局個人述職述廉報告（精選33篇）

局個人述職述廉報告 篇1

　　尊敬的領導：

　　根據組織安排，我于6月任市紀委派駐紀檢十七組組長，市衛生局黨委委員、紀委書記。根據市衛生局領導班子分工，我主要分管紀檢監察、財務監督、計劃生育、信訪、黨務、工會、婦委會、共青團和機關內勤工作。協助局長同志做好規劃財務和行風建設等工作。一年來，在各級領導關心指導下、在單位同志們的幫助支持下，我盡心盡力做了一些工作。現將任職以來的履職和廉潔自律有關情況報告如下。

　　一、主要工作實績

　　(一)抓住關鍵，強化對駐在部門權力運行重點環節與部位的監督

　　1、加強對干部選拔任用工作的監督。嚴格按照對干部選拔任用的監督要求，對局組織人事工作的方案，先行審查;對筆試、面試、考察、公示、錄用等進行全程監督，確保整個工作公開、公平、公正。向社會公布了監督電話、網上監督信箱和來信地址，接受群眾的舉報。去年9月份以來，事業單位招錄人員，通過競爭上崗，全員直選方式選拔科級干部，均沒有違規違紀情況發生。

　　2、加強對資金運行方面的監督。嚴格財務支出審核程序。嚴格執行財務報銷事前監督審查制度。重點審核支出內容、支出依據、報銷程序、報銷時限等，對每張發票都仔細過目，對不符合規定的票證一律退回不予審批。制定下發《宿遷市衛生局對財務管理不規范行為進行責任追究辦法》。

　　3、加強對國有資產管理的監督。建立固定資產備案、核查制度。對固定資產建立臺帳資料，定期進行檢查。對需要添置的資產，報紀委審核批準后實行政府采購，同時，新增固定資產一律登記，建立臺帳。對發生變更的資產，每年核實一次，并按規定程序辦理變更登記。

　　4、加強對黨務政務公開的監督。制定了《宿遷市衛生局黨務公開實施方案》、《黨務公開工作實施細則》等，編制了衛生系統黨務5大板塊、42項公開內容，對衛生系統行政許可權力進行全面清理。在市衛生信息網站上主動公開本部門、單位所涉及到的相關內容信息，還在辦公區域設置辦事指南，主動向群眾介紹工作流程。

　　5、加強對領導干部廉潔自律的監督。市局黨委與市直衛生單位黨組織、局機關各處室簽訂了20xx年度黨風廉政建設責任狀，形成橫向到邊、縱向到底的工作格局。貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，并組織全體干部開展學習交流活動，進一步提高衛生系統黨員干部廉潔從政意識。

　　6、加強對落實黨風廉政建設責任制的監督。成立了市衛生局黨風廉政建設責任制領導小組。下發了《全市衛生系統20xx年度黨風廉政建設目標管理考核細則》、《市衛生局黨委委員、領導班子成員黨風廉政建設責任分解》等文件，對全系統黨風廉政建設目標任務、紀檢監察各項工作、行風建設等實行百分考核。每季度，召開市直衛生系統各單位主要負責同志參加的黨風廉政建設工作例會。

　　(二)立足實際，積極打造部門紀檢監察工作新亮點

　　1、開展“三走進”活動。即廉政文化進機關、進醫院、進直屬衛生單位。在機關，打造“廉政文化長廊”，立足現有條件，在市局機關院內建成廉政文化綠色長廊，并在全系統開展“廉文警句”征集活動。全系統共征集廉文警句200余條，從中精選形象生動、符合衛生行業特色的格言警句，并做成廉文警句警示牌，懸掛于廉政文化長廊。在醫院，組織開展了“廉政文化進醫院”主題演講會、崗位知識競賽等活動，增強廣大醫務工作者廉潔意識;在市直衛生單位，通過制作宣傳欄，構建廉政文化長廊，舉辦專題講座等形式，開展廉政文化宣傳活動。

　　2、完善干部廉政教育制度。實行廉政談話。對新提拔的領導干部實行任前談話制度和任前教育制度;對于調整的領導干部，實行述職述廉、離任審計等制度。開展廉政警示教育。邀請有關專家講述有關典型案件事例，介紹職務犯罪的特征、危害及如何預防職務犯罪，增強大家拒腐防變能力;對新提任的13名市直衛生單位科級領導干部進行勤政廉政警示教育，組織觀摩市局廉政文化長廊，參觀市預防職務犯罪警示教育基地，觀看警示教育圖片展和專題片;召開了科級干部及家屬廉政警示教育會議，簽訂《廉潔自律承諾書》。

　　3、創新財務管理方式。開展財務季度會審。制定下發了《市直衛生單位財務檢查考核標準》，每季度對市直衛生單位的財務運行情況進行審查，針對審查中存在的問題，要求責任單位進行落實整改。實行財務人員輪崗制度。6月份，根據工作需要，對市直衛生系統6個單位財務人員進行了輪崗交流。

　　(三)健全機制，推進衛生系統政行風建設扎實有效開展

　　1、健全廉潔行醫監管機制。嚴格執行國家衛生部“八條紀律”和省衛生廳“五條禁令”，深入開展“全面改善醫療服務，推進醫德醫風建設”專項行動。進一步加強醫德醫風教育，杜絕大處方、收受紅包等違紀違規行為的發生。

　　2、健全醫療機構和醫務人員行醫行為監督機制。出臺了《宿遷市醫療機構及衛技人員誠信管理暫行辦法》和《宿遷市醫務人員醫德考評考核細則》，建立醫療機構誠信檔案和醫德檔案。

　　3、健全院務和醫務公開監督機制。大力推行院務公開、醫務公開，充分發揮(政)行風熱線信息平臺作用，暢通溝通渠道，聽取群眾的意見和建議，確保社會監督全面到位，去年衛生系統行風評議前移2個位次。

　　二、品行修養、理論學習及廉政建設情況

　　(一)品行修養方面。認真貫徹落實科學發展觀，始終保持黨員先進性和政治上的堅定性、敏銳性和鑒別力，講政治、講黨性、講原則、講紀律，樹立正確的權力觀。工作上勤勤懇懇、兢兢業業，注重團結同志，不心浮氣躁，不好高騖遠，低調做人，埋頭干事。

　　(二)理論學習方面。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的十九大精神和科學發展觀的重要論述，不斷提高政治和業務素質。自覺地把市委、市政府的工作部署與發揮本部門職能作用結合起來。注重學習紀檢和衛生相關業務知識，拓寬知識面，提高分析問題、解決問題的能力。

　　(三)廉政情況方面。始終牢記“兩個務必”，嚴格執行黨風廉政建設責任制各項規定，筑牢思想道德防線。正確處理工作圈、生活圈和社交圈的關系。老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白為官。沒有存在《關于開展黨風廉政建設責任制檢查考核暨縣處級領導干部勤廉公示工作的通知》文件中的14種違規情況。

　　三、最不滿意的一項工作和急需提高的能力

　　在紀檢工作創新上，雖然做了一些探索與思考，但思考不夠深，創新力度還不夠，沒有形成較有影響的創新亮點。個人的學習力還需要進一步提升。今后我將不斷提升自己，努力工作，為宿遷實現更大突破作出應有的貢獻。

局個人述職述廉報告 篇2

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家好!

　　一年來，我在局黨組的幫助和同志們的支持配合下，緊緊圍繞縣局的中心工作，在自己分管的領域中積極開展工作，*完成了縣局黨組交付的各項工作任務�，F在我把自己一年來的工作、學習、生活中的一些情況向各位領導和同志們做以匯報，不當之處請同志們進行批評指正。

　　一、增強素質，提高修養。

　　一年來，我始終把學習放在重要位置，向班子成員學、向同志們學習，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在學習中能夠以身作則，率先垂范，積極查擺自身目前存在的問題并制定措施及時地進行整改。在業務學習方面，能抽出時間學習系列法律法規等業務知識，學中干，干中學，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身能力，為以后工作的順利開展奠定基礎。

　　二、工作方面

　　我分管的是行政執法工作，能夠按照省市局和縣委政府部署，先后開展了中原紅盾護農、礪劍行動、紅盾消費維權、整治虛假廣告以及中原紅盾市場巡查集中行動等專項活動，查處了一大批違法違章案件。對每次集中行動，我都是親自部署、親自實施、親自帶頭，始終和同志們戰斗在監管執法一線。截止目前，全局共立案查處各類違法違章案件279起，結案218起，罰款入庫74。9萬元。*完成了市局黨組交付的各項工作任務。

　　三、勤政廉潔方面

　　個人在生活作風方面始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定，要求同志們做到的，自己率先垂范，經常跟同志們談工作、拉家長，親密無間。尤其是在生活上，發揚艱苦奮斗的優良作風，不擺闊氣，不該去的地方不去，不該參加的宴席不參加，時刻做到自警自勵。

　　四、存在的問題

　　主要是：理論學習不深;工作中深入實際調查研究還不夠，對一些問題研究不夠深;工作上不時不夠大膽;應付曰常事務性工作較多。對這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決。在今后的工作中，我堅信在局黨組的帶領下，在全局干部職工的大力支持和密切配合下，我們的領導班子必將帶領全局干部職工全面完成市局黨組交給我們的各項工作任務。

　　謝謝大家!

　　述職人：

　　20xx年XX月XX日

局個人述職述廉報告 篇3

　　xx年，我在市委、政府的和上級審計機關的正確領導下，立足本職，認真學習，勤奮工作，帶領同志們一道，團結進取、求真務實，圓滿地完成了各項工作任務。下面我就一年來的思想和工作情況向考評組和同志們述職述廉如下：

　　一、不斷加強自身學習，努力使自己在思想上、政策理解和把握上同工作相適應。

　　一年來，本人帶領局機關全體干部職工按時按量完成了市委政府和上級審計機關交辦的各項工作任務，積極參加和組織各項學習和培訓活動，對xx大、十x大報告、國發2號文件、省州市重要會議精神進行了認真的學習、積極參加上級機關組織的專業培訓和市委政府組織的假日培訓。同時進行了自我學習，主要有黨的各屆全會精神、審計法、憲法以及部分民商法和行政法等，通過學習和寫讀書筆記，使自己對黨的建設、經濟社會現代化建設以及業務知識等在理解掌握和認識度方面得到了提高，對自己從事審計工作起到了積極的促進作用。

　　二、積極維護班子團結，廉潔自律，自覺接受監督

　　一年來，我作為局主要領導，帶領班子一起在工作中始終堅持處處嚴格要求自己，時刻維護班子的團結和威信，與其他班子成員相互支持，密切配合；做到大事講原則，小事講風格，遇事多向市委政府領導請示匯報，加強聯系與溝通，積極協調各種工作關系；在處理問題上，堅持實事求是，客觀公正的原則，不偏聽偏信，不拉幫結派；在工作中，充分發揚民主，集思廣益，取長補短，虛心接受批評與監督，辦事公道，不搞特殊化；在廉潔從政上，自己能長期認真執行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規定，自覺執行審計紀律“八不準”，做到在生活上廉潔儉樸，在經濟上公私分明，在工作上秉公辦事，嚴格約束自己、家人和身邊的工作人員，并積極參加班子和機關廉政建設，不占用公物，不走*，不大吃大喝，不計較個人得失，自覺維護班子團結和局機關的健康工作秩序。

　　三、認真負責，全力以赴，積極完成各項工作

　　一年來，作為班子主要領導，我帶領全局干部職工積極工作，對市委、政府安排以及分管的各項業務工作認真負責，顧全大局，在同事們的共同努力下，及時發現和解決存在的問題，創造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務。

　　（一）業務工作完成情況

　　今年共完成審計項目86項，占年初計劃16項的538%，審計查出主要問題金額5，651萬元，其中：違規金額3，827萬元，管理不規范金額1，824萬元；審計處理處罰金額5，694萬元，其中：應減少財政撥款或補貼1，867萬元，應繳納其他資金3，827萬元；審減基建投資金額2，093。52萬元。已投入黨建扶貧資金5。57萬元。完成審計信息28期52篇，其中審計署采用1篇，省審計廳采用1篇、州政府采用1篇，州局采用18篇，市政府主要領導作出重要批示審計要情2篇。

　　（二）黨建扶貧工作完成情況

　　一是聯鄉駐村工作。切實為群眾辦好事、實事。我局駐村幫扶點xx鎮xx村茶場移民10余戶因住房年久失修，屋頂破損、漏雨現象嚴重，由于資金困難無力維修。我局會同高坪鎮政府積極制定幫扶方案，提供水泥30噸、鋼筋2噸、沙子100方，采取村委協作，群眾自建的方式，及時解決群眾生產生活困難，這一舉措深受當地群眾和鎮黨委、政府好評，著力提高了人民群眾的滿意度和幸福感。

　　二是認真開展“三敢三拼”和“創建創業型城市”活動、重落實。我局在自建黨建幫扶點xx鎮xx村組，一是促成5戶農戶租用土地200多畝發展太子參、桔梗、金銀花、姨媽菜等中藥材種植。二是引導兩農戶自行投資35萬元建立起了娃娃魚養殖基地，購進的400尾娃娃魚長勢活躍。我局充分依靠當地自然資源為農民大力發展特色種養殖業，走出了一條致富的新路子，效果明顯，深受農戶。

　　今年，按照年初計劃，不僅完成了同級財政稅收預算執行情況審計、鄉鎮財政預算執行情況審計、領導干部任期經濟責任審計、社會保障資金審計、農村中小學布局調整情況專項審計調查、保障性住房審計、固定資產預決算審計等項目。

　　還根據市政府臨時安排多次牽頭或配合其他部門一是參與了高石煤礦改制企業債務清理、相關單位固定資產處置、企業目標考核、國有資本經營預算編制工作、冬春困難群眾救助檢查、公車治理檢查、小河口項目建設協調、殯儀館、兩城區“白改黑”項目跟蹤檢查以及各部門項目投資建設招標、邀標、土地招拍掛等任務；

　　二是積極組織黨建扶貧工作，認真開展“四幫四促”、“聯鄉駐村”和“創建創業型城市”活動，引導農民致富發揮了積極作用；

　　三是認真開展市紀委安排的督查工作，對、等鄉鎮的農村低保、貧困寄宿生生活補助、退耕還林等專項資金的監督檢查。四是積極組織開展“整臟治亂”、“文明城市建設”、社會治安綜合治理、計劃生育和廉政建設等工作，為促進全市經濟社會的持續、穩定、健康發展做出了積極的貢獻。

　　四、存在不足

　　在個人不足方面，一是理論學習不夠系統、全面，達到學習型干部的標準和要求有一定距離；二是埋頭于工作事務，對職工的了解關心和交流較少；三是工作上存在急燥、情緒化的現象，工作創新意識不夠強、領導方法不夠科學；四是黨性的自我進步要求、責任感和大局意識有待加強。

　　五、整改措施和今后的努力方向

　　通過一年來的學習和工作，取得一些成績，但離優秀的國家干部和公務員的要求還有一定差距，自己將在今后的工作中加以改進。

　　（一）牢固樹立科學的審計理念，從更高層次上理解和把握審計的本質�，F代國家審計的發展，要求我們必須從保障經濟社會安全高效運行和維護人民群眾根本利益的高度來認識國家審計的“免疫系統”功能，樹立科學的審計理念，把推進法治、維護民生、推動改革、促進發展作為出發點和落腳點，把維護國家安全、保障國家利益、促進可持續發展作為首要任務。

　�。ǘ�）認真履行審計監督的法定職責，不斷探索審計服務于經濟社會發展的新領域。

局個人述職述廉報告 篇4

　　本人現任市審計局副局長，主要職責是協助局長分管固定資產投資審計工作、固定資產投資審計科和固定資產投資審計中心。在市委、市政府的正確領導下，忠于職守，勤奮工作，努力做好自己職責范圍內的各項工作，同時強化自身的廉政建設，廉潔自律，不斷調整自己的人生觀、價值觀、權力觀，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，時刻謹記“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”，時刻保持一名*員的先進性、純粹性和模范帶頭作用，做到一身正氣、廉潔從審。認真履職，積極踐行“三嚴三實”，務求工作實效，圓滿完成了上級賦予的各項工作職責。多次受到上級的表彰和贊揚。

　　一、加強理論學習，不斷提高自身素質

　　為了進一步提高政治敏銳力、鑒別力和政策水平，增強貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性、堅定性，認真學習了黨的十x大和十x屆x中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神和中國特色社會主義理論體系，切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，學習黨風廉政建設相關規定，增強了用科學思想理論武裝自己頭腦的自覺性，堅持用*理論和科學發展觀指導審計工作實踐，進一步堅定了信念，時刻牢記“八榮八恥”，自覺抵制不正之風和*現象的侵蝕，正確行使手中的權力，提高工作的責任感、使命感。

　　二、嚴以律己，注重黨性鍛煉與修養

　　嚴格執行《審計人員守則》，自覺遵守《審計人員工作紀律》，以此來規范自己的行為，不斷加強黨性修養。作為一名審計工作者，能夠充分認識到黨風廉政建設是審計機關的生命線，并深知：其身正、不令則行；其身不正、雖令不從。始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養，堅持立黨為公、執政為民，恪守審計的職業道德，時刻用一個黨員的標準規范自己的言行。

　　注意做到常思貪欲之害、常懷律已之心、常排非份之念、常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、正心態和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，做到自重、自省、自警、自勵。進一步強化了依法從審、廉潔為民的思想意識，增強了自覺抵御腐朽思想侵蝕的能力和反*的道德防線。

　　三、依法審計，求真務實

　　在審計工作中，能夠認真貫徹執行《審計法》賦予的審計權限，堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”工作方針，始終做到：科學審計、文明審計、廉潔審計、客觀公正，對自己分管負責的工作能夠盡職盡責。

　　一是能夠深入審計一線，深入審計工作現場，身體力行，及時協調和解決審計工作中遇到的具體問題和困難，幫助年輕的審計干部盡快成長；二是對一些熱點、難點、重點、事關百姓切身利益的審計項目，能夠深入到基層進行審計調研，了解、掌握第一手資料突破制約審計“瓶頸”。同時能夠積極配合局長做好各項審計工作，大力弘揚“依法、求實、嚴謹、奮進、奉獻”的審計精神。

　　四、認真履職，成效顯著

　　作為固定資產投資審計工作的分管領導，努力克服固定資產投資審計業務人員少、審計任務繁重的實際困難，不斷指導審計人員改進方法、提高效率、嚴謹審計、確保質量，建立健全各項投資審計工作制度，做到以制度管人、管事，規范約束審計人員行為，始終做到忙而不亂，投資審計工作有序有效進行。xx年，審計投資項目715個，核減投資額7120萬元，平均核減率15。4%；xx年上半年，審計投資項目457個，核減投資額3972萬元，平均核減率15。7%。為政府節省了大量的建設資金，得到市領導的好評。

　　xx年2月，參加全市統一組織的土坯房改造、家電下鄉、農機購置補貼三項涉農資金專項審計，本人帶領審計組代表市局赴崇義縣審計，取了豐碩審計的成果，查出騙取家電下鄉、農機購置補貼資金涉嫌犯罪案件3起，移交公安機關立案查處。受到市局的表彰，審計組評為先進集體，我個人評為先進個人。

　　xx年7月，本人帶組開展新型農村合作醫療保險資金審計調查，親自帶領審計人員走村串戶開展調查，查出部分鄉、鎮村衛生所克扣農民門診補償資金問題，案件移交市監察局后，收繳違紀資金60余萬元，起到了很好的威懾作用。

　　xx年3月，本人帶組代表市局赴xx縣開展土坯房改造資金專項審計和住宅維修專項資金審計調查，查出騙取資金、重復補貼和漏繳住宅維修資金問題，得到市局的好評。

　　五、遵章守紀，廉潔自律

　　嚴格遵守廉政建設的各項規定，提高廉潔自律意識，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。堅決擁護和貫徹執行中央“八項規定”，從嚴要求自己，努力告誡自己，莫伸手、人莫貪。從未發生在被審計單位有“拿、卡、要”的現象。

　　拒絕接受禮金、有價證券和各類購物卡、宴請等；從未參加公款支付的營業性歌舞廳、*等公共場所的娛樂性活動；從未在任何單位報銷各種費用，堅持客觀、公正審計。嚴格遵守財經紀律，從未在單位報銷應由私人承擔的各種費用；從未用公款出國旅游。較好地執行了領導干部廉潔自律的各項規定。

　　六、存在的不足及今后的努力方向

　　雖然自己兢兢業業，認真工作，取得了一些成績，但與黨和政府的要求和基層的期望還有差距，還存在一些問題和不足，主要是：

　　一是學習蜻蜓點水，淺嘗輒止。學習上存在形式主義，為興趣愛好學習的時候多，為解決問題學習得少。對理論的學習只滿足于“規定動作”，在學習過程中，自身世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不夠深入。

　　二是個性較強，脾氣較急燥。個性強容易發脾氣，對人對事容易產生片面性，對事物的判斷容易產生主觀性，有時對職工要求過急，批評過嚴，說話不夠委婉，有完善主義不良傾向，難以與下屬做到良好溝通。

　　三是滿足現狀，吃苦精神退化，進取精神不夠，缺乏奮發向上、開拓創新精神等。

　　在今后的工作中，一定要發揚優點，克服不足，做到以下幾點：

　　1、進一步加強學習。要摒棄重工作輕學習的做法，做到工作和學習兩不誤，兩促進，兩手抓兩手都要硬。用黨的科學思想理論武裝頭腦，并努力學習新的審計知識和技能。

　　2、加強自身修養。不斷加強自身的品德修養，講究工作的方式方法，努力控制自己的情緒。做到善于聽取別人的不同意見，善于與人溝通，善于因人因事而異，善于做耐心細致的思想工作。

　　3、與時俱進，開拓創新。要始終保持那么一股勁，那么一種拼命精神，增強工作的主動性和創造性，永遠保持*人永不停息的奮斗精神。

局個人述職述廉報告 篇5

　　尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家好!

　　一年來，在省、市局的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，創造性地開展工作，*地完成上級賦予的各項工作任務。現將20xx年度的思想、工作、廉政情況做以述職，不妥之處，請批評指正。

　　一、主要工作情況

　　1、加強學習，提高思想政治素質。去年，尤其是自己擔任分局局長以來，在抓好全體職工政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，自覺投入到分局開展的“三個代表”重要思想的學習活動中去。首先，以“三個代表”為主線，把學習、踐行“三個代表”貫穿全年工作的始終，堅持用“三個代表”統領分局全盤工作、衡量自我的思想與工作;其次，以樹立馬克思主義的世界觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感;再次，以學習系統內外涌現出的先進典型和從阜陽等地暴露出的問題吸取深刻教訓為內容，對自己進行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。通過學習，一是堅定了正確的政治方向。一年來，自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，能緊密地團結班子成員，保證黨的路線方針政策在分局的正確貫徹執行，保證省、市局的工作安排部署和目標任務在分局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養，做到了與人為善，和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，并能結合分局的實際及時貫徹執行，為搞好全市“雙生”市場監管和行政執法工作奠定了良好的基礎。

　　2、勤奮敬業，增強組織領導能力。我做為一名基層單位的主要領導，應比一般干部更要愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應具有較強的組織領導才能。通過一年來的實際工作鍛煉，使自己的組織領導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對分局的全盤工作能做到統籌考慮，思路清晰，條理清楚，協調有方，落到實處;能準確地表達自己的思想和意圖，能熟練地指導下屬草擬各類工作文件，觀點正確，文字簡練;能組織并主持召開各類會議，語言精練，言簡意賅，使分局辦文辦會的質量有了較大提高。二是組織領導能力得到提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作;能發揚民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板;具有較強的指導、幫助基層科所開展各項工作的能力;注重充分調動廣大干部的積極因素，并使他們發揮各自的主觀能動性;能整合和協調分局內外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業務水平得到提高。一年來，通過對業務知識的學習，自己已比較全面的掌握了本職崗位工作的專業理論和管理知識，較為熟悉本級機關的工作程序并指導其組織開展各項工作;對基層科所的工作動態做到胸中有數，并能隨時提出指導和改進意見，使科所工作能順利開展并取得效果;能組織帶領班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問題，使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。

　　3、深入實際，不斷轉變工作作風。扎實、艱苦的工作作風，來源于強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得，既然組織安排我在這個單位擔任主要領導，就要撲下身子、甩開膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己帶領班子成員深入科所、各有形市場等基層單位，開展現場辦公，為基層單位或個人協調辦理各類實事人均達5件以上。對待工作中的每一件事情，都是經過深入調查和反復思考后才認真扎實地去做。對于來分局辦事的，無論親疏，都能以誠相待，嚴格按照程序，盡快、果斷地辦理;對不符合條件一時辦不成的，就耐心細致地向他們做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮，不揀輕怕重，勇于攬大事、挑大頭;有了成績就總結經驗共同提高，不沾沾自喜;有了問題就認真查找原因吸取教訓，不推脫責任。一年來，分局的各項工作均未出現大的失誤和過錯。

　　4、廉潔自律，促進黨風廉政建設。按照國家工商總局、省、市局關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規和職業道德，自覺抵制不正之風，在干部和廣大經營戶中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。我到職后在召開的首次干部大會上重申：局長對分局黨風廉政建設工作負總責，為第一責任人;班子其他成員實行對口負責，相關職能科所各負其責;同時，將此項工作納入到目標管理之中，努力形成了班子齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。指導和直接參與相繼制定出臺了《領導班子廉潔自律八項措施》、《黨風廉政建設和反*工作分解表》、《局長接持日制度》、《中心組學習制度》等規章制度。三是率先垂范。嚴格規范自己的言行，努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使用調整、重點工作、財務開支等重大事項，均由班子集體討論決定。帶頭學習。利用業余時間學習政治、業務知識，堅持寫心得體會，全年做筆記、寫心得達1萬字以上。帶頭依法行政。利用每周1次案件核審會，召集辦案人員集體核審本周所辦案件，堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案、公正執法。在半年、年終工作總結時，向組織和分局干部進行述職述廉，認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況，自覺接受監督。自己及全局職工在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。

　　5、注重實效，創造性地開展工作。針對二分局的實際，自己充分發揮主觀能動性，大力改進工作方法，力求工作創新，積極參與、指導分局的各項工作，取得了較明顯的效果。一是依法規范市場主體資格�；I資5萬余元，設立受理大廳，對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革，實行一審一核制，比原來提前20天以上。二是加強汽車市場監管。在強化日常監管的同時，與相關單位聯合主辦“百里百輛靚車環黃河巡展”活動、中國20xx首屆汽車市場發展高峰論壇，在此基礎上，召開了汽車流通協會成立大會。三是搞好要素市場監管工作。加強對中介機構和經紀人的日常監管，籌備成立了“**市經紀人協會�！睆娀瘜�建筑、房地產、金融市場的監管，收到“認真負責、執法公正”的錦旗1面。四是抓好道路運輸等有形市場的監管整治工作。積極開展食品安全專項整治;強化證照檢查，查處取締無照經營;開展人員密集場所消防安全專項治理，與消防部門聯合舉行消防實戰演練;認真做好商品準入工作和企業信用建設工作;做好禽流感疫情的防控工作，穩定市場秩序;全力做好“兩費”收繳工作，全年收繳“兩費”720320元，占52萬元目標任務數的138.5%。五是加大案件查處力度。內設組建了法規科，強化案件核審制度，確定每周四為案件核審日，舉辦《行政許可法》講座;召開由執法人員參加的案審會，提高職工的辦案水平，為拓寬監管領域和行政執法，購置了3臺執法車輛。全年共辦理案件151起，罰沒款432310元，與20xx年同期結案82起、罰沒款159300元相比分別增長了84%和171%。六是認真做好機構改革工作。分局為20名干部穩妥順利地辦理了退休手續，調整了5名科所長和16名同志的工作崗位。七是重視做好精神文明建設工作。去年“三八”婦女節、8月份曾兩次組織婦女干部及全體職工開展聯誼、娛樂等活動。20xx年，1個工商所、1名工商所長、3名職工被推薦為市局先進單位和優秀個人;1家企業被推薦為“省級先進私營企業”。

　　二、存在的不足

　　回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

　　三、下步打算

　　20xx年，是基層機構改革關鍵的一年，也是各項任務十分繁重的一年，自己決心在省、市局的正確領導下，團結和帶領全體人員勤奮學習，扎實工作，努力開創分局各項工作新局面。一是要進一步加強學習。在認真刻苦學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、還要下大力抓好保持共產黨員先進性教育活動，同時還要認真學習工商相關法律法規，以及虛心向身邊的行家里手學習，不斷充實和豐富監管社會主義大市場的理論知識，提高駕馭和監管全市“雙生”市場的能力。二是要振作精神。只有精力充沛，精神振奮，才能干勁倍增、信心百倍，才能只爭朝夕，爭創一流。為此，在分局范圍內將大力弘揚和倡導只爭朝夕，爭創一流業績的精神，努力營造不甘落后、你追我趕干事創業的氛圍，把分局的各項工作提高到一個新水平。三是要勤奮實干。自己要帶頭做到“四勤四多”，即：腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，為全局樹立求真務實的榜樣。四是要精誠團結。做到以大局為重，求同存異，維護班子的團結。有事有話說在當面、擺到桌上，會上是自己的，知無不言，形成“合奏”;會后是組織的，保守秘密。以誠相待，相互信任，堅信“理解與友誼比什么都重要”，樹立團結就是力量的理念。五是公道正派。在工作中，做到與人為善，任人為賢，不以個人親疏、情感衡量干部的好壞，要舉賢不避親、任能不避嫌。在當前科所長配備上尤其要注意這一點。六是狠抓落實。切實做到身先士卒，說實話、辦實事、出實招、求實效，一級做給一級看、一級帶著一級干，使分局上下擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，全面完成新年度各項目標任務。力爭使二分局的工作再上一個新臺階。

　　謝謝大家!

