工作，抽出更多的時間，認真閱讀了近幾年來指導各方面工作的有關文件和各地經濟社會發展的有關資料，特別是結合職務調整后的分管工作，系統梳理了現代市場經濟理論、財稅、金融等相關知識，努力運用理論知識指導實際工作，提高自身工作能力。

　　(二)深入調研，提高決策水平

　　始終將深入基層調研作為改進干部作風，密切黨群、干群關系的重要途徑，作為實施科學決策的重要前提。工作中，經常到分管部門和鄉鎮進行走訪調研，與基層黨員干部群眾進行深入交流，聽取基層的意見和建議，從而了解群眾所想所盼，掌握第一手資料，為工作決策提供參考。特別是分管工業園區以來，我堅持周例會制度，每周一組織相關部門到工業園區現場辦公，聽取匯報、解決問題。同時，注重學習周邊縣(市、區)先進經驗做法，組織相關部門學習借鑒園區及土地管理方面好的做法，認真分析、取長補短，為完善我縣園區發展機制提供了科學依據。

　　(三)狠抓落實，提高工作效能

　　始終將抓執行、抓落實作為提高工作效能的有效舉措，對市縣下達的各項工作任務和事關百姓生活的重大事項，在嚴格落實上級決策部署的基礎上，能夠充分發揮自身主觀能動性，做到事前謀劃、主動介入，事中督辦、全力推進，事后監管、確保成效，努力把工作做實，把工作做細。一年來，積極協調省市相關部門，先后幫助嘉寶莉涂料、中輕造紙項目解決了土地、稅費等相關問題;對分包的德基機械項目，積極協調跑辦，推動公司上市各項工作順利開展;協調相關部門，幫助中行永清支行完成了各項籌建工作，并正式營業。同時，多次召開專題工作會議，對十項集中行動、全市項目觀摩、組織收入、政府性債務審計、第三次全國經濟普查等項工作進行了周密部署，圓滿完成了各項工作任務。

　　三、存在問題及改進措施

　　在認真總結工作成績的同時，結合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，重新審視了自身在思想和工作中存在的問題和不足。主要表現在政治理論學習不深，聯系群眾不緊，積極進取意識不強等方面。對此，我認真分析了原因，并確定了今后的努力方向和工作目標。

　　一是堅定信念，思想上與時俱進。思想上與時俱進是適應時代進步潮流的根本要求。我將堅持把學習放在第一位，真正靜下心來，保證時間，傾注精力，在認真研讀馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀等理論文章的基礎上，重點抓好黨的群眾路線方針政策的學習和領會，增強政治敏銳性和鑒別力，不斷提高把握大局、維護大局的能力，用先進的思想做指導，去想問題做工作。

　　二是真抓實干，工作上務求實效。繼續把工作往深里做，往細里做，往實里做。圍繞縣委、縣政府的總體工作部署，不斷提高經濟運行質量。特別是抓好財政收入、信貸、固定資產投資、入統工業增加值等主要指標運行調度，確保“雙過半”和全年目標任務的圓滿完成。同時，對縣委、縣政府交辦的其它工作和臨時性事務，周密部署、統籌安排，堅持高站位、高標準，力求工作的高水平。

　　三是廉潔奉公，作風上扎實肯干。發揚不怕苦、不怕累、不計較個人得失、不貪圖享受的作風。在政治上，堅決服從縣委、縣政府的領導，做到局部服從整體，個人服從集體，下級服從上級。在工作上，經常深入到鄉鎮、農村、分管部門去調查研究，見真人、聽真話、求真知、辦真事，為各項工作的順利開展奠定基礎。在廉潔自律上，不斷提高黨性修養，筑牢思想防線，保持一個健康的心態和正確的標準。同時，抓好分管部門廉政建設工作，帶出一支作風優良的黨員干部隊伍。

　　四是擲地有聲，落實上不折不扣。不斷提高自身抓落實的能力。一是圍繞大局抓落實，對于縣委、縣政府的重大決策，在形成決議前，認真開展調查研究，提出合理的意見和建議;經過集體討論形成決議后，嚴格按照集體討論結果不折不扣的貫徹執行。二是轉變方式抓落實，堅持用新思維、新方式、新辦法去解決好工作中的新任務、新問題，始終使工作的推進與發展的需求合拍。三是實事求是抓落實，在工作中，不擺花架子，不搞形式主義，不弄虛作假，確保政策執行不走樣、工作落實不打折。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇9

　　尊敬的：

　　你好！

　　我在關心和培養下，在各位同事的支持下，勤奮工作，銳意進取，較好地履行了自己的工作職責，現作如下簡要匯報：

　　一、加強業務知識學習，不斷提高自身業務素質。在工作中，認真學習商函營銷知識，不斷增強自身的專業素質和職業技能，并在業余時間積極主動地加強業務基礎知識學習，對商函營銷技巧和客戶關系管理知識有了更進一步的認識，為順利開展新工作奠定了扎實的基礎。

　　二、積極投身商函營銷工作，與客戶建立良好互動關系。身為一名營銷員，如何做好營銷工作、與客戶展開良好合作是工作的主要職能，這就要求我必須提高對行業政策的把握與對整體銷售形勢的認識能力，增強與客戶聯系，提升客戶服務滿意度。

　　作為一名營銷人員，每天都要和不同的客戶打交道，并盡力讓客戶對自己的工作滿意，這對我們自身的素養提出了很高要求。現在客戶要求的不僅僅是商函廣告投放的準確性和及時性，更希望我們能夠參與到客戶整體的營銷規劃中，實現一體化發展。這就需要我們不斷地學習行業政策并及時與客戶進行溝通交流，聽取客戶建議，客戶實際情況，幫助制定合理完善的營銷策略，調動客戶的積極性。為此我在工作中特別注重一下幾點：

　　首先，與客戶換位思考，站在客戶的銷售角度看問題，消除雙方溝通障礙，一致立場，建立良好工作友誼，使商函營銷工作得以順利開展。

　　其次，深入了解客戶經營情況，根據客戶的消費群體、客流量等因素，結合客戶經營能力，為客戶指定合理的商函營銷計劃，真誠幫助客戶，贏得客戶的信任和支持。

　　三、配合工作，提高執行力。作為一名營銷員，端正態度，認真履行本職工作，更需要積極配合的指示，提高執行力，是我在工作中一直堅持的方向和原則。在工作中我時刻提醒自己，敬業樂業才是工作的正確態度，無論什么樣的工作，都要積極去做，全力完成上級安排的工作任務，切實提升執行力。在工作期間，我力求精益求精，對工作認真負責，在做好本職工作的基礎上，積極配合參與商函營銷的制定和基礎管理工作，團結一致，努力進取。

　　在這一年的工作中，雖然取得了一些成績，但我深刻地知道，在工作中仍然存在著很多問題，離的要求還有較大的差距。今后我將再接再厲，團結合作，努力促進商函銷售工作，做一名優秀的職工。

　　此致

　　敬禮！

　　述職人：

　　20xx年x月x日

村主任2024年上半年述職報告范文 篇10

　　1、x年初，結合對全處員工傳達學習第一次中層干部會議精神，組織引導大家就x年下學期考評過程中所發生的問題，進行了廣泛的討論，力求通過討論來提高全處員工對學院改革、對考評、對工作姿態、對服務意識等一系列問題的新認識，從而達到統一思想，增強團結的目的。

　　2、按照劉院長提出的“四化”(職業化、規范化、表格化、模塊化)要求，一方面充分利用現代化的辦公條件—--計算機，在學院網絡中心的大力支持下，完成了“水電收費系統”、“庫房管理系統”、“公房管理系統”的編制，極大地提高了工作效率，改善了工作環境。為了加強房產管理，暑假期間，還聘用電子工程系學生將全院主要建筑設施的平面圖輸入了計算機，有的建筑原來沒有圖紙或找不到圖紙的，都有作了勘查和補充，加上相關數據說明，這樣使資料得以集中、規范，方便了日后的查詢和管理。另一方面，今年在管理與服務的過程中，注重了對各種原始資料的收集與積累，督促全處相關崗職健全了各項登記制度，如：值班日志、設備運行記錄、水電使用記錄、出車登記、維修登記等。

　　3、根據近年來大客車的運行情況，結合各部門以及學生對大客車的實際需求，為了規范管理，保障使用，重新對《大客車管理使用辦法》作了修訂，并在六月份經院長辦公會議討論通過。下學期，又醞釀了一個《學生學習、生活設備管理使用暫行規定》已出初稿，因為涉及到學生的利益和各個環節的具體操作程序，現還在我處內部征詢意見，打算x年上學期初就相關情況再走訪幾所兄弟學校，然后交由院領導審閱，爭取在上學期中能實施。

　　4、組織、籌劃、協調完成了幾項基礎設施的敷設與改造工作。一是“鐵通”網線進入校園的'布局與走向的規劃審定，以及協調各部門裝機工作。二是在暑假期間，完成了商業門面供電主線由西向明架到東向穿管的改造，同時整理了所有弱電線路(電話、電視、網通)，改善了商業門面西側雜亂的外觀環境。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇11

　　按照組織安排，我分管農業、教育、計生、旅游、信訪、涉軍等方面工作。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在部門和鄉鎮的支持配合下，緊緊圍繞“綠色崛起、高端發展，努力建設京南中軸秀美永清”的總體目標，恪盡職守，扎實工作，圓滿完成了各項工作任務，使自己在工作實踐中得到了鍛煉，思想水平、政治覺悟和工作能力得到提高。現將一年來年度考核指標完成情況、工作措施及成效、存在問題及改進措施等情況匯報如下：

　　一、年度考核指標完成情況

　　1、分管工作完成情況

　　一是農業園區建設成就突出。全面加快了恒都美業、新苑陽光農業、美盛農業、海澤田等重點現代農業園區建設。恒都美業農業園區，完成了 “國家級農業示范區”申報材料組卷，并與農業部規劃設計院合作建立了“國家設施農業工程技術研究示范中心、設施農業研究所試驗基地和設施結構工程重點實驗室”;新苑陽光農業園區，完成了園區總體規劃設計，建設暖棚、冷棚7480平米;美盛科技農業園區，新建科研溫室20棟，被評為“全國休閑農業與鄉村旅游五星級企業(園區)”;海澤田農業園區，投資133x萬元，建設連棟溫室2棟。同時，成功引進海亮有機農產品園區項目，并順利舉辦了開工儀式。

　　二是農業特色產業全市領先。在植樹造林上，全年共完成造林34375畝(市核配我縣造林33500畝)，超額完成了市核配我縣造林指標。同時，全年有效控制了美國白蛾、楊尺蠖等森林蟲害，累計防治面積6x.47萬畝。在蔬菜產業上，發展設施蔬菜1.06萬畝，創建部級標準示范園2個、省級示范村13個，引進新品種18個、新技術2項，推廣面積1.5萬畝，并與京津20余家大型超市成功對接，建立農產品直營店32家。投資500萬元建設了蔬菜廢棄物處理廠1座，并建立了500畝蔬菜清潔生產示范區。在畜牧養殖上，新建省級優質種豬場1家、現代化萬頭養豬場1家，創建畜禽標準化養殖小區12個，成功爭取“國家級秸稈養畜示范縣”和“國家生豬生產調出基地縣”等重大項目兩個。20xx年，全縣農業總產值達到71.3億元，其中蔬菜業產值31.1億元、畜牧業產值25.x億元、林果業產值8.1億元，農民人均純收入10146元，榮獲了“全國縣域經濟科學發展特色縣”榮譽稱號。

　　三是教育教學全面提升。全年新建學校47所，估算投資1.24億元。公開招錄了60名優秀教師;組織3000名教師參加了“師德培訓”;發放貧困寄宿生補助228萬元;發放中央專項彩票公益金和國家助學金180萬元;募捐社會助學資金1x.15萬元，學校減免困難學生費用26萬元，并幫助48名學生申辦了大學生貸款27.21萬元。全縣小學入學率、鞏固率達到100%，初中入學率達到100%、鞏固率達x8%。特別在高考工作上，專科以上上線1834人，上線率高出省平均錄取率15.5個百分點。同時，扎實做好省普高驗收工作，并順利通過省督導組的過程性督導。

　　四是人口計生保持穩定。全年共出生570x人，人口自增率為x.76‰，人口出生率為14.44‰，出生政策符合率為7x.51%，出生性別比為104。同時為各村街配備村計生專干3x8名，育齡婦女小組長1024名。發放計生特困家庭求助金115萬元，落實退休獨生子女父母獎勵1x8萬元，發放獨生子女獎勵資金x0.5萬元;獲得了“河北省人口計生工作目標考核先進縣”， “河北省計生工作先進集體”，“廊坊市人口和計劃生育工作責任目標獎”等榮譽稱號，并順利通過省、市人口計生工作年度考核驗收。

　　五是其他工作扎實推進。在旅游工作上，成功組織了“桃花節”、“菊花節”、 “采摘節” 等活動;大辛閣遼代石塔成功獲批“國家重點保護單位”，全年累計接待域外游客27.x3萬人次，實現旅游綜合收入6000多萬元。在水務工作上，完成了地表水廠選址、設計、論證、征遷等前期工作，并與省建投水務公司簽訂了建設合作協議。同時，發展管灌、微灌和噴灌面積2萬畝，鋪設管網565公里。并完成3座農村水廠新建工程。在信訪工作上，我帶領相關部門及鄉鎮負責同志赴北京信訪值班，及時化解赴京上訪案件25批次，實現了市級以上“零上訪”的可喜成績。與此同時，其他分管工作全面得到提升，圓滿完成各項工作任務。

　　2、落實黨風廉政責任制情況

　　一是勤于政務。一年來，我始終牢記黨的宗旨，堅持立黨為公，執政為民，切實履行好副縣長職責，工作中堅持原則，依法依規辦事，不濫用x權，正確用好人民賦予的權力。注重從實際出發，勤做調查研究，說實話、鼓實勁、辦實事，不怕苦、不怕累。平時多跑基層，做到注意聽、留心看、勤記錄，虛心聽取大家的意見和建議。面對問題、困難，不怨不怒;面對成績和榮譽，不驕不滿。想群眾之所想，謀群眾之所謀，始終把實現好、維護好、發展好群眾的根本利益作為自己工作的出發點和落腳點。

　　二是廉潔自律。我始終嚴格遵守中央“八項規定”、“六項禁令”及省市相關規定要求，并對分管部門黨風廉政建設和反貪腐工作進行及時部署。時刻牢記“權力用在為民服務上是天職，用在立黨為公上是盡職，用在碌碌無為上是失職，用在謀取私利上是瀆職”的警示，以身作則，率先垂范，帶頭執行黨風廉政建設的各項規定。同時，注重以自身形象影響身邊人，經常教育配偶、子女、身邊工作人員，樹立廉政意識，杜絕身邊人員利用工作之便搞不正之風。

　　三是維護團結。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，擺正位置，自覺維護班子團結。積極參加集體活動，對集體決定的事堅決執行，做到不折不扣，對集體研究事項，做到知無不言、言無不盡。對工作中的矛盾和問題，堅持開誠布公，多與同事溝通、交流，大事講原則，小事講風格，堅決維護班子的團結。

　　四是紀律嚴明。堅持把分管部門隊伍建設放在突出位置來抓，以提高整體素質為主線，以爭先創優為目標，定期召開分管部門負責人會議，先后制定了大事報告、外出請銷假、按程序辦事等各項規章制度，對分管部門的同志從嚴教育、從嚴管理，創建一流的干部隊伍，樹立部門在群眾中的良好形象。工作中，要求分管部門同志樹立強烈的“創新、爭先、突破”意識，努力提高工作水平，樹立部門為民服務的良好形象。自分管以來，分管部門沒有發生領導干部違法違紀問題。

