員工離職通告熱門（精選33篇）

員工離職通告熱門 篇1

　　原我公司研發部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務活動均屬個人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司業務請與0755—2672聯系。給您帶來不便，請諒解！

　　特此通告

　　深圳市X有限公司

員工離職通告熱門 篇2

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　自從20xx年xx月份進入這個大家庭以來，我倍受“團結，務實，開拓，奉獻”精神的鼓舞，在為服務的'同時，自身也在各個方面得到好良好的發展。

　　今天我選擇離開，有很多原因：

　　1、長期重復的上課，讓我失去了往日的激情，似乎有種力不從心的感覺，再這樣下去的話，肯定會有負面影響；

　　2、每月1050元的工資收入，讓我很難想象什么時候能在合肥買得起按揭的住房，倍感壓力重大；

　　3、也許是能力有限，我認為我在已經沒有更大的發展機會了，基本上定型。因此，我決定選擇一個新的工作環境，希望領導批準，敬請早些安排。

　　當然，無論我在哪里，我都會為做力所能及的事情，因為我為我曾經是xx人而驕傲過。最后，誠懇地說聲：對不起！也衷心地祝愿力挫群芳，永往直前！

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇3

　　尊敬的客戶：

　　您好！本公司原商業事業部經理，因個人原因已于20xx年XX月XX日與我公司解除勞動關系。自此日期后，該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任！

　　為更好的.為各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司聯系：

　　聯系方式如下：

　　手機：電話：

　　特此通告！

　　X有限公司

　　20xx年XX月XX日

員工離職通告熱門 篇4

　　原保安部zz,于12月10日私自離職，因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了第2.2.3條的規定。

　　經管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資，以后一切事務與本公司無關。望大家引以為戒!

　　特此通告

　　審批人：

　　20xx年X月X日

員工離職通告熱門 篇5

　　先生/女士：

　　鑒于您在本工地下班期間，外出酗酒鬧事，您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴重損害了本工地名譽和利益。根據我國相關法律并結合本工地的相關規定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預付工資已超出應付工資3500元。 本單位將保留追究你的相關法律責任的權利。

　　特此通知。

　　x有限公司

　　xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇6

　　尊敬的客戶：

　　您好！本公司原商業事業部經理，因個人原因已于x年xx月xx日與我公司解除勞動關系。自此日期后，該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任！為更好的`為各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司聯系：聯系方式如下：xx手機：電話：

　　特此通告！

　　通知人：

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇7

　　尊敬的客戶：

　　首先感謝廣大客戶和合作伙伴對一貫支持!

　　我公司業務員：，從20xx年xx月xx日起已不在本公司工作，其以上員工的業務已經由我們公司的銷售部經理蔣經理接管，今后的`老客戶和新增業務歸經理管理聯絡，經理聯系電話：

　　離職人員今后的所有業務活動皆屬于個人行為，造成任何經濟損失和責任均與本公司無關。

　　敬請廣大客戶知悉，特此通知。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇8

　　尊敬的領導：

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，不能在公司繼續發展，辜負了公司領導對我的一片厚愛和期望。

　　在工作一年多的'時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

　　在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝，等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。

　　望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇9

　　尊敬的公司:

　　大家好！

　　很遺憾，這個時候我已經提出了辭職。來公司五年了，從項目基建到生產運營，從新人到技術經理。非常感謝的'指導、關心和無私幫助，非常感謝經理的培養和信任。但是綜合考慮個人發展和家庭問題，我決定從公司層辭職，很遺憾不能長期為公司服務。上一層樓，祝公司發展前途一片光明！

　　特此向公司正式提交辭呈，望批準。謝謝你。

　　此致

　　敬禮！

　　離職人:

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇10

　　我公司前任業務經理張，由于個人原因現已于今天離開分公司，屬正常離職，自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求，敬請聯系我分公司負責人李世權先生。

　　本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務！感謝貴公司長期以來與我山東分公司的`合作！這段時間如給大家工作上帶來什么不便，敬請諒解！

　　聯系電話：。88586238。

　　分公司負責人：

　　xx市電子科技有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇11

　　公司各部門、各合作公司及各相關單位：

　　茲有我社原xx部員工于20xx年12月11日因個人原因正式離職，從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來，均屬其個人行為，不代表本公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與聯系（聯系電話）給您帶來不便，敬請諒解!