　　述職人：

　　20xx年XX月XX日

局個人述職述廉報告 篇6

　　各位領導、同事們：

　　20xx年在區委、區人民政府的正確領導下，我在主管衛生和計生行政工作時，與各部門、單位的同志們一道，在抓協調、抓落實方面，盡職盡責，努力完成各項工作任務�，F將這一年來學習、工作和廉政建設主要情況匯報如下：

　　一、繼續以深入開展黨的群眾路線教育實踐

　　20xx年是個不平凡之年，是規劃收官之年，也是承接“十三五”規劃開局之年。

　　首先，我作為單位的一名行政負責人，能夠結合去年黨的群眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衛生黨工委班子提出的批評意見15條，逐一進行整改落實，截止目前已全部整改完畢。

　　其次，按照年初的制定的各項工作目標，結合工作實際和各項工作完成時限節點，與單位、部門各位同志一道，以努力踐行“三嚴三實”的工作作風，促使各項工作穩步開展，尤其是社區衛生基本公共服務質量(績效考核)、外來人口衛生和計劃生育均等化服務、轄區食品藥品監管體系建設以及第三輪全國艾滋病綜合防治示范區建設、愛國衛生和城市管理“大聯動”等工作均取得較好成績，得到了自治區、市局及區政府領導的肯定。

　　我們衛生和計生委機關連續兩個季度在全區績效考核工作中取得優秀。這些成績的取得，不是我一個人的功勞，是我們衛生、計生系統全體干部職工共同努力的結果，是大家愛崗敬業、努力奉獻的結果，在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。

　　二、認真學習領會黨的方針政策和有關規定，切實加強自身素質建設

　　20xx年我能夠在努力做好本職工作的同時，堅持自學和參加區委中心組(擴大)、衛生黨工委班子以及機關黨支部集體學習。

　　一是加強理論學習。重點學習了黨的十九大精神以及中央、自治區及市委、區委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內容等。通過學習，自己在理論素養、政策水平和黨性修養等方面有了明顯的提高，增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念，樹立了正確的政績觀、世界觀和方法論。

　　二是加強法律法規知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策，時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己，增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規范自己的言行，用法律政策指導各項工作。

　　三是加強業務知識學習。認真學習各類業務知識與時事政策，及時參加各類業務知識培訓，把握時事動態和政策方向，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。

　　三、加強黨風廉政建設，認真落實廉潔自律的各項規定

　　作為一名領導干部，我時刻警醒自己，廉潔自律必須從我做起，作風建設必須從小事做起，努力以勤政廉政取信于民。一是嚴格執行《廉潔自律準則》和其它有關規定，時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺抵制不正之風，以身作則，帶頭執行領導干部廉潔自律各項規定，切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則，嚴以律已，寬以待人，虛心接受組織、班子成員和群眾的監督。個人的重大事項均如實向組織匯報，沒有利用職權，為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。

　　堅持艱苦奮斗、勤儉節約，不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上，樹立全局意識和服務意識。在工作實踐中，能夠經常深入基層，深入一線，進行調查研究，了解和掌握分管工作落實情況，關心群眾疾苦、體察群眾心聲、解決群眾困難，努力把黨的宗旨體現到每一項具體工作中去，三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設和反腐敗各項制度措施的落實，嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調研，對所管部門的黨風廉政建設情況及工作作風進行經常性的了解和監督。

　　回顧一年來的工作，我取得的每一次進步，都離不開區委、區政府的正確領導，離不開各位同事和有關部門領導的鼎力支持。同時，經過這一年的工作，我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足，比如：下基層雖然較多，但沒有很好地深入到群眾當中去聆聽他們的所思所想，沒有和基層群眾很好的交流談心;另外，對基層出現的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多，這些問題的存在，說明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區委、區政府的要求以及群眾的期盼存在一定差距，今后我將一是繼續進一步加強政治理論和業務知識的學習，努力提升自身綜合素養。二是在抓好業務工作的同時，在提高社區衛生系統工作人員積極性和創造性，幫助其解決難題上下功夫，與基層的群眾多交流談心，及時掌握工作人員思想動態。三是進一步克服工作中的急躁情緒，以大局為重，全面做好區衛計委行政和黨風廉政建設工作，帶好隊伍。

　　20xx年是我區深化落實“十三五”規劃目標的開局之年，我將繼續在區委、區人民政府的正確領導下，不斷學習，積極舉措，以扎實的作風做好各項工作，為白堿灘區的和諧穩步發展貢獻自己的一份力量。

局個人述職述廉報告 篇7

　　xx年度，本人認真組織學習貫徹落實黨的十x大精神、中央“八項”規定、“六條”禁令，嚴格履行自己的崗位職責，不斷提高自身的思想政治素質和綜合素質，帶領全局干部職工較好的完成了各項工作任務。xx年度，市審計局被省委、省政府表彰為“省第xx屆文明單位”、被市審計局評為全市“審計機關審計工作先進單位”、被中共市委、市政府表彰為“平安建設暨社會管理綜合治理目標管理先進單位”。現將本人本年度在“德、能、勤、績、廉”等方面履職情況報告如下：

　　一、勤奮學習，不斷提升自身綜合素質。

　　一年來，本人一方面能夠積極參加政治理論學習，提高政治素養。隨著市場經濟的發展，如何在新形勢下創新審計方法，抓住審計工作重點，提高審計質量，更好地維護社會主義經濟秩序，促進廉政建設，深感責任重大，不敢有絲毫懈怠。因此，自己始終將全面提高個人素質放在首位，高度重視政治理論的學習和業務知識的更新。

　　積極參加市委中心學習組的學習，認真學習十x大及習近平總書記的一系列講話精神、黨的群眾路線重要論述摘編等，不斷提升黨性修養、宗旨意識，堅定理想信念，不斷提高政治素養。另一方面積極參加學法用法活動，做到克己奉公、依法審計。本人通過學習法律法規，努力做到學以致用，不斷提高自己的執法水準。

　　一是重點學習了重要會議和文件精神、《審計法》、《中國財經審計法規選編》、《省審計實施條例》、審計業務知識等；二是抓好依法行政，充分發揮“免疫系統”功能，合理安排、依法審計、堅持原則、不徇私情，做到了內強素質、外樹形象。

　　二、創先爭優，不斷追求工作實效。

　　1、預算執行審計有新發展。

　　作為審計局的主要負責人，不論是市人大通過的《政府工作報告》，還是市人大常委會的決議決定，只要涉及審計方面的內容，我都能及時召開班子成員會進行學習、研究、制定落實方案，堅持和做到了高質量、嚴要求。

　　今年的預算執行審計項目，一是早謀劃、早落實，在年初即著手本級預算執行審計工作，2月份進點實施市本級預算執行審計，3月初開始對30個預算執行單位進行延伸審計；二是組織嚴密、過程嚴謹、處理規范，整個審計項目本人親自抓、班子成員深入工作一線具體抓，堅持和做到了高質量、嚴要求，至5月底已全面完成了審計任務、出具了審計報告；三是狠抓整改，審計報告出具后，立即狠抓審計查出問題的整改工作，對照審計發現的問題，逐個單位、逐個問題落實整改措施，對整改效果進行跟蹤問效。

　　2、征遷資金審計取得新進展。征地拆遷是我市重要的一個經濟工作，認真安排部署對市xx年1月至8月重點建設項目征地拆遷資金籌集、管理、使用情況的專項審計調查，并通過《審計要情》的方式，向市委、市政府作了專門匯報。

　　3、投資審計取得新突破。以促進完善投資管理為目的，把投資審計和效益審計有機的結合起來，對政府投資建設項目實施全過程，全方位的審計監督，大膽揭示建設領域存在的突出問題，取得了較好的社會效益和經濟效果，一年來完成項目投資審計715個，審計核減金額7120萬元，為政府節省了大量資金。今年市政府辦批轉了我局《關于xx年上半年固定資產投資審計情況通報》，固投審計報告引起了市主要領導的極大重視，并對多個報告作了重要批示，據此，進行認真調研，為七月份我市出臺文件《關于進一步規范建設工程程序意見》提供了依據。

　　4、鄉鎮財政財務收支審計展開新局面。鄉鎮政府是最基層一級政府，其財政財務收支情況備受上級政府和群眾關注。在xx年10月，組織對全市17個鄉鎮財政財務收支進行全面審計，審計重點主要為鄉鎮財政財務收支情況、社會撫養費征收管理使用情況。通過審計，摸清鄉鎮家底、為經濟決策服務，掌握鄉鎮財政財務收支情況，揭示鄉鎮財政財務管理使用中存在的突出問題，分析問題產生的原因，提出相應的意見和建議，建立長效機制。

　　5、專項資金審計有新成效。著力加大民生項目和資金審計力度，促進涉及民生的政策措施落實，促進發揮審計機關“免疫系統”功能，服務社會經濟發展。根據市局要求，從6月起，組織開展為期2個月對我市衛生專項資金、新農合資金、中等職工學校和技工學校助學金及免學費資金、農村勞動力培訓資金、萬村千鄉市場工程補貼資金等五大民生專項資金的審計。切實幫助被審計單位加強資金管理，維護廣大人民群眾切身利益，保證了專款專用，提高了專項資金的使用效益，起到了“一審、二幫、三促進”的積極作用。

　　6、“三送”工作深得民心，招商工作邁上新臺階。始終牢牢把握“三送”工作重點，求真務實，深入到“三送”點走訪調研，為民辦實事、解民難，把“三送”工作落到實處。一年來，共慰問困難戶21人次，贈送5萬余元物資，新修通水泥路1200米，新建便民橋一座，新修三面不見土水渠800米。新建垃圾池7個，修復水渠、道路4處。爭取資金11萬余元，為村委添置了黨員活動室桌椅55套，化解村級債務，改善了村兩委辦公條件。

　　積極推進雅致湖危舊土坯房改造，市審計局共出資17萬元，用于土坯房改造征遷工作等，拆除危舊土坯房677間（含宗祠3座）12340平方米，規劃建房205套，已封頂157套。雅致湖危舊土坯房改造成為省扶持示范點，xx村工作點被市委、市政府評為“‘三送’先進工作隊”。認真抓好招商引資工作，實行“一把手”負責制，不斷創新招商思路，改進招商方式，拓展招商領域，帶隊到上海招商，接待外商5批次，引進招商項目2個，招商引資工作取得較好成效。

　　三、強化服務，不斷增強組織協調能力。

　　本人一直堅持“職責有限、服務無限”的理念，力求通過自己的組織協調，使審計的服務職能得到充分的發揮。

　　一是在日常工作中鍛煉能力。常規性工作，我主動著手，提前準備；臨時性工作，充分發揮主觀能動性，創造性開展工作，做到忙而不亂，注重工作質量和效率。

　　二是在基層服務中鍛煉能力。在工作中自覺鍛煉協調能力，能夠根據工作的輕重緩急統籌安排各項具體工作，處理好內外關系。

　　三是在復雜事務中鍛煉能力。在事務多、人員少、責任重的情況下，我總是以一個普通干部身份“視責如山，履責如冰，守責如城”，以高度負責的態度干好每一項工作。

　　四、廉潔自律，樹立良好形象。

　　作為一名審計局長，我能始終保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，認真貫徹執行《中國*黨員領導干部廉潔從政若干準則》和中央“八項”規定。在復雜多變的形勢面前保持頭腦清醒，在艱巨繁重任務面前保持堅定信心，防微杜漸，自覺維護黨和政府的形象和威信。不斷增強自律意識和拒腐防變能力，時刻把握住生活小節，管好自己的嘴和腿，謹慎走好人生的每一步。在做好表率的同時，認真抓好局領導班子及各科室的廉潔自律教育和監督。

　　五、存在問題和今后努力的方向。

　　過去一年的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在著一些差距和不足，缺乏刻苦專研精神，學習的自覺性不高，學習的全面性、系統性和深入程度都有待加強，工作創新意識不夠。今后繼續加強政治理論學習和業務知識學習的自覺性，更新觀念，增強發展意識、服務意識，進一步提高審計工作的能力與水平，更加嚴格要求自己，在以后的工作中恪盡職守奉獻自己的力量。

局個人述職述廉報告 篇8

　　尊敬的領導：

　　一年來，在區委、人大、政府、政協和上級主管部門的領導下，在局黨委委員、班子成員和同志們的大力支持下，我始終按照共產黨員和國家公務員的要求、標準嚴格要求自己，依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己，對照上級、部屬和老百姓的意見、建議和批評不斷完善自己，參照先進典型逐步升華自己，深入貫徹落實科學發展觀，繼續深化衛生改革，推進體制機制創新，開創了衛生事業發展新局面，較好地履行了崗位職責，現述職如下：

　　一、主要成績

　　1、堅定信念，提高政治素養

　　一年來，我始終堅持堅定的政治信念，堅持黨的領導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，與區委、區政府保持高度一致，時刻把政治素養放在第一位，牢固樹立奉獻勝于一切的人生觀、事業重于一切的價值觀、黨性高于一切的自律觀、服務先于一切的公仆觀、原則大于一切的自律觀。牢記“兩個務必”，加強榮辱觀學習，自覺做到忠于職守，敬業奉獻，勇于進取，奮發有為。

　　2、加強學習，提高執政能力

　　除參加上級組織的學習培訓外，在繁忙的工作之余，減少應酬，擠時間學習，做到工作和學習兩不誤、兩促進。既全面系統學習了科學發展觀和黨的十九大精神，又學習了中、省、市關于進一步擴大內需、促進經濟增長的政策措施，認真落實對黨風廉政建設責任制工作的重要指示和“四個親自”要求，提高自己的政策水平和依法行政能力，撰寫的“關于我區實施基本藥物制度的調研報告”被區委政研室采用。

　　3、忠于職守，推進事業發展文章轉載自:第一范文網述廉報告頻道原文地址:衛生局領導述職述廉報告

　　一年來，我始終以干好本職工作為己任，兢兢業業、勤勤懇懇、克己奉公，堅持發展為第一要務，咬定發展不放松，埋頭實干，扎實工作。

　　一是努力創造寬松的衛生事業發展環境。積極爭取上級領導的重視，經常向區四套班子和市衛生局、省廳領導匯報工作，努力協調各相關部門的關系，幫助解決實際困難和問題;

　　二是自覺服從并服務于全區經濟發展大局，緊扣區委中心工作來確定全局的工作思路并狠抓落實;

　　三是緊密團結局黨委一班人，充分發揮局領導班子整體功能作用，充分調動全局干部職工尤其是中層骨干的工作積極性、主動性和創造性，集中精力抓好疾病控制、項目工作、民生工程、衛生改革、衛生監督、婦幼保健和懲防體系建設等幾件大事，并取得可喜成績(在班子述職中已有敘述，這里不再重復)。

　　4、勤政廉潔，自覺履行職責

　　我常常告訴自己，要做一名群眾滿意的公務員，必須時刻注意“自重、自省、自警、自勵”，自覺履行黨風廉政建設責任制，過好”三關”。

　　一是過好權力關。權力是黨和人民賦予的，必須服務社會，造福人民。我始終正確看待和行使手中的權力，從不敢放松對自己的約束，在用人上，不搞裙帶關系或任人唯親;在公務活動中，勤政奉公，不假公濟私;在行政審批上，嚴格依法行政，規范行政行為，建立約束監督機制;在理財時，帶頭嚴格執行各項財經制度，不私帳公報;在職業道德方面，帶頭恪盡職守，抵制行業不正之風。

　　二是過好金錢關。作為衛生局長，近年來，衛生事業發展面臨前所未有的機遇，衛生項目多，直接參與經濟活動機會多，我總是確立正確的價值取向，警惕拜金主義的影響，自覺做到不見利忘義，不見利忘紀，不慷公家之慨超標準開支經費，話費報銷不超標，公務用車不超標，公務接待不超標，出差住宿不超標，車輛耗油不超標，堵塞奢華之風，做到了“常在河邊走就是不濕鞋”，始終保持共產黨員清正廉潔的浩然正氣。

　　三是過好苦樂關。今年時值醫改三年目標的最后一年，醫改工作進入關鍵期和深水區，醫改目標務求全面實現，特別是基本藥物制度的全面鋪開、一費制和績效工資制的實施難度較大，我一心撲在工作上，雖然感覺辛苦，但我想到組織的培養，領導的信任，群眾的期盼，總是以苦為榮，竭盡全力工作，以之報答黨，報答人民。

　　二、存在的不足

　　1、學習不夠深入細致。當前工作形勢對領導干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。平時自己雖然注重學習，但由于是零星時間，自己無論在政治理論學習，還是業務學習方面還不夠深入細致，另外自己集中學習的時間少，而且學起來粗枝大葉，不做深究，今后要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法。

　　2、解放思想力度不夠大。隨著新醫改的逐步推進，人們對醫療衛生保健需求不斷增長的，面對出現的新情況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創新，開放意識和市場經濟意識不夠強烈，開拓進取精神還需進一步加強，否則難以跟上跨越發展的要求。

　　3、創新精神不夠強。干工作、處理問題多依存于經驗，不注重方法的創新，運用理論解決新時期工作出現的新情況、新問題能力還需加強，理論知識不夠系統。

　　4、下基層調研時間較少。雖然也知道下基層調研的重要性，但往往由于時間安排不緊湊，到基層時間倉促，走訪不夠深入，了解還不夠細致，與群眾接觸較少。

　　三、整改意見

　　針對以上問題，在今后的工作中，我將以科學發展觀為指導，從切實提高自身素質入手，結合工作實際情況，擴大知識范圍，緊跟時代步伐，實現工作的新跨越。

　　1、勤于學習，虛心求教。時代在飛速發展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習黨的十九大精神，貫徹執行黨章，開展社會主義榮辱觀教育，增強和落實科學發展觀，用以指導自己的工作;同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經濟、法律等其他各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。還要認真虛心地向各級領導，向全體機關干部，向基層的廣大人民群眾學習求教，不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上，高質量推進各項工作。

　　2、甘于奉獻，求真務實。牢固樹立公仆意識，大局意識，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執政為民，無私奉獻社會。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入村社、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決衛生改革發展的實際問題上，放到研究解決群眾關心的看病難看病貴的緊迫問題上，一步一個腳印，扎扎實實做好各項工作。

　　3、勇于進取，善于創新。牢牢把握發展這個執政興國的第一要務，充分認識創新對開創工作新局面的重要意義，更新觀念、搶抓機遇，充分發揮自身創造潛能，緊密結合全面建設小康社會的偉大實踐，圍繞工作中心，深入思考創新衛生管理體制、機制性的全局性、戰略性的重大問題，勇于探索新的辦醫模式。堅持用發展的辦法解決前進中的新情況、新問題，研究和創新工作思路，創造性的開展工作，實現衛生事業發展的新跨越。

　　當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在座的領導和同志們給予中肯的批評。總之，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中奮進，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有為，以前所未有的工作熱情投入到衛生改革與發展的洪流中，和大家一起團結奮斗，發揮優勢，更加努力地認真貫徹落實區委、區政府提出的奮斗目標，解放思想，干事創業，加快發展，開創衛生事業發展新局面。

　　謝謝大家!

局個人述職述廉報告 篇9

　　堅持秉公用權，自覺抵制各種不正之風。堅決執行領導干部廉潔從政各項規定和“四大紀律八項要求”,做到廉潔從政。

　　遵照領導干部述職述廉的有關規定和省委組織部的安排，現將本人年以來履行職責、廉潔自律等方面的情況報告如下。

　　一、加強學習，努力提升政治業務素質

　　本人始終堅持把學習作為更新觀念、拓寬視野、提高素質、創新工作的有效途徑。

　　一是深入學習鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀、和諧社會建設、黨的先進性建設等一系列重大戰略思想，不斷增強貫徹執行黨的理論路線方針政策的自覺性和堅定性。撰寫的學習心得《黨員先進性是黨的先進性的基礎和具體體現》發表在《當代x》雜志年第十五期，《加強黨的先進性建設是馬克思主義政黨建設的永恒主題》在省直工委舉辦的研討會上被評為三等獎。參加省委黨校第十八期地廳級領導干部學習貫徹xx大精神專題研討班的學習，撰寫了《以科學發展觀統領物價工作》的學習心得，并作為黨員代表在結業式上作了題為《堅持以人為本把保障和改善民生作為物價工作的最終目標》的發言。

　　二是自覺加強科學文化知識的學習，不斷豐富新形勢下做好領導工作的知識儲備。圓滿完成了中央黨校在職研究生班的學習，撰寫的畢業論文《市場經濟條件下的價格管理》被為優秀畢業論文，并發表在貴州人民出版社編輯出版的《探索·創新·發展》文集上。

　　三是理論聯系實際，做到學以致用。注重把中央的政策與貴州省情和物價工作的實際結合起來，著眼于運用學習的成果來謀劃工作的思路、轉化為領導工作的本領。堅持深入基層調查研究，撰寫了多篇物價政策法規、價格走勢與調控、煤炭價格調節基金征管、黨建扶貧等方面的多篇調研報告，為進一步加強價格調控監管，推進各項工作，提供了翔實的第一手材料和切合實際的政策建議。

　　二、勤勉工作，切實履行工作職責

　　按照局黨組的分工，先后分管過組織人事、目標管理、機關黨建、監測調控、綜合法規、煤炭價格調節基金等工作，并兼任省煤炭價格調節基金管理委員會辦公室主任。

　　認真貫徹《干部任用條例》，努力建設高素質干部隊伍。針對我局實際,組織人事工作主要著眼于推進干部隊伍建設，培養造成高素質干部隊伍。

　　一是建立健全組織人事工作制度，實現干部管理工作的制度化規范化。先后制定出臺了《加強領導干部監督工作的意見》、《貴州省物價局干部輪崗交流實施辦法》、《處級領導干部競爭上崗實施方案》、《關于進一步加強培訓工作的通知》等制度，其中《貴州省物價局干部輪崗交流實施辦法》得到省委組織部干部監督處的肯定。

　　二是認真做好干部選拔任用工作，加大干部輪崗交流力度。年月通過競爭上崗等方式選拔了三名正處級領導干部、四名副處級領導干部和四名處級非領導職務的干部，名干部進行了輪崗交流;完成了醫藥價格處的組建工作;先后有十多名干部由科員或副主任科員晉升為副主任科員或主任科員，我局干部隊伍建設中長期積累的矛盾得到有效緩解，干部職級結構、年齡梯次和學歷層次進一步優化，一批中青年干部得到鍛煉并逐步成長起來。

　　落實目標管理工作，努力促進年度任務的順利完成。圍繞中心，突出重點，強化責任，狠抓落實，做好目標績效管理。堅持做到了“五個一”：每年年初召開一次年度目標任務制定研究會，研究制定好年度目標;召開一次干部職工大會，安排部署目標管理工作，簽訂年度目標責任狀，將責任分解落實到人;每季度召開一次目標完成情況匯報會，檢查任務完成情況;年底召開一次迎接年度目標績效考核準備工作會，收集整理資料和準備匯報材料;組織開展一次對各處室年度目標任務完成情況的考核評比，評選先進處室和先進個人。

　　以黨的先進性教育活動為重點,切實搞好機關黨建工作。根據黨組安排，年月至年月承擔機關黨委的工作。

　　一是認真組織開展保持共產黨員先進性教育活動。認真研究制定開展先教活動的實施辦法和分階段實施方案，精心安排，扎實推進，“規定動作”高質量完成、“自選動作”富有特色，受到省委督導組的充分肯定，在群眾滿意度測評中，滿意和基本滿意率達到.%。本人以《加強黨性修養，增強黨性鍛煉，永葆共產黨員先進性》為題為全局黨員和入黨積極分子上一次黨課。結合實際，提練出我局黨員先進性的具體要求，開展整改提高工作，探索建立長效機制，修訂完善規章制度，為形成行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的工作作風和運行機制打下了堅實基礎。

　　二是開展爭先創優活動，推進機關黨建工作。進一步落實機關黨建工作責任制，組織開展機關黨支部建設的“四個一”活動。

　　三是加強精神文明建設，建設和諧機關。成功舉辦了“知榮辱、講正氣、樹新風、促和諧”演講比賽活動，廣大黨員干部充分準備、積極參賽，演講選手旁征博引、針砭時弊、嘔歌先賢、倡導文明，使機關干部職工受到一次深刻的社會主義榮辱觀教育。成立局機關青年工作委員會，引導工會和青年組織充分利用重要節日積極開展多種形式的文體活動，豐富業余生活。

　　加強綜合文稿工作，推進價格法規建設。年月起分管綜合法規工作。

　　一是加強價格形勢分析預測。每月會同國家統計局貴州調查總隊開展價格指數分析，密切關注價格走勢，認真執行消費價格指數月度通報制度。年以來密切關注食品類價格運行情況，進一步加強價格形勢的分析預測，分月分季及時向省政府報送了我省價格形勢分析預測及政策建議的報告，準確分析我省價格走勢及原因，及時提出加強調控的措施建議。

　　二是認真完成重要文件材料的起草工作，做好省委省政府重要工作部署及督辦事項的分解落實和匯總上報工作。研究制定全省物價年度工作要點，組織起草半年及年度工作總結和全省物價工作重要會議材料。完成了貴州價格學會更名及貴州省價格協會成立大會的籌備工作。制定印發了《關于切實加強涉農價格和收費管理積極服務社會主義新農村建設的意見》。

　　三是加強價格法規工作。印發了《貴州省物價系統全面推進依法行政實施意見》，組織起草《貴州省城鎮基礎設施配套費征收管理辦法》、《貴州省價格違法行為處罰規定》等省政府規章草案，并順利審查通過和頒布實施。組織清理我局行政執法項目，梳理出的項執法項目已經省政府第次常務會議審議通過。組織起草《貴州省價格調節基金征收使用管理辦法》，并被列入省政府立法調研計劃，現正在組織修改論證，力爭早日出臺。印發了《貴州省物價系統開展法制宣傳教育的第五個五年規劃(-)》，全面啟動“五五”普法工作。

　　四是加強價格宣傳，做好政務信息工作。作為新聞發言人，多次接受媒體的采訪，成功舉辦成品油價格、電價調整、價格形勢分析等新聞發布會，先后兩次帶隊參加貴州人民廣播電臺“陽光”政風行風熱線節目，宣傳物價工作職能和政策法規，及時發布重要價格調整信息和價格形勢分析，解答價費難點熱點問題，正確引導社會心理預期。制定印發了《貴州省物價系統政務信息工作制度》，加強價格政務信息報送工作。

　　五是大力推進我局信息化建設。加強我局門戶網站建設，全面實施全省價格監測系統網絡建設，添置配備計算機設備，局機關實現人手一臺電腦，大力推進我局辦公自動化。

　　加強價格監測調控，努力保持重要商品價格平穩運行。

　　一是認真做好價格監測工作。建立和實施我省重要商品和服務價格監測和定期發布制度，組織對全省類個品種價格及時進行采價、報價和動態分析，認真做好重要商品價格走勢的分析預測，加強重要節假日市場價格和供求情況的監測分析，為政府了解市場價格動態和科學決策提供依據。

　　二是加強市場價格調控。年以來針對我省糧食、食用油、豬肉等食品價格的大幅度波動，組織全省物價部門通過強化監測分析、規范市場秩序、出臺價格臨時干預措施、運用價格調節基金等調控手段對市場價格進行有效調控，確保了我省食品價格的基本穩定。

　　三是加強對專業市場的監管。積極參與舊機動車交易市場的規范管理，加強生豬定點屠宰場服務收費的管理，取消不合理收費，降低有關收費標準，減輕經營者負擔。會同糧食、財政、農發行等部門制定出臺了我省中秈稻最低收購價政策及執行預案，以穩定糧食價格和保護農民種糧的積極性。加強苗木市場監管，先后制定了我省綠化造林常規苗木和非常規苗木的限價。

　　創造性地開展煤炭價格調節基金征收和使用管理工作，積極開創物價工作的新領域。參與了我省煤炭價格調節基金工作從政策制定到組織實施、再到規范完善的全過程，具體承擔了煤炭價格調節基金的重要政策文件制定、征收使用管理、組織協調、督查調研等方面的工作。征收總量從年的萬元增加到年.億元，每年都實現了大幅度的增收。通過每年開展的煤炭價格調節基金督查調研、專項審計等活動，制定出臺專用票據管理暫行辦法、征收驗票及解繳工作規定、煤炭價格監測和定期報告制度等一系列規章制度，促使煤炭價格調節基金工作在較短的時間內步入了規范化制度化正常化的軌道。煤炭價格調節基金的開征為妥善解決產煤地區貧困農民生活用煤困難、促進煤礦安全技術改革和實施煤礦資源整合及瓦斯治理、地質災害治理、礦區經濟結構調整及后續產業發展、有效調節煤炭供求、促進“西電東送”和做大做強我省能源產業發揮了重要作用;同時為全省物價部門拓展工作職能開辟了新的領域，為進一步發揮價格職能作用提供了舞臺。近年來，陜西、內蒙、河南、四川、重慶、湖南等省、市、自治區先后派人到我省考察煤炭價格調節基金工作，并將這一政策作為經驗引進，參照我省做法征收煤礦價格調節基金。

　　三、動真感情，卓有成效地開展黨建扶貧工作

　　根據省委組織部的安排，年本人擔任省直機關赴務川黨建扶貧工作隊隊長、掛任縣委副書記，派駐務川縣泥高鄉開展黨建扶貧工作。

　　一是深入調查研究，明確幫扶重點。率隊深入鄉村走訪農戶、村干部、老黨員、致富能手，召開座談會，全面了解掌握縣情鄉情。在此基礎上制定出工作計劃，以基層組織建設年活動為契機加強基層黨建，以改善貧困地區生產生活條件為重點加強農村公路水利小城鎮建設及教育衛生等基礎設施建設，以農村經濟結構調整為切入點大力發展畜牧養殖和蔬菜種植等特色產業發展，推進科學發展和脫貧致富。

