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裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告

發(fā)布時(shí)間:2022-09-04

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告(精選5篇)

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告 篇1

   自動(dòng)離職通告

  現(xiàn)有本公司員工,無(wú)視公司規(guī)章制度,無(wú)視組織紀(jì)律,無(wú)視公司領(lǐng)導(dǎo)警告,不服從公司管理安排,連續(xù)多日無(wú)故曠工,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)短信電話都不理不接,鑒于此,根據(jù)本公司規(guī)章制度中測(cè)繪質(zhì)量保證體系獎(jiǎng)罰章程中相關(guān)條例,及公司與其本人所簽立勞動(dòng)合同第十九條相關(guān)規(guī)定,此舉已屬自動(dòng)離職。本公司在此鄭重聲明,自本公告公布之刻起,本人與本公司雙方終止勞動(dòng)關(guān)系,解除其原有本公司職工身份,雙方的權(quán)利、義務(wù)終止。

  特此通告X公司20xx-3-24

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告 篇2

  關(guān)于對(duì)作自動(dòng)離職處理的決定

  ,(性別),*年**月生,(職位名稱(chēng)),*年**月(事情大概情況)后不按期返校,擅自離崗至今。  *年*月*日,公司在《**日?qǐng)?bào)》發(fā)布《限期返崗通知書(shū)》,通知于*年*月*日前來(lái)公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。根據(jù)《**公司管理規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)政策,經(jīng)研究,決定對(duì)甘峰作自動(dòng)離職處理(自動(dòng)離職時(shí)間從*年*月*日計(jì)算),解除勞動(dòng)人事關(guān)系。

  *公司人事部

  *年*月*日

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告 篇3

  員工自動(dòng)離職通告

  原保安部zz,于12月10日私自離職,因離職時(shí)未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序,違反了<管理規(guī)章制度>第2.2.3條的規(guī)定。

  經(jīng)管理處決定其行為屬"自動(dòng)離職",即自動(dòng)放棄本月九天工資,以后一切事務(wù)與本公司無(wú)關(guān)。望大家引以為戒!

  特此通告

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告 篇4

  茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺(tái)文員皆因個(gè)人原因已于xx年4月1日辦理離職手續(xù),即日起,、均無(wú)權(quán)參與本公司的相關(guān)事務(wù),以上人員的一切行為皆與本公司無(wú)關(guān)。各部門(mén)如有企劃方面的工作需要,請(qǐng)直接聯(lián)系企劃經(jīng)理。望公司全體職員積極配合并嚴(yán)格執(zhí)行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人資部

  20xx年x月x日

裁決書(shū)自動(dòng)離職公示通告 篇5

  原我公司技服部員工已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來(lái)對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)(轉(zhuǎn)自: 千 葉帆 文摘:員工離職對(duì)外公告)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

  該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系。給您帶來(lái)不便,敬請(qǐng)諒解! 特此公告。

  *公司

  年月日

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    ,(性別),*年**月生,(職位名稱(chēng)),*年**月(事情大概情況)后不按期返校,擅自離崗至今。*年*月*日,公司在《**日?qǐng)?bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣?shū)》,通知于*年*月*日前來(lái)公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。...

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  • 通告
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