　　二、工作措施及成效

　　1、強化學習，提升做好工作的內在基礎。一年來，始終堅持學習政治理論及黨和國家的路線方針政策，不斷提高自身理論素養和執行黨、國家各項方針政策的水平，堅持以毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、科學發展觀為指導，深入學習中央一號文件等重要文件精神，研究學習黨的思想、方針、政策，特別是重點學習黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神，深刻領會精神實質和思想內涵，并將其精神實質化為自己的自覺行動。牢牢把握了分管工作的政策性、方向性發展，以理論上的清醒，保持了政治上的堅定。

　　2、深入調研，創新分管工作的現代理念。作為縣里一名分管領導，我深知掌握基層情況、把握群眾所需是干好工作的前提。為此，我經常深入基層，深入實際，接地氣、聽民意，把大部分精力用于解決實際問題推進具體工作。通過走訪調研，發現全縣農業“有規模、無檔次;有基礎、無亮點;有園區、無引領”，很難繼續做大做強。針對這一現狀，20xx年8月，我帶領縣農業、蔬菜、水務及恒都美業、海澤田、美盛公司、新苑陽光農業負責人一行，先后赴江蘇宿遷綠港現代農業園區和山東青島荷蘭瑞克斯旺種苗集團公司，就現代農業園區建設進行考察，并成功引進了當前世界一流的水肥一體化設備，全面降低了園區投入成本，提高了農產品質量，提升了園區檔次。并親自撰寫了《科技引擎強力助推永清現代農業園區轉型升級》理論文章，成功在《廊坊發展》進行了刊發，為農業園區今后發展指明了方向。同時，在全縣農業園區發展上提出了：“繞城四面開花戰略”，得到了縣委、縣政府主要領導的充分肯定。

　　3、注重宣傳，提高縣域特色產業知名度。在“農旅2會(農交會、旅交會)”期間，聘請設計公司專門印制了全縣農業畫冊和旅游宣傳畫冊各5000份，刻制宣傳光盤300份。同時，憑借獨特的展位設計、豐富的展品和良好的對外形象，有力地宣傳了永清特色農業和旅游事業的發展，贏得了省市領導及廣大客商的好評。特別是在“農交會”期間，我縣“會中會”活動較多，內容豐富，引起了省市領導的高度關注。此外，在河北省農業項目招商洽談簽約儀式上，我縣成功簽約肉制品加工項目1個，全面提升了永清農業的知名度和影響力。

　　三、存在的主要問題及改進措施

　　我雖然在工作上取得了一些成績，但與上級要求，與人民期望相比，還存在著一定的差距和不足。在今后的工作中，我將進一步解放思想，加強學習，改進方法，廉潔務實，勤政為民，全面實現分管工作整體上檔升級。

　　1、改進作風，堅定信念。根據黨的群眾路線教育實踐活動，重點抓好黨的群眾路線方針政策的學習和領會，并結合自身實際，不斷改進工作作風，提高處事能力，增強政治敏銳性和鑒別性，不多提高把握大局、維護大局的能力，用先進的理念作指導，積極開展工作，提高工作效率。

　　2、真抓實干，擲地有聲。緊緊圍繞全縣中心工作，全面花好分管工作，堅持高站位、高標準、力求工作高水平。繼續把各項分管工作往深里做、往細里做、往實里做，確保工作中，不擺花架子，不走過場，不搞形式主義。全面推進分管工作上檔升級。特別是在現代農業園區建設和植樹造林工作上，對照省市要求，用新的理念、思維、辦法扎實做好，順利推進，力求完美，做出永清特色。

　　3、廉潔從政，一心為民。一方面，不斷提高黨性修養，筑牢思想防線，保持一個健康的心態和廉政的標準。同時，抓好分管部門的廉政工作，帶出一支優良隊伍。另一方面，發揚不怕苦、不怕累、不計個人得失、不貪圖享受的作風。應經常深入到鄉鎮、村街、農戶，就分管工作進行調研，見真人、聽真話、得真知，與群眾打成一片，最終才能想群眾之所想，急群眾之所急，做群眾之所需，多為人民群眾辦實事、辦真事、辦好事。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇12

　　時間如流水飛快流逝，自轉改士官以來，在工作中沒有什么可歌可泣的英雄壯舉，但始終在平凡的工作崗位上實踐著自己申請入黨的誓言，默默無聞，盡職盡責的奉獻著。正是平凡的工作崗位鍛造了自己吃苦肯干的品格，過硬的素質，嚴謹的作風。始終跟著組織走，在組織的關懷中、培養中，使我有了更進一步的提高。工作中始終以高度的政治責任感和強烈的事業心對待本職工作，愛連如家，甘愿奉獻。現將我一年來的情況匯報

　　一、半年來完成的主要工作

　　1、完成了日常后勤保障工作

　　2、完成了咸寧“心連心”活動臨時性勤務后勤保障任務。

　　3、做好了“夏季預防食物中毒”時期后勤保障工作。

　　4、搞好了新兵下連、重大節假日時期的伙食保障。

　　5、完成了部隊演習期間的后勤保障工作。

　　二、主要做法

　　(一)注重政治理論和業務知識的學習，不斷提高自身綜合素質。

　　學習是人生永恒的主題。社會飛速發展，現代知識不斷更新，知識平面進一步拓寬，并且相互滲透，互相作用，這就給我們提出了更高的要求，明確了更高的標準，素質亟需得到提高已顯得刻不容緩。作為司務長，我深知不但要加強思想政治理論學習，而且還要不斷提高業務素質。

　　在這一點上，我感到很有壓力。在學習方面，我首先注重思想改造，不斷提高自己的政治理論水平，用與時俱進的態度去對待平時的每一次理論學習，認真領會精神實質，用“科學發展觀”的深刻內涵來武裝自己的頭腦，在參加學習的同時，時刻不忘自己的理論學習，在學習書本知識的同時，注重向實踐學，不斷總結實踐中的經驗;在完成任務的同時，不斷提高自我適應工作崗位的能力。第二是加強本職業務學習，在本職業務上求突破。作為司務長工作，業務性非常強，范圍非常廣，任務也非常多。每項工作既很具體，又很實在，如果思想上不重視，應付了事，勢必就會出現這樣或那樣的問題。

　　平時我能夠依據條令標準和有關制度，有針對性的干好每一項工作，不斷精通本職所需要的基本知識，掌握相關技能，提高勝任本職的能力。第三是掌握應知應會的內容，我深知，一個好的司務長相當于中隊的半個指導員，因此我不但要干好本職工作，還應具備更全面的素質和能力。也只有精通本職的，掌握應會的，熟悉常用的，了解相關的，才能提高自己觀察問題、分析問題和解決問題的思維能力。

　　(二)愛崗敬業，以隊為家，牢固樹立為兵服務、當好貼心人的思想。

　　后勤工作是部隊建設的重要組成部分，司務長工作的好壞直接影響到部隊全面建設的水平。在上半年的工作中，我始終做到把崗位當作事業干，始終堅持業精于勤這個道理，明確自己肩負的重要責任，從不小視自己的工作。并且牢固樹立以隊為家，為兵服務的思想，對事關官兵利益的事情，我總是思慮再三，想方設法幫助士兵解決生活和工作中的困難。多注重士兵思想動態，尤其是勤雜兵在想什么、干什么、有什么困難，總是主動靠上去做好思想轉化和教育鼓動工作，激發他們熱愛中隊，安心工作，積極向上的熱情。在對待有疾病的戰士上，我總是想全想細，定期去看望他們，做做病號飯，并主動將飯菜送到他們手中，使他們感受到家的溫暖。

　　(三)當好助手勤持家，堅持原則嚴治家。

　　司務長工作是在黨支部的領導下進行的，脫離了組織就什么也干不成。在工作中，我總是認真履行職責，加強請示匯報，盡量爭取中隊主官對后勤工作的支持。積極配合中隊長、指導員開展工作。通過辛勤勞動，為官兵服務，我發現在一定條件下，后勤保障所發揮的作用是巨大的。比如，在官兵生病、饑渴、疲勞等情況下，搞好服務保障，更能夠融洽、密切內部關系。在服務保障上，我總是注重精打細算，時刻告訴自己要增強節儉辦事的觀念，真正做到能干的自己干，省下一點是一點;能修的自己修，多用一天是一天，從大處著眼，小處著手，

　　防止鋪張浪費等不良現象發生;在治家上，我總是嚴而有度，堅持按后勤工作的標準制度辦事，堅持原則不當老好人，真正做到敢管、公正、廉潔。

　　(四)落實制度，增強經費開支透明度。

　　凡是后勤工作干的好，成績蒸蒸日上的單位，首當其沖是落實制度。在今年上半年的工作中，我狠抓了后勤各項制度的落實，堅決不讓其放松。特別是在落實伙食管理五項制度上，更是下大力氣，花真功夫去抓，總是親自督促、親自過問、親自檢查。教育后勤人員和其他官兵在落實制度上來不得半點虛假。比如在伙食賬目公布制度的落實中，每天督促給養員認真填寫，如實公布，在經費的開支上，不搞暗箱操作，每月實行財務公開，每天公布經費開支情況，很好地增強了經費開支的透明度。

　　(五)圍繞中心抓紅暈，立足條件搞保障。

　　后勤工作事關各項工作，其重要性不言而喻。俗話說：“兵馬未動，糧草先行”，基層所有工作沒有后勤工作，再談也是一句空話，吃不飽，穿不暖，而要想官兵干好工作那也只是夸夸其談，更主要的是它還會影響到部隊的安全和穩定。因此，在今年上半年的后勤保障工作中，我總是從部隊建設出發，精心調劑好伙食，心系官兵衣、食、住、行，每天保證官兵吃到可口的飯菜，真正使官兵有飽滿的熱情和足夠的體力去從事部隊工作。當然在工作開展過程中難免會遇到這樣或那樣的問題，這就給后勤保障提出了考驗。比如，部隊在外訓練期間，由于爐灶經常出現問題，加上后勤人員懂這方面的人少，給保障工作帶來了很大的困難，但我沒有氣餒，總是心平氣和地去對待，想方設法解決在工作中遇到的客觀困難，盡量保證官兵吃飽吃好，真正做到不影響部隊工作。

　　(六)加強后勤人員管理，強化后勤人員作風建設。

　　由于后勤人員工作的特殊性，在管理過程中難免會有難度，但只要用心去抓、去管，就不會出現問題。在對后勤人員的管理過程中，我始終做到嚴而不過火，使他們既安心工作又不會出現任何問題。在培養后勤人員的作風建設上，堅持一切從實際出發，做到教育為先，摸實情，講實話，不讓他們搞形式主義，做表面文章。一是培養他們艱苦奮斗的作風，二是抓好他們求真務實的作風，真正將每項工作做實、做細、做到位。

　　三、存在問題

　　上半年的工作即將過去，回顧這段時間的工作，我認為在取得成績的同時，還存在以下不足：

　　(一)在對后勤人員的教育管理，了解官兵困難上做的還不夠。

　　(二)后勤人員工作時，秩序還不夠正規，總是有遷就的思想作怪。

　　(三)對發現出來的問題在改進、落實上不堅決，存在等靠思想，沒能很好地做到跟蹤解決。

　　(四)在自身學習上，還存在時冷時熱的現象，惰性思想有時還較為突出。

　　四、下一步改進措施

　　俗話說：“成績不說跑不了，問題不說不得了”，知道自己存在的問題而不采取改進措施那就更可怕，下半年的工作已全面鋪開，如何使下半年工作做得更好、更扎實，我個人訂措施如下：

　　(一)繼續抓好自身理論學習，不斷提高自身業務素質，始終以上級的指示精神統攬自己后期工作。

　　(二)抓好后勤人員管理，正規后勤工作秩序，始終保證工作有計劃、有秩序地開展。

　　(三)堅持不懈地落實標準、制度這根生命線，使工作不打“擦邊球”。

　　(四)深入官兵，積極參加中隊舉行的每一項教育活動。

　　經過半年來的教育與學習、分析與總結，我個人認為作為一名黨員我是合格的，作為一名士官我是稱職的。

　　以上是我對半年來的工作、訓練、學習、生活等方面進行的一個小小總結，不足之處望領導、戰友們批評指正。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇13

　　尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家上午好！

　　首先感謝礦長和各位領導及各位員工對我的厚待，在領導的信任下，我就有責任盡心、盡責、盡職做好本職工作。時光飛逝，一轉眼緊張忙碌的上半年已經過去，在這半年來我們結合南新發[20xx]1—14號文件精神，緊緊圍繞“安全責任、重在落實”的主題，以上行下效求真務實的扎實工作，狠抓落實安全生產和精神文明等工作，現將半年工作簡要匯報一下。

　　一、狠抓思想建設，建立責任意識查找隱患進行整治，確保安全事故為零。

　　半年來起草了一系列文件和制定了相關的制度，以制度管人，流程管事的工作方法。多次組織召開了分管內的辦公會、座談會、專題會等，把“安全工作放在高于一切，事故否定一切”的管理理念，繼續堅持“嚴管、重教、必罰”的原則，落實制度必須遵守，執行沒有借口的同時開展本礦“打非治違”和“四查五反”活動，在1—6月各級管理人員查找隱患371條，（周一礦自查23期，采煤隊115條，隊管103條安監科查處118條和精神文明35條，）整改率100%。三違和質量處罰及考核327人次，處罰金額8770元。回頭看日常管理，在梳理過程中找出管理存在的不足和差距來提高管理水平，夯實安全基礎，確保了上半年安全事故為零。

　　二、生產情況和其它的工作。

　　1、采煤隊1—6月份生產原煤25582噸，煤巖進尺592.45米。

　　2、堅持每周一次媒質不定期的抽檢，未發現超標事件。

　　3、半體液壓支柱維修運出191根，運回259根。

　　4、信息調度管理。

　　（1）通過信息傳遞統計，順利貫穿頭面5個，誤穿1個，收尾工作面1個。

　　（2）有計劃的倒換風機一次，跳閘2次。

　　（3）瓦斯超限38次（2—6月份人為造成3次，探頭故障6次，防突和放炮過程中29次。）

　　5、安全質量標準化工作。

　　（1）單項工程驗收12起。

　　（2）按月進行質量標準化，月度考評6次。

　　（3）對各科隊五隊五長及班組建設和質量標準化軟件資料檢查6次。

　　三、存在的問題。

　　1、安全周期長，個別干部員工思想麻痹，習慣性違章有所抬頭，需加強懲治力度。

　　2、員工文化素質差，安全知識不足，缺乏必要的理解、理會能力，需加強學習，進一步提高安全文化水平。

　　3、部分干部及員工對8號文件精神和“四查五反”活動及保持干部隊伍純潔性學習不夠，理解還不到位，還需進一步加強學習。

　　4、部分干部員工對學習規程措施，技術要求，理解不到位，現場未真正領會工作意圖及工作要求（例5102開切眼整改工作），還有理解上的錯誤，需進一步加強學習和溝通。

　　四、下半年的工作計劃。

　　1、狠抓精神文明建設整治和安全質量標準化及信息調度管理工作，繼續開展“四查五反”活動，努力實現新世紀煤礦第七個安全生產年。

　　2、狠抓現場精細化管理，安全管理緊貼現場，把現場精細化管理貫穿于現場生產的全過程，解決現場出現的各種問題，達到務求實效。

　　3、保質保量完成礦下發的安全控制指標，生產完成指標，成本控制指標等各項指標的實現。

　　4、進一步完善制度，增添措施，使下半年工作有更新的起色。

　　上半年我們雖然取得了一定的成績，但存在的問題和不足還很多，在下半年我們將在礦長領導下，在各部門和兄弟員工們的支持和幫助下，認真貫徹執行礦的安全方針政策，扎實開展各項工作，改正缺點和不足，克服困難，開拓創新，努力實現各項安全、生產、成本指標。最后，我衷心祝愿各位領導各位員工家庭幸福，身體健康！

村主任2024年上半年述職報告范文 篇14

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　做為xx公司一名財務出納人員，在平時的財務工作中，兢兢業業，任勞任怨，努力做好本職工作，在這段時間，我不僅認識了很多友好的同事，更多的是學到了很多東西，這對我來說是很大的收獲。現把自己這半年來的工作情況總結匯報如下。

