關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào)（通用18篇）

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇1

　　局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室：

　　為更好的貫徹落實(shí)市紀(jì)委十屆三次全會(huì)精神，嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令”， 3月22日上午，按照局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)王秋杰同志工作部署，由局紀(jì)委書(shū)記王培一同志帶隊(duì)，黨辦主任、辦公室主任、監(jiān)察室主任對(duì)我系統(tǒng)節(jié)后工作紀(jì)律進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

　　經(jīng)過(guò)對(duì)局機(jī)關(guān)及局屬質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、保障中心、招標(biāo)辦、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)管理中心等單位進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)職工在崗情況較好，上班期間沒(méi)有聊天、上網(wǎng)、打游戲、空崗等現(xiàn)象，各科室及局屬各單位工作紀(jì)律和工作狀態(tài)較好，望繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。

　　20xx年我局的工作任務(wù)之重、責(zé)任之大前所未有，為確保我系統(tǒng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，必須要有鐵的紀(jì)律、好的工作狀態(tài)和高的辦事效率來(lái)保障，現(xiàn)提出以下三點(diǎn)要求：

　　1、局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位要牢固樹(shù)立全局意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”和市紀(jì)委十屆三次全會(huì)會(huì)議精神。

　　2、各單位要認(rèn)真開(kāi)展自查自糾活動(dòng)，制定行之有效的整頓辦法。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，嚴(yán)格規(guī)范工作行為，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，要加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍管理，提升服務(wù)質(zhì)量和水平，提高工作效率，樹(shù)立良好的形象。

　　3、局黨委將定期、不定期進(jìn)行抽查，一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)人員，將依照《開(kāi)封市“打好五大攻堅(jiān)戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)五個(gè)翻番，促進(jìn)開(kāi)封快速崛起”效能問(wèn)責(zé)辦法》及《開(kāi)封市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局效能問(wèn)責(zé)辦法(試行)》進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　年二月二十五日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇2

　　“嚴(yán)明工作紀(jì)律，加強(qiáng)紀(jì)律考核”已列入《河南科技大學(xué)20xx年工作計(jì)劃要點(diǎn)》。為切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，5月24日上午，人事處會(huì)同校紀(jì)委、機(jī)關(guān)黨委、校工會(huì)對(duì)在致遠(yuǎn)樓和圖書(shū)館辦公的部門(mén)進(jìn)行了工作紀(jì)律檢查�，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

　　從這次檢查的總體情況來(lái)看，各部門(mén)人員基本能做到按時(shí)到崗，有事、有病等能做到及時(shí)請(qǐng)假。其中黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、科技處、社科處、財(cái)務(wù)處、后勤管理處等部門(mén)全體工作人員能按時(shí)到崗，對(duì)此提出表?yè)P(yáng)。

　　在檢查中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，具體如下：

　　一、有4個(gè)部門(mén)未按時(shí)到崗人員較多，檢查組已要求其說(shuō)明情況，并進(jìn)行整改，整改結(jié)果報(bào)人事處。

　　二、部分單位個(gè)別人員沒(méi)有按時(shí)到崗，也沒(méi)及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人或辦公室報(bào)告。

　　三、履行請(qǐng)假手續(xù)不嚴(yán)格，口頭請(qǐng)假較多，未及時(shí)辦理正式請(qǐng)假手續(xù)。

　　檢查結(jié)束后，一些部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和未按時(shí)到崗人員已及時(shí)向檢查組說(shuō)明了情況。今后，人事處會(huì)同相關(guān)部門(mén)將不定期對(duì)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律進(jìn)行檢查或抽查，檢查或抽查結(jié)果將如實(shí)通報(bào)。

　　遵守考勤紀(jì)律是學(xué)校全體工作人員必須遵守的最基本的工作紀(jì)律，各單位負(fù)責(zé)人要以身作則，率先垂范。同時(shí)，各單位應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，使全體工作人員保持良好的工作狀態(tài)，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量。

　　人事處 紀(jì)委/監(jiān)察處 機(jī)關(guān)黨委 校工會(huì)

　　年5月24日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇3

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣黨員干部作風(fēng)建設(shè)，經(jīng)縣紀(jì)委會(huì)研究，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神及工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等情況開(kāi)展監(jiān)督檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)，全縣大多數(shù)單位能夠嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定，但仍有少數(shù)單位對(duì)工作紀(jì)律要求不嚴(yán)，個(gè)別同志紀(jì)律意識(shí)淡薄，違反八項(xiàng)規(guī)定精神尤其是出入隱蔽場(chǎng)所違規(guī)吃喝問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，現(xiàn)就近期的檢查情況通報(bào)如下：

　　8月22日中午，水利局吳、李、郭、康出入隱蔽場(chǎng)所違規(guī)吃喝;

　　8月22日中午，發(fā)改委郭x、張、陳與xx鎮(zhèn)郭、丁、程出入隱蔽場(chǎng)所違規(guī)吃喝;

　　8月23日下午，文物旅游局張、周上班時(shí)間從事與工作無(wú)關(guān)事宜，劉志睿早退;

　　8月23日下午，國(guó)土局苗曠工。

　　縣紀(jì)委將對(duì)出入隱蔽場(chǎng)所違規(guī)吃喝的進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并按照相關(guān)規(guī)定處理;針對(duì)其他違規(guī)違紀(jì)人員，由其所在單位依據(jù)南陽(yáng)市《違反八項(xiàng)規(guī)定和省若干意見(jiàn)和市十項(xiàng)規(guī)定處理辦法(試行)》的規(guī)定對(duì)違規(guī)人員作出處理，并于8月30日下午5點(diǎn)前將處理結(jié)果報(bào)縣紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室(縣紀(jì)委基地5017)。

　　希望全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要引以為戒，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，堅(jiān)決杜絕此類(lèi)現(xiàn)象�？h紀(jì)委將建立作風(fēng)紀(jì)律檢查臺(tái)賬并與年度反腐倡廉考核掛鉤，每通報(bào)一人次扣單位0.5分。同時(shí)，按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格追責(zé)。年度內(nèi)單位發(fā)生2次或一起2人至4人違反八項(xiàng)規(guī)定、省若干意見(jiàn)和市十項(xiàng)規(guī)定情形的，依據(jù)南陽(yáng)市《違反八項(xiàng)規(guī)定和省若干意見(jiàn)和市十項(xiàng)規(guī)定處理辦法(試行)》，責(zé)令其單位主管領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)出書(shū)面檢查、對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢組長(zhǎng)()進(jìn)行誡勉談話;年度內(nèi)單位發(fā)生3次或一起5人以上(含5人)違反規(guī)定情形的，取消單位年度綜合評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢組長(zhǎng)()寫(xiě)出書(shū)面檢查，并在全縣通報(bào)批評(píng);單位屢次發(fā)生違反八項(xiàng)規(guī)定、省若干意見(jiàn)和市十項(xiàng)規(guī)定的行為得不到有效制止，且在社會(huì)上造成惡劣影響的，除嚴(yán)肅處理當(dāng)事人外，單位主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢組長(zhǎng)()先停職，再給予黨政紀(jì)處分，領(lǐng)導(dǎo)班子成員一年內(nèi)不得提拔重用。

　　**縣紀(jì)委

　　年8月24日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇4

　　春節(jié)將至，為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象，元月13日—17日，縣作風(fēng)辦對(duì)8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個(gè)機(jī)關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督查，現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

　　一、總體情況

　　從各組督查情況來(lái)看，絕大部分單位工作人員堅(jiān)守崗位，積極工作，認(rèn)真履職，熱情服務(wù)，體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。做得較好的單位有：孝坪鎮(zhèn)、潭灣鎮(zhèn)、橋頭溪鄉(xiāng)、長(zhǎng)田灣鄉(xiāng)、林業(yè)局、衛(wèi)生局、商務(wù)局、計(jì)生局、畜牧局、農(nóng)開(kāi)辦。

　　二、存在問(wèn)題

　　在檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位管理松弛，干部人浮于事，機(jī)關(guān)形象差;個(gè)別工作人員頂風(fēng)違規(guī)，上自由班，遲到、缺崗、上班時(shí)間玩電游、看電影等現(xiàn)象仍然存在：

　　1、簽到制度執(zhí)行不到位。xx日上午8:50，錦濱鄉(xiāng)干部吳發(fā)堂、石宏貴、王旭斌、吳明榮、左軍、趙紫婷、吳春英、黃澤亮未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚(yáng)、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到。

　　2、上班時(shí)間吃早餐。14日上午8:50，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;xx日上午8:40，錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂、操場(chǎng)上吃早餐。

　　3、不按工作時(shí)間上下班。15日下午4:09，修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外，其余干部全部提前下班。

　　4、請(qǐng)假手續(xù)不規(guī)范。xx日上午，錦濱鄉(xiāng)干部周健、聶樹(shù)喜請(qǐng)假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗，劉文、謝黎黎請(qǐng)假無(wú)假條。

　　5、上班時(shí)間看電影、玩游戲。xx日下午4:30，縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時(shí)間上網(wǎng)看電影;縣機(jī)關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對(duì)縣政務(wù)中心核查辦公用房時(shí)，在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲。

　　6、工作時(shí)間隨意脫崗。xx日下午4:30，縣政務(wù)中心國(guó)土、住建、財(cái)政、煤炭、物價(jià)等部門(mén)窗口工作人員不在崗，提前脫崗。

　　三、處理結(jié)果

　　1、對(duì)錦濱鄉(xiāng)、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn)、修溪鄉(xiāng)、縣郵政局、縣煤炭局、縣煙草局、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機(jī)關(guān)事務(wù)局等9個(gè)單位給予通報(bào)批評(píng);對(duì)被第二次通報(bào)的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。

　　2、受到通報(bào)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對(duì)違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理，對(duì)本單位存在的問(wèn)題迅速整改到位，將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦。

　　3、責(zé)成縣安監(jiān)局對(duì)宋澤喜停職檢查處理，免去其局辦公室副主任職務(wù)，扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對(duì)張景虎停職檢查處理，扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資;責(zé)成縣機(jī)關(guān)事務(wù)局對(duì)黃明停職檢查處理，扣發(fā)一個(gè)月績(jī)效工資。

　　4、責(zé)成縣國(guó)土局、住建局、財(cái)政局、煤炭局、物價(jià)局對(duì)xx日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位，將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦。

　　四、工作安排

　　1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要堅(jiān)持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，尤其要對(duì)辦公電腦進(jìn)行一次徹底清查，與工作無(wú)關(guān)軟件一律刪除。

　　2、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對(duì)上班紀(jì)律情況進(jìn)行突擊檢查，并開(kāi)展違規(guī)宴請(qǐng)、公車(chē)私用、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專(zhuān)項(xiàng)督查，進(jìn)一步加大督查力度，對(duì)“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個(gè)人堅(jiān)決從嚴(yán)懲處。