　　二是指導基層黨建，創新發展思路。指導泥高鄉村兩級扎實開展基層組織建設年活動，推進“三級聯創”活動，指導開展“五好”村黨總支創建活動。工作隊召開鄉村兩級干部學習座談會三次，先后開展黨內關懷活動兩次，慰問困難黨員老黨員，指導培養入黨積極分子名，發展新黨員名，培訓農村黨員人次，培訓種植大戶和養殖大戶戶，致富能手人。指導鄉黨委整頓和充實個軟癱散支部的領導班子，切實解決支部班子不健全、不團結問題，開展有關支部先后開展活動次，幫助泥高村黨總支及村委會制定和完善制度個。協調財政扶貧資金萬元修建栗園村和青龍村辦公樓，籌措余萬元資金購置電視機、EVD播放器等遠教設備各六套。組織名鄉村干部到貴陽市烏當區考察學習，針對泥高實際，指導鄉村兩級創新發展思路，改變傳統農業發展模式，充分利用土地和氣候資源，調整產業結構，在鞏固烤煙生產的同時，大力發展畜牧養殖和蔬菜種植等特色產業。

　　三是組織項目申報，落實幫扶措施。成功申報公路建設及維護、人飲工程及農業水利設施建設、土地整理開發項目、農業結構調整和特色產業發展、煤礦安全技改、教育和衛生社會事業發展等方面的項目共個，資金.多萬元。協助縣政府申辦了氟化工循環經濟項目的備案手續和與之配套的硫鐵礦礦權設置報批手續。為泥高鄉春樹小學的廁所和校園圍墻修建籌措噸水泥等物資。同時工作隊還配合縣直相關部門對接和落實王曉東常務副省長月日視察務川時明確省直相關部門幫助務川解決的有關災后重建、民政救濟、財政扶貧、技術改造等方面的項目資金超過萬元。

　　四是加強協調指導，狠抓項目實施。先后三次召開黨建扶貧項目推進調度會，及時解決項目實施中的問題，進一步明確分工，落實責任，加強協調，強化督查，確保黨建扶貧項目順利推進，力爭早日完工建成使用。到目前為止，公里通村公路、公里通村油路、近兩公里長的礦區過境公路建設和戶地質災害異地移民搬遷工程、紅關壩土地整理開發和生態農業示范小區、七個村級衛生室、高爐小學希望工程等%以上的黨建扶貧項目已經啟動，絕大部分黨建扶貧項目將于年月前實施完畢，建成投入使用。硫鐵礦礦權規劃已經批準并進行了招拍掛出讓，務川氟化工循環經濟項目也于月日正式舉行了開工典禮，項目投產后可實現工業產值億元、財政收入億元。

　　五是開展濟貧活動，幫扶困難群眾。先后慰問老黨員困難黨員名，慰問孤寡老人、因病殘致貧等困難群眾戶，每戶送去至元的慰問金。發放棉被床、棉衣件等救災救濟物資。六是推動科學發展，取得顯著成效。黨建扶貧的強力推進和項目的組織實施，對幫助泥高鄉干部群眾增強發展意識和拓展發展思路，促進公路水利小城鎮等基礎設施建設改善農村生產生活條件，促進教育衛生事業發展，推動農業結構調整和烤煙、畜牧、蔬菜等特色產業發展，實現經濟社會的跨越式發展，產生了積極而深遠的影響。年泥高鄉財政收入達.萬元，增長.%，農民人均收入達元，增長.%。泥高鄉在全縣年度綜合考評及各個專項考評排名位次比上年有了較大幅度的提升，其中烤煙、安全生產、畜牧產業發展、林權制度改革名列全縣第一，烤煙、安全生產兩項工作受到市委市政府表彰。七是做到率先垂范，樹立良好形象。作為隊長，加強工作隊內部管理，自己以身作則，切實轉變工作作風，深入群眾和實際，做到了工作和紀律上高標準要求，生活上艱苦樸素，吃在機關食堂，住在租用的民房。及時移交原單位工作，把全部精力投入黨建扶貧，親自帶領工作隊到省、市相關部門開展黨建扶貧項目的申報工作，承擔了工作隊從計劃、簡報、總結到項目申報等全部文字工作。

　　四、嚴守紀律，認真執行民主集中制原則

　　注重增強政治意識和大局意識，強化黨性觀念和紀律觀念。

　　一是嚴格遵守黨的政治紀律。在思想、政治和行動上始終做到與黨中央x和省委省政府保持高度一致，貫徹落實科學發展觀，堅持正確的政績觀，注重運用價格杠桿的調節作用，努力促進科學發展和和諧社會建設。

　　二是嚴格執行民主集中制的各項規定。積極參與局黨組對重大事項的決策，勇于發表自己的意見。集體決策后堅決服從和執行。做好職責范圍內的工作，在重大事項上做到按程序請示主要負責人和局黨組集體研究決策。

　　三是嚴格執行財經紀律。在煤炭價格調節基金的資金安排和使用管理上，認真執行省政府批準的年度預算安排和省政府領導的批示意見，嚴格履行報批程序，在多次專項審計中均未發現任何違規調度和使用資金的行為。執行政府集中采購制度，利用煤炭價格調節基金專項資金的車輛采購、計算機設備和網絡建設，一律委托省政府采購中心組織公開招投標。

　　五、務實清廉，自覺遵守廉潔從政若干準則

　　堅持秉公用權，做到廉潔從政。堅決執行領導干部廉潔從政各項規定和“四大紀律八項要求”，自覺抵制各種不正之風。在兒子升學和搬遷新居時不操辦、不請客。樹立節儉意識，反對奢侈浪費，未參加過用公款大吃大喝和進行各種名目的高消費娛樂活動。加強個人修養，不參加任何形式的賭博活動和不健康的娛樂活動，做到講操守、重品行、慎交友。

　　六、正視不足，進一步加強修養和完善自我

　　幾年來的工作實踐，使本人對物價工作實現了由生疏到了解、由了解到熟悉、由熟悉到自如的轉變，在各方面都取得了一定的進步。這都是局黨組的正確領導和同志們對本人關心支持幫助的結果，在此我深表謝意。同時，我清醒地認識到，本人的表現與組織的要求和群眾的期望仍有不小的差距，主要體現在：

　　一是學習的系統性、實效性、超前性和自覺性仍需要進一步加強，理論聯系實際的理性思考能力有待于進一步提升。

　　二是價格監測工作在數據統計和常規分析的基礎上對市場供求和價格變動的苗頭性、趨勢性、關聯性、對策性的分析預測有待于進一步加強。

　　三是面對當前瞬息萬變的經濟形勢和日益艱巨的價格監管任務，對工作中的熱點難點問題深入研究不夠，勇于探索和創新不夠。

　　針對上述存在的問題，本人要抓緊進行整改。今后要進一步加強學習、提升自我，增強黨性、堅定信念，謙虛謹慎、艱苦奮斗，心系群眾、服務人民，與時俱進、開拓創新，深入學習實踐科學發展觀，努力做一名稱職的領導干部。

局個人述職述廉報告 篇10

　　各位領導，各位代表，各位委員：

　　以來，在市委、市政府的正確領導下，在相關部門的關心指導下，我和班子其他成員深入學習實踐科學發展觀，始終保持奮發有為的精神面貌，思想上積極進取，工作上勤奮努力，作風上求真務實，生活上從嚴要求，團結和帶領全市郵政員工，秉承“郵送真情，傳遞商機”的企業使命，發揚“挑戰距離，超越成功”的企業精神，奮力拼搏，開拓創新，在積極服務地方經濟發展中努力推動企業科學發展。

　　下面，我代表市郵政局班子從五個方面向各位領導述職：

　　一、首先向大家簡要介紹郵政情況

　　郵政業是國家重要的社會公用事業，郵政網絡是國家重要的通信基礎設施，承擔著“通政”、“通民”和“通商”的使命。郵政擁有強大的網絡資源優勢和百年品牌信譽，是重要的物流、信息、資金通道。

　　目前，郵政有41處網點，其中全國微機聯網的郵儲網點34個，經營管理、業務處理和生產流程基本實現了電子化和信息化；41處郵政報刊亭，15處城市社區服務網點，120個農村服務站，鄉村覆蓋率達90%以上；郵路58條，其中一級干線火車郵路2條，自辦汽車郵路3條。全市郵政總資產1.06億元，向國家和地方財政繳納各種稅費年均增長10%。由于交通樞紐優勢，市郵政局是全國70個二級郵區中心局、35個重點轉口局之一，主要負責進出福建省以及本省上饒、景德鎮等地郵件的轉運任務�；疖囙]件押運量在全國非省會二級郵區中心局排第1位，占全省的45%；火車總包郵件交換量列全省第1位，在全國二級郵區中心局中排第10位。

　　近年來，郵政采取多種措施，不斷增強為社會各界提供多元化服務的能力。連續五屆獲得省級“文明單位”、先后榮獲“全國精神文明建設先進單位”、“全國通信行業用戶滿意單位”、“全國郵政通信企業用戶滿意單位”、“省級文明行業”、“江西省經濟技術創新先進單位”、“全省郵政‘創新杯’勞動競賽一等獎”、“江西省郵政先進集體”等20多項集體榮譽。

　　二、以六個對接為重點，主動融入“四大一新”戰略，確保服務經濟社會發展“不打折”

　　楊憲萍書記在市委六屆五次會議上說：“各級領導班子要做到始終講大局，自覺地把本單位的工作放在大局中去定位，放在大局中去思謀，放在大局中去推進，以局部的有效作為支持全市發展大局”。作為郵政部門來說，響應市委、市政府的號召并抓好落實，是我們義不容辭的職責。為此，我們主動融入市委、市政府提出的“四大一新”發展戰略的大局中，重點是“實施六個對接，實現六個助力”，在服務全市經濟社會發展的過程中推動自身的發展。

　�。ㄒ唬�對接“大銅業”發展戰略，助力中小企業“騰飛”。

　　在服務大銅業戰略方面，開展了一系列針對中小企業的服務舉措。為地方經濟發展提供新的經營理念和服務手段。依托信函廣告、數據庫商函、直復營銷等渠道，整合社會信息資源，利用先進的運作方式和信息手段，向社會發布有價值的商業信息，為中小企業提供個性化、一站式的營銷服務，有效促進了中小企業的發展。，我們為一些企業投送商業信函累計80萬件。

　�。ǘ�）對接“大物流”發展戰略，助力打造“無水港”項目。

　　按照“政府引導、企業運作、爭取扶持、配套環境”的工作思路，緊跟地方發展步伐，在助力打造“無水港”項目中著力打造現代郵政物流企業。利用現代化倉儲基地和現有運能，建立了集倉儲、裝卸、配送、管理、信息服務為一體的綜合物流服務模式。在繼續為三川公司、國美和蘇寧電器等企業提供優質物流服務的同時，針對時限、信息查詢、破損理賠等各關鍵環節，建立了“規范＋提升”的服務提升模式。通過整合本市內部資源，實時跟蹤每個下行環節，隨時向客戶反饋在途信息，客戶服務滿意度得到較大提高。完善了客戶賠償機制，踐行對外服務承諾，使客戶對郵政物流放心安心，郵政物流的信譽度大大提升，在保持原有客戶的基礎上，新開發物流客戶18個。

　　（三）對接“大旅游”發展戰略，助力提升旅游“軟實力”。

　　以打造“道都”和“世界銅都”的品牌為契機，積極爭取《*山》特種郵票的發行。為全方位宣傳20年來在政治、經濟、文化、交通、旅游等方面取得的巨大成就，開發了《省轄市成立20周年紀念》郵冊、《山水傳奇*山》郵冊、《崛起的》個性化郵冊。以郵發報刊渠道為載體，傳播先進思想和科學知識，推動社會文明發展。在全市人口集中的地方，如火車站、汽車站、景區等位置，設置了報刊銷售網點，為群眾提供300余種品味高雅、思想健康、導向正確的報刊圖書，豐富群眾的文化生活，滿足群眾的精神需求。在積極爭取為景區提供郵資明信片門票的同時，利用量大、全面、系統的名址數據庫，低成本、高效地宣傳旅游品牌。

　�。ㄋ模�對接“大框架城市”發展戰略，助力開展“迎省運會、創文明城”活動。

　　在全市郵政推行“首問負責制＋重點監控制”的服務管理模式，統一了營業、投遞等客戶服務規范，進一步提升郵政服務水平。堅持按照“合理整合改造，提升服務品質，確保效率與安全”的原則，加快營業網點的整合改造步伐。投入70萬元，改造了廣場郵政營業旗艦店等營業場所，增加了營業柜臺，提升網點的服務功能和形象。逐步完善柜臺硬件設備，提升信息服務水平。大堂經理“零距離”服務，讓客戶體會到“親情化”郵政服務。規范投遞服務用語，提供標準化投遞服務。逐步改變郵件投遞方式，變自行車投遞為電動車投遞，既降低勞動強度，又提高服務質量。進行經常性環境衛生檢查，做好綠化、美化工作。抽調專人負責聯建共創工作，督促落實“門前三包”和開展巡查工作。

　　（五）對接“新農村建設”發展戰略，助力統籌城鄉發展。

　　按照“市縣一體、加大扶持、爭先進位”的思路，加快了農村郵政支局、所的發展、管理和建設，統籌了城鄉發展。積極參與新農村建設和包鄉扶村工作，在市委宣傳部牽頭指導下，每年為新農村建設投入資金3萬多元。利用企業自身優勢，參與幫扶農村、反哺農業，為新農村建設掛點村委會農戶免費訂閱《致富快報》10份。開辦了存單質押貼息貸款購買農資化肥服務，一舉解決了農民購買資金短缺、產品價格偏高、購買到假冒偽劣產品三大難題，幫助農民降本增收科學致富。為全市廣大農民減負近10萬元，深受農民。不斷提高郵政匯兌網點的聯網率，認真做好各項匯款的兌付工作，確保資金回流農村渠道的暢通。將各類代辦、代收、代發、代繳、代理等中間業務，開辦到所有城鄉郵政支局所，為不同層次、不同需求的用戶提供全方位、多功能、多元化的金融服務。

　�。�六）對接“保民生、保穩定”的要求，助力打造“和諧”。

　　國際金融危機爆發以來，大批外出農民工失業返鄉。針對此情況，市郵政局通過調查摸底，通過多種經營和業務創新，為返鄉勞動力解決新增就業崗位155個，做好了就業再就業工作，積極為政府分憂，促進了社會穩定。目前縣以上投遞人員中返鄉務工人員占了50%，報刊亭也基本上都由返鄉人員、殘疾人員承包經營。此外，忠實履行普遍服務和特殊服務義務，抓好偏遠農村地區通郵、義務兵信函和黨政軍機關的機要通信。做好廣大農村地區的黨報黨刊發行投遞工作，全年承擔此項費用近40萬元，大大超過黨報黨刊的發行費用。

　　三、以發展為第一要務，全力推進郵政事業科學發展，確保助力打造獨具特色的經濟小巨人“不松勁”發展要借“勢”發力，乘“勢”而為。，郵政人面臨了國家宏觀政策調控帶來收入缺口、金融危機造成市場萎縮等多重壓力。郵政人團結一致、迎難而上，按照市委提出的“以特取勝、揚優成勢”的工作理念，深入貫徹黨的xx大精神，通過跨過環境認知、思想認識、發展模式、運行體系、管理方式、基礎保障、人才培養、和諧建設八大調整關口，確保助力打造獨具特色的經濟小巨人“不松勁”。

　�。ㄒ唬﹪�有資產實現增值。全市郵政收入完成7415萬元，實現了“保增長”的目標。7項重點業務有6項實現了增長。電子商務業務收入增長138%；函件增長68%；集郵增長50%；代理電信增長11%；包裹增長11%；報刊增長4%。

　�。ǘ�）體制改革進展順利。按照省公司和銀監局的安排，積極穩妥地開展郵儲銀行市分行和縣支行的組建工作。

　�。ㄈ�）通信建設達到目標。完成貴溪郵政綜合生產樓土建工程，網點改造工程基本完成。

　�。ㄋ模┢髽I保持安全穩定。全年各項服務指標都達到了省公司要求，服務水平進一步提高；高度重視安全生產，采取有力措施及時處理問題，實現全年無重大安全事故。

　　這些成績的取得，是市委、市政府堅強領導、科學決策的結果，是全市各單位、部門以及社會各屆大力支持的結果，也是廣大郵政員工務實創新、奮力拼搏的結果。借此機會，我謹代表市郵政局全體員工，對市委、市政府領導長期以來的關懷呵護致以深深的謝意；對各單位、各部門自始至終地關心指導致以深深的謝意；對社會各界始終如一地支持郵政事業致以深深的謝意！這些成績也構建了新的平臺和基礎，進一步增強了我們更好地服務于地方經濟發展的信心和決心。

　　四、以求實效為目的，深入開展三項活動，確保貫徹落實市委、市政府決策“不走樣”

　　市委楊憲萍書記在市紀委六屆四次會議上指出：“各級黨組織要圍繞打造‘陽光黨委’，進一步提升黨風廉政建設工作成效”。郵政按照市委、市政府提出的“打基礎、立規矩、守底線”工作部署，迅速行動，深入開展好“政務環境優化年”、“機關效能年”和“學習實踐科學發展觀”三項活動，解決工作機制、工作作風和思想認識三方面的問題，加強黨的建設。

　　（一）深入開展好“政務環境優化年”活動，解決工作機制問題。，按照市委的統一安排，我局加強黨員、干部的理想信念教育和思想道德建設，進一步鞏固反腐倡廉的思想防線。深入推進懲防體系建設，不斷加強對黨員干部的監督。積極配合業務部門，加強郵政行風建設，規范服務行為，提高服務水平。認真總結經驗，科學謀劃本地工作。創新思路，創新舉措，進一步健全規章制度，完善考核辦法，嚴格執行首問責任制、辦結制、責任追究制等制度，嚴格工作標準，嚴明工作紀律。

　�。ǘ�）深入開展好“機關效能年”活動，解決工作作風的問題。，按照“機關效能年”的要求，進一步推進了機關管理和各項工作的制度化、規范化建設。立足全局，進一步開啟思維、開動腦筋、開闊思路，為科學發展多籌謀、多盡責、多出力，用科學的方法思考現狀，分析對策，謀劃未來。切實轉變工作作風，工作程序簡化、召開會議簡短、匯報工作簡捷、措施方法簡便、語言表達簡明、接待應酬簡省、生活待遇簡樸、為人處世簡單、檢查指導簡從。

　�。ㄈ�）深入開展好學習實踐科學發展觀活動，解決思想認識問題。通過學習活動，進一步激發了工作熱情，強化了服務意識。把學習貫徹科學發展觀與落實市委、市政府的中心工作任務結合起來，與搞好本職工作、為經濟發展提供優質高效的服務結合起來。根據企業對班子成員成長的需求，以硬件、軟件建設和資源建設為重點，推行體制創新、內容創新、方式創新和制度創新，務實與求效相結合，理論與實際相結合，培訓與討論相結合，內訓與考察相結合，灌輸與互動相結合，加強了班子自身建設。

　　五、以改進工作為目標，客觀分析形勢，確保發展“不停步”

　　回顧一年來的工作，我市郵政發展也存在三個方面不足：（1）思想觀念有待進一步轉變，解放思想、效益意識有待進一步增強；（2）發展不平衡問題有待進一步解決，區域間、專業間的發展差距明顯；（3）企業管理水平、科技應用能力、郵政服務質量以及員工隊伍素質有待進一步提升。

　　要彌補這些不足，必須堅決貫徹落實市委、市政府和省郵政公司的戰略部署，一要堅持好字優先，加快發展；二要堅持以人為本，和諧發展；三要堅持統籌兼顧，協調發展；四要堅持深化改革，可持續發展。

　　天道酬勤，面對發展中遇到的新挑戰、新課題，我們堅信，有市委、市政府的堅強領導，有全市各單位、部門以及社會各屆對郵政事業的理解和支持，有全市郵政員工的精誠團結、共同努力，我們一定會闖過難關，我市郵政“行業、社會尊重、員工自豪的和諧家園”這一企業愿景一定能夠實現，明天一定會更美好。

　　以上述職如有不妥，請各位領導、各位代表、各位委員批評指正。

　　謝謝大家！

局個人述職述廉報告 篇11

　　各位領導、各位同志：

　　大家好

　　20xx年，我局黨總支在縣委、縣政府和上級黨委的正確領導下，認真貫徹落實黨的十九大精神，圍繞我縣經濟發展，努力當好先行官，以新的思路、新的方式、新的姿態切實抓好黨的思想建設、組織建設和作風建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，充分發揮了政府職能部門的作用，為我縣的物價事業發展，為全局的三個文明建設作出了積極的貢獻。受到了上級黨委的高度好評。主要工作如下：

　　一、加強思想政治教育，抓好黨的思想建設

　　我局黨總支向來重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓，在健全和完善學習制度的基礎上，保證了領導干部學先一步、學深一步，黨總支書記親自抓學習，起到了領導干部帶頭學習的示范作用，一級抓一級，層層抓落實，使學習做到了有領導、有計劃、有時間保證、有措施、有檢查，并在理論聯系實際中取得了較好的效果。

　　首先，堅定了對新一屆黨中央領導集體帶領全國人民奔康致富的信心。

　　二是重點抓好業務知識和黨務知識的學習。按照縣委和上級黨委的要求，主要抓好了全局黨員干部的日常培訓工作，黨總支堅持每周二、五學習制度，定期召開總支的民主生活會，圍繞落實“五個一”活動，即：每月一次黨員活動，每季度一次支委會，一次支部大會，每半年一次支部民主生活會，每年一次民主評議黨員，切實把學習活動落到實處。一年來，我局累計參加培訓的黨員有18多人(次)，較好地完成了黨總支年初制定的培訓計劃。通過學習，增強了黨員干部的黨性修養，提高了拒腐防變的能力，樹立起了馬列主義世界觀、人生觀和價值觀。

　　二、切實抓好黨總支的基層組織建設，以新的思路、新的方式、新的姿態落實黨務工作

　　1、嚴格黨的組織生活，堅持開好班子民主生活會，堅持中心組學習制度，按規定及時召開黨員大會、總支會議和黨小組會議，確保黨組織生活的正常開展。

　　2、抓好廉政制定的落實。按照上級紀委有關文件精神，積極開展反腐倡廉、行風評議等活動，按照“為民、務實、清廉”的要求，不斷增強領導班子的拒腐防變能力。并認真接待群眾的來信來訪，及時答復人大代表議案和政協提案。長期以來，我局沒有發生一起違規資金使用行為。并嚴肅財經紀律，健全監督機制，時刻做到警鐘長鳴、防微杜漸。

　　3、認真做好發展黨員工作。局黨總支堅持把發展黨員工作列入議事日程，作為一項經常性工作來抓。按照“堅持標準、保證質量、嚴格程序、慎重發展”的方針，一年來組織培訓了4名建黨對象，發展了2名新黨員，辦理了2名預備黨員的轉正。

　　4、做好黨費收繳工作。設立黨費帳戶，指定專人負責，保證黨費及時足額收繳和上交

　　三、存在的問題和20xx年工作打算：

　　20xx年，我局黨總支緊緊圍繞我縣經濟發展這一中心，求真務實，努力抓好黨建工作，推動了三個文明同步發展。但在工作中也存在一些不足之處，如：個別黨員組織觀念不強，紀律松懈，學習時間不落實等。在2x年的工作中，我們將認真抓好如下工作：

　　1、按照上級要求，切實抓好“先進性”教育活動的落實工作，抓好領導班子建設和中心組學習，繼續抓好黨員新時期各項方針政策的學習，黨的xx大精神、“三個代表”重要思想和重要講話的學習，不斷提高黨員干部的政治素質和理論水平。

　　2、加強黨的組織建設，健全黨的制度和各項黨務工作的落實，加強對黨員的檢查監督和管理，不斷純潔和壯大黨的組織。

　　3、加強精神文明建設，充分發揮工青婦組織的職能作用，關心職工福利，活躍職工生活，形成健康良性的工作氛圍。

　　4、繼續抓好職工思想教育和執法隊伍職業培訓，進一步提高我縣##隊伍的整體素質。

　　謝謝大家

局個人述職述廉報告 篇12

　　進一步貫徹落實“十分珍惜、合理利用和切實保護耕地”的基本國策,三十團20xx年度耕地保護工作以貫徹落實科學發展觀重要思想為指導，在師國土局和團黨委的正確領導下，圍繞“保障科學發展，保護耕地紅線”這個中心工作和兵、師國土局的安排和部署，堅持最嚴格的耕地保護制度;加強領導、健全組織機構，完善規章制度，將基本農田、耕地保護工作列入任期目標指標，并結合本團實際在本轄區范圍內開展了一系列耕地保護長效管理活動。一年來，全團沒有出現耕地拋荒和在耕地內建窯、建房、亂取土等現象，開展了國家投資土地開發整理項目;確保了耕地的可持續利用， 促進農業和社會經濟的可持續發展�，F將30團開展耕地保護檢查工作總結如下：

　　一、高度重視耕地保護工作，切實加強組織領導，責任到位。

　　三十團耕地總面積為9.58萬畝，在本年度內末發生無農業結構調整情況、無生態退耕占用耕地情況和補充耕地情況、無自然災毀造成耕地減少情況。耕地保護工作是貫徹落實國家實行最嚴格的耕地保護制度，確保糧食安全的重要措施,是貫徹落實國務院關于基本農田“五個不準”，認真執行《基本農田保護條例》的重要措施,也是實施“”耕地保護責任書確定目標的重要措施,對于促進農業生產和社會經濟的可持續發展具有重要的意義。因此，三十團黨委十分重視耕地保護檢查工作，為把此項工作落到實處，根據國務院、兵團及農二師的安排和要求，成立了以團黨委書記韓珉、團長王春瑞擔任組長、副團長王志軍為副組長的，以農業、國土資源分局、行辦、基建、宣傳、監察、計財、園林等部門領導為成員的領導小組，并下設了工作辦公室，以“堅守耕地紅線，節約集約用地，構建保障和促進科學發展的新機制”的思想明確了領導小組的職責，負責耕地保護工作的總體部署、安排、指導、督促和檢查。

　　二、加強耕地保護管理，建立健全各項保護制度。

　　1、加強耕地保護管理，實行最嚴格的耕地保護制度是由我國人多地少的基本國情決定的。是由農業的基礎地位決定的。更是由土地對于維護社會長治久安的重要性決定的。要實現耕地總量動態增加，確保耕地不遭破壞和占用，沒有各項管理制度和措施作保障是很難實現的。因此30團認真制定和修改了各項制度和管理措施，從落實各項管理制度入手，切實加強對耕地的保護。制定和完善了《三十團耕地保護制度》，以團發文形式下發到各基層連隊。

　　2、建立了耕地質量保護制度，建立了耕地動態監測站。定期對耕地地力質量和施肥效益、土地鹽、堿化治理等進行動態監測。為農業生產和培肥地力提供了依據。同時建立了地力保養、低產田改土培肥等保護措施。建立養地基金等辦法，增加耕地投入，每畝耕地投入有機肥250公斤，油渣50公斤，對各承包戶不向耕地內投入有機肥的取消養地費，對超基數部分進行獎勵。為加大低改力度，防止土壤次生鹽堿化，堅持秸桿還田、油渣還田，增施有機肥等措施，同時大力推廣噴滴灌等節水措施和疏通排渠、渠道防滲相結合，降低地下水位，提高脫鹽效果，確保了耕地質量的穩步提高。與此同時認真落實承包責任制，土地得到長期固定，職工對土地投入的積極性和耕地質量進一步提高。耕地質量建設累計投入資金622萬元。其中：施油渣和有機肥3950噸532萬元、渠道防滲4.5標公里90萬。

　　3、生態環境保護和清理殘膜檢查評比制度。30團耕地保護領導小組于3月1—5日，由30團國土分局、生產科、基建科、園林科組成的檢查小組，對30團12個農業單位進行了春播前的撿拾殘膜保護耕地質量，開展了自檢自查活動。每到一個連隊，小組成員都認真檢查，通過檢查，發現大多數連隊都做的比較好，達到了播前的驗收標準，個別連隊由于殘膜余留耕地中較多，檢查組將條田地塊及時通知連隊領導和用地承包戶，并要求在聯合整地機進地前將組織人員盡快進行復撿。經檢查耕地保護工作做得好的連隊有：1連、4連、6連、7連、8連、10連。

　　4月21日，在30團國土分局、農業科、工會、團委等部門的組織下，結合“4.22世界地球日”活動，在全團各單位開展了以“保護地球、愛護家園”為主題的清理殘膜工作，重點對田間地頭、生活區殘膜進行了全面清理，進一步加強了耕地環境及生態環境保護，使地膜污染得到了有效控制。

　　4、耕地保護監督檢查和評比制度。開展以耕地為重點的統計核查巡回檢查和定期檢查報告制度。每年對耕地保護檢查不得少于2次，今年重點對耕地保護責任書執行情況進行了檢查評比。對耕地保護做的好的連隊給予獎勵，差的連隊年終連隊和第一責任人不得評為各類先進。對造成耕地嚴重污染和破壞、占用耕地的行為及時上報處理，同時利用廣播電視等宣傳媒體及時進行曝光。為及時準確掌握耕地變化情況，及時發現和制止違法行為起到了積極的作用。

　　5、基本農田保護區標志牌(碑)保護制度。9月份，共投入149926.4元對全團13塊基本農田保護碑按照上級要求進行了重新定制。對管理維護好的單位給予獎勵，對管理差的單位給予處罰，不準在標志牌(碑)上亂寫亂畫、涂改、張貼廣告及覆蓋物，違者除清理干凈、恢復原狀外并處50—1000元罰款。

　　三、認真執行耕地保護區用途管制制度，嚴格禁止各類建設項目占用耕地。

　　依據土地利用總體規劃，嚴格執行耕地保護規定，禁止任何單位和個人在耕地保護區內進行非農建設和破壞耕地的行為。嚴格控制非農建設規模，加強建設項目規劃和預審及審批管理。全團無一例建設項目占用耕地違法案件發生。

　　為進一步加大土地管理法律、法規的宣傳，保證土地管理法律、法規有效地貫徹實施。杜絕各類違法用地的發生，開展創建了“土地執法模范團場”活動，成立了創建“土地執法模范團場”領導小組，制定了開展活動的具體要求和辦法。同時團主要領導與16個基層單位責任人簽訂了創建“土地執法模范單位”責任書。明確了目標，責任落實到人，使創建活動落到實處，從而有效地加強了耕地保護工作，形成了珍惜土地、保護耕地，齊抓共管，群防群治的良好勢態。

