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學校班子成員述職述廉報告

發布時間:2024-03-03

學校班子成員述職述廉報告(精選3篇)

學校班子成員述職述廉報告 篇1

  回顧我正式就任九中校長這一年的工作,我深深體會到:校長找準學校建設發展的工作思路、抓方向、抓大事是非常重要的,而校長緊緊依靠領導、教職工,信任、鼓勵,甚至放手讓他們在各自崗位上發揮才能,也就是說,管理以人為本更為重要。基于這種工作指導思想,上任后,我首先在協調人際關系,干群關系和調動廣大教職工的積極性方面作了大量的工作,增強了學校的凝聚力。

  另外,自20xx年9綜合大樓投入使用,硬件基礎建設有了較大的保障后,學校工作重心就轉入了邁向“高質量、有特色、創品牌”這一辦學設想中的第二大目標——爭創佛山市、廣東省一級學校和1000所全國示范性高中,也就是學校的“再次創業”和“新的騰飛”。我認為,20xx學年是邁向這一目標的具有基礎性意義的一年,20xx學年則將是實現這一目標的具有關鍵性意義的一年。20xx年,是學校實現新的騰飛的一年。

  我始終相信鄧小平同志所講的“發展才是硬道理”,而且始終把這句話作為自已的行動指南,切切實實地落實到工作實踐中。

  下面,我就這一年我個人與學校的工作向在座各位作述職,請予以審議。

  在這一學年中,我緊緊圍繞學校建設發展的工作重心、奮斗目標、著重抓了以下八個方面的工作:

  (一)狠抓教育教學質量不動搖

  一所學校,歸根到底是靠教育教學的質量來說話,要用教育教學的質量各社會、向人民群眾作出交待。我校全體教職工所做的一切工作,所付出的一切努力,大而言之是為了黨和人民的教育事業,小而言之就是為了取得盡可能高的教育教學質量,使學校能可持續發展。爭創佛山市一級學校、廣東省一級學校和全國示范性高中,要求我們輸出的人才不僅要數量大,更要規格高。教育教學質量如果不在全市、全省范圍內保持良好勢頭和水平,示范高中對于我們就只能是空中樓閣。但學校教育教學質量的提高,不是用高調唱出來的,而必須靠學校全體教職工在各自的崗位上齊心協力、兢兢兢業業、腳踏實地地工作,我作為學校的一分子,也以此自勉。不過,我只是做了宏觀方面的工作,大量具體細致的工作是我們教學第一線的老師和中層、基層干部們做的。

  這一年,我們以高三級備考為龍頭,狠抓三年教育教學系統工程的建設。由于今年是市直學校擴招的第一屆畢業生,我校生源素質總體下降,高考工作面臨的困難相當大,對此,我經常與主管教學部門的領導、高考領導組主要領導一起,研究高考備考策略、制訂管理措施,并在教職工大會、行政會議、高考領導組會議、高三備課組長會議和高三年級級會等場合多次指出:我們要堅定信心,要堅信我們能取勝高考,但又不能躺在過往功勞簿上沾沾自喜;面對困難,面對嚴峻的形勢,要沉住氣,想方設法促質量提高,無論如何都要以高質量的高考成績向社會、向南海人民百萬人民交一份滿意的答卷。高考領導組也出籠了一系列指導意見,起了指揮中樞的作用。老師們也扎扎實實地地做好中層學生、臨界生的“培扶”工作,竭盡全力,“保五爭四”。此外,我多次強調對學生加強心理輔導,減輕其思想壓力,緩解其緊張情緒,對加強考生的學法指導和考試技巧指導等等。在大家思想到位、行動落實的基礎上,20xx年我校在佛山一模、廣州一模、佛山二模中,都考出了較好的成績,考出了今年高考必勝的信心和決心。在全力抓高考備考質量的同時,我堅持重視抓好高一、高二年級的工作,強調把高考當作——“三年的系統工程”來抓,強調“培優扶困”工作要從高一起就要下大力氣來抓,任課老師、班主任、年級組長都能做好培扶工作,做到心中有數,目標明確、落實到位。有效地轉化落后生隊伍,教育教學質量能穩步提高。