　　年月日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇5

　　各科室、辦屬事業(yè)單位：

　　根據(jù)市委、市政府關(guān)于《進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》的要求，為進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律和規(guī)矩，深入推進(jìn)“四風(fēng)”糾治工作，重申機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度和規(guī)定，教育警示全體機(jī)關(guān)工作人員，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好工作環(huán)境，近期辦紀(jì)檢組安排監(jiān)察室對(duì)我辦工作紀(jì)律情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督查，現(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

　　經(jīng)查，20xx年1月15日上午8點(diǎn)40分時(shí)，安全監(jiān)督科、港政管理科、規(guī)劃建設(shè)科、口岸服務(wù)中心、口岸管理科均有個(gè)別工作人員未能按時(shí)到崗;8點(diǎn)45分時(shí)，口岸聯(lián)檢中心、港務(wù)管理中心個(gè)別工作人員未能按時(shí)到崗;8點(diǎn)50分時(shí)，港政監(jiān)察大隊(duì)仍有6名工作人員未能按時(shí)到崗。

　　以上違反工作紀(jì)律的情況，發(fā)生在全辦大多數(shù)科室，說(shuō)明機(jī)關(guān)一部分干部職工工作紀(jì)律意識(shí)淡薄、工作狀態(tài)松散隨意的問(wèn)題確實(shí)存在。工作人員不遵守上下班工作紀(jì)律，看似平常小事，實(shí)際上則是機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、內(nèi)部管理、精神面貌方面存在一定問(wèn)題的縮影。遵章守紀(jì)、履職盡責(zé)，是對(duì)每個(gè)機(jī)關(guān)工作人員的基本要求，正風(fēng)肅紀(jì)、規(guī)范管理是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期任務(wù)，對(duì)此，必須有清醒的認(rèn)識(shí)。

　　一要加強(qiáng)工作紀(jì)律教育。針對(duì)違反工作紀(jì)律的問(wèn)題，分管領(lǐng)導(dǎo)和科室(部門(mén))負(fù)責(zé)人要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。要以科室為單位，集中開(kāi)展一次工作紀(jì)律教育活動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定，教育和引導(dǎo)全體干部職工樹(shù)立紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)積極從事日常工作。科室(部門(mén))負(fù)責(zé)人要自覺(jué)率先垂范，以上率下，形成一級(jí)帶一級(jí)、齊心抓紀(jì)律的強(qiáng)大合力，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格管理，嚴(yán)肅紀(jì)律。

　　二要加大監(jiān)督檢查力度。監(jiān)察室要堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，真正做到抓早抓小，加大監(jiān)察力度，細(xì)化任務(wù)，明確責(zé)任。要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行我辦制定的相關(guān)工作制度，定期不定期組織明察暗訪,重點(diǎn)督查執(zhí)行制度、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題。對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為要敢于頂真碰硬，及時(shí)通報(bào)曝光，發(fā)現(xiàn)一起點(diǎn)名道姓通報(bào)一起，形成不能、不敢違反工作紀(jì)律的正確導(dǎo)向。

　　三要強(qiáng)化責(zé)任追究力度。各科室(部門(mén))要加強(qiáng)對(duì)日常工作紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，做好考勤考核等日常管理工作。監(jiān)察室要將違反工作紀(jì)律的行為記錄在案，建立臺(tái)賬，對(duì)屢教不改的人員將依據(jù)《靖江市“中梗阻”清障問(wèn)責(zé)暫行辦法》和《靖江市行政效能督查問(wèn)責(zé)暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的紀(jì)律責(zé)任。

　　中共靖江市紀(jì)委派駐市口岸工作辦公室紀(jì)檢組

　　年元月26日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇6

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作效率，8月9日、8月13日，副局長(zhǎng)路子房、紀(jì)檢書(shū)記王培一帶領(lǐng)行辦、黨辦、監(jiān)察室主任，對(duì)局機(jī)關(guān)各科室及部分局屬單位的作風(fēng)建設(shè)、工作紀(jì)律及辦公環(huán)境進(jìn)行了檢查。

　　通過(guò)檢查，發(fā)現(xiàn)各單位均能認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，辦公環(huán)境規(guī)范清潔，能夠做到人員在崗在位，遵守工作紀(jì)律，履行工作職責(zé)。較好的單位有：質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)察大隊(duì)、工商用房管理處。

　　檢查中也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在一定的問(wèn)題，比如：請(qǐng)假制度執(zhí)行不力，外出辦事手續(xù)不全;工作時(shí)間有串崗現(xiàn)象;辦公秩序還不夠正規(guī)，辦公衛(wèi)生還不夠整潔。檢查中還發(fā)現(xiàn)某個(gè)單位職工在工作期間從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的事，檢查組當(dāng)時(shí)就對(duì)這些單位提出了嚴(yán)厲警告，要求存在問(wèn)題的單位盡快采取措施，整改到位。

　　今后，全系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定要求，重申工作紀(jì)律，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。各單位要高度重視紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，一把手負(fù)總責(zé)，班子成員率先垂范，以身作則，當(dāng)好表率。并建立一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，樹(shù)立住建系統(tǒng)良好形象。在下步工作中，我局將加大督查力度，隨時(shí)開(kāi)展明查暗訪。對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)造成重大損失或惡劣影響的，追究單位主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。

　　年月日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇7

　　節(jié)前根據(jù)市安委會(huì)文件精神，我局就節(jié)日安全自查工作作出要求，各直屬單位按照要求進(jìn)行了安全自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。5月23日—30日，體育局安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)局下屬事業(yè)單位的安全情況進(jìn)行了抽查，現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:

　　一、基本情況

　　從這次安全檢查情況來(lái)看，所抽查單位對(duì)安全工作比較重視，能夠結(jié)合各自實(shí)際，制定實(shí)施方案，并認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾和隱患排查整改工作。

　　1、從檢查情況看，單位能結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真開(kāi)展檢查。

　　2、所抽查的單位能認(rèn)真落實(shí)“邊查邊改”的要求，對(duì)排查出的問(wèn)題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計(jì)劃。

　　3、所抽查單位少體校學(xué)校本部有詳細(xì)的安全檢查(特別是消防器材的檢查)臺(tái)帳記錄;運(yùn)河公園也有安全檢查臺(tái)帳。

　　4、另外市場(chǎng)處(體育市場(chǎng)稽查支隊(duì))根據(jù)要求召開(kāi)了全市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放工作會(huì)議，全市90余家游泳場(chǎng)所負(fù)責(zé)人參加，并邀請(qǐng)了衛(wèi)生、公安、工商等相關(guān)職能部門(mén)共同參與，確保20xx年游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放。會(huì)議布置了20xx年蘇州市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放工作要求，要求各游泳場(chǎng)所簽訂《20xx年蘇州市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放承諾書(shū)》，并部署了20xx年游泳救生員、游泳教員國(guó)家職業(yè)資格復(fù)訓(xùn)年審和新培訓(xùn)鑒定工作。

　　二、存在不足

　　這次安全檢查活動(dòng)，各單位做了大量工作，也排查和整改了一些安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問(wèn)題：

　　1、運(yùn)動(dòng)學(xué)校：水上基地安全救護(hù)措施(如救生圈、救生繩)不夠，沒(méi)有防護(hù)欄;槍彈庫(kù)的管理沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，槍彈管理要分開(kāi);體校校區(qū)消防器材滅火器沒(méi)有及時(shí)的更換或填充。

　　2、運(yùn)河公園：運(yùn)河公園停車(chē)場(chǎng)雨棚自安裝以來(lái)年久失修，連接雨棚的鋼絲已銹斷，如遇臺(tái)風(fēng)存在嚴(yán)重安全隱患;水域警示標(biāo)志不明顯。

　　3、體育中心：有一部分消防器材滅火器存在壓力不足或已失效，需更換或填充。

　　4、專(zhuān)管中心：安全檢查沒(méi)有臺(tái)帳。

　　三、沒(méi)有抽查到的單位一定要按照要求做好安全檢查，制定安全制度(安全制度上墻)，做好安全臺(tái)帳。

　　四、進(jìn)一步加強(qiáng)局系統(tǒng)的安全工作

　　針對(duì)上述存在的問(wèn)題，為繼續(xù)加強(qiáng)事故防范，全力落實(shí)安全責(zé)任、強(qiáng)化安全管理和安全監(jiān)管工作，提出如下工作要求：

　　1、全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對(duì)本次安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和存在的突出問(wèn)題，下大力氣、采取強(qiáng)有力措施根除發(fā)現(xiàn)的隱患和解決好影響單位安全的問(wèn)題，抓好隱患的整治和跟蹤督查。

　　2、切實(shí)抓好督查落實(shí)。各單位要針對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改情況，開(kāi)展一次全面的“回頭看”，已整改的要進(jìn)行驗(yàn)收性的書(shū)面檢查評(píng)定，要帶隊(duì)督查責(zé)任人簽字認(rèn)可;正在整改的要跟蹤整改情況，并制定可行性措施，落實(shí)專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)門(mén)工作人員，確保安全。

　　3、建立健全安全組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。局屬各單位要有專(zhuān)門(mén)的安全領(lǐng)導(dǎo)組織，明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好安全工作，明確一名信息聯(lián)絡(luò)員切實(shí)加強(qiáng)與局安全領(lǐng)導(dǎo)小組的溝通和聯(lián)絡(luò)，名單確定后報(bào)組織人事處備案。

　　x年xx月xx日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇8

　　機(jī)關(guān)各處室：

　　9月24日下午，局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)楊靜同志帶領(lǐng)局辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室，對(duì)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律和機(jī)關(guān)衛(wèi)生進(jìn)行了全面檢查，現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

　　一、工作紀(jì)律情況

　　從檢查情況來(lái)看，各處室人員在崗情況較好，即便外出人員也都履行了請(qǐng)假手續(xù)。在機(jī)關(guān)工作人員沒(méi)有發(fā)現(xiàn)玩游戲、炒股票、逛淘寶網(wǎng)、瀏覽與工作無(wú)關(guān)網(wǎng)頁(yè)等現(xiàn)象。但也存在個(gè)別人員不在崗，也不履行請(qǐng)假手續(xù)的問(wèn)題。

　　無(wú)故不在崗人員：食品保化監(jiān)督所：王雅麗、郭偉。

　　二、機(jī)關(guān)衛(wèi)生情況

　　從檢查情況來(lái)看，處室衛(wèi)生區(qū)基本做到了窗明幾凈，特別是墻角、開(kāi)關(guān)、踢腳線、門(mén)牌等死角死面也都進(jìn)行了擦拭。但個(gè)別處室的房間存在著物品擺放零亂，衛(wèi)生狀況較差的問(wèn)題、樓道和樓梯吸頂燈無(wú)人擦拭的問(wèn)題以及樓道窗戶擦拭不徹底的問(wèn)題。

　　衛(wèi)生較差的辦公室：

　　食品�；�監(jiān)督所：512、513、515室;

　　人事處：421室;

　　辦公室：316室;