　　四、認真學習，提高認識，嚴格對照檢查，切實保護耕地。

　　30團黨委高度重視耕地保護，特別是基本農田保護工作，充分認識耕地保護工作的重要性。認真學習《土地管理法》、《基本農田保護條例》以及黨中央、國務院關于加強耕地保護工作的一系列指導精神，加強學習和宣傳力度，增強廣大干部群眾的耕地保護意識，發揮監督作用。主要領導親自抓，按照深入實際，注重實效，掌握實情的原則，把情況摸清，把數據填實，把問題處理到位，對現有綜合統計數據、土地變更調查、土地利用總體規劃修編和建設用地審批等情況認真地對照檢查，并及時整改。重視土地整理、復墾工作，加強中低產田改造、節水灌溉等工作，耕地質量不斷提高。加強土壤污染治理，重視生態環境建設和保護，農業生產條件不斷改善。嚴格遵守基本農田保護“五不準’制度，基本農田均落實到連隊和地塊，基本農田保護面積不減少。全團劃定基本農田面積4230公頃，保護率達到85.6%，已劃定條田地塊249塊，建立保護標志數50塊。做到了圖、表、卡和地塊相一致，檔案資料齊全完整，使基本農田保護各項措施落到了實處。

局個人述職述廉報告 篇13

　　從履行崗位職責、黨風廉政建設情況和仍需努力方向等三個方面進行匯報，按照述職要求。懇請各位代表予以評議。

　　中共黨員，1983年參加工作。現任職務是市食品藥品監管局稽查處處長兼稽查支隊支隊長�；�查處(稽查支隊)主要職責是負責全市藥品和醫療器械稽查工作，指導協調全市藥品、醫療器械稽查業務，組織協調藥品、醫療器械專項執法監督檢查活動，組織協調對跨區、縣(市)案件以及大案、要案的查處和督辦等。

　　向各位代表述職述廉并接受評議和監督，作為市級“公述民評”被評議人員。這是對我和我局藥品稽查工作的一次集中指導和幫助，傾聽群眾呼聲、接受群眾監督、自覺接受整改的一次大好機會。通過評議監督進一步樹立科學稽查理念、改進工作作風、提高工作效能，努力把建設成為國內最佳食品藥品安全城市。

　　一、履行職責情況

　　(一)簡要回顧在局辦公室、市場處期間履責情況

　　1、1995年至20xx年先后任市醫藥管理局、市藥品監督管理局、市食品藥品監督管理局局辦、黨辦副主任、主任兼規劃財務處長，局新聞發言人。在局辦期間，發揮好辦公室主任參謀助手作用，抓好重點任務跟蹤督辦工作。負責的新聞宣傳和信息工作，第一時間客觀真實地向公眾傳遞藥械突發事件信息和案件破獲情況。財務管理工作成效明顯，多次被評為市預算管理先進單位。

　　2、20xx年9月至20xx年11月任市食品藥品監管局藥品市場監管處處長。牽頭實施高校內設醫療機構藥房規范化工作，屬國內首創，受到國家食品藥品監督管理局高度評價并作為市創新創優項目獲得高分。開展過期藥品回收網點建設，建立了家庭過期藥品長期回收機制，統一制作回收箱和牌匾，使這項工作常態化、制度化、規范化、標準化。制定措施，強化藥品零售企業退出和淘汰機制。

　　3、從1997年至20xx年連續五年在公務員年度考核中被評為優秀等級;被評為浙江省食品藥品監管系統(20xx--20xx年度)先進個人;被評為市直機關優秀共產黨員。

　　(二)20xx年11月至今，擔任稽查處(稽查支隊)主要負責人履責情況

　　藥品安全人命關天，藥品安全無小事。在市食品藥品監管局黨委的領導下，深入貫徹落實科學發展觀，以完善稽查制度、創新稽查機制、落實稽查責任為主線，全面加強稽查隊伍能力建設，深入開展藥品安全專項整治，嚴厲打擊違法違規行為，全市藥械市場質量穩定可控，沒有發生重大藥械安全事件。主要體現在以下幾方面。

　　1、加大辦案力度，大案要案查處取得歷史性突破。高壓不帶電”近年來，稽查不辦案。提出了監管好生產企業，對全國的消費者負責，監管好流通市場，對人民負責”目標，對假藥實行零容忍，依法嚴格稽查，做到公開、公正、科學、規范，堅決查處違法違規行為，維護市場秩序，保護公眾用藥安全。主要舉措有：一是加大對違法案件的查處力度，特別是對涉嫌犯罪的大案要案的打擊力度，發現一起，查處一起，絕不姑息。20xx年11月-20xx年9月，全市執法檢查69286人次，立案717件，結案694件，涉案金額5280。81萬元，沒收貨值393。02萬元，沒收違法所得471。49萬元，罰款850萬元。其中10萬元以上案件20件，100萬元以上案件9件，1000萬元以上案件2件。銷毀假劣藥械貨值590。2萬元。查辦大案要案方面，每年都至少有一個案件入選全省十大藥品案件。特別是去年以來我局聯合公安成功破獲的丁某等團伙特大非法生產經營假藥案，涉案金額3000余萬元，主要犯罪嫌疑人是美籍人士、利用網絡高科技犯罪、涉案藥品特殊、涉案金額巨大、銷售網絡涉及國內外，該案被列為公安部和國家食品藥品監管局的重點督辦案件，受到國家食品藥品監管局局長、省政府分管省長、省食品藥品監管局領導及市領導的批示表揚。正在辦理的公安部、國家食品藥品監督管理局掛牌雙督辦的胡某等涉嫌非法經營藥品及販毒案，涉案金額逾1000萬元，為凈化藥品流通市場秩序、規范藥品企業經營行為起到積極作用。二是加強與公安、法院、法制等部門溝通協調。建立了專業性的雙邊或多邊打假機制，嚴格運用兩高司法解釋，對于一些影響大、性質惡劣的案件依法移交司法機關，違法犯罪分子被追究刑事責任，起到查處一個，震懾一方，教育一片”良好效果。據統計，近幾年來，全市藥監系統移送公安的犯罪嫌疑人達30多人，涉案金額近億元。三是加強與舉報人、打假協會的合作。主動出擊，利用舉報人、96311舉報電話、打假協會、企業打假等資源，做到有訴必理、有假必打、有案必查。對可能有問題的企業進行突擊檢查，對制假售假行為一查到底、一打到底。今年上半年非藥品冒充藥品案件查處中，根據舉報人舉報線索查處的案件有7起;20xx年被法院判刑20xx年、罰金100萬元的于有兵非法經營藥品案，就有舉報人的功勞。

　　2、加大藥械市場整治力度，市場秩序穩定可控。圍繞突出問題和薄弱環節深入開展整治，按照上級“行動要加快、整頓要到位、措施要扎實、成效要鞏固”要求。部門聯動、綜合治理的工作機制正在深化，藥品安全政府負總責、部門各負其責、企業是第一責任人的責任體系正在形成。主要舉措有：一是藥械生產環節，組織開展了化學原料藥制劑生產企業原料藥專項檢查，檢查原料藥196個品種，3734個批次。開展疫苗生產企業檢查，掌握了企業疫苗冷鏈管理、購銷情況、設施設備、倉儲養護及藥品電子監管碼等情況。開展中成藥(中藥飲片)專項檢查，杜絕把關不嚴、以次充好的現象。二是經營環節，重點整治通過郵寄、快遞等渠道銷售假劣藥品行為，嚴厲打擊藥品經營企業非法經營行為，加大對零售企業進貨渠道的檢查力度。開展非藥品冒充藥品專項檢查，檢查藥店266家，下架非藥品類產品510批次，責令改正133家。開展打假保健康專項整治，重點是節日期間老百姓使用量大、關注度高的品種，確保了節日期間藥械市場穩定。三是使用環節，加強對醫療機構使用藥械的檢查，強化對醫療器械尤其是植入類醫療器械、骨科材料、隱形眼鏡、豐胸美容類醫療器械及體外診斷試劑產品質量及企業資質檢查力度，查處違法產品以及經營企業不規范行為。開展包括社區衛生服務中心、社區衛生服務站在內的醫療機構用藥用械質量大檢查。四是積極組織實施為期兩年的藥品安全專項整治。起草并經市政府辦公廳印發《市藥品安全專項整治工作方案》建立健全專項整治協調工作機制，成立了以市政府領導為組長的全市13個部門組成的藥品安全協調小組，全市舉行了藥品安全專項整治工作啟動儀式;明確了各相關部門監管職責，建立了聯席會議制度，出臺了市打擊生產銷售假藥局際協調聯席會議制度》市打擊生產銷售假藥局際聯席會議成員單位職責》為建立藥品安全長效管理機制奠定了堅實的基礎;市委、市政府高度重視藥品安全專項整治，將其納入市重點工程(項目)從市直機關抽調7名掛職干部參與藥品安全專項整治工作;牽頭協調，成員單位各司其職攜手開展整治工作;重心突出，各類整治行動取得明顯成效;重拳出擊，破獲一批制售假藥和違法經營的大案要案;全市藥品安全專項整治工作已取得階段性成果。

　　3、加強應急機制建設，實現藥械安全突發事件有效處置。按照《市藥品(醫療器械)安全事故應急預案》要求，啟動應急處置程序，開展藥品安全突發事件應急模擬演練，運用藥品品種在線監管系統，實現了藥品在線實時監控，與現場檢查結果相互對應，掌控了全市藥品經營企業的購銷渠道，實現了藥品稽查部門對藥品事件的信息化應急處置，得到了上級部門的充分肯定。加強制度建設，完善應急處置程序，做到有命令就有行動，通知迅速到位，人員迅速到位，措施迅速到位。近幾年來發生的注射用泮托拉唑鈉事件、香丹注射液事件、人血白蛋白、三葉青、補腎益腦膠囊等20起突發事件都得到有效應對和處置。

　　4、抓藥械監督抽樣，確保藥械質量安全。監督抽樣是重要的技術監督手段。主要措施有：一是突出重點，加強針對性。藥品抽驗的重點放在與人民身體健康密切相關的批量大、使用頻率高的常用藥、低價藥、急救藥及質量不穩定的藥品以及以往抽驗不合格的藥品，放在藥品質量問題比較多的地區和單位。對藥品做到“五必抽”，即廣告藥品必抽、投訴藥品必抽、渠道不規范藥品必抽、貯存條件差藥品必抽、包裝有差異藥品必抽。對國家及省質量公告中涉及到本地生產的不合格藥品、不合格醫療器械做到百分之百追蹤查處。20xx年11月-20xx年9月，完成監督抽樣任務4113批次，藥品快檢2662批次。對抽檢不合格的，依法立案進行查處。二是加強藥品快檢工作，藥品快速檢測是發現問題的重要手段，實現了快檢全市全覆蓋，熟練掌握快檢技術，在浙江省首屆藥品檢測車檢測技術比武大賽上，我們派出的參賽隊伍取得了全省第一名的好成績。三是加強對基本藥物品種的抽查力度。根據國家局和省局頒布的基本藥物目錄，對全市基本藥物做到全覆蓋抽檢，確保全市基本藥物供應充足，質量可靠。

　　5、加強制度建設，執法隊伍綜合素質全面提升。主要舉措有：一是加強稽查機制建設。按照大稽查工作思路，完善大稽查體制和工作機制，堅持快速反應和稽查無休日工作機制，上下聯動、區域合作，充分發揮稽查信息平臺的作用，形成“統一指揮、信息互通、快速反應、協同配合”的工作格局。二是加強對基層局案件查處工作的協調指導和督導督辦。制定了全市藥械案件和線索上報制度，明確了大要案特別是發生嚴重人身傷害案件的迅速報告制度，加強案件考核制度，確保藥械假劣案件查處的比例達到全部立案數量的50%以上。三是加強執法隊伍建設力度。在隊伍考核與激勵機制、隊伍執法與服務、隊伍文化建設與作風建設等方面下功夫，提高了隊伍的戰斗力、凝聚力。隊伍建設取得了明顯成效，稽查支隊(稽查處)獲得了20xx年度省、市食品藥品監管系統先進集體、市局研究型監管先進集體等榮譽稱號。

　　6、加強藥品安全宣傳力度，藥品安全宣傳載體不斷深入。做好藥械稽查工作，需要全社會的廣泛參與和監督，我們強化“宣傳也是稽查”的理念，開展了形式多樣的宣傳活動，提高了全社會對藥品稽查工作的知曉度和參與度。主要舉措有：一是開展廣場互動活動，印發宣傳資料，接受群眾投訴和咨詢。在吳山廣場、慶春廣場舉行大型宣傳活動，發放《食品藥品安全知識讀本》等數萬冊，深受群眾歡迎。二是加強平面媒體宣傳。在《日報》、《中國醫藥報》等開設專版，集中宣傳藥品安全整治成果，發布藥品安全白皮書，舉行案件發布會，保障了群眾的知情權。三是加強與市民互動宣傳。充分利用“民情熱線”等廣播互動媒體，與群眾進行溝通交流，幫助解決實際問題，得到了群眾好評。四是加強與社會的互動宣傳。通過“進社區、進機關、進企業、進學校、進工地、進農村”六進活動，普及藥品安全知識，提高公眾藥品安全意識和維權意識。五是開展藥品安全監管志愿者服務活動。利用藥品安全社區共建平臺，聯合浙江大學、浙江工業大學和武林藥店等連鎖企業開展家庭過期藥品回收服務、藥品安全知識宣傳咨詢、假劣藥品鑒別、醫學服務等現場服務活動。此項活動得到市委副書記王金財同志的表揚。

　　二、黨風廉政建設情況

　　堅持廉潔從政，嚴格按照黨風廉政建設責任制要求自己。努力做大家的表率;堅持集體領導和個人分工制度、堅持每周支隊長例會制度、重大事項報告制度、黨支部民主生活會制度;沒有利用職權違反規定收受貴重禮品、禮金、有價證券，謀取不當利益;沒有利用職務之便，為請托人謀取利益。能較好地發揮黨員的先鋒模范和帶頭作用，做到自重、自省、自警、自律，黨風廉政建設得到加強。

　　把廉潔自律作為處事的基本原則，局辦公室、市場處任職期間。思想上高度重視廉政和勤政，做到常懷律己之心、常思貪欲之害、長戒非分之想，工作中嚴格按制度辦事，和我同事沒有發生違規違紀不廉潔問題。作為稽查處(支隊)主要負責人，黨風廉政建設責任制的第一責任人，工作中把黨風廉政建設與抓好各項工作結合起來，做到同時研究、同時部署、同時落實，努力抓出成效。認真部署開展廉政教育活動，根據崗位廉政教育工作方案，精心組織，認真查找風險點，根據風險特點，每位執法人員編寫廉政教案，以廉政風險點防范為抓手，完善源頭防范機制。加強廉政制度建設。堅持用制度管人、管權、管事，推行廉政目標責任考核、問責問廉問效管理機制、黨員承諾制，大力推行藥械行政執法責任和錯案追究制度，辦案中落實陽光政務規定，嚴格實行案件受理、立案、調查、處理、審批、罰沒收繳六分離制度。抓教育、抓管理、抓監督，規范行政執法行為，不給腐敗行為留下滋生的空間和溫床。稽查處(支隊)工作人員沒有發生亂作為、不廉潔行為。

　　三、仍需努力方向

　　幾年來，雖然做了不少工作，取得了一些成效，但回顧起來還有許多不足和需要積極改進的地方。

　　一是學習和調研還需進一步加強。近年來，藥品打假取得了不少成績，但是距離黨和政府的要求還有差距，人民群眾對藥品監管工作還不放心。我深感肩上責任重大的同時，也強烈意識到要加強自身學習，深諳藥械法律法規，加強調查研究，為領導決策提供建設性意見和思路。

　　二是創新稽查思路需要進一步拓展。在牽頭20xx年高校藥房規范化建設和20xx年全社會參與食品藥品安全監管互動機制兩項創新中，我都付出了大量汗水。但是在新形勢下如何有效地開展藥械稽查工作，還需要進一步開動腦筋、集思廣益、拓寬思維。我將以今年食品藥品分片監管與全程服務創新項目為契機，努力推進藥械稽查創新工作，確保藥品監管工作不留盲區、藥品稽查不留空隙，不給違法犯罪分子任何可乘之機。

　　三是隊伍作風和文化建設需要進一步強化。距離上級“以鐵的手腕整治藥械市場、鐵的紀律鍛造稽查隊伍”要求，我們還有很大差距，距離局領導提出要把稽查隊伍打造成一把尖刀、一把快刀的目標還有距離。為此，我將以執法隊伍作風建設和文化建設為突破口，把我們這支隊伍打造成一支“叫得應、拉得出、打得響”的執法隊伍，建設成一支“政治合格、素質優良、作風清廉、行動快捷”的執法隊伍，為全市老百姓安全用藥把好最后一道關。

　　“公述民評”活動就像一面鏡子，找到自身的不足，同時也使我認真對待存在的問題和差距，更有信心、更有決心進一步加強政治理論和業務知識學習，改進工作、轉變作風、務實創新、恪盡職守，履行保障杭城老百姓用藥用械安全的重任。

　　以上匯報如有不當之處，請各位代表批評指正!

局個人述職述廉報告 篇14

　　捧著一顆心來，不帶半根草去”，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮。幼兒教育是一項高難度的工作，要做好它，實屬不易。但我相信，只要樂崗敬業，定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

　　工作著是美好的印度詩人曾說過“果實的事業是偉大的，花的事業是甜蜜的，而葉的事業是平凡的。”幼兒教育就是一份平凡的職業，我從事著這平凡的職業，“孩子們的快樂，就是我最大的快樂”。所以我時時有著一種感覺——工作著是美好的。

　　在即將結束的這一學年里，我始終本著“以幼兒為主體”，始終堅持黨的教育方針，面向全體幼兒，教書育人，為人師表，工作責任心強，重視幼兒的個性發展與幼兒的全面發展相協調，尊重幼兒，做到愛與嚴格要求相結合。注重自身知識結構的進一步完善，從而不斷提高自己的教育教學水平，一學年來，較出色的完成了教育教學任務。主要工作有以下幾個方面：

　　一、熱愛并尊重每一位幼兒。

　　有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態，許多事情便迎刃而解，熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒，只要是我的學生，無論活潑、頑皮、或膽怯，我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒，更多給以熱情幫助。幫助他們樹立起自信，走出自我評價的誤區�；顫婇_朗的幼兒，我則提供適合的他們的展示空間。人的感覺是相互的，教師的真誠學生是能感受到的。堅持熱愛、尊重每一位幼兒，與之平等相處，讓幼兒接受了你，就能以主動的態度接受你的教育。

　　二、善于與家長溝通。

　　在幼兒園工作中，家長工作是十分重要的，幼兒園的每一項工作都離不開家長的支持與配合一學年來，我通過多種渠道與家長溝通。讓家長及時了解孩子在園的一些情況，做到家園共育。

　　三、其他方面

　　9月份教室環境布置獲得特等獎，12月份冬運會獲得二等獎。

　　四、自己的不足

　　有時自己身上有些惰性，會對自己的工作有些厭倦感，但反思過后，特別是想到孩子們天真的笑臉和趣事，心態就會調整過來。

　　五、努力方向

　　在以后的工作中，我更應該蹋實和努力，更關心和愛護每一位幼兒、關注每一個幼兒，讓每一個幼兒都能健康的成長。在業務上要更努力進取，提高自我的'業務水平，還要從各種不同的途徑獲得專業知識，積極思考，不斷充實自己，努力使自己成為一名讓領導放心，讓家長安心，讓幼兒開心的優秀幼兒教師!為幼教事業貢獻一份自己的力量。

局個人述職述廉報告 篇15

　　今年以來，根據鎮黨委的統一安排，本人協助分管服務業和城市建設等工作，在黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞發展大局，盡心盡力做好工作，認真履行崗位職責。下面就一年來勤政廉政情況匯報如下：

　　一、加強學習，提高自身素質

　　積極參加黨委中心組集體學習外，系統學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀理論和xx屆五中全會精神。在學習中思考，在思考中學習，堅持用聯系的、發展的、全面的、辨證的觀點分析問題和解決問題。本人協助分管的工作涉及領域廣，層面多，要求高。為此，我保持每天讀書的習慣，認真學習服務業的相關法律法規。在工作中始終把法律法規的學習和運用放在首位，不斷提高法律素養。

　　二、突出重點，爭創一流業績

　　堅持突出重點，狠抓關鍵措施，提高工作效率，協助分管的工作取得了較好的成績。面對金融危機的沖擊，堅持用創新的辦法，靈活的機制推進服務業工作。20xx年全鎮服務業實現增加值15億元，同比增幅43%;從業單位(含個體工商戶)15480家，其中新增1179家;從業人員38462人，其中新增3150人;各類市場成交額17億元，同比增幅8.9%;固定資產投資完成額7.3億元，同比增幅25.4%。

　　面對土地指標越來越緊，組織要求越來越高，群眾訴求越來越多的嚴峻形勢，想方設法、千方百計地推進征地、拆遷、安置及矛盾調處工作。積極配合分管領導做好退城進園工作，實現預算外收入8190多萬元。重點做好賈橋村、北閘村、潘橋村老村莊整治工作，起早貪黑，挨門逐戶進行動員宣傳，統一干群思想，爭取領導支持，超前規劃建設了安置小區，得到了群眾的擁護和支持，迅速與45戶對象戶簽訂了協議，并組織人力、物力進行幫拆幫運，提前拆除了45戶房屋，砍伐了17000多棵樹木，可凈增建設用地指標200畝，得到黨委、政府和社會的好評。在其他工作中，我也始終做到深入基層，深入一線，深入實際。沖在一線，靠前指揮，主動與班子成員和基層干部一道出謀劃策，解決問題，鈍化矛盾，攻堅克難。同時，力所能及地為群眾解決實際問題，積極做到關注民生、體察民意、善待百姓、造福人民。

　　三、廉潔自律，爭做優秀干部

　　廉潔自律是加強黨風廉政建設的關鍵，也是每一名領導干部必須具備的品格。一年來，我始終能夠清醒認識到黨的作風建設關系到黨的生死存亡，牢記全心全意為人民服務的宗旨，正確對待權力、地位和自身利益。堅決克服形式主義、官僚主義，勤政為民，不斷改進領導方式和工作方法，為各項工作順利開展奠定了基礎。工作中，我能以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律。生活中，除了從不接受別人送給的現金、禮品、有價證券外，對家庭成員也能嚴格要求，爭做廉潔自律的表率。

　　一年來，在鎮黨委的正確領導下，在同志們的關心支持下，我雖然取得了一些成績，但對照上級的要求和基層干群的期望還存在著一些不足，主要表現在：一是學習上缺乏自覺性�？傉J為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習，客觀理由多;二是工作中存在一些形式主義，會做一些浮于表面的事情，工作還不夠務實、高效、創新。

　　在今后的工作中，我將進一步扎實工作，銳意進取，廉潔自律，以優秀的表現和業績向組織和人民交上一份滿意的答卷。

局個人述職述廉報告 篇16

　　首先，我代表電力局領導班子和全體員工，對各位領導、專家蒞臨我局檢查指導工作表示熱烈地歡迎和衷心地感謝！

　　我局XX年春季安全大檢查，在省公司、市局的堅強領導、熱情幫助和悉心指導下，按照省公司、市局的統一部署，認真貫徹落實省公司、市局關于開展春季安全大檢查工作的一系列指示精神，堅持以科學發展觀為統領，以嚴抓嚴管治企方略為指針，以抓全方位標準化建設和“兩個固化”為重點，以抓規章制度和臺帳資料完善為基礎，以全面自查和邊查邊改為手段，凝心聚力，從嚴務實，科學安排，周密部署，全體干部員工團結拼搏，攻堅克難，奮力爭先，確保此次春檢取得明顯的成效，達到預期的目標，并巧借春檢東風，扎實推進“無違章年”活動有序展開�，F將有關情況匯報如下：

　　一、更新觀念，營造氛圍，從思想、精神和輿論上為春檢精心護航。

　　春季安全大檢查年年搞，如果不加強宣傳發動和對上級決策意圖的宣貫，就容易使這項工作陷于被動。因此，對省公司和市局的有關文件和會議精神，我們做到及時宣貫，層層動員，營造濃濃的春檢氛圍。統一思想，更新觀念，使全體干部員工充分認識到此次春檢的極端重要性，確保全局上下政令暢通，全體干部員工雷厲風行，以更新的觀念、更嚴的標準、更高的要求、更實的作風投入到春檢戰斗中去，為春檢打下良好的思想基礎，提供堅強的精神動能。

　　一是領導重視，廣泛發動。對今年的春季安全大檢查，我局早謀劃，早部署，早行動。2月27日，召開全局職工大會，局長做了全面動員。3月4日下午，在市局春季安全大檢查再動員電視電話會議結束后，我局組織班組長和供電所所長及以上人員進行了再次動員和總體部署，迅速啟動了春季安全生產自查、整改活動。3月4日晚上，在我局的月度安全分析會上局長再次強調此次春季安全檢查的重要性，并明確目標，認真開展自查自糾，消除安全隱患，為全面推進安全生產“無違章年”活動打下堅實的基礎。

　　二是充分發揮黨員和團員青年的作用。我局黨總支、團支部分別向全體黨員和廣大團員青年發出倡議書，號召全體黨員、團員青年在春檢中發揮黨員的先鋒模范作用和主力軍、生力軍作用，以振奮的精神、飽滿的熱情、昂揚的斗志、務實的作風和“只爭朝夕”的態度，全身心投入到春檢工作中去。

　　三是充分發揮各級骨干的帶頭作用。我們注重強化部門負責人、班站長等骨干的執行力，確保政令暢通，將上級指示精神貫徹落實到一線員工身上，嚴防上緊下松、雷聲大雨點小的現象，大力發揚不怕疲勞和連續作戰的工作作風，弘揚特別能吃苦、特別能戰斗和特別負責任的抗冰保電精神，確保春檢各項工作落到實處。

　　四是充分發揮學習實踐科學發展觀活動對春檢的促進作用。針對“春檢”任務繁忙，又趕上開展深入學習實踐科學發展觀活動學習調研階段的時間非常緊張的實際情況，我們狠抓學習實踐活動與春檢的有機融合，要求大家以科學發展觀武裝頭腦，指導當前春安檢查整改等各項工作，真正做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。

　　二、科學安排，周密部署，從人員、時間和物資上全力保障。

　　3月3日，我局下發了新電文[]6號《關于開展XX年春季安全大檢查的通知》，周密部署了XX年的春季安全大檢查工作。成立了春季安全大檢查領導小組，制定了周密詳細的方案。3月7日，為全面落實市局[]第1號局長令和市局XX年春季安全生產大檢查和督查工作安排（婁電函生[]67號），組織召開了班組長及供電所所長以上人員會議，會上局長對省公司下發的湘電公司函生[]57號《XX年春季安全生產大檢查評分標準（供電企業）》和《防汛安全檢查方案》進行了培訓與講解，并對檢查標準進行分解，明確了責任人和排查時間，并確定各班組掛鉤領導和責任人。制定了嚴格的考核措施：一是部門、班組未及時上報當日春檢工作開展情況和整改工作計劃的，扣責任班組長、掛鉤專責各500元，部門負責人1000元；二是在檢查中被市局扣分的，每扣1分扣責任班組長、掛鉤專責、部門負責人各200元；三是省公司春安檢查中發生嚴重違章行為的，責任班組長、部門負責人應引咎辭職；四是為了確保時間，明確規定了各級各類人員的加班時間，班組長必須加班到晚上九點，部門負責人必須加班到晚上九點半，局領導必須加班到晚上十點，綜合辦組織考勤和考核。3月7日——3月20日每天晚上19：30開始，由局長主持春檢日小節會議，及時匯總當日春檢工作完成情況，研究隱患整改措施，安排第二天的主要工作。

　　三、全面排查、扎實整改，從制度、措施和效果上嚴格落實。

　　對照供電企業春安檢查標準，各部門、班組和供電所按照責任分工對人員、管理、設備、現場進行了地毯式的排查和清理，范圍覆蓋生產、農電、營銷、多經、后勤等方方面面，做到不留死角、不漏項，并每天進行分類匯總，針對排查出的'問題，逐條明確責任人，規定整改時間，制訂整改計劃，規定整改時間。

　　（一）人員方面

　　一是修訂完善了各級和各崗位人員的安全職責，修訂下發了《電力局各部門、各崗位安全職責》文件。

　　二是規范現場培訓管理，扎實開展現場培訓工作。根據省公司、市局文件精神，制定了《電力局百日現場培訓活動安排》、《電力局“無違章年”培訓方案》、《電力局現場培訓管理規定》，《電力局作業前培訓標準》，完善和規范了現場培訓管理工作，形成了現場培訓常態機制。按照現場培訓計劃安排，扎實開展現場培訓工作。1月8日，組織了新安裝自動化設備投運前現場培訓；1月16日，組織了人工除冰現場培訓；2月23日，組織全局職工對省公司安全生產嚴重違章界定和標準化稽查表釋義進行集中培訓；2月24日組織了“三種人”（工作簽發人、工作許可人、工作負責人）進行《考規》考前培訓，在今年的《安規》考試中，我局考試合格率100%；3月4日—5日，對入圍外包施工隊人員進行了安全培訓和站隊三交演示，并組織了理論、現場考試；3月9日，局長組織上渡變、維操隊、調度監控人員在河東變對2。11和河北2。27兩起誤操作事故進行了現場學習；3月13日，組織全體專職、兼職駕駛員到汽修車開展現場培訓。

