公司對(duì)外投資管理制度（通用3篇）

公司對(duì)外投資管理制度 篇1

　　第一條 制定目的

　　為加強(qiáng)公司對(duì)外投資管理，規(guī)范公司對(duì)外投資行為，保障公司合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及公司章程的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

　　第二條 適用范圍

　　本制度適用于公司一切對(duì)外投資行為的監(jiān)督管理工作，包括股權(quán)投資、債權(quán)投資的申報(bào)、審批、監(jiān)管等。

　　第三條 基本原則

　　1.明確管理權(quán)限。

　　2.落實(shí)出資者和經(jīng)營(yíng)者的責(zé)任。

　　3.加強(qiáng)出資者的監(jiān)督力度。

　　第四條 主管部門(mén)

　　公司______部是對(duì)外投資的管理部門(mén)。

　　第五條 對(duì)外投資決策

　　______運(yùn)用公司資產(chǎn)所作出的投資權(quán)限為公司最近經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)____％以下，其它重大投資項(xiàng)目應(yīng)由______申報(bào)______審查批準(zhǔn)。

　　第六條 對(duì)外投資項(xiàng)目

　　1.公司鼓勵(lì)以下對(duì)外投資項(xiàng)目：

　�。�1）符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的項(xiàng)目；

　　（2）擁有技術(shù)優(yōu)勢(shì)或資源優(yōu)勢(shì)的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目；

　�。�3）與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的原材料、能源和產(chǎn)品銷售等緊密相關(guān)的項(xiàng)目。

　　2.公司不鼓勵(lì)以下對(duì)外投資項(xiàng)目：

　�。�1）不具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的項(xiàng)目；

　　（2）不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的項(xiàng)目。

　�。�3）____________________項(xiàng)目。

　　3.對(duì)外投資項(xiàng)目要采用_______形式進(jìn)行，累計(jì)對(duì)外投資總額不得超過(guò)公司凈資產(chǎn)的_____%。

　　第七條 對(duì)外投資申報(bào)

　　公司的對(duì)外投資行為，應(yīng)由_____向_____提交以下材料進(jìn)行申報(bào)：

　　1.對(duì)外投資項(xiàng)目概況；

　　2.對(duì)外投資可行性分析報(bào)告；

　　3.本單位近_____年的資產(chǎn)負(fù)債表和損益表；

　　4.合作投資的，提交有關(guān)合作協(xié)議及合作方基本情況。

　　第八條 對(duì)外投資審批

　　1.______申報(bào)對(duì)外投資項(xiàng)目后，由______負(fù)責(zé)審核并對(duì)項(xiàng)目提出初步意見(jiàn)后提交______作進(jìn)一步審批。

　　2.審批的基本原則：

　�。�1）符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策；

　�。�2）符合公司發(fā)展戰(zhàn)略和投資方向；

　�。�3）經(jīng)濟(jì)效益良好或符合其它投資目的；

　�。�4）有規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)案；

　�。�5）與公司投資能力相適應(yīng)；

　�。�6）申報(bào)資料齊全、真實(shí)、可靠。

　　3.審批額度

　�。�1）低于公司最近經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)_____％的項(xiàng)目由_____審批；

　　（2）公司最近經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)_____％至_____％的項(xiàng)目由_____審批；

　�。�3）公司最近經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)_____％以上項(xiàng)目由_____審批。

　　第九條 對(duì)外投資監(jiān)督

　　1.對(duì)外投資項(xiàng)目運(yùn)作完成后，應(yīng)于_____日內(nèi)將本項(xiàng)目的運(yùn)作情況報(bào)送_____，并抄送_____。

　　2._____部、_____部對(duì)對(duì)外投資行為進(jìn)行監(jiān)督檢查，并會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)投資效果進(jìn)行不定期調(diào)查和評(píng)價(jià)。

　　第十條 獎(jiǎng)懲

　　1.對(duì)嚴(yán)格遵守本制度、對(duì)外投資項(xiàng)目效益良好的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人將給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，具體嘉獎(jiǎng)方法為：____________________。

　　2.違反本制度的，公司要追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任，視情況給予__________處分；造成損失的，決策者要承擔(dān)相應(yīng)損失；對(duì)有觸犯刑法的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　第十一條 附則