　　市場(chǎng)處：202室。

　　三、具體要求

　　在檢查過(guò)程中，檢查組就各處室存在的問(wèn)題都提出了明確的整改要求，希望各處室引起高度重視。一要嚴(yán)肅考勤制度，加強(qiáng)紀(jì)律約束，決不允許無(wú)故脫崗和上班時(shí)間玩游戲等，二要對(duì)房間衛(wèi)生和衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行全面徹底清掃，要保持經(jīng)常，責(zé)任到人。三要進(jìn)行整改。食品�；�監(jiān)督所要開(kāi)展紀(jì)律整頓，無(wú)故不上班人員要寫(xiě)出說(shuō)明。被通報(bào)的房間要立即進(jìn)行整改，局里還要組織不定期檢查，對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重，屢查不改的處室，處長(zhǎng)要寫(xiě)出深刻檢查。

　　x年xx月xx日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇9

　　xx公司11月份考勤考核情況通報(bào)本月指紋考勤情況與上月考勤情況相比，較有好轉(zhuǎn)。為了能更好的推動(dòng)公司考勤管理工作,使員工能更加遵守勞動(dòng)紀(jì)律，綜合部考勤人員已對(duì)11月份考勤數(shù)據(jù)、報(bào)工表、缺勤說(shuō)明單及請(qǐng)假條進(jìn)行了核對(duì)�，F(xiàn)將11月份指紋考勤考核通報(bào)如下：

　　一、缺卡人員考核通報(bào)安通部：趙曉強(qiáng)出勤24天，缺卡5次，超出法定2天，考核20元。生產(chǎn)部：任泉林出勤19天，缺卡4次，考核80元;王新華出勤23天，缺卡5次，超出法定1天，考核60元。機(jī)運(yùn)部：吳文鳳出勤15天，缺卡2次，考核40元;荊升龍出勤23天，缺卡1次，考核20元;杜永祥出勤24天，缺卡4次，超出法定1天，考核40元。

　　二、缺卡人員通報(bào)2 安通部：魏福全出勤27天，缺卡1次。生產(chǎn)部：王愛(ài)會(huì)出勤30天，缺卡3次;王俊文出勤30天，缺卡3次;耿獻(xiàn)明出勤24天，缺卡1次;王福元出勤29天，缺卡3次;郭永福出勤29天，缺卡2次;李富平出勤30天，缺卡3次;冀樹(shù)林出勤24天，缺卡1次;秦志芳出勤24天，缺卡2次;高彩軍出勤28天，缺卡1次;金楠出勤26天，缺卡1次。機(jī)運(yùn)部：張紅兵出勤28天，缺卡5次;尹晉偉出勤23天，缺卡2次。經(jīng)營(yíng)部：王殿鵬出勤26天，缺卡1次;胡愛(ài)軍出勤29天，缺卡1次;吳曉燕出勤26天，缺卡2次。調(diào)度室：荊衛(wèi)生出勤28天，缺卡1次;田玉成出勤29天，缺卡1次。綜合部：張桂林出勤26天，缺卡2次。

　　三、未上夠法定出勤人員通報(bào) 安通部：逯強(qiáng)強(qiáng)出勤21天，缺勤1天;高彥君出勤22天，缺勤1天;李潤(rùn)懷出勤20天,缺勤2天。 生產(chǎn)部：任泉林出勤19天，缺勤4天;張登峰出勤22天，缺勤1天。 機(jī)運(yùn)部：張富義出勤22天，缺勤1天;楊素文出勤21天，缺勤2天;吳文鳳出勤15天，缺勤7天。調(diào)度室：李建華出勤20天，缺勤2天。3 根據(jù)《xx公司指紋考勤管理制度(試行)》規(guī)定，本月隊(duì)干以上法定出勤應(yīng)為23天，一般管理人員法定出勤應(yīng)為22天。

　　xx公司綜合部

　　二〇xx年十二月四日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇10

　　各社區(qū)黨(總)支部：

　　為全面了解和掌握我鎮(zhèn)基層黨建工作進(jìn)展情況，5月15日至6月5日，鎮(zhèn)組織辦采取現(xiàn)場(chǎng)看點(diǎn)、查閱資料等形式，對(duì)15個(gè)社區(qū)上半年基層黨建工作落實(shí)情況進(jìn)行了全面督查�，F(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

　　一、工作進(jìn)展

　　從督查情況來(lái)看，各社區(qū)能認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣、鎮(zhèn)基層黨建工作系列會(huì)議精神，按照鎮(zhèn)組織室的統(tǒng)一部署，各項(xiàng)工作得到了穩(wěn)步推進(jìn)。

　　一是社區(qū)重視組織工作。各社區(qū)基礎(chǔ)辦公設(shè)施齊全，組織委員配備到位，部分社區(qū)還配有組織專(zhuān)干，組織工作安排、調(diào)度、督導(dǎo)和經(jīng)費(fèi)落實(shí)情況較好。

　　二是工作資料基本齊全。大多數(shù)社區(qū)基層黨建等工作資料整理較為完善。比較突出的有老西門(mén)、寶塔、雙紅、中渡社區(qū)，特別是寶塔社區(qū)的網(wǎng)格黨支部建設(shè)和志愿服務(wù)資料相當(dāng)詳實(shí)完整。

　　三是黨員發(fā)展與管理穩(wěn)步推進(jìn)。各社區(qū)建立了黨員花名冊(cè)，黨員信息摸底工作初顯成效，比較突出的社區(qū)有觀山、渫陽(yáng)、荷花、老西門(mén)，均以支部為單位對(duì)轄區(qū)黨員摸底，完善《黨員信息采集表》。龍鳳社區(qū)出臺(tái)《社區(qū)居民自治章程》，進(jìn)一步規(guī)范了黨員管理。

　　四是黨員冬春訓(xùn)、民主評(píng)議黨員、社區(qū)便民服務(wù)、在職黨員進(jìn)社區(qū)開(kāi)展志愿服務(wù)等工作都在有條不紊的推進(jìn)，效果較好。

　　二、存在的突出問(wèn)題

　　今年以來(lái)，全鎮(zhèn)基層黨建工作取得了階段性成效，但從督查結(jié)果來(lái)看，各社區(qū)基層黨建工作仍然存在許多問(wèn)題，主要有以下六個(gè)方面：

　　1.極個(gè)別社區(qū)認(rèn)識(shí)不足，對(duì)基層黨建工作重視不高。個(gè)別社區(qū)組織委員工作不落腳，整天忙于其他事務(wù)性工作，或?qū)①Y料整理工作全部丟給組織專(zhuān)干，平時(shí)不指導(dǎo)、不督導(dǎo)、不溝通，導(dǎo)致資料缺口大，比較突出的有紅土、龍鳳社區(qū)。

　　2.少數(shù)社區(qū)新手上崗，基層黨建工作水平有待提高。由于班子分工調(diào)整，初來(lái)乍到，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)不太熟悉，業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能完全適應(yīng)工作需要，造成了工作上的被動(dòng)，比較突出的有二天門(mén)、觀山社區(qū)。

　　3.少數(shù)社區(qū)資料欠完整。一是工作資料只有架子沒(méi)有內(nèi)容，工作開(kāi)展情況不能得到充分體現(xiàn)。比如群教活動(dòng)“回頭看”和“深化整改落實(shí)工作”，只有上級(jí)文件方案，沒(méi)有本級(jí)工作內(nèi)容，特別是月分析臺(tái)賬和整改成效印證資料，幾乎空白。二是便民服務(wù)資料不全，給群眾辦完事后沒(méi)有及時(shí)填寫(xiě)登記臺(tái)賬、預(yù)約單、代辦單，便民服務(wù)宣傳圖片、文字材料、新聞報(bào)道沒(méi)有及時(shí)匯總。

　　4.“599”制度落實(shí)不到位。部分社區(qū)書(shū)記調(diào)查研究、交心談心、辦點(diǎn)示范、上黨課沒(méi)有資料;“三會(huì)一課”、“四議兩公開(kāi)”記錄不全，黨總支對(duì)下面各黨支部開(kāi)展“三會(huì)一課”督導(dǎo)不力;入黨積極分子培養(yǎng)記錄不全，如劉家坪、永固社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)黨員分類(lèi)目標(biāo)管理臺(tái)賬未建立，沒(méi)有流動(dòng)黨員臺(tái)賬、聯(lián)系記錄等相關(guān)資料，如渫陽(yáng)、黃泥崗社區(qū)。

　　5.開(kāi)展在職黨員進(jìn)社區(qū)開(kāi)展志愿服務(wù)力度欠缺。個(gè)別社區(qū)以在職黨員人數(shù)少、工作忙等為說(shuō)辭，沒(méi)有形成在職黨員志愿服務(wù)常態(tài)化的意識(shí)，如紅土、雙新社區(qū)。少數(shù)社區(qū)在去年一些在職黨員報(bào)到亮出身份后，就進(jìn)入“休眠”狀態(tài)，今年過(guò)去了整整半年，還沒(méi)有開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，比較突出的如新廠、觀山社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)這項(xiàng)活動(dòng)看成是一項(xiàng)任務(wù)，往往以開(kāi)展活動(dòng)為目的去組織實(shí)施，消耗了人力、物力、財(cái)力、精力，取得的實(shí)效也不明顯。

　　5.網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)動(dòng)作不大。除觀山、渫陽(yáng)、寶塔外，多數(shù)社區(qū)網(wǎng)格黨支部無(wú)固定辦公場(chǎng)所、社區(qū)黨員在網(wǎng)格黨支部中無(wú)活動(dòng)陣地，部分網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)較為成熟但仍未掛牌，影響了網(wǎng)格化管理、在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)等其他工作的開(kāi)展。

　　6.探索創(chuàng)新不夠，黨建工作的特色不夠明顯。多數(shù)基層只滿足于完成縣、鎮(zhèn)統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù)，工作傳統(tǒng)落實(shí)的多，精心鉆研創(chuàng)新的少。特別是“599”制度和便民服務(wù)工作，沒(méi)有結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際提出富有實(shí)效、特色鮮明的黨建工作載體，工作平鋪直敘，特色亮點(diǎn)不多。

　　7.資料分類(lèi)不明確，沒(méi)有裝訂。部分社區(qū)對(duì)黨建資料的分類(lèi)不夠科學(xué)、繁多雜亂，“三會(huì)一課”、“四議兩公開(kāi)”等黨建活動(dòng)記錄不合工作程序、不合邏輯關(guān)系，明顯存在事后補(bǔ)記的現(xiàn)象。

　　三、下一步工作要求

　　各社區(qū)要認(rèn)真對(duì)照年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作計(jì)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)，確保全面完成今年黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)。

　　1.嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，形成書(shū)記抓、抓書(shū)記，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。社區(qū)黨組織班子成員特別是黨組織負(fù)責(zé)人要主動(dòng)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的指導(dǎo)和督查。這次半年督查結(jié)果，將納入日�？己隧�(xiàng)目。年終對(duì)各黨組織負(fù)責(zé)人的考核首先將看抓黨建的實(shí)效，考核社區(qū)其他干部時(shí)也將加大這方面的權(quán)重。