　　三是積極開展無違章年活動和員工獎懲辦法宣貫。緊密結合“無違章年”活動，1月16日我局召開了XX年安全生產工作暨“無違章年活動”動員大會，會議傳達了省公司和市局的有關安全生產文件，提出了以“無違章年”活動為主線統領全年安全工作的主題，逐級簽訂了安全生產責任書和無違章年承諾書，落實各級安全責任制。全體員工在印有無違章倡議書的橫幅上鄭重簽名。2月12日—13日，我局組織全體員工分部門、分專業、分班組對省公司下發的《員工獎懲辦法XX版》進行了宣貫和學習，同時要求各部門、班組結合各自的崗位實際，熟悉并掌握新的規定，做好“安全生產嚴重違章60條”、“營銷違章32條”的自查、整改、制定防范和整改措施。并將涉及《員工獎懲辦法》相關文件、制度、釋義進行了匯總裝訂成冊，并印上了員工的姓名，便于每一位員工學習保存，使有關重要文件入腦入心。同時，制作了“嚴重違章92條”小卡片發給每位員工，便于攜帶和學習領會。3月2日，召開了家屬學習《員工獎懲辦法》的宣貫互動會，號召大家積極行動起來，用實際行動把好家庭監督關，用關愛筑牢反違章防線，努力營造“前方監督、后方叮囑”氛圍。

　　（二）管理方面

　　一是狠抓基礎臺帳完善。年初，我局制定了變電運行、變電檢修、線路專業的標準化建設方案，狠抓基礎資料管理，對35kv輸電線路的臺帳進行了全面清理，從根本上解決了我局35kv輸電線路無圖紙資料的歷史；建立了配變“一變、一圖、一卡”的臺帳；編制了110kv曹家變、河東變、游家變和35kv輸電線路運行規程及監控運行規程；對35kv及以下重要交叉跨越線路的凈空距離在sg186生產管理系統做好記錄；認真開展生產作業信息發布情況的全面檢查，對發布信息內容不全或與實際情況不符的進行及時整改和考核。

　　二是狠抓春檢標準落實。針對春檢評分標準，制定了《電力局防范安全生產二制定了《電力局關于開展十條嚴重裝置性違章整治專項行動的通知》，主業發現裝置性嚴重違章55處，目前已完成整改11處，其余未完成部分全部制訂了整改計劃，并落實了責任部門、責任人和完成時間。

　　三是狠抓基建“三清理”。為了做實做細基建春安大檢查工作，我局對外委施工隊進行“強制”管理，并提出“裝備齊全、隊伍精干、技術過硬”的要求。審查嚴格外委施工隊資質。秉著公平、公正和公開的原則，分外委施工隊的資質、人員、制度、設施與場地、工具5大部分，共計31項內容進行評審，最終對不合格的5支隊伍進行了淘汰。扎實搞好外委施工隊的培訓工作，組織所有外委施工隊人員全面深入推進輸變電工程施工標準化作業，固化施工作業行為，杜絕行為性違章，為確保電網建設安全奠定了堅實的基礎。

　　（三）設備方面

　　一是主要突出三牌、防雷、防汛、防山火、防污閃、圖實相符以及電氣安全距離，對各變電站、每條線路、每個臺區進行了全面排查。對35kv線路的141處接地網進行了測量開挖，共發現接地網不合格2處，現已改造完畢。對我局35kv線路的重要跨越進行了測量，并將測量的數據全部錄入了sg186系統。對35kv線路丟失的桿號牌進行了補充和桿號模糊不清晰的現象進行了全面編刷，確保了每一基桿塔的“三牌”規范醒目。各供電所在3月10日前對所屬線路及設備進行了專項清理，共計清理出三牌問題89處，截止至3月28日，已累計完成整改63處。余下的屬游家供電所開關標示牌正在抓緊制作中。各供電所安裝反光警示桿350根、編刷反光漆200組、跨越魚塘標示100塊，對鄰近公路兩側的電桿、拉線進行了刷涂、懸掛。結合此次春安檢查已補充簽訂好《農村居民用戶的安全用電協議》35000份，并按臺區裝訂成冊。

　　二是加大農村配電設施安全距離的整治力度。根據XX年隱患排查發現的有關問題，我局利用專項資金對7條高壓線路，43個臺區進行了整改，新立、更換18米電桿2根、15米電桿11根、12米電桿10根、10米電桿89根、8米電桿255根，徹底根除了石天線、石四線、河滿線沙田分線等多條線路的重大隱患，確保了我局XX年冰災時沒有發生10kv線路倒桿事件。

　　三是針對設備積極開展專項行動。一是3月初針對春季小動物活動頻繁的特點，組織對變電站控制室、高壓室、保護室、蓄電池室、電纜溝防火墻室等生產區域開展了專項防小動物檢查，發現小動物缺陷2起，整改完成2起，有效地堵住了小動物進入。二是組織線路人員對所轄線路根據季節特點、天氣變化情況就輸電線路的防山火、防汛工作作出了相應部署，迅速組織人員、物資、車輛等，集中力量，開展重要線路、重點區段的線路防山火、防汛特巡，發現了游家鎮淡竹村由于附近村民開采煤矸石引起山體滑坡的重大缺陷，現已專題匯報市局。三是組織變電運行人員對上渡變、游家變、園株嶺變電站、35kv石沖口的設備電氣接點進行了紅外測溫并將測溫結果錄入了sg186系統。

　　四是強化安全隱患排查和設備缺陷閉環管理。結合春檢，對XX年春檢、隱患排查專項治理、冬季安全大檢查整改計劃進行了清理，對完成情況進行了總結，計劃整改完成率分別為96.2%、73%、100%。

　　（四）現場管理

　　一是對所有作業班組及現場的安全工器具進行了全面規范。分專業、班組對照國網公司、省公司下發的安全工器具配置標準結合實際情況，分專業制訂了《安全工器具標準化配置表》、《安全工器具管理方針》和《安全工器具試驗周期表》，上墻張貼，做到人人心中有數。

　　二是堅持嚴格履行現場勘查和作業前的一小時培訓制度，強化現場安全管理，認真編制和使用工作票和現場作業指導書，作業現場嚴格按要求進行作業前站隊“三交”、使用施工三措、現場作業指導書，所有現場局領導與生產管理人員均到場履行好安全督查與安全把關職責，從而安全順利地完成了施工檢修、倒閘操作任務。

　　三是強化現場安全稽查。按人員、力量、時間“三個百分百”要求，嚴格上級和我局現場把關規定，委派或指定現場把關人員，沒有把關人的工作一律不開工。XX年全年現場把關和現場稽查共775人次，確保了現場安全。

　　四是加強了對外包施工隊伍的現場安全管理，每個作業現場，我局都指派一名安全監督員到作業現場把關，明確了安全監督員的職責和權力，規范了現場施工管理。

　　（五）標準化建設已取得實效。

　　一是為有效保證各項作業安全，做到有備而戰，我局制訂《作業前培訓工作標準》，編制了變電運行和檢修作業前培訓大綱，明確了變電運行培訓達到“六清楚”，檢修作業培訓達到“七清楚”；同時為預控嚴重違章，制訂了三種專業的《嚴重違章預控卡》，列入作業前培訓的必備內容。

　　二是為保證安全生產例會工作常態化，制訂了《關于明確生產會議的規定》，固化安全生產會議內容和流程，對月安全分析會、月生產工作例會、月生產檢修協調會、周生產協調會，以文件形式明確了會議內容、參會人員、召開時間和組織部門、記錄整理人和會議紀要格式。

局個人述職述廉報告 篇17

　　各位領導、同事們：大家好!

　　20xx年在區委、區人民政府的正確領導下，我在主管衛生和計生行政工作時，與各部門、單位的同志們一道，在抓協調、抓落實方面，盡職盡責，努力完成各項工作任務�，F將這一年來學習、工作和廉政建設主要情況匯報如下：

　　一、繼續以深入開展黨的群眾路線教育

　　實踐和努力踐行“三嚴三實”活動為抓手，穩步扎實推進社區衛生和計劃生育工作取得了新成效，20xx年是個不平凡之年，是規劃收官之年，也是承接“十三五”規劃開局之年。首先，我作為單位的一名行政負責人，能夠結合去年黨的群眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衛生黨工委班子提出的批評意見15條，逐一進行整改落實，截止目前已全部整改完畢。

　　其次，按照年初的制定的各項工作目標，結合工作實際和各項工作完成時限節點，與單位、部門各位同志一道，以努力踐行“三嚴三實”的工作作風，促使各項工作穩步開展，尤其是社區衛生基本公共服務質量(績效考核)、外來人口衛生和計劃生育均等化服務、轄區食品藥品監管體系建設以及第三輪全國艾滋病綜合防治示范區建設、愛國衛生和城市管理“大聯動”等工作均取得較好成績，得到了自治區、市局及區政府領導的肯定。我們衛生和計生委機關連續兩個季度在全區績效考核工作中取得優秀。這些成績的取得，不是我一個人的功勞，是我們衛生、計生系統全體干部職工共同努力的結果，是大家愛崗敬業、努力奉獻的結果，在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。

　　二、認真學習領會黨的方針政策和有關規定，切實加強自身素質建設

　　20xx年我能夠在努力做好本職工作的同時，堅持自學和參加區委中心組(擴大)、衛生黨工委班子以及機關黨支部集體學習。

　　一是加強理論學習。重點學習了黨的十九大精神以及中央、自治區及市委、區委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內容等。通過學習，自己在理論素養、政策水平和黨性修養等方面有了明顯的提高，增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念，樹立了正確的政績觀、世界觀和方*。二是加強法律法規知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策，時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己，增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規范自己的言行，用法律政策指導各項工作。三是加強業務知識學習。認真學習各類業務知識與時事政策，及時參加各類業務知識培訓，把握時事動態和政策方向，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。

　　三、加強黨風廉政建設，認真落實廉潔自律的各項規定

　　作為一名領導干部，我時刻警醒自己，廉潔自律必須從我做起，作風建設必須從小事做起，努力以勤政廉政取信于民。一是嚴格執行《廉潔自律準則》和其它有關規定，時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺抵制不正之風，以身作則，帶頭執行領導干部廉潔自律各項規定，切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則，嚴以律已，寬以待人，虛心接受組織、班子成員和群眾的監督。個人的重大事項均如實向組織匯報，沒有利用職權，為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。

　　堅持艱苦奮斗、勤儉節約，不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上，樹立全局意識和服務意識。在工作實踐中，能夠經常深入基層，深入一線，進行調查研究，了解和掌握分管工作落實情況，關心群眾疾苦、體察群眾心聲、解決群眾困難，努力把黨的宗旨體現到每一項具體工作中去，三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設和反*各項制度措施的落實，嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調研，對所管部門的黨風廉政建設情況及工作作風進行經常性的了解和監督。

　　回顧一年來的工作，我取得的每一次進步，都離不開區委、區政府的正確領導，離不開各位同事和有關部門領導的鼎力支持。同時，經過這一年的工作，我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足，比如：下基層雖然較多，但沒有很好地深入到群眾當中去聆聽他們的所思所想，沒有和基層群眾很好的交流談心;另外，對基層出現的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多，這些問題的存在，說明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區委、區政府的要求以及群眾的期盼存在一定差距，今后我將一是繼續進一步加強政治理論和業務知識的學習，努力提升自身綜合素養。二是在抓好業務工作的同時，在提高社區衛生系統工作人員積極性和創造性，幫助其解決難題上下功夫，與基層的群眾多交流談心，及時掌握工作人員思想動態。三是進一步克服工作中的急躁情緒，以大局為重，全面做好區衛計委行政和黨風廉政建設工作，帶好隊伍。

　　20xx年是我區深化落實“十三五”規劃目標的開局之年，我將繼續在區委、區人民政府的正確領導下，不斷學習，積極舉措，以扎實的作風做好各項工作，為白堿灘區的和諧穩步發展貢獻自己的一份力量。

局個人述職述廉報告 篇18

　　XX年，教育局在區委、區政府、區綜治委的正確領導下，以科學發展觀重要思想為指導，認真學習省委辦公廳、省政府辦公廳《遼寧省社會治安綜合治理委員會關于新一輪“爭創全國社會治安綜合治理工作先進省”活動的實施意見》和新撫區委、區政府《關于開展新一輪“爭創全省平安區”活動實施意見》，緊緊圍繞教育中心工作，正確處理教育改革、發展、穩定的關系，以落實領導責任制為龍頭，以排查化解矛盾為主線，以平安校園創建為載體，以解決突出問題消除安全隱患為重點，以建立綜治體制機制為支撐，緊緊圍繞“一個繼續堅持”、“三個不發生”和“五個明顯減少”的剛性目標，通過扎扎實實的辛苦努力，實現了“大事不出，小事也不出，確保萬無一失”的綜治工作目標，為我區創造和諧穩定的社會環境做出了貢獻�，F對照區綜治委《XX年度全區綜治工作和新一輪“爭創”活動考評意見》，將一年來的我局綜治工作總結如下：

　　一、加強領導，健全機構，切實履行綜治責任

　　年初，教育局加強了綜合治理領導小組的力量，強化了綜治領導小組的工作職責，明確了相關人員的指導、協調、檢查、督促職責，切實做到了有人管，有人抓;規范了檔案管理工作，制定了相關制度，在文件收發、保存建檔等方面做出了明確的規定;建立了群防群治防控體系和組建了群防群治工作隊伍。在制定全年教育工作計劃時把綜合治理工作納入年度工作計劃，并制定了教育系統開展新一輪“爭創全省平安區”活動的實施方案。各基層學校也建立和完善了以校長為組長的學校治安綜合治理及安全穩定領導小組。教育局專門召開了基層學校綜治小組成員參加的綜合治理、安全穩定工作會議，制定并下發了《新撫區教育局XX年穩定、信訪、社會治安綜合治理工作意見》，并與各校簽訂了工作目標責任狀。局領導親自部署，研究工作，組織實施。局長王殿君親自帶領檢查組深入各校檢查、指導工作。各單位也制定了相應的工作方案，為學校的安全穩定提供了有利的組織保證。

　　二、提高認識，加強督導，認真落實部門工作責任

　　切實提高對綜合治理工作的認識，大力加強工作督導，認真落實工作責任。各基層學校將國慶安保、疫情防控納入學校工作日程，制定方案，強化措施，重點在領導、制度、人員、措施和成效上做到“五落實”。

　　三、措施得當，工作深入，務實高效，成績明顯

　　不斷加大綜合治理工作力度，不斷完善綜治工作規章制度，落實綜治工作責任，完善綜治工作機制，建立了教育系統綜治工作隊伍，強化學校領導的責任意識和職責意識。建立和完善了學校法制副校長工作制度，各學校在原來配備法制副校長的基礎上進一步明確了職責，法制副校長積極開展工作，招之即來，幫助學校教育轉化雙差生，協調學校與周邊單位和居民的關系，處理涉及學校安全穩定的疑難問題。

局個人述職述廉報告 篇19

　　20xx年，是黨的xx大勝利召開的一年。在這一年里，市司法局在市委、市政府的正確領導及上級業務部門的大力支持下，通過全市司法行政系統政法干警的共同努力，全面順利地完成了各項工作任務。在這里，我把本年度內我的工作和學習情況向領導和同志們做如下匯報：

　　一、思想政治素質方面

　　重視政治理論學習，不斷提高自身理論和政策水平，并始終與黨的路線、方針、政策保持高度一致。按照市直工委的要求，我認真學習了黨的等內容。并于今年4月在市委黨校參加了**市第一期科級干部理論研討班;今年9月在自治區司法警官學校參加了自治區司法廳舉辦的縣(市、區)司法局長培訓班;今年11月在市委黨校參加了第二期科級干部xx大報告精神學習班。共撰寫2萬余字，心得體會20篇，觀看電教片10期。通過理論學習，武裝了頭腦，更新了觀念，提高了素質，振奮了精神，對黨的路線、方針、政策及當前我市經濟發展的工作方向和工作目標有了深刻的認識和理解。

　　正確把握政治方向，堅定政治立場。在學習和工作中，始終以中國特色社會主義理論體系為指導，堅決貫徹執行黨的基本路線和方針政策，堅持在政治思想和行動上與黨中央保持高度一致。堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅定不移地維護祖國統一，維護民族團結，維護國家最高利益和各民族人民的根本利益。嚴格做到破壞民族團結的話不說，破壞民族團結的事不做，在大是大非問題上始終做到認識不含混，態度不曖昧，行動不動搖，始終做到旗幟十分鮮明，立場十分堅定。

　　堅持群眾觀點和群眾路線。在工作中，堅持全心全意為人民服務的宗旨，做忠實實踐者。正確行使人民賦予的權力，密切聯系群眾，自覺為群眾謀利益。我們司法行政系統經常上街設立法律服務咨詢臺，每次接待來訪群眾，我都非常熱心，認真聽取他們的請求和建議，積極提供法律咨詢服務;對投訴基層法律工作者的案件，及時調查、取證、核實，糾正違規行為，清理、整肅法律服務工作者隊伍，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

　　在工作與生活中，我始終做到遵紀守法，遵守社會公德、職業道德、遵守單位的各項規章制度;堅持原則、公道正派、兢兢業業、任勞任怨。時刻要求自己謙虛謹慎、戒驕戒躁，不搞特殊化，不把自己凌駕于其他干部之上。

　　二、組織領導能力和工作實績方面

　　能夠運用中國特色社會主義理論體系的基本立場、觀點、方法，研究、解決實際問題，調動一切有利因素積極開展工作。按照局領導的分工安排，我協助局長分管普法依法治市和基層司法行政工作。

　　自20xx年6月調任市司法局副局長以來，我一直兼任市普法依法治市辦副主任。多年來，協助普法辦主任致力于全市的法制宣傳教育和依法治理工作;在我們的不懈努力下，我市“四五”普法依法治理工作于20xx年底，通過自治區和地區兩級檢查驗收，經綜合評定為優秀等級。同時，我也被評為**市“四五”普法依法治市先進個人。20xx年是普法依法治市工作十分重要的一年，工作重點是以“法治六進”為抓手積極推進“五五”普法依法治市工作。我們于3月12日召開了全市“四五”普法依法治理工作總結表彰會，總結回顧了“四五”普法依法治市工作所取得的成績和經驗，表彰獎勵了先進集體和先進個人，安排部署了“五五”普法依法治市各項工作任務，簽訂落實了“五五”普法依法治市工作目標責任書。并在8月20日及時召開了全市“法治六進”工作會議，明確任務、落實責任、突出重點，大力開展“法治六進”工作。結合“法治進機關”、“法治進鄉村”、“法治進社區”、“法治進單位”、“法治進學校”、“法治進企業”，我們確定了9個試點單位，以點帶面，積極開展公民法制宣傳教育和法治實踐，努力營造遵守法律、崇尚法律、依法辦事的社會氛圍。

　　今年，我們加大了基層司法所規范化建設工作，認真抓好司法所基礎設施建設工作。為保證我市五鄉一鎮司法所基礎設施建設項目順利進行，我們多次深入基層鄉鎮調研，與基層黨委、政府溝通協商，達成共識，最終確定五鄉一鎮全部采取購置方式，確保了我市司法所基礎設施建設項目按計劃有步驟地順利完成。我市五鄉一鎮司法所基礎設施建設項目計劃總建筑面積是640平方米，實際完成總建筑面積810平方米，超額完成170平方米。在上級業務部門的支持下，為五個鄉司法所配備了電腦、打印機、傳真機等辦公設施。在我們的積極努力下，各鄉鎮分別出資1-1.5萬元為司法所配置了辦公、會議桌椅、檔案柜、摩托車等辦公設備和交通工具。通過以上舉措，極大的改善了鄉鎮司法所的辦公條件，激發了基層司法助理員的工作熱情。目前，我市各有兩個所申報達標自治區級司法所和地區級司法所，已通過市級自查，正在等待上級司法行政部門的審查。

　　近幾年來，我們堅決貫徹落實最高人民法院和司法部關于人民調解工作的三個規范性文件，全面加強人民調解組織建設，調整充實鞏固鄉(鎮)、場(街道)、村隊(社區)、企事業單位的人民調解組織，構筑了縱向到底、橫向到邊的人民調解三級網絡，形成社會各界共同參與的工作格局。并按照“五有四落實”的要求，完善規章制度、提高人民調解員隊伍的整體素質。今年，我們遵循自治區司法廳提出的“有糾紛去調解，有上訪找司法”的工作思路，針對新時期民間糾紛的特點，對矛盾糾紛做到“調防結合，以防為主”，防止矛盾糾紛激化，切實把矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態，充分發揮出人民調解在維護社會穩定中的“第一道防線”作用。我市現有人民調解組織182個，人民調解員742人，今年共調解各類矛盾糾紛954起，調解成功931起，調解成功率是97.6%。

　　三、工作作風和廉潔自律方面

　　作為市司法局副局長，我能夠擺正自己的位置，服從領導分配，協助局長開展完成各項工作。能夠維護班子團結，堅持民主集中制原則，堅持個人服從組織，下級服從上級的原則，堅決貫徹執行黨支部會議和局務會議決定，以飽滿的熱情積極投身工作中去。善于團結同志，特別是少數民族同志。能夠虛心聽取和接受領導和同志們的批評和建議，并及時糾正錯誤、彌補不足。

　　始終堅持從群眾中來到群眾中去的工作方法，密切聯系群眾，深入基層、深入實際，調查研究。由于分管基層工作，需要經常下鄉、下村隊解決一些具體實際問題。每逢遇到下鄉任務，我總是主動承擔，認真完成，從沒有因為家庭生活或者其他原因而耽誤工作。我對自己的評價是工作作風是民主的，也是扎實肯干的，能夠虛心聽取不同意見，求真務實，堅持原則，勤奮敬業。

　　在廉潔自律方面，我能夠牢記“兩個務必”，做到“八個堅持，八個反對”;能夠堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，遵守關于領導干部廉潔自律的有關規定，時刻自重、自省、自警、自勵，時刻保持高度警覺和清醒頭腦，嚴格做到以身作則，率先垂范。

　　我在司法行政管理崗位上已工作了近六年，但與新時期行政管理工作要求相比，我在工作作風和黨廉建設方面還存在不足。

　　一是埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調查研究時間相對較少，特別是深入村隊、社區開展調研的時間較少。

　　二是對廉潔自律的認識還要進一步提高。隨著對xx大報告和黨章的深入學習，感覺到與黨章的要求還有差距，還需要繼續學習提高。

　　在今后的工作中，我要進一步改進工作作風，合理安排工作，抽出一定時間深入基層，深入群眾，多聽取群眾的意見和建議，認真調查研究，不斷改進工作方法。要加強反腐倡廉學習，充分認識這是關系黨和國家生死存亡的大事情。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅持立黨為公、執政為民，自覺接受組織和群眾的監督。

　　以上是我20xx年度的述職述廉報告，不足之處，還請領導和同志們予以批評、指正。

局個人述職述廉報告 篇20

　　根據市委組織部的安排和部署，現將自己20__年以來的思想、工作情況簡要匯報如下：

　　一、思想政治情況

　　一年來，自己始終認真學習黨的xx大和xx屆四中、全會精神，深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，堅持把理論學習作為加強黨性修養和干好工作的第一位任務來對待，堅定理想信念、政治立場，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，在政治上、思想上、行動上自覺同黨中央保持高度一致，堅定不移地落實市委、市政府的一系列決策部署，注重理論聯系實際，加強質監業務知識和法律法規的學習，做到學用結合，創造性地開展工作。同時，認真開展“三嚴三實”專題教育活動，積極參加討論學習，撰寫心得體會4篇，查找自身不嚴不實問題8個，并認真進行了整改。堅持民主集中制，注重班子團結，顧全大局，服從分工，切實履行崗位職責，帶頭執行班子集體作出的各項規定，認真負責分管工作，有力推動了分管工作的順利開展。

　　二、工作實績方面

　　工作中，自己能夠認真貫徹落實中央和省、市委決策部署，認真履行崗位職責，充分發揮分管部門的職能優勢，全面落實深化改革舉措，大力推動協同發展示范區建設。

　　(一)、產品質量監督工作。認真開展市級監督抽查工作，制定了《德州市產品質量監督抽查工作規范》，全年共抽查產品品種61種，抽查企業621家，抽查批次615批次，產品抽查合格率95.9%，不合格企業24家。進一步簡政放權，將工業產品生產許可證獲證企業年審工作下放到縣局，召開了培訓會議，及時進行調度檢查，提交年度自查報告企業數229家，實地核查企業99家，責令改正企業7家。認真開展“調和汽油”、�；�品、煙花爆竹、消防產品、“七類重點車輛、七種違法行為”和道路危險化學品運輸違法行為、防水卷材和危險化學品領域等各項專項整治，督促企業落實質量安全主體責任，從整體上提高了產品質量安全水平。

　　(二)、法制工作。制定《德州市質監局法制建設年工作方案》，為推動法治質監建設提供了制度保障。組織一線執法人員認真學習《行政訴訟法》、《山東省行政執法監督條例》和省局《關于加強一線執法人員監督管理暫行辦法》等規定，召開了德州市質監局法制培訓暨警示教育會議，開展了案卷評查活動，有效地提高了執法人員的執法水平。

　　(三)、稽查工作。繼續部署開展質檢利劍行動，先后開展了農資、汽配、建材、鋼材等產品的專項整治活動，市局稽查局共出動執法人員320余人次，檢查企業156家，立案49起，有效震懾了各類違法行為。市局12365舉報處置指揮中心適時在新浪微博和微信開通了官方公眾平臺，實現了工作時間在線受理群眾舉報和申訴，全年共處理各類信息1976起，有效業務330起，其中打假舉報90起，質量申訴6起，業務咨詢234起。受理業務及上級轉辦業務處結率達到98%以上。

　　三、廉潔自律方面

　　帶頭履行黨風廉政建設責任制，在工作、生活和交往中，嚴格要求自己，認真執行領導干部廉潔自律各項規定，落實中央八項規定，堅決反對“四風”，清清白白做人，踏踏實實做事，時刻注意自己的一言一行，堅持高標準要求自己，不搞特殊化。堅持主動深入基層、深入一線進行調查研究，了解基層、企業對質監工作人員執行紀律情況的反映，接受內外監督，做到防微杜漸、防患于未然。在涉及行政案件辦理過程中，堅決做到不許愿、不說情、不批條、不定調子，確保有關部門和工作人員依法辦案，公正執法。嚴格遵守工作紀律，嚴格執行有關廉政規定、財務管理制度和個人重大事項報告制度。在管好自己的同時，堅持管好配偶、子女及身邊工作人員，確保“身邊”人員都能夠遵紀守法。同時，充分履行廉政建設分管責任人的責任，狠抓了分管部門的黨風廉政建設工作，確保了分管部門工作的正常開展。

　　回顧一年來的工作，盡管自己做出了很大的努力，取得了一定的成績。但是距各級領導和同志們的要求還有一定的差距。新的一年里，自己將進一步明確定位，突出重點，強化措施，全力以赴，扎實工作，推動德州質監事業實現快速發展。

　　述職人：___

　　20__年__月__日

局個人述職述廉報告 篇21

　　三年來我們支局工作在當地鎮委、鎮政府的關心支持下，在縣局的正確領導和部署下，堅持以發展為中心，緊緊圍繞縣局的經營方針和策略，做好郵政業務的轉型發展的同時，做大做強金融業務。這里我對這三年的工作作匯報如下：

　　支局所做的工作

　　一、業務業務情況

　　XX年完成支局總收計劃的99%，同期增長16%，XX年完成支局總收計劃的101%，同期增長18%，XX年支局1—9月份完成經濟總收入924792元，占年計劃的67.23%，跟去年對比同期增長21%，儲蓄余額三年來每年新增余額都有突破性增長，特別是XX年超常規發展，1-9月份支局完成新增余額1251萬元，打破常規的增長，再創歷史新高，保險、銀信通、綠卡、電子銀行等金融類中間業務都都有新的突破和質的飛躍。報刊業務平穩增長；函件方面連續多年開發了等單位的賀卡，招工廣告等業務，為支局的創收打下堅實的基礎；中秋階段性業務連續三年完成比較好。

　　二、支局通信質量情況方面

　　三年來支局的總包損失率為零；給據郵件損失率為零；郵件時限逾限率平均為3％；機要文件失密丟失率為零。

　　三、支局服務質量情況方面

　　三年來郵政服務（用戶滿意度）平均為97分，有理投訴共三宗。

　　四、安全生產情況方面

　　三年來支局的資金回籠率平均達99%；無出現資金安全案件；無出現各種違規，違法及通信事故。

　　五、三年來支局存在的問題

　　1、合規經營方面：柜員辦理業務時常違規，沒有按相關要求辦理各項郵政業務，特別是代理金融業務。

　　2、投遞服務質量有些不達標，特別小包業務投遞。

　　六、今后支局工作的思路

　　1、精心組織、策劃。

　　支局要根據當地的實際情況，因地制宜制訂出營銷策略。做到早謀劃早發展，為全年的業務發展，做好支局業務系統性分析，了解同業競爭對手的業務發展規劃，制定支局業務發展的相應規劃。支局員工在分配任務的同時，采以取上門服務和異化服務；主攻拳頭業務，大力發展郵儲，在維護客戶的同時挖掘郵儲大戶。更要做好報刊、函件等郵務類基礎看家業務

　　2、向管理要效益，提高企業支局的管理能力和應銷創新

　　企業管理是企業賴以生存和發展的基本要素。在今后的工作中支局著重抓好以下幾方面管理工作：

　　（1）、加強財務管理。資金是企業的血液，只有管理好資金流動安全，才能使企業再生產更加活躍。加強郵儲、匯兌代收等業務的資金安全管理，代收類資金回籠率要達到100%；嚴格控制支局費用開支，為支局增收節支。

　　(2)、嚴格執行各項規章制度，特別是資金安全方面，及時做好安全生產和保衛工作，支局每月例會都強調和組織學習安全知識，經常檢查，督促各項制度的落實，確保通信生產安全有序地正常運轉。

　�。�3）、以人為本，服務客戶。狠抓支局服務質量，提高全員職工的郵政服務水平，確保用郵戶的滿意度達到98分以上。

　　3、加強支局員工的再培訓力度，增加支局員工的營銷能力。從中間業務著手，大力發展代理業務，做好高效收入業務；同時做好郵務類業務的開發，為支局創收打下良好的基礎。

　　4、加強合規管理，保證企業資金安全。

　　5、加強投遞服務質量管控，提高郵件時限逾限率，管理號投遞信息錄入，做到投遞信息錄入及時。

局個人述職述廉報告 篇22

　　為強化廣大師生安全意識，切實提高安全防范能力、應急避險能力和自護自救能力，保障學校師生生命財產安全，維護正常的教育教學秩序，打造和諧平安校園，促進我區教育事業健康穩定有序地發展。教育局校安辦在局領導的正確領導下，認真落實校園安全管理工作各項目標任務。自3月21日起，對全區17所中小學、1所私立學校進行了為期八天的安全工作檢查，現將本次學校安全工作檢查情況總結如下：

