2010年單位黨委書記述廉報告
組織上要求各單位黨委書記向上級黨委、紀委寫出述廉報告，主要從八個方面來回答：
�。ㄒ唬╆P于執行和維護政治紀律的問題。主要講有無聽信、編造或傳播有政治問題的信息、政治笑話，私藏有政治問題的信息載體；擅自參加社會團體、組織及其活動；支持和參與社會上的游行、示威、靜坐、串聯上訪活動；參與宗教、迷信活動；違抗或消極執行上級命令、指示；犯自由主義，搬弄事非；不負責任地亂告狀，鬧無原則糾紛等問題。我想作為黨的官員，如果說不執行黨的紀律，這就失掉了一個領導干部或黨員的本性。這不是一個大話，作為黨的領導干部，這是一個基本點，也是是否對黨忠誠的問題。還有一個就是堅決執行上級的指示和命令，這是軍人的基本點，也是對軍隊是否忠誠的問題。至于其他要求，我認為太窄了，也太小了一點。那只是一個領導素質問題。
�。ǘ╆P于行賄受賄的問題。主要報告有無索取、變相索取管理服務對象錢物或索要物品后象征性付少量錢款；接受可能影響公正執行公務的禮物饋贈和宴請；在公務活動中接受禮金和有價證券；接受下屬單位或個人贈送的禮金、禮品或其他支付憑證等問題。老實講，我也干過紀檢工作，上述這兩三條對于部隊來講，問題應該都不存在，什么影響公正執法，部隊有什么執法的，這純屬是機關人員不動腦對上級文件的一種照抄照搬。當然我曾經作為機關工作人員是收受過基層單位三、五百甚至更多一點的禮金、禮品的，至于其他支付憑證，我連這個名詞概念都是不知道的。擔任領導干部，接受過單位禮品、禮金那就多了，比如那個大橋通車、那條公路峻工，都會給領導干部一些禮品的，少者價值二、三百，多都價值七、八百，這似乎是一種潛規則，作為官員誰都不會、也不能去捅穿。但我本人把握住了一點，部屬個人送你東西是堅決不收受的。尤其是在為國家征集兵員問題上更是堅決不去做違規行為的，征接兵的廉潔我是采取了很多有力措施的，讓地方紀委全程參與，設立舉報信箱，公布舉報電話。盡管如此，但仍然不是很理想的。去年在這個問題上自己應該說拒賄有一、二萬元之多。這些年來的社會風氣，已經讓老百姓也不敢于打破這種潛規則，盡管心理那么不情愿，面對社會他們也不得不適應那些規則。從個人來講，我力求想作一個好領導，但社會土壤及環境，使得你沒辦法去對抗與抵制，否則你就成了另類。這絕不是給自己開脫，找臺階。作為有一官半職的官員來講，只能憑良心。
�。ㄈ╆P于不得從事經商營利活動問題。對軍人來講，這純粹是扯蛋。黨中央、國務院、早就三令五聲，軍隊不得經商。這也純粹是機關工作人員不動腦，照抄照搬地方的條款。
（四）關于防止化私為有的問題。主要講有無貪污、挪用公款；用公款報銷應當由個人負擔的費用；用公款參與高消費娛樂活動；用公款購買個人住房、多處占用公寓房、重復購買房改房等問題。老實作為領導干部，用公款請客吃飯、消費娛樂這是常事，但用公款購買個人住房這是沒有條件的，作為軍隊來財務報銷必須是雙主官簽字，相互是監督的。除非兩位主官狼狽為奸。多處占用公寓房、重復購買房改房的問題，在一部分人是存在的。
（五）關于管好管住家人和身邊工作人員的問題。有無要求或指使提拔配偶、子女和身邊工作人員。軍隊配偶、子女在一個單位的很少，何況每職級的干部都是有一定的任免權限的。至于身邊工作人員，作為當今社會的秘書政治，這個問題太普遍了。但目前我自己還沒得這個權限，在向上級推薦的時候，偏愛某一個部屬是存在的。
�。╆P于制止奢侈浪費的問題。為了工作的開展講排場、擺闊氣的超標準接待，這是常有的。超預算辦事這也是存在的。昨天上午到街道看望了部份弱勢群體，心十分難過，盡管國家經濟高速發展，但我們有很多的老百姓仍然生活非常貧困，下午參加政府常委會，剛好研究給困難群眾春節豬肉補貼問題，物價上漲老百姓生活非常困難，從民政部門調查的情況看，城市居民中有的一家三口人，每天生活必須消費只有十來元。老實講，部隊在接待消費方面講排場還是過多了一些，要想徹底改變只有從領導干部做起。
�。ㄆ撸╆P于遵守道德規范的問題。
（八）關于不準插手基層熱點敏感事務問題。這兩條對我來講，都不存在。道德規范是對自己負責，也是對家人負責，一個人必須遵守。寫到這里，我在想黨風廉政建設僅僅靠述廉就能從根本上解決問題嗎？僅僅是高薪養廉就能夠解決的嗎？關鍵要著力提高和培養每個官員的個人素質。在這一點上，各級都在講，但真正有多少人在身體力行。