　　2.優(yōu)配專(zhuān)職黨務(wù)工作者。社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人要選派出“有能力、有想法、有責(zé)任”的工作人員擔(dān)任專(zhuān)職黨務(wù)工作者。為了加強(qiáng)這支隊(duì)伍的能力建設(shè)，避免工作中出現(xiàn)無(wú)從下手的局面，社區(qū)要積極組織上崗培訓(xùn)，邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士就黨史黨章、黨的業(yè)務(wù)知識(shí)、社區(qū)黨的建設(shè)等進(jìn)行專(zhuān)題講座，幫助他們迅速進(jìn)入角色。

　　3.促進(jìn)在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)常態(tài)化。各社區(qū)要迅速行動(dòng)起來(lái)，通過(guò)成立組織、搭建平臺(tái)、為在職黨員志愿服務(wù)提供機(jī)會(huì)和導(dǎo)向，以認(rèn)領(lǐng)崗位、所在網(wǎng)格為單位開(kāi)展活動(dòng)，促進(jìn)活動(dòng)由“大規(guī)模型”向“精準(zhǔn)化、細(xì)小化服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。此外，各社區(qū)要認(rèn)真做好在職黨員在社區(qū)的開(kāi)展活動(dòng)情況，做好活動(dòng)記錄，對(duì)在職黨員志愿服務(wù)情況給予公示，并及時(shí)反饋到其所在單位。

　　4.加快網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)。以創(chuàng)建完美社區(qū)為契機(jī)，各社區(qū)要迅速行動(dòng)起來(lái)。根據(jù)實(shí)際選址、建立健全機(jī)構(gòu)、完善配套設(shè)施，爭(zhēng)取早日掛牌，讓黨員開(kāi)展活動(dòng)搭建平臺(tái)。

　　5.積極推介特色與典型。堅(jiān)持把“便民服務(wù)”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)”、“微心愿”等服務(wù)型活動(dòng)作為打造服務(wù)型黨組織的有效抓手，各社區(qū)要特色、實(shí)效兩手抓，培育1-2個(gè)示范性強(qiáng)、特色明顯的典型做法和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作，將典型推介出去。

　　6.完善、規(guī)范組織工作資料。嚴(yán)格對(duì)照《楚江鎮(zhèn)x5年上半年組織工作督查方案》要求，搞好查漏補(bǔ)缺，抓好各項(xiàng)工作檔案資料的整理歸檔，迎接年度基層黨建工作檢查。

　　年月日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇11

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，3月4日上午，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓各處室、圖書(shū)館、教務(wù)處、學(xué)生處、團(tuán)委、研究生學(xué)院等單位的人員在崗情況、辦公環(huán)境進(jìn)行了全面檢查�，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

　　一、 基本情況

　　3月4日早08:00-08:15分，對(duì)機(jī)關(guān)樓各處室的“八點(diǎn)值班制”執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行了檢查，除兩個(gè)處值班人員未到位之外，其它處值班人員均到位。從檢查情況看，絕大多數(shù)單位和部門(mén)都能夠自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真履行工作職責(zé)，服務(wù)態(tài)度熱情，精神狀態(tài)飽滿，辦公秩序井然。

　　二、 存在的問(wèn)題

　　從檢查的情況看，雖然大多數(shù)單位和部門(mén)的機(jī)關(guān)作風(fēng)較好，但也暴露出了一些問(wèn)題：一是有的單位領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，辦公室環(huán)境仍然不夠整潔，物品擺放亂。二是有的單位對(duì)上班考勤制度、在崗工作制度、請(qǐng)假銷(xiāo)假制度堅(jiān)持不夠嚴(yán)格。

　　三、 整改要求

　　1、加強(qiáng)教育管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高執(zhí)行制度的自覺(jué)性。

　　2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，一把手要嚴(yán)格要求嚴(yán)格管理，堅(jiān)持常抓不懈。

　　年月日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇12

　　按照農(nóng)安縣教育局年度重點(diǎn)工作安排，教育督導(dǎo)室組成4個(gè)督導(dǎo)檢查組，于8月26、29日兩天，分別對(duì)全縣79所學(xué)校及幼兒園的秋季開(kāi)學(xué)暨年度重點(diǎn)工作落實(shí)情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查�，F(xiàn)將專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)情況通報(bào)如下：

　　一、工作情況

　　此次專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查主要從迎接國(guó)家、省、市開(kāi)展《20xx年秋季開(kāi)學(xué)暨年度重點(diǎn)工作落實(shí)情況專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查的通知》落實(shí)情況(以下簡(jiǎn)稱(chēng)通知);學(xué)校期初工作情況;校園安全、環(huán)境衛(wèi)生情況等三個(gè)方面重點(diǎn)涉及學(xué)期計(jì)劃、期初準(zhǔn)備、課程開(kāi)設(shè)、期初備課、執(zhí)行課程計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度、上課情況、功能室的管理與使用、師資調(diào)配、責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)、學(xué)生就近入學(xué)、新生分班、班額與排座、校園封閉及警務(wù)室管理、校園校舍安全、隱患排查、學(xué)校“三防”建設(shè)、校園周邊防控、學(xué)生上下學(xué)交通安全與校車(chē)管理、安全教育、安全演練及環(huán)境衛(wèi)生等22項(xiàng)具體工作進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查。督導(dǎo)組通過(guò)聽(tīng)匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看和訪談主管領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生等方式，進(jìn)行了全面、客觀、科學(xué)地督導(dǎo)評(píng)估。此次督導(dǎo)評(píng)估共聽(tīng)取79所學(xué)校及幼兒園工作匯報(bào)，抽查11個(gè)學(xué)科1027本教案，查閱學(xué)校、教研組、教師工作計(jì)劃711篇，訪談?lì)I(lǐng)導(dǎo)、教師395人次。收集了大量信息，督導(dǎo)組向?qū)W校進(jìn)行了口頭反饋，針對(duì)存在的問(wèn)題提出了整改建議。

　　通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)檢查看，全縣大多數(shù)學(xué)校能夠認(rèn)真落實(shí)《通知》精神，開(kāi)展自檢自查，進(jìn)行安全隱患排查，加強(qiáng)校園安全管理，提前做好20xx年秋季開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備，有效落實(shí)年度重點(diǎn)工作，確保教育教學(xué)有序進(jìn)行。

　　二、主要成績(jī)

　　(一)貫徹落實(shí)《通知》精神，認(rèn)真開(kāi)展自檢自查。

　　大多數(shù)學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》內(nèi)容，組織召開(kāi)班子會(huì)逐項(xiàng)研究，責(zé)任落實(shí)到人，積極開(kāi)展自檢自查，理出問(wèn)題清單，形成自檢報(bào)告，制定落實(shí)方案，及時(shí)整改。

　　1.召開(kāi)會(huì)議，行動(dòng)迅速。

　　各校高度重視，迅速行動(dòng)，保證在最短時(shí)間落實(shí)了通知精神。多數(shù)學(xué)校在接到縣里《通知》后，第一時(shí)間開(kāi)展研究落實(shí)工作。楊樹(shù)林小學(xué)立即召開(kāi)班子會(huì)議落實(shí)《通知》精神，首先進(jìn)行校內(nèi)自檢自查，又根據(jù)自檢自查內(nèi)容制定了本鄉(xiāng)責(zé)任督學(xué)8月份入校督導(dǎo)計(jì)劃，并于8月29日對(duì)全鄉(xiāng)所有村小進(jìn)行檢查指導(dǎo)。哈拉海小學(xué)、萬(wàn)順小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和村小校長(zhǎng)周六、周日不休息開(kāi)展全鄉(xiāng)自查自檢工作。合隆高中接到《通知》后，連夜布置，分解指標(biāo)，明確分工，責(zé)任落實(shí)到人。三崗小學(xué)、柴崗中學(xué)自檢中發(fā)現(xiàn)監(jiān)控探頭損壞，立即進(jìn)行更換。

　　2.研究對(duì)策，措施得力。

　　各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能結(jié)合本校實(shí)際情況，對(duì)迎檢內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真梳理和分析，積極研究對(duì)策�？可叫�學(xué)、青山小學(xué)等缺編學(xué)校自籌資金聘用教師，確保了教學(xué)正常運(yùn)轉(zhuǎn);紅旗小學(xué)、哈拉海小學(xué)等學(xué)校整合校內(nèi)外資源，探索進(jìn)行學(xué)科課程整合，有效緩解教師缺編問(wèn)題;還有的學(xué)校采取音體美教師上大課、送課、領(lǐng)導(dǎo)兼課、走教的方式解決了村小音體美師資短缺問(wèn)題。各學(xué)校想盡辦法保證開(kāi)齊學(xué)科，開(kāi)足課時(shí)。

　　面對(duì)本校實(shí)際問(wèn)題，部分學(xué)校采取有效措施解決。龍泉小學(xué)在落實(shí)學(xué)生資助政策上采取給被資助學(xué)生辦購(gòu)物卡，發(fā)放到家長(zhǎng)手中，既落實(shí)了政策，又方便了家長(zhǎng)和學(xué)生。合隆高中領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)教師利用假期時(shí)間挨家挨戶走訪新生，做好家長(zhǎng)工作，保證高一新生按時(shí)到校報(bào)到。

　　(二)期初工作準(zhǔn)備充分，教學(xué)活動(dòng)井然有序。

　　各校能夠克服困難，投入大量資金改善辦學(xué)條件，期初備課等研培活動(dòng)扎實(shí)有效，招生、分班等新生入學(xué)工作操作

　　規(guī)范有序，教學(xué)工作步入正軌，還能夠創(chuàng)新思路落實(shí)年度重點(diǎn)工作。

　　1、改善辦學(xué)條件，為教育教學(xué)提供有力保障。

　　為了改善辦學(xué)條件，各校都能根據(jù)實(shí)際挖掘潛力，加大投入,添置教學(xué)儀器、設(shè)備、進(jìn)行校園綠化、美化等。如華家小學(xué)、三寶小學(xué)、龍王小學(xué)、德彪小學(xué)等部分學(xué)校利用假期進(jìn)行校園文化建設(shè)，做到精心規(guī)劃、主題鮮明、內(nèi)容豐富、彰顯特色;實(shí)驗(yàn)小學(xué)、農(nóng)安四中、職教中心、前崗中學(xué)、三寶中學(xué)、萬(wàn)順中小學(xué)等部分學(xué)校進(jìn)行校舍修建、更換門(mén)窗、添置桌椅、鋪設(shè)甬路、改造鍋爐房管道等;鮑家小學(xué)、農(nóng)安四中、前崗中學(xué)、青山小學(xué)、高家店中小學(xué)等部分學(xué)校班班安裝了電子白板;農(nóng)安十中還建設(shè)校園亮化工程，東樓鋪設(shè)地膠，新建錄課教室，增強(qiáng)了教育教學(xué)效果。基礎(chǔ)設(shè)施的改善，為教育教學(xué)提供了條件保障。

　　2、提前謀劃，研培活動(dòng)扎實(shí)。

　　各校都能提前謀劃，各領(lǐng)域朝著提升教育質(zhì)量這一目標(biāo)共同發(fā)力。多數(shù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提前上班，謀劃好學(xué)期工作，制定學(xué)期工作計(jì)劃。按要求開(kāi)展教師集體備課、會(huì)課，業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)教學(xué)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題輔導(dǎo)，有針對(duì)性地召開(kāi)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)，舉行教師專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試，各項(xiàng)材料規(guī)范、詳實(shí)、具體，實(shí)施研培一體校本研修模式。

