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員工無故曠工通告經典

發布時間:2025-03-16

員工無故曠工通告經典(通用3篇)

員工無故曠工通告經典 篇1

  保安部:

  原保安部,于12月10日私自離職,因離職時未按花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序,違反了《管理規章制度》第2.2.3條的規定。

  經管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資,以后一切事務與本公司無關。望大家引以為戒!

  特此通告

  審批人:

  日期:20xx年xx月xx日

員工無故曠工通告經典 篇2

  全體員工:

  生產二組員工于x月二十六日下午無故曠工四小時,已嚴重違反公司規章制度,并導致流水線滯留,影響生產,經公司研究決定,給予記曠工四小時,4小時xx3=12小時,報財務核算,從賬目中扣除12小時工資。其次予以通報批評。

  制衣辦公室

  20xx年xx月xx日

員工無故曠工通告經典 篇3

  公司全體員工:

  大家好!

  因公司油漆部員工______(工號____)于20____年3月24日無故曠工,其行為嚴重違反公司規章制度,現處以200元/天罰款以示警告,在當月工資中扣除,望全體員工引以為戒,遵守公司各項制度。

  切記!

  ______有限公司

  ____年____月____日

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