　　本制度自_____審議通過(guò)之日起執(zhí)行，由公司_____部負(fù)責(zé)解釋。

公司對(duì)外投資管理制度 篇2

　　投資管理有限公司宣傳推介管理制度

　　第一章 總則

　　第一條 為進(jìn)一步規(guī)范 資本投資管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”或“本公司”)的宣傳推介行為，完善宣傳推介材料制作、分發(fā)與公布流程，促進(jìn)私募投資基金行業(yè)健康發(fā)展。根據(jù)《中華人民共和國(guó)證券投資基金法》、《私募投資基金監(jiān)督管理暫行辦法》、《私募投資基金管理人內(nèi)部控制指引》、(其他適用法規(guī))等法律法規(guī)、規(guī)范性法律文件及相關(guān)監(jiān)管要求制定本制度。

　　第二條 本公司從事基金宣傳推介的相關(guān)人員，包括宣傳推介材料的制作、分發(fā)人員、具體從事宣傳推介的人員及相關(guān)業(yè)務(wù)責(zé)任人等。

　　第三條 公司及業(yè)務(wù)人員開(kāi)展宣傳推介活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)、本辦法的規(guī)定及基金銷售協(xié)議的規(guī)定，誠(chéng)實(shí)信用、勤勉盡責(zé)、恪盡職守，防止利益沖 突，履行說(shuō)明義務(wù)，合理的注意義務(wù)，承擔(dān)特定對(duì)象調(diào)查，私募基金推介及合格投資者確認(rèn)等相關(guān)責(zé)任。不得向合格投資者之外的單位和個(gè)人進(jìn)行推介。

　　第四條 公司暫不采用互聯(lián)網(wǎng)媒介在線向投資者推介私募產(chǎn)品，如有業(yè)務(wù)需要進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展的，相關(guān)程序另行規(guī)定。

　　第五條 為加強(qiáng)對(duì)投資人的教育和引導(dǎo)，注重對(duì)行業(yè)公信力及公司品牌、形象的宣傳，公司開(kāi)展宣傳推介材料相關(guān)活動(dòng)應(yīng)遵守以下原則：

　　1.全面性原則。在涉及基金業(yè)績(jī)表述等內(nèi)容時(shí)，要全面揭示基金的過(guò)往運(yùn)作情況，不得進(jìn)行選擇性陳述，對(duì)投資人形成誤導(dǎo)。

　　2.準(zhǔn)確性原則。宣傳推介的內(nèi)容必須準(zhǔn)確、真實(shí)，與基金合同相符。

　　3.審慎性原則。宣傳推介的內(nèi)容應(yīng)遵從審慎性原則，不得夸大基金業(yè)績(jī)、不得預(yù)測(cè)或模擬過(guò)往業(yè)績(jī)，不得使用沒(méi)有可靠數(shù)據(jù)來(lái)源的材料等。

　　第六條 從事基金宣傳推介活動(dòng)的人員應(yīng)取得基金從業(yè)資格，熟悉基金運(yùn)作相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)定等，具有相應(yīng)的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

　　第二章 宣傳推介行為

　　第七條 公司市場(chǎng)銷售部門(mén)不得通過(guò)下列媒介渠道推介私募基金：

　　1.公開(kāi)出版資料;

　　2.面向社會(huì)公眾的宣傳單、布告、手冊(cè)、信函、傳真;

　　3.未經(jīng)邀約面向公眾的講座、報(bào)告會(huì)、分析會(huì);

　　4.海報(bào)、戶外廣告;

　　5.電視、電影、電臺(tái)及其他音像等公共傳播媒體;

　　6.公共網(wǎng)站鏈接廣告、博客等;

　　7.未設(shè)置特定對(duì)象調(diào)查程序的募集機(jī)構(gòu)官方網(wǎng)站、微信朋友圈等互聯(lián) 網(wǎng)媒介;

　　8.未經(jīng)特定對(duì)象調(diào)查程序的電話、短信和電子郵件等通訊媒介;

　　9.法律、行政法規(guī)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)的有關(guān)規(guī)定和中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)自律規(guī) 則禁止的其他行為。

　　第八條 公司相關(guān)部門(mén)及其從業(yè)人員推介公司產(chǎn)品時(shí)，禁止以下行為：

　　1.公開(kāi)推介或者變相公開(kāi)推介;

　　2.推介材料虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏;

　　3.以任何方式承諾投資者資金不受損失，或者以任何方式承諾投資者最低收益，包括宣傳預(yù)期收益、預(yù)計(jì)收益、預(yù)測(cè)投資業(yè)績(jī)等;

　　4.夸大或者片面推介基金，違規(guī)使用安全、保證、承諾、保險(xiǎn)、避險(xiǎn)、有保障、高收益、無(wú)風(fēng)險(xiǎn)等可能使投資人認(rèn)為沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn)的表述;

　　5.登載任何自然人、法人或者其他組織的祝賀性、恭維性或推薦性的文字;