　　各校能夠依據(jù)教育局下發(fā)的通知精神，嚴(yán)格按照通知規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容認(rèn)真組織教師開(kāi)展期初集體備課工作，備課科目全、數(shù)量足，超額完成規(guī)定的備課任務(wù)，而且全部學(xué)校制定了期初備課方案，并留有教師簽到簿、備課記錄、影像等相關(guān)資料。農(nóng)安三中首先選派學(xué)科帶頭人或?qū)W科組長(zhǎng)參加市里組織的集體備課，回校再進(jìn)行二級(jí)傳導(dǎo)，獨(dú)立備課和集體備課相結(jié)合，每周每科組織一次集體備課，分工主備，把寫(xiě)教案的時(shí)間節(jié)省下來(lái)進(jìn)行研討，減輕了教師備課負(fù)擔(dān)，提高了備課效率。巴吉壘中學(xué)期初先后召開(kāi)了教學(xué)領(lǐng)域的備課會(huì)、起始年級(jí)教師會(huì)、新老高三、初三教師對(duì)接會(huì)、教師業(yè)務(wù)水平測(cè)試，學(xué)生暑假作業(yè)內(nèi)容監(jiān)測(cè)考試;政教領(lǐng)域召開(kāi)全校教職工師德教育大會(huì)、規(guī)章制度研討會(huì)、起始年級(jí)家長(zhǎng)會(huì)，后勤領(lǐng)域召開(kāi)安全管理服務(wù)保障專(zhuān)題會(huì)議，研究了確保教學(xué)用品及時(shí)到位、生活設(shè)施設(shè)備安全有效運(yùn)行等責(zé)任落實(shí)到人的有效辦法。

　　業(yè)務(wù)提升有辦法。青山小學(xué)針對(duì)新教師經(jīng)驗(yàn)不足，組織優(yōu)秀班主任對(duì)新教師進(jìn)行直接培訓(xùn)，題目是“教學(xué)中的小妙招兒”，使新教師得到第一手最直觀的教育教學(xué)方法。農(nóng)安一中加強(qiáng)校本培訓(xùn)，學(xué)校、教師分別制定培訓(xùn)提高計(jì)劃，學(xué)校根據(jù)教師需求確定培訓(xùn)內(nèi)容，下發(fā)理論學(xué)習(xí)材料集，開(kāi)展培訓(xùn)。部分學(xué)校有針對(duì)性召開(kāi)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)，分別進(jìn)行全校分析、教研組分析、學(xué)科分析，多維度總結(jié)成績(jī)，查找不足，研究對(duì)策。東南、東北學(xué)區(qū)小學(xué)統(tǒng)一命題組織教師專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試，共同促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，促進(jìn)了學(xué)校間交流與合作。

　　3、工作謀劃有創(chuàng)新，教育活動(dòng)增活力。

　　各校在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，充分挖掘校本資源優(yōu)勢(shì)，積極探索，勇于創(chuàng)新，大膽實(shí)踐，增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)活力。如實(shí)驗(yàn)小學(xué)的“出彩教育”，張揚(yáng)學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)，籌建數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)室，培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力。還構(gòu)建了語(yǔ)文學(xué)科的“大閱讀”與“小閱讀”相互促進(jìn)的校本課程，提升學(xué)生的閱讀水平和自學(xué)能力。紅旗小學(xué)牽頭，東南學(xué)區(qū)共同研究進(jìn)行學(xué)科課程整合，將健康、心理健康、綜合實(shí)踐、地方學(xué)科提煉出知識(shí)點(diǎn)，將內(nèi)容分散融合到其他學(xué)科，讓學(xué)生帶著問(wèn)題去讀書(shū)，學(xué)區(qū)教研，共同研究，共同探索，共同進(jìn)步，共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。龍王小學(xué)堅(jiān)持打造辦學(xué)特色，在詩(shī)性教育中打造魅力教材，魅力課堂，魅力教師，魅力學(xué)生，形成詩(shī)性濃郁的魅力學(xué)校。永安中學(xué)召開(kāi)“感恩教育”主題家長(zhǎng)會(huì)，聘請(qǐng)教育專(zhuān)家講座，使學(xué)生、家長(zhǎng)、教師受到一次精神洗禮，教育效果好。

　　多數(shù)學(xué)校強(qiáng)化教職工考核管理，著力完善考核標(biāo)準(zhǔn)，做到用制度管人，用機(jī)制理事。農(nóng)安四中對(duì)教師、中層領(lǐng)導(dǎo)、校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不同管理對(duì)象采取了不同的管理辦法。對(duì)任課教師采取了在學(xué)生每次大型考試前，先行組織任課教師考試，成績(jī)排名，逼其強(qiáng)化學(xué)科業(yè)務(wù)水平提升。優(yōu)秀教師、骨干教師與一般教師結(jié)對(duì)子，成績(jī)捆綁，逼其主動(dòng)互幫互學(xué)，共同提高。中層領(lǐng)導(dǎo)采取了每周一第八節(jié)課教導(dǎo)主任對(duì)教師進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，逼其主動(dòng)學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平，還實(shí)行一名政教主任和一名教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)管理一個(gè)年級(jí)，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，利益共享，逼其團(tuán)結(jié)合作。對(duì)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)采取了輪流值周制度，在值周期間內(nèi)行使校長(zhǎng)權(quán)利，履行校長(zhǎng)職責(zé)，逼其關(guān)注學(xué)校全面工作。

　　德彪小學(xué)在完善自評(píng)機(jī)制上，彌補(bǔ)了副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理短板，制定出臺(tái)了副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考核辦法及周工作評(píng)價(jià)表。為確保學(xué)校長(zhǎng)足發(fā)展，開(kāi)學(xué)初提出傳承德彪精神即“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)”，通過(guò)教代會(huì)征集教師的心聲，使教師對(duì)學(xué)校發(fā)展有了很多思考。

　　4、實(shí)行陽(yáng)光招生、均衡分班，有效開(kāi)展入學(xué)教育。

　　各校都能夠嚴(yán)格按照教育局招生、分班方案，嚴(yán)格控制班額，陽(yáng)光招生，均衡分班，按大小個(gè)排座，定期串座，本著公開(kāi)、透明的原則，學(xué)生及家長(zhǎng)均無(wú)意見(jiàn)。多數(shù)學(xué)校提前謀劃、設(shè)計(jì)對(duì)新生進(jìn)行入學(xué)教育，確保了學(xué)校期初工作有效開(kāi)展。農(nóng)安十中利用新生開(kāi)學(xué)第一天，對(duì)學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育，先后通過(guò)觀看“讓優(yōu)秀成為習(xí)慣”等3個(gè)專(zhuān)題片的教育活動(dòng)，為學(xué)生盡快適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。

　　(三)安全工作責(zé)任落實(shí)到位，措施得力。

　　領(lǐng)導(dǎo)高度重視，嚴(yán)格落實(shí)安全防范措施，安全工作落到實(shí)處。各校能夠在開(kāi)學(xué)初進(jìn)行校園安全隱患排查，采取有力措施確保師生安全。農(nóng)安十中加大校園封閉管理力度，外來(lái)人員到門(mén)衛(wèi)要登記并進(jìn)行監(jiān)控拍照，登記信息校內(nèi)聯(lián)網(wǎng)，校園內(nèi)全方位監(jiān)控，做到無(wú)死角。龍泉小學(xué)校園監(jiān)控系統(tǒng)連接到鎮(zhèn)政府監(jiān)控系統(tǒng)，為學(xué)校安全上了一層保險(xiǎn)。前崗小學(xué)把安全工作納入到教職工考核，實(shí)行“一票否決”的管理體系，層層簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書(shū)。

　　各校還能夠深入開(kāi)展多種形式的學(xué)校安全教育，學(xué)生自護(hù)能力增強(qiáng)。將安全教育常態(tài)化，通過(guò)開(kāi)學(xué)第一課、法制安全課、結(jié)合新生軍訓(xùn)、班隊(duì)會(huì)、國(guó)旗下的講話、安全演練、致家長(zhǎng)一封信等活動(dòng)，多渠道、多形式對(duì)學(xué)生開(kāi)展安全教育，切實(shí)提高師生防災(zāi)避險(xiǎn)能力。

　　三、存在問(wèn)題及整改建議：

　　1、個(gè)別學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)迎檢工作認(rèn)識(shí)不足。

　　建議：相關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)校長(zhǎng)考核管理。通過(guò)督促檢查、獎(jiǎng)懲等手段幫助學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作的積極性和指導(dǎo)性。

　　2、部分學(xué)校教師缺編，不能開(kāi)齊學(xué)科，開(kāi)足課時(shí)。

　　建議：政府及相關(guān)部門(mén)要加大師資隊(duì)伍建設(shè)力度，招聘數(shù)量足、質(zhì)量?jī)?yōu)的新教師，充實(shí)教師隊(duì)伍，保證開(kāi)齊課程、開(kāi)足學(xué)時(shí)。

　　3、部分學(xué)校硬件設(shè)施不足，不能滿足教育教學(xué)需要。

　　建議：政府及相關(guān)部門(mén)要加大投入，加快校園校舍改造及功能室的建設(shè)步伐，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，以滿足教育教學(xué)需要，確保20xx年順利通過(guò)國(guó)家對(duì)我縣義務(wù)教育均衡發(fā)展評(píng)估驗(yàn)收。

　　x年xx月xx日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇13

　　根據(jù)分行20xx年企業(yè)文化工作要點(diǎn)以及一季度分行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作安排，3月21日至3月28日，二級(jí)分行優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查組對(duì)轄區(qū)7個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查，檢查的主要內(nèi)容是：一是各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的營(yíng)業(yè)環(huán)境;二是柜員的柜面服務(wù)工作;三是員工在日常工作中的儀容儀表情況;四是全行兩個(gè)“向黨工作站”，六個(gè)“向黨標(biāo)兵”十個(gè)地區(qū)級(jí)“向黨標(biāo)兵”日常管理工作情況;五是自助設(shè)備的運(yùn)行及環(huán)境衛(wèi)生情況;六是客戶意見(jiàn)簿的使用、被投訴答復(fù)、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人回復(fù)情況�，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)各支行、網(wǎng)點(diǎn)，請(qǐng)支行、網(wǎng)點(diǎn)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作，為客戶提供更好服務(wù)。

　　一、基本情況

　　(一)此次優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查是按照區(qū)分行和分行優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作要點(diǎn)及《中國(guó)優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，開(kāi)展的優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查。二級(jí)分行檢查組，分別對(duì)支行、石油支行所屬營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及城區(qū)三個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)日常管理工作進(jìn)行了全面的檢查。