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇12

　　公司全體員工：

　　組員工，自進入公司以來，在組長、主管也多次對其進行批評指正甚至勸退的情況下，仍經常出現遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為，嚴重影響其所在小組的生產安排和進度，最近公司已同意其辭職申請，但于20xx年xx月xx日上午上班中途，未向仍何人請示，擅自離崗曠工，此行為無視公司規章制主、無視車間管理人員，影響惡劣，公司決定對作以下處罰：

　　1、對此次擅離職守行為處罰款x元；

　　2、曠工扣款另行計算（曠一天處罰款x元）。

　　請全體同事引以此為戒！同時也希望以后已經提出辭職的同事調整好心態，站好最后一班崗，公司將按制度結清工資，切勿以消極怠工或混時間的心態上班，我行我素、違反勞動紀律或其它規章制度，一經發現，將嚴懲不怠！

　　特此通告！

　　xx市xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇13

　　各位:

　　大家好！我是二車間的李。我要辭職了。這是我的`辭職報告。

　　很抱歉在這個關鍵時刻向工廠提出辭職。我在工廠已經快兩年了。首先感謝對我的照顧。你給了我一個又一個好的學習機會，讓我踏入社會后第一次有歸屬感。

　　其實這段時間工廠每天都很忙。雖然有抱怨，也感覺壓力很大，但是每天都讓我過得充實，讓我慢慢開始享受工作，也讓我學到了很多與人打交道的寶貴經驗和技巧。

　　現在因為一些家庭和個人原因，需要重新定義自己未來的方向，最終選擇離開公司，離開這里。

　　很遺憾我再也不能為車間的輝煌未來做出貢獻了。我只能衷心祝愿工廠生意興隆！工廠和同事工作順利！我希望能批準這份辭職報告。

　　謝謝！

　　此致

　　敬禮！

　　辭職人員：

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇14

　　各位同事：

　　本公司人員： 因個人原因，已于20xx年01月23日辦理離職手續，自離職之日起，他所有的一切活動，均與本公司無任何關系。以上請各位同事悉知!!!

　　深圳市技術有限公司人資行政部

員工離職通告熱門 篇15

　　我公司前任業務經理___，由于個人原因現已于今天離開分公司，屬正常離職，自此其個人產生的`一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求，敬請聯系我分公司負責人___先生。

　　本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務！感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作！這段時間如給大家工作上帶來什么不便，敬請諒解！

　　聯系電話：

　　分公司負責人：

　　_市電子科技有限公司

　　____年07月01日

員工離職通告熱門 篇16

　　尊敬的:

　　茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已于xx年4月1日辦理離職手續，即日起，、均無權參與本公司的相關事務，以上人員的一切行為皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要，請直接聯系企劃經理。望公司全體職員積極配合并嚴格執行!

　　20xx年x月x日

員工離職通告熱門 篇17

　　尊敬的公司領導：

　　您好！出于很多個人原因，經過深思熟慮，我鄭重申請辭去公司職務。

　　首先，我在貴公司工作了五個月，收獲很大。在領導和同事的幫助下，我學到了很多在其他地方學不到的知識，開闊了眼界，增加了閱歷。

　　其次，公司工作氛圍很好，同事努力，領導體諒下屬。讓我在公司感受到家的溫暖。

　　無奈之下，我提出辭職。客觀原因是想發展自己的特長，讓學習有用。下次想在家學習，年底參加各種考試加強自己的`能力。除了客觀原因，主觀原因是覺得自己能力有限，有時候照顧不了以后，給公司造成的不便請諒解。也許我的天賦比較平淡，很難跟上公司工作運營的節奏。因此，為了不給領導增加負擔和麻煩，拖累同事，我在此提出辭職。最后，祝公司生意興隆，發展更好。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇18

　　原我公司研發部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的`任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司業務請與0755-2672聯系。給您帶來不便，請諒解!