　　一、領導重視，建立落實學校安全崗位責任制

　　安全無小事，責任大于天。搞好學校安全工作，重在日常的安全管理，而有效管理的基礎是建立分工明確的崗位責任制。

　　在這次檢查中我們深刻地感受到，各學校在教育局的直接領導下，高度重視安全管理工作，各學校領導都能站在第一責任人的高度，把學校安全工作放在學校工作的首位，放在學校重要議事日程，作為學校工作的重中之重來抓。

　　各學校按照安全第一，預防為主的原則，定期開展學校安全工作大檢查，定期排查、分析學校安全題目；定期對學生進行安全教育；定期開展各種安全宣傳活動；杜盡各種危害學校的安全隱患。

　　各學校根據學校安全制度的規定，逐步完善明確安全崗位責任，將崗位責任逐條細化，落實到人，層層簽訂崗位責任書，建立了覆蓋所有工作的安全保障體系，進行規范化管理，提高了管理水平。實現了人人關心學校安全工作，成為學校安全工作的參與者、宣傳者、管理者這一安全管理工作目標，初步形成一支學校安全工作的常規隊伍。

　　二、師生聯動，構建學校安全教育活動體系

　　一所學校的安全秩序來自于日常生活的細節和習慣的養成，一所學校的安全工作重在平時的安全教育是否貫徹在日常的教育活動中。要使學生樂于掌握安全知識，提高處理安全題目的能力，必須組織卓有成效的校園安全教育活動。

　　在檢查中我們看到，各學校較好的利用3月份“安全活動月”這個契機，開展了一系列的有針對性的主題周、主題日宣傳教育活動，多數學校把開學第一周定位為安全教育周，開展豐富多彩的以“安全伴我行”為主題的安全教育活動，同時與教職員工簽訂安全責任狀，與學生簽訂安全公約，與家長簽訂學生安全責任書，切實把安全工作抓到細處，落到實處，極大地豐富了學生的安全知識，強化了全體師生乃至家長的安全意識。應急演練周計劃周密，演練實效，安全有序，全面提高了廣大師生的應急避險能力。

　　“三生”教育周讓學生更加珍惜生命，熱愛生活，使學生掌握了基本的生存技能，提高了學生獨立生活能力�！叭珖�中小學生安全教育日”宣傳活動更是豐富多彩，形式多樣，各校、園充分利用宣傳橫幅、主題宣傳板、宣傳走廊、主題黑板報、主題班報、國旗下講話、班隊會、安全課教學、法制副校長講座、觀看安全教育片、無預警預警疏散演練等學生形式對學生進行宣傳教育，強化了安全意識，提高了避險能力。

　　三、結合實際，完善各項學校安全工作應急預案

　　應急管理工作是當前學校安全工作的重要內容，科學有效的學校安全工作預案，既能確保應急處置工作有序開展，又能降低學校師生生命財產安全風險。

　　提高檢查我們看到，各學校主抓安全工作的負責人，都能根據國家的法律、法規和政策，結合本校實際，認真研究各種可能發生的危機情況，制定并根據演練實效不斷修改完善本校安全工作應急預案。同時，有針對性地從指導思想、工作原則、指揮調度、緊急疏散、傷員救治、事態控制、善后處置、信息傳遞等方面制定具體的應對措施，預案設計中，處置流程清晰，責任主體明確，有很好的操作性、針對性、時效性。各學校充分利用各種宣傳工具，大力宣傳應急預案和預防、避險、自救、自護等應急知識，積極開展各種應急預案的演練，使師生熟練掌握應急避險基本知識和技能，提高自我防范和保護意識，提高應對與處置突發事件的能力。

局個人述職述廉報告 篇23

　　一年來，我履行基層黨建工作第一責任人職責，圍繞教育治理轉型抓黨建，通過抓好黨建促教育治理轉型，下面本人將教育局基層黨建工作述職如下：

　　一、履職工作情況

　　(一)落實黨建工作責任。主持召開24次局黨委會，研究部署黨建工作。建立完善貫徹執行民主集中制、“五個一”基層聯系點和落實“三重一大”事項集體決策等9項制度。帶頭轉變作風，到天元區、市一中、市二中等聯系點現場辦公4次，協調解決市二中原址移交給天元區辦學等10個突出問題。給基層黨組織書記講黨課，在茶陵大洲村蹲點，到天元區大嶺社區開展志愿服務;籌措黨建幫扶資金40余萬元，支持幫扶點建設。牽頭在湖南志愿服務網注冊成立市教育局志愿服務隊。調研撰寫《市直學校領導干部退出機制調查報告》。組織基層黨組織書記“雙述雙評”。

　　(二)提高黨組織服務水平。創新基層黨組織陽光服務模式，建市、縣、校三級聯動的服務實體平臺和網上辦事大廳，全年受理各類服務事項1007件;這一做法被省委教育工委推廣到全省。拓寬黨員干部聯系服務群眾渠道，組織1345名黨員進131個社區，認領服務崗位518個;組織機關干部開展“五個一”優質服務競賽，組織“五進五訪”活動，創建“五型”機關;在學校開展“家訪萬人行”、“教育懇談會”，收集建議835條。

　　(三)強化黨員教育管理。實施“雙培”工程，將23名優秀中青年教師培養成為中共黨員。開展“三課一崗”競賽，樹黨員先鋒。組織90個基層黨支部2118名黨員參加了組織生活會和民主評議。在八中、中職開展處置不合格黨員試點。落實黨建工作保障，20個直屬單位黨建工作經費預算83.7萬元;有黨員活動場所20個，面積2645平方米。落實黨風廉政建設責任制;開展廉政巡查10次，集體廉政談話4次，個人廉政談話120人次，誡勉談話8人次，內部通報批評3個單位3人次。

　　(四)提升問題整改實效。制定30項措施，落實了中央、省、市專項整治任務。采取7項措施，整改了黨委查擺的3個黨建工作問題。已完成黨委班子查擺的29個整改任務。整改了11所“公民不分”的民辦學校，清理了2408名“在編不在崗”公辦教師，黨員干部退出了在民辦教育機構的股份809萬元，規范了教輔資料的選用，根治了“搭車收費”現象。建立了《市教育局公務接待與公務考察實施細則》等29項制度。

　　二、存在的問題及原因

　　(一)投入的時間和精力與履職盡責要求有差距。沒有把黨建工作列入考核目標。重行政輕黨務，重教學輕黨建。黨建工作思考深度與調研力度不夠，工作與實際結合不緊密。沒有充分調動基層黨組織書記抓黨建工作的積極性、創造性，部分基層黨組織書記工作不在狀態。

　　(二)黨建工作保障與服務型黨組織標準有差距。基層黨組織帶頭人隊伍建設有待加強，少數基層書記抓黨建工作原則性不強，存在不想管、不敢管、不會管的現象。黨建工作主動性不夠，憑經驗辦事，未能與時俱進。20個直屬單位中有7個單位沒有書記職數。黨建工作經費沒有列入預算�；鶎狱h組織活動場所使用不充分。個別基層黨組織服務功能沒有得到發揮，聯系服務群眾制度不健全，黨員志愿服務與在職黨員進社區工作還缺乏長效機制。

　　(三)黨員教育管理與作用發揮有差距。一些基層黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在著行政會、業務會與支部會兼顧開，支部大會不規范不嚴肅。有的班子民主生活會“辣味”不夠。有的支部開展民主評議黨員工作程序不到位，結果運用不充分。少數單位對黨員教育管理失之于寬、失之于軟，對黨員干部的教育監督缺位。個別單位未按規定基數繳納黨費。少數黨員黨性意識淡薄，沒有起模范帶頭作用，甚至出現違紀違規問題。對常住外地的退休黨員教育管理缺乏有效舉措。

　　(四)作風建設與從嚴從實標準有差距。教育實踐活動總結大會召開后，少數單位負責人思想上有所放松，存在等待觀望情緒。個別單位的整改疲于應付，流于形式，有些問題的整改還沒有真正落到實處、改到深處。

　　產生以上問題，從主觀上找原因，主要有三個，一是思想認識不高。認為黨建工作是“虛功”，是“軟指標”，短期內難以產生看得見、摸得著的政績。二是創新精神不強。滿足于以會議落實會議、以文件貫徹文件，缺乏一抓到底、追究問責的狠勁。三是督促落實不力�？荚u時看記錄、查資料、聽匯報較多，看現場、查實情較少，導致一些單位黨建工作圖形式、走過場。獎罰機制不健全，沒有真正起到鼓勵先進和鞭策后進的作用。

　　三、下一步推進黨建工作的打算

　　(一)全面擔負黨建工作的第一責任。牢固樹立抓好黨建就是政績的理念。定期召開黨委會，研究和部署黨建重點工作，協調解決重點問題。完善黨建工作考核細則。抓好基層黨組織書記履行黨建工作責任述職評議后的整改落實，近期組織一次集中督查。建立完善局機關、二級機構和直屬學校黨組織書記黨建工作述職評議制度。

　　(二)全面改進黨員干部的工作作風。組織黨員干部參加“五進五訪”、志愿服務、教育懇談會、“家訪萬人行”活動;組織2期經典誦讀、6期道德講堂、4期文化講壇。制定《教育局直屬單位黨員教育培訓三年規劃(*年)》。舉辦2期建工作培訓班，培訓100名黨務工作者。加強業余黨校建設，籌建“數字黨校”，開發一批優質微黨課，征集一批黨員教育創新案例。加強流動黨員的教育與管理。

　　(三)全面提升基層組織的服務水平。制定《教育局直屬單位基層服務型黨組織建設規劃(*年)》。配齊基層黨組織負責人。籌建學校黨建工作研究會。加大基層黨建工作保障力度，將黨建工作經費列入年初預算，確保各級黨組織活動場所發揮效益。完善“三會一課”、民主評議黨員、領導干部雙重組織生活等制度。

　　(四)全面落實教育活動的整改舉措。整改工作實行“一周一小結、半月一報告、每月一通報”;實施項目管理，組織團隊攻堅。成立4個督導組，開展定期督查與隨機抽查相、重點督查與單位自查。定期公布整改落實情況，接受社會監督。抓好“在編不在崗”、“公民不分”等問題整改的后續工作。

局個人述職述廉報告 篇24

　　市局各位領導、各位同仁：

　　歲月如梭，光陰似箭。伴隨著郵政改革的腳步，和著郵政前進的號角，滿載著郵政發展的成果，一晃兩年擦肩而過�；厥走@兩年一屆的郵政工作，有很多成績，有很多輝煌令人鼓舞。就我本人來講，這兩年中，既有一些收獲，又有很多不足，借此機會，我就兩年來在局長崗位上

　　履職的情況向大家作以匯報，請提出意見及指正。

　　做為企業一把手，擔負著企業是否能快速可持續發展的重任，是否在工作中履行好職責，關系到企業的興衰命運，關系到企業發展與停滯、贏利與虧損的狀態，關系到職工人心向背，更關系到企業能否良性發展。我負責郵政局的黨建及經營發展管理的全面工作，分管綜合辦公室和財務部工作，在管好人、財、物等工作的基礎上，主要是確定全局的經營思路及發展目標。

　　一、用心經營，追求發展，企業經營總體態勢良好

　　兩年來，做為縣局這個最基本的營銷單位，加之配以帶有激勵性收支差額管理的經營方式，我用心謀劃全局的發展戰略，用促進良性循環的思維方式，把握經營與收支大局，把企業發展引入了正常的發展軌道，兩年共完成業務收入5330萬元，上繳收支差額522萬元，其中，剔除郵儲銀行收入外，形成收入2425萬元，收支差額170萬元；完成收入2905萬元，比增長近20個百分點，在承受著郵政改革帶來的巨大成本下，形成差額352萬元。從經營發展的角度看，企業總體態勢良好，各類業務發展明顯加快且有增長后勁，規模在全省排名靠前，職工精神狀態良好，服務設施得到明顯改善，企業營銷能力得到了加強。截止XX年底，在業務發展、經營規范、干群和諧、職工收益、形象建設和企業進步方面比初均有顯著提高。

　　二、明確職責，細微入手，掌握企業發展大方向

　　要想履好職，就必須明確自己的職責，我對局一把手的職責簡單琢磨一下，大致是統管全局，把握方向；側重經營，管好財物；帶好隊伍，規范秩序。那么如何把握好方向，讓企業發展進入正確的發展軌跡是我首先要做到的。

　　學習領會注重貫徹

　　上級的各項精神，往往通過各種會議和文件或通知，傳達到下一級的領導層，再有領導來層層落實。做為局長，要認真地學習和領會上級精神，做到不偏不倚，真正領會其實質。我每當在上級開會或接到相關文件后，都認真聽、認真記、認真學。盡可能地把更多的信息帶回來，傳下去。在傳達會議和文件精神時，都形成文字材料，邊傳達、邊貫徹、邊發給職工學習，真正起到了上級精神落實與職工深刻領會之間的橋梁和紐帶作用，為把上級精神變為職工的自覺行動，也就是為職工下步做好工作奠定了堅實的理論基礎。我非常重視上傳下達，把它作為我履行局長職責的首要任務。

　　確定思路編制方案

　　做為縣局在經營發展中，除按上級思路履行營銷職責外，也應有自己的運作思路，更要有方案及措施。思路決定出路，方案確定運作。兩年來，我在每個年初都根據上級要求，結合縣域市場情況、企業現實發展水平，確定全年的經營、發展、管理方面的思路，吸取專業的意見，編制實施方案，裝訂成冊，發放到每個部門，讓大家領會企業的發展方向及奮斗目標，為全局工作安排以及各項目標的實現打下理論基礎，我把這項工作看做事我每年初必須要完成的任務之一。

　　細化目標明確責任

　　做為局長，必須把全年目標細化，我的發展信條就像走路一樣，無論走多遠，只要走完一步，再堅定地走下步就可以了。這說明了把全年目標細化的重要性。我每年必須編制各部門、各專業、各時間段應完成的階段性目標，也就是小目標的表格，配以實施責任人，數字精確，縱橫合攏，科學合理，有指導性和操作性，為各生產單位、經營部門提供參照，為檢查、推進部門提供依據，有效地促進了各階段、各季節的業務發展。

　　掌握大局適時調整

　　在全局經營發展與管理中，我首先要做到六個清楚，也就是我在把握經營大局中應做到的職責，即：上級思路是否有新變化、工作是否有新要求、任務是否有新目標清楚；全局經營目標和每個專業經營目標進度清楚；各專業發展的增長點在哪清楚；目前應把哪幾項業務列為發展重點清楚；市場的競爭對手與本身的優劣勢清楚；在全省、全市各項業務處于什么位置清楚。根據這些，我在每周的例會上，能認真分析、判斷、安排，適時調整思路，找準重點，有的放矢，掌握大局，加快發展。

　　做了以上這些小事、細事，就掌握了經營大局，是履行局長職責的一個側面。

　　三、以身作則，帶頭發展，突出一個“領”字

　　我曾在向市局領導及全局職工做述職的時候，就闡述局長對于“領”和“導”的重要性，“領”字雖然不象“導”字那樣容易被認為是局長應當履行的職責，可“領”字是每個局長必須做到的，是履行職責的潛臺詞，在管好、帶好企業上，領導就是先知者、先行者、先達者、示范者。

　　攻堅克難帶動發展

　　發展是第一要務，也是企業經營中的關鍵一環，做為郵政企業，在市場需求不旺盛的情況下，發展一項業務就顯得十分艱難，局長是否能沖在前面，敢于碰硬，十分重要，也是衡量局長是否履行職責和是否合格的標準。我在郵儲分帳經營后企業困難情況下；在有些專業去發展一項業務失利的情

　　況下；在天氣不做美、噴施寶銷售不出去的情況下；在市場混亂、化肥價格急劇下調的情況下，從來不說“辦不到”，我走到職工中間，一同想辦法、一同去公關，極大地鼓舞士氣，增加職工對領導的依附性。用實際行動詮釋了既當指揮員又當戰斗員的實際意義，有效地帶動了業務的發展。

　　積極參與推動發展

　　要求職工做到的，我必須先做到。在全年的經營與發展中，各專業有很多競賽活動。做為我來說，既是方案的制定者或者是支持者，又是督促者。那就要求我必須完成每個職工應完成或參與的內容。不但要完成，還要完成的快、完成的多，這在職工中有一定的影響作用，有牽動效果。還有些專業競賽、能人競賽等，雖然參與者不包括我，我還是積極參與，突出一個“領”字。

　　四、搞好調研，注重合作，體現一個“導”字

　　“領”是縱向的，掌握方向�！皩А眲t是橫向的，控制局面。如果說“領”是我們局長必須做到的話，那么“導”字就體現我們的藝術。

　　巧妙安排營造和諧

　　在兩年的工作中，我力求各專業之間、各支局之間的協調統一，使各專業均衡發展、讓各經營單位齊頭并進、使全局工作整體推進。我根據各項業務發展的季節性及重點時段，把營銷人員和支撐力量合理調配，把地域特點、人員營銷能力強弱等因素有效整合，把稀缺的獎金、酬金，在適當季節配以重點專業等等，起到了事半功倍的效果。在發展某項業務涉及多個專業上的協調；在前臺營銷與后臺支撐上的協調；在兩個副局長之間的協調，都做了一些有效的工作，不但促進了業務的發展，還增強了他們之間的溝通與了解，達到了和諧出效益的目的。

　　誠心合作實現共贏

　　當今的郵政“代”字型業務逐年拓展。兩年間在前期已有的合作伙伴基礎上，又增加了郵儲銀行、速遞物流、煙草、移動、電業、石油等多個部門。企業一把手是協調外單位關系的第一責任人，關系的好壞直接影響業務的開發與合作。我不斷地以發展企業的責任感去加強往來，維系關系。目前無論是代理保險爭取的政策，還是代發財政工資形成的儲蓄滯留額；無論是移動放號手續費的增加，還是代收煙款帶動儲蓄短信的發展；無論是身份證寄遞量的增加，還是黨報黨刊、行業報刊的增額，都在誠心合作中加以體現。

　　五、強化指導，猛抓落實，使各項業務快速發展

　　兩年來，我利用上級精神比職工早知道一些、全區乃至全省的經營狀況多掌握一些、了解每個專業的情況更全面一些的優勢，不斷探索新思路，出臺新舉措，力求做到指導到位、落實到位、推進到位。

　　開好周會集中指導

　　我每周都抽出時間，對各個專業的發展情況、遇有什么困難都做以總結，然后在周會中不斷地、有針對性地進行指導，提出切實可行的方案措施，從管理人員這個層面入手，拓展他們的思路，增強他們的信心，使他們操作起來有辦法、有目標，起到了為各專業啟發與點撥作用。我把周會做為日常工作最重要議程，看做是全局經營發展步伐快慢的決定性因素，看做是把上級精神轉化為職工具體行動的杠桿支點。為此，我對每次早會的工作布置都十分精心，效果也很好。

　　深入基層現場推進

　　在管理人員層面上，采取了集中指導以后，我的另一項職責就是深入基層，現場推進。兩年來，除多次到縣內各部門推進以外，經常到農村網點指導，大部分時間選在周六、周日，提高了有效工作時間，在指導上采取一聽二問三支招的方式方法，分析發展的快慢到底是市場因素，還是人為原因，指明要害，使各支局在業務發展中有辦法、有措施。我下鄉推進時，不斷更換隨同的各專業人員和包括黨務、辦公室在內的幫包人員，使非專業管理人員也能了解業務，明確目標，讓他們學到一些推進技巧，培養更多的到支局工作柔韌有余的管理能手。

局個人述職述廉報告 篇25

　　各位領導、同事們：

　　現在，我把自己三年來工作情況作一匯報，請予審議。

　　一、職責履行情況

　　從201*年8月至今，我經歷了三個階段的工作。第一階段在辦公室，第二階段在考核辦公室，第三階段在程控機房工作。

　　初到公司時，辦公室正在進行辦公自動化網絡的建設。作為一名剛大學畢業的本科生，我被指派參與了此項工作。按照省公司的工作部署，辦公網的建設總共分為三步，一是辦公網的組網，二是辦公網客戶端的安裝調試及辦公自動化軟件的培訓工作，三是辦公網的維護及客戶端的長期維護工作。我主要負責后兩步的工作。在工作期間，我本著更快更好的溶入公司，服務公司的宗旨，積極學習，努力工作，力爭認真把自己分內的工作做的更好，同時積極的完成上級交辦的其他任務。

　　201*年3月，在我對對辦公室各方面工作熟悉，已經能很好的勝任本職工作后，隨著考核辦公室的成立，考核工作的急需進行，我被調入到考核辦公室，在主任的領導下獨立完成公司的考核工作，取得一定成效。第一這是一項牽涉面廣，操作復雜的工作，我本著認真負責的態度使考核作到公正、公平。二是在進行考核的同時，我又深入了解工作涉及的各個環節，積極提出合理的考核方法，使考核日趨完善。

　　在從事管理工作的同時，我深刻意識到在科技發達的今天，作為一名通訊行業的一分子，對技術不了解，就意味著行業的文盲，在做管理的時候就沒有科學依據，就無法把工作做的更好，于是，在去年開發區局開局建設的同時，我積極響應組織學習技術的號召，自發申請到機房工作至今。由于我是機房初建時開始跟工的，機房從無到有的每一個過程我都有充分的掌握，我的努力學習使我在后來的工作中受益非淺。我主要負責EWSD交換機的局數據和技術支撐工作，同時有華為CC08128模交換機的日常維護工作。在工作中，作為一名專業的技術人員，我本著刻苦敬業、認真負責的精神做好自己的`本職工作，努力學習提高自己的技術水平，積極檢查設備的運行情況，確保交換機的穩定運行。德國西門子公司的EWSD交換機型的優點就是運行穩定可靠，但同時還存在著OMT不直觀的缺點，由于是英文平臺,操作不夠靈活，給維護工作帶來了一定的難度。針對這種特點，在日常的維護工作中，我重點在專業英語方面下工夫，在對機型的整體運行，單板結構功能有了很好掌握后，我又對維護端操作平臺作了系統的學習并逐步實踐，很大的提高了我的技術水平，讓故障能在很短的時間內判斷定位并協調排除。作為網關局，重要性是顯而易見的。我作為網關局的技術支撐人員，責任重大,沒有過硬的技術，很好的素質，是無法勝任工作，把工作做的更好的。網關局最重要的是網間計費和互聯互通，EWSD15版所具備的網間計費和聯機計費以及完善的路由性能和網管控制性能為網間計費和不同網絡的互聯互通提供了有效保障，我專門對以上方面作了系統的學習并實踐，迄今為止，已經熟練的完成了聯通CDMA133及移動MSC2局和電信的電路的開通運行、網間計費，互聯互通及其他的一系列后續工作。隨著網關局工作的日益加重，我想我的技術水平也會日臻提高，工作會作的更好。

　　二、培訓學習情況

　　當今科技創新日新月異，我深刻意識到今天知識更新太快了，作為一個技術人員，不進步就等于落后，不學習就會被淘汰。為了更好完成自己的工作，必須不斷地學習，努力提高自己的技術水平和工作能力。三年來，我在自己學習、增加新知識上下了不少功夫，取得了一些效果。

　　201*年我參加了省公司組織的為期2周的辦公自動化技術培訓，同時又參加了為期5天的路由器技術培訓，掌握了一定的辦公自動化的軟件和網絡的組網以及網絡終端維護知識，使我在后來的辦公自動化工作中得心應手，工作得到順利開展。同年12月份，隨著電信條例得頒布實施，我由公司指派參加了由信息產業部組織的為期10天的電信條例培訓班，為公司的電信條例的普及做準備，對電信條例作了系統的學習，增強了我的電信法規知識，對我后來的工作有很大的幫助。去年10月我又參加了BISC公司組織的為期2個月的EWSD中級操作維護培訓，使我對EWSD有了系統而深入的專業學習并上機實踐，在這兩個月的刻苦學習使我對程控交換有了一個全面的認識，使我能很好的勝任后來的工作，并逐漸把工作干的更好。

　　在業余時間，我采用科技手段才能更快更多獲取信息，加快知識的更新。我主要采取兩種方法，一是用電腦充電，二是書海知識來加快新知識的占有量。

　　三、存在的問題和今后努力方向

　　回顧檢查自身存在的問題，我認為主要有兩點“第一、自己作為技術支撐人員，專業知識不夠全面，有待更好的學習，好為企業服務。第二、我現在還很年輕，到我們企業的時間還很短，有好多方面還很欠缺，希望大家多批評指正。

　　今后怎么辦，我想，絕不能辜負大家對自己的重托和期望，一定要努力做到以下幾點：

　　1、嚴格要求、認真負責作好自己的本職工作。

　　2、努力學習，提高素質，提高技術水平，提高工作能力，力求創新，為企業發展作出貢獻。

局個人述職述廉報告 篇26

　　認真貫徹黨的十八大精神，在區委、區政府的正確領導下，在全體員工的共同努力下，積極進取，工作取得突破性進展�，F就本人工作情況和黨風廉政建設情況述職述廉如下：

　　一、扎實工作，圓滿完成國家二級檔案館創建任務

　　創建全國文明城市工作要求我區綜合檔案館于今年底晉升為國家二級檔案館，由于檔案館升級需要做大量具體繁瑣的基礎性業務工作，任務非常繁重和艱巨。我們沒有講條件、講困難，而是想辦法、找路子、積極謀劃：一是積極向區委、區政府匯報，取得了區委、區政府對該項工作的高度重視，從財力、物力、人力等各方面給予大力支持。二是深入動員，精心部署。要順利完成任務，還必須具備大家心往一處想勁往一處使的工作氛圍，我先后十次主持召開升級工作協調會，動員全局下定決心，樹立信心，排除一切困難，全力以赴開展檔案館升級工作。對照國家二級檔案館測評細則逐條細化分解升級工作任務，將任務和責任明確到人到崗。為了確保升級工作進度，還制定了考勤制度和獎懲制度。三是借助外力、吸取營養。升級工作時間緊、任務重，具體業務細致而繁瑣，為了提升進度，少走彎路，我們不僅邀請省局、市局業務專家來我局現場指導工作和解答有關問題，還組織工作人員到省內國家二級檔案館進行參觀學習。通過上級的指導和借鑒兄弟單位的經驗，明晰了工作思路，減少了工作中的誤差，節省了時間和成本。四是全力拼搏，創建國家二級檔案館的`任務順利完成。由于時間緊、人員少、升級工作任務非常艱巨，為了能順利完成工作任務，自去年3月起至今年元月份，全局干部職工取消了所有節假日休息，工作時間從上午9點至晚上9點，全局累計加班達20__個小時，工作進度得到了省市的一致肯定，國家二級檔案館創建工作于x年元月22日順利通過驗收。

　　二、注重質量，著力加強《xx市北區志》編纂工作

　　《株洲市北區志》去年12月份通過市級評審后，我們針對省市專家提出的修改意見進行了認真的整改：一是制定了整改方案。針對專家們提出的修改意見，我組織起草小組的同志們進行了討論，制定了詳細的整改方案，對43章須分到各部門補充材料的，將詳細的補充材料建議寫在上面分發給各部門，對6章須我們自己補充材料的分到了個人，再將整改方案報市區領導。二是加強指導，在統一培訓的基礎上，區志編輯部通過上門服務、電話聯系、與各單位主要領導，辦公室主任面對面交流等多種形式，加強對資料編寫工作的指導，督促和協調，幫助解決編寫過程中遇到的困難，并對40多個部門和單位的資料進行修改、審核，保證了稿件質量。三是全面收集。組織人員到區檔案館、株洲市檔案館、株洲市城市檔案館、株洲市規劃局、株洲市民政局等處查閱大量案卷，從中獲取了許多有關的珍貴材料。經過艱苦努力，《株洲市北區志》從去年的40萬字補充到目前的60萬字，且質量也明顯提高，下一步爭取在八月份送省市終審。

　　三、嚴格要求，確保黨風廉政建設責任制落到實處

　　制定完善了車輛管理制度、財務管理制度、考勤制度、黨員管理制度、黨員教育制度等相關制度，進一步加強了制度體系建設。開展黨風黨紀與法律法規教育，自覺遵守《黨員領導干部廉潔從政若于準則》以及黨員領導干部廉潔自律的各項規定，認真學習中央、省、市、區關于密切聯系群眾加強作風建設的有關規定，帶頭講奉獻、講團結、講協作、注重提升品質修養，認真執行廉政規定，牢固樹立公仆意識，無違法違紀行為。

　　回顧情況，無論在工作上、學習上、工作作風上都存在一些問題和不足：

　　一是工作上精益求精不夠；二是業務學習上抓得不緊，學得不深不透、不認真；三是忙于事務性的時候多，調查研究不夠，對同志們體諒幫助不夠。今后一定加強學習，克服缺點，改進作風。

局個人述職述廉報告 篇27

　　各位領導、各位同志：

　　下午好

　　今年以來，在教育局黨委指導下，在全體黨員干部的大力支持下，我認真履行黨支部第一責任人的責任，嚴格按照落實黨建工作的各項要求，緊密結合“創先爭優”和“基層組織建設年”活動，以支部建設為主線，以提高黨員隊伍素質為根本，以提升學校黨建工作為目的，認真履職，扎實工作，不斷健全和完善了支部黨建工作各項制度和機制，為教育事業優質、均衡發展提供了強有力的政治保證。下面我就xx年黨建工作做如下述職，懇請各位領導和同志們予以評議。

　　一、黨支部書記履行黨建工作成效

　　一年來，我積極開展學習實踐活動，學校在xx年度“民主評議政風行風”工作中得到好評、被評為“xx省中小學校創先爭優先進集體”、“xx省青少年科學教育特色學�！保�并通過了“xx省檔案工作三單位”驗收。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核，評選優秀黨員進行表彰，、被評為“xx區教育黨委優秀黨員”。及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

　　二、加強黨員干部的思想政治建設

　　xx年我帶領全體黨員認真學習《教育法》、《教師法》、《中小學職業道德規范》、《實驗中學黨風廉政建設制度》、《中國共產黨章程》等材料，找出了制約學校發展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習新黨章，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。

　　三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好

　　我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發展的堅強領導集體。今年支部5人，做到了分工負責，協調開展工作。

　　四、努力加強基層黨組織建設

　　我校60名黨員，積極參加“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。黨支部進一步適應教育發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，后勤各項服務工作，學校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優秀黨員，推薦選拔優秀年輕后備干部，引導青年教師積極向黨組織靠攏，12人遞交了入黨申請書，去年發展教工黨員3人，培養教師積極分子6人，他們在各自的崗位上都發揮了先鋒作用，增強了黨組織的凝聚力。黨員同志在教育、教學、教育科研中，進一步發揮了先鋒模范作用。本年度黨員同志共有50多人次獲各級各類表彰獎勵，保持了共產黨員的先進性。實行黨務公開，黨員亮身份，建立崗位目標責任書，定期開展調查問卷活動，積極探索實現擴大黨內民主多種形式，扎實開展創建“五個好”基層黨支部和創建黨建工作示范點活動。

　　五、努力加強黨員干部隊伍建設

　　我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。通過近兩年的培養、考察，5月、12月校黨支部順利吸收、三位同志為中共正式黨員，增強了黨的戰斗力。在校黨支部的感召下，近年有、等多位老師打了入黨申請，積極向黨組織靠攏，充實了黨的后備力量。7月、xx6位老師參加了區組織部的入黨積極分子培訓學習，成績全部合格。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用。

　　六、大力加強黨建制度建設

　　我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項知識問問卷、專題演講等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化。

　　謝謝大家

局個人述職述廉報告 篇28

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　你們好!