  (二)加緊進行迎接佛山市一級、省一級學校及全國示范性高中評估的準備工作。

  實現“一年上一等級,三年創建示范”、將是我校實現跨越性發展和新騰飛的標志,是我校21世紀乘勢前進的奠基,在我校發展歷具有承前啟后,意義非常重大。對此,我有充分的思想認識,教職工們也表現出了高度的創業熱情。本學年度,全校上下按照“軟件從嚴,硬件從實”的原則,同心協力,加緊進行迎接等級學校、示范學校檢查評估的各項準備工作。

  軟件方面:我上任后不久,便根據學校的歷史、現狀及世界教育發展的新趨勢提出了我校的辦學思想、辦學理念、辦學目標和規模、辦學手段等的明確表述(均見辦學章程)和創建學校的管理標準體系。在參照國內外名校教育思想的基礎上,我根據黨和國家的教育方針、政策,以“學生的健康成長和發展高于一切”為出發點,緊扣時代發展特征,認真總結學校的辦學實踐,把培養目標表述確定為“學會做人,學會學習,學會生活,學會健體,學會競爭,學會創造”。這系列辦學思想、培養目標等其實是歷任教職工自創校以來,艱苦創業,拼搏進取的結晶,也是我校今后較長一個時期辦學行為的指南。它源于實踐,又回到實踐,將在實踐的檢驗和磨合中,進一步趨于完善,走向成熟。

  其次,我根據教育發展的新形勢、新要求,制定了學校《20xx年至20xx年素質教育發展整體規劃》和《20xx年至20xx年學校發展規劃》,使學校的各項工作,各處室、各教職員工的工作做到目標一致,分步實施,依章而行。此外,我統籌,帶領領導老師們密鑼密鼓地準備、完善迎檢的各項基礎工作。從檔案材料、匯報材料、佐證材料、校園文化建設、示范課、第二課堂演示等方面做好了充分的迎檢準備。同時,我們還對學校的規章制度職責要求等進行了全面的修訂,重新匯新編成冊。師生論文集也相繼出版。

  硬件方面:為了進一步改善辦學條件,我在基礎設施建設上堅持高標準、高起點。本年度在硬件方面已投入正在投入或即將投入的有如下項目:

  1、今年4月取得上級的地方支持,成功征地60畝左右。并將于年底填塘,明年4月前建好400米標準運動場,8個標準籃球場和2個標準排球場(并計劃于明年8月前建成一幢擁有30個課室的教學大樓,在原運動場規劃明年8月前建擁有1000個床位左右的學生宿舍)。

  2、綜合樓及廣場現已全面投入使用,并配備了有5——10年左右超前性的理化生實驗室各2個,先進的電腦室2個,隔音性能良好的視唱室1個,儀器室6個及一批先進的儀器與儀器柜,裝修配置了4個處室,3個級組室,一個多媒體電教室,以及其它功能場室(正在配置的有歷史專用室、地理專用室、今年內將配備的設施還有千兆校園網,42個電教平臺,手提電腦120臺,電子閱覽室1個)。

  3、翻新了舊教學大樓,改造了原實驗樓。

  4、完成了校園內應該綠化的區域的綠化工作。

  5、建成了新女生宿舍樓一幢(正在建男生宿舍一幢)。

  6、建成了一個設施齊備優雅舒適的教工飯廳及擴建了學生飯堂。

  7、配備了圖書一批,擴充了藏書室、閱覽室。

  在加強軟、硬件建設和規劃布局的同時,我努力發揮主動性、積極性,為創建省市一級學校和示范性高中,促進學校發展搶抓機遇,創造外部條件,爭取了各方支持,上級也增大對我校投入的力度。市政府、市教育局和社會各屆眾多人士寄予我校很大的期望、滿腔熱情地指導、關心我們,使校園建設邁向現代化。5月27日-29日,我校接受了由佛山市教育局組織的一級學校檢查評估,獲得了專家檢查組的好評,并順利通過了佛山市一級學校評估。佛山市教育督導室對的校的評估意見提到:“領導班子年富力強,事業心強,勇于創新,艱苦拼搏,有先進的辦學理念,有扎實的基本功,團結合作,學校很好的學風不斷形成,教學質量穩步提高。是一所社會聲譽好、家長稱贊的好學校。”我堅信,通過進一步的認真總結和改進,學校的教育教學質量和辦學水平一定會有質的飛躍,我們力爭在明年通過省一級的評估,我們相信,20__年前通過全國范性高中評估的目標一定能實現。