　　一、工作基本情況介紹

　　在工作中，我努力學習、了解和掌握房產方面的政策法規和公歸章制度，不斷提高自己的學習能力。我知道做為一名財力出納人員需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。我作為專職的出納員，不僅要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識，還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。

　　在日常工作結束后，我都會利用業余時間，給自己“充電”，努力練習相關操作技能，以提高自身的工作能力。做為一名出色的財務出納人員首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業道德才行。所以在平時的工作中，我豎立了較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制；也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。

　　二、工作內容

　　1.嚴格執行庫存現金限額，把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證，每日按憑證逐筆登入現金日記帳。

　　2.嚴格保證現金的安全，防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重復核，以確保準確無誤。

　　3.堅持每日盤點庫存現金，做到日清日結。這樣一來，問題便不會留到隔日，及時發現，及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據做到填寫無誤，印鑒清晰。

　　4.嚴格審核銀行結算憑證，處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票，在收到支票時，認真審核該支票的金額，日期，印鑒，然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。

　　5.隨時掌握銀行存款余額，不簽發空頭支票。保管好現金，收據，保險柜密碼，印鑒，支票等。妥善保管好收付款憑證，月末準確填寫好憑證交接單，及時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常，自我經手以來，沒有出過任何差錯，我想這一點應該是值得驕傲的。

　　6.每月編制工資報表，到月底及時匯總各部門當月考勤情況，詢問總當月工資是否有變化，然后根據其編制工資報表，編制完畢先交由主任審核，審核無誤后，交由x總簽字確認。最后是在工資的發放過程中，做到認真仔細，不出差錯，在這點上，我有過一點失誤，雖然及時糾正了，但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

　　做為一名出納人員，我認為自己做的還有不夠出色的地方，所以在今后的工作中，我希望公司的各位領導和同事能對我進行更多的幫助和指導，我爭取在接下來的工作中，把_房產公司的財力工作做得更細，更完善，不出癖漏。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇15

　　按照縣政府分工，我分管交通、環保、供電、商務、工信、工商、工行、農行以及對內對外開放等方面工作。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大、縣政協的監督和支持下，較好地完成了分管的各項工作任務。現將一年來的工作情況報告如下：

　　一、年度考核指標完成情況

　　1、分管工作完成情況：20xx年，緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作部署，堅持以科學發展觀為統攬，緊緊圍繞“生態立縣、產業強縣、創新興縣、開放活縣”四大戰略，不斷創新機制，強化措施，克難奮進，使各項分管工作取得了可喜成果。

　　一是項目建設實現新突破。全年引進億元以上項目62個，計劃總投資605億元，其中投產及在建億元以上項目53個。項目高端化、基地型趨勢明顯，承接北京動物園服裝批發市場轉型升級取得重大進展，普洛斯物流園、卓達高科技示范區、融旭產業園相繼簽約，國家無線電監測檢測中心、泛海國際產業園、國電同方等項目達成意向。

　　二是生態環境得到新改觀。“十五小”、“新六小”企業徹底關停取締，污染坑塘以及中干渠、永金渠有效治理。大氣污染防治工作扎實開展，淘汰黃標車2734輛，停產整頓、限產限排企業148家。節能減排各項指標全面完成，實施企業技改12項、減排治理工程38項，德基機械新型環保設備融獲“工業設計金獎”，南玻公司被評為全省唯一一家“玻璃行業效能領跑企業”。

　　三是基礎環境再上新水平。京臺高速永清段主體完工，廊滄高速連接線東段建成通車。完成廊涿路中修罩面、東高線中段和后劉線改造。新建220KV變電站1座，完成變電站主變增容3座。

　　2、落實黨風廉政建設責任制情況：作為一名黨員領導干部，我始終把加強理論學習、提高理論素養放在首位，不失時機地用政治理論和專業知識武裝頭腦，不斷提高自身駕馭工作的能力和水平。一是深入對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，特別是對xx大報告進行了重點學習。通過學習進一步堅定了全心全意為人民服務的信念，進一步強化自己拒腐防變的主觀意識，提高了自身的政治素質和理論素養。二是認真研究新形勢下的新政策，努力提高自己的工作能力和業務水平。一年來，緊緊圍繞分管工作，對市場經濟、招商引資、交通建設等方面的政策進行了深入學習，并經常同部門負責人探討業務范疇內的疑難問題與管理辦法，不斷充實自己的業務知識，進一步提高了指導、協調經濟工作的能力和水平，使各項工作的開展做到了有章有序。三是對《中共中央關于加強和改進新形勢下的黨的建設若干重大問題的決定》進行了系統深入的學習，從而以不間斷的學習促進自身政治素質的不斷提高和指導工作方法的持續改進。

　　二、工作措施及成效

　　在黨風廉政建設責任制方面：廉政建設始終是關系我黨生死存亡的生命線。作為一名領導干部，自己對這點一直保持著清醒的認識。在平時工作實踐中，牢記黨的宗旨，發揚黨內民主，接受群眾監督，并能把嚴于律己和嚴于律人同時緊抓不放。管好自己的同時，管好親屬、身邊工作人員及分管部門，嚴格遵守廉潔自律各項規定，做到了勤政廉政。在工作中，嚴格執行廉潔自律有關規定，做到不利用職權干預和插手工程招標投標、項目建設等市場經濟活動。對所分管工作盡職盡責，主動發揮參謀助手作用。在縣委、縣政府討論決定重大問題時，能夠從大局出發，以強烈的責任感積極參與和發表意見;主動聽取部門意見，認真歸納總結，全力避免片面強調分管工作，影響集體的正確決策。在生活中，沒有利用職權和職務影響，為配偶、子女和身邊工作人員個人經商辦企業、安排工程、物資采購等提供便利和優惠條件。沒有收受任何單位及個人現金和有價證券。沒有利用節假日和婚喪喜慶事宜借機斂財的違紀行為。沒有參加過營業性歌舞廳等娛樂活動，不存在私設“小金庫”、公款私存、以各種名義用公款大吃大喝和安排私人旅游、高消費娛樂的現象。住房、坐車不超標、不違紀。不存在在企業兼職和個人經商辦企業從事營利性活動、不存在用公款購買個人商業保險、不存在拖欠公款和利用職權將公款借給親友、不存在已到期個人貸款和為他人擔保貸款逾期不還的現象。生活中堅決摒棄講排場、比闊氣、圖享樂和用公款“吃喝玩樂”等奢侈浪費之風，禁止以權謀x和越權辦事，做到了“慎始”、“慎獨”、“慎微”。

　　在分管工作方面：在項目建設方面，圍繞把永清打造成“先進產業聚集地、生態宜居幸福城”發展定位，不斷深化招商理念，積極開展園區招商、產業招商、以商招商。今年以來，共組織參加大型招商活動3次，分別是“廊坊市(上海)產業園區招商引資推介會”、“廊坊市(廈門)投資洽談會”、“中國·廊坊國際經貿洽談會”等。成功舉辦了“5·16”永清縣重點園區推介會暨項目簽約儀式，我縣簽約億元以上項目20個，計劃總投資204.44億元。其中：市會簽約項目3個，計劃總投資x3億元，外資項目2個，計劃總投資57億元(折合美元x1784萬美元);內資項目1個，計劃總投資36億元。所簽項目涉及裝備制造、總部經濟、倉儲物流、商業地產、能源化工、現代農業等多個領域。

　　在工信方面，工業企業運行下行的嚴峻形勢下，不斷創新工作方法，加大對企業的服務力度，確保全縣工業經濟穩步發展。截至目前，已對實施技改的12個項目完成備案，其中4個列入省千項技改工程，累計完成工業技改投資14.3億元;新增規上企業1家，即河北視窗玻璃有限公司，篩選出18家符合申報條件的企業，入統申報材料已上報待批;截至10月底，全縣規模以上工業增加值增長0.7%。

　　在民營經濟方面，對全縣應稅收入1000萬元以上企業進行了調查摸底，篩選出18家符合申報規上條件的企業，并全部填報材料上報國家待批，完成了河北視窗玻璃有限公司新增規上企業申報工作;加大技改項目推進力度，完成了12個項目備案工作，其中4個列入省千項技改工程;完成了全縣工廠廠區料堆的調查與治理工作。

　　在交通方面，在高速公路建設上，京臺高速征地拆遷工作已基本完成，各路基標段施工已經收尾，力爭20xx年全線通車。在干線公路建設上，廊滄高速后奕互通連接線互通出口至里瀾城環城x225米路段已完成主體工程建設，里瀾城鎮區段1000米，由于涉及拆遷任務量大，已重新制定了拆遷方案，里瀾城鎮正在組織拆遷，計劃年前完成拆遷，明年上半年完成建設;完成廊涿線曹家務至廣陽界7.52公里路段中修罩面施工;7月份，國家發改委印發了《關于印發〈國家公路網規劃(2019年-2030年)〉的通知》，正式批準了由交通運輸部編制的《國家公路網規劃(2019年-2030年)》，途經我縣的105國道規劃獲得批準。目前，該項目已經進入到路線選擇、工可編審等項目前期階段，并將于期間開工建設;首都機場南高速和唐廊高速已列入省、市交通運輸主管部門重點建設項目，并啟動項目前期工作。在地方公路建設上，完成東高線中段改造工程、后劉線大修改造工程，已全部通車。全年主街道硬化完成32個幫扶村街、34公里，超額完成硬化任務;全年引進域外資金4.1億元，其中：地方道路建設引資6856萬元，占全年6000萬元任務指標的114%，超額完成全年引資任務。

　　在環保方面，截至目前，減排指標通過國家認定SO2削減271.73噸，NOx削減57.05噸，SO2已基本完成減排任務，NOx減排工程----南玻脫硝工程已提前一年啟動，正在施工建設，可保證我縣NOx污染減排指標的超額完成;關停取締“十五小”污染企業加工點全部關停取締;排查污染坑塘2x個，其中：省級備案滲坑8個，市級備案滲坑8個，已全部制定了滲坑修復方案，12個滲坑治理已基本完成，4個滲坑正在治理中;排查出非“十五小”污染企業加工點213家，其中：徹底關停取締11家，通過治理驗收合格恢復生產的37家，其余大部分企業正在整改過程中;城區污水處理廠儲泥池污泥清理完畢，新建辦公用房主體正在施工，缺氧池深基坑西側已開挖，設備廠家正在考察比對中;工業園區污水處理廠二次上網公告正在進行中，廠區內雨污、采暖、中水管線基本完成，正準備設備基礎安裝和池體內部管線安裝工作;中國臺灣工業新城污水處理廠工程設計方案及施工圖紙已完成，招投標手續已完畢，污水管網鋪設已完畢，辦公區、生活區、實驗室、操作室等附屬設施正在進行主體施工;從縣直相關部門抽調精干人員成立了永清縣大氣污染治理工作領導小組辦公室，強力推進全縣大氣污染綜合整治工作。

　　在商務方面，圓滿完成了對全縣61家加油站的成品油零售經營許可證書的年檢工作，依照法規科學規范成品油市場。另外，為加強大氣污染防治工作，改善空氣環境質量，提升油品品質，對全縣加油站油氣回收治理工作進行督導，嚴格按節點加緊完成各項工作任務。再生資源市場管理方面,完成備案登記47家，其中企業10家，個體工商戶37家，今年我縣發展新型農家店11家。

　　在供電方面，劉其營220千伏變電站建成投運;管家務35千伏變電站配套大管線路、永曹、后城線路正加緊施工，已接近尾聲;完成了劉街站1號變和城南站1號、2號變完成增容改造;完成了永武、永益兩條10千伏線路切改工程，縣城區域內實現了“手拉手”供電;針對里瀾城站211園區線、劉街站223劉工線供電緊張局面，組織實施了里瀾城站213路東線路與劉街站213劉臺線路的新建工程，確保了用戶的用電需求;完成總投資588.83萬元的32個幫扶村電力保障工程，順利通過省、市發改委驗收。

　　在工商方面，截至目前，新發展各類企業233家，農民專業合作社84戶，個體工商戶1214戶;向國家工商總局推薦了河北馳野玻璃珠有限責任公司的“馳野”商標、廊坊三議合濾清器有限公司的“三議合”商標申報中國馳名商標，其中“馳野”商標通過國家局批準;推薦河北省著名商標4件，截止目前，全縣共有注冊商標2x6件，其中馳名商標1件，河北省著名商標14件，廊坊市知名商標21件。

　　在金融方面，工商行各項貸款余額達10.66億元，其中投放企業貸款3.5億元;農行各項貸款余額達4.x6億元，其中投放企業貸款2.5億元。

　　三、存在的主要問題或不足，及改進措施

　　回顧一年來的工作，自己雖然取得了一定成績，但與上級要求和人民群眾的期望相比還有一定的差距。過來自己雖然在執行黨風廉政建設責任制、抓好職責范圍內反腐倡廉及分管工作中做了一定工作，還存在學習不夠深入，政策掌握不夠全面等問題，在以后工作中將加以認真克服和改進。今后，將繼續以科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的xx大會議精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動，針對自身薄弱環節，強化措施，堅定不移地將執行黨風廉政建設責任制，努力推進分管工作再上新臺階。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇16

　　上半年結束做一個總結好為下半年工作做好工作的準備。

　　一、積極的配合領導，完成自己的工作

　　在上半年中我在工作中努力做好自己的工作，從不在工作時間去偷懶，每一次的工作都是完全的用全力去完成，盡量把工作做好，做細，積極配合部門其他同事完成工作任務，把領導交代的任務按時完成做好溝通，領導需要的文件需要的東西也都準備齊全，嚴格要去自己。

　　每一天的工作，有計劃的去完成，給自己每一天定一個小目標，每天完成一定量的任務，把任務分開減輕自己的壓力，把每一天都安排合理充分，上班準時回來到公司，及時打卡，下班會把自己工作的桌面整理干凈，以便第二天工作，我往往都是把工作完成了之后才會下班，從不會把工作堆積到明天，明天有明天的任務，一天安排是不同的。把工作做好做細，讓領導點頭。不會浪費上班時間也不會做有損公司的事情。

　　二、及時學習，及時解決問題

　　每天上班都會遇到各種問題，這些問題有大有小，都在一定程度上對我的工作產生了一定影響，我從不會讓這些問題的停留時間唱過兩天，當天問題我都會盡量在當天解決，解決這些問題我都是通過向坐在我身邊的同事或者是其他部門的同時，我從來都不會把問題埋在心里，像他們詢問完之后我就會自己去試著用他們的方法在做一邊，范文如果還是不成會拿出我在請教他們時做的筆記，把這些筆記翻出來在自己的研讀思考，知道自己也能夠獨自做出來為止。

　　如果是晚上下班前遇到的問題我會把它記錄下了，等到第二天早上向同事尋求幫助。解決完這些問題后我會去學習其他的一些對我工作有幫助的，也會向那些有經驗的人請教怎么提高工作效率怎么把工作做好等他們說的一些心得體會我會牢記，聽過這樣的學習讓我少走彎路，然我在工作的時候非常順利。

　　三、工作中存在的問題

　　經過上半年的工作我的問題也因此暴露出來了，我在工作的時候總是感到一些不適應，對于公司的環境工作有著一定的抵觸，工作的時候大問題沒有發生但是各種小問題不斷，這些問題等候室非常嚴重的，雖然都是一些無關緊要的，但也經常因為這些事情讓我耗費大量時間。

　　對工作不熟練，做起事來沒有規律，讓人感到非常的凌亂，往往會把簡單的事情復雜化，這也是我常犯的事，在于同時工作的時候沒能夠與同時做好溝通，配合不到位，做起來經常與其他同事脫節，讓同事們非常抱怨，我們又合作工作的經歷因此在這方面顯得薄弱。

　　這些問題是困擾我的關鍵，我會在下半年的時間了去改正這些錯誤。逐步的加強自身建設，努力的把下半年做得更好。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇17

　　半年時間很快的過去了，這半年里，我在隊長的帶領下、上級領導的關心及綠化隊全體同志的真誠幫助下，較圓滿的完成了本年度上半年工作目標任務，工作能力、業務素質、思想覺悟等方面都有了一定的提高，上半年具體情況總結如下：