　　6.惡意貶低同行;

　　7.允許非本機(jī)構(gòu)雇傭的人員進(jìn)行推介;

　　8.推介非本機(jī)構(gòu)募集的私募基金;

　　9.法律、行政法規(guī)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)的有關(guān)規(guī)定和中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)自律規(guī)則禁止的其他行為。

　　第九條 公司可以合法公開(kāi)宣傳的信息包括：私募基金管理人的品牌、發(fā)展戰(zhàn)略、投資策略以及由中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)公示的已備案私募基金的基本信息，不得包含基金產(chǎn)品的推介內(nèi)容。

　　第三章 宣傳推介材料

　　第十條 本辦法所稱宣傳推介材料制作、分發(fā)與公布，包括宣傳推介材料內(nèi)容的撰寫(xiě)和形式的確定、宣傳推介材料分發(fā)與公布的方式、時(shí)間及宣傳推介材料制作、分發(fā)與公布的相關(guān)審核流程等。

　　第十一條 本公司從事基金宣傳推介的相關(guān)人員，在制作、分發(fā)與公布宣傳推介材料時(shí)，首先要嚴(yán)格自律管理;產(chǎn)品部負(fù)責(zé)對(duì)宣傳推介材料的合規(guī)性進(jìn)行審核，并對(duì)宣傳推介材料制作、分發(fā)與公布實(shí)施監(jiān)督。

　　私募基金的宣傳推介材料(如招募說(shuō)明書(shū))內(nèi)容應(yīng)當(dāng)如實(shí)披露基金產(chǎn)品的基本信息，與基金合同保持一致。如有不一致，應(yīng)當(dāng)向投資者特別說(shuō)明。

　　第十二條 公司制作的宣傳推介材料應(yīng)與基金合同主要內(nèi)容一致，不得有任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。推介材料內(nèi)容包括但不限于：

　　1.私募基金的名稱和基金類型;

　　2.私募基金管理人名稱、私募基金管理人登記編碼等基本信息及概況描述;

　　3.私募基金托管人名稱(如無(wú)，應(yīng)以顯著字體特別標(biāo)識(shí));

　　4.私募基金的投資范圍、投資策略和投資限制概況;

　　5.私募基金收益與風(fēng)險(xiǎn)的匹配情況;

　　6.私募基金的風(fēng)險(xiǎn)揭示;

　　7.私募基金募集結(jié)算資金專用賬戶信息;

　　8.投資者承擔(dān)的主要費(fèi)用及費(fèi)率;

　　9.私募基金承擔(dān)的主要費(fèi)用及費(fèi)率;

　　10.私募基金信息披露的內(nèi)容、方式及頻率;

　　11.明確指出該文件不得轉(zhuǎn)載或給第三方傳閱;

　　12.中國(guó)基金業(yè)協(xié)會(huì)規(guī)定的其他內(nèi)容。

　　在宣傳推介材料中，應(yīng)當(dāng)采取合理方式向投資者揭示風(fēng)險(xiǎn)，確保推介材料中的相關(guān)內(nèi)容清晰、醒目。

　　第十三條 基金宣傳推介材料附有統(tǒng)計(jì)圖表的，應(yīng)當(dāng)清晰、準(zhǔn)確;提及第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)結(jié)果的，應(yīng)當(dāng)列明第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)的名稱及評(píng)價(jià)日期。

　　第十四條 基金宣傳推介材料中引用公司或旗下基金產(chǎn)品獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)引用業(yè)界公認(rèn)比較權(quán)威的獎(jiǎng)項(xiàng)，且應(yīng)當(dāng)避免引用3年前的獎(jiǎng)項(xiàng)。

　　第十五條 基金宣傳推介材料應(yīng)當(dāng)含有明確、醒目的風(fēng)險(xiǎn)提示和警示性文字，以提醒投資人注意投資風(fēng)險(xiǎn)，仔細(xì)閱讀基金合同和風(fēng)險(xiǎn)揭示書(shū)，了解基金的具體情況。有足夠平面空間的基金宣傳推介材料應(yīng)當(dāng)在材料中加入具有符合規(guī)定的必備內(nèi)容的風(fēng)險(xiǎn)提示函。

　　第十六條 在基金宣傳推介材料中加強(qiáng)對(duì)投資人的教育和引導(dǎo)，積極培養(yǎng)投資人的長(zhǎng)期投資理念，注重對(duì)行業(yè)公信力及公司品牌、形象的宣傳。