　　(二)通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)，各場(chǎng)所負(fù)責(zé)人高度重視優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，在貫徹落總、分行優(yōu)質(zhì)服務(wù)各類(lèi)文件精神的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是分管優(yōu)質(zhì)服務(wù)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)日常的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督，積極開(kāi)展本場(chǎng)所優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理日常督促工作。二是各支行、網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，優(yōu)質(zhì)服務(wù)各項(xiàng)制度能落實(shí)到位。各級(jí)負(fù)責(zé)人始終將實(shí)力、效益、優(yōu)質(zhì)服務(wù)放在同等重要的位置，采取了一系列行之有效的措施，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作納入全年考核目標(biāo)，明確了各支行、各崗位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)的責(zé)任和工作重點(diǎn)，實(shí)行了“檢查、考評(píng)、獎(jiǎng)懲”一體化的防范機(jī)制，與員工經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，實(shí)施量化考評(píng)和獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，極大地調(diào)動(dòng)了全員做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的積極性，做到了各負(fù)其責(zé)，密切配合，真正形成了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作齊抓共管的的良好局面。三是營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)能認(rèn)真執(zhí)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)各項(xiàng)制度，基本上做到了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作事事有人管，人人有責(zé)任，層層有人抓，網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人狠抓規(guī)章制度的深入落實(shí)，圍繞規(guī)范操作，做到制度建設(shè)和督促檢查“兩手抓”，各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作水平不斷提高。此次檢查較為突出的是支行、分行營(yíng)業(yè)部、分理處，網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人高度重視本營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作，在日常優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作中，能隨時(shí)督促每位員工做好本崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。

　　二、存在的問(wèn)題和不足

　　雖然各支行、網(wǎng)點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作取得了一定的成績(jī)，但在優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理方面仍存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，這些問(wèn)題，在日常工作當(dāng)中及易引發(fā)客戶投訴或造成嚴(yán)重后果，各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)管理工作還有待進(jìn)一步深化。究其原因：一是營(yíng)業(yè)場(chǎng)所沒(méi)有持續(xù)的做好和規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作;二是優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)和提高認(rèn)識(shí)。三是個(gè)別場(chǎng)所不能正確處理和認(rèn)識(shí)經(jīng)營(yíng)發(fā)展與優(yōu)質(zhì)服務(wù)之間利害關(guān)系。

　　三、幾點(diǎn)要求

　　(一)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須深刻認(rèn)識(shí)銀行優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性，高度重視優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，正確認(rèn)識(shí)和處理業(yè)務(wù)發(fā)展與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的關(guān)系，良好的優(yōu)質(zhì)服務(wù)機(jī)制不僅是提高在社會(huì)的聲譽(yù)，更是提高工作效率和市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)能力。

　　(二)加強(qiáng)日常員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育工作，強(qiáng)化各級(jí)負(fù)責(zé)人和員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能。按照分行要求，認(rèn)真抓好員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育工作，尤其是加強(qiáng)對(duì)我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系文件的學(xué)習(xí)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工的制度執(zhí)行力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)操作行為。

　　(三)各場(chǎng)所要進(jìn)一步加大優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的日常檢查工作。網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人每天檢查以多種層次相結(jié)合的方法，反復(fù)開(kāi)展不間斷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真抓好落實(shí)和執(zhí)行整改責(zé)任制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵住不規(guī)范操作，保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)的各項(xiàng)規(guī)章制度落在實(shí)處，使優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作取得實(shí)效，扎扎實(shí)實(shí)地做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的每一項(xiàng)工作。

　　(四)各網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人對(duì)客戶意見(jiàn)必須每周閱覽，對(duì)客戶的意見(jiàn)要在第一時(shí)間給予客戶滿意的答復(fù)。

　　(五)在二季度，優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查組將以非現(xiàn)場(chǎng)檢查方式為主，檢查柜員的柜面服務(wù)情況，請(qǐng)各場(chǎng)所負(fù)責(zé)人高度重視柜員的柜面服務(wù)工作。

　　附件：《分行20xx年一季度優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題匯總表》

　　分行

　　年四月二日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇14

　　各鎮(zhèn)紀(jì)委，各區(qū)紀(jì)工委，縣紀(jì)委、監(jiān)察局各派駐(出)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)：

　　10月中下旬，縣紀(jì)委、監(jiān)察局分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能科室通過(guò)座談了解和查看資料等形式，對(duì)全縣各紀(jì)檢監(jiān)察組織20xx年度立項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行了督查推進(jìn)，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

　　一、基本情況

　　經(jīng)縣紀(jì)委會(huì)研究確定，20xx年，全縣各紀(jì)檢監(jiān)察組織共立項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目53個(gè)，其中例行監(jiān)察項(xiàng)目9個(gè)、業(yè)內(nèi)專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目44個(gè)。此次督查推進(jìn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，大部分紀(jì)檢監(jiān)察組織能?chē)?yán)格按照“三化五步三提升”要求規(guī)范推進(jìn)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施，有效發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、深挖違紀(jì)行為，實(shí)施效果明顯。2個(gè)工作室、6個(gè)鎮(zhèn)(區(qū))分別通過(guò)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施發(fā)現(xiàn)違紀(jì)線索并立案查處黨員干部24人、收繳違紀(jì)款48.36萬(wàn)元，提出相關(guān)整改建議105條。針對(duì)執(zhí)法監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，向縣政府提交《關(guān)于規(guī)范農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定獲證獎(jiǎng)補(bǔ)資金使用的監(jiān)察建議》、《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)票據(jù)監(jiān)管的監(jiān)察建議》。

　　二、存在問(wèn)題

　　(一)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度差距較大。據(jù)統(tǒng)計(jì)，4個(gè)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施結(jié)束并已完成卷宗裝訂，12個(gè)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目處于收集完善臺(tái)帳資料階段，10個(gè)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施明顯落后計(jì)劃進(jìn)度，5個(gè)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目只有實(shí)施方案而未開(kāi)展任何實(shí)質(zhì)性監(jiān)督檢查，其余項(xiàng)目正按照實(shí)施方案進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)、提出和督促落實(shí)整改建議等工作。

　　(二)紀(jì)檢監(jiān)察組織主體職能發(fā)揮不明顯。部分紀(jì)檢監(jiān)察組織將項(xiàng)目交由內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)和被監(jiān)察單位實(shí)施，或以被監(jiān)察單位自查為主，紀(jì)檢監(jiān)察組織未能從自身職能出發(fā)客觀全面查找存在的問(wèn)題和不足。部分紀(jì)檢監(jiān)察組織在執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)角色錯(cuò)位，直接參與或指揮被監(jiān)察單位的業(yè)務(wù)工作，將解決業(yè)務(wù)工作中的存在問(wèn)題作為項(xiàng)目實(shí)施的目標(biāo)和結(jié)果，弱化了紀(jì)檢監(jiān)察組織“監(jiān)督的再督查、檢查的再檢查”本質(zhì)職能。部分派駐工作室因工作任務(wù)重、人手不足及歸口范圍內(nèi)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目較多等原因，對(duì)歸口范圍內(nèi)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施督促指導(dǎo)不夠，未能有效整合資源、形成合力。

　　(三)監(jiān)督檢查廣度和深度有待提高。部分業(yè)內(nèi)專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)是對(duì)整個(gè)面上工作的監(jiān)督檢查，但實(shí)施過(guò)程中僅選取一兩個(gè)較小的點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，所取樣本不能體現(xiàn)面上總體情況、無(wú)法實(shí)現(xiàn)立項(xiàng)目的。部分例行執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目?jī)H對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，未能就遵守法律法規(guī)、廉潔自律等方面進(jìn)行全方位調(diào)查了解，監(jiān)督檢查不夠全面。部分執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中查找問(wèn)題淺表，對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題缺乏必要的延伸調(diào)查，對(duì)問(wèn)題的真實(shí)性及導(dǎo)致問(wèn)題發(fā)生的深層次原因未能進(jìn)行有效判別，導(dǎo)致一些違法違紀(jì)行為無(wú)法有效發(fā)現(xiàn)。個(gè)別項(xiàng)目直接將審計(jì)報(bào)告作為執(zhí)法監(jiān)察的最后結(jié)論和項(xiàng)目的總結(jié)報(bào)告。

　　(四)整改提高跟蹤措施需要強(qiáng)化。部分執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題未能全面、及時(shí)反饋至被監(jiān)察單位。部分鎮(zhèn)(區(qū))和部門(mén)對(duì)暴露出的問(wèn)題未能進(jìn)行深層次思考，提出的整改建議缺乏針對(duì)性、系統(tǒng)性，對(duì)解決面上問(wèn)題缺乏指導(dǎo)性。部分項(xiàng)目對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改建議未通過(guò)建議書(shū)等書(shū)面文書(shū)提出，降低了立項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。部分執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施中重檢查輕整改，對(duì)被監(jiān)察單位存在問(wèn)題的整改落實(shí)、建章立制等情況監(jiān)督不到位，導(dǎo)致發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能全面解決，個(gè)別項(xiàng)目只對(duì)信訪反映問(wèn)題進(jìn)行了糾正。

　　三、相關(guān)要求

　　(一)軋緊序時(shí)、全力推進(jìn)。各紀(jì)檢監(jiān)察組織應(yīng)貫徹落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求，根據(jù)委局主要領(lǐng)導(dǎo)要求，切實(shí)將立項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察作為主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、挖掘線索和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的重要手段，認(rèn)真對(duì)照法律法規(guī)及縣紀(jì)委、監(jiān)察局《關(guān)于規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施的意見(jiàn)》和《執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目模擬案卷》，按照年初制定的項(xiàng)目實(shí)施方案，集中時(shí)間和精力于11月下旬全面完成本年度執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目，確保已立項(xiàng)的執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目取得預(yù)期成效。11月底將進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目考評(píng)。

　　(二)加大力度、提高質(zhì)量。各紀(jì)檢監(jiān)察組織要增強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的主導(dǎo)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，對(duì)項(xiàng)目開(kāi)展情況認(rèn)真組織回頭看，杜絕監(jiān)督檢查浮于表面、流于形式等現(xiàn)象，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，糾正項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中監(jiān)督檢查內(nèi)容不全面、監(jiān)督檢查廣度深度不足等問(wèn)題，采取有效方式深入開(kāi)展監(jiān)督檢查和延伸調(diào)查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不縮小、不隱瞞、不拖拉，研究解決問(wèn)題的建議意見(jiàn)，并通過(guò)《監(jiān)察建議書(shū)》等方式提出。

　　(三)加強(qiáng)跟蹤、確保效果。對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)問(wèn)題加強(qiáng)跟蹤，不放過(guò)一個(gè)案件線索、不放過(guò)一個(gè)責(zé)任人員。加強(qiáng)對(duì)整改建議意見(jiàn)落實(shí)情況的跟蹤，督促整改到位后方可結(jié)項(xiàng)。認(rèn)真做好執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目實(shí)施的后半篇文章，對(duì)面上的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究，督促相關(guān)鎮(zhèn)(區(qū))、部門(mén)建立健全相關(guān)制度機(jī)制，從源頭杜絕類(lèi)似問(wèn)題的發(fā)生。

　　中共xx縣紀(jì)律檢查委員會(huì)

