領導干部履職、勤政廉政述職述廉報告
（三）加強勤政廉政建設，搞好自身修養
一年來，自己作為一名局領導班子成員，很注重廉潔自律，認真履行職責。我始終把“自重、自警、自省、自勤”作為座右銘，把“慎初、慎微、慎獨、慎欲、慎家”作為行為準則，時時處處嚴格自律，保持了良好的個人形象。能自覺遵守黨的紀律，從不搞特殊化，要求別人不準做的事，自己首先不做，在人事調整、案件辦理等重大問題上，堅持按原則辦事，從不摻雜任何私情、從不謀取私利，時時處處以身作則，率先垂范，以實際行動帶動影響班子成員和下屬，自覺抵制請客送禮、揮霍浪費、索賄受賄等各種歪風，始終堅持廉政勤政，嚴格執行領導干部廉潔自律的“五不許”。堅決貫徹落實中紀委“十條規定”并遵守廉潔從政規定，始終堅持“八個方面良好風氣”改進領導作風的情況。自己對照檢查，履行崗位職責和黨風廉政建設責任制情況不存在“五不許”中的任何一種情況。同時，自覺用黨的紀律嚴格要求自己，用中紀委關于領導干部廉潔自律《廉政準則》的八條規定作為我的行為規范，在工作中，未接受可能影響工作的禮物和宴請，沒有以權謀私，對照有關文件規定，本人沒有其他違規違紀行為。
二、工作中的不足
一年來雖然做了一定的工作，但離領導的要求還有差距，離民警的期望還遠，自己回顧和總結，評心而論，和大家一道為甕安公安事業做了一些工作，我認為自己學習上是刻苦的，工作是勤奮的，為人是清白的，工作是有一定成效的。但我反思我自己，仍存在著一些不足。
一是學習不夠，深入基層不多，調查研究還少，導致關心民警不夠，解決具體問題和實際困難少；二是對落實從優待警、激發民警的活力，開展各項文娛活動工作抓的力度不夠；三是了解民警的政治思想工作不夠，研究不多，關心不多，認識不足，主動與科所隊長和民警的交心談心少；四是學習中缺乏鉆勁和擠勁，抱有實用主義態度，與本職工作密切關系的就學習細一點，與本職工作關系不大的，往往一掃而過；五是改革公安意識不強，在適應創建和諧社會上有差距；六是自己開展批評與自我批評不夠，有時開展工作心存疑慮、患得患失。
三、今后努力方向
在我的工作中，我深知，是組織對我的信任和考驗，我始終對工作恪盡職守，始終竭誠忠實于甕安這塊熱土，忠實于甕安人民，忠實于甕安公安事業，做到權為民警所用，情為民警所系，利為民警所謀，始終做人民的公仆。
這次述職述廉，對我本人是一次有效地啟迪和激勵，對今后工作進一步指明了方向，我要以這次述職述廉為契機，振作精神，激勵斗志，更好地履行職責。在具體工作中，要努力做到以下幾點：
1、端正學風，解放思想，實事求是，更新觀念。進一步增強全局觀念和服務意識，進一步增強政治敏銳性和鑒別力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，深入調查研究，積極摸索、總結，為班子正確決策多提出一些好的建議和意見，更好地工作，開展好工作。
2、強化隊伍教育管理。堅持政治建警、依法治警、從嚴治警的方針和真抓、早抓、主動抓的指導思想，針對崔亞東廳長來甕安提出的隊伍不能出問題，進一步反思，強化隊伍教育和管理，深入持久開展創滿意活動，進一步規范各項執法活動，帶出一支面貌全新的隊伍。
3、發揚黨的優良傳統，積極開展批評與自我批評。增加工作透明度，堅持民主集中制，在言行上與局黨委班子保持一致，堅決擁護和支持局長、政委的工作，不出雜音，虛心聽取群眾意見，關心民警的疾苦，讓群眾作為自己正衣冠、正言行的鏡子，并做到：既敢于管理，又善于管理；既要開展批評，又要做好思想工作。
4、增強工作責任心，轉變工作作風。在局黨委新班子的領導下，進一步抓好、抓實自己職責的工作，注意調動干警的積極性，關心基層、服務基層，多為基層辦好事、辦實事。用滿意換民意，以公心聚警心，處處嚴于律己，以身作則，率先垂范，臨之以境，導之以行，時時處處都要以黨的利益為重，嚴格黨的紀律行事，始終做到講學習、講政治、講正氣，把“人要精神，物要整潔，說話和氣，辦事公道”作為自己工作的標準。