　　我任職的部門是xx縣郵政速遞物流分局，職務是分局長。

　　1993年9月我走出綠色的軍營，踏上社會，開始了自己新的人生之旅，可能是受到的教育程度較低的緣故吧，對于自己人生的理想，幾乎沒有什么既定的目標，為的是改革開放伊始，那個年代的一個鐵飯碗!通過不懈的努力后，才接過單位前輩那輛破舊的自行車，開始了我到至經為止的郵政人生長河……

　　踏上那輛銹跡斑斑的自行車，心中沒有澎湃的激情，也沒有思潮涌動，沒法跟那種獻身國防的心情相提并論，只覺得自己不再是家里的負累，終于可以養活自己了，參加工作后的一段時間，“愛崗敬業”這個概念都沒有太清楚的認識，它的輪廓在我心中顯得是那么的模糊和單薄。

　　隨著年齡的增長，人生經歷的增多，工作時間越來越長，逐漸認識到自己在郵政這個行當里要端穩這個“鐵飯碗”還真的是很難，回首往事，感慨萬千!才發現自己在不知不覺中，呵護這個“鐵飯碗”已經很多年了!

　　尊敬的考核組各位領導，在座的同仁們!按照局黨委的安排，為更好地端穩我們的“鐵飯碗”，今天就有關我本人的工作向各位作一個述職匯報。

　　一、履崗職責情況

　　我于XX年1月被任命為xx縣郵政局速遞物流分局分局長，本人任職以來，在局黨委的領導下、分局同仁們的配合下，以只爭朝夕的精神努力工作，恪盡職守，勤勉自立，在工作中，始終牢記局黨委和同志們的重托，以發展為第一要務，堅持以開拓求創新，以務實求發展，緊緊依靠局領導班子的支持和同志們的共同努力，恪盡綿薄，扎實苦干，集中精力做了一些創造性和實效性的工作。為我局速遞物流工作的發展作出了自己的努力。

　　二、政治理論、業務知識學習情況及效果

　　一直以來，我不斷地提高自身修養，堅持馬列主義、##思想、鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習社會主義的科學發展觀和社會主義忍辱觀，時刻以一個員的標準來嚴格要求自己。結合上級領導的講話和文件精神，從而樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發展觀，做好理論與實際結合文章。把學習作為一項基礎性的工作來抓，根據自身實際和工作需要，制訂了縝密的學習計劃和工作計劃，深入系統地學習了現代郵政速遞物流的各項知識，并協助上級部門編寫了《湖北郵政速遞運行質量手冊》、《湖北郵政速遞業務運營基本規范》，填補了我省郵政速遞運營管理的空白，為上級部門做好全省郵政速遞“運行質量年”、“創優+”服務、承諾服務、質量監管體系控制提供了重要的參考和指導作用。制定了《代收貨款管理辦法、操作流程》供全市郵政系統參考學習，并取得了一定的效果，得到了上級單位的好評。

　　我制定的交警罰單業務在全省推廣運用，為上級部門完善該項業務起到了一定的推動作用。經過自身的努力學習，現已完成武漢大學現代管理的全部課程，并以畢業。

　　在分局內，定期組織職工學習速遞物流業務的特點和操作辦法，并利用省、市局安排的學習機會，分期分批的組織員工外出學習達20余人次，提高員工的業務素質，以便更快更好的參與現代速遞物流的市場競爭。

　　三、業務發展成效、業績

　　在業務發展中，針對我局實際情況，我制定出：以發展為主題，以機制為保障，以市場為目標，牢牢把握重點區域、重點業務、重點環節和重點客戶四個重點的郵政速遞發展思路，著力強化營銷機制建設、信息支撐、流程再造、管理創新和隊伍建設五項措施，切實解決競爭能力和服務能力兩大關鍵問題，在郵政速遞的工作中努力達到服務安全可靠、信息化水平明顯提高兩個效果，全面開創我局郵政速遞業務發展新局面，做到一條主線抓住市場。

　　自從速遞物流業務公司化運作以來，在局領導的正確領導下，直面市場競爭，深化專業化經營工作，加快了細分市場，分類營銷，差異管理的轉變，業務收入得到穩步提高，除本專業業務外，各項業務指標也完成的較好。

　　1、XX年元—7月全局完成業務收入147.78萬元，絕對值環比增長11萬元。

　　2、速遞物流分局XX年元—7月完成業務收入28.16萬元，占全局完成數的20%，攬收收入較上年未實現專業化經營的10倍。縣局縣業部分1—3月收入絕對值增長14.01萬元，環比增長89.1%，其中專業速遞公司增長13.21萬元。

　　3、開發新客戶77家，電子商務客戶4戶，將原來收入每月5千元左右增長至現在的每月4萬元左右。

　　4、專業化經營以來，帶領分局同仁實行專職營銷、攬投合一，新增協議客戶27家，開發了準遷證、殘聯執法文書、工商執法文書、農業執法文書、技術監督執法文書、中華聯合財保、生命人壽大地保險保單專遞、中國銀行、工商銀行、人行票證專遞、臨時身份證專遞、萊茵陽光邀請函專遞、教委規范學校招生專遞，通運公司財務、運輸合同、運管年審業務專遞，全縣5個交警違法告知專遞，金海藥業、潺陵工業園市場收復(其中有峰峰汽車零部件公司、富凱橡膠、恒豐汽配、等)、荊管局職工禮儀專遞，荊江源國類快件專遞、新華書店書籍快貨等。

　　5、對業務的發展制定了項目的目標管理機制，對業務收入任務進行計劃分解，做到人人有指標，人人有計劃任務，并嚴格獎懲措施，確保業務收入任務的完成。

　　6、積極學習江蘇速遞的經驗，進行1：100的活動，就是分局的每個員工采用多種形式的方法與100戶客戶進行走訪和溝通的活動，對之宣傳我們的速遞物流業務，提高“ems”的社會知名度。

　　7、同時對本專業以外的業務也是嚴格要求完成，率先垂范，XX年度，我分局所有的業務按縣局的要求已全部完成。XX年度也保證完成縣局下達的所有業務收入的計劃任務。

　　8、在運營管理和投遞質量方面，對員工需要解決的問題，致力協調幫助解決，同員工們在一起，急用戶之所急，想用戶之所想，用我們的實際行動，讓用戶感受到郵政“ems”的熱情、友情和親情，贏得了我們所開發客戶的好評，從而樹立了郵政速遞物流品牌的形象。

　　四、遵章守紀、廉潔自律情況

　　本人在任職期間基本上遵守局內的規章制度，在工作中盡職盡責，以速遞物流業務的發展為己任。

　　上級規定不準做的事我絕對不做，上級要求達到的我千方百計達到，不違章、不違紀、不違法，做好一個稱職的基層管理者，盡責做好本職，為領導分憂。

　　用制度自律，分局的大小事情都經過與同仁們協商，并征求領導同意才實施，不搞小動作，不陽奉陰違，做好配角，凡事自己先做到，不求索取。

　　在公司成立伊始，由于客觀因素，我分局的自行車投遞無法滿足工作的需求，由于新招聘的攬投員業務較強，他家庭情況較差，無力購置投遞工具，我便私人為攬投員邱衛國同志購置一輛摩托車，用于其投遞、開發所用。

　　五、存在的不足

　　1、本人在工作中容易急躁，在工作的橫向聯系中較自我，不注意方式方法。

　　2、在管理的崗位上，能力明顯還存在著不足，還需有待與學習和加強自身的修養。

　　六、今后的設想

　　1、對自身存在的問題一定要努力改正，要多一些換位思考的想法，克服自己急躁的毛病，要做到以理服人，多加強學習，來提高自身素質。

　　2、工作設想

　　對于速遞物流工作要以發展為主線，確保物品型快遞市場、突破國際業務、大力開發文件快遞，同時要以同城業務為補充。

　　3、實施方法

　　(1)繼續抓好特快基礎業務，重點加強大客戶的管理，強化大客戶的服務工作，使基礎業務得到更快的發展，特別要抓好國際業務的發展工作，引導消費使用ems國際特快業務，使國際業務有一個很大的突破。

　　(2)構建“三位一體”(營銷、攬收、客戶維護)的營銷網絡，加強獎勵機制，將其有機的結合在一起。

　　(3)實施項目管理，以發展業務為根本，做大速遞物流市場。一是做好重點業務、重點區域的開發。二是以進口郵件為切入點，積極發展新的客戶。三是推進派駐制服務，延伸ems的服務功能。

　　(4)積極做好協調工作，強化后臺支撐，優化投遞網絡，合理組織，全力營造前后臺優勢互補的增收環境。

　　特此述職，請各位評委、同仁批評指正!

　　述職人：

局個人述職述廉報告 篇29

　　尊敬的各位領導、同事們大家好：

　　20xx年已經過去了，過去的一年里，在局領導的正確領導和悉心關懷下，以及各工作崗位同事的積極配合下，作為一個支局的支局長，我本著以企業發展為根本，堅持樹誠信，樹形象，求創新，謀發展的經營理念，不斷創新，轉變思想觀念，轉變工作作風，使各方面的業績都上了一個新臺階。回顧過去的一年，在感受上級領導的幫助和同事支持下取得的進步而喜悅，感受同事們共同努力下取得的成績而自信，感受因眾多事物而不能樣樣做好而遺憾，總的來說，20xx年是辛勤勞動的一年，也是獲得豐收的一年，如今新的一年已經來臨，為了能在新的一年里取得更優越的成績，本人對過去的一年進行了工作總結，對哪些方面所取得的好成績而不驕傲，對哪些方面所做的不足而不氣餒�，F在就對20xx年各方面取得的成績以及本人工作和思想方面所取得的進步向各位領導和同事們做一下匯報，歸納總結以下幾點：

　　一，思想政治素質。

　　企業的發展，是服務于經濟的發展，郵政作為一個企業，必須堅持服務于民，因此也就響應了當年毛主席親筆題寫的：“為人民服務”的宗旨，思想上以馬列主義，*思想，鄧小平理論以及“三個代表”為指導思想，認真貫徹和落實科學發展觀，圍繞中國郵政改革發展的中心任務，開展黨建工作、思想政治工作、精神文明建設和企業文化建設的研究和經驗交流，為培育有理想、有道德、有文化、有紀律的郵政職工隊伍，實現郵政經濟又好又快發展提供精神動力和智力支持。

　　二，組織領導能力。

　　作為一名支局長，必須對上一級領導下發的各項任務和指標進行研究，再思考怎么去完成，這要求我必須帶好頭，當好表率，落實責任，突出重點，抓住關鍵，統籌兼顧，確保實效。所謂的贏在責任，重在落實，一個企業領導是關鍵，領導的好，企業就會走上正軌，發展的好，所以我時刻加強自己的組織領導能力建設，積極挖掘和培養先進員工，做好各項業務的分配工作。

　　三，業務素質能力。

　　這幾年郵政企業面臨著重大的改革，各項業務層出不窮，說到底也是順應時代的發展，這也要求我也必須與時俱進，才能在改革的浪潮中做一名弄潮兒，于是平時認真提高自己的業務素質能力，加強學習，熟悉各項業務，只有熟悉了業務，才能做好市場營銷工作。

　　四，工作作風和廉潔自律。

　　在工作方面，平時加強自己的學習能力，認真工作，積極上進，在廉潔自律方面，非常堅決，做到清清白白。

　　五，工作業績。

　　20xx年初，我局網點實行大搬遷，從相對偏僻的郵電路搬遷到繁華的康樂路，正是抓住本次搬遷和網點改造的有力契機，狠抓生產，轉變工作思路，積極制定營銷策略。

　　1，在儲蓄方面，落實上級下達的“三進工程”，帶領職工入村入戶，擺攤設點宣傳郵政業務，走訪企事業單位，并且成功簽下城建和環衛以及鴻泰花邊機械廠代發工資。代理保險方面，抓住“開門紅”契機，提早打響代理保險戰役，截止12月，完成保費294.5萬元，完成70億目標104.43%，完成率位居全縣第二。年末啟動大走訪活動，積極宣傳郵政業務，推進儲蓄市場占有率，為來年打下堅實的基礎。

　　2，思鄉月，在往年客戶資源基礎上，積極拓展新客戶，尋找新客源，順利完成思鄉月計劃任務。

　　3，報刊函件業務，20xx年，是艱難的一年，任務繁重的一年，但我們不畏艱難，迎難而上，順利并且超額完成報刊訂閱任務。

　　4，郵路建設方面，積極配合政府村郵站建設，整合人力資源，做好投遞人員工作分配，提高工作效率，優化人員結構，并且利用村郵站有利條件，把郵政業務輻射到廣大農村地區。

　　5，截止20xx年12月我局各項指標完成情況：完成收入______萬元，完成年計劃的_____%，同比增長______%，其中函件完成______萬元，完成年計劃的_____%，同比增長_____%，集郵完成_____萬元，完成年計劃的_____%，同比增長______%，報刊完成______萬元，完成年計劃_____%，同比增長_____%，郵儲完成______萬元，完成年計劃_____%，同比增長______%，匯票完成______萬元，完成年計劃______%，同比增長______%，信息及其他代理收入_____萬元，完成全年計劃______%，同比增長_____%，代理速遞及分銷業務完成_____萬元，完成年計劃數_____%，同比增長_____%，包件完成_____萬元，完成年計劃的____%，同比增長____%。

　　從以上的各項數據可以看出，發展情況還不平衡，面臨的這些不足，我們不能逃避，而要在將來的工作中以長補短，看到這些差距，需要我進一步尋找突破點，在下一步工作中指定更詳細的計劃，做好營銷策略，使其上一個新臺階。

　　20xx年已經過去了，總結過去，展望未來，在這一年中取得的某些成績，離不開上面領導的正確發展思路和關心，以及支局的全體員工共同努力，但很多地方還做得非常不夠，比如儲蓄余額雖然在原來基礎上有所增加，但發展緩慢，賀卡營銷舉步維艱，這些都是擺在面前急需待解決的難題，時間緊迫，我必須盡快的尋找下一突破點，做足、做穩、做大儲蓄余額任務，擴大賀卡營銷市場。20xx年，將是機遇與挑戰并存的一年，我將克服各種困難，帶領支局全體職工，迎難而上，以企業發展為目標，以良好的業務成績回報上級領導的關心和支持。謝謝。

局個人述職述廉報告 篇30

　　**年在局黨組、局黨支部、局領導和科長的正確領導下，在同事們地幫助與支持下，我認真學習藥品和醫療器械管理法律、法規，積極主動地開展工作，努力做好本職工作，出色地完成領導交辦的各項工作任務；全面完成年初制定的工作目標�，F將一年來的學習、工作情況匯報如下：

　　一、政治表現與個人道德

　　認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，認真學習兩個《條例》，深入學習領會黨的“xx屆全會”精神實質并貫穿于我的實際工作全過程，進一步學習某省省藥品監督管理局的“十不準”和“禁酒令”；在政治上、思想上始終保持與黨中央一致。反對一切腐敗行為，廉潔自律、遵紀守法。嚴格執法，依法辦事，實事求是；勤奮工作，忠于職守，服從領導，聽從安排。不計較個人得失，講究組織原則，顧全大局，誠實待人，言語文明，舉止大方；堅決杜絕“門難進、臉難看”，堅持以人為本，努力實踐“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。

　　二、政策水平與工作能力

　　通過不斷加強對《行政許可法》、《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》、《藥品流通監督管理辦法》、《醫療器械監督管理條例》、《藥品監督行政處罰程序規定》和《〈藥品管理法〉釋義與適用指南》及相關法律、法規的學習，關注藥監動態，及時了解和掌握藥監信息，正確理解和執行法律、法規。不斷加強業務學習與培訓，先后參加了中國醫療器械產品認證委員會及其中國醫療器械質量認證中心舉辦的醫療器械質量管理體系內審員培訓班、某省省藥品監督管理局舉辦的GSP認證檢查員提高班等；在今年所查處的案件中，都做到了適用法律條款正確，處罰幅度得當，沒有發生一起行政復議、行政訴訟案件，尤其是對某藥店發生的違法事件，能夠抓住線索舉一反三，深挖案源，使得相關違法當事人都受到了應有的處理；在綜合監管工作中，我深入企業，加強對企業的幫助指導，敦促企業的管理上規范、上水平，促使企業按法律、法規程序和要求操作，常常和其他同志一道深入零售藥店的門店指導GSP認證工作。對工作的內容、要求、程序都比較熟悉，在領導和同事們的關心幫助下，通過自己的不斷努力與學習，工作能力有了較大地提高，并取得了一定的成績。

　　三、工作表現與工作效率

　　**年我嚴格遵守局里各項規章制度，積極參加集體活動和義務勞動，遵守考勤制度，不遲到、不早退不但出滿勤，而且還多次放棄休息日，加班加點工作；始終以黨員的標準嚴格要求自己，積極主動地開展工作。有效指導零售藥店的GSP認證xx余家，并使他們都順利通過了GSP認證，規范了藥品經營市場秩序；加強對特殊藥品監管，與公安、衛生部門密切配合規范了特殊藥品經營、使用單位對特殊藥品的管理行為，積極投身查處假劣奶粉事件，凈化了粉市場，保障全縣人民的身體健康，加強對醫療器械生產經營企業的監管，保證人民用械的安全，及時發現違規生產行為，給予必要的不良行為記錄、告誡，對群眾舉報的醫療器械違法生產行為，及時有效地進行查處并做到懲處和教育相結合，努力敦促零售藥店積極申辦《醫療器械經營企業許可證》，防止他們發生違法經營醫療器械的行為，全年共申領張《醫療器械經營企業許可證》，強化隱形眼鏡市場的監管，促使眼鏡店積極創造條件申領《醫療器械經營企業許可證》，已有兩家領取了《許可證》，零售藥店《醫療器械經營企業許可證》領證率全市第一，大大降低了違法經營醫療器械行為的發生率。支持、配合上級領導單位的工作，在局領導的統籌安排下，多次參加市局組織的GSP認證驗收工作，為市局解憂，為我局爭光；全年共參與查處違法案件xx余起，罰沒款實際到帳xx余萬元，有效地打擊了違法違規經營、銷售、使用假劣藥品行為。積極采寫新聞信息和參與執法討論，全年被采用信息xx篇，在報刊發表xx篇，在省級報刊發表xx篇，其中執法討論文章“先行賠付是一種行政越權行為”引起了省局領導的重視，及時在全省叫�！跋刃匈r付”，同時引起了《醫藥經濟報》記者的注意，專門電話采訪了我，并將采訪內容刊登于《醫藥經濟報》**年x月x日的監管版；宣傳我局嚴查劣質奶粉、執法為民、心系百姓的作品“一袋奶粉”榮獲首屆“山禾藥業杯”某省經濟報《某省醫藥》好新聞競賽二等獎，兩篇反映我局“兩網”建設成果的作品被《中國醫藥報》舉辦的“順峰藥業杯兩網建設給我們帶來的變化”有獎征文活動采用，極大地宣傳了我局的形象，提高了我局的知名度；在日常監管工作中，始終堅持“以監督為中心，監、幫、促相結合”的方針。

　　在過去的一年里，雖然通過努力完成了各項任務，取得了一些成績，但是也還存在一些不足，特別是工作創新程度還不高，工作能力還有待提高，對稽查辦案的技巧的靈活運用還有待加強，要多向行家里手和專家學習、請教；對綜合監管工作，有待于進一步細化、深化。新的一年里，要繼續參加各類政治、業務學習，努力提高自己的黨性修養和工作能力；力求創造性地開展工作，堅持與時俱進，開拓創新，塌實工作，進一步貫徹落實“科學發展觀”，力爭全面完成各項任務，為全面建設小康社會作出貢獻！為使某省藥品監管工作再上新臺階作貢獻！為某省早日實現“兩個率先”作貢獻！依法行政，服務民眾，解放思想，實事求是，堅持不論先干，為早日實現“富民強縣”，作出自己應有的貢獻！

局個人述職述廉報告 篇31

　　xx年以來，共有人考上清華北大，各項高考指標連續年名列全市前茅。教育工作成為我區的一大亮點。下面，按照審計局要求，我將任局長以來的工作情況述職如下：

　　一、抓投入，全面改善辦學條件

　　一是積極爭取財政投入按時足額到位。年以來，我們以迎接省、市兩項督導評估為契機，積極向區委、政府領導反映教育的困難，使得我區在財力十分有限的情況下，區財政對教育的預算支出做到了優先考慮、盡力保證、只增不減。年—年，財政對教育的投入累計達到元，年均增長%，確保了教育經費的“兩個比例“、“三個增長“。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學校的辦學壓力，我局積極鼓勵社會力量投資辦學，致力發展民辦教育。近年來，由民營企業投資萬元辦起了一批上檔次、上規模的中小學校和幼兒園。目前，全區民辦學校（幼兒園）總數達到所，在校學生（幼兒）達到人，民辦教育成為我區教育體系的重要組成部分。三是多元投入強硬件。為把公辦學校做大做強，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學校的硬件設施。xx年以來，吸納社會資金萬元，完成了所學校的危房改造任務，徹底消除了d級危房。通過銀校合作、社會贊助和教師集資共籌措資金萬元，建好了學生公寓、食堂、科教樓和體育館，城區教育布局調整取得實質性進展，大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。

　　二、抓改革，積極推進體制機制創新

　　改革創新是教育發展的不竭動力。我區以小財政辦出大教育，改革創新是活教之源。一是課程改革創特色。我區作為全省第一批新課改實驗區，局里就優先安排了萬元專項資金，對名教師進行了課改培訓，組織近名青年骨干教師外出學習交流課改經驗，先后有個課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、家庭教育等校本教育獨具特色。近年來，有名教師在全國、全省各類教學比武中獲一等獎，名學生在全國、全省各類競賽中獲一等獎，我局連續年榮獲教育部主題教育活動集體一等獎。成人學校堅持市場導向，致力培養技能型農民，目前已有所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。從xx年起，全面實行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績效工資制，徹底打破了“鐵交椅“、“大鍋飯“和“終身制“，切實增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責任意識和效率意識。目前，全區共待崗培訓教師人，轉崗分流教師人，并全部清退代課教師和臨時工；全區名局管干部全部通過公開競聘產生，名優秀教師走上行政崗位，名原有的行政干部被轉崗分流。三是體制改革提效益。xx年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運轉周期，而且大幅節約了公務費支出成本，切實提高了教育資金的使用效益。xx年全區中小學校的公務費支出只有萬元，比xx年節減萬元。

　　三、抓調整，努力構建和諧教育

　　均衡發展是人們對教育的迫切要求。我區以小財政辦出大教育，均衡發展是穩教之策。一是城鄉教育一體化。我局堅持城鄉教育一體化，促進城鄉教育的均衡發展。xx年，通過資源整合，我局將原有的所區屬中小學校調整優化為所。為有效緩解中心城區學校班額大、上學難問題，通過擴容提質和新建學校，新增學位個。近幾年，累計投入萬元完成了農村學�，F代遠程教育工程以及中心小學以上學校的現代化教學設施裝備工作。目前，全區有所學校成為省級現代教育技術示范學校。二是惠師政策人性化。xx年以來，全區每年安排名專項編制用于招聘優秀專任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農村學校任教，并規定年之內不許調動。同時，優先保證師資培訓經費，努力提升專任教師的學歷層次。目前，全區小學、初中、高中專任教師學歷合格率分別達到%，遠遠高于全省平均水平。通過實行工資統發、足額繳納“三金“、參照公務員津補貼標準發放教師適當補貼以及設立偏遠農村學校教師專項津貼等，給全體教師以真情關懷。三是辦學行為規范化。我局從年起即取消了小學畢業升學考試，并嚴格學籍管理，義務教育階段全部實行免試就近入學。從xx年起，全區停辦了“校中�！罢猩�，取消了所有學校開辦的重點班、實驗班，所有新生一律實行電腦隨機編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認真落實義務教育階段學雜費減免政策，全面推行學校收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。xx年以來，共免除城鄉義務教育學雜費萬元，為貧困生提供生活補助和書籍費萬元。對農民工子女到城區學校就讀全部免收借讀費。嚴禁家教家養，對公辦教師以給學生補習為名亂收費的行為進行了嚴肅查處。

局個人述職述廉報告 篇32

　　局機關各科室：

　　過去的一年，南平市城鄉規劃局以黨的xx屆三中、四中全會精神為指導，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞市委、市政府和省住建廳的工作部署，健全規劃編制體系，深化機制體制創新，對內抓制度規范，對外抓服務拓展，全面完成各項工作任務，業務工作和隊伍建設取得雙豐收。

　　一、20xx年工作情況

　　(一)規劃編制方面

　　1、以規劃編制工作為核心，持續完善規劃編制體系。根據省廳和市委、市政府的工作要求，繼續開展城鄉建設空間的規劃研究，逐步完善各項規劃體系，提高控規覆蓋率。

　　在總規層面。抓住國務院同意我市行政區劃調整的有利契機，積極開展市域城鎮體系規劃和南平市城市總體規劃編制工作，并同步開展人口與新型城鎮化發展、武夷城鎮帶空間布局與分區發展等六個專題研究。積極推進縣(市)總體規劃修編，督促和指導縣(市)抓好總體規劃中城市開發邊界、生態紅線等劃定工作。截至目前，已完成：邵武市總規綱要和邵武市歷史文化名城保護規劃評審，建甌市總規和建甌市歷史文化名城保護規劃評審;啟動總體規劃修編工作的有武夷山、順昌、政和、光澤等四個縣(市)。

　　在控規層面。組織編制了南平中心城市(延平區)規劃管理單元劃分研究，完成中心區(含紫云、四鶴、梅山)分區、黃墩分區、水東分區、水南分區單元控規編制，目前中心城市(延平區)單元控規覆蓋率已達60%。指導和協助西芹鎮組織完成南平西站片區及西站接線控規、龍踞山旅游綜合體控規編制，與延平新城指揮部合作組織編制延平新城陳坑瓦口工業園、增坑物流園、洋坑碼頭、段樹坑控規等。

　　在專項規劃層面。重點推進有利于城市特色塑造、空間優化、功能提升、方便生活的相關規劃。編制完成南平中心城市(延平區)綜合交通體系規劃、景觀風貌專項規劃。為引導城市規劃區內村民建房，開展南平中心城市(延平區、建陽區)規劃區內村民建房專項規劃編制。完成防震抗災規劃征求意見。協助有關職能部門編制《南平港總體規劃》、《延平湖旅游規劃》等。

　　在村鎮規劃層面。完成2個市級試點小城鎮的報批、1個省級試點鎮、2個中國歷史文化名鎮總體規劃的審查工作。截至目前，5個省級試點鎮(邵武市和平鎮、建甌市徐墩鎮、建陽市水吉鎮、浦城縣仙陽鎮、順昌縣鄭坊鎮)已完成總規報批及相關專項規劃編制工作。全市10個市級試點鎮全部完成總規編制。

　　2、以武夷新區、延平新城規劃建設為重點，持續拉開城市框架。

　　按照省里對“新區”開發建設提出“高標準、高起點建設”和“做美、加快”的要求，堅持綠色理念，加強重點片區、重要節點的規劃設計。武夷新區：圍繞“一山兩區三組團”的總體空間布局，進一步明確風景名勝、城市中心、休閑旅游、產業發展功能分區，加快推進各片區規劃編制工作，實現新區、舊區、景區、保護區、產業園區的有機銜接。

　　目前武夷新區核心區(南林-赤岸)控規已獲批，興田組團控規、月亮灣片區控規及城市設計、崇陽溪兩側重點地段修規、崇陽溪保護開發及通航規劃、渭村片區控規及興田組團地塊控規等均已完成初步方案;綜合交通、城市景觀風貌、崇陽溪景觀帶等重點專項規劃正在不斷深化。

　　年底前將完成邵口部-西岸、芹口、東站、新嶺等片區控規修改完善和報批工作。延平新城：建設延平新城是加快中心城市空間重構、發展轉型的重大舉措，是迎接高鐵時代到來的需要。我局組織編制了延平新城總體規劃、控規等各個層面的規劃;同時，主動到延平新城指揮部對接洋坑港區開發、增坑物流園區建設以及多條城市道路的規劃設計，主動送規劃上門。