　　一、政治思想表現、品德素質修養和職業道德方面

　　作為一名干部，同時也是單位黨員培養發展對象，在工作和學習中我時刻不忘對自己高標準、嚴要求，能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論和關于“三個代表”重要思想;認真貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。政治思想上與黨保持高度的一致，忠誠于黨的教育與培養，認真學習黨的新理論、國家的新政策，關心國內外大事，積極參加上級組織的政治學習，始終保持正確清醒的頭腦，堅持不懈地加強自己的思想道德素質和職業道德的修養，能夠堅持全心全意為人民服務的宗旨，作到熱情服務、耐心講解，在工作崗位及社會活動中能夠用實際行動來影響帶動他人，展現一名干部應有的職業道德和社會公德。

　　二、業務知識和工作能力

　　我在目前的這種工作崗位上從事綠化工作已有8年了，特別是近半年在社會市場的親身實踐鍛煉，使我更加意識到知識與能力的重要性，因此這半年來我時刻不忘業務知識的升級更新，通過多種途經主動自學，并積極參加有關部門組織的各種業務知識學習，經過持續的學習，不斷的積累，能夠比較靈活的處理工作中出現的各類問題，在組織管理能力，協調能力以及具體的綠化維護管理、花卉苗木生產、景觀工程施工等方面的工作經驗與能力得到了進一步提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，半年來各項工作中沒有出現過明顯失誤。

　　三、工作態度和勤奮敬業方面

　　能夠以正確的態度對待上級安排的各項工作任務，熱愛本職工作，認真學習黨和國家制定的各項方針，政策并結合20xx年市容局下發的工作目標任務，圍繞“雙創”工作以市容環境綠化管理為中心，與隊長一道積極作好任務分解。工作中能夠采取積極主動，積極參加單位組織的各項業務培訓，嚴格遵守各項規章制度，有效的利用工作時間，以較強的專業心和責任心來對待每一次任務。在城市綠化維護管理、苗圃花卉生產、廣場管理，綠化工程建設等方面一直堅持密切聯系班組成員，深入到一線，調查掌握實際情況，適時作好業務指導，工作監督與檢查考核，確保了半年來各項工作的正常開展。

　　四、工作績效

　　按照年初制定的各項工作計劃，經過半年的努力，全面完成了各項工作任務。苗圃花卉生產在數量、品種、品質等方面達到半年生產計劃要求，基本滿足城區街道、廣場造景用花;城區綠化維護方面上半年利用植物的旺盛生長期，重點改進修枝整形、水肥控制、病蟲害防治、缺株斷行補植等養護措施，確保了城市綠化景觀效果;廣場管理方面對各類人員作規范化管理，加強了廣場市政設施設備的防損維護及景觀效果、環境衛生管理力度，確保廣場管理工作的持續性;工程建設方面上半年在施工設備、設施、人才儲備、工程材料等方面都作了一些補充，經全體人員共同努力至今累計完成各類園林綠化工程建設項目10個左右，取得了一些社會效益和經濟效益。

　　總結半年來的工作，雖已有一定的進步和成績，但在一些方面也存在著不足，創新的工作思路還不多，工作方法還有待進一步的改善提高，在下半年的工作中我定會更加嚴格的要求自己，努力學習、勤奮工作、認真執行上級工作安排，圓滿完成全年工作目標任務。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇18

　　尊敬的各位領導、老師們：

　　今天站在這個講臺上，向大家匯報一年來的學習、思想和工作情況，百感交集。一年來自己兢兢業業、勤勤懇懇、踏踏實實，堅守在學校工作崗位上，緊緊圍繞“教育質量更加優異，人際關系更加和諧，校容校貌得到改善，各項管理更加規范，學校債務不斷縮減”這一目標，殫精竭慮、克難奮進，為學校的發展做出自己的貢獻。

　　一、立德提能，完善自我為育人。

　　學習教育教學理論，提升教育教學能力。一年中，系統學習《初中思想品德課程標準》《中學教師專業標準》《精神+策略+管理=高效———農村中小學打造高效教學的有效途徑》等教育理論文章，提升專業知識和打造高效課堂的能力;學習管理理論，提升辦學能力，先后聆聽XX市XX中學校長張《陽光教育引領前行》、晉中市XX縣教研室主任張《做智慧型教師，創建高效課堂》、中國人民大學哲學系教授肖《教師職業道德》等關于打造高效課堂、加強學校管理和教師隊伍建設的專題報告;學習黨的方針政策，提升政治理論素養，先后系統學習了黨的xx大報告和xx屆四中全會精神，自覺用科學發展觀指導學校各項工作，政治理論素養不斷提升。

　　踐行教師職業道德規范，立德樹人倍覺幸福。一年中，堅持“訪萬家”，把溫暖送給需要幫助的孩子。先后走訪各類學生家庭XX戶，走進自主移民子女周蓉家庭，主動承擔X元生活費，確保該生順利初中畢業，走進要求調班學生陳紫薇家里，苦口婆心勸返輟學在家的孩子，走進嚴重叛逆學生童某家里，先后兩次深入談話，讓這個叛逆心特重的孩子有了返校的念頭。無論嚴寒酷暑，堅持每周星期一把孩子們迎進校園，星期五把一個個孩子安全送出校園，給學生以安全感，給家長以信心，自己掏錢將沒有家長接送的孩子請車送回家。無數個夜晚，自己或陪伴著寢室管理員值班，或靜靜的在學生宿舍前守候，直到寢室里靜悄悄，今年中考前后，連續堅守寢室15個夜晚，犧牲了自己但保證了校園平安，讓同事們能夠好好的休息。關愛學生，只要學生有困難，都會想方設法幫助他們，摔碎了水瓶，我會掏錢幫助購買，丟失了衣物，我趕緊幫助尋找并囑咐班主任幫助解決御寒的問題，給貧困生獻愛心，我捐出新的毛衣毛褲。

　　一年來，個人被中共當陽市委表彰為優秀共產黨員，被市教育局認定為第四屆學科帶頭人，被XX市教科院增補為教育科學學術委員會委員。在《課程教育研究》雜志發表《科學處理五個關系、打造思品高效課堂》論文一篇，向教研、教育技術裝備、老區教育促進會等部門分別撰寫論文《高效的課堂首先是有效的課堂》、《農村中小學圖書室規范化管理的思考與建議》、《立德樹人，促進老區自主移民子女全面發展》等，參加XX省教育工會、中小學教師繼教中心和省教育學會教師分會聯合舉辦的“讓夢想與現實同步”征文活動，《為師夢、治學夢、興教夢——追夢圓夢我與祖國共成長》一文獲二等獎。

　　二、德育為首，嘔心瀝血哺新苗。

　　積極倡導并大力推動德育主題月活動，用活動為載體，引領學生養成好習慣，追求真善美。先后組織學雷鋒月、愛國主義教育月、法制教育月等活動。

　　拓展渠道豐富德育活動的形式，積極倡導并大力推進學生告別陋習活動，堅持開展“同一首歌”活動，每周全校同唱一首昂揚向上的歌曲，這些歌曲都是自己親自挑選、下載、并連接在校園廣播系統。開展勵志教育，親自起草印制勵志標語贈送各班，指導評選第二屆校園之星，督促開展查找不文明行為等活動。

　　積極倡導并全力推進文明創建活動，培養學生良好習慣，堅持開展文明班級、文明寢室、文明學生評選表彰活動。

　　積極引領示范，教育學生養成文明習慣。堅持每天巡查衛生和紀律，并堅持親自打掃環境衛生、撿拾垃圾，帶動師生養成良好的文明習慣。

　　積極參與家長學校授課活動，堅持自己撰寫授課材料，結合實際開展家長教育，一年中給家長授課三次，深得家長信賴。

　　經過艱辛努力，在德育部門和全體教師鼎力支持下，學生整體思想道德素質大幅提升，講文明、懂規矩、守紀律蔚然成風。一年中未出現違法犯罪和違背道德、紀律的事件。并獲得宜昌市示范家長學校榮譽稱號。

　　三、教學為本，默默耕耘育桃李。

　　堅持校本培訓和校本研究，提升教師綜合素質。積極倡導并大力推進電子白板使用，網絡資源利用，高效課堂打造，新課標等培訓學習。

　　狠抓常規教學管理，規范教育教學秩序。堅持常規教學月查和學校領導巡課制度。開展集體備課，交流觀摩學習，互相幫助互相提高。

　　堅持以高效課堂創建為目的的“教學比武”活動。自己聽評課達30余節。我校語數外物化等學科在市級競賽中均獲得二等獎及以上的好成績。

　　克服困難保教師培訓。無論經費壓力多大，省內組織的教研活動均安排參加，史君姣老師作為優秀資教教師被推舉到英國進行考察培訓學習。想方設法，保教學開支不打折，竭盡全力，分步兌現各項獎懲承諾，最大限度調動積極性，讓廣大教師付出有回報。

　　規范辦學行為，對有償補課、亂發資料、亂收費時刻保持高壓態勢，大會講要求，會后強監管，政策嚴執行，一年來沒有收到學校教師“三亂”行為的舉報，2019年中考，再奪W值評價第六名好成績，上重高、普通高中和職業高中的人數均衡，較好的完成各項招生任務，其中上重高XX人，占應考學生%，穩居農村中學前列。

　　四、安全為天，殫精竭慮保平安。

　　安全教育經常化。要求升旗、行政例會、教師例會、班主任例會、班會、節假日前必講安全。同時，堅持親力親為，給師生上安全課，辦安全教育專刊，開展安全一日體驗活動，

　　安全排查制度化。每月或強對流天氣后，集中進行一次安全排查，及時消除安全隱患。自己還堅持不定期進行安全巡查，每天幾乎走遍校園的每個角落，做到隱患第一時間發現，督促最短時間消除。

　　安全管理規范化。值日值周關鍵部位、關鍵時段巡查制，門衛、寢管24小時值班制，部門、班級、教師按崗位落實責任制，班主任查操查寢查午休跟班制。

　　作為校長，自覺肩負起安全管理“一崗雙責”，常下“毛毛雨”、常動“婆婆嘴”，眼勤、口勤、手勤、腿勤，寧可累掉一層皮，不可遍生安全病。

　　基本實現安全責任零事故，并被推舉為本年度“平安校園”創建單位和“健康學校”創建單位。

　　五、總務后勤，精細管理促發展。

　　規范財務管理。凡開支必計劃、必報告，必討論、必記錄。按月盤清公用經費、食堂、工會收入、支出、現金和債務。

　　堅持公開公示制度，接受群眾監督。堅持按學期進行經審，由學校工會對所有賬目進行全面清理并張榜公布。凡財務活動，必須進行公示。精打細算當家理財，盡量壓縮各項開支，逐步清償債務。

　　服務育人促發展。要求后勤一班人提高服務質量，增強服務意識，改善服務方式，在現有條件下最大限度做到師生滿意、家長滿意、社會滿意。

　　努力改善學校辦學條件。教師周轉宿舍如期建成，基本滿足無房教師的居住，老教工宿舍屋面翻新、電路改造，食堂改造進入評審階段、學生宿舍納入2019年改造計劃。

　　學生營養奶工程如期啟動，宜昌市教育局李偉副局長親臨指導，學生營養狀況得到改善。

　　基本實現財務零違規，后勤服務零投訴的目標。今年食堂食品衛生和管理工作檢查，被衛生局、教育局評定為優秀等次，被推舉為本年度后勤工作先進單位。

　　六、黨建工會，發揮職能促和諧。

　　認真組織黨的xx大精神學習和xx屆四中全會精神的宣傳，讓會議精神深入人心，轉化為教育科學發展的自覺行為。自覺肩負起支部書記黨風廉政建設“一崗雙責”，做到自身清正廉潔的同時，教育黨員干部自覺遵守《廉政準則》，教育教師遵守《職業道德規范》。不接受吃請，自覺遵守財經紀律，教師周轉房、水泵房、教工宿舍屋面維修等均實行公開招投標。

　　圓滿實現工會換屆，廣泛爭取教職工對學校工作的意見和建議，并想方設法回應廣大教職工的重大關切，積極為教職工謀福利。工會不斷發揮橋梁紐帶作用，團結帶領教職工為實現學校奮斗目標凝心聚力。作為校長，善于傾聽不同意見，敢于直面矛盾，面對教職工的不理解甚至“指責”，包容、理解并盡力滿足教職工正當要求。

　　自覺加強效能建設，堅決貫徹落實中央八項規定和省委六條禁令，結合校情提出效能建設有關規定要求全體教師中午晚上均不得飲酒、飲酒不駕車、打牌不帶彩、要遵守考勤紀律、不搞有償家教、推銷教輔資料、亂收費等三亂行為、上班不做與工作無關的事情，同時學校不得違規亂支亂補，違規發放錢物，工作期間嚴禁溜號到茶館打牌。

　　親力親為，搞好教育宣傳，提升教育形象，先后在宜昌教育網、當陽教育網發表反映學校工作的消息40多篇。

　　一年來，我全身心撲在學校工作上，30里外老家84歲的老母親，常常只能周末回去看一眼，為工作漂泊在外的快28周歲的兒子，常常十天半月難以問上一次，身體的疲乏常常難以忍受，做出這些犧牲，目的是期望我的學校能夠持續健康發展，人與人之間和諧友好，不辜負領導的信任、人民的期待。一年的努力，還有諸多不經如人意的地方。就個人而言，隨著年齡的增長，工作壓力的增大，有懈怠感，創新意識不強，求穩思想支配而不敢求變，人情觀增強，對于不正之風有時睜一只眼閉一只眼，學習的動力在減弱，這些無疑對學校的發展會帶來影響;就學校而言，缺乏特色、缺乏后勁，經費困難將長期制約發展，精細化管理還做得不夠，校園環境亟待改造，阻礙人際關系和諧發展的因素依然不同程度的存在，教師精氣神有待大幅提升。也請同志們原諒，個人力量確實十分有限，不能夠大幅提升教職工福利待遇，有愧大家的期待。

　　謝謝大家!