　　 縣 監(jiān) 察 局

　　年10月28日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇15

　　節(jié)前根據(jù)市安委會(huì)文件精神，我局就節(jié)日安全自查工作作出要求，各直屬單位按照要求進(jìn)行了安全自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。5月23日—30日，體育局安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)局下屬事業(yè)單位的安全情況進(jìn)行了抽查，現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:

　　一、基本情況

　　從這次安全檢查情況來(lái)看，所抽查單位對(duì)安全工作比較重視，能夠結(jié)合各自實(shí)際，制定實(shí)施方案，并認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾和隱患排查整改工作。

　　1、從檢查情況看，單位能結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真開(kāi)展檢查。

　　2、所抽查的單位能認(rèn)真落實(shí)“邊查邊改”的要求，對(duì)排查出的問(wèn)題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計(jì)劃。

　　3、所抽查單位少體校學(xué)校本部有詳細(xì)的安全檢查(特別是消防器材的檢查)臺(tái)帳記錄;運(yùn)河公園也有安全檢查臺(tái)帳。

　　4、另外市場(chǎng)處(體育市場(chǎng)稽查支隊(duì))根據(jù)要求召開(kāi)了全市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放工作會(huì)議，全市90余家游泳場(chǎng)所負(fù)責(zé)人參加，并邀請(qǐng)了衛(wèi)生、公安、工商等相關(guān)職能部門(mén)共同參與，確保20xx年游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放。會(huì)議布置了20xx年蘇州市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放工作要求，要求各游泳場(chǎng)所簽訂《20xx年蘇州市游泳場(chǎng)所安全開(kāi)放承諾書(shū)》，并部署了20xx年游泳救生員、游泳教員國(guó)家職業(yè)資格復(fù)訓(xùn)年審和新培訓(xùn)鑒定工作。

　　二、存在不足

　　這次安全檢查活動(dòng)，各單位做了大量工作，也排查和整改了一些安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問(wèn)題：

　　1、運(yùn)動(dòng)學(xué)校：水上基地安全救護(hù)措施(如救生圈、救生繩)不夠，沒(méi)有防護(hù)欄;槍彈庫(kù)的管理沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，槍彈管理要分開(kāi);體校校區(qū)消防器材滅火器沒(méi)有及時(shí)的更換或填充。

　　2、運(yùn)河公園：運(yùn)河公園停車(chē)場(chǎng)雨棚自安裝以來(lái)年久失修，連接雨棚的鋼絲已銹斷，如遇臺(tái)風(fēng)存在嚴(yán)重安全隱患;水域警示標(biāo)志不明顯。

　　3、體育中心：有一部分消防器材滅火器存在壓力不足或已失效，需更換或填充。

　　4、專(zhuān)管中心：安全檢查沒(méi)有臺(tái)帳。

　　三、沒(méi)有抽查到的單位一定要按照要求做好安全檢查，制定安全制度(安全制度上墻)，做好安全臺(tái)帳。

　　四、進(jìn)一步加強(qiáng)局系統(tǒng)的安全工作

　　針對(duì)上述存在的問(wèn)題，為繼續(xù)加強(qiáng)事故防范，全力落實(shí)安全責(zé)任、強(qiáng)化安全管理和安全監(jiān)管工作，提出如下工作要求：

　　1、全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對(duì)本次安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和存在的突出問(wèn)題，下大力氣、采取強(qiáng)有力措施根除發(fā)現(xiàn)的隱患和解決好影響單位安全的問(wèn)題，抓好隱患的整治和跟蹤督查。

　　2、切實(shí)抓好督查落實(shí)。各單位要針對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改情況，開(kāi)展一次全面的“回頭看”，已整改的要進(jìn)行驗(yàn)收性的書(shū)面檢查評(píng)定，要帶隊(duì)督查責(zé)任人簽字認(rèn)可;正在整改的要跟蹤整改情況，并制定可行性措施，落實(shí)專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)門(mén)工作人員，確保安全。

　　3、建立健全安全組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。局屬各單位要有專(zhuān)門(mén)的安全領(lǐng)導(dǎo)組織，明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好安全工作，明確一名信息聯(lián)絡(luò)員切實(shí)加強(qiáng)與局安全領(lǐng)導(dǎo)小組的溝通和聯(lián)絡(luò)，名單確定后報(bào)組織人事處備案。

　　x年xx月xx日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇16

　　學(xué)生xx小區(qū)團(tuán)委各單位:

　　為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)重慶市委、組織部部長(zhǎng)陳存根同志《深入推進(jìn)“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”工作不斷開(kāi)創(chuàng)高校黨建工作新局面》講話精神，同時(shí)積極響應(yīng)我校將在20xx年3月29日至4月30日，集中開(kāi)展《重慶交通大學(xué)學(xué)生手冊(cè)》輔導(dǎo)學(xué)習(xí)報(bào)告(重點(diǎn)講解變更內(nèi)容)暨依托團(tuán)組織生活會(huì)開(kāi)展《重慶交通大學(xué)學(xué)生手冊(cè)》討論活動(dòng)的號(hào)召，學(xué)生xx小區(qū)決定召開(kāi)了《學(xué)生xx小區(qū)學(xué)生教育管理年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)》。會(huì)議開(kāi)展之后，取得了積極有效的成果，但在活動(dòng)中也出現(xiàn)了無(wú)故缺席等不良現(xiàn)象。為了嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律，現(xiàn)將《學(xué)生xx小區(qū)學(xué)生教育管理年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)》的出勤情況做如下的通報(bào)：

　　出勤率第一階段第二階段團(tuán)委辦公室100% ,不參與新聞信息中心100%， 不參與勤工助學(xué)辦公室100% ，不參與心理咨詢及事務(wù)中心100% ，不參與自律委員會(huì)100% ，不參與管理學(xué)院團(tuán)總支100% 4.4% ，

　　河海學(xué)院團(tuán)總支83.3% 89.8% ;會(huì)議參與單位交通運(yùn)輸學(xué)院團(tuán)總支100% 100%，

　　航海學(xué)院團(tuán)總支100% 77.0% ，理學(xué)院團(tuán)總支81.5% 81.8% 。

　　希望各單位有關(guān)負(fù)責(zé)人能夠?qū)Υ舜瓮▓?bào)情況高度重視、嚴(yán)格督促下屬學(xué)生干部，認(rèn)真反思會(huì)議參與情況，積極學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神，將會(huì)議內(nèi)容真正落實(shí)到實(shí)處。

　　學(xué)生xx小區(qū)團(tuán)委

　　二〇xx年四月六日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇17

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)(實(shí)驗(yàn)學(xué)校)、中心小學(xué);縣直教育單位：

　　為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作走向規(guī)范化、精細(xì)化的軌道，5月19日至25日，我局組織對(duì)全縣中小學(xué)20xx年1-4月份的財(cái)務(wù)管理狀況進(jìn)行了一次全面檢查，檢查中采取“一般檢查和重點(diǎn)檢查結(jié)合、查閱帳目和調(diào)查了解相結(jié)合、分組交流和整體評(píng)價(jià)相結(jié)合”的方法，形成詳細(xì)的檢查記載，提高了財(cái)務(wù)檢查的實(shí)效性和針對(duì)性。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)不足，進(jìn)一步提升教育財(cái)務(wù)管理工作水平，現(xiàn)將這次檢查情況通報(bào)如下。

　　一、主要成績(jī)

　　(一)遵守法規(guī)意識(shí)普遍增強(qiáng)

　　各單位能夠認(rèn)真貫徹實(shí)施局有關(guān)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)法律法規(guī)，所有建設(shè)項(xiàng)目能做到了先立項(xiàng)后開(kāi)工，并按審批意見(jiàn)做好統(tǒng)一招投標(biāo)，限額以內(nèi)的項(xiàng)目主管局立項(xiàng)審批，在主管局監(jiān)督下學(xué)校招標(biāo)，大宗設(shè)備采購(gòu)方面各學(xué)校能?chē)?yán)格執(zhí)行《政府采購(gòu)法》，上報(bào)采購(gòu)計(jì)劃，安排采購(gòu)資金，集中采購(gòu)由縣采購(gòu)中心統(tǒng)一組織，授權(quán)的分散采購(gòu)也都在采購(gòu)中心批準(zhǔn)監(jiān)督下進(jìn)行。堅(jiān)持收支兩條線，所有收入納入年初的統(tǒng)一預(yù)算，杜絕了小金庫(kù)和坐支收入情況的發(fā)生。

　　(二)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作較前扎實(shí)

　　會(huì)計(jì)報(bào)表綜合、全面地反映單位的財(cái)務(wù)運(yùn)行情況，是財(cái)政部門(mén)、主管部門(mén)掌握單位財(cái)務(wù)狀況的直接資料。學(xué)校所有帳目集中到會(huì)計(jì)審核支付中心報(bào)帳后，會(huì)計(jì)人員能根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定合理地對(duì)票據(jù)進(jìn)行分類(lèi)匯總，避免了以前將維修費(fèi)記入辦公費(fèi)、招待費(fèi)記入其他費(fèi)用，將獎(jiǎng)金、福利記入其他費(fèi)用的隨意現(xiàn)象，保證會(huì)計(jì)報(bào)表提供的信息更加真實(shí)、準(zhǔn)確。20xx年大多數(shù)學(xué)校報(bào)帳手續(xù)完備，經(jīng)辦、內(nèi)部審核、負(fù)責(zé)人簽報(bào)、結(jié)算中心稽核程序逐步規(guī)范，合同、協(xié)議、批文等業(yè)務(wù)資料較全。會(huì)計(jì)人員大多忠于職守，精益求精地做好本職工作，準(zhǔn)確報(bào)帳記帳，及時(shí)裝訂單據(jù)等會(huì)計(jì)資料，履行《會(huì)計(jì)法》賦予的職責(zé)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，精心做好后勤保障工作。

　　二、主要問(wèn)題

　　(一)少數(shù)學(xué)校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加

　　除極少數(shù)校沒(méi)有債務(wù)外，絕大多數(shù)學(xué)校或多或少都存有一定的債務(wù)，通過(guò)省債務(wù)化解，多數(shù)義務(wù)教育階段學(xué)校的債務(wù)在可控范圍內(nèi)，但校與校之間不平衡，少數(shù)學(xué)校不但沒(méi)有償還債務(wù)，日常運(yùn)轉(zhuǎn)又產(chǎn)生了新的債務(wù)，負(fù)債越來(lái)越高，直接影響到學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

　　(二)資產(chǎn)管理工作有待提高

　　少數(shù)學(xué)校固定資產(chǎn)賬不全、不實(shí)，多數(shù)學(xué)校固定專(zhuān)兼職資產(chǎn)管理員未配備到位，有配備專(zhuān)兼職資產(chǎn)管理員的學(xué)校，也未能完全按照局下發(fā)的《教育系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理辦法》文件精神進(jìn)行增減登記、定期核實(shí)檢查以及與結(jié)算中心賬務(wù)處理的銜接工作。