　　3、以建設“美麗南平”為引領，持續改善人居環境、助推綠色發展。緊緊圍繞綠色發展戰略和“百姓富、生態美”的目標，結合生態城市和旅游城市建設工作，著眼于亮化美化綠化，全面推進“三邊三節點”等重點區域景觀整治和改造，做好規劃服務工作，持續推進“四綠”工程，打造生態綠廊。

　　完善中心城區棚戶區改造規劃，重點跟蹤南平市高鐵片區交通樞紐節點及綠化景觀工程、南平市濱江路沿江景觀帶改造工程兩個省級“三邊三節點”重點項目;開展南三龍鐵路南平西站站前片區、夏道風情小鎮城市設計，規劃好南平北和南平西兩個城市門戶;積極幫助解決中心城區公建設施配套不足問題，完成了4個社區體育公園選點，義務幫助梅園新村、怡景嘉園等社區設計農貿市場的改造方案，積極推進人民醫院新址、延平書院、老年人活動中心等一批民生項目的落地。完成南平境內歷史建筑特色建筑歷史風貌區普查;協助市政協做好延平湖歷史文化建設的專題研究，配合市文廣新局做好南平市歷史文化保護開發整體規劃。

　　4、以服務城鎮化發展為重點，持續推進縣域、小城鎮和中心村規劃建設。

　　圍繞建設綠色城市、特色鄉鎮、美麗鄉村、生態綠廊的目標，按照“做大做強城鎮、做精做美鄉村”的總體思路，加大縣域城鎮規劃的指導和管理力度�？茖W指導編制和修編鄉鎮規劃，積極推進工業向園區集中，人口向城鎮集中，住宅向社區集中，促進小城鎮和村莊適度集聚發展。完成南平特色村鎮規劃建設系列專題研究。提出南平市特色鄉鎮和美麗村莊規劃策略指引和建設指引。著力打造鎮村整治規劃樣板。

　　圍繞建設美麗村莊的要求，組織編制了政和縣楊源鄉洞宮村美麗村莊規劃、武夷新區西岸村整治及修規、邵武市大竹鎮謝墩村尤家組活動中心等一系列整治規劃。開展閩北傳統聚落地圖編制。全面啟動中國傳統村落申報工作，建立完善傳統村落檔案。開展“美麗鄉村”規劃調研。局黨組主要負責同志帶隊深入全市10個縣(市、區)24個鄉(鎮)48個行政村，進行點對點指導，從規劃角度提出區域發展定位、特色經濟、村莊布點、環境整治及重要節點景觀改造、歷史文化資源挖掘和保護等方面提出了意見建議，并印發各縣(市、區)住規局供參考和借鑒。

　　(二)規劃管理方面

　　1、提升服務理念、創新服務方式。變“要我規劃”為“我要規劃”:站位全局，頂層設計，立足本級，輻射全市，主動作為。對一些事關民生的重大項目、重要節點規劃等，都能夠做到想市委、政府之所想，急黎民百姓之所急，提前謀劃，提前運作，努力當好市委、政府的參謀助手，百姓的公仆。

　　變“找上門”為“走上門”：積極服務基層、服務重點項目、服務招商引資。對村民建房批量辦證項目推行送證上門服務;對入駐工業園區的建設項目采取特事特辦，切實做好優先辦理、快速辦結、上門服務、協調配合、跟蹤督辦;對已簽署成交確認書、但因資金等原因未簽訂出讓合同的工業項目，開辟綠色通道，先行對其項目總平圖進行預審，以促成這類項目早日開工。變“閉門搞規劃”為“開門編規劃”：不斷豐富城鄉規劃工作的途徑，開展送規劃進社區活動，多種形式征求廣大市民對規劃編制的意見和建議。

　　2、創新審批服務機制、優化審批服務流程。

　　一是積極探索并聯審批模式，按照“同步收件、同步審批、限時辦結、分別發證”的運作模式，牽頭發改、環保、國土部門對市本級辦理的省、市重點項目在辦理建設用地規劃許可階段實施部門間并聯審批，以杜絕部門間推諉、扯皮，從而縮短辦件時間、提高效率。二是全面清理行政審批事項，將局審批事項梳理、整合為6個行政許可事項、1個非行政許可審批事項、2個公共服務事項、1個行政確認事項、2個行政處罰事項、1個行政監督檢查事項。

　　并對辦事規程中涉及的兜底性條款進行清理，徹底避免在紙質和網上辦事規程中出現“法律、法規規定的其他事項”以及“其他相關材料”等字樣，進一步規范項目審批前置條件。三是實現窗口當日辦結“零”的突破，隨著“一書二證”延期這一辦理事項作為即辦件授權窗口辦理，打破了我局所有辦理事項都是承諾件的現象，即辦件從無到有，提升了當日辦結率。全年審核審批科獲得第一、第三季度“紅旗窗口”，三人次獲得“服務之星”稱號。

　　3、注重管理質量、提升審批效能。

　　向社會各界公開十項承諾，叫響“馬上就辦”，落實“辦就辦好”。所有審批項目均通過局建設項目聯審會集體研究，在規劃管理信息系統內運作，確保審批流程的公開、公正。今年1-11月共依法核發“一書兩證”202件，其中選址意見書46件，規劃面積161.4萬平方米;用地規劃許可證68件，擬用地面積1367.8萬平方米;建筑工程規劃許可證工程88件，擬建筑面積71.9萬平方米。按時辦結率100%,提前辦結率70%。完成32個建設項目的建設方案審查、51個建設項目的規劃條件核實，出具規劃設計條件、規劃意見函等批復67份，為紫云公租房、新建路鐵路棚戶區等7個保障性住房，市立醫院綜合大樓、青少年活動中心等8個公共服務建設項目開辟了“綠色通道”，均未發現有以權謀私、違規審批等違法違紀行為。

　　4、完善工作制度，規范管理體系。

　　嚴格按照規劃編制立項程序開展規劃編制委托相關工作。完成南平市規劃咨詢委員會的籌備工作，初步建立規劃咨詢、評審專家庫。進一步規范規劃調整報批工作，制定規劃局部調整、修改報批程序。啟動《技術管理規定》修編工作，制定《規劃區內村民個人建房管理規定》、《規劃編制成果動態更新操作規范》等規范性文件，向市政府提交“棚戶區內的危舊房改造意見”、“關于南平市中心城區既有住宅增設電梯事項的請示”。并按照科室職責和分工，建立、健全機關內部業務審批及行政辦公規程，制定《建筑工程竣工規劃條件核實規定及工作規程》。其中《南平市(延平區)城市規劃區村民建房規劃管理暫行規定》已經市政府辦審閱通過并印發至延平區政府、市直有關部門。

　　(三)隊伍建設方面

　　1、主動踐行“黨的群眾路線”。

　　今年2月起，在局黨組的帶領下，全局黨員干部緊緊圍繞保持和發展黨的先進性純潔性，以為民務實清廉為主線，全程貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，突出作風建設，以反對“四風”為抓手，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動各環節工作，較好地完成了活動的目標任務，取得了顯著成效。一是進一步增強了群眾觀點和群眾路線意識。通過學習教育，黨員干部正確理解把握群眾路線的精神實質，增強群眾觀念，提升做好群眾工作能力。二是進一步密切了黨群、干群關系。深入開展“四下基層”、“掛村服務”、“美麗鄉村”規劃調研等活動，黨員干部深入基層、深入群眾，采取有效措施盡辦幫助解決，樹立了依法行政、全面履職、為民服務的良好形象。三是進一步縮短了聯系服務群眾的“最后一公里”。通過堅持邊學邊查邊改、即知即改，著力解決規劃理念不夠新，規劃成果的科學性、可操作性不強，村民自建房、危舊房改造等工作推進力度不夠，以及行政審批、服務效能有待提升等一些突出問題，讓群眾看到教育實踐活動帶來的明顯變化。四是進一步完善了聯系群眾的長效機制。形成定期上街開展規劃宣傳并征求意見、送規劃進社區、定期研究群眾意見建議、定期下基層聯系縣(市、區)住規局和互動聯動掛點村、定期召開聯席會議的工作制度，逐步構建加強與基層群眾密切聯系的機制體制。

　　2、著力強化隊伍素質提升。

　　以開展創建“服務發展最佳科室”、“黨員先鋒崗”、“十佳黨支部”、“十佳黨員”等活動為載體，加強政風行風評議和機關效能建設，著力轉變工作作風、提高工作效能、提升服務水平。今年先后邀請了上海、天津、南京、廈門等規劃設計單位的規劃專家來延為全市規劃系統講解規劃設計6場，本系統領導開設關于城市設計、日照分析、美麗鄉村等專題講座5場。采取“小集中”的方式，由分管領導分批次帶領各業務科室負責人，深入縣(市)作業務培訓，與縣(市)規劃主管部門工作人員交流我市城鄉規劃行政許可的經驗、做法，研究部署進一步深化行政審批制度改革、規范行政審批權力運行的具體工作。此舉既精簡會議，又達到預期效果，很受到基層住規系統的歡迎。

　　3、進一步健全完善管理制度。

　　從行政管理、廉政建設、機關效能、組織人事四大類著手，出臺或修訂了一系列管理制度，包括《南平市城鄉規劃局重大行政決策合法性審查制度》、《財務制度》、《公務接待工作規定》、《車輛和駕駛員管理規定》、《關于重申進一步嚴肅上下班考勤、請銷假制度的通知》等13項規章制度和文件。局主要領導帶頭嚴格落實建設項目聯審制度、主要領導“四不直接管”、主要領導末位表態、重大事項集體研究決策等制度，規劃編制項目的委托由局立項聯審會議研究決定。通過嚴格用制度管人管事，機關工作紀律進一步強化，規劃管理的科學性、準確性、時效性不斷提升。

　　4、不斷加強黨風廉政建設。重新修訂了《廉政風險防控手冊》，全面排查189個廉政風險點，繪制防控流程圖，制定風險防控措施223條，制定廉政風險防控項目化管理方案，匯編《廉政風險防控手冊》。并在市紀委的指導和監督下，不斷強化建設項目規劃用地許可和建筑工程許可事項的廉政風險防控項目化管理。

　　局主要領導帶頭嚴守“八項”規定，叫響公車姓“公”不姓“領導”的口號，除惡劣天氣外，班子成員一律停止用公車接送上下班;禁止公款吃請，嚴控“三公經費”支出，今年1-11月三公經費支出33.05萬元 同比下降23.75% 公務接待支出2.26萬元 同比下降66.67%。嚴控會議次數和規模、發文和簡報，截至11月底，全市規劃系統綜合性會議同比減少50%，各類發文同比減少14.4%。

　　回首過去的一年，思想建設和業務工作呈現出良好的態勢，黨風廉政建設工作成效明顯。同時，我們也看到，許多工作離市委、市政府的要求，離廣大人民群眾的期盼還有很大距離。如：規劃編制工作與全市經濟社會發展仍不相適應，并相對滯后，歷史欠賬較多，規劃區內控制性詳規覆蓋率有待提高;規劃技術管理人才還較缺乏;規劃的批后管理上力度還不夠剛性等。

　　二、20xx年工作思路

　　20xx年城鄉規劃工作，要全面深入貫徹黨的xx大及xx屆三中、四中全會和視察福建系列重要指示精神，按照省委九屆十一次全會、市委四屆七次全會部署，創新規劃理念，改進工作方法，加強規劃管理，堅持依法行政，切實發揮城鄉規劃在經濟社會發展中的引導作用。統籌區域和城鄉發展，精心打造綠色城市、特色鄉鎮、優美鄉村，有效服務我市科學發展、跨越發展。

　　(一)貫穿“一條”主線：

　　以深入踐行黨的群眾路線為主線，著力服務南平科學發展、跨越發展。以剛結束的第二批教育實踐活動為契機，按中央的統一部署和省、市委的工作要求，把持續深入開展黨的群眾路線教育實踐活動作為一項政治任務來抓，局黨組仍然保持原有的高壓態勢，一以貫之抓學習、加大力度抓整改，切實做到思想不松、標準不降、力度不減，確保我局教育實踐活動善始善終、善作善成。要通過教育實踐活動，使規劃系統的廣大黨員干部特別是領導干部，繼續深入落實中央關于作風建設“常、細、長”的要求，提高貫徹落實“群眾路線”的自覺性和堅定性。

　　有效地運用“群眾觀點”來指導城鄉規劃工作，真正把“全心全意為人民服務”貫穿、滲透到我市城鄉規劃工作的理念、內容和各項機制中，貫徹落實到規劃編制、規劃審批、規劃實施、規劃管理等各個方面，科學編制城鄉規劃，依法嚴格實施城鄉規劃，不斷提高規劃科學決策能力和改革創新能力以及干事創業能力，多為人民群眾辦看得見、摸得著的實事、好事，全面推進規劃工作科學發展。

　　(二)圍繞“兩個”重點：

　　按照“綠色發展、共建共享”的發展目標，編制好南平市城市總體規劃，進一步完善市政基礎、公共要素配置等專項規劃。要實行統一規劃、統一管理，做到城市規劃區內規劃控制一張圖。提高“一市兩區”的規劃覆蓋率，倡導建筑風貌的協調統一，加快市、區道路、交通、給水、排水、排污、交通、衛生、公交、燃氣等一體化基礎設施規劃，土地、能源、電力、產業等要素規劃，以及文化、教育、衛生、科技等社會公共設施規劃的編制，大力推進公共設施、市政基礎設施共建共享。

　　以服務武夷新區建設為重點，加快推進新興發展區域的崛起。

　　按照“北收、南放”的總體要求，和市委市政府的統一部署，進一步加強對建陽、武夷山的城鄉規劃工作的協調和指導，逐步加大對武夷新區分局人、財、物方面的投入，將武夷新區作為工作主戰場之一。繼續深化完善各項已通過評審的編制項目，抓緊上報市政府審批;抓好正在編制的興田組團控規、南林片區水之廊地段修規等項目的評審組織;加快推進商務中心區、云谷小區等重點項目的方案設計，打造出高效便捷、服務于民具有新區特色的現代商務中心和全國一流的綠色生態示范小區;加快推進武夷新區及南林片區城市景觀風貌規劃編制工作;繼續協助市直各有關部門開展路名、旅游等專項規劃編制工作，配合做好新機場選址規劃的前期工作。同時繼續抓緊抓好在編規劃編制審查工作和已批規劃管理執行工作，梳理落實尚未簽約規劃編制項目。

　　以服務延平新城為重點，持續助推山水園林城市建設。

　　按照“科學、有序、高效”的工作原則，將城鄉規劃部分行政許可事項在征得市政府同意的前提下，逐步下放給延平區。搶抓合福高鐵、南三龍快鐵和延順高速、繞城高速的建設機遇，做好高鐵、高速公路連接線及重點項目的規劃服務，推進中心城市路網建設，持續拉開城市框架。

　　強化延平新城和西芹片區規劃實施，以總體規劃為依據，有序推進延平新城和西芹分區單元控規編制工作，力爭20xx年底前實現中心城市(延平區)單元控規全覆蓋。進一步細化啟動區、重點產業片區、港區(碼頭)、安濟站前片區等四大片區的深化設計，系統梳理延平新城的市政交通設施，積極主動配合新城建設指揮部做好招商引資和市政工程規劃設計工作。

　　(三)著力“四個”提升：

　　提升城鄉規劃理念。一是加大業務培訓力度，不斷提高業務能力，樹立超前規劃、以人為本、彰顯特色的規劃理念，采用“走出去、請進來”的方式，接軌先進的規劃理念和知識。加強各類規劃的相互協調和科學銜接，增強規劃的系統性、前瞻性和科學性。學習廈門城市開發邊界劃定和“多規合一”、莆田城鄉一體化總體規劃、晉江新型城鎮化等經驗做法，結合南平實際開展相應專項研究。

　　二是搭建交流平臺，成立南平市規劃學會和建筑保護協會，積極參與南平市城市發展戰略決策和重要建設項目的論證、咨詢，協助做好有關項目的論證和規劃設計方案的評審等技術服務工作，為促進古建筑、古村落保護提供規劃技術支撐等，開展同國內外、省內外同行業的合作交流和各種學術交流活動。積極邀請省內外優秀規劃編制單位參與南平市重大項目的規劃編制工作，通過“借力、借腦”，引進先進的規劃理念，產生好的規劃方案，帶動南平市規劃編制水平的全面提高。

　　提升規劃編制水平。一是進一步優化城鎮化規劃布局。進一步深化和落實福建省新型城鎮化規劃(20xx～20xx年)，以及省委、省政府《關于促進中小城市和城鎮改革發展的若干意見》、《關于貫徹落實〈贛閩粵原中央蘇區振興發展規劃〉的實施意見》。抓住南平行政區劃調整的有利時機，開展南平市域城鎮體系規劃和南平市城市總體規劃編制，進一步優化城鄉空間布局，科學指導縣(市、區)正確把握城市及城鎮的不同功能和發展定位，編制總體規劃、鎮村體系和布局規劃;積極開展“小城市”培育試點，指導有條件的中心鎮按照小城市標準完善規劃設計。

　　二是不斷完善城市配套功能。重點關注與民生焦點和城鄉規劃前沿技術理論有關的專項規劃編制，根據編制經費情況逐步開展中心城市總體規劃層面和控規層面的公共服務設施、防洪排澇、城市慢行系統、城市水系、城市水循環、城市渣土消納場等各類專項規劃編制，逐步改善人居環境和提高防災減災能力。著力推動地下空間布局，供水、給水設施布局，加油站、加汽站充電樁布局等專項規劃，促進市政設施的建設。

　　逐步完善控規動態維護和管理機制。三是逐步向城鄉共建共享轉變。從單純建設美麗鄉村向城鄉共建共享轉變，大力組織實施“宜居社區共建共享”行動計劃，將城市宜居社區建設列入共建美麗南平的重要內容。結合“綠色鄉鎮”創建，以及特色景觀旅游名鎮名村、歷史文化名鎮名村和傳統村落保護發展，合理規劃引導，因地制宜地打造各具特色的商貿重鎮、旅游旺鎮、產業集鎮、歷史文化名鎮。繼續抓好5個省級試點鎮和10個市級試點小城鎮規劃指導工作，進一步完善詳細規劃、城市設計、風貌整治規劃。

　　同時，優化社區基礎設施空間布局，重視老舊社區、城中村社區的改造和基礎設施建設，加緊開展棚戶區改造“五原”問題的研究，為市委、市政府決策提供依據;完善社區交通、教育、醫療、文體、養老服務等機構設施，為充分發揮社區功能提供規劃保障。力爭到20xx年底，各縣(市、區)宜居社區比例達到30%，20xx年達到70%，20xx年全市所有社區基本達到宜居標準。

　　四是著力提升城市形象。以迎接高鐵時代到來為契機，結合美麗鄉村建設，規劃建設一批富有閩北特色、具有輻射帶動能力的4A文化旅游景區，不斷提升高鐵時代我市旅游的吸引力和承載力。著力做好南平市城市規劃展示館(興田)的布展工作，綜合體現閩北自然山水、歷史文化、城鄉建設和未來發展藍圖，打造現代化、多功能的規劃展館，形成武夷山旅游的新景點。五是繼續強化規劃編制指導。在加強對縣(市)、鄉村規劃編制過程的指導的同時，指導并配合相關部門做好城市交通、市政、綜合防災、公共服務設施等專項規劃的編制工作，逐步填補我市有關專項規劃的空白。

　　提升規劃管理效能。一是健全業務審批規程。開展《南平城市規劃管理技術規定》、《南平城市規劃管理規定》的修訂工作，切實規范和指導南平市規劃管理和實施工作。重點是針對南平山地城市特點，在地下空間利用、日照分析、建設項目停車位配建指標和規劃核實辦法、規劃審批管理等專項上提出詳細的技術細則;繼續完善《南平中心城市(延平區、建陽區)規劃區內村民建房專項規劃》，推進村民安置用地、回撥用地的標準制定和落實工作;研究制定《既有住宅加裝電梯部門聯審制度》，對涉及消防、安全等及其他有特別影響的進行部門聯審，進一步規范審批工作。

　　二是打造優質服務環境。加強審核審批科(窗口)的規范化建設和管理，進一步優化服務流程，盡可能簡化程序，提高效率，為招商引資、項目建設提供盡可能快速便捷的服務。主動參與和介入重大項目、重點工程、重要區域的規劃建設過程，積極為項目建設提供優質規劃服務。對工業企業項目和重點建設項目，堅持“綠色通道”辦理，實行“整體打包、隨到隨辦”，進一步縮短辦事時間，提高辦事效率。繼續深入開展“四下基層”活動，不斷創新服務形式，提高服務水平，主動幫助基層、企業協調解決實際困難和問題。

　　三是完善南平規劃信息系統。圍繞“智慧南平”、“數字規劃”建設，推進規劃全過程信息數字化。加強辦公自動化系統管理，提高應用水平，提高技術保障能力。不斷開拓規劃信息服務新領域，計劃啟動規劃編制項目管理系統，逐步完成“一張圖”體系的建立，力爭20xx年可實現規劃區內控制性詳細規劃數據全覆蓋。

　　四是強化規劃監督。加強日常規劃管理，嚴把規劃方案審查關。著眼于用規劃引領城市建設，嚴格按照總規要求，突出綠色城市建設，高標準高品位抓好城市規劃、建設和管理，加強重點區域規劃，按照控規要求將各項公共設施同步落實;加強日常規劃管理監督檢查工作，把規劃督查作為規劃管理的一項長效機制深入推進，不斷提高管理服務水平。

　　提升隊伍形象。一是全面加強隊伍建設。大力實施“人才強局”戰略，著力建設創新型、學習型、務實型、復合型規劃干部隊伍。繼續加大招考招聘和培養培訓力度，提升干部的綜合素質和執業能力。突出抓好隊伍的能力建設，提高規劃干部分析判斷形勢的能力、把握技術難點的能力、應對復雜矛盾和解決焦點問題的能力。

　　將市城鄉規劃設計研究院升甲工作提上重要議事日程并加快推進。二是強化作風建設。切實把領導干部作風建設放在更加突出的位置，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設，大力倡導勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民的良好風氣，不斷把作風建設引向深入。持續整治“四風”，把全局上下作風根本性轉變用剛性的制度規范起來，要規范公務接待報批程序，杜絕公車私用現象的發生。

　　多下基層多接地氣，把人民的需要作為一切工作的出發點和履職的目標。三是強化制度建設。把制度治黨的工作常態化，堅持不懈推進廉政風險防控工作。堅持領導干部重大事項報告制度，堅持嚴格黨內政治生活制度，堅持無條件遵守“八項規定”的有關制度，堅持教育、制度、監督并重并舉、三位一體。

　　四是強化黨風廉政建設。堅持把黨風廉政建設作為推進規劃事業發展的頭等大事來抓，結合行業特點，把健全完善廉政制度建設貫穿于日常規劃行政審批工作的全過程，加強干部職工廉政警示教育，自覺愛崗、愛業、愛家，增強廉政勤政意識，筑牢反腐倡廉思想道德防線，營造健康的廉政氛圍，保證規劃隊伍能干事、干成事、不出事，促進全市城鄉規劃事業科學發展。

局個人述職述廉報告 篇33

　　20__年度，在區委、區政府的正確領導下，在各極領導的關心、指導、幫助下，在局黨委書記的大力支持下，我和班子成員一道，堅持以科學發展觀為指導，認真履行職責，開拓進取，真抓實干，全力推動教育發展水平蘇北、跨越蘇中、融入蘇南，促進了我區教育事業的持續健康發展，教育事業各項發展指標繼續保持全市。按照河辦發[20__]82號文件要求，現將個人一年的工作、學習等情況匯報如下：

　　一、認真履行職責，推進教育事業跨越發展

　　我始終將貫徹執行黨的教育方針作為重要工作職責，堅持以科學發展觀為指導，以辦人民滿意教育為目標，認真落實全國、省、市教育工作會議精神，今年以來重點圍繞建設現代化教育強區目標，我主要抓了十項工作：

　　1.抓布局調整，謀全面發展。一年來，結合舊城改造及新區開發等實際情況，加強了學校規劃建設，加快推進中小學、幼兒園的布局調整和內部設施建設，撤并了一些生源不足、辦學條件差、教育質量低的薄弱學校，啟動了新一輪學校建設工程，以打造優質教育資源來消滅薄弱學校，實現學校辦學條件的高位均衡。在區委區政府的大力支持下，高標準建設了一批設計理念超前、教學設施先進的現代化學校。投入近1億元的江蘇省淮陰中學教育集團開明中學今年建成，暑期招生爆滿，產生了較大社會影響;投入4億余元，實施淮安市實驗中學、淮安市清江浦中學(原市三中)改擴建工程，新建淮安市白鷺湖學校。目前，三所學校開工前的各項準備工作均已就緒，年底前確保白鷺湖學校和清江浦中學順利開工建設。

　　2.抓規范辦學，讓群眾滿意。我堅持依法治教，全面貫徹落實《江蘇省中小學常規管理規范》，不斷加強常規管理，切實規范辦學行為。一方面強化政府監管力度。區教育局和各校校長簽訂了“規范辦學行為實施素質教育目標責任狀”，修訂了《區教育工作考核評價辦法》，強化教育教學過程管理和對學校管理工作的考核。一方面提升學校管理水平。區教育系統通過制定“教師十不準”、開發校本課程、優化課程設置、加強隊伍建設、完善安全體系、進行督導調研、聘請行風監督員、開展校長接待日活動等措施，嚴格落實“五嚴”規定。全區中小學以“三風”建設為抓手，不斷提高常規管理水平，促進了辦學行為的有效規范。

　　3.抓隊伍建設，建一流師資。面向全國招聘了30名優秀師范畢業生及骨干教師，面向全市公考選拔6名中學副校長。舉辦了課堂教學改革觀摩研討會等活動;組織教干和優秀班主任代表赴西安、盤錦參加全國班集體建設年會，組織局機關部分干部、部分中小學校長、街道主任和社區干部赴南京考察社區教育。建立了全區教師、教干輪崗交流制度，約10%的教師進行了交流，進一步促進了義務教育階段學校的師資均衡。目前，全區中小學專任教師學歷達標率100%，有省特級教師2名，市基礎教育專家組成員、學科帶頭人和骨干教師46名，市、區級骨干教師、學科帶頭人人數占教師總數的21%。

　　4.抓素質教育，創特色品牌。以“走向優質教育、建構高效課堂”為中心，深化課堂教學改革，開展高效課堂教學研究，今年以來組織了1000余人次外出學習活動，舉辦了10場人次全區高效課堂現場觀摩活動，開展了36個高效課堂課題研究，實現了教師高效課堂學習培訓、研討交流從備課組、教研組到學校、全區的四級層面全覆蓋，初步構建了16個富有各校特色的高效課堂教學模式，提高了課堂效益。全區各校以教育特色建設為主題，加強校園文化建設，深入實施“一校一特”、“一校一品”戰略，11所中小學都形成了具有本校特色的素質教育新模式。編寫出版了《高效課堂教學模式探索》、《高效課堂教學案例集錦》、《高效課堂課題研究集錦》、《學校教育特色建設探索》、《學校管理實踐與思考》等系列書籍。

　　5.抓合作辦學，引優質資源。我們努力探索開放辦學、合作辦學的新途徑。區政府與省淮陰中學聯合舉辦淮安市開明中學;區教育局加強與市體育局的聯系，開展對外教育交流;中學與省淮陰中學進行了深度融合，師院附小與淮安體育運動學校聯合辦學;師院附小、淮海路小學等學校與省內建立了合作關系。省際交流、市際交流、校際交流、開放辦學的研究和實施的不斷推進，促進了全區中小學的辦學層次的穩步提升。

　　6.抓統籌發展，完善教育體系�；�礎教育協調發展，全面超額完成市、區下達的學前教育、義務教育、高中教育各項指標。高度重視職業教育，加強了組織領導，加大了經費投入。積極統籌社區教育資源，大力開展社區教育，建成省級社區培訓學院。

　　7.抓教育管理，提高教育質量。高度重視德育工作，繼續強化班集體建設;積極推進課程改革，重視藝體教育;加強教學督導，提高全區教學常規管理水平。今年，我區小學、初中教育教學質量繼續保持全市，高考本科達線數再次取得較大進步，區教育局和中學被市教育局表彰為高中教學質量先進單位。

　　8.抓惠民工程，推進教育公平。完善“小升初”派位制度，所有小學畢業生和外來務工人員子女100%享受免費義務教育。健全學生資助制度，及時發放義務教育階段家庭困難寄宿生生活補助、高中家庭困難學生助學金，對城鄉低保家庭和土地換社保家庭子女考入高校學生按標準進行資助和辦理生源地助學貸款。全區無一名學生因貧失學。

　　9.抓行風建設，樹教育形象。全面貫徹落實《江蘇省中小學常規管理規范》，對全區中小學進行了隨機督查和專項檢查。嚴格實行“一費制”，無亂收費行為，在全省教育收費通報中，未出現重大問題記錄。認真落實校長接待日活動;推進政務公開，信訪件辦結率、滿意率均達100%。大力開展教育宣傳，提升我區教育的影響力和美譽度。

　　10.抓安全穩定，促教育和諧。健全了教育系統安全工作網絡，多次組織中小學安全工作檢查，不斷強化校園保安、食品衛生、大型集體活動、課外活動、交通等方面的安全防范措施，全年無重大安全責任事故。強化穩定工作，未出現一例赴省進京上訪事件。

　　二、堅持廉潔自律，推進教育事業健康發展

　　作為教育系統的主要負責人，我堅持在教育系統內實行黨風廉政建設責任制。局紀委、監察室負責黨風廉政建設的具體組織和監督檢查，黨委班子成員一崗雙職，在完成業務工作的同時，對系統內各學校和分管科室的黨風廉政建設負領導和督查責任。多年來，我們不斷加強黨風廉政的制度化建設，結合教育系統特點，健全制度，層層負責，抓好落實。通過扎實有效的措施，領導班子較好地貫徹了國家反腐倡廉的各項要求，履行了黨風廉政建設職責;班子成員較好地執行了領導干部廉潔自律的各項規定，完成了黨風廉政責任目標、懲治和預防腐敗體系建設工作任務，促進了教育事業的健康發展。