村主任2024年上半年述職報告范文 篇19

　　時光荏苒，不知不覺中，半年時間已經過去。半年來，在組織部領導的關心指導下,在鎮黨委、政府的正確領導下, 我堅定信念、努力實踐;扎根基層、苦練本領;虛心學習、踏實工作，通過多崗位、多類別、多層次的鍛煉，增強了服務本領，豐富了求實經驗，加深了對農村工作的認識，出色地完成了自己的本職工作和各階段各項重點工作。現將這半年來自己在思想、學習、工作等方面的情況向組織部的領導做一匯報，敬請批評指正。

　　一、思想方面：

　　兩年多來，在基層一線的培養鍛煉，使我不斷的健康成長，享受著投身在火熱的社會實踐中的快樂。尤其是這半年來，在組織部領導和鎮上各位領導的關心和幫助下，我在思想上變得更加成熟，政治上更加堅定。我更加覺得在基層工作中，可以“零距離”接觸群眾，能夠深切了解到群眾的喜怒哀樂，感受群眾生活的困苦與艱辛，掌握社情民意;更加覺得在基層工作中，能夠真正與群眾交朋友，保持同群眾的血肉聯系，培養實事求是，腳踏實地的工作作風;更加覺得在基層的工作中，通過處理紛繁復雜的事務、解決各種矛盾和問題、面對不同類別的服務對象，能夠不斷提高自身能力、涵養底氣、和聚成長的后勁。古語說：“宰相必起于州郡，猛將必發于卒伍”，我想只有扎根基層刻苦實踐，才能真正增長自身的才干。

　　二、學習方面

　　我始終堅持學習，把學習作為一種政治責任，作為提高素質的基礎，作為增長才干的途徑。每天都利用空閑時間，擠出部分休息時間，廣泛涉獵各種書籍。

　　一是加強政治理論學習。半年來，除了參加正常一、三、五政治理論學習、xx屆四中全會精神和省市縣相關文件精神學習外，我將黨刊作為學習的重點，對各項政策的全文進行認真閱讀，并對評論文章進行仔細琢磨，力求學深、學透，同時，還堅持記學習筆記和撰寫心得體會。尤其是今年五月份創先爭優活動開始以來，通過政治理論學習，是我更加深入領會了科學發展觀重要思想的深刻內涵，增強了自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的勁頭。二是加強業務知識學習。我認真學習了農村工作制度匯編，先后到北街村農家書屋查閱了30余本與新農村建設和農村工作有關的書籍，認真地學習了有關新農村建設和農村黨支部工作等方面知識。此外，我還主動與李興奎副書記溝通，學習他處理農村糾紛和辦理具體事務的辦法，并將所學應用于工作實踐，創新了工作思維和辦法，極大地提高了工作效率。

　　三、工作方面

　　在工作中，我虛心向老同志學習、服從領導安排、團結友愛、樂于助人。除鎮黨政辦日常事務性工作外，還積極配合參與各項重點工作。其中感觸較深的有以下幾項工作：

　　(一)組織干事工作

　　一是嚴格按照要求，認真組織了開展黨員冬訓。根據組織部的安排，認真起草了《龍山鎮黨員冬訓實施方案》，并按照鎮黨委的安排部署，組織籌辦了黨員冬訓動員大會。積極結合黨員冬訓，組織各支部開展了入黨積極分子培訓和黨員民主評議工作，共培訓入黨積極分子97人，并對1503名黨員進行了民主評議。針對各支部對規定學習內容資料難找的問題，我通過上網查詢和從報紙上查閱資料，為各支部整理并印發了學習資料。二是對遠程教育站點運行情況進行調查摸底。3月初，我和鎮黨委秘書兩人對全鎮20個村遠程教育站點運行情況和管理員履職情況進行了調查，并及時對部分站點設備的一般故障進行了維修。三是籌備五個村的村陣地建設資料。今年我鎮共規劃新建村陣地5處，3月底，和鎮黨委副書記李興奎一起對五個村村陣地建設逐一實地查看，并幫助各村對村陣地建設進行了施工預算，完善了施工計劃、環境質量評估報告等資料。

　　(二)民兵整組工作

　　4月底，我鎮武裝部開始民兵整組工作，針對人民群眾國防觀念相對淡化的問題，組織各村通過張貼標語、懸掛橫幅、做廣播講話等多種形式廣泛宣傳。按照上級要求，我鎮應組建基干民兵102人。在今年的摸排工作中，我利用10多天時間把102名基干民兵逐一進行了摸排和政審，對他們的在位情況、外出情況逐一進行了統計，并建立了基干民兵外出登記制度。資料是民兵工作的基礎，沒有完善的資料民兵工作是不可能提高的，所以在摸清底數的基礎上，我重新完善了全部“表”、“冊”和基干民兵外出打工登記薄，以及議軍會議記錄、國防教育記錄等各種資料。

　　(三)縣委辦跟班秘書培訓

　　5月20日，我到縣委辦參加跟班秘書培訓。由鄉鎮到機關尤其是縣委辦這樣高標準、嚴要求的機關，需要一個適應過程，剛到縣委辦鍛煉的時候，看到其他同事一天之內可以起草出幾份不同題材的重要文件，我很驚訝，也很迷茫。后來，我慢慢地留心同事們辦文、辦事、辦會的方式、辦法，不斷地總結他們的工作竅門。經過這一段時間的學習、摸索和實踐，我學習到了很多文件起草方面的細節，使文件的排版、質量得到了很大的提高。尤其是省委組織部侯部長和市委組織部楊部長來我縣調研，使我有機會學習到了縣委辦接待這一塊工作，掌握了公務接待工作中的相關細節、步驟、禮儀等知識。

　　四、主要從在的不足和今后努力的方向

　　雖然這半年來有一定的進步，但是還存在一些不足，主要是：理論學習方面還有差距，時常感覺到自己知識不足帶來的困惑和迷茫;深入農村調查研究還不夠，還沒有真正形成有助于農村經濟發展和農民增收致富的好點子、好辦法;具體工作的實際處理能力還不夠，一些細節問題還需要進一步研究解決，等等。今后，我將繼續總結經驗，克服不足，以更加嚴格的標準、更加務實的作風，切實把這些問題加以解決，爭取做好各項工作。

　　“路漫漫其修遠，吾將上下而求索”,在我今后的工作中，我還是會繼續不斷的努力下去，我相信自己可以做得更好。在不斷的發展中，我前進了很多，我相信自己會做的更好。2019年我一直在努力!

村主任2024年上半年述職報告范文 篇20

　　自今年任花西鄉界河村“第一書記”以來，在花西鄉黨委、政府的大力支持下，在界河村兩委及廣大黨員群眾的全力配合下，按照村第一書記職責要求，牢記使命，不忘責任，在過去的半年時間里，理思路，定規劃，抓黨建，搞建設,界河村基層組織建設進一步發展，村民生產、生活條件有了明顯改善。現將履職情況匯報如下：

　　一、摸實情，理思路，明晰駐村經濟發展思路。

　　駐村任職后，走村入戶，到村組干部家中與他們促膝長談，到黨員家中就他們生產、生活、村黨組織建設等有關問題進行深入調研，到困難戶家中進行走訪，虛心聽取干部群眾的意見和建議，吃透了村情，摸清了底細。界河村位于花西東北方向，全村現有耕地面積20xx余畝，共有人口2100人，黨員39人，產業結構主要是以商品糧、養殖業、勞務輸出為主。根據走訪調查和分析，及時召開了2次村兩委班子工作會議，確定了以建強村級組織、增加農民收入的工作目標和發展思路。

　　二、抓黨建，強班子，提高基層黨組織建設水平。

　　(一)加強班子建設，強化工作合力。一是開展“三嚴三實”專題教育活動。堅持每周四學習日制度，組織村兩委班子認真學習黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神及系列重要講話精神，進一步增強村兩委班子政治理論水平。二是落實“三會一課”制度。堅持每月至少一次支委會、黨小組會，每季度至少一次黨員大會，認真學習研究國家有關政策法規，開展科技知識培訓，進一步激發創業*。三是落實村黨務、政務公開制度。按照“四議兩公開”的工作方法，設立村黨務、村務公開專欄，將村重大財務開支、涉及群眾利益的決策等10多項村黨務、政務進行定期公開，自覺接受群眾監督，進一步密切了農村干群關系。四是開展交心談心活動。針對部分班子中存在不和諧、不協調問題，積極與他們交心談心，及時了解他們的思想動態，及時化解各種矛盾，目前兩委班子成員做到了心往一處想，勁往一處使，真抓實干，秉公辦事，積極主動為群眾解難題、辦實事，以實際行動贏得了群眾的信賴支持。

　　(二)加強組織建設，發揮堡壘作用。一是指導村“兩委”完成了換屆選舉工作。按照公平、公正、公開的原則，嚴格組織程序，嚴格操作規程，經群眾選舉出的村委會委員，通過“兩推一選”全部進入村黨支部，形成堅強的領導核心，為界河村發展奠定了堅實的基礎。二是健全村級配套組織。根據人事變動，村兩委及時調整了民兵、婦女、調解、村集體經濟等組織負責人，并上報鄉黨委、政府批準。三是加強陣地建設。在鄉黨委、政府的關心下，在社會人士的大力支持下，新建了面積600余平方米的村民活動室和占地約800平方米活動廣場，并對村民活動室進行了裝飾裝修，訂做了各種牌子、黨建圖版，購置了桌椅、電教設備等，不僅徹底改變了村里黨員活動無場所的局面，而且村活動室一躍為全鄉活動場所。

　　(三)加強制度建設，規范工作行為。根據實際情況，先后幫助村上制定了《學習制度》、《黨務政務公開制度》、《村干部輪流值班制度》、《矛盾糾紛的排查、調處、上報制度》、《衛生保潔制度》等，形成了一系列長效約束機制，用制度規范黨員干部的言行，自覺接受黨員群眾的評議與監督，使村兩委班子成員堅持作到了遵守規章，恪盡職守，認真負責地抓好管理、搞好服務，扎實推進社會主義新農村建設進程。

　　三、辦實事，解難題，改善群眾生產、生活條件。

　　立足發展經濟，為改變經濟薄弱面貌，與村兩委班子一起帶領干部群眾重點抓了五項建設。

　　一是制定了扶貧計劃。到村后，在充分調研的基礎上，及時召開了村兩委班子和群眾代表工作會議，進行認真研究分析，結合村情實際，與村兩委班子成員一起擬定并完善了村級年度發展規劃和扶貧計劃。一是大力發展特色種植業和養殖業。二是積極配合鄉農技站、婦聯、勞動保障事務所等相關部門做好農村富余勞動力的職業技能培訓。三是搞好項目對接，組織在家的富余勞動力就近務工，解決臨時性就業問題。四是積極引進外地資金參與本村開發，充分利用本村荒山資源，按照“公司+基地+農戶”的模式對界河村的荒山進行開發，增加農民收入。

　　二是建設生態苗木基地。針對界河村位置、氣候特點，結合當前生態苗木的市場前景，借助農業結構調整契機，在界河村周邊大力發展生態苗木種植。目前，已發展各類苗木450余畝。

　　三是加強基礎設施建設。交通不便、水利缺失是制約界河村經濟社會發展的主要瓶頸，這也引起了各級領導的高度關心。今年上半年，組織縣交通運輸局有關領導到界河村進行了實地調研，為該村修建公路給予了資金和技術支持。上半年，新建了通村道路4公里，新建抗旱泵站1座，開挖塘堰共10口，為該村經濟發展打下了良好的基礎設施基礎。

　　四是開展結對幫扶活動。始終把堅持服務群眾、送溫暖作為駐村工作的切入點，積極開展節日走訪慰問困難群眾、老黨員和老干部活動，今年共看望黨員干部6人，幫扶困難家庭6戶，個人捐贈慰問金3.5萬元，使他們深切感受黨和政府的溫暖;同時嚴格按照標準，協助寸干部對低保工作進行了清理規范，逐一審核核實，張榜公示，自覺接受群眾監督。

　　五是協助做好土地流轉工作。為盤活閑置土地資源，提高土地集約化程度，提高生產效率，增加農民收入，縮小城鄉差距，積極協助村兩委做好村民思想動員工作，在有效保護農村集體經濟組織和農民利益的前提下，大力支持土地流轉。今年界河村共流轉土地450畝。

　　四、工作中存在的主要問題

　　(一)村兩委戰斗力薄弱，工作職責認識不到位。村干部文化素質不高，黨支部處于軟弱、渙散狀態，各項工作的制度化、規范化、程序化程度不夠。對村民們的服務意識不高，帶領引導村民致富的政策、技術和協調等服務意識上需進一步加強。

　　(二)村干部年齡老化，后備干部力量缺乏。基層組織建設離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對較低，導致有些村干部不能全身心投入村里工作。年輕力壯、文化程度較高的農村人才大量外流，村干部青黃不接問題突出。黨員年齡結構老化，發展的年輕黨員較少。由于村級經濟薄弱，真正想回村創業的青年很少。

　　(三)集體經濟收入少，村級建設成無源之水。除了土地之外，沒有其他資源優勢，也沒有集體項目，無任何收入，公益事業只有“等、靠、要”，資金短缺致使農村各項事業發展受阻。

　　五、下半年工作思路

　　(一)堅持抓好黨員活動，建立健全村兩委會學習、民主生活會及目標化管理、民主評議、定期輪訓等制度，從嚴從細加強管理，

　　做好黨員發展工作，確保發展1-2名新黨員。

　　(二)積極向有關單位爭取民生項目和資金支持，確保年內用于村困難弱勢群體的幫扶款物不少于1萬元。

　　(三)抓好村級環境整治保潔工作。

　　(四)做好日常指導工作。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇21

　　有時候真的覺得做營業員很辛苦，特別是做家電的營業員。在日新月異的產品更新變化中，有太多的知識需要學習，在競爭激烈的行業里，想盡一切辦法達成銷售，完成任務。似乎記憶中沒有能靜下來的時間，坐下來寫點什么，此時此刻我提筆回顧我20xx年整個一年的歷程，一種艱辛的感覺油然而生，雖然記憶中的自己總是忙忙碌碌的身影，但在我內心深處依然充滿了濃濃的幸福和感激。

　　我做了四年的彩電銷售，從未看到過像今年這樣的情況，一個月調三次價，整千的往下降，而且生意出奇的難做，各大連鎖賣場怪招連連活動不斷，對我的沖擊很大，在嚴峻的考驗面前，我本著不服輸不放棄的個性，一步步堅持下來，努力生存。在此形勢下，我想到的是：我要做得比往常更好，用更優質的服務，優良的商品，優惠的價格去打動顧客，用激情去感染顧客，用真心去溫暖顧客，讓他們成為我的回頭客和追崇者。

　　作為一名營業員，我的職責就是服務好每一位顧客，在壓力面前，我考慮得更多的是如何提高銷量，如何能在各個賣場銷售評比中立于不敗之地。我常常告戒自己不要松懈，做銷售最忌諱的就是心態散漫，為了讓自己滿懷激情，我也會嘗試早上起床對著鏡子微笑的方法，每次達成一筆銷售，總會有一份樂趣在其中。我總是非常留意其它賣場每月的銷售情況，因為我相信機會都是留給那些有準備的人，知己知彼才能百戰百勝。

　　我非常注意聽培訓師講的每堂課，并做好筆記，我認為學習型的營業員更專業，更有說服力。家電行業產品換代很快，尤其是彩電，從普通顯象管電視發展到數字純平電視，再到數字高清時代，現在是平板電視逐步化，只有短短兩年多時間，彩電品牌十多家，每個品牌都在想盡辦法挖掘賣點，打擊對手。如何能發揚自身的優勢，打擊對手的劣勢，我也想了很多的辦法，下了很多的工夫。

　　我一直為我們家電城這個優秀的團隊而深深自豪，從我們這個團隊走出去的人，在其它賣場都是起著領軍人的作用，我從她們身上學到了每臺必爭，不放過任何一宗生意的敬業。大家都自覺自愿地利用倒班休息的時間來加班提高銷量，每天如此！大家想的都是同一件事情，就是想方設法達成每一筆銷售，巨大的凝聚力時常感動著我。每到節假日，店堂里每位員工的嗓音都是嘶啞的，但是每個人的面貌都是激情而主動的。

　　我們彩電在整個家電賣場中占有率毫不遜色，遙遙領先。對于20xx年，我算是交了一份肯定的答卷，商場如戰場，在變幻莫測的家電行業里，我還要不斷地學習，不斷地努力，用更敬業更專業的完成我20xx年的答卷，我愿與所有從事營銷的朋友們共勉。

　　銷售述職報告7

　　時間過得飛快，轉眼間我們就告別了20xx年。回顧這一年來的工作，有很多的感慨，下面就將我的工作情況做如下的：

　　一、銷售指標的完成情況

　　在公司各級的親切關懷和正確下，及經銷商的共同努力下，xx市場完成銷售額157萬元，完成年計劃300萬元的52%，比去年同期增長126%，回款率為100%；低檔酒占總銷售額的41%，比去年同期降低5個百分點；中檔酒占總銷售額的28%，比去年同期增加2個百分點；高檔酒占總銷售額的31%，比去年同期增加3個百分點。

　　二、市場管理、市場維護

　　根據公司規定的銷售區域和市場批發價，對經銷商的發貨區域和發貨價格進行管控和監督，督促其執行統一批發價，杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發生。

　　通過對各個銷售終端長時間的交流和引導，并結合公司的“柜中柜”營銷策略，在各終端擺放了統一的價格標簽，使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列，并動員和協助店方使產品保持干凈整潔。

　　三、市場開發情況

　　開發商超1家，酒店2家，終端13家。新開發的1家商超是成縣規模最大的購物廣場，所上產品為52°系列的全部產品；2家酒店是分別是xx大酒店和xx大酒店，其中xx大酒店所上產品為52°的四星、五星、十八年，xx大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發零售終端城區4家，鄉鎮9家，所上產品主要集中在中低檔產品區，并大部分是42°系列產品。