　　(三)內(nèi)控制度還需進(jìn)一步規(guī)范

　　部分學(xué)校雖制訂了內(nèi)部控制制度，但有些環(huán)節(jié)執(zhí)行流于形式。如報(bào)銷(xiāo)票據(jù)“三簽”手續(xù)不全，差旅費(fèi)貼假發(fā)票，招待費(fèi)多頭簽單、打印費(fèi)發(fā)票金額與合同約定以及附件不符、大額發(fā)票無(wú)附件，采購(gòu)物品和輔助用書(shū)無(wú)領(lǐng)發(fā)手續(xù)，公用經(jīng)費(fèi)不按規(guī)定列支，會(huì)計(jì)檔案管理有待提高等等。

　　三、整改意見(jiàn)

　　針對(duì)這次財(cái)務(wù)大檢查中各單位存在的問(wèn)題，希各單位要認(rèn)真總結(jié)，針對(duì)存在的共性和個(gè)性問(wèn)題，切實(shí)做好整改，進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)規(guī)范化管理水平。

　　(一)要強(qiáng)化預(yù)算管理

　　各學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行年初預(yù)算的支出標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目，不得擅自提高開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大支出范圍。項(xiàng)目資金專(zhuān)款專(zhuān)用，不得和日常資金混用，項(xiàng)目建設(shè)確需負(fù)債的，要嚴(yán)格履行審批手續(xù)。

　　(二)要控制債務(wù)規(guī)模

　　當(dāng)年的日常收支必須確保平衡，嚴(yán)格控制招待費(fèi)、交通費(fèi)等消費(fèi)性支出，公用經(jīng)費(fèi)要專(zhuān)款專(zhuān)用，嚴(yán)禁出現(xiàn)舉債開(kāi)支運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)用和新增債務(wù)情況的發(fā)生。債務(wù)較大的學(xué)校要多方籌措資金，壓縮“三公”支出和利息支出，積極穩(wěn)妥地消化債務(wù)，同時(shí)細(xì)致地做好債權(quán)人工作，保證教育教學(xué)工作不受影響。

　　(三)要加強(qiáng)往來(lái)清理

　　每年至少要和往來(lái)單位核對(duì)一次余額，有不符的要查清原因及時(shí)調(diào)整。對(duì)帳齡較長(zhǎng)無(wú)法回收的債權(quán)要履行核銷(xiāo)手續(xù)，對(duì)應(yīng)付不付的債務(wù)按規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)。代管資金該解交的解交，該清退的清退，不得挪作它用。

　　(四)要完善內(nèi)控制度

　　各學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法律法規(guī)，按照上級(jí)布置的有關(guān)要求，制定落實(shí)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)密程序。會(huì)計(jì)人員更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，用新知識(shí)、新辦法，創(chuàng)造性地為學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作提出合理化建議，增強(qiáng)增收節(jié)支意識(shí)，營(yíng)造良好的理財(cái)氛圍。

　　(五)要做好資產(chǎn)管理

　　要切實(shí)轉(zhuǎn)變“重錢(qián)輕物、重購(gòu)輕管”的現(xiàn)狀，發(fā)揮資產(chǎn)管理員的作用，抓好登記、管理、報(bào)廢等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保固定資產(chǎn)在單位行政帳上得到全面準(zhǔn)確的反映。每學(xué)期要清查一次固定資產(chǎn)，保證帳帳相符、帳實(shí)相符。對(duì)清查出的盤(pán)盈盤(pán)虧固定資產(chǎn)，要找出原因，落實(shí)責(zé)任。

　　x年xx月xx日

關(guān)于紀(jì)律檢查情況通報(bào) 篇18

　　1月26日上午，紹興市文廣局安全生產(chǎn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對(duì)紹興大劇院、魯迅電影城、紹興圖書(shū)館及浙江紹劇藝術(shù)研究院等市直文化單位安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下:

　　一 、基本情況

　　從這次安全生產(chǎn)檢查情況來(lái)看，各直屬單位對(duì)安全生產(chǎn)工作比較重視，能夠結(jié)合各自實(shí)際，制定實(shí)施方案，并認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾和隱患排查整改工作，主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：

　　(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，行動(dòng)迅速。各直屬單位接到局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)“紹市消安委〔20xx〕17號(hào)”文件并要求做好20xx年元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作》的通知后，能夠根據(jù)文件要求進(jìn)行安排部署，及時(shí)制定隱患排查整治方案，明確職責(zé)分工，層層落實(shí)責(zé)任，認(rèn)真組織開(kāi)展自查自糾工作。各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)能夠親自帶隊(duì)，深入一線檢查指導(dǎo)工作，幫助解決隱患排查治理工作中遇到的難題。大部分單位已及時(shí)報(bào)送了安全生產(chǎn)自查報(bào)告。

　　(二)精心組織，重點(diǎn)突出。從檢查的情況看，各直屬單位能夠結(jié)合本單位實(shí)際，精心組織本次安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，突出重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真開(kāi)展檢查。如紹興大劇院結(jié)合2月中旬紹興“兩會(huì)”即將召開(kāi)的實(shí)際情況，在原應(yīng)急預(yù)案的基礎(chǔ)上，針對(duì)火災(zāi)、供用電事故、惡性傷亡事故、臺(tái)風(fēng)地震洪災(zāi)雪災(zāi)等自然災(zāi)害、人為破壞、食物中毒等六方面制定了更加可行有效的《突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案》，大大提高了該單位的應(yīng)急救援能力和事故處理能力。

　　(三)措施完善，注重實(shí)效。從檢查情況看，各直屬單位都能夠認(rèn)真落實(shí)“邊查邊改”要求。對(duì)排查出的問(wèn)題和隱患，能整改的立即整改，不具備立即整改條件的馬上研究方案措施，納入治理計(jì)劃。

　　二 、存在的主要問(wèn)題

　　這次安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，各市直文化單位做了大量工作，也排查和整改了大量安全隱患，但仍然還存在著一些不容忽視的問(wèn)題：

　　一是安全責(zé)任落實(shí)不到位、工作責(zé)任心不強(qiáng)。盡管從上到下對(duì)安全生產(chǎn)工作越來(lái)越重視，對(duì)這次安全生產(chǎn)檢查工作抓得很緊，但部分基層單位對(duì)安全生產(chǎn)工作存有麻痹思想，安全主體責(zé)任落實(shí)不到位，領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任心不強(qiáng)。

　　二是安全生產(chǎn)宣傳力度不夠。一些單位對(duì)安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)沒(méi)有進(jìn)行廣泛的宣傳，安全生產(chǎn)氣氛不濃厚。

　　三是部分單位各項(xiàng)安全管理制度不健全。安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)不到位，部分管理人員和現(xiàn)場(chǎng)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任心不強(qiáng)，安全教育培訓(xùn)不到位，消防設(shè)施的布局不夠科學(xué)，安全設(shè)施的投入依然不足。

　　三、進(jìn)一步加強(qiáng)市直文廣系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作

　　針對(duì)上述存在的問(wèn)題，為繼續(xù)加強(qiáng)事故防范，全力落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和安全監(jiān)管工作，提出如下工作要求：

　　(一)提高認(rèn)識(shí)，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)。各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)必須以高度的政治責(zé)任感、使命感進(jìn)一步提高對(duì)安全管理工作的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真按照《紹興市消防安全委員會(huì)關(guān)于印發(fā)的通知》(紹消安委〔20xx〕17號(hào))及《紹興市人民政府辦公室關(guān)于認(rèn)真做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》(紹政辦發(fā)明電〔20xx〕5號(hào))要求，進(jìn)一步督促落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制和消防設(shè)施班組負(fù)責(zé)制，狠抓各項(xiàng)工作和措施的落實(shí)，確保市直文廣系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定。紹興大劇院針對(duì)城市廣場(chǎng)管道煤氣占?jí)狐c(diǎn)問(wèn)題請(qǐng)抓緊研究并制定可行性方案，力爭(zhēng)在“兩會(huì)”前予以解決。

　　(二)大力強(qiáng)化安全宣傳培訓(xùn)工作。各直屬單位要按照市委、市政府及市局的統(tǒng)一部署，加快推進(jìn)大排查大整改專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，強(qiáng)化對(duì)文化事業(yè)單位內(nèi)部管理和從業(yè)人員的教育培訓(xùn)工作，不斷提高他們的安全責(zé)任意識(shí)、安全防范和自我保護(hù)意識(shí)，切實(shí)改變管理者責(zé)任意識(shí)差、從業(yè)者安全防范素質(zhì)低、群眾自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)的現(xiàn)狀。要通過(guò)活動(dòng)，營(yíng)造一個(gè)人人講安全、人人重視安全的濃厚氛圍，變被動(dòng)促安全為主動(dòng)抓安全。 紹興文化發(fā)展集團(tuán)有限公司和紹劇藝術(shù)研究院等單位可在公眾聚集場(chǎng)所增掛宣傳標(biāo)語(yǔ),提高群眾安全意識(shí)。

　　(三)全力抓好隱患的整治和跟蹤。要針對(duì)本次安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和存在的突出問(wèn)題，下大力氣、采取強(qiáng)有力措施根除發(fā)現(xiàn)的隱患和解決好影響系統(tǒng)安全發(fā)展大局的問(wèn)題。事故隱患整改實(shí)行“誰(shuí)存在隱患、誰(shuí)負(fù)責(zé)整改”的原則，要制定整改和監(jiān)控具體方案以及應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)責(zé)任單位、責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，堅(jiān)決按照市委、市政府的文件要求抓好隱患的整治和跟蹤督查，各單位要采取一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管部門(mén)內(nèi)的事故隱患整改負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，實(shí)行隱患整改分片包干負(fù)責(zé)制。對(duì)不能保障安全的文化活動(dòng)或場(chǎng)所，要責(zé)令停止或關(guān)閉，限期整改。紹興劇院、紹劇藝術(shù)中心和孑民演藝廣場(chǎng)在消防驗(yàn)收過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，請(qǐng)抓緊整改。

　　(四)切實(shí)抓好督查落實(shí)。局屬各單位及城區(qū)行業(yè)各單位要針對(duì)安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改情況，開(kāi)展一次全面的“回頭看”，已整改的要進(jìn)行驗(yàn)收性的書(shū)面檢查評(píng)定，要帶隊(duì)督查責(zé)任人簽字認(rèn)可;正在整改的要跟蹤整改情況，并制定可行性措施，落實(shí)專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)門(mén)工作人員，確保安全。對(duì)仍未采取措施整改的，要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

　　(五)加強(qiáng)值班巡查,確保通訊暢通。春節(jié)期間，各部門(mén)、各單位要加強(qiáng)值班巡查，切忌麻痹大意，脫崗逃崗。重要部位和崗位要確保24小時(shí)有人值班。遇有危險(xiǎn)情況和突發(fā)事件要及時(shí)合理處置，同時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)匯報(bào)，春節(jié)放假期間每天17點(diǎn)前，向局辦公室傳送平安報(bào)告。

　　請(qǐng)各單位將安全生產(chǎn)值班表于1月29日前報(bào)市局辦公室，傳真：85138005，值班電話：。

　　年月日