　　特此通告

　　深圳市x有限公司

　　20xx年xx月日

員工離職通告熱門 篇19

　　原我公司研發部員工已于20xxx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。

　　同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

　　該員工原有公司業務請與0755-2672聯系。給您帶來不便，請諒解!

　　特此公告。

　　xx市xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇20

　　尊敬的超市領導：

　　您好！

　　我因為個人諸多原因，經過深刻冷靜地思考后，鄭重地向您提出離職申請。

　　感謝超市給我提供進入這個團體的機會，經過一年多在超市的工作，我學到了很多知識、積累了一定的經驗。同時，感謝領導和同事們在這段時間給我的.輔導和幫助，使我能更順利的完成各種工作。我非常重視在超市內的這段經歷，也很榮幸自己成為超市團隊的一員。我確信這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。

　　我很滿意超市的工作環境，但是由于一些個人原因，我不得不向您提出離職申請。現提交離職申請報告，并希望在一個月內正式離職。

　　對于由此為超市造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望超市能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇21

　　公司全體員工：

　　C組員工，自進入公司以來，在組長、主管也多次對其進行批評指正甚至勸退的情況下，仍經常出現遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為，嚴重影響其所在小組的生產安排和進度，最近公司已同意其辭職申請，但于20xx年6月10日上午上班中途，未向仍何人請示，擅自離崗曠工，此行為無視公司規章制主、無視車間管理人員，影響惡劣，公司決定對作以下處罰：

　　1、對此次擅離職守行為處罰款x元;

　　2、曠工扣款另行計算(曠一天處罰款x元)。

　　請全體同事引以此為戒!同時也希望以后已經提出辭職的同事調整好心態，站好最后一班崗，公司將按制度結清工資，切勿以消極怠工或混時間的心態上班，我行我素、違反勞動紀律或其它規章制度，一經發現，將嚴懲不怠!

　　特此通告!

　　xx市x有限公司

　　20xx年6月10日

員工離職通告熱門 篇22

　　我廠業務員曾，因個人原因離職。今日起，與其發生的任何業務往來與本廠無關。

　　特此公告。

　　另外，對外公開的收款帳戶為：

　　開戶行：交通銀行廣州支行

　　賬號：

　　戶名：劉

　　非此帳戶所收的款項(包括以其他收款人為戶名的微信、支付寶、其他銀行賬戶等)，由該收款人自行負責結算及業務往來，本廠不承擔相關責任。

　　查詢可打以下電話。

　　廣安順配件廠 ：

　　xx市場管理部：

　　感謝各位用戶對支持。

　　配件廠

　　-05-04

員工離職通告熱門 篇23

　　各位：

　　很抱歉這個時候交辭職信！

　　轉眼間，我在移動工作快十一年了。非常感謝們的關心和培養，讓我在這十一年的移動工作中快速成長，在工作和生活中收獲良多。但是很遺憾，由于個人原因，考慮到長遠的職業發展規劃，我決定辭去現在的工作。

　　這是我一生中最艱難的決定。在這段時間里，我的內心一直充滿矛盾和猶豫。20xx年，我在移動邁出了事業的第一步，我承受不了這里和藹可親的；不愿意笑的同事；我不能忘記我在政府和企業部的八年工作。在的指導和同事的熱情幫助下，我的工作不斷進步，為我的.職業生涯奠定了堅實的基礎。我會牢記移動公司的企業文化，那就是誠實、健康、精益求精。我會在未來的學習和工作中不斷進取，銳意創新，記住我是一個移動的人。但是，按照自己的職業發展規劃，又不得不辭掉現在的工作。這種矛盾的心理讓我很痛苦。經過多次猶豫，我終于做出了這個決定，并請理解和批準。