　　四、品牌宣傳、推廣

　　為了提高消費者對“酒”的認知度，樹立品牌形象，進一步建立消費者的品牌忠誠度，根據公司規定的統一宣傳標示，在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部，聯系并協助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個，其中煙酒門市部及餐館門頭29個，其它形式的廣告牌6個。

　　五、銷售數據管理

　　根據公司年初的統一要求完善了各類銷售數據管理工作，建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統計表，并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃，各類銷售數據檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析，使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。

　　是我們工作情況的述職報告。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家！

村主任2024年上半年述職報告范文 篇22

　　參加工作將近有一年半的時間了，隨著工作的逐漸深入，我對大學生村官這個工作的認識和把握也不斷豐富。在20xx年過去的這六個月里，雖然工作中困難重重，但我依然積極面對，在工作中，我積極參與，抓住每一次鍛煉自己的機會;在思想上要求進步，認真學習黨的各項文件、方針，不斷提高自己的理論水平;在組織紀律上，不斷加強集體觀念，增強與村兩委和同事之間的溝通與合作。現將20xx年上半年具體工作總結如下：

　　20xx年1月——2月：宣傳勞務輸出大篷車招聘信息，為村里的富余勞動力外出務工搭建平臺。辦理合作醫療，村入合率達到81%。規劃村莊綠化。在縣政府會議室參加祁縣農村兩委主干暨大學生村干部培訓會，通過培訓把握當前政策內涵和工作重點，這次培訓為我們在新形勢下解決新問題、找準新思路指明了方向。入戶為村民填寫林權申請表和辦理各種證件如合同等復印件。

　　20xx年3月：填寫縣林權制度改革摸底表、統計表，按縣林權制度改革領導組意見修改林權登記表。根據縣政府打假辦公室緊急文件，對村里銷售化肥的銷售點進行登記，排查可能流人到村民受中的假化肥。調查村里的網吧經營情況，防止未成年人進入網吧。

　　20xx年4月：按照縣林權制度改革領導組的新要求補充林權登記材料。整理林改資料。在祁縣人民公園與全體大學生村官一起義務植樹。在縣政府參加祁縣深入學習實踐科學發展觀活動集中培訓，這次培訓不僅使我們產生了共鳴，更引發了每個人對如何發展具有祁縣特色社會主義祁縣的思考。手足口病防治。參加豐澤杯第二屆大學生村官演講比賽。

　　20xx年5月：準備集體林權制度改革村級檔案，核對林木數量，打印林改相關資料和文件，填寫林權勘驗表。整理林改會議記錄、實施方案。登記村里流動黨員名單，海外華人、留學人員名單，參加紀念五四運動90周年暨信合杯建設新農村十大杰出青年帶頭人表彰會。填寫一事一議財政獎補表格和材料。參加祁縣非物質文化遺產普查動員會暨培訓會。

　　20xx年6月：登記村里非物質文化遺產情況。參加入黨培訓。依據縣紀委、縣組織部的文件要求，當好黨風廉正建設的聯絡員。為村民核對惠農卡身份證、卡號等信息。

　　總之在這半年的工作中，雖然歷經艱辛，但我從中總結了一些經驗，吸取了一些教訓。在以后的工作中，我要再接再厲，把工作做得更好。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇23

　　半年來，在鄉黨委、政府的正確領導下，始終堅持“以工作為主導”的原則，貫徹“經營鄉鎮”的理念，發揚“團結一致，不怕困難，無私奉獻”的鄉飲精神，努力用心研究，用心工作，用心落實，思想、工作、廉政各方面取得了明顯進步和成績。

　　一、思想方面

　　能夠堅持不斷學習，認真貫徹“科學發展觀”和__大會議精神，不斷提高自身修養，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識和實實在在做事、清清白白做人的廉政意識，在思想上、行動上與上級組織保持高度一致，并解放思想，開拓進取，保持了良好的精神面貌和飽滿斗志。

　　二、工作方面

　　為了更好地貫徹落實我鄉20xx年發展戰略，鄉建辦公室依據今年的工作計劃，認真部署，扎實履行部門職能，帶領部門人員有序地開展各項工作。

　　1、駐地開發建設情況

　　根據今年的建設設規劃，我們不等不靠，主動與開發建設單位聯系，出謀劃策，提供精誠服務，為駐地開發建設創造有利條件，促進項目的開發、建設進程。目前，駐地開發建設的項目有10處，建設面積預計達3.7萬平方米，駐地沿街民房建設有9家，建設面積達2300多平方米，打造了駐地建設發展的新亮點。現在我們與鄉飲村合力正與寧陽開發商對接，促成北趙沿寧曲路項目開發建設。

　　2、對建筑項目的監督檢查

　　目前，全鄉正啟動的建設項目點達28個，開發建設在全鄉已形成高潮，而規范實施建設和建筑質量安全問題也提上了議事日程。結合縣違法建筑綜合整治工作，鄉建辦公室認真貫徹縣會議精神，研究措施，分配任務，制定出“鄉飲鄉違法建筑綜合整治工作實施方案”，辦公室人員全體出動，及時到現場督察、督辦，遏制和打擊了違法建筑行為，優化了我鄉建設環境。

　　3、容貌治理工作

　　為打造環境優美的特色新鄉飲，我們加強了駐地容貌及經營秩序的管理，細化了保潔權和管理權，加大了對保潔人員的考評力度，辦公室人員分片包段，檢查督導，發現問題及時解決。及時整理了寧曲公路和萬鄉公路兩側堆放的垃圾雜草，對駐地大街兩側的綠化樹木進行了補栽和涂白，實現了駐地綠化和美化。

　　4、道路養護工作

　　為鞏固我鄉道路建設和養護成果，辦公室加大對養護隊員的考評，及時召開了養護隊員的技術指導會議，對不合格隊員進行了調整，安排了新建路段的養護工作，確保了全鄉公路不失養，不出安全質量問題，讓全鄉公路養護走上了規范化、經常化和制度化的軌道。

　　5、新農村建設情況

　　當前，我鄉有11個村開展農民新居建設，融入到新農村建設的熱潮中，鄉建辦公室采取得力措施，靠前督導，規范各種建設行為。先后完成了《鄉飲鄉總體規劃》、《控制性詳細規劃》、《新農村建設五年總體規劃》和鄉飲、南趙、郭溝三個社區規劃。特別是近期，各村建設都遇到了不同程度的困難，我們積極與村組織協作配合，幫助指導，力所能及的提供各種服務，解決各種難題，有效促進新農村建設健康持續發展。

　　三、廉政方面

　　始終把中紀委出臺的一系列關于黨風廉政建設方面的指示精神貫徹于工作生活的全過程，堅持民主集中制，維護黨委的權威和形象；想問題辦事情講政策、按程序，不負責任的話不說，不負責任的事不幫；堅持從實際出發，工作不虛、不浮，不做表面文章，勤動腦勤思考，努力完成交辦的每一項工作任務；堅持權為民所用，情為民所系，利民為所謀，把好名利關，八小時之外也嚴格自律，違法亂紀的事堅決不作，與他人與社會有益的事盡力做好。

　　具體工作中，自己還存在不少缺點和差距，如工作任務重，壓力大時，對待同志可能不注意工作方法，情緒急躁等，這些問題我將在今后的工作中認真查找和糾正，并一如既往，再接再厲，服從組織安排，不負人民重托，以扎實的工作作風和優良的工作業績奉獻社會，回報人民。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇24

　　20xx年鴻基公司是機構改革的一年，很大程度由三級管理轉變成二級管理模式，公司的發展和管理先進是完全相匹配，熱電開車不斷走向完善，化肥項目通過試車、開車、投料安全運行，順利出了尿素，合格的合成氨，公司發展前景真是景上添花，蒸蒸日上。

　　20xx年的工作要求是：以科學發展觀為導向，突出一個重點（化肥項目早日投產運行為重點）。回顧20xx年的工作：

　　檢修車間的成立，相應成立了《黨支部、團支部、車間工會》根據公司要求，積極組織，布置并落實各項工作的學習和活動。大力宣傳貫徹中央經濟工作會議精神和落實發展新疆的規劃，鴻基發展的前景鴻圖一片向好“四大項目”。 每星期一上午：在班組長以上員工的車間會議上，及時傳達公司會議精神，真正做到家寓拂曉。

　　一、根據落實公司黨委的要求；車間黨支部、黨員作出承諾：

　　（1）在中央經濟工作會議精神鼓舞下，新疆的發展就是鴻基的未來，充分調動廣大員工的積極性，立足新疆，為發展鴻基未來作出更大貢獻。

　　（2）加強車間班子政治理論學習，營造良好的輿論氛圍，做到上通下達，確保民主生活和中心組的學習。

　　（3）抓好車間工會建設，發揚民主、深入基層、取信于民、為人民服務。（20xx年創建二個先進班組）

　　（4）關心團支部工作，發揚尊老愛幼優良傳統，為企業后繼有人打好基礎。

　　（5）加強黨員干部廉潔自律意識，務實清廉。

　　（6）教育員工發揚艱苦奮斗的思想，有迎刃而解的精神。

　　（7）在引導上下功夫，要求員工。學一行、愛一行的觀念，要你學，還是你要學的自覺性。

　　（8）積極組織員工技術比武和理論學習，半年一次進行考試與考評，并進入年終考核。

　　（9）在生產過程中，大力開展修舊利廢的工作，大力宣傳浪費可恥工作作風，使車間消耗材料每年下降15％。

　　（10）做到：“團結、緊張、嚴肅、活潑”為創造檢修車間和諧氛圍努力。

　　（11）“安全責任重于泰山”加強員工在安全上自我保護意識，確保車間安全事故為零。

　　1、根據車間黨支部、黨員作出承諾的要求；

　　一、作為檢修車間黨支部書記兼工會主席：

　　（1）對黨員進行了分析和摸底，進行黨章的學習，加強黨性的教育，按時繳納黨費。車間寫入黨申請書的積極分子目前有十五位員工。

　　（2）每月至少安排一次中心組政治學習、過一次黨員民主生活會，以“學習準則、嚴守紀律、廉政從政”為主題，通過批評與自我批評的形式，提高黨、群的自身形象，雷打不動。在“創先爭優”的活動中，穩步推進。根據公司布置要求；成立“綜治辦、維穩辦”積極組織落實，及時安排人員到位，為社會、企業安定，生產安全穩定起了積極的作用。

　　（3）多次在車間班組長以上干部會議上、化肥檢修員工會議上談論企業發展前景，需要奉獻精神，明確學習技術的目的，員工團隊精神的重要，養成良好工作與生活習慣的品質，來爭做企業先進模范。

　　（4）充分發揮黨、工、團作用，加強自身職能的引導，服務于員工是一種美得，搶修時把飯菜送到現場，員工生病主動關心，家屬有事問寒問暖。

　　（5）檢修車間青年員工占據70%以上，積極響應公司組織的各項文體活動，在籃球、羽毛球、兵乓球、象棋、臺球比賽中都取得較好的成績。黑板報如期刊登，幷發動員工涌越投稿。

　　（6）確實掌握員工思想動態，對有思想不穩定、學習有敷衍、生活習慣不正常的員工，及時談心，正確引導，使他們在身心上得到幫助，更好的為企業服務。

　　二、作為檢修車間副主任的我

　　（1）積極配合主任的各項工作，在布置生產任務的同時，不望布置安全。使員工在工作中牢記“安全第一”的思想（重點要求加強安全自我保護意識），落實安全生產的同時，積極組織，充分發揮黨員、團員、生產骨干在生產第一線的作用，他們不怕苦、不怕累、發揚連續作戰的精神，從而達到安全生產運行的要求。

　　（2）積極投入到化肥項目的試車、開車中去。在解決設備的問題上，號召員工積極參與，多學技術，掌握技能，做到“以身試法”為工藝的安全生產運行，提供良好的設備基礎。在化肥檢修中工場間的擺放就是一個佐證。在公司生產協調會上多次受到上級領導的肯定與表揚。

　　（3）車間積極組織學理論、學技術的高潮，并且進行考試，在工作中互幫互學、群策群力、員工在實踐中確實學到了不少東西，在化肥試車、開車中確實解決了很多難題和問題（10月組織職工焊接比賽，11月組織鉗工技術比武）。

　　（4）倡導厲行節約，艱苦奮斗的光榮傳統，嚴肅鋪張浪費的不良風氣，引導員工努力為企業創造財。

　　三、在今后的工作中：

　　（1）加強與公司（上級部門溝通）積極配合公司的積極分子培養，做好積極分子的談心工作，使他們盡早加入黨組織，嚴格履行積極分子入黨程序。

　　（2）重視加強對班組長的培訓工作，正確引導職工學習技術的重要性，充分發揮黨、工、團在基層的作用，及時了解職工的思想動態，真正做到：“團結、緊張、嚴肅、活潑”，為創建良好的工作氛圍而努力。

　　（3）在培養職工的自信心上，正確引導職工對檢修工作職責，努力學習，踏實工作，加強施工現場指導，使職工盡快掌握檢修技能。加強安全教育，規范操作牢記安全第一。遵章守紀，嚴格執行廠紀廠規，為化肥項目早日安全穩定運行打好基礎。

　　（4）對檢修車間各項管理制度不斷加以完善，加強制度管人，數據說話，及時了解和掌握職工思想動態。在分配上，要充分體現社會主義多勞多得分配原則，積極參與公司的勞動竟賽，加強車間技術指導和技術比武，（每年至少各二次），加強對點檢、工時定額、修舊利廢的考核。

　　（5）鴻基焦化是兵團企業，又是年輕的朝陽企業，在十二、五規劃中，三年中有著〝四大重大〞項目，鴻基焦化年輕員工占據70％以上，迫切需要培養、造就很多有識之才，牢記“身教重于嚴教”。

　　（6）加強車間與車間、車間與部室的溝通，在各項管理上落實到實處，嚴格執行各項管理制度，一定要加強學習，不斷地完善自己，切實的發揮主觀能動性，為新疆的發展，為確保生產安全運行。使鴻基焦化公司的各項管理再上一個新臺階。

　　四、希望

　　（1）隨著企業的高歌猛進迅速發展，而不被企業所淘汰，就需要不斷加強自身的學習，學無止盡是中華民族的優良傳統。社會是個群體組成，企業每個崗位的設置都有其重要性和目的性，行行出狀元就是一個道理，只有忘我、發揚大公無私、不怕艱苦的工作精神和作風，踏實的努力工作，分內事積極干，分外事搶著干的勞動態度，“戒驕戒躁”真正做到：學一行，愛一行，等待著你們是加倍的努力，同時擁有執著的精神：相信金子總是會發光的

　　五、建議

　　（1）建議組織（職能部門、工會、人事）大力開展：“抓典型、樹形象”的活動，首先把基層“目視管理”上一個臺階，使員工進入工作崗位有一個耳目一新的感覺，有一個良好的工作氛圍，真正做到：軸見光、溝見底、設備見本色。

　　（2）充分發揮黨、工、團在企業的作用，務必牢記黨管干部的理念，開展怎樣做好自己的“本職工作”為題的思想主導意識。

　　職工代表門！在深入貫徹落實黨的__大和__屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習科學發展觀為主題，一切從實際出發，務求實效，統籌推進黨組織建設工作，任務是繁重的，又是艱巨的，就要充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用，在新疆的這片充滿陽光的熱土上，發揮自己的聰明才智，不怕困難，勇于開拓，昨天不是今天！明天會更美好！ 忘員工的收入一年比一年多﹗國民幸福指數一天比一天好﹗

　　努力，再努力！奮斗，再奮斗！

　　以上是我在新疆整整一年的思想感慨，有時候自己感覺力不從心，在布置工作時和在工作中性格比較急躁，語氣過重，說得不對，請多包含。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇25

　　尊敬的各位領導、各位代表、同志們：

　　大家好!

　　我叫，xx月份剛到**社區，擔任社區的專干。雖然時間不是很長，但我依然勤勤懇懇盡心盡力的干好我的本職工作，當然一定會有不足的地方歡迎大家的指導，給我改正的機會。現在我將20xx年的工作述職如下：

　　一、全面清理社區外環境

　　今年在全區開展創文明城區活動，**社區高度重視，專門召開動員大會，統籌規劃，分階段分步驟有制度有計劃，定人定崗，做到任務明確、責任落實，形成全社區齊抓共管，整治環境衛生的良好局面。

　　二、開展“牛皮癬”整治活動

　　按照**街道工作任務的部署，認真開展清理亂張貼工作，社區十分重視對小街巷、新樓道的亂張貼“牛皮癬”現象的專項清理整治。每月的清潔日也針對社區的臟、亂、難角落集中清理，現已清洗永強三道街，二道街，一道街等。通過各種措施專項整治亂張貼“牛皮癬”，使得亂張貼小廣告得到有效的遏制。

　　三、大力開展愛國衛生運動。

　　根據區愛衛辦“除四害”工作布置，開展春、夏季愛國衛生活動和環境大整治。每月定期兩次外環境消殺(對社區內垃圾箱地下水道、地下車庫以及樓梯口、綠化帶等進行消殺)，發動群眾及時清理廢棄物。翻盆倒罐，清除室內外各種閑置積水、有效防止蚊子滋生。

　　雖然我剛到社區不久，但我仍以以飽滿的工作熱情完美的完成了各項工作!社區工作繁瑣而復雜，綜治、環境衛生、冬季除雪，在眾多的工作當中，我都任勞任怨的毫無怨言的做著，因為付出的背后換來的是居民的一句謝謝!

　　作為一名社區工作者，我覺得對人真心最重要，居民來了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來社區就是相信我們，所以我要不斷學習不斷增加新知識，掌握新業務，真心真意為居民服務!

村主任2024年上半年述職報告范文 篇26

　　下半年即將到來，我要揚長避短，吸取好的工作方式與人處世，讓自己能在半年里，把自己的工作推上一個新臺階!

　　我于20xx年x月服從組織安排，從調任社區副主任。任職近三年來，我堅持以學習實踐科學發展觀為指導，在區委、區政府及有關部門的關心、支持和街道班子的集體領導下，團結和帶領分管線干部職工，認真履行職責，務實進取、開拓創新，很快適應街道基層工作并取得了一定的成效。

　　任期間，分管工作中獲全國綜合減災示范社區3個，“百鄉和汛”省級先進集體，市首批扶殘助殘愛心街道，區民政、科協、森林防火等工作先進集體，個人也多次被評為全區單項工作先進工作者，20xx年度綜合考核被評定為“優秀”等次。回顧任職以來履行崗位職責和承擔的實際工作落實完成情況，述職如下：

　　一、提升學習力，牢固樹立科學發展與服務基層理念

　　我始終堅持學習不放松，以做一個“學習型”干部的標準來嚴格要求自己。平時注重加強政治理論和業務知識的學習，做到邊工作邊學習，不斷增強政治責任感和社會責任感，牢固樹立科學發展與服務基層理念，在其位謀其政，履其職盡其責。

　　堅持把群眾的利益放在首位。做到經常深入群眾開展調查研究，善于傾聽群眾呼聲，把維護群眾的正當利益與自身的工作實際緊密結合起來，著力為群眾排憂解難，辦實事、辦好事。同時以提升自身綜合素養為目標，積極參加學歷學位教育，經過在職研究生學習、論文撰寫和答辯，順利獲得了亞洲(澳門)國際公開大學工商管理碩士學位。

　　二、強化謀劃力，較好完成分管各項工作

　　任職以來，我堅持以求真務實、開拓創新的工作作風，以優質、便民、親為的工作態度，精心謀劃，強化執行，團結和帶領分管線干部職工扎扎實實抓好各項工作，贏得了機關干部和村(居)干部的信任和支持，并取得較好成效。

　　主要表現在：一是農林水利工作較好全面實施，街道農業工作每年獲區經濟工作會議獎勵。加強水環境整治工作，在全區率先完成市區禁養區內畜牧養殖場搬遷、關停和整治任務。深入開展森林綠化示范創建活動，創建省級森林街道通過省級初審，創建區級以上綠化示范村6個。強化轄區森林防火設施和能力建設，森林防火態勢連續保持平穩。“百鄉和汛”工程深入推進，基本形成區、街道、村(居)和企業四級防汛體系。

　　三、突出創新力，著力提高自身履職成效

　　在工作中，我注重工作方式方法，既積極為“一把手”和集體想辦法、出主意，又善于團結和依靠下屬干部職工大膽創新地開展工作。

　　一是在試點工作中探索創新。20xx年底，街道確定為全區村級組織換屆選舉的試點，作為分管民政和農經的我，擔負著指導街道各村村民委員會和村經濟合作社、村務監督委員會換屆選舉的重任，同時受新《村民委員會組織法》施行后新規定增多，省、市委領導對村經濟合作社班子建設提出的新要求等因素影響，給選舉試點工作增加了難度和復雜性。

　　我堅持邊請示邊學習，提出了排解各類復雜問題的對策與措施，并將村民委員會選舉與村經濟合作社、村務監督委員會選舉有機結合起來，為順利完成村級組織換屆試點提供了保障，在此基礎上提煉出來了村委會換屆選舉“九環工作法”，受到了市、區領導的充分肯定。

　　二是在調查研究中促進創新。緊緊圍繞工作重點和難點，開展了城市社區科普、城市防洪、城區山林消防安全和社會化養老等課題的調查研究，既摸清了現狀、分析了問題，又對促進工作進行了創新探索。此外，《城市社區科普工作的實踐與思考》、《xx區防洪能力建設的調查與思考》、《xx區山林消防安全工作初探》等先后在《政務調研》刊物上發表，既擴大了宣傳，又促進了工作。

　　四、嚴守廉潔力，始終保持嚴謹的工作作風和生活態度

　　我常思量自己工作崗位的來之不易，常掂量自己肩負的責任之重，以此增強榮譽感和責任感，愛崗敬業，不斷強化宗旨觀念和服務意識。嚴格執行廉潔自律的各項規定，認真學習貫徹關于反腐倡廉的一系列重要論述，認真研讀區紀委寄發的廉政文章，并開展讀文思廉活動，著力提高拒腐防變能力。

　　始終保持嚴謹的工作作風，從群眾中來，到群眾中去。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，真正認識到手中的權力是人民的，只能用來為人民造福，不能用來為個人謀利，做到想群眾之所想，急群眾之所急，謀群眾之所利。

　　時刻保持自重、自省、自警、自厲，養成文明健康的生活習慣和生活方式，堅決反對拜金主義、享樂主義，做到言談舉止文明端莊，作風正派，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則。

　　在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作，樹立和維護機關的良好形象。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇27

　　尊敬的各位、各位同事：

　　大家好！

　　20__年即將過去一半，在這半年的時間里通過努力的工作，銷售額對比去年同期度明顯上升。雖然沒有達到公司預期的最高銷售目標。但是也有了一點小小的收獲，臨近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下。目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的。

　　上半年，我認真貫徹執行公司銷售目標和銷售政策，積極配合銷售總監做好本職工作，并和其他銷售員一道努力拼搏、積極開拓市場，努力完成下達的銷售目標。現將個人工作述職如下：

　　1、市場任務完成情況。

　　我負責__等局部地區的銷售工作，該地區去年銷售簽約7臺，實際發貨6臺，與去年同期簽約持平。開發的新客戶銷售也基本穩定，對新客戶走訪量也有所突破。

　　2、重新捋順銷售客戶。

　　在原有的銷售客戶的基礎上，精耕細作。以各無錫市場為中心，從一個一個市場入手，和每個客戶細致溝通，耐心做工作，并配合售后、在相關的支持下，逐一解決售后服務等各項問題，讓客戶重拾產品的信心。

　　3、設備匯款情況。

　　做好__等局部地區各月市場銷售分析工作，落實回款進度并向公司匯報各月完成情況，有以下客戶因為其他原因，導致目前設備款回款比較困難：a、朝旭b、道康c、光馳d、常盛，其他客戶回款正常。

　　雖然__等局部地區市場銷量與去年持平，但仍存在一些問題：

　　1、銷售工作做得不細、對市場的了解分析不到位，面對市場的激烈競爭反映不夠迅速，失去一部分銷量。

　　2、客戶售后與設備維護不到位。導致多數客戶對我司設備不滿、信心下降，特別是鑫燕物質設備，一年多都處于調整階段，該司本準備有計劃上第二臺的，另該司的客戶群分布也比較廣泛，大多都是有一定年限的老客戶，并直接影響了該地區銷售量的下滑，就已經知道受其影響的達到了6家以上！感謝公司的及時支持，目前該情況有所改善，但仍需一段時間，來完善消除此次影響。

　　結合去年銷售工作取得的成績及存在的問題，并根據現有工作情況，打算從以下幾個方面來開展銷售工作：

　　1、加強市場推廣、宣傳力度。

　　在鞏固現有的市場份額基礎上，加強市場滲透，運用各種有效促銷方式或商務手段，確保市場的占有率；配合實施銷售展會活動。

　　2、健全營銷絡。

　　完善老客戶回訪量、爭取從老客戶再新增臺數，配合售后協調與客戶工作、增加新客戶拜訪量。

　　3、服從大局，團結協作。

　　在日常工作中，做好銷售經理助理的本職工作，努力完成公司布置的各項工作，積極為其他同事的工作創造良好的氛圍和環境，互相尊重、互相配合。同時，勇于開展批評和自我批評，對其他同事的缺點和錯誤及時地指出，并督促改正；對自己在工作上的失誤也能努力糾正、主動承擔責任。

　　20__年我仍會和所有銷售人員一道努力拼搏，力爭完成公司下達計劃銷售量，為實現突破目標銷售量的目標而奮斗。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇28

　　自我接任歧口中學校長以來，為提升學校的辦學層次，本著校園工作一切有利于教學的原則，做出重大舉措，取締學校小賣部，杜絕校內賭博現象，重組領導班子，建立新的各種規章制度，提倡教師戒煙，要求教師嚴字當頭、愛子當心、嚴謹治學。在教學上力挺教改，全面提高教師的授課質量。

　　這半年我工作的重點是——執意教改，協調均衡出優秀師資，和諧科學出強勢隊伍，培養正氣、學習、團結的學生，出教師為榮、學生自豪、家長叫好、社會滿意的中考成績。

　　下面就過來的工作匯報如下：

　　一、學校管理，以“管”出面貌

　　自開學以來，嚴格學校各項規章制度：如學校門衛管理制度，嚴格學校教師值班制度，嚴格學生量化管理制度，班級量化管理制度，課上有班級日志，課下由團員組成的紀律衛生、禮儀監督小組負責監督校內學生課下違紀行為。一年來，我校校內從未發生一起惡性事件、學校周邊沒發生一起有損學校形象的學生聚眾斗毆、沒有一次校外閑散人員進校尋釁滋事，校園環境潔凈整齊，學生活動井然有序。

　　二、教師業務，以“督”顯提高

　　開學初，就積極選派干部教師參加各級教研機構組織的業務學習，讓老師們開闊眼界提高自身修養，增強專業技能。2019-2019學年度，我校陳蓮香老師在教學大比武匯課中獲我市初中數學組一等獎，周福長老師獲得我市英語教師試題設計比賽一等獎，吳玉來、張廣艷老師的論文獲得滄州市二等獎，周福長、劉樹東、張海港等老師的論文獲得滄州市一等獎，曹艷杰老師在初中古詩文課堂教學大賽中獲我市二等獎，孫國霞老師在初中數學說課比賽中獲我市一等獎，沙霖老師獲得我市英語朗讀比賽指導獎(指導的學生王蕊獲得英語朗讀比賽一等獎)，宋云江老師獲得滄州市校務公開先進個人稱號，張廣艷老師獲得黃驊市優秀黨員稱號。在黃中尖子生競賽中，我校何冬冬、曹夢茹、沈文森同學提前錄入黃中的實驗班。今年中考我校17個考取黃中，排我鎮中學前列。初一、初二成績名列全鎮第一，包攬兩年級個人總成績前三名，中考全鎮第一二名也在我校。

　　三、教學設施，以“硬”上層次

　　我們積極爭取了資金安裝8個多媒體教室，再安裝一個計算機教室。今后我校的教學設施本著滿足素質教育要求的各種教學和實踐互動的需要，為學生健康成長、我們會不斷創造優越的條件。

　　四、改革課堂，以“效”促學習

　　本學期以來，我校致力于課堂教學改革，推出“傳學”模式教學。以學案教學為線索，通過自主學習、合作探究、小組輔導、限時訓練，致力于打造“621”高效課堂，推動高效學習。一年的教學改革，使我們看到了教學改革的必要性和成績，得到了教育局領導和兄弟學校的支持，也堅定了我們繼續進行教學改革的決心。我校開設了書法、剪紙課程，專門編寫了《走進剪紙藝術》、《大歧口》兩本校本教材，并將校本課程列入課程表。組織了田徑、籃球、足球、象棋、美術等興趣小組;為拓展師生的知識面，學校訂閱了報刊、雜志50余種，并開設了讀書課，真正實現學生快樂學習、教師快樂教學的良性循環，從而實現教育的高效發展。

　　五、找到閃光點，以“趣”結碩果

　　本學期打破了唯學習成績論的傳統評價模式，建立多元化的評價機制，鼓勵學生的個性發展，設立優秀學生獎，進步學生獎;并積極組織學生參加市局、政府組織的各種評選活動。2019-2019學年我校王蕊同學獲得市教育局組織的英語朗讀比賽一等獎;并被評為滄州市2019-2019學年三好學生;孫鳳遠同學獲得黃驊市優秀共青團員稱號，并獲得黃驊市中小學生優秀品德獎;王強同學在全市運動會中獲得男子組跳高第一名。我們會更加完善我們的評價體制，從而極大地促進學生特長的發展，最大限度地激發了學生的個人潛能，真正做到“為學生一生發展打好底色”。

　　回首過往，往事歷歷，更是誡悟勉勉。我是真的收獲了一份檢討在的。我的檢討：我們的校園教育離打造品牌學校不是還很遠嗎?我們要上條件，就必須舍得投入，當好家，處理好消費，辦教師看得見，大伙都滿意的學校。給教師出去學習進修的足夠時間和還我一個精神飽滿的工作熱情。繼續嚴肅管理，嚴字當頭，對于問題學生的處理，不退步，不殉情，給老師撐腰，給力于執行干部。但是，處理的方法有值得商榷的地方，出現的問題也引起了教師和家長的關注。我們確實要思考對于問題生的教育方法之策略性有效性的工作效果。師德建設重考勤，繼續通過教代會，定適合教改的新制度，著力解決個別突出的問題，加大獎懲力度，要真有沖擊力。繼續干部隊伍的分工制度，做到誰的事誰負責，先講奉獻和原則，再給職權做領導，必須強化服務意識，才能贏得尊重和支持。管理學生我們要形成以年級為核心的學校管理體制。班主任是政治局，主穩定，班級管理要做到教務和政務都服務班主任，班級管理的內涵要擴大，給班主任較大的工作權限。教改中忽略了集體備課，輕視了學生座談會，淡化了研討課，沒有給力的階段性小結。

　　新學期，教改進入攻堅克難從容前行的關鍵的第二步，這第二步，我們不缺理念，也不缺經驗，我們需要的是堅持的勇氣，我們需要的是把每一個措施落實到位，我們需要的是關注每一個細節，我們需要的是團隊精神，我們需要的是責任心，我們需要的是教學的藝術，我們需要的是致力建設漁區一流教育、全市上游的歧口中學……

村主任2024年上半年述職報告范文 篇29

　　今年來，在區委、區政府的堅強領導下，在上級婦聯的正確指導下，我堅持以代表婦女根本利益，維護婦女合法權益為己任，按照區委和上級婦聯的工作部署，以建設“堅強陣地”和“溫暖之家”為綱領，以黨群共建創先爭優為動力，以“貼心解難”大走訪活動為契機，以弘揚雷鋒精神為抓手，奮發有為，求真務實，全面啟動各項工作，取得了良好的工作局面，上半年區婦聯主席述職述廉報告。現將半年來的工作述職如下：