  (三)強德育工作和校風建設,開展師生形象建設工程

  學校以培養人才為根本任務,而人才以德為先,因此德育在教育工作中處的地位。同時,培養出品德高尚的人才,必須首先要求教育者具備高尚的道德風范。為此,我在學校工作決策過程中高度重視德育工作。

  1、強調學校的德育工作要“讓學生成才,讓家長放心,讓社會滿意”。

  2、強調在學生開展“三自”教育,“三愛教育”,尊師教育,文明禮貌教學,行為規范教育,儀表形象教育,前途理想教育,團結互助教育。

  3、強調德育的細胞建設,始終堅持德育工作不圖“大而全”,只求“細而實”的原則。

  4、強調文明班、文明宿舍量化評比的管理作用,提高學生文明行為和生活紀律觀念。

  5、強調學生身心健康

學校班子成員述職述廉報告 篇2

  20xx年學校黨組織及領導班子團結協作,銳意進取、埋頭苦干,廉潔奉公,較好地完成了上級各項工作任務。現將學校領導班子廉政建設情況和主要工作匯報如下:

  一、黨組織自身建設、廉政建設情況

  一年來,我校能全面貫徹黨的教育方針,以育人為本,認真貫徹上級有關文件、會議精神,做到令行禁止,努力提高執行力。學校黨總支始終把加強班子建設作為支部工作的頭等大事。始終圍繞團結、民主、廉潔、高效這個目標來建設領導班子。

  首先,抓好理論學習。堅持每周一次的班子學習制度。通過學習黨的十九屆四中、五中全會精神,學習黨紀法規及教育教學法規;對班子成員進行黨風黨紀教育、理想信念教育、廉潔奉公教育。從而使班子成員的政治、業務素質不斷提高,愛崗敬業的自覺性不斷增強,在思想上牢固樹立法制觀念,做到依法治校,依法執教。

  其次,抓好班子團結。做到工作密切配合,工作分工不分家,大家做到心往一處想,勁往一處使,處處發揮表率作用。班子成員在榮譽和個人利益面前不伸手。

  第三,工作中堅持民主集中制。嚴格執行上級規定凡學校重大問題,如人事分工、評先進、大額度資金使用,學校工作計劃都需領導班子集體討論決定,經教代會討論通過方可執行。能深入群眾,傾聽群眾的意見和要求,每學期工會都要在職工中征集合理化建議,對正確的意見積極采納,不斷改進我們的工作。堅持公示制度,評優、評先等各項工作都在校內進行公示,廣泛征求教職工意見,接受大家的監督,努力做到公平、公正。

  第四,開展廉政風險防控教育活動。一是開展廉政教育,從思想上筑好理論防線。二是落實黨風廉政建設責任制,把任務進行分解細化。

  第五,班子成員牢固樹立以人為本的思想,樹立為廣大師生服務的思想,關心教師生活和健康,關注教師的專業化成長,和諧干群關系,打造幸福校園。

  二、認真履行職責,努力推進學校工作情況

  1、深入學習貫徹黨的黨的十九屆四中、五中全會精神。把興學風、轉作風、清政風、樹新風行動和依法治亂工作落到實處。20xx年12月18日,開原市委教育工委專職副書記崔啟超蒞臨我校,為全體教師宣講黨的十九屆五中全會精神,把全體教職工的力量凝聚到實現黨的十九大確定的辦好人民滿意教育的任務上來。