　　離職前，我會一如既往地堅守崗位，履行自己的日常職責，認真完成交辦的工作，站出來為最后一個崗位而努力。

　　最后，祝公司業績蒸蒸日上，祝各位和同事身體健康，工作順利。

　　此致

　　敬禮！

　　辭職人員：

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇24

　　尊敬的客戶：

　　您好!本公司原商業事業部經理，因個人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關系.自此日期后, 該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司，本公司不承擔任何責任! 為更好的為各位客戶服務，有任何業務方面事宜請與我司聯系： 聯系方式如下:手機: 電話:

　　特此通告!

　　20xx年x月x日

員工離職通告熱門 篇25

　　原我公司研發部員工已于20x年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。 該員工原有公司業務請與0755-2672聯系。給您帶來不便，請諒解!

　　特此通告

　　深圳市X有限公司

　　年1月11日

員工離職通告熱門 篇26

　　公司全體員工：

　　c組員工，自進入公司以來，在組長、主管也多次對其進行批評指正甚至勸退的情況下，仍經常出現遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為，嚴重影響其所在小組的生產安排和進度，最近公司已同意其辭職申請，但于20xx年6月10日上午上班中途，未向仍何人請示，擅自離崗曠工，此行為無視公司規章制主、無視車間管理人員，影響惡劣，公司決定對作以下處罰：

　　1、對此次擅離職守行為處罰款x元;

　　2、曠工扣款另行計算(曠一天處罰款x元)。

　　請全體同事引以此為戒!同時也希望以后已經提出辭職的同事調整好心態，站好最后一班崗，公司將按制度結清工資，切勿以消極怠工或混時間的心態上班，我行我素、違反勞動紀律或其它規章制度，一經發現，將嚴懲不怠!

　　特此通告!

　　xx市x有限公司

　　20xx年6月10日

員工離職通告熱門 篇27

　　原我公司研發部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。

　　同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

　　該員工原有公司業務請與0755-2672聯系。給您帶來不便，請諒解!

　　特此公告。

　　x有限公司

　　茲有我社原xx部員工于xx年12月11日因個人原因正式離職，從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來，均屬其個人行為，不代表本公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與聯系(聯系電話12312331)給您帶來不便，敬請諒解

　　公司名稱

　　20xx年x月x日

員工離職通告熱門 篇28

　　尊敬的客戶：

　　公司原副總經理因個人原因已于x年6月10日正式離職，其后一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理，客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻，公司對此表示感謝！

　　特此通告！

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇29

　　各位同仁：

　　公司原副總經理因個人原因已于xx年6月10日正式離職，其后一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理，客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻，公司對此表示感謝！

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇30

　　我公司前任業務經理張瓊，由于個人原因現已于今天離開宇聯山東分公司，屬正常離職，自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求，敬請聯系我山東分公司負責人李世權先生。

　　本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務！感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作！這段時間如給大家工作上帶來什么不便，敬請諒解！

　　聯系電話：

　　分公司負責人：

　　廣州市電子科技有限公司

　　20xx年7月01日

員工離職通告熱門 篇31

　　各位同仁：

　　我公司原市場服務部員工唐在工作中嚴重違反公司規章制度，公司決定與唐解除勞動關系，此決定自20xx年10月24日起生效，此決定生效之日起，唐一切個人行為均與我公司無關。

　　特此通告。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇32

　　尊敬的.客戶：

　　本公司員工已于20xx年2月1日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的一切業務活動皆屬于個人行為，造成任何經濟損失與本司無關，現該員工的工作從即日起由銷售經理具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。感謝客戶一如既往支持本司工作!

　　特此聲明!

　　20xx年xx月xx日

員工離職通告熱門 篇33

　　各位同事：

　　本公司人員：。因個人原因，已于20xx年01月23日辦理離職手續，自離職之日起，他所有的一切活動，均與本公司無任何關系。以上請各位同事悉知!!!

　　技術有限公司人資行政部

　　20xx年x月x日