　　一、主要工作實績

　　半年來，我緊緊圍繞荷塘發展大局，突出婦女發展和婦女維權兩大主線，把“服務大局、服務婦女、服務基層”的各項工作落到了實處，取得了好的成效。

　　(一)明確思路、制定舉措，扎實做好開局工作

　　一年伊始我及時組織召開了區婦聯三屆五次執委(擴大)會議，總結了上一年工作，通過并部署了今年婦聯工作思路和目標任務。

　　(二)弘揚先進，宣傳典型，婦聯活動精彩紛呈

　　1、樹立典型，先進女性示范引領。在“慶祝三八國際勞動婦女節102周年總結表彰暨婦女之家授牌儀式”上，表彰了一批全區婦女工作先進集體和先進個人。選樹了全國崗位建功先進個人、荷塘鋪村書記劉荷；湖南省城鄉婦女崗位建功先進個人、荷塘區仙水生態農莊有限責任公司董事長劉珍君；湖南省婦女創先爭優先進個人、區計生局局長盧俊如；省“五好文明家庭”區民政局張嵐家庭，市“五好文明家庭”區教育局吳健家庭、區財政局羅新萍家庭等優秀的婦女群體和先進個人，述職報告《上半年區婦聯主席述職述廉報告》。并對榮獲全國婦聯基層組織建設示范村(社區)稱號的仙庾村、601社區、石塘沖社區及合泰社區授牌。

　　2、上下聯動，加大 “崗、星”創建力度和市級“四十佳”評選活動。我緊緊圍繞經濟建設中心，結合各行業各系統特點，健全完善“巾幗文明示范崗”的動態管理和社會監督機制，加大崗星爭創力度，不斷拓展創建領域，創建了一批學習型、創新型、誠信性、奉獻型的示范崗。通過舉辦知識競賽、崗位練兵和技術比武，開展學政治、學文化、學技能、學法律、學現代科學知識“五學”活動，進一步激發婦女創新、創造、創優的活力。根據市婦聯〔20xx〕11號文件要求，及時組織召開鄉鎮、街道婦聯主席及區直機關婦委會主任會議，發揚民主，嚴格把關，推薦選拔了一批自強不息，勇于進取，熱心公益的典型家庭和優秀女性，參加市婦聯開展的四“十佳”評選表彰活動。

　　3、積極宣傳，維護婦女合法權益。聯合區司法局開展了“三八維權周”活動，通過發放宣傳手冊、現場咨詢等形式向廣大婦女群眾積極宣傳法律法規，提供勞動就業、計生、戶籍等政策咨詢服務，使群眾在參與中提高自身的法律意識和公共安全防范意識。為貫徹實施《中華人民共和國婦女權益保障法》，結合“三八維權周”活動，繼續在全區開展女性安康保險競賽活動，將全年保險競賽指標分解下發到各鄉鎮、街道婦聯及婦委會，并與3月底順利完成了市婦聯下達的保險工作任務。

　　(三)貼心解難，大走訪當好婦女“娘家人”。

　　今年以來，全區各級婦聯組織開展了“下基層、訪婦情、辦實事”，深化“貼心解難”大走訪和“改進干部作風，提升機關效能”主題活動，成立活動領導小組，制定了活動方案和定期走訪制度，走訪慰問了仙庾鎮三八村貧困婦女6名；調查了解了荷塘鋪村婦女之家的建設情況和區教育局、十五中等未成年人家庭教育情況。

　　為了把黨和政府的溫暖及時送到貧困婦女,留守兒童等弱勢群體手中,讓她們度過歡樂喜慶的新年,在“貼心解難”大走訪活動中，我從“調查建檔、慰問覆蓋、工作實效”三個方面出實招，切實為群眾特別是婦女兒童辦實事、做好事。

　　1、調查建檔，增強慰問服務的針對性。我將送溫暖活動作為創先爭優的重要工作來抓，組織召開了全區鄉鎮、街道婦聯及區直機關婦委會專題會議，研究制定了送溫暖活動方案，要求各基層婦聯深入調查，摸清底子，推薦家庭特別困難、勤奮上進的`婦女兒童上報，共收集了近百名貧困婦女兒童的基本情況，建立檔案庫。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇30

　　時值XX年7月，從重慶金源時代購物中心調到貴陽世紀金源購物中心已有一整年了。從前期的施工現場的監督管理到現在的商場運營管理，貴陽世紀金源購物中心置業有限公司在全體同仁繁忙而有序的工作中，終于在XX年4月15日迎來了全面的盛大開業，現已逐漸步入正常的商業營運。

　　我主要負責的區域為b區負一層、一層及c區一層，大小商戶共有18家：永輝超市、蘇寧電器、肯德基、好利來面包店、八馬茶業&寸心草、天天游旅行社、集品坊（進口休閑食品）、實心人手工養生貢面、牛仔很忙奶茶店、雅琪甜心休閑吧，沃美影城、金貴珠寶城、浦發銀行、舒普瑪（一樹藥業）、天明視光（眼鏡店）、南亨表行、佛羅倫比薩店、1985咖啡酒廊；合同內約定的面積共有31703m2。

　　回首這一年來的工作，在公司領導的信任和正確指導下，基本完成了相關工作。本著為公司利益著想、對商戶的需求負責的原則，現就XX年上半年的工作總結如下：

　　一、費用收取

　　1、查看每家商戶的租賃合同并做好合同摘要，準確掌握合同內的相關條款，便于各項工作的開展和各項費用的及時收取。

　　2、于費用屆滿前20天發放物業管理費、空調費及租金等的《繳費通知書》，每月25日同工程部確認各商戶的水電使用量，并制作和發送繳費通知書，催收費用。

　　3、截止XX年6月30日，物業管理費、空調費及租金已實際收入2787320.84元，具體為：物業管理費861137.20元，空調費1480983.86元，租金445199.78元。

　　二、日常工作

　　1、全面開業前：

　　⑴針對未開業的裝修商戶，貫徹“保安全、抓進度”的指導精神，在不違反公司規章制度及任何相關規范，且確保各商戶的裝修檔次及我購物中心的統一形象的前提下，會同工程部、安保部積極配合各裝修商戶的施工進度，以確保XX年4月15日能夠如期開業。

　　⑵為避免因裝修施工產生的噪音、粉塵、異味等影響相鄰商戶的正常營業，每日均對所管轄的區域進行巡視，一經發現異常情況，當場制止并第一時間通知相應商戶進行修復整改且上報工程部、安保部予以配合協調。對于違章施工的，口頭通知整改并以正式的文件函告相應商戶。

　　⑶確保已開業商戶的正常營業，及時處理日常報修、投訴等事宜，按時收取相關費用。

　　2、全面開業后

　　⑴收集一層臨街獨立店鋪的經營信息，統計每日銷售額，掌握商戶的經營動態，通過各獨立店鋪每日所報的營業額觀察其盈虧趨勢。現就一層臨街獨立店鋪于XX年5月份及6月份上報的銷售額統計如下：

　　①五月份：好利來面包店元（按照其門店日均人流量估算，該商戶五月份實際營業額約莫元），八馬茶業&寸心草元，天天游旅行社元，集品坊元，手工貢面元，牛仔很忙奶茶店元，1985咖啡酒廊元，佛羅倫元，天明視光眼鏡店元，南亨表行元；共計元。

　　②六月份：好利來面包店元（按照其門店日均人流量估算，該商戶六月份實際營業額約莫元），八馬茶業&寸心草元，天天游旅行社元，集品坊元，手工貢面7063元，牛仔很忙奶茶店元，1985咖啡酒廊元，佛羅倫元，天明視光眼鏡店元，南亨表行元；共計元。

　　⑵按照財務部所發的收費報表更新臺帳，及時做好臺帳管理；對于以轉賬方式繳費的商戶，每日均催促財務部查看、核對費用的到賬情況，避免出現漏收和錯收的現象；對于未按時繳費的商戶，均發送催費通知函催促繳費，并視情況、時間長短而定滯納金的收取。

　　⑶為創造安全、舒適、整潔的購物環境，每日均對管轄區域進行巡視，查看公區設施設備是否完好、衛生是否到位等，并檢查商戶賣場內消防設施設備是否完好、消防通道是否通暢等。

　　⑷嚴格規范商戶申請廣告宣傳、借用臨時場地等審批制度，確保廣告的制作、張貼、擺放及場地的使用等符合規范，確保商戶的經營宣傳品質與我購物中心的檔次保持一致。

　　⑸適當引導商戶進行促銷、廣告宣傳等。

　　以上是我對XX年上半年工作的總結，通過這半年來的工作實踐，我深深地體會到：我的工作離不開領導的信任和指導及全體同仁的理解、支持與幫助。與此同時，我還清醒地認識到自己的不足之處：缺乏專業性的商業運營管理，處理各類突發事件還缺乏經驗等，這些問題必須在今后的工作中加以改進。我決心在今后的工作中全力以赴，強調服務意識和服務態度，不斷提高自身的辦事效率和工作能力，以飽滿的熱情、昂揚的斗志，去迎接新的考驗，完成新的任務，挑戰自己。

　　為改善服務方式、提高服務質量，樹立我購物中心的品牌形象，接下來，我根據XX年上半年的工作總結出以下建議：

　　1、將責任落實到人，嚴格強調區域化管理。由各一線部門指派專人負責各樓層的相關事宜，及時跟進、處理各商戶的報修、投訴等，以提高自身的工作效率及服務質量。

　　2、每季度對各商戶進行回訪。通過回訪可及時了解掌握各商戶的需求，為促進與商戶間的關系及提高服務質量鋪墊。

　　3、根據商戶需求，針對商戶租賃區域內的各項報修，盡快制定各項維修收費標準，通過增加服務方式，多為公司創收。

　　其次，我就XX年下半年的工作做如下計劃：作為一名營運專員，首要任務就是收費并適當引導、組織各商戶積極參與各類宣傳促銷活動；統籌規劃購物中心的整體運營及積極參與策劃各類能夠帶動商戶銷售并為購物中心不斷帶來人流的活動，達到公司與商戶雙雙盈利的共贏效果。多為公司創收，凡事都以公司利益最大化為前提。具體如下：

　　1、努力做好各項服務及管理工作，事事做到有理有節；多與商戶溝通，了解各商戶的經營信息、經營需求及各類促銷活動的宣傳，便于做好各項收費工作。

　　2、現階段所做的工作基本屬于物業管理，必須加強自身的商業運營管理知識的學習。

　　多參觀貴陽地區其它商場內的業態分布，熟悉各種品牌管理，通過各種渠道全面了解其商業運營管理，如工程報修維修流程、消防疏散指示、商場動線、商戶經營信息及活動宣傳方式等，借鑒學習并將其運用到實際工作中，適當引導商戶進行宣傳。

　　牢記各租賃區域的相關合同內容，平時多利用網絡和相關書籍，加強相關法律法規的學習。

　　3、努力提高個人的溝通協調能力，樹立信心，多與商戶溝通，上至主管人員，下至員工，便于日后各項工作的開展。

　　4、要在工作中學會開動腦筋、主動思考，不斷創新工作的方式方法，特別是在商業運營管理方面。

　　5、向著專業化、規范化、全面化的工作方向努力前進。

　　6、積極配合公司各部門的工作，及時完成上級領導安排的各項工作。

　　以上系我對XX年上半年工作的總結及展望XX年下半年的工作計劃，不足之處，請領導批評指正。最后，感謝領導及各位同事一直以來的信任和支持，希望在我們的共同努力下，將貴陽金源購物中心打造成西南地區的一個商業奇跡。

村主任2024年上半年述職報告范文 篇31

　　尊敬的公司：

　　你們好！我是xx公司的一名銷售人員，我叫，很高興能夠加入公司的銷售團隊，我這個月的工作述職報告。

　　一、的完成情況和原因

　　雖然市場競爭日趨激烈，但上個月我給自己制定的和銷售計劃還是順利地完成和達到目標。能夠順利地完成任務，除了自己的努力之外，很重要的一個原因就是吸取了上個月的教訓和經驗，并向前輩們學習了很多有關銷售的知識和銷售的方法技巧。

　　二、現有客戶群的整體狀況

　　目前，我擁有的客戶群主要是在xx歲之間的人群里，都是一些比較穩定的中小型客戶，缺乏一些潛在的大客戶和比較穩定的大客戶。在這個月，我一共拜訪了xx個客戶，其中有%是自己所擁有的穩定的客戶，有35%是新的中小型客戶，還有20%是自己新挖掘的大客戶，在這些客戶里，合同額的簽訂和完成情況達到%。

　　三、下月的詳細

　　在這個月里，我拜訪了xx個客戶，下個月，我想提高自己的目標，要拜訪-個客戶，其中xx個是穩定的中小型客戶，xx個是穩定和不穩定的大客戶，還有xx個是新客戶。目標銷售額要達到萬以上，合同簽訂率要達到%以上。

　　四、困擾銷售人員的問題

　　我相信每個銷售人員都自己的一些問題，我也不例外，我的問題綜合如下：

　　1、對于初次拜訪的客戶，經常會因為沒預約到準確的時間，到了客戶那里見不到客戶。

　　2、雖然有專業背景，對某些產品還不夠熟悉，所以有時候客戶問起產品的一些問題都沒辦法答清楚，特別是價格方面。過后我都會再去查資料和問公司同事，再打電話回答客戶的疑問。但這樣會浪費很多時間，有時不能及時解答客戶問題，客戶會不夠信任。

　　3、和同事溝通得不夠。有些問題，資深的同事很容易解決的，但由于和同事溝通得不夠，導致沒能及時解決，錯過了最佳的機會。

　　4、在商務方面，由于一直以來沒有接受過任何有關于這方面的培訓，所以做得不是很好，致使很多客戶對我的印象不是很深。

　　5、對工作的積極性不高，不夠投入。缺乏銷售方面的技巧和心態，拜訪客戶時還是比較膽怯。當受到客戶拒絕時，還是會不由得產生一絲沮喪。心態不夠開放樂觀。

　　五、銷售人員的工作建議

　　因此，根據以上的的問題，我給自己提出以下的建議：

　　1、銷售技巧方面，需要在工作中學習，碰到問題多向公司資深銷售咨詢！資深銷售在進行工作的時候，要打醒十二分，細細品味其銷售技巧。參加公司的相關培訓，工作之余多看看相關的文獻！爭取在一年內能夠獨立進行銷售的工作。

　　2、了解產品品牌，型號，規格，功能，價格等方面的知識，并做一個系統的歸納。對不同品牌的同類產品進行比較，得出其優缺點！對產品出現的一些問題及解答做一個系統的歸納！爭取在半年內對產品有一個系統的歸納與了解。

　　3、加強與客戶的溝通與聯系。拜訪頻率還是要加強，其中要抽出一部分時間多聯系意向客戶，隨時掌握其最新動態，縮短與客戶之間的距離。針對潛在客戶，可以采取電話回訪的方式，增進與客戶的溝通與交流。

　　4、嘗試通過各種方式開發新客戶，不能僅僅局限于獨立拜訪，還可以嘗試轉介紹，或者是通過訂貨會等方式。

　　5、針對不同客戶類型，制作一份表格，用不同的引導客戶談判。這樣一來我們談判就有的放矢，成功率就較高。

　　6、增強自己工作的主動性，做事情要分清主次，盡量不受外界其他因素的干擾。同時，還要多與同事溝通，學習他們的優點，彌補自己的不足

　　六、計劃調整和改進措施

　　沒有一個計劃是完美無缺的，每個計劃都有它自己不足的地方，我自己制定的計劃也不例外，因此我會根據計劃進行時得實際情況來調整自己的計劃，做到隨機應變。

　　是我本人在這個月的工作述職報告，下個月我會更加努力完成自己的目標和計劃。謝謝！