  2、爭創人民滿意學校。7月初,市文明辦對我校創建省級文明校園進行復評,專家組對我校文明創建、依法治校、綠化美化、等方面的工作給予了充分肯定。

  3、積極推進“三學”模式高效課堂改革。我校十分重視高效課堂改革工作,暑期備課期間,組織教師觀看國家級高效課堂實錄視頻,強力推進“三學”模式高效課堂改革,并選派10余名課改骨干教師到法庫東湖二中學習高效課堂改革經驗。“三學”模式高效課堂改革的宣傳、動員工作深入人心,高效課堂教學模式的運用已經掌握,所有任課教師都能運用高效課堂教學模式,編寫導學案和教案,組織教學。廣大教師有決心、有信心、有能力通過實施高效課堂改革包保教學質量提升。

  4、認真開展學校安全教育活動。我校從領導到位、措施到位、責任到人、經費到位著手,抓好學校安全工作:開展了疫情防控安全教育,開展了防溺水教育活動,開展了防災減災日宣傳教育周活動,舉行了應急疏散演練。我校堅持每月排查安全隱患,開展自查自糾專項行動,對排查的安全隱患進行逐項登記,建立臺賬,有專人負責整改,確保師生人身財產安全。

  5、抓好教師繼續教育遠程培訓和教育信息化建設。為抓好安徽省公需科目職業道德素養的繼續教育活動,我校所有參加培訓的教師寫一本讀書筆記,寫一篇學習心得。

  三、今后的努力方向:

  1、學校領導班子和教師隊伍要進一步加強學習,提高管理水平和執教水平。

  2、學校要按新時期教育發展要求,進一步厘清思路,走科學發展之路,努力提升辦學品味。

  3、加強學校的精細化管理,從細處入手,向管理要質量,向管理要效益。

  4、在共同體專家的引領下,進一步打造“三學”模式高效課堂,向課堂要效益,努力提高教育教學質量。

  我們決心以開原市“十四五”教育發展規劃為統領,勠力同心,真抓實干,全面提升教學質量,向局領導和學生及家長交上一份滿意的答卷。

學校班子成員述職述廉報告 篇3

  一、強化學習,不斷提升自身綜合素質

  作為領導干部,我深知,只有加強學習,拓展思維,提高自身思想素養和業務素質,才能更好地承擔起領導學校發展的使命。為此,我們以政治理論和法律法規學習為導向,以業務知識和管理技能學習為重點,以教育理論和教研科研為突破,多方學習,提升素養。

  我們積極參加上級有關部門組織的政治理論學習,參加遠程教育培訓,自覺閱讀管理著作,系統學習學校管理理論,豐富管理經驗,提升我們的管理理念和潛力。同時學校也積極組織全體教師進行業務理論學習,豐富老師們的理論知識和業務水平。x月份,學校給每一位老師配備了一本《活動建構論》,讓老師們閱讀學習,并組織了多種活動來加以督促,并要求老師在課堂教學中進行償試。

  二、強化職責,不斷提升崗位履職潛力

  一年來,學校領導班子始終秉承“團結、落實、職責、自律”的理念,積極履行職責,以身作則,勤奮工作,始終做到三個堅持:一是堅持以學校大局為重。做到個人服從群眾,不計個人得失,全心投入工作。扎扎實實做好第一線的各項管理工作。二是堅持深入群眾。堅持“四勤”,即勤下教室、勤下操場、勤下食堂、勤下宿舍;與師生勤溝通,做到想師生所想,急師生所急。三是堅持教師本色。主動承擔上課任務,深入教學第一線,帶頭巡課,堅持聽隨堂課,參加教研組教研活動。

  三、強化管理,不斷提升學校辦學實效

  (一)、建章立制,優化管理,完善內部管理體系。

  通過加強制度建設、嚴格制度落實、完善管理體系,進一步優化學校管理。完善了《xx中學教職工考勤管理制度》、修定了《任課教師備課評價方案》和《課堂教學評價方案》以及制定了《xx中學辦公用品采購制度》等規章制度及各類突發事件應急預案,做到以制度求規范、以規范促管理;在領導層內部進一步明確分工,落實職責,實施目標考核,成功構建,各司其職、各負其責、協調運作的規范管理格局。