　　第十七條 基金宣傳推介材料登載過(guò)往業(yè)績(jī)，基金管理人應(yīng)當(dāng)特別聲明，基金的過(guò)往業(yè)績(jī)并不代表其未來(lái)表現(xiàn)，基金管理人管理的其他基金的業(yè)績(jī)并不構(gòu)成新基金業(yè)績(jī)表現(xiàn)的保證。

　　第十八條 基金宣傳推介材料要按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定或者行業(yè)公認(rèn)的準(zhǔn)則計(jì)算基金的業(yè)績(jī)表現(xiàn)數(shù)據(jù)。

　　第十九條 基金宣傳推介材料引用的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并注明出處，不得引用未經(jīng)核實(shí)、尚未發(fā)生或者模擬的數(shù)據(jù)。

　　產(chǎn)品宣傳推介材料應(yīng)載明，其他任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人不得使用、更改、變相使用我司發(fā)布的基金推介材料。

　　第二十條 宣傳推介材料的內(nèi)部審核流程：

　　1.宣傳推介材料經(jīng)撰寫(xiě)人撰寫(xiě)完成后，提交本部門(mén)負(fù)責(zé)人初步審核;

　　2.初審無(wú)異議后提交公司風(fēng)控部門(mén)進(jìn)行合規(guī)性審核;結(jié)合合規(guī)部門(mén)的修改意見(jiàn)，對(duì)相關(guān)材料進(jìn)行修改，修改后再次提交確認(rèn);

　　3.將合規(guī)部門(mén)確認(rèn)后的定稿提交分管銷售業(yè)務(wù)與合規(guī)業(yè)務(wù)的高管確認(rèn)，并簽署合規(guī)審查意見(jiàn)書(shū)。

　　第二十一條 公司產(chǎn)品部應(yīng)當(dāng)對(duì)基金宣傳推介材料的內(nèi)容負(fù)責(zé)，確保分發(fā)、公布的材料與備案的材料一致。公司銷售部門(mén)應(yīng)當(dāng)審查銷售募集機(jī)構(gòu)使用的材料。

　　第二十二條 不得通過(guò)無(wú)基金銷售資格的機(jī)構(gòu)銷售公司產(chǎn)品或宣傳推介基金。

　　第二十三條 公司行政部按照公司檔案管理辦法，對(duì)分發(fā)的宣傳推介材料進(jìn)行及時(shí)的整理、備份和歸檔等。

　　第二十四條 如某些內(nèi)容，相關(guān)的法律、法規(guī)或制度等未明確做出相關(guān)規(guī)定的，應(yīng)從維護(hù)投資者利益和推動(dòng)基金行業(yè)更健康發(fā)展的角度，遵從相關(guān)原則，按照嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　第四章 附則

　　第二十五條 本制度由公司風(fēng)控部負(fù)責(zé)制定、修訂與解釋。本制度未盡事宜，按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行

　　第二十六條 本制度經(jīng)公司總裁辦審批通過(guò)，發(fā)布之日起施行。

公司對(duì)外投資管理制度 篇3

　　勞動(dòng)合同管理制度是企業(yè)人力資源管理的核心組成部分，旨在規(guī)范員工與企業(yè)之間的勞動(dòng)關(guān)系，確保雙方權(quán)益得到保障。它通過(guò)明確工作職責(zé)、薪酬待遇、工作條件、合同期限、解雇條款等內(nèi)容，為企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)提供法律依據(jù)，同時(shí)也為員工提供了一份清晰的.工作指南。

　　內(nèi)容概述：

　　勞動(dòng)合同管理制度通常涵蓋以下幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域：

　　1. 合同簽訂：規(guī)定新員工入職時(shí)簽訂勞動(dòng)合同的流程、期限和必備條款。

　　2. 工作內(nèi)容與職責(zé)：詳細(xì)描述員工的工作職責(zé)和預(yù)期績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。

　　3. 薪酬福利：明確工資結(jié)構(gòu)、獎(jiǎng)金、福利待遇、加班費(fèi)計(jì)算方法等。

　　4. 工作時(shí)間與休假：規(guī)定工作日、休息日、年假、病假等各類假期的安排。

　　5. 培訓(xùn)與發(fā)展：闡述企業(yè)為員工提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)及職業(yè)發(fā)展路徑。

　　6. 勞動(dòng)保護(hù)：確保員工在健康安全的工作環(huán)境中工作，包括安全規(guī)定、勞動(dòng)保護(hù)措施等。

　　7. 勞動(dòng)合同變更與終止：明確合同續(xù)簽、解除、終止的條件和程序。

　　8. 爭(zhēng)議解決：設(shè)定處理勞動(dòng)糾紛的內(nèi)部機(jī)制和程序。