  (二)、著力效能,創新舉措,提高教育教學質量。

  ①以人為本,堅持活動育人,提升德育實效。制定完善《xx中學班級考核管理辦法》,落實班級考評,提高班主任隊伍管理潛力。堅持活動育人。在抓實德育常規工作的同時,主要以“活動育人”的方式,對學生進行思想教育、愛心教育、心理教育、感恩教育及安全法制、綠色環保、行為習慣養成等各類教育,提高德育工作主動性,針對性和實效性。

  ②剛柔并濟,精細學校管理,保障質量提升。建立級部領導負責制,落實分管領導職責;完善《xx中學教學常規管理制度》,加強教學常規檢查,進一步規范日常教學管理。優化績效考核細則和辦法,進一步激發教師工作熱情。

  ③立足課堂,完善模式建構,提升教學效益。狠抓課堂教學主陣地建設,在深入推進學習《活動建構論》、嘗試進行課堂教學改革的基礎上,進一步抓實群眾備課、課堂教學評價及測試、輔導等關鍵環節,整體提高了教師課堂教學效率和效益。

  ④課題為基,強化科研引導,實現以研促教。學校繼續開展課題《基于農村學校針對學困生轉化的實施策略》和《初中生學習動機的激發與持續的研究》的研究,基本做到“人人參與課題,課題惠及師生”,各項課題推進得力,進展順利。全校教師共發表各級各類論文30余篇。

  (三)、緊扣目標,提升品位,打造美麗和諧遙中。

  從“凈化、美化、優化、純化”四個渠道入手,創新舉措,集中開展“四個打造”專項活動,校園人文環境得到較大改善。

  ①以德為首,努力凈化師生思想,打造禮貌校園。與公安、等部門配合,加強學校周邊環境綜合整治,將社會對學生的不良影響減少到最小;自查清理校內安全隱患,開展師德師風教育,抵制有償家教;加強學生思想道德建設,夯實日常行為管理,培養學生禮貌習慣。一年來全校師生無違法違紀行為。

  ②以美育人,致力美化學校環境,打造綠色校園。完成校園籃排球場地的規劃綠化,實施鍋爐房改造,降低環境污染,校園環境潔凈衛生,為師生帶給優美寧靜的學習空間

  ③以書引人,優化培育方式,打造書香校園。全面開放圖書樓,開展主題讀書活動,濃郁校園文化氛圍。

  ④以情動人,純化學校風氣,打造平安校園。以學風、校風為抓手,邀請公安、消防部門進校園,進行主題教育和消防演練,以生動的案例來打動學生,以科學的方式來引導學生。同時健全安全防范體系,完善安全職責制度,落實教育舉措,加強督查考核,全校師生安全意識、遵章守紀意識大大增強。

  四、強化自律,不斷提升廉潔治校的境界

  1.我們一向重視學校黨風廉政建設,在學校深入開展黨風黨紀教育,進一步提高了領導班子和全體黨員廉潔自律的自覺性。

  2.認真執行校務公開制度,向教職工公開學校財務收支狀況,增加工作透明度。嚴格教育收費治理,加強行風建設,規范學校收費行為,自覺理解家長和上級領導對教育收費的監督。

  3.堅決實施陽光政策。嚴格財務收支管理,規范教育收費,按規定合理開支經費,實行陽光采購,主動理解群眾監督。

  五、強化反思,不斷提升領導發展的'潛力

  通過自省反思,我們清醒地明白作為領導干部,還有很多不足。例如,對學校發展缺少更深層次、更高品位的規劃;管理工作的精細度和藝術性還不夠。在今后的工作中,我們將克服自身的缺點和不足,以更加飽滿的工作熱情、更加負責的工作態度,更加科學的工作方法,堅持在學習中實踐,在反思中提高,在校長這個依托眾人智慧、發揮個人才智的寬闊平臺上,更好地工作,為提高遙墻中學的教育教學質量